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2025員工年終述職報(bào)告精選怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-08-08 06:00:04 查看人數(shù):20

2025員工年終述職報(bào)告精選

【第1篇】2025員工年終述職報(bào)告精選怎么寫4300字

6、新隔膜泵的進(jìn)料穩(wěn)壓器

7、預(yù)脫硅槽上的新分料箱

8、冷凝水罐的操作平

9、煤汽站的煤棚廠房

10、九級(jí)礦獎(jiǎng)自蒸發(fā)器出料管

11、新葉濾機(jī)的下料斗

12、68的稀釋槽改為66的溶出后槽

在填平補(bǔ)齊工程中,本人負(fù)責(zé)了蒸發(fā)車間的設(shè)備專業(yè)類,包括所有泵類基礎(chǔ)圖的繪制、設(shè)備、管道安裝驗(yàn)收與試車。

在擴(kuò)建期間本人忠于職守,把好質(zhì)量關(guān),做好施工制作的監(jiān)控,從方案的擬定到測(cè)量繪圖、材料申報(bào)、施工驗(yàn)收直到投用都沒有出現(xiàn)任何大的偏差和質(zhì)量問(wèn)題。

本人參與過(guò)程監(jiān)督、施工驗(yàn)收的工程如下:

1、3#球磨機(jī)的的安裝驗(yàn)收與試車

2、2#、3#隔膜泵的安裝驗(yàn)收與試車

3、5#、6#預(yù)脫硅槽的制安驗(yàn)收

4、第三組道管的制作過(guò)程的監(jiān)控

5、高效沉降槽的制安驗(yàn)收與試車

6、新葉壓濾的安裝驗(yàn)收與試車

7、溶出后槽制安驗(yàn)收與試車

8、2#循環(huán)母液槽的制安驗(yàn)收與試車

9、3#原液槽制安驗(yàn)收與試車,和其樓梯設(shè)計(jì)與制作。

工程結(jié)束后本人獨(dú)立完成了竣工報(bào)告的收集和編制

二、分解車間(____年2月至今)

1、真空泵軸與葉輪的熱裝倒裝法:今年、真空泵軸分別斷過(guò),新軸加工后,以前車間是用50t的千斤頂頂住軸進(jìn)行壓入安裝,此安裝方法就是軸與葉輪的過(guò)盈量不能過(guò)大(不能大于0.05mm),否則不易安裝,并且安裝不易到位。熱裝法解法了以上兩個(gè)問(wèn)韙。3#泵是用熱裝倒裝法安裝的,現(xiàn)運(yùn)行十分平穩(wěn)。真空泵斷軸的原因是由于軸與葉的出現(xiàn)晃動(dòng)后,退出軸后,發(fā)現(xiàn)軸與葉輪的配合處已被磨小,采用堆焊外協(xié)加工,用50千斤頂安裝,安裝完后運(yùn)行不到2個(gè)月就斷了,此原因有兩個(gè):a、軸堆焊后沒有進(jìn)行熱處理,堆焊時(shí)的熱應(yīng)力殘留在軸內(nèi);b、軸由于疲勞可能存有裂紋,加上殘留應(yīng)力,加速其斷裂速度;所以本人提出重新加工新軸采用40gr的材質(zhì),用熱裝倒裝法安裝。

2、一直以來(lái)1#、2#、3#真空泵真空度不易提起來(lái),在安裝過(guò)程中要求機(jī)修對(duì)真空泵的水垢的清理,清理后大大提高了其真空度。

3、根據(jù)真空的工作原理及聯(lián)通器的原理,提出了對(duì)水汽分離器的排水管往下移了100mm后(原先排水管在安裝在真空泵軸的中心線之上,那么泵在運(yùn)行中,泵內(nèi)始終充滿水,葉輪運(yùn)行過(guò)程中的水無(wú)形當(dāng)中就相對(duì)多,真空泵做的無(wú)用功相對(duì)較多)真空泵的運(yùn)行電流得到了很大的降低,并提高了真空度。以前真空泵運(yùn)行時(shí)的電流為170-190a左右,而更改了排水管后電流下降到140-150a左右。

3、參與立盤小嘴的技改

4、立盤小嘴技改后,聯(lián)接小嘴的螺母容易脫落進(jìn)半月槽內(nèi)卡住轉(zhuǎn)盤導(dǎo)致立盤跳停,本人對(duì)螺栓進(jìn)行技改,在螺栓上鉆一小孔用開口銷鎖處螺母,更后設(shè)備一直運(yùn)行正常。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)45人覺得有用

寫報(bào)告特別是年終述職這類,既要展示成績(jī),又要分析問(wèn)題,還得規(guī)劃未來(lái)。開頭得有點(diǎn)兒氣勢(shì),可以聊聊這一年的整體情況,像是市場(chǎng)環(huán)境、公司目標(biāo)之類的,這樣顯得正式。接著就該說(shuō)自己的工作了,別光談成果,問(wèn)題也得提,不然領(lǐng)導(dǎo)會(huì)覺得你不踏實(shí)。

比如說(shuō)你在部門里負(fù)責(zé)銷售這塊,那就要把銷售額的增長(zhǎng)比例列出來(lái),最好還能跟年初的目標(biāo)比一比,看看超額完成了多少。同時(shí)也要提到遇到過(guò)的困難,比如客戶流失率上升了幾個(gè)百分點(diǎn),這都是需要解決的問(wèn)題。要是有創(chuàng)新的做法,比如開發(fā)了個(gè)新的銷售渠道,也得詳細(xì)描述一下是怎么做的,效果如何。

結(jié)尾怎么寫?

可以展望下明年的工作方向,比如計(jì)劃拓展新市場(chǎng),或者提高團(tuán)隊(duì)效率什么的。記得帶上具體的目標(biāo),比如銷售額預(yù)期增長(zhǎng)百分之多少,這樣顯得有規(guī)劃。

寫報(bào)告的時(shí)候也得注意格式,段落分明,字體大小什么的都要統(tǒng)一。有的時(shí)候?qū)懙眉绷?,可能就?huì)忘記檢查一遍,這時(shí)候就容易出問(wèn)題,比如數(shù)字寫錯(cuò)了,或者標(biāo)點(diǎn)符號(hào)用得不對(duì)勁。還有,引用的數(shù)據(jù)一定要準(zhǔn)確,不然到時(shí)候被發(fā)現(xiàn)跟實(shí)際情況不符,那就尷尬了。

有時(shí)候?qū)憟?bào)告會(huì)涉及到一些專業(yè)術(shù)語(yǔ),像什么kpi指標(biāo)、roi回報(bào)率之類的,這些詞用多了會(huì)讓報(bào)告看起來(lái)更有說(shuō)服力。但也不能濫用,得看對(duì)方能不能理解,要是對(duì)方是外行,那還是盡量說(shuō)得通俗易懂些比較好。另外,寫報(bào)告的時(shí)候最好能結(jié)合實(shí)際案例,這樣能讓內(nèi)容更生動(dòng),也能讓領(lǐng)導(dǎo)更好地理解你的工作思路。

