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三嚴三實問題清單及整改措施報告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時間:2025-06-19 15:40:02 查看人數(shù):17

三嚴三實問題清單及整改措施報告

【第1篇】三嚴三實問題清單及整改措施報告怎么寫2550字

一、存在的主要問題

1、在“嚴以律己、謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實”上有待于進一步提高。在工作上遇到難題時,不善于思考、動腦筋,等待上級的指示,說一步走一步,未能把工作做實、做深、做細,滿足于過得去。對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)還不夠,缺乏一種孜孜以求的精神。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性,等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復(fù)性,圖省事,照搬照抄,沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,有逃避的傾向,缺乏一種刻苦鉆研的精神。

2、在“嚴以修身”、關(guān)心群眾方面不夠仔細、耐心。平等對待每一位群眾是做好管理工作的一個關(guān)鍵,但是,自己在工作中有時缺乏耐心,幫助他人,與他人談心、交流、溝通的機會相比之下還是少了一些。

二、存在問題的原因

1、政治學(xué)習(xí)不夠,理論功底淺薄。平時只滿足于讀書、看報,研究專業(yè)少,聯(lián)系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫節(jié),沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物,研究新情況、處理新問題。思想和工作存在主觀性、局限性和片面性,站的不高,想的不遠。

2、為企業(yè)、群眾服務(wù)的意識有待于進一步提高。沒有樹立牢固為老百姓服務(wù)的宗旨觀念;對于“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的工作方法理解的不夠深入透徹;沒有堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為衡量標準,這是工作中缺乏耐心的根本原因。

3、工作方法簡單,只安于表面,認為把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,缺乏創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實,對問題深層次的分析、思考不夠,有時把工作當(dāng)成一種負擔(dān)。

三、今后的努力方向和措施

1、切實加強政治理論學(xué)習(xí),進一步明確自己前進的方向。只有理論上清醒和堅定,才能保持政治上的清醒和堅定。學(xué)習(xí)不只是一般知識的積累,而是世界觀、人生觀和價值觀改造的大問題,理論水平提高了,看問題的能力也會提高,工作能力也同樣會提高。只有刻苦學(xué)習(xí)政治理論,才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

2、在工作中要嚴于律已,以身作則,真正做到率先垂范。在今后的工作中,要注意思想的解放,觀念的創(chuàng)新,以適應(yīng)新時期工作的需求,蹲下來和群眾對話,保持平和心態(tài),做到 “有耐心、有愛心,有細心”,不急燥,始終要保持平等、公正的態(tài)度。

3、端正學(xué)習(xí)態(tài)度,自覺、主動加強項目管理理論學(xué)習(xí)。缺乏理論指導(dǎo)的實踐是盲目的實踐,今后要加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),努力提高自己的綜合素質(zhì)。隨著形勢的發(fā)展,只有加強食品安全監(jiān)督管理理論學(xué)習(xí),不斷完善自我,才能使人信服。 通過以三嚴三實為鏡,對自身的查擺剖析、整改完善,我相信在以后的工作中會創(chuàng)造更加優(yōu)異的、讓群眾滿意的成績。

如何踐行“三嚴三實”的問題

三嚴三實”關(guān)系到干部作風(fēng)建設(shè),關(guān)系到黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政能力,關(guān)系到“四個全面”的建設(shè)。貫徹落實“三嚴三實”必須以問題為導(dǎo)向,必須聚集問題。人類認識世界、改造世界的過程,就是一個發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程。

精神風(fēng)貌問題。精神風(fēng)貌問題說到底是精氣神的問題。它既包括個體的精氣神,也包括單位和部門的精氣神。表現(xiàn)為是否堅定了理想信念。理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”。要堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信和制度自信。是否踐行了黨的宗旨。領(lǐng)導(dǎo)干部做決策、干工作、看成效是否堅持群眾利益至上,是否把群眾滿意作為檢驗一切工作的標準,是否從群眾最不滿意的地方改起,是否從群眾最急盼的地方做起。是否具有擔(dān)當(dāng)精神。遇事敢當(dāng)包公,敢說“硬話”,不偷*耍滑,是擔(dān)當(dāng)精神的體現(xiàn)。逢山不開路、遇河不架橋是缺失擔(dān)當(dāng)精神的體現(xiàn)。是否做到了求真務(wù)實。求真務(wù)實是“三嚴三實”的根本。要有“功成不必在我”的境界,要有“登泰山而小天下”的氣魄,堅持一張藍圖繪到底,“嚴”字當(dāng)頭,集中精力抓落實,在“頂層設(shè)計”的同時緊盯“末梢神經(jīng)”,真正把那些打基礎(chǔ)、利長遠的事情做實做好。是否遵守了黨的紀律。______提出的“三個決不允許”和“五個不允許”是否真正做到,是否嚴格執(zhí)行了民主集中制、黨內(nèi)組織生活制度,執(zhí)行請示報告制度,是否自覺遵守了黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則。

對待權(quán)力問題。權(quán)力問題是干部隊伍建設(shè)的核心問題。要解決權(quán)力認知問題。權(quán)力是人民賦予的,權(quán)力要服務(wù)于人民。不能把權(quán)力看作是組織給予的待遇,更不能把權(quán)力看作牟取私利的工具,不能濫用權(quán)力,不能為所欲為。當(dāng)前一些干部隊伍是否存在為官不正、為官不廉、為官不為、為官不實、庸政懶政等問題,這些問題值得我們檢審。為官不正體現(xiàn)在是非混淆,作風(fēng)庸俗,格調(diào)低下;為官不廉體現(xiàn)在利欲熏心、膽大妄為、搞權(quán)力尋租;為官不實體現(xiàn)在急功近利,甚至殺雞取卵,破壞生態(tài)環(huán)境。有的熱衷于喊口號,今天一個“思路”,明天一個“規(guī)劃”,不能一張藍圖干到底。庸政懶政體現(xiàn)在一些干部搶抓機遇的意識不強,工作不主動,做一天和尚撞一天鐘,不敢啃“硬骨頭”,缺乏責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。上述問題與黨的宗旨根本背離,傷害了人民群眾的信任,影響到改革發(fā)展。

社會轉(zhuǎn)型問題。當(dāng)代中國處于社會轉(zhuǎn)型過程當(dāng)中,基于體制機制的原因,必然存在很多矛盾問題。比如,社會的“三農(nóng)”問題,收入差距拉大的問題,城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展不平衡的問題,人們抱怨看病難、看病貴的問題,交通擁堵、大氣污染的問題,高房價的問題。盡管這些問題是發(fā)展中的問題,解決這些問題需要時間,但時不我待,必須攻堅克難予以解決?;谵D(zhuǎn)型時期新舊體制機制不對接的原因,單位問題也不少。對待這些問題不能麻木不仁,不能繞道走,不能避重就輕,不能有“等”“靠”“推”的思維,不能掩蓋已經(jīng)發(fā)生的矛盾問題,更不能玩“擊鼓傳花”的游戲,而必須以強烈的政治責(zé)任感直面問題,以務(wù)實的工作作風(fēng)解決問題。

改革發(fā)展問題。當(dāng)前中國正處在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的征途中,面臨的問題就是改革與發(fā)展。改革既有擊楫中流的快感,又伴隨著陣痛、成長的煩惱。改革發(fā)展是當(dāng)代中國的時代主題,也是每個單位每個部門必然會面臨的問題。為此,要求我們開拓創(chuàng)新,不能有“守攤子”的思想;要積極進取,不能消極應(yīng)付;要認真謀劃,不能被動挨打?!霸趤啔v山大勝利的根源里,人們總能找到亞里士多德?!彼枷肽芊衿票苯記Q定著行動能否突圍?!安恢\全局者不能謀一域,不謀萬世者不能謀一時。”領(lǐng)導(dǎo)干部要善于謀劃未來。一個地區(qū)應(yīng)該怎樣改革發(fā)展,一個單位一個部門應(yīng)該怎樣改革發(fā)展,我們不能心中無數(shù),而應(yīng)該認真謀劃,積極推進。

寫報告經(jīng)驗99人覺得有用

寫報告的時候,有些地方得注意一下。比如開頭部分,要先把背景交代清楚,不然讀者會一頭霧水。背景交代完后,接著就要點明目的了。這個目的可不是隨便說說的,得具體到某項任務(wù)或者某個目標,不能含糊其辭。

正文怎么寫?

