最新述職述廉報告怎么寫（精選6篇）

【第1篇】最新述職述廉報告怎么寫4800字

最新述職述廉報告

，是深入學(xué)習(xí)十七大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧小康社會之年；是我市“跨越發(fā)展，崛起騰飛”的關(guān)鍵之年，是我校落實管理規(guī)范，強化規(guī)范執(zhí)行，追求課堂效益，提升教學(xué)質(zhì)量之年。在全體師生員工的共同努力下，圓滿完成了的各項工作目標(biāo)任務(wù)，有力地推動了學(xué)校又好又快地發(fā)展。在市局年度目標(biāo)考核中榮獲目標(biāo)考核“管理獎”。現(xiàn)就個人一年來的學(xué)習(xí)生活、管理工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制遵守情況回顧總結(jié)如下：

一．主動學(xué)習(xí)，提高決策管理水平。

1.深入學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會十七大精神，自覺高舉中國特色社會主義偉大旗幟，牢固確立科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀的第一要義、核心，基本要求，根本方法統(tǒng)領(lǐng)工作全局。注重調(diào)查研究，深刻反思問題，全面分析校情，把握發(fā)展趨勢，研制發(fā)展規(guī)劃，匡定辦學(xué)理念，確定培養(yǎng)目標(biāo)，明確辦學(xué)方向，找準發(fā)展定位，拓展發(fā)展空間，制定發(fā)展戰(zhàn)略，落實發(fā)展舉措，推動學(xué)習(xí)主動科學(xué)發(fā)展。

2.落實市教育工作會議和市教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)會議精神，簽定年度工作目標(biāo)和黨風(fēng)廉政建設(shè)及規(guī)范教育收費兩個責(zé)任書，以目標(biāo)責(zé)任考核為動力，建立目標(biāo)管理和考核機制，落實管理規(guī)范明確工作主線，確立工作抓手，科學(xué)分解目標(biāo)，考核目標(biāo)達成，重過程講績效，增強發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感，提高了決策和管理水平。

3.廣泛涉獵現(xiàn)代教育報刊雜志，深度解讀名校成功案例，主動學(xué)習(xí)現(xiàn)代學(xué)校管理理論，充分利用外出學(xué)習(xí)考察機會，走訪名校，拜訪名師，咨詢專家；主動借鑒蘇州十中、常州北郊、前黃、揚州邗江、南通石莊、東海高中等兄弟學(xué)校的管理經(jīng)驗，不斷汲取管理營養(yǎng)，豐富管理知識，提高管理水平。

二．科學(xué)管理，精心打造海中品牌。

1.以改革為動力，開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面。

上半年，調(diào)整了校內(nèi)津貼分配方案，新定了文明班級及班主任考核方案，修訂了績效津貼考核辦法。分配制度地完善，凸現(xiàn)了學(xué)校堅持以人為本，追求科學(xué)管理和諧發(fā)展，事業(yè)共建，成果共享的管理思想，使學(xué)有所教，勞有所得成為現(xiàn)實，進一步激發(fā)了工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性。暑期開展了新一輪的全員聘任和中層競聘上崗，競爭機制的引入，增強了教職工的責(zé)任意識；26位青年同志脫穎而出，走上了中層崗位，配強了管委會，配優(yōu)了中層部門，優(yōu)化了干部隊伍，增強了工作效能；營造了昂揚向上，和諧發(fā)展，想干事、干成事、干好事、干大事的氛圍，激發(fā)了內(nèi)生活力，開創(chuàng)了事業(yè)發(fā)展的新局面。

2.提升教學(xué)質(zhì)量，力推跨越發(fā)展。

，強化了以質(zhì)量效益為中心的教學(xué)管理，扎實開展教學(xué)質(zhì)量年和課堂效益年兩大活動；實施“六大工程”，落實教學(xué)常規(guī)要求；開展教學(xué)視導(dǎo)，探索立體評教；明確教學(xué)策略，精細教學(xué)環(huán)節(jié)；深化課堂改革，探索效能模式；養(yǎng)成學(xué)習(xí)規(guī)范，激發(fā)學(xué)習(xí)內(nèi)驅(qū)力。教學(xué)質(zhì)量明顯提升，跨越發(fā)展實現(xiàn)新突破：

（1）新高考首次學(xué)業(yè)水平測試：85人達ａ，超過灌云、灌南縣中，212人達ａ，合格率96.55%，政史兩科達ａ率在重點校中居前列，08高考實現(xiàn)新突破已初現(xiàn)端倪。

（2）08高考無論尖子生人數(shù)、本科群總量、實驗班上線率還是藝體達線數(shù)、本

二、藝術(shù)本科的提升率，均全面超越，創(chuàng)歷史新高，為新百年發(fā)展樹立了新的標(biāo)桿，使跨越發(fā)展實現(xiàn)了新的突破。

（3）學(xué)校先后獲得：市“全面育人先進學(xué)?！?、“教學(xué)管理進步獎”、“目標(biāo)考核管理獎”、“國家地理科普教育基地”等榮譽稱號。

（4）政治教研組被評為市“高考先進教研組”，英語教研組被授予市“青年文明號”，歷史教研組高考均分全市第一。

（5）市教學(xué)管理工作先進個人1人（李興遠）

市先進教育工作者1人（周志）

市優(yōu)秀園丁2人（劉希棟、宋平）

市優(yōu)秀班主任2人（喬本師、呂永剛）

市教師專業(yè)技能大賽一等獎3人（姜在華、劉萍、彭靜），二等獎2人（秦紅梅、顧文波）三等獎1人（孫召華）

（6）學(xué)科奧賽成績斐然：

全國一等獎1人（信息）

省一等獎3人（化學(xué)、信息）

省二等獎19人，省三等獎49人。

全國百名“地球小博士”1人

省創(chuàng)新作文大賽一等獎1人（零的突破）。

3.堅持德育為先，深化改革，力促特色發(fā)展。

堅持“育人為本、德育為先”，做實三自德育（自我養(yǎng)成、自主實踐、自覺心理），打造三張名片（愛心、誠信、責(zé)任），做優(yōu)三節(jié)載體（科技、體育、藝術(shù)），扶貧助困，社團活動，法制時政報告，特長培養(yǎng)，體藝課程，課間跑操，藝術(shù)高考等，使整個校園充滿了精氣神，顯現(xiàn)了勃勃生機；特色校園文化多姿多彩，體藝競賽考試捷報頻傳：

（1）校足球隊獲市冠軍，籃球隊打進了市前

三、省前六名，健美操隊獲省全民健身運動會第三名、市中學(xué)生健美操比賽單項第二名2 人、團體第三名、省中學(xué)生健美操比賽單項二等獎第一名。校田徑隊獲得省第五屆中學(xué)生田徑錦標(biāo)賽單項第四名1人、4人獲二級運動員資 格，12月上旬成功舉辦了省第八屆中學(xué)生足球賽。

（2）全國中學(xué)生書法繪畫比賽一等獎2人，二等獎2 人，三等獎1人，指導(dǎo)教師一等獎1人。

高中生“三獨”比賽一等獎4人，二等獎7人，三等獎11人，校獲組織獎，李秀玉獲優(yōu)秀輔導(dǎo)獎。市中小學(xué)合唱獲單曲二等獎。

（3）繼08高考藝體本科達線61人，市體育狀元1人后，在不久前結(jié)束的高考省藝術(shù)類專業(yè)統(tǒng)考又傳捷報；美術(shù)類138分資格線上81人（在籍74，不在籍7），160分以上66人（在籍60，不在籍6），180分以上46人（在籍42，不在籍4），200分以上28人（在籍24人，不在籍4）。音樂類：270分以上9人（在籍8，不在籍1）。

美術(shù)前1萬名以內(nèi)29人（在籍25，不在籍4），最高排位55名（不在籍）。

音樂類700名以內(nèi)8人，最高排位53名。

4.依靠課改推動和科研拉動，凸顯內(nèi)涵發(fā)展。

（1）校本教材出版2本，完成6本初稿，正在編寫3本，具有“目標(biāo)整體性、結(jié)構(gòu)多元化、教學(xué)差異性、選擇靈活性”四大特征，融“基礎(chǔ)課程、拓展課程、研究課程”三位一體，集“分層教學(xué)、分類選修、分組研究”三大實施特點的課程體系建設(shè)取得新的進展。

（2）市局基礎(chǔ)教育課改“三優(yōu)”評比中，學(xué)校被評為“優(yōu)秀學(xué)?！?，政治組被評為“優(yōu)秀教研組”，姜海波被評為“優(yōu)秀教師”。

（3）具有過程性，多元性、發(fā)展性、激勵性四大特點的師生評價體系初步構(gòu)建。教師職業(yè)生涯專業(yè)發(fā)展規(guī)劃，學(xué)生的綜合素質(zhì)評價、成長記錄袋正在引領(lǐng)師生素質(zhì)的共同提升。

