【第1篇】勞動社會保障述廉報(bào)告怎么寫4100字
____年度,個人在黨工委、管委會和汽貿(mào)物流園指揮部的領(lǐng)導(dǎo)下,按照管委會“快發(fā)展、重質(zhì)量、促和諧”的總體工作思路,帶領(lǐng)指揮部辦公室和組織人事勞動社會保障局全體工作人員,較好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將本人履行崗位職責(zé)、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報(bào)如下:
一、履行工作職責(zé)情況
本年度,個人作為物流園辦公室主任和組織人事勞動社會保障局局長,主要負(fù)責(zé)組織人事勞動社會保障局和汽貿(mào)物流園征地、拆遷、安置和項(xiàng)目建設(shè)工作。一年來,本人緊緊圍繞崗位職責(zé),創(chuàng)新思路,轉(zhuǎn)變作風(fēng),強(qiáng)化責(zé)任,積極工作,扎實(shí)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)交給的各工作開展。
(一)汽貿(mào)物流園工作
1.征地工作。____年共完成3個批次征地任務(wù),涉及十八里鋪、岳寨、腰莊三個行政村,累計(jì)征地195.1524畝,征地補(bǔ)償款已按政策足額打卡發(fā)放到戶,全面完成征地任務(wù)。
2.土地出讓工作。今年以來,共掛牌出讓兩宗土地,總計(jì)118畝,總成交額2.793億元。其中,高端服務(wù)區(qū)108畝,成交額2.7億元;駿馳中華4s店10畝,成交額930萬元。
3.拆遷工作。一是對十八里鋪、岳寨、腰莊三個行政村涉及的大范莊、韓寨、陳莊、大于莊、路沿子、大洼、岳湖、李莊、楊莊、化莊等10個自然莊及三十里鋪鎮(zhèn)唐莊、郝莊等2個自然莊的房屋進(jìn)行拆遷,共完成拆遷414戶、1221人,拆遷面積15.4萬平方米,發(fā)放拆遷補(bǔ)償款1.04億元。二是拆除違法建設(shè)約2800平方米,查處的22處違法建設(shè)全部拆除銷號,拆除率100% 。
4.安置房及門面房分配工作。一是對和諧新村一期二、三區(qū)房屋進(jìn)行分配,先后對西郝莊、小岳莊、東郝莊、老古油、陳莊、大范莊的拆遷群眾進(jìn)行安置,今年共分配安置房944戶、2066人、898套,累計(jì)分配1639戶、4026人、1858套。二是先后對十八里鋪莊、楊寨的門面房進(jìn)行分配,今年共分配121戶、418人、71間,累計(jì)分配217戶、746人、133間。
5.市政工程。配合完成阜潁路改造提升工程和東環(huán)路項(xiàng)目建設(shè)的拆遷任務(wù),保障了市政工程項(xiàng)目建設(shè)順利施工。
6.基礎(chǔ)設(shè)施及配套工程工作。一是“六路三橋”工程涉及汽貿(mào)物流園的經(jīng)八路、經(jīng)六路北延、經(jīng)八路華僑溝橋、阜潁河橋、長安街華僑溝橋已開工建設(shè),累計(jì)完成投資額8000萬元。二是阜潁河公園工程年底前即將竣工,累計(jì)完成投資額1400萬元。三是汽貿(mào)物流園戶外宣傳廣告的制作安裝工程已完成。四是垃圾中轉(zhuǎn)站工程設(shè)備移交給環(huán)衛(wèi)部門管理,已正式投入使用。
7.項(xiàng)目建設(shè)工作。一是4s店建設(shè):新開工4家,新入駐掛牌2家,新開業(yè)5家。目前入園4s店企業(yè)59家(建成經(jīng)營44家,在建10家,前期準(zhǔn)備5家),入駐品牌77個,其中,高端品牌奔馳、奧迪4s店試營業(yè),寶馬、凱迪拉克、沃爾沃4s店開業(yè)經(jīng)營。二是汽配城一期已開業(yè)經(jīng)營;二期正在建設(shè)。三是車管所配套工程完成,已正式投入使用。四是汽車生活城一期已完工。五是簡愛城項(xiàng)目八棟商住樓和四棟小作坊主體工程完成,正在進(jìn)行內(nèi)、外墻裝飾。六是二手車市場一期基本完工。七是和諧新村二期一、二標(biāo)段主體工程基本完工,正在進(jìn)行外墻裝飾。八是小學(xué)、幼兒園已正常開學(xué);開發(fā)區(qū)第二初級中學(xué)已開工。九是亞夏集團(tuán)駕校項(xiàng)目辦公樓和場地建成,已正常運(yùn)營。十是高端服務(wù)區(qū)項(xiàng)目的接待中心建成,地下工程已開工。十一是四棟樓項(xiàng)目已開工兩棟,其余兩棟正在做規(guī)劃調(diào)整。
(二)組織人事勞動和社會保障工作
1.扎實(shí)開展群眾路線教育實(shí)踐活動。從2月14日到11月上旬,利用10個月時間,組織開發(fā)區(qū)54個黨組織、1294名黨員、干部參加了第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐 活動。活動中,我們緊緊圍繞“總要求”,堅(jiān)持聚焦“四風(fēng)”問題,認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,扎實(shí)開展各個環(huán)節(jié)工作,教育實(shí)踐活動取得顯著成效,得到了市督導(dǎo)組的好評。
2.加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。一是建立健全了黨的基層組織。指導(dǎo)機(jī)關(guān)10個局室、開樂黨委和兩個村(居)進(jìn)行了換屆選舉,成立了非公黨工委,組織76名機(jī)關(guān)在職黨員到社區(qū)服務(wù),從行政執(zhí)法局下派12名黨員到社區(qū)幫助工作。二是加強(qiáng)基層黨組織書記、黨務(wù)工作者和入黨積極分子培訓(xùn)。先后對開發(fā)區(qū)83名基層黨組織書記和黨務(wù)工作者進(jìn)行了培訓(xùn),對15名入黨積極分子進(jìn)行培訓(xùn)。三是進(jìn)一步規(guī)范黨員發(fā)展。____年發(fā)展新黨員11名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正4名。
3.加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。一是認(rèn)真做好干部選拔任用工作。今年,根據(jù)開發(fā)區(qū)工作需要,為加強(qiáng)機(jī)關(guān)局室、辦事處班子和部門二級機(jī)構(gòu)建設(shè),我們選拔調(diào)整局室副職7名和部分局室二級機(jī)構(gòu)2人,提拔4名副科級干部;對____年進(jìn)入開發(fā)區(qū)的4名選調(diào)生進(jìn)行考核轉(zhuǎn)正定級;對開發(fā)區(qū)三個國有公司領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了調(diào)配,選拔調(diào)整了3名總經(jīng)理。組織開發(fā)區(qū)中學(xué)、小學(xué)和幼兒院招聘教師49人。開發(fā)區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員17人,執(zhí)法局招聘協(xié)管員36人,三個公司分別招聘工作人員6名,對8名新招聘的特定崗位人員進(jìn)行定崗,對____年招聘的19名特定崗位進(jìn)行了轉(zhuǎn)崗。二是加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)。認(rèn)真抓好干部任職培訓(xùn),完成上級組織的各類調(diào)訓(xùn)任務(wù),機(jī)關(guān)干部在線教育率達(dá)100%;先后分7批組織42干部參加市委組織部統(tǒng)一組織的培訓(xùn),選派3名中青年干部到市委黨校培訓(xùn),分2批參加了省統(tǒng)一組織勞動監(jiān)察和仲裁骨干培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)全員額覆蓋。三是做好干部人事信息管理工作。按照市編辦要求,對開發(fā)區(qū)干部人事檔案“三齡一歷”信息進(jìn)行了審查,完善了干部檔案信息和考察任用材料。四是做好工資發(fā)放等服務(wù)保障工作。組織成立了開發(fā)區(qū)工資審核領(lǐng)導(dǎo)小組,確保工資每月足額按時打卡發(fā)放;安置軍轉(zhuǎn)干部1人,為6名退休人員、3名解聘人員辦理了相關(guān)手續(xù)。
4.促進(jìn)勞動關(guān)系和諧。一是加大勞動監(jiān)察力度。開展日常勞動監(jiān)察80余次,集中專項(xiàng)檢查2次,排查拖欠工資、不簽訂勞動合同以及部分員工未購買社會保險(xiǎn)等違法行為50余起。二是加強(qiáng)勞動仲裁。____年共受理勞動仲裁案件50起,涉及企業(yè)23家,調(diào)解成功15宗,裁決35宗,結(jié)案率100%。配合市人社局進(jìn)行工傷鑒定工作8起,勞動能力鑒定案件13起。三是進(jìn)一步完善勞動監(jiān)察和預(yù)防機(jī)制。成立了開發(fā)區(qū)清欠農(nóng)民工工資領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《開發(fā)區(qū)處置農(nóng)民工工資突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》,為用人單位制定了統(tǒng)一的工資發(fā)放花名冊。四是加大農(nóng)民工和企業(yè)職工維權(quán)力度。邀請弘大律師事務(wù)所所長張華到企業(yè)宣傳法律知識,送法進(jìn)企業(yè)。組織由工會主席、企業(yè)負(fù)責(zé)人、企業(yè)職工代表和仲裁骨干參加的150多人維權(quán)培訓(xùn)會;向農(nóng)民工和企業(yè)工人發(fā)放《維權(quán)手冊》,到建筑工地發(fā)放“致農(nóng)民工朋友一封信”;組織業(yè)主單位、承建(建設(shè))單位和相關(guān)部門召開了清欠農(nóng)民工工資約談會。
5.勞動就業(yè)持續(xù)用力。全年,開發(fā)區(qū)為企業(yè)提供就業(yè)人員1萬多人。新增就業(yè)人員3000多人,下崗失業(yè)人員再就業(yè)500多人,就業(yè)困難人員再就業(yè)300多人。一是積極引導(dǎo)農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)。積極開展了“接您回家”活動,為開發(fā)區(qū)企業(yè)用工進(jìn)行宣傳,鼓勵引導(dǎo)返鄉(xiāng)農(nóng)民工回家鄉(xiāng)就業(yè)。二是積極為企業(yè)用人提供信息。根據(jù)企業(yè)用工需求,在開發(fā)區(qū)網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布企業(yè)用工信息,為返鄉(xiāng)農(nóng)民工朋友提供就業(yè)信息,解決企業(yè)用工問題。
6.社會保障任務(wù)完成圓滿。一是完成失地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)21950人,城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)18559人。二是完成參保基金259.27萬元。三是社會保障卡發(fā)放順利實(shí)施。為84名機(jī)關(guān)工作人員辦理社會保障“一卡通”。
7.群團(tuán)工會工作扎實(shí)有效。一是群團(tuán)工作的覆蓋面逐步擴(kuò)大。全區(qū)“兩新”組織截止目前共建工會22個,新建工會組織5個,幫扶站2個,工會工作正按計(jì)劃有序推進(jìn)。二是完善群團(tuán)工作部規(guī)章制度。制定了《開發(fā)區(qū)工會組織建設(shè)工作制度》和《開發(fā)區(qū)工會幫扶工作站制度》。三積極開展志愿服務(wù)活動,組織志愿者參加“接你回家”、“法制宣傳日”、“青少年禁毒教育宣傳”300人次,組織機(jī)關(guān)企事業(yè)單位舉辦“第二屆”籃球賽和“迎春”運(yùn)動會。
8.部門自身建設(shè)進(jìn)一步提升。組織全局深入學(xué)習(xí)十八大和十八大三中、四中全會精神,學(xué)習(xí)習(xí)___系列講話,提高局工作人員的政治思想覺悟和政治敏銳性。建立了工作例會制度,堅(jiān)持每周一召開工作例會,嚴(yán)格落實(shí)重大問題議事規(guī)則和局長辦公會等各項(xiàng)會議制度,完善辦文辦會,規(guī)范工作流程,加強(qiáng)工作督辦力度,并根據(jù)局年度工作計(jì)劃,把全年的工作目標(biāo)進(jìn)行量化,分解到每個科室,落實(shí)到個人,確保各項(xiàng)工作按時保質(zhì)完成。