這部分最重要的是條理清晰。可以分成幾個小點來說,每個小點都圍繞一個主題展開。寫的時候,最好能用一些專業(yè)術(shù)語,這樣顯得更有深度。不過,術(shù)語不能濫用,太多了反而會讓讀者覺得晦澀難懂。

在描述問題的時候,盡量做到客觀公正。這里有個小技巧,就是多用事實說話,少做主觀評價。如果問題比較復(fù)雜,可以試著從不同角度去分析,這樣能讓報告顯得更加全面。

至于整改措施,這一步千萬不能省略。整改措施要切實可行,不能空喊口號??梢越Y(jié)合實際情況,制定具體的步驟和時間表。同時,也要考慮到可能遇到的困難,提前做好預(yù)案。

還有個需要注意的地方,就是格式要規(guī)范。標題、正文、附件這些都要分門別類地排好。尤其是附件,如果有相關(guān)的數(shù)據(jù)或者圖表,一定要標明出處,這樣才不會引起爭議。

寫報告的時候,語言表達也很關(guān)鍵。盡量避免使用過于復(fù)雜的句子,簡潔明了才是王道。有時候,適當(dāng)?shù)呐e例也能起到很好的說明作用。不過,在舉例的時候,要注意例子的真實性和代表性。

小編友情提醒:

檢查工作也必不可少。檢查的時候,除了看有沒有錯別字,還要特別留意數(shù)字和日期是否準確無誤。要是有可能的話,最好能讓同事幫忙看看,畢竟旁觀者清嘛。

【第2篇】班子三嚴三實整改報告怎么寫3150字

院領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別深入科室征求意見,通過召開職工座談會與個別職工訪談,征集職工意見和建議。針對征集到的意見建議,班子召開了專門學(xué)習(xí)討論會,大家自覺把自己擺進去,查擺出班子在“四風(fēng)”方面存在的突出問題,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

一、遵守政治紀律和貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委省政府20條意見情況

(一)遵守黨的政治紀律情況

院領(lǐng)導(dǎo)班子是一個團結(jié)、務(wù)實、清廉的集體,能夠堅持政治理論學(xué)習(xí),班子成員團結(jié)協(xié)作,在重大問題和重大決策上堅持民-主集中制,發(fā)揚民-主,求同存異、步調(diào)一致、廉潔自律,遵守黨章黨紀和廉潔從政規(guī)定,能夠自覺同___保持一致。但經(jīng)過深入檢查反省,我們發(fā)現(xiàn)還存在一些問題。

1.政治敏感性不強。院領(lǐng)導(dǎo)班子在政治上是堅定的,但一定程度上也存在政治敏感性不強的問題。主要是理論學(xué)習(xí)抓得不夠,認為班子成員業(yè)務(wù)性強,工作量大,認真做好業(yè)務(wù)就夠了,只要是在政治問題上不犯錯誤就行了,不能夠從政治上認識和分析問題,對一些敏感問題特別是意識形態(tài)領(lǐng)域的問題缺乏警惕性和識辨及鑒別能力,看不到潛在的風(fēng)險。

2.政治理論教育松懈。醫(yī)療工作占主流,在日常工作中,無形之中將業(yè)務(wù)作為重點來抓,在醫(yī)療技術(shù)提高,項目引進、開展及新農(nóng)合等工作上抓的多一些,而對政治理想信念教育、端正執(zhí)政理念等,很少開展馬克思主義理想信念教育活動。

3.在一些問題決策過程中,集中有余而民-主不足。醫(yī)院絕大多數(shù)問題的決策都能嚴格按照民-主集中制的原則進行,但是涉及專業(yè)性較強的工作,比如先進項目的引進、基本藥物采購等,更多的是聽取專業(yè)人員的意見或根據(jù)上級有關(guān)精神來開展,個別班子成員因?qū)I(yè)務(wù)不熟悉等原因就不能充分表達意見,導(dǎo)致在決策過程中民-主討論不夠充足。

(二)貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省政府20意見情況

領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實中央八項規(guī)定和省委、市委精神,多次召開黨總支會議,重點學(xué)習(xí)了黨的xx大和xx屆xx全會精神,并對照規(guī)定認真檢查貫徹落實情況。班子成員都能帶頭執(zhí)行規(guī)定,以身作則,率先垂范,在抓落實方面堅持的較好,鋪張浪費、收受禮品等違規(guī)違紀現(xiàn)象較以往有了根本性的改變。班子成員普遍能夠自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、民-主監(jiān)督、法律監(jiān)督和輿-論監(jiān)督,能夠自覺規(guī)范自己的言行舉止。但經(jīng)過深刻查擺,仍然存在一些問題:

1、認識不深刻,理解不到位。個別領(lǐng)導(dǎo)干部對中央八項規(guī)定的理解不到位,認為吃點喝點是正常事,過于節(jié)儉反而會丟面子。

2、監(jiān)督檢查力度不夠。我們自年初開始就使用電子識像,進行上下班簽到,并還成立了檢查組,對單位上下班遲到、早退,進行管理,上班時間脫崗、空崗或在崗?fù)嬗螒?、聊天等與工作無關(guān)活動和公車私用等一些現(xiàn)象進行檢查,也收到了很好的效果,但由于力度不夠,加上有面子心,個別科室還沒有真正達到改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的目的。

3、厲行勤儉節(jié)約做的不徹底。中央八項規(guī)定將厲行勤儉節(jié)約作為重要內(nèi)容向全黨領(lǐng)導(dǎo)干部提出了嚴格的要求,我院在班子會上也多次就貫徹這一要求提出具體意見,以更加具體的措施要求班子成員帶頭厲行勤儉節(jié)約,比如率先在全縣實行紅事不待客,要求在及時關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)水龍頭等方面為全院職工做出表率,但仍有個別人出現(xiàn)不鎖門,不關(guān)燈、早開空調(diào)浪費電、不關(guān)電腦等現(xiàn)象。

二、存在的突出問題

通過發(fā)放征求意見表、召開座談會、走訪科室、設(shè)置意見箱等途徑,院領(lǐng)導(dǎo)班子共征求到意見建議76條,梳理后形成具體意見建議28條,其中涉及“四風(fēng)”的有7條。

(一)“四風(fēng)”問題

1、形式主義方面

(1)、學(xué)習(xí)滿足于完成任務(wù),學(xué)風(fēng)不夠端正。班子成員常忙于業(yè)務(wù),自行學(xué)習(xí)時間不充分,學(xué)習(xí)內(nèi)容不深入,缺乏深層次思考,未能真正系統(tǒng)、透徹地學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級精神,沒能達到通過學(xué)習(xí)服務(wù)群眾的目的。理想信念教育流于形式,工作計劃中常常提到但很少落實。

(2)、工作安排較多,但輕視跟進、檢查。習(xí)慣于會議安排工作,但傳達精神、轉(zhuǎn)發(fā)文件多,深入檢查、狠抓落實的少,跟蹤服務(wù),監(jiān)督檢查方面做的不夠。查事多,查人少,存在“老好人”思想,督辦檢查流于形式。

(3)、日常工作中憑經(jīng)驗辦事。對所辦的事項調(diào)查不深入,雖然充滿務(wù)實創(chuàng)新的干勁,但多停留于思路策略上,有時主觀態(tài)度上比較積極,但行動上比較謹慎,缺乏一種積極向

上、努力進取的干勁和堅持不懈的韌勁。

(4)、文風(fēng)會風(fēng)有待改進。慣于以文件貫徹文件,以會議落實會議。只注重形式,不注重質(zhì)量,解決實際問題效果不明顯。有些會議質(zhì)量不高,效率不高,會議決定執(zhí)行不到位,重決策輕執(zhí)行,監(jiān)督檢查和獎懲制度落實不到位。

2、官僚主義方面

(1)、同黨員干部及職工溝通少,思想交流不夠。班子成員忙于自身業(yè)務(wù),工作重心下沉不夠,對分管科室的業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)不夠,習(xí)慣在周一中層例會后簡單傳達醫(yī)院的工作布置及要求,而沒有深入科室進行實地指導(dǎo)解決問題,與科主任、護士長及職工缺乏經(jīng)常性地思想交流,對他們的工作、學(xué)習(xí)、生活關(guān)心不夠,掌握情況不全面、不細致,忽視了經(jīng)常性思想工作。

(2)、班子成員之間的工作協(xié)調(diào)不夠,整體效能發(fā)揮不充分。班子成員除了周一的業(yè)務(wù)例會的,多忙于各自分管業(yè)務(wù),互相溝通、談心交心較少,有時還出現(xiàn)了不和-諧的聲音。班子成員的政治素質(zhì)和組織原則有待進一步提高。

(3)、個別班子成員憑自己的工作時間長,聽不進他人的意見和建議,工作思路狹窄,缺乏科學(xué)、合理性。

3、享樂主義方面

(1)、在工作目標上,缺乏追求。在工作中,安于現(xiàn)狀特別是一旦晉為高級職稱后,就出現(xiàn)滿足,不思進取,缺少動力和激-情。不愿勞心費力,害怕承擔(dān)責(zé)任,缺乏干事創(chuàng)業(yè)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木?。思想上存在“干多干少,不出事故差錯就好”傾向,不去盡力為病人著想。

(2)、在管理履職上,礙于面子。落實三嚴三實自查報告最新版落實三嚴三實自查報告最新版。雖然建立健全了醫(yī)院醫(yī)療管理制度,但存在“掛墻上喊嘴上”的現(xiàn)象,重業(yè)務(wù)輕管理,只強調(diào)業(yè)務(wù)工作搞好,而忽視其他方面的管理。對出現(xiàn)問題的同志教育督促不夠,遷就照顧,有得過且過愛面子的想法。

(3)、公車管理不夠嚴格。公車管理方面還存在漏洞,還存在個別班子成員公車私用現(xiàn)象。

(4)、在思想認識上還存在不到位的地方。在精神狀態(tài)上,還存在打不起精神、不思進娶貪圖安逸的懶惰思想。在價值取向上,存在個人利益至上,做事怕吃虧。

4、奢靡之風(fēng)方面

對吃請現(xiàn)象缺乏正確認識?!叭苯?jīng)費比以往有大幅度下降,但是在“八項規(guī)定”出臺之前,還存在著吃請、請吃的現(xiàn)象,并對這種現(xiàn)象習(xí)以為常,內(nèi)心深處沒認識到問題的危害性和嚴重性。在一些公務(wù)接待中會出現(xiàn)飯菜剩余現(xiàn)象,沒能相應(yīng)中央號召的“光盤”行動。

(二)關(guān)系群眾切身利益的問題

黨的宗旨就是全心全意為人民服務(wù),這就要求我們要時刻把人民群眾的利益放在首位,急群眾之所急、想群眾之所想。醫(yī)院是為群眾就醫(yī)治病,是一個徹底的服務(wù)部門,也是事關(guān)群眾生命利益的重要地方,必須切實履行工作職責(zé),用真心來保護人民群眾的生命安全。對此,院領(lǐng)導(dǎo)班子有深刻認識,并在工作中時刻牢記履行職責(zé)、一切為患者著想,但是仍然存在一些問題。

