【第1篇】關(guān)于開展貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神自查自糾的報(bào)告怎么寫1300字
關(guān)于開展貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神自查自糾的報(bào)告
xxx縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組：
按照《xxx縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā) <關(guān)于開展貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神專項(xiàng)督查的通知> ;的通知》文件精神，我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，扎實(shí)開展自查自糾工作，現(xiàn)象自查自糾情況報(bào)告如下：
一、深入整治“會所中的歪風(fēng)”工作
利用文件會議、廉政短信等多種方式加強(qiáng)宣傳教育，組織鄉(xiāng)紀(jì)委、食安辦、派出所對全鄉(xiāng)私人會所情況進(jìn)行摸底調(diào)查，重點(diǎn)清理將公共資源變?yōu)樗饺藭葐栴}，以及私人會所違法設(shè)立經(jīng)營、侵占群眾利益等問題，依法糾正整改，嚴(yán)肅處理。我鄉(xiāng)沒有私人會所。組織全鄉(xiāng)30名職工，機(jī)關(guān)干部和各站所負(fù)責(zé)人向單位作出不出入私人會所、不接受和持有私人會所會員卡的承諾。并在黨務(wù)政務(wù)公開欄進(jìn)行公示。
二、增強(qiáng)直接聯(lián)系服務(wù)群眾工作實(shí)效
一是以“走基層”活動(dòng)為契機(jī)，積極為群眾解決實(shí)際問題。班子成員、機(jī)關(guān)干部不定期深入聯(lián)系村組，指導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，及時(shí)解決群眾所盼所怨難題，為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定創(chuàng)建良好的發(fā)展環(huán)境。二是在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)聘請9名群眾基礎(chǔ)好、責(zé)任心強(qiáng)、支持公益事業(yè)的群眾為干部作風(fēng)監(jiān)督員，要求監(jiān)督員對鄉(xiāng)、村干部作風(fēng)狀況、廉潔自律情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督，督促鄉(xiāng)、村干部辦事公道。三是深入開展“四議兩公開一監(jiān)督”制度，推進(jìn)村級民主管理，鄉(xiāng)黨委、政府將全鄉(xiāng)的黨務(wù)、政務(wù)公開納入村級目標(biāo)考核，凡錢、糧、物等救災(zāi)救濟(jì)的發(fā)放、項(xiàng)目建設(shè)、發(fā)展黨員等工作安排全部實(shí)行集體研究決定，并公開公示。四是認(rèn)真開展整治基層干部不正之風(fēng)工作。針對鄉(xiāng)村干部中可能存在的違紀(jì)違法行為，鄉(xiāng)黨委通過干部入戶走訪、公開舉報(bào)電話、設(shè)立意見箱等形式，廣泛收集群眾意見。今年以來，共收集群眾反映鄉(xiāng)村干部不正之風(fēng)意見5條，均已整改落實(shí)，其中，高峰村一組群眾反映該組____年農(nóng)村低保評議程序不合法且優(yōu)親厚友一事，經(jīng)查屬實(shí)，鄉(xiāng)紀(jì)委已對該村村民委員會副主任作暫停職務(wù)和待遇處理。
三、扎實(shí)推進(jìn)辦公用房清理，加強(qiáng)公務(wù)用車管理
xx鄉(xiāng)政府辦公樓修建于____年，由于建造歷史、房屋設(shè)計(jì)等原因，目前鄉(xiāng)政府辦公樓每間屋子的面積均為12.5平方米，超過了原國家計(jì)委____年發(fā)布的《黨政機(jī)關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》（縣級以下直屬機(jī)關(guān)科級人員每人使用面積9平方米，科級以下每人使用面積6平方米），現(xiàn)已制定整改措施，在下次辦公樓維修時(shí)重新改變房屋結(jié)構(gòu)，減少使用面積。我鄉(xiāng)現(xiàn)有1輛公務(wù)用車，工作過程中嚴(yán)格予以執(zhí)行公車使用相關(guān)規(guī)定，確保公務(wù)車輛用于處理與工作相關(guān)的事項(xiàng)，杜絕違規(guī)使用公務(wù)車輛的情況。
四、規(guī)范和加強(qiáng)“三公”經(jīng)費(fèi)
通過自查，在考慮到我鄉(xiāng)距離縣城較遠(yuǎn)，交通不便的情況下向干部職工發(fā)放交通補(bǔ)貼和電話補(bǔ)貼（所有領(lǐng)取補(bǔ)貼的干部職工實(shí)行包干報(bào)銷（即鄉(xiāng)外縣內(nèi)出差一律不得二次報(bào)銷）11.016萬元，自開展黨的群眾路線以來，我鄉(xiāng)立即停發(fā)了各項(xiàng)補(bǔ)貼；各類津補(bǔ)貼的發(fā)放，均嚴(yán)格按照國家規(guī)定的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)，不存在自行提高、發(fā)放已取消，歸并的原津貼項(xiàng)目，也不存在擠占挪用工會經(jīng)費(fèi)、福利費(fèi)、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)及其他經(jīng)費(fèi)發(fā)放有價(jià)證卷和實(shí)物等一系列違反相關(guān)規(guī)定的問題。
五、停止新建樓堂館所、因公出國管理情況
截至目前，我鄉(xiāng)未新建任何樓堂館所及高爾夫球場等設(shè)施，無人員因公出國。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)57人覺得有用
關(guān)于開展貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神自查自糾的報(bào)告怎么寫
撰寫這類報(bào)告，得先搞清楚背景和目的。上級部門要求自查自糾，是為了確保政策執(zhí)行到位，而報(bào)告就是向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)這一工作的過程和成果。既然是匯報(bào)，就得把事情交代清楚，包括怎么查、查了什么、發(fā)現(xiàn)了什么、怎么整改的。
一開始要把單位的基本情況說一下，比如有多少個(gè)部門，人員分布情況如何，還有就是自查自糾的組織架構(gòu)，誰負(fù)責(zé)牽頭，哪些人參與。這部分內(nèi)容不能太啰嗦，點(diǎn)到為止就行。比如，我們單位有五個(gè)科室，每個(gè)科室都有明確分工，成立了一個(gè)專項(xiàng)小組，組長由分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員來自各個(gè)科室骨干。
接下來就是重點(diǎn)了，具體怎么開展自查。這里要注意，不能光列清單，得講方法。可以先從文件入手，看看有沒有傳達(dá)落實(shí)不到位的地方，再結(jié)合日常工作檢查有沒有偏差。比如財(cái)務(wù)報(bào)銷這塊，是不是嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，有沒有超范圍開支的情況。這一塊要多舉例子，但別太復(fù)雜，簡單明了就好。像食堂采購，以前可能存在超出預(yù)算的現(xiàn)象，這次就專門核對了每一筆支出明細(xì)。
查出來的問題不能藏著掖著，得如實(shí)反映。要是問題比較多，可以分門別類匯總，這樣看起來?xiàng)l理清晰。比如發(fā)現(xiàn)有些接待活動(dòng)沒有按規(guī)定控制規(guī)模，有的會議紀(jì)要記錄不全，這些問題都要寫清楚。當(dāng)然，不能只說問題，還得提出解決辦法。對于那些普遍存在的問題，可以制定一套長效機(jī)制，防止類似情況再次發(fā)生。
整改的過程也得寫清楚。比如針對超標(biāo)接待的問題，制定了新的審批流程，要求每次接待都必須提前報(bào)備，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后才能執(zhí)行。還有那些記錄不全的會議，已經(jīng)補(bǔ)上了相關(guān)資料，保證檔案完整。
小編友情提醒：
報(bào)告里還要提一下后續(xù)打算。畢竟自查自糾不是一錘子買賣，需要持續(xù)改進(jìn)?？梢员砻鲬B(tài)度，比如下階段將進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督，定期開展回頭看，確保各項(xiàng)規(guī)定真正落地見效。
需要注意的是，寫報(bào)告的時(shí)候，語言要正式但不僵化，多用專業(yè)術(shù)語，少用大白話。另外，數(shù)字一定要核實(shí)準(zhǔn)確，別弄錯(cuò)了。有時(shí)候?yàn)榱粟s時(shí)間，可能會忽略一些細(xì)節(jié)，這時(shí)候就要格外小心，不然很容易出紕漏。
【第2篇】小學(xué)黨支部貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神回頭看自查自糾報(bào)告怎么寫1750字
小學(xué)黨支部貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神“回頭看”自查自糾報(bào)告
為了深入貫徹落實(shí)中央開展改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾工作的《八項(xiàng)規(guī)定》）貫徹執(zhí)行專項(xiàng)檢查工作通知的精神，我校認(rèn)真組織全體黨員學(xué)習(xí)了中央相關(guān)文件精神，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，以及工作涉及到的各個(gè)層面，嚴(yán)格對照自查，自查情況如下：
一、通過多種形式，確?！鞍隧?xiàng)規(guī)定”貫徹落實(shí)
