【第1篇】學校個人述職報告怎么寫2400字
述職報告應認真總結(jié)出限定時期的工作特點，抓精華，找典型，以這段時期工作中突出而富有典型意義的事件來反映一般，抓住主要矛盾，寫出這一段工作的特色，才會確實具有指導意義。接下來小編整理了學校個人述職報告，文章希望大家喜歡！
學校個人述職報告20xx至20xx學年度對于本人來說，是工作上有較大變更的一年，是忐忑與困惑交織的一年?，F(xiàn)就本年度本人的一些工作和思想狀況述職如下：
20xx年秋學期，本人分管行知學校一至九年級的教學工作和全體教師的科研工作，兼代行知學校九（6）班班主任和九（6）班的數(shù)學教學；20xx年春學期，本人調(diào)離行知學校，回到三十八中，分管三十八中政教、團委，負責大通路校區(qū)的一些日常工作，并應局領導要求，繼續(xù)兼代行知學校九（6）班的數(shù)學教學。
本人能力薄弱，始終相信勤能補拙。一年來，不管是在行知學校，還是在三十八中，一直堅持早晨七點到校，晚上七點離校，中午留校的作息方式，希望以勤勉之身、勤懇之心以及一絲不茍的態(tài)度，為學校、老師以及學生做好一些必要的服務工作。其間，有不周到之處，懇請各位領導、老師的體諒，本人一定會總結(jié)經(jīng)驗，反思不足，力求改進，努力完善。
本學期，本人初次分管政教和團委工作，對這些工作都不熟悉。由于政教和團委幾位老師的不斷努力和各位班主任、各位老師的支持，使得七、八年級計2575人研學旅行順利開展，全國“零犯罪學?！钡靡陨陥?，合唱展演成功舉辦，跳繩比賽、素教活動、防震演練、未成年人思想道德建設等工作完滿完成，暑期學生體育訓練有序進行，各類社團活動蓬勃開展，并在省、市、區(qū)乃至全國均取得優(yōu)異的成績。
本人帶了很多屆的初三畢業(yè)班，這個學期是*特別的一屆，因為跨學校工作，每天我只能課前到堂，下課便回三十八中，所有的作業(yè)帶回來改，與學生課下接觸很少，因此不得不多思考提高復習效率的方法，不得不多研究中考考綱、中考信息，使得對中考復習的感受較以往深刻了很多，同時，學生的中考成績也由九年級開學初接手時的倒數(shù)變成了正數(shù)，這是對本人一年來辛苦的*大寬慰。
為了改變本人口拙筆乏的現(xiàn)狀，工作之余需要不斷學習，于是讀書、隨筆漸成習慣。本年度論文獲安徽省教育學會一等獎，個人博客卻越寫越糟，一年不如一年，今年的全區(qū)博客評比僅獲二等獎，對于自信心有極大的打擊。
作為一名教師，必需要具有忍受清貧、不怕寂寞、甘于奉獻、樂于學習的精神，“飄飄何所似，天地一沙鷗。”只有淡然至此，才能寧靜致遠。我需要用勤奮去走每一步，用虛心去編織每段時光，用敬畏去欣賞每道風景，用寬容和感恩去對待每一道目光。預祝各位領導各位老師新的學年感覺更幸福！
學校個人述職報告本人于20xx年畢業(yè)，同年擔任高中生物教師，20xx年被評定為中學生物二級教師，至今已滿五年。在參加工作的幾年中，我一直都能服從學校的工作安排，愛崗敬業(yè)，盡心盡責，認真完成學校交給的任務。下面本人對從教幾年來的工作情況向各位領導匯報。不足之處懇請各位領導批評指正。
一、思想政治方面
作為一名共產(chǎn)黨員，參加工作以來，我處處嚴格要求自己，注意政治理論學習，堅持學習鄧小平同志關于建設有中國特色的社會主義理論，注重理論聯(lián)系實際，加強自身的思想理論修養(yǎng)；堅持以江*主席提出的三個代表作為自己的行為準則；堅持黨的教育方針，忠誠黨的教育事業(yè)，在工作上樂業(yè)敬業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責任感，以滿腔熱情地投身到教學，教育工作中。
二、教學、教研方面
在教學基本功方面，我特別注意在語言表達能力，組織管理，總結(jié)能力等方面下功夫；在教學方法及教學藝術方面，我虛心向有經(jīng)驗的老師請教，積極聽課，認真閱讀有關教育教學的書籍雜志，努力提高教學水平。
在工作的這幾年中，我分別擔任初一、初二、高一、高二的生物教學。我除堅持備好課，上好課外，還按學校要求制定教學研究課題，針對該課題，搜集理論指導材料，用理論指導實踐，在實踐中豐富，調(diào)整，優(yōu)化理論。作為一名年輕教師，我虛心向教研組的老教師學習，認真研究教材，積極參加集體備課活動，學習大家的教學方法，提高課堂效果和教學質(zhì)量。在教學中達到并超出了學校設定的指標，獲得了理想的成績。在高二的學業(yè)水平測試中，所教班級全部過關。
三、班主任工作方面
班主任是班級的組織者，教育者和指導者，是學校對學生進行教育和管理的骨干力量，是聯(lián)系科任老師的紐帶，也是溝通學校教育，家庭教育和社會教育的橋梁。教師肩負著的不單是教書，更是育人工作。我畢業(yè)至今一直擔任班主任，通過幾年的實際工作，我對這項工作有了更深的認識，并在班級管理中形成了一系列自己的做法。
首先、要求自己始終帶著一顆愛心去工作，讓學生感覺到你是真心地關心他，鼓勵他，從而縮短了師生之間的距離。同時，他們犯了什么錯誤的時候，也就更容易表露自己的想法，接受我的教育，很快地加以改正。這種愛，有對學生思想形成的正確引導，更有對學生生活上實實在在的關心。
其次、我知道教育學生不是一朝一夕的事，是一項長期的工作，而且高中階段的學生有著很強的自尊心和自主性，這就需要有足夠的耐心與他們探討，交流。在平時的工作中我特別注意細心觀察，發(fā)現(xiàn)了學生的進步，馬上以真誠的態(tài)度表揚，鼓勵；發(fā)現(xiàn)了學生的錯誤，同樣以真誠的態(tài)度，平和的語言與學生交流，學生是完全能夠接受的。
