【第1篇】2025年12月醫(yī)院辦公室主任年度述職報告怎么寫1350字
本人自2025年3月進入院感辦，2025年3月主持醫(yī)院感染管理工作，在各級院領導和相關科室及全體醫(yī)務人員的大力支持幫助和共同努力下，在醫(yī)院感染管理工作方面開展了一些工作，現(xiàn)將有關情況簡要匯報如下：
一、完善我院醫(yī)院感染管理的規(guī)章制度
及時向科室宣傳學習上級部門下發(fā)的新知識，學習《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)療廢物管理條例》等有關資料，《醫(yī)務人員手衛(wèi)生規(guī)范》、《醫(yī)院隔離技術規(guī)范》、《2025消毒技術規(guī)范》、《空氣凈化管理規(guī)范》、《環(huán)境衛(wèi)生學監(jiān)測規(guī)范》等。依據(jù)新標準健全了我院《醫(yī)院感染管理制度》。強調重點部門重點部位的管理要求和醫(yī)用垃圾的分類及處置。
二、完善醫(yī)院感染日常監(jiān)測
按照規(guī)范做好衛(wèi)生學監(jiān)測：定期到各科室進行各種標本的采集，包括無菌物品、消毒滅菌劑、醫(yī)務人員手、物體表面等進行細菌培養(yǎng)，對于細菌超標的科室及時給予指導，幫助找原因，提出改進措施，并督促各科室監(jiān)控人員做好本科的院感監(jiān)測及院內感然病歷的上報工作。對全院紫外線燈管進行常規(guī)監(jiān)測，對不合格的燈管及時督促護士長進行更換。在2025年下半年我院引進快速高壓滅菌生物監(jiān)測儀，并對相關人員進行技術培訓，順利開展了高壓蒸汽滅菌生物監(jiān)測工作，對手術器械、口腔科器械及換藥室的器械統(tǒng)一使用酶洗、除銹、潤滑三步操作執(zhí)行，從而保證我院的滅菌物品合格率100%。
三、手衛(wèi)生目標性監(jiān)測
根據(jù)《醫(yī)務人員手衛(wèi)生規(guī)范》要求，制定并落實手衛(wèi)生管理制度，統(tǒng)一配備洗手液和速干手消液，七步洗手標志牌。定期開展手衛(wèi)生的全員培訓，加強醫(yī)務人員掌握手衛(wèi)生知識和正確的手衛(wèi)生方法，并把醫(yī)務人員手采樣作為目標性監(jiān)測，實行了獎懲制度，從而提高醫(yī)務人員手衛(wèi)生的依從性。
四、根據(jù)院感管理要求，做好病例回顧性調查
在病例方面，采取回顧性與前瞻性相結合的方法，調查院內感染病例的填寫，每月協(xié)同醫(yī)務科、質控辦到病房翻閱病例，查看病人，看院感調查表的填寫情況及抗生素使用情況。防止院感病例漏填漏報。
五、環(huán)境衛(wèi)生學、消毒滅菌效果及手衛(wèi)生監(jiān)測情況
為規(guī)范全院各項消毒滅菌工作，預防院內感染，我院院感科加強院感采樣監(jiān)測，對全院各科室進行了消毒滅菌效果監(jiān)測。
六、加強對抗生素使用的管理
根據(jù)《抗菌藥物臨床應用指導原則》有關規(guī)定，加強抗菌藥物臨床使用的管理，嚴格落實抗菌藥物臨床應用分級、分線管理制度，各臨床科室根據(jù)自身實際情況，做到合理應用抗生素。
醫(yī)院感染管理科積極參與抗菌藥物臨床應用管理，加強抗菌藥物應用的督查，并每月向全院通報結果。
七、加強了醫(yī)療廢物管
院感科不斷完善各項規(guī)章制度，明確各理類人員職責，落實責任制，加強醫(yī)療廢物管理并常規(guī)督察，成立了醫(yī)療廢物管理領導小組和督導小組，發(fā)現(xiàn)問題及時整改并反饋。并對工勤人員和保潔人員及回收焚燒專職人員進行培訓，使我院醫(yī)療廢物的分類、收集、貯存、包裝、運送、交接焚燒等做到規(guī)范管理，嚴防因醫(yī)療廢物管理不善造成醫(yī)療廢物流失事件的發(fā)生。
八、教育培訓
隨著醫(yī)學知識不斷提高，院感知識的不斷更新，院感科組織全院醫(yī)務人員認真學習院感有關的法律法規(guī)和各項規(guī)章制度，職業(yè)防護和手衛(wèi)生等專項培訓和考試。并不定期組織相關重點科室區(qū)務人員院感知識培訓，開展了工勤人員手衛(wèi)生、新上崗人員、保潔人員、醫(yī)廢回收焚燒人員進行專人專項院感知識培訓和考試。圓滿完成本年度院感教育任務。
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2025年12月醫(yī)院辦公室主任年度述職報告怎么寫
這一份述職報告，得從自己的工作職責說起。作為辦公室主任，這一年里頭，我主要負責的是醫(yī)院的日常行政事務管理，包括文件起草、會議組織、協(xié)調各部門的工作進度，還有就是處理一些突發(fā)情況。這些事情看起來瑣碎，但其實都挺關鍵的。比如文件起草，這可不是簡單的打字復制粘貼就行的，得結合醫(yī)院的實際運營情況，把上級指示精神和具體執(zhí)行措施結合起來，既要保證政策傳達到位，又不能脫離實際情況。