還有個(gè)小技巧,寫完報(bào)告后別急著提交,隔一天再拿出來(lái)看看,說(shuō)不定就能發(fā)現(xiàn)一些之前沒注意到的問(wèn)題。比如某個(gè)句子太啰嗦了,或者某個(gè)數(shù)據(jù)沒對(duì)齊,這些問(wèn)題平時(shí)可能不容易察覺,但仔細(xì)檢查就能找出來(lái)。

【第2篇】2025年普通員工年終述職報(bào)告怎么寫3900字

xxxx年即將過(guò)去,在這一年中,我們既有成功的喜悅也有失敗的淚水,但我相信,這所有的一切都是為明天的更加美好而做鋪墊,總結(jié)一下自己的各項(xiàng)工作,主要有一下幾個(gè)方面的收獲:

一、嚴(yán)格遵守晚報(bào)的各項(xiàng)規(guī)章制度,做好團(tuán)隊(duì)中的一分子。

從xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日一年的時(shí)間里,自己能夠嚴(yán)格遵守報(bào)社的各項(xiàng)規(guī)章制度,能夠按要求上下班,按時(shí)打卡,以確保工作時(shí)間和工作效率。

副刊部的人員和具體工作經(jīng)過(guò)幾次調(diào)整,更突出了這個(gè)部門的團(tuán)隊(duì)性,為此自己做事前,總是時(shí)時(shí)想到是這個(gè)集體中的一員,并不斷努力,不斷進(jìn)取,以能為這個(gè)集體增光為榮。

二、認(rèn)真、及時(shí)地完成連載、開卷、專欄版面的編輯工作。

自進(jìn)入城市晚報(bào),我一直負(fù)責(zé)連載版面的編輯工作,連載版面除法定假日外,每天都要做版。從組稿、選稿、報(bào)選題、編稿到具體的版面編輯工作,我都能夠認(rèn)真、細(xì)致地對(duì)待每一個(gè)環(huán)節(jié),所選稿件一直受到讀者的關(guān)注。

開卷版面是很受讀者的讀書版面,每周一期,有新書推介、書評(píng)、書人剪影等欄目,是讀書人的精神家園。我知道這對(duì)我也提出了更高的要求,有許多過(guò)往的知識(shí)要補(bǔ)充,還有許多新的知識(shí)需要學(xué)習(xí),為此我一方面多讀書來(lái)充實(shí)自己,同時(shí)也經(jīng)常閱讀其他一些報(bào)刊雜志上的“讀書”版面,使自己不足的信息及時(shí)得到補(bǔ)充。

此外,我還負(fù)責(zé)每周一期的專欄版面的編輯工作,專欄版面的約稿一直是難度很大的工作,有時(shí)為了尋找和有關(guān)名家,往往要打許多電話,發(fā)好多次郵件,才能組到適用于版面的稿子。每個(gè)都是一部書,在認(rèn)真完成工作的基礎(chǔ)上,我從結(jié)識(shí)的那里學(xué)到了更多寶貴的知識(shí)。

三、積極配合其他同事的工作,提供采訪線索。

副刊部的名家訪談欄目開辦以來(lái),提升了報(bào)紙的文化品位,并受到了廣大讀者的,可有時(shí)卻苦于找不到更好的采訪線索,所以我利用平時(shí)與專欄、出版社聯(lián)系工作的機(jī)會(huì),聯(lián)系到著名作家,為名家訪談的采訪提供線索。

總之,這一年自己面對(duì)了更多的工作和更高的要求,這也更增強(qiáng)了今后完成各項(xiàng)工作的信心,使自己不斷努力,面對(duì)更多的挑戰(zhàn)。

普通人員年終述職報(bào)告范文

時(shí)間如流水,轉(zhuǎn)眼就到了龍年年末,不知不覺已經(jīng)過(guò)了兩年的光景,在這兩年的時(shí)間里,有成功也有失敗,自己也不知不覺中增加了自己各方面的能力,最重要的是我的工作能力有了大大地提高,這對(duì)我來(lái)說(shuō)無(wú)疑使最值得高興的。

二年多來(lái),在上級(jí)組織和大家的共同支持幫助下,本人為有線電視網(wǎng)絡(luò)的管理和發(fā)展作出了一點(diǎn)微薄的努力。現(xiàn)將二年多的工作匯報(bào)如下:

這二年,對(duì)于我們有線網(wǎng)絡(luò)來(lái)說(shuō),是非同尋常的二年,網(wǎng)絡(luò)體制的改革、網(wǎng)絡(luò)資源的產(chǎn)業(yè)化運(yùn)作、網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)方式的轉(zhuǎn)變等等,都給我們有線網(wǎng)絡(luò)注入新的活力,給我們帶來(lái)了廣闊的發(fā)展空間和發(fā)展機(jī)遇。我作為一名有線網(wǎng)絡(luò)人員,有幸目睹并經(jīng)歷了這二年有線網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展進(jìn)程。在上級(jí)各部門的直接領(lǐng)導(dǎo)下,我扎實(shí)工作,依靠管理,不計(jì)個(gè)人名利,在網(wǎng)絡(luò)整合、機(jī)制改革、強(qiáng)化管理、優(yōu)良服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)、思想工作等方面作了些創(chuàng)新和探索,促進(jìn)了事業(yè)的發(fā)展。

一. 抓安全傳輸,保信號(hào)暢通

去年以來(lái),特別是去年3月5日*發(fā)生 “法輪功”插播反動(dòng)邪教宣傳后,網(wǎng)絡(luò)的安全傳輸形勢(shì)十分嚴(yán)峻。為確保網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)慕^對(duì)安全,在上級(jí)的統(tǒng)一部署下,本人組織人員每天不間斷地對(duì)線路進(jìn)行巡查,實(shí)行由網(wǎng)絡(luò)中心主要人員和各站站長(zhǎng)組成的24小時(shí)應(yīng)急值班制度,及時(shí)處置各類突出事件,同時(shí)還制訂了“應(yīng)急處置預(yù)案”,并二次組織中心應(yīng)急小分隊(duì)和各站維護(hù)人員,按照預(yù)案要求進(jìn)行“演練”,提高了快速反應(yīng)能力和處置突出事件的能力。確保了國(guó)慶節(jié)、___主席訪美和黨的“十六大”召開這三大“重要播出保證期”的傳輸安全,使黨和政府的聲音安全、暢通地傳送到千家萬(wàn)戶。

二. 抓機(jī)制創(chuàng)新,激內(nèi)部活力

近年來(lái),網(wǎng)絡(luò)中心在機(jī)制創(chuàng)新方面邁出了扎實(shí)有效的步伐,我們?cè)谠瓉?lái)機(jī)構(gòu)改革和大幅精簡(jiǎn)的基礎(chǔ)上,去年又有新的更大的動(dòng)作。去年7月份,本人大膽提出精簡(jiǎn)方案,將原第一、第二、第三有線電視站合并、精簡(jiǎn)為維護(hù)部和營(yíng)業(yè)部,方案很快被采納。通過(guò)合并精簡(jiǎn),使管理環(huán)節(jié)減少,效率得到提高。

