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有關(guān)個(gè)人的自查自糾報(bào)告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-05-27 16:50:05 查看人數(shù):90

有關(guān)個(gè)人的自查自糾報(bào)告

【第1篇】有關(guān)個(gè)人的自查自糾報(bào)告怎么寫1500字

有關(guān)個(gè)人的自查自糾報(bào)告

自參加開展民主評(píng)議行風(fēng)工作以來(lái),通過(guò)學(xué)習(xí)公司黨委文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,認(rèn)真對(duì)照檢查自己的學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法、管理經(jīng)驗(yàn)及日常管理工作的執(zhí)行力度等方面都存在著許多不足,有待于通過(guò)本次開展的民主評(píng)議行風(fēng)工作來(lái)認(rèn)識(shí)和檢查自己,作為一名供電所的管理人員,認(rèn)識(shí)到自己存在著以下三個(gè)方面的不足。

一、學(xué)習(xí)不夠與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有差距作為企業(yè)的基層管理人員需要有較高的政策理論水平和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)技能知識(shí)。我在學(xué)習(xí)方面主要存在以下幾個(gè)方面的不足。一是對(duì)學(xué)習(xí)的必要性認(rèn)識(shí)不足,認(rèn)為身處基層,只要把公司安排的各項(xiàng)工作做好,把經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo)完成,確保不出安全問(wèn)題就夠了,學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作;二是把學(xué)習(xí)的位置擺的不當(dāng),沒有擠出一定的時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí),片面的只做具體事,搞自己分管的實(shí)際工作;三是學(xué)習(xí)方法欠佳,沒有把理論知識(shí)聯(lián)系實(shí)際工作去學(xué),偶爾也就是翻翻書,遇到什么難題看什么內(nèi)容一晃而過(guò);四是學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面,側(cè)重于應(yīng)付實(shí)際技術(shù)難題看業(yè)務(wù)書,而不注重學(xué)習(xí)政策理論和法律法規(guī)及企業(yè)管理方面的知識(shí)。由于放松學(xué)習(xí),使自己的綜合素質(zhì),沒有較大的提高,與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有一定的差距。

二、工作方法不靈活,實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)不足本人自學(xué)校畢業(yè)參加工作已經(jīng)8年時(shí)間,但是從一名普通職工成長(zhǎng)為一名企業(yè)的中層干部基層單位的管理人員才半年的時(shí)間,由于現(xiàn)在的崗位發(fā)生變化所處的位置發(fā)生變化,原來(lái)在普通職工崗位上的定位所掌握的工作方法和工作經(jīng)驗(yàn)已不適應(yīng)現(xiàn)在的管理崗位,在不斷學(xué)習(xí)和摸索的過(guò)程中經(jīng)常出現(xiàn)工作方法簡(jiǎn)單,不靈活,工作經(jīng)驗(yàn)明顯不足,致使自己在工作中走了不少的“彎路”,難免給工作帶來(lái)了一定的負(fù)面影響。

三、抓職工隊(duì)伍建設(shè)管理力度不夠近年來(lái),個(gè)人工作是一步一個(gè)腳印走過(guò)來(lái)的,組織上給予了一定的評(píng)價(jià),但自擔(dān)任副所長(zhǎng)以來(lái),分管全所生產(chǎn)方面的工作,帶領(lǐng)各崗位職工搞好本職工作,為了搞好各項(xiàng)工作,完成經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo),讓政府放心、人民滿意、上級(jí)主管部門認(rèn)可,理應(yīng)抓好職工隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)管理力度和執(zhí)行力度,樹立電力企業(yè)的新形象。但由于自己覺得年紀(jì)輕,所里的職工大多都是老同志、老師傅,怕得罪人,就聽之任之。少數(shù)職工參與社會(huì),安全意識(shí)不強(qiáng),習(xí)慣性違章時(shí)有發(fā)生,不思進(jìn)取,整天怨聲載道,對(duì)待客戶的服務(wù)態(tài)度也不行,更有甚者,不能與所委會(huì)保持一致,甚至對(duì)立消極,雖然沒有形成大的氣候,但也不同程度影響了其他同志的工作積極性,我只是采取“教育從嚴(yán),處罰從輕”,沒有嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,只是片面地考慮到大多數(shù)職工平時(shí)工作任務(wù)重,“三化”管理扣工資也不少,只要不犯大的原則錯(cuò)誤也就算了,但卻沒有從長(zhǎng)遠(yuǎn)的角度認(rèn)識(shí)到如果不從小事抓起,不從小的問(wèn)題糾正就有可能出現(xiàn)大的問(wèn)題,就不能做到“防微杜漸”,會(huì)嚴(yán)重影響到電力企業(yè)的形象,大大削弱隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。

以上存在的問(wèn)題,既有客觀因素,更有主觀原因,但通過(guò)學(xué)習(xí)和積極參加電力企業(yè)民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng),自己充分認(rèn)識(shí)到,所存在的問(wèn)題和不足,是作為一名共產(chǎn)黨員不應(yīng)具有的差距和不足。作為一名共產(chǎn)黨員,一名企業(yè)的管理人員,如何正確對(duì)待民主評(píng)議行風(fēng)工作,堅(jiān)定不移的與公司黨委保持高度一致,用正確的態(tài)度對(duì)待自己的不足,提高認(rèn)識(shí),修正錯(cuò)誤,首先是認(rèn)真分析和剖析形成不足的根源。放松學(xué)習(xí)是第一根源。客觀地認(rèn)為自己天天忙于搞實(shí)際工作,抓好具體事,沒有時(shí)間搞學(xué)習(xí),自己給自己找“防空洞”,沒有從主觀上認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性,沒有在工作之余擠時(shí)間搞學(xué)習(xí),不求進(jìn)取,認(rèn)為在基層工作只要把公司安排的各項(xiàng)工作搞好,把經(jīng)營(yíng)任務(wù)完成,不出安全問(wèn)題就行了,沒有考慮到應(yīng)該提高自身的綜合素質(zhì)。缺乏開拓精神和怕麻煩是第二根源。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)70人覺得有用

關(guān)于個(gè)人自查自糾報(bào)告的寫作,我覺得先得搞清楚這個(gè)報(bào)告到底是給誰(shuí)看的。要是給領(lǐng)導(dǎo)看的,那肯定得寫得正式點(diǎn),條理也得清晰,不然領(lǐng)導(dǎo)看了半天都不知道你想表達(dá)什么。要是給自己看的,那就可以稍微隨意一些,但也不能太隨便了,畢竟這是個(gè)檢查自己的機(jī)會(huì)。

寫這類報(bào)告的時(shí)候,得把自己這段時(shí)間的工作情況梳理一下,尤其是那些做得不到位的地方。比如說(shuō)最近一次任務(wù)完成得不好,具體是因?yàn)槟膫€(gè)環(huán)節(jié)出了問(wèn)題,是溝通不暢,還是準(zhǔn)備工作沒做好。這些問(wèn)題得詳細(xì)寫出來(lái),不然沒法真正認(rèn)識(shí)到自己的不足。當(dāng)然,光發(fā)現(xiàn)問(wèn)題還不行,還得想想怎么改進(jìn),這很重要。如果只是說(shuō)問(wèn)題,而不提解決辦法,那這份報(bào)告就有點(diǎn)流于形式了。

在寫報(bào)告的時(shí)候,記得要把重點(diǎn)放在問(wèn)題和改進(jìn)措施上。比如上次開會(huì)因?yàn)闀r(shí)間觀念差,導(dǎo)致會(huì)議延誤,這事得好好反思一下。以后就得提前到會(huì)場(chǎng),把準(zhǔn)備工作都做足,這樣就不會(huì)再犯同樣的錯(cuò)了。還有就是,寫報(bào)告的時(shí)候別忘了帶上一些專業(yè)術(shù)語(yǔ),這會(huì)讓報(bào)告顯得更有分量,像是“優(yōu)化流程”、“提升效率”之類的詞,聽起來(lái)就挺專業(yè)的。

不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮懼?,可能?huì)跑題。比如本來(lái)是要寫工作上的問(wèn)題,結(jié)果突然想起上次去吃飯的事,這就不太好。寫報(bào)告的時(shí)候要集中注意力,別被其他事情干擾。另外,字跡得工整點(diǎn),要是字寫得太潦草,別人看不明白,那就白寫了。還有,報(bào)告最好能有個(gè)大致的框架,先說(shuō)問(wèn)題,再說(shuō)原因,最后講解決方案,這樣看起來(lái)比較有條理。