二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高思想覺悟
認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大、十八三中、四中全會精神和黨的創(chuàng)新理論,堅(jiān)持學(xué)習(xí)先行,學(xué)用結(jié)合,學(xué)以致用,把學(xué)習(xí)作為提高自身政治水平和黨性修養(yǎng)的主要方式方法。工作中,積極參加教育實(shí)踐活動和黨工委組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)___系列講話,不斷提高自己理論水平和政治素質(zhì)。結(jié)合本職,真學(xué)習(xí)了征地、拆遷、組織人事勞動和社會保障等方面的政策規(guī)定,提高政策水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。在執(zhí)行黨的政策上,始終做到嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律,堅(jiān)持黨的絕對領(lǐng)導(dǎo),自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,在政治上、思想上、言行上與黨保持高度一致。
三、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定,樹立廉潔形象
本人能夠認(rèn)真執(zhí)行中央、省、市廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,時時對照,處處警醒,做到內(nèi)化于心,外踐于行。自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”、中央八項(xiàng)規(guī)定和省30條、市36條。生活中,嚴(yán)格要求自己,不以權(quán)謀私,不假公濟(jì)私,不計(jì)較名利得失。嚴(yán)格要求親屬和身邊工作人員,做到自己不參與工程建設(shè),親屬和子女不承攬工程建設(shè)。在拆遷安置中,嚴(yán)格按政策規(guī)定執(zhí)行,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作,不搞特殊化,不優(yōu)親厚友,不吃請、不請吃,自覺接受群眾監(jiān)督。在組織人事及勞動社會保障工作中,嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持按選人用人各項(xiàng)規(guī)定和原則辦事,按規(guī)定程序操作,做到公開透明,操作規(guī)范,公平、公正。
四、牢記服務(wù)宗旨,永葆高尚品德
時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,嚴(yán)格按黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,注重加強(qiáng)黨性修養(yǎng),提高道德水平,陶冶道德情操,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀,做到自重自省,自尊自愛,切實(shí)加強(qiáng)黨性修養(yǎng),提高黨性覺悟,發(fā)揮一名黨員的模范帶頭作用,永葆共產(chǎn)黨人的高尚品德。在大是大非面前立場堅(jiān)定,保持政治定力,自覺抵制各種誘惑,自覺遵守社會公德,始終保持高尚情操和健康情趣。
五、存在問題及下一步打算
一是學(xué)習(xí)抓得還不緊,有時忙于工作,忘了學(xué)習(xí)。在不能持之以恒抓好組工人員學(xué)習(xí)。二是事務(wù)多會務(wù)多,工作兩邊跑,工作高質(zhì)量高效率有待進(jìn)一步提高。
____年,本人將以十八大、十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),認(rèn)真履行崗位職責(zé),進(jìn)一步加強(qiáng)改進(jìn)工作作風(fēng),認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,堅(jiān)持從嚴(yán)執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”和省30條、市36條。圍繞開發(fā)區(qū)發(fā)展目標(biāo),立足實(shí)際,勤奮工作,真抓實(shí)干,不斷創(chuàng)新工作局面,完成領(lǐng)導(dǎo)賦予的各項(xiàng)任務(wù)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)17人覺得有用
勞動社會保障述廉報(bào)告的撰寫其實(shí)是個細(xì)致活兒,得把事情說清楚,又不能啰嗦。開頭這部分最好先點(diǎn)明自己的身份,比如我是某某單位的負(fù)責(zé)人,接著簡單介紹下自己這段時間的工作情況,別一上來就堆砌大道理。
工作上,咱們得實(shí)事求是,把做過的事一件件列出來。像我這段時間主要抓了養(yǎng)老保險(xiǎn)的落實(shí),還有就是組織了幾場技能培訓(xùn)。這事不能含糊,得具體到時間地點(diǎn)人數(shù)什么的,不然別人看著就摸不著頭腦。比如,三月份我們就在某社區(qū)搞了一場培訓(xùn),當(dāng)時來了五十多人,重點(diǎn)講的是社保政策那些事。
廉政這塊兒也不能落下,得表明態(tài)度。我自己覺得,不管干什么都得清清白白,這不僅是對自己負(fù)責(zé),也是對大家負(fù)責(zé)。平時我跟同事相處的時候,也特別注意保持距離,該辦的事認(rèn)真辦,不該沾邊的堅(jiān)決不沾。比如有一次有個朋友想走后門,讓我?guī)兔φ疹檪€特殊人群,我沒答應(yīng),還嚴(yán)肅地提醒了他。
報(bào)告里頭還要提到一些具體的措施,像是建立內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,定期檢查資金流向。這都是為了確保公平公正,不讓壞人鉆空子。我覺得這一點(diǎn)很重要,畢竟錢袋子要是出了問題,那麻煩就大了。當(dāng)然,我也不是說自夸,只是覺得這些做法確實(shí)有必要。
最后這部分,得有點(diǎn)展望的意思。我覺得接下來的工作還有很多挑戰(zhàn),比如如何提高參保率,怎么更好地服務(wù)群眾。這些問題都需要好好琢磨,找到解決辦法。我打算繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),多向先進(jìn)地區(qū)取經(jīng),爭取把工作做得更好。
寫報(bào)告的時候,語言盡量簡潔明了,別太復(fù)雜,否則容易讓人看不懂。不過有時候難免會有些疏忽,像偶爾用錯個詞什么的,這點(diǎn)得注意改正。另外,數(shù)字什么的最好核對一下,別張冠李戴,這樣會影響整個報(bào)告的效果。
【第2篇】區(qū)勞動和社會保障局黨支部關(guān)于開展先進(jìn)性具體要求大討論活動情況的報(bào)告怎么寫3450字
為了更深入地開展好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,根據(jù)區(qū)委先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于開展以“奉獻(xiàn)本職崗位、爭創(chuàng)一流業(yè)績”為主題的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性具體要求大討論的通知精神,我局黨支部高度重視,認(rèn)真安排部署,并結(jié)合勞動和社會保障工作實(shí)際,積極開展大討論?,F(xiàn)將大討論活動情況總結(jié)如下:
一、認(rèn)真組織,精心安排
區(qū)委先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于開展以“奉獻(xiàn)本職崗位、爭創(chuàng)一流業(yè)績”為主題的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性具體要求大討論的通知下發(fā)以后,我局黨支部高度重視,在抓好日常學(xué)習(xí)的同時,積極組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)《通知》精神,認(rèn)真安排部署,要求每個黨員對照《黨章》,聯(lián)系實(shí)際圍繞黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,在前一階段學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,以“奉獻(xiàn)本職崗位、爭創(chuàng)一流業(yè)績”為主題,對保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性具體要求進(jìn)行深刻的思考,并進(jìn)行認(rèn)真的歸納梳理。會后,全體黨員干部作了認(rèn)真的思考和精心準(zhǔn)備,并于3月1日至2日開展了集中大討論,每一位黨員按照事先書面準(zhǔn)備踴躍發(fā)言,圍繞勞動保障目標(biāo)任務(wù)、結(jié)合本職工作,談學(xué)習(xí)認(rèn)識,談新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求,談如何在本職崗位上發(fā)揮黨員的先進(jìn)性和先鋒模范作用,達(dá)到了預(yù)期目的。
二、深入查擺問題,積極開展討論
在組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)和胡錦濤___在新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性專題報(bào)告會上的講話中提出的“104字要求”和“六個方面”基本要求的同時,我局黨支部在廣大黨員干部中扎扎實(shí)實(shí)開展了先進(jìn)性具體要求大討論活動。在討論過程中,一方面認(rèn)真貫徹群眾參與的原則。在全局集中討論中,黨支部邀請基層勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu)的群眾代表參加會議,共同探討當(dāng)前勞動保障工作面臨的改革發(fā)展問題,共同探討在新時期新形勢下,如何始終保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,促進(jìn)勞動保障工作發(fā)展等等。另一方面,認(rèn)真開展黨員談心交流活動。每一名黨員都結(jié)合工作和自身實(shí)際,談?wù)J識談體會。通過討論,進(jìn)一步明確了共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的理想信念,就是要自覺學(xué)習(xí)實(shí)踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念,胸懷全局、心系群眾,奮發(fā)進(jìn)取、開拓創(chuàng)新,立足崗位、無私奉獻(xiàn),充分發(fā)揮先鋒模范作用,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大群眾共同前進(jìn),不斷為改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)做出貢獻(xiàn)。
討論中,黨支部緊緊圍繞新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求,聯(lián)系本單位實(shí)際,聯(lián)系本人思想和工作實(shí)際,認(rèn)真剖析黨員內(nèi)部存在的問題和不足,從而使每一個黨員進(jìn)一步明確自己所在崗位先進(jìn)性的具體目標(biāo)要求,自覺增強(qiáng)履行黨員義務(wù),模范執(zhí)行黨的路線方針政策,推進(jìn)勞動保障各項(xiàng)工作。查擺問題中,黨支部對矛盾不回避,對問題不遮掩,深刻剖析黨員干部中存在的理論學(xué)習(xí)不夠、理想信念不堅(jiān)定、工作作風(fēng)不扎實(shí)等問題。