在人事改革方面,我們繼續(xù)深化并不斷推進(jìn),三站合并為二部后,我們對(duì)新設(shè)的管理崗位人員分別實(shí)行聘任制和競(jìng)聘上崗制度,有效激活了人才資源,使不少優(yōu)秀人才脫穎而出,走上了管理崗位。

與此同時(shí),為優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),本人又在二部全體員工中進(jìn)行“雙向選擇”的試點(diǎn)工作,經(jīng)過(guò)二輪的雙向選擇,最終有二位員工因落聘而被下崗解聘。這種敢于碰硬的人事制度改革在員工中引起很大震動(dòng)和反響,也有效調(diào)動(dòng)了廣大員工的工作熱情和工作積極性。

三、抓內(nèi)外管理,促經(jīng)濟(jì)效益

管理出效益,管理也是生產(chǎn)力。對(duì)內(nèi),規(guī)范各項(xiàng)工作規(guī)程,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,做到管理有章可循,努力向管理要效益,注重成本核算,正確處理投入和產(chǎn)出的關(guān)系,使各項(xiàng)費(fèi)用支出有了大幅度的減少。對(duì)外,強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)管理力度,不斷提高收視費(fèi)收費(fèi)率。一方面我們大力宣傳有線電視管理規(guī)定,提高客戶的繳費(fèi)意識(shí);另一方面對(duì)偷接、拒繳收視費(fèi)的行為進(jìn)行嚴(yán)厲查處,該追繳就追繳,該中止信號(hào)就中止信號(hào),使收費(fèi)率有明顯提高。在抓管理過(guò)程中,本人能做到以身作則,帶頭遵守規(guī)章制度,嚴(yán)格管理,獎(jiǎng)罰分明,對(duì)違反規(guī)章制度的人和事,敢于堅(jiān)持原則,敢于碰硬,敢于承擔(dān)責(zé)任,決不手軟。該批評(píng)的就批評(píng),該承擔(dān)責(zé)任的就承擔(dān)責(zé)任。如本月12日,營(yíng)業(yè)部熱線電話值班人員在接話中,違反《首問(wèn)責(zé)任制》和《優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范》的規(guī)定,在從速處罰當(dāng)事人的同時(shí),本人勇于承擔(dān)管理責(zé)任,主動(dòng)扣除自己獎(jiǎng)金200元。由于管理嚴(yán)格,使正氣得到弘揚(yáng),取得明顯成效。

四. 抓優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹行業(yè)形象

有線電視網(wǎng)絡(luò)作為窗口服務(wù)行業(yè),其服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)劣,直接關(guān)系到廣電的形象。為此,本人致力于服務(wù)質(zhì)量的提高,積極明確和落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制、維修承諾制。同時(shí)在員工中積極開展職業(yè)道德教育,教育職工立足崗位,敬業(yè)愛崗,使服務(wù)質(zhì)量有了較明顯的改善。

五. 抓思想工作,鼓各方斗志

應(yīng)該說(shuō),這二年多網(wǎng)絡(luò)中心的各項(xiàng)改革力度比較大,特別是機(jī)構(gòu)改革和人事制度改革的配套實(shí)施,加上機(jī)構(gòu)的重新設(shè)置,職能的重新劃分,分配機(jī)制的重新調(diào)整,管理人員的重新競(jìng)聘等,使改革的涉及面很廣。特別是去年9月30日,市委、市政府決定將鹿城、甌海、龍灣三個(gè)區(qū)有線網(wǎng)絡(luò)劃歸網(wǎng)絡(luò)中心管理后,員工思想波動(dòng)很大,這就使得思想政治工作的任務(wù)顯得尤為繁重。為此,作為市廣電局機(jī)關(guān)黨委委員、臺(tái)黨總支委員兼黨支部書記,本人注重思想政治工作,積極協(xié)助黨組織積極做好思想政治工作,鼓舞各方斗志,理順了員工的思想情緒。由于堅(jiān)持思想領(lǐng)先,講道理、擺事實(shí),使員工對(duì)各項(xiàng)改革措施,不但理解和支持,而且積極參與,這幾年,多項(xiàng)改革措施的出臺(tái),沒有出現(xiàn)大的思想波動(dòng),確保了各項(xiàng)改革的順利實(shí)施。

六. 誠(chéng)實(shí)做人,干凈辦事

作為臺(tái)里的一個(gè)職能部門,網(wǎng)絡(luò)中心的人員配備應(yīng)該說(shuō)是比較精簡(jiǎn)的,具體負(fù)責(zé)日常管理的人員現(xiàn)增加到5人(原僅為3人),而作為一個(gè)窗口服務(wù)的行業(yè),下面畢竟有二十個(gè)電視站幾百號(hào)人,且管理范圍涉及整個(gè)市區(qū),直接用戶達(dá)32萬(wàn)之多,各種事情可以說(shuō)是應(yīng)接不暇。在人手少,工作量大的情況下,本人沒有絲毫怨言,從不把困難推向臺(tái)里,而是想方設(shè)法自我消化。努力調(diào)動(dòng)部門人員的積極性,在大家的共同努力下,使各項(xiàng)工作有條不紊正常運(yùn)作。

作為網(wǎng)絡(luò)中心負(fù)責(zé)人,并不算什么官,但作為一名管理者,本人在工作中能保持清醒頭腦,做到廉潔自律,對(duì)可能影響工作的吃請(qǐng)從來(lái)不參與,更沒有利用崗位之便謀取私利。

二年來(lái),在上級(jí)部門和領(lǐng)導(dǎo)的直接幫助、支持下,本人強(qiáng)化內(nèi)部管理,大膽改革,經(jīng)過(guò)全體員工的共同努力,使中心的各項(xiàng)工作有了新的起色。去年中心總收入達(dá)2695萬(wàn)元,比上年同期增長(zhǎng)了4.1%,其中收視費(fèi)收入比上年同期增長(zhǎng)6.7%,今年事業(yè)總收入達(dá)3008萬(wàn)元,比上年同期又增長(zhǎng)11.61%,其中收視費(fèi)收入2413萬(wàn)元,比上年同期增長(zhǎng)4.2%,創(chuàng)下歷史最好記錄。

