【第1篇】2025年12月信用社會計述職報告怎么寫1800字
2025年,對我而言,是一個有著特殊意義的一年;陳二,是一個讓我有著特殊感情的地方。在這里,我從一名前臺柜員,轉變成一個沒有任何經(jīng)驗的主辦會計,角色的跨度讓我曾彷徨過,不知所措過,但是在領導及同事們的關心、幫助、指導下,我堅定了信心,通過自身的不斷努力,無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到很大提高,嚴格執(zhí)行上級下達的各項任務,認真履行崗位職責,努力完成本職工作。現(xiàn)將本人這幾個月以來的工作、學習情況及今后努力方向匯報如下:
一、 主要工作情況
回想剛剛接手會計工作時,面對著財務報表及各種賬簿,我不知如何下手,所謂“三人行必有我?guī)煛保龅讲欢牡胤?,我就向很多前輩及同事請教。因此,第一個月的各種報表在請教多位師傅后按時報送。
在日常工作中,堅持每周一次盤查庫存現(xiàn)金及重要空白憑證,確保帳實相符。定期進行帳務核對,及時將貸款電子收放臺帳與五級分類管理系統(tǒng)、信貸管理系統(tǒng)進行核對,將所收的每一筆本金或利息在借據(jù)上進行登記,發(fā)現(xiàn)問題及時查清,防止發(fā)生差錯,做好帳務“五無六相符”;編制、審核會計憑證,嚴格按“三簽”制度進行報賬。按要求登記各種登記簿,按照《事后監(jiān)督管理辦法》認真審核會計憑證要素及相關附件,落實存款“實名制”規(guī)定,正確審查支票及存單(折)印章掛失手續(xù),登記好相關證件手續(xù)等等。認真填制會計封面及封盒,堅持“星期一、星期三、星期五”準時上交憑證。
對于事后監(jiān)督員下達的整改通知書及時整改到位。嚴格按照縣聯(lián)社對各社庫存現(xiàn)金的限額,及時做好資金的上繳與留存,對于大額現(xiàn)金的支取應及時向人民銀行報備,確保資金的安全性。堅持雙人臨柜、錢帳分管、印證分管、證押分管”的會計出納制度。堅持每天開好晨會,做好上傳下達,總結昨日工作,布置當日工作,做好晨會登記等等。
認真學習“三防一保”有關文件精神,不斷地增強安全防范意識,注意關注社會上發(fā)生的金融案件,吸取別人的經(jīng)驗教訓,防微杜漸,當班期間時刻保持警惕,嚴格按 “三防一保 ”的要求,熟記防盜防搶防暴預案和報警電話,熟練掌握、使用好各種防范器械。不管是在營業(yè)前、營業(yè)中、還是營業(yè)后都一樣重視,按規(guī)定要求執(zhí)行值班守庫制度,確保值班不失控,安全無事故。
我知道會計工作遠不止這些,我學到的也只是皮毛而已。
在這兩個月里,我漸漸地感覺到會計崗位的重要性與責任性,也感知自己肩上的擔子是沉重的。會計工作,事無巨細,無論大小,都要養(yǎng)成嚴謹、細致的工作作風,嚴格按照會計制度規(guī)章辦事,嚴守組織紀律,提倡職業(yè)道德,力求為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務,真正的做到“用心服務,真情無限”。同時遵守《農(nóng)村信用社會計基本制度》履行會計的崗位職責,真正做到愛崗敬業(yè)。
二 、學習情況
我是一個初出茅廬的新手,壓力是無形的,但我更多的是將壓力轉化動力,緊張而又充實的工作氛圍讓我懂得了我在理論知識及工作實踐方面的欠缺。因此我將本著“在工作中學習,在學習中工作”的思想做好會計工作,只有這樣才能不斷豐富自己的理論知識,才能更好地將所學知識正確的指導工作。任何一項工作對于我來說都是嶄新的一頁。每當工作中遇到棘手的問題,我都會先用筆記本記下來,然后虛心向身邊的同事、領導請教。工作之余,我會看看《信用社會計核算辦法》、《會計理論與實務—新企業(yè)會計準則實施手冊》、《農(nóng)村信用社會計基本制度》等會計及信用社相關法律法規(guī)方面的書籍。在這里,沒有身份的區(qū)別,沒有年齡的界限,我們大家在一起相互學習,相互交流,直到弄懂弄通為止,取別人之長,補已之短。把自己鍛煉成一個多面手,勝任每一個工作崗位。
三、 存在的問題及今后努力方向
目前的工作,除了自己努力外,更主要的是領導的指導和同志們幫助的結果,這離上級的要求還有較大的差距,還存在許多不足。比如專業(yè)知識不夠精細;遇到困難時不能做到臨危不亂,人員工作分配不夠合理等等。
因此,在以后的工作中,我將從以下幾個方面努力:
一是加強學習的深度和廣度,學習相關的會計知識,能做到學以致用,理論與現(xiàn)實相結合。
二是充分發(fā)揮主觀能動性,積極組織、協(xié)調(diào)內(nèi)外勤工作,對工作具有遠見性及創(chuàng)新能力,提高辦事效率。
三是與同事之間相互學習,相互借鑒,這樣別人犯的錯自己會避免,別人的優(yōu)點自己會吸取。
新的一年已經(jīng)拉開序幕,我將把自己的“行程”計劃寫得更周密。所謂“立長志,常立志”,希望自己成為立長志的人,能堅守自己的想法,堅持自己的計劃,懷揣著積極向上的心情迎接嶄新的2025。
寫報告經(jīng)驗205人覺得有用
2025年12月信用社會計述職報告怎么寫
今年的工作差不多要結束了,回顧這一年,作為信用社的會計人員,我負責的賬目和報表一直按時完成。這期間,有些地方確實需要總結一下,比如月初結賬的時候,有時候會因為單據(jù)太多而遺漏檢查,導致需要重新核對幾次才能確保無誤。雖然不算大問題,但確實耗費時間精力。
每個月的財務報表制作是我工作的重要部分。在做報表前,我會先整理好當月的所有憑證,把分類好的數(shù)據(jù)填入電子表格。這里有個小細節(jié)需要注意,就是如果發(fā)現(xiàn)某些數(shù)據(jù)異常,比如金額不對頭,最好立刻核查原始憑證,而不是直接修改數(shù)字。這樣做能避免后續(xù)可能出現(xiàn)的問題。
記賬憑證的編制也很重要。每次收到業(yè)務單據(jù)后,我都會仔細核對金額、日期等信息是否正確。有時候單據(jù)上的字跡比較模糊,這就得靠經(jīng)驗和耐心去辨認了。如果實在看不清,我會主動聯(lián)系業(yè)務部門確認清楚再錄入系統(tǒng)。
年度決算前的準備工作尤其復雜。這段時間,我得和其他同事一起梳理全年的賬務情況,確保所有數(shù)據(jù)都完整準確。記得去年年底時,由于前期準備不足,有幾筆小額收入差點被忽略掉,后來還是通過翻查歷史憑證才補錄進去的。所以,今年我提前做了很多功課,把可能涉及的細節(jié)都列了個清單。
除了日常核算工作,我還參與了一些專項審計任務。這類工作通常需要深入分析數(shù)據(jù)背后的原因,找出潛在的風險點。有一次,我發(fā)現(xiàn)某項支出的比例突然增加,經(jīng)過調(diào)查原來是采購流程出了問題,導致成本上升。這種情況就需要及時向領導匯報,并提出改進措施。
年終總結這部分內(nèi)容也不能馬虎。既要回顧過去一年的成績,也要指出存在的不足。比如,今年我們在內(nèi)部控制方面做得不錯,但資金流轉效率還有待提升。針對這些問題,我已經(jīng)制定了初步方案,希望能得到大家的支持。