1.將“八項(xiàng)規(guī)定”的宣傳教育和創(chuàng)先爭優(yōu)、“找、抓、促”等相關(guān)活動(dòng)相結(jié)合。通過召開黨員生活會、學(xué)習(xí)警示材料、查找問題，把《八項(xiàng)規(guī)定》的宣傳教育融入到黨員干部的作風(fēng)建設(shè)中，認(rèn)真查找黨員干部在作風(fēng)方面存在的問題，有效整改落實(shí)。
2.納入目標(biāo)管理，強(qiáng)化監(jiān)督檢查。制定黨支部年度工作計(jì)劃和“目標(biāo)責(zé)任書”，將全年黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要任務(wù)分解到各月份，并定期開展檢查，聽取意見，對突發(fā)事件進(jìn)行集中討論，使黨風(fēng)廉政工作切實(shí)做到有部署、有落實(shí)、有檢查、有考核。
3.開展“厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)”的活動(dòng)。我們認(rèn)真執(zhí)行厲行節(jié)約、反對奢侈浪費(fèi)的規(guī)定，精簡辦公用品種類，加強(qiáng)辦公消耗品管理，鼓勵(lì)對辦公設(shè)施修舊利廢，減少水電氣等能源等消耗，切實(shí)降低后勤服務(wù)；在餐桌上堅(jiān)決杜絕舌尖上的浪費(fèi)。
二、活動(dòng)成效
1.通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識水平。全校黨員和教職工們學(xué)習(xí)貫徹黨的路線方針和教育政策的自覺性、堅(jiān)定性進(jìn)一步增強(qiáng)，政策法規(guī)理論水平和教育業(yè)務(wù)知識水平進(jìn)一步提高，教育工作的內(nèi)涵和品質(zhì)得到進(jìn)一步提升。
2.切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，提升工作能力和效率。全校教職工的工作紀(jì)律進(jìn)一步嚴(yán)明，工作狀態(tài)進(jìn)一步提升，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部深入年級、班級調(diào)查研究的廣度、深度和質(zhì)量進(jìn)一步提升，服務(wù)師生的責(zé)任意識進(jìn)一步增強(qiáng)，工作思路和工作重點(diǎn)進(jìn)一步明晰，學(xué)校班子成員之間、教職工之間的協(xié)作配合意識進(jìn)一步增強(qiáng)。
3.廉潔自律，勤儉節(jié)約。開展節(jié)約型校園，把節(jié)約型校園建設(shè)納入學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，學(xué)校開展了“節(jié)約一滴水，節(jié)約一度電，節(jié)約一張紙”（三節(jié)）活動(dòng)，建立健全了經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理、資產(chǎn)管理、維修管理等各種制度，統(tǒng)籌整合校內(nèi)外資源，努力降低辦學(xué)成本。
4.強(qiáng)化宣傳教育，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。在全校師生中開展“節(jié)約水電周活動(dòng)”“節(jié)約校園倡議書”“光盤行動(dòng)”等內(nèi)容豐富、形式多樣的主題活動(dòng)，組織學(xué)生進(jìn)行“走出校園、深入社會、帶進(jìn)家庭”的節(jié)能環(huán)保社會實(shí)踐活動(dòng)，發(fā)揮我們教育的引領(lǐng)作用。
三、自查結(jié)果
經(jīng)過自查，沒有發(fā)現(xiàn)學(xué)校存在有公款報(bào)銷、私借公款、私放公款、公款旅游、辦公用品鋪張浪費(fèi)、收受學(xué)生家長禮金禮品、公款消費(fèi)娛樂等行為。
四、主要存在的問題
通過開展《八項(xiàng)規(guī)定》的自查活動(dòng)，我校黨員教師在精神面貌、工作作風(fēng)等方面都有了明顯的提高，雖然不存在《八項(xiàng)規(guī)定》中所列違規(guī)行為，但在以下幾個(gè)方面需要進(jìn)一步改進(jìn)：
1.理論學(xué)習(xí)被動(dòng)。學(xué)習(xí)不夠深入、不夠透徹，不夠重視理論學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動(dòng)性不足。學(xué)習(xí)停留在一般化，學(xué)習(xí)專題不突出，針對性不強(qiáng)。思想上比較保守，在工作中缺乏創(chuàng)新意識和進(jìn)取意識，工作上不夠大膽、主動(dòng)，深入基層次數(shù)比較少。
2.教師的學(xué)習(xí)的要求和動(dòng)力不夠，對學(xué)習(xí)的要求不夠高，學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng)，理論與實(shí)踐結(jié)合差，學(xué)以致用不活。在思維方式上，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)考慮問題，做事情在大膽探索的方面比較少。
3.工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)。在日常業(yè)務(wù)工作中疲于應(yīng)付日常事務(wù)，對自己的工作缺乏系統(tǒng)的研究和考究，對工作的熱情不夠高。
五、今后的工作措施
針對上述問題和不足，下一步在持續(xù)抓好“八項(xiàng)規(guī)定”落實(shí)上必須進(jìn)行再動(dòng)員、再強(qiáng)調(diào)、再部署，突出抓好五項(xiàng)重點(diǎn)工作：
一是深入學(xué)習(xí)。組織全體黨員教師認(rèn)真學(xué)習(xí)“八項(xiàng)規(guī)定”，確保熟知熟記。要求班子成員和黨員帶頭執(zhí)行，做好表率，決不允許“上有政策、下有對策”和執(zhí)行中打折扣、搞變通。
二是完善制度。注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化，針對會議文電、經(jīng)費(fèi)使用、婚宴、檢查考核等管理事項(xiàng)，建立健全相應(yīng)制度和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，提高制度規(guī)定的實(shí)用性和可操作性。
三是強(qiáng)化監(jiān)督。依托黨務(wù)、校務(wù)公開平臺，采取適當(dāng)形式，對內(nèi)、對外主動(dòng)公開“八項(xiàng)規(guī)定”落實(shí)情況，暢通投訴舉報(bào)渠道，接受群眾的監(jiān)督評議，自尋壓力，增強(qiáng)動(dòng)力。
四是狠抓節(jié)點(diǎn)。以年末、年初為重點(diǎn)時(shí)段，以元旦、春節(jié)為重要節(jié)點(diǎn)，加強(qiáng)正面宣傳引導(dǎo)、單位職工管理和監(jiān)督檢查，狠剎公款吃喝、接受學(xué)生禮品和家長宴請等不正之風(fēng)，確保清廉過節(jié)。
xx小學(xué)黨支部
____年5月2日
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)12人覺得有用
小學(xué)黨支部在開展貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神回頭看自查自糾工作時(shí)，需要從多個(gè)角度入手，確保工作深入細(xì)致。這項(xiàng)工作的核心在于查擺問題，查找不足，從而推動(dòng)后續(xù)整改落實(shí)。在這個(gè)過程中，支部成員應(yīng)當(dāng)結(jié)合實(shí)際情況，認(rèn)真梳理過去一段時(shí)間內(nèi)的工作記錄，看看是否存在執(zhí)行不到位的地方。
首先，要明確自查自糾的重點(diǎn)。這包括對會議記錄的檢查，看是否每次會議都有詳細(xì)記錄，參會人員是否都簽到；其次是財(cái)務(wù)報(bào)銷情況，特別是涉及接待、差旅等方面的支出，是否有超標(biāo)現(xiàn)象；還有就是文件傳達(dá)情況，有沒有因?yàn)槭韬鰧?dǎo)致重要文件未能及時(shí)傳達(dá)到位。這些內(nèi)容都是自查的關(guān)鍵點(diǎn)，必須逐一核對清楚。
其次，自查自糾還需要注重細(xì)節(jié)。例如，在查看會議記錄時(shí)，不僅要關(guān)注會議內(nèi)容，還要注意記錄格式是否規(guī)范，是否有遺漏。對于財(cái)務(wù)報(bào)銷單據(jù)，則要仔細(xì)核對發(fā)票的真實(shí)性，防止出現(xiàn)虛假報(bào)銷的情況。至于文件傳達(dá)，除了檢查是否完成外，還應(yīng)確認(rèn)傳達(dá)方式是否恰當(dāng)，比如有些文件可能更適合通過電子郵件發(fā)送而非紙質(zhì)版。
書寫注意事項(xiàng)：
自查自糾工作不能僅僅停留在表面，更重要的是要找出問題背后的原因。如果發(fā)現(xiàn)某些環(huán)節(jié)存在問題，就要深入分析原因，究竟是制度上的漏洞，還是人為因素造成的。只有找到根本原因，才能制定有效的整改措施。比如，如果是制度不完善導(dǎo)致的問題，就需要修訂相關(guān)制度；而如果是個(gè)人責(zé)任心不足，則需要加強(qiáng)教育和培訓(xùn)。
在進(jìn)行自查自糾的過程中，還應(yīng)該廣泛聽取意見?？梢哉匍_座談會，邀請教師代表參與討論，聽取他們對工作的看法和建議。這樣不僅能發(fā)現(xiàn)問題，還能增強(qiáng)大家的責(zé)任感和參與感。同時(shí)，也要鼓勵(lì)黨員干部主動(dòng)匯報(bào)自己的工作情況，以便更好地掌握全面的信息。
需要注意的是，在整理自查自糾材料時(shí)，務(wù)必要保持真實(shí)性和客觀性。所有的數(shù)據(jù)和事實(shí)都要有據(jù)可查，不能憑空捏造或夸大其詞。這樣才能保證報(bào)告的質(zhì)量，也為下一步的整改打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)，材料的呈現(xiàn)形式也很重要，既要條理清晰，又要簡潔明了，便于上級部門審閱。
小編友情提醒：
自查自糾工作完成后，要及時(shí)形成書面報(bào)告。報(bào)告中要包含自查的過程、發(fā)現(xiàn)的問題、原因分析以及具體的整改措施等內(nèi)容。報(bào)告的語言要正式，措辭要得當(dāng)，體現(xiàn)出嚴(yán)肅的態(tài)度。同時(shí)，報(bào)告的排版也要整潔美觀，給人以良好的第一印象。這樣的一份報(bào)告，不僅能夠反映支部的工作成效，也能為今后的工作提供重要的參考依據(jù)。
