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公務(wù)員述職述廉報(bào)告2025年怎么寫(xiě)(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-08-11 06:00:03 查看人數(shù):17

公務(wù)員述職述廉報(bào)告2025年

【第1篇】公務(wù)員述職述廉報(bào)告2025年怎么寫(xiě)1350字

我從xx年7月起,任××新區(qū)綜合服務(wù)中心服務(wù)三局企業(yè)建設(shè)服務(wù)科科長(zhǎng),在中心的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹區(qū)委九屆二次會(huì)議精神,勤奮工作,銳意進(jìn)取,較好的完成了中心交給的各項(xiàng)任務(wù),現(xiàn)將詳細(xì)情況做如下匯報(bào):

一、 緊密?chē)@××新區(qū)三大發(fā)展目標(biāo),努力做好企業(yè)服務(wù)工作

(一) 下鄉(xiāng)走訪(fǎng),與各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街、開(kāi)發(fā)區(qū)實(shí)現(xiàn)了工作對(duì)接,了解了全區(qū)企業(yè)的基本情況,編制了《××新區(qū)企業(yè)手冊(cè)》。

(二) 深入企業(yè),為企業(yè)解決在建設(shè)、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題。與農(nóng)電局協(xié)調(diào),解決了停電不通知企業(yè)的問(wèn)題;與107國(guó)道改擴(kuò)建工程馬剛指揮部協(xié)調(diào),解決了xx華鐵異型材有限公司門(mén)前道路修建問(wèn)題;與區(qū)水資源管理所協(xié)調(diào)解決了xx重型機(jī)械有限公司自備井取水問(wèn)題;與區(qū)環(huán)保局協(xié)調(diào),解決了鐵嶺華晨橡膠制品有限公司xx分公司取暖鍋爐環(huán)境污染問(wèn)題;與區(qū)建委協(xié)調(diào),協(xié)助xx五谷糧食加工倉(cāng)儲(chǔ)有限公司辦理土地、房產(chǎn)手續(xù);協(xié)助xx嘉禾生物化學(xué)有限公司辦理股份變更、土地、房產(chǎn)手續(xù);協(xié)助xx水木東方建材公司辦理工商注冊(cè)手續(xù)。

(三) 創(chuàng)新思路,規(guī)范企業(yè)服務(wù)工作,參與制定了《××新區(qū)企業(yè)服務(wù)工作制度》和《××新區(qū)服務(wù)工作考核評(píng)比辦法》。

(四) 發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),為招商引資工作服好務(wù)。參與制作了《××新區(qū)宣傳片》,參加××新區(qū)無(wú)錫招商說(shuō)明會(huì),做好會(huì)議的服務(wù)工作。

二、 堅(jiān)持“項(xiàng)目是全區(qū)工作的重中之重”的思想,狠抓招商工作,順利完成招商任務(wù)。先后與xx愛(ài)禾種業(yè)有限公司、自然人候千一、xx東玉種業(yè)有限公司接觸,洽談投資事宜,經(jīng)努力,現(xiàn)在xx東玉種業(yè)有限公司優(yōu)質(zhì)專(zhuān)用玉米雜交種基地建設(shè)項(xiàng)目已經(jīng)落地,相關(guān)審批手續(xù)正在辦理之中。xx愛(ài)禾種業(yè)項(xiàng)目在進(jìn)一步接觸中,因?yàn)橥恋貑?wèn)題,自然人侯千一投資他地。在后備項(xiàng)目上,現(xiàn)正與xx博晨機(jī)械設(shè)備有限公司、法國(guó)ciat公司聯(lián)系;xx博晨有限公司欲與外商合作,以合資或外資方式,在我新區(qū)建設(shè)重型機(jī)械加工廠(chǎng)房,投資額不低于五千萬(wàn)元,目前已經(jīng)到我新區(qū)看過(guò)地,對(duì)方對(duì)新區(qū)的發(fā)展環(huán)境、發(fā)展?jié)摿?、?xiàng)目地理位置等非常滿(mǎn)意,一旦與外商達(dá)成意向,該項(xiàng)目馬上可以運(yùn)作;法國(guó)ciat公司是世界知名生產(chǎn)空氣交換機(jī)廠(chǎng)家,現(xiàn)在我國(guó)杭州建有生產(chǎn)基地,但生產(chǎn)能力難以滿(mǎn)足市場(chǎng)需求,欲在北方建設(shè)投資規(guī)模更大的生產(chǎn)基地,它們正與遼寧節(jié)能技術(shù)科研所制定合作方案,有爭(zhēng)取的可能,有待進(jìn)一步跟蹤。

三、 積極參加中心的各項(xiàng)活動(dòng),逐步提高自身政治水平和業(yè)務(wù)能力,配合各部門(mén)做好中心建設(shè)工作。做好支部工作,完成了中心黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作,建立了中心支部非黨積極分子檔案,核定了支部黨員黨費(fèi)繳納標(biāo)準(zhǔn)、繳納情況,參加組織生活,加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),緊跟時(shí)代脈搏,提高了政治水平;參加中心、局舉辦的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高了自身的業(yè)務(wù)能力;參加工會(huì)活動(dòng),陶冶了情操,增強(qiáng)了工作熱情;對(duì)中心建設(shè)薦言薦策,對(duì)各項(xiàng)活動(dòng)都積極參與。

四、 在取得成績(jī)的同時(shí),還存在著許多不足。經(jīng)過(guò)近半年的工作,已經(jīng)適應(yīng)了新區(qū)的工作節(jié)奏,但在有些方面還有待提高和改正;業(yè)務(wù)能力和工作經(jīng)驗(yàn)不足,辦事效率需進(jìn)一步提高,為企業(yè)解決實(shí)際問(wèn)題需要增加力度,在招商引資工作上,思路需創(chuàng)新,方式需多樣,在大項(xiàng)目運(yùn)作中,洽談技巧、談判經(jīng)驗(yàn)需要較大提高;需加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng)。

只要心中有目標(biāo),腳下有行動(dòng),真抓實(shí)干,腳踏實(shí)地,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“三事”工作作風(fēng),來(lái)年工作一定會(huì)取得更大的成績(jī)。

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)9人覺(jué)得有用

公務(wù)員述職述廉報(bào)告2025年怎么寫(xiě)

做述職述廉報(bào)告,先得把這一年的工作情況梳理清楚。我的做法是先把每個(gè)月的重點(diǎn)工作列出來(lái),比如每個(gè)月都干了什么,參加過(guò)哪些會(huì)議,處理過(guò)哪些事情。這就像整理賬本一樣,把每一筆賬都記下來(lái)。記得去年我就是這么做的,雖然當(dāng)時(shí)有點(diǎn)手忙腳亂,但后來(lái)寫(xiě)起來(lái)就順暢多了。

接著就要琢磨怎么把這些事情組織起來(lái),讓領(lǐng)導(dǎo)能看明白。我習(xí)慣用幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)來(lái)概括,比如說(shuō)年初定了什么目標(biāo),中間遇到哪些困難,最后是怎么解決的。有時(shí)候也會(huì)想想這些工作有沒(méi)有達(dá)到預(yù)期效果,如果沒(méi)達(dá)到,原因在哪。不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著,會(huì)發(fā)現(xiàn)自己漏掉了某些細(xì)節(jié),這時(shí)候就得趕緊翻翻記錄補(bǔ)上去。

至于述廉的部分,我覺(jué)得最重要的是實(shí)事求是。不能光說(shuō)好話(huà),該反思的地方還是要反思。比如說(shuō)去年我負(fù)責(zé)的那個(gè)項(xiàng)目,過(guò)程中確實(shí)存在一些溝通上的問(wèn)題,導(dǎo)致進(jìn)度滯后。雖然最后按時(shí)完成了,但還是得承認(rèn)自己在這方面有不足。當(dāng)然,也不能一味自責(zé),還要講講自己是怎么改進(jìn)的,比如加強(qiáng)了跟同事的交流,制定了更詳細(xì)的計(jì)劃之類(lèi)的。

寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候,字跡要工整,條理要清晰。有些同志可能覺(jué)得反正領(lǐng)導(dǎo)看得懂就行,其實(shí)不然。一份好的報(bào)告不僅是對(duì)自己的交代,也是對(duì)工作的總結(jié)。如果報(bào)告寫(xiě)得亂七八糟,不僅影響自己的形象,也可能讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的工作態(tài)度產(chǎn)生懷疑。

還有啊,報(bào)告里的數(shù)字最好核實(shí)一下,別憑印象隨便寫(xiě)。我記得有一次因?yàn)榇中?,把一個(gè)數(shù)據(jù)寫(xiě)錯(cuò)了,結(jié)果被領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)場(chǎng)指出,當(dāng)時(shí)真是尷尬。所以平時(shí)做事的時(shí)候就要養(yǎng)成仔細(xì)的習(xí)慣,寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候更要謹(jǐn)慎。

另外,報(bào)告的語(yǔ)言要得體,既不能太隨意,也不能太正式。比如,“同志們共同努力下”這種話(huà)就挺常用的,顯得比較中規(guī)中矩。不過(guò)有時(shí)候也可以適當(dāng)加入一點(diǎn)個(gè)人感受,比如“通過(guò)這次經(jīng)歷,我深刻認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性”。這樣既能表達(dá)自己的想法,又不會(huì)顯得突兀。

最后,寫(xiě)完報(bào)告后最好能找個(gè)同事幫忙看看。他們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)一些你自己沒(méi)注意到的問(wèn)題,比如某個(gè)地方表述不清,或者某個(gè)數(shù)據(jù)不對(duì)勁。畢竟一個(gè)人難免會(huì)有疏忽,多一個(gè)人檢查總是好的。

以上就是我對(duì)寫(xiě)好公務(wù)員述職述廉報(bào)告的一些體會(huì)。希望能對(duì)你有所幫助。

【第2篇】2025年8月公務(wù)員述職述廉報(bào)告怎么寫(xiě)1450字

201*年,在政協(xié)機(jī)關(guān)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和全體同志的支持下,我堅(jiān)持圍繞政協(xié)工作實(shí)際,全力做好本職工作,切實(shí)做到廉潔自律,各項(xiàng)工作取得了一定成績(jī)?,F(xiàn)述職述廉如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)

學(xué)習(xí)是做好各項(xiàng)工作的前提。當(dāng)今時(shí)代科學(xué)技術(shù)日新月異,知識(shí)更新不斷加快。要履行好自己的職責(zé)就必須堅(jiān)持不懈地抓好學(xué)習(xí),努力提高自己的政策理論水平和業(yè)務(wù)能力。自己除了認(rèn)真完成機(jī)關(guān)安排的學(xué)習(xí)任務(wù)外,平時(shí)還擠出時(shí)間堅(jiān)持自學(xué),并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記。今年,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的十七屆四中、五中、六中全會(huì)和自治區(qū)第八次黨代會(huì)、地委委員(擴(kuò)大)會(huì)議精神,特別是通過(guò)參加全國(guó)政協(xié)第82期干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),進(jìn)一步加深了政協(xié)理論知識(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí),提高了工作效率和把握全局、駕馭全局的能力。

二、忠于職守,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)

今年上半年,根據(jù)工作分工,我重點(diǎn)配合辦公室主任,完成了以下幾個(gè)方面的工作,保持了機(jī)關(guān)工作的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)。一是嚴(yán)格辦文程序,努力提高公文質(zhì)量。全年共編發(fā)公文20余份,各類(lèi)匯報(bào)材料和填報(bào)各種報(bào)表近100份;二是辦公室事務(wù)性工作千頭萬(wàn)緒、事務(wù)紛繁,對(duì)每項(xiàng)工作都能認(rèn)真對(duì)待,認(rèn)真辦好;三是辦會(huì)方面。認(rèn)真組織籌備了工委委員(擴(kuò)大)會(huì)議、各族各界迎春茶話(huà)會(huì)、工委黨組黨組會(huì)議、工委主任會(huì)議、并做好會(huì)務(wù)工作。