有時(shí)候?qū)憟?bào)告可能還會(huì)遇到這樣的情況,就是想表達(dá)的意思跟實(shí)際寫出來(lái)的不太一樣。比如本來(lái)想說(shuō)“工作效率提高了”,結(jié)果寫成了“效率提升了”。雖然意思差不多,但總覺得差點(diǎn)勁。所以寫完之后最好能多檢查幾遍,看看有沒有這種小問(wèn)題。不過(guò)有時(shí)候忙起來(lái),也可能顧不上這么多,這也是沒辦法的事。

【第2篇】嚴(yán)以自律建設(shè)個(gè)人自查自糾情況報(bào)告怎么寫2250字

嚴(yán)以自律建設(shè)個(gè)人自查自糾情況報(bào)告

省環(huán)境保護(hù)廳:

根據(jù)省環(huán)境保護(hù)廳《關(guān)于報(bào)送廉政建設(shè)自查自糾情況的通知》(川環(huán)發(fā)〔xx〕106號(hào))要求,局黨組高度重視環(huán)評(píng)審批、項(xiàng)目驗(yàn)收、環(huán)保評(píng)審中違規(guī)收取專家費(fèi)、評(píng)審費(fèi)問(wèn)題的自查自糾工作,安排局紀(jì)檢組、監(jiān)察室對(duì)全市環(huán)保系統(tǒng)開展監(jiān)督檢查。現(xiàn)將我局xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和自查自糾情況報(bào)告如下。

一、執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和“八項(xiàng)規(guī)定”情況

(一)加強(qiáng)廉政教育,增強(qiáng)系統(tǒng)干部的勤廉意識(shí)。把學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》和“八項(xiàng)規(guī)定”納入局中心組學(xué)習(xí)和年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重要內(nèi)容,與學(xué)習(xí)貫徹十八大精神和中、省、市紀(jì)委會(huì)議精神相結(jié)合,利用局中心組學(xué)習(xí)、干部職工學(xué)習(xí)和各種會(huì)議、培訓(xùn),切實(shí)抓好了《廉政準(zhǔn)則》和中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省、市委“十項(xiàng)規(guī)定”的學(xué)習(xí)貫徹,強(qiáng)化廉政意識(shí),塑化廉政觀念,外化廉政行為,營(yíng)造出了風(fēng)清氣正的良好氛圍。

(二)建章立制,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”工作機(jī)制,成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)昝中國(guó)同志任組長(zhǎng),副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)為副組長(zhǎng),各科室、直屬單位相關(guān)責(zé)任人為成員的局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組。將廉政建設(shè)和懲治防體系建設(shè)年度目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分解,把貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和“八項(xiàng)規(guī)定”情況作為重要內(nèi)容納入《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任書》,具體落實(shí)到各黨組成員、承辦科室和工作人員,并層層簽定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任書》,使廉政建設(shè)、懲防體系建設(shè)與環(huán)保工作同步推進(jìn)、同步發(fā)展。

(三)強(qiáng)化監(jiān)督,確保黨員干部廉潔從政。堅(jiān)持把監(jiān)督工作貫穿于各項(xiàng)工作的全過(guò)程,確保權(quán)力運(yùn)行到哪里就監(jiān)督到哪里。認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和“八項(xiàng)規(guī)定”,鞏固“領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定收送禮金、有價(jià)證券和支付憑證;領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)”等專項(xiàng)治理成果,系統(tǒng)內(nèi)無(wú)違反規(guī)定的現(xiàn)象發(fā)生。切實(shí)加強(qiáng)行風(fēng)政風(fēng)建設(shè),結(jié)合全國(guó)開展的“為民、務(wù)實(shí)、清廉”群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),開展了作風(fēng)整建活動(dòng),重點(diǎn)治理機(jī)關(guān)慵懶散奢風(fēng)氣,對(duì)不作為、慢作為、亂作為等現(xiàn)象給予了糾正。同時(shí),局領(lǐng)導(dǎo)和科級(jí)干部就作風(fēng)建設(shè)和廉潔從政向干部職工和服務(wù)對(duì)象作出許諾,并在網(wǎng)上予以了公示,廣泛接受社會(huì)群眾的監(jiān)督。

二、履行環(huán)評(píng)審批、項(xiàng)目驗(yàn)收、環(huán)保審查情況

通過(guò)自查自糾,市、縣(區(qū))環(huán)保局自《廉政準(zhǔn)則》和“八項(xiàng)規(guī)定”實(shí)施以來(lái),全系統(tǒng)工作人員在開展環(huán)評(píng)審批、項(xiàng)目驗(yàn)收、環(huán)保評(píng)審中,都能認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格按照《______環(huán)境影響評(píng)價(jià)法》和《建設(shè)項(xiàng)目竣工環(huán)境保護(hù)驗(yàn)收管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,遵守《廉政準(zhǔn)則》和“八項(xiàng)規(guī)定”,未發(fā)現(xiàn)一起違反黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的事件。系統(tǒng)機(jī)關(guān)公務(wù)人員認(rèn)真履行職能職責(zé),在環(huán)評(píng)審批、項(xiàng)目驗(yàn)收、環(huán)保評(píng)審等工作過(guò)程中,未發(fā)現(xiàn)收取專家費(fèi)、評(píng)審費(fèi)的情況。在辦理有關(guān)審批事項(xiàng)時(shí),能主動(dòng)服務(wù),提升工作效率,全市未發(fā)現(xiàn)一起“吃、拿、卡、要”的現(xiàn)象。我市環(huán)保系統(tǒng)各級(jí)紀(jì)檢機(jī)構(gòu)也未收到有關(guān)公務(wù)人員違反黨風(fēng)廉政建設(shè)、《廉政準(zhǔn)則》和“八項(xiàng)規(guī)定”的舉報(bào)。

三、規(guī)范程序,嚴(yán)格履行環(huán)保行政審批職能

(一)嚴(yán)格執(zhí)行了建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)制度。一是嚴(yán)格執(zhí)行《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境保護(hù)分類管理目錄》,從不擅自降低評(píng)

價(jià)等級(jí)。二是嚴(yán)格執(zhí)行《四川省建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)分級(jí)審批辦法》,從不越級(jí)審批、不降格審批。

(二)嚴(yán)格程序,進(jìn)一步規(guī)范審批行為。為確保環(huán)保審批特別是環(huán)評(píng)審批、項(xiàng)目驗(yàn)收、環(huán)保評(píng)審有序開展,我局制定了《遂寧市環(huán)境保護(hù)局環(huán)境影響評(píng)價(jià)審批服務(wù)措施》、《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)審批流程圖》、《建設(shè)項(xiàng)目竣工環(huán)境保護(hù)驗(yàn)收審批流程圖》。同時(shí),結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè),還建立了《遂寧市環(huán)境保護(hù)局建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)文件審批和竣工環(huán)保驗(yàn)收管理規(guī)定》、制定了《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響審批權(quán)力運(yùn)行暨風(fēng)險(xiǎn)防控流程圖》、《建設(shè)項(xiàng)目申請(qǐng)、竣工驗(yàn)收權(quán)力運(yùn)行流程暨風(fēng)險(xiǎn)防控圖》,從體系上、措施上全面防止不廉潔的行為發(fā)生。一旦發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)“吃、拿、卡、要”以及收取現(xiàn)金、有價(jià)證券等違反廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的行為,將嚴(yán)肅追究當(dāng)事人責(zé)任。

(三)提質(zhì)增效,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一是堅(jiān)持把項(xiàng)目審批作為服

