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2025年企業(yè)員工辭職報告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時間:2025-06-22 11:30:05 查看人數(shù):31

2025年企業(yè)員工辭職報告

【第1篇】2025年企業(yè)員工辭職報告怎么寫500字

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重?,F(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我身體狀態(tài)不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn),自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為,因此請求允許離開。

這段時間,我認(rèn)真回顧了這兩年來的工作情況,覺得來xx公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這近兩年來公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo),同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的近兩年多時間中,我學(xué)到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)在我在公司期間給予我的信任和支持,感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會。

我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量,請公司領(lǐng)導(dǎo)諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機(jī)會。辭職信范文相應(yīng)的工作交接我已經(jīng)在2月底請假前交接完畢。

我衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致

敬禮

申請人:xxx

xx年9月12日

企業(yè)員工辭職報告

寫報告經(jīng)驗43人覺得有用

辭職報告是員工向單位表達(dá)離職意愿的一種正式文件,它需要體現(xiàn)出專業(yè)性和一定的規(guī)范性。當(dāng)然,這并不意味著辭職報告就一定是千篇一律的模板化文檔。在撰寫辭職報告時,首先要明確自己的辭職原因,無論是個人發(fā)展需求還是其他因素,都得讓領(lǐng)導(dǎo)明白你的想法。

通常來說,辭職報告應(yīng)該包括以下幾個部分。開頭部分要表明自己的身份,比如說清楚自己的姓名、職位以及所在部門,這樣可以讓接收方迅速了解你是誰。接著,簡單陳述一下自己的工作經(jīng)歷,這部分可以稍微簡略些,重點在于體現(xiàn)你對公司的貢獻(xiàn)和態(tài)度。然后就是核心部分——表達(dá)辭職意愿,這里要注意措辭得當(dāng),既不能顯得過于生硬,也不能含糊不清,最好能傳遞出你對工作的尊重以及對未來規(guī)劃的信心。

寫辭職報告的時候,有些細(xì)節(jié)需要注意。比如日期格式,有些人習(xí)慣用“xx年xx月xx日”的形式,而另一些人則喜歡直接寫出具體年月,兩種方式都可以接受,關(guān)鍵是保持一致性。另外,簽名也很重要,務(wù)必保證字跡清晰可辨,畢竟這是代表個人誠信的一部分。如果公司有特別規(guī)定的格式要求,那就得嚴(yán)格按照要求來填寫。

有時候人們會糾結(jié)于要不要寫感謝信,其實這取決于個人情況。如果你覺得自己在職期間得到了很多幫助和支持,那么在辭職報告中適當(dāng)提及也是不錯的。不過要注意,感謝的話語不宜過長,以免顯得啰嗦。還有就是,有些人在寫辭職報告時會提到希望公司能盡快處理相關(guān)手續(xù),這種請求應(yīng)當(dāng)禮貌提出,同時也要給對方留足時間去安排。

值得注意的是,辭職報告并不是越長越好。一般來說,一頁紙足夠了。如果內(nèi)容太多太雜,反而可能讓閱讀者感到困擾。因此,在編寫過程中要盡量做到言簡意賅,把最重要的信息傳達(dá)清楚即可。另外,別忘了檢查一遍有沒有遺漏的地方,尤其是涉及到個人信息的部分,一定要確保無誤。