通過討論,大家一致認(rèn)為,新時期新階段,對我們廣大基層的黨員干部來講,黨員的先進(jìn)性應(yīng)著重體現(xiàn)在當(dāng)好四個表率上:
一要在增強(qiáng)為民意識、實(shí)踐黨的宗旨上作表率。要始終牢記黨的宗旨,立足本職,盡心盡責(zé),心系群眾,勇挑重?fù)?dān);堅(jiān)持在服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾中塑造共產(chǎn)黨員的先進(jìn)形象;從我做起,從工作每一件具體事情做起,扎扎實(shí)實(shí)幫助群眾解決實(shí)際問題,實(shí)實(shí)在在為群眾謀利益。爭做率先發(fā)展的帶頭人、人民群眾的貼心人、黨的路線方針政策的模范執(zhí)行人、廉潔奉公的清白人,真正體現(xiàn)新時期共產(chǎn)黨人的政治本色。
二要在勤奮學(xué)習(xí)、提高能力上作表率。有了為民之心,還必須有為民、富民、安民之能,這個能力來自于學(xué)習(xí)。要把學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)緊迫的任務(wù),帶頭加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己,不斷武裝自己,不斷提高白己的能力。特別是“三個代表”重要思想和十六屆四中全會精神的學(xué)習(xí),同時還要認(rèn)真學(xué)習(xí)本職工作所必須的知識,學(xué)習(xí)反映社會與時代進(jìn)步的現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)、科技、法律等知識。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步解放思想,更新觀念,拓展思路,提高自己的綜合素質(zhì)和能力,更好的適應(yīng)我區(qū)奮力實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新的騰飛的需要。
三要在維護(hù)團(tuán)結(jié)、顧全大局上作表率。要始終站在黨和群眾的立場上想問題,始終著眼于穩(wěn)定全區(qū)大局來干事情,精誠團(tuán)結(jié),加強(qiáng)溝通,密切配合,通力協(xié)作。把主要精力集中到干事創(chuàng)業(yè)上來,把智慧凝聚到開拓創(chuàng)新上來,把行動統(tǒng)一到共謀發(fā)展的步調(diào)上來,努力在全區(qū)形成齊心協(xié)力干事業(yè)、凝心聚力謀發(fā)展的生動局面。
四要在提高道德修養(yǎng)、塑造高尚人格上作表率。新時期共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,還表現(xiàn)在道德品質(zhì)上作表率。要不斷加強(qiáng)黨性鍛煉,按照“三個代表”要求,堅(jiān)定理想信念,時刻不忘以共產(chǎn)黨員的黨性要求規(guī)范自己的行為,不斷提高思想道德修養(yǎng),樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,做到一塵不染、一身正氣;做到廉潔奉公,堂堂正正。在奮力實(shí)現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新的騰飛的偉大實(shí)踐中,有所建樹,有所成就。
三、對照“三個代表”,認(rèn)真梳理總結(jié)
通過這學(xué)習(xí)教育活動,結(jié)合這次大討論,我局認(rèn)真梳理查擺出的問題,并結(jié)合我局黨員構(gòu)成狀況,歸納出如下具體要求:
(一)局機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部
存在的問題:
1、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,缺乏政治敏銳性。
2、由于業(yè)務(wù)工作忙,深入基層次數(shù)少,對工作調(diào)查研究不夠。
保持先進(jìn)性的具體要求:
1、努力實(shí)踐“三個代表”重要思想,擁護(hù)黨路線、方針、政策,自覺維護(hù)“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”大局,做到在思想上、政治上和___保持高度一致,具有高度的政治責(zé)任心。
2、與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線方針政策,努力鉆研政治理論和現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)知識,精通本職,熟悉業(yè)務(wù),做學(xué)習(xí)和實(shí)踐的帶頭人。
3、顧全大局,團(tuán)結(jié)同志,立足崗位,率先垂范,帶領(lǐng)勞動保障系統(tǒng)全體工作者出色完成工作任務(wù)。
4、廉潔自律,勤政為民,全心全意為人民服務(wù),樹立公正嚴(yán)明、服務(wù)熱情的勞動保障系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)形象。
5、遵章守紀(jì),嚴(yán)于律已,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,正確履行工作職責(zé)。
(二)局機(jī)關(guān)黨員干部
存在的問題
1、政治學(xué)習(xí)不夠扎實(shí),黨的宗旨意識差。
2、個別黨員干部作風(fēng)飄浮,個人主義思想較重。
保持先進(jìn)性的具體要求
1、嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家的路線方針政策、各項(xiàng)法律法規(guī)和上級指示,牢固樹立服務(wù)于勞動保障工作大局的思想。
2、解放思想、更新觀念,勇于開拓、積極進(jìn)取,認(rèn)真鉆研本職業(yè)務(wù),做愛崗敬業(yè)的模范,為全局各項(xiàng)改革獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
3、加強(qiáng)服務(wù)意識,遵守辦事原則,講究辦事效率,提高辦事質(zhì)量,全心全意實(shí)踐為人民服務(wù)的根本宗旨。
4、增強(qiáng)政治意識,責(zé)任意識和大局意識,正確領(lǐng)會上級精神,創(chuàng)造性地開展工作,努力協(xié)調(diào)好各部門的工作。
(三)局屬事業(yè)單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部
存在的問題
1、對業(yè)務(wù)知識鉆研較深,政治理論學(xué)習(xí)不夠透徹。
2、缺乏共產(chǎn)主義理想和信念,黨的宗旨意識差。
保持先進(jìn)性的具體要求
1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),增強(qiáng)政治敏銳性,作正確執(zhí)行中央、省市有關(guān)文件精神的帶頭人。
2、堅(jiān)持政治信仰,發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),嚴(yán)格執(zhí)行黨章規(guī)定,模范遵守黨紀(jì)黨規(guī)。
3、愛崗敬業(yè),精通業(yè)務(wù),成為業(yè)務(wù)帶頭人。
4、廉潔自律,勤政為民,吃苦在前,勇挑重任,恪守職業(yè)道德。
5、密切聯(lián)系人民群眾,關(guān)心人民群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,及時解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,全心全意為人民群眾服務(wù)。
(四)局屬事業(yè)單位黨員職工
存在的問題
1、個別黨員工作態(tài)度消極,服務(wù)意識差。
2、由于沒有專職的勞動保障監(jiān)察隊(duì)伍,勞動保障執(zhí)法力度不夠。
保持先進(jìn)性的具體要求
1、堅(jiān)持共產(chǎn)主義的理想和建設(shè)中國特色社會主義的信念,在政治上保持先進(jìn)性。努力開創(chuàng)我區(qū)勞動保障工作新局面,為發(fā)展勞動保障事業(yè)而奮斗。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)政治,學(xué)習(xí)黨和國家的各項(xiàng)政策法規(guī),現(xiàn)代化知識和勞動保障業(yè)務(wù)知識,掌握先進(jìn)文化,提高自身素質(zhì)。
3、堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,認(rèn)真履行工作職責(zé),把為人民服務(wù)的根本宗旨體現(xiàn)在各項(xiàng)工作中。
4、加強(qiáng)服務(wù)意識,創(chuàng)新意識,履行崗位職責(zé),做好本職工作,努力在本職崗位上創(chuàng)造一流工作的業(yè)績。
5、要遵守黨和國家的法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守社會公德,做遵章守紀(jì)的模范,團(tuán)結(jié)互助,維護(hù)勞動保障系統(tǒng)的整體形象。
通過學(xué)習(xí)教育活動,結(jié)合這次大討論,切實(shí)解決了廣大黨員中普遍存在的理想、信念問題,充分認(rèn)清了新時期黨的建設(shè)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),提高了學(xué)習(xí)教育活動的針對性,為先進(jìn)性教育活動的深入開展奠定了基礎(chǔ)。大家一致表示,一定要認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會在新的歷史時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的深刻內(nèi)涵,全面把握開展先進(jìn)性教育活動的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、基本原則和方法步驟,真正把思想統(tǒng)一到區(qū)委的重大決策和部署上來,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)自覺性和堅(jiān)定性,扎扎實(shí)實(shí)地把先進(jìn)性教育活動開展好。
《區(qū)勞動和社會保障局黨支部關(guān)于開展先進(jìn)性具體要求大討論活動情況的報(bào)告》
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區(qū)勞動和社會保障局黨支部關(guān)于開展先進(jìn)性具體要求大討論活動情況的報(bào)告
最近這段時間,支部組織了一次關(guān)于先進(jìn)性具體要求的大討論活動,這事挺有意義的?;顒又饕菫榱俗尨蠹覍ο冗M(jìn)性的理解更加深入,也想通過這種方式提升大家的工作熱情和責(zé)任感。
一開始,我們是通過開會的形式啟動這項(xiàng)工作的。會上,領(lǐng)導(dǎo)就先進(jìn)性的概念進(jìn)行了講解,還結(jié)合實(shí)際情況提出了幾個關(guān)鍵點(diǎn)。我覺得這個環(huán)節(jié)很重要,因?yàn)樽尨蠹颐靼资裁词窍冗M(jìn)性,才能知道該怎么做。不過當(dāng)時有個同事在記錄的時候可能有點(diǎn)走神,記錯了幾個重點(diǎn),后來又重新整理了一下,這也提醒大家在做記錄的時候一定要專注。
接著,各小組開始分頭討論。每個小組都有自己的任務(wù),需要針對先進(jìn)性提出具體的建議和想法。在這個過程中,大家的積極性都很高,有人從日常工作中找靈感,有人查閱了相關(guān)的政策文件。我注意到,有些小組討論得特別熱烈,甚至有點(diǎn)爭執(zhí),但最后都能達(dá)成一致意見,這也是團(tuán)隊(duì)協(xié)作的一種體現(xiàn)吧。