在會議組織這塊兒，我感覺難度也不小。不僅要確保參會人員到齊，還得提前準備好議題材料，有時候還得根據(jù)會上討論的情況臨時調整議程。我記得有一次院長臨時決定增加一個議題，當時手忙腳亂地找資料，差點耽誤了整個會議進程。不過后來我吸取教訓，每次開會前都會多準備幾套方案，以防萬一。
說到協(xié)調各部門的工作，這個任務就更復雜了。每個科室都有自己的工作重點，有時候難免會有沖突。比如說護理部和后勤保障部門就曾因為物資調配的問題鬧過矛盾。我當時是兩邊跑，一方面跟護理部強調物資的重要性，另一方面又跟后勤那邊溝通資源有限的情況。最后總算找到一個折中的辦法，既滿足了護理部的需求，也控制住了成本。
還有就是應對突發(fā)狀況這部分。醫(yī)院，難免會遇到各種意外情況，像是患者投訴、設備故障之類的。記得上個月急診科的設備突然出了問題，當時我第一時間聯(lián)系了維修團隊，同時安撫家屬情緒，好在處理得還算及時，沒釀成更大的麻煩。事后我也反思了一下，覺得以后應該建立一個應急響應機制，這樣遇到類似的情況就能更快更有效地解決。
【第2篇】醫(yī)院辦公室主任述職報告-述職報告怎么寫2150字
尊敬的各位領導、各位同事：
====年=月份，我參加了醫(yī)院首次中層干部競聘，通過競聘上崗，被聘任為醫(yī)院辦公室主任。兩年來，在辦公室主任這個崗位上，我既深感責任重大，有干好工作的強烈使命感，又深知能力有限，怕辜負醫(yī)院領導和同事的信任，但在各位領導、同事的關心與幫助下，在分管領導的帶領及辦公室全體成員的共同努力下，本人時刻以“三個代表”重要思想為指導，認真履行辦公室主任職責，較好地完成了上級下達的各項工作任務，并進一步完善了辦公室自身建設，同時自己在此崗位上也得到進一步提高。現(xiàn)就本人兩年來的工作情況從三個方面述職如下，請各位同仁評議：
一、 加強學習，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務素質。
作為一名中共黨員，本人在思想上始終與___保持高度一致，擁護黨的領導，認真學習黨的十六屆四中、五中全會報告，深刻領會“三個代表”重要思想的內涵，積極參加黨委組織開展的各類學習，注重不斷提高自身的政治素養(yǎng)與思想道德素質，堅定對黨的信念，用正確的理論指導自己的行動。尤其在今年開展的黨員先進性教育活動中，本人積極參加教育活動的每階段活動安排，認真記錄學習筆記，深刻思考撰寫黨性分析報告，作為醫(yī)院先進性教育活動辦公室副主任，積極履行自己的職責，配合領導完成各階段的工作。
俗話說：“肚里有知識，手中方法多”。自全面負責辦公室工作以后，新的工作職能要求我不斷地更新自己的知識，拓展自己的知識領域，提高自己辦事、處理、協(xié)調問題的能力。業(yè)余時間認真學習專業(yè)知識和相關管理理論，不斷更新自己的知識結構，拓寬知識面，具備一定的學習力。通過學習《馬克思主義哲學》、《***思想概論》、《行政管理》、《公文寫作》等理論知識以及醫(yī)療等政策、法規(guī)和條例等，逐步提升自己的綜合素質。同時不僅從書本上汲取養(yǎng)分，還謙虛地向周圍理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己。通過學習，開闊了視野，拓寬了思路，進一步提高了政治水平和駕馭實際工作能力。兩年來，代表我院參加衛(wèi)生局舉行“五法二條例”知識競賽，榮獲團體三等獎。撰寫論文=篇，已發(fā)表=篇。
二、求真務實，不斷開創(chuàng)工作新局面。
辦公室是一個綜合協(xié)調部門，工作繁雜、瑣碎，很多工作不可預測，也難以量化。要使辦公室工作真正實現(xiàn)規(guī)范、有序、高效，就必須要有一整套的工作體系作保障。兩年來，本人始終踐行“服務好領導、服務好部門、服務好職工”的工作理念，始終追求更高的工作效率，更優(yōu)秀的服務質量，更順暢的運轉機制，更高昂的工作激情，在認真總結和繼承我院辦公室以往成功經驗和優(yōu)良傳統(tǒng)的.基礎上，結合不斷拓展的工作內容，結合兄弟單位辦公室工作的先進理念，以積極、認真、誠懇的工作態(tài)度對待自己所從事的工作。特別是====年，在深化醫(yī)院管理年活動中、黨員先進性教育活動中、“滿意杯”優(yōu)質服務競賽活動中、**大學附屬醫(yī)院揭牌典禮儀式中本人充分發(fā)揮自己的組織、協(xié)調和服務職能，得到了醫(yī)院領導和其他部門、廣大干部職工的認可。