突出表現(xiàn)在先進醫(yī)療項目的引進和短缺項目的建設(shè)上力度不大。因此出現(xiàn)病人外出就醫(yī)現(xiàn)象仍在繼續(xù),對此,我們將在下半年的工作中積極協(xié)調(diào)運作,全力推進和加強項目建設(shè),努力提高整體醫(yī)療綜合水平,讓群眾享受更好、更全面的醫(yī)療服務(wù)。

(三)聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題

醫(yī)療以服務(wù)為核心,以群眾滿意為根本目標。我們牢記“為人民服務(wù)”的宗旨,在新農(nóng)合報銷、規(guī)范監(jiān)督基本藥物的采購、對患者的接診治療等方面堅持不懈,努力提高服務(wù)水平,但在聯(lián)系服務(wù)群眾“對后一公里”上仍存在一些問題。

1.政策宣傳不到位。突出表現(xiàn)在宣傳次數(shù)少、形式單一。尤其是對公共衛(wèi)生、疾控、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等工作的宣傳,通常是在院內(nèi)設(shè)置咨詢臺、懸掛展板、發(fā)放宣傳單等,下鄉(xiāng)次數(shù)少,人力單薄,導(dǎo)致部分群眾對這方面的有關(guān)國家精神不夠了解,致使一些群眾在來醫(yī)院住院時,辦理新農(nóng)合有關(guān)手續(xù)費時費力,多跑路,耽擱了他們的務(wù)農(nóng)。

寫報告經(jīng)驗52人覺得有用

班子三嚴三實整改報告怎么寫

班子三嚴三實整改報告說起來容易,做起來難。主要是因為這類報告既要符合一定的格式要求,又要突出實際工作情況,還得讓領(lǐng)導(dǎo)看得明白。要是搞不好,就可能流于形式,起不到應(yīng)有的效果。

寫這種報告的時候,得先把基本情況說清楚。比如說這段時間內(nèi),班子在哪些方面存在不足,這些問題是怎么產(chǎn)生的,影響有多大。這部分內(nèi)容不能太籠統(tǒng),得具體到某件事或者某個環(huán)節(jié)。比如在某次會議上,由于溝通不到位,導(dǎo)致決策出現(xiàn)了偏差,這就是一個具體的例子。不過有時候?qū)懙娜丝赡軙浗淮尘?,直接跳到整改措施,這樣就顯得突兀了。

接著就是提整改措施了。整改措施不能光喊口號,得有具體的行動方案。比如針對溝通不暢的問題,可以定期召開協(xié)調(diào)會,明確每個人的職責(zé)范圍。但要注意的是,有時候?qū)懙娜丝赡軙汛胧懙锰辗?,比如“加強管理”,這樣的表述雖然沒錯,但缺乏操作性。

還有一個關(guān)鍵點就是整改的效果評估。整改不是一蹴而就的,得跟蹤一段時間才能看出成效。在這部分,得實事求是地反映實際情況,不能夸大其詞。比如某項措施實施后,雖然取得了一定的效果,但離預(yù)期目標還有差距,這就得如實反映出來。但偶爾也會有人在這里犯點小毛病,比如把未完成的任務(wù)說成已完成,這樣就不太好了。

最后一點是要結(jié)合實際工作提出建議。班子的工作千頭萬緒,不可能面面俱到,得抓住主要矛盾。寫建議的時候,得考慮到資源的限制和現(xiàn)實條件,不能提一些脫離實際的要求。有時候?qū)懙娜丝赡軙雎赃@一點,提出一些不切實際的想法,這樣就會讓報告失去價值。

【第3篇】最新三嚴三實對照檢查材料自查報告及整改措施怎么寫2900字

黨支部召開黨的群眾路線教育實踐活動啟動儀式。會上,組織全體黨員系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨書記在黨的群眾路線教育實踐活動動員會上的講話,成立了黨的群眾路線教育實踐活動小組,對下一步工作進行了安排部署,要求廣大黨員要進一步統(tǒng)一思想,提高對教育實踐活動重大意義和現(xiàn)實緊迫性的認識,加強與基層職工的溝通交流,認真準確地查找并整改四風(fēng)問題,全面提升管理績效,促進車間健康、和諧發(fā)展。會后下發(fā)了征求意見表,廣泛職工職工群眾對車間兩級班子及車間領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議。為此,我對照本次活動的要求,查找出自己和不足,并分析產(chǎn)生問題的原因,現(xiàn)匯報如下:

一、個人作風(fēng)基本情況

作為一名擁有十一年黨齡和七年工齡的黨員,本人在個人作風(fēng)方面一直比較嚴謹、務(wù)實、坦誠、清廉。具體表現(xiàn)在:

1.認真做好本職工作,努力為人民服務(wù)。在日常工作中,本人能夠做到戒驕戒躁,踏實苦干,不弄虛作假,不欺下瞞上。能夠及時且合格地完成各項工作任務(wù)。同時注意學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)知識,提高自己處理新型疑難法律問題的能力。

2.站穩(wěn)立場,堅持原則。本人在政治上始終與___保持一致,努力執(zhí)行黨的各項重大決策,始終保持端正的思想;在工作中能夠做到以法律法規(guī)為依據(jù),維護國企利益,自覺抵制手下留情多通融等不當(dāng)請求,不損公肥私。

3.待人熱情,與人為善,密切聯(lián)系群眾。本人在工作中能夠耐心與同事溝通交流,解答各種法律咨詢,解釋我們的法律意見,較少厭煩或敷衍。對于各項集體活動,本人堅決支持,踴躍參加。平常對待朋友和同事,本人態(tài)度比較溫和、真誠、負責(zé),能夠獲得他人的信任。

4.生活作風(fēng)良好。本人始終秉承積極向上的生活態(tài)度,始終保持讀書、運動等多項積極健康的業(yè)余愛好,生活習(xí)慣良好有序,無不良嗜好。注意節(jié)儉,吃穿有節(jié),消費有度。不奢靡,不消沉,不墮落。

二、存在的主要問題

經(jīng)過認真對照黨章、廉政準則、改進作風(fēng)要求、群眾期盼和先進典型,本人認識到自身目前存在的主要問題有:

1.工作能力和專業(yè)水平還有待進一步鞏固加強。

2.對于一些錯誤思想思潮,本人雖能夠做到不同流合污,不隨波逐流,但有時缺乏當(dāng)面批評指出其錯誤的勇氣。

3.與同事溝通交流的能力還有待繼續(xù)加強。例如有時缺乏換位思考,有時不能選擇通俗恰當(dāng)?shù)恼Z言解釋比較復(fù)雜的法律問題。

4.與他人相處有時過于拘謹,瞻前顧后,結(jié)果反而顯得不夠率真坦誠。

三、原因分析

以上問題的主要成因如下:

1.學(xué)無止境,況且外部立法環(huán)境在不斷變化完備,銀行業(yè)務(wù)也在持續(xù)發(fā)展。因此專業(yè)知識在任何時候都是需要不斷學(xué)習(xí)的,工作能力在任何時候都有進一步提高的空間。

2.本人對錯誤思想有時缺乏當(dāng)面批評的勇氣,主要還是在于比較顧及別人的感受,怕傷害人,怕得罪人,這也說明了我的黨性在這方面還需要加強。

3.人際交往本就是一門復(fù)雜的學(xué)問,人與人之間難免存在誤會和溝通障礙。況且本人從小到大成長環(huán)境相對簡單,所以人際交往能力確實需要繼續(xù)鍛煉提高。

4.本人性格比較謙虛內(nèi)斂,比較注重他人感受,所以有時會給人拘謹和不夠率真坦誠的印象。

四、努力方向和改進措施

經(jīng)過以上自我剖析,本人在繼續(xù)保持嚴謹、務(wù)實、坦誠、清廉的個人作風(fēng)的同時,接下來還應(yīng)特別注意在以下幾個方面改進和提高:

1.進一步提高工作能力和專業(yè)水平,力爭早日成為一名優(yōu)秀、專業(yè)的銀行法律工作者,真正做到全心全意為人民服務(wù)。

2.進一步增強黨性,對錯誤思想要勇于批駁,并注意方式方法。要多討論,多擺事實講道理,力爭影響和說服他人,轉(zhuǎn)變其錯誤思想。

3.進一步密切聯(lián)系群眾。要繼續(xù)對得起同事和朋友的信任,要繼續(xù)懷有一顆熱忱、真誠的心。在此基礎(chǔ)上,多總結(jié),多學(xué)習(xí),繼續(xù)提高與人溝通交流的能力。

作為一名擁有十一年黨齡和七年工齡的黨員,本人在個人作風(fēng)方面一直比較嚴謹、務(wù)實、坦誠、清廉。具體表現(xiàn)在:

1.認真做好本職工作,努力為人民服務(wù)。在日常工作中,本人能夠做到戒驕戒躁,踏實苦干,不弄虛作假,不欺下瞞上。能夠及時且合格地完成各項工作任務(wù)。同時注意學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)知識,提高自己處理新型疑難法律問題的能力。

2.站穩(wěn)立場,堅持原則。本人在政治上始終與___保持一致,努力執(zhí)行黨的各項重大決策,始終保持端正的思想;在工作中能夠做到以法律法規(guī)為依據(jù),維護國企利益,自覺抵制手下留情多通融等不當(dāng)請求,不損公肥私。

3.待人熱情,與人為善,密切聯(lián)系群眾。本人在工作中能夠耐心與同事溝通交流,解答各種法律咨詢,解釋我們的法律意見,較少厭煩或敷衍。對于各項集體活動,本人堅決支持,踴躍參加。平常對待朋友和同事,本人態(tài)度比較溫和、真誠、負責(zé),能夠獲得他人的信任。

