稅務(wù)局上半年工作總結(jié)怎么寫 【篇1】1750字
按照市局年初稅務(wù)工作會(huì)議安排部署和要求,辦公室在市局主管局長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行職責(zé),積極做好服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機(jī)關(guān)、服務(wù)基層各項(xiàng)工作,切實(shí)抓好全局文稿起草和審核、會(huì)議管理、信息調(diào)研、文電文檔管理、保密保衛(wèi)、新聞宣傳等工作,以及局領(lǐng)導(dǎo)指示、批示交辦的事項(xiàng)等,較好地完成了上半年各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、主要工作完成情況
1.是完成了年度稅務(wù)工作會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備和實(shí)施。按照區(qū)局稅務(wù)會(huì)議精神和局領(lǐng)導(dǎo)的要求,對(duì)召開我局年度稅務(wù)工作會(huì)議進(jìn)行了安排布置,并分別召開了科所長、區(qū)縣局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)處室三個(gè)座談會(huì),在認(rèn)真聽取各方意見建議的基礎(chǔ)上,起草了市局____年稅務(wù)工作報(bào)告,完成了會(huì)議的組織召開。會(huì)后,對(duì)各區(qū)縣局貫徹落實(shí)市局稅務(wù)工作會(huì)議情況進(jìn)行了督查。同時(shí),簽訂了市局系統(tǒng)社會(huì)管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書,制定了辦公室全年工作要點(diǎn)、目標(biāo)和責(zé)任分解。
2.是開展了新公文處理辦法的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。組織機(jī)關(guān)工作人員和基層相關(guān)人員進(jìn)行了三期學(xué)習(xí)培訓(xùn),統(tǒng)一了全局公文處理標(biāo)準(zhǔn)和格式,并按照新辦法對(duì)局機(jī)關(guān)和各區(qū)縣局公文處理系統(tǒng)后臺(tái)模板進(jìn)行了指導(dǎo)、調(diào)整。目前,全局系統(tǒng)公文處理運(yùn)轉(zhuǎn)正常。同時(shí),首次開展了市局系統(tǒng)檔案集中歸檔培訓(xùn)學(xué)習(xí),進(jìn)一步規(guī)范了檔案歸檔范圍和標(biāo)準(zhǔn)。
3.是協(xié)助修訂了《____年度綜合目標(biāo)管理考核辦法》綜合管理類考核項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。下發(fā)了市局《信訪工作要點(diǎn)》、《督查督辦工作要點(diǎn)》和《機(jī)關(guān)公務(wù)消費(fèi)卡管理規(guī)定》,編制了市局機(jī)關(guān)____年度公務(wù)經(jīng)費(fèi)預(yù)算及說明,按時(shí)公布局機(jī)關(guān)“三公經(jīng)費(fèi)”支出情況。
4.是根據(jù)區(qū)局黨組和市局黨組的意見和要求,結(jié)合我局實(shí)際,起草了《烏魯木齊市地稅局黨組改進(jìn)工作作風(fēng)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)十條規(guī)定》;協(xié)助起草了市局____年黨風(fēng)廉政工作報(bào)告。
5.是在市局的統(tǒng)一安排、組織和領(lǐng)導(dǎo)下,與第一分局和相關(guān)處室配合,積極協(xié)調(diào)、收集信息,做好應(yīng)對(duì)工作。按要求,迅速起草了向區(qū)局和市委市政府報(bào)送的《關(guān)于新“國五條”細(xì)則頒布后房產(chǎn)交易涉稅業(yè)務(wù)猛增的緊急報(bào)告》;積極協(xié)調(diào)新聞媒體和相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行正面宣傳報(bào)道。此項(xiàng)工作緩解后,起草、報(bào)送了工作總結(jié)報(bào)告,并發(fā)了通報(bào)。
6.是積極協(xié)助國稅局做好第22個(gè)稅收宣傳月活動(dòng)的組織準(zhǔn)備工作,下發(fā)了稅收宣傳月活動(dòng)安排計(jì)劃,積極組織實(shí)施,按時(shí)上報(bào)總結(jié),稅收宣傳月活動(dòng)收到區(qū)局表揚(yáng)。
7.是對(duì)全局系統(tǒng)一季度公文處理情況、信息報(bào)道情況、網(wǎng)站建設(shè)情況、檔案培訓(xùn)情況進(jìn)行了日常檢查和通報(bào)。
8.是全力做好安全大檢查工作,對(duì)全局系統(tǒng)各單位重點(diǎn)部位、重點(diǎn)崗位和辦稅服務(wù)廳安全防范情況進(jìn)行了詳細(xì)的督導(dǎo)和檢查,全局安全防范工作能力進(jìn)一步提升。
總之,辦公室全體工作人員盡職盡責(zé),切實(shí)履行崗位責(zé)任,扎實(shí)開展各項(xiàng)工作,為全年工作任務(wù)的完成奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
二、存在的問題
1,是新的公文處理辦法實(shí)施后,機(jī)關(guān)和各基層局操作使用能力還是參差不齊,個(gè)別機(jī)關(guān)工作人員和基層局依然在使用老標(biāo)準(zhǔn)、老格式,部分基層局的公文管理人員不熟悉操作系統(tǒng),不會(huì)管理后臺(tái),公文排版仍不規(guī)范,還有個(gè)別局公文崗位人員不固定,造成公文標(biāo)準(zhǔn)和格式不統(tǒng)一,文種使用仍有錯(cuò)誤。
2,是對(duì)地稅子網(wǎng)站的管理不到位。兼職管理人員責(zé)任心不強(qiáng),網(wǎng)頁內(nèi)容更新慢,沒有按照區(qū)局和市局要求進(jìn)行管理、更新和維護(hù)。子網(wǎng)站建設(shè)的好壞直接反映了我們各局的公務(wù)形象,希望各單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視、切實(shí)抓好子網(wǎng)站管理工作。
3,是各單位信息報(bào)送質(zhì)量還不高,動(dòng)態(tài)的信息多,可供參考借鑒和研討的信息少。有時(shí)抓不住當(dāng)前和階段性工作的重點(diǎn),信息內(nèi)容跟不上工作需要,各基層局做的大量工作反映不上來。
三、下半年主要工作
1.是積極督辦,努力做好上半年稅收工作總結(jié),按時(shí)向市政府、區(qū)局報(bào)送總結(jié)報(bào)告,提出下半年工作要點(diǎn)。