第三，我始終堅信嚴是愛，松是害，在對學生關心愛護的同時，也從不忘記對他們嚴格要求。班干部制定，并通過全體同學商討，修改，我班制定了嚴格的班級文明公約，在班宣讀，張貼后，師生一起嚴格遵守。特別是我這個班主任，以身作則，嚴格遵守，起到了很好的表率作用。
捧著一顆心來，不帶半根草去，陶行知先生的真知灼言，言猶在耳，我深感一位人民教師的責任，也深感一位人民教師的光榮，成績屬于過去，未來才屬于自己，作為一個青年教師，我知道我的工作才剛剛開始，黨在新時期下的素質(zhì)教育的方針政策己經(jīng)確定，我惟有勇于進取，不斷創(chuàng)新，才能取得更大的成績。
寫報告經(jīng)驗203人覺得有用
學校個人述職報告怎么寫
在學校里，老師需要定期寫述職報告，這不僅是對自己工作的回顧，也是向上級展示工作成果的一種方式。寫好這樣的報告并不難，但也不是隨便寫寫就能過關的。要想寫出高質(zhì)量的述職報告，得從幾個方面入手。
一開始，得弄清楚報告的核心內(nèi)容是什么。述職報告不是流水賬，而是要把重點放在這一年的工作成績和不足上。比如教學方面，可以提一下帶了多少個班，學生的成績有沒有提高，課堂管理做得怎么樣。這部分內(nèi)容得具體，不能只是說說而已。記得用數(shù)字說話，像“去年班級平均分提高了5分”，這樣更有說服力。
接下來就是談一談自己的工作方法了。每個老師的教學方式都不一樣，把自己的方法介紹出來很重要。比如說你是怎么備課的，是不是經(jīng)常和同事交流教學經(jīng)驗，還有對學生的態(tài)度如何。這部分可以稍微詳細一點，畢竟這是展現(xiàn)個人特色的地方。不過要注意的是，描述的時候別太啰嗦，不然會顯得重點不突出。
還有一個關鍵點就是反思。每個人都有不足之處，面對工作中的問題不能回避?？梢栽趫蟾胬锾岬揭恍┯龅竭^的困難，比如學生基礎差導致的教學難度增加，或者是在課堂紀律管理上的挑戰(zhàn)。然后說說自己是怎么克服這些問題的，這樣能讓領導看到你的成長和改進的方向。
當然，報告的語言也很重要。既然是正式文件，用詞就得講究點，不能太隨意。但是也不能太過書面化，畢竟這不是學術論文。建議多用一些日常表達，但要確保語句通順。有時候可能會出現(xiàn)小問題，像“這個方法雖然有效，但還需要進一步完善”，這種地方就需要注意下措辭，否則可能會讓人覺得表達不夠清晰。
另外，報告里的數(shù)據(jù)要真實可靠。不管是學生成績還是參加活動的數(shù)量，都得核實清楚后再寫上去。要是數(shù)據(jù)有偏差，很容易影響報告的整體可信度。所以平時做記錄的時候就要細心些，養(yǎng)成良好的習慣。
最后，檢查環(huán)節(jié)也別忘了。寫完后多讀幾遍，看看有沒有錯別字或者不通順的地方。有時候因為趕時間，草草完成，結(jié)果里面藏了不少小毛病，這可是大忌。檢查的時候還要注意格式是否符合要求，比如頁邊距、字體大小之類的細節(jié)。
【第2篇】學校黨支部書記個人述職報告2025怎么寫1200字
尊敬的領導、親愛的教工同志們：
大家好！
在本年度，我擔任××中學校長和黨支部書記，在教委領導的關心和領導下，在中學的全體干部教職工的大力協(xié)助下，我認真履行了校長和書記的崗位職責，現(xiàn)總結(jié)
1在本年度中，主持黨支部工作的過程中，我注重組織全校教職工認真學習和領會黨和國家關于基礎教育的方針政策，特別是堅持了制度化的學校中心組的學習，在各種會議上經(jīng)常主講上級文件和各種報刊雜志方面的文章，努力提高教職員工的教育觀念和教育理論水平，注重理論聯(lián)系實際，體現(xiàn)堅決改革的精神，切實在實際工作中貫徹落實上級教育行政部門大力推進素質(zhì)教育改革的精神，與全校教職工同心同德，克服困難，推動中學的各項工作又有了新的提高。
2我在工作中以身作則，在協(xié)調(diào)學校內(nèi)外各種關系方面做了大量的工作，中學領導班子團結(jié)一心，相互配合，使學校的后繼發(fā)展更有推動力。
3在本年度中，我校支部先后發(fā)展了四名新黨員，轉(zhuǎn)正了三名預備黨員，在校組織了別開生面的黨員發(fā)展大會和黨員宣誓活動，壯大了組織隊伍，并得到了良好的宣傳效果。
總之，今年中學黨政工團的工作在一個新的起點上有了進一步的發(fā)展，為學校的素質(zhì)教育改革起到了積極的保證監(jiān)督作用。今年我校被評為“市級民主管理先進學?！?，我被評為“市級民主管理先進個人”、“市級推進素質(zhì)教育工作先進個人”。
在主持學校行政的工作中，我校突出了改革的主題，本著江___關于新世紀的素質(zhì)教育“要以德育為核心，以創(chuàng)新精神和實踐能力為重點”的指示精神，以教科研開路，我?guī)ьI全體教職工在中學繼續(xù)進行多項富有成效的改革工作。
1根據(jù)教委人事科幾年來的改革政策，進一步完善了學校的用工制度和獎金分配方案，使之更加高效率，更加合理化，在全校推進素質(zhì)教育改革的過程中發(fā)揮出更好的激勵作用。
2從提～部隊伍的工作效率出發(fā)，我們進一步明確部門分工，進一步明確主管負責人的職責，我爭取做到抓大放小，突出中心工作，發(fā)揮所有干部的能力特長和工作積極性，追求整體效率，受到了良好的效果。
從有利于學校長遠發(fā)展出發(fā)，我校加大了干部隊伍建設的力度，在部門主管負責制高效運轉(zhuǎn)的情況下，對年輕干部加緊提拔，敢壓重擔，積極指導，使一批年輕干部在學校的關鍵崗位上迅速成長起來，德育處、教學處、現(xiàn)代信息技術處里的年輕干部都在發(fā)揮著不可或缺的重要作用，學校的干部隊伍老中青三結(jié)合方面，在結(jié)構更加合理，給學校的后繼發(fā)展注入了朝氣和活力。