（一）、履行工作職責，深化服務職能。醫(yī)院辦公室的重要作用，特別是參謀助手作用是通過辦文、辦會、辦事的過程來體現(xiàn)的。辦文、辦會、辦事是辦公室最基本、最大量的工作，也是辦公室工作人員的重要基本功。關于辦文工作，兩年來，我院辦公室審核發(fā)出的各種文件有===多個，完成各類工作計劃、工作總結、五年規(guī)劃以及各種會議材料、領導講話等==余篇，較為圓滿的完成了任務。關于辦會，兩年協(xié)助完成**大學附屬醫(yī)院揭牌慶典、離退休職工敬老節(jié)座談會、黨員先進性教育各階段通報會、中層干部家屬代表聯(lián)歡會等各種會議==余次。關于辦事，認真落實做好醫(yī)院月工作計劃安排，落實安排總值班以及節(jié)假日的排班，對上級機關下發(fā)的各項通知、工作要求等，及時向領導匯報并傳達到相關職能科室和臨床一線科室，即時反饋各種信息，做到快捷實效，保證上下政令暢通。根據(jù)《醫(yī)院管理年評價指南》以及院辦公會要求，我們組織重新修訂了醫(yī)院工作人員職責和工作制度，經過幾個月的認真細致工作，結合我院實際情況，對原有工作人員職責和工作制度進行了增補和修訂，現(xiàn)初稿已打印完畢，待院辦公會通過后正式成冊印刷。====年，我院辦公室利用檔案工作軟件實行電腦登錄收發(fā)文，減少手工登記的程序，便于文書檔案的電腦統(tǒng)一管理。完成====年度文件的歸檔和人事檔案材料的裝訂整理。
（二）、規(guī)范工作程序，不斷創(chuàng)新工作機制。由于辦公室其余三位同志都是新進人員，對辦公室的主要職能、工作程序、工作規(guī)范不是太熟悉，要履行好辦公室服務職能，必須依靠良好的工作機制。為了使有限的人力、物力發(fā)揮最大的效用，兩年來我們注重工作機制的建立和完善。首先是明確分工責任到人。根據(jù)醫(yī)院工作制度和辦公室工作人員職責，對辦公室工作進行了明細分工，并制訂了各崗位的工作職責，建立了既有明確分工，又有密切協(xié)作的工作機制，并組織全體人員認真學習，在工作實踐中加強考核，從制度上保證了辦公室工作雖然龐雜，但能夠持續(xù)高效有序地運轉。進一步完善了公章使用、紙張使用、復印機使用、請假等各種常規(guī)管理，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。然后建立事務登記制度。對辦公室完成的各類事務性工作實行登記制度，如車輛出車、文印工作、接待安排等。既記載了科室工作人員的工
寫報告經驗22人覺得有用
各位領導同事：
最近我負責整理一份醫(yī)院辦公室主任的述職報告，想著正好借此機會和大家聊聊這類報告該怎么寫。說實話，寫這種報告確實不容易，既要反映工作情況，又得體現(xiàn)個人能力，還得讓領導滿意。不過我覺得關鍵是要抓住幾個要點。
比如開頭部分，可以直接從日常工作說起，比如日常事務管理、協(xié)調各部門之類的工作內容。這部分要具體一些，最好能舉例子，像某次緊急會議是如何組織的，某項制度是如何落實的。這樣不僅顯得真實，也能突出自己的執(zhí)行力。
接下來就是重點了，要把工作的亮點展現(xiàn)出來。這可不是單純說自己干了多少事，而是要講清楚成果如何。比如說通過優(yōu)化流程提高了工作效率，或者建立了新的溝通機制改善了部門間的協(xié)作。這里一定要用數(shù)據(jù)說話，哪怕只是簡單的數(shù)字，也能增加說服力。
另外還有一點很重要，就是對問題的認識和解決辦法。每個地方都有不足之處，不能避重就輕，但也不能過分強調困難?？梢院喴岬揭粌蓚€遇到的難題，然后著重講述采取了哪些措施去克服它。這樣既能展示自己的責任心，又能表現(xiàn)出解決問題的能力。
寫報告的時候要注意語言平實，別整那些花哨的辭藻。畢竟這是個工作匯報，不是文學創(chuàng)作。當然了，適當?shù)亩Y貌用語還是要有的，比如感謝領導的支持啦，同事們的配合啦之類的，但不宜過多，點到為止就好。
順便提一句，有時候細節(jié)決定成敗。像格式排版這些小事也不能忽視，字體大小、段落間距什么的都要統(tǒng)一。要是提交上去的報告看起來亂糟糟的，即使內容不錯也會給人留下不專業(yè)的印象。
最后再說個小建議，寫完之后別急著交稿，最好多檢查幾遍。有時候看似沒問題的東西，仔細一看可能會發(fā)現(xiàn)一些小紕漏。比如說錯別字啦，標點符號用錯了之類的小問題。雖然不算大事，但會影響整體效果。
希望我的這些想法能給大家一點啟發(fā)。當然了，每個人的情況不一樣，具體怎么寫還得結合自身實際情況來調整。不過只要用心去做，相信都能寫出一份滿意的報告。
好了，就聊到這里吧。如果大家還有什么疑問或者好的經驗，歡迎隨時交流。咱們一起進步！
（此為示例，內容需根據(jù)實際情境調整）
【第3篇】2025年4月醫(yī)院行政辦公室主任個人述職報告怎么寫1900字
醫(yī)院行政辦公室主任述職報告
各位領導，各位老師
下午好！
我于xxxx年2月?lián)吾t(yī)院行政辦主任。一年來，在院領導的正確領導下，在各兄弟科室的支持下，我認真履行職責，恪盡職守，帶領全科人員扎扎實實地開展工作?，F(xiàn)對工作情況總結匯報