【第2篇】企業(yè)公司新員工辭職報告怎么寫950字

親愛的xx領(lǐng)導(dǎo),

您好!非常遺憾,進(jìn)入xx公司只有短短的三個多月,經(jīng)過一個多月的慎重考慮之后,我最后決定辭去xx華遠(yuǎn)技術(shù)部的工作。去年的這個時候,一次偶然的機(jī)會來到了陌生的北侖、陌生的xx,那時候xx給我留下深刻的印象,oa、sap等信息化產(chǎn)品的實施在一個民企成功實施實屬不易。就這樣在三個月前,懷著美好的理想來到了xx。隨著時間的推移,熟悉了寧波、熟悉了北侖、熟悉了xx,也熟悉了自己的需要。我需要的是一個更有競爭,更有壓力的工作,我不想在剛畢業(yè)的時候就失去對工作的激情。前一陣子跟同學(xué)聊天,同學(xué)說我不應(yīng)該選擇寧波,寧波不是我的歸宿,當(dāng)同學(xué)滔滔不絕的說自己的工作,我顯的很興奮而又有些失落,的確,我不應(yīng)該選擇安穩(wěn),我需要一份充滿激情的、能讓自己感到無窮動力的工作??赡軇偖厴I(yè)的我還有很多學(xué)生氣,但是我還是堅定自己的選擇。

做出這個決定有著多方面的原因:

首先是個人的原因,目前女朋友在浙江大學(xué)讀博士,我需要不斷的補(bǔ)充自己的知識儲備,這個在目前情況下實現(xiàn)不了,還有兩個人距離問題現(xiàn)在也產(chǎn)生了一些問題;

第二、對于目前在車間的實習(xí)工作,我感到很不適應(yīng),跟車間的工人師傅溝通交流不暢,我是贊同必須經(jīng)過車間的鍛煉的,但是現(xiàn)在自己的效率太低,我不允許自己這樣在浪費自己的青春;

第三、經(jīng)過幾個月的熟悉現(xiàn)在也明確了自己以后工作的內(nèi)容,對于以后的工作我明顯缺乏興趣,這份工作激不起自己的激情,我一直想讓自己興奮起來,但是努力了還是不行;

第四、目前的工作跟我的理想有明顯的差距,我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求最新技術(shù)的人,學(xué)歷只是判斷人的一個很小的標(biāo)準(zhǔn),但我在這里真是感覺自己不能充分的展現(xiàn)自己的能力,實現(xiàn)不了自己的人生價值,干的工作和市場開發(fā)部的本科生沒有差別;

第五、我相信您給我的年薪承諾,但是現(xiàn)在在華遠(yuǎn)的本科生的月薪居然比研究生還高,我感覺自己的自尊心受到了打擊。的確,目前自己還沒有為公司創(chuàng)造價值,一個月拿xx多塊錢似乎也有點多的,但是xx錢對于離我的目標(biāo)和能力是有較多的差距的。雖然只有匆匆的三個多月時間,我還是有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的傾心指導(dǎo)和熱情幫助,學(xué)到了一些科研經(jīng)驗和實踐技能。在這里特別感謝華遠(yuǎn)技術(shù)部的xx領(lǐng)導(dǎo)、康盛姐、葉冠密姐和市場開發(fā)部的閻偉領(lǐng)導(dǎo)、鄭波、盛俊姐。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

寫報告經(jīng)驗62人覺得有用

寫辭職報告這件事,其實挺講究的,特別是對于剛?cè)肼毜钠髽I(yè)新員工來說。既然決定離開,那這份報告得好好準(zhǔn)備才行。開頭部分,要把自己的姓名和職位寫清楚,這一步不能省略,畢竟人家得知道是誰提交的報告。

正文怎么寫?

大致是要表達(dá)感謝的意思,比如感謝公司這段時間提供的機(jī)會,還有同事們的幫助之類的。這部分不用太復(fù)雜,簡單幾句就行。不過有時候人一急,可能會忘記在感謝的話后面加上具體的事例,這樣就顯得有些空洞了。記得把一些印象深刻的經(jīng)歷提一下,像是參與某個項目或者學(xué)到的新技能,這樣的內(nèi)容會更有說服力。

接著說辭職的原因,這個部分要盡量客觀真實。有些人可能會覺得原因說得越詳細(xì)越好,但其實沒必要把所有的細(xì)節(jié)都寫出來,尤其是涉及到個人隱私的部分。當(dāng)然,如果是因為職業(yè)規(guī)劃或者家庭原因,倒是可以稍微提一提,但別啰嗦太久,不然會讓人覺得不夠干脆利落。