（4）全年3項省級課題結(jié)題，5項省級以上課題立項，30論文發(fā)表，1核心期刊，市五四杯3個一等獎、2個二等獎、3個三等獎，市優(yōu)秀教案8個一等獎、13個二等獎、13個三等獎。11場專家報告，語、數(shù)教研組沙龍，定期的校本教研活動，濃厚了科研氛圍，學(xué)校獲得省師陶杯優(yōu)秀組織獎，市教科研目標(biāo)考核一等獎，順利通過市合格教科室和市首批校本教研合格校驗收。

5.精細管理，全面規(guī)劃，促進科學(xué)發(fā)展。

（1）落實管理規(guī)范，豐富管理文化，提高管理水平，提升了管理品位。校產(chǎn)管理、清產(chǎn)核資、建立章制，提高效能。檔案工作規(guī)范提升，創(chuàng)成省一級檔案室。本年度：學(xué)校榮獲市文明單位、依法治理先進校、綜合治理先進校、管理規(guī)范示范校、市十佳校園網(wǎng)站、平安校園先進單位。

（2）落實教學(xué)常規(guī)要求，精細教學(xué)環(huán)節(jié)，嚴格教學(xué)流程，規(guī)范教學(xué)行為，提高了教學(xué)效益。（僅下半年全校教師聽課6302節(jié)，教師人均37節(jié)，38位教師超過40節(jié)，高一10位青年教師聽課超過60節(jié)，張麗婷最高95節(jié)。24新星杯匯報課，評出了十佳教學(xué)新星，3名教學(xué)新秀，推出了5節(jié)新星展示課；語、數(shù)、外、化四科4節(jié)青藍工程教學(xué)研究課。）

（3）本學(xué)期60余位教師、42名學(xué)生、中層以上干部走進東海縣中，師生帶著敬佩之情，聽課、跑操、走訪、交流、察看、觀摩，從晨讀早宣到中午靜校、小題訓(xùn)練，直到晚自修，全時空地解讀思考。學(xué)習(xí)了東海縣中師生的吃苦拼搏精神，嚴精細實的常規(guī)管理；競爭協(xié)作的氛圍，昂揚向上的風(fēng)貌；解密了東?？h中的活力源、潛力源和快速提升的密碼。找準了目標(biāo)，找出了差距，找到了辦法，形成了共識，營造了氛圍，統(tǒng)一了行動，改進了工作，提高了效能。

（4）在調(diào)研反思的基礎(chǔ)上，深入思考，全面規(guī)劃，發(fā)展規(guī)劃的第一稿已浮出水面，將于2月1日—3日舉行首次校內(nèi)專家組研討，我們將遵循廣泛征求師生意見，征集校內(nèi)外專家智慧，獨立規(guī)劃設(shè)計，開展專家論證、聽證等規(guī)劃操作的程序和原則，直至校教代會審?fù)?，以期今后的發(fā)展，實現(xiàn)定位準確、目標(biāo)明確、思路清晰，措施有力，規(guī)劃推進，科學(xué)理性。

6.加強隊伍建設(shè)，優(yōu)化服務(wù)保障，推動可持續(xù)發(fā)展。

（1）牢記______對教師的殷切希望，全面落實師德三文明規(guī)范，倡導(dǎo)教師文明用語，嚴禁教師不文明忌語，提升了隊伍的師德修養(yǎng)。

（2）開展新一輪中層競聘上崗，26位同志走上新的管理崗位，強化了管委會，優(yōu)化了干部隊伍，提高了執(zhí)行力。

全員聘任制、崗位責(zé)任制、績效考核制，錘煉了一支學(xué)習(xí)、執(zhí)行、合作、反思的教師隊伍，打造了一支主動、快捷、高效的服務(wù)隊伍，促進了生態(tài)校園、和諧校園建設(shè)。

（3）“教師發(fā)展學(xué)?！钡睦砟钸M一步深入人心，形成共識，采取校本研訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)、專業(yè)進修等多種途徑，提升教師的專業(yè)素質(zhì)，有力支撐事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

，7名教師出國培訓(xùn)，3人國家級培訓(xùn)，省級培訓(xùn)102人，奧賽教練員培訓(xùn)15人，省級以上培訓(xùn)50余人，11人研究生在讀，新聘16位教師（5名碩士）。

（4）行政教輔、后勤服務(wù)人員，大局奉獻意識增強，主動服務(wù)能力提高，熱情服務(wù)態(tài)度改善，拓展拓寬了為教學(xué)、教師、學(xué)生服務(wù)的功能，為師生提供了學(xué)習(xí)和安全保障。

7.務(wù)實年級管理，建設(shè)特色校園文化，助推和諧發(fā)展。

年級管理更加務(wù)實、人本、高效，管理目標(biāo)明確，管理舉措科學(xué)，育人氛圍濃厚，管理特色鮮明。教學(xué)管理精細規(guī)范，教育管理人本務(wù)實，抓常規(guī)盡心盡職，抓成績一著不讓，年級內(nèi)部學(xué)風(fēng)濃厚，協(xié)作競爭、昂揚向上，人際和諧已蔚然成風(fēng)。

本年度180臺新電腦，教學(xué)樓、學(xué)生公寓鋁合金門窗，15萬元新圖書，6萬元實驗器材，40余株香樟樹，計算機、電視機進教室，校園廣播系統(tǒng)改造，兩年級課桌凳更新，使辦學(xué)的硬件條件得以改善，校園的凈化、美化、綠化、育人化又上了一個新水平。

校報、校刊、校園網(wǎng)、圖書館、實驗室，散發(fā)著校園的書香。學(xué)生文明監(jiān)督崗、愛心社、紫藤文學(xué)社、英語俱樂部、奧賽訓(xùn)練隊、體育運動隊、藝術(shù)興趣小組等學(xué)生社團，使學(xué)生社團文化多姿多彩。

教研組沙龍、新星杯展示課、語數(shù)外化四科青藍教師課堂教學(xué)研討課、對外教學(xué)開放周等科研活動，激發(fā)了學(xué)科教學(xué)的內(nèi)生活力，匯聚了教學(xué)智慧，切磋了教學(xué)技藝，和諧了人際關(guān)系。

本年度，學(xué)校的各項規(guī)章制度正在收集、修定、研制和實施，一部嶄新的學(xué)校管理規(guī)條，即將面世，一座現(xiàn)代化、園林化、人文化、特色化的和諧書香校園已基本形成。

三．廉潔勤政，力促和諧發(fā)展。

1.認真學(xué)習(xí)中紀委七次全會以及省市有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)文件精神及要求，深刻領(lǐng)會______在中共第十七屆中紀委二次全體會議上的講話。充分認識新形勢下加強反腐__建設(shè)的指導(dǎo)思想、基本要求、工作原則和主要任務(wù)。主動加強黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng)，增強法規(guī)意識、程序意識；自覺接受警示教育，牢記社會主義榮辱觀，淡泊名利，嚴于律己，在思想上構(gòu)筑拒腐防變的防線，在生活和工作中堅守做人做事的底線。

2.自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，堅決落實市委《關(guān)于對領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力進行約束的規(guī)定》，遵守財經(jīng)管理制度，執(zhí)行收支兩條線，不錯花亂花一分錢；執(zhí)行黨的干部人事制度，嚴格選拔提拔程序，堅持德才兼?zhèn)?、注重實績、群眾公認原則，重視人品、特長、貢獻，不唯上，不唯親。培養(yǎng)干部揚長補短，使用干部揚長避短，保護干部揚長容短。反對跑官要官，杜絕買官賣官。堅持民主集中制，推行校務(wù)政務(wù)公開，聘任、招生、考評、晉級、晉升堅持公平公正，大事講風(fēng)格，小事講原則，辦事講程序，做事講規(guī)范。身體力行，堵塞漏洞，預(yù)防違規(guī)和犯罪。

3.牢記黨的宗旨，加強作風(fēng)建設(shè)，增強服務(wù)意識，提高服務(wù)的質(zhì)量和效能，做到求真務(wù)實，勤政為民，不以權(quán)謀私，不濫用權(quán)力。虛心聽取群眾的意見和建議，認真協(xié)調(diào)解決工作中的困難和矛盾，立足崗位，盡心盡責(zé)。

四．正視問題，力求（矢志）持續(xù)發(fā)展。

1.學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，不能深入，政策水平和決策能力竭待提高。

2.三支隊伍建設(shè)舉措不力，執(zhí)行力不強，工作作風(fēng)不仆，工作效能低下。

3.深入基層年級、學(xué)科組及師生員工面不廣，不深刻，傾聽民意呼聲不全，為師生、年級、部門服務(wù)不到位。

4.工作缺乏創(chuàng)新，管理缺乏創(chuàng)意，個人業(yè)績?nèi)狈?chuàng)造。

【第2篇】2025年5月區(qū)教育局黨委書記個人述職述廉報告怎么寫4300字

民主集中制是黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度，同時也是貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要保證。在貫徹落實黨的民主集中制以及重大事項和問題的民主決策方面，我堅持溝通在會議之前，下面是酷貓寫作整理的關(guān)于區(qū)教育局黨委書記個人述職述廉報告范文，閱讀！