【第3篇】關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神回頭看自查自糾報(bào)告怎么寫5350字
關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神回頭看自查自糾報(bào)告
市委辦公廳:
按照市委辦公廳《關(guān)于在全市開展貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神“回頭看”的通知》（x黨辦綜〔20xx〕37號）文件要求，市經(jīng)合外僑局黨組高度重視，對中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施以來的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查自糾情況報(bào)告如下：
一、制度建設(shè)情況
中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施以來，局黨組根據(jù)機(jī)構(gòu)改革和人事變動(dòng)情況，及時(shí)調(diào)整黨組班子工作分工、明確權(quán)責(zé)職能，堅(jiān)持民主集中制原則制定決策和開展工作，堅(jiān)持用制度管人、用機(jī)制約束人。局黨組班子成員首先做到身體力行、率先垂范，在外出招商、外事接待、公務(wù)接待、經(jīng)費(fèi)使用、評先評優(yōu)、選人用人等方面切實(shí)做到公開、公平、公正，充分發(fā)揮班子成員作用，形成合力，提高決策水平和工作效率。
（一）切實(shí)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。局黨組切實(shí)明確班子成員及黨員干部崗位職責(zé)，全面強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，提升工作效能。結(jié)合“八項(xiàng)規(guī)定”精神，局黨組由黨組書記和班子成員、黨員干部層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，建立了一級抓一級、層層抓落實(shí)的責(zé)任體系，將工作進(jìn)行分解細(xì)化，落實(shí)到每個(gè)人頭上，通過責(zé)任倒逼機(jī)制提高全體黨員干部的工作積極性與主動(dòng)性。局機(jī)關(guān)成立了貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神領(lǐng)導(dǎo)小組，督促落實(shí)具體工作，形成黨組書記率先垂范、班子成員身體力行、黨員干部遵規(guī)守紀(jì)的良好工作局面，為進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)提供了有力的組織保障。
（二）健全完善制度體系。深入推行黨風(fēng)廉政建設(shè)分級管理責(zé)任制、廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理及行政權(quán)力和責(zé)任清單等制度，繪制行政審批和行政確認(rèn)流程圖并向全社會公開，做到清單之外無權(quán)責(zé)。開展招商引資和外事僑務(wù)工作中嚴(yán)格執(zhí)行公示公告、首問責(zé)任、一次性告知、崗位責(zé)任、服務(wù)承諾、限時(shí)辦結(jié)、否定報(bào)備、行政過錯(cuò)責(zé)任追究等機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度。自____年度以來，我局共對機(jī)關(guān)工作制度匯編進(jìn)行了3次較大的調(diào)整，形成了9大類47項(xiàng)工作制度，以更好地貼合工作需要，符合xx市開放內(nèi)涵式發(fā)展需求。尤其規(guī)定在開展外出招商活動(dòng)時(shí)，嚴(yán)格按照有關(guān)要求和程序報(bào)批，且附有明確的公務(wù)目的和工作計(jì)劃，要求各招商主體“走出去”招商活動(dòng)時(shí)間一般不超過5天。局黨組將結(jié)合全市公務(wù)車輛改革工作，修改完善外出招商、公務(wù)接待、外事活動(dòng)、公務(wù)用車、財(cái)務(wù)管理、報(bào)銷核算等制度細(xì)則，更好地服務(wù)于新形勢下全市招商引資和外事僑務(wù)工作大局。
二、制度執(zhí)行情況
重點(diǎn)從公務(wù)接待、國內(nèi)差旅、因公出國（境）、公務(wù)用車、辦公用房、津補(bǔ)貼發(fā)放等6個(gè)方面監(jiān)督制度執(zhí)行情況，確保招商引資和外事僑務(wù)工作合法合規(guī)。
（一）公務(wù)接待。我局開展招商引資和外事僑務(wù)接待工作時(shí)，參照《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》、《因公臨時(shí)出國經(jīng)費(fèi)管理辦法》和xx、xx市有關(guān)規(guī)定，明確接待范圍。市領(lǐng)導(dǎo)參加的接待，報(bào)請市政府辦公廳后由市接待辦安排，其他來銀投資考察、交流訪問的企業(yè)客商、外賓、華僑等確需我局安排接待的，一律嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》，從嚴(yán)控制接待標(biāo)準(zhǔn)。接待費(fèi)資金支付按照國庫集中支付制度和公務(wù)卡管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，所有接待費(fèi)用一律通過公務(wù)卡支付，其他方式支付的錢款不予報(bào)銷。嚴(yán)格按照《市經(jīng)合外僑局招商引資接待管理辦法》確定接待用餐的地點(diǎn)、標(biāo)準(zhǔn)、次數(shù)和陪餐人數(shù)：接待對象在10人以內(nèi)的，陪餐人數(shù)不得超過3人；超過10人的，不得超過接待對象人數(shù)的三分之一，切實(shí)避免了接待過程中鋪張浪費(fèi)、吃拿卡要等違法違紀(jì)行為。我局____年全年共接待國內(nèi)外企業(yè)客商、投資者、外賓180批次，約1700人。____年度截至目前共接待國內(nèi)外企業(yè)客商、投資者、外賓60批次，約340人。
（二）國內(nèi)差旅。黨員干部開展“走出去”招商引資和外事僑務(wù)工作時(shí)，嚴(yán)格按照“節(jié)儉、務(wù)實(shí)、高效、精準(zhǔn)”原則，通過統(tǒng)籌聯(lián)動(dòng)招商引資工作小組和產(chǎn)業(yè)研究分工做好前期工作，摸清產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、企業(yè)基本情況與投資意向，提高“走出去”工作針對性，避免盲目出擊。國內(nèi)差旅費(fèi)用報(bào)銷嚴(yán)格按照《xx市行政事業(yè)單位工作人員差旅費(fèi)開支規(guī)定》執(zhí)行，差旅費(fèi)報(bào)銷單據(jù)須經(jīng)財(cái)務(wù)人員審核后，再按審批權(quán)限審批，所發(fā)生費(fèi)用應(yīng)在1個(gè)月內(nèi)結(jié)清。國內(nèi)差旅涉及的住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)貼、通訊費(fèi)、交通費(fèi)等均按照全國三類地區(qū)和干部級別硬性規(guī)定執(zhí)行，實(shí)報(bào)實(shí)銷，多出部分不予報(bào)銷，切實(shí)推行勤儉出行、廉潔招商。
（三）因公出國（境）。我局根據(jù)《外交部、中央外辦、中央組織部、財(cái)政部關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范省部級以下國家工作人員因公臨時(shí)出國的意見》、《xxxxxx因公臨時(shí)出國管理辦法》和《關(guān)于進(jìn)一步完善因公出國（境）管理的通知》，結(jié)合我市對外開放實(shí)際，下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范因公出國（境）管理的通知》，對全市黨員干部因公臨時(shí)出國（境）管理工作進(jìn)行了全面規(guī)范與細(xì)化，嚴(yán)格按照xx外事辦公室下達(dá)計(jì)劃批次審核辦理，不超過批次配額、不因人找事、不安排照顧性和無實(shí)質(zhì)性內(nèi)容的一般性出訪、不安排考察性出訪、不審批沒有實(shí)質(zhì)內(nèi)容的出訪。xx____年共下達(dá)我市自組團(tuán)組指標(biāo)12批次，零散人次30人次，港澳團(tuán)組2批次，我局共審核辦理自組團(tuán)組手續(xù)12批96人，零散團(tuán)組30人次，港澳團(tuán)組2批8人次。審核辦理隨中央部委及xx廳局出訪團(tuán)組手續(xù)25批72人次出國手續(xù)，其中專項(xiàng)任務(wù)類團(tuán)組14批38人次，培訓(xùn)類團(tuán)組11批34人次。____年度，xx下達(dá)我市自組團(tuán)組指標(biāo)共25批次，零散團(tuán)組出國指標(biāo)共30人次，港澳團(tuán)組指標(biāo)共3批次，截至目前我市共審核辦理自組團(tuán)組手續(xù)10批50人次；零散團(tuán)組19人次；尚無港澳團(tuán)組出訪；審核辦理隨中央部委及xx廳局出訪團(tuán)組手續(xù)14批次31人次，其中專項(xiàng)任務(wù)類團(tuán)組9批21人次，培訓(xùn)類團(tuán)組5批10人次。
（四）公務(wù)用車。xx市公務(wù)車輛改革以來，嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定，將局機(jī)關(guān)原有4輛公務(wù)車全部清退，局機(jī)關(guān)自有的4輛公務(wù)用車移交全市公務(wù)用車平臺。目前，我局招商引資中接待客商考察、下基層等業(yè)務(wù)工作均通過市公務(wù)用車平臺租用車輛并按規(guī)定付費(fèi)，日常辦公、公益勞動(dòng)等日常事務(wù)均由干部駕車、打車或乘坐公交車自行前往。下一步，局黨組將按照機(jī)關(guān)事務(wù)管理局啟用公交年卡刷卡付費(fèi)的要求，全面推行刷卡付費(fèi)使用公務(wù)用車。我局____年全年共產(chǎn)生公務(wù)車輛運(yùn)行維護(hù)費(fèi)用24.06萬元。____年度截至全市公務(wù)用車改革為止，共產(chǎn)生公車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)用8.52萬元，較去年同期減少23.52％。