在這里,我要特別感謝咱們領(lǐng)導(dǎo)的信任、各部門的支持和廣大員工的理解和全力配合。

存在不足

一.深入第一線不夠

對(duì)于工作,雖然本人是盡心盡責(zé),記得剛來(lái)網(wǎng)絡(luò)中心時(shí),本人下電視站調(diào)查了解,到維修現(xiàn)場(chǎng)、收費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)較多,也了解到不少來(lái)自一線員工和用戶的情況和心聲。但后來(lái)下一線的次數(shù)逐漸變少了,總覺得自己這里人手少,工作忙而難以抽身。特別是對(duì)一些員工和用戶反映比較強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問(wèn)題,如員工普遍關(guān)注的編制問(wèn)題,本人總覺得這是政策上的問(wèn)題,盡管也時(shí)常向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映,但平時(shí)向員工宣傳不多,解釋不夠;雙如優(yōu)質(zhì)服務(wù)問(wèn)題、快速反應(yīng)問(wèn)題、文明禮貌問(wèn)題等等,雖然也經(jīng)常強(qiáng)調(diào)這些事情,但就我個(gè)人來(lái)說(shuō),對(duì)這些還是重視不夠,調(diào)研不深,思考不透。

同時(shí),聯(lián)系群眾不夠深入。有時(shí)下電視站跟管理人員接觸較多,與一般員工交流就比較少,使廣大員工的建議和呼聲很難全面了解和掌握,從一定程度上影響了員工的工作積極性和熱情。

二.工作方式、方法比較簡(jiǎn)單

這幾年,工作可謂千頭萬(wàn)緒,要求處理和解決的問(wèn)題很多,在這種情況下,本人有時(shí)處理問(wèn)題比較簡(jiǎn)單,特別是遇到一些較為棘手的問(wèn)題時(shí),內(nèi)心就顯得比較急躁,脾氣也就容易暴躁,得理不讓人,最終傷了不少同事的感情,得罪了不少人,使一些工作事倍功半。

在要求下屬方面,有時(shí)往往是布置任務(wù)多,要求比較嚴(yán),而體諒下屬較少,談心、思想交流也不夠。

三.工作熱情有所下降

應(yīng)該說(shuō),剛到網(wǎng)絡(luò)中心時(shí),本人工作熱情比較高,也較為自覺主動(dòng)。但隨著時(shí)間的推移,也自覺不自覺地產(chǎn)生了一些活思想,主要表現(xiàn)出工作熱情有所下降,工作干勁不如以前,工作積極性、主動(dòng)性,創(chuàng)造性沒能很好地發(fā)揮出來(lái),有時(shí)也會(huì)產(chǎn)生干多干少一個(gè)樣的不健康想法。

同時(shí)還存在畏難情緒和老好人思想,覺得多一事不如少一事,事情干得越多,管得越嚴(yán),得罪人越多,壓力越大,對(duì)立面就會(huì)越多,群眾關(guān)系就會(huì)越難處理,還不如那些老好人過(guò)得瀟灑、自在。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)89人覺得有用

2025年普通員工年終述職報(bào)告怎么寫

年底到了,不少人都開始準(zhǔn)備年終述職報(bào)告,這是對(duì)自己一年工作的總結(jié),也是向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作成果的機(jī)會(huì)。寫好這份報(bào)告很重要,既能讓領(lǐng)導(dǎo)了解你的付出,也能幫助自己梳理思路。

述職報(bào)告得有個(gè)大致的方向,先說(shuō)下這一年干了什么,再講講遇到的問(wèn)題和解決辦法,最后提提明年計(jì)劃。開頭簡(jiǎn)單介紹下自己的崗位職責(zé),讓大家知道你是干什么的。接著就該回顧工作,把完成的重點(diǎn)項(xiàng)目羅列出來(lái),最好能附上數(shù)據(jù),比如銷售額增長(zhǎng)了多少百分比,客戶滿意度提升了多少點(diǎn)。要是有拿得出手的成績(jī)單,記得展示一下,這會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)眼前一亮。

說(shuō)到成績(jī),千萬(wàn)別忘了提團(tuán)隊(duì)合作的重要性。畢竟一個(gè)人的力量有限,團(tuán)隊(duì)的支持不可或缺??梢粤牧淖约喝绾螀f(xié)調(diào)資源,推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行,這樣的細(xì)節(jié)能讓報(bào)告更有說(shuō)服力。當(dāng)然,工作中難免會(huì)碰到困難,這時(shí)候就要如實(shí)反映情況,分析原因,然后給出解決方案。如果當(dāng)時(shí)采取了什么特別的措施,也得寫進(jìn)去,這體現(xiàn)的是你的應(yīng)變能力。

對(duì)于明年的規(guī)劃,可以列出幾個(gè)重點(diǎn)方向,比如提升某項(xiàng)技能,拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,或者是優(yōu)化現(xiàn)有流程。目標(biāo)要具體,比如爭(zhēng)取把客戶投訴率降到某個(gè)數(shù)值以下,這樣才便于衡量成效。不過(guò)有些話得謹(jǐn)慎說(shuō)出口,像是“預(yù)計(jì)會(huì)有顯著突破”之類的話,最好別太絕對(duì)化,留點(diǎn)余地比較好。

寫報(bào)告的時(shí)候,語(yǔ)言要正式一點(diǎn),但也不要太過(guò)僵硬??梢赃m當(dāng)加入一些自己的感受,比如對(duì)工作的熱愛,對(duì)未來(lái)的期待。但要注意控制情緒,別寫得太過(guò)激動(dòng),畢竟這是嚴(yán)肅的職場(chǎng)場(chǎng)合。另外,格式也很關(guān)鍵,標(biāo)題、正文、結(jié)尾都要清楚分明,段落不宜過(guò)長(zhǎng),每段兩三行就夠了,方便閱讀。

有時(shí)候?qū)懼鴮懼?,可能?huì)把“年度總結(jié)”寫成“年度總結(jié)報(bào)告”,雖然意思沒差太多,但仔細(xì)想想還是有點(diǎn)不太對(duì)勁。還有,有些句子可能寫得啰嗦了,像“通過(guò)努力,最終達(dá)成了預(yù)期的目標(biāo)”,其實(shí)可以直接說(shuō)“努力達(dá)成目標(biāo)”。這類問(wèn)題平時(shí)多留意就好。

【第3篇】2025超市員工年終工作述職報(bào)告怎么寫1200字

____超市員工年終工作述職報(bào)告

我從事超市收銀工作的時(shí)間不是太長(zhǎng),只有短短一年時(shí)間,自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離工作的實(shí)際要求還有一定的差距,但我能夠克服困難,努力學(xué)習(xí),端正工作態(tài)度,積極的向其他同志請(qǐng)教和學(xué)習(xí),能踏實(shí)、認(rèn)真地做好本職工作,為超市的發(fā)展作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。現(xiàn)針對(duì)自己在工作中遇到的問(wèn)題談?wù)勛约旱男牡煤腕w會(huì),也算是對(duì)自己工作的一個(gè)總結(jié)。

一、工作內(nèi)容

作為一名收銀員來(lái)說(shuō),每天的工作主要包括:

1、清點(diǎn)備用金,看清楚前一班交接的各項(xiàng)注意事宜。

2、打掃衛(wèi)生,保持臺(tái)面整潔。

3、在各自收銀點(diǎn)管理好自己的現(xiàn)金安全,然后堅(jiān)守自己的工作崗位。

4、接待客人時(shí),要微笑服務(wù),熱情主動(dòng)問(wèn)好,詢問(wèn)客人需要,提供相應(yīng)的服務(wù)?;卮鹂腿藛?wèn)題時(shí),也要保持微笑,口齒要清晰,內(nèi)容清楚準(zhǔn)確。面對(duì)客人投訴時(shí),要主動(dòng)致歉,耐心向客人解釋緣由,尋求客人的諒解。

5、客人結(jié)賬時(shí),主動(dòng)起身向出示賬單,簡(jiǎn)單說(shuō)明消費(fèi)明細(xì)。

(1)結(jié)現(xiàn)的客人,要正確收取現(xiàn)金,辨別真?zhèn)我约罢_找零,請(qǐng)客人清點(diǎn)清楚,請(qǐng)客人慢走,歡迎下次光臨等。

(2)轉(zhuǎn)賬的客人,要明確是否可以轉(zhuǎn)賬,不可以轉(zhuǎn)賬時(shí),向客人說(shuō)明原因,要求客人付現(xiàn),堅(jiān)持轉(zhuǎn)賬要求客人與負(fù)責(zé)人聯(lián)系,負(fù)責(zé)人通知收銀點(diǎn)可以轉(zhuǎn)賬便可以轉(zhuǎn)賬。可以轉(zhuǎn)賬的的,要求客人簽字確認(rèn)消費(fèi)。

6、一定要遵守收銀員的崗位職責(zé)以及相關(guān)注意事項(xiàng)。

二、工作總結(jié)

1、作為與現(xiàn)金直接打交道的收銀員,必須遵守超市的作業(yè)紀(jì)律。收銀員在營(yíng)業(yè)時(shí)身上不可帶有現(xiàn)金,以免引起不必要的誤解和可能產(chǎn)生的公款私挪的現(xiàn)象。收銀員在進(jìn)行收款時(shí),不可擅離收銀臺(tái),以免造成錢幣損失,或引起等候結(jié)算的顧客的不滿與抱怨。

2、收銀員不可任意打開收銀機(jī)抽屜查看數(shù)字和清點(diǎn)現(xiàn)金。隨意打開抽屜既會(huì)引人注目并引發(fā)不安全因素,也會(huì)使人產(chǎn)生對(duì)收銀員營(yíng)私舞弊的懷疑。

3、收銀員臨時(shí)離崗,要將“暫停收款”牌放在收銀臺(tái)上。如有其他收銀員接崗,清點(diǎn)出備用零鈔給接崗人,將其余現(xiàn)金另外分開鎖好。回崗時(shí),核對(duì)接崗人收到的現(xiàn)金與小票金額是否符合。

4、嚴(yán)格按照公司規(guī)定的收款程序進(jìn)行收款,必須做到:收款前,對(duì)小票上的每一筆金額用計(jì)算器核實(shí)一遍,核算無(wú)誤后再錄入到電腦。電腦上錄入的專柜號(hào)與價(jià)格,要與專柜開的小票相符。在收款過(guò)程中堅(jiān)持要做到:唱收、唱付、唱找,以免引來(lái)不必要的麻煩。在收款過(guò)程中做到:不漏收、不少收、不多收。收款后,檢查打印的小票的專柜、金額與專柜開出的小票的專柜、金額是否一致。

5、對(duì)待顧客要用禮貌用語(yǔ),說(shuō)話語(yǔ)氣要尊敬、親切,不要對(duì)顧客大聲說(shuō)話。作為服務(wù)行業(yè)的一員,我們能做的就是服務(wù)顧客,讓顧客滿意而歸。這就要求我們自身具備良好的個(gè)人素質(zhì),做到熱情耐心的接待好每一個(gè)顧客,不要在工作中將自己的小情緒帶進(jìn)來(lái),這樣會(huì)讓你在工作中出現(xiàn)許多不必要的麻煩,為了防止自己與顧客之間產(chǎn)生矛盾,我們必須要保持好自己的心態(tài)。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)70人覺得有用

2025超市員工年終工作述職報(bào)告怎么寫

年底到了,超市員工得準(zhǔn)備述職報(bào)告了。這類報(bào)告,說(shuō)到底就是對(duì)自己一年工作的梳理,既要交代清楚做了什么,還得講講成績(jī)和不足,最后還要提提明年計(jì)劃。這事說(shuō)難也難,說(shuō)簡(jiǎn)單其實(shí)也不復(fù)雜。

寫報(bào)告前頭,先把這一年的工作理清楚。像是每天上班都干了些什么,是不是按時(shí)完成任務(wù)了,有沒有碰到什么特別的事。比如我所在的超市,平時(shí)要負(fù)責(zé)收銀、理貨,還有顧客咨詢什么的。收銀這活兒看似簡(jiǎn)單,其實(shí)挺考驗(yàn)?zāi)托牡?,尤其是高峰期,人多的時(shí)候難免會(huì)出點(diǎn)差錯(cuò)。有時(shí)手忙腳亂就把賬算錯(cuò)了,這都是正常情況,關(guān)鍵是要及時(shí)發(fā)現(xiàn)改正。

說(shuō)到成績(jī),我覺得自己今年進(jìn)步蠻大。剛?cè)肼毮菚?huì)兒,老是記不住商品價(jià)格,后來(lái)慢慢熟悉了,現(xiàn)在基本上一看就知道商品在哪個(gè)區(qū)域。不過(guò)也有不足的地方,比如說(shuō)跟顧客溝通的時(shí)候,有時(shí)候語(yǔ)氣不太好,容易引起誤會(huì)。這事讓我意識(shí)到,做服務(wù)行業(yè),態(tài)度很重要,得學(xué)會(huì)控制情緒。

再來(lái)說(shuō)說(shuō)明年的打算。我打算繼續(xù)提高自己的業(yè)務(wù)能力,爭(zhēng)取把商品擺放得更加整齊。另外,還想多參加一些培訓(xùn),學(xué)學(xué)新的銷售技巧,這樣能更好地幫助顧客挑選商品。當(dāng)然,提升服務(wù)質(zhì)量也是重點(diǎn),畢竟顧客滿意才是硬道理。

寫報(bào)告的時(shí)候,記得用具體的例子來(lái)支撐自己的觀點(diǎn)。比如,今年的銷售額提升了多少個(gè)百分點(diǎn),或者是處理了多少件顧客投訴。這些數(shù)字,能讓報(bào)告更有說(shuō)服力。不過(guò),有時(shí)候?qū)憟?bào)告可能會(huì)忘記一些細(xì)節(jié),比如某個(gè)月的具體數(shù)據(jù),這時(shí)候可以翻翻之前的記錄,別怕麻煩。

寫報(bào)告的時(shí)候,別光顧著說(shuō)自己做得好,也要坦誠(chéng)面對(duì)自己的短板。不然領(lǐng)導(dǎo)會(huì)覺得你不誠(chéng)實(shí)。但也不能太謙虛,該夸獎(jiǎng)自己的時(shí)候還是要夸獎(jiǎng)一下,不然顯得沒自信。至于格式,一般開頭簡(jiǎn)單介紹下基本情況,中間詳細(xì)描述工作內(nèi)容和成果,最后寫個(gè)展望就行了。