2.是進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)和基層工作人員新公文處理辦法的學(xué)習(xí)培訓(xùn),達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)、格式統(tǒng)一。按照區(qū)局安排部署,積極做好綜合辦公軟件的培訓(xùn)、上線工作。提早安排,做好充分準(zhǔn)備工作。
3.是按照市局統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),對(duì)____年度檔案歸檔工作情況進(jìn)行日常檢查考核(含機(jī)關(guān))。
4.是加強(qiáng)全系統(tǒng)網(wǎng)站運(yùn)維管理和檢查指導(dǎo),充分發(fā)揮網(wǎng)站稅收宣傳的功能。進(jìn)一步加強(qiáng)信息、簡報(bào)的報(bào)送工作,努力提高信息質(zhì)量。
5.是全面加強(qiáng)全系統(tǒng)社會(huì)管理綜合治理工作,指導(dǎo)機(jī)關(guān)和基層局做好安全防范工作,確保不出現(xiàn)重大責(zé)任事故。
6.是積極做好局領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
篇1寫作要點(diǎn)149人覺得有用
稅務(wù)局上半年的工作總結(jié)怎么寫?其實(shí)總結(jié),跟做菜一樣,得有料、有味、還得有點(diǎn)自己的想法。
先說說準(zhǔn)備工作吧。要把工作情況梳理清楚,得翻翻記錄,看看文件,想想這段時(shí)間干了什么,沒干什么。別光顧著自己想當(dāng)然,要結(jié)合實(shí)際,不然寫出來的東西空洞得很。比如,某段時(shí)間開展了什么專項(xiàng)活動(dòng),具體效果咋樣,數(shù)字最好能擺出來,這樣才顯得靠譜。要是能列出幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)就更好了,比如任務(wù)完成情況,遇到的問題,解決的辦法,這些都是總結(jié)里少不了的部分。
接著就是組織材料了。把收集到的信息整理一下,該歸類的歸類,該突出的重點(diǎn)突出。有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié),容易把事情寫得太籠統(tǒng),比如“工作開展順利”,這樣的話聽著倒是挺好聽,可到底怎么個(gè)順利法?最好能具體點(diǎn),用事實(shí)說話。還有,有些地方寫得啰嗦,該簡練的地方?jīng)]簡練,這就不合適了。比如某個(gè)項(xiàng)目推進(jìn)過程中,領(lǐng)導(dǎo)怎么協(xié)調(diào)資源,團(tuán)隊(duì)怎么配合,最后成果怎么樣,這些都可以詳細(xì)描述下。
再來說說寫作風(fēng)格。稅務(wù)局的工作總結(jié),得嚴(yán)肅一點(diǎn),但也不能太死板。既要體現(xiàn)專業(yè)性,又要讓讀者愿意看下去??梢赃m當(dāng)用些專業(yè)術(shù)語,但別濫用,不然普通人看著費(fèi)勁。還有,有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)容易跑題,寫著寫著就偏離正軌了,這就不太好。要時(shí)刻提醒自己緊扣主題,別東拉西扯。
書寫注意事項(xiàng):
寫總結(jié)的時(shí)候要注意平衡。既要把成績說清楚,也要把存在的問題反映出來。成績不說不行,問題是藏著掖著也不行。最好能把問題的原因分析透徹,這樣顯得負(fù)責(zé)任。至于改進(jìn)措施,可以提一些具體的建議,比如加強(qiáng)培訓(xùn)、優(yōu)化流程之類的,這樣顯得有建設(shè)性。
不過有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)也會(huì)遇到些小麻煩。比如時(shí)間久了,有些細(xì)節(jié)可能記不太清了,這就需要多跟同事交流溝通,一起回憶下當(dāng)時(shí)的情況。還有,有時(shí)候?qū)懙枚嗔耍悸贩炊鴣y了,這時(shí)候不妨停下來歇會(huì)兒,換個(gè)角度再想想。再比如,有時(shí)候覺得寫得還不錯(cuò),結(jié)果回頭一看才發(fā)現(xiàn)哪里少了點(diǎn)什么,這時(shí)候就得重新調(diào)整一下。
2025年上半年縣地方稅務(wù)局文化建設(shè)工作總結(jié)怎么寫【篇2】 2400字
省局現(xiàn)代化分局建設(shè)提出:以人為本、鼓勵(lì)創(chuàng)新、抓點(diǎn)帶面、分類實(shí)施、追求卓越,著力提升現(xiàn)代技術(shù)應(yīng)用水平,加快培養(yǎng)現(xiàn)代稅收人才,使基層分局建設(shè)成為政治過硬、執(zhí)法公正、服務(wù)規(guī)范、管理科學(xué)、業(yè)務(wù)精湛的堅(jiān)強(qiáng)集體。市局在地稅文化建設(shè)中進(jìn)一步提出:堅(jiān)持以人為本,充分調(diào)動(dòng)干部職工的積極性和創(chuàng)造性,樹立“崇法尚德,聚財(cái)興宣”的責(zé)任感和使命感,在全市地稅系統(tǒng)營造風(fēng)正氣順心齊、團(tuán)結(jié)和諧奮進(jìn)的良好氛圍,促進(jìn)地稅事業(yè)科學(xué)發(fā)展。近年來,縣地稅局堅(jiān)持以人為本,將地稅文化建設(shè)作為激勵(lì)廣大稅干的一種方式和手段,通過開展“樹立宣城地稅人共同價(jià)值觀”大討論活動(dòng),引導(dǎo)稅干牢固樹立“地稅工作為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù),地稅干部為納稅人服務(wù),地稅機(jī)關(guān)為基層服務(wù)”的核心價(jià)值理念,通過踐行“三個(gè)服務(wù)”的過程中體現(xiàn)自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn),達(dá)到“讓黨和政府滿意、讓納稅人滿意、讓全體地稅人滿意”的“三個(gè)滿意”的目標(biāo),并將其作為地稅人的共同價(jià)值取向和共同愿景。
一、主要做法
(一)踐行共同價(jià)值觀,大膽探索現(xiàn)代化分局的新路子。如何圍繞省、市局的現(xiàn)代化分局創(chuàng)建理念,充分發(fā)揮地方經(jīng)濟(jì)特點(diǎn),將踐行共同價(jià)值觀運(yùn)用于現(xiàn)代化分局建設(shè)中,是地稅人一直探索和實(shí)踐的目標(biāo)。首先,縣地稅局從充分整合人力資源和加強(qiáng)服務(wù)管理理念出發(fā),大膽嘗試,打破現(xiàn)有的區(qū)域管理模式,在引入“地稅整體進(jìn)步”概念的基礎(chǔ)上,追尋“有區(qū)域管理、無區(qū)域服務(wù)”的征管模式,在不改變機(jī)構(gòu)設(shè)置的前提下,將部分分局的工作職責(zé)和人員崗位職能進(jìn)行合理調(diào)整。