后來,各個小組匯報(bào)了自己的討論結(jié)果。有的小組側(cè)重于服務(wù)態(tài)度的改進(jìn),有的則強(qiáng)調(diào)工作效率的提高。我覺得這些討論很有價(jià)值,畢竟每個人的角度不一樣,能集思廣益才能找到更好的辦法。不過,也有個別小組的匯報(bào)內(nèi)容顯得有些空泛,沒有太多實(shí)質(zhì)性的建議,這一點(diǎn)需要注意。
【第3篇】2025年勞動和社會保障局述職述廉報(bào)告怎么寫5850字
主任、副主任、各位委員:
XX年我縣勞動保障工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,市勞動部門的指導(dǎo)下,主動接受人大、黨和政協(xié)的監(jiān)督和關(guān)注,承蒙有關(guān)職能部門的配合,廣大勞動者的理解、支持,為完善我縣勞動保障體系的建設(shè),盡全力做好了全縣勞動力資源的開發(fā)利用,企業(yè)工資宏觀調(diào)控,依法監(jiān)證勞動合同,處理勞動爭議,協(xié)調(diào)勞動關(guān)系,成功啟動城鎮(zhèn)職工的醫(yī)療保險(xiǎn),全面實(shí)施職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的社會化發(fā)放,強(qiáng)化失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳,爭取上級資金近**萬元,用于“兩個確保”,在全縣企業(yè)處于困難的情況下,確保了衡山的社會穩(wěn)定和安定,現(xiàn)我就今年來的有關(guān)工作情況向領(lǐng)導(dǎo)和組織予以述職。
一、業(yè)務(wù)工作回顧
完善保障體系,積極穩(wěn)妥推行基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革
我縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革工作,秉著夯實(shí)基礎(chǔ),積極啟動,穩(wěn)步推進(jìn),逐步覆蓋的工作思路,通過兩年多時間的調(diào)查和籌備,已于**年元月份正式施行。
一是爭取政府重視,多次向政府和人大作專題匯報(bào),爭取政府調(diào)整并充實(shí)了衡山縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組,批準(zhǔn)成立了衡山縣醫(yī)療保險(xiǎn)基金管理中心。并撥???萬元作為啟動經(jīng)費(fèi)和購置計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)。
二是根據(jù)全市統(tǒng)一政策、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一比例的“三統(tǒng)一”原則,我們參照市里已出臺的配套規(guī)章,結(jié)合我縣實(shí)際,起草了《x縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度實(shí)施細(xì)則》等 * 種相關(guān)配套規(guī)章,使基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作在政策上有依據(jù),操作上有規(guī)范,程序上更清楚明了。
三是修繕辦公場所,購置計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,創(chuàng)造良好的服務(wù)條件。我們擠出有限的資金對局后棟辦公樓二樓進(jìn)行了修繕,尤其是把大辦公室設(shè)計(jì)成了服務(wù)大廳形式,為今后能更好地為參保單位和職工提供服務(wù)打下了良好的物質(zhì)基礎(chǔ)。同時秉著厲行節(jié)約,高效實(shí)用的原則對湖南長信和深圳兩家軟件開發(fā)公司的產(chǎn)品進(jìn)行詳細(xì)了解后,經(jīng)過前后五輪艱辛的合同談判,最終通過縣政府采購辦選擇了長信公司。保證了今年元月份各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作的正常運(yùn)作。
四是組織學(xué)習(xí)和考察,借鑒兄弟縣市醫(yī)保工作經(jīng)驗(yàn)。為了使我縣的醫(yī)改工作少走彎路,常務(wù)副縣長戴子炎和主管縣級領(lǐng)導(dǎo)曠斌帶隊(duì)于 * 月份組織政府辦、財(cái)政、勞動和醫(yī)保中心等部門的同志先后到xxx縣、x縣、x縣、x區(qū)等地觀摩考察,通過學(xué)習(xí)他們的寶貴經(jīng)驗(yàn),開闊了視野,拓寬了思路,為我縣醫(yī)保工作的順利開展起到了借鑒和促進(jìn)作用。
五是抓好政策宣傳,抓好基金征繳。*月*日,縣委、縣政府召開了所有參保單位召開了全縣醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革動員大會,會上縣里主要領(lǐng)導(dǎo)作了重要講話,對醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革的必要性和重要意義及有關(guān)政策進(jìn)行了宣傳。我們采用印制相關(guān)資料,局機(jī)關(guān)和醫(yī)保中心分五個組,深入?yún)⒈挝?,舉辦專題報(bào)道等方式進(jìn)行廣泛宣傳,使醫(yī)保政策家喻戶曉,深入人心,自元月元份以來,已征保險(xiǎn)費(fèi)*余萬元。
強(qiáng)化征繳,穩(wěn)步擴(kuò)面,全面實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老金和社會化發(fā)放,增強(qiáng)社會保障功能
養(yǎng)老保險(xiǎn)是確保職工老有所養(yǎng)的重要舉措,但社保部門工作難度大,我們一是抓基金征繳和清欠工作,對基金收繳實(shí)行嚴(yán)格的財(cái)務(wù)責(zé)任
制,采取定收繳任務(wù),定收繳單位,定入庫率的“三定”辦法,將目標(biāo)任務(wù)的完成與工資津貼掛鉤,效果較好。截至年底,全縣參保職工**人,離退休人員**人,全年應(yīng)收基金**萬元,實(shí)收**.*萬元,收繳率達(dá)*%。為了扭轉(zhuǎn)我縣嚴(yán)峻的欠費(fèi)現(xiàn)象,我們確定了抓大戶,抓重點(diǎn)的清欠方案,與氮肥廠等欠費(fèi)大戶簽訂了分期繳納欠費(fèi)協(xié)議書,全年共完成清欠任務(wù)的*%,收回老帳*萬元;二是抓擴(kuò)面,對改制企業(yè)職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)接續(xù)做了大量的工作。目前已有參保集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營企業(yè)*家,**人,個體工商戶**人,全年收繳基金**.*萬元;三是抓發(fā)放。全年共爭取中央財(cái)政補(bǔ)貼和級調(diào)劑金**.*萬元,緩解了資金緊張的局面。同時,與每一個納入社會化發(fā)放的單位簽訂《養(yǎng)老金社會化發(fā)放協(xié)議》,明確雙方權(quán)利義務(wù),使社會化發(fā)放規(guī)范化,實(shí)現(xiàn)**%社會化發(fā)放的目標(biāo)。全年實(shí)際撥付離退休費(fèi)**萬元,撥付率**%;四是抓基金管理。社?;饑?yán)格實(shí)行收支兩條線管理,結(jié)余資金全部轉(zhuǎn)入財(cái)政專戶,確保了基金的安全完整,良好運(yùn)行。五是嚴(yán)把退休審批關(guān),按照條件,嚴(yán)格退休審批程序,逐一把關(guān)審核,全年共辦理企業(yè)退休手續(xù)*人。
在失業(yè)保險(xiǎn)方面,調(diào)整和充實(shí)了失業(yè)保險(xiǎn)征繳隊(duì)伍,對全縣**個企事業(yè)單位進(jìn)行了失業(yè)保險(xiǎn)調(diào)查,建檔工作,澄清了底子。至目前,全縣**個單位**名職工參保,全年共收取失業(yè)保險(xiǎn)基金*萬元,完成市下達(dá)任務(wù)的*.*%,發(fā)放救濟(jì)金*.*萬元,抽出資金免費(fèi)為失業(yè)職工舉辦培訓(xùn)。同時,對拖欠失業(yè)保險(xiǎn)基金金額較大,時間較長的部門和單位進(jìn)行強(qiáng)制征繳,全年收回欠款*萬元。
鞏固“兩個確保成果,完善再就業(yè)”工程,維護(hù)社會穩(wěn)定
隨著朱**總理提出的國企脫困三年期滿,“兩個確?!焙驮倬蜆I(yè)工作重心逐步從過去進(jìn)中心保生活費(fèi)向出中心再就業(yè)轉(zhuǎn)移。今年以來,我們一方面積極籌集資金,保證下崗職工基本生活,全年?duì)幦≈醒胴?cái)政補(bǔ)助**萬元,用于發(fā)放下崗職工生活補(bǔ)助,代繳社會保險(xiǎn)費(fèi)和培訓(xùn)下崗職工。下半年,共免費(fèi)舉辦*期下崗職工轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)班,開設(shè)專業(yè)*個,參加培訓(xùn)的共有**多名,遍及全縣所有國有企業(yè)。通過各種就業(yè)渠道,全年共有**名下崗職工重新走上了工作崗位,繼續(xù)保持再就業(yè)率高于新增下崗職工率的勢頭。確保了社會的安定,為此我縣培訓(xùn)中心被勞動保障廳評為“優(yōu)秀培訓(xùn)中心”。
全面啟動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點(diǎn)工作,強(qiáng)化目標(biāo)管理,完善就業(yè)服務(wù)體系
隨著我縣勞動力資源供大于求矛盾日益突出,開發(fā)勞務(wù)市場,拓寬就業(yè)渠道,積極引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動力有序流動,成為新形勢下勞動工作的重頭戲。今年以來,我們在繼續(xù)鞏固原有勞務(wù)合作單位的同時,努力開拓新的勞務(wù)市場,先后與東莞興昂事業(yè)有限公司等三家用人單位建立勞務(wù)合作伙伴關(guān)系,并盡力做好勞務(wù)輸出后的跟蹤服務(wù),使*%以上勞務(wù)人員得到了穩(wěn)定。
我縣作為國家確定的全國返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點(diǎn)縣,根據(jù)文件精神和開發(fā)試點(diǎn)項(xiàng)目《**年工作安排》的部署,成立了專門的辦事機(jī)構(gòu),制定了**—**年工作計(jì)劃,出臺了優(yōu)惠政策。以開發(fā)立體農(nóng)業(yè)、發(fā)展種植業(yè)、加工型企業(yè)為重點(diǎn),確立了萱洲湘黃雞養(yǎng)殖等試點(diǎn)基地*個,另有黃泥巷立體養(yǎng)殖等*個基地區(qū)在籌建,各試點(diǎn)基地已吸納返鄉(xiāng)人員及農(nóng)村剩余勞動力**余人,受到勞動部的通報(bào)表彰。
強(qiáng)化服務(wù)意識,切實(shí)維護(hù)勞動者合法權(quán)益
隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的深入,法制的健全,勞動行政部門已完全實(shí)現(xiàn)了由勞動計(jì)劃管理轉(zhuǎn)為市場宏觀調(diào)控,我們在服務(wù)于企業(yè)和勞動者方面,主要做了以下工作:
一是勞動用工制度改革取得新的突破,建立起與社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的用工制度,打破單位所有制和職工的身份界限,組織對全縣**家用人
單位進(jìn)行了用工年檢,共查處各類違法用工行為*起,處理勞動爭議*起,加大了勞動監(jiān)察力度,有力地促進(jìn)了用工制度的規(guī)范化和法制化。
二是企業(yè)工資收入分配制度改革的不斷完善,改進(jìn)工資宏觀調(diào)控辦法。建立健全企業(yè)工資增長機(jī)制,加強(qiáng)企業(yè)工資增長的自我約束。繼續(xù)推行工資指導(dǎo)線制度,全面實(shí)行了崗位工資制,全縣已有*家企業(yè),**余名職工實(shí)行了 崗位工資,隨著崗位因素在工資結(jié)構(gòu)中所占比重的增加,根據(jù)“以崗定薪,崗變薪變,薪隨崗轉(zhuǎn)”的原則,組織開展了企業(yè)工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查和價(jià)位工資測評,及時上報(bào)調(diào)整了全縣最低工資標(biāo)準(zhǔn),在各項(xiàng)綜合信息統(tǒng)計(jì)工作中,及時、完整、準(zhǔn)確地向上級決策部門提供了依據(jù),被市勞動和社會保障局評為“全市綜合信息統(tǒng)計(jì)先進(jìn)單位”。