××同志先后因工作需要調(diào)離中學后，我們迅速調(diào)整了中學教學處和年級主任，保證了學校工作的順利發(fā)展。本學期我校還接受兩名來自兄弟學校的干部掛職鍛煉，我們熱情的、毫無保留地向兩位來自兄弟學校的干部介紹我校管理過程和方法。另外，本學年我校還多次接待中學、中學、中學和中學老師的學訪活動。中學希望通過輸送干部，幫助培訓干部，同時也希望通過向全區(qū)的其他學校開放課堂和教科研陣地，為全區(qū)的教育事業(yè)發(fā)展做出應有的貢獻，更好地發(fā)揮中學初中龍頭學校的作用。
寫報告經(jīng)驗89人覺得有用
學校黨支部書記個人述職報告2025怎么寫
述職報告這種東西，說難也不難，說簡單，還真得花點心思。作為黨支部書記，述職報告不能光是流水賬，得把工作成績、存在的問題還有下一步打算都說清楚。但說實話，很多人寫的時候容易跑偏，要么寫成工作總結(jié)，要么就是東拉西扯沒重點。
寫這類報告，開頭最好能簡明扼要地介紹下基本情況，比如任期內(nèi)的主要職責、負責的重點工作之類的。這部分不用太復雜，讓讀者大概知道你是誰、干了什么就行。不過，有時候會有人在這部分啰嗦個不停，像是交代背景就寫了好幾頁，這就有點過了。該簡潔的地方就得簡潔，別浪費讀者時間。
說到成績，這當然是重點之一?？捎行┤藢懗煽兊臅r候就愛用些大而空的話，什么“圓滿完成了上級交辦的各項任務”，這樣的表述雖然沒錯，但總覺得缺少具體的東西。其實，成績最好能結(jié)合實例來說，比如開展黨建活動的具體成效啦，黨員教育管理取得的實際進步之類。要是能舉幾個例子，就更有說服力了。
當然，述職報告不能只談成績，問題也得擺出來。這里頭有個小細節(jié)要注意，提問題的時候別太消極，該實事求是但也別過分夸大。比如，“工作中還存在一些不足之處”，接著就說“這些問題嚴重影響了工作的推進”。這樣說就有點過了，給人感覺好像問題特別嚴重似的。其實適當?shù)谋磉_方式可以是“在某些環(huán)節(jié)上還需要進一步完善”。
至于下一步打算，這部分就顯得尤為重要了。不能光喊口號，得有具體的措施。比如，“加強理論學習”這種話聽多了也沒勁，要是改成“計劃每月組織兩次集中學習，確保每位黨員都能參與進來”，是不是聽起來更實在？不過，有時候人們?nèi)菀自谶@部分寫得太空洞，像是“努力提高工作效率”，到底怎么提高？沒說清楚，這就有點讓人摸不著頭腦了。
還有個小地方需要注意，寫報告的時候千萬別忘了抬頭看對象是誰。如果是給上級看的，語氣可以稍微正式點，但要是面向基層黨員，那就得接地氣一些。畢竟大家看報告的目的都是為了了解情況，太死板反而不好。
【第3篇】2025年小學校長個人述職述廉報告怎么寫2400字
這是我到xx的第五次述職了，應該說，四年半來，我已經(jīng)深深地喜歡上了這所學校，盡心盡力地為學校發(fā)展出謀劃策，踏實工作。一年來，在縣教體局、鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，緊緊依靠廣大教師的共同努力，充分調(diào)動全體教師的積極性，學校的各方面工作又邁上一個新的高度。我本人也在工作中得到了鍛煉，得到了提高，現(xiàn)將一年來的工作小結(jié)如下，請各位老師予以評議。
一、精心規(guī)劃，繪制學校發(fā)展藍圖。
今年我們順利地撤并了xx完小。在xx完小的撤并過程中，首先要感謝xx完小老師們的支持與理解，他們從xx完小到鎮(zhèn)小工作，工作量加大，收入反而下降。但是他們顧全大局，幫助一起做家長的思想工作，從而使xx完小能平穩(wěn)地撤并到鎮(zhèn)小，其間沒有發(fā)生一起家長投訴或上訪事件。
xx完小撤并后，我們xx鎮(zhèn)成為xx縣唯一一個沒有完小的鎮(zhèn)街。如何發(fā)揮這一優(yōu)勢，讓全鎮(zhèn)小學教育有一個新的飛躍，這是我今年重點思考的問題。為此，我積極和鎮(zhèn)政府協(xié)商，提出了學校今后五年的辦學目標：今后五年，我們xx鎮(zhèn)中心小學要以和諧校園為基礎，以師資培養(yǎng)為抓手，以規(guī)范教學為前提，以設施提升為保證，以環(huán)境教育為特色，逐步向小班教學、精細管理、特色辦校的目標邁進，使xx鎮(zhèn)小成為一所具有示范性和影響力的農(nóng)村中心小學。這個目標為今后幾年學校的發(fā)展制訂了藍圖，指明了今后的發(fā)展方向。今年，學校為每位教師配備了辦公用電腦，提高了辦公效率，為這一目標的實施邁出堅實的一步。
作為教育總支負責人，我也能主動謀劃全鎮(zhèn)的教育工作，特別是幼兒教育的布局，向政府提出合理建議。目前三蓮幼兒園的建設已列入教體局2025年的基建項目。
二、以身作則，努力創(chuàng)建和諧校園。
首先是加強班子間的團結(jié)合作。我想主要做到了三點，一是坦誠，我對我們班子的成員都能坦誠相見，我要求我們班子成員開會討論時，盡量找學校存在的不足，有問題，有想法，隨時可以提出來，只要是對的，我虛心聽取，就是說錯了，我也不會計較。所以我們平時學校內(nèi)部的班子會，大家都能對事不對人，暢所欲言。二是信任，對于班子成員分管的工作，我會提一些意見和建議，但極少去干涉他們的工作，所以學校班子的工作效率都很高。特別是今年下半年，一位副校長和一位中層相繼調(diào)離，一位中層請產(chǎn)假，我又多了一份總支的工作，在人手緊，工作重的情況下，我們?nèi)w班子成員各盡其能，各司其職，又互相合作，互相支持，使學校工作平穩(wěn)有序地開展。在此我要對我們班子的全體成員說一聲感謝。三是律己，要求老師做到的，我努力做到，自覺遵守勞動紀律，極少遲到，傍晚一般都在五點以后回家，因為這個時候?qū)W校的接送車基本上都接送完學生了。上半年擔任四年級的數(shù)學教學，下半年學?？紤]到教師比較寬裕，沒有安排我上主要學科，但二年級一位老師請產(chǎn)假時，我主動承擔起數(shù)學教學的任務。