務(wù)“六大興市計(jì)劃”發(fā)展,提升工作效能的重要環(huán)節(jié),對(duì)引進(jìn)的重大項(xiàng)目,提前介入,分類指導(dǎo),做好跟蹤服務(wù),加快環(huán)評(píng)審批進(jìn)度。清理和規(guī)范行政審批項(xiàng)目,認(rèn)真落實(shí)首問(wèn)負(fù)責(zé)制度、全面推行限時(shí)辦結(jié)制度,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度,最大程度地減少審批環(huán)節(jié)。進(jìn)一步壓縮建設(shè)項(xiàng)目環(huán)評(píng)文件審批時(shí)間,將環(huán)境影響報(bào)告書、環(huán)境影響報(bào)告表、環(huán)境影響登記表的法定審批時(shí)限由60、30、15日,壓縮在提交環(huán)評(píng)文件報(bào)批件后10日、5日、當(dāng)日辦結(jié),提高了辦事效率。積極為全市重點(diǎn)項(xiàng)目開辟“綠色通道”,對(duì)符合產(chǎn)業(yè)政策、符合環(huán)保要求的項(xiàng)目加快審批進(jìn)程,縮短審批時(shí)間。二是開展“兩勤”服務(wù)。要求系統(tǒng)干部在工作中一要做到“嘴勤”,將所經(jīng)辦事項(xiàng)一次性告知服務(wù)對(duì)象,對(duì)咨詢的問(wèn)題要全面解答,盡可能讓服務(wù)對(duì)象少跑腿、少走彎路。針對(duì)省、市重點(diǎn)項(xiàng)目和投資大、環(huán)境影響敏感的項(xiàng)目,指派專人全程跟蹤服務(wù)。二要做到“腿勤”。我市環(huán)保系統(tǒng)干部在服務(wù)企業(yè)發(fā)展中經(jīng)常深入一線開展工作。定期或不定期上門了解情況,聽取意見,幫助解決環(huán)保手續(xù)辦理和項(xiàng)目建設(shè)中存在的問(wèn)題和困難,對(duì)相關(guān)環(huán)保問(wèn)題提供技術(shù)支持,做到了在項(xiàng)目環(huán)評(píng)審批期,主動(dòng)服務(wù);在項(xiàng)目建設(shè)期,指導(dǎo)“三同時(shí)”制度落實(shí);在項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)期,做好環(huán)保設(shè)施正常運(yùn)行督促檢查,確保污染物達(dá)標(biāo)排放。

(四)規(guī)范政務(wù)公開。對(duì)外公布環(huán)保系統(tǒng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的受理電話和監(jiān)督舉報(bào)電話,按照環(huán)評(píng)審批、項(xiàng)目驗(yàn)收、環(huán)保評(píng)審程序和要求,對(duì)受理情況、辦理結(jié)果進(jìn)行公示,充分發(fā)揮廣大群眾和服務(wù)對(duì)象的監(jiān)督作用,切實(shí)做到公平、公開、公正。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)20人覺得有用

寫好一份個(gè)人自查自糾情況報(bào)告,得從實(shí)際出發(fā),結(jié)合自己的工作、生活經(jīng)歷,把事情梳理清楚,再逐步展開敘述。這類報(bào)告通常用于單位內(nèi)部檢查或者自我提升的目的,寫的時(shí)候既要實(shí)事求是,又要注意細(xì)節(jié),確保內(nèi)容真實(shí)可信。

報(bào)告開頭部分可以簡(jiǎn)要概述一下背景,比如這次自查自糾活動(dòng)的起因是什么,目的是什么。這部分語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔明了,直接點(diǎn)題。比如提到最近單位組織了一次全面檢查,要求大家對(duì)照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行自我檢視,找出不足之處,明確改進(jìn)方向。這一步很關(guān)鍵,要是開頭交代不清,后面內(nèi)容就容易顯得雜亂無(wú)章。

接下來(lái)就可以針對(duì)具體事項(xiàng)展開描述了。這里需要注意的是,要具體列出自己在哪些方面存在不足,最好能細(xì)化到具體的事件或者行為。比如,在日常工作中有沒有按時(shí)完成任務(wù),有沒有認(rèn)真對(duì)待同事的意見反饋,甚至包括自己平時(shí)說(shuō)話辦事的態(tài)度是否恰當(dāng)。如果只是籠統(tǒng)地說(shuō)“存在不足”,而不舉實(shí)例,那報(bào)告就會(huì)顯得空洞無(wú)力。當(dāng)然,寫的時(shí)候也要把握分寸,既不能夸大問(wèn)題,也不能避重就輕,實(shí)事求是才是最重要的。

在列舉完問(wèn)題之后,就要著手制定整改措施了。這一部分需要明確責(zé)任人是誰(shuí),具體采取哪些措施,預(yù)計(jì)什么時(shí)候能夠整改到位。比如針對(duì)工作效率低的問(wèn)題,可以提出加強(qiáng)時(shí)間管理的方法,設(shè)定每日工作計(jì)劃;如果是溝通不暢導(dǎo)致誤會(huì),就需要多主動(dòng)交流,定期召開小組討論會(huì)。這樣的安排能讓報(bào)告更有針對(duì)性,也更容易獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

書寫注意事項(xiàng):

報(bào)告中還可以適當(dāng)加入一些自己的反思。比如為什么會(huì)犯這些錯(cuò)誤,以后如何避免類似情況發(fā)生。這樣不僅體現(xiàn)了個(gè)人的主觀能動(dòng)性,也能給其他同事起到警示作用。不過(guò)寫反思的時(shí)候要注意措辭,盡量保持積極正面的態(tài)度,不要一味地埋怨自己或者推卸責(zé)任。

至于報(bào)告的整體格式,標(biāo)題要醒目,正文分段清晰,每一部分都有明確的主題句,便于閱讀理解。字體大小、行間距這些細(xì)節(jié)也要兼顧,給人以整潔美觀的感覺。如果字跡潦草或者排版混亂,即使內(nèi)容再好也會(huì)大打折扣。

【第3篇】2025個(gè)人為官不為自查自糾報(bào)告怎么寫1450字

為進(jìn)一步鞏固發(fā)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,有力推動(dòng)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,按照《商城縣關(guān)于開展“為官不為、懶政怠政”專項(xiàng)治理活動(dòng)的工作實(shí)施方案》(商紀(jì)發(fā)[XX]3號(hào))文件要求,我局高度重視,召開辦公會(huì)專題研究,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,按《方案》要求及早部署、及早行動(dòng),現(xiàn)將“為官不為、懶政怠政”自查自糾情況報(bào)告如下:

一、自查自糾工作開展情況

我局召開了“為官不為、懶政怠政”專項(xiàng)治理活動(dòng)動(dòng)員會(huì),局股級(jí)以上干部參加。會(huì)上,組織開展了專題討論,對(duì)照《方案》中的“為官不為、懶政怠政”八種行為形式,要求大家認(rèn)真梳理查擺,找準(zhǔn)問(wèn)題、剖析原因、制定措施、積極整改。

二、自查情況說(shuō)明

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。迅速成立了專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實(shí)施方案,部署召開了專項(xiàng)整治工作動(dòng)員會(huì)議。

(二)深入對(duì)照檢查,認(rèn)真開展自查自糾。結(jié)合本單位工作職責(zé)和個(gè)人承擔(dān)的責(zé)任,對(duì)照“為官不為、懶政怠政”的主要表現(xiàn),逐項(xiàng)檢查履職盡責(zé)情況,列出詳細(xì)專項(xiàng)整治清單,為專項(xiàng)整治工作打牢了基礎(chǔ)。

(三)制定整改措施,明確整改時(shí)限。對(duì)照自查自糾中發(fā)現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部為官不作為突出問(wèn)題,認(rèn)真分析原因,制定有針對(duì)性的整改措施,明確整改時(shí)限,公開整改承諾。

(四)加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,形成長(zhǎng)效機(jī)制。為確?;顒?dòng)取得實(shí)效,加大對(duì)作風(fēng)問(wèn)題的檢查、整治和問(wèn)責(zé)力度,積極探索加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的新途徑、新舉措。把整改治理工作與完善體制機(jī)制相結(jié)合,加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,制定詳細(xì)的督導(dǎo)檢查措施和辦法,認(rèn)真檢查,確保件件有結(jié)果,事事有回音,列出具體案例,形成處理意見。

(五)嚴(yán)格檔案管理,建立健全專題臺(tái)賬。針對(duì)副科級(jí)以上干部13人、股級(jí)干部45人,共發(fā)現(xiàn)問(wèn)題138條,對(duì)照其中5個(gè)整治重點(diǎn):