圓滿完成縣委、縣政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)
對于縣委、縣政府要求我們參與的全縣中心工作,我們黨組一班人總是認(rèn)真研究實(shí)施方案,不分份內(nèi)份外,在人力、財(cái)力極其緊張的情況下,抽調(diào)精兵強(qiáng)將,積極配合,努力辦好,使領(lǐng)導(dǎo)放心,群眾歡心。無論是“二會一辦”的清欠,流動人口的計(jì)劃生育管理,或是黨建工作隊(duì),我們都圓滿完成了政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
強(qiáng)化自身建設(shè),促進(jìn)依法行政
改革開放給我國的經(jīng)濟(jì)建設(shè)帶來翻天覆地的變化,但隨著國門的打開,隨著人們物質(zhì)生活水平的提高,“拜金主義”、“享樂主義”時刻撞擊著人們的心理堤防,社會上一些丑惡沒落的東西也沉渣泛起。因此,我們必須要加強(qiáng)學(xué)習(xí),強(qiáng)化廉潔自律意識。局黨政一班人對廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行了專門研究,以就業(yè)局個別同志的違法違紀(jì)問題作為教訓(xùn),一是積極配合檢察機(jī)關(guān)辦案,對犯錯誤同志的問題不姑息遷就;二是做好就業(yè)局人員的思想穩(wěn)定工作;三是做好財(cái)務(wù)人員的思想工作,使他們放下包袱,積極配合檢察機(jī)關(guān)、局紀(jì)檢組辦案,如實(shí)把問題講清楚,從而使他們把從*年以來的私設(shè)小錢柜*萬多元加利息共*萬多元主動上交局紀(jì)檢組,由紀(jì)檢組上交縣財(cái)政。從教訓(xùn)中,我們加強(qiáng)了自身建設(shè):
通過“三個代表”學(xué)習(xí)培訓(xùn)、對照檢查、整改提高三個階段的學(xué)習(xí)教育,全局干部職工的思想素質(zhì)有了明顯提高,工作作風(fēng)明顯改進(jìn)。健全和完善了公開辦事制度,制定出財(cái)務(wù)管理、小車管理等內(nèi)務(wù)管理制度并打印成冊下發(fā)給職工。為保證勞動干部隊(duì)伍的廉潔公正,在工作中,堅(jiān)持政務(wù)公開、職能公開、辦事程序公開、收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)公開,促進(jìn)了依法行政,從源頭上杜絕了腐敗現(xiàn)象產(chǎn)生。同時加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。局黨政班子成員團(tuán)結(jié)一心,同心協(xié)力,做好帶頭表率作用,力求用制度規(guī)范領(lǐng)導(dǎo),建立一支互相支持,互相協(xié)作,互相取長補(bǔ)短,互相監(jiān)督的黨政領(lǐng)導(dǎo)班子。
二、工作體會
我擔(dān)任局長職務(wù)十多個春秋,任勞動局局長又是六個年頭,有幸成為一個工商企業(yè)、職工的“娘家人”,來為他們服務(wù),為他們排憂解難。深深感受到:本人能有今天,是黨培育的結(jié)果,是群眾信任的結(jié)果,因此盡管我的崗位在變,工作環(huán)境在變,但我時刻提醒自己,為民做事,只求奉獻(xiàn)不求索取的原則不能變,事業(yè)心,責(zé)任感不能變。
在擔(dān)任一把手的實(shí)踐中,我深刻地認(rèn)識到,黨的領(lǐng)導(dǎo)干部只要心里有群眾,具備了寬闊的胸懷,高尚的人格,強(qiáng)烈的責(zé)任感,就能充分發(fā)揮自己在領(lǐng)導(dǎo)班子中所應(yīng)有的核心作用、做好決策把關(guān)、統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方,凝聚眾力,使再難的工作也不難,再繁重的任務(wù)也不重。在工作中,我深深地認(rèn)識到:
廉潔自律,堅(jiān)持依法辦事,是從政
的準(zhǔn)則。廉政建設(shè)是共產(chǎn)黨人維護(hù)其執(zhí)政地位的重要舉措,在金錢面前不貪不奢,不以權(quán)謀私利,是一個共產(chǎn)黨人最起碼的標(biāo)準(zhǔn),也只有這樣,領(lǐng)導(dǎo)者才能以身正求公正,產(chǎn)生凝聚力和號召力。我們勞動部門管理著養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn)三大基金,管理著上萬人的勞動關(guān)系,管理者的廉潔,關(guān)系著勞動者的切身利益和社會的穩(wěn)定。身為當(dāng)家人,我時刻警惕自己和自己身邊的人的__拒變能力,堅(jiān)持依法行政,牢記為人民服務(wù)的宗旨,決不動以權(quán)謀私之念,將國家和人民的利益放在高于一切的位置,忠實(shí)地履行國家賦予我們的神圣職責(zé)。
全縣企業(yè)目前普遍運(yùn)行不佳,但職工辦理了退休手續(xù)或下崗職工被審定為失業(yè)后,就能享受社會養(yǎng)老保險(xiǎn)金或失業(yè)救濟(jì)金。為了維護(hù)政策的權(quán)威性和嚴(yán)肅性,保障基金的正常運(yùn)行,我們以制度規(guī)范運(yùn)行,制定了“定期呈報(bào),病歷多查,現(xiàn)場查訪,集體審辦”的管理方案,做到辦事公開,審批公開,接受群眾監(jiān)督,嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定辦理,經(jīng)受了權(quán)力、親情、友情和金錢的考驗(yàn),頂住各方壓力和誘惑,從不以來此謀取私利。
近幾年來,盡管局里在資金非常緊張的情況下,也從未動用過基金一分錢。去年我局有兩個月未發(fā)工資,但我們?nèi)钥朔щy,不在基金上開口子。多年來,我們多次接受有關(guān)部門的審計(jì)監(jiān)察,均獲有關(guān)部門好評,贏得了群眾信任。在執(zhí)行___、國務(wù)院做好兩個確保的工作中,得到了廣大職工的贊譽(yù)。
堅(jiān)持制度規(guī)范,是從政的前提。在重大問題上,必須充分發(fā)揚(yáng)民主,集中集體的智慧,不搞個人說了算。正確認(rèn)識個人與集體、個人與群眾的關(guān)系,在班子中,我能擺正自己的位置,自覺地把個人置于集體領(lǐng)導(dǎo)之中,當(dāng)“班長”不當(dāng)“家長”。多年來,無論是敏感的人事變動,局內(nèi)基建裝修項(xiàng)目的實(shí)施,還是企業(yè)職工要求強(qiáng)烈的退休審批,仲裁結(jié)果的裁決,或是年初工作方案的制定,年末的獎懲評比,均能依據(jù)程序,通過增加透明度,使之無一失誤,深受服務(wù)對象和局內(nèi)干群的好評。
寬容大度,以大局為重,是從政的保證。寬容是維系班子成員之間團(tuán)結(jié)的重要紐帶。在一把手的工作崗位上,我深深感到,班子成員之間,對問題往往有不同的認(rèn)識、看法和意見,有時還會有這樣那樣的矛盾,有時甚至產(chǎn)生磨擦、沖突,這是難免的。遇到這種情況,我努力做到大是大非面前講政治、講正氣、講大局、不弄權(quán)、不斗氣,在同志之間講支持、講尊重、講信任、講諒解,有容人、容過的氣度。
三、存在的問題
因忙于日常事務(wù)工作,未能安排時間系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列原著,對鄧**理論也學(xué)得不細(xì),領(lǐng)會不深,專業(yè)知識更新太慢,不能滿足新形勢發(fā)展的需求。
開拓勞務(wù)市場力度不大,未能圓滿解決我縣的下崗職工再就業(yè)、待業(yè)青年的上崗就業(yè)、農(nóng)村剩余勞動力的第二職業(yè)。
深入基層依法強(qiáng)制征繳社會保險(xiǎn)費(fèi)的力度不大,致使社會保險(xiǎn)費(fèi)的欠費(fèi)率較高。
以勞動保障工作的宣傳力度不夠,我局所屬三個保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)人員的工資及經(jīng)費(fèi)尚未列入財(cái)政的全額預(yù)算。
認(rèn)為自己任局長已十多年,年齡已是*歲了,缺乏上進(jìn)心。
四、明年的工作設(shè)想
切實(shí)保障國企下崗職工基本生活,加大再就業(yè)工作力度。逐步將國有企業(yè)下崗職工基本生活保障和再就業(yè)工作的重心從進(jìn)中心、保生活轉(zhuǎn)移到出中心、再就業(yè)上來,加大資金籌措力度,資金提向以轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、引導(dǎo)再就業(yè)為主,妥善處理下崗職工出中心的善后服務(wù),實(shí)現(xiàn)下崗職工基本生活保障向失業(yè)救濟(jì)的順利轉(zhuǎn)軌,努力提高下崗職工的勞動素質(zhì),開拓再就業(yè)渠道,力爭實(shí)現(xiàn)再就業(yè)率穩(wěn)步提高和失業(yè)率有效的控制。
全力推進(jìn)醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革,進(jìn)一步加強(qiáng)社會保障體系的保障功能。以推進(jìn)外資、私營企業(yè)和個體工商戶參保進(jìn)程為重點(diǎn),進(jìn)一步
擴(kuò)大社會保障體系覆蓋面,強(qiáng)化基金征繳,加強(qiáng)基金審計(jì)稽核,嚴(yán)格退休審批程序,建立現(xiàn)代化的醫(yī)療保險(xiǎn)管理、服務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)新舊制度的順利接軌。
開發(fā)勞動力市場,提高勞動者素質(zhì),推進(jìn)就業(yè)服務(wù)工作。貫徹“先培訓(xùn),后就業(yè)”的方針,加強(qiáng)崗前、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),推行勞動預(yù)備制度,加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定工作,嚴(yán)格實(shí)行持證上崗。以勞務(wù)輸出為龍頭,返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點(diǎn)工作為重點(diǎn),擴(kuò)大就業(yè)機(jī)會,積極引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動力有序流動,緩解就業(yè)壓力,大力促進(jìn)富余勞動力的就業(yè)安置。
加大執(zhí)法監(jiān)察力度,保持勞動關(guān)系的穩(wěn)定,切實(shí)維護(hù)兩個權(quán)益。繼續(xù)推行勞動用工年檢 制度,加大勞動監(jiān)察力度,規(guī)范執(zhí)法行為。
加強(qiáng)管理,提高自身素質(zhì),促進(jìn)依法行政。進(jìn)一步加強(qiáng)勞動保障法制建設(shè),規(guī)范行政行為,努力提高執(zhí)法水平,強(qiáng)化管理,加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部建設(shè),加強(qiáng)對機(jī)關(guān)和下屬單位的監(jiān)督管理,完善對領(lǐng)導(dǎo)班子成員及全體職工的約束機(jī)制,建立一支高素質(zhì)、高效率的勞動干部隊(duì)伍。
謹(jǐn)作如上述職,請各位領(lǐng)導(dǎo)對我的工作給予批評、指正,本人一定虛心接受,積極整改,做一名黨和群眾滿意的人民公
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)85人覺得有用
述職述廉報(bào)告是個人向組織匯報(bào)工作情況和思想作風(fēng)的重要形式,對于勞動和社會保障局這樣的職能部門來說,這類報(bào)告尤其需要體現(xiàn)專業(yè)性和責(zé)任感。下面是一些關(guān)鍵點(diǎn),可以幫助撰寫一份合格的報(bào)告。
開頭怎么寫?