下半年,我主持辦公室工作,在人員少、任務(wù)重的情況下,一是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),做好服務(wù)工作。始終把為工委領(lǐng)導(dǎo)做好服務(wù)放在第一位,時(shí)刻保持與地辦、行辦的工作聯(lián)系,為工委領(lǐng)導(dǎo)按照要求參加地區(qū)性各類(lèi)會(huì)議和活動(dòng)做好服務(wù);加強(qiáng)與自治區(qū)政協(xié)和其他地市政協(xié)的工作聯(lián)系,為自治區(qū)政協(xié)和其他地市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)哈開(kāi)展調(diào)研視察做好服務(wù)工作。同時(shí),加強(qiáng)與地區(qū)其它部門(mén)和的聯(lián)系,確保機(jī)關(guān)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。為縣市政協(xié)工作人員和政協(xié)地工委委員來(lái)機(jī)關(guān)辦事做好了服務(wù)工作;二是協(xié)助委員工作處做好委員視察、專(zhuān)項(xiàng)調(diào)研等工作。同時(shí),協(xié)助自治區(qū)政協(xié)完成了基層政協(xié)工作調(diào)研等一系列調(diào)研課題。三是認(rèn)真做好接待工作。本著“規(guī)范接待,熱情接待”的原則,加強(qiáng)與地區(qū)接待處的工作聯(lián)系,周密安排、細(xì)致部署,使每一批客人都能高興而來(lái),滿(mǎn)意而歸。今年共接待河南省政協(xié)、鄭州市政協(xié)、商丘市政協(xié)、徐州市政協(xié)等區(qū)內(nèi)外來(lái)客40余批300多人?;咀龅搅税才庞行?、對(duì)接有力、服務(wù)熱情、客人滿(mǎn)意。四是認(rèn)真做好了公文運(yùn)轉(zhuǎn)、檔案管理、保密工作、車(chē)輛管理、義務(wù)勞動(dòng)、衛(wèi)生清掃、扶貧慰問(wèn)等日常性工作,基本保證了機(jī)關(guān)工作的正常平穩(wěn)運(yùn)行。

三、廉潔自律,不斷增強(qiáng)廉潔從政的自覺(jué)性

在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面,始終堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導(dǎo),不斷加強(qiáng)自我教育,增強(qiáng)自律意識(shí),努力改造主觀(guān)世界,堅(jiān)持廉潔從政。時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)守做人、處事、為官的道德底線(xiàn),自覺(jué)做到自重、自省、自警、自勵(lì),保持了一個(gè)共產(chǎn)黨人應(yīng)有的操守氣節(jié)。工作中,認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》,嚴(yán)格執(zhí)行52個(gè)“不準(zhǔn)”,沒(méi)有發(fā)生假公濟(jì)私、吃拿卡要、多占住房、收受禮品、生公車(chē)私用現(xiàn)象。

四、存在的問(wèn)題和今后的努力方向

回顧檢查201*年的工作、學(xué)習(xí)和廉政建設(shè)情況,自身還存在一些問(wèn)題。一是理論學(xué)習(xí)抓得不緊,對(duì)理論知識(shí)學(xué)習(xí)的不夠系統(tǒng);二是工作的全面性不夠,有顧此失彼的現(xiàn)象。

針對(duì)這些問(wèn)題,今后我要時(shí)刻注意,不斷改進(jìn)。一是要進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性,用科學(xué)的理論武裝頭腦,指導(dǎo)實(shí)踐,促進(jìn)工作。二是要進(jìn)一步加強(qiáng)工作研究,增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,促進(jìn)辦公室工作再上新臺(tái)階、新水平。

以上是我的述職述廉報(bào)告,不到之處,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)64人覺(jué)得有用

2025年8月公務(wù)員述職述廉報(bào)告怎么寫(xiě)

述職述廉報(bào)告每年都要交,這是工作的一部分,但很多人不知道從哪里下手。看起來(lái)簡(jiǎn)單,其實(shí)里面學(xué)問(wèn)不少。開(kāi)頭得把時(shí)間、地點(diǎn)、人物都交代清楚,比如“今年上半年我在某部門(mén)任職”,這就點(diǎn)明了背景。接著要說(shuō)自己的主要職責(zé),別光說(shuō)大話(huà),具體到每天干什么,比如“負(fù)責(zé)文件整理、會(huì)議記錄還有領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)”。

說(shuō)到任務(wù)完成情況,最好能用數(shù)字說(shuō)話(huà)。比如說(shuō)“今年處理了120份文件,參與了10次重要會(huì)議”,這樣顯得實(shí)在。當(dāng)然也不能只談成績(jī),缺點(diǎn)也要提一下,比如“在時(shí)間管理上存在不足,有時(shí)候緊急任務(wù)壓得喘不過(guò)氣”。但這里要注意,缺點(diǎn)不能太嚴(yán)重,不然領(lǐng)導(dǎo)會(huì)擔(dān)心。

廉政方面的話(huà),得強(qiáng)調(diào)遵守紀(jì)律??梢詫?xiě)“堅(jiān)持原則,不接受宴請(qǐng),不參與不必要的應(yīng)酬”。不過(guò)這里有個(gè)小地方需要注意,有些人在寫(xiě)廉政部分時(shí)可能會(huì)忘記加上具體的例子,這就有點(diǎn)空洞了。最好能舉個(gè)例子,像“有一次同事請(qǐng)吃飯被我婉拒了”,這樣更有說(shuō)服力。

語(yǔ)言上別太正式也不要太隨意。如果太正式,可能顯得疏離,太隨意又不夠莊重。適當(dāng)?shù)目谡Z(yǔ)化表達(dá)可以拉近與領(lǐng)導(dǎo)的距離,比如“平時(shí)工作忙得腳不沾地,但還是堅(jiān)持每天鍛煉半小時(shí)”。不過(guò)這里有個(gè)小問(wèn)題,有些人可能會(huì)覺(jué)得這種表達(dá)方式不夠嚴(yán)肅,所以平衡很重要。

結(jié)尾部分也不用太復(fù)雜,簡(jiǎn)單回顧一下就行。可以說(shuō)“今后將繼續(xù)努力,爭(zhēng)取更大的進(jìn)步”,這樣的話(huà)既謙虛又能體現(xiàn)態(tài)度。不過(guò)這里有個(gè)小隱患,有些人可能會(huì)直接復(fù)制去年的結(jié)尾,這樣就顯得敷衍了事,最好還是根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整一下措辭。

【第3篇】2025年農(nóng)委公務(wù)員述職述廉報(bào)告怎么寫(xiě)2450字

同志們:

自5月份調(diào)到農(nóng)委工作以來(lái),在上級(jí)黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在農(nóng)委領(lǐng)導(dǎo)班子和同志們的關(guān)心、幫助和支持下,認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),積極參與“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),努力提高自身水平,盡心盡力做了一些工作,發(fā)揮了應(yīng)有的作用,取得了一定的成績(jī)?,F(xiàn)將本人負(fù)責(zé)的黨務(wù)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等工作述職如下。

一、黨務(wù)工作

2025年,農(nóng)委黨組在縣委、縣委組織部的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞縣委縣政府確定的目標(biāo)任務(wù)和農(nóng)委2025年黨建工作意見(jiàn),扎實(shí)推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐__建設(shè),為促進(jìn)全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),著力打造學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型黨員隊(duì)伍建設(shè)。農(nóng)委黨組始終把政治理論學(xué)習(xí)列入重要內(nèi)容,每周一例會(huì)學(xué)習(xí)已形成常規(guī)化、制度化;結(jié)合實(shí)際制定了中心組理論學(xué)習(xí)計(jì)劃和黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃;通過(guò)召開(kāi)支部會(huì)、中心組學(xué)習(xí)會(huì)、參加上級(jí)舉辦的各類(lèi)培訓(xùn)班等形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的大政方針和農(nóng)業(yè)法律法規(guī),使廣大黨員和干部職工的政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了新的提高,黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用在實(shí)際工作中得到較好體現(xiàn)。

(二)、加強(qiáng)黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè),提高黨建工作規(guī)范化、科學(xué)化水平。一是認(rèn)真貫徹《____黨和國(guó)家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》,完善了“三會(huì)一課”為基礎(chǔ)的黨的組織生活制度。二是繼續(xù)深入開(kāi)展了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),在全系統(tǒng)上下形成了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的濃厚氛圍。三是開(kāi)展了結(jié)對(duì)共建活動(dòng),發(fā)揮服務(wù)農(nóng)業(yè)技術(shù)優(yōu)勢(shì),力所能及地為聯(lián)系村解決了一些實(shí)際困難,加快新農(nóng)村建設(shè)步伐。四是按時(shí)完成黨報(bào)黨刊征訂任務(wù)和黨費(fèi)收繳工作。

(三)、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),著力營(yíng)造風(fēng)正氣順的良好形象。結(jié)合農(nóng)委系統(tǒng)實(shí)際,采取多種形式深入開(kāi)展了黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育,引導(dǎo)黨員干部廉潔從政,自覺(jué)筑牢拒腐防變的思想道德防線(xiàn)。組織人員參加了縣里舉辦的 “創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”演講比賽和征文活動(dòng),并取得很好的名次;還開(kāi)展了“黨的知識(shí)測(cè)試”等活動(dòng)。為扎實(shí)推進(jìn)黨務(wù)公開(kāi)工作,成立了黨務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨務(wù)公開(kāi)聯(lián)系點(diǎn)制度,制定了黨務(wù)公開(kāi)工作實(shí)施方案,落實(shí)了黨務(wù)公開(kāi)監(jiān)督員等制度,保障了黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán),提高了黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的主動(dòng)性和積極性。認(rèn)真開(kāi)展“書(shū)記帶頭大走訪(fǎng)”活動(dòng)和“百名組工干部下基層”活動(dòng)。農(nóng)委黨組根據(jù)靈辦發(fā)﹝2025﹞70號(hào)文件的要求,成立“書(shū)記帶頭大走訪(fǎng)”領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu),認(rèn)真制定實(shí)施方案,確保各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí),著力解決農(nóng)委所屬單位干部、職工生產(chǎn)、生活上存在的問(wèn)題,群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。通過(guò)大走訪(fǎng)活動(dòng)的開(kāi)展,農(nóng)委系統(tǒng)黨員和干部的認(rèn)識(shí)、作風(fēng)、能力得到明顯提高。

(四)、精心開(kāi)展了建黨90周年慶?;顒?dòng)。開(kāi)展黨的歷史、黨的知識(shí)測(cè)試,測(cè)試分?jǐn)?shù)都在97分以上;召開(kāi)組織生活會(huì),開(kāi)展上評(píng)下議活動(dòng);召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì),廣大黨員特別是各股室負(fù)責(zé)人對(duì)照沈浩等先進(jìn)模范人物,認(rèn)真查找自身問(wèn)題,深刻剖析問(wèn)題根源,及時(shí)制定整改辦法;召開(kāi)黨建大會(huì),表彰了2025年度5個(gè)“先進(jìn)黨支部”,5名“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”,15名“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”;召開(kāi)機(jī)關(guān)離退休黨員慶祝建黨90周年老干部黨員座談會(huì),轉(zhuǎn)達(dá)中央和省委、市、縣委以及農(nóng)委黨組對(duì)他們的關(guān)懷和問(wèn)候;結(jié)合城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對(duì)共建任務(wù),結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施,加大對(duì)農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社社員的培訓(xùn);舉辦為民服務(wù)下基層活動(dòng),開(kāi)展農(nóng)業(yè)執(zhí)法、新型農(nóng)民培訓(xùn)等工作,改進(jìn)服務(wù)作風(fēng)、提高辦事水平;在縣十二次黨代會(huì)期間,展示了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)成果。

(五)、堅(jiān)持黨建與業(yè)務(wù)工作兩手抓、兩手硬。農(nóng)委系統(tǒng)黨組織和廣大黨員把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與完成全年工作目標(biāo)任務(wù)緊密結(jié)合起來(lái),以黨建工作的實(shí)際成效推動(dòng)農(nóng)業(yè)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,全縣農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)總體穩(wěn)定,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、農(nóng)業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目穩(wěn)步實(shí)施、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園建設(shè)快速發(fā)展、強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策得到較好落實(shí)、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平穩(wěn)步提高、農(nóng)業(yè)科技服務(wù)深入推進(jìn),全面完成了年度工作目標(biāo)任務(wù)。

二、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)工作

縣委、縣政府5月份成立靈璧縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組后,安排我協(xié)助縣政府分管領(lǐng)導(dǎo),具體負(fù)責(zé)靈璧縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室一些工作。半年來(lái)取得了初步成效,靈璧三河省級(jí)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)被省政府認(rèn)定為第一批省級(jí)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)(皖政辦秘[2025]197號(hào))。