①群眾觀念淡薄;②工作執(zhí)行不力;③工作不敢擔(dān)當(dāng);④工作狀態(tài)不佳;⑤工作推諉扯皮等問(wèn)題統(tǒng)一編號(hào),納入工作管理臺(tái)賬實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。明確了專項(xiàng)整治責(zé)任人、整改措施、整改時(shí)限,整改結(jié)果。

三、下一步自糾工作打算

(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想。

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》及xx___一系列講話精神等,并堅(jiān)持收看每天的新聞聯(lián)播,系統(tǒng)掌握中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,堅(jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路,努力成為共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想的忠實(shí)踐行者。二是加強(qiáng)黨性學(xué)習(xí),增強(qiáng)宗旨意識(shí)。樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀和政績(jī)觀,及時(shí)清洗思想上的灰塵,把群眾放在第一位,問(wèn)計(jì)于民、問(wèn)需于民、問(wèn)政于民,全心全意為人民服務(wù)。在思想上、行動(dòng)上與___保持高度一致。

(二)強(qiáng)化紀(jì)律,務(wù)求實(shí)效。

進(jìn)一步強(qiáng)化工作紀(jì)律,堅(jiān)持和完善調(diào)研制度和調(diào)研方式,深入群眾,把群眾的疾苦與需求真實(shí)地反映上來(lái),尤其在解決深層次矛盾和問(wèn)題上謀思路,出舉措,把調(diào)研成果有成效轉(zhuǎn)化為群眾辦實(shí)事做好事的實(shí)踐形式。對(duì)一些一時(shí)難以解決的問(wèn)題,在探索和創(chuàng)新上下功夫,把解決問(wèn)題做為創(chuàng)新的目標(biāo),在基層組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍教育管理方面深入研究思考,精心制定方案,在廣泛征求基層及群眾意見的基礎(chǔ)上,探索推廣,以基層組織建設(shè)的新成效提供保障

(三)強(qiáng)化督導(dǎo),重點(diǎn)問(wèn)責(zé)。

嚴(yán)格按照《關(guān)于開展“為官不為、懶政怠政”問(wèn)題專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》文件要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)____關(guān)于力戒“為官不為”的相關(guān)講話精神,把專項(xiàng)治理活動(dòng)與推進(jìn)整體工作結(jié)合起來(lái),以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為切入點(diǎn),以群眾滿意為根本標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決防止和糾正走過(guò)場(chǎng)、敷衍應(yīng)付等行為。建立督辦整改臺(tái)賬,由局紀(jì)檢組牽頭,局辦公室、監(jiān)察室等部門具體負(fù)責(zé),加大整改力度。對(duì)問(wèn)題整改實(shí)行銷號(hào)管理,整改落實(shí)到位后,定期公布整改進(jìn)展情況,對(duì)懸而不決的問(wèn)題進(jìn)行嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)處理,確保取得扎扎實(shí)實(shí)的成效。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)15人覺得有用

寫報(bào)告這事,得看具體情況。有些報(bào)告要給領(lǐng)導(dǎo)看,就得正式點(diǎn),像什么工作匯報(bào)、年終總結(jié)什么的,得把事說(shuō)清楚,還得讓人覺得你認(rèn)真干了活兒。要是寫給自己看的備忘錄,那隨意點(diǎn)也行,關(guān)鍵是要記得住。

開頭怎么寫?

得先把背景交代一下。比如說(shuō)你負(fù)責(zé)某項(xiàng)工作,最近發(fā)現(xiàn)一些情況不太對(duì)勁,像是效率低了,或者流程出了問(wèn)題,這就得提出來(lái)。當(dāng)然,寫的時(shí)候別太直接,得委婉點(diǎn),比如可以說(shuō)“近期觀察到某些環(huán)節(jié)存在優(yōu)化空間”,這聽起來(lái)就比直說(shuō)“效率低”好聽多了。

接著就是具體的問(wèn)題描述了。這部分需要有點(diǎn)專業(yè)性,比如你在某個(gè)項(xiàng)目里發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)配合不到位,就可以寫“部分環(huán)節(jié)溝通機(jī)制未完全建立,導(dǎo)致任務(wù)分配與執(zhí)行存在偏差”。這里有個(gè)小地方要注意,寫的時(shí)候別把責(zé)任全推給別人,畢竟你也是團(tuán)隊(duì)一員,得表現(xiàn)出一點(diǎn)擔(dān)當(dāng)感。

接下來(lái)就是解決問(wèn)題的辦法了??梢韵攘谐鰩讉€(gè)方向,比如加強(qiáng)培訓(xùn)、調(diào)整分工之類的。不過(guò)這里有個(gè)小問(wèn)題需要注意,有時(shí)候?qū)憟?bào)告時(shí)會(huì)不小心把順序搞混,比如先說(shuō)培訓(xùn)再提分工,其實(shí)順序顛倒了效果可能不好。所以寫的時(shí)候最好先理清思路,別急著下筆。

最后這部分,得有點(diǎn)總結(jié)性質(zhì)的話??梢詫憽巴ㄟ^(guò)本次自查自糾,初步明確了改進(jìn)的方向”,這樣的句子能給人感覺你有思考過(guò)。不過(guò)這里有個(gè)小細(xì)節(jié)容易忽略,那就是別忘了加上具體的行動(dòng)計(jì)劃,光說(shuō)方向不行,得讓人知道下一步怎么走。

整個(gè)報(bào)告寫完后,建議自己多看看,尤其是那些句子長(zhǎng)的地方,有時(shí)候會(huì)不小心漏掉標(biāo)點(diǎn)什么的。還有就是數(shù)字和日期,寫的時(shí)候得特別小心,別因?yàn)榇中呐e(cuò)了。如果有機(jī)會(huì)的話,可以讓同事幫忙看看,有時(shí)候別人一眼就能看出你沒注意到的問(wèn)題。

【第4篇】五查五看個(gè)人自查自糾報(bào)告怎么寫1650字

五查五看個(gè)人自查自糾報(bào)告

為認(rèn)真貫徹落實(shí)“五查五看”和《中共國(guó)家稅務(wù)總局黨組關(guān)于印發(fā)〈稅務(wù)系統(tǒng)貫徹落實(shí)中央關(guān)于改善工作作風(fēng)八項(xiàng)規(guī)定監(jiān)督辦法(試行)〉》的精神,本人比照上述文件對(duì)自身的工作狀況進(jìn)行自查自糾,現(xiàn)將自查自糾狀況匯報(bào)如下:

一、自查自糾狀況

第一,在思想上嚴(yán)格按照為大局服務(wù),為基層服務(wù),扎根基層,為群眾辦實(shí)事,堅(jiān)持為民收稅,為國(guó)聚財(cái)?shù)睦砟?,在工作中做到為納稅人服務(wù)。第二,在作風(fēng)上嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)守“耐得住寂寞,守得住清貧,經(jīng)得起誘惑”的原則,不存在“庸、懶、慢、散”和“吃、拿、卡、要、報(bào)”現(xiàn)象。第三,在紀(jì)律上嚴(yán)格遵守“中央八項(xiàng)規(guī)定”和靖江市委的“八項(xiàng)規(guī)定”。第四,在工作上嚴(yán)格執(zhí)法,規(guī)范執(zhí)法,以納稅人滿意為工作目標(biāo)。第五,在潛力上透過(guò)工作和學(xué)習(xí)不斷提高自己,但還存在著不足。

二、存在問(wèn)題

第一,納稅服務(wù)過(guò)程中不夠耐心。辦稅服務(wù)廳能夠說(shuō)是與納稅人接觸最直觀的通道,作為窗口工作人員,每一天在工作中會(huì)接觸到各類納稅人,而納稅人之間的素質(zhì)也存在差異,有些辦理涉稅事項(xiàng)的是大企業(yè)的會(huì)計(jì),為這部分辦稅人員服務(wù)相對(duì)而言簡(jiǎn)單些。而對(duì)于有些小企業(yè)的會(huì)計(jì)或者個(gè)體戶本身,由于其對(duì)辦稅事項(xiàng)的不了解及自身所掌握的財(cái)會(huì)知識(shí)有限,往往在服務(wù)過(guò)程中需要更多的耐心,在闡述相應(yīng)稅務(wù)政策,涉稅事項(xiàng)時(shí)需要更為詳細(xì)。在這一過(guò)程中,我有時(shí)會(huì)顯得不夠耐心,這是今后工作中需要改善的。