2025年x月來，我擔(dān)任區(qū)教育局黨委書記，主持教育局黨委工作。一年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)、幫助下，我和教育局黨委一班人，認真落實區(qū)委、區(qū)政府的各項工作部署和要求，以教育改革與發(fā)展為中心，堅持從嚴治黨的方針，兩手抓兩手硬，標(biāo)本兼治。在具體工作中，我堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真履行職責(zé)，開拓進取，狠抓黨務(wù)工作和區(qū)學(xué)校重建整合工作。我注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，事多不亂套，彈好鋼琴，有序抓好兩項工作。按照河辦發(fā)[20xx]82號文件要求，現(xiàn)將個人一年的工作、學(xué)習(xí)等情況匯報如下：

一、 盡心做好本職工作，盡力推進教育發(fā)展

1.抓黨員干部學(xué)習(xí)，提高政治理論素養(yǎng)

在學(xué)習(xí)制度上，堅持和完善黨委學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)做到“四有”，即有計劃、有記錄、有考核、有學(xué)習(xí)心得。在學(xué)習(xí)安排上，突出抓好三個層面，第一層面是黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)，著重政治理論素養(yǎng)、宏觀戰(zhàn)略思維、黨性意識及駕馭復(fù)雜問題的能力提高;第二層面是機關(guān)中層和全體干部的學(xué)習(xí)，著重抓好政策業(yè)務(wù)能力和行政管理水平的提高，辦事能力、服務(wù)質(zhì)量、工作效率的提高。第三層面是基層學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)，著重抓好政策法規(guī)、大局觀念、黨性觀念及獨當(dāng)一面的能力、業(yè)務(wù)工作能力的提高。在學(xué)習(xí)方法上，做到“三個結(jié)合”，即：集中教育與經(jīng)常教育相結(jié)合、形象教育與理性教育相結(jié)合、組織教育與自我教育相結(jié)合。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，將“五個不準”、“五個嚴禁”、“四個嚴格控制”和“四個堅決制止”作為學(xué)習(xí)教育的重點，認真組織開展了以廉潔自律為主題的警示教育活動，使廣大黨員干部不斷增強廉潔從政意識和自覺接受監(jiān)督的意識，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀。

2.抓組織制度落實，提高科學(xué)決策水平

民主集中制是黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度，同時也是貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要保證。在貫徹落實黨的民主集中制以及重大事項和問題的民主決策方面，我堅持溝通在會議之前，決策在會議之中，落實在會議之后，狠抓“四個環(huán)節(jié)”，即抓教育、抓制度、抓落實、抓班子。一是抓思想教育增強民主意識。通過加強學(xué)習(xí)教育，努力提高班子成員的思想理論素養(yǎng)和執(zhí)行民主集中制的自覺性，增強政治觀念、組織觀念和紀律觀念，提高科學(xué)決策、民主決策的能力。二是抓制度建設(shè)完善工作機制。以建立健全相關(guān)的制度為保障，規(guī)范完善貫徹執(zhí)行民主集中制的工作機制，不斷提高執(zhí)行民主集中制的自覺性和約束力。如堅持完善集體領(lǐng)導(dǎo)、集體議事決策的工作制度，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、黨委班子成員分工包校制度等;積極探索建立決策責(zé)任制，明確黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、班子成員對每項重大問題的決策各自承擔(dān)的責(zé)任。三是抓執(zhí)行落實提高工作成效。在具體工作中，對教育改革、重點項目、安全穩(wěn)定、干部任免和推薦、大額資金的使用等，凡屬方針政策性的大事，凡屬全局性的問題，局黨委都堅持按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”四項原則的要求，按照議事規(guī)則由集體討論決定，確保民主集中制的落實和工作的成效。四是抓班子建設(shè)提升凝聚力。近年來，教育局的工作任務(wù)十分繁重，壓力也很大，我們始終把班子建設(shè)放在首位，一方面加強學(xué)習(xí)教育，提高整體素質(zhì);另一方面認真執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工負責(zé)制，在黨委集體領(lǐng)導(dǎo)下，明確班子成員各自所承擔(dān)的行政分工和黨廉建設(shè)職責(zé)，做到事事有人管，人人有責(zé)任。同時努力營造講實話、辦實事、求實效的工作環(huán)境，增強班子協(xié)調(diào)合拍程度?！鞍嚅L”與班子成員之間，班子成員互相之間在工作上互相通氣、互相補臺、互相協(xié)作，有問題擺在桌面上，通過思想交流，消除隔閡，對不宜簡單擺在桌面上的問題，個別談心、個別消化。班長信任放手，班子成員也能自覺維護“班長”的威信和班子的團結(jié)，正確處理好集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負責(zé)的關(guān)系，想大局、辦大事。

3.抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，增強勤政為民意識

機關(guān)作風(fēng)建設(shè)一直是我們常抓不懈的工作重點。在全局上下，我們始終強調(diào)這樣一個意識，教育工作直接服務(wù)社會，服務(wù)群眾，直接關(guān)系群眾的切身利益，我們的工作就是為群眾服務(wù)，為群眾辦實事，我們著重抓了三個方面：一是加強機關(guān)工作人員的責(zé)任意識、使命意識和形象意識教育。二是繼續(xù)深化政務(wù)公開，對外公開教育局工作職責(zé)、重大事項的辦事程序、教育收費政策等，讓社會、群眾有最大限度的知情權(quán)、參與權(quán)，給群眾一個明白，還工作人員一個清白，真正把實事辦實，實事辦好。三是切實解決群眾關(guān)心的熱點問題，如中小學(xué)招生、評職、評優(yōu)、教育投入等，我們都嚴格按照程序，規(guī)范運作，受到群眾一致好評。四是增設(shè)共產(chǎn)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)示范崗，要機關(guān)干部能夠“創(chuàng)先爭優(yōu)做表率，建功立業(yè)在教育”。

4.抓學(xué)校基建工作，有效促進資源整合

今年，我主抓學(xué)校重建之前的拆遷工作。清江浦中學(xué)的原地改建，實驗中學(xué)的重建，涉及到不少住戶的搬遷問題，面對工作任務(wù)特別重、矛盾特別多、難度特別大的工作環(huán)境和現(xiàn)實情況，我持認真負責(zé)、力所能及的態(tài)度，積極履行職責(zé)，最大限度發(fā)揮自己的主觀能動作用，最大限度調(diào)動條線其他工作同志的積極性，有序穩(wěn)妥地抓好各項工作的落實。

一是攻堅克難，有難不畏難，難中求進，竭力推進拆遷工作。大家知道，城區(qū)拆遷工作是“天下第一難”，而且隨著整個拆遷用地形勢大背景的影響，因拆遷用地矛盾上訪人員不斷，工作的難度也越來越大。每個地塊的拆遷都要我們參與研究制定工作計劃，都要我們深入街道、社區(qū)做基層群眾過細的思想教育及拆遷推進工作，都要我們親臨一線協(xié)調(diào)解決方方面面的矛盾。一方面是上級政府的要求高、任務(wù)重，給我們的壓力也大;另一方面是群眾工作的難度大、矛盾多。我們既要強勢快速推進拆遷的進度，又要逐一面對面解決好拆遷戶提出的問題和矛盾，確實維護拆遷群眾利益。同時，還要注意做好維穩(wěn)工作，提出難中求進、加快推進拆遷工作的思路，選準突破口，親臨一線參與組織協(xié)調(diào)指揮，及至面對面做關(guān)鍵戶、關(guān)鍵人一人一事的思想工作，苦口婆心，說服解釋，化解矛盾，促進交房，使得拆遷工作得以順利進行。由于轄區(qū)內(nèi)學(xué)校相關(guān)拆遷工作較為順利，我還被抽調(diào)參加雨潤大廈的拆遷工作。雨潤大廈的拆遷工作形勢更為復(fù)雜，矛盾更為尖銳。我們從城市發(fā)展趨勢來說服拆遷戶，從他們自身的利益出發(fā)，做到文明拆遷，無一人上訪。拆遷工作因質(zhì)量高、速度快受到市相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)表彰。

二、自覺加強黨性修養(yǎng)，嚴格執(zhí)行廉政建設(shè)

作為局黨委書記，我始終自警自勵，嚴格要求自己，平時注重學(xué)習(xí)，積極參加市、區(qū)組織的黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)活動，平時認真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想，在工作中牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，嚴格執(zhí)行《____紀律處分條例》、《____黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《廉政準則》，執(zhí)行“8個方面禁止52個不準”和上級關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、廉潔從政的各項規(guī)定，自覺加強黨性修養(yǎng)，不斷增強自覺執(zhí)行黨風(fēng)廉政規(guī)定的自覺性。嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，沒有違反組織人事紀律，沒有“跑官要官”、“買官賣官”，堅決杜絕用人上的不正之風(fēng);沒有收受干股、違規(guī)投資證券和期貨或其他以委托理財?shù)拿x獲取不正當(dāng)利益規(guī)定情況;沒有以明顯低于或者高于市場的價格買賣商品房、違規(guī)購買經(jīng)濟適用房等規(guī)定情況;沒有收受和贈送現(xiàn)金，代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票及其他有價證券、消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物品、金銀制品等貴重物品規(guī)定情況;沒有為本人謀取預(yù)期的不正當(dāng)利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當(dāng)利益規(guī)定情況;沒有用公款報銷應(yīng)由本人及配偶和子女支付的個人費用等規(guī)定情況;沒有利用本人及家庭成員婚喪嫁娶大操大辦收錢斂財以及利用工作調(diào)動、提升晉級、遷新居、過生日、子女升學(xué)、參軍等名義操辦的情況;配偶、子女從業(yè)及其現(xiàn)行從業(yè)等沒有不符合規(guī)定的情況;沒有參與賭博;沒有用公款大吃大喝、工作日中午飲酒、用公款高消費娛樂和健身活動等情況;沒有用公款出國(境)或國內(nèi)旅游情況;嚴格執(zhí)行公務(wù)用車配備、使用和管理等規(guī)定情況;未接受過禮品禮金;嚴格對身邊工作人員的教育、管理和監(jiān)督。