（五）辦公用房。中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施伊始，我局就按照中央、xx和xx市委政府有關(guān)規(guī)定進(jìn)行清退，嚴(yán)格按照人均辦公用房面積重新分配辦公用房，領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一使用小辦公室，大辦公室交由人數(shù)較多的處室共同使用。目前，我局共使用xx市行政中心辦公室17間，其中大辦公室4間分別供合作處、綜合處、項(xiàng)目處和外僑處使用，另有局機(jī)關(guān)洽談室1間，無超標(biāo)使用公務(wù)用房情況。
（六）津補(bǔ)貼發(fā)放。嚴(yán)格執(zhí)行國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補(bǔ)貼政策、項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施范圍，無新增津貼補(bǔ)貼項(xiàng)目，沒有提高津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，未擴(kuò)大津貼補(bǔ)貼發(fā)放范圍。在津貼補(bǔ)貼的發(fā)放中，我局不存在利用“小金庫”或政府非稅收等發(fā)放津貼補(bǔ)貼等違法違紀(jì)行為、不存在超范圍超標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放補(bǔ)貼情況。所有正常的津貼補(bǔ)貼全部通過銀行卡發(fā)放，并依法打扣代繳應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。
三、嚴(yán)肅工作紀(jì)律
局黨組按照市委有關(guān)要求，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，全面深入開展“七個(gè)專項(xiàng)行動(dòng)”自查自糾，尤其對“六項(xiàng)紀(jì)律”開展重點(diǎn)專項(xiàng)排查，切實(shí)查找問題，增強(qiáng)黨員干部的政治意識、核心意識、大局意識、看齊意識。一是政治紀(jì)律。對黨員干部是否堅(jiān)定執(zhí)行黨的決議、堅(jiān)守黨內(nèi)規(guī)章制度，是否有違反黨和國家民族政策的行為進(jìn)行全面排查，尤其查黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否對違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩等錯(cuò)誤思想和行為放任不管，同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)黨員政治理論學(xué)習(xí)，截至目前共開展局黨組中心組學(xué)習(xí)8次、黨支部政治理論學(xué)習(xí)9次。二是組織人事紀(jì)律。全市機(jī)構(gòu)改革合并之后，我局黨員干部經(jīng)市編辦重新認(rèn)定，有主管4名、空缺3名，空缺正科級秘書長1名；有副主管1名、空缺3名。____年5月，局黨組根據(jù)機(jī)關(guān)空編情況較為嚴(yán)重，又面臨招商引資任務(wù)壓力的實(shí)際情況，報(bào)請市委組織部和市人社局審核同意后，開展科級領(lǐng)導(dǎo)職位選拔任用工作，共選拔任用1名主管、1名副主管和2名副主任科員。____年年底，局黨組按照市委組織部《____年xx市直單位面向全市公開選拔科級領(lǐng)導(dǎo)干部工作簡章》和有關(guān)通知要求，開展了xx市歸國華僑聯(lián)合會和對外友好協(xié)會秘書長等3個(gè)職位的公選工作，任命正科級秘書長1名、副主管2名，有效補(bǔ)充了機(jī)關(guān)工作力量。干部任免過程嚴(yán)格按照《xx市市直部門科級干部任免工作程序》進(jìn)行，并在機(jī)關(guān)公示欄、投資促進(jìn)和外事僑務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示，切實(shí)遵守組織人事紀(jì)律。三是財(cái)經(jīng)紀(jì)律。對____年以來局機(jī)關(guān)因公出國（境）、公務(wù)接待、車輛運(yùn)行維護(hù)及購置費(fèi)、差旅費(fèi)等三公經(jīng)費(fèi)數(shù)額進(jìn)行全面梳理排查，確保數(shù)字真實(shí)準(zhǔn)確。嚴(yán)格實(shí)行財(cái)務(wù)預(yù)算管理，未列入年度計(jì)劃的支出原則上不予支付，全面推行公務(wù)卡消費(fèi)，不按規(guī)定刷卡的不予報(bào)銷。嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)，按照相關(guān)規(guī)定安排外出招商、公務(wù)接待、外事活動(dòng)、學(xué)習(xí)考察等活動(dòng)，不以任何形式收受外方、企事業(yè)單位、群眾的出資或補(bǔ)助，不向企業(yè)和基層單位攤派、轉(zhuǎn)嫁出國（境）、外出考察等任何形式的費(fèi)用。四是工作紀(jì)律。局機(jī)關(guān)全面開展“四風(fēng)”問題整改落實(shí)情況回頭看，嚴(yán)查黨員干部工作時(shí)間上網(wǎng)、炒股、游戲、聊天、打牌、娛樂、飲酒等違紀(jì)行為。僅____年就開展黨員干部工作紀(jì)律約談2次，其中黨組書記約談1次、黨組成員約談1次。五是群眾紀(jì)律。對業(yè)務(wù)工作中對企業(yè)客商、外賓、群眾“吃、拿、卡、要”、“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”等違紀(jì)行為實(shí)行“零容忍”，一旦發(fā)現(xiàn)予以嚴(yán)懲。六是生活紀(jì)律。進(jìn)一步嚴(yán)肅黨員干部生活紀(jì)律，嚴(yán)格禁止酒后駕車、賭博、吸毒、涉黃等違法活動(dòng)。局黨組要求班子成員身體力行、率先垂范，切實(shí)遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，管好配偶和子女。
四、改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)
中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施以來，局黨組按照各級黨委政府要求，持續(xù)改進(jìn)文風(fēng)、會風(fēng)和工作作風(fēng)，不搞務(wù)虛工作、注重工作實(shí)效，不斷減少會議次數(shù)與會議時(shí)間，時(shí)間內(nèi)容相近的會議合并召開，創(chuàng)新采取微信群、騰訊通等形式開展黨員干部學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)效率，機(jī)關(guān)工作例會每兩周召開1次。業(yè)務(wù)、工作會議和一般項(xiàng)目洽談安排在局機(jī)關(guān)洽談室，務(wù)實(shí)高效、節(jié)約資源。需要外出舉辦的活動(dòng)和外出召開的會議需報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)審批。不印發(fā)與業(yè)務(wù)工作無關(guān)的材料，不組織與中心工作無關(guān)的參觀考察。局黨組要求黨員干部在日常工作中布置工作具體、提出措施可行、匯報(bào)工作簡潔，杜絕形式主義、重視工作實(shí)效。
局機(jī)關(guān)上下按照中央八項(xiàng)規(guī)定精神嚴(yán)格施行新的文件管理制度，在行政辦公過程中做到少發(fā)文、發(fā)短文，可發(fā)可不發(fā)的文件不發(fā)、能發(fā)電子版的不發(fā)紙質(zhì)版、能以傳真下發(fā)的不發(fā)紅頭文件、內(nèi)容能合并的不分開發(fā)文、同一問題不重復(fù)發(fā)文。依托互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、政務(wù)內(nèi)網(wǎng)等數(shù)字媒介刊發(fā)招商引資和外事僑務(wù)信息，不再印發(fā)常規(guī)工作簡報(bào)，切實(shí)減少紙張浪費(fèi)、提高辦公效率、擴(kuò)大宣傳范圍、提升宣傳時(shí)效。
五、厲行勤儉節(jié)約
局黨組依托黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育等工作，對全體黨員干部進(jìn)行厲行勤儉節(jié)約、發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神的學(xué)習(xí)教育，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)、深刻領(lǐng)會反對鋪張浪費(fèi)的重要意義，營造厲行節(jié)約光榮、鋪張浪費(fèi)可恥的濃厚氛圍。通過倡導(dǎo)保護(hù)環(huán)境、低碳出行、節(jié)儉辦公，切實(shí)減少日常辦公活動(dòng)中的非必要支出。同時(shí)，結(jié)合招商引資和外事僑務(wù)工作實(shí)際，全面簡化接待工作流程。全國各級領(lǐng)導(dǎo)、各地企業(yè)客商、專家學(xué)者、各國國際友人等重要人士蒞臨我市檢查工作、考察項(xiàng)目、友好交流時(shí)，不張掛歡迎標(biāo)語，不組織干部職工列隊(duì)迎送，不組織高消費(fèi)娛樂活動(dòng)，不安排超規(guī)格住宿，不贈(zèng)送紀(jì)念品和有價(jià)證券等，一般性公務(wù)接待就餐通常安排在行政中心食堂，堅(jiān)決不上高檔煙酒，杜絕高標(biāo)準(zhǔn)、超標(biāo)準(zhǔn)接待。
六、存在的問題和不足