一是經(jīng)過(guò)實(shí)地調(diào)研、走訪(fǎng)企業(yè),我們提出了《2025年現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設(shè)工作意見(jiàn)》,經(jīng)縣里批準(zhǔn)印發(fā)后,得到有關(guān)部門(mén)大力配合、精心實(shí)施。二是通過(guò)召開(kāi)調(diào)度會(huì)議,梳理出年度300萬(wàn)元以上現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)項(xiàng)目37個(gè),將重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)責(zé)任落實(shí)到縣糧食局、交通局等12家單位。37個(gè)項(xiàng)目計(jì)劃總投資178036萬(wàn)元,2025年計(jì)劃投資94070萬(wàn)元,已完成投資97024萬(wàn)元,完成年度計(jì)劃投資額的103.1%;2025年計(jì)劃招商引資42140萬(wàn)元,實(shí)際完成44250萬(wàn)元,占計(jì)劃的105%。三是強(qiáng)化督促檢查。我們每月至少督促檢查一次,并匯總進(jìn)度,按時(shí)上報(bào)市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)辦公室;四是加大宣傳和項(xiàng)目推介力度,把招商引資項(xiàng)目通過(guò)網(wǎng)絡(luò)等宣傳平臺(tái)推介出去;五是重視土地流轉(zhuǎn)工作,不斷夯實(shí)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)。如,尹集鎮(zhèn)僅程劉村就流轉(zhuǎn)了600畝。六是重視示范區(qū)內(nèi)企業(yè)融資。據(jù)統(tǒng)計(jì),核心區(qū)內(nèi)的興程鴨業(yè)、荷金來(lái)肉牛集團(tuán)、普愛(ài)飼料公司等現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)主體融資總額達(dá)到1.2億元。七是核心區(qū)建設(shè)進(jìn)程加快。畜牧產(chǎn)業(yè)示范園重點(diǎn)項(xiàng)目興程鴨業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖小區(qū)改造基本竣工,瀚森荷金來(lái)肉牛集團(tuán)由托管實(shí)現(xiàn)接管和恢復(fù)性生產(chǎn),種公豬站建設(shè)項(xiàng)目加速建設(shè);八是輻射區(qū)“五園工程”不斷推進(jìn)。康美達(dá)專(zhuān)用粉加工產(chǎn)業(yè)園建成投產(chǎn);中安畜禽產(chǎn)業(yè)園已孵化鵝苗30萬(wàn)只,生產(chǎn)鵝肝10萬(wàn)只;九是示范區(qū)內(nèi)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展順利。2025年度示范區(qū)內(nèi)11個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目基本完成。

三、存在的不足和努力的方向

一是工作缺少創(chuàng)新精神,工作主動(dòng)性、創(chuàng)造性不強(qiáng);

二是注重務(wù)實(shí),輕視務(wù)虛。到農(nóng)委工作以來(lái),把主要精力用于學(xué)習(xí)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)相關(guān)知識(shí),工作檢查偏少 。

下一步,我要虛心向農(nóng)委系統(tǒng)干群特別是在座的各位同志學(xué)習(xí),迅速糾正以上不足;同時(shí),要團(tuán)結(jié)同志,自我加壓,提高素質(zhì),實(shí)事求是,開(kāi)拓創(chuàng)新,和領(lǐng)導(dǎo)班子全體同志一道努力,不斷推動(dòng)農(nóng)委黨務(wù)和業(yè)務(wù)工作“互促進(jìn),共提高”,為我縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)健康發(fā)展,做出新的、更大的貢獻(xiàn)!

謝謝大家!

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)103人覺(jué)得有用

2025年農(nóng)委公務(wù)員述職述廉報(bào)告怎么寫(xiě)

述職述廉報(bào)告對(duì)于農(nóng)委公務(wù)員來(lái)說(shuō)是很重要的文件,這不僅關(guān)乎工作情況的匯報(bào),也是個(gè)人廉潔自律的體現(xiàn)。寫(xiě)好這類(lèi)報(bào)告,需要把工作實(shí)績(jī)和思想作風(fēng)結(jié)合起來(lái),既要展現(xiàn)成績(jī),也要找出不足。

去年我負(fù)責(zé)農(nóng)田水利項(xiàng)目,從規(guī)劃到實(shí)施全程參與。記得當(dāng)時(shí)為了爭(zhēng)取資金,多次跑省里開(kāi)會(huì)協(xié)調(diào),總算爭(zhēng)取到一百多萬(wàn)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。不過(guò)在項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中,也遇到一些困難,比如部分村民對(duì)灌溉渠改道方案有意見(jiàn),經(jīng)過(guò)反復(fù)溝通才達(dá)成一致?,F(xiàn)在想來(lái),如果當(dāng)時(shí)能提前多做些宣傳解釋工作,效果可能會(huì)更好。

除了業(yè)務(wù)工作,廉政建設(shè)同樣重要。作為基層干部,手中掌握著項(xiàng)目審批權(quán),稍有不慎就可能出問(wèn)題。所以平時(shí)特別注意保持警醒,不該拿的東西堅(jiān)決不拿。但有時(shí)候面對(duì)熟人托關(guān)系辦事,心里還是挺糾結(jié)的。有一次一個(gè)親戚找上門(mén)來(lái),希望幫忙解決村里修路的事,礙于情面不好直接拒絕,最后只能按照程序一步步走,雖然費(fèi)了不少時(shí)間精力,但總算沒(méi)出岔子。

寫(xiě)報(bào)告時(shí)要注意條理清晰,分塊闡述。工作業(yè)績(jī)這部分最好用具體數(shù)字說(shuō)話(huà),像上面提到的爭(zhēng)取資金數(shù)額、改善多少畝灌溉面積這些都可以列出來(lái)。至于存在的問(wèn)題,不必遮遮掩掩,坦誠(chéng)面對(duì)反而顯得真實(shí)。至于整改措施,關(guān)鍵是要有針對(duì)性,不能泛泛而談。

另外,語(yǔ)言表達(dá)上要樸實(shí)自然,不要堆砌辭藻。畢竟這是工作匯報(bào),不是文學(xué)作品。當(dāng)然,也不能太隨意,畢竟代表的是單位形象。語(yǔ)氣上既要有自信,又不能太過(guò)張揚(yáng),給人謙虛謹(jǐn)慎的感覺(jué)會(huì)更好。

廉政部分也不能忽視,這部分要結(jié)合實(shí)際案例,展示自己是如何堅(jiān)守底線(xiàn)的。像上面提到的親戚求情事件,就可以作為一個(gè)正面例子。不過(guò)敘述時(shí)要注意方式方法,別讓人覺(jué)得是在炫耀或者邀功。

【第4篇】2025年11月公務(wù)員述職述廉報(bào)告怎么寫(xiě)9800字

酷貓寫(xiě)作精心整理了“2025年11月公務(wù)員述職述廉報(bào)告范文”,望給大家?guī)?lái)幫助!

法院書(shū)記員述職報(bào)告

走進(jìn)法院的一年來(lái),讓我感受到了工作的壓力、紀(jì)律的嚴(yán)密、精神的充實(shí)、生活的激情。這一年,是兢兢業(yè)業(yè)的一年,也是自我提高的一年,同時(shí)也是讓我有自信并堅(jiān)定在這個(gè)工作崗位上清苦拼搏的一年?,F(xiàn)將本人任職以來(lái)的德、能、勤、績(jī)情況述職如下:

我于2003年12月走上新的工作崗位,2025年上半年在珠山法庭擔(dān)任書(shū)記員兼電腦操作內(nèi)勤工作,下半年因工作需要被安排在機(jī)關(guān)辦公室管理檔案。在這一年中,我扎實(shí)工作,努力創(chuàng)新,較好地完成了多項(xiàng)工作任務(wù),并在本院組織的“三個(gè)代表在我心中”演講比賽活動(dòng)中獲二等獎(jiǎng),在全市法院系統(tǒng)“司法為民”論文研討活動(dòng)中獲一等獎(jiǎng)。

一、以思想為根,激發(fā)工作源動(dòng)力

作為一名黨員,無(wú)論何時(shí)何地,我時(shí)刻保持與黨的政治思想一致,堅(jiān)定不移貫徹黨、中央的路線(xiàn)、方針政策,學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”、實(shí)踐“三個(gè)代表”,我用先進(jìn)的精神指引我的行動(dòng)。走進(jìn)法院,我更以法官的標(biāo)準(zhǔn)要求自已,司法為民、廉潔自律、執(zhí)法公正;積極參加本院組織的各種學(xué)習(xí),如:思想教育整頓活動(dòng)、學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”活動(dòng)、司法為民座談?dòng)懻摰?,在這些學(xué)習(xí)中,我認(rèn)真理解體會(huì),并寫(xiě)下心得,逐一對(duì)照自己的行為進(jìn)行修正,不斷提高自己的思想意識(shí),以求全心全意為民服務(wù)。

二、以業(yè)務(wù)為本,全面提升工作能力

(一)堅(jiān)持“五多”,做優(yōu)秀的書(shū)記員。

2025年上半年我在基層法庭從事書(shū)記員工作,上崗后,我就要求自己堅(jiān)持做好“五多”,即多看、多聽(tīng)、多想、多問(wèn)、多做。盡管我學(xué)的是法律專(zhuān)業(yè),但離開(kāi)專(zhuān)業(yè)二年后再接觸它,多少有些生疏。鑒于此,我規(guī)定每天多看一點(diǎn)業(yè)務(wù)書(shū),多觀(guān)摩開(kāi)庭過(guò)程,并報(bào)名參加了司法考試,精讀四本法律法規(guī)書(shū)籍,同時(shí)也借閱院里有關(guān)《司法審判》、《永州審判》、《新法規(guī)》等書(shū)籍;多聽(tīng)一些審判長(zhǎng)與審判員的案例討論及其他書(shū)記員的工作經(jīng)驗(yàn)介紹;多想一些為什么,對(duì)不懂的通過(guò)多看、多問(wèn),將理論與實(shí)踐結(jié)合起來(lái),然后再運(yùn)用到實(shí)踐中去;多做一些實(shí)踐工作,如寫(xiě)一些裁判文書(shū),堅(jiān)持每周寫(xiě)工作心得,記下自己的缺點(diǎn)和成績(jī),在實(shí)踐中改正缺點(diǎn)。通過(guò)自己的努力,現(xiàn)已能勝任書(shū)記員工作。

(二)堅(jiān)持“多學(xué)”,做全能型的人才。

法院的工作是全面的,為更好的完成工作任務(wù),我利用休息時(shí)間學(xué)會(huì)操作電腦,如電子公務(wù)、電腦排版等,能將法律文書(shū)及時(shí)打好發(fā)出;在檔案管理工作時(shí),我自學(xué)了檔案管理知識(shí)及法規(guī),并將檔案電腦管理,做到檔案管理完整性、安全性、保密性;在編纂《法院志》過(guò)程中,我走訪(fǎng)法院老同志、老領(lǐng)導(dǎo),與他們交流探討受益非淺,為搜集資料,我往返于圖書(shū)館、檔案局、市中院,既增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)又學(xué)到了許多寫(xiě)作知識(shí)與技巧,目前,我獨(dú)自一人完成了本院《法院志》的初稿,此項(xiàng)工作現(xiàn)仍在繼續(xù)中;另外,在工作之余練習(xí)寫(xiě)作,所撰寫(xiě)的《芝山區(qū)法院創(chuàng)五好》一文被市中院的第67期《法院簡(jiǎn)報(bào)》使用。發(fā)展全面的知識(shí)以便更好地勝任工作是我的座右銘,鞭策我繼續(xù)為之努力。

三、團(tuán)結(jié)協(xié)作,激情奮進(jìn)

在法院工作如同家一般的溫暖,同事打成一片,彼此關(guān)心、幫助、齊心合力,我也被如此氣氛所感染,以心換心,我用我的誠(chéng)心打動(dòng)所有的人,工作有誤,不留私情批評(píng)指出;生活有難,互相理解幫助。領(lǐng)導(dǎo)既有工作能力又有工作方法,讓我既長(zhǎng)知識(shí)又不背包袱。有這樣一群熱情的人,我更應(yīng)努力與全院人一起努力奮進(jìn),把法院工作做好。