第二,工作潛力還有待進(jìn)一步提升。七月份以來(lái)大廳進(jìn)行了輪崗,我也從先前的代開發(fā)票崗調(diào)到綜合崗。這又是一個(gè)需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)和適應(yīng)的過(guò)程。在這一個(gè)月里,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫忙下,加上自身的努力,基本掌握了綜合崗的業(yè)務(wù),但對(duì)于一些不常碰到的涉稅事項(xiàng)還會(huì)感到棘手,幸運(yùn)的是每當(dāng)遇到此類問(wèn)題是都能得到同事的幫忙,我也將每次遇到的新業(yè)務(wù)和解決辦法記錄下來(lái),從而進(jìn)行鞏固學(xué)習(xí)。將自己打造成全能型的業(yè)務(wù)操作能手是一個(gè)目標(biāo),這需要進(jìn)一步的努力。

第三,財(cái)會(huì)知識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。在學(xué)習(xí)上,我還持續(xù)著強(qiáng)烈的欲望,堅(jiān)持每一天學(xué)習(xí)和階段性總結(jié)的習(xí)慣。參加了六月份的注稅考試,透過(guò)學(xué)習(xí)掌握了基本的稅法政策,使我的政策理論水平得到提高。但到目前為止,在財(cái)會(huì)知識(shí)學(xué)習(xí)上花的時(shí)間還不夠,對(duì)于財(cái)會(huì)知識(shí)掌握的還不夠充足。

第四,被動(dòng)服務(wù)的理念有待轉(zhuǎn)變。在工作中存在被動(dòng)服務(wù)的理念,基本上是納稅人遇到問(wèn)題來(lái)咨詢,才會(huì)進(jìn)行解答。若有些納稅人遇到問(wèn)題并沒有進(jìn)行第一時(shí)間的咨詢,很可能就會(huì)導(dǎo)致納稅人辦稅事項(xiàng)的出錯(cuò)。另外在政策宣傳上還不夠主動(dòng)用心,目前一些新政策基本上都會(huì)透過(guò)大廳的告示牌進(jìn)行告知,或者透過(guò)群發(fā)信息等方式進(jìn)行通知,但其實(shí)在納稅人辦理涉稅事項(xiàng)時(shí),窗口人員進(jìn)行告知會(huì)更有效果。這幾種方式統(tǒng)一協(xié)調(diào)起來(lái),能實(shí)現(xiàn)納稅人辦稅最大便捷化,同時(shí)也能提高工作效率。

三,改善措施

第一,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)“五查五看”和“八項(xiàng)規(guī)定”精神實(shí)質(zhì)的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)。實(shí)行個(gè)人學(xué)習(xí)和群眾學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度。要充分認(rèn)識(shí)到“五查五看”和“八項(xiàng)規(guī)定”的精神要旨,在工作中更嚴(yán)格地按照上述規(guī)定要求,從自身做起,從實(shí)際工作中做起,進(jìn)一步改善工作作風(fēng),求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,真心實(shí)意地為納稅人服務(wù)。

第二,改善工作方式,化“被動(dòng)服務(wù)”為“主動(dòng)服務(wù)”。在工作中要增加自己的耐心度,以最好的精神面貌為納稅人帶給服務(wù)。對(duì)于不同的納稅人要總結(jié)出不同的服務(wù)方式。在應(yīng)對(duì)新辦納稅人和新會(huì)計(jì)時(shí),在闡述稅收政策及解析辦稅事項(xiàng)時(shí)要更為耐心,塑造良好的國(guó)稅窗口形象。另外要轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,從過(guò)去的被動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)服務(wù),一則在轉(zhuǎn)達(dá)稅收政策及辦稅流程要更為主動(dòng)用心,二則在發(fā)現(xiàn)納稅人存在疑惑時(shí),要及時(shí)給予解答,消除疑惑,使其順利高效地辦稅。

第三,提高業(yè)務(wù)操作技能和財(cái)會(huì)知識(shí)水平。在未來(lái)工作中將繼續(xù)持續(xù)對(duì)于相關(guān)業(yè)務(wù)操作問(wèn)題記錄的良好習(xí)慣,并在今后要針對(duì)各類問(wèn)題進(jìn)行總結(jié)歸類。進(jìn)一步研究ctais2.0,金稅工程,監(jiān)控決策等操作系統(tǒng),使自身的操作更為專業(yè)化,高效化。另外透過(guò)學(xué)習(xí)注稅與注會(huì)的相關(guān)書籍,進(jìn)一步學(xué)習(xí)財(cái)會(huì)知識(shí),并透過(guò)研究財(cái)務(wù)報(bào)表等形式加于運(yùn)用,為今后的工作打下堅(jiān)實(shí)的財(cái)會(huì)基礎(chǔ)。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)74人覺得有用

寫五查五看個(gè)人自查自糾報(bào)告的時(shí)候,得先把目標(biāo)弄清楚。這報(bào)告主要是為了檢查自己在工作或者生活中有沒有哪些地方做得不到位,然后找出問(wèn)題再改正過(guò)來(lái)。一般來(lái)說(shuō),開頭部分要簡(jiǎn)單介紹一下背景,說(shuō)說(shuō)自己為什么要做這個(gè)自查,比如說(shuō)是不是因?yàn)樯霞?jí)部門要求,或者是覺得自己最近的工作狀態(tài)不太好。

正文怎么寫?

這部分得詳細(xì)列出檢查的具體內(nèi)容。比如說(shuō)第一個(gè)查的是思想認(rèn)識(shí),看看自己的思想跟公司的理念符不符合,有沒有出現(xiàn)偏差。這里可以舉幾個(gè)例子,像有沒有因?yàn)閭€(gè)人情緒影響到團(tuán)隊(duì)合作之類的。第二個(gè)查可能就是工作作風(fēng)了,重點(diǎn)看自己在工作中是不是存在拖拉的情況,有沒有認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)任務(wù)。記得要把具體的案例寫進(jìn)去,這樣更有說(shuō)服力。

第三個(gè)查可能是業(yè)務(wù)能力方面。這部分需要對(duì)照崗位職責(zé),看看自己在專業(yè)技能上有沒有短板。如果發(fā)現(xiàn)自己確實(shí)有些地方不太熟練,那就得承認(rèn)這一點(diǎn),畢竟誠(chéng)實(shí)很重要。第四個(gè)查應(yīng)該是紀(jì)律遵守情況,看看自己平時(shí)是不是嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,有沒有遲到早退或者其他違反紀(jì)律的行為。

最后一個(gè)查就是廉潔自律了。這一塊主要是看自己在金錢利益面前會(huì)不會(huì)迷失方向,有沒有接受過(guò)不該收的東西。要是發(fā)現(xiàn)有過(guò)類似的情況,那就要明確表示會(huì)堅(jiān)決改正,并且承諾以后不會(huì)再發(fā)生。

寫完這些問(wèn)題之后,還得提出整改措施。比如說(shuō)針對(duì)思想認(rèn)識(shí)上的偏差,可以通過(guò)多參加培訓(xùn)來(lái)改善;對(duì)于工作態(tài)度不端正的問(wèn)題,可以制定詳細(xì)的計(jì)劃來(lái)提高效率。每個(gè)問(wèn)題都要對(duì)應(yīng)一個(gè)解決辦法,這樣才能讓報(bào)告顯得完整。

不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮懼?,可能?huì)不小心漏掉一些細(xì)節(jié),比如忘了提到某個(gè)重要環(huán)節(jié),這就需要反復(fù)檢查幾遍,確保沒有遺漏。另外,語(yǔ)言表達(dá)上也要注意,盡量做到清晰明了,避免使用那些晦澀難懂的詞匯。要是覺得自己寫得不夠好,不妨找同事幫忙看看,聽聽他們的意見,說(shuō)不定能發(fā)現(xiàn)不少自己沒注意到的地方。

【第5篇】幼兒教師自查自糾個(gè)人報(bào)告 幼兒教師個(gè)人自查自糾報(bào)告怎么寫3950字

作為一名幼兒教師,我深知自己的責(zé)任和使命,市時(shí)常自省,是我對(duì)自己的要求。今天的小編為您精心挑選了幾篇關(guān)于幼兒教師自查自糾個(gè)人報(bào)告的優(yōu)秀范文,感興趣的快來(lái)和小編一起學(xué)習(xí)吧!希望小編的整理能夠?qū)δ阌袔椭?/p>