要明確寫出自己的職務(wù)和任職時間,這會讓讀者迅速了解報(bào)告主體的身份背景。接著簡述一年來的主要工作職責(zé),比如負(fù)責(zé)的項(xiàng)目類型、管理的團(tuán)隊(duì)規(guī)模等。這部分內(nèi)容不必過于冗長,但必須涵蓋核心職責(zé)范圍,以便為后續(xù)的具體工作描述奠定基礎(chǔ)。
進(jìn)入正文后,應(yīng)結(jié)合具體案例闡述工作成果。例如,在處理某次重大勞動爭議事件時,采取了哪些措施,最終達(dá)成了怎樣的效果。這里可以提及一些量化指標(biāo),如調(diào)解成功率是多少,涉及的職工人數(shù)有多少等。這些數(shù)字能夠直觀地反映工作的成效。同時,也可以談?wù)勗趫?zhí)行過程中遇到的一些挑戰(zhàn),以及如何克服這些問題的經(jīng)驗(yàn)。
關(guān)于廉政建設(shè)方面,應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)遵守規(guī)章制度的情況。可以提到參與過的紀(jì)律教育活動,或者是針對自身崗位特點(diǎn)制定的廉潔自律措施。如果存在監(jiān)督機(jī)制,比如定期接受內(nèi)部審計(jì)或者外部檢查,也應(yīng)該一并說明。
需要注意的是,報(bào)告的語言要平實(shí)而嚴(yán)肅,不宜過多使用形容詞修飾,以免顯得不夠真誠。另外,報(bào)告的格式也很重要,確保頁面布局整潔有序,字體大小統(tǒng)一,段落分明。如果能附上相關(guān)的圖表或附件,會更加有助于突出重點(diǎn)。
撰寫報(bào)告的過程中,可能會因?yàn)槭韬龆a(chǎn)生一些小問題,比如忘記核對某些數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,或是遺漏了某個重要的時間節(jié)點(diǎn)。為了避免這類情況發(fā)生,建議提前做好充分準(zhǔn)備,包括整理好相關(guān)資料,列出詳細(xì)的提綱,必要時還可以請同事幫忙校對一遍。
小編友情提醒:
報(bào)告完成后,不妨多花一點(diǎn)時間仔細(xì)檢查一遍。檢查的重點(diǎn)除了拼寫錯誤之外,還包括句子是否通順,邏輯是否清晰等方面。當(dāng)然,如果實(shí)在不確定某些表達(dá)是否恰當(dāng),可以請教有經(jīng)驗(yàn)的老同事,聽取他們的意見后再做調(diào)整。
【第4篇】勞動和社會保障局五五普法自查報(bào)告怎么寫1650字
勞動和社會保障局五五普法自查報(bào)告
根據(jù)縣委辦《縣“五五”普法依法治理總結(jié)驗(yàn)收工作實(shí)施方案》(德辦發(fā)23號)的文件要求,我局結(jié)合單位“五五”普法工作開展情況,認(rèn)真進(jìn)行了自檢自查,現(xiàn)將科技局“五五”普法工作開展的主要情況報(bào)告如下:
一、普法基本工作情況
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,指導(dǎo)有力,保證了“五五”普法工作得到順利開展
“五五”普法工作自開展以來,我局領(lǐng)導(dǎo)就認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省、州、縣有關(guān)“五五”普法工作的文件,認(rèn)真領(lǐng)會文件的精神實(shí)質(zhì),“五五”普法工作思路,充分認(rèn)識法制宣傳教育的重要性和緊迫性,把法制宣傳教育工作作為我們工作中的一個重要組成部分,作為一項(xiàng)經(jīng)常性工作來抓。為切實(shí)加強(qiáng)普法與依法治理工作,推動法制建設(shè),我局圍繞縣“五五”普法規(guī)劃,明確工作目標(biāo)和主要任務(wù),細(xì)化了工作步驟,提出了具體要求,及時成立了縣勞動和社會保障局“五五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,確保普法宣傳教育工作健康有序的開展。
(二)加大工作力度,狠抓學(xué)法用法
1、開展形式多樣的法制宣傳活動
結(jié)合勞動保障法律法規(guī)學(xué)習(xí),采取集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合,學(xué)習(xí)法制理論與學(xué)習(xí)法律條文相結(jié)合的方法,繼續(xù)堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座制度、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法律制度,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法效果。一是抓好憲法的學(xué)習(xí),著力提高全局干部職工的憲法意識。二是學(xué)習(xí)與勞動保障相關(guān)的法律法規(guī)。三是學(xué)習(xí)與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)。四是學(xué)習(xí)與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《行政許可法》、《物權(quán)法》等法律法規(guī),落實(shí)學(xué)法內(nèi)容、時間、效果和質(zhì)量,為法制宣傳工作的開展?fàn)I造了良好的學(xué)習(xí)氛圍,提高了執(zhí)法隊(duì)伍科技執(zhí)法的水平。
2、緊密結(jié)合勞動保障部門法制建設(shè)的實(shí)際,不斷加強(qiáng)勞動保障工作者隊(duì)伍建設(shè),努力提高全社會勞動保障意識,積極組織干部職工參加縣司法局、人事局等部門組織的干部法律知識考試,參考、合格率達(dá)100%。通過各項(xiàng)學(xué)習(xí)考試活動的開展,提高干部職工學(xué)法、用法的自覺性和學(xué)習(xí)法律、業(yè)務(wù)知識的熱情,收到良好的宣傳教育效果。
(三)推進(jìn)依法行政,全面實(shí)行服務(wù)承諾制
為認(rèn)真貫徹黨的十七大精神,深入實(shí)踐“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,推進(jìn)依法行政,從根本上轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),我局積極開展宣傳教育工作,把各級黨委、政府的各項(xiàng)方針政策貫徹落實(shí)到群眾中去,增強(qiáng)全體干部職工“廉潔、高效、務(wù)實(shí)、服務(wù)”的便民意識,樹立單位的良好形象。進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù),認(rèn)真落實(shí)首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制等制度,公開政策法規(guī)、服務(wù)項(xiàng)目、辦事程序、承諾時限等增強(qiáng)了辦件的透明度,提高了行政審批效能。
(四)建章立制,規(guī)范管理,提高依法行政水平
幾年來,我們通過建章立制、實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度、加強(qiáng)民主制度建設(shè)、推行政務(wù)公開,不斷探索和加強(qiáng)依法行政工作。安排相應(yīng)法制宣傳教育專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),建立健全科技法制宣傳、教育、培訓(xùn)等工作制度,保證普法工作的順利實(shí)施?!拔逦濉逼辗ㄒ詠?,由于我們認(rèn)真地抓了普法宣傳教育工作,使“五五”普法工作在我局打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。干部職工人人學(xué)法、個個懂法,自覺地遵章守法已經(jīng)蔚然成風(fēng),從未發(fā)生違紀(jì)違法問題,在社會上樹立了良好形象。
二、存在不足
“五五”普法期間,雖然我局取得了一定的成績,但是與縣“五五”普法與依法治理工作要求還有差距。具體體現(xiàn)在:普法宣傳教育不夠深入,不夠廣泛,形式較單一,存在普法的受眾面前不平衡問題;普法與依法治理工作結(jié)合的不夠緊密,普法工作的效能還沒有完全轉(zhuǎn)化為依法治理的實(shí)踐;普法工作制度和措施不夠完善,影響了普法的實(shí)際效果。
三、下一步打算
普法工作是一項(xiàng)長期的社會系統(tǒng)工程,任重而道遠(yuǎn),要長抓不懈。針對以上不足,今后我們將認(rèn)真總結(jié)落實(shí)“五五”普法與依法治理工作存在的不足和取得的經(jīng)驗(yàn),不斷開創(chuàng)普法宣傳教育工作的新局面。一是加強(qiáng)對普法工作的領(lǐng)導(dǎo),逐步建立普法宣傳教育的長效機(jī)制;二是抓好普法隊(duì)伍建設(shè),提高人員依法行政能力;三是加強(qiáng)對普法工作的督導(dǎo),實(shí)現(xiàn)社會保障服務(wù)和法制宣傳教育互相促進(jìn);四是創(chuàng)新普法形式,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在社會保障與依法治理中的獨(dú)特優(yōu)勢,提高宣傳質(zhì)量和宣傳效果。
縣勞動和社會保障局
年五月日
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)87人覺得有用
勞動和社會保障局五五普法自查報(bào)告怎么寫
最近單位要寫個五五普法自查報(bào)告,說實(shí)話,一開始也沒太當(dāng)回事,覺得就是走個過場,照著以前的模板改改就行。后來領(lǐng)導(dǎo)說這次檢查會很嚴(yán),才認(rèn)真琢磨起來。不是隨便寫寫就能過關(guān)的,得下點(diǎn)功夫。
開頭怎么寫?