總體來說,這一年來,我在專業(yè)技能上有所進步,但也意識到還有很多需要學習的地方。希望明年能夠繼續(xù)努力,爭取把工作做得更好。
【第2篇】農(nóng)村信用社會計的述職報告怎么寫1200字
本人自參加工作以來,在上級領導和同事的關心支持下,能夠自覺遵守國家的各項金融政策法規(guī),嚴格執(zhí)行上級下達的各項任務,認真履行崗位職責,努力完成本職工作?,F(xiàn)將一年來的工作情況作述職報告如下。
一、加強理論學習,提高自身綜合素質(zhì)。
一年來,本人能夠自覺主動地深入學習馬列主義、***思想、dxp理論及“三個代表”的重要思想,特別是認真地學習黨的 “xx大” 精神,以科學的理論武裝自己,提高自身綜合素質(zhì):一是結合馬列主義、***思想、dxp理論及jzm同志“三個代表”的重要思想 、“xx大”精神等內(nèi)容展開學習,加強自身的思想道德建設,提高職業(yè)修養(yǎng),樹立正確的人生觀和價值觀;二是加強愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng),進一步增強工作的責任心、事業(yè)心,以主人翁的精神熱愛本職工作 ,做到“干一行、愛一行、專一行”,牢固樹立“社興我興 、社衰我衰”的工作意識,全身心地投入工作;三是把“三個代表”的重要思想作為工作的指導思想,牢固樹立“客戶至上”的服務理念,時刻把文明優(yōu)質(zhì)服務作為衡量各項工作的標準來嚴格要求自己,自覺接受廣大客戶監(jiān)督,定期開展批評與自我批評,力求做一名合格的信合人。
二、恪守規(guī)章制度,履行崗位職責。
一年來,本人能夠嚴格恪守各項金融政策法規(guī),認真履行崗位職責。擔任**分社記帳員期間,能夠堅持 “雙人臨柜、錢帳分管、印證分管、證押分管”的會計出納制度。辦理會計事務能夠嚴格按資金性質(zhì)、業(yè)務特點、經(jīng)營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當時記帳、當日核對,做到要素齊全、內(nèi)容真實完整、數(shù)字字跡清楚,確保帳務處理“五無”、帳戶核算“六相符”等;辦理儲蓄業(yè)務時能夠認真落實“實名制”規(guī)定,登記好相關證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了,逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,堅持碰庫制度。填送會計報表時做到內(nèi)容清楚、數(shù)字真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送,各種報表、各項目之間相關數(shù)字銜接一致。
三、增強防范意識,落實“三防一保”。
一年來,本人能夠不斷地增強安全防范意識,認真落實各項防范措施,把安全工作落到實處。當班期間能夠時刻保持警惕,嚴格按 “三防一保 ”的要求,熟記防盜防搶防暴預案和報警電話,熟練掌握、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路、電話是否正常,防范器械是否處于良好狀態(tài),當出現(xiàn)異常情況,能當場處理的當場處理,不能處理的能主動上上級匯報等等,確保二十四小時不失控,保護信用社的財產(chǎn)安全。
總之,在上級領導和同事們的關心幫助下,一年來本人的各個方面都有了很大的進步,業(yè)務能力也得到較大的提高,雖然某些方面還存在很多不足,但我相信,在上級領導的關心支持下,在各位同事的熱情幫助下,我必定會把工作做得更好。
寫報告經(jīng)驗176人覺得有用
農(nóng)村信用社會計的工作述職報告,其實和其他單位的述職報告差不多,但因為涉及錢款賬目,所以得特別細致。每年到了年底,大家都要寫述職報告,這既是對自己一年工作的總結,也是向上級匯報工作的機會。作為會計,你的報告得讓人一看就明白你這一年干了什么,干得好不好。
述職報告開頭可以簡單介紹下自己的基本情況,比如擔任會計崗位多久啦,負責哪些具體工作。這部分不用太復雜,就是讓領導知道你是誰,主要負責啥。不過有時候人們會忘記交代清楚自己負責的具體業(yè)務范圍,這樣可能會讓讀者摸不著頭腦。記得把職責說全,別漏掉重要部分。
接下來就是重頭戲,寫自己這一年的工作成績??梢园凑諘r間順序,也可以按工作類別來組織內(nèi)容。比如,上半年主要抓財務報表的編制,下半年著重加強了內(nèi)控管理。這里要注意的是,寫成績的時候不能光喊口號,得用事實說話。像“今年我們完成了XX份財務報表,比去年增加了XX%”,這樣具體的數(shù)字更有說服力。有時候人們?nèi)菀缀雎赃@一點,只寫些空泛的話,比如“工作取得了一定成效”,這樣的表述就顯得太籠糊。
除了成績,當然也要提到工作中遇到的問題和解決辦法。畢竟沒人能一直順風順水。比如,今年在對賬過程中發(fā)現(xiàn)了一些差錯,經(jīng)過反復核查后及時糾正了這些問題。這里要強調(diào)一下解決問題的過程,比如采取了哪些措施,效果如何。有時候人們在描述問題時會過于簡略,只說“發(fā)現(xiàn)問題并解決了”,缺少具體的細節(jié),這樣就顯得不夠扎實。
另外,報告里還可以談談未來的工作計劃。比如針對今年存在的不足,打算明年如何改進。比如加強員工培訓,提高大家的業(yè)務水平。這部分內(nèi)容雖然不是重點,但也得有,表明你對未來工作的思考。不過有時候人們會在這里犯點小錯,比如對未來計劃寫得太籠統(tǒng),沒有明確的目標和實施步驟,這樣就顯得不夠具體。
最后,報告的格式也很重要。標題要醒目,字體大小要合適,段落分明。如果字跡潦草,看起來就很不專業(yè)。還有,數(shù)字和日期一定要核對準確,一個小數(shù)點錯了,后果可能很嚴重。有時候人們會忽視這些細節(jié),覺得反正領導看個大概就行了,但這種態(tài)度是不對的,畢竟會計工作容不得半點馬虎。
【第3篇】信用社會計述職報告怎么寫6200字
信用社會計述職報告一
一、加強理論學習,提高自身綜合素質(zhì)。
一年來,本人能夠自覺主動地深入學習“三個代表”的重要思想,特別是認真地學習黨的 “十七大” 精神,以科學的理論武裝自己,提高自身綜合素質(zhì):一是結合“三個代表”的重要思想 、“十七大”精神等內(nèi)容展開學習,加強自身的思想道德建設,提高職業(yè)修養(yǎng),樹立正確的人生觀和價值觀;二是加強愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng),進一步增強工作的責任心、事業(yè)心,以主人翁的精神熱愛本職工作 ,做到“干一行、愛一行、專一行”,牢固樹立“社興我興 、社衰我衰”的工作意識,全身心地投入工作;三是把“三個代表”的重要思想作為工作的指導思想,牢固樹立“客戶至上”的服務理念,時刻把文明優(yōu)質(zhì)服務作為衡量各項工作的標準來嚴格要求自己,自覺接受廣大客戶監(jiān)督,定期開展批評與自我批評,力求做一名合格的信合人。