幼兒教師自查自糾個(gè)人報(bào)告一

____年以來(lái),聞堰鎮(zhèn)中心幼兒園一直致力于師德師風(fēng)建設(shè),努力打造一支師德高尚、教藝精湛的教師隊(duì)伍,一直致力于教育教學(xué)研究,積極提倡讓幼兒在快樂輕松的氛圍中學(xué)習(xí)生活,讓幼兒的身心健康快樂地成長(zhǎng)。 (一)師德師風(fēng)制度建設(shè)及實(shí)施情況 為了提高全體教職工對(duì)遵守師德規(guī)范的約束力和自覺性,幼兒園結(jié)合工作實(shí)際,對(duì)照師德規(guī)范的要求,較為科學(xué)地制訂和逐步完善了幼兒園師德師風(fēng)各項(xiàng)規(guī)章制度,主要有以下制度: 1.建立了《教職工工作質(zhì)量考評(píng)方案》、《師德師風(fēng)監(jiān)督管理考核制度》、《師德師風(fēng)工作考核細(xì)則》。這些制度的建立不僅對(duì)教師的教育教學(xué)工作起到導(dǎo)向作用,而且使幼兒園對(duì)教師的學(xué)年考核有據(jù)可依、公平公正。 2.與全園每位教師簽訂了《聞堰鎮(zhèn)中心幼兒園崗位工作職責(zé)》,有效地規(guī)范教師工作行為。 3.建立了《幼兒安全活動(dòng)管理制度》、《幼兒園教師交接班制度》、《幼兒園食堂管理制度》、《幼兒園安全工作檢查預(yù)警制度》等。明確安全職責(zé),確保幼兒園的安全穩(wěn)定。 4.建立了《幼兒園財(cái)務(wù)管理內(nèi)部控制制度》、《幼兒園財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督制度》。 5.與每一位教師簽訂了《師德師風(fēng)承諾書》。 為了把各項(xiàng)制度落到實(shí)處,幼兒園成立了由周曉偉園長(zhǎng)為組長(zhǎng),邵偉芳、陸紅、龔雪利為組員的教師績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)組,對(duì)教師實(shí)行師德一票否決。目前,我園建有暢通有效的投訴舉報(bào)電話,構(gòu)建了幼兒、家長(zhǎng)、社會(huì)三位一體的師德評(píng)價(jià)體系。 (二)師德師風(fēng)教育培訓(xùn)情況 幼兒園嚴(yán)格遵照區(qū)教育局的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本園實(shí)際情況,有計(jì)劃有步驟地開展形式多樣的師德培訓(xùn)活動(dòng)。 1.師德師風(fēng)動(dòng)員大會(huì) 按教育局文件精神,幼兒園成立師德師風(fēng)教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,由園長(zhǎng)周曉偉任組長(zhǎng),會(huì)主席任副組長(zhǎng),中層干部、年級(jí)組長(zhǎng)任組員,統(tǒng)一思想,部署工作。 幼兒園召開師德師風(fēng)動(dòng)員大會(huì),組織全體教師學(xué)習(xí)黨的十八大精神和《教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》及區(qū)教育局《蕭山區(qū)教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)“八大禁令”》、《蕭山區(qū)教育局關(guān)于教職工違反教師職業(yè)道德規(guī)范等行為的責(zé)任追究暫行辦法》、《蕭山區(qū)教育局關(guān)于重申在職公辦教師從事有償家教等問(wèn)題的意見》等文件。在活動(dòng)中充分挖掘?qū)W習(xí)資源,大力拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容,以此提高學(xué)習(xí)的針對(duì)性和實(shí)效性。 活動(dòng)中,幼兒園還與每一位教師簽訂了《師德師風(fēng)承諾書》。 2.師德師風(fēng)糾查、排查活動(dòng)。 對(duì)照師德規(guī)范,幼兒園要求每位教師撰寫一份師德師風(fēng)自查自糾報(bào)告,圍繞“六學(xué)六查”進(jìn)行深刻剖析。在個(gè)人自查的基礎(chǔ)上,幼兒園要采取個(gè)別訪談、進(jìn)班抽查、問(wèn)卷調(diào)查、召開座談會(huì)、發(fā)放征求意見表、設(shè)立意見箱等形式開展排查活動(dòng),廣泛征求幼兒、家長(zhǎng)和社會(huì)以人士對(duì)幼兒園、教師在師德師風(fēng)方面的意見和建議。對(duì)征求到時(shí)的意見和建議進(jìn)行歸納整理,通過(guò)開展批評(píng)與自我批評(píng)的形式進(jìn)一步查找問(wèn)題。 3.進(jìn)行師德師風(fēng)演講比賽 幼兒園圍繞“學(xué)習(xí)身邊師德楷模,增強(qiáng)教師職業(yè)幸福感”為主題,進(jìn)行了一次師德演講比賽。老師們以自己或身邊的先進(jìn)師德為題材,展示廣大教師忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)、愛崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新、為人師表的良好師德師風(fēng),闡釋對(duì)師德建設(shè)重要性、新時(shí)期師德的內(nèi)涵、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等問(wèn)題的理解、感情和體會(huì)。在這次比賽中,幼兒園通過(guò)層層選拔,產(chǎn)生了一個(gè)一等獎(jiǎng)、二個(gè)二等獎(jiǎng)、三個(gè)三等獎(jiǎng)以及若干個(gè)優(yōu)秀獎(jiǎng)。 4.進(jìn)行師德師風(fēng)園本培訓(xùn) 為了提高教工隊(duì)伍整體師德水平,推動(dòng)師德師風(fēng)建設(shè),我園開展有關(guān)師德師的園本培訓(xùn),內(nèi)容包括《十二五普法》及《教師科學(xué)素養(yǎng)》。在這兩個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目中,對(duì)全園教師進(jìn)行法律知識(shí)講座,開展普法征文及普法考試,幼兒園每位教師必須參加。聘請(qǐng)聞堰鎮(zhèn)派出所的民警來(lái)我園擔(dān)任法制副校長(zhǎng),在幼兒及教師中宣揚(yáng)法律知識(shí)。 5.加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)與師德教育 幼兒園利用園務(wù)會(huì)、全體教工會(huì)等組織全園教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《浙江省幼兒園保教指南》、《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》等教育法規(guī),增強(qiáng)了自覺履行教師職責(zé)、遵守教師職業(yè)道德的自覺性。 通過(guò)師德主題培訓(xùn),教師整體師德水平得到不斷提升,幼兒園師風(fēng)一直呈現(xiàn)良好的局面。

幼兒教師自查自糾個(gè)人報(bào)告二

我是個(gè)剛剛踏上幼兒園教育工作崗位的教師,但我深深地認(rèn)識(shí)到對(duì)幼兒充滿愛是做好教師的關(guān)鍵。在這里面對(duì)新的挑戰(zhàn),一切從零開始,難免感到吃力。

剛接觸幼兒園時(shí),以為是一件很簡(jiǎn)單的事情,卻不是我想象的那么簡(jiǎn)單,每天有很多瑣碎的事情,也正是這些瑣碎的事,可以鍛煉自己各方面能力,培養(yǎng)自己成為細(xì)心,注重細(xì)節(jié)的人。但瑣碎的平凡。卻是一種神圣的使命,因?yàn)槲覀兠鎸?duì)的是孩子,每一個(gè)瑣碎的事情可以說(shuō)聯(lián)系到孩子的健康、安全、成長(zhǎng)和快樂。這幾個(gè)月以來(lái),我面對(duì)孩子的懵懂、迷茫、不知所措、慌張、焦慮也有喜愛和成就感帶來(lái)的快樂。