(二)合理整合工作職責(zé),明確工作崗位。從現(xiàn)代化分局建設(shè)出發(fā),調(diào)整征收管理分局的工作職能,變?cè)瓉淼呢?fù)責(zé)縣城城區(qū)重點(diǎn)稅源戶為目前的負(fù)責(zé)全縣基金費(fèi)、條條企業(yè)、縣直行政事業(yè)單位和所有車輛稅收的征收管理工作;調(diào)整城關(guān)、西鄉(xiāng)、北鄉(xiāng)三個(gè)分局的工作職能,將該三個(gè)分局統(tǒng)一為大城關(guān)分局的規(guī)模,原三個(gè)分局的機(jī)構(gòu)設(shè)置和規(guī)格不變,所屬的管理范圍不變,內(nèi)設(shè)的管理職能不變;變東鄉(xiāng)分局原來的征管合一的工作職責(zé)為以征收全能服務(wù)為主的辦稅服務(wù)廳和納稅服務(wù)中心的模式,實(shí)行以稅費(fèi)征收和納稅服務(wù)為主的工作職能;縣局計(jì)會(huì)股在原有職責(zé)的基礎(chǔ)上,實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算工作,分管各分局的稅收會(huì)統(tǒng)、票證核算工作,取消了各分局的稅收會(huì)計(jì)、稅收統(tǒng)計(jì)、稅收票證管理工作;局機(jī)關(guān)股室中增設(shè)了基金辦、法制辦。
(三)整合人力資源,打破區(qū)域壁壘,實(shí)現(xiàn)優(yōu)秀人才的資源共享。
一是整合現(xiàn)有人員。我局行政編制為70人,其中局機(jī)關(guān)為19個(gè)編制,基層分局51人?,F(xiàn)調(diào)整工作職能后的人員分配情況為:在職在崗的局機(jī)關(guān)28人,分局40人,機(jī)關(guān)與股室人員調(diào)整后,加強(qiáng)了業(yè)務(wù)股室的力量(增加法制辦、基金辦、監(jiān)察室、計(jì)會(huì)股、征管股的人員),整合了西、北鄉(xiāng)分局的管理人力資源?,F(xiàn)如今大城關(guān)內(nèi)部的人員整合后,原城關(guān)分局、西鄉(xiāng)分局、北鄉(xiāng)分局的管理人員互為ab崗,全縣的征收職能主要集中在東鄉(xiāng)分局,而在西、北鄉(xiāng)以征收點(diǎn)的形式管理,分別有一名管理人員和征收人員,調(diào)整后的人員力量進(jìn)一步加強(qiáng)和集中管理。
(四)設(shè)立納稅服務(wù)中心,全面推進(jìn)“一桌全能”的模式。東鄉(xiāng)分局的工作職能調(diào)整后,全面落實(shí)現(xiàn)代化分局建設(shè)要求,按納稅服務(wù)中心的模式進(jìn)行管理,全面推行“一桌全能”的納稅服務(wù)模式,所有的窗口均為綜合服務(wù)窗口,負(fù)責(zé)辦理全縣范圍內(nèi)所有納稅人的涉稅事項(xiàng);對(duì)辦稅服務(wù)區(qū)域進(jìn)行了整合,將綜合服務(wù)區(qū)域分別設(shè)置填單區(qū)和懇談區(qū),增設(shè)納稅人休息區(qū)、自動(dòng)服務(wù)區(qū)的服務(wù)設(shè)施,設(shè)置了辦稅服務(wù)綠色通道。
(五)縣局機(jī)關(guān)的職能逐步前移。在現(xiàn)有編制不變的情況下,業(yè)務(wù)股室的部分服務(wù)職能前移,如計(jì)會(huì)股擔(dān)負(fù)著全局的票證管理職能,計(jì)會(huì)股直接到市局領(lǐng)取票證后,既承擔(dān)著縣局的票證管理員又承擔(dān)著全局性的票證管理業(yè)務(wù),取消了各分局的票證管理員崗位,在減少基層的票證管理工作的同時(shí),增強(qiáng)票證安全和提高票證填寫質(zhì)量,縣局統(tǒng)一要求統(tǒng)一審核,由縣局對(duì)每個(gè)開票人員進(jìn)行工作布置,確保填票口徑統(tǒng)一、指導(dǎo)口徑統(tǒng)一,雖然增加了縣局計(jì)會(huì)股的工作量,但在工作質(zhì)量上是進(jìn)一步提高,減輕基層工作量,進(jìn)一步達(dá)到基層稅干的滿意,真正做到“統(tǒng)一領(lǐng)取、統(tǒng)一核算、統(tǒng)一管理”的模式。
____,我局以“三個(gè)代表”重要思想和xx屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)稅收各項(xiàng)工作,堅(jiān)持信息管稅的工作思路,貫徹落實(shí)區(qū)、市地稅工作會(huì)議精神,按照市地稅局“講大局、抓基礎(chǔ)、重管理、優(yōu)服務(wù)、促規(guī)范、提素質(zhì)、創(chuàng)佳績”...
____國稅局普法宣傳工作總結(jié) 我局在縣委、縣政府和市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹縣普法辦有關(guān)普法工作的要求,緊密結(jié)合國稅工作實(shí)際,以依法治稅為主線、以信息化技術(shù)為載體,以提高納稅人稅法遵從度和稅務(wù)干部法律素養(yǎng)及執(zhí)法水平為工作目標(biāo)...
市地方稅務(wù)局xx上半年,我局在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在高新區(qū)黨工委和管委會(huì)的大力支持下,按照市局的工作思路與指導(dǎo)思想,突出抓好組織收入這個(gè)中心。
____年稅務(wù)工作人員工作總結(jié)...
我科在市局人教、政工科及分局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),突出以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,以規(guī)范管理年為工作重點(diǎn),狠抓隊(duì)伍建設(shè),深入開展地稅文化建設(shè)和思想政治工作,努力創(chuàng)造“學(xué)習(xí)型組織”、“學(xué)習(xí)型個(gè)人...
____,在省國稅局和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市國稅工作以黨的xx大精神為指針,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬,依照年初確定的“圍繞一個(gè)大局(構(gòu)建和諧社會(huì))和一個(gè)中心(組織收入),全力抓好五項(xiàng)重點(diǎn)工作(規(guī)范化執(zhí)法、科學(xué)化精細(xì)化管理、優(yōu)化納稅...
納稅服務(wù)是稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)稅收法律、行政法規(guī)的規(guī)定,在納稅人依法履行納稅義務(wù)和行使權(quán)利的過程中,為納稅人提供的規(guī)范、全面、便捷、經(jīng)濟(jì)的稅前、稅中、稅后各項(xiàng)服務(wù)措施的總稱。
地稅局近幾年面對(duì)新的稅收形勢(shì)和任務(wù),進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)和全局觀念,緊緊圍繞旗委、政府和市地稅局的整體工作思路和各項(xiàng)工作部署,以堅(jiān)持一個(gè)中心,樹立一個(gè)觀念,推進(jìn)兩項(xiàng)工程,實(shí)施兩項(xiàng)管理為目標(biāo),以黨的xx大、xx屆四中、五中全會(huì)精...