中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施以來，經(jīng)過局機(jī)關(guān)全體黨員干部的持續(xù)努力，全局在落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)方面取得了比較明顯的成效，但仍存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：個(gè)別黨員干部的思想認(rèn)識還沒有完全到位，隨著時(shí)間的不斷推進(jìn)，思想上有放松警惕的跡象；艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的工作氛圍與思想環(huán)境仍然不夠濃厚，抓各項(xiàng)制度落實(shí)過程中存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，缺乏持之以恒、常抓不懈的工作力度；有的制度建立時(shí)間較長，與新形勢下招商引資和對外開放形勢不相適應(yīng)，沒有及時(shí)修訂；在傳閱和處理上級各部門、單位發(fā)來的文件材料時(shí)，在一些工作的處理上有時(shí)還存在形式主義，落實(shí)部署工作時(shí)有照搬、照抄、照轉(zhuǎn)上級文電的現(xiàn)象，結(jié)合本部門實(shí)際抓落實(shí)的力度有所欠缺。
七、今后的工作措施
針對“回頭看”活動(dòng)中查找出的問題和不足，我局在今后工作中將持續(xù)深入抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí)，進(jìn)行再動(dòng)員、再強(qiáng)調(diào)、再部署，突出抓好五項(xiàng)重點(diǎn)工作：一是深入學(xué)習(xí)。組織全體黨員干部重新學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和xx、市委政府及局機(jī)關(guān)的具體措施，確保熟知熟記。要求局黨組班子成員帶頭執(zhí)行、做好表率，決不允許“上有政策、下有對策”，堅(jiān)決杜絕執(zhí)行中打折扣、搞變通。二是完善制度。注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化，針對會議文電、經(jīng)費(fèi)使用、車輛管理、檢查考核等管理事項(xiàng)，及時(shí)更新健全相應(yīng)制度和操作規(guī)程，提高制度規(guī)定的實(shí)用性和可操作性。三是強(qiáng)化監(jiān)督。依托黨務(wù)政務(wù)公開平臺、熱線監(jiān)督電話、投資促進(jìn)和外事僑務(wù)網(wǎng)、微博等各類新型媒介，向全社會公開中央八項(xiàng)規(guī)定精神落實(shí)情況，暢通投訴舉報(bào)渠道，接受干部群眾的監(jiān)督評議。四是嚴(yán)肅查處。今后，對違反“八項(xiàng)規(guī)定”和在執(zhí)行過程中“走過場”的工作人員從嚴(yán)從速查處，絕不姑息遷就。
xx市經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作和外事僑務(wù)局
____年xx月xx日
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)97人覺得有用
撰寫一份關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的自查自糾報(bào)告，既是一次自我審視的機(jī)會，也是一種工作態(tài)度的體現(xiàn)。這類報(bào)告通常需要結(jié)合單位實(shí)際情況，從思想認(rèn)識、制度建設(shè)、執(zhí)行落實(shí)等方面進(jìn)行全面梳理。首先得明確報(bào)告的核心內(nèi)容是什么，比如有沒有存在違規(guī)接待、超標(biāo)配備車輛等問題。這些問題看似具體，但每個(gè)環(huán)節(jié)都關(guān)乎紀(jì)律紅線。
開頭怎么寫？
要簡明扼要地概述開展自查自糾工作的背景和目的，比如提到上級部門近期下發(fā)的通知，強(qiáng)調(diào)了加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要性。接著就該進(jìn)入正題了，這部分內(nèi)容得實(shí)事求是，既要反映成績，也要直面不足。比如，在公務(wù)接待方面，有些同志可能還存在模糊認(rèn)識，認(rèn)為只要不是明顯超標(biāo)就沒問題，這就需要通過學(xué)習(xí)文件進(jìn)一步統(tǒng)一思想。當(dāng)然，這里可能會出現(xiàn)一些小偏差，比如將“認(rèn)識不到位”寫成“理解不深刻”，這都是需要注意的地方。
針對查找出的問題，必須提出具體的整改措施。比如針對公車管理中出現(xiàn)的隨意性問題，可以制定更加詳細(xì)的派車審批流程，確保每一趟用車都有據(jù)可查。同時(shí)，對于已經(jīng)發(fā)生的情況，要明確責(zé)任人，并采取相應(yīng)處理措施，這樣才能真正起到警示作用。不過在描述整改情況時(shí)，偶爾會出現(xiàn)措辭不當(dāng)?shù)默F(xiàn)象，比如把“明確責(zé)任”寫成“確定職責(zé)”，雖然不影響整體表達(dá)，但還是值得留意的。
此外，在撰寫報(bào)告的過程中，還需要注重語言的規(guī)范性和準(zhǔn)確性。例如，在提到財(cái)務(wù)報(bào)銷時(shí)，應(yīng)該使用專業(yè)術(shù)語，避免口語化表達(dá)。還有就是數(shù)字的運(yùn)用，無論是涉及金額還是時(shí)間跨度，都要確保準(zhǔn)確無誤。但有時(shí)候由于疏忽，可能會出現(xiàn)小錯(cuò)誤，比如將“2025年”寫成“2025年”，這樣的問題一旦被發(fā)現(xiàn)，就會影響報(bào)告的嚴(yán)肅性。
小編友情提醒：
報(bào)告的結(jié)尾部分可以強(qiáng)調(diào)下一步的工作方向，比如繼續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，確保中央八項(xiàng)規(guī)定精神落地生根。同時(shí)也可以呼吁全體人員增強(qiáng)自律意識，共同營造風(fēng)清氣正的工作氛圍。當(dāng)然，在行文過程中，也有可能會出現(xiàn)一些小瑕疵，比如句子結(jié)構(gòu)不太順暢，或者個(gè)別詞語搭配不夠恰當(dāng)，這些都是正常現(xiàn)象，關(guān)鍵是要保持認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去修正和完善。
【第4篇】史志辦落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神糾正四風(fēng)自查自糾報(bào)告怎么寫2600字
史志辦落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神糾正四風(fēng)自查自糾報(bào)告
中央八項(xiàng)規(guī)定頒布以來，州史志辦領(lǐng)導(dǎo)高度重視，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，狠抓制度落實(shí)，健全機(jī)制，以上率下做表率，結(jié)合“兩學(xué)一做”加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，積極推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，黨員干部政治意識、大局意識、紀(jì)律意識不斷加強(qiáng)，黨風(fēng)政風(fēng)明顯改善?，F(xiàn)將州史志辦貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，糾正“四風(fēng)”問題工作報(bào)告如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，全面落實(shí)主體責(zé)任
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任是做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的前提條件，我辦始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為“一把手”工程，放在突出位置切實(shí)抓好抓實(shí)，把責(zé)任制的全面落實(shí)貫穿到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作之中，切實(shí)履行主體責(zé)任。一是完善了以黨支部書記、主任為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，及時(shí)調(diào)整充實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。二是摸索實(shí)踐，推陳出新。繼續(xù)深化提升反腐__制度建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部述廉制度、責(zé)任追究制度、誡勉談話制度、重大事項(xiàng)報(bào)告制度等規(guī)章制度，修訂完善了黨支部議事規(guī)則、一把手三不直接及末位表態(tài)制、公務(wù)接待、公車管理等制度，加強(qiáng)“三重一大”管理，確保科學(xué)民主決策。加強(qiáng)財(cái)務(wù)規(guī)范化開支及管理，聘請審計(jì)專家對我辦財(cái)務(wù)進(jìn)行審查，對發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行及時(shí)整改，使財(cái)務(wù)運(yùn)行更加科學(xué)合理。三是黨支部書記認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)。始終將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作放在首位，帶頭學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī)、帶頭征求群眾意見、帶頭開展批評與自我批評，在廉潔自律方面做出了表率。組織全體機(jī)關(guān)干部觀看正反警示教育片，堅(jiān)持每月至少組織一次集體學(xué)習(xí)交流，每季度開展一次講黨課活動(dòng)，定期不定期組織干部職工談心談話，教育黨員干部廉潔勤政，警鐘長鳴，筑牢思想道德防線，促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的全面落實(shí)。
二、注重教育，提高廉潔自律意識