我的愛好比較廣泛，但都是一些正當?shù)幕顒樱绱蚯?、書法、器樂、寫作等，從來沒有在校內(nèi)打牌或其他不健康的娛樂。一年來，學校內(nèi)風正氣清，教師的核心價值觀得到了加強，全體教師靜心教書，潛心育人，學校被評為家長滿意學校和師德群體創(chuàng)優(yōu)先進。一年來，沒有發(fā)生一起家長投訴老師或者老師投訴學校領導的事件。在此，我也對我們?nèi)＝處煴硎局孕牡母兄x！
三、靜心思索，提升學校文化品位。
一是校園環(huán)境建設方面，今年主要修建了校前廣場，建設了“開心農(nóng)場”和“快樂牧場”，使學校校園布局更加合理，更加有內(nèi)涵。
二是確定了“校園十景”，命名了“綠之韻律”、“桃李芬芳”、“茂林修竹”等十處景點，提升了校園環(huán)境品位。
三是提煉出學校的辦學理念和三風口號，將“傳先賢精神，播綠色文化”定為學校的辦學理念，這個理念既結(jié)合學校環(huán)境教育特色，又有xx的地域特點。同時提出了將“和而不同”、“鍥而不舍”、“學而不厭”作為學校的校風、教風和學風，并進行了解讀。
一年來，我們學校的校園文化更具自己的特色，不隨大流，不落俗套，提升了學校校園文化的品位。
四、重視質(zhì)量，基本消除薄弱學科。
今年年初讓我最高興的事，就是通過我們?nèi)w教師幾年的共同努力，我們終于摘掉了薄弱學校的帽子。雖然起先叫薄弱學校，后來又改叫共同體，讓錢清鎮(zhèn)小幫扶我們，實際上說明我們許多地方仍有不足。今年年初，教體局終于把我們這頂帽子摘去。雖然我們和那些優(yōu)秀鎮(zhèn)街比還是有差距，但是至少我們在進步，在提高。一年來，我們對學科教學以考核為引導、以教研為指導、以課堂為陣地，以質(zhì)量為核心，基本上消滅了合格率在90%以下的學科。
同時樹立全面質(zhì)量觀，重視音體美勞等教學，培育學校新的增長點，提升學校整體競爭力。短式網(wǎng)球成為學校新的特色，在市、省比賽中獲得優(yōu)異成績。新組建了校器樂隊，首次參加了縣器樂邀請賽并獲三等獎。文藝會演縣三等獎?？h田徑運動會連續(xù)兩年進前八。美術作品獲市二等獎。這些成績的取得，提升了學校的知名度。
五、廉潔自律，努力提高自身修養(yǎng)。
作為主管學校財務工作的領導，我主要做到以下幾個方面：
一是積極做好學校一年的財務預算工作。在編制預算時，我廣泛聽取班子成員的意見建議，合理安排經(jīng)費，讓學校有限的經(jīng)費盡可能發(fā)揮最大的作用。二是嚴格按預算執(zhí)行，學校里大額資金的支出，大宗商品的添置嚴格按教體局規(guī)定的程度執(zhí)行，審批在先。三是自己一般不參與物品的購置，各類發(fā)票嚴格三簽制度，嚴格按財經(jīng)紀律辦事。四是做好校務公開制度，增強學校工作的透明度。
對于金錢，我始終相信：“君子愛財，取之有道”。該我得到的錢，我心安理得拿;可拿可不拿的，盡量不拿;不該我拿的錢，堅決不貪。不貪一分錢，這是我?guī)啄陙韺ψ约褐鞴茇攧展ぷ鞯囊粋€信條。其實也無柰，譬如油費，雖然很多時候是為學校工作在開車，但是既然不符合報銷的規(guī)定，我堅決不報。四年多來，我基本上沒報過車旅費。不是不想報，而是明知是造假的事，我不想做。
寫報告經(jīng)驗175人覺得有用
2025年小學校長個人述職述廉報告怎么寫
做述職報告這種事，不是說隨便寫寫就行。我見過不少校長寫述職報告，有的把工作羅列得像流水賬，有的又太過花哨，反而讓人摸不清重點。這東西得好好琢磨才行。
先說內(nèi)容吧，述職報告最重要的就是實事求是。比如去年咱們學校搞了幾個活動，那得具體說說效果咋樣，不能光喊口號。記得去年組織的那個親子讀書會，本來想提升家庭閱讀氛圍，結(jié)果反饋說家長參與度不高，這就得反思一下，是不是宣傳不到位還是形式不對勁。還有去年教學成績提升了幾個百分點，這當然值得夸一夸，但也要提提背后的努力，是老師加班輔導還是調(diào)整了課程安排？
說到廉政，這是個大事兒。學校經(jīng)費這塊，該花的錢得花，不該花的堅決不能亂花。記得有一次買辦公用品，采購單子上多報了幾件東西，雖然金額不大，但還是給叫停了。這不是小事，關系到學校的風氣。還有接待客人這事，以前可能偶爾會超標準，現(xiàn)在都嚴格按照規(guī)定辦，既不失禮節(jié)又能控制成本。
不過，有時候?qū)憟蟾嬉矔龅叫┬÷闊?。比如寫到某項工作成效時，有時會把數(shù)據(jù)弄混。去年學校擴建操場，原本預算三十萬，結(jié)果后來增加了一些設施，花了三十五萬。要是沒仔細核對的話，寫報告時就容易寫成四十萬，這就有點尷尬了。
報告格式上也得講究。開頭部分簡單介紹下基本情況，接著分塊講工作進展，中間穿插一些實例和數(shù)據(jù)支撐，最后談點不足和改進方向。別老想著用華麗辭藻堆砌，太復雜反而讓人看不懂。像我之前看過一份報告，整段話里夾雜好多專業(yè)術語，連我都看暈了。
另外，報告里提到的問題不能藏著掖著。像食堂管理這塊，前陣子接到投訴說飯菜質(zhì)量下降，這就得正視問題，拿出解決方案。不能因為怕丟面子就裝作啥事沒有，畢竟教職工和學生家長的眼睛都是雪亮的。
最后提醒一下，寫報告的時候，最好能結(jié)合實際情況，不要照搬別人的模板。每個學校的情況都不一樣，照葫蘆畫瓢只會顯得生硬。比如咱們學校留守兒童較多，這在其他地方可能不是重點，但在我們這兒就得特別關注。
【第4篇】學校個人述職述廉報告怎么寫2200字
尊敬的領導：
本年度，在校黨委、校行政和學院黨總支的領導下，我積極主動、創(chuàng)造性的開展工作，認真履行崗位職責，完成了既定任務，取得了顯著成績，同時也存在一些不足，現(xiàn)總結(jié)如下。