篇2寫作要點(diǎn)172人覺得有用
____年上半年縣地方稅務(wù)局文化建設(shè)工作總結(jié)怎么寫
上半年的工作已經(jīng)結(jié)束,對(duì)于文化建設(shè)和總結(jié)工作,大家心里都有數(shù)。先從頭說說基本情況,這段時(shí)間局里的文化建設(shè)取得了一些進(jìn)展,具體表現(xiàn)就是活動(dòng)開展得比較順利,員工參與熱情也還可以。這得益于領(lǐng)導(dǎo)重視,也離不開同事們的配合。
在組織建設(shè)方面,年初制定了相關(guān)計(jì)劃,每個(gè)月都有安排不同的主題活動(dòng)。比如三月份的讀書分享會(huì),大家選了《平凡的世界》這本書,討論得很熱烈。還有五月份的藝術(shù)展覽,展示了不少員工的作品,雖然水平參差不齊,但大家都很積極。這些活動(dòng)讓大家有機(jī)會(huì)交流思想,增進(jìn)感情。
財(cái)務(wù)支持也是關(guān)鍵一環(huán),預(yù)算分配合理,資金到位及時(shí)。每次活動(dòng)前都做好詳細(xì)規(guī)劃,包括場地布置、人員分工、宣傳推廣等。記得四月份的演講比賽,前期準(zhǔn)備特別充分,當(dāng)天效果很好,大家都覺得值得。當(dāng)然也有點(diǎn)小問題,比如音響設(shè)備偶爾會(huì)出故障,影響了部分環(huán)節(jié)的效果。
制度建設(shè)方面,修訂了一些規(guī)章制度,比如考勤管理規(guī)定和獎(jiǎng)懲措施。初衷是想規(guī)范日常行為,提高工作效率。不過實(shí)施起來有點(diǎn)難度,有些人覺得約束太多,不太適應(yīng)。這個(gè)情況需要慢慢調(diào)整,畢竟制度不是一成不變的,要結(jié)合實(shí)際情況靈活處理。
外部合作也很重要,跟兄弟單位建立了聯(lián)系,互相學(xué)習(xí)借鑒經(jīng)驗(yàn)。六月份邀請(qǐng)了幾位專家來指導(dǎo)工作,他們的建議很有價(jià)值,對(duì)我們啟發(fā)很大。特別是關(guān)于團(tuán)隊(duì)凝聚力提升的建議,我覺得特別實(shí)用,回去后就著手改進(jìn)。
回顧整個(gè)半年,文化建設(shè)的成績是有目共睹的,但也存在不足之處。比如有些活動(dòng)形式單一,缺乏創(chuàng)新性;個(gè)別部門參與度不高,積極性有待提高。這些問題都需要在接下來的工作中逐步解決。
2025年稅務(wù)局上半年工作總結(jié)怎么寫【篇3】 18250字
____年稅務(wù)局上半年工作總結(jié)
上半年以來,xx地稅局牢記“為國聚財(cái)、為民收稅”的神圣使命,全面貫徹黨的十八大和十八屆二中、三中全會(huì)、省委十一屆四次全會(huì),全省財(cái)稅工作會(huì)議及省、市地稅工作會(huì)議精神,按照“穩(wěn)中求進(jìn)、進(jìn)中求快、改革創(chuàng)新”的總基調(diào)和推進(jìn)地稅現(xiàn)代化的總目標(biāo),圍繞實(shí)施工業(yè)強(qiáng)縣、城鎮(zhèn)化帶動(dòng)的主戰(zhàn)略,進(jìn)一步解放思想,改革創(chuàng)新,提升站位,依法治稅,從嚴(yán)帶隊(duì),緊緊圍繞依法組織收入這一中心工作,銳意進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,不斷強(qiáng)化稅收征管,規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法,優(yōu)化納稅服務(wù),強(qiáng)化稅源監(jiān)管,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和機(jī)關(guān)黨的建設(shè),扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),切實(shí)深化稅收征管改革,堅(jiān)定不移地推進(jìn)xx地稅事業(yè)科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展,奮力完成全年各項(xiàng)工作任務(wù),為推進(jìn)地稅現(xiàn)代化和全縣經(jīng)濟(jì)提速發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
一、依法組織收入
為完成時(shí)間任務(wù)“雙過半”組織收入任務(wù),我局緊緊圍繞組織收入目標(biāo)任務(wù),按照按月保季、按季保年的工作思路,早安排、早部署、早落實(shí)。嚴(yán)守“五條紀(jì)律”,堅(jiān)持依法組織收入,層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,將稅收任務(wù)分解落實(shí)到各稅源管理部門,做到千斤重?fù)?dān)有人挑,人人頭上有指標(biāo)。加強(qiáng)收入進(jìn)度跟蹤管理,提高稅收收入計(jì)劃執(zhí)行力,認(rèn)真分析稅源,明晰稅源結(jié)構(gòu),掌握各稅種的增減變化情況,加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)稅源稅收監(jiān)管,牢牢把握組織收入主動(dòng)權(quán)。
截至6月20日,我局共組織兩項(xiàng)收入入庫11040萬元(其中,中央級(jí)收入入庫1696萬元,省級(jí)收入入庫2451萬元,市級(jí)收入入庫1488萬元,縣級(jí)收入入庫5404萬元),占省局下達(dá)年度計(jì)劃數(shù)29500萬元的37.42%,同比減少9.6%,減收1173萬元;為市局下達(dá)奮斗目標(biāo)數(shù)31800萬元的34.72%。預(yù)計(jì)到6月底可實(shí)現(xiàn)兩項(xiàng)收入13925萬元,離完成時(shí)間任務(wù)“雙過半”還差1975萬元,我局將在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,積極協(xié)調(diào)、強(qiáng)化征管,力爭完成時(shí)間任務(wù)“雙過半”目標(biāo)任務(wù)。
二、積極推進(jìn)依法行政
積極推進(jìn)依法行政,規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法,著力提高依法行政水平。加大規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作力度,認(rèn)真落實(shí)《貴州省地方稅務(wù)系統(tǒng)規(guī)范行政自由裁量權(quán)實(shí)施辦法》,組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,增強(qiáng)依法行政意識(shí),做好納稅人的宣傳和咨詢工作,增強(qiáng)納稅人依法納稅意識(shí)。完善執(zhí)法責(zé)任制和執(zhí)法過錯(cuò)追究制,把稅收征、管、查相互交融、相互交叉為一體,實(shí)施監(jiān)督和考核,嚴(yán)格落實(shí)問責(zé)追究。建立健全稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制,認(rèn)真查找執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為,防范稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn)。避免納稅人涉稅風(fēng)險(xiǎn),共同營造良好的稅收法治環(huán)境,提高納稅人稅法遵從度。
三、加強(qiáng)稅制改革、強(qiáng)化稅政管理
(一)加強(qiáng)稅制改革。認(rèn)真落實(shí)國家出臺(tái)的稅制改革政策措施,做好“營改增”擴(kuò)圍工作,做好煤炭資源稅從價(jià)計(jì)征改革準(zhǔn)備工作,強(qiáng)化存量房評(píng)估征收管理,積極推進(jìn)以地控稅,強(qiáng)化xx社會(huì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)變化和納稅人需求調(diào)查,加強(qiáng)稅收政策調(diào)查研究和分析,完善稅收政策執(zhí)行情況反饋工作機(jī)制,加強(qiáng)政策解讀,增強(qiáng)執(zhí)行透明度、確定性和統(tǒng)一性,認(rèn)真抓好各項(xiàng)稅收政策落實(shí),切實(shí)推進(jìn)國家稅制改革。