4.生活作風(fēng)良好。本人始終秉承積極向上的生活態(tài)度,始終保持讀書、運動等多項積極健康的業(yè)余愛好,生活習(xí)慣良好有序,無不良嗜好。注意節(jié)儉,吃穿有節(jié),消費有度。不奢靡,不消沉,不墮落。

五、存在的主要問題

經(jīng)過認真對照黨章、廉政準則、改進作風(fēng)要求、群眾期盼和先進典型,本人認識到自身目前存在的主要問題有:

1.工作能力和專業(yè)水平還有待進一步鞏固加強。

2.對于一些錯誤思想思潮,本人雖能夠做到不同流合污,不隨波逐流,但有時缺乏當(dāng)面批評指出其錯誤的勇氣。

3.與同事溝通交流的能力還有待繼續(xù)加強。例如有時缺乏換位思考,有時不能選擇通俗恰當(dāng)?shù)恼Z言解釋比較復(fù)雜的法律問題。

4.與他人相處有時過于拘謹,瞻前顧后,結(jié)果反而顯得不夠率真坦誠。

六、原因分析

以上問題的主要成因如下:

1.學(xué)無止境,況且外部立法環(huán)境在不斷變化完備,銀行業(yè)務(wù)也在持續(xù)發(fā)展。因此專業(yè)知識在任何時候都是需要不斷學(xué)習(xí)的,工作能力在任何時候都有進一步提高的空間。

2.本人對錯誤思想有時缺乏當(dāng)面批評的勇氣,主要還是在于比較顧及別人的感受,怕傷害人,怕得罪人,這也說明了我的黨性在這方面還需要加強。

3.人際交往本就是一門復(fù)雜的學(xué)問,人與人之間難免存在誤會和溝通障礙。況且本人從小到大成長環(huán)境相對簡單,所以人際交往能力確實需要繼續(xù)鍛煉提高。

4.本人性格比較謙虛內(nèi)斂,比較注重他人感受,所以有時會給人拘謹和不夠率真坦誠的印象。

七、努力方向和改進措施

經(jīng)過以上自我剖析,本人在繼續(xù)保持嚴謹、務(wù)實、坦誠、清廉的個人作風(fēng)的同時,接下來還應(yīng)特別注意在以下幾個方面改進和提高:

1.進一步提高工作能力和專業(yè)水平,力爭早日成為一名優(yōu)秀、專業(yè)的銀行法律工作者,真正做到全心全意為人民服務(wù)。

2.進一步增強黨性,對錯誤思想要勇于批駁,并注意方式方法。要多討論,多擺事實講道理,力爭影響和說服他人,轉(zhuǎn)變其錯誤思想。

3.進一步密切聯(lián)系群眾。要繼續(xù)對得起同事和朋友的信任,要繼續(xù)懷有一顆熱忱、真誠的心。在此基礎(chǔ)上,多總結(jié),多學(xué)習(xí),繼續(xù)提高與人溝通交流的能力。

寫報告經(jīng)驗61人覺得有用

關(guān)于如何撰寫一份高質(zhì)量的報告,尤其是像三嚴三實這樣的對照檢查材料自查報告及整改措施,其實有不少門道。首先得明確報告的目的,是為了自我檢視還是為了向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況,這會直接影響到內(nèi)容的方向。如果是自我檢視的話,那就得從自身的工作態(tài)度、工作方法以及工作成果等方面入手,不能只說好話,該指出的問題還是要指出來。

寫這類報告的時候,開頭部分最好能簡明扼要地概述一下背景情況,比如這次檢查活動的意義何在,單位或者個人在這個過程中承擔(dān)了哪些職責(zé)。接著就可以進入正題了,這部分就要詳細列出存在的問題,這些問題可以從日常工作中發(fā)現(xiàn),也可以通過同事反饋、群眾意見等途徑匯總而來。這里需要注意的是,提到問題的時候要具體,不能泛泛而談,比如“工作效率不高”這種說法就顯得太籠統(tǒng),不如直接寫“由于前期準備工作不足,導(dǎo)致項目延期三天”。

針對發(fā)現(xiàn)的問題,接下來就需要提出相應(yīng)的整改措施了。整改措施應(yīng)當(dāng)具有針對性和可行性,不能光喊口號。比如說針對“溝通不暢”的問題,可以提出建立定期會議制度,確保信息流通無阻。同時,整改措施還應(yīng)該有一定的前瞻性,考慮到長遠發(fā)展,不能僅僅著眼于眼前的利益。另外,對于一些復(fù)雜的問題,可能需要多部門協(xié)作解決,這就得提前做好協(xié)調(diào)工作,明確各方責(zé)任。

在撰寫報告的過程中,語言表達也很重要。盡量使用平實的語言,避免過多的修飾詞,這樣能讓讀者更容易理解報告的核心內(nèi)容。當(dāng)然,適當(dāng)?shù)囊靡恍I(yè)術(shù)語也是必要的,特別是在涉及技術(shù)性較強的工作領(lǐng)域時。不過要注意的是,這些術(shù)語不能濫用,否則會讓非專業(yè)人士感到困惑。

還有一些細節(jié)需要注意,比如數(shù)字的使用要精確,時間、地點等信息也要準確無誤。如果涉及到引用其他文件或者資料的情況,記得標明出處,這是基本的職業(yè)道德。還有就是格式問題,雖然不是最重要的,但一個整潔有序的排版確實能讓報告看起來更加專業(yè)。

有時候?qū)懼鴮懼赡軙霈F(xiàn)一些小偏差,比如把“提高”誤寫成“提搞”,或者忘記在某些地方加上標點符號,這些小疏忽往往會影響整體效果。所以寫完之后最好能仔細檢查一遍,有條件的話可以讓同事幫忙審閱,畢竟旁觀者清嘛。不過千萬別忘了,檢查的時候不只是看有沒有錯別字,更重要的是核對事實是否屬實,邏輯是否通順。

【第4篇】黨委三嚴三實回頭看整改落實情況自查報告怎么寫7050字

按照___的統(tǒng)一部署,根據(jù)上級黨委的統(tǒng)一要求,洗馬鎮(zhèn)深入開展了以解決“四風(fēng)”問題為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動。使大家經(jīng)受了一次嚴格的黨性鍛煉和洗禮,受到了一次黨的宗旨意識的再教育,達到了思想上有明顯提高,政治上有明顯進步,修養(yǎng)上有明顯加強,作風(fēng)上有明顯改變,工作上有明顯改進的效果。

一、教育實踐活動基本情況

從黨的群眾路線教育實踐活動以來,鎮(zhèn)黨委嚴格執(zhí)行縣委統(tǒng)一部署,立足于不同階段的不同特點,創(chuàng)造性地開展工作,使整個活動“規(guī)定動作做到位,自選動作有特色”。截至目前,我鎮(zhèn)嚴格對照中央、省委、市委列舉“四風(fēng)”表現(xiàn)的100種形式,結(jié)合“四個剖一剖、六個查一查、八個照一照”要求,通過學(xué)習(xí)教育、聽取意見,查擺問題、開展批評兩個環(huán)節(jié)后,鎮(zhèn)黨委多渠道多形式收集意見255條。其中領(lǐng)導(dǎo)班子存在的四風(fēng)問題25條,經(jīng)梳理形成班子“四風(fēng)”突出問題18條;征求到班子成員在“四風(fēng)”方面的突出問題106條,經(jīng)梳理形成“四風(fēng)”突出問題78條;以村民集中訴求大會為載體,收集群眾反映強烈的熱點難點問題124條,經(jīng)梳理形成關(guān)系群眾切身利益的問題86條。

針對領(lǐng)導(dǎo)班子及成員存在的“四風(fēng)”突出問題,鎮(zhèn)黨委以高度的緊迫感與責(zé)任感,迅速制定“兩方案一計劃”,并研究制定推進整改落實措施。確?;顒尤〉米ヨF有痕、踏石留印的實效。

二、整改落實情況及主要成效

我鎮(zhèn)堅持從實際出發(fā),加強領(lǐng)導(dǎo),精心籌劃,嚴密組織,分步推進,宣傳引導(dǎo),狠抓落實,使教育活動具有特色、富有成效。

(一)堅持標本兼治,推動全面整改與專項整治雙管齊下

1.全面整改,務(wù)求實效。

圍繞我鎮(zhèn)“兩方案一計劃”,明確了全面整改和專項整治的路線圖、任務(wù)書、時間表。堅持一把手掛帥,帶頭整改,以“穩(wěn)、準、狠”的決心和力度,解決存在的矛盾和問題。同時,強化黨委的主體責(zé)任,把主體責(zé)任落實到每一個責(zé)任人,層層傳導(dǎo)壓力,強化一把手作為第一責(zé)任人的職責(zé)定位,落實“一崗雙責(zé)”,始終把活動牢牢抓在手上,把責(zé)任扛在肩上,以身作則,靠前指揮,不當(dāng)“甩手掌柜”,做到在認識高一層、學(xué)習(xí)深一步、實踐先一招、剖析解決突出問題高一籌,確保整改取得實效。黨委班子列出整改落實清單,實行銷號式管理。截止目前,洗馬鎮(zhèn)黨委班子應(yīng)整改問題數(shù)5個,其中,已整改3個,占60%;正在整改的2條,占40%。

2.專項整治,有的放矢。

結(jié)合自身實際制定了《中共洗馬鎮(zhèn)關(guān)于在黨的群眾路線教育實踐活動中深化“四風(fēng)”突出問題專項整治工作方案》,明確了專項整治重點任務(wù),對文山會海、超標配備公務(wù)車、 “三公”經(jīng)費開支過大等問題亮劍。