三、長期堅持理論學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平

多年的工作經(jīng)歷使我深深感到，只有不斷學(xué)習(xí)，不斷提高依法行政、依法治教的能力和水平，才能做出正確決策，有效履行職責(zé)。積極主動地參加市、區(qū)組織的統(tǒng)一學(xué)習(xí)活動，做好讀書筆記。認真學(xué)習(xí)了黨的十七大及十七屆五中全會相關(guān)精神、《***、鄧小平、___論科學(xué)發(fā)展觀》、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》、《深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動學(xué)習(xí)文件選編》，認真領(lǐng)會市委劉書記《以新一輪思想大解放推動淮安又好又快發(fā)展》、《科學(xué)發(fā)展觀100問》、《教育法》、新《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》等黨和國家的方針政策和教育法規(guī)條例。學(xué)習(xí)形式上，我堅持將個人自學(xué)與參加組織培訓(xùn)相結(jié)合;堅持局黨委中心組和機關(guān)政治學(xué)習(xí)制度;完成讀書筆記2萬余字。學(xué)習(xí)績效上，堅持理論聯(lián)系實際，不斷提高實踐能力、決策能力和統(tǒng)籌能力。通過邊工作、邊學(xué)習(xí)、邊思考，完成理論文章和調(diào)研報告。此外，我重視機關(guān)學(xué)風(fēng)建設(shè)，在組織好每月一次的學(xué)習(xí)活動外，還組織機關(guān)干部參加各種級別的培訓(xùn)，赴先進地區(qū)考察教育現(xiàn)代化建設(shè)。

四、堅持學(xué)習(xí)法律知識，不斷完善法律意識

堅持依法治教是我對自己和全系統(tǒng)干部職工的要求。一是加強學(xué)習(xí)。認真學(xué)習(xí)新的法律法規(guī)，積極開展普法活動，組織和參加班子中心組學(xué)法、法律培訓(xùn)考試活動，成績良好。二是依法決策。在領(lǐng)導(dǎo)方式上，我堅持民主集中制，大事集體討論，小事公開透明，在晉職、招錄、及建設(shè)工程招標(biāo)工作中，堅持公開、公正、公平原則，嚴格程序操作，沒有出現(xiàn)因違背法律法規(guī)，造成損失和社會不良影響的決策。在部門管理上，健全制度，明確責(zé)任，強化考核，在教育局機關(guān)形成了踏踏實實干工作，一心一意謀發(fā)展的良好氛圍。三是依法行政。對教育局行政執(zhí)法的內(nèi)容和流程進行公示宣傳，安排專人負辦理，全年沒有出現(xiàn)行政紛爭、行政訴訟案件、復(fù)議案件和信訪事件，沒有執(zhí)法投訴被確認為不作為、亂作為，并受到處理的案件。

回顧一年來，雖然在工作中取得了一定的成績，但離領(lǐng)導(dǎo)的期盼和要求還有一定的差距。雖然在學(xué)習(xí)上取得了一定的進步，但仍有很大的上升空間。在今后的工作、學(xué)習(xí)中，我會戒驕戒躁，不斷進取。為打造幸福做出自己的貢獻。

【第3篇】2025年10月城管執(zhí)法分局領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告怎么寫2900字

xx年，我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指針，以******同志提出的：“堅持權(quán)為民所用、情為民所系，利為民所謀、為群眾誠心誠意辦實事、盡心竭力解難事、堅持不懈做好事”為宗旨，以與時俱進、開拓進取的精神為動力，認真做好城市管理和行政執(zhí)法工作，結(jié)合新“三創(chuàng)”任務(wù)，狠抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、組織隊伍建設(shè)，上下齊心、團結(jié)一致、奮勇爭先、勇于拼搏，在認真總結(jié)去年行風(fēng)建議評議中反映出來的城管工作的不足與薄弱環(huán)節(jié)基礎(chǔ)上，我局緊緊團繞“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”樹立管理就是服務(wù)理念，克服怕苦畏難思想，扎扎實實開展各項工作，以實際行動向各級領(lǐng)導(dǎo)與廣大群眾交上了一份滿意的答卷。

一、狠抓三大建設(shè)，推進城管工作在年初，我局就將機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、組織隊伍建設(shè)定為全年的重點中心工作，通過狠抓三大建設(shè)，在全體人員的共同努力下，我區(qū)的城市管理工作取得了明顯進步，城市管理和行政執(zhí)法水平得到了顯著提高，作風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)不僅取得了預(yù)期的效果，還有效的促進了全年工作。在城管工作方面，在去年“三創(chuàng)”奪“三金”的基礎(chǔ)上，我局結(jié)合新“三創(chuàng)”工作，加大管理和執(zhí)法力度，先后開展了東關(guān)街、湯汪55號地、南通路、寶塔路、廣陵產(chǎn)業(yè)園等12處集中拆違和桑園小區(qū)、東花園、洼子街等24次環(huán)境綜合整治工作，大力開展“市容環(huán)境綜合整治月”和“城管創(chuàng)優(yōu)”活動，全年依法拆除各類違法建筑22500平方米，查處各類違章行為9800余起，取締各類違章攤點1120多處。圓滿完成市、區(qū)重大節(jié)日和重大活動的各項保障任務(wù)，順利通過了國家園林城市、生態(tài)示范市、最佳人居城市、城管創(chuàng)優(yōu)的省級驗收。開通了“城管110”服務(wù)熱線，接受并處理各類舉報2488起，接待來訪群眾700多人次。全年共辦理區(qū)人大代表建議、政協(xié)委員提案39件，見面率100%，代表滿意與基本滿意率為100%。

二、健全機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)我局專門成立了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)機關(guān)作風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的組織、領(lǐng)導(dǎo)、督促、檢查，由局長、政委任組長，分管副局長任副組長，各大隊、科室主要負責(zé)人以及群眾代表為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開會議，對我局有關(guān)機關(guān)作風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作進行討論和會商，對出現(xiàn)的問題及時予以處理，作出各類獎懲決定，在xx年，我局共對26人給予了嘉獎，對3人進行了誡勉談話。領(lǐng)導(dǎo)小組還定期組織有關(guān)學(xué)習(xí)，加強對隊伍的教育和管理，今年共組織集體集中學(xué)習(xí)12次。同時，我們還明確了各部門、科室、大隊主要負責(zé)人是部門作風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人，按照“誰主管，誰負責(zé)”，一崗雙責(zé)的要求將機關(guān)作風(fēng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作緊要結(jié)合起來，要求全體同志自覺參與，形成“局、大隊、中隊”和“局、環(huán)衛(wèi)辦、各隊所”的三級組織網(wǎng)絡(luò)，堅持一級抓一級，一級對一級負責(zé)，機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)的健全，會議制度的完善，保證了機關(guān)作風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的順利進行。

三、完善規(guī)章制度，熱情為民服務(wù)為了使機關(guān)作風(fēng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展得扎扎實實，我局制定了還專門在a2版用半版的篇幅發(fā)表了題為《城市衛(wèi)士揚州市城管行政執(zhí)法局廣陵分局改善城市環(huán)境紀略》的專題報道，樹立廣陵城管的新形象。五、圍繞中心，全面開展工作在xx年我們堅持以鄧小平理論和******同志的“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心，樹立“親商、安商、富商”的意識，解放思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高效率，優(yōu)化服務(wù)，充分發(fā)揮城市管理在經(jīng)濟工作中的重要作用，為廣陵區(qū)投資環(huán)境、創(chuàng)業(yè)環(huán)境、發(fā)展環(huán)境的改善作出積極努力。

1、加強為經(jīng)濟服務(wù)。為創(chuàng)造優(yōu)良的市容環(huán)境，增加投資依賴度、滿意度、吸引力。xx年，我們認真做好各項保障工作，加大管理和保潔力度，保障各項重大活動的開展，確保經(jīng)濟開發(fā)建設(shè)的進度，保障投資者的合法權(quán)益。其中，重點確保了廣陵產(chǎn)業(yè)園的開發(fā)建設(shè)進度，保障了灣頭、湯汪的衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作。