(二)強(qiáng)化稅政管理。一是認(rèn)真抓好各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策的審批退稅工作。要求各稅源管理部門嚴(yán)格按照新mis的業(yè)務(wù)流程和時(shí)限,辦理201x年度享受稅收優(yōu)惠政策的納稅人資格認(rèn)定審批,加強(qiáng)201x年度上半年的退稅審批,上半年辦理xx供電局退稅12萬余元;二是做好殘疾人就業(yè)稅收優(yōu)惠政策落實(shí)情況調(diào)查。充分發(fā)揮稅收優(yōu)惠政策促進(jìn)殘疾人就業(yè)的作用,切實(shí)保障殘疾人的切身利益,根據(jù)促進(jìn)殘疾人就業(yè)稅收優(yōu)惠政策落實(shí)情況要求,對(duì)殘疾人就業(yè)的相關(guān)情況進(jìn)行調(diào)查,減免殘疾人殷園園個(gè)人所得稅每月200元;三是認(rèn)真貫徹落實(shí)國家各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策,使國家稅收優(yōu)惠政策得到全面、準(zhǔn)確的落實(shí)。
(三)加強(qiáng)所得稅管理。一是認(rèn)真落實(shí)《企業(yè)所得稅減免稅備案工作規(guī)程》和《企業(yè)資產(chǎn)損失稅前扣除扣除工作規(guī)程》,上半年,審查備案類減免企業(yè)2戶,共計(jì)減免企業(yè)所得稅18.5萬元;二是做好____年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作,____年度全縣盈利企業(yè)32戶,占匯算總戶數(shù)的57.14%。其中享受企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策的戶數(shù)2戶,全額征收企業(yè)所得稅的戶數(shù)29戶,彌補(bǔ)以前虧損的戶數(shù)1戶,匯算清繳的實(shí)際應(yīng)納所得稅額為810.98萬元,同比減少16.33%,減收158.27萬元。虧損企業(yè)22戶,占匯算企業(yè)總戶數(shù)的42.86%,同比增加13戶,增加140%;三是做好年所得額12萬元以上個(gè)人所得稅自行納稅申報(bào)工作,按照國家稅務(wù)總局關(guān)于做好受理年所得額12萬元以上納稅人自行納稅申報(bào)工作要求,積極輔導(dǎo)納稅人填寫納稅申報(bào)表,并按規(guī)定自覺做好為年所得12萬元以上個(gè)人自行納稅申報(bào)信息保密工作,切實(shí)維護(hù)好納稅人的合法權(quán)益。201x年上半年,我局共受理年所得12萬元以上納稅人自行申報(bào)42人,申報(bào)年所得總額765.88萬元,繳納稅額65.28萬元。
(四)加強(qiáng)地方各稅征收管理。加強(qiáng)“兩稅”、土地增值稅、資源稅、車船稅、印花稅、財(cái)產(chǎn)稅、地方各稅的征收管理工作、每月召開稅源分析會(huì)、重點(diǎn)分析新企業(yè)所得稅法及其實(shí)施條例和其他地方各稅收政策實(shí)施帶來的收入變化情況,及時(shí)提供上級(jí)所需各種數(shù)據(jù)、資料上報(bào)工作,為上級(jí)機(jī)關(guān)的決策做好服務(wù)。
四、稅收征管
(一)加強(qiáng)征管基礎(chǔ)建設(shè)。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,完善稅收征管和收入質(zhì)量考核評(píng)價(jià)體系。強(qiáng)化戶籍管理、發(fā)票管理、申報(bào)管理、欠稅管理以及對(duì)納稅人實(shí)行分類管理。加強(qiáng)與財(cái)政、國稅、工商、統(tǒng)計(jì)等部門的聯(lián)系,拓寬從第三方獲取納稅人生產(chǎn)經(jīng)營信息的途徑等基礎(chǔ)性工作,努力實(shí)現(xiàn)涉稅信息共享,構(gòu)建稅源監(jiān)控社會(huì)網(wǎng)絡(luò)。進(jìn)一步落實(shí)稅收管理員制度,細(xì)化稅收管理工作職責(zé),做到管戶、巡查、宣傳政策、納稅服務(wù)相結(jié)合。充分利用數(shù)據(jù)分析的成果,指導(dǎo)稅收工作,為提高征管質(zhì)量服務(wù)。
(二)加強(qiáng)征管制度建設(shè)。建立建全總體稅負(fù)分析制度、稅源增減變化分析制度、征管質(zhì)量分析制度等管理制度,每月、每季定期召開稅收分析會(huì),重點(diǎn)加強(qiáng)項(xiàng)目稅收跟蹤管理,建立健全工作臺(tái)賬,強(qiáng)化對(duì)各行業(yè)稅源構(gòu)成展開綜合分析,加強(qiáng)稅源管理信息預(yù)警反饋分析,認(rèn)真查找稅源增減變化原因,重點(diǎn)分析各項(xiàng)稅收指標(biāo)變化情況及稅收管理風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)反饋征管過程中存在的問題,及時(shí)限期整改。
(三)加強(qiáng)稅務(wù)票征管理。一是建立健全稅務(wù)票證管理制度,規(guī)范稅務(wù)票證管理資料,嚴(yán)格落實(shí)用票責(zé)任制,對(duì)各種稅收票證的領(lǐng)、用、存、繳銷堅(jiān)持對(duì)帳制度,按期進(jìn)行盤點(diǎn)清理,按月對(duì)稅收票證使用情況進(jìn)行檢查并通報(bào)。二是加強(qiáng)日常管理,強(qiáng)化內(nèi)部檢查,加強(qiáng)日常檢查,狠抓稅收票證使用規(guī)范化,對(duì)各種稅收票證的填寫必須做到填寫完整、清晰、計(jì)算準(zhǔn)確、稅率使用無誤,三是加強(qiáng)稅收票證三級(jí)審核制度、票證結(jié)報(bào)制度,督促稅款的及時(shí)足額入庫,確保稅收票款安全,努力提高我局稅收票證管理質(zhì)量和效率;四是認(rèn)真開展對(duì)舊版稅收票證進(jìn)行銷毀清理工作,成立清理領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任份工作,對(duì)已使用并達(dá)保管期限的舊版稅收票證進(jìn)行清理銷毀。
(四)深入推進(jìn)信息化管稅。積極推進(jìn)第三方涉稅信息獲取,全面推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)發(fā)票運(yùn)行,加強(qiáng)發(fā)票管理,規(guī)范稅收經(jīng)濟(jì)秩序,保護(hù)納稅人的合法權(quán)益,目前,在我局依照程序領(lǐng)購使用網(wǎng)絡(luò)發(fā)票的納稅人有414戶,其中企業(yè)65戶,個(gè)體349戶。深入推廣財(cái)稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng),規(guī)范和推進(jìn)稅收收入電子繳庫業(yè)務(wù),積極加強(qiáng)與人行和各家商業(yè)銀行協(xié)作配合,認(rèn)真做好納稅人通過網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)申報(bào)繳納稅款入庫對(duì)賬銷號(hào),切實(shí)方便納稅人繳稅,確保每一筆稅款及時(shí)準(zhǔn)確入庫。截止5月底,我局財(cái)稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)驗(yàn)證納稅人204戶,通過網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)申報(bào)繳納稅款的納稅戶15戶,交易總筆數(shù)39筆,成功申報(bào)繳納稅款300.31萬元。
五、積極推進(jìn)稅收征管改革
按照省、市局關(guān)于進(jìn)一步深化稅收征管改革的意見和市局深化征管改革有關(guān)機(jī)構(gòu)設(shè)置和職能調(diào)整的指導(dǎo)意見,按照分類分級(jí)管理,做好納稅評(píng)估,實(shí)施稅收風(fēng)險(xiǎn)閉環(huán)管理,加強(qiáng)重點(diǎn)稅源管理的工作要求,我局高度重視深化稅收征管改革工作,一是成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實(shí)施方案;二是積極向市局請(qǐng)示匯報(bào),爭取市局支持,整合職能部門和派出機(jī)構(gòu),設(shè)立了綜合行政部門、綜合業(yè)務(wù)部門及監(jiān)察室三個(gè)職能股室,納稅服務(wù)分局、納稅評(píng)估分局、重點(diǎn)稅源管理分局、一般稅源管理分局、個(gè)體管理分局五個(gè)派出機(jī)構(gòu);三是積極組織人員參加市局組織的稅源專業(yè)化平臺(tái)上線培訓(xùn),并于培訓(xùn)結(jié)束后組織師資力量對(duì)全局干部職工進(jìn)行上線操作培訓(xùn),6月1日我局稅源專業(yè)化管理平臺(tái)已順利上線運(yùn)行。目前我局稅收征管改革相關(guān)機(jī)構(gòu)設(shè)置、職能職責(zé)調(diào)整,人員配備全部到位,各項(xiàng)工作正在有序進(jìn)行。