四、存在的主要問(wèn)題和今后努力方向

對(duì)照法院崗位職責(zé),認(rèn)真反思自己的工作,也還存在一些明顯的不足和問(wèn)題,概括起來(lái)主要有三個(gè)方面:一是專(zhuān)業(yè)知識(shí)不夠扎實(shí),對(duì)問(wèn)題理解不夠深入,因此在工作上有一些矛盾難以解決;二是急躁情緒嚴(yán)重,工作中有急于求成現(xiàn)象。面對(duì)新的環(huán)境,看到自身的差距,于是在工作中時(shí)常表現(xiàn)出急躁情緒。三是在工作上處理某些問(wèn)題時(shí)顯得不夠膽大。

針對(duì)存在的問(wèn)題,在今后的工作中決心樹(shù)立“一個(gè)目標(biāo)”:通過(guò)司法考試,做優(yōu)秀女法官;做到“三個(gè)加強(qiáng)”:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,全面提高工作能力素質(zhì);二是加強(qiáng)自我控制能力,克服急躁情緒,注意和學(xué)會(huì)用正確有效的方法發(fā)揮好自身的工作積極性和創(chuàng)造性;三是加強(qiáng)自我監(jiān)督,嚴(yán)格自律,公正執(zhí)法,踐行司法為民。

路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。我愿為正義的法制事業(yè)貢獻(xiàn)自己畢生之力。

人力資源部年度述職報(bào)告

尊敬的各位評(píng)委、各位代表:

大家好!二00四年度人力資源部緊緊圍繞公司年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)開(kāi)展工作,加強(qiáng)人力資源開(kāi)發(fā)管理,深化人事、勞資改革,細(xì)化了人事、勞資、宣傳、培訓(xùn)、保衛(wèi)各項(xiàng)管理。人事管理工作順利完成了機(jī)構(gòu)改革方案的確定與實(shí)施,實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗,強(qiáng)化優(yōu)勝劣汰,建立起“能者上,庸者下,平者讓”的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,并以勞動(dòng)合同續(xù)簽為契機(jī),完善管理,創(chuàng)造了一個(gè)良好的用人環(huán)境,真正做到人盡其才,發(fā)揮員工的聰明才智及潛能,促進(jìn)了人力資源的優(yōu)化配置;勞動(dòng)工資方面以勞資分配為主線(xiàn),真正體現(xiàn)“按勞分配、多勞多得,按績(jī)?nèi)〕辍狈峙湓瓌t,營(yíng)造了良好的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制;宣教工作繼續(xù)貫徹“弘揚(yáng)企業(yè)文化、提高員工素質(zhì)”的原則,進(jìn)一步發(fā)揮《源能熱電》的管理紐帶作用,為公司的發(fā)展起到了有力的輿論保障;保衛(wèi)工作本著“以防為主,打防并舉”的原則,比較圓滿(mǎn)地完成了各項(xiàng)任務(wù),公司全年未發(fā)生刑事案件,有力地保障了公司正常的生產(chǎn)和工作秩序?,F(xiàn)將本年度工作述職如下,請(qǐng)各位代表評(píng)議:

一、人事管理工作

企業(yè)發(fā)展的最終目的是為了爭(zhēng)取效益,獲得利益最大化,而人員過(guò)剩將是企業(yè)沉重的包袱。按照年度工作目標(biāo),通過(guò)調(diào)整機(jī)構(gòu)設(shè)置,利用競(jìng)爭(zhēng)上崗和優(yōu)化組合的方式完成了定編定員,基本達(dá)到最佳的機(jī)組與人員配置,使人事改革走上了健康發(fā)展的道路。

1、合理調(diào)配現(xiàn)有人力資源,以達(dá)最佳配置

按照《公司2025年度管理機(jī)構(gòu)設(shè)置》,圓滿(mǎn)完成競(jìng)聘上崗、優(yōu)化組合及空編、缺編單位在公司內(nèi)部的招聘工作,將管理部室、車(chē)間從21個(gè)精減到了15個(gè),分流人員68人,由年初的615人精簡(jiǎn)到現(xiàn)在的547人;并根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況及時(shí)合理調(diào)配人員,確保了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的順利開(kāi)展。

2、采取三級(jí)管理考核辦法,做好各單位人員人事評(píng)價(jià)工作

為進(jìn)一步合理開(kāi)發(fā)和利用人力資源,積極營(yíng)造一個(gè)良好的用人環(huán)境,建立靈活的用人機(jī)制,采取三級(jí)考評(píng)管理辦法(自評(píng)、互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)),按照思想品德、工作能力、工作態(tài)度、工作績(jī)效四項(xiàng)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),先個(gè)人自評(píng);后員工之間互評(píng),互評(píng)后經(jīng)所在班組匯評(píng);最后由員工所在部門(mén)匯總終評(píng),按照有條不紊的程序?qū)締T工進(jìn)行綜合素質(zhì)評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)共計(jì)463人次。

3、勞動(dòng)合同管理

勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議,為充分利用和發(fā)揮勞動(dòng)合同的作用,遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,根據(jù)公司員工人事評(píng)價(jià)結(jié)果及《勞動(dòng)合同簽訂意向表》,對(duì)生產(chǎn)、技術(shù)、管理骨干采取長(zhǎng)期(5年)合同管理,對(duì)生產(chǎn)工人及其他工作人員采取中期(3年)、短期(1年)合同或不再續(xù)簽合同的管理辦法,積極開(kāi)展工作,確定了合同年限,按照先個(gè)人填寫(xiě)《勞動(dòng)合同簽訂意向表》后部門(mén)填寫(xiě)意見(jiàn),最后公司依據(jù)員工人事評(píng)價(jià)結(jié)果及部門(mén)填寫(xiě)意見(jiàn),確定勞動(dòng)合同意向,反饋本人,共確定續(xù)簽勞動(dòng)合同554人次,其中:①續(xù)簽長(zhǎng)期合同136人次,續(xù)簽中期合同222人次,續(xù)簽短期合同196人次;②不再續(xù)簽合同18人次,針對(duì)公司其他人員在續(xù)簽合同的過(guò)程中,遇到不少問(wèn)題和困難,通過(guò)座談、個(gè)別談話(huà)、多方聯(lián)系等大量工作的開(kāi)展,于6月底根據(jù)確定的合同年限圓滿(mǎn)完成1108份合同文本的填制及審核工作。為確保無(wú)遺漏,特請(qǐng)勞動(dòng)部門(mén)前來(lái)公司進(jìn)行全面鑒證。

通過(guò)本年度勞動(dòng)合同續(xù)簽工作,首次將勞動(dòng)合同的簽訂年限改為差異年限,即改變建廠(chǎng)以來(lái)一直延續(xù)的所有員工簽訂合同年限一樣的慣例,將合同期限改為一年期、三年期和五年期,對(duì)工作責(zé)任心不強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平欠缺的部分員工不再續(xù)簽,充分發(fā)揮了勞動(dòng)合同的嚴(yán)肅性,使明確了崗位的重要性,這對(duì)很多員工的觸動(dòng)很大,通過(guò)這種形式,使每位員工都認(rèn)識(shí)到,并不是企業(yè)效益不好才減人,企業(yè)的人員增減用勞動(dòng)合同的形式來(lái)確立,只有雙方都達(dá)成一致,勞動(dòng)合同才成立,本次勞動(dòng)合同的簽訂激勵(lì)了員工積極上進(jìn)、愛(ài)崗敬業(yè)的主人翁意識(shí),改變了'續(xù)簽合同是走形式、走過(guò)場(chǎng)'和'進(jìn)了電廠(chǎng)門(mén),就是電廠(chǎng)人'的傳統(tǒng)思想,打破了國(guó)營(yíng)企業(yè)的'大鍋飯'、'終身制'現(xiàn)象。

4、改革內(nèi)退人員管理

為充分調(diào)動(dòng)在崗職工工作積極性,經(jīng)充分討論,對(duì)內(nèi)退人員工作安排及待遇作了重新調(diào)整,為傳達(dá)第四屆一次職代會(huì)會(huì)議精神,做好正面引導(dǎo)和宣傳,加強(qiáng)與內(nèi)退人員的溝通,同時(shí)讓內(nèi)退人員了解目前公司煤炭緊張、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)壓力較大的嚴(yán)峻形勢(shì),利用五一放假期間對(duì)內(nèi)退人員進(jìn)行走訪(fǎng)達(dá)50人次。同時(shí)根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求,做好了與公司內(nèi)退職工子女的座談工作,達(dá)10余人次。并按文件規(guī)定按不同年齡段按比例調(diào)整了工資,并有1人自愿回公司上班。

本次對(duì)內(nèi)退人員的管理改革意義重大,不僅使內(nèi)退人員認(rèn)識(shí)到公司面臨的嚴(yán)峻的市場(chǎng)考驗(yàn),爭(zhēng)取了他們對(duì)公司的支持和理解,達(dá)到了維護(hù)公司聲譽(yù)和穩(wěn)定的目的,更使廣大在職的干部員工增加了危機(jī)意識(shí),也充分認(rèn)識(shí)到只有工作和貢獻(xiàn)才是獲得收入的合理途徑,加深了在職員工的愛(ài)崗敬業(yè)意識(shí)。

5、出臺(tái)優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)員工自謀職業(yè)

為促進(jìn)員工的合理流動(dòng),鼓勵(lì)、支持部分職工自謀職業(yè),結(jié)合公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)實(shí)際,在原有的基礎(chǔ)上出臺(tái)了新的辭職管理規(guī)定,鼓勵(lì)員工自謀職業(yè)。同時(shí)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,及時(shí)做好了調(diào)動(dòng)、辭職及不再續(xù)簽勞動(dòng)合同人員工作。本年度解除勞動(dòng)合同65人次,其中辭職35人次調(diào)離30人次。通過(guò)一系列措施的出臺(tái)和實(shí)施,達(dá)到了精簡(jiǎn)人員、提高效率、合理分流的目的,企業(yè)輕裝前進(jìn),有利于下一步的發(fā)展。

6 、加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)用品管理

為加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)用品的管理,提高員工的自我保護(hù)能力,在原有基礎(chǔ)上重新修訂《勞動(dòng)保護(hù)用品管理辦法》,進(jìn)一步規(guī)范了勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放程序及使用管理,減少了庫(kù)存,提高了資金利用率。主要是做好工作服的發(fā)放、定期季度勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放、安全帽的統(tǒng)一配發(fā)等工作。

二、勞資管理工作

2025年的工資改革的指導(dǎo)原則就是逐步壓縮固定工資部分,加大變動(dòng)工資的份額,繼續(xù)貫徹'能者多勞,多勞多得'的動(dòng)態(tài)工資分配原則,將員工的收入和公司的效益緊緊聯(lián)系起來(lái),改變了'干好干壞一個(gè)樣,干與不干一個(gè)樣'的大鍋飯局面,糾正了在部分員工中流傳的'多干多出錯(cuò),少干少出錯(cuò),不干不出錯(cuò)'的錯(cuò)誤思想,克服了工資分配中的平均主義現(xiàn)象,使'崗位靠競(jìng)爭(zhēng)、收入靠奉獻(xiàn)'的良好機(jī)制進(jìn)一步深化和貫徹下去,充分調(diào)動(dòng)了廣大干部員工的工作積極性。

1、根據(jù)新年度工資核算辦法,各崗位情況,對(duì)工資結(jié)構(gòu)重新進(jìn)行了調(diào)整,真正實(shí)現(xiàn)了'能者多勞,憑績(jī)?nèi)〕?的分配目標(biāo)。

(1)本年度主要依據(jù)各單位上報(bào)工資考評(píng)系數(shù)及考勤情況,完成了新年度廠(chǎng)齡工資套改工作,按時(shí)完成了月度工資的造冊(cè)發(fā)放工作。

(2)為使修造車(chē)間工資分配制度更加合理,進(jìn)一步激發(fā)職工工作積極性,充分發(fā)揮職工的技術(shù)特長(zhǎng),真正體現(xiàn)能者多勞,多勞多得的分配原則,結(jié)合公司實(shí)際情況,兩次制定了修造車(chē)間人員工資分配核算辦法及考核辦法。