一、政治思想
深入學習、領會、貫徹黨的xx大精神和習___系列講話精神，堅決擁護黨的路線、方針和政策，積極參加各項政治理論學習和思想教育活動。忠誠于黨的教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，能自覺遵守社會公德和教師的行為規(guī)范。
在“兩學一做”專題教育活動中，按照學校黨委和學院支部安排，完成了集中學習、自主學習、網(wǎng)上學習、撰寫心得體會、抄寫黨章等學習任務，做到“學習有收獲、水平有提高”。
注重在日常管理、教學、科研工作中發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，發(fā)揚艱苦奮斗的工作作風。通過政治理論學習，不僅提高自己的政治素養(yǎng)，還促進了應對復雜局面、解決復雜問題的綜合能力的提升。
二、管理工作
1、省工程實驗室建設與管理。完成了實驗室學術委員會第一次會議召開的組織工作，建立了實驗室學術機構;完成了20xx年度實驗室開放課題的遴選和立項，共立項7項課題，資助經(jīng)費x萬元，涉及xx工程學院、xx師范大學等單位，加強了宣傳;完成了開放課題年度進展匯報和總結(jié)，對一年來的研究成果進行了梳理，并就存在的問題提出了改進措施。完成了混氣裝置、氣相色譜儀等實驗設備的采購，進一步完善了實驗條件。建立了實驗室運行、安全等管理制度，建設了實驗室網(wǎng)站等。以上工作的完成，為工程實驗室的下一步發(fā)展打下了良好的基礎。
2、學院實驗室建設與管理。根據(jù)省委巡視組和學校整改要求，對礦井實訓中心的續(xù)建方案進行了修改和重新論證，制訂了整改計劃，負責完成了“采掘工作面模型設備”的招標、建設和驗收工作，組織完成了科研設施改造、安全設施建設。負責完成了“礦井虛擬仿真實驗室”建設方案的制定、論證和招標工作。組織完成了校級重點實驗室“煤礦災害預防控制”的驗收工作，并獲通過。組織完善了實驗室相關管理制度，與學院專職教師簽訂了實驗室安全責任書，組織起草了博士進駐實驗室管理制度、礦井實訓中心運行與管理制度、實驗操作規(guī)程等。
3、實習基地建設和實踐教學管理。負責學院校外實習基地建設和管理，本年度對我院校外實習基地進行了走訪和維護，其中新安煤礦實習基地被學校評為年度優(yōu)秀校外實習基地。組織各教研室和教科辦，進一步強化實習教學、課程設計等實踐教學環(huán)節(jié)的過程管理。
除此之外，還積極參與“城市地下空間工程”專業(yè)的申報和建設工作、應用型示范校建設、學科發(fā)展規(guī)劃編制等工作。
三、教學及科研
為本科生講授了《井巷工程》、《采煤概論》兩門專業(yè)課程，承擔了采礦工程專業(yè)畢業(yè)實習和畢業(yè)設計、《井巷工程》課程設計等實踐教學任務，全年共完成了205個課時，完成了額定教學工作任務。教學過程中，積極鉆研教學方法，在活躍課堂氣氛、提高師生互動實效上勇于探索，取得了良好的效果，教學水平得到了進一步提高，授課質(zhì)量得到學生和同行的好評，獲得了20xx學年學校教學質(zhì)量優(yōu)秀獎。
在圓滿完成教學任務前提下，加強教學改革和科學研究，進一步推進主持的校級重點課程《井巷工程》建設，完善了課程大綱、教案、講義、ppt及部分授課視頻的錄制工作。主編的《礦井通風與安全》教材榮獲第xx屆全國煤炭行業(yè)優(yōu)秀教材獎。
發(fā)表學術論文，其中被sci期刊錄用;參與完成實用新型專利1項，參與申請立項國家地方聯(lián)合實驗室開放課題1項、省工程實驗室開放課題2項。按計劃推進主持的xx省教育廳科研項目、xx省青年骨干教師項目的研究工作。
除此之外，還積極參安全培訓教學和校內(nèi)外培訓、交流、學習等工作。
四、廉潔自律
筑牢思想防線，警鐘長鳴。本人積極參加上級部門和學校組織的廉政教育活動，認真學習黨和國家關于黨風廉政建設的若干規(guī)定、各項黨紀政紀，重視自學努力領會精神實質(zhì)。并常對照黨紀法規(guī)認真查找自身在貫徹廉政中存在的問題，有針對性整改。通過不斷學習，不僅使我在思想上提高了對反腐__工作重要性、長期性的認識，還增強了我嚴于律已的自覺性和同腐敗作斗爭的主動性，達到能用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自身工作。
嚴于律己，從小處著手。本人新任處級崗位，接觸的工作和以前有明顯不同，嚴格按照學校黨委要求，無論干什么工作，特別是在負責的實驗室建設項目中，高度繃緊紀律意識這根弦，堅決抵制各種不良風氣，堅決不搞歪門邪道，做到“大事不糊涂，小事不馬虎”。在生活上，自覺以黨性原則和道德規(guī)范衡量、約束自己，潔身自好，頂?shù)米≌T惑，經(jīng)得住考驗。本人在工作和生活中沒有任何違反紀律的行為。
五、不足及改進措施
一年來，在政治理論學習、工作和個人業(yè)務學習中取得了一些成績，但還存一些不足之處：
1、學習主動性不夠。在政治理論學習中習慣聽從上級部門和領導的計劃安排，部分環(huán)節(jié)學習效果沒有達到預期。以后學習要從思想上高度重視，要積極主動去學習，及時總結(jié)。
2、工作不夠細致。部分工作上存在不夠細致的問題，如在工程實驗室首批開放課題遴選、經(jīng)費撥付工作進展緩慢，主要還是存在謀事不實、不細的思想問題，宗旨意識、服務意識需要提高。
3、領導能力有待提高。作為新提拔的副處級干部，在工作中角色轉(zhuǎn)變緩慢，面對一些復雜問題時缺乏全局眼光，過多的時間和精力投入在具體事務中，綜合應對能力不足。