一、思想政治立場堅定。自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，立場堅定，始終和黨委保持高度一致。有團結協(xié)作精神和較強的事業(yè)心、責任感。能做到講政治、講學習、講正氣，作風扎實，辦事公道正派。工作中，時刻以醫(yī)院利益為重，顧全大局，保證政令暢通。
二、領導能力與管理水平
熟悉、掌握國家相關的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī)，積極學習相應的管理知識，運用于實際工作，經常深入臨床一線科室，掌握第一手資料，積極為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策，當好領導的參謀助手。能夠擺正位置，配合領導做好工作，在堅持“到位不越位，分工不分家”的原則下，堅持了兩條，這就是大事要報告，小事不推諉。對于原則性、政策性強的大事，多報告，多請示。至于一些事務性的工作，則責無旁貸，絕不推諉。在工作中，敢于提出自己的觀點和建議。辦公室不同于臨床醫(yī)技科室，不能直接產生效益，但通過對一線科室工作的管理、監(jiān)督和提供服務，也同樣可以為醫(yī)院發(fā)展做貢獻，對管理等環(huán)節(jié)均制定了相應的制度規(guī)定，既為醫(yī)院精打細算節(jié)約支出，又為科室提供滿意優(yōu)質的服務。
三、科室建設與發(fā)展
院辦作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調左右、聯(lián)系各方的樞紐，它的職能和作用是非常特殊和重要的，許多工作都要和相關科室配合、協(xié)調才能完成。與兄弟科室的合作中，我們擺正位置，甘為人梯，從而贏得了兄弟科室對我們工作的支持與合作，創(chuàng)造了寬松、和諧的工作環(huán)境。一年來，我們辦公室較好地完成了各項工作任務。
一是抓好執(zhí)行力建設，做好醫(yī)院各項規(guī)章制度的落實監(jiān)督工作。對醫(yī)院制定的各項制度，積極配合協(xié)助主管部門進行監(jiān)督檢查，進行督促，檢查落實完成情況，保證醫(yī)院工作的順利開展。
二是完成了醫(yī)院文件的起草、公文處理和醫(yī)療統(tǒng)計、匯總等工作。為領導提供真實完整的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。做好醫(yī)院各類檔案管理工作，規(guī)范程序，使檔案管理工作初步規(guī)范。
三是做好醫(yī)院的接待服務工作。
四是在領導的支持幫助下，已經著手開始了醫(yī)院內部管理辦法的撰寫與修訂工作，目前大部分的文字錄入工作已基本完成。
五是與相關科室同志密切合作，共同做好醫(yī)院宣傳工作。在宣傳材料的寫作、醫(yī)院廣告的制作、電視廣告的發(fā)布等方面，努力發(fā)揮自己的能量，圓滿地完成了各項宣傳任務。
六是充分發(fā)揮服務職能，努力做好領導的參謀助手。做上令下達，下情上報工作，積極收集有關信息，進行調查分析，為領導決策提高參考，協(xié)助領導處理好日常事務。
四、專業(yè)技術能力與水平
有創(chuàng)新精神和一定的組織協(xié)調能力，工作中敢闖敢試，對辦公室日常管理工作積累了一定的實踐經驗。
根據(jù)組織安排，我負責政府全面工作。一年來，在縣委的正確領導下，在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督支持下，緊緊依靠廣大干部群眾，圍繞縣委工作部署，帶領縣政府一班人，盡職盡責，開拓創(chuàng)新，扎實工作，嚴于律己，圓滿完成了各項目標任務。...
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員述職述廉報告本屆以來我在鎮(zhèn)和鎮(zhèn)任職，9月至2月，任鎮(zhèn)黨委委員、紀委書記，分管紀檢監(jiān)察工作，2月至今，任鎮(zhèn)黨委委員，分管組織人事工作。一是夯實基礎，進一步加強基層組織建設。
廣告科行政執(zhí)法述職報告臨街建筑物裝修以及臨時宣傳活動的設置審批權、管理權和處罰權。負責對戶外廣告、霓虹燈、標志牌、大型標語牌、臨街橫幅的審批、管理;廣告科主要職責：廣告科管理權限：按照市規(guī)劃行政主管部門戶外廣告設置規(guī)劃和標...
各位領導、同事：大家好！我叫xx，主要負責xx社區(qū)和xx社區(qū)的老齡工作。一年來，在區(qū)老齡委的領導下，在街道老齡委的指導下，我積極開展老齡工作，努力為廣大老人辦實事、辦好事。
尊敬的各位領導、老師今天很榮幸有機會，將自己一年來的工作，向各位予以匯報，希望各位批評指正。我的報告將分四個部分來進行一、加強學習，提高自身素養(yǎng)與能力二、科學管理，培養(yǎng)全方位人才三、眾志成城，打造高素質團隊四、勇于探索，...