最后就是希望公司能批準(zhǔn)你的辭職申請,這里可以用比較禮貌的措辭。不過有時候人在寫到這部分的時候,可能會漏掉一個關(guān)鍵點——那就是表達(dá)對未來的期待。比如說希望公司越來越好,也祝愿同事們工作順利之類的話。雖然不是必須的,但加進(jìn)去會讓整份報告顯得更加周全。

整個報告寫完之后,最好檢查一遍有沒有明顯的錯別字或者不通順的地方。有時候匆匆忙忙趕出來的東西,難免會出現(xiàn)一些小問題,比如標(biāo)點符號用錯了位置,或者是句子結(jié)構(gòu)有點混亂。這些問題雖然不大,但也會影響整體的印象分。要是實在不確定,不妨找個熟悉的朋友幫忙看看,他們可能一眼就能發(fā)現(xiàn)你沒注意到的小瑕疵。

【第3篇】企業(yè)員工辭職報告怎么寫?怎么寫600字

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

自我進(jìn)入公司之后,由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作,我在原料采購領(lǐng)域?qū)W到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。

由于我自身經(jīng)驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進(jìn)行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。

為了不因為我個人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷售進(jìn)度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機(jī)號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復(fù)。

非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

此致

敬禮

申請人:

____年9月13日

寫報告經(jīng)驗69人覺得有用

企業(yè)員工辭職報告怎么寫?

辭職報告是每個職場人都可能遇到的情況,尤其在某些情況下,寫好一份辭職報告顯得尤為重要。雖說辭職報告不是什么特別復(fù)雜的東西,但也不是隨便寫寫就能過關(guān)的。不少人在寫辭職報告時會糾結(jié)于措辭,甚至擔(dān)心寫得不好會不會影響以后的職業(yè)發(fā)展。

一般來說,辭職報告開頭要表明自己的身份和辭職原因。這一步很重要,畢竟公司需要知道是誰提出離職,以及為什么選擇離開。當(dāng)然,有些人在寫這部分時可能會忘記加上具體日期,這樣就顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn)了。另外,寫辭職理由的時候,最好能結(jié)合自身情況,比如家庭因素、職業(yè)規(guī)劃等,而不是簡單地寫“個人原因”。如果只是籠統(tǒng)地說“個人原因”,領(lǐng)導(dǎo)可能很難理解你的真正想法。

接下來的部分就是表達(dá)對公司的感謝。這是很關(guān)鍵的一點,無論出于什么原因辭職,都不能忘了這一點。畢竟在職期間公司為你提供了平臺和發(fā)展機(jī)會。有些人可能會在這部分寫得太過簡略,比如只說一句“感謝公司多年來的培養(yǎng)”,這樣的表達(dá)雖然沒錯,但總覺得少了點誠意。其實可以稍微詳細(xì)一些,比如回憶一下工作中的難忘經(jīng)歷,或是對公司文化的認(rèn)同感。

再往后就是關(guān)于交接工作的內(nèi)容了。這部分主要是為了表明自己的負(fù)責(zé)態(tài)度,確保不會因為辭職而給公司帶來麻煩。有些人在寫這部分時可能會忽略細(xì)節(jié),比如沒有明確提到自己愿意配合完成哪些工作交接,或者沒有提及具體的交接時間。這種疏忽可能會讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你不夠重視這份工作,所以在寫這部分時一定要仔細(xì)考慮。

小編友情提醒:

記得在結(jié)尾處表明希望得到批準(zhǔn)的態(tài)度。雖然辭職是個人權(quán)利,但還是要表現(xiàn)出對公司的尊重。有些人可能會在這里寫得過于隨意,比如用詞不當(dāng)導(dǎo)致語氣不夠正式。例如,有人會寫“希望能盡快批下來”,這樣的表達(dá)雖然通俗易懂,但在正式場合下可能不太合適,改成“希望公司能夠予以批準(zhǔn)”會更好一些。

寫辭職報告的時候,還有一點需要注意,那就是不要把辭職當(dāng)成一種宣泄情緒的方式。有些人可能會在報告里夾帶私貨,比如對同事或領(lǐng)導(dǎo)的不滿。這種做法不僅會讓自己的形象受損,也可能影響到未來的職業(yè)聲譽。所以,無論內(nèi)心有多大的委屈,寫辭職報告時都要保持冷靜和理智。

【第4篇】企業(yè)銷售部員工辭職報告怎么寫1850字

尊敬的銷售部領(lǐng)導(dǎo):

您好!