六、優(yōu)化納稅服務(wù)
(一)推進(jìn)納稅服務(wù)體系建設(shè)。進(jìn)一步梳理辦稅流程,規(guī)范涉稅文書,全面推廣財(cái)稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)電子繳稅、網(wǎng)絡(luò)發(fā)票在線開具,切實(shí)方便納稅人。深化國地稅聯(lián)合辦稅,減輕納稅人負(fù)擔(dān),降低征納成本。認(rèn)真落實(shí)西部大開發(fā)稅收政策和國家關(guān)于支持非公經(jīng)濟(jì)的一系列政策,建立納稅人合法權(quán)益保障機(jī)制、納稅人投訴機(jī)制和納稅人對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)的評(píng)議機(jī)制,加強(qiáng)行業(yè)誠信建設(shè),開展多元化、個(gè)性化服務(wù),不斷改進(jìn)和優(yōu)化納稅服務(wù),構(gòu)建和諧的稅收征納關(guān)系。
(二)加強(qiáng)納稅人合法權(quán)益保護(hù)。認(rèn)真落實(shí)納稅服務(wù)投訴管理辦法,積極推廣運(yùn)用“納稅信用等級(jí)評(píng)定管理系統(tǒng)”。采取多種方式,對(duì)納稅人最關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題集日常涉稅事項(xiàng),實(shí)行動(dòng)態(tài)公告,暢通納稅人了解、參與稅收工作的渠道,切實(shí)維護(hù)納稅人的知情權(quán)、參與權(quán)。完善納稅服務(wù)投訴處理機(jī)制,及時(shí)處理納稅人的合理納稅服務(wù)投訴,加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)察和執(zhí)法檢查,嚴(yán)肅查處吃、拿、卡、要、報(bào)等違規(guī)違紀(jì)行為。
(三)組織開展好稅法宣傳月活動(dòng)。為進(jìn)一步宣傳普及稅收法律、法規(guī),提高納稅人滿意度,提升納稅人遵從度,營造良好稅收法制環(huán)境,按照總局和省、市局關(guān)于進(jìn)一步做好201x年稅收宣傳月活動(dòng)的要求,我局高度重視,及時(shí)安排部署,精心組織實(shí)施,以“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”為主題、結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和納稅服務(wù)工作,圍繞稅收熱點(diǎn)、難點(diǎn),創(chuàng)新稅收宣傳載體,采取多種行之有效的宣傳形式,開展了201x年稅收宣傳月活動(dòng),切實(shí)提高公民誠實(shí)守信,自覺遵從稅法,營造了協(xié)稅護(hù)稅的良好環(huán)境,取得了明顯的宣傳效果和社會(huì)效應(yīng)。
一是充分利用辦稅大廳、管理分局窗口,通過納稅咨詢服務(wù)窗口、電子顯示屏、公告欄等形式,認(rèn)真開展好面向納稅人的咨詢服務(wù)、納稅輔導(dǎo),及時(shí)宣傳最新稅收法律法規(guī)和政策,使日常宣傳常態(tài)化;二是深入開展稅法送萬家活動(dòng), 4月10日,組織召開企業(yè)所得稅匯算暨地方稅收知識(shí)培訓(xùn)會(huì),60戶企業(yè)的財(cái)務(wù)人員、辦稅人員參加培訓(xùn)。對(duì)企業(yè)所得稅匯算相關(guān)稅收政策法律法規(guī)和小企業(yè)會(huì)計(jì)賬務(wù)處理等方面的內(nèi)容進(jìn)行了系統(tǒng)培訓(xùn)和輔導(dǎo)。4月14日上午10點(diǎn),邀請(qǐng)轄區(qū)內(nèi)各行業(yè)10戶納稅人代表到縣局五樓會(huì)議室開展稅企懇談會(huì),對(duì)企業(yè)提出的問題,現(xiàn)場解答,對(duì)納稅人提出的意見及建議,認(rèn)真疏理,進(jìn)一步明確整改責(zé)任人、整改部門、整改措施,整改時(shí)限。三是圍繞“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”,結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),開展分行業(yè)納稅服務(wù)面對(duì)面?zhèn)€性稅收宣傳活動(dòng)。結(jié)合xx地稅局實(shí)際,制作分行業(yè)稅收宣傳資料,4月21日至4月25日,由黨組班子帶隊(duì),分別深入房地產(chǎn)行業(yè)、金融保險(xiǎn)行業(yè)、水電行業(yè)、小微企業(yè)、存量房交易納稅人。通過面對(duì)面交談、現(xiàn)場解答、發(fā)放分行業(yè)稅宣資料、實(shí)地了解生產(chǎn)經(jīng)營情況、傾聽納稅人意見建議等,對(duì)各行業(yè)納稅人關(guān)心的稅收法律法規(guī)、納稅申報(bào)、適用稅率等問題進(jìn)行面對(duì)面納稅輔導(dǎo),并結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),對(duì)xx地稅局工作作風(fēng)、納稅服務(wù)、辦稅效率、稅收征管、稅收?qǐng)?zhí)法、廉潔自律、遵守黨紀(jì)黨規(guī)等方面內(nèi)容進(jìn)行無記名問卷調(diào)查,并對(duì)黨組班子“四風(fēng)”方面的問題征求了意見。四是黨組班子開展一天的辦稅員活動(dòng)。4月7日至4月9日,局黨組班子分別到基層辦稅大廳做一天辦稅員,親自為納稅人辦理涉稅事項(xiàng),了解當(dāng)前辦稅服務(wù)廳的工作現(xiàn)狀、切身體會(huì)基層大廳辦稅人員工作的艱辛,思考如何改進(jìn)和加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳建設(shè),更好地為納稅人服務(wù),為基層干部服務(wù)。五是開展稅企結(jié)對(duì)子幫助活動(dòng)。局黨組班子帶頭,全局32名干部職工共同參與,分別與一戶納稅人結(jié)成對(duì)子,通過與納稅人交心談心,解讀涉稅政策,落實(shí)優(yōu)惠政策、了解思想動(dòng)態(tài)、為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營出謀劃策,跟蹤化解征納矛盾,讓結(jié)對(duì)納稅人及時(shí)了解稅收政策,更進(jìn)一步了解稅收取之于民、用之于民、造福于民的實(shí)質(zhì);六是利用移動(dòng)短信平臺(tái),對(duì)納稅人進(jìn)行納稅申報(bào)溫馨提示。4月共發(fā)送催報(bào)催繳溫馨短信340條,接到催報(bào)催繳溫馨提示短信前來辦理申報(bào)的納稅人340戶。催報(bào)成功率為100%,催報(bào)催繳效果明顯,得到了廣大納稅人的一致好評(píng),到達(dá)了預(yù)期效果。七是開設(shè)納稅服務(wù)專版對(duì)宣傳稅收工作進(jìn)行宣傳報(bào)道圍繞我局稅收宣傳月各項(xiàng)工作開展情況,在安順日?qǐng)?bào)開設(shè)專版專欄,對(duì)我局開展稅收培訓(xùn)會(huì)、稅企懇談會(huì)、分行業(yè)納稅服務(wù)面對(duì)等活動(dòng)開展情況進(jìn)行圖文并茂的宣傳報(bào)道、擴(kuò)大稅收宣傳影響力,使稅收宣傳真正的深入人心。4月30日,安順日?qǐng)?bào)第六版作了題為《xx地稅局主打“便民服務(wù)”牌》的宣傳報(bào)到。