加強(qiáng)思想道德教育，提高干部職工的廉潔自律意識，是做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的基礎(chǔ)。我辦始終把加強(qiáng)思想道德教育，提高干部職工的廉潔自律意識作為做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作的基礎(chǔ)。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高干部職工的廉潔意識和理論水平。采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，充分利用黨支部學(xué)習(xí)、全體干部職工會議組織班子成員，干部職工開展對新《黨章》、黨規(guī)、《廉政準(zhǔn)則》、《xxx___系列重要講話讀本》等有關(guān)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工的廉潔意識和增強(qiáng)其拒腐防變的能力。二是加強(qiáng)反面典型教育。在堅(jiān)持正面教育的同時(shí)，通過組織干部職工學(xué)習(xí)一些違法違紀(jì)文件，觀看警示教育電影，通報(bào)反腐敗典型案例等方式進(jìn)行反面典型教育。
三、完善制度，扎實(shí)構(gòu)建拒腐防變的保障機(jī)制
制度是具有規(guī)范功能和強(qiáng)大約束力的為保障目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的規(guī)范性文件，制度建設(shè)關(guān)系到黨風(fēng)廉政及作風(fēng)建設(shè)工作的成敗。我辦始終把制度建設(shè)作為工作的重中之重，不斷建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作相關(guān)制度，堅(jiān)持用制度管人、管物、管事的原則，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作順利開展。一是建立健全了各項(xiàng)管理制度。出臺了財(cái)務(wù)管理制度、報(bào)賬審簽制度、公務(wù)接待制度、公車管理制度、上下班簽到制度、請銷假制度等一系列管理制度，進(jìn)一步規(guī)范了管理，使加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，落實(shí)干部職工廉潔自律，制止奢侈浪費(fèi)行為等有關(guān)工作有章可循。二是繼續(xù)推行黨務(wù)、政務(wù)公開制度。對人事任免、三公經(jīng)費(fèi)、重要決定及時(shí)在單位公示欄、網(wǎng)站進(jìn)行公開，讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。二是以查找廉政風(fēng)險(xiǎn)為抓手，切實(shí)加強(qiáng)權(quán)力公開透明運(yùn)行和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作。各科室編制了各自的職權(quán)目錄和權(quán)力運(yùn)行流程圖，包括工作職責(zé)、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)流程圖；領(lǐng)導(dǎo)班子職權(quán)流程圖、重大事項(xiàng)決策流程圖、業(yè)務(wù)編纂流程圖、科級干部選拔任用流程圖、固定資產(chǎn)、辦公用品采購分配流程圖；發(fā)放書籍流程圖、公車管理使用流程圖，使得各科室同志明確了自己的職權(quán)責(zé)任，改善了工作作風(fēng)，保證了源頭預(yù)防。
四、強(qiáng)化紀(jì)律切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任
一是成立監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。為認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”要求，切實(shí)履行我辦監(jiān)督責(zé)任，成立了以主任為組長，副主任為副組長，科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，不定期對干部職工到崗履職情況、完成本職工作情況、作風(fēng)建設(shè)等工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，進(jìn)一步強(qiáng)化干部職工管理，及時(shí)做到提醒教育、整改完善。二是深化監(jiān)督管理職能。實(shí)行上、下班考勤，外出報(bào)備等多項(xiàng)制度，每月對干部職工出勤情況進(jìn)行公示，對遲到、早退、請假次數(shù)較多的同志，由支部進(jìn)行約談。三是規(guī)范權(quán)力運(yùn)行 。結(jié)合單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和個(gè)人崗位的調(diào)整情況，全體干部職工重新查找工作崗位中的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、制定廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施，梳理內(nèi)部機(jī)構(gòu)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施。加大對財(cái)務(wù)運(yùn)行及“三公經(jīng)費(fèi)”監(jiān)管力度，每季度在黨務(wù)、政務(wù)及公示欄進(jìn)行公示，切實(shí)把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。四是開展半年工作監(jiān)督檢查。州史志辦監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組對全體干部職工開展半年工作督促檢查。檢查以科室為單位，采取個(gè)人匯報(bào)，領(lǐng)導(dǎo)小組點(diǎn)評的方式進(jìn)行。
五、建立誰分管、誰談話機(jī)制，牢牢把握“四種形態(tài)”
一是強(qiáng)化誰分管、誰談話機(jī)制及“四種形態(tài)”學(xué)習(xí)。州史志辦黨支部組織召開黨員大會，傳達(dá)學(xué)習(xí)誰分管、誰談話機(jī)制及“四種形態(tài)”，深刻認(rèn)識實(shí)踐“四種形態(tài)”的重大意義；實(shí)踐“四種形態(tài)”必須把握的工作原則；切實(shí)履行實(shí)踐“四種形態(tài)”的政治責(zé)任；實(shí)踐“四種形態(tài)”的工作要求四方面進(jìn)行學(xué)習(xí)。二是自誰主管誰談話制度出臺后，州史志辦采取四條措施，落實(shí)誰主管誰談話制度。明確談話提醒重點(diǎn)。分管領(lǐng)導(dǎo)在干部職工日常監(jiān)督管理中，發(fā)現(xiàn)存在廉潔自律準(zhǔn)則方面苗頭性問題，及時(shí)進(jìn)行談話提醒。明確談話提醒對象。對新任職科級領(lǐng)導(dǎo)干部、財(cái)務(wù)工作者、群眾反映問題較多的黨員干部，及時(shí)進(jìn)行談話提醒。明確談話提醒主體。主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員談、主要領(lǐng)導(dǎo)與科室負(fù)責(zé)人、干部職工談、分管領(lǐng)導(dǎo)與科室負(fù)責(zé)人談，科室負(fù)責(zé)人與科室人員談。明確談話提醒方式。談話方式靈活多樣，有常規(guī)性談話，紀(jì)律談話、任職前談話、交心談心談話。時(shí)間有規(guī)定式的談話，每月不少于2次，有隨時(shí)開展的談話。通過談話達(dá)到咬耳扯袖、紅臉出汗的效果，讓大多數(shù)黨員干部對紀(jì)律心存畏戒，逐步形成了作風(fēng)向好態(tài)勢轉(zhuǎn)變，執(zhí)行力得到很大提升。
六、存在問題及下步打算
一是有些規(guī)章制度管理還需加強(qiáng)完善；二是廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作有待提高;三是對科室黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的監(jiān)督機(jī)制執(zhí)行不夠。今后，州史志辦將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任，增強(qiáng)干部職工服務(wù)意識、__意識和抵御不正之風(fēng)的能力，不斷開創(chuàng)州史志辦黨風(fēng)廉政建設(shè)和史志事業(yè)的新局面。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)60人覺得有用
寫史志辦關(guān)于落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神糾正四風(fēng)自查自糾報(bào)告的時(shí)候，需要從多個(gè)角度去考慮，既要體現(xiàn)工作的具體實(shí)施情況，也要反映出問題的分析和改進(jìn)措施。開頭部分可以直接點(diǎn)明這次自查自糾的目的，比如說是為了深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神，進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，確保工作中的各項(xiàng)紀(jì)律得到嚴(yán)格執(zhí)行。
在描述自查自糾的過程時(shí)，應(yīng)該結(jié)合具體的部門職能和實(shí)際工作流程來進(jìn)行。例如，可以提到通過召開專題會議，組織全體工作人員學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神，明確自查的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在這個(gè)過程中，要注意將一些專業(yè)術(shù)語融入進(jìn)去，比如“三公經(jīng)費(fèi)”、“公務(wù)接待”等，這樣能讓報(bào)告顯得更加專業(yè)。
針對發(fā)現(xiàn)的問題，不能只是簡單地羅列，而是要深入剖析原因。比如某些環(huán)節(jié)可能存在制度執(zhí)行不到位的情況，或者是監(jiān)督機(jī)制不夠健全等問題。這里需要注意的是，語言表達(dá)上要避免過于絕對化的措辭，比如“完全沒有做到位”之類的說法，而應(yīng)該用比較客觀的語言來表述，比如說“在某些方面還存在一定的不足”。