各位領導，各位老師：大家好！今天我將對一年來的教師工作做述職，請予以評議：一、政治思想方面： 不斷學習優(yōu)秀的教育理論，確保能夠及時更新教育理念。工作之余積極參加校本培訓，并做了大量的筆記幫助理解消化。
下面我就自己一年來的履行工作職責情況、學習廉潔自律規(guī)定情況、思想認識方面的情況、工作中存在的問題及今后努力的方向進行述職述廉，不到之處敬請同志們批評指正。
各位代表：現(xiàn)就xx年的工作及廉潔自律情況向代表們述職，請評議。一、學習方面：能主動參加領導班子成員的政治學習，注重記學習心得筆記，學習態(tài)度端正，能注重在實際工作中將新學的知識予以運用。
寫報告經驗52人覺得有用
各位領導、同事們：
今年述職，說實話有點緊張。畢竟這份工作涉及面太廣，很多地方需要兼顧，稍不留神就可能遺漏。我負責的是醫(yī)院行政辦公室的工作，主要就是協(xié)調各部門，確保日常運轉順暢。這一年來，我覺得最重要的是多溝通、勤記錄。
比如去年有個同事反映會議室預訂經常沖突，我就專門制定了一套新的流程，要求提前一周提交申請，同時建立了一個電子表格跟蹤進度。剛開始執(zhí)行的時候確實費勁，有些人嫌麻煩，但堅持下來后，效果還不錯。不過也有點小問題，有時候表格更新不及時，導致還是會出現(xiàn)重復預訂的情況。這個問題得想辦法優(yōu)化，比如增加提醒功能之類的。
書寫注意事項：
今年我們在檔案管理上也做了改進。以前檔案都是紙質版，找起來特別麻煩，現(xiàn)在改成電子化了。雖然花了些時間培訓大家使用新系統(tǒng)，但現(xiàn)在看來挺值得。不過我發(fā)現(xiàn)一個情況，有些部門上傳文件時格式不統(tǒng)一，這給后續(xù)查閱帶來不便。下次得強調一下，讓大家統(tǒng)一用pdf格式保存。
光靠制度還不行，關鍵還是要調動大家的積極性。我平時喜歡組織一些小型交流會，給大家分享工作經驗，順便聽聽大家的意見。這種方式效果不錯，大家提了不少好建議。記得有一次討論辦公用品采購問題，有同事提議集中采購，既能降低成本還能提高效率。后來我們采納了這個建議，確實省了不少錢。
要說不足的地方，我覺得自己在處理突發(fā)事件時反應速度還有待提升。比如今年年初那次流感高峰，醫(yī)院人手緊張，我忙著調配資源，結果忽略了后勤保障細節(jié)。當時食堂供應出了點狀況，好在后來及時調整，沒造成太大影響。這件事讓我意識到，以后遇到類似情況，不僅要快速應對，還得統(tǒng)籌全局，不能顧此失彼。
【第4篇】醫(yī)院辦公室主任計劃報告怎么寫1150字
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為指導，以學?？傮w工作部署為指針，以教育教學工作為中心，以“和諧、務實、高效”為目標，樹立人本理念，貫徹服務宗旨，發(fā)揮協(xié)調作用，努力提高素質，在全校教職工的支持和配合下，有目的、有條理、高效益的開展工作，為學校提質量、創(chuàng)品牌做出貢獻。
二、工作目標
出色完成學校領導交待的各項工作任務。
三、工作重點
1、兩個確保：
確保20xx年市級示范中學驗收一次性通過;
確保年度目標管理督導評估獲得優(yōu)勝。
2、三個到位：
學?？记谥贫嚷鋵嵉轿?
績效工資獎勵部分分配制度落實到位;
普九消債減赤到位。
3、四個加強：
加強制度建設，完善學校的各項規(guī)章制度;
加強檔案室的管理，做好資料的搜集與整理工作;
加強會務管理，做好會議的前期準備工作;
加強宣傳工作，多向外界宣傳學校，擴大學校的影響力。
四、具體措施
1、加強辦公室建設，做好協(xié)調與服務
爭取主動、積極配合、充分協(xié)調是學校辦公室的主要工作目標。做好辦公室與黨支部、各處室、教研組、工會、團委等各部門的協(xié)調，不貪功、不諉過、不拆臺、不越位，顧大局、識大體。牢固樹立全局觀念，強化服務意識。
根據(jù)學校整體工作要求，具體安排好或者協(xié)調安排好各種重要會議、重要工作、重大活動，認真完成學校領導交辦的工作;注重調查研究，為領導決策提供科學、具體、全面的第一手資料，在求實、務實、落實上下功夫。
2、高質量地完成辦公室常規(guī)工作
在校領導指導下，做好如下常規(guī)工作：
①及時收發(fā)書面和縣教育網上文件、通知，并交校長審閱，根據(jù)校長的審閱意見，轉達給相關處室辦理或通知相關教師。
②及時向縣教育局和其他上級部門上報學校相關的工作材料。
③及時出好會議通知、學校工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜。
④做好行政會、教職工大會和其它重要會議的籌備工作、記錄工作。
⑤管理好學校印章，實事求是地開具各類證明、介紹，慎重使用學校印章。
⑥做好各種迎檢和接待工作。
⑦安排好節(jié)、假日的辦公室值班工作。
⑧做好教職工的年度考核、職稱評聘工作。
⑨做好校長安排的臨時指令性工作。
3、繼續(xù)做好人事工作
學校人事工作包括教職工調動、工資變動、職稱評聘、年度考核和骨干教師培訓等工作，這些工作政策性強，牽涉面廣，科目煩瑣，直接關系教職工的切身利益，樣樣都很重要，一點也不能馬虎，我們必須學好政策，熟悉業(yè)務，一絲不茍地做好人事工作的每一個環(huán)節(jié)。