(3)為遏制和杜絕生產(chǎn)、交通等各類(lèi)責(zé)任傷害事故的發(fā)生,進(jìn)一步提高員工安全責(zé)任意識(shí),公司取消原先《四值競(jìng)賽管理辦法》,新出臺(tái)了《2025年度安全獎(jiǎng)勵(lì)制度》,設(shè)立團(tuán)隊(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)獎(jiǎng),進(jìn)一步增強(qiáng)了員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)與安全責(zé)任意識(shí)。

2、嚴(yán)格考勤審查,規(guī)范加班制度

根據(jù)公司下發(fā)《考勤管理制度》,嚴(yán)格審查各單位員工每月考勤情況,針對(duì)檢修人員加班特別是夜班不規(guī)范現(xiàn)象,出臺(tái)了新的加班制度《關(guān)于各車(chē)間檢修人員加班的相關(guān)規(guī)定》,對(duì)加班審批程序與加班待遇重新修改,層層把關(guān),使加班程序更加合理、完善。

3、做好了各類(lèi)保險(xiǎn)費(fèi)用的上繳及理賠工作

(1)、養(yǎng)老保險(xiǎn):按照勞動(dòng)保險(xiǎn)管理制度及集團(tuán)公司方案,完成了養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的調(diào)整及按月足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金工作。整理完成了2003年度養(yǎng)老金賬單對(duì)貼核對(duì)工作,同時(shí)邀請(qǐng)勞動(dòng)局相關(guān)業(yè)務(wù)人員前來(lái)現(xiàn)場(chǎng)辦公,共計(jì)蓋章450余份,進(jìn)一步規(guī)范了養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè),為員工退休解除了后顧之憂(yōu)。

(2)、醫(yī)療保險(xiǎn):依據(jù)勞動(dòng)保險(xiǎn)管理制度、人員變化及交納基數(shù)做好了醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)工作。按照員工工齡對(duì)2025年度醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)重新進(jìn)行了調(diào)整。主要做好了慢性病人員每年兩次材料的審批申報(bào)及住院人員醫(yī)藥費(fèi)的審核報(bào)銷(xiāo)工作。

(3)、工傷保險(xiǎn):根據(jù)員工實(shí)際情況,完成了工傷人員材料的上報(bào)、協(xié)助調(diào)查和處理工作,進(jìn)一步做好了工傷人員的醫(yī)藥費(fèi)材料的上報(bào)及理賠工作。本年度共發(fā)生工傷7人(交通事故5人,工作事故2人),認(rèn)定工傷9人(包括上年度4人),理賠醫(yī)藥費(fèi)21048.6元,申請(qǐng)傷殘鑒定人員4人,共計(jì)傷殘補(bǔ)助70840.0元,本年度已認(rèn)定工傷5人,其他人員正在按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

(4)、失業(yè)保險(xiǎn):根據(jù)人員增減變化,與上級(jí)部門(mén)協(xié)商全部完成了失業(yè)保險(xiǎn)金的繳納工作。

4、及時(shí)完成了各類(lèi)勞資業(yè)務(wù)

(1)完成了2003年度增資花名冊(cè)、表格的填寫(xiě)工作,重點(diǎn)做好了增資測(cè)算工作,核定了在增資范圍內(nèi)的員工共計(jì)591人。

(2)按照上級(jí)規(guī)定做好我公司3名軍轉(zhuǎn)干部(退休1名)的安撫工作,針對(duì)工資待遇做了兩次調(diào)整,同時(shí)主動(dòng)與三位軍轉(zhuǎn)干部聯(lián)系,未出現(xiàn)上訪(fǎng)現(xiàn)象。

(3)完成了企業(yè)女職工崗位基本情況表和企業(yè)女職工管理、工人崗位基本情況花名冊(cè)的填寫(xiě)、上報(bào)、裝檔工作,計(jì) 184份。

5、根據(jù)退休管理規(guī)定,本年度退休到齡人員共2人,都已按照規(guī)定辦理完成。同時(shí)完成了退休人員基本信息統(tǒng)計(jì)填報(bào)及納入社會(huì)化管理服務(wù)有關(guān)材料的填寫(xiě)上報(bào)工作。

三、教育培訓(xùn)工作

隨著我公司深化改革和發(fā)展的需要,對(duì)員工隊(duì)伍的素質(zhì)有著更高的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)員工教育培訓(xùn)工作,是擺在我們面前的一個(gè)重要課題,04年度的教培工作主要是圍繞流化床鍋爐的學(xué)習(xí)和作風(fēng)整頓展開(kāi)。

1、組織做好各類(lèi)考試考核工作,提高員工的業(yè)務(wù)技術(shù)水平

(1)、做好一年兩次的生產(chǎn)人員理論考試與實(shí)際操作考核工作。參考人員達(dá)921人次,總成績(jī)合格率達(dá)87.4%。

(2)、協(xié)同生技部做好各車(chē)間重要崗位人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)考試工作。

(3)、組織做好管理人員本年度下發(fā)的各類(lèi)文件的考試工作。

(4)、組織做好調(diào)配人員定級(jí)、晉崗考試工作。

2、組織做好讀書(shū)學(xué)習(xí)工作,全面提高員工文化素質(zhì)

通過(guò)對(duì)《執(zhí)行》、《行動(dòng)手冊(cè)》、《致加西亞的信》、《細(xì)節(jié)決定成敗》等教材的閱讀學(xué)習(xí)、組織觀(guān)看海爾集團(tuán)首席執(zhí)行官?gòu)埲鹈簟兑詣?chuàng)新精神創(chuàng)世界名牌》的講話(huà)以及組織部分中高層領(lǐng)導(dǎo)參加集團(tuán)公司舉辦的《再造團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)》的學(xué)習(xí)講座等學(xué)習(xí)活動(dòng),進(jìn)一步提高了公司管理人員及員工的整體素質(zhì),加強(qiáng)管理理念及執(zhí)行能力的培養(yǎng),形成了嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)觀(guān)念,提高了公司管理層的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和管理水平。

3、做好各車(chē)間業(yè)務(wù)人員的外出培訓(xùn)和深造工作

(1)、為給工業(yè)園儲(chǔ)備運(yùn)行和檢修力量,選拔了30名鍋爐業(yè)務(wù)骨干到萊蕪陽(yáng)光電力公司參加130t/h高參數(shù)鍋爐的培訓(xùn)學(xué)習(xí),通過(guò)為期1個(gè)月的理論和實(shí)際操作學(xué)習(xí),基本掌握了高參數(shù)流化床鍋爐的運(yùn)行知識(shí),順利完成外出培訓(xùn)工作。

(2)、為引進(jìn)新的管理理念,增強(qiáng)班組長(zhǎng)的管理能力,人力部與生產(chǎn)技術(shù)部協(xié)同做好鍋爐、汽機(jī)、電氣、化水車(chē)間36名人員的外出培訓(xùn)工作。通過(guò)在萊城興源電廠(chǎng)十天的參觀(guān)學(xué)習(xí),開(kāi)闊了眼界,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),提高了基層管理人員的業(yè)務(wù)水平。

(3)、組織了4名運(yùn)行班長(zhǎng)參加集團(tuán)公司在五零四基地組織的部分專(zhuān)業(yè)人員封閉式業(yè)務(wù)知識(shí)訓(xùn)練。

(4)、組織4名車(chē)間檢修骨干到江西參加高壓焊工培訓(xùn)。

4、積極開(kāi)展內(nèi)部講座和培訓(xùn),提高工作能力

(1)協(xié)同生技部組織開(kāi)展安全講座活動(dòng),進(jìn)一步提高了安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。

(2)開(kāi)展辦公軟件使用培訓(xùn),做好公司內(nèi)部局域網(wǎng)的試運(yùn)行工作。

(3)保衛(wèi)科組織消防安全知識(shí)學(xué)習(xí)和消防演練活動(dòng),提高了安全意識(shí)和應(yīng)急應(yīng)變能力。

四、公司內(nèi)部宣傳工作

人力資源部從2025年的3月1日開(kāi)始負(fù)責(zé)公司內(nèi)部宣傳工作,主要是承擔(dān)《源能熱電》的編撰出版工作以及相關(guān)的內(nèi)部宣傳。在公司領(lǐng)導(dǎo)的全力支持和關(guān)心下、在各部室車(chē)間的大力配合和協(xié)作下,10個(gè)月共出版發(fā)行14期報(bào)紙,超額完成了部門(mén)的年初計(jì)劃。

1、通過(guò)組織通訊員座談會(huì)等形式,達(dá)到了上下互動(dòng)、廣開(kāi)言路的目的,為《源能熱電》的發(fā)展注入了新的生機(jī)和活力

宣教科成立之初,為了在新的管理機(jī)制下進(jìn)一步發(fā)揮報(bào)紙的管理紐帶作用,廣泛聽(tīng)取各個(gè)層面的反應(yīng),三月份召開(kāi)了公司通訊員座談會(huì),通訊員們暢所欲言,不拘一格,提出了很多合理化建議和意見(jiàn),對(duì)我公司的宣教工作起到了上下溝通、相互理解和支持的作用,使《源能熱電》真正成為公司領(lǐng)導(dǎo)層和員工們溝通的橋梁。

2、弘揚(yáng)熱電公司的企業(yè)精神和企業(yè)文化,塑造企業(yè)形象

(1)分期報(bào)道了工業(yè)園新項(xiàng)目建設(shè),通過(guò)進(jìn)入工地實(shí)地拍攝等獲取了部分優(yōu)秀稿件予以及時(shí)報(bào)道,增強(qiáng)了員工對(duì)公司發(fā)展的信心。

(2)、針對(duì)煤炭市場(chǎng)煤價(jià)暴漲的嚴(yán)峻形勢(shì),在多期報(bào)紙中號(hào)召干部員工節(jié)能降耗、增收節(jié)支、修舊利廢,并組織員工們展開(kāi)專(zhuān)題討論等活動(dòng),統(tǒng)一了認(rèn)識(shí),增加了向心力和凝聚力,增強(qiáng)了干部員工對(duì)公司發(fā)展的信心。

(3)、在機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn)設(shè)置、人事制度改革、工資薪酬改革等公司的一系列深化改革的措施中,起到了很好的輿論導(dǎo)向作用,并樹(shù)立起了'誠(chéng)實(shí)守信、以人為本'的熱電企業(yè)文化。

(4)、緊緊圍繞公司的作風(fēng)整頓活動(dòng),以宣傳發(fā)動(dòng)、組織學(xué)習(xí)和改進(jìn)提高三個(gè)階段為主線(xiàn),在報(bào)紙上大力宣傳報(bào)道'轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、加大執(zhí)行力度'的工作總結(jié)和讀書(shū)感受,收到良好效果。

(5)宣傳對(duì)洛陽(yáng)拆機(jī)工作的紀(jì)實(shí)報(bào)道,弘揚(yáng)了熱電公司員工吃苦耐勞、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,增強(qiáng)了員工們愛(ài)崗敬業(yè)、拼搏進(jìn)取的信心。

3、配合相關(guān)部門(mén),做好各項(xiàng)宣傳工作

(1)、報(bào)道了我公司2025年度的供暖工作,通過(guò)刊登供熱價(jià)格聽(tīng)證會(huì)的情況、供暖前后的準(zhǔn)備和供熱服務(wù)等方面的工作以及物價(jià)局對(duì)公司供熱價(jià)格的確定,宣傳了供暖價(jià)格調(diào)整的必要性和我公司為城區(qū)供熱所作的貢獻(xiàn)。

(2)、在6.5全國(guó)環(huán)保宣傳活動(dòng)中,與生技部聯(lián)合進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)宣傳,由于準(zhǔn)備充足、措施得當(dāng)、安排合理、宣傳到位,產(chǎn)生了良好的效果,受到了縣環(huán)保局的好評(píng),在《源能熱電》開(kāi)辟專(zhuān)版發(fā)表文章和圖片,達(dá)到了人人重視環(huán)保,個(gè)個(gè)參與環(huán)保的良好局面。

(3)、配合生技部和保衛(wèi)科等相關(guān)科室,在六月份的安全宣傳工作中加大宣傳力度,提高安全防范意識(shí)。在進(jìn)行安全生產(chǎn)咨詢(xún)?cè)禄顒?dòng)及消防安全知識(shí)學(xué)習(xí)和消防演練活動(dòng)中積極參與,做到及時(shí)宣傳報(bào)道,達(dá)到了預(yù)期效果。