(1)文山會海、不求實效等問題得到有效解決。由鎮(zhèn)黨政辦公室牽頭組織對鎮(zhèn)黨委各類文件進行全面梳理、篩查,按照“誰起草、誰提出清理意見”的原則分別交由有關(guān)部門進行審查,在此基礎(chǔ)上,黨委委員會認真研究論證審核,列出梳理清單,正式宣布廢止0件,繼續(xù)有效或修改完善的13件。進一步健全《洗馬鎮(zhèn)人民政府機關(guān)文件管理制度》和《洗馬鎮(zhèn)會議制度》,從嚴控制會議、文件數(shù)量,嚴格會議、文件經(jīng)費管理,全鎮(zhèn)性會議比上年同期減少25.3%;文件數(shù)量同比減少92個,精簡率為21.6%。

(2)“工作不實、落實不力”和 “形象工程”、“政績工程”整治有序推進。大力整治違背科學(xué)發(fā)展、侵害群眾利益的“形象工程”和“政績工程”,堅決叫停違背科學(xué)發(fā)展、盲目鋪攤子上項目行為,堅決遏制盲目“造城”之風(fēng),建立重質(zhì)量、重效益、重落地、重項目實際開工的招商引資導(dǎo)向和糾正招商引資水分多、虛假簽約、質(zhì)量效益不高等問題,堅決查處制造假情況、假數(shù)字、假典型、虛假工作業(yè)績質(zhì)量等問題,由鎮(zhèn)紀委監(jiān)察室根據(jù)縣黨委政府的要求,對“面子工程”、“政績工程”進行梳理,并形成治理報告。并在xx年11月底前全面完成自查自糾。

(3)“有令不行、有禁不止”的問題

一是黨委通過合理分解到相關(guān)職能部門和每一名黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員身上,做到任務(wù)具體、分工具體,職責(zé)劃分清晰,責(zé)任要求明確,保障措施有力,使黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員和職能部門真正做到管人和管事相結(jié)合,管業(yè)務(wù)和廉政建設(shè)相結(jié)合,實現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作同步推進和落實;二是黨委對班子主要責(zé)任人執(zhí)行情況進行考核,明確考核程序,突出考核重點,嚴格考核標準,努力使考核結(jié)果客觀反映真實情況。將考核結(jié)果納入到對黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價體系中,與領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績考核和業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用直接掛鉤,形成落實責(zé)任制工作的綜合評價激勵機制。三是強化責(zé)任追究,對在執(zhí)行中嚴重失職和瀆職的領(lǐng)導(dǎo)干部,不管是誰,都要追究責(zé)任。加大懲治力度,對不負責(zé)任導(dǎo)致重大失誤的領(lǐng)導(dǎo)干部,要從領(lǐng)導(dǎo)崗位上調(diào)整下來,在實施責(zé)任追究過程中,把集體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任與個體領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任區(qū)分開來,以取得良好的政治效應(yīng)和社會效應(yīng)。到目前,已整改落實到位并長期堅持。

(4)“到基層調(diào)研走馬觀花”的問題

鎮(zhèn)黨委通過制定出臺《洗馬鎮(zhèn)調(diào)研工作制度》,在調(diào)研方式、調(diào)研內(nèi)容、調(diào)研報告的撰寫等方面進行詳規(guī)定。出臺調(diào)研成果獎勵政策,動員廣大干部職工開展調(diào)研工作,多出調(diào)研成果,并將調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為實實在在的生產(chǎn)力,推進全面小康的創(chuàng)建。到目前,已整改落實到位并長期堅持。

(5)針對“熱衷檢查,忙于評比”的問題

班子全體成員在工作中,一是加強學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,以保證對業(yè)務(wù)部門的工作指導(dǎo)到位;二是加強學(xué)習(xí)政治理論知識,糾正偏移的政績觀。到目前,已整改落實到位并長期堅持。

(6)“弄虛作假、欺上瞞下”的問題

鎮(zhèn)黨委班子通過樹立正確的人生觀,形成以弄虛作假為恥、求真務(wù)實為榮的干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。俗話說,村看村,戶看戶,群眾看干部。要徹底解放思想,杜絕弄虛作假現(xiàn)象,干部是起關(guān)鍵和決定作用的。進行深刻的反省,看自己的思想到底解放得如何,是否存在弄虛作假現(xiàn)象,是否把主要精力都用在促進科學(xué)發(fā)展,而不是用在吹虛拍馬、以權(quán)謀私、貪污腐化上。到目前,已整改落實到位并長期堅持。

(7)“衙門作風(fēng)嚴重”的問題

班子成員通過帶頭每月到村組及群眾家里走訪調(diào)研不少于5天。踐行為人民服務(wù)的宗旨,處處為民著想,主動服務(wù)。充分利用村民集中訴求大會這一載體,收集民意,解決民困,謀取民福。到目前,已整改落實到位并長期堅持。

(8)“疏遠群眾、脫離基層”的問題

班子成員通過在工作中帶頭深入村寨走訪調(diào)研,學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作經(jīng)驗,學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)知識,真正做群眾生產(chǎn)生活的帶頭人和知心人,和農(nóng)民交朋友。到目前,已整改落實到位并長期堅持。

(9)“門難進、臉難看、事難辦”問題得到明顯改善。

在全鎮(zhèn)深入開展以去庸求進、去懶求勤、去慢求快、去浮求實、去貪求廉為主要內(nèi)容的“五去五求”機關(guān)作風(fēng)教育整頓,推動機關(guān)作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、工作效率大提升。整治機關(guān)干部存在的“庸懶慢浮貪”現(xiàn)象,著力解決干部意識慢、工作節(jié)奏慢、部門協(xié)調(diào)慢、職能轉(zhuǎn)變慢的問題。糾正工作人員對群眾來訪態(tài)度生硬、推諉扯皮、故意刁難,杜絕利用便民服務(wù)謀取不正當(dāng)利益現(xiàn)象;查處“吃拿卡要報”、“冷硬橫推拖”、整治執(zhí)法監(jiān)管中的作風(fēng)粗暴、濫用職權(quán);查處在項目審批等工作中搞暗箱操作、權(quán)力尋租行為。嚴肅處置無故曠工、遲到早退,擅離職守辦私事,工作時間上網(wǎng)娛樂、購物、炒股等行為。深入開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、抓關(guān)鍵、見成效”專項活動,督促各級各部門切實改進作風(fēng),自覺為群眾辦實事、解難題。

(10)“拍腦袋決策,搞一言堂”的問題

強化對權(quán)力的制約與監(jiān)督,堅持權(quán)力公開化、決策科學(xué)化、管理民主化。到目前,已整改落實到位并長期堅持。

(11)“方法簡單粗暴”的問題。

鎮(zhèn)黨委堅持從農(nóng)民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手,著力抓好維護群眾利益的工作,切實解決損害農(nóng)民利益的突出問題。加大對不正之風(fēng)的專項治理力度,堅決糾正損害農(nóng)民利益的問題,著力解決工作方法簡單粗暴問題,切實維護農(nóng)民群眾的合法權(quán)益。到目前,已整改落實到位并長期堅持。

(12)“因循守舊、按部就班”的問題。

班子成員堅持認真落實各項制度,不講條件,不打折扣,不敷衍塞責(zé);在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬,敢于承擔(dān)難事、棘手的事、得罪人的事。到目前,已整改落實到位并長期堅持。

(13)“不安心基層工作,不愿意吃苦受累”的問題。

全體班子成員戒除高高在上的官氣、傲氣、浮躁之氣。站在黨委委員的角度研究問題、思考策略,也從普通干部、基層群眾的角度審視政策、查找不足。到目前,已整改落實到位并長期堅持。

(14)“特權(quán)思想嚴重,動不動就拉腔擺譜”的問題。

通過加強領(lǐng)導(dǎo)班子的培訓(xùn)、學(xué)習(xí),從思想上解決特權(quán)觀。加大對權(quán)力的制約和監(jiān)管,把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里。到目前,已整改落實到位并長期堅持。

(15)講吃講喝,有請就到,有酒就醉問題得到有效遏

對照中央《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》的要求,有針對性地采取通報曝光、明察暗訪、專項督查等措施,推進黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費;制定《關(guān)于禁止洗馬鎮(zhèn)干部職工吃請的規(guī)定》,整治和糾正大吃大喝,全面規(guī)范公款吃喝和奢侈浪費行為。在中秋、國慶、元旦等重要時間節(jié)點,結(jié)合整治公車私用、公款吃喝、公款高消費,加大了對部分單位辦公場所、休閑農(nóng)莊、私人會所的暗訪力度,重點檢查了公務(wù)接待、公款吃喝、奢侈浪費特別是違規(guī)收送禮金禮品等情況。同時,對在公務(wù)活動中贈送或接受禮品、禮金,利用權(quán)力索取、接受管理服務(wù)對象財物,用公款購買贈送賀年卡、年貨等不正之風(fēng)開展了集中整治。專項整治開展以來,全鎮(zhèn)公務(wù)接待宴請消費同比減少18%.