寫完報(bào)告后,最好找個(gè)同事幫忙看看。為什么?因?yàn)橐粋€(gè)人寫東西難免會(huì)有疏漏,別人看了說(shuō)不定能指出一些你沒注意到的問(wèn)題。當(dāng)然,也不是非得改不可,主要看情況。要是覺得沒問(wèn)題,就直接交上去吧。

【第4篇】2025年銀行員工年終述職報(bào)告怎么寫1350字

過(guò)去的一年,在行領(lǐng)導(dǎo)以及黨支部的帶領(lǐng)下,積極服從支行及科室領(lǐng)導(dǎo)x經(jīng)理以及x經(jīng)理的工作安排,積極配合、團(tuán)結(jié)同事,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能,主動(dòng)的履行工作職責(zé),較好的完成了自己的本職工作,在思想覺悟、業(yè)務(wù)素質(zhì)、操作技能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面都有了一定的提高?,F(xiàn)將本年度的工作述職如下:

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高政治與業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

一年來(lái),我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)各種理論知識(shí)。通過(guò)不斷學(xué)習(xí),使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進(jìn)一步的完善,思想上牢固樹立了正確價(jià)值觀,人生觀。思想上,我時(shí)刻了解時(shí)事動(dòng)態(tài),學(xué)習(xí)理論知識(shí),用先進(jìn)的理論武裝自已的頭腦。通過(guò)認(rèn)真的學(xué)習(xí)xx屆四中,及五中全會(huì)的精神,領(lǐng)會(huì)其重要思想,并將其靈活運(yùn)用到指導(dǎo)我的工作和學(xué)習(xí)中。一年以來(lái),我在行動(dòng)上自覺踐行“誠(chéng)于心,信于行“的服務(wù)的宗旨,用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù)。在平時(shí)工作同,我也比較注重團(tuán)結(jié)同志,因?yàn)槲疑钚殴ぷ鞑皇且粋€(gè)人干出來(lái)的,只有好的團(tuán)隊(duì)才能為客服提供更好的服務(wù),才能為我們銀行創(chuàng)造更多的價(jià)值。同時(shí),在工作之余,我也積極地利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)金融業(yè)務(wù)知識(shí),不斷充實(shí)自己,提高自己。一年前的我對(duì)自己或許還有些疑惑,半路出家,對(duì)金融知識(shí)一片空白的我倒底能不能干好金融工作。這一年間,通過(guò)對(duì)銀行、會(huì)計(jì)、保險(xiǎn)、證券及理財(cái)?shù)戎R(shí)的全方位學(xué)習(xí),讓我在金融方面的知識(shí)積累已經(jīng)有了很大提高,對(duì)于干好以后的工作也更多了一分自信。

2、當(dāng)好助手,盡職盡責(zé)的做好本職工作。

在工作上,通過(guò)思想認(rèn)識(shí)上的提高使我更加認(rèn)真的對(duì)待本職工作,勤于實(shí)踐,業(yè)務(wù)技能不斷增長(zhǎng),工作能力不斷加強(qiáng),兢兢業(yè)業(yè)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。今年來(lái),在郭經(jīng)理的帶領(lǐng)下,我積極地協(xié)同我們科室開展個(gè)人業(yè)務(wù),較好的完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)。在工作中,我認(rèn)真貫徹執(zhí)行總行及監(jiān)管部門的文件精神,不斷改進(jìn)工作的方式方法,積極穩(wěn)妥地抓好貸款業(yè)務(wù)。特別在信貸管理上,我堅(jiān)持信貸原則,認(rèn)真做好貸款的審查。我深知:信貸資產(chǎn)的質(zhì)量事關(guān)整個(gè)成都銀行的發(fā)展大計(jì),過(guò)去的幾年,在“二次創(chuàng)業(yè)”、“五年規(guī)劃”發(fā)展新思路的指引下,整個(gè)成都銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)了年均30%以上的增長(zhǎng),現(xiàn)在上市工作也在積極的籌劃當(dāng)中,我們更不能因?yàn)槲覀兊脑蚨狭苏麄€(gè)成都銀行的后腿。

3、從嚴(yán)律己,積極發(fā)揮黨員在群眾中的表率作用。

作為一名共產(chǎn)黨員,我深知自己的言行舉止,不僅關(guān)乎我自己、更關(guān)乎黨組織的形象。黨員的表率作用發(fā)揮得越好,我們整個(gè)支部的向心力,凝聚力,戰(zhàn)斗力也就越強(qiáng),方針政策的貫徹執(zhí)行也才能落實(shí)得越好。因此,在工作中,我處處以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,擺正自己的位置,真正做到了堂堂正正做人、勤勤懇懇做事,率先垂范。在工作中遇到不懂之處,能主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,不足之處能虛心接受意見。團(tuán)結(jié)同事,互相幫助,相互勉勵(lì),共同促進(jìn)。

回顧一年的工作,我也還存在著以下幾點(diǎn)的不足:一是工作中還有時(shí)還不太放得開手腳,主觀能動(dòng)性發(fā)揮得還不夠;二是在處理一些事情時(shí)有時(shí)考慮得尚不夠全面??傊谶^(guò)去的一年里,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,通過(guò)自已的努力,我在思想、工作等各方面都取得了很大進(jìn)步,并充分認(rèn)識(shí)到金融工作的重要性和艱巨性,在后面的工作中更要通過(guò)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),發(fā)現(xiàn)不足,彌補(bǔ)缺陷,不斷增強(qiáng)政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,戒驕戒躁,努力進(jìn)取,取得更大的成績(jī),為我們支行經(jīng)營(yíng)效益的提高作出自已的一份貢獻(xiàn)。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)97人覺得有用

2025年銀行員工年終述職報(bào)告怎么寫

年底到了,不少同事開始著手準(zhǔn)備述職報(bào)告,這是每年一次重要的工作匯報(bào)。述職報(bào)告不僅是對(duì)自己工作的總結(jié),也是給領(lǐng)導(dǎo)展示業(yè)績(jī)的機(jī)會(huì)。寫好述職報(bào)告,需要從多個(gè)方面入手,比如數(shù)據(jù)支撐、亮點(diǎn)提煉和個(gè)人感悟。

述職報(bào)告開頭部分要開門見山,直接點(diǎn)明自己的崗位和職責(zé)范圍。比如,“本人自2025年初擔(dān)任某支行客戶經(jīng)理以來(lái),主要負(fù)責(zé)企業(yè)信貸業(yè)務(wù)及個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品的推廣”。這樣寫既明確了身份,又交代了具體工作內(nèi)容。接下來(lái)可以簡(jiǎn)要概述全年工作目標(biāo)完成情況,這部分最好用數(shù)字說(shuō)話,比如“累計(jì)發(fā)放貸款金額達(dá)5000萬(wàn)元,較去年增長(zhǎng)20%”。