2、加強廉政建設(shè)。城管部門工作千頭萬緒，如何在紛繁的工作中搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)？局領(lǐng)導(dǎo)班子提出“工作再忙，黨風(fēng)建設(shè)不能忘；事情再多，廉政工作不能拖”。廣大黨員、干部有了共同的認識，自覺形成了反腐__的良好氛圍，做到兩手抓，兩手都要硬，在實際城管執(zhí)法中，既文明執(zhí)法、熱情服務(wù)，又要依法辦事，堅持原則。讓守法者感到高興，讓違法者無孔可鉆。從主要負責(zé)人到一般工作人員，確立起強烈的責(zé)任意識，在思想上筑起了__反腐的堅固大堤，從而確保了分局xx年各項工作的順利開展。

3、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。一個單位的運轉(zhuǎn)狀況如何，局領(lǐng)導(dǎo)班子是否團結(jié)，是否能形成合力往往起到關(guān)鍵性的作用。為此，我局專門設(shè)立了局長辦公會和民主生活會，對每一件涉及全局的重大決策進行討論和會商，充分發(fā)揚民主，開展批評和自我批評。目前，我局的領(lǐng)導(dǎo)班子分工明確，團結(jié)一致，協(xié)作精神強，在各項工作中發(fā)揮很好的指揮和帶頭作用，體現(xiàn)了巨大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。當(dāng)然，我們的工作還有許多不足。在xx年的工作中，我們將以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以黨的xx大精神為動力，以創(chuàng)建國家園林城市、中國最佳人居環(huán)境獎城市、生態(tài)示范市為目標(biāo)，克服困難，有步驟、有計劃，扎實細致做好工作，加強思想政治工作，抓好精神文明建設(shè)，推進城管隊伍素質(zhì)的全面提高，開創(chuàng)城市管理與城管行政執(zhí)法工作新局面，為服務(wù)于揚州經(jīng)濟建設(shè)而努力奮.

本人帶領(lǐng)班子成員認真依照崗位目標(biāo)責(zé)任要求，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，立足全處大局，本著工作思路抓創(chuàng)新、基礎(chǔ)工作抓規(guī)范、重點工作抓特色、責(zé)任機制抓完善的原則，緊緊圍繞夯實基礎(chǔ)、提高水平、培育亮點、突破難點的黨建工作...

一、基本情況本人于任手術(shù)室護士長。一年來，我始終堅持以患者為中心，以質(zhì)量為核心，以安全為重心，為手術(shù)患者提供優(yōu)質(zhì)高效的護理服務(wù)為宗旨，以提高手術(shù)患者的手術(shù)效果和手術(shù)安全為目的，用自己的愛心、熱心、誠心帶領(lǐng)手術(shù)室全體護士滿...

黨支部書記述職報告范文一我自擔(dān)任南王村支部書記以來，在區(qū)、街兩級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，在全村村民的積極擁護下，立足我村實際，在帶領(lǐng)群眾致富方面取得了一些成績。

任現(xiàn)職一年來，我能全身心地投入學(xué)校的工作中，與領(lǐng)導(dǎo)班子成員團結(jié)協(xié)作，帶領(lǐng)全體教師為學(xué)校的不斷發(fā)展默默耕耘，勤奮努力。下面就“德、勤、能、績、廉”五方面做以述職：一、德1、堅持以身作則，率先垂范，恪盡職守，腳踏實地，樹立良好...

一、 加強學(xué)習(xí)，努力提高為殘疾人服務(wù)水平 作為一名為殘疾人服務(wù)的專職委員，認真學(xué)習(xí)有關(guān)的法律法規(guī)，恪守人道、廉潔、服務(wù)、奉獻職業(yè)道德，情系我的兄弟姐妹，維護殘疾人合法權(quán)益。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：你們好！我于xx年3月27日加入公司銷售部，并于xx年4月1日被任命銷售部銷售經(jīng)理，和公司一起度過了3個月的光陰，現(xiàn)在我將這期間的工作做個匯報，懇請大家對我的工作多提寶貴的意見和建議。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好！ xx年，在州地稅局和縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我同班子其他成員一道，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，帶領(lǐng)全局干部職工，認真貫徹州地稅局年初的工作安排，緊緊圍繞組織收入這一中心...

小學(xué)班主任期末述職報告一、，熱愛學(xué)生，尊重學(xué)生，相信學(xué)生我相信學(xué)生在我的主導(dǎo)作用下能管好自己，所以，首先，我充分發(fā)揮班干部的主體作用.在一定意義上說，創(chuàng)建和諧的班集體，班干部是決定性的因素于是，我著手對管理體制進行放權(quán):通過幾次班...

【第4篇】區(qū)農(nóng)業(yè)局局長述職述廉報告怎么寫2400字

一年來，我認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、作風(fēng)改進、執(zhí)行力提高“為目標(biāo)，結(jié)合環(huán)境創(chuàng)優(yōu)活動查擺存在的問題，謀新策、出新招、創(chuàng)新意，把創(chuàng)新的理念、創(chuàng)新的要求落實和體現(xiàn)到每一項工作中去，有效推動了農(nóng)村工作的科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展，圓滿完成了各項工作任務(wù)，為我區(qū)“xx“開好局，起好步，實現(xiàn) “富民強市“做出了應(yīng)有的貢獻。

一、抓學(xué)習(xí)，提高個人修養(yǎng)

對于領(lǐng)導(dǎo)干部而言，學(xué)習(xí)既是一種修養(yǎng)，更是一種責(zé)任。我在日常的工作中發(fā)現(xiàn)，凡是注重學(xué)習(xí)的人，看待問題、處理事情也顯得周到得體，與之交流總能有所收獲;反之，一個在學(xué)習(xí)道路上停滯不前的人，很容易就表現(xiàn)出他的言語匱乏和思維空洞。我自參加工作以來，經(jīng)歷了幾次崗位變化，走上領(lǐng)導(dǎo)崗位之后，雖然工作負荷壓力大，但始終不敢放松學(xué)習(xí)的步伐，常常有一種知識“恐慌感“，自覺把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種責(zé)任和一種境界。在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年活動中，我注重將科學(xué)發(fā)展觀的知與行、理論與實踐、應(yīng)用與落實和提高單位作風(fēng)效能、抓好工作執(zhí)行力有機統(tǒng)一起來。除了堅持每周四集中學(xué)習(xí)之外，每天還抽出時間堅持自學(xué);除學(xué)習(xí)中央、省、市、區(qū)文件精神外，還注意學(xué)習(xí)其他城區(qū)工作的經(jīng)驗做法，不斷提高完善自己，通過學(xué)習(xí)致力于推動工作創(chuàng)新。

二、抓服務(wù)，面向決策

要高效完成工作就要爭取主動，謀事在先，必須站在高度思考問題、謀劃工作，實現(xiàn)由被動執(zhí)行向主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變。一是謀劃有道。主動服務(wù)是衡量工作成效的主要標(biāo)志，我堅持抓住關(guān)注點和需要決策的問題，有計劃地帶領(lǐng)干部職工開展分析研究、集思廣益，實現(xiàn)了謀事成事大家擔(dān)，我辦工作一盤棋。二是督查有效。督查的目的在于落實，我堅持“四定“責(zé)任制，定人、定事、定崗、定責(zé)，與領(lǐng)導(dǎo)班子成員和干部職工簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，細化責(zé)任，重視各項工作的查辦落實，三是協(xié)調(diào)有力。綜合協(xié)調(diào)是確?？倲埲?、協(xié)調(diào)各方的重要途徑。在我的帶領(lǐng)下，我辦分管領(lǐng)導(dǎo)和各科室都能主動增強與平級之間、與上級部門和單位之間、與同級單位和職能部門的聯(lián)系、協(xié)調(diào)和溝通。我堅持“有事要解決，遇事不推諉“的原則，與有關(guān)部門充分溝通，積極爭取領(lǐng)導(dǎo)支持，盡可能為基層單位和群眾排憂解難。

三、抓隊伍，提高整體素質(zhì)

一流的業(yè)績，需要一流的隊伍來保證，我始終把建設(shè)高素質(zhì)的干部隊伍放在突出位置，對干部提出“四個一流“，即一流人品、一流作風(fēng)、一流精神、一流業(yè)績的要求，從政治上關(guān)心、工作上關(guān)愛、生活上關(guān)懷干部職工，加速他們的成長。一是加強學(xué)習(xí)，提高干部隊伍素質(zhì)。以學(xué)習(xí)實踐活動為契機，緊扣環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年主題，精心設(shè)計學(xué)習(xí)方案，要求每人完成調(diào)研文章、心得體會、工作承諾。二是暢通出口，重視干部選拔任用。我堅持用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人，不斷理順干部職工的進出渠道，為求真務(wù)實、埋頭苦干的干部創(chuàng)造進步的條件，對德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部積極推薦為區(qū)后備干部，極大地調(diào)動了干部的工作熱情。三是關(guān)心愛護，解決干部實際困難。我堅持把思想教育同解決干部工作和生活實際問題結(jié)合起來，適時開展談心活動。與干部談心交流，及時掌握和了解干部的思想動態(tài)，幫助他們排解工作壓力。重視干部家里的紅白喜事，看望慰問，恭賀祝福，使家屬更好地支持我們的工作，營造了和諧共事、關(guān)心友愛的良好氛圍。