從我個人角度而言,是不會無緣無故的辭職的,畢竟這是一份生活的保障,這里有和睦相處的好同事好伙伴,大家在一起相處已近一年了,我也得到大家給予的幫助,每天都有快樂,這是多好呀,真很舍不得離開這樣輕松快樂的同事關(guān)系,但從工作角度來說,目前的現(xiàn)狀是我無法繼續(xù)下去,寧可處于失業(yè)狀態(tài)的原因,再說福利薪資方面,從非典時期可以看出,銷售部對大家的保護(hù)和關(guān)心程度是無微不至的,可以說是要什么有什么。再遠(yuǎn)點,員工提出要換窗簾,銷售部也能很快滿足。為了給大家一個更好的舒適的辦公環(huán)境銷售部已經(jīng)仁至義盡,沒有可挑剔的地方了。

即然和銷售部談好每月的薪水,就會努力工作對得起銷售部的回報,而銷售部也應(yīng)該全額發(fā)放薪水。如果有人做不好,大家是會看得到的,到時再采取措施是合理的、可理解的。曾經(jīng)和領(lǐng)導(dǎo)說過,這會有惡性循環(huán)的隱患,到現(xiàn)在,我坦言的說,我已不會拿出百分之百的熱情來投入工作,只要能完成工作要求,只要付出相應(yīng)于銷售部給予回報的勞動就夠了,因為尊重和重視是相互的。

辭職人:xx

日期:

寫報告經(jīng)驗91人覺得有用

在企業(yè)工作久了,難免會遇到各種情況,其中一種就是辭職。對于銷售部的員工來說,寫一份合適的辭職報告尤為重要。這不僅是對自己工作的總結(jié),也是對未來職業(yè)發(fā)展的交代。一般來說,辭職報告應(yīng)該包含幾個關(guān)鍵點,比如個人的基本信息、辭職的原因、工作的交接安排等。

首先,開頭部分需要清楚地表明自己的身份和職位,這樣能讓接收方迅速了解你是誰。比如,“本人張三,現(xiàn)為公司銷售部的一名普通員工。”這樣的表述既簡潔又明確。接著,就要進(jìn)入正題了,這里要說清楚為什么要辭職??赡苁羌彝ピ?,也可能是個人發(fā)展需要,但無論是什么理由,都得表達(dá)得真誠一些。如果是因為家庭原因,可以寫:“由于家中長輩年邁,需要更多時間陪伴照顧,故決定辭去目前職務(wù)?!?/p>

接下來,關(guān)于工作交接這部分,這是非常重要的環(huán)節(jié)。每個部門的工作都有一定的連續(xù)性,尤其是銷售部,涉及到很多客戶資源和項目進(jìn)度。因此,在辭職報告里提到這一點時,要表現(xiàn)出愿意配合的態(tài)度?!跋M鼙M快完成手頭未盡事宜,包括但不限于客戶回訪記錄、合同整理歸檔等工作?!边@樣的描述既體現(xiàn)了責(zé)任心,也能給領(lǐng)導(dǎo)留下好印象。

還有個細(xì)節(jié)需要注意,那就是態(tài)度問題。無論是主動離職還是被動離開,保持積極樂觀的心態(tài)總是沒錯的??梢栽趫蟾嬷羞m當(dāng)加入對公司未來發(fā)展的祝福,比如:“感謝公司這幾年給予我的機(jī)會和支持,祝愿公司在今后的日子里業(yè)績蒸蒸日上?!边@樣的句子雖然簡短,卻能傳遞出正能量。