接著要重點(diǎn)突出工作中的亮點(diǎn)和成績(jī)。比如在信貸審批環(huán)節(jié)引入新的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估模型,有效降低了不良率;或是通過(guò)優(yōu)化理財(cái)產(chǎn)品組合,提升了客戶滿意度。這些都可以作為案例詳細(xì)展開,尤其是一些創(chuàng)新舉措,更能體現(xiàn)個(gè)人能力。不過(guò)有時(shí)候?yàn)榱斯?jié)省篇幅,也可能直接列舉幾個(gè)關(guān)鍵指標(biāo),如“新增優(yōu)質(zhì)客戶300戶,同比增長(zhǎng)25%”。

述職報(bào)告不能只談成績(jī),還需要適當(dāng)反思不足之處。比如面對(duì)突發(fā)的大額壞賬事件,團(tuán)隊(duì)反應(yīng)速度不夠快,導(dǎo)致后續(xù)處理較為被動(dòng)。這種坦誠(chéng)的態(tài)度往往能贏得領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可。不過(guò)這里有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意,就是不要過(guò)度強(qiáng)調(diào)困難,否則會(huì)顯得消極??梢詫?wèn)題轉(zhuǎn)化為改進(jìn)方向,比如“未來(lái)將進(jìn)一步加強(qiáng)貸后管理,定期開展專項(xiàng)培訓(xùn)”。

除了工作成果,還應(yīng)該談?wù)剛€(gè)人成長(zhǎng)。比如通過(guò)參加專業(yè)培訓(xùn),對(duì)行業(yè)趨勢(shì)有了更深理解;或是通過(guò)參與項(xiàng)目實(shí)踐,積累了寶貴的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。這不僅體現(xiàn)了自我提升意識(shí),也能為今后發(fā)展打下基礎(chǔ)。但有時(shí)在描述過(guò)程中,可能會(huì)不小心遺漏某些重要經(jīng)歷,這就需要在正式提交前仔細(xì)檢查一遍。

最后要注意語(yǔ)言表達(dá)的規(guī)范性。報(bào)告中涉及的數(shù)據(jù)一定要準(zhǔn)確無(wú)誤,避免因粗心大意而出現(xiàn)錯(cuò)誤。另外,盡量保持語(yǔ)氣平和客觀,既不夸大也不貶低。如果平時(shí)不太擅長(zhǎng)文字表達(dá),可以多參考以往優(yōu)秀案例,慢慢摸索適合自己的風(fēng)格。有時(shí)候?qū)懙枚嗔耍匀痪蜁?huì)找到感覺。

希望以上幾點(diǎn)對(duì)大家有所幫助,祝各位順利完成述職報(bào)告!

【第5篇】2025公司員工的年終辭職報(bào)告怎么寫450字

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!今天非常遺憾地向您提出了辭職申請(qǐng),沒有別的意思,只是因?yàn)樽砸堰€有更好的事業(yè)要做,所以才做出此決定的,希望您能批準(zhǔn)。

這段時(shí)間,我認(rèn)真回顧了這幾個(gè)月的工作情況,感謝領(lǐng)導(dǎo)在這幾個(gè)月的關(guān)心和照顧,和同事們對(duì)我的幫助與關(guān)心。在公司的這段時(shí)間內(nèi),我學(xué)到了很多東西,無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人的個(gè)方面都有了很大的提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng),對(duì)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感謝公司給予我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。但同時(shí),我發(fā)覺自己從事物流行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對(duì)不起您也對(duì)不起我自己。所以我決定辭職,請(qǐng)您支持。

請(qǐng)您諒解我作出的決定,也原諒我所采取的暫別方式,我會(huì)在上交辭職報(bào)告后,這個(gè)月底離開公司,以便完成工作交接。

在短短的幾個(gè)月時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心的祝福公司的業(yè)績(jī)一路飆升,公司領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事工作順利、身體健康。

此致

敬禮!

辭職人:

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)53人覺得有用

關(guān)于2025年公司員工年終辭職報(bào)告該怎么寫,其實(shí)有不少講究。辭職報(bào)告,既不能太隨意,也不能太過(guò)正式。開頭部分,得先把事情說(shuō)清楚,比如說(shuō)自己打算離職的時(shí)間點(diǎn),這是基本的要求。畢竟領(lǐng)導(dǎo)也好,同事也罷,總得有個(gè)準(zhǔn)備時(shí)間不是?

接下來(lái)這部分就比較關(guān)鍵了,得把辭職的原因給交代明白。有些人可能是覺得職業(yè)發(fā)展遇到瓶頸,有些人可能是因?yàn)榧彝ピ虿坏貌浑x開,當(dāng)然也有純粹因?yàn)樾劫Y待遇不滿意而選擇跳槽的。不管是什么情況,都得把自己的真實(shí)想法表達(dá)出來(lái)。這里千萬(wàn)要注意,不要含糊其辭,比如寫成“個(gè)人原因”這種模棱兩可的話,雖然看起來(lái)很穩(wěn)妥,但實(shí)際上會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)心里沒底。

正文這部分可以稍微詳細(xì)一點(diǎn),把自己在職期間的一些感受寫進(jìn)去。比如對(duì)公司的感謝,對(duì)同事們的祝福,這些東西雖然看似平常,但能體現(xiàn)出一個(gè)人的職業(yè)素養(yǎng)。不過(guò),寫的時(shí)候也別太煽情,不然顯得有點(diǎn)假,比如“在這里度過(guò)了人生中最美好的時(shí)光”這種話,聽上去就有點(diǎn)過(guò)頭了。

結(jié)尾的部分,就簡(jiǎn)單明了地表明態(tài)度,比如說(shuō)希望公司能夠盡快批準(zhǔn)自己的辭職申請(qǐng)。另外,還可以表示愿意配合做好交接工作,這樣顯得比較負(fù)責(zé)任。不過(guò)這里有個(gè)小地方需要注意,有些人可能會(huì)忘記加上這句話,結(jié)果就顯得不太周到了。還有,簽字的地方可不能馬虎,名字一定要寫清楚,不然到時(shí)候出了問(wèn)題,麻煩可就大了。

小編友情提醒:

就是一些細(xì)節(jié)上的事情了。比如辭職報(bào)告最好用a4紙打印出來(lái),這樣看起來(lái)更專業(yè)一些。另外,提交之前最好多檢查幾遍,尤其是日期什么的,千萬(wàn)別搞錯(cuò)了。要是手寫的話,字跡一定要工整,潦草的字跡可能會(huì)讓人覺得你不重視這件事。