一年一度的職稱評聘是教師們關注的大事，辦公室要一如既往地做好職稱評聘的各項組織工作，為教師職評服好務。
繼續(xù)做好教職工年度考核、年終總結、評選先進等組織工作。
4、繼續(xù)做好宣傳工作
我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和校內文化標語、條幅、櫥窗等板塊的宣傳，辦公室要繼續(xù)做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學校教育教學活動和建設發(fā)展成就的稿件，力爭每月有新聞稿見諸縣級以上報道。
寫報告經驗49人覺得有用
醫(yī)院辦公室主任的工作涉及方方面面，從日常事務到重大決策都得兼顧，所以寫計劃報告的時候，得把事情想清楚，不能亂來。報告，開頭得有個大概方向，比如今年的重點工作是什么，這就好比蓋房子得先有個圖紙。比如說醫(yī)療改革，這是個大方向，那就得在這塊兒多下功夫，把具體的措施寫出來，像是加強科室間的協(xié)作，優(yōu)化流程什么的。
接著就是具體的操作步驟了，這部分不能太籠統(tǒng)，得有點干貨。比如說到優(yōu)化流程，就得細化到每個環(huán)節(jié)，誰負責哪一部分，什么時候完成，用什么方法衡量效果。要是只寫個“提高效率”，領導看了也摸不著頭腦。還有，寫報告的時候，數(shù)字最好帶上，這樣顯得有依據(jù)，比如說去年咱們接待了多少人次，今年預計達到多少，這樣對比一下，就能看出成績。
不過有時候寫報告也會遇到些小麻煩，比如有些內容想不全，這時候可以找同事幫忙想想。記得有一次我寫報告，關于如何提升患者滿意度這部分，想了半天沒思路，后來跟護士長聊了聊，她提了不少好建議，這才補上了這一塊。還有，寫報告的時候，有時候會因為趕時間，就把一些細節(jié)忽略了，這就不太好，畢竟報告是要給領導看的，漏了重要信息，可能會挨批評。
書寫注意事項：
報告里的措辭也很關鍵，不能隨便亂用詞。像“大力推動”這種詞聽著挺虛的，最好換成具體的行動方案，比如說“每月開展一次培訓”。還有，報告里提到的數(shù)據(jù)得核實一下，不然到時候出了差錯，就不好交代了。像去年的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，得問問相關部門，別憑記憶寫上去，萬一記錯了就尷尬了。
【第5篇】醫(yī)院辦公室主任年終述職報告怎么寫1250字
在過去的一年里我學習了很多，思考了很多，收獲了很多。在總結2025年工作之前先談談我對辦公室工作的三點感受。其一，辦公室工作有如“一根針，千條線”，繁瑣而忙亂，幾乎每天都需面對著各種錯綜復雜的事務。其二，辦公室工作無小事，大到輔助決策，小到接聽電話，一舉一動都體現(xiàn)著辦公室的水平，代表著院(中心)的形象。其三，辦公室的工作核心是服務，服務就必須注重細節(jié)。工作中把握好分寸，考慮方方面面的關系，做到周密細致。有了以上的感受，同時也意識到自身工作的不足。所以在此由衷的感謝各領導和同志們對辦公室工作一直以來給予的諒解、關心、理解和支持。
現(xiàn)就工作情況匯報如下：
一、2025年工作回顧
(一)明確職責，合力做好辦公室工作。
2025年我院(中心)定為的優(yōu)質服務年，而辦公室一直以來是各機關事業(yè)單位的一面旗幟，是形象的集中表現(xiàn)，特殊的地位和作用，表明辦公室各項工作都要走在前面，也決定了辦公室工作人員要“任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔”。為此，我們根據(jù)每個人的特點和專長，從建立和完善各項工作程序、標準和規(guī)范入手，制訂了《辦公室人員崗位責任制》，明確制定辦公室工作人員分工，強化職責和責任，基本上做到事事有人管，人人有專責，辦公室的各項工作都有了質和量的提高。
(二)著眼全局，努力在服務協(xié)調上求作為。
搞好服務，是辦公室工作的天職。服務和協(xié)調工作是辦公室工作的一項基本內容，也是衡量辦公室工作水平的重要指標。所以在工作中我們辦公室人員努力做到接好每一個電話，通知好每一個會議，寫好每一份材料，落實好每一個批示，做到急事急辦、特事特辦，事事有回音、件件有落實，不斷提高辦公室的協(xié)調服務水平。
(三) 真抓實干，全力完成各項任務。
2025年辦公室協(xié)助院(中心)領導組織開展了“優(yōu)質服務年”、“文明單位創(chuàng)建”、“基層黨組織建設”、“反腐廉政基地建設建設”、“優(yōu)爭先優(yōu)”、“創(chuàng)衛(wèi)生城市”、“基礎地理信息平臺驗收”、“績效考核”九項主題活動，撰寫文字材料7，開具財務票據(jù)204張，計生、綜治維穩(wěn)等工作完成到位，管理的住建局網站運轉有序，在平時接待中，做好細致準備，周到服務，做好各個部(隊)室的協(xié)調工作，當好領導和各部室的幫手。
二、2025年的工作思考
(一)當好貼心人
一是服務領導。為院(中心)領導班子提供優(yōu)質服務、充分發(fā)揮參謀助手作用，始終是辦公室工作的重點。
二是服務各隊(部)室。始終堅持“多交流、多溝通、多匯報”，抓好工資福利、辦公用品、儀器管理、衛(wèi)生保潔等各項后勤保障工作。
(二)當好有心人