別上來就空話連篇,什么“高度重視”、“精心組織”之類的套話堆砌。應(yīng)該開門見山,直接表明這是針對五五普法規(guī)劃執(zhí)行情況的自查,重點(diǎn)突出這個“查”字。比如可以這么寫:“為確保五五普法工作落到實(shí)處,我局按照相關(guān)要求開展全面自查?!边@樣既簡潔又明確,還能給閱卷人留下好印象。
正文部分才是重頭戲,這里要注意幾個關(guān)鍵點(diǎn)。首先是數(shù)據(jù)要真實(shí),不能胡編亂造。像我們單位,每年都會舉辦幾次法律講座,每次參加人數(shù)都有記錄,這就得如實(shí)填寫,不能夸大其詞。還有就是活動形式,除了講座,還有培訓(xùn)、競賽之類,這些都要列清楚,最好能附上一些照片或者簽到表作為佐證材料。
書寫注意事項(xiàng):
關(guān)于普法成效這一塊,不能只說做了哪些事,還得結(jié)合實(shí)際情況談效果。比如說通過普法宣傳,職工們的法律意識提高了多少,具體體現(xiàn)在哪里,比如勞動合同簽訂率提升了多少個百分點(diǎn),勞動爭議案件減少了多少起等等。這些數(shù)字能讓報(bào)告更有說服力。
至于格式,雖然說現(xiàn)在電子版的報(bào)告用不著特別講究排版,但基本的層次還是要有的??梢杂眯?biāo)題區(qū)分不同的內(nèi)容模塊,比如組織領(lǐng)導(dǎo)、宣傳教育、制度建設(shè)、存在問題及改進(jìn)措施之類的。每個部分之間要保持邏輯連貫,不能東一句西一句的。
還有一個需要注意的地方,就是語言表達(dá)要得體。不能太隨意,也不能太過正式。比如,提到某項(xiàng)工作落實(shí)不到位時,可以用“存在一定的不足之處”這樣的措辭,既委婉又能表達(dá)清楚意思。如果直接說“沒做好”,聽起來就有點(diǎn)刺耳了。
小編友情提醒:
自查報(bào)告寫完后,最好找個同事幫忙看看,尤其是那些平時細(xì)心的人。有時候自己寫的東西,可能自己看不出來的問題,別人一眼就能發(fā)現(xiàn)。當(dāng)然,也不要完全依賴別人,畢竟最終的責(zé)任還是在自己身上。
寫報(bào)告這事,其實(shí)也沒那么難,只要用心去做,把該說的都說清楚,該做的都做到位,基本上就不會出大問題。當(dāng)然,千萬別想著應(yīng)付了事,要是被查出來弄虛作假,那可就麻煩了。
【第5篇】省勞動和社會保障廳廳長述職報(bào)告怎么寫1650字
主任、副主任、秘書長、各位委員:
我于2000年5月被省人大常委會任命為省勞動和社會保障廳廳長。遵照省人大常委會的要求,現(xiàn)將我任職兩年來的工作情況,向常委會作如下述職。
第一部分兩年來的履行職責(zé)情況
1997年之前,我一直從事保障工作,后調(diào)任中江公司任董事長、總經(jīng)理。機(jī)構(gòu)改革后,組建勞動和社會保障廳,任命我當(dāng)廳長。從當(dāng)時的實(shí)際情況來講,公司經(jīng)營良好,國際市場已經(jīng)打開,市場份額首次進(jìn)入中國外經(jīng)同行第九位,全球同行100位之列。而勞動保障工作此時正面臨空前壓力和挑戰(zhàn):一是在我省養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付缺口近二十億并日趨擴(kuò)大的情況下,必須確保養(yǎng)老金按時足額社會化發(fā)放到每一個離退人員手中的工作壓力;二是在下崗失業(yè)人員空前增多,就業(yè)局勢日趨嚴(yán)峻,資金籌措困難的情況下,必須確保下崗失業(yè)人員基本生活費(fèi)和失業(yè)金按時足額發(fā)放,并促進(jìn)再就業(yè)的工作壓力;三是在國企改革力度加大,勞動關(guān)系調(diào)整紛繁復(fù)雜、上訪人員增多的情況下,必須維護(hù)職工合法權(quán)益和保持社會穩(wěn)定的工作壓力??傊?,勞動保障工作面臨十分艱巨而繁重的任務(wù)。說實(shí)話,當(dāng)時再回勞動保障廳工作,從個人考慮,思想上曾猶豫過。但作為一名老黨員,服從組織決定是天職。省委、省人大、省政府選擇我,就是對我最大的信任和期望。我必須以對黨、對人民無比忠誠和高度負(fù)責(zé)的精神,挑戰(zhàn)困難和壓力,盡忠職守,竭盡全力地做好新時期的勞動保障工作。
兩年多來,我團(tuán)結(jié)班子全體成員,在原有的工作基礎(chǔ)上,充分發(fā)動和依靠全系統(tǒng)和社會各方面的力量,采取切實(shí)措施,使“兩個確?!钡玫届柟蹋蜆I(yè)局勢得以穩(wěn)定,改革取得了新突破,工作作風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)有了明顯改進(jìn)和加強(qiáng),各項(xiàng)勞動保障工作取得了新進(jìn)展。
一、堅(jiān)持以完成主要任務(wù)為調(diào)控目標(biāo),身體力行,扎實(shí)做好各項(xiàng)勞動保障工作
任職兩年多來,省委、省人大、省政府對我從事的勞動保障工作傾注了關(guān)愛和支持,每年都把促進(jìn)就業(yè)、控制失業(yè)和完善社會保障體系,作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展調(diào)控目標(biāo)和關(guān)注民生、體察民情、以及為民辦實(shí)事的德政之舉和民心工程。省人代會期間,每年都把這項(xiàng)工作列為重大專題聽取意見并提出要求。省人大主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)以及財(cái)經(jīng)委等委員會領(lǐng)導(dǎo)十分關(guān)心,多次和我們研究勞動保障工作,特別是社會保障體系的建立問題。作為本人來講,如何努力實(shí)踐“三個代表”的重要思想,忠實(shí)履行為人民服務(wù)的根本宗旨;如何使勞動保障工作緊緊圍繞和服務(wù)、服從于全省經(jīng)濟(jì)工作中心,促進(jìn)改革發(fā)展和社會穩(wěn)定,始終是我工作的指導(dǎo)思想,也是我工作的著力點(diǎn)。兩年多來,我堅(jiān)決按照省委、省人大、省政府的要求,緊緊抓住目標(biāo)不放松,確保各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。
(一)努力確保下崗職工基本生活,積極促進(jìn)其再就業(yè)。
確保下崗職工基本生活是省委、省政府賦予的一項(xiàng)硬性任務(wù)這也是我上任后首當(dāng)其沖的重要任務(wù)之一。一方面,我認(rèn)真按照“三三制”原則,積極籌集下崗保障資金。2000年至今年8月,共籌集2944億元,保證了4158萬名下崗職工的基本生活。另一方面,積極推進(jìn)下崗保障向失業(yè)保險(xiǎn)并軌,通過完善失業(yè)保險(xiǎn)制度,增強(qiáng)失業(yè)保障能力。今年8月末,全?。矗藩保埃溉f名失業(yè)人員按時足額領(lǐng)到失業(yè)保險(xiǎn)金,失業(yè)保險(xiǎn)已成為企業(yè)分流人員的重要保障形式。
保生活是前提,積極促進(jìn)再就業(yè)才是根本。在抓好保生活的同時,我更是把工作著重點(diǎn)放在積極促進(jìn)下崗失業(yè)人員多渠道、多層次、多形式再就業(yè)上。一是大力拓展個私經(jīng)濟(jì)和服務(wù)業(yè)就業(yè)渠道。二是積極組織開展再就業(yè)援助活動,通過建立政府購買崗位的辦法,開發(fā)公益性和社區(qū)服務(wù)崗位,形成了市場經(jīng)濟(jì)條件下,政府幫助困難群體就業(yè)的常規(guī)制度。三是建立政策公示、聯(lián)合辦公、再就業(yè)“綠卡”、檢查通報(bào)等制度,保證再就業(yè)優(yōu)惠政策落到實(shí)處。實(shí)踐證明,采取這些措施,取得了良好效果。今年1—8月,共促進(jìn)2753萬名下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),再就業(yè)率高出全國平均水平近一倍,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率始終控制在45%的目標(biāo)以內(nèi)。去年全省各項(xiàng)再就業(yè)優(yōu)惠政策的覆蓋面均比上年度擴(kuò)大了一倍左右。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)17人覺得有用
省勞動和社會保障廳廳長述職報(bào)告怎么寫
最近有朋友問我關(guān)于這類報(bào)告該怎么寫,我覺得可以聊聊這個話題。述職報(bào)告,重點(diǎn)是要把自己的工作交代清楚,既然是給上級看的,那得有點(diǎn)說服力才行。
一開始得說說自己負(fù)責(zé)的領(lǐng)域有哪些,比如說勞動保障這塊兒,涉及就業(yè)培訓(xùn)、社保體系完善等方面。然后要把這一年干了什么說一下,像是組織了多少場招聘會,幫助多少人找到工作,還有就是推進(jìn)了一些什么政策落地。這中間肯定得提到具體數(shù)字,這樣才顯得有依據(jù),像去年我們這邊搞了大概二十幾場大型招聘活動,直接促成幾千人就業(yè)之類的。
另外還要提下遇到的問題。比方說在推進(jìn)某項(xiàng)新政策的時候,可能基層執(zhí)行起來會有困難,像有些地方對新規(guī)定理解不到位,這就需要加強(qiáng)宣傳力度。不過在這個過程中,我們也摸索出了些辦法,比如派專人去指導(dǎo),效果還不錯。
接著就說說下一步計(jì)劃吧。畢竟述職不只是回顧過去,還得展望未來。可以談?wù)勏胍鉀Q哪些遺留問題,還有就是如何進(jìn)一步優(yōu)化現(xiàn)有的服務(wù)。比如說想通過信息化手段提高工作效率,減少群眾跑腿次數(shù),這些都是比較實(shí)在的目標(biāo)。
寫的時候要注意語氣,既不能太謙虛,也不能太過自夸。說實(shí)話,寫這種東西挺考驗(yàn)人的,既要實(shí)事求是,又得讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你有想法。要是實(shí)在沒把握,也可以找?guī)讉€同事一起商量下,大家集思廣益說不定能想到更好的表達(dá)方式。
記得把材料準(zhǔn)備充分,尤其是那些統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),最好提前核對好,免得到時候出錯。還有就是語言要簡練,別啰嗦,領(lǐng)導(dǎo)時間有限,他們只關(guān)心關(guān)鍵點(diǎn)。如果覺得自己寫不好,也可以請教專業(yè)人員幫忙潤色一下,但最終還是要自己把關(guān),畢竟這是代表個人的工作態(tài)度。
最后一點(diǎn)提醒,寫完后最好多檢查幾遍,有時候一個小小的疏忽就可能影響整體效果。比如把“失業(yè)率”寫成“就業(yè)率”,雖然意思差不多,但仔細(xì)一看就會發(fā)現(xiàn)問題。
【第6篇】人事勞動和社會保障局依法行政工作開展情況報(bào)告怎么寫3050字
今年以來,區(qū)人勞社保局嚴(yán)格按照《新華區(qū)人民政府關(guān)于加強(qiáng)依法行政工作的意見》文件精神要求,堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七大精神為指導(dǎo),以實(shí)現(xiàn)人事勞動和社會保障行政執(zhí)法管理“五化”(即執(zhí)法權(quán)限法定化、執(zhí)法責(zé)任明晰化、執(zhí)法行為規(guī)范化、執(zhí)法程序公開化、執(zhí)法監(jiān)督完善化)為目標(biāo),落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,規(guī)范行政執(zhí)法行為,有效地保證了依法行政工作的開展。現(xiàn)將工作開展情況報(bào)告如下。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),保證行政執(zhí)法責(zé)任制有效運(yùn)作
根據(jù)職能配置,我局肩負(fù)著人事勞動和社會保障行政執(zhí)法職能。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視行政執(zhí)法責(zé)任制,加強(qiáng)行政執(zhí)法責(zé)任制工作,加大執(zhí)法力度,規(guī)范執(zhí)法行為,樹立執(zhí)法權(quán)威。為加強(qiáng)對行政執(zhí)法責(zé)任制工作的領(lǐng)導(dǎo),建立了以局長為組長,局有關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全局行政執(zhí)法責(zé)任制工作的部署、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、落實(shí)等工作,切實(shí)做到把行政執(zhí)法責(zé)任制作為各股室工作目標(biāo)責(zé)任制的一項(xiàng)重要內(nèi)容,作為年終崗位目標(biāo)考核的重要依據(jù),實(shí)行獎懲掛鉤。
二、搞好建設(shè),提高行政執(zhí)法隊(duì)伍的整體素質(zhì)
人事勞動和社會保障行政執(zhí)法工作是一項(xiàng)社會性、政策性很強(qiáng)的工作,尤其在當(dāng)前復(fù)雜的國際國內(nèi)金融危機(jī)形勢下,就如何及時正確處理面臨越來越突出的勞資矛盾,營造和諧的勞動關(guān)系,維護(hù)社會穩(wěn)定,已經(jīng)成為人勞社保部門一項(xiàng)重要任務(wù),因此,建立一支高素質(zhì)、高效能的行政執(zhí)法隊(duì)伍就顯得尤為重要。