在實際操作過程中,有些人可能會因為緊張或者其他因素,導(dǎo)致寫出來的報告存在一些小問題。比如,有的人在敘述過程中可能會忘記檢查標(biāo)點符號,結(jié)果出現(xiàn)了逗號隔開不當(dāng)?shù)那闆r,像“我即將離開公司,感謝大家一直以來的幫助,”這里其實應(yīng)該加上一個句號才對。另外,還有一種情況是措辭不太精準(zhǔn),像是把“已經(jīng)”寫成了“以經(jīng)”,雖然不影響理解,但仔細(xì)看的話還是能看出差別來的。

【第5篇】企業(yè)一般員工辭職報告怎么寫400字

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

經(jīng)過再三思考,正式向公司提出辭職。

由于諸多原因,現(xiàn)在我不得不向公司提出申請,對于由此給公司造成的不便,我深感歉意。但同時也希望公司能體恤我的個人實際情況,雖有很多的不舍,但還是做出以上的決定,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。謝謝!

在此期間深知背后領(lǐng)導(dǎo)的信任與栽培,同事們的支持與幫助。轉(zhuǎn)眼在公司已有一年多時間,不管是工作實踐還是工作技能培訓(xùn)讓我受益頗深,各方面能力都得到了很大的提高,對于公司領(lǐng)導(dǎo)對員工的技能培訓(xùn)表示感謝。在公司的工作很充實、愉快,同事們的支持與幫助在此表示感謝。尤其是杜總平時的教導(dǎo)與栽培,平時工作中的不足,還望諒解。

我希望可以在此辭呈遞交之后的2-4周左右離開公司,便于公司在此期間尋找更合適的人選,來填補(bǔ)職位的空缺。在接下來的工作中,我一定會認(rèn)真做好本職工作。

希望批準(zhǔn)我的辭請,衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事工作愉快!

企業(yè)一般員工

寫報告經(jīng)驗38人覺得有用

辭職報告,說起來也不算復(fù)雜,但真要寫好也不是件容易的事。很多人覺得隨便寫幾句就行,其實不然。既然是正式提交給單位的文件,那就要有點專業(yè)態(tài)度。

開頭,得表明身份,說自己是誰,為什么要辭職。這部分不用太啰嗦,簡單幾句話交代清楚就行。比如,“本人某某某,自×年×月入職公司以來,一直從事××工作?!焙竺娼又鴮戅o職原因,這個因人而異,有的是因為家庭原因,有的可能是因為職業(yè)發(fā)展考慮,當(dāng)然也可能是對當(dāng)前崗位不太滿意。不管怎么說,都要把理由說清楚,別含糊其辭,這樣領(lǐng)導(dǎo)也能理解你的處境。

正文部分就重點了。這里需要稍微詳細(xì)一點,把自己對工作的看法寫出來,比如這段時間的工作經(jīng)歷、學(xué)到的東西、取得的成績,還有對未來規(guī)劃的一些想法。這不僅是對自己的總結(jié),也是給公司留個好印象的機(jī)會。如果之前工作表現(xiàn)不錯,適當(dāng)提一下自己的貢獻(xiàn),能讓領(lǐng)導(dǎo)對你更有好感。不過要注意分寸,別吹得太過了,顯得不謙虛。

至于格式,正規(guī)點的話,最好按照公文的標(biāo)準(zhǔn)來。日期、署名什么的都得寫全。尤其是日期,千萬別漏掉,這是很重要的細(xì)節(jié)。另外,記得檢查一遍有沒有錯別字,雖然現(xiàn)在電腦都有自動校對功能,但有時候還是會忽略一些小問題,比如把“已經(jīng)”打成“以經(jīng)”。