辦公室事務多且雜，如何在任務不斷加重的情況下確保辦公室高效運轉，迫切需要提升現(xiàn)有人員的工作能力和水平。辦公室全體成員將進一步加強學習，努力做到政治上“強”、業(yè)務上“精”、作風上“實”，精心辦文、悉心辦事、細心辦事，為領導和各部(隊)室提供良好周到的服務。
(三)當好責任人
牢固樹立優(yōu)質服務理念，增強抓落實的責任和效率意識。通過優(yōu)化辦文、辦會、辦事的各項制度和程序，形成高效的工作運行機制。通過辦公室的居中協(xié)調，保證領導的決策和批示落實到位，推動全院(中心)各項工作有效實施。
醫(yī)院辦公室主任年終述職報告
寫報告經驗68人覺得有用
醫(yī)院辦公室主任的年終述職報告其實挺講究的，既得把一年的工作交代清楚，還得體現(xiàn)自己的工作能力，這可不是件輕松的事。我剛接手這份工作的時候，就有點摸不著頭腦，總覺得不知道從哪里下手。后來慢慢摸索出來一些門道，覺得可以從幾個方面入手。
先說日常工作，這一年下來，大大小小的事情不少。像是文件的收發(fā)整理，會議的組織安排，還有跟各個科室之間的協(xié)調溝通，這些都是日常的重點。記得有一次，因為一個緊急通知沒及時傳達下去，差點影響了手術室的工作進度。當時我就意識到，文件流轉這塊必須得更加嚴格把控，不然小事也會釀成大錯。所以后來我專門制定了一份詳細的流程表，明確了每個環(huán)節(jié)的時間節(jié)點，這樣大家都能清楚知道該做什么、什么時候做。
再說一下團隊管理這部分。辦公室就那么幾個人，但每個人都有自己的職責范圍。作為負責人，我得確保每個人都能夠各司其職，又能在需要的時候互相配合。有時候難免會出現(xiàn)意見不合的情況，比如去年年底采購辦公用品時，我和采購部的意見就不一致。我當時也沒急著拍板決定，而是召集雙方坐下來好好討論，最終找到了一個折中的方案。這件事讓我明白，管理不是一味地指揮，而是要學會傾聽，找到平衡點。
另外就是對外聯(lián)絡這一塊了。醫(yī)院經常會有上級部門來檢查指導工作，這就要求辦公室得提前做好準備，包括資料的匯總、場地的布置等等。去年上半年有個重要的迎檢任務，說實話壓力挺大的。好在我們提前開了幾次碰頭會，把各項準備工作都細化到人，最后順利完成了任務。通過這次經歷，我也深刻體會到，細節(jié)真的決定成敗，哪怕是一個小小的疏忽，都可能帶來意想不到的問題。
述職報告里也不能忘了談一下自身的不足之處。比如我覺得自己在時間管理上還有待提高，有時候事情一多就容易顧此失彼。其實這也提醒了我，平時應該學會合理規(guī)劃時間，把重要的任務優(yōu)先完成。還有就是對外界的了解還不夠深入，特別是對最新的政策法規(guī)，有時候反應速度跟不上。這個問題我已經開始著手解決，平時會多關注相關的信息來源，爭取做到與時俱進。
【第6篇】醫(yī)院辦公室主任個人述職報告怎么寫2150字
尊敬的各位領導、各位同事：
xx年，我參加了醫(yī)院首次中層干部競聘，通過競聘上崗，被聘任為醫(yī)院辦公室主任。兩年來，在辦公室主任這個崗位上，我既深感責任重大，有干好工作的強烈使命感，又深知能力有限，怕辜負醫(yī)院領導和同事的信任。
但在各位領導、同事的關心與幫助下，在分管領導的帶領及辦公室全體成員的共同努力下，本人時刻以“三個代表”重要思想為指導，認真履行辦公室主任職責，較好地完成了上級下達的各項工作任務，并進一步完善了辦公室自身建設，同時自己在此崗位上也得到進一步提高。
現(xiàn)就本人兩年來的工作情況從三個方面述職如下，請各位同仁評議：
一、加強學習，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務素質。
作為一名____黨員，本人在思想上始終與___保持高度一致，擁護黨的領導，認真學習黨的十x屆x中、x中全會報告，深刻領會“三個代表”重要思想的內涵，積極參加黨委組織開展的各類學習，注重不斷提高自身的政治素養(yǎng)與思想道德素質，堅定對黨的信念，用正確的理論指導自己的行動。
尤其在今年開展的黨員先進性教育活動中，本人積極參加教育活動的每階段活動安排，認真記錄學習筆記，深刻思考撰寫黨性分析報告，作為醫(yī)院先進性教育活動辦公室副主任，積極履行自己的職責，配合領導完成各階段的工作。
俗話說：“肚里有知識，手中方法多”。自全面負責辦公室工作以后，新的工作職能要求我不斷地更新自己的知識，拓展自己的知識領域，提高自己辦事、處理、協(xié)調問題的能力。
業(yè)余時間認真學習專業(yè)知識和相關管理理論，不斷更新自己的知識結構，拓寬知識面，具備一定的學習力。通過學習《馬克思主義哲學》、《***思想概論》、《行政管理》、《公文寫作》等理論知識以及醫(yī)療等政策、法規(guī)和條例等，逐步提升自己的綜合素質。
同時不僅從書本上汲取養(yǎng)分，還謙虛地向周圍理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己。通過學習，開闊了視野，拓寬了思路，進一步提高了政治水平和駕馭實際工作能力。兩年來，代表我院參加衛(wèi)生局舉行“五法二條例”知識競賽，榮獲團體三等獎。撰寫論文=篇，已發(fā)表=篇。
二、求真務實，不斷開創(chuàng)工作新局面。
辦公室是一個綜合協(xié)調部門，工作繁雜、瑣碎，很多工作不可預測，也難以量化。要使辦公室工作真正實現(xiàn)規(guī)范、有序、高效，就必須要有一整套的工作體系作保障。