通過(guò)這次網(wǎng)上幼兒教師虐待兒童的事件,使我深深的反省了自己的師風(fēng)師德,我不但要愛孩子,更要懂得如何去愛,教師的語(yǔ)言、動(dòng)作、行為都深深的影響幼兒,孩子和老師每天朝夕相處,幼兒已經(jīng)是我們生活的一部分,老師就是一面鏡子,孩子就是鏡子里面的影子,在幼兒園時(shí),我們要為孩子樹立起榜樣,教師的愛不是偏愛,要無(wú)選擇地、公正的、無(wú)例外地愛每一位幼兒,要善于控制自己的情感,做錯(cuò)時(shí)要適當(dāng)?shù)呐u(píng)和糾正,當(dāng)表?yè)P(yáng)的也要給與肯定。

相信幼兒、理解幼兒、愛護(hù)幼兒,微笑著面對(duì)他們,做一個(gè)好老師,要用愛心澆灌孩子的心靈。每天以平和的心態(tài),飽滿的情緒,真誠(chéng)的面對(duì)每一位孩子。用平平常常的心態(tài),高高興興的心情來(lái)干實(shí)實(shí)在在的事情。

最讓我感動(dòng)的是剛開學(xué)的日子,迎來(lái)的是一個(gè)個(gè)焦急不安的家長(zhǎng)和淚流滿面的小臉,那時(shí)候老師這邊抱一個(gè)那邊抱一個(gè),忙得不可開交,一個(gè)月以后,小家伙們都可以一個(gè)跟著一個(gè)上廁所、洗手了,上樓梯也井然有序,每天給他們喂藥、穿衣、教他們排隊(duì),做操,照護(hù)他們吃飯,睡覺,甚至在他們大小便的時(shí)候還要給他們幫忙提褲子,擦*、沖廁所…從事幼教的我,真正的體驗(yàn)到幼教工作的艱辛,才真正體味到一名幼兒教師的酸甜苦辣。每天的“老師,早上好,老師,再見”就是我們欣慰。我會(huì)在以后的工作中更加努力的做好每一件事情,對(duì)孩子更加細(xì)心,更加包容。

幼兒教師自查自糾個(gè)人報(bào)告三

在我們園組織進(jìn)行的師德師風(fēng)教育月活動(dòng)中,我通過(guò)學(xué)習(xí),使自己在師德師風(fēng)的認(rèn)識(shí)上有了提高,更重要的是在理論上使我愛崗敬業(yè)有了具體內(nèi)容和明確目標(biāo)。對(duì)照幼兒園、中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范,以及對(duì)優(yōu)秀教師的要求,我認(rèn)識(shí)到,教師職業(yè)道德是指教師在其職業(yè)生活中,調(diào)節(jié)和處理與他人、與社會(huì)、與集體、與職業(yè)工作關(guān)系所應(yīng)遵守的基本行為規(guī)范或行為準(zhǔn)則,以及在這個(gè)基礎(chǔ)上所表現(xiàn)出來(lái)的觀念意識(shí)和行為品質(zhì)。聯(lián)系自己平日的教育教學(xué)工作,我認(rèn)真進(jìn)行了反思,把自己在思想、工作和學(xué)習(xí)等各方面的情況作了深入的剖析,并提出了今后的努力方向?,F(xiàn)自查整改如下: 一、自查情況: 1、思想方面:能夠貫徹國(guó)家教育方針,自覺遵守教育法律法規(guī),沒有違背黨和國(guó)家方針、政策的言行;謙虛謹(jǐn)慎、尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,和同事互相學(xué)習(xí)、相互幫助;聽取家長(zhǎng)意見和建議,取得家長(zhǎng)的支持與配合,堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神做好教育工作,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己,正確對(duì)待個(gè)人得失,勤勤懇懇,全心全意為教育、為人民服務(wù)。 2、愛崗敬業(yè)方面:熱愛教育、熱愛學(xué)校。我熱愛我的事業(yè),無(wú)論什么時(shí)候我都以我的學(xué)校為榮。我熱愛我的孩子們,堅(jiān)持“一切為了孩子,為了孩子的一切”,以積極的情感態(tài)度關(guān)注每一個(gè)幼兒和幼兒的每一個(gè)細(xì)節(jié)。對(duì)孩子做到關(guān)心、耐心、細(xì)心,促進(jìn)幼兒的全面發(fā)展,讓孩子們快樂地成長(zhǎng)。工作中能夠認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)。 3、教育教學(xué)方面:我認(rèn)真學(xué)習(xí)大綱,力求備好每一節(jié)課,努力從整體上優(yōu)化課堂的教學(xué),提高課堂教學(xué)的效率;在教學(xué)工作中,盡量從孩子的學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)積極性著手,以各種游戲貫穿整節(jié)課,在上課時(shí)力爭(zhēng)發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用、孩子的主體作用,從多方面、多角度去啟發(fā)孩子,努力形成一種和諧的課堂氣氛。但工作的經(jīng)驗(yàn)還不夠豐富,工作上膽子也不夠大,有瞻前顧后的思想,惟恐事情做的不到位。 4、為人師表方面:孔子曾說(shuō)過(guò):“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從?!弊鳛橐幻變航處煹奈以谌粘5慕逃虒W(xué)中比較注意自己的言行舉止,為孩子作表率。以高尚的人格去感染孩子,以博大的胸懷去包容孩子,讓孩子“親其師,信其道”。但是有時(shí)不能很好控制自己的情緒,會(huì)把情緒帶到工作中去。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面:能夠自覺、主動(dòng)地鉆研業(yè)務(wù),靈活運(yùn)用合理的方法和措施。但學(xué)習(xí)教學(xué)理論知識(shí)還不夠深入,專業(yè)知識(shí)也不夠完善,教育技術(shù)技能依然需要繼續(xù)學(xué)習(xí)改進(jìn)。 二、努力方向: 1、嚴(yán)格要求自己,克服惰性,認(rèn)真學(xué)習(xí)新《綱要》,轉(zhuǎn)變教育思想,以新觀念引領(lǐng)自己的工作。 2、要多學(xué)習(xí)教育理論知識(shí),掌握幼兒的'生理和心理發(fā)展規(guī)律。根據(jù)幼兒的學(xué)習(xí)規(guī)律,正確引導(dǎo)教育幼兒,用科學(xué)的教育理論武裝自己,自覺端正不良的教育行為。 3、多向有經(jīng)驗(yàn)的教師請(qǐng)教,豐富自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。積極參加同事間的教學(xué)反思、探究,找到新的教學(xué)方向。 4、積極地面對(duì)工作,調(diào)整好自己的心態(tài)。工作中要解放思想,放下包袱。本著只要立足點(diǎn)站穩(wěn),基本點(diǎn)站牢的原則,大膽、細(xì)致地開展本職工作。綜上所述,在這次的師德師風(fēng)自查自糾活動(dòng)中,我充分地剖析了自己,發(fā)現(xiàn)了自身的問(wèn)題,也堅(jiān)定了自己今后的努力方向。我相信:自己在今后的工作中一定能夠逐步成為一名讓學(xué)校放心、讓家長(zhǎng)滿意、讓孩子喜歡的幼兒教師!

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寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)27人覺得有用

在撰寫幼兒教師自查自糾個(gè)人報(bào)告時(shí),得先把情況摸清楚,不能一上來(lái)就空談。報(bào)告的內(nèi)容要圍繞自己的工作展開,不能脫離實(shí)際。比如教學(xué)計(jì)劃制定得怎么樣,是不是符合幼兒的成長(zhǎng)規(guī)律,這都是需要仔細(xì)回顧的。

有時(shí)候會(huì)發(fā)現(xiàn)一些細(xì)節(jié)上的問(wèn)題,像是教案準(zhǔn)備得不夠細(xì)致,可能只顧著完成任務(wù)而忽略了孩子的興趣點(diǎn)。這就需要反思一下,是不是平時(shí)太依賴經(jīng)驗(yàn)了,沒有及時(shí)調(diào)整策略。其實(shí)每個(gè)班的孩子都不一樣,光憑老辦法不一定行得通。

再比如日常管理這塊,有沒有做到事無(wú)巨細(xì)?有時(shí)候看到小朋友爭(zhēng)搶玩具,是不是只是簡(jiǎn)單地制止了事,而沒有引導(dǎo)他們學(xué)會(huì)分享?這類事情看似小事,但如果長(zhǎng)期忽視,對(duì)孩子性格養(yǎng)成的影響可是不小的。