(4)、作為安全月的后續(xù)活動(dòng),配合生產(chǎn)技術(shù)部組織了安全征文活動(dòng)。各車(chē)間部室上繳稿件100多篇,安全為天的觀(guān)念已經(jīng)深入人心。

4、報(bào)道公司的內(nèi)外部會(huì)議及活動(dòng)

(1)、報(bào)道了魯陽(yáng)公司成立二十周年慶典大會(huì)的盛狀,通過(guò)刊登鹿總以及縣領(lǐng)導(dǎo)在慶典大會(huì)上的講話(huà),宣傳了集團(tuán)公司經(jīng)過(guò)二十年的拼搏進(jìn)取和銳意改革,從沂蒙山區(qū)走向全國(guó)、走向世界的光輝歷程。

(2)、通過(guò)對(duì)公司'五一''五四'“國(guó)慶”期間組織的各項(xiàng)文體活動(dòng)的宣傳報(bào)道,增加了廣大員工的參與意識(shí)和團(tuán)隊(duì)凝聚精神,促進(jìn)了公司的企業(yè)文化發(fā)展。

(3)、對(duì)公司團(tuán)委和集團(tuán)公司舉辦的'轉(zhuǎn)變觀(guān)念練內(nèi)功,提高核心競(jìng)爭(zhēng)力'的讀書(shū)演講比賽進(jìn)行了宣傳報(bào)道,收到了良好的效果,堅(jiān)定了員工愛(ài)崗敬業(yè)的信念。

4、鞭撻不良現(xiàn)象,警醒落后思想,增進(jìn)了員工的互相監(jiān)督意識(shí)

對(duì)公司存在的一些不良現(xiàn)象,如偷拿衛(wèi)生紙、安全意識(shí)淡薄等現(xiàn)象,《源能熱電》在把握大局的前提下,勇于揭露,大膽抨擊,起到了輿論監(jiān)督的作用。

五、安全保衛(wèi)工作

保衛(wèi)工作在2025年度有喜有憂(yōu),喜的是通過(guò)每個(gè)同志的共同努力,廠(chǎng)區(qū)治安秩序良好,被上級(jí)公安機(jī)關(guān)所肯定,推薦為先進(jìn)護(hù)衛(wèi)隊(duì)。憂(yōu)的是在日常管理中,由于個(gè)別同志思想作風(fēng)不夠,工作不夠認(rèn)真,全年出現(xiàn)10次違紀(jì),雖然在全年各部門(mén)單位中違紀(jì)率最低,但作為勞動(dòng)紀(jì)律管理部門(mén),尤其不應(yīng)該出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象,這亟待于在新年度工作中加以改正。

1、整頓工作作風(fēng),樹(shù)立良好的保衛(wèi)人員形象

保衛(wèi)科針對(duì)個(gè)別同志思想作風(fēng)不夠,工作不夠認(rèn)真,多人次違紀(jì)等問(wèn)題,提出整頓保衛(wèi)隊(duì)伍形象的目標(biāo),從日常管理以及警容風(fēng)紀(jì),全面管理,為保衛(wèi)人員配備了服裝,要求人員要以良好的姿態(tài)做人,熱情的對(duì)待每一位員工和客人,使隊(duì)伍有了較大變化。

2、切實(shí)加強(qiáng)巡邏值班,以維護(hù)正常的生產(chǎn)和工作秩序

安全生產(chǎn)離不開(kāi)良好的治安環(huán)境,為保證正常秩序,保衛(wèi)科在人員少、任務(wù)重的情況下,合理配置警力,加強(qiáng)巡邏值班,通過(guò)巡邏、守候、檢查等各種形式,年終共查獲一般性盜竊、鬧事案件五起,并及時(shí)處理,從而使廠(chǎng)區(qū)秩序有了明顯好轉(zhuǎn)。為加強(qiáng)新建廠(chǎng)區(qū)的保衛(wèi),保衛(wèi)科及時(shí)抽調(diào)人員前往值班,二十四小時(shí)守護(hù),并及時(shí)制止了一起盜竊行為,有力地保障了施工、安裝工作的順利進(jìn)行。

3、強(qiáng)化管理責(zé)任,落實(shí)其他防范措施

為搞好保衛(wèi)工作,多次組織對(duì)重點(diǎn)部位、崗位進(jìn)行檢查,對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)提出整頓措施,先后為財(cái)務(wù)部安裝了報(bào)警裝置,加高了廠(chǎng)區(qū)院墻,一些必要的設(shè)施及時(shí)予以整頓、維護(hù),使丟失、被盜案件大大減少。為使保衛(wèi)隊(duì)伍加強(qiáng)防范意識(shí),全年組織了兩次消防演練和防范演習(xí),參加人員一百余人,取得了很好地效果。

4、大力加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律檢查,維護(hù)正常的生產(chǎn)和工作秩序

三月份提報(bào)更換了考勤管理系統(tǒng),結(jié)合新儀器的使用,要求每個(gè)保衛(wèi)人員要切實(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律檢查,并爭(zhēng)取定人員、定指標(biāo)的考核辦法,加大了檢查力度,全年共查處各類(lèi)違章違紀(jì)337人次,其中保衛(wèi)科查處113人次,有力地保證了安全生產(chǎn)工作的順利開(kāi)展。

5、加強(qiáng)消防監(jiān)督,確保公司財(cái)產(chǎn)安全

消防檢查、治安歷年來(lái)工作重點(diǎn),全年配合上級(jí)檢查兩次,自查四次,為汽機(jī)車(chē)間新配備了消防水帶、消防栓,為各單位配備各類(lèi)消防器材數(shù)十件,還及時(shí)處理了一起加油機(jī)漏油事件,全年未發(fā)生一次因檢查不利而出現(xiàn)的火災(zāi)事故。

6、及時(shí)為員工按照政策辦理戶(hù)口四項(xiàng)變動(dòng)工作

針對(duì)全年辭職人員多且有許多家庭擇校入學(xué)的實(shí)際情況,保衛(wèi)科及時(shí)為他們辦理進(jìn)入進(jìn)出手續(xù),共辦理60余人次,使部分適齡兒童及時(shí)就近入學(xué)。

六、其他工作

1、做好03年度聽(tīng)證會(huì)工作

聽(tīng)證會(huì)在熱電公司是第一次召開(kāi),在總經(jīng)理班子的大力支持和參與指導(dǎo)下,通過(guò)文件制發(fā)、質(zhì)詢(xún)題等的組織、籌備工作,保證了會(huì)議質(zhì)量,成功召開(kāi)了2003年度聽(tīng)證會(huì)議,達(dá)到預(yù)期的管理效果。

2、做好職務(wù)說(shuō)明書(shū)的編寫(xiě)和匯總工作

職務(wù)說(shuō)明書(shū)作為公司的一項(xiàng)工作創(chuàng)舉,在公司領(lǐng)導(dǎo)和各單位的大力支持下,幾易其稿,最終達(dá)成一致,職務(wù)說(shuō)明書(shū)的定稿和出臺(tái),標(biāo)志著熱電公司的內(nèi)部管理向著規(guī)范、制度化又邁進(jìn)了一步。

3、協(xié)助工會(huì)做好各項(xiàng)工作

(1)、協(xié)助做好第四屆職代會(huì)一次會(huì)議工作

為進(jìn)一步促進(jìn)公司民主管理水平,充分發(fā)揮職工當(dāng)家作主的作用,按照《職工代表結(jié)構(gòu)分配及推選辦法》協(xié)助做好職工代表?yè)Q屆選舉工作及新一屆職工代表培訓(xùn)工作。

(2)、協(xié)助組織各項(xiàng)文體活動(dòng),主要指開(kāi)展'三八'婦女節(jié)紀(jì)念活動(dòng)和協(xié)助工會(huì)開(kāi)展'五一'、'五四'、'十一'、“元旦”紀(jì)念活動(dòng),增進(jìn)了團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇?tīng)?zhēng)一流的精神。

七、存在的問(wèn)題:

人力資源管理雖然取得了可喜的成績(jī),但仍存在諸多問(wèn)題與不足,在改革日益深化的形勢(shì)下,面臨著煤炭形勢(shì)緊張的嚴(yán)峻考驗(yàn),面對(duì)著新老廠(chǎng)區(qū)的保衛(wèi)安全工作,人力資源部也遇到許多問(wèn)題:第一、隨著企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展和深化,員工素質(zhì)還需不斷提高,管理培訓(xùn)程序需進(jìn)一步理順,企業(yè)培訓(xùn)的理念尚待進(jìn)一步增強(qiáng);第二、在全年的工作中,保衛(wèi)科在人員管理上存在管理不細(xì)致、工作不認(rèn)真的現(xiàn)象,先后出現(xiàn)10次違紀(jì)的問(wèn)題,影響了部門(mén)形象,做為勞動(dòng)紀(jì)律管理部門(mén)尤其不應(yīng)該。第三、競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制有待于進(jìn)一步加強(qiáng)和提高,工資分配辦法需待進(jìn)一步完善。

八、明年打算:

人力資源部將在公司總經(jīng)理班子的領(lǐng)導(dǎo)下,加強(qiáng)人力資源開(kāi)發(fā),利用科學(xué)的管理手段,展開(kāi)各項(xiàng)人事管理工作:組織開(kāi)展2025年度管理機(jī)構(gòu)設(shè)置和員工考評(píng)工作,推行分廠(chǎng)制管理模式,完善領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制;繼續(xù)貫徹勞動(dòng)合同管理,針對(duì)6月30日部分勞動(dòng)合同到期的時(shí)機(jī),實(shí)行雙向選擇和優(yōu)化組合,對(duì)不符合公司要求的人員不再續(xù)簽勞動(dòng)合同,進(jìn)一步維護(hù)勞動(dòng)合同的嚴(yán)肅性;做好工業(yè)園的人員配備工作,達(dá)到最佳配置,確保新老廠(chǎng)區(qū)業(yè)務(wù)力量均衡和安全經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)。

勞資方面將在2025年的基礎(chǔ)上,特別要強(qiáng)化'公平合理、不勞不得'的原則,搞好勞資分配,提高員工的勞動(dòng)積極性。

內(nèi)部宣傳方面將加大《源能熱電》的宣傳力度,形成“關(guān)注細(xì)節(jié)、奉獻(xiàn)企業(yè)、成就自我”的價(jià)值取向,注重報(bào)道一線(xiàn)員工的生產(chǎn)工作情況,加大反面事例的報(bào)道力度,進(jìn)一步促進(jìn)和加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。

教育培訓(xùn)方面,積極開(kāi)展職工業(yè)務(wù)培訓(xùn),增強(qiáng)公司員工對(duì)循環(huán)流化床鍋爐的運(yùn)行維護(hù)和檢修能力,針對(duì)公司改革經(jīng)營(yíng)需要,計(jì)劃舉辦兩期企業(yè)管理講座,組織四次外出集體參觀(guān)學(xué)習(xí)活動(dòng),激勵(lì)員工崗位成才,推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。

安全保衛(wèi)及督察方面,注重細(xì)節(jié)管理,加大日常巡查管理和勞動(dòng)紀(jì)律考核力度,加強(qiáng)工業(yè)園新廠(chǎng)區(qū)的治安保衛(wèi)工作,進(jìn)一步提高保衛(wèi)人員的行為規(guī)范,為公司的發(fā)展起到保駕護(hù)航作用。

回顧過(guò)去,我們信心百倍,展望未來(lái),我們豪情滿(mǎn)懷。人力資源部將在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞2025年度工作目標(biāo),揚(yáng)長(zhǎng)避短,盡職盡責(zé),開(kāi)拓進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn),努力完成好全年各項(xiàng)工作,為源能熱電的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表,我的述職完畢,不當(dāng)之處請(qǐng)指正!