二、恪守規(guī)章制度,履行崗位職責。
一年來,本人能夠嚴格恪守各項金融政策法規(guī),認真履行崗位職責。擔任**分社記帳員期間,能夠堅持 “雙人臨柜、錢帳分管、印證分管、證押分管”的會計出納制度。辦理會計事務能夠嚴格按資金性質(zhì)、業(yè)務特點、經(jīng)營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當時記帳、當日核對,做到要素齊全、內(nèi)容真實完整、數(shù)字字跡清楚,確保帳務處理“五無”、帳戶核算“六相符”等;辦理儲蓄業(yè)務時能夠認真落實“實名制”規(guī)定,登記好相關證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了,逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,堅持碰庫制度。填送會計報表時做到內(nèi)容清楚、數(shù)字真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送,各種報表、各項目之間相關數(shù)字銜接一致。
三、增強防范意識,落實“三防一保”。
一年來,本人能夠不斷地增強安全防范意識,認真落實各項防范措施,把安全工作落到實處。當班期間能夠時刻保持警惕,嚴格按 “三防一保 ”的要求,熟記防盜防搶防暴預案和報警電話,熟練掌握、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路、電話是否正常,防范器械是否處于良好狀態(tài),當出現(xiàn)異常情況,能當場處理的當場處理,不能處理的能主動上上級匯報等等,確保二十四小時不失控,保護信用社的財產(chǎn)安全。
信用社會計述職報告二
信用社會計主管工作述職報告
進入第三季度,在市辦事處和聯(lián)社的正確領導下,按照市辦事處會計主管委派制管理暫行辦法的要求,認真學習政治業(yè)務知識和金融法律法規(guī),嚴格履行崗位職責和行使管理與監(jiān)督職能,以貫徹落實市辦事處及聯(lián)社的各項工作為目標,強化管理,抓落實,規(guī)范財務核算,完善費用管理,努力實現(xiàn)全社財務狀況的根本好轉,同時并積極做好了當前農(nóng)信社改革有關測算資料的上報等工作,較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)就第三季度主要工作述職如下:
1、強化管理,2、抓落實
1、強內(nèi)控,抓管理。根據(jù)年初工作意見,于8月份與保衛(wèi)科到碑廓信用社進行內(nèi)部管理規(guī)范試點,首先制定了內(nèi)部管理規(guī)范試點實施方案及相關內(nèi)部管理考核辦法,成立規(guī)范試點領導小組,安排具體工作,試點方案中規(guī)范了內(nèi)勤15個崗位的崗位職責及工作規(guī)范以及安全保衛(wèi)11個制度規(guī)定,對內(nèi)部管理制定了詳細的制度規(guī)定,為管理水平的提高打下了良好的基礎;為提高營業(yè)廳環(huán)境建設及安全保衛(wèi)設施方面的管理規(guī)范情況,先后到日照、黃島等外地參觀學習。其次、搞好內(nèi)部檢查,一是對碑廓信用社在前期股金規(guī)范中出現(xiàn)的錯賬組織有關人員進行內(nèi)查外核 ,二是與保衛(wèi)科配合搞好對代辦站檢查,采取抽查、夜間查的方法,重點對各社代辦站的庫款、憑證及安全方面進行一次檢查。
2、開展達標規(guī)范活動。為了繼續(xù)提高柜臺帳款核算質(zhì)量,提高營業(yè)人員的業(yè)務素質(zhì),開展優(yōu)質(zhì)文明服務,加強日常管理和安全保衛(wèi)力度,制定出臺了“嵐山聯(lián)社會計出納、安全保衛(wèi)達標規(guī)范實施方案”,組織開展達標規(guī)范活動。本次活動計劃從6月21日起至9月30日止,活動范圍共分會計基本規(guī)定、現(xiàn)金管理、文明優(yōu)質(zhì)服務、安全保衛(wèi)四個部分,保障各項業(yè)務在一個穩(wěn)健安全的環(huán)境中快速健康發(fā)展。
3、加強會計檢查輔導工作。一是強化了會計檢查輔導工作,搞好了對全社內(nèi)勤人員的管理與考核。三季度對全轄營業(yè)網(wǎng)點進行了庫款等專項會計檢查輔導,通過檢查情況看,各社基本能按照會出基本制度的要求辦理各項業(yè)務,庫款核對相符,無重大責任事故,但也存在不少問題,對存在問題按照內(nèi)部管理考核辦法進行了嚴格處罰,切實做到了檢查輔導、查糾并重的.效果。二是搞好了會出檢查輔導及現(xiàn)金考核。于8月上中旬搞好對各社、部營業(yè)機構網(wǎng)點今年以來的會出工作質(zhì)量和各營業(yè)網(wǎng)點的庫存限額進行了考核工作。本次輔導檢查根據(jù)“山東省會出輔導檢查實施方案”的有關內(nèi)容進行,通過檢查情況看各營業(yè)網(wǎng)點仍不同程度的存在著這樣那樣的違規(guī)違紀和超庫存限額問題,針對輔導檢查存在的問題對各社部進行了不同程度的處罰,對超庫存限額的營業(yè)網(wǎng)點對超額部分按照同業(yè)往來利率進行處罰,此項工作于本月16號完成。
4、強化對會計主管的管理和監(jiān)督。為加強對會計工作的規(guī)范化管理,使之有章可循,有規(guī)可依,根據(jù)聯(lián)社會計主管委派制管理辦法要求,對各項會計法規(guī)及管理制度、辦法進行了檢查。如:財務管理實施、委派主管會計工資考核、會計工作質(zhì)量、有價單證及重要空白憑證管理辦法、結算管理辦法、會計擋案管理辦法等,聯(lián)社成立了會計工作檢查監(jiān)督小組。每月對委派會計的各項工作進行一次監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時予以糾正或者通報批評,確保了各項基本制度、崗位責任制和各項會計財務法規(guī)制度的貫徹落實。由于狠抓了委派會計工作的管理,受派會計的責任心明顯增強,會計職能作用發(fā)揮明顯,聯(lián)社對在上半年開展內(nèi)部管理綜合檢查時發(fā)現(xiàn),全處農(nóng)村信用社會計工作質(zhì)量較以前得以明顯提高。
5、組織開展對人民幣的宣傳工作。一是按市人行安排,7月份進行人民幣的宣傳,各營業(yè)網(wǎng)點全部發(fā)放宣傳資料、懸掛橫幅,達到預期目的。二是按央行的安排,對2003年至今的現(xiàn)金及轉帳的大額資金對行了及時的統(tǒng)計上報。
6、做好協(xié)調(diào)關系。于7月份陪同嵐山國稅局對碑廓、虎山、嵐山、營業(yè)部的2003年度所得稅匯算情況進行檢查,由于工作到位,本次檢查沒有出現(xiàn)其他任何問題。
二、加強學習,提高質(zhì)量