(16)“鋪張浪費,違規(guī)用車”的問題

鎮(zhèn)黨委通過進一步規(guī)范公車管理制度,全體班子成員帶頭執(zhí)行制度,發(fā)揚吃苦耐勞的精神,在思想上和行動上跟___保持一致。到目前,已整改落實到位并長期堅持。

(17)“三公”經(jīng)費開支過大問題得到根本扭轉(zhuǎn)

嚴格規(guī)范預(yù)算和支出,及時制定《洗馬鎮(zhèn)公務(wù)接待審批控制制度》和《洗馬鎮(zhèn)公務(wù)接待費支出統(tǒng)計報告和公示制度》,集中治理公務(wù)接待制度不健全、行為不規(guī)范、標準不嚴格等問題,嚴肅查處以舉辦會議、培訓(xùn)等名義列支、轉(zhuǎn)移、隱匿接待費開支,以招商引資等名義變相安排公務(wù)接待等違規(guī)行為,并要求各級各部門在xx年11月底前全部整改到位。全面加大預(yù)算執(zhí)行審計、經(jīng)濟責(zé)任審計和政府投資審計力度,嚴查“三公”經(jīng)費支出情況、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況以及因決策失誤造成的損失浪費問題,對違法違規(guī)支出的單位和責(zé)任人,及時進行責(zé)任追究。嚴格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部因公出差管理,嚴格控制數(shù)量和規(guī)模,加強經(jīng)費審批的源頭管理,堅決查處由企事業(yè)單位出資或補助費用等行為?;顒娱_展以來,通過專項整治,洗馬鎮(zhèn)xx年 “三公”經(jīng)費支出同比下降6.5%。

到目前為止,洗馬鎮(zhèn)班子成員經(jīng)過嚴格的自糾自查,對各自存在的“四風(fēng)”問題均已整改落實到位,從思想上扭轉(zhuǎn)觀念,從行動上轉(zhuǎn)變作風(fēng),從服務(wù)群眾上得以提升,真正做到沉下身辦好事,辦實事。

(二)堅持用制度固化成果,推動制度完善與強化制度執(zhí)行力有機結(jié)合

按照于法周延、于事簡便的原則,圍繞解決“四風(fēng)”方面突出問題,把握制度建設(shè)工作重點,修訂完善已有制度,建立健全新的制度。

1、認真梳理已有制度

我鎮(zhèn)結(jié)合工作實際,對已有制度進行了一次全面梳理,并列出清單,認真做好廢、改、立工作。經(jīng)梳理,我鎮(zhèn)有18項制度將繼續(xù)完善延用。

2、建立健全相關(guān)制度

圍繞解決政治堅定和“四風(fēng)”方面突出問題,修訂制定相關(guān)制度。目前,我鎮(zhèn)建立健全的制度有:《精文簡會制度》、《下村走訪制度》、《黨委議事規(guī)則》。、《鎮(zhèn)村干部績效考核制度》、《領(lǐng)導(dǎo)班子成員接待日制度》、《民主集中制制度》、《鎮(zhèn)干部年度考核制度》、《洗馬鎮(zhèn)鎮(zhèn)政務(wù)公開事項》、《洗馬鎮(zhèn)廉政風(fēng)險防范制度》、《洗馬鎮(zhèn)財務(wù)管理制度》、《洗馬鎮(zhèn)黨員干部崗位責(zé)任制》、《洗馬鎮(zhèn)資產(chǎn)管理及物資采購管理制》、“《三公”經(jīng)費管理制度》。

3、新制定的制度

為鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成效,我鎮(zhèn)新建了相關(guān)制度,以達到更好地推動群眾工作,真正將為民、務(wù)實、清廉常態(tài)化、制度化。

目前,我鎮(zhèn)新建的制度有:《黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度》、《干部聯(lián)系群眾服務(wù)制度》、《信息溝通機制》、《完善談心交心機制》、《車輛管理辦法》、《公務(wù)用車管理辦法》、《洗馬鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部工作責(zé)任制度》、《洗馬鎮(zhèn)公務(wù)接待用餐管理制度》。

4.強化執(zhí)行。

制度貴在執(zhí)行、難在執(zhí)行、效在執(zhí)行。按照縣委要求,結(jié)合實際,我鎮(zhèn)制定了《中共洗馬鎮(zhèn)委員會關(guān)于貫徹黨的群眾路線教育實踐活動有關(guān)制度建設(shè)的計劃方案》,對制度的完善、落實、推動工作進行了具體安排,強調(diào)要在“愿不愿執(zhí)行”、“會不會執(zhí)行”、“執(zhí)行快不快”、“效果好不好”等環(huán)節(jié)認真對照檢查存在的突出問題,強調(diào)以制度用好權(quán)、管好人、花好錢、干好事,以制度明確責(zé)任,以制度推進工作,以制度固化作風(fēng)建設(shè)成果,確保各項工作在制度化規(guī)范化的軌道上運行,強化各級干部的底線思維,形成有利于科學(xué)發(fā)展、黨性修養(yǎng)、作風(fēng)養(yǎng)成的制度環(huán)境。全鎮(zhèn)上下立足實際,認真對照檢查制度執(zhí)行中存在的問題,堅決糾正“邊走邊看,邊等邊拖”等問題,堅決摒棄松散疲沓、反應(yīng)遲緩、執(zhí)行不力等不良習(xí)氣。

(三)堅持重心下移,推動承諾踐諾與上下聯(lián)動齊頭并進

1.深入基層調(diào)研,廣泛征求意見,擴大開放交流。教育實踐活動整改落實環(huán)節(jié)啟動后,我鎮(zhèn)安排各班子成員深入基層、深入群眾進行廣泛深入的調(diào)研,全方位、多層次征求意見。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)主持召開了洗馬鎮(zhèn)整改落實部署會、洗馬鎮(zhèn)教育實踐活動整改落實推進會、洗馬鎮(zhèn)黨政班子聯(lián)席會等,廣泛征求對我鎮(zhèn)教育實踐活動整改落實以及洗馬鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展的意見建議,共商我鎮(zhèn)發(fā)展舉措,不斷完善和改進工作。

2.做好“三聯(lián)一會”工作。第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我鎮(zhèn)嚴格落實“機構(gòu)不撤、力量不減、人員不散”要求,按照縣委有關(guān)精神,以“三聯(lián)一會”活動為契機,認真部署,真抓實干,注重實效。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)及全鎮(zhèn)干部職工深入困難群眾家中,了解情況,聽取意見,把脈問診,積極幫助群眾解決存在的實際問題和困難。針對群眾生活困難等情況,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部出資出物現(xiàn)場解決。以“三聯(lián)一會”等活動為載體,心貼心與群眾交朋友,實打?qū)崬槿罕娊怆y題,促進了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,密切了干群關(guān)系。

(四)注重統(tǒng)籌兼顧,用群眾路線教育實踐活動成果推動各項工作

深入開展群眾路線教育實踐活動,歸根到底是為了推動全面建設(shè)和各項工作。一是堅持把邊學(xué)邊改貫穿教育活動始終。不論是在教育的哪個環(huán)節(jié),始終要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部邊學(xué)邊改、邊議邊改、邊整邊改。對一些可以改、能夠改的問題,做到了立即改,見成效;對一些大家關(guān)注的敏感問題,深刻進行分析和思考,做好整改的準備。黨委班子帶頭聽取各方面的意見,按照分工及時抓好整改落實。二是堅持從實際出發(fā)抓好整改。鎮(zhèn)黨委班子將征求到的意見,進行分類和細化,明確整改責(zé)任,區(qū)分整改情況,認真進行處理,確保各個問題有落實、有反饋。三是堅持在求實效上下功夫。把做好工作、履好職責(zé),作為整改的重點。要求每個黨員對照本職工作,不斷改進自己的工作態(tài)度、工作質(zhì)量,做到邊學(xué)邊改。根據(jù)工作實際,按照著眼長遠、求真務(wù)實的原則,制定整改措施、建立長效機制。

三、存在的問題及下一步工作思路

總體來看,我鎮(zhèn)的教育實踐活動整改落實工作有收獲、有成效、有進展,但同時還存在一些問題,主要是:有些同志紀律意識不夠強,對制度的剛性約束認識不夠到位,執(zhí)行力、落實力不夠,“推一推、動一動,撥一撥、轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)”的現(xiàn)象依然存在;綜合素質(zhì)有待提高;“四風(fēng)”問題還不同程度地存在;上下聯(lián)動、共謀發(fā)展的力度還需要加強等。針對這些問題,在當(dāng)前和今后一個時期,我們要堅決按照省委、市委和縣委關(guān)于教育實踐活動的總體安排,努力培育“謀事、盯事、成事”的工作作風(fēng),積極營造“能干事、干成事、不出事”的良好氛圍,著力打造一支政治過硬、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)過硬的隊伍。

(一)繼續(xù)強化學(xué)習(xí),進一步加強理論武裝思想工作

不能把集中的教育活動告一段落作為理論學(xué)習(xí)的終點,而應(yīng)當(dāng)作為學(xué)習(xí)的新起點。要把個人自學(xué)與集體組織結(jié)合起來,把理論學(xué)習(xí)情況與年度考核評價結(jié)合起來。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)要成為學(xué)習(xí)的第一人,既要帶頭學(xué)習(xí),又要加強引導(dǎo)、督促和激勵。要改變那種學(xué)與不學(xué)、學(xué)多學(xué)少、學(xué)深學(xué)淺、學(xué)好學(xué)差一個樣的狀況,使每個同志能夠真正把學(xué)習(xí)作為第一位的需要,作為終身任務(wù),真正動起來、自覺學(xué)起來。既要勤于學(xué)習(xí),又要善于思考,既要突出重點,又要全面系統(tǒng),努力把理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為把握大局、認識形勢、分析事物的立場、觀點和方法;轉(zhuǎn)化為堅持黨的群眾路線的堅定信念;轉(zhuǎn)化為自覺加強黨性鍛煉和修養(yǎng)、端正作風(fēng)的實際行動;轉(zhuǎn)化為愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)、努力工作的精神動力;轉(zhuǎn)化為適應(yīng)改革發(fā)展的工作能力。

(二)繼續(xù)抓制度建設(shè),進一步夯實群眾根基

制度帶有全局性、穩(wěn)定性和長期性,是維護黨的整體利益的根本保證。開展黨的群眾路線教育實踐活動,最根本的途徑是堅持不懈地抓好各項制度規(guī)定的落實。嚴格堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針,認真落實會議、黨課、黨日、思想?yún)R報、民主生活會、黨員評議等制度。要根據(jù)形勢任務(wù)的需要,要為全體黨員上黨課;按時召開民主生活會,開展積極健康的思想斗爭,廣泛開展批評與自我批評,把談話談心交流、批評與自我批評變成組織制度和推動工作的重要措施。