四、抓制度，確保規(guī)范高效

制度建設(shè)水平是工作科學(xué)化程度高低的重要標(biāo)志，推進工作科學(xué)化，必須把創(chuàng)新體制機制擺在重要位置。我圍繞工作的實際需要，牢固樹立工作無小事的思想，抓重點工作和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建立健全崗位責(zé)任制。把每個崗位、每項工作的目標(biāo)都盡可能量化、具體化，規(guī)范了工作程序、嚴格了工作流程，細化了綜合協(xié)調(diào)事務(wù)的各項要

求。今年，我結(jié)合環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、提高效能活動，制定和修改了《工作人員崗位職責(zé)制度》、《工作人員日常行為規(guī)范》、《重大、復(fù)雜行政處罰案件及例外情況集體討論決定制度》、《行政處罰自由裁量權(quán)公開制度》等14項制度，匯編成冊，發(fā)到每個人手中，讓每個干部都清楚的知道自己的職責(zé)，知道自己在哪個時間、哪個環(huán)節(jié)、哪個場合該干什么。我對各項工作不僅有數(shù)量上的規(guī)定、質(zhì)量上的要求和時間上的限制，而且還對工作完成情況定期檢查評比，獎優(yōu)罰劣。

五、抓紀律，作廉政表率

堅持對自己高標(biāo)準、嚴要求，正確對待組織賦予的權(quán)力，從抓好組織紀律、工作紀律、廉政紀律三個方面入手，當(dāng)好表率，樹好形象。一是嚴守組織紀律。認真貫徹民主集中制，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律。凡是重大的決策，我都與其他班子成員一起調(diào)查研究，反復(fù)討論，征求各方面意見，通過領(lǐng)導(dǎo)班子會議研究，充分發(fā)表意見后，進行正確決策。帶頭深入各科室指導(dǎo)工作，為科室工作出主意、想辦法，保證工作有計劃、有安排、有落實。二是嚴守工作紀律。時刻擺正位置，嚴格按照組織的要求，做到盡職不越位，辦事不越權(quán)。加強干部教育，強化紀律，解決好班子成員、干部職工在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的突出問題。三是嚴守廉政紀律。我歷來重視個人廉政建設(shè)，認真研讀中央、省、市、區(qū)紀委會議精神，嚴格要求自己，身體力行“三個代表“重要思想。對配偶、子女也經(jīng)常教育，嚴格管理。我在做好個人廉政的同時，也時常提醒班子成員，一定要清正廉潔，辦事公道，絕不允許在工作上、生活上出現(xiàn)問題。我堅持按照誰主管誰負責(zé)的原則，根據(jù)分工和職能，對領(lǐng)導(dǎo)班子成員分管工作的廉政建設(shè)各項任務(wù)層層進行分解，落實到成員，細化到科室，明確了每名班子成員和科室職責(zé)范圍內(nèi)的廉政建設(shè)抓什么，怎么抓，抓不好負什么責(zé)任。為了落實好廉政責(zé)任，我與分管領(lǐng)導(dǎo)及科室負責(zé)人簽訂責(zé)任書，確保責(zé)任到人。

一年來，自己在貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、效能提升方面做了一定工作，取得了一些成績，得到了班子成員和全體干部職工的有力支持。在看到成績的同時，實事求是地說，我還有這樣那樣的缺點和不足。在今后的工作中，我將加倍努力，勤奮工作，為我區(qū)經(jīng)濟社會建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻。

【第5篇】2025年上半年領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報告怎么寫2700字

堅持勤廉為要，做到“三個帶頭”，履職盡責(zé)全力推動發(fā)展。一是帶頭嚴以律己。嚴格履行“一崗雙責(zé)”， 帶頭遵守中央“八項規(guī)定”、踐行“三嚴三實”，從嚴管理并教育家屬、子女、身邊工作人員模范遵紀守法，下面是酷貓寫作整理的關(guān)于2025年領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報告范文，閱讀！

20**年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認真履職，團結(jié)全縣人民，凝聚各方合力，抓重點、攻難點、創(chuàng)亮點，全縣呈現(xiàn)出經(jīng)濟加快轉(zhuǎn)型發(fā)展、民生保障不斷改善、社會大局和諧穩(wěn)定的良好局面。預(yù)計完成生產(chǎn)總值64億元、固定資產(chǎn)投資73.5億元、財政總收入4.35億元、地方財政收入3.16億元、社會消費品零售總額13.4億元、城鎮(zhèn)居民人均可支配收入25000元、農(nóng)民人均現(xiàn)金收入7380元，分別增長13%、26.5%、7.9%、8.2%、16.8%、12.1%、16.3%。

一、堅持學(xué)習(xí)為首，提升“三個能力”，科學(xué)決策水平不斷提高。一是強化政治理論學(xué)習(xí)，提高政治辨別能力。積極參加省市集體學(xué)習(xí)，堅持擠出時間學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會以及______系列講話精神，主持召開中心組學(xué)習(xí)會議12次，記學(xué)習(xí)筆記3萬多字，確保自己時刻在思想上、政治上同___和省市委保持高度一致，在行動上自覺執(zhí)行黨的路線、方針和政策。二是堅持向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，提高科學(xué)決策能力。堅持向基層干部群眾學(xué)習(xí)，累計下鄉(xiāng)調(diào)研112天，及時做出了《關(guān)于加快梅花鹿養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)發(fā)展的意見》等決定，為加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整開辟了新路。三是堅持學(xué)用結(jié)合，增強駕馭全局能力。注重學(xué)用結(jié)合，加強對陜南移民搬遷、雙包雙促精準扶貧等工作的思考，撰寫《踐行三嚴三實、建設(shè)經(jīng)濟強縣》和《念好群眾“四字訣”、親民為民謀發(fā)展》等文章先后在陜西日報、等媒體發(fā)表，有效指導(dǎo)了工作實踐。

二、堅持發(fā)展為先，扭住“四大重點”，縣域經(jīng)濟實力顯著增強。一是工業(yè)經(jīng)濟快速擴張。堅持實施重大項目縣級領(lǐng)導(dǎo)包抓、部門幫扶、節(jié)點督查、定期交賬等措施，25個市級重點項目、70個縣級重點項目分別完成投資46.49億元、58.17億元，占計劃的161%、103%，榮獲全市重大項目觀摩評比第二名。大力培育“園中園”和“總部經(jīng)濟”，完成規(guī)上工業(yè)增加值19.25億元，增長32.8%。二是旅游產(chǎn)業(yè)提檔升級。旅游服務(wù)標(biāo)準化示范縣通過市級驗收，金絲峽5a級景區(qū)創(chuàng)建通過國家資源評價;10個“秦嶺美麗鄉(xiāng)村”及任家溝3a級旅游景區(qū)創(chuàng)建穩(wěn)步推進，全年接待游客365萬人，綜合收入18.6億元，同比增長13.5%和18%。三是農(nóng)村經(jīng)濟蓬勃發(fā)展。新建無性系茶園500畝、油茶基地3000畝，發(fā)展養(yǎng)殖大場大戶659戶、養(yǎng)殖小區(qū)4個，實現(xiàn)脫貧人口8200人，榮獲“中國名茶之鄉(xiāng)”稱號 。四是全民招商碩果累累。開展叩門招商、節(jié)會招商、鄉(xiāng)情招商、專題招商活動20余場次，在第十八屆“西洽會”暨“絲博會”上簽約項目31個、103.2億元，居全市第一;全年新引進招商項目35個，引資117.38億元，實現(xiàn)到位資金75.41億元。

三、堅持民生為本，聚焦“三個最好”，群眾幸福指數(shù)明顯提升。一是建設(shè)最美縣城。完成城鎮(zhèn)建設(shè)投資6.01億元，城市天然氣管網(wǎng)埋設(shè)、南新街改造等工程基本完成，東崗棚戶區(qū)改造及城市景觀小品提升等項目加緊建設(shè)，國家衛(wèi)生縣城、省級文明縣城創(chuàng)建成果進一步鞏固。金絲峽、白浪、富水、試馬、趙川等重點鎮(zhèn)配套基礎(chǔ)設(shè)施加快建設(shè)，全市城鎮(zhèn)建設(shè)現(xiàn)場會在我縣召開。二是興辦最強教育。投資4470萬元，啟動教育重點項目47個，建成投用38個， 高考萬人比連續(xù)29年居全市第一，國家義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣、教育強縣分別通過國家評估和省政府驗收，榮獲省級學(xué)前教育三年行動計劃先進縣等稱號。三是發(fā)展最好醫(yī)療。投資3.5億元，擁有550個床位和大型醫(yī)療設(shè)備，集科研、教學(xué)、醫(yī)療于一體的縣醫(yī)院遷建工程即將投入使用，新農(nóng)合政府補助到位率達到100%，城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險參保率達到99%。同時，陜南移民搬遷工作扎實推進，2025年度2200戶陜南移民搬遷安置任務(wù)通過省上驗收，20**年19個集中安置點全面啟動;組織開展“百個支部聯(lián)建，千名黨員聯(lián)幫，萬戶同步小康”的精準扶貧活動，干部職工與11000戶貧困群眾結(jié)親戚、幫致富。全年累計投入扶貧物資4000余萬元，制定村級發(fā)展規(guī)劃162個，確定包扶項目9大類600多個，確立貧困戶增收致富項目1.2萬個，群眾脫貧步伐明顯加快。