為了在競爭中求得生存,平時加強了對會計知識的學習,不斷提高自己思想道德水準、專業(yè)水平和業(yè)務技能素質(zhì),以最佳業(yè)務水平為分支機構提供會計服務。同時,分支機構對聯(lián)社委派主管會計的素質(zhì)要求也不斷提高,這就要求對具備會計專業(yè)資格、具有會計專業(yè)知識和實際工作經(jīng)驗、經(jīng)過專門培訓、責任心強的一大批專業(yè)人員不斷更新知識,全面提升自身綜合素質(zhì),進而有效地推進高素質(zhì)的會計隊伍建設,提高農(nóng)村信用社會計管理水平。
1、實行定期例會制度。于每月、季組織召開會計主管員專題會議,主要一是對上級行社轉發(fā)的有關文件及制度規(guī)定進行了全面學習,特別是對今年聯(lián)社制定出臺的有關管理辦法進行了專題學習和討論,二是對委派會計工作進行專題匯報,三是會議布置近期工作,進一步明確思想,統(tǒng)一認識,為做好各項制度的貫徹和落實,打下了良好的基礎。
2、加強業(yè)務知識學習和考核。
一是加強了對新招大學生專業(yè)理論、技術考核。根據(jù)年初制定<嵐山聯(lián)社會出人員學業(yè)務、練技術達標考核辦法>要求,于8月12日組織有關科室人員,成立考核領導小組,對04年第二季度新招大學生業(yè)務理論、技術進行考核,通過考核發(fā)現(xiàn)成績太不理想,業(yè)務技術普遍較差,達標率較低,聯(lián)社對考核情況下發(fā)了通報,對不達標人員按規(guī)定進行了處罰,以保證了技術練兵活動的順利開展和業(yè)務素質(zhì)的提高。
二是搞好知識宣講工作。根據(jù)聯(lián)社巡回知識講座安排,搞好了對各社、部財務部分的知識宣講,三季度重點學習了農(nóng)村信用社會計結算、儲蓄、計算機管理與操作等專業(yè)理論知識,進一步提高了全體員工的業(yè)務素質(zhì)和增強執(zhí)行制度的自覺性和責任感。
三、加強經(jīng)營核算,提高經(jīng)營效益
1、搞好財務指標的測算工作。根據(jù)市辦事處2025年財務指標計劃,三季度重點對全轄的經(jīng)營狀況進行了詳細測算,并擬定了《2025年度經(jīng)營目標責任制考核辦法》及2025年度各項經(jīng)營目標計劃。為實現(xiàn)我社今年全部盈余打下了良好基礎。
2、搞好專項央行票據(jù)發(fā)行的申請上報工作。一是于7月初準備好了票據(jù)發(fā)行上報的有關文件及測算數(shù)據(jù)等報告資料;二是于7月19日至23日利用1個星期的時間到市人民人行搞好增資擴股情況報告、專項央行票據(jù)申請的上報及有關報表資料的審核;三是陪同市人行來嵐山對增資擴股真實性情況的審核;四是于8月初陪同市人行人員到濟南大區(qū)行搞好專項央行票據(jù)申請上報資料的審核。此項工作接近二個星期的時間,經(jīng)過不懈的努力,申請上報票據(jù)發(fā)行的有關材料都較好地順利通過了各級人民銀行、銀監(jiān)局的審核,達到了一次申請成功。并于9月3號拿到專項票據(jù)的發(fā)行承諾書協(xié)議書,現(xiàn)已正式入賬,拿到的票據(jù)全部置換了呆賬貸款, 置換后使不良貸款較2002年占比下降幅度81.83%;不良占比達到6.91%。資本充足率達到5.44%,這樣我社二項指標都達到規(guī)定要求,連續(xù)保持4個季度,到明年第三季度就能提前兌付票據(jù),較好地完成了本次工作任務,切實做到了一次申請成功發(fā)行。
3、認真組織開展摸底調(diào)查工作。根據(jù)省、市的通知要求,我們積極搞好了省聯(lián)社關于認真開展摸底調(diào)查,全面核實信用社財務、資產(chǎn)狀況的統(tǒng)計上報工作。本次調(diào)查共計10個表格,時間緊、工作量大,我們加班加點,于8月底前圓滿完成并及時上報。
4、積極做好有關上報資料及統(tǒng)計報表。一是于8月中旬積極搞好市辦事處交辦的上報資料及相關統(tǒng)計報表,①增資擴股及降低不良貸款情況表,②省聯(lián)社改革會議要求上報的股金分紅情況表,組織形式改革情況表等資料和報表。二是根據(jù)市辦事處通知要求,搞好了經(jīng)營情況預測分析重點是:①止2025年8月底各項經(jīng)營指標完成情況,②止8月財務收支情況分析,③預計今年財務收支實現(xiàn)情況,④預計今年經(jīng)營指標完成情況,⑤當前需要解決的問題。
5、加強財務核算,規(guī)范財務收支。根據(jù)財務管理辦法的配比核算原則,在第三季度制定了計算正常貸款應收利息實施方案及計算工具表,實行由原年末結息改按季結息的辦法。并于9月23日組織召開了各社會計主管員會議,進行學習領會,布置計算今年1-9月份各項正常貸款計算應收利息,并納入當期損益核算。
四、加強財紀紀律,規(guī)范財務管理
會計委派制實施以后,會計的監(jiān)督管理職能充分發(fā)揮出來,從源頭上控制了違規(guī)開支行為。同時根據(jù)聯(lián)社制定的營業(yè)費用管理辦法,加強了費用管理,嚴格把關,從嚴控制費用支出,從而有效杜絕了費用超支和花錢大手大腳的現(xiàn)象。通過加強對費用管理和嚴格把關,至9月未全社列支費用總額503萬元,無不合規(guī)定列支費用單據(jù),費用開支符合規(guī)定要求,保證了業(yè)務正常費用的開支,公用費用支出也得到了有效控制,營業(yè)費用的管理運行良好。(w w w . f w s i r . c o m)1-9月份全處信用社均能夠嚴格按照以收定支比例管理費用,無一超列費用現(xiàn)象,同時共制止違規(guī)及不規(guī)范費用開支189 筆,金額23萬元,為全社扭虧為盈奠定了良好的基礎。到9月底,全社營業(yè)費用同比多支223萬元,綜合費用率同比降低17.98個百分點,費用總量控制在計劃以內(nèi)。
五、各項業(yè)務經(jīng)營穩(wěn)健快速發(fā)展
為全面提速2025年全社經(jīng)營目標,進一步完善經(jīng)營機制,努力提高經(jīng)營效益。一是從年初開始對今年的財務指標進行詳細了解和測算,為確定今年全社各項經(jīng)營目標計劃做好準備。二是按月、季搞好了財務收支活動分析,及時給領導提供數(shù)據(jù),以便正確決策。三是加強對非盈利性資金管理。按照<聯(lián)社制定非盈利性資金考核辦法>,及時對各營業(yè)機構網(wǎng)點的庫存、備用金進行考核,以進一步加強現(xiàn)金管理,努力壓縮不生息資金占用,提高資金收益率。從而使經(jīng)營狀況大有好轉。全社出現(xiàn)了“兩確保”、“兩轉變”的喜人局面?!皟纱_保”即確保了安全經(jīng)營無事故,確保了全轄無違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生?!皟赊D變”即會計類型實現(xiàn)了由核算型會計向管理型會計轉變,經(jīng)營效益實現(xiàn)了由全社整體虧損向整體盈余轉變。到9月底,實現(xiàn)各項收入2449萬元,其中利息收入2102萬元,同比增加1582萬元,收息率同比提高了3.37個百分點;各項支出1670萬元,其中費用支出503萬元,同比增加223萬元,費用率同比下降17.98個百分點。全轄四社一部全部盈余,盈余額779萬元,同比減虧1344萬元,盈余面100%,經(jīng)營效益創(chuàng)歷史最好水平。