(三)繼續(xù)培育優(yōu)良作風(fēng),運用群眾路線教育實踐成果影響和帶動各項工作

群眾路線教育實踐是一個長期任務(wù),建設(shè)一支群眾信得過的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍,更是一個緊迫課題。因此,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立群眾威信,時時以身作則,處處立言立行,事事率先垂范。做到理想信念十分堅定,思想道德十分純潔,行使職權(quán)十分公正,工作作風(fēng)十分務(wù)實,生活作風(fēng)十分儉樸,執(zhí)行規(guī)定十分嚴格,精神狀態(tài)十分振奮。要做到這些就要用正確的理論武裝頭腦,端正人生追求;就要牢記黨的宗旨,自覺做到自重、自省、自警、自勵;就要重事業(yè),淡名利,珍惜黨員的稱號和領(lǐng)導(dǎo)干部的形象;就要改進工作作風(fēng),身體力行,身先士卒,為群眾做出好樣子;就要按照整改措施提出的各項工作任務(wù),以嚴肅認真的態(tài)度進行整改,確保措施有效、內(nèi)容兌現(xiàn)、目標實現(xiàn);就要以更高的標準、更實的作風(fēng)、更大的干勁,努力把黨建工作和全面建設(shè)提高到一個新水平。

寫報告經(jīng)驗71人覺得有用

黨委三嚴三實回頭看整改落實情況自查報告怎么寫

黨委三嚴三實回頭看整改落實情況自查報告,這事聽起來挺嚴肅,得好好琢磨下該怎么弄。先說個頭緒,這份報告,關(guān)鍵是要把事情交代清楚,既要擺事實,又得講道理,還得有點針對性。寫的時候,得先想清楚自己單位在這塊兒到底做得咋樣,哪些地方做得好,哪些地方還有不足。

開頭怎么寫?

別太啰嗦,簡單點,直接點明主題就行。比如說:“按照上級關(guān)于開展‘三嚴三實’回頭看工作的部署要求,我單位認真組織開展了自查自糾工作?!边@樣的開頭就挺好,開門見山,不拖泥帶水。

正文怎么寫?

這部分得具體點,把具體的整改措施和成效寫出來。比如,針對某項具體問題,采取了什么措施,效果如何。這部分要是能帶上一些具體的數(shù)字和例子就更好了。像這樣寫:“通過加強教育培訓(xùn),黨員的紀律意識明顯增強,全年共舉辦專題培訓(xùn)班x期,參訓(xùn)人員達到xxx人次?!边@樣寫既具體又有說服力。

中間這部分,可以多寫點細節(jié),但別光堆砌數(shù)字。得結(jié)合實際情況,把工作中的亮點和問題都說清楚。比如,“盡管我們在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了一定成績,但在個別環(huán)節(jié)上還存在執(zhí)行不到位的情況。”這里就有點像寫報告時容易忽略的地方,有時候可能覺得提問題不太好,但其實坦誠一點反而能讓報告更有分量。

最后這部分,就是總結(jié)部分了。這個部分不用太長,主要是強調(diào)下一步的工作方向。比如說:“下一步,我們將繼續(xù)深化整改成果,進一步完善相關(guān)制度,確?!龂廊龑崱衤涞綄嵦??!边@部分寫得簡明扼要就好。

需要注意的是,寫報告的時候,語言要正式一些,但也不能太死板。適當(dāng)?shù)目谡Z化表達會讓報告顯得更親切。比如,“大家共同努力,把這項工作做好”,這樣的話聽著就比較接地氣。

寫報告的時候,最好能多檢查幾遍,尤其是那些容易出錯的地方,像標點符號,一些專有名詞啦。有時候?qū)憟蟾娴娜丝赡苴s時間,一不小心就漏掉什么東西,或者把詞寫錯了,比如“紀律”寫成“紀律性”,雖然差別不大,但還是會影響閱讀體驗。

【第5篇】2025年三嚴三實自查報告及整改措施怎么寫2100字

為貫徹落實中央、省委、市委、縣委關(guān)于“三嚴三實”專題教育的有關(guān)精神、部署和全面從嚴治黨的要求,鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐成果,持續(xù)深入推進全局黨員、干部思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。圍繞xx縣委《關(guān)于開展“三嚴三實”整治“為官不為”深化干部作風(fēng)建設(shè)的實施方案》中提出的“為官不為”十個方面問題,我局結(jié)合工作實際,在全單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中開展了充分的自查自糾,現(xiàn)將有關(guān)自查情況報告如下:

一、工作做法

一是在第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我局就認真學(xué)習(xí)貫徹______提出的領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實的要求。今年中旬,我局又按照上級有關(guān)部門精神,對省委、市委、縣委“三嚴三實”進行了專題學(xué)習(xí),確保每一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部接受洗禮,滌清思想上的毒瘤。二是我局就開展“三嚴三實”整治“為官不為”深化干部作風(fēng)建設(shè)成立了局領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了工作實施方案,開展了自查自糾,確保該項工作領(lǐng)導(dǎo)有力,開展有序,有的放矢。

二、存在問題

通過自糾自查,我局在干部“為官不為”十個方面存在的問題一是群眾觀念淡薄,在工作中,我局大部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只注重業(yè)務(wù)工作的開展,忽視了群眾工作,對群眾感情不深,擺不正同群眾的關(guān)系,認為環(huán)保部門不同于民生部門,在工作中只要做好業(yè)務(wù)工作就夠了;在工作開展中還存在服務(wù)意識不強,服務(wù)缺乏耐心,由于我局人員少,工作重,有時群眾辦事正值工作人員較忙,在服務(wù)過程中偶有語氣態(tài)度生硬現(xiàn)象;二是素質(zhì)能力不夠。由于沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論,業(yè)務(wù)工作,僅僅停留在了解一些條例、規(guī)定的部分章節(jié)、條款和資料上,沒有結(jié)合自身工作生活和學(xué)習(xí)實際,進行認真思考,深入剖析,真正理解的更少。學(xué)習(xí)上存在畏難情緒,真正投入學(xué)習(xí)的時間不多。雖然學(xué)了些政策理論和業(yè)務(wù)知識,但浮于表面的多,由于理論知識不夠豐富,導(dǎo)致能力素質(zhì)不夠;三是標準要求不高。在平時工作中,有部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部秉承不求有功,但求無過的工作觀念,工作安于現(xiàn)狀,不敢大膽突破,習(xí)慣于看攤子,守位置。工作不求過得硬、只求過得去,對上級部門交辦的工作熱衷于“應(yīng)付”。

三、原因剖析

對照“三嚴三實”要求,經(jīng)過深入的自糾自查,我局存在以上問題的原因是多方面的,從客觀上看,面對艱巨繁重的環(huán)保工作任務(wù),我局工作力量明顯不足,事多人少的情況較為突出。從主觀上看,主要是缺乏黨性鍛煉。主要表現(xiàn)在馬克思主義功底不厚,政治水平不強,對新形勢的路線、方針、政策理解不深,黨員在宗旨意識、黨性修養(yǎng)和世界觀、人生觀、價值觀等方面還不同程度存在著差距和問題。

一是宗旨意識、黨性修養(yǎng)還不夠強。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識樹立得還不牢固。有時候沒有處理好對上負責(zé)與對人民群眾負責(zé)的關(guān)系,接受群眾的監(jiān)督還不夠廣泛深入,對群眾負責(zé)的意識淡薄了一些,思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”問題認識不是很清楚。

二是理論學(xué)習(xí)抓得不緊、不實,缺乏黨性鍛煉。對馬克思列寧主義、***思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等學(xué)習(xí)不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺。特別是對辯證唯物主義和歷史唯物主義,理解不透、把握不準,導(dǎo)致有時出現(xiàn)認識不到位。主要表現(xiàn)在馬克思主義功底不厚,政治理論水平不強,忽視了在學(xué)習(xí)—實踐—再學(xué)習(xí)—再實踐的實踐論要求。

三是政績觀有偏差。在工作存在不怕不干事,只求不出事的消極思想,究其根本在于世界觀、人生觀、價值觀不明確不穩(wěn)定,革命理想信念不堅定,總覺得年紀大了,工作時間長了,想歇一歇、靠一靠、等一等,沒有正確認識到工作的意義與人生價值;缺乏擔(dān)當(dāng)意識、主人翁意識、主動服務(wù)意識,擺不正自身人民公仆位置和領(lǐng)路人身份,違背為共產(chǎn)主義奮斗終身的諾言。

四、整改措施

通過自查自糾,我局清醒的認識到存在的問題和產(chǎn)生這些問題的根源,也更增強了我局改進不足、提高修養(yǎng)的動力,在今后的工作中將從以下幾方面改進和提高。

一是要進一步加強政治理論學(xué)習(xí),增強黨性修養(yǎng)。把加強政治理論學(xué)習(xí)擺在黨組建設(shè)的首要位置,重點學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會及中央和省市重要會議精神,學(xué)習(xí)黨的路線方針政策以及最新理論,切實增強政治敏銳性和鑒別力,以理論上的清醒,促進政治上的堅定。堅守共產(chǎn)黨人的精神追求,嚴把思想關(guān)口,認真踐行“三嚴三實”,樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。

二是要進一步改進工作作風(fēng),增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。把個人價值的實現(xiàn)與社會需要、群眾需求緊密結(jié)合起來,堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。要深入基層,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務(wù)水平。

三是要進一步務(wù)實創(chuàng)新,增強工作實效。堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,通過實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞12的中心工作,貫徹落實上級黨政各項決策和部署,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,盡職盡責(zé)做好各項工作。