(四)認(rèn)真開展“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”。按照省、市局“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”圍繞“簡政放權(quán)、優(yōu)化服務(wù)、強(qiáng)化內(nèi)控”三大重點(diǎn),抓好“公開稅務(wù)行政審批、提高辦稅服務(wù)效率、推行首問責(zé)任制、減輕納稅人辦稅負(fù)擔(dān)、公開納稅人信用狀況清單、公開執(zhí)法權(quán)力清單”六項(xiàng)主要任務(wù),著力解決在行政審批、辦事效率、服務(wù)意識(shí)、辦稅負(fù)擔(dān)、納稅誠信、規(guī)范執(zhí)法等方面存在的問題。最大限度便利納稅人,最大限度規(guī)范稅務(wù)人,提升納稅人的滿意度和稅法遵從度的工作要求,我局高度重視,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組、制定工作實(shí)施方案,細(xì)化責(zé)任分工,周密部署、加大宣傳、協(xié)調(diào)配合,確保了各項(xiàng)工作措施落實(shí)到位。活動(dòng)開展以來:一是簡化了部分行政審批流程,制定xx縣地稅局便民春風(fēng)行動(dòng)服務(wù)操作指南手冊(cè)發(fā)放給納稅人,把以往分局審批后再由辦稅服務(wù)大廳征收稅款的方式改為直接由辦稅服務(wù)大廳進(jìn)行稅務(wù)行政審批。對(duì)納稅人發(fā)起的涉稅審批事項(xiàng)進(jìn)行了全面清理,對(duì)行政審批事項(xiàng)名稱、性質(zhì)、設(shè)定依據(jù)、實(shí)施權(quán)限和實(shí)施主體、申請(qǐng)條件、申請(qǐng)材料、辦結(jié)時(shí)限等逐一明確,著力推進(jìn)“陽光審批”;二是積極推廣“免填單”服務(wù),活動(dòng)開展以來,推廣免單服務(wù)7項(xiàng),免填單服務(wù)25項(xiàng),切實(shí)減輕減納稅人表單填寫負(fù)擔(dān);三是嚴(yán)格實(shí)行首問責(zé)任制,明確首問責(zé)任人、辦理程序、辦理標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)、處理方式、溝通協(xié)調(diào)、后臺(tái)支撐和責(zé)任追究等內(nèi)容,確落實(shí)要求,切實(shí)防范“吃拿卡要報(bào)”等為稅不廉行為的發(fā)生。
七、干部隊(duì)伍建設(shè)
(一)加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀,用中國特色社會(huì)主義理論體系武裝地稅干部頭腦,并指導(dǎo)實(shí)踐,推動(dòng)工作。加強(qiáng)思想政治工作,堅(jiān)定政治方向。牢固樹立“執(zhí)法為民、聚財(cái)為國”的宗旨,不斷提高全體人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。二是在培訓(xùn)中,把加強(qiáng)黨性教育、社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育、公仆意識(shí)教育和道德品質(zhì)教育與依法治稅、稅收征管、納稅服務(wù)等培訓(xùn)內(nèi)容結(jié)合起來,突出反腐__教育和職業(yè)道德教育,引導(dǎo)稅務(wù)干部進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí),進(jìn)一步加深了干部職工對(duì)十八大原文的理解與把握,促進(jìn)了干部職工對(duì)報(bào)告的思考和實(shí)踐,為大家深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、認(rèn)真貫徹落實(shí)十八大精神指明了方向;三是在教育上,我們嚴(yán)格按照上級(jí)要求,制定了全年學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,安排部署了全年政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)實(shí)施方案,每星期二上午由各股室負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí),要求各單位認(rèn)真做好記錄,掀起了學(xué)習(xí)的高潮,形成了全局人員主動(dòng)學(xué)習(xí)的良好風(fēng)氣。
(二)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、民主集中制建設(shè)、保持黨的純潔性建設(shè),堅(jiān)持黨管干部原則,堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向,認(rèn)真落實(shí)班子建設(shè)各項(xiàng)規(guī)章制度和,切實(shí)提高地稅機(jī)關(guān)的執(zhí)行力;二是按照有效管用、簡易易行的選人用人要求,不斷改善干部選拔任用、考核考評(píng)等一系列制度辦法,促使干部人事管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、常態(tài)化;三是加強(qiáng)教育培訓(xùn),推動(dòng)隊(duì)伍素質(zhì)全面發(fā)展,制定黨組中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃、干部理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)干部職工的教育,督導(dǎo)干部職工充分利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行自主學(xué)習(xí),積極組織干部職工參加省、市局培訓(xùn)班,不斷拓寬教育培訓(xùn)渠道。
(三)加強(qiáng)黨組織建設(shè)。一是著力增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,著力完善加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的體制機(jī)制三個(gè)重點(diǎn),貫徹“抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效、受歡迎”四項(xiàng)要求,切實(shí)抓緊抓好基層黨組織建設(shè)各項(xiàng)工作;二是建立健全黨建各項(xiàng)制度,抓好落實(shí),開展好活動(dòng),努力使我局的黨建工作不斷提升;三是采取符合實(shí)際、簡便易行的方式方法,組織引導(dǎo)黨支部和全體黨員立足崗位開展好“學(xué)雷鋒”、“學(xué)焦裕祿”、“學(xué)文朝榮”等活動(dòng),形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好環(huán)境,營造良好的基層黨組織建設(shè)活動(dòng)的濃厚氛圍。
八、黨風(fēng)廉政建設(shè)
從年初開始,局黨組對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作高度重視,工作不等不靠,定期召開專題會(huì)議,細(xì)化責(zé)任分解,明確工作職責(zé),局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭執(zhí)行中央“八項(xiàng)”規(guī)定和省委十項(xiàng)規(guī)定,形成黨組主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé),其它班子成員根據(jù)分工,抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的體制機(jī)制。
(一)注重抓好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作。為切實(shí)穩(wěn)步推進(jìn)干部隊(duì)伍黨風(fēng)廉政建設(shè),上半年xx地稅局全力抓好稅務(wù)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作。一是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《貴州省地方稅務(wù)系統(tǒng)縣級(jí)地方稅務(wù)局廉政風(fēng)險(xiǎn)防范指南》,在提高干部職工廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)的基礎(chǔ)上,黨組班子一直強(qiáng)調(diào),不管稅收任務(wù)再忙、壓力再大、也不能放松廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作,要提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)學(xué)習(xí),扎實(shí)鞏固已有的工作成果;二是結(jié)合工作實(shí)際安排部署廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作。著力立足營造良好稅收環(huán)境,以納稅人滿意度為標(biāo)準(zhǔn),從制度和機(jī)制上對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)一步排查,全面提高行政效能,扎實(shí)推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。