寫完之后,最好找個同事幫忙看看,畢竟旁觀者清嘛。他們可能會發(fā)現(xiàn)一些自己沒注意到的地方,比如語氣是不是太強(qiáng)硬了,措辭是不是有點生硬之類的問題。當(dāng)然,這也得看具體的情況,要是跟領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系還不錯,語氣可以稍微輕松一點;但如果關(guān)系比較緊張,那就得注意分寸了。

最后就是遞交報告的時候了。有些人喜歡直接交上去,有些人則會選擇先私下溝通,然后再正式提交。哪種方式更適合,還得看你跟領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系如何。如果是后者,記得提前準(zhǔn)備充分,把自己的想法理清楚,這樣在溝通過程中才能更有說服力。

【第6篇】企業(yè)老員工辭職報告怎么寫1800字

企業(yè)老員工辭職報告一:

尊敬的陳總:

此刻,我?guī)е鴱?fù)雜而沉重的心情寫這封辭職信。您對我的關(guān)愛猶如父輩對子女的關(guān)愛,讓我在這個寒冷的冬季感覺到無限溫暖。您期望我能留下來與您一起完成未盡的事業(yè),但昨日與父親通過電話促膝長聊后,父親依然堅持自己的意見,認(rèn)為我奔波在外沒有太多的意義,更況家中老人年事已高,期望兒孫能在身邊,能有個穩(wěn)定的工作,最終命我于本周六返家。

這里,沒有太多讓我留念的地方,除了您。是您把我親手招聘到公司,讓我有機(jī)會在一個熟悉的行業(yè)中繼續(xù)追逐著自己的理想,即使工作中犯了點小錯,您總是寬容地面對和耐心地指導(dǎo),從不責(zé)備與抱怨;在生活中,您總是以父親般的關(guān)愛對我,讓我這個在外的游子深感父親般的溫暖。正是這些,讓我在淚水與心痛中下定決心離開和向你遞出一封辭職申請,這需要多大的勇氣。

公司里從來不缺乏人才,而缺乏善于發(fā)現(xiàn)人才的眼睛,我想我的離開,公司很快就會找到更優(yōu)秀的人才替代我,且我的工作已經(jīng)告一段落,新的工作還沒有開始,正是發(fā)現(xiàn)和啟用公司已有人才的時候。

您過去是我的領(lǐng)導(dǎo),現(xiàn)在依然是我的領(lǐng)導(dǎo),將來即使我不在這里工作,您依然是我的領(lǐng)導(dǎo)!工作中遇到不懂的和不明白的,還期待著您依然以父親般的長者和領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)我的工作。

尊敬的劉總,我去意已定,請勿相勸。

祝劉總身體健康,家庭美滿幸福。

辭職人:xxx

x年x月x日

企業(yè)老員工辭職報告二:

尊敬和親愛的老總:

首先致以我深深地歉意,懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職報告,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能再和公司的一起發(fā)展!

其實我已經(jīng)很幸福,很幸運能在廣纜工作了近二十年多的時間,在這近二十年中我們一起工作,一起成長,一起為廣纜的發(fā)展添磚加瓦。

特別在這六年中,領(lǐng)導(dǎo)給予了我人生中最重要的機(jī)會--做部長,并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認(rèn)同深感幸福。

在這年六年中,一起進(jìn)步,一起成長,一起把我們的工作做好,汗水終得到回報,我們的廣纜越來越壯大,和市場客戶的實際越來越緊密的結(jié)合,我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。

在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難,但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經(jīng)歷,我為曾經(jīng)有過這樣的open的思想和心態(tài)的工作環(huán)境和人際環(huán)境感到無比的榮興和驕傲,我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經(jīng)歷和回憶。

感謝領(lǐng)導(dǎo)在這六年中對我的培養(yǎng)和寵愛,感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助,無言以表,再次感謝!

因個人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職,請批復(fù)!