綜觀第三季度工作,按照市辦事處會計委派工作的具體要求,較好地履行了崗位職責,有效地解決了會出人員的崗位職責,強化了內(nèi)部管理規(guī)范工作,使全轄的會出工作得到了進一步加強,會出工作質(zhì)量得到了有效提高。但也存在不少問題。主要表現(xiàn)在:一是崗位職責發(fā)揮的不夠好,以身作則,率先垂范的意識還不夠強,存有辦事效率不高、工作措施不到位等現(xiàn)象。二是在貫徹落實制度執(zhí)行上不夠認真,監(jiān)督管理跟不上,存在抓制度落實的力度不夠。三是會出人員的整體業(yè)務素質(zhì)未能從根本得到提高,學業(yè)務、練技術積極性未能真正充分發(fā)揮起來。針對以上問題,本人在下步工作中認真加以改進和完善,按照市辦事處領導要求及委派會計主管的職權范圍,嚴格履行崗位職責,扎實工作,努力完成市辦事處及聯(lián)社交辦的各項工作任務。以上個人工作述職,如有不妥當之處,懇請市辦事處領導給予批評,并加以監(jiān)督。
信用社會計述職報告三
本人自參加工作以來,在上級領導和同事的關心支持下,能夠自覺遵守國家的各項金融政策法規(guī),嚴格執(zhí)行上級下達的各項任務,認真履行崗位職責,努力完成本職工作。現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下。
一、加強理論學習,提高自身綜合素質(zhì)。
一年來,本人能夠自覺主動地深入學習“三個代表”的重要思想,特別是認真地學習黨的“十七大”精神,以科學的理論武裝自己,提高自身綜合素質(zhì):一是結合“三個代表”的重要思想、“十七大”精神等內(nèi)容展開學習,加強自身的思想道德建設,提高職業(yè)修養(yǎng),樹立正確的人生觀和價值觀;二是加強愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng),進一步增強工作的責任心、事業(yè)心,以主人翁的精神熱愛本職工作,做到“干一行、愛一行、專一行”,牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識,全身心地投入工作;三是把“三個代表”的重要思想作為工作的指導思想,牢固樹立“客戶至上”的服務理念,時刻把文明優(yōu)質(zhì)服務作為衡量各項工作的標準來嚴格要求自己,自覺接受廣大客戶監(jiān)督,定期開展批評與自我批評,力求做一名合格的信合人。
二、恪守規(guī)章制度,履行崗位職責。
一年來,本人能夠嚴格恪守各項金融政策法規(guī),認真履行崗位職責。擔任**分社記帳員期間,能夠堅持“雙人臨柜、錢帳分管、印證分管、證押分管”的會計出納制度。辦理會計事務能夠嚴格按資金性質(zhì)、業(yè)務特點、經(jīng)營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當時記帳、當日核對,做到要素齊全、內(nèi)容真實完整、數(shù)字字跡清楚,確保帳務處理“五無”、帳戶核算“六相符”等;辦理儲蓄業(yè)務時能夠認真落實“實名制”規(guī)定,登記好相關證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了,逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,堅持碰庫制度。填送會計報表時做到內(nèi)容清楚、數(shù)字真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送,各種報表、各項目之間相關數(shù)字銜接一致。
三、增強防范意識,落實“三防一?!薄?/p>
一年來,本人能夠不斷地增強安全防范意識,認真落實各項防范措施,把安全工作落到實處。當班期間能夠時刻保持警惕,嚴格按“三防一保”的要求,熟記防盜防搶防暴預案和報警電話,熟練掌握、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路、電話是否正常,防范器械是否處于良好狀態(tài),當出現(xiàn)異常情況,能當場處理的當場處理,不能處理的能主動上上級匯報等等,確保二十四小時不失控,保護信用社的財產(chǎn)安全。
總之,在上級領導和同事們的關心幫助下,一年來本人的各個方面都有了很大的進步,業(yè)務能力也得到較大的提高,雖然某些方面還存在很多不足,但我相信,在上級領導的關心支持下,在各位同事的熱情幫助下,我必定會把工作做得更好。
寫報告經(jīng)驗198人覺得有用
信用社會計述職報告怎么寫
信用社會計述職報告其實是個比較專業(yè)的東西,跟一般的報告不太一樣。既然是述職報告,就得把自己負責的工作交代清楚,還得讓領導看到你的成績和不足。但寫的時候不能太死板,得有點靈活性,不然看起來就挺沒意思的。
先說說內(nèi)容吧,得把主要工作列出來,像是賬務處理啦、報表編制啦、資金管理啦,這些都得提到。尤其是賬務處理,這是會計工作的核心部分,得詳細寫寫你是怎么做的。比如,每天都要核對賬目,這個過程很重要,因為要是賬不對,后面的工作就麻煩了。還有就是報表編制,每個月的報表都得按時交上去,這可是硬指標,不能拖拉。資金管理也很關鍵,得確保每一筆錢都用在該用的地方,別亂花。
不過,光寫工作內(nèi)容還不夠,還得加上自己的想法。比如,你覺得工作中有什么問題,這些問題是怎么解決的。有時候可能會遇到一些突發(fā)情況,比如突然接到一筆大額轉賬,這時候就得迅速反應,把賬做好,不能耽誤事情。還有,對于一些復雜的業(yè)務,可能一開始會有些迷茫,但經(jīng)過不斷摸索,慢慢就能找到門路了。這個過程中,自己學到的東西也得提一提,讓領導知道你不是只會做表面功夫。
當然,寫報告的時候,格式也不能忽視。雖然不是特別正式的那種,但也不能太隨意。標題得醒目,正文最好分段寫,這樣看起來清爽一點。語言,不用太華麗,簡單明了就行,但也不能太口語化。比如,“昨天我查了一下賬本”,這種說法就不太好,應該改成“昨日核查賬本”。還有,數(shù)字得精確,不能含糊其辭,像“大概有幾十萬”這種說法就不太合適,得具體到多少。
另外,述職報告里還可以稍微提一下團隊協(xié)作的情況。畢竟會計工作不是一個人的事兒,很多時候需要和其他部門配合。要是有啥亮點,比如跟其他部門合作完成了一項重要任務,就別忘了寫進去。不過,這地方容易出錯,有時候會忘記把功勞歸到團隊身上,只說自己干了多少活,這就有點不夠大氣了。