寫報告經(jīng)驗81人覺得有用

2025年三嚴三實自查報告及整改措施怎么寫

三嚴三實的自查報告,聽起來挺正式的,不過這類報告主要還是得圍繞個人工作展開,要寫出點東西來。開頭這部分最好能帶點背景,比如自己這段時間的工作情況,像是任務(wù)完成得怎么樣,有沒有遇到什么難題之類的。當(dāng)然了,這一步得稍微概括一下,別啰嗦太多。

接下來就該談?wù)勛约旱牟蛔阒幜恕Uf實話,每個人都有短板,關(guān)鍵是怎么發(fā)現(xiàn)并改進。這里可以舉幾個例子,比如在處理某個項目的時候,可能因為溝通不到位導(dǎo)致進度延誤,這就是個問題。還有就是有時候?qū)毠?jié)的關(guān)注不夠,結(jié)果出了紕漏,這種事其實不少人都會碰到。

整改措施這部分也很重要,得具體實在。比如說針對剛才提到的溝通問題,以后可以多參加一些團隊協(xié)作培訓(xùn),提升自己的交流能力。對于細節(jié)上的疏忽,可以在工作流程中加入復(fù)查環(huán)節(jié),確保每個步驟都做到位。當(dāng)然,整改計劃不能太籠統(tǒng),得有具體的執(zhí)行時間和責(zé)任人,這樣才好跟蹤效果。

再說了,寫報告的時候,語言得正式些,但也不要太死板。比如可以適當(dāng)引用一些專業(yè)術(shù)語,讓報告看起來更有說服力。不過要注意的是,術(shù)語用多了容易讓人覺得拗口,所以要掌握個度。另外,寫的時候別光顧著自己想當(dāng)然地寫,最好能讓同事幫忙看看,聽聽他們的意見,畢竟旁觀者清嘛。

有時候?qū)憟蟾骐y免會有些小差池,比如字數(shù)控制不好,前面寫得太詳細,后面就沒什么空間了。還有一種情況是,可能在描述問題的時候語氣太消極,給人感覺好像滿肚子牢騷。這些問題都需要自己多留意,不然提交上去領(lǐng)導(dǎo)看了可能心里不舒服。

最后一點,寫完之后別急著交稿,過段時間再拿出來看看,說不定能發(fā)現(xiàn)新的問題。修改的時候也要注意格式,比如字體大小、行間距這些小細節(jié),雖然不起眼,但也是整體印象的一部分。要是能找個經(jīng)驗豐富的前輩指點一下,那報告的質(zhì)量肯定能更上一層樓。

【第6篇】三嚴三實自查整改報告怎么寫1100字

______對于“三嚴三實”的重要論述中,重點強調(diào)黨員干部要嚴守政治規(guī)矩,通過加強自律實現(xiàn)凈化政治生態(tài)和個人成長提高。當(dāng)前興化交通正處于“奮力爬坡期,快速擴張期,綜合建設(shè)期和全面轉(zhuǎn)型期”的關(guān)鍵階段,投資體量大、建設(shè)任務(wù)重、人民群眾期盼多。全系統(tǒng)黨員干部只有常懷敬畏律己之心、忠誠黨的事業(yè)、堅持干凈做人、樹立擔(dān)當(dāng)意識,才能真正落實從嚴治黨要求,營造交通運輸系統(tǒng)良好的政治生態(tài),保持“人民滿意機關(guān)”榮譽稱號。

一、對黨忠誠,做政治上的明白人

全系統(tǒng)黨員干部要進一步增強道路自信、理論自信、制度自信,用中國特色社會主義理論和______系列重要講話精神武裝頭腦。一是強化政治意識。要始終忠于黨、忠于國家、忠于人民,在思想上、政治上和行動上時刻與___保持高度一致,加強政治理論學(xué)習(xí),保持政治定力,消除各種模糊認識,樹立一心為民的宗旨觀;二是堅定理想信念。______指出:理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”,沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”。全系統(tǒng)黨員干部要始終確立正確的世界觀、人生觀、價值觀和公私觀、是非觀、義利觀,時時嚴以修身,嚴守“四個服從”、“五個必須”,心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒,爭當(dāng)新時期的好干部;三是認真履職盡責(zé)。對共產(chǎn)黨人而言,責(zé)任是一種使命,也是一種奉獻。要切實履行好黨委書記第一責(zé)任,強化局黨委的自身建設(shè),夯實黨委主體責(zé)任、紀委監(jiān)督責(zé)任,切實提高全系統(tǒng)黨建工作科學(xué)化水平,發(fā)揮局黨委的核心領(lǐng)導(dǎo)作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

二、做人干凈,做紀律上的清醒人

要進一步推進基層黨務(wù)公開、政務(wù)公開,堅持公開透明,依法行政,辦事講民主、講程序、講紀律,始終把黨的政治紀律和規(guī)矩挺在法律的前面。一是時刻反躬自省。曾子云:知人者智,自知者明。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,要深刻排找不嚴不實的種種表現(xiàn),做到透析檢查,防微杜漸,守住道德底線和法律紅線,心有所畏,行有所止;二是嚴格黨內(nèi)民主。要樹立正確的權(quán)力觀,堅持為民用權(quán)、秉公用權(quán)、依法用權(quán)、廉潔用權(quán)。要認真執(zhí)行民主集中制,對于重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用等“三重一大”事項,深入開展調(diào)查研究及意見征詢,并嚴格經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定,不搞一言堂;三是主動接受監(jiān)督。交通運輸系統(tǒng)是資金密集型投入行業(yè),也是社會關(guān)注的熱點部門,全系統(tǒng)黨員干部要有如履薄冰、如臨深淵的憂患意識,嚴格要求,嚴于律己,經(jīng)受住考驗。要嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,帶頭反對“四風(fēng)”。要結(jié)合專題黨課、專題學(xué)習(xí)研討和專題民主生活會及組織生活會,開門納諫、開門整風(fēng),自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督,為官清白,做事干凈,嚴守廉政操守的“生命線”,不碰紀律法律的“高壓線”。

三、敢于擔(dān)當(dāng),做事業(yè)上的帶頭人

寫報告經(jīng)驗35人覺得有用

三嚴三實自查整改報告怎么寫

寫報告這事,得從頭說起。報告,不管哪個行業(yè)都少不了,尤其像我們這種搞管理的,寫個自查整改報告那是家常便飯。既然是自查整改,那肯定得有個大致的方向,不能東一榔頭西一棒子。

一開始得先把事情捋清楚,哪些地方?jīng)]做到位,哪些地方做得還可以。比如領(lǐng)導(dǎo)說了,工作態(tài)度要端正,這態(tài)度端正不端正,自己心里最清楚。要是態(tài)度有問題,那得趕緊調(diào)整,不然領(lǐng)導(dǎo)找上門來,那就麻煩了。還有就是紀律方面,該遵守的規(guī)矩得守著,不能說一套做一套。要是發(fā)現(xiàn)這些問題,就得趕緊改,不能拖泥帶水。

寫報告的時候,順序得弄對。先說存在的問題,這些問題可不是隨便編的,得有事實依據(jù)。比如,某項工作沒有按時完成,這個時間節(jié)點得寫清楚,具體是什么時候的事情,得交代明白。然后再說整改措施,整改措施不能空喊口號,得實實在在的。像是加強學(xué)習(xí),那得具體學(xué)到什么程度,學(xué)到什么內(nèi)容,都得寫出來。還有,整改的效果也得跟進,整改完之后效果怎么樣,是不是真的改好了,得有后續(xù)的反饋。

材料準備齊全了,接下來就是動筆了。開頭部分得表明態(tài)度,態(tài)度得誠懇,不能敷衍了事。中間部分得詳細列舉問題,每個問題都要有具體的例子支撐。說到例子,例子不能太籠統(tǒng),得具體到某個時間點,某個地點,某個責(zé)任人。結(jié)尾部分得總結(jié)一下,總結(jié)不能太簡略,得把前面提到的問題和措施都涵蓋進去。

有時候?qū)憟蟾鏁龅揭恍┬〔迩?,比如寫著寫著思路突然斷了,這時候別急著翻資料,先靜下心來想想。要是實在想不起來,那就暫時擱置一下,過會兒再繼續(xù)。還有,報告里的數(shù)據(jù)得核實好,數(shù)據(jù)錯了,整個報告的可信度就大打折扣。數(shù)據(jù)核對的時候,最好多核對幾遍,確保萬無一失。

寫報告不是一蹴而就的事,得慢慢來。寫的過程中,要是覺得哪里寫得不對勁,就停下來檢查一下。檢查的時候,別光看表面,得仔細琢磨琢磨,看看有沒有漏洞。要是發(fā)現(xiàn)有漏洞,就得及時修補,不能放任不管。還有,寫報告的時候,得考慮到讀者的感受,要是報告寫得晦澀難懂,讀者看了頭疼,那這份報告就算白寫了。

小編友情提醒:

寫完報告后別急著提交,得好好審視一番。審視的時候,得從多個角度去考量,不能只看一個方面。要是發(fā)現(xiàn)問題,就得立即改正,改正完了還得再審視一遍,確保萬無一失。要是覺得自己改得差不多了,那就交給領(lǐng)導(dǎo)審閱,讓領(lǐng)導(dǎo)提提意見,這樣寫出來的報告才能算是合格。

三嚴三實問題清單及整改措施報告怎么寫(精選6篇)

寫報告的時候,有些地方得注意一下。比如開頭部分,要先把背景交代清楚,不然讀者會一頭霧水。背景交代完后,接著就要點明目的了。這個目的可不是隨便說說的,得具體到某項任務(wù)或者某個目標,不能含糊其辭。正文怎么寫?這部分最重要的是條理清晰。可以分成幾個小點來說,每個小點都圍繞一個
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