經(jīng)過這一年的工作，自己在思想覺悟、管理水平、領導能力和個人業(yè)務學習等方面均有顯著進步，但成績屬于過去，面對新的一年要以更加昂揚的姿態(tài)，切實以一個干部的標準要求自己，勤勉工作，廉潔自律，力爭作出更大的貢獻。
寫報告經(jīng)驗74人覺得有用
述職述廉報告這種東西，說實話挺讓人頭疼的。不過既然是學校的任務，那還是得好好準備一下。開頭這部分，最好把基本情況交代清楚，比如你在哪個部門工作啦，主要負責啥事兒之類的。比如說我吧，我在教務處，平時就是管著課程安排啥的，這點很重要，領導一眼就能看出你是干什么的。
接著就該說工作成績了，這部分千萬不能太虛，得拿出點實在的東西來。像是我，今年幫學校搞了個新的選課系統(tǒng)，學生反映挺好用的。不過這里有個小問題，我當時沒記下來具體有多少人用了這個系統(tǒng)，只記得大家普遍覺得方便多了。這其實有點不太好，要是能提前準備個統(tǒng)計數(shù)據(jù)就好了，至少也得有個大致數(shù)字。
再說廉潔方面，這是個重點。咱們做教育工作的，手里雖說沒什么大權，但也不能馬虎。我覺得關鍵是要守住底線，不該拿的錢堅決不能拿，不該辦的事兒堅決不能辦。像我們學校每年都有不少資助金，這筆錢可不能出岔子，必須得盯著點。話說回來，有時候碰到一些特殊情況，比如學生家里特別困難，確實需要額外幫助的時候，就得自己多操心了，不能光靠制度。
還有就是關于團隊合作這塊兒，我覺得也很重要。畢竟一個人再能干也干不過一群人。比如上次有個老師想申請課題經(jīng)費，我主動幫忙聯(lián)系財務那邊，最后順利批下來了。這種事例就可以放進去，顯得你這個人比較熱心腸，愿意為大家服務。
最后這部分，我覺得可以談談自己的不足之處。不是那種假模假樣的謙虛話，而是真的反思過的問題。比如說我有時候會因為工作忙而忽略了一些細節(jié)，導致有些事情處理得不夠完美。這個其實挺正常的，誰還沒個疏忽的時候，關鍵是以后要注意改進。
【第5篇】學校領導班子個人述職報告怎么寫3300字
尊敬的各位領導、同志們：
一年來，我們緊緊圍繞縣教育局提出的實施“六大工程”的工作目標，對照縣教育局《鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校目標考核細則》，精心謀劃，周密部署，創(chuàng)新工作，科學發(fā)展，圓滿完成了各項工作任務，使我鎮(zhèn)教育發(fā)展有新的突破。教育形象建設有新突破，中心學校先后被評為市級“襄樊市教育行風建設暨中小學民主評議工作先進單位”，鎮(zhèn)小創(chuàng)建市級“校本培訓示范學?！比〉昧穗A段成效，重陽小學被評為“保康縣家庭教育先進單位”，雙坪小學被命名為縣級第一批“綠色學?！?隊伍素質(zhì)有新突破?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)一年來的教育工作完成情況述職如下：
一、五項措施抓作風
今春，全縣開展了“解放思想、跨越發(fā)展”大討論活動，馬良鎮(zhèn)中心學校迅速行動，組織中小學校長深入剖析，查找出了四個方面的問題：一是滿足現(xiàn)狀，二是缺乏學習，三是各學校對重點工作轉(zhuǎn)移的認識不深，四是工作有畏難情緒;在教師中深入開展以“把愛獻給每個學生”的大討論，查找出存在的管教不管導、教而不研、幫而不輔、不認真履行崗位職責、缺乏主人翁意識和集體榮譽感及各種責任失職等現(xiàn)象和問題。針對于此，中心學校制定下發(fā)了《馬良鎮(zhèn)中心學校關于開展“解放思想謀發(fā)展”的大討論活動方案》，強化五項措施，促進作風大轉(zhuǎn)變。
1、強化政治業(yè)務學習制度，采用“定人、定時、定專題”的方法，提高管理人員的思想認識和業(yè)務水平。
2、在黨員干部中組織開展了“五查五看五比”活動，組織黨員干部以“我舉一個思想不解放的例子，我說一件解放思想的事”為主題撰寫一篇體會文章，剖析典型，反省自己，提高黨員干部的思想素質(zhì)。
3、組織外出學習，借鑒他校經(jīng)驗。中心學校先后組織馬良中學中層干部到城關鎮(zhèn)中和寺坪鎮(zhèn)中心學校進行了學習，組織中小學校長、總務主任赴歇馬參觀學習，中學組織管理人員到襄樊七中學習，各校通過學習，進一步解放思想，創(chuàng)新工作，為實現(xiàn)科學發(fā)展攢足動力。
4、扎實開展師德教育。今春師德活動月，中學結(jié)合實際，開展師德專題教育活動，教師人人撰寫教育敘事，暢談教育過程中的感人事例，并組織教師向特困生張磊捐款1400余元。今秋，重點組織開展學習“5.12”汶川大地震中模范教師的英雄事跡活動，并通過“學生評教師”、“學生、家長、社會評學?！钡碾p評活動，增強教師的崗位責任意識。
5、勤政廉政樹形象。中心學校以“廉政文化進校園”活動為契機，扎實抓好“七個一”活動。堅持民主科學決策，凡涉及學校發(fā)展的重大問題，比如學校發(fā)展方向，職工福利待遇，教職工晉級、入黨、提干等，都堅持“陽光操作”，公開事項，公開過程，公開結(jié)果，這樣做集中教職工的智慧，減少決策的失誤，順應民心，合乎*。堅持開好每年一次的職工代表大會，認真聽取教職工的意見和建議，廣開言路，廣聽呼聲，對不同的意見能正確對待。堅持加強民主管理，認真落實校務公開，自覺接受群眾監(jiān)督，形成了崇廉尚潔的良好風氣。
二、五條渠道抓培訓
1、狠抓骨干教師培訓。3月上旬，中心學校組織召開了骨干教師科研培訓會。全鎮(zhèn)中層以上管理干部、縣級以上骨干教師、優(yōu)質(zhì)課教師計70余人參加學習。組織觀看了李鎮(zhèn)西教授的“如何做一名優(yōu)秀的教師”的專題講座，2名骨干教師現(xiàn)場做了經(jīng)驗交流，中心教研組長做了“如何寫教學反思”、“如何寫教學案例”、“如何進行新聞寫作”的專題講座;出臺了《關于加強骨干教師培養(yǎng)和教育宣傳的意見》，對骨干教師培養(yǎng)提出了具體要求。