四、堅持黨建為基，突出“五個加強”，保障發(fā)展能力全面增強。一是加強黨員教育管理。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，扎實推進“三找三看”、“廣場問政”活動，解決群眾關(guān)心關(guān)注熱難點問題1355件，目前已在全市推廣;邀請6名專家教授分別作了黨的群眾路線、中國夢、依法治國等專題講座，增強了黨員干部看齊意識。二是加強干部隊伍管理。嚴格科級領(lǐng)導(dǎo)干部末位淘汰、考核測評、干部交流和后備干部選拔培養(yǎng)管理等辦法，開展科級領(lǐng)導(dǎo)班子和科級領(lǐng)導(dǎo)干部綜合研判，先后調(diào)整任免科級干部3批45人，最大限度地調(diào)動了干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。三是加強基層組織建設(shè)。扎實推進“服務(wù)型黨組織創(chuàng)建年”、“非公有制企業(yè)組織建設(shè)年”活動，探索推行黨代表工作室、列席黨委會議等6項制度，探索推行“216”管理模式，基層黨組織服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾能力普遍提高。四是加強干部作風(fēng)建設(shè)。深入開展“五治”等活動，成立6個干部作風(fēng)專項監(jiān)督檢查組，將22類違紀違法行為列為重點監(jiān)督檢查內(nèi)容，開展干部紀律作風(fēng)監(jiān)督檢查165次，全年立案91件，結(jié)案82件，處分113人，其中移送司法機關(guān)5人。五是加強反腐__建設(shè)。認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，創(chuàng)造性地提出“4 3”工作法，支持紀檢監(jiān)察組織全面完成“三轉(zhuǎn)”任務(wù)，創(chuàng)新推行《領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)問效制度》等16項反腐__制度，認真落實“五個一批”廉政過節(jié)要求，扎實開展21個專項治理，公正廉潔、陽光透明、規(guī)范高效的發(fā)展環(huán)境初步形成。

五、堅持勤廉為要，做到“三個帶頭”，履職盡責(zé)全力推動發(fā)展。一是帶頭嚴以律己。嚴格履行“一崗雙責(zé)”， 帶頭遵守中央“八項規(guī)定”、踐行“三嚴三實”，從嚴管理并教育家屬、子女、身邊工作人員模范遵紀守法，沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀事項。二是帶頭維護班子團結(jié)。健全完善了常委會選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部票決辦法、重大事項民主決策等制度，大力支持政府、人大、政協(xié)履行職能，及時采納各方面的意見和建議，有效凝聚了經(jīng)濟工作合力。三是帶頭抓好工作落實。堅持率先垂范抓落實，主持召開項目建設(shè)等現(xiàn)場會、辦公會16次，有力推動城市建設(shè)、重大項目、全民招商等重點工作的順利開展，全縣呈現(xiàn)出團結(jié)和諧、風(fēng)清氣正、快速發(fā)展的良好局面。

【第6篇】2025年公交公安機動大隊黨支部述職述廉報告怎么寫4250字

今年以來，我隊黨支部在分局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指針，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神和xx屆五中、六中全會精神，堅持科學(xué)發(fā)展觀，團結(jié)和帶領(lǐng)全隊干警，緊密圍繞分局中心工作，堅決貫徹執(zhí)行上級工作部署，以積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“紀律作風(fēng)集中教育學(xué)習(xí)”及“責(zé)任風(fēng)暴、治庸計劃”等活動為契機，抓隊伍、強素質(zhì)，抓業(yè)績、強管理。尤其是在工作中，開拓創(chuàng)新、銳意進取、真抓實干、創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，憑著“立警為公、執(zhí)法為民”堅定信念，立足本崗，恪盡職守，團結(jié)協(xié)作，打防并舉，嚴厲打擊公交行業(yè)扒竊違法犯罪活動，維護了轄區(qū)一方平安，圓滿完成了各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，在班子建設(shè)、隊伍管理、業(yè)務(wù)工作、紀律作風(fēng)等方面均取得了較好成績，受到市局、分局各級領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾的廣泛好評。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一、政治建警，認真務(wù)實，促進隊伍規(guī)范化建設(shè)。

大隊黨支部認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，嚴格遵守國家法律法令和黨紀黨規(guī)，狠抓隊伍建設(shè)，以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“治庸問責(zé)優(yōu)投”、“紀律作風(fēng)集中教育學(xué)習(xí)”以及加強“四項建設(shè)”等活動為契機，以提高素質(zhì)為重點，建設(shè)學(xué)習(xí)型隊伍，建立健全教育、管理和服務(wù)黨員的長效機制，不斷增強黨員隊伍生機活力，為業(yè)務(wù)工作的開展提供了有力支撐。按照市、分局要求，支部堅持“三個必訓(xùn)”原則，加強法律知識、辦案及反扒警務(wù)技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，著力提高民警業(yè)務(wù)技能。通過苦練基本功，使民警做到“三懂四會”，提高了勝任本職工作的能力。同時，支部牢固樹立“規(guī)范促發(fā)展”的理念，積極探索，認真實踐，嚴格落實內(nèi)務(wù)管理機制，規(guī)范民警行為舉止，不斷促進優(yōu)良警風(fēng)形成。支部立足規(guī)范化建設(shè)，實施警務(wù)公開，不斷完善《機動大隊績效考核實施細則》，教育民警樹立“規(guī)范促發(fā)展”思想，做到“教育入手，提高認識，促進文明舉止養(yǎng)成”；按照《內(nèi)務(wù)條令》要求，逢會必講內(nèi)務(wù)條令重要性和執(zhí)行情況，反復(fù)教育動員，提高執(zhí)行內(nèi)務(wù)條令的自覺性，確保內(nèi)務(wù)環(huán)境規(guī)范建設(shè)措施落實；完善《值班備勤管理制度》、《值班、辦公場所衛(wèi)生制度》、《公務(wù)用車管理制度》、《考勤和請銷假制度》等規(guī)定，組建專班檢查督促落實；充分發(fā)揮“民警管理委員會”作用，指派專人每天檢查值班記錄、用車制度等落實情況，堅持派車單制度，專人負責(zé)車輛管理使用，管委會成員每日輪流檢查各項制度執(zhí)行情況，每周例會上督促不規(guī)范行為的整改。支部積極發(fā)揮民警績效考核機制杠桿作用，嚴格考核，落實獎懲，結(jié)合民主生活會、黨員民主評議和黨性分析等工作，加強對民警隊伍的日常督導(dǎo)和現(xiàn)場督察，及時檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度的落實情況，時刻保持民警隊伍的先進性和純潔性，促進優(yōu)良警風(fēng)形成。支部還注重建立健全經(jīng)常性黨員提醒和幫助機制，加強對民警八小時之外的監(jiān)督管理，對隊伍中的苗頭性、傾向性問題及時指出，督促整改，鼓勵黨員與非黨員、黨員之間結(jié)對互幫互助。大隊按照正規(guī)化建設(shè)“組織機構(gòu)”、“教育訓(xùn)練”、“執(zhí)法執(zhí)勤”、“內(nèi)務(wù)管理”、“監(jiān)督制約”和“警務(wù)保障”等六個方面內(nèi)容，精心組織，循序漸進，堅持措施往實里抓，工作往實里干，圍繞著公安部關(guān)于規(guī)范化建設(shè)的總體要求，建章建制，用制度規(guī)范民警的執(zhí)法執(zhí)勤活動，狠抓“五條禁令”貫徹落實和民警的養(yǎng)成教育，整體推進隊伍正規(guī)化建設(shè)工作。