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)83人覺(jué)得有用

2025年11月公務(wù)員述職述廉報(bào)告怎么寫(xiě)

公務(wù)員述職述廉報(bào)告,每年到了這個(gè)時(shí)候就特別讓人頭疼。說(shuō)到底,這報(bào)告得把工作上的事交代清楚,還得把自己的品行說(shuō)透徹,不簡(jiǎn)單。不過(guò),我這些年摸爬滾打下來(lái),倒也總結(jié)出一些門(mén)道。

寫(xiě)述職部分,得把這一年干了什么講明白。開(kāi)頭就別啰嗦了,直接點(diǎn)題,比如“今年以來(lái),我在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,主要負(fù)責(zé)某某工作”。接著就得把具體的工作內(nèi)容鋪開(kāi),用幾個(gè)小標(biāo)題分塊兒來(lái)寫(xiě)。像“項(xiàng)目推進(jìn)情況”“群眾服務(wù)成效”之類(lèi)的名字看著就專(zhuān)業(yè)。每個(gè)小標(biāo)題下,把關(guān)鍵的事例擺出來(lái),尤其是那些有亮點(diǎn)的,比如某個(gè)項(xiàng)目提前完成,或者解決了什么棘手的問(wèn)題,得讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的成績(jī)。但要注意,例子不能太模糊,得具體到數(shù)字或者細(xì)節(jié),像“通過(guò)優(yōu)化流程,將審批時(shí)間縮短了三分之一”,這樣的描述就很到位。

述廉的部分嘛,就得多從思想層面入手??梢韵忍嵋惶崞綍r(shí)怎么加強(qiáng)廉政意識(shí)的,比如說(shuō)“通過(guò)參加單位組織的廉政教育活動(dòng),進(jìn)一步提高了廉潔自律的認(rèn)識(shí)”。接著就要說(shuō)到日常行為上,比如“在處理公務(wù)過(guò)程中,始終堅(jiān)持公平公正的原則,從未接受過(guò)任何不當(dāng)利益”。這部分千萬(wàn)不能空談,得結(jié)合實(shí)際事來(lái)說(shuō),像“有一次面對(duì)朋友的請(qǐng)托,堅(jiān)決予以拒絕,并向其解釋相關(guān)規(guī)定”,這樣的事情就很有說(shuō)服力。

報(bào)告整體結(jié)構(gòu)上,記得條理清晰就行。不過(guò)有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候,思路會(huì)亂,寫(xiě)著寫(xiě)著就把前面提到的事又重復(fù)一遍,這就不大好了。還有就是,有時(shí)候?yàn)榱孙@得謙虛,會(huì)故意貶低自己,這樣反而不好。比如有人寫(xiě)“雖然取得了一些成績(jī),但還有很多不足之處”,這話(huà)說(shuō)得模棱兩可,不如直截了當(dāng)點(diǎn)出問(wèn)題在哪里,然后再表明改進(jìn)的決心。

另外,報(bào)告里的語(yǔ)言得符合公務(wù)員的身份。像“秉承初心使命,全心全意為人民服務(wù)”這種話(huà)聽(tīng)著就挺官方,但也不能太過(guò)頭,畢竟報(bào)告還是得接地氣些。還有啊,有時(shí)候?yàn)榱藴愖謹(jǐn)?shù),會(huì)堆砌一些不必要的形容詞,像“卓有成效地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)”,其實(shí)“卓有成效”已經(jīng)足夠表達(dá)意思了,后面那句“完成了各項(xiàng)工作任務(wù)”就顯得多余。

最后一點(diǎn)提醒,寫(xiě)完后最好多檢查幾遍。有時(shí)候忙起來(lái),標(biāo)點(diǎn)符號(hào)都會(huì)出錯(cuò),比如逗號(hào)該用的地方?jīng)]用,或者句子中間突然冒出個(gè)句號(hào),這都是需要注意的地方。還有就是,有時(shí)候?qū)懙锰保瑫?huì)出現(xiàn)一些語(yǔ)法問(wèn)題,像“在工作中不斷努力,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可和支持”,這里“得到……認(rèn)可和支持”有點(diǎn)啰嗦,改成“在工作中得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可”就簡(jiǎn)潔多了。

【第5篇】科技局公務(wù)員述職述廉報(bào)告怎么寫(xiě)1500字

xx年即將結(jié)束,一年來(lái)在委領(lǐng)導(dǎo)及同志們的幫助指導(dǎo)下,通過(guò)自己的努力,在思想上、業(yè)務(wù)工作水平上都有了很大的提高,圓滿(mǎn)的完成了全年的工作、學(xué)習(xí)任務(wù),并取得了一定的成績(jī)?,F(xiàn)將一年來(lái)的思想、工作情況匯報(bào)如下:

一、在思想政治方面:

在委領(lǐng)導(dǎo)安排的每周學(xué)習(xí)時(shí)間里,自己認(rèn)真學(xué)習(xí)了xxx同志在____天津市第八次黨代會(huì)上的報(bào)告及xxx區(qū)“與時(shí)俱進(jìn),爭(zhēng)創(chuàng)一流”大討論和剛剛勝利閉幕的黨的十六大精神。特別是于近期重點(diǎn)研讀了江___在十六大上所作的題為《全面建設(shè)小康社會(huì),開(kāi)創(chuàng)有中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)新局面》的報(bào)告。報(bào)告全面回顧了十三屆四中全會(huì)以來(lái),黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國(guó)各族人民在改革開(kāi)放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中取得的巨大成就,總結(jié)了建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義必須堅(jiān)持的十條基本經(jīng)驗(yàn),為我們?nèi)娼ㄔO(shè)小康社會(huì)勾畫(huà)了宏偉藍(lán)圖,是我們黨的政治宣言和行動(dòng)綱領(lǐng)。通過(guò)認(rèn)真研讀、冷靜思考和相互交流,使我充分理解了“三個(gè)代表”重要思想是我們黨立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源的深刻內(nèi)涵。深刻認(rèn)識(shí)了“發(fā)展是執(zhí)政興國(guó)第一要?jiǎng)?wù)”的精神實(shí)質(zhì)。也使自己的理論水平、思想覺(jué)悟和用“三個(gè)代表”指導(dǎo)工作的能力都有了明顯提高和進(jìn)步,對(duì)黨的依賴(lài)感、信任感更足,對(duì)小康社會(huì)的前景充滿(mǎn)信心。在認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時(shí),一年來(lái)自己嚴(yán)格遵守委里的各項(xiàng)規(guī)章制度,能夠按時(shí)出勤,遵紀(jì)守法,注重團(tuán)結(jié)。在工作上,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和老同志請(qǐng)教,使自己受益良多。

二、2025年在委領(lǐng)導(dǎo)和科長(zhǎng)的具體指導(dǎo)下做了以下幾項(xiàng)重點(diǎn)工作:

1、完成了對(duì)xx年至xx年年五年中獲得區(qū)級(jí)科技成果獎(jiǎng)、推廣應(yīng)用及采用新技術(shù)獎(jiǎng)的項(xiàng)目完成人共xxx人的個(gè)人情況及做出的貢獻(xiàn)進(jìn)行了歸納、總結(jié)、錄入,為區(qū)組織部建立區(qū)級(jí)人才庫(kù)提供了文字依據(jù)。

2、對(duì)我區(qū)xx-xx年年榮獲我區(qū)科技進(jìn)步獎(jiǎng)的xxx個(gè)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目和1999-xx年年我區(qū)獲天津市科技獎(jiǎng)勵(lì)的xxx個(gè)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目及xx-xx年年度我區(qū)榮獲的xxx個(gè)國(guó)家級(jí)新產(chǎn)品項(xiàng)目進(jìn)行了搜集、整理、匯總錄入,現(xiàn)已在我委網(wǎng)站上公布。

3、自1999年以來(lái),我市推廣了一大批農(nóng)業(yè)新品種和新技術(shù),對(duì)促進(jìn)農(nóng)業(yè)科技進(jìn)步發(fā)揮了重要作用,大批項(xiàng)目獲得獎(jiǎng)勵(lì)。我區(qū)有17項(xiàng)推廣類(lèi)項(xiàng)目獲獎(jiǎng),按照市農(nóng)委要求,認(rèn)真填寫(xiě)了“1999-xx年全市獲獎(jiǎng)農(nóng)業(yè)推廣類(lèi)項(xiàng)目基本情況登記表”。總結(jié)歸納了xxx個(gè)項(xiàng)目基本情況、主要成就、形成的技術(shù)規(guī)范等內(nèi)容,已上報(bào)市農(nóng)委。

4、按照市科委農(nóng)村處信息化工作的要求,寫(xiě)了《xxx區(qū)信息化簡(jiǎn)況》上報(bào),并為農(nóng)業(yè)信息化展覽搜集并提供作展牌的圖片及說(shuō)明材料,同時(shí)填報(bào)了農(nóng)業(yè)信息化情況調(diào)查表。對(duì)我區(qū)科技成果推廣網(wǎng)絡(luò)情況進(jìn)行了調(diào)查,并寫(xiě)了調(diào)查情況上報(bào)市科委。

5、對(duì)有容蒂康通訊技術(shù)有限公司完成的“組合絕緣數(shù)字同軸射頻電纜”、區(qū)農(nóng)林局林業(yè)站完成的“津?yàn)I輔城生態(tài)風(fēng)景林技術(shù)開(kāi)發(fā)示范工程”等xxx項(xiàng)成果進(jìn)行了錄入并到市科委進(jìn)行了成果登記。

7、按照區(qū)政府督查科的要求,完成了“xx年科技三項(xiàng)費(fèi)及科技擔(dān)保資金支持項(xiàng)目目標(biāo)任務(wù)完成情況”的匯報(bào)材料已上報(bào)。與其他兄弟區(qū)縣聯(lián)系了解xx年科技投入情況,為我委申請(qǐng)?jiān)黾涌萍既?xiàng)費(fèi)提供對(duì)比依據(jù)。年初,協(xié)助科長(zhǎng)分別組織有關(guān)委局及七個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街召開(kāi)了科技項(xiàng)目會(huì)商會(huì),會(huì)上認(rèn)真的做了記錄,會(huì)后分別寫(xiě)了會(huì)議紀(jì)要,為領(lǐng)導(dǎo)篩選xx年的項(xiàng)目提供了文字依據(jù)。6月份與科長(zhǎng)對(duì)項(xiàng)目承擔(dān)單位的上半年科技計(jì)劃項(xiàng)目執(zhí)行情況進(jìn)行了檢查、統(tǒng)計(jì),并把半年來(lái)的項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益及投入等情況進(jìn)行了匯總。日前,正在著手對(duì)各科技項(xiàng)目承擔(dān)單位全年的項(xiàng)目執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、統(tǒng)計(jì)工作。

8、較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)及日常事務(wù)性工作。

綜上所述,一年來(lái)自己在工作崗位上做出了一些成績(jī),積累了一些經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了一定的提高。明年我將再接再厲,爭(zhēng)取更大的進(jìn)步,為我區(qū)的科技工作跨越式發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)123人覺(jué)得有用

科技局公務(wù)員述職述廉報(bào)告怎么寫(xiě)

寫(xiě)述職述廉報(bào)告這種東西,說(shuō)起來(lái)挺麻煩的,但其實(shí)也沒(méi)那么難。既然是公務(wù)員,肯定得把工作上的事交代清楚,還得把自己的品德修養(yǎng)拿出來(lái)曬一曬,不然領(lǐng)導(dǎo)心里沒(méi)底。開(kāi)頭,先說(shuō)自己這一年的基本情況,比如在哪干的,干了多久,這些基本信息得擺出來(lái)。接著就說(shuō)自己的主要工作,別光寫(xiě)個(gè)大概,得具體點(diǎn),比如參與了什么項(xiàng)目,做了哪些事情,這些事帶來(lái)了什么效果。

比如,我負(fù)責(zé)對(duì)接企業(yè)搞科技創(chuàng)新這塊,就該寫(xiě)清楚對(duì)接了多少家企業(yè),促成多少個(gè)項(xiàng)目落地,還不能光寫(xiě)數(shù)字,得把一些具體的例子拿出來(lái)。像有個(gè)企業(yè)本來(lái)技術(shù)瓶頸卡著,我們幫他們解決了,最后他們還上了市,這事就可以詳細(xì)講講,這樣顯得有說(shuō)服力。要是有什么榮譽(yù)或者表彰,也得提一下,這能證明你干得不錯(cuò)。