【第6篇】交通銀行員工年終工作總結(jié)報(bào)告怎么寫1000字

每人每天的業(yè)務(wù)平均達(dá)二百筆,接待的顧客二百人左右。我所在的崗位是交行的服務(wù)窗口,我的一言一行都代表著單位的形象,因此,在工作中不允許有一絲的馬虎和松懈,需要嚴(yán)格按照銀行的各項(xiàng)規(guī)章制度來(lái)進(jìn)行操作,一絲不茍、貫徹始終。通過(guò)我行10月份學(xué)習(xí)的“服務(wù)八大環(huán)節(jié)”讓我學(xué)會(huì)了如何更好地提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。在我的不懈努力下,____年我個(gè)人沒有發(fā)生一起責(zé)任事故。全年為客戶辦理了理財(cái)卡50余張、沃德卡10余張、信用卡20余張、理財(cái)產(chǎn)品80余萬(wàn)。我對(duì)學(xué)習(xí)新知識(shí)充滿渴望和熱情,千方百計(jì)的提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。在每次行里發(fā)展新業(yè)務(wù)需要加班的時(shí)候,我都會(huì)第一個(gè)站出來(lái),不論加班到幾點(diǎn),都沒有任何怨言。因?yàn)槲抑溃@是單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。我會(huì)積極利用好每一次學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)的機(jī)會(huì),做好各項(xiàng)新業(yè)務(wù)的測(cè)試工作,不給整個(gè)支行的工作拖后腿。在這種想法下,我很好的完成了單位交給的每一項(xiàng)工作,受到了同事們的好評(píng)。我所在的廈門路支行是分行的“青年文明號(hào)”,就像行里領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的:“交行是一個(gè)互敬互愛的大家庭,同志之間的關(guān)系相處融洽,不論是在工作上,還是生活上,同志間都要像一家人一樣,沒有一點(diǎn)矛盾,就算有意見也是工作上的分歧,這樣的意見意味著我們的工作水平在不斷提高?!?/p>

對(duì)行里而言好的服務(wù)態(tài)度,就要有好的脾氣,只有這樣才能干好這項(xiàng)工作,我以前的脾氣雖然是有點(diǎn)不好,但隨著工作閱歷的增加,也在逐步變得成熟了?,F(xiàn)在,我堅(jiān)持以“青年文明號(hào)”的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,因此今年一年來(lái),我很少受到顧客的投訴,在平時(shí)顧客對(duì)我們的工作有不同看法的時(shí)候,我也會(huì)把客戶不清楚的事情解釋清楚,使顧客滿意而歸。

廈門路支行位于新城中心地段,人口密集。在支行的周圍還有很多行政部門、花園式小區(qū)和娛樂(lè)場(chǎng)所,哪些人群的文化層次也各不相同,我們每天都要為這些形形色色的人服務(wù)。我時(shí)刻提醒自己要從細(xì)節(jié)做起,將行里下發(fā)的各種精神與要求落實(shí)到實(shí)際工作中,細(xì)微化、平民化、生活化,讓客戶在這里感受到真實(shí)的溫暖。每當(dāng)我為他們辦理完業(yè)務(wù),聽到他們對(duì)我說(shuō):“你的活兒干的真快!”“這個(gè)小姑娘態(tài)度真不錯(cuò)”“交行就是好”……等等這些話的時(shí)候,我心里感到萬(wàn)分的高興,因?yàn)槲抑滥遣还馐菍?duì)我的表?yè)P(yáng),還是對(duì)我工作的認(rèn)可,更是對(duì)我工作的激勵(lì)。在做好本職工作的同時(shí),還利用我多年來(lái)在儲(chǔ)蓄工作中的經(jīng)驗(yàn)幫助其他的同事,細(xì)心解答。對(duì)待業(yè)務(wù)技能,我有自己的態(tài)度:三人行必有我?guī)煛?/p>

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)87人覺得有用

寫報(bào)告這事,說(shuō)起來(lái)容易,真做起來(lái)就有點(diǎn)復(fù)雜了。特別是像咱們這種交通銀行的員工,每年年底都要交一份年終總結(jié)。這總結(jié)要是寫得不好,領(lǐng)導(dǎo)看了皺眉頭,自己心里也別扭。

開頭怎么寫?

開頭怎么寫?

得先把背景交代清楚。比如說(shuō)這一年咱們銀行做了哪些主要工作,有哪些大的項(xiàng)目啟動(dòng),業(yè)務(wù)拓展的情況,這些都是需要提一提的。當(dāng)然了,不能光說(shuō)大話,具體點(diǎn)更好,像某項(xiàng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)了多少個(gè)百分點(diǎn),這個(gè)數(shù)字就得精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。不過(guò)有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能就記不太清具體的數(shù)據(jù),這時(shí)候就只能憑印象寫了,反正領(lǐng)導(dǎo)也不會(huì)太較真。

接著就是寫取得的成績(jī),這點(diǎn)特別關(guān)鍵。成績(jī)這部分得詳細(xì)展開,最好能用一些具體的例子來(lái)證明。比如某個(gè)客戶貸款成功了,金額是多少,給銀行帶來(lái)了多大的收益,這些都得列出來(lái)。但這里有個(gè)小問(wèn)題需要注意,有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候會(huì)不小心漏掉一些重要的細(xì)節(jié),尤其是那些看起來(lái)不那么起眼的小事,結(jié)果后來(lái)被別人指出來(lái)才發(fā)現(xiàn)缺了這么一環(huán)。不過(guò)大多數(shù)情況下,只要把重點(diǎn)突出就行。

然后就是存在的問(wèn)題,這一點(diǎn)也不能忽視。每個(gè)部門都會(huì)有這樣那樣的問(wèn)題,比如工作效率不高,團(tuán)隊(duì)協(xié)作不到位,這些問(wèn)題都得擺出來(lái)。不過(guò)在寫的時(shí)候,別忘了加上一句“希望在未來(lái)的工作中能夠改進(jìn)”,這樣的話顯得比較積極向上。有時(shí)候?qū)懼鴮懼蜁?huì)忘記前面提到的問(wèn)題,后面又重新提一遍,這就有點(diǎn)啰嗦了,但改起來(lái)挺麻煩的。

最后就是未來(lái)的計(jì)劃,這部分得有條理,不能亂七八糟的。可以先列出幾個(gè)大致的方向,比如說(shuō)提升服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)內(nèi)部管理,這些都可以寫進(jìn)去。當(dāng)然,寫的時(shí)候可能會(huì)想得太多,結(jié)果寫出來(lái)的計(jì)劃顯得雜亂無(wú)章,這種情況就需要好好梳理一下思路了。

2025員工年終述職報(bào)告精選怎么寫(精選6篇)

寫報(bào)告特別是年終述職這類,既要展示成績(jī),又要分析問(wèn)題,還得規(guī)劃未來(lái)。開頭得有點(diǎn)兒氣勢(shì),可以聊聊這一年的整體情況,像是市場(chǎng)環(huán)境、公司目標(biāo)之類的,這樣顯得正式。接著就該說(shuō)自己的工作了,別光談成果,問(wèn)題也得提,不然領(lǐng)導(dǎo)會(huì)覺得你不踏實(shí)。比如說(shuō)你在部門里負(fù)責(zé)銷售
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