一是加大對相關(guān)法律知識的學(xué)習(xí)力度。結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真組織全局干部職工學(xué)習(xí)了《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》、《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)市縣政府依法行政的決定》、《河南省人民政府貫徹國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)市縣政府依法行政的實(shí)施意見》、《平頂山市人民政府關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)依法行政工作的意見》和《行政許可法》等法律法規(guī)和十七大精神,提高了廣大干部職工思想素質(zhì)和法制意識,樹立與社會主義市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的法律意識和民主法制觀念,增強(qiáng)依法行政的自覺性,提高效率,保證公務(wù)活動依照法定權(quán)限和法定程序進(jìn)行,維護(hù)公共利益和社會秩序,確保了各項(xiàng)工作規(guī)范有序地進(jìn)行。
二是強(qiáng)化對全局干部職工的培訓(xùn)。為進(jìn)一步規(guī)范行政行為,提高工作效率,優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,樹立人事勞動和社會保障部門良好形象。我局特邀區(qū)法制辦主任楊結(jié)實(shí)為全局干部職工講授一堂依法行政法制課。楊結(jié)實(shí)主任結(jié)合《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》,深入淺出的闡述了依法行政的基本要求。在對依法行政的要求和內(nèi)容進(jìn)行充分闡述的基礎(chǔ)上,還對行政執(zhí)法存在的風(fēng)險(xiǎn)及原因進(jìn)行了分析。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),切實(shí)提高全局干部職工的依法行政的能力和水平,確保了把依法行政貫穿于履行職責(zé)的各個環(huán)節(jié)。
三是加強(qiáng)執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。建立完善學(xué)習(xí)制度,經(jīng)常性組織勞動保障執(zhí)法人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開展案例和疑難問題探討。今年,組織全部執(zhí)法人員均輪流參加《勞動合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》培訓(xùn),切實(shí)提高執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)能力。全體監(jiān)察員持證上崗,開展勞動執(zhí)法工作,確保行政執(zhí)法人員資格的合法性。加強(qiáng)對行政執(zhí)法人員的職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律和廉政勤政教育,端正了行政執(zhí)法隊(duì)伍行業(yè)風(fēng)氣。
三、嚴(yán)格管理,規(guī)范行政執(zhí)法行為
我局按照“公正、公開、文明、規(guī)范”的要求,嚴(yán)格規(guī)范行政執(zhí)法行為。我局嚴(yán)抓持證上崗,未取得行政執(zhí)法證的人員不得上崗執(zhí)法。在開展行政執(zhí)法過程中,我們將文明執(zhí)法、熱情服務(wù)作為切入點(diǎn)來抓,以樹立人勞社保局形象地位為目標(biāo),做到“持證上崗,著裝規(guī)范;亮證執(zhí)法,文明執(zhí)法;用語文明,禮貌待人”。同時,我局嚴(yán)格落實(shí)《______勞動法》、《______勞動合同法》、《______就業(yè)促進(jìn)法》、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》、《______職業(yè)教育法》、《全民所有制企業(yè)招用農(nóng)民合同制工人的規(guī)定》、《______禁止使用童工規(guī)定》、《失業(yè)保險(xiǎn)條例》、《勞動監(jiān)察員準(zhǔn)則》、《工傷保險(xiǎn)條例》、《勞動行政處罰若干規(guī)定》等各項(xiàng)制度,在開展行政執(zhí)法工作中,嚴(yán)格對照,一一落實(shí)。健全和完善行政執(zhí)法程序,并將行政執(zhí)法檢查工作從以重處罰向以教育引導(dǎo)為主的形式轉(zhuǎn)變,采取了引導(dǎo)、提醒、告誡的方式,強(qiáng)調(diào)單位企業(yè)自查自律,指導(dǎo)完善制度,規(guī)范用工,對情節(jié)嚴(yán)重的違法行為以進(jìn)行依法處罰。近年來,為貫徹落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制,規(guī)范行政執(zhí)法行為,保證本部門在實(shí)施行政處罰時公平、公正的行使自由裁量權(quán),確保行政處罰的合法性、合理性,保障公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,根據(jù)《______行政處罰法》、《勞動保障監(jiān)察條例》、《勞動行政處罰若干規(guī)定》等法律、法規(guī)和規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合實(shí)際情況,制定了《新華區(qū)人事勞動和社會保障局行使行政處罰自由裁量權(quán)規(guī)則》和《新華區(qū)人事勞動和社會保障局罰款自由裁量階次制度》,在行政執(zhí)法過程中,我們不斷規(guī)范行政處罰行為,全面落實(shí)行政處罰自由裁量階次制度。
四、健全制度,強(qiáng)化行政執(zhí)法監(jiān)督
行政執(zhí)法監(jiān)督是嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法的保障,為此,我局著力抓好制度建設(shè),依靠嚴(yán)格的制度來管人管事。
一是抓好評議考核制。我局把法定職責(zé)分解落實(shí)到各科室和行政執(zhí)法人員,明確執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)和要求,嚴(yán)格評議和考核,并把評議、考核的結(jié)果,作為科室負(fù)責(zé)人政績及評選先進(jìn)的重要內(nèi)容,作為確定行政執(zhí)法人員考核等次及年度考核等次的重要依據(jù)。
二是嚴(yán)格執(zhí)行行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度。我局界定了過錯責(zé)任追究范圍,規(guī)范過錯責(zé)任追究程序。對在行政執(zhí)法活動中,故意或者過失造成的主要事實(shí)不清,證據(jù)不足,適用依據(jù)錯誤、違反法定程序的,超越或者濫用職權(quán)的,要追究科室負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人員的責(zé)任。
三是建立和健全備案制度。對重大行政處罰行為及行政訴訟、行政復(fù)議案件實(shí)行備案制。
四是實(shí)行行政執(zhí)法公示制度。我局通過公示牌將行政執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序,執(zhí)法權(quán)限、處罰標(biāo)準(zhǔn)、辦結(jié)案期限、辦案結(jié)果、執(zhí)法人員以及對違法執(zhí)法行為的舉報(bào)電話等向群眾公開,接受群眾的監(jiān)督。對群眾反映的重大問題,由局長負(fù)責(zé),認(rèn)真組織查處,并公開處理結(jié)果。同時進(jìn)一步完善來信來訪、咨詢接待制度,廣泛接受群眾監(jiān)督。
五、積極應(yīng)訴行政復(fù)議、行政訴訟案件
近年來,隨著勞動爭議、工傷案件等數(shù)量的迅速增加,加上公民法律意識的不斷提高,使勞動仲裁案件越來越多,因此,我局越來越重視對案件質(zhì)量的提高,在程序、事件證據(jù)及適用法律依據(jù)上下大功夫,確保每一件決定都經(jīng)得起考驗(yàn),同時,對人民來信也依法積極認(rèn)真應(yīng)對,決不走過場。今年上半年,對我局的行政處罰決定沒有出現(xiàn)一起復(fù)議、訴訟情況。
六、加強(qiáng)法律宣傳,提高法制意識
大力宣傳勞動政策法規(guī),利用勞動者權(quán)益保護(hù)宣傳周、勞動法宣傳月等載體,通過各種媒體、重要活動、典型案例裁決等途徑方式,大力宣傳勞動保障法律法規(guī),拓寬宣傳渠道,注重宣傳效果,使勞動保障法律深入人心,使企業(yè)經(jīng)營者和廣大職工了解勞動法律、遵守勞動法律、維護(hù)勞動法律,減少各種勞動違法行為的發(fā)生。我們精心組織宣傳周工作,組織用人單位業(yè)主和勞資管理人員培訓(xùn),通過新聞媒體、宣傳手冊、上街咨詢等多形式面向勞動者宣傳,發(fā)放宣傳資料2萬余份。受理群眾現(xiàn)場咨詢700多人次,切實(shí)提高了業(yè)主及勞動者的勞動法制意識。
上半年,我們著重從人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手,大力加強(qiáng)依法行政領(lǐng)導(dǎo)、努力提高制度建設(shè)質(zhì)量,積極推動勞動保障工作與經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展,依法行政工作取得一定成效。但按照科學(xué)發(fā)展的要求認(rèn)真審視我們的工作,也有不足的地方。主要是思想解放不夠,工作中創(chuàng)新還有待加強(qiáng)。在今后的工作中,我們將繼續(xù)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),推動我局依法行政工作按照“科學(xué)執(zhí)政、依法執(zhí)政、民主執(zhí)政”的要求,為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供服務(wù)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)58人覺得有用
關(guān)于人事勞動和社會保障局依法行政工作的報(bào)告,大家可能會覺得這是一件比較復(fù)雜的事。實(shí)際上,只要掌握了方法,寫起來也并不是那么難。
一開始,得先把相關(guān)的政策法規(guī)好好研究一下,尤其是那些跟咱們工作直接相關(guān)的。像是《勞動法》、《社會保險(xiǎn)法》之類的,這些都是基礎(chǔ)。然后,要把最近一段時間的工作情況梳理清楚,哪些事情辦得好,哪些地方還有不足,都要心里有數(shù)。這一步很重要,就像蓋房子前要先打好地基一樣,如果這部分搞不清楚,后面寫起來就會很亂。
接著就是具體寫了。開頭部分,簡單介紹一下單位的基本情況,包括機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員構(gòu)成什么的,這樣能讓讀者對咱們有個大概了解。中間部分,可以按照不同的業(yè)務(wù)板塊來展開,比如就業(yè)服務(wù)、勞動監(jiān)察、社保管理等等。每個板塊都得講清楚做了哪些工作,取得了什么成效,遇到過什么問題,又是怎么解決的。這里需要注意的是,描述問題的時候,別光說存在的困難,還得提提咱們采取了哪些措施去應(yīng)對。
說到措施,這里就涉及到一些專業(yè)術(shù)語了。比如,在處理勞動爭議時,咱們可以引用“協(xié)商調(diào)解機(jī)制”,這是一種比較有效的辦法。還有在社保基金管理上,強(qiáng)調(diào)“??顚S迷瓌t”,確保資金安全運(yùn)行。這些術(shù)語能體現(xiàn)咱們工作的專業(yè)性。
結(jié)尾怎么寫?
不用專門總結(jié),直接把下一步的工作打算寫出來就行。比如,針對目前存在的薄弱環(huán)節(jié),計(jì)劃加強(qiáng)哪方面的培訓(xùn),或者是要推進(jìn)哪項(xiàng)改革。這樣既顯得有規(guī)劃,也能給領(lǐng)導(dǎo)留下積極進(jìn)取的印象。
寫的過程中,可能有些人會因?yàn)橼s時間或者粗心大意,把某些數(shù)字寫錯了。這種情況雖然不太理想,但也不是什么大事,改過來就好了。另外,有些句子寫得有點(diǎn)啰嗦,像“為了進(jìn)一步提高工作效率,我們組織了多次培訓(xùn)活動”,其實(shí)可以直接說“為提高效率,組織多次培訓(xùn)”。這樣的調(diào)整能讓文章更加簡潔明了。
小編友情提醒:
寫完后最好找個同事幫忙看看,有時候自己寫的東西,自己看不出來問題,別人一眼就能發(fā)現(xiàn)。要是有條件的話,還可以找法律顧問審核一下,確保沒有違反法律法規(guī)的地方。畢竟,依法行政可是咱們工作的底線啊。