對于整改措施，應(yīng)當(dāng)有針對性地提出具體的改進(jìn)方案。這可能包括完善內(nèi)部管理制度，加強(qiáng)日常監(jiān)管力度，定期開展培訓(xùn)教育活動(dòng)等。同時(shí)，還可以結(jié)合以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出一些預(yù)防性的建議，以便今后的工作能夠更好地開展。
在整個(gè)撰寫過程中，保持條理清晰是很重要的?？梢赃m當(dāng)?shù)剡\(yùn)用編號或者簡短的小標(biāo)題來幫助梳理思路，使得閱讀者能夠更容易抓住重點(diǎn)。不過，切記不要過于依賴這種方式，否則會讓報(bào)告顯得機(jī)械化，缺乏生動(dòng)性。
書寫注意事項(xiàng)：
在引用數(shù)據(jù)或者事實(shí)依據(jù)時(shí)，務(wù)必要保證其準(zhǔn)確性。如果涉及到統(tǒng)計(jì)數(shù)字，最好注明來源出處，以免引起不必要的爭議。當(dāng)然，這并不意味著要一味追求完美無瑕，偶爾出現(xiàn)一兩個(gè)小的疏漏也是正常的，只要不影響整體內(nèi)容的真實(shí)性和可信度即可。
小編友情提醒：
撰寫報(bào)告時(shí)還應(yīng)該考慮到讀者的感受，盡量使語言平易近人，避免過多使用晦澀難懂的專業(yè)詞匯。這樣不僅有助于提高溝通效率，也能增強(qiáng)報(bào)告的實(shí)際效果。
【第5篇】方志辦貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神回頭看自查自糾報(bào)告怎么寫1100字
方志辦貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神“回頭看”自查自糾報(bào)告
根據(jù)縣里關(guān)于對落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定“回頭看”進(jìn)行自查自糾的通知精神，我辦高度重視，立即召開會議研究部署，成立了以辦主任為組長，副主任為副組長、股室長為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了實(shí)施方案，為專項(xiàng)工作有序開展提供的堅(jiān)實(shí)的組織保障。對違反“八項(xiàng)規(guī)定”精神問題逐一對照、認(rèn)真開展自查自糾?，F(xiàn)報(bào)告如下：
一、公務(wù)接待費(fèi)用方面。我辦高度重視公務(wù)接待管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步健全制度，嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)格管理，堅(jiān)決杜絕公款吃喝、超標(biāo)接待和違規(guī)接待等問題。我辦在違規(guī)公款吃喝、超標(biāo)準(zhǔn)接待、違規(guī)接待方面沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。
二、公務(wù)用車購置運(yùn)行方面。我辦無公車，不存在違規(guī)使用公車和私車公養(yǎng)現(xiàn)象。
三、會議費(fèi)用管理方面。我辦嚴(yán)格執(zhí)行會議費(fèi)用管理規(guī)定，嚴(yán)格控制會議時(shí)間、會議規(guī)模，簡化會議形式的一定要簡化。會議費(fèi)用方面沒有違規(guī)支出。
四、差旅費(fèi)管理方面。我辦嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于差旅費(fèi)管理規(guī)定、嚴(yán)格落實(shí)出差人伙食費(fèi)、交通費(fèi)等補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照縣里《差旅費(fèi)管理辦法》執(zhí)行。差旅費(fèi)用方面沒有違規(guī)支出。
五、違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)助和福利方面。我辦始終嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)，除了按國家明確規(guī)定正常發(fā)放的津貼補(bǔ)助外，沒有自行新設(shè)津貼、補(bǔ)助、獎(jiǎng)金項(xiàng)目;沒有擴(kuò)大津貼補(bǔ)貼發(fā)放范疇;沒有自行擴(kuò)大有關(guān)經(jīng)費(fèi)開支范圍和提高開支標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼、補(bǔ)貼和福利;沒有亂發(fā)下鄉(xiāng)補(bǔ)貼；從未發(fā)放過有價(jià)證券和實(shí)物。
六、公款消費(fèi)方面。我辦嚴(yán)格外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、研討等制度，堅(jiān)決做到勤儉節(jié)約，不搞公款聚餐、公款旅游，嚴(yán)禁用公款報(bào)銷或者支付應(yīng)由個(gè)人負(fù)擔(dān)的費(fèi)用。沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)參與公款支付的高消費(fèi)娛樂健身行為、不存在公款旅游或假借考察、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、研討等名義用公款出國旅游。
其他方面。我辦沒有超標(biāo)準(zhǔn)占用、裝修辦公用房、不存在大操大辦婚喪喜慶事宜并借機(jī)斂財(cái)行為、沒有違規(guī)收禮送禮行為。
今后我辦將繼續(xù)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，進(jìn)一步建立完善各項(xiàng)規(guī)章制度。一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，筑牢防線。本單位要加強(qiáng)學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定、《____廉潔自律準(zhǔn)則》、《____紀(jì)律處分條例》等文件精神以及區(qū)、市、縣相關(guān)文件精神，筑牢思想防線，保持正風(fēng)肅紀(jì)、打好作風(fēng)建設(shè)“持久戰(zhàn)”；二要壓實(shí)責(zé)任，傳導(dǎo)壓力。堅(jiān)守責(zé)任擔(dān)當(dāng)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起組織開展專項(xiàng)工作的主體責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，逐級壓實(shí)責(zé)任，一級抓一級，層層抓落實(shí)，今后堅(jiān)決杜絕違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題發(fā)生；三要強(qiáng)化宣傳，營造氛圍。進(jìn)一步加強(qiáng)與新聞主流媒體的聯(lián)系溝通，充分利用電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等多種媒體，加大對專項(xiàng)工作宣傳力度，積極營造良好的社會氛圍。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)72人覺得有用
方志辦在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神時(shí)，需要認(rèn)真進(jìn)行回頭看自查自糾工作。這項(xiàng)工作的核心在于全面梳理以往的工作情況，確保沒有遺漏。從實(shí)際情況來看，這項(xiàng)工作需要細(xì)致入微的態(tài)度，因?yàn)樯杂惺韬鼍涂赡苡绊懙秸w效果。
在開始自查自糾之前，首先要明確檢查的重點(diǎn)領(lǐng)域。例如，對于文件審批流程是否規(guī)范、會議記錄是否完整等方面都需要重點(diǎn)關(guān)注。同時(shí)，也要關(guān)注資金使用情況，確保每一筆支出都有據(jù)可查。這里需要注意的是，有些項(xiàng)目可能會涉及多個(gè)部門協(xié)作，這時(shí)候就需要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，避免因信息不對稱而產(chǎn)生偏差。
接下來就是具體實(shí)施階段了。在這個(gè)過程中，建議采取分組負(fù)責(zé)的方式，每組成員都應(yīng)熟悉相關(guān)政策法規(guī)，這樣才能更好地發(fā)現(xiàn)問題。另外，還可以邀請第三方機(jī)構(gòu)參與監(jiān)督，這樣既能提高透明度，也能增強(qiáng)公信力。當(dāng)然，在這個(gè)環(huán)節(jié)中，有時(shí)會遇到一些復(fù)雜的情況，比如某些歷史遺留問題處理起來比較棘手，這就需要耐心細(xì)致地分析研究，找到合適的解決方案。
完成初步檢查后，就要進(jìn)入整改環(huán)節(jié)了。對于發(fā)現(xiàn)的問題，必須及時(shí)制定整改措施，并且明確責(zé)任人和完成時(shí)限。在此期間，領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)當(dāng)保持高度關(guān)注，定期聽取匯報(bào)，掌握進(jìn)展情況。值得注意的是，有些問題整改起來并非一蹴而就，可能需要較長時(shí)間才能徹底解決，因此要有足夠的耐心和毅力堅(jiān)持到底。
在整個(gè)過程中，建立完善的檔案資料至關(guān)重要。這不僅是為了滿足上級檢查的要求，也是為了自身工作的規(guī)范化管理。檔案應(yīng)該包括各種原始材料、檢查記錄以及整改方案等內(nèi)容，做到有據(jù)可查。然而，在整理檔案的時(shí)候，偶爾會出現(xiàn)遺漏重要文件的現(xiàn)象，這就提醒我們平時(shí)要注意收集保存各類資料，以免事后補(bǔ)救時(shí)措手不及。
小編友情提醒：