兩年來，本人始終踐行“服務好領導、服務好部門、服務好職工”的工作理念，始終追求更高的工作效率，更優(yōu)秀的服務質量，更順暢的運轉機制，更高昂的工作激情，在認真總結和繼承我院辦公室以往成功經驗和優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎上，結合不斷拓展的工作內容。
結合兄弟單位辦公室工作的先進理念，以積極、認真、誠懇的工作態(tài)度對待自己所從事的工作。特別是xx年，在深化醫(yī)院管理年活動中、黨員先進性教育活動中、“滿意杯”優(yōu)質服務競賽活動中、**大學附屬醫(yī)院揭牌典禮儀式中本人充分發(fā)揮自己的組織、協(xié)調和服務職能，得到了醫(yī)院領導和其他部門、廣大干部職工的認可。
（一）履行工作職責，深化服務職能。
醫(yī)院辦公室的重要作用，特別是參謀助手作用是通過辦文、辦會、辦事的過程來體現(xiàn)的。辦文、辦會、辦事是辦公室最基本、量的工作，也是辦公室工作人員的重要基本功。
關于辦文工作，兩年來，我院辦公室審核發(fā)出的各種文件有xx多個，完成各類工作計劃、工作總結、五年規(guī)劃以及各種會議材料、領導講話等x余篇，較為圓滿的完成了任務。
關于辦會，兩年協(xié)助完成**大學附屬醫(yī)院揭牌慶典、離退休職工敬老節(jié)座談會、黨員先進性教育各階段通報會、中層干部家屬代表聯(lián)歡會等各種會議xx余次。
關于辦事，認真落實做好醫(yī)院月工作計劃安排，落實安排總值班以及節(jié)假日的排班，對上級機關下發(fā)的各項通知、工作要求等，及時向領導匯報并傳達到相關職能科室和臨床一線科室，即時反饋各種信息，做到快捷實效，保證上下政令暢通。
根據(jù)《醫(yī)院管理年評價指南》以及院辦公會要求，我們組織重新修訂了醫(yī)院工作人員職責和工作制度，經過幾個月的認真細致工作，結合我院實際情況，對原有工作人員職責和工作制度進行了增補和修訂，現(xiàn)初稿已打印完畢，待院辦公會通過后正式成冊印刷。
xx年，我院辦公室利用檔案工作軟件實行電腦登錄收發(fā)文，減少手工登記的程序，便于文書檔案的電腦統(tǒng)一管理。完成xx年度文件的歸檔和人事檔案材料的裝訂整理。
（二）規(guī)范工作程序，不斷創(chuàng)新工作機制。
由于辦公室其余三位同志都是新進人員，對辦公室的主要職能、工作程序、工作規(guī)范不是太熟悉，要履行好辦公室服務職能，必須依靠良好的工作機制。為了使有限的人力、物力發(fā)揮的效用，兩年來我們注重工作機制的建立和完善。首先是明確分工責任到人。
根據(jù)醫(yī)院工作制度和辦公室工作人員職責，對辦公室工作進行了明細分工，并制訂了各崗位的工作職責，建立了既有明確分工，又有密切協(xié)作的工作機制，并組織全體人員認真學習，在工作實踐中加強考核，從制度上保證了辦公室工作雖然龐雜，但能夠持續(xù)高效有序地運轉。
進一步完善了公章使用、紙張使用、復印機使用、請假等各種常規(guī)管理，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。然后建立事務登記制度。
對辦公室完成的各類事務性工作實行登記制度，如車輛出車、文印工作、接待安排等。既記載了科室工作人員的工作。
寫報告經驗21人覺得有用
醫(yī)院辦公室主任的述職報告該怎么寫？得把工作說清楚，還得讓人覺得靠譜。開頭，得先把背景交代一下，比如這一年的主要任務是什么，醫(yī)院發(fā)展遇到哪些情況，這些問題解決得怎么樣。寫的時候別光顧著列數(shù)字，得用點具體的例子，這樣更有說服力。
比如說年初有個緊急任務，當時科室人手不夠，我跟幾個同事加班加點，最后順利完成了。這種事例一放進去，就顯得真實可信了。還有，寫到成績的時候，別只說自己干了多少活兒，得把過程也寫出來。比如，為了提升工作效率，我組織了一次培訓，結果大家學完后辦事效率提高了不少。這事聽起來就挺實在。
不過，有時候寫的時候容易把話說得有點啰嗦。比如我曾經寫過一段話：“為了提高科室的整體水平，我們采取了一系列措施，這些措施包括但不限于加強內部溝通、定期檢查工作進度、以及不定期開展業(yè)務交流?！边@段話其實意思挺好，但句子太長了，看著費勁。后來改了一下，“為提升科室水平，我們加強溝通、檢查進度、還搞了幾次業(yè)務交流，效果不錯。”
再就是關于問題的部分，別藏著掖著，該說的就得說。比如說檔案管理這塊兒一直是個短板，之前因為流程不完善，導致一些文件找起來特別麻煩。后來通過重新梳理流程，這個問題才慢慢解決了。不過寫的時候別光說問題，后面得跟上是怎么改進的，不然別人還以為你在推卸責任呢。
還有就是語言的準確性問題，有時候寫著寫著會不小心出個小錯。比如我在寫某份材料時，原本想寫“會議結束后，各部門迅速落實會議精神”，結果寫成了“會議結束后，各部門迅速落實精神會議”。這事當時沒發(fā)現(xiàn)，后來被同事指出來了。所以寫的時候一定要多檢查幾遍，特別是那些容易混淆的詞，比如“截止”和“截至”。
小編友情提醒：
寫述職報告的時候，千萬別忘了提到團隊的作用。畢竟一個人再能干，也離不開大家的支持?？梢詫憣懲聜冊趺磁浜瞎ぷ鞯?，大家一起努力取得的成績。這樣寫出來的東西才更有溫度，也能讓大家看到你的領導能力。