最后,寫完之后別急著交,最好能多看幾遍。檢查一下有沒有錯別字,語句通不通順,邏輯是不是清晰。有時候寫著寫著,會不小心漏掉一些重要的細節(jié),比如某個月份的報表數(shù)據(jù),或者某個項目的資金流向,這些都得補上。要是時間允許的話,還可以找同事幫忙看看,聽聽他們的意見,說不定能發(fā)現(xiàn)一些自己沒注意到的問題。
【第4篇】信用社主管會計終述職報告怎么寫2600字
信用社主管會計2025年終述職報告
我叫×××、現(xiàn)任信用社主管會計。
20**年在縣聯(lián)社的正確領導和信用社主任的幫助指導下,按照縣聯(lián)社會計主管委派制管理暫行辦法的要求,認真學習政治業(yè)務知識和金融法律法規(guī),嚴格履行崗位職責和行使管理與監(jiān)督職能,以貫徹落實聯(lián)社的各項工作為目標,強化管理,抓落實,規(guī)范財務核算,完善費用管理,努力實現(xiàn)全社財務狀況在上新臺階,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)就主要工作述職如下:
一、強化管理,抓落實
根據(jù)年初工作意見,首先制定了相關內(nèi)部管理考核辦法,成立領導小組,安排具體工作,對內(nèi)部管理制定了詳細的制度規(guī)定,為管理水平的提高打下了良好的基礎;為提高營業(yè)部環(huán)境建設及安全保衛(wèi)設施方面的管理規(guī)范情況,先后到其它社參觀學習。其次、搞好內(nèi)部檢查,一是對規(guī)范中出現(xiàn)的錯賬組織有關人員進行內(nèi)查外核,二是以檢查,抽查的方法,對營業(yè)部和各所的庫款、憑證及安全方面進行多次檢查。
二、開展達標規(guī)范活動
為了繼續(xù)提高柜臺帳款核算質(zhì)量,提高營業(yè)人員的業(yè)務素質(zhì),開展優(yōu)質(zhì)文明服務,加強日常管理和安全保衛(wèi)力度,組織開展達標規(guī)范活動?;顒臃秶卜謺嫽疽?guī)定、現(xiàn)金管理、文明優(yōu)質(zhì)服務、安全保衛(wèi)四個部分,保障各項業(yè)務在一個穩(wěn)健安全的環(huán)境中快速健康發(fā)展。
三、加強會計檢查輔導工作
強化了會計檢查輔導工作,搞好了對全社內(nèi)勤人員的管理與考核。對全社營業(yè)網(wǎng)點進行了庫款等專項會計檢查輔導,通過檢查情況看,各所能按照會計基本制度的要求辦理各項業(yè)務,庫款核對相符,無重大責任事故,但也存在有問題,對存在問題按照內(nèi)部管理考核辦法進行了處罰,切實做到了檢查輔導、查糾并重的效果。通過檢查情況看各營業(yè)網(wǎng)點仍不同程度的存在著超庫存限額問題,針對輔導檢查存在的問題對各所部進行了不同程度的處罰。
四、強化對會計主管的管理和監(jiān)督
為加強對會計工作的規(guī)范化管理,使之有章可循,有規(guī)可依,根據(jù)聯(lián)社會計主管委派制管理辦法要求,對各項會計法規(guī)及管理制度、辦法進行了檢查。如:財務管理、會計工作質(zhì)量、有價單證及重要空白憑證管理、結算管理、會計擋案管理等,成立了會計工作檢查監(jiān)督小組。每月對會計的各項工作進行一次監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時予以糾正或者通報批評,確保了各項基本制度、崗位責任制和各項會計財務法規(guī)制度的貫徹落實。由于狠抓了會計工作的管理,責任心明顯增強,會計職能作用發(fā)揮明顯。聯(lián)社在開展內(nèi)部管理綜合檢查時我社在全縣農(nóng)村信用社中會計工作質(zhì)量較以前得以明顯提高。
五、組織開展對人民幣的宣傳工作
一是按聯(lián)社安排,進行人民幣的宣傳,對各營業(yè)網(wǎng)點發(fā)放宣傳資料、懸掛橫幅,要求達到預期宣傳目的。二是按上級聯(lián)社反洗錢犯罪的安排,對日常工作中現(xiàn)金及轉帳的大額資金及時的統(tǒng)計上報。
六、加強學習,提高質(zhì)量
為了在競爭中求得生存,平時加強了對會計知識的學習,不斷提高自己思想道德水準、專業(yè)水平和業(yè)務技能素質(zhì),以最佳業(yè)務水平提供會計服務。
主管會計的素質(zhì)的提高,這就要求具備會計專業(yè)資格、具有會計專業(yè)知識和實際工作經(jīng)驗、我經(jīng)過專門培訓和自學全面提升了自身綜合素質(zhì),進而有效地推進了高素質(zhì)的會計管理工作,提高了會計管理水平。
七、實行定期例會制度
于每月、季組織召開會計專題會議,主要一是對上級行社轉發(fā)的有關文件及制度規(guī)定進行全面學習,特別是對今年聯(lián)社制定出臺的有關管理辦法進行了專題學習和討論,二是對會計工作進行專題匯報,三是布置近期工作,進一步明確思想,統(tǒng)一認識,為做好各項制度的貫徹和落實打下良好的基礎。
八、加強業(yè)務知識學習和考核
一是加強了對專業(yè)理論、技術考核。根據(jù)年初制定的《內(nèi)勤人員學業(yè)務、練技術達標考核辦法》要求,組織有關人員,對業(yè)務理論、技術進行練兵和考核,以保證技術練兵活動的順利開展和業(yè)務素質(zhì)的提高。二是搞好知識宣講工作。根據(jù)聯(lián)社安排,搞好了對各所、部財務部分的`知識宣講,重點學習了農(nóng)村信用社會計結算、儲蓄、計算機管理與操作等專業(yè)理論知識,進一步提高了全體員工的業(yè)務素質(zhì)和增強執(zhí)行制度的自覺性和責任感。
九、加強經(jīng)營核算,提高經(jīng)營效益
1、搞好財務指標的測算工作。根據(jù)聯(lián)社財務指標計劃,重點對全轄的經(jīng)營狀況進行了詳細測算,并擬定了各項經(jīng)營目標計劃。為實現(xiàn)我社今年業(yè)務目標打下了良好基礎。。
2、積極做好有關上報資料及統(tǒng)計報表。一是積極搞好聯(lián)社交辦的上報資料及相關統(tǒng)計報表。二是根據(jù)聯(lián)社要求,搞好經(jīng)營情況預測分析,重點是:①各項經(jīng)營指標完成情況,②財務收支情況分析,③預計今年財務收支實現(xiàn)情況,④預計今年經(jīng)營指標完成情況,⑤當前需要解決的問題。
3、加強財務紀律,規(guī)范財務管理。會計委派制實施以后,會計的監(jiān)督管理職能充分發(fā)揮出來,從源頭上控制了違規(guī)開支行為。同時根據(jù)聯(lián)社制定的營業(yè)費用管理辦法,加強了費用管理,嚴格把關,從嚴控制費用支出,從而有效杜絕了費用超支和花錢大手大腳的現(xiàn)象。通過加強對費用管理和嚴格把關,無不合規(guī)定費用列支單據(jù),費用開支符合規(guī)定要求,保證了業(yè)務正常費用的開支,公用費用支出也得到了有效控制,營業(yè)費用的管理運行良好。費用總量控制在計劃以內(nèi)。
十、各項業(yè)務經(jīng)營穩(wěn)健快速發(fā)展