二、強化班子，愛民惜警，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗保壘作用。

支部嚴格落實“三會一課”等黨內(nèi)組織生活制度，做到有計劃、有考勤、有記載、有通報。堅持民主集中制，倡導(dǎo)“尊重、理解、溝通”的工作理念，認真落實支部議事規(guī)則和決策程序，堅持重大問題集體研究決定。支部成員間開誠布公、精誠團結(jié)、增強互信、補位協(xié)作，遇事多交流，思想溝通及時，在大事大非問題上能統(tǒng)一思想，堅持原則，議事達成共識，發(fā)揮了整體的優(yōu)勢和效能，為工作的順利開展提供了思想保證，充分發(fā)揮黨支部集體領(lǐng)導(dǎo)作用。在分局開展的“講黨性、守紀律、強素質(zhì)、重品行、作表率”主題教育活動中，支部成員帶頭改進作風(fēng)，帶頭開展批評與自我批評，帶頭接受各方面監(jiān)督。支部一班人認真履行“一職雙責(zé)”，相互配合、相互支持，講團結(jié)、講大局，充分發(fā)揮表率作用，在開展各項公安工作的政治和業(yè)務(wù)中，始終把領(lǐng)導(dǎo)模范帶頭放在首位，要求同志們做到的自己首先做到，齊心協(xié)力抓好工作落實，形成戰(zhàn)斗保壘作用。支部不斷加強以黨員信息庫為重點的基層黨建信息系統(tǒng)建設(shè)，積極推進支部工作信息化。支部還注重推行基層黨務(wù)公開，認真執(zhí)行基層黨組織建設(shè)工作責(zé)任制，以《黨章》為準則，全面落實基層黨組織八條基本任務(wù)，落實和保障黨員民主權(quán)利，切實履行管黨治黨責(zé)任。支部還不斷健全走訪群眾、幫扶群眾、聯(lián)系群眾的經(jīng)常性工作機制，認真開展公安民警“大走訪”愛民實踐活動，班子成員每人確定1名困難群眾作為幫扶對象，定期上門走訪，幫助解決實際困難。為暢通警民互動渠道，大隊還建立了警民關(guān)系聯(lián)絡(luò)員隊伍，自覺接受社會各界監(jiān)督。支部定期走訪或邀請對口公交二公司特邀監(jiān)督員和服務(wù)對象，積極主動征求意見和建議，改進公安工作和隊伍建設(shè)。通過深入學(xué)習(xí)譚紀雄等英雄事跡以及設(shè)立李勝、徐斌“執(zhí)法為民”創(chuàng)先爭優(yōu)優(yōu)秀示范崗等方法，進一步強化全體民警黨員意識，增強責(zé)任感、使命感和榮譽感，使廣大民警自覺接受群眾監(jiān)督，促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，從而帶動全體黨員民警不斷提高執(zhí)法辦案水平和為人民服務(wù)宗旨意識，發(fā)揚公安機關(guān)密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，認真解決公交公安工作中群眾不滿意的問題，積極投身創(chuàng)建“警民關(guān)系最和諧城市”活動，切實增進警民關(guān)系。支部還堅持黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶制度，落實從優(yōu)待警，積極幫助黨員民警解決思想、工作和生活中遇到的各種困難。

三、廉潔自律，以身作則，大力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。

支部一班人堅決維護黨章，嚴肅黨的紀律，以身作則，廉潔自律，不辦“人情案”、“關(guān)系案”；積極開展批評與自我批評；堅持領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度；嚴格遵守中央紀委“四大紀律八項要求”、公安部“九要九不要”和“四個堅持”；嚴格執(zhí)行《關(guān)于規(guī)范公款接待用餐的有關(guān)規(guī)定》和市局有關(guān)規(guī)定；堅持立警為公、執(zhí)法為民，模范地實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨，正確行使職權(quán)，做到艱苦奮斗，自覺接受組織和群眾監(jiān)督。大隊深入開展黨性黨風(fēng)黨紀主題教育和警示教育活動，著力培育和弘揚風(fēng)清氣正的良好警風(fēng)。嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認真貫徹執(zhí)行公安機關(guān)人民警察紀律規(guī)定和公安部“五條禁令”等規(guī)定，嚴格要求，嚴格教育，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，不斷提高拒腐防變能力，筑牢思想紀律防線。嚴格落實績效考核等各項管理制度，加強紀律作風(fēng)建設(shè)。支部還多次組織民警學(xué)習(xí)了反腐警示教育材料，結(jié)合正反典型事例積極開展反腐__教育，教育民警向英模和身邊先進學(xué)習(xí)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，從源頭上杜絕腐敗問題的發(fā)生；確保“五條紀律”和“五條禁令”等鐵紀鐵規(guī)落到實處，全體干警無一發(fā)生違法違紀行為。

四、艱苦奮戰(zhàn)，攻堅克難，全力維護公交治安平穩(wěn)。

在打擊扒竊違法犯罪中，大隊緊盯職業(yè)慣扒人員和xx籍扒竊違法犯罪人員重點難點問題，不斷加強警情研判，廣辟線索來源，加強陣地控制，攻堅克難，多發(fā)并舉，始終保持對扒竊團伙違法犯罪的高壓態(tài)勢，嚴厲打擊“兩搶一盜”違法犯罪活動，超額完成全年績效管理工作目標(biāo)。結(jié)合實際，大隊將各項工作層層分解，將工作目標(biāo)細化、量化，納入績效管理，嚴格考核，營造出比學(xué)趕超的良好氛圍，有效激發(fā)了全體民警的斗志。自今年以來，在大隊黨支部的正確帶領(lǐng)下，全隊共破獲各類案件81起（刑事案件34起，治安案件47起），共打擊各類違法犯罪人員109人，打掉扒竊團伙8個，抓獲逃犯3人，刑事拘留77人，行政拘留23人，其它處理9人，刑事拘留分局督辦職扒團伙成員4名，成功破獲省廳、市局督辦案件5起。其中，在專項打擊xx籍扒竊違法犯罪活動中，全隊共破獲各類案件35起（刑事案件16起，治安案件19起），共打擊各類xx籍違法犯罪人員55人，打掉xx籍扒竊團伙6個，刑事拘留32人，行政拘留14人，其它處理9人，破獲省廳、市局督辦涉疆案件5起。另外，大隊還出色完成了中山大道專項整治、武昌地區(qū)壓降警情、張學(xué)友演唱會保衛(wèi)、周華健、劉若英演唱會保衛(wèi)、食博會、農(nóng)博會保衛(wèi)、辛亥革命百日慶典保衛(wèi)、“反扒百日會戰(zhàn)”、消防安全檢查、十一國慶黃金周保衛(wèi)、漢街保衛(wèi)、3 2演唱會保衛(wèi)、國際車展保衛(wèi)、武漢國際啤酒節(jié)保衛(wèi)、臺灣名品博覽會保衛(wèi)、黃陂木蘭山廟會保衛(wèi)、創(chuàng)業(yè)趕集會保衛(wèi)、圣誕節(jié)保衛(wèi)、歸元寺敬香保衛(wèi)、元宵節(jié)保衛(wèi)、清明節(jié)保衛(wèi)、全國工業(yè)就會援助月啟動儀式保衛(wèi)、武漢大學(xué)櫻花節(jié)保衛(wèi)、萬達廣場開業(yè)保衛(wèi)、武昌宏基客運站治安檢查等各項保衛(wèi)工作達70余場次共計1500余人次。大隊黨支部還注重加強公安信息化建設(shè)和執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，嚴格執(zhí)行案件網(wǎng)上錄入審批制度，認真落實《市局關(guān)于開展執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的實施意見》，民警執(zhí)法質(zhì)量考評合格率達100%，單位執(zhí)法質(zhì)量考評為優(yōu)秀。一年來，我隊牢固樹立為企業(yè)服務(wù)、為企業(yè)排憂解難的思想，全力維護公交集團的政治、治安穩(wěn)定。駐場民警堅持深入到一線車間和司售人員中間，維護他們的正當(dāng)權(quán)益，為他們排憂解難、化解糾紛，以創(chuàng)建和諧社會及以人為本的思想，將矛盾發(fā)現(xiàn)在基層、解決在基層。大隊組織公交二公司安全檢查30余次，調(diào)解糾紛達30余起，處置群體性事件達10余次，在公交站點收繳管制刀具8把，仿真槍5把，通過工作摸排收繳土銃1把，為凈化公交環(huán)境作出了貢獻。

通過狠抓隊伍建設(shè)，民警隊伍的思想作風(fēng)煥然一新，執(zhí)法思想、服務(wù)觀念、遵章守紀、勤政廉政等方面都達到了工作要求，團結(jié)戰(zhàn)斗，警令暢通，隊伍整體素質(zhì)得到明顯提高，全隊未發(fā)生因執(zhí)法不作為、“慢作為”、亂作為等問題受到群眾投訴、新聞媒體曝光事件。因業(yè)務(wù)工作成績突出，大隊多次受到省廳、市局及分局等各級領(lǐng)導(dǎo)好評，一年來，全隊共收到群眾送來錦旗4面，有4名民警被授予市局嘉獎。

回顧全年工作，支部也存在一些不適應(yīng)新形勢、新任務(wù)要求的方面。突出表現(xiàn)在：一是民警隊伍的整體素質(zhì)還有待進一步提高；二是警力發(fā)展極不平衡，少數(shù)民警仍未能完全適應(yīng)工作環(huán)境，進入角色還比較慢，無法應(yīng)對全市公交治安社會面的防范打擊工作；三是大隊內(nèi)務(wù)管理方面還有所欠缺，偶有臟、亂、差現(xiàn)象，民警養(yǎng)成教育還不夠；四是根據(jù)目前工作需要，大隊急缺一名政工內(nèi)勤，政治調(diào)研及綜合工作無法正常有序開展推進。

今后，我隊將認真貫徹中央、省、市公安工作會議精神，在深化落實上下功夫，在實踐基礎(chǔ)上多出新思路，在真抓實干上摸索新作法，在組織謀劃上多推出新舉措，不斷增強黨員隊伍黨性觀念和先鋒意識，堅定理想信念，以務(wù)實的工作態(tài)度，扎實的工作作風(fēng)，認真開展工作，在完成各項公交公安保衛(wèi)任務(wù)中沖鋒在前，吃苦在先，敬業(yè)奉獻，實績突出，為構(gòu)建“和諧武漢”、“平安公交”作出更大的貢獻。

機動大隊黨支部