離開這個曾經(jīng)是我這一生最愛的工作崗位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。 但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定,我懇請領(lǐng)導(dǎo)原諒我,批準(zhǔn)我的辭職。

辭職人:xxx

x年x月x日

企業(yè)老員工辭職報告三:

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

首先,我想感謝xx給我的工作機(jī)會,感謝在xx工作的時光。我對這寶貴的時光充滿著感情。

進(jìn)入xx是我第一份正式的工作,從____年1月進(jìn)入公司,到現(xiàn)在已經(jīng)十年有余,一直還記得最初面試,復(fù)試,實習(xí)的點點滴滴。正是這十年多的時間,讓我完成了從一個學(xué)生到一個社會人的轉(zhuǎn)變,正是這是你年多的時間,讓我學(xué)到了太多終身受益的知識,鍛煉了自己多方面的能力,也正是在這十年多的時間里,我真正成長和成熟起來。同時,也正是因為這是成長的十年,整個過程有成績也有遺憾,這些遺憾,才是我真正學(xué)東西的地方,但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發(fā)展,對此,我深感惋惜。

繼續(xù)下去,我怕自己會丟掉原有的激情和責(zé)任感,這對于公司和我個人的發(fā)展都是不利的。因此,我決定離開,雖然我依然懷念著這個團(tuán)隊。但我堅信,沒有了我,會有更優(yōu)秀的人才補(bǔ)充上來,這個團(tuán)隊依然是充滿了活力與拼搏。

我也愿意把這種離開看做是一次失敗,失敗并不完全是一件壞事,因為只有失敗才能夠讓人學(xué)到足夠的東西,也只

有失敗,才有能力把人最終引向成功。我會重新調(diào)整自己,繼續(xù)以后的生活和工作,我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽光。

最后,我想感謝同事們的關(guān)心和幫助,感謝領(lǐng)導(dǎo)的提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。

祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展,祝領(lǐng)導(dǎo)和同事在以后的日子里工作順利。

辭職人:xxx

x年x月x日

寫報告經(jīng)驗85人覺得有用

企業(yè)老員工辭職報告該怎么寫,既然是老員工了,平時接觸的事多,和領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)系也深,所以寫辭職報告的時候得格外注意。要是隨便一寫,可能就顯得不那么妥當(dāng)。

開頭怎么寫?

得有個稱呼,不能上來就空著。不過有時候會有人忘記寫上誰的名字,這其實不太好。接著,要表明自己的身份,說自己因為某些原因決定離開公司。這里的關(guān)鍵點是要寫得真誠一些,別太敷衍,畢竟相處這么久,總得有點感情的。不過有時候人們會忽略這一點,直接進(jìn)入正題,這就有點不妥了。

接下來就是正文部分了,主要講辭職的原因。這個原因可不能亂寫,得是真實的。有些人可能會為了保險起見編個理由,比如家里有事,但實際上可能是有更好的工作機(jī)會。這種做法雖然常見,但總覺得缺了點誠意。而且如果被發(fā)現(xiàn),可能會影響個人聲譽。

然后,就得提到對公司的一些感謝了。怎么說,雖然要走,但不能表現(xiàn)得太決絕,畢竟大家共事一場,多少都有點情誼。不過有時候人們會在這部分寫得過于客套,像是例行公事一樣,這樣反而顯得不夠真實。

最后這部分,就是希望領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)辭職申請。當(dāng)然,這里還可以稍微提一下交接工作的安排,讓領(lǐng)導(dǎo)心里有底。不過有時候人們會在這里犯個小錯誤,比如沒說清楚具體的交接時間,這就可能給后續(xù)的工作帶來麻煩。

2025年企業(yè)員工辭職報告怎么寫(精選6篇)

辭職報告是員工向單位表達(dá)離職意愿的一種正式文件,它需要體現(xiàn)出專業(yè)性和一定的規(guī)范性。當(dāng)然,這并不意味著辭職報告就一定是千篇一律的模板化文檔。在撰寫辭職報告時,首先要明確自己的辭職原因,無論是個人發(fā)展需求還是其他因素,都得讓領(lǐng)導(dǎo)明白你的想法。通常來說,辭職報告應(yīng)該包括以
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