為全面提速全社經(jīng)營目標,進一步完善經(jīng)營機制,努力提高經(jīng)營效益。一是從年初開始對今年的財務指標進行詳細了解和測算,為確定今年全社各項經(jīng)營目標計劃做好準備。二是按月、季搞好了財務收支活動分析,及時給社領導提供數(shù)據(jù),以便正確決策。三是加強對非盈利性資金管理。及時對各營業(yè)網(wǎng)點的庫存、備用金進行考核,以進一步加強現(xiàn)金管理,努力壓縮不生息資金占用,提高資金收益率。
綜觀全年工作,按照聯(lián)社會計委派工作的具體要求,較好地履行了崗位職責,強化了內(nèi)部管理規(guī)范工作,使全社的會計出納工作得到了進一步加強,會計出納工作質(zhì)量得到了有效提高。但也存在不少問題。主要表現(xiàn)在:一是崗位職責發(fā)揮的不夠好,以身作則,率先垂范的意識還不夠強,存有辦事效率不高、工作措施不到位等現(xiàn)象。二是在貫徹落實制度執(zhí)行上不夠認真,監(jiān)督管理跟不上,存在抓制度落實的力度不夠。三是會計出納人員的整體業(yè)務素質(zhì)未能從根本得到提高,學業(yè)務、練技術積極性未能真正充分發(fā)揮起來。針對以上問題,本人在下步工作中將認真加以改進和完善,按照聯(lián)社領導和社領導的要求及委派會計主管的職權范圍,嚴格履行崗位職責,扎實工作,努力完成聯(lián)社及社領導交辦的各項工作任務。
以上個人工作述職,如有不妥當之處,懇請領導給予批評,并加以監(jiān)督。
寫報告經(jīng)驗86人覺得有用
信用社主管會計年終述職報告該怎么寫?這事兒說起來挺復雜的,畢竟不是隨便寫寫就能交差的。得先把這一年的工作情況理清楚,哪些是重點,哪些是次要的,不然寫出來亂七八糟的,領導看了也頭疼。
記得去年我剛接手這份工作的時候,就一頭霧水,賬本堆得跟小山似的,每天忙得腳不沾地。后來慢慢摸索出來,寫述職報告得先把工作業(yè)績列出來,像是財務報表審核了多少份,資金流轉有沒有異常,還有那些內(nèi)部審計的流程執(zhí)行得怎么樣了。這些數(shù)字和細節(jié)都得有,但不能光堆數(shù)據(jù),還得稍微分析一下,比如為什么某個月的資金流動會突然增加,是不是有什么特殊情況。
說到特殊情況,我就想起有一次,有個同事報賬的時候填錯了金額,多報了兩千塊。當時沒太在意,以為只是個小問題,結果月底對賬的時候發(fā)現(xiàn)不對勁,仔細一查才發(fā)現(xiàn)是這個錯賬搞的鬼。這件事讓我明白,寫報告的時候,不僅要匯報成績,也要把遇到的問題講清楚,不然領導還以為你一路順風順水呢。不過這里頭要注意的是,別把責任推得太明顯,得表現(xiàn)得像是大家一起努力解決問題的樣子。
除了工作業(yè)績,思想方面的內(nèi)容也不能少。比如說這一年里參加過哪些培訓,學到了什么新東西,這些東西有沒有用到實際工作中去。要是能舉個例子就更好了,像我參加過一次關于反洗錢的培訓,回來后特別留意賬戶資金的流向,還真發(fā)現(xiàn)了一兩個可疑賬戶,及時上報了上級部門。這種事兒寫進去,既能體現(xiàn)自己的專業(yè)能力,也能讓領導覺得你是個有責任心的人。
當然,寫報告的時候千萬別忘了提到團隊協(xié)作的重要性。一個單位可不是靠一個人撐起來的,得強調(diào)大家共同努力的結果。就說我們部門吧,每個月的例會上都會討論各種問題,有時候意見不一致,吵得臉紅脖子粗,但最后還是能找到解決辦法。把這些過程寫進報告里,顯得真實又接地氣。
最后,報告寫完之后別急著提交,最好找個空閑時間好好檢查一遍。特別是數(shù)字部分,稍微馬虎點就可能出大問題。我記得有一次,我在報告里寫了個數(shù)據(jù),多打了一個零,結果被財務總監(jiān)一眼看出來了,當時真是尷尬得不行。所以,檢查的時候一定要仔細,哪怕是一個小小的標點符號都不能放過。。
【第5篇】農(nóng)村信用社會計述職報告怎么寫1000字
一、加強理論學習,提高自身綜合素質(zhì)。
一年來,本人能夠自覺主動地深入學習馬列主義、***思想、dxp理論及“三個代表”的重要思想,特別是認真地學習黨的 “十七大” 精神,以科學的理論武裝自己,提高自身綜合素質(zhì):一是結合馬列主義、***思想、dxp理論及jzm同志“三個代表”的重要思想 、“十七大”精神等內(nèi)容展開學習,加強自身的思想道德建設,提高職業(yè)修養(yǎng),樹立正確的人生觀和價值觀;二是加強愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng),進一步增強工作的責任心、事業(yè)心,以主人翁的精神熱愛本職工作 ,做到“干一行、愛一行、專一行”,牢固樹立“社興我興 、社衰我衰”的工作意識,全身心地投入工作;三是把“三個代表”的重要思想作為工作的指導思想,牢固樹立“客戶至上”的服務理念,時刻把文明優(yōu)質(zhì)服務作為衡量各項工作的標準來嚴格要求自己,自覺接受廣大客戶監(jiān)督,定期開展批評與自我批評,力求做一名合格的信合人。
二、恪守規(guī)章制度,履行崗位職責。
一年來,本人能夠嚴格恪守各項金融政策法規(guī),認真履行崗位職責。擔任**分社記帳員期間,能夠堅持 “雙人臨柜、錢帳分管、印證分管、證押分管”的會計出納制度。辦理會計事務能夠嚴格按資金性質(zhì)、業(yè)務特點、經(jīng)營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當時記帳、當日核對,做到要素齊全、內(nèi)容真實完整、數(shù)字字跡清楚,確保帳務處理“五無”、帳戶核算“六相符”等;辦理儲蓄業(yè)務時能夠認真落實“實名制”規(guī)定,登記好相關證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了,逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,堅持碰庫制度。填送會計報表時做到內(nèi)容清楚、數(shù)字真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送,各種報表、各項目之間相關數(shù)字銜接一致。
三、增強防范意識,落實“三防一?!?。
一年來,本人能夠不斷地增強安全防范意識,認真落實各項防范措施,把安全工作落到實處。當班期間能夠時刻保持警惕,嚴格按 “三防一保 ”的要求,熟記防盜防搶防暴預案和報警電話,熟練掌握、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路、電話是否正常,防范器械是否處于良好狀態(tài),當出現(xiàn)異常情況,能當場處理的當場處理,不能處理的能主動上上級匯報等等,確保二十四小時不失控,保護信用社的財產(chǎn)安全。
寫報告經(jīng)驗55人覺得有用
農(nóng)村信用社會計述職報告怎么寫