2、開展骨干教師送教下鄉(xiāng)活動。11月下旬，組織8名小學骨干教師分別主講觀摩課，70余名小學教師參加培訓活動，6名骨干教師進行了理論講座，14名教師分別進行了主評課。中學組織8名教師主講“先學后教，當堂訓練”展示課，所有教師參加學習，達到了整體聯(lián)動提高的目的。
3、召開畢業(yè)年級和部分管理人員“解放思想，創(chuàng)新備考方法”座談會。會上，2所學校、2名教師交流了抓復習備考的經(jīng)驗做法。為提高教學質(zhì)量奠定了基礎。
4、開展“三個一”全面視導工作。中心學校組織教學管理人員深入到每一所學校進行全面視導，聽評每一位教師的課，測評每一位教師的“三書”研讀情況和信息技術水平。此項活動歷時兩個月，聽評課120節(jié)，通過以評帶訓滲透課標理念，通過互動解疑釋惑，達到幫助學校分析總結(jié)得失，全面提高校本管理效能的目的。
5、鼓勵教師外出學習培訓。一年來，計組織12名教師參加縣級班主任培訓，10名教師參加市級學科培訓和班主任培訓，16名教師、校長參加省素質(zhì)提高工程培訓，培訓經(jīng)費達2萬余元。
三、把好五關督教學
1、強化校長責任制。強化校長“三深入”制度，要求校長必須代課，每周必須聽1節(jié)課，必須堅持聽畢業(yè)年級教師的課。同時，對校委會成員實行年級包保責任制，做到全員上陣，齊抓共管，強化管的意識，提高管的效益。堅持實行工作月程安排制，增強管理人員的工作責任感，真正做到了件件能落實，件件有收效。
2、凸顯課堂求實效。我們以“兩個一”展示、升等升級活動為載體，努力做到“七優(yōu)”、“七讓”，限度地提高課堂教學質(zhì)量。馬良中學發(fā)揮骨干輻射功能整體提高教師素質(zhì);鎮(zhèn)小在保證每周一名教師煉課的基礎上，實行月末教師分層展示活動，保證了煉課的實效性。水田小學對教師采取逐一過關的辦法，通過多次磨課，提高課堂教學水平。云旗小學、旦江小學鼓勵教師寫教學反思，在反思中提高自我;重陽小學、五虎小學堅持教師主評課制度，調(diào)動了教師教學積極性。中心學校管理人員下校，重點聽骨干教師、弱級科教師、畢業(yè)年級教師的課，每聽必評，幫助教師提高駕馭課堂的能力。通過煉課，教師們“堂堂清”意識明顯增強。
3、盯準薄弱抓研討。小學英語教學是全鎮(zhèn)的薄弱學科，我們強化了研討力度。今春，中心學校在鎮(zhèn)小召開了小學英語研討會。4名小學英語教師參加，3名教師主講了匯報課，1名教師主評課。中心學校就小學英語教學提出了六條管理意見。5月上旬，中心學校組織專項檢查。9月下旬，中心學校又與兩峪鄉(xiāng)小學舉辦聯(lián)校教研活動，教師教的積極性高了，學生學的興趣濃了，今秋我們組織測試，學生的英語水平有明顯提高。中學針對薄弱的物理、化學2科舉行了三次教學研討活動，通過聽、評、反思，不斷提高教學水平。
4、狠抓過程不放松。一方面，我們嚴格校本管理，認真落實學期普查、教導處抽查、教研組月查制度;另一方面，中心學校加大督查力度。5月上旬、12月中旬中心學校組織專班，深入各校檢查學校落實校長會、教導主任會、骨干教師培訓會、英語研討會、畢業(yè)年級復習備考會的落實情況，總結(jié)推廣了中學抓過程管理的經(jīng)驗。
5、強化措施促教學。今年10月，全縣教學工作會后，中心學校及時傳達了縣教學工作會議精神，出臺了《關于進一步加強教學管理，提高教學質(zhì)量的實施意見》，就10個方面的問題分別提制定了具體的管理措施，并通過專項檢查督促落實。比如落實教學業(yè)務雜志問題，中心學校各校下達了具體的訂閱明細，確保訂閱到位，為教師提供學習讀物。
四、五項創(chuàng)建顯特色
1、“書香校園”見成效。鎮(zhèn)中、鎮(zhèn)小等7所學校以創(chuàng)建書香校園為突破口，提升辦學品位，提高辦學效益。創(chuàng)建活動有陣地、有渠道、有收效。鎮(zhèn)小在創(chuàng)建活動中，刷寫了主題標語，添置了班級圖書柜，建立了班級圖書角，開通了每日三次的讀書廣播，堅持每學期開展一次讀書競賽，將讀書活動開展的有聲有色。
2、藝術校園強素質(zhì)。鎮(zhèn)小開展藝術校園創(chuàng)建，雙坪、水田小學抓快樂校園創(chuàng)建已初見成效，幾所學校從快樂課堂和快樂體育活動入手，發(fā)動學生自制體育器材，因地制宜開展的各項體育活動，效果明顯。積極落實陽光體育運動，保證人手一件體育器材，每天不少于70分鐘的體育鍛煉時間。注重開發(fā)特色運動項目，鎮(zhèn)小的集體舞，旦江小學的全校性的乒乓球運動，重陽小學的兔子舞等，深得學生及家長的喜愛。12月中旬，中心學校組織開展廣播操、校園集體舞實錄比賽活動，收效明顯。
3、安全校園保平安。我們以全縣統(tǒng)一印制的《安全工作檢查細則》為依據(jù)，以中心學校的平安校園創(chuàng)建為突破口，探索平安校園“四化”創(chuàng)建之路，即安全工作制度化，安全教育經(jīng)?；?，安全督查重點化，安全體系網(wǎng)絡化?！?.12”汶川大地震以后，各校組織了全員性的防震抗震安全教育，9所學校均進行了緊急疏散演練，提高了學生的臨危自救能力。臨近夏季，全鎮(zhèn)統(tǒng)一印發(fā)了《致全鎮(zhèn)學生家長的一封信》，從交通安全、手足口病、食物中毒、防溺水等方面進行了交流、溝通，構筑家校安全共防體系。今秋，鎮(zhèn)小在*部門的協(xié)助下，建立了警務室！
寫報告經(jīng)驗179人覺得有用