還有就是跟家長(zhǎng)溝通這一塊,是不是每次交流都把重點(diǎn)放在孩子的問(wèn)題上,而忽略了表?yè)P(yáng)?其實(shí)家長(zhǎng)都很關(guān)心自家孩子,聽到老師的肯定,他們也會(huì)更加配合工作的。所以報(bào)告里可以提提這方面的情況,看看有沒有改進(jìn)的空間。

有些時(shí)候忙起來(lái)難免會(huì)有疏漏。比如說(shuō)上次組織戶外活動(dòng),因?yàn)闀r(shí)間安排得緊,就有點(diǎn)草率了,沒考慮到天氣變化對(duì)孩子的影響。事后想想,如果當(dāng)時(shí)能多留個(gè)心眼,提前做好預(yù)案,就不會(huì)出這種狀況了。

【第6篇】學(xué)習(xí)黨章個(gè)人自查自糾報(bào)告怎么寫950字

學(xué)習(xí)黨章個(gè)人自查自糾報(bào)告

××年,按照×黨委的安排,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨章》及黨的有關(guān)法律、法規(guī),進(jìn)取參加×黨支部組織的各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí),遵守學(xué)習(xí)時(shí)間,認(rèn)真完成學(xué)習(xí)資料,做好讀書筆記,同時(shí)又閱讀了不少有關(guān)黨員教育的規(guī)定、條例,共寫讀書筆記2.6萬(wàn)字,心得體會(huì)。經(jīng)過(guò)這一階段的學(xué)習(xí),武裝了頭腦,更新了知識(shí),提高了素質(zhì),振奮了精神,增加了干勁,促進(jìn)了工作。按照上級(jí)精神,對(duì)照黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn),以?shī)^戰(zhàn)在公路工程一線的黨員為鏡子,以黨的好干部鄭x民為榜樣,找到了自身差距,認(rèn)識(shí)到了存在的問(wèn)題,深刻認(rèn)識(shí)到存在問(wèn)題的危害性。

一、個(gè)人存在的問(wèn)題和不足

對(duì)照《新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)要求》以及新時(shí)期黨員存在的11大問(wèn)題和77種表現(xiàn),我個(gè)人認(rèn)為主要存在以下幾個(gè)方面的問(wèn)題:

1、理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng),深度廣度把握不夠。雖然平時(shí)較為注意學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)的資料不系統(tǒng),不廣泛,有時(shí)只注重實(shí)用主義,急用先學(xué),不注重全面、系統(tǒng)。異常是有關(guān)路政方面的法律、法規(guī)知識(shí)學(xué)的不夠全面,不適應(yīng)當(dāng)前法制制度化社會(huì)發(fā)展的需要。

2、業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)力度不夠,工作標(biāo)準(zhǔn)不高,存有畏難發(fā)愁的活思想。對(duì)路政業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作,缺乏大膽負(fù)責(zé),敢于碰硬的勇氣,對(duì)碰到的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)問(wèn)題,好辦的就多辦,難辦的不愿多涉及。不愿過(guò)多得罪人,面上滿足于過(guò)得去,降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。

3、自身建設(shè)還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。雖然自我能夠自覺遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定,注意廉政建設(shè),但仔細(xì)檢查起來(lái),在業(yè)務(wù)應(yīng)酬上還存有陪客現(xiàn)象。

二、針對(duì)以上存在的問(wèn)題,我打算:

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高整體素質(zhì)。在今后的工作中,注意學(xué)習(xí)方式,系統(tǒng)、全面地學(xué)習(xí)政治理論、黨的路線、方針政策以及市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、法律、法規(guī)知識(shí),不斷適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求。

2、進(jìn)一步增強(qiáng)職責(zé)意識(shí),加大路政工作力度。在以后的工作中,樹立工作的高標(biāo)準(zhǔn),大膽負(fù)責(zé),敢于碰硬,堅(jiān)持原則,鍥而不舍,進(jìn)一步加大路政協(xié)調(diào)工作力度,使路政業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)管理工作上一個(gè)新的臺(tái)階。

3、進(jìn)一步解放思想,適應(yīng)工作需求。用新的思維去解決工作中遇到的各種問(wèn)題,所以,在今后的工作中,注意思想的解放,觀念的創(chuàng)新,以適應(yīng)新時(shí)期工作的需求。

4、加強(qiáng)自身建設(shè),做到廉潔自律。時(shí)刻牢記自我是一個(gè)共產(chǎn)黨員,要“拒腐蝕、永不沾”,牢記黨的宗旨,認(rèn)真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定,做到廉潔自律,勤政為民。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)37人覺得有用

學(xué)習(xí)黨章個(gè)人自查自糾報(bào)告怎么寫

寫這類報(bào)告,第一步得搞清楚目的,就是對(duì)照黨章的要求去檢查自己有沒有做得不到位的地方。這報(bào)告不是單純地羅列成績(jī),而是要深入剖析問(wèn)題。比如,你覺得自己在理論學(xué)習(xí)方面還存在不足,就得具體點(diǎn),說(shuō)自己平時(shí)忙于事務(wù),沒怎么系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的最新理論成果。

在寫的時(shí)候,要結(jié)合自己的實(shí)際情況。如果你是一名基層黨員,那就要從自身的工作職責(zé)出發(fā),看看是不是盡到了一名黨員的責(zé)任。像是組織紀(jì)律這方面,是不是能按時(shí)參加支部活動(dòng),遇到事情能不能及時(shí)向組織匯報(bào)。這些問(wèn)題都要認(rèn)真想一想。

還有就是態(tài)度問(wèn)題,不能敷衍了事。有些人寫報(bào)告時(shí),只是一味地強(qiáng)調(diào)客觀原因,把自己存在的問(wèn)題輕描淡寫地帶過(guò)。這樣寫出來(lái)的報(bào)告就沒有意義了。正確的做法是,主動(dòng)承認(rèn)錯(cuò)誤,明確整改措施。比如你發(fā)現(xiàn)自己在工作中有點(diǎn)懶散,那就得下決心改正,列出具體的改進(jìn)措施,像每天抽出半小時(shí)學(xué)習(xí)黨章,每周參與一次志愿服務(wù)。

報(bào)告的語(yǔ)言要樸實(shí),不用追求華麗的辭藻。寫報(bào)告的時(shí)候,心里想著要實(shí)事求是,這樣才能寫出有分量的東西。如果寫得太浮夸,反而會(huì)讓人覺得不夠真誠(chéng)。另外,報(bào)告里的例子最好能具體一些,不要泛泛而談。比如說(shuō)你在某次活動(dòng)中表現(xiàn)不佳,就該詳細(xì)描述當(dāng)時(shí)的情況,以及自己是如何反思的。

不過(guò)有時(shí)候?qū)憟?bào)告也會(huì)遇到困難,特別是那些不太擅長(zhǎng)文字表達(dá)的人。這個(gè)時(shí)候可以多參考別人的報(bào)告,看看人家是怎么組織語(yǔ)言的。當(dāng)然,也不能完全照搬,還是要結(jié)合自己的實(shí)際情況來(lái)寫。要是實(shí)在寫不好,也可以找同事或者上級(jí)指導(dǎo)一下,聽聽他們的意見。

報(bào)告寫完后,記得反復(fù)檢查幾遍。有時(shí)候因?yàn)橼s時(shí)間,可能會(huì)忽略一些細(xì)節(jié),比如標(biāo)點(diǎn)符號(hào)用錯(cuò)了,或者句子不通順。這些問(wèn)題看似不大,但如果被細(xì)心的人看到,可能會(huì)影響整體效果。所以,寫完之后一定要靜下心來(lái)仔細(xì)校對(duì),確保沒有明顯的錯(cuò)誤。

有關(guān)個(gè)人的自查自糾報(bào)告怎么寫(精選6篇)

關(guān)于個(gè)人自查自糾報(bào)告的寫作,我覺得先得搞清楚這個(gè)報(bào)告到底是給誰(shuí)看的。要是給領(lǐng)導(dǎo)看的,那肯定得寫得正式點(diǎn),條理也得清晰,不然領(lǐng)導(dǎo)看了半天都不知道你想表達(dá)什么。要是給自己看的,那就可以稍微隨意一些,但也不能太隨便了,畢竟這是個(gè)檢查自己的機(jī)會(huì)。寫這類報(bào)告的時(shí)候,得把自己這段時(shí)
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