寫這種報告的時候,首先要搞清楚自己的工作范圍,比如賬目管理、報表編制之類的。這些基本的工作內(nèi)容得說清楚,不然領導看不明白。記得把每個月的收入支出情況列出來,最好用表格的形式,這樣直觀一些。不過有時候數(shù)字太多容易搞混,這里建議大家在核對的時候多檢查幾遍。
另外,關于日常業(yè)務處理這部分,可以詳細描述一下流程。像是如何審核憑證、怎樣登記賬簿之類的。這部分內(nèi)容要是能結合具體案例就更好了,比如說某次遇到特殊業(yè)務,你是怎么解決的。當然,有些事情可能涉及保密,那就不能說了。有時候寫到關鍵的地方會突然忘記細節(jié),這時候最好趕緊翻翻之前的記錄,別憑空想象。
還有,對于工作中存在的問題也得提一提。像內(nèi)部控制制度有沒有漏洞,風險防范措施做得怎么樣之類的問題。這些問題不是為了找麻煩,而是為了讓領導知道哪些地方需要改進。不過說到這兒,有時候想得太多反而會跑偏,還是得圍繞主題來說。
最后,寫完之后一定要仔細校對,特別是那些重要的數(shù)據(jù)。有時候一個小小的疏忽就會導致大錯。有時候寫著寫著思路就亂了,這時候不妨停下來休息一下,等頭腦清醒了再繼續(xù)寫。報告寫得再好,如果格式不對也會讓人覺得不專業(yè)。所以排版這塊也不能馬虎,字體大小、行距什么的都要注意。
【第6篇】農(nóng)村信用社會計個人年終述職報告怎么寫1200字
農(nóng)村信用社會計個人述職報告
本人自參加工作以來,在上級領導和同事的關心支持下,能夠自覺遵守國家的各項金融政策法規(guī),嚴格執(zhí)行上級下達的各項任務,認真履行崗位職責,努力完成本職工作?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下。
一、加強理論學習,提高自身綜合素質(zhì)。
一年來,本人能夠自覺主動地深入學習馬列主義、***思想、鄧小平理論及xx同志“三個代表”的重要思想,特別是認真地學習黨的“十七大”精神,以科學的理論武裝自己,提高自身綜合素質(zhì):一是結合馬列主義、***思想、鄧小平理論及xx同志“三個代表”的重要思想、“十七大”精神等內(nèi)容展開學習,加強自身的思想道德建設,提高職業(yè)修養(yǎng),樹立正確的人生觀和價值觀;二是加強愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng),進一步增強工作的責任心、事業(yè)心,以主人翁的精神熱愛本職工作,做到“干一行、愛一行、專一行”,牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識,全身心地投入工作;三是把“三個代表”的重要思想作為工作的指導思想,牢固樹立“客戶至上”的服務理念,時刻把文明優(yōu)質(zhì)服務作為衡量各項工作的標準來嚴格要求自己,自覺接受廣大客戶監(jiān)督,定期開展批評與自我批評,力求做一名合格的信合人。
二、恪守規(guī)章制度,履行崗位職責。
一年來,本人能夠嚴格恪守各項金融政策法規(guī),認真履行崗位職責。擔任**分社記帳員期間,能夠堅持“雙人臨柜、錢帳分管、印證分管、證押分管”的會計出納制度。辦理會計事務能夠嚴格按資金性質(zhì)、業(yè)務特點、經(jīng)營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當時記帳、當日核對,做到要素齊全、內(nèi)容真實完整、數(shù)字字跡清楚,確保帳務處理“五無”、帳戶核算“六相符”等;辦理儲蓄業(yè)務時能夠認真落實“實名制”規(guī)定,登記好相關證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了,逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,堅持碰庫制度。填送會計報表時做到內(nèi)容清楚、數(shù)字真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送,各種報表、各項目之間相關數(shù)字銜接一致。
三、增強防范意識,落實“三防一?!薄?/p>
一年來,本人能夠不斷地增強安全防范意識,認真落實各項防范措施,把安全工作落到實處。當班期間能夠時刻保持警惕,嚴格按“三防一保”的要求,熟記防盜防搶防暴預案和報警電話,熟練掌握、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路、電話是否正常,防范器械是否處于良好狀態(tài),當出現(xiàn)異常情況,能當場處理的當場處理,不能處理的能主動上上級匯報等等,確保二十四小時不失控,保護信用社的財產(chǎn)安全。
總之,在上級領導和同事們的關心幫助下,一年來本人的各個方面都有了很大的進步,業(yè)務能力也得到較大的提高,雖然某些方面還存在很多不足,但我相信,在上級領導的關心支持下,在各位同事的熱情幫助下,我必定會把工作做得更好。
寫報告經(jīng)驗82人覺得有用
農(nóng)村信用社會計年終述職報告該怎么寫?這事兒得從頭說起,先搞清楚自己的工作范圍。咱們作為會計,平時就是跟數(shù)字打交道,賬本、報表啥的,這些都是基礎活兒。說白了,就是要保證賬目清楚,該收的收進來,該付的付出去,不能亂套。
記得有一次,我負責核對一筆大額資金流動,當時手頭資料特別多,看得眼花繚亂。后來我發(fā)現(xiàn)一個地方數(shù)據(jù)對不上,折騰了好幾天才找到原因,原來是某個部門漏報了一筆支出。這件事讓我明白,做會計不能光靠腦子記,還得細心核對每筆賬目,不然出了差錯就麻煩了。
寫述職報告的時候,得把全年的工作情況都交代清楚。比如每個月做了哪些事情,遇到什么問題,又是怎么解決的。像我去年就遇到了幾次系統(tǒng)故障,導致數(shù)據(jù)錄入延遲,我就趕緊聯(lián)系技術部門排查,最后總算按時完成了任務。這部分內(nèi)容最好用具體事例來說話,這樣顯得真實可信。
還有,報告里頭別忘了提提團隊合作的情況。畢竟一個人的力量有限,很多時候需要同事幫忙才能完成工作。比如去年年底沖刺業(yè)績指標時,大家齊心協(xié)力加班加點,這才順利完成了任務。這種團結協(xié)作的精神值得表揚,也反映了單位的整體氛圍。
不過有時候也會有些小插曲,像有一次我寫報告的時候,把“應收賬款”寫成了“應付賬款”,還好同事及時提醒了我,不然就鬧笑話了。所以寫報告的時候,一定要反復檢查幾遍,確保沒有明顯的錯誤。
另外,報告里頭可以適當加些數(shù)據(jù)分析,比如今年比去年收入增加了多少個百分點,各項支出占總收入的比例是多少。這樣能讓領導看到具體的成果,也能反映出你的專業(yè)能力。當然,數(shù)據(jù)不能瞎編,必須準確無誤。
最后一點,寫報告的時候語氣要謙虛點,既不能太自夸,也不能太低調(diào)。把自己的成績實事求是地寫出來就行,至于那些不足之處,也可以簡單提一下,但重點還是放在改進措施上。這樣既體現(xiàn)了責任心,又展現(xiàn)了積極向上的態(tài)度。