學校領導班子成員每年都會提交一份述職報告，這不僅是工作成果的總結(jié)，也是對未來規(guī)劃的展望。寫好這份報告并不復雜，但需要下一番功夫。既要突出成績，也要反思不足，還要體現(xiàn)領導力和個人特色。
述職報告的重點在于實事求是地反映一年的工作情況。開頭部分可以直接點明年度工作的核心目標，比如“本年度學校圍繞教學質(zhì)量提升這一主線開展工作”。接著可以分幾個方面來闡述具體措施，比如教學改革、師資隊伍建設、校園文化建設等。每個方面都要有具體的例子支撐，這樣能讓報告顯得扎實有力。比如，“在教學改革方面，我們實施了‘雙師制’課堂試點，效果顯著，學生參與度提高了三成?！?/p>
需要注意的是，報告中提到的成績一定要真實可信，不能夸大其詞。比如在描述某項活動的成功時，可以用數(shù)據(jù)說話，像“活動吸引了全校師生共計八百余人參加”，而不是籠統(tǒng)地說“取得了圓滿成功”。另外，對于存在的問題也不能回避，可以坦誠地指出，“由于資源有限，部分計劃未能如期推進”。
語言表達上，盡量用簡潔明了的方式呈現(xiàn)信息。有時候為了追求文采而堆砌辭藻反而會削弱報告的說服力。例如，“在校園文化建設中，我們注重營造濃厚的文化氛圍，使得整個校園煥發(fā)出勃勃生機?！边@樣的表述雖然優(yōu)美，但不如“通過舉辦文化節(jié)等活動，增強了師生的文化認同感”來得實在。
不過，寫報告的時候也可能會遇到一些小麻煩。比如有時候為了湊足字數(shù)，可能會不小心重復啰嗦。例如，“學校今年的工作重點之一是提高教師的專業(yè)水平，為此采取了一系列有效措施，包括組織培訓、開展交流研討等，這些舉措都收到了良好成效?！边@里“采取了一系列有效措施”和“這些舉措”有些多余。
還有就是，在描述未來打算時，最好能結(jié)合實際情況提出切實可行的目標。不能光喊口號，像“爭取明年實現(xiàn)全面突破”，這樣的表述太模糊了。應該明確指出希望在哪方面有所進步，比如說“計劃明年增加對外交流機會，力爭每位老師都能參加至少一次國家級研討會”。
【第6篇】xxxx年10月中小學校長個人述職報告怎么寫750字
尊敬的局領導、鎮(zhèn)領導、各位同仁
大家好。首先感謝大家對我的關心厚愛。下面匯報一年來我的工作、學習情況。
一、不斷學習提升自我。
1.通過網(wǎng)絡培訓平臺不斷充電。
通過中小學校長網(wǎng)上培訓平臺，聆聽專家們的教誨，進行自我剖析反省，對教師這一職業(yè)有了進一步的認識，也更加明確了自己作為副校長的責任；接受名家名師輔導，不斷提高自己的業(yè)務素養(yǎng)，對“有效教學研究”有了更為深刻的認識，為今后開展有效課題研究打下了理論基礎；透過名師成長歷程，聆聽專家精彩報告，更新了教育教學觀念，提升了自己的教育科研能力。
2.攜手“曙光社團”成員共同提高。
8月31日下午，對沐小來說是一個特別的日子，在教研室沙主任主持下，學校召開了組建“曙光社”教師專業(yè)成長團隊動員大會?！按蛟煲慌谑袃?nèi)外有一定影響的教師群體，為教師專業(yè)成長和學校發(fā)展奠定堅實的基礎?！钡霓k社宗旨讓老師們?nèi)呵榧^。有了這個平臺也就有了的學習機會。老師們“人人參與，個個亮相”、單雙周交替進行語文數(shù)學研討活動，英語學科穿插進行、沙主任的示范課、老中青教師的“同課異構”、專家的精彩點評、老師們的深度剖析和反思詮釋了新的課堂教學觀，點燃了教師專業(yè)化成長的熱情，加快了教師專業(yè)化成長的步伐。
3.借助專家名師引領更新理念。
劉海姜同志暑假到我校任職，半年的相處，讓我領略到劉校學校管理的風采。他將蘇南掛職鍛煉的所學與自我調(diào)研的所思進行融合，在張沐小學這片熱土上進行試驗。這成為我更新學校管理理念的源泉。11月份，“周國欣名師工作室”送教活動在我校舉行。這是我校教師一次近距離親近名師學習名師的良機。學校精心策劃活動圓滿成功。今后我將繼續(xù)秉承沐小人的實干精神，在劉校創(chuàng)新的學校管理理念引領下，和大家一起為進一步促進學校的內(nèi)涵發(fā)展做深入研究。
二、踏實工作充實自我。
寫報告經(jīng)驗191人覺得有用
xxxx年10月中小學校長個人述職報告怎么寫
作為校長，寫好述職報告可不是件輕松的事。既得把工作情況交代清楚，還得讓上級領導看到你的成績。開頭這部分很重要，得先把基本情況說一下，比如學校的規(guī)模、學生人數(shù)、教職工構成之類的。接著就是工作回顧，這一步要是沒條理就麻煩了。比如說教學管理這一塊，就得提到具體措施，像課程設置啦、教學質(zhì)量監(jiān)控啦，這些都要點到。
說到教學質(zhì)量，這里面有不少門道。平時開展的教學活動要能體現(xiàn)出來，比如組織公開課、教研活動之類的。還有教師培訓這塊也不能落下，要讓上級知道你們是怎么提升師資水平的。不過有時候會遇到這樣的情況，有些老師參加培訓的積極性不高，這就需要想辦法調(diào)動他們的積極性，比如設立獎勵機制啥的。
安全管理也是重中之重。學校里的安全問題牽涉到方方面面，從校舍維護到食品安全，再到學生的心理健康，每個環(huán)節(jié)都不能掉鏈子。如果出了問題，后果不堪設想。所以在這方面得下大功夫，定期檢查安全隱患，及時整改，確保不出差錯。
當然，除了上述幾個方面，還有一些細節(jié)需要注意。比如家校溝通，這事兒做不好會影響學校的聲譽。要多跟家長交流，聽取他們的意見和建議，這樣才能更好地改進工作。有時候可能會覺得溝通起來挺費勁的，但這是必須堅持下去的。
最后就是總結(jié)部分了，雖然不是單獨的一節(jié)，但也得簡明扼要地把前面的內(nèi)容梳理一下。既要講成績，也要提不足，這樣顯得真實。不過有時候可能會漏掉一些關鍵點，這就需要反復檢查，確保萬無一失。