說(shuō)到廉政這部分,就得強(qiáng)調(diào)自己清清白白做人,踏踏實(shí)實(shí)做事??梢詫?xiě)寫(xiě)自己平時(shí)是怎么遵守規(guī)矩的,比如財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)嚴(yán)格按規(guī)定走,不該拿的錢(qián)一分不碰。還有就是跟同事相處,是不是團(tuán)結(jié)和諧,這也能體現(xiàn)一個(gè)人的品行。不過(guò)這里頭可能會(huì)有點(diǎn)小問(wèn)題,比如有時(shí)候礙于情面,可能在一些小事上放松了標(biāo)準(zhǔn),但這不是原則性的錯(cuò)誤,大家都能理解。

還有個(gè)需要注意的地方,就是報(bào)告里邊的事例不能太籠統(tǒng),得有細(xì)節(jié)。像說(shuō)推動(dòng)某個(gè)政策落地,就不能只是“積極推進(jìn)”,得說(shuō)具體怎么推進(jìn)的,遇到什么困難又是怎么克服的。另外,報(bào)告的語(yǔ)氣要謙虛,別把自己吹得太神,畢竟這不是比誰(shuí)功勞大,而是讓大家知道你是怎么履職盡責(zé)的。

寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候,語(yǔ)言要樸實(shí),別堆砌太多華麗辭藻,平平淡淡反而更有說(shuō)服力。還有啊,時(shí)間線(xiàn)要理順,把事情按照發(fā)生順序?qū)懴聛?lái),這樣條理清晰。要是覺(jué)得寫(xiě)得枯燥,可以在適當(dāng)?shù)牡胤郊狱c(diǎn)小故事,比如一次調(diào)研中遇到的有趣經(jīng)歷,這樣能讓報(bào)告生動(dòng)一點(diǎn),但千萬(wàn)別跑題。

最后提醒一下,報(bào)告寫(xiě)完后最好多檢查幾遍,特別是數(shù)字和事實(shí)部分,別出現(xiàn)張冠李戴的情況。要是有條件的話(huà),還可以找同事幫忙看看,聽(tīng)聽(tīng)他們的意見(jiàn),有時(shí)候旁觀(guān)者清,他們能看出你沒(méi)注意到的問(wèn)題。

【第6篇】最新公務(wù)員述職述廉報(bào)告怎么寫(xiě)1300字

今年以來(lái),我嚴(yán)格按照縣委的部署和要求,結(jié)合黨的xxxx活動(dòng)調(diào)研工作,認(rèn)真履行基本職責(zé),充分發(fā)揮職能作用,積極做好調(diào)研、督導(dǎo)等各項(xiàng)工作,現(xiàn)將我本人一年來(lái)學(xué)習(xí)、工作及廉潔自律的情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身水平

我始終把學(xué)習(xí)做為內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹(shù)形象,與時(shí)俱進(jìn)的重要抓手,堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)和理論學(xué)習(xí)齊頭并進(jìn)。一是注重學(xué)習(xí)內(nèi)容。我始終將學(xué)習(xí)黨的最新理論成果作為自己保持政治敏銳性和政治覺(jué)悟的重要途徑,今年以來(lái),深入學(xué)習(xí)了中央八項(xiàng)規(guī)定、黨的十八大以及______一系列重要講話(huà)精神,從講話(huà)中汲取精神營(yíng)養(yǎng),不斷提升自己的政治理論水平,從思想上、理論上、行動(dòng)上更好地與___保持了高度一致。二是注重學(xué)習(xí)形式。不但每天通過(guò)讀書(shū)、看報(bào)、看新聞來(lái)了解國(guó)內(nèi)外最新形勢(shì)和發(fā)展動(dòng)態(tài),更利用自己較為充裕的活動(dòng)時(shí)間積極下基層走訪(fǎng),調(diào)研,積極在人民群眾中展開(kāi)社會(huì)學(xué)習(xí),不斷拓寬自己的信息渠道,提升自己的觀(guān)察水平,加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)能力。三是注重學(xué)習(xí)效果。積極將學(xué)到的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)能力與解決實(shí)際問(wèn)題聯(lián)系起來(lái),更好地提供了縣委決策參考,更好地發(fā)揮了縣委決策督導(dǎo)作用、更好地充當(dāng)了黨群聯(lián)系紐帶,為縣委的好政策、好措施更多惠及廣大群眾作出了積極努力。

二、積極履職,切實(shí)發(fā)揮督導(dǎo)作用

作為xxxx縣委正縣級(jí)督導(dǎo)員,一年來(lái),我將發(fā)揮督導(dǎo)員職能、服務(wù)全縣發(fā)展大局作為工作抓手,積極履行職責(zé),確保了自己的工作任務(wù)圓滿(mǎn)完成。一是當(dāng)好縣委決策的“參謀助手”。我充分利用自己的崗位特點(diǎn),在縣委決策的過(guò)程中,以“旁觀(guān)者”的身份為領(lǐng)導(dǎo)班子提供多方位視角,并結(jié)合在領(lǐng)導(dǎo)崗位積累的豐富經(jīng)驗(yàn),為全縣發(fā)展大局拾柴劃槳,提出的一些意見(jiàn)建議得到了大家的尊重和支持,發(fā)揮了政治余熱。二是做好工作落實(shí)的“督導(dǎo)協(xié)調(diào)”。我時(shí)刻牢記自己作為正縣級(jí)督導(dǎo)員的崗位職責(zé),積極深入部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn),對(duì)縣委決策部署及時(shí)開(kāi)展督導(dǎo),確保縣委制定的好政策、好制度、好辦法真正在基層落到實(shí)處,對(duì)一些牽扯較多、局面較雜、難度較大的工作,利用自己的威望和能量積極開(kāi)展協(xié)調(diào),助推了工作落實(shí)。三是當(dāng)好人民群眾的“知心大姐”。我充分利用自己較為充裕的自由支配時(shí)間,將大量精力放在與人民群眾連心交流上,結(jié)合群眾路線(xiàn)實(shí)踐活動(dòng)調(diào)研工作,堅(jiān)持深入群眾當(dāng)中,多聽(tīng)群眾心聲,多想群眾問(wèn)題,多謀群眾利益,將群眾所思所盼積極向縣委反映,架起了縣委和群眾之間的“連心橋”,密切了黨群聯(lián)系。

三、清正自律,不斷修煉自身境界

雖然自己不再擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),但我依然以領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。今年來(lái),不斷提升自己的思想境界。在工作中做到進(jìn)退有度,不擺老資格、不搞特殊化,以平常心對(duì)待職位變化;在生活中堅(jiān)持勤儉節(jié)約,不鋪張浪費(fèi),不講究排場(chǎng),追求平實(shí)樸素、低調(diào)樸實(shí)。不斷加強(qiáng)對(duì)自身道德的修煉,注重以德服人、以賢領(lǐng)人、以誠(chéng)待人、以理服人,以自身的道德情操和人格力量影響家人和朋友,以自己為中心,向社會(huì)傳遞新風(fēng)尚、傳播正能量,展示共產(chǎn)黨員的品格氣度和精神風(fēng)貌。

一年來(lái),看到xxxx經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步,聽(tīng)到廣大群眾的真心稱(chēng)贊,我感到很欣慰。今后,我將進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,努力加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身修養(yǎng),為人民群眾、為縣域發(fā)展站好最后一班崗。

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)102人覺(jué)得有用

述職述廉報(bào)告這種東西,平時(shí)很多人都覺(jué)得挺麻煩,總覺(jué)得不知道從哪里下手。其實(shí)要是認(rèn)真琢磨一下,也不是那么難搞。我剛接觸這個(gè)的時(shí)候,心里也是一頭霧水,后來(lái)慢慢摸索,總算摸到了一些門(mén)道。

開(kāi)頭這部分得把基本情況說(shuō)清楚,比如你是哪個(gè)部門(mén)的,負(fù)責(zé)什么工作之類(lèi)的。這一步很重要,因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)看報(bào)告,第一眼就想知道你是誰(shuí),干了什么。不過(guò)有些人就在這兒出了岔子,光顧著堆砌頭銜,把簡(jiǎn)單的事情復(fù)雜化,反而顯得啰嗦。我的建議是,簡(jiǎn)明扼要地介紹下自己的職責(zé)范圍,別太花哨。

接下來(lái)就是重點(diǎn)部分,業(yè)績(jī)這塊兒。每個(gè)人的工作性質(zhì)不一樣,但不管干什么,都得把成績(jī)拿出來(lái)顯擺顯擺。比如說(shuō)你負(fù)責(zé)審批文件,那就可以提下審批了多少份,效率提高了多少個(gè)百分點(diǎn)。要是有什么亮點(diǎn),比如創(chuàng)新了某項(xiàng)流程,就更得強(qiáng)調(diào)下了。不過(guò)這里有個(gè)小問(wèn)題需要注意,有些人喜歡用一些模棱兩可的說(shuō)法,像是“取得了顯著成效”,但具體成效在哪?這就有點(diǎn)模糊不清了。我覺(jué)得最好能用具體數(shù)字說(shuō)話(huà),這樣更有說(shuō)服力。

再來(lái)說(shuō)說(shuō)廉政這一塊兒。這是述職述廉報(bào)告的重點(diǎn)之一,也是最考驗(yàn)一個(gè)人品行的地方。在這個(gè)部分,你要如實(shí)反映自己的廉潔自律情況,有沒(méi)有遵守相關(guān)規(guī)定,是不是清白做人干凈做事。說(shuō)實(shí)話(huà),這部分最容易被忽視,很多人覺(jué)得只要業(yè)務(wù)能力強(qiáng)就行,廉政嘛,隨便應(yīng)付應(yīng)付得了。但我建議大家還是認(rèn)真對(duì)待,畢竟這是對(duì)自己職業(yè)操守的一種檢驗(yàn)。

還有啊,寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候,語(yǔ)言風(fēng)格也很關(guān)鍵。如果你是寫(xiě)給上級(jí)看的,那就得正式一點(diǎn),用詞要嚴(yán)謹(jǐn),表達(dá)要清晰。如果是寫(xiě)給自己?jiǎn)挝煌驴吹?,就可以稍微輕松些,但也不能太過(guò)隨意。有時(shí)候我發(fā)現(xiàn)有些人寫(xiě)報(bào)告,語(yǔ)氣忽而嚴(yán)肅,忽而調(diào)侃,前后不搭調(diào),這就不太好。保持一種統(tǒng)一的基調(diào)很重要。

另外,報(bào)告里的細(xì)節(jié)也不能忽略。有時(shí)候一個(gè)小細(xì)節(jié)沒(méi)處理好,可能就會(huì)讓人對(duì)你的工作態(tài)度產(chǎn)生懷疑。比如匯報(bào)工作進(jìn)展時(shí),如果提到某個(gè)項(xiàng)目延誤了,就得詳細(xì)說(shuō)明原因,是客觀(guān)因素導(dǎo)致的,還是主觀(guān)上出了問(wèn)題。要是只籠統(tǒng)地說(shuō)“遇到困難”,領(lǐng)導(dǎo)肯定不滿(mǎn)意,因?yàn)檫@等于沒(méi)說(shuō)。

最后提醒一下,寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候一定要實(shí)事求是,不能夸大其詞。有的人為了顯得自己工作出色,就把功勞往自己身上攬,這其實(shí)很危險(xiǎn)。領(lǐng)導(dǎo)不是傻子,他們看得出來(lái)哪些是真的,哪些是水分。與其弄虛作假,不如老老實(shí)實(shí)匯報(bào)工作情況,這樣反倒更容易贏得信任。

公務(wù)員述職述廉報(bào)告2025年怎么寫(xiě)(精選6篇)

我從xx年7月起,任××新區(qū)綜合服務(wù)中心服務(wù)三局企業(yè)建設(shè)服務(wù)科科長(zhǎng),在中心的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹區(qū)委九屆二次會(huì)議精神,勤奮工作,銳意進(jìn)取,較好的完成了中心交給的各項(xiàng)任務(wù),現(xiàn)將詳細(xì)情況做如下匯報(bào):一、緊密?chē)@××新區(qū)三大發(fā)展目標(biāo),努力做好企業(yè)服務(wù)工作(一)下鄉(xiāng)走訪(fǎng),與各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街、開(kāi)發(fā)區(qū)實(shí)現(xiàn)了工作對(duì)接,了解了全區(qū)企業(yè)的基本情況,編制了《××
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