自查自糾工作完成后，還需要進(jìn)行一次全面的總結(jié)評估。通過這次評估，可以進(jìn)一步鞏固成果，同時(shí)也為今后類似工作提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)?？偨Y(jié)時(shí)要實(shí)事求是，既要肯定成績，又要指出不足之處，并提出改進(jìn)措施。不過有時(shí)候總結(jié)報(bào)告寫得過于簡略，缺乏深度，這樣的情況應(yīng)當(dāng)避免。
【第6篇】2025學(xué)校落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神糾正四風(fēng)自查自糾報(bào)告怎么寫1300字
____學(xué)校落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神糾正四風(fēng)自查自糾報(bào)告
根據(jù)《關(guān)于開展貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和糾正新“四風(fēng)”問題專項(xiàng)督查工作的通知》，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子對照普陀區(qū)委督促檢查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下發(fā)的《關(guān)于做好上半年我區(qū)貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和糾正新“四風(fēng)”問題專項(xiàng)督查工作的通知》文件要求，結(jié)合學(xué)校情況實(shí)際，以嚴(yán)肅認(rèn)真、實(shí)事求是的態(tài)度，從改進(jìn)調(diào)查研究、精簡會議活動(dòng)、精簡文件簡報(bào)、規(guī)范外事活動(dòng)、改進(jìn)新聞報(bào)道、黨政機(jī)關(guān)辦公用房和公務(wù)用車和資源節(jié)約、帶頭樹立良好形象等七個(gè)方面開展了認(rèn)真的自查工作。
經(jīng)過客觀、全面地自查，在____年1-6月，學(xué)校未發(fā)生違反八項(xiàng)規(guī)定精神的事件，學(xué)校穩(wěn)定發(fā)展形勢逐步趨好，黨總支部換屆、工會換屆、教代會換屆選舉工作有序推進(jìn)，教學(xué)診斷與改進(jìn)、技能大賽訓(xùn)練組織、教師隊(duì)伍專業(yè)發(fā)展、專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)提升等穩(wěn)步推進(jìn)。具體報(bào)告如下：
一、工作推進(jìn)情況
針對全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)、中央八項(xiàng)規(guī)定等，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子做到逢會必講，牢牢把紀(jì)律建設(shè)抓在手上，并結(jié)合階段性的工作安排進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示，努力做到警鐘長鳴、防微杜漸。學(xué)校班子主要領(lǐng)導(dǎo)一直保持頭腦清醒、高度警覺，一心一意把思想和精力用在推進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)發(fā)展上面。
____年以來，學(xué)校圍繞黨組織換屆選舉、工會選舉、教代會選舉，廣泛開展調(diào)查研究，多方面聽取不同意見和建議。學(xué)校大力推進(jìn)教學(xué)針對與改進(jìn)工作，組織校外專家和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)入課堂聽課評課，為有效課堂教學(xué)把脈，為教師專業(yè)發(fā)展提供指導(dǎo)。學(xué)習(xí)努力做到：少開會，不開無主題的會；少搞運(yùn)動(dòng)式活動(dòng)，規(guī)范教育教學(xué)秩序；領(lǐng)導(dǎo)干部多跟教師職工溝通交流，盡量關(guān)心教職工的工作生活情況。半年來，學(xué)校年初預(yù)定的各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)，教師隊(duì)伍基本穩(wěn)定。
二、面臨的發(fā)展問題
學(xué)校新的領(lǐng)導(dǎo)班子成立以來已經(jīng)有三年多的時(shí)間，學(xué)校從當(dāng)時(shí)的矛盾尖銳對立到目前的逐步緩和，經(jīng)歷了非常坎坷的一個(gè)階段。但在當(dāng)前推進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)、提升教育教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)學(xué)校發(fā)展提升走上一個(gè)新臺階的任務(wù)要求下，學(xué)校發(fā)展還面臨一些問題和困難：
一是有效的人員管理與激勵(lì)機(jī)制沒有形成。在目前的績效制度下，面臨著積累沉淀多年的矛盾問題，干多干少、干好干壞的激勵(lì)導(dǎo)向機(jī)制難以形成。
二是人員隊(duì)伍質(zhì)量水平提升有非常大的空間。特別在干部隊(duì)伍的思想境界定位、教師隊(duì)伍的專業(yè)水平質(zhì)量和后勤人員的認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度等方面均存在一定的差距。
三、下一步工作安排
在今年上半年的工作中，學(xué)校各級組織進(jìn)行規(guī)范有序的換屆選舉，組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)規(guī)范等逐步完善，為下一步的整體氛圍建設(shè)與校園文化提升打下基礎(chǔ)。在下半年的工作中，將以示范（品牌）專業(yè)建設(shè)為抓手，著力推進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)與質(zhì)量提升，努力實(shí)現(xiàn)辦人民滿意的教育的目標(biāo)。
1、繼續(xù)加強(qiáng)“合格黨員”標(biāo)準(zhǔn)要求的落實(shí)，在黨員隊(duì)伍、干部教育中落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定新精神、新規(guī)定，持之以恒，確?！八娘L(fēng)”不回潮、不反彈。
2、推進(jìn)學(xué)校師德要求的貫徹落實(shí)，尤其在干部評議、優(yōu)秀評選、職稱評審等過程中落實(shí)師德素養(yǎng)內(nèi)容要求，逐步推進(jìn)學(xué)校核心文化建設(shè)水平的提升。
3、繼續(xù)發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部的榜樣帶頭作用，特別在工作作風(fēng)、生活細(xì)節(jié)等方面，為干部和黨員、群眾做出表率。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)49人覺得有用
學(xué)校要開展關(guān)于中央八項(xiàng)規(guī)定精神和糾正“四風(fēng)”的自查自糾工作，這是一項(xiàng)嚴(yán)肅的任務(wù)。這類報(bào)告需要結(jié)合實(shí)際情況，既要實(shí)事求是，又要突出重點(diǎn)。寫這種報(bào)告前，首先要明確檢查的主要方向，比如是否存在違反規(guī)定的行為，管理上是否存在漏洞。這些問題搞清楚了，才能有的放矢。
報(bào)告開頭部分得簡明扼要，把背景交代清楚。比如可以提到上級部門的要求，以及本單位對此項(xiàng)工作的重視程度。接著列出具體檢查項(xiàng)目，例如財(cái)務(wù)支出是否符合規(guī)定，會議安排是否合理，公務(wù)接待是否超標(biāo)等。每一項(xiàng)都要仔細(xì)核查，確保沒有遺漏。
在寫具體事項(xiàng)時(shí)，要用事實(shí)說話。如果發(fā)現(xiàn)問題，要詳細(xì)描述具體情況，包括時(shí)間、地點(diǎn)、涉及人員等。同時(shí)也要說明已經(jīng)采取的整改措施。比如某次接待超出了預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)，那就要寫清超標(biāo)金額、超標(biāo)原因，以及后來是如何整改的。這里有個(gè)需要注意的地方，有些細(xì)節(jié)可能不太好把握，比如具體金額記不太清，這時(shí)就得想辦法核實(shí)清楚，不能含糊其辭。
報(bào)告中間部分還可以談?wù)剝?nèi)部管理上的不足。例如制度執(zhí)行不到位，監(jiān)督機(jī)制不健全之類的。這部分內(nèi)容最好能結(jié)合具體案例，這樣更有說服力。不過有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能會忘記一些關(guān)鍵點(diǎn)，這就需要反復(fù)核對資料，確保無誤。
到了結(jié)尾部分，要提出改進(jìn)措施。這些建議必須切實(shí)可行，不能只是空話套話。比如加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，定期開展培訓(xùn)，完善監(jiān)督體系等。另外，對于已經(jīng)完成整改的事項(xiàng)，要跟蹤后續(xù)效果，看看有沒有反彈現(xiàn)象。當(dāng)然，有時(shí)候在整理材料的時(shí)候，可能會忽略某些環(huán)節(jié)，這時(shí)候就需要重新梳理一遍，確保全面覆蓋。
寫這種報(bào)告時(shí)，還要注意格式規(guī)范。標(biāo)題要醒目，層次分明，字體大小也要合適。正文部分段落之間要留有適當(dāng)?shù)拈g距，方便閱讀。另外，引用的數(shù)據(jù)和政策文件要準(zhǔn)確無誤，不能張冠李戴。有時(shí)候?yàn)榱粟s進(jìn)度，可能會急著交稿，結(jié)果檢查的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)有些地方?jīng)]寫好，所以務(wù)必提前預(yù)留充足的時(shí)間進(jìn)行修改和完善。
小編友情提醒：
報(bào)告完成后，最好找同事幫忙審閱一下。他們可能會從不同角度發(fā)現(xiàn)問題，給出建設(shè)性的意見。當(dāng)然，也有可能出現(xiàn)溝通不暢的情況，導(dǎo)致反饋的意見和自己的想法不太一致，這時(shí)候就需要好好商量，找到平衡點(diǎn)。