(二)抓好日常教育學(xué)習(xí)。年初開始,結(jié)合實(shí)際制定了切實(shí)可行的年度教育學(xué)習(xí)計(jì)劃。把每周星期二上午規(guī)定為學(xué)習(xí)時(shí)間,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神。通過學(xué)習(xí),立足使全體干部職工深刻認(rèn)識(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的重大意義,增強(qiáng)宗旨意識(shí),責(zé)任意識(shí),公仆意識(shí),服務(wù)意識(shí),促進(jìn)工作中端正服務(wù)思想,改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)水平的目的。特別是通過學(xué)習(xí)有關(guān)廉政規(guī)定,促使干部職工在完成各項(xiàng)稅收任務(wù)工作中,自覺地服從有關(guān)黨風(fēng)廉政制度的監(jiān)督和制約,嚴(yán)格依法治稅、依法行政,杜絕稅收工作的有法不依,執(zhí)法不嚴(yán)的違法違紀(jì)行為。
(三)開展“黨風(fēng)廉政日”活動(dòng)。堅(jiān)持每季開展一次“黨風(fēng)廉政日”活動(dòng)的工作傳統(tǒng)。通過開展“黨風(fēng)廉政日”活動(dòng),及時(shí)總結(jié)工作中取得的成績,及時(shí)糾正工作中存在的問題和不足,以推動(dòng)本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作向更高標(biāo)準(zhǔn)方向發(fā)展。
(四)強(qiáng)化對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)的監(jiān)督。按照上級(jí)有關(guān)征管質(zhì)量的工作要求,把征、管、查中相互制約、相互交融、相互交叉為一體,實(shí)施監(jiān)督和考核。通過三個(gè)環(huán)節(jié)的監(jiān)督,推進(jìn)了全局的征收征管和稅款入庫等項(xiàng)工作進(jìn)一步規(guī)范化和制度化,從源頭上預(yù)防職務(wù)犯罪,標(biāo)本兼治,著力治本。
(五)加強(qiáng)稅收票證監(jiān)督。發(fā)票和稅票是稅務(wù)機(jī)關(guān)征收稅款所使用的合法憑證,加強(qiáng)對(duì)“二票”進(jìn)行監(jiān)督管理,是預(yù)防違法違紀(jì)行為發(fā)生的重要環(huán)節(jié)。通過對(duì)“二票”的有效監(jiān)督,不但從源頭上杜絕和預(yù)防了干部職工的違紀(jì)違章行為的發(fā)生,促進(jìn)干部隊(duì)伍清政廉潔,還有力地推進(jìn)了稅收?qǐng)?zhí)法環(huán)節(jié)的法制化和規(guī)范化,確?!岸薄钡氖褂觅|(zhì)量和安全。
九、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)
按照省、市局、縣委政府安排部署,局黨組積極籌備,及時(shí)傳達(dá)省、市局相關(guān)精神,研究具體工作,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實(shí)施方案,制定了學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)第一環(huán)節(jié)內(nèi)容分解表,認(rèn)真對(duì)照學(xué)習(xí)。2月24日,積極組織全體黨員干部、納稅人代表、退休老同志召開黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。會(huì)上,縣委第四督導(dǎo)和市局第六督導(dǎo)組對(duì)我局開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)提出了具體要求,并作了動(dòng)員宣講。
一是認(rèn)真開展學(xué)習(xí)教育。通過黨組專題學(xué)、每周二支部組織干部職工集中學(xué)、個(gè)人自學(xué)和支部組織黨員學(xué)習(xí)討論等方式,領(lǐng)導(dǎo)班子理論中心組集中學(xué)習(xí)5次、黨支部專題集中學(xué)習(xí)15次,個(gè)人自學(xué)5次,一把手上黨課2次,一把手到幫扶村花江鎮(zhèn)下哨村進(jìn)行群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)宣講3次;邀請(qǐng)專家輔導(dǎo)(上黨課)共1場;組織觀看《蘇共亡黨亡國》《楊善洲》、《焦裕祿》等專題教育片10場;召開“三弘三強(qiáng)”專題討論1次,開展“為了誰、依靠誰、我是誰”專題討論1次,《學(xué)習(xí)焦裕祿精神 踐行“三嚴(yán)三實(shí)”》專題討論一次,聯(lián)合安順市地稅局機(jī)關(guān)黨委到黨的群眾路線教育實(shí)踐基地--頂云開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)1次,撰寫心得體會(huì)3,并要求全體黨員干認(rèn)真做好每次學(xué)習(xí)筆記?!耙话咽帧崩喂虡淞ⅰ白ズ媒逃龑?shí)踐活動(dòng)是本職,不抓好教育實(shí)踐活動(dòng)是失職,抓不好就是不稱職”的工作理念,把教育實(shí)踐活動(dòng)牢牢扛在肩上,抓在手上,放在心上,增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺。
二是廣泛征求意見。采取開門聽取意見,上門請(qǐng)求指教、班子成員互相提。局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過召開座談會(huì)、小范圍交談、個(gè)別訪談、單獨(dú)約談,局教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室通過發(fā)放征求意見表、問卷調(diào)查、設(shè)置意見箱、公布征求意見電話和使用qq號(hào)及電子郵箱等方式全方位、多途徑征求各方面、各階層的意見。召開座談會(huì)6次,省局副局長胡正群、省局督導(dǎo)六組、市局督導(dǎo)六組分別與我局機(jī)關(guān)、分局黨員代表進(jìn)行結(jié)對(duì)幫扶座談各一次,共征集各類意見15條。分別召集納稅人代表、離退休老干部代表、幫扶村花江鎮(zhèn)下哨村黨員代表進(jìn)行座談3次,參與座談人員25人次,征集到有關(guān)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展的意見11條。到縣物資公司、交通局、工商局等10余家部門征求意見,共征求到各類意見、建議14條。設(shè)置意見箱2個(gè),發(fā)放征求意見函36份,收集到意見、建議共20條。發(fā)放調(diào)查問卷共57份;與基層黨員干部群眾進(jìn)行個(gè)別談話共37次;征求到的意見建議6條。其中,涉及領(lǐng)導(dǎo)班子“四風(fēng)”問題3條。局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員將自己查擺出來的“四風(fēng)”問題進(jìn)行認(rèn)真梳理,對(duì)存在的不足和問題,從主觀上找原因,不講客觀上的理由,制定整改措施,把學(xué)習(xí)教育與解決突出問題結(jié)合起來,能改的馬上改,做到邊學(xué)習(xí)、邊查找、邊整改;把學(xué)習(xí)教育與政風(fēng)肅紀(jì)、建章立制結(jié)合起來,對(duì)“四風(fēng)”問題,立規(guī)矩、訂制度,形成長效機(jī)制;達(dá)到自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的最終目的。
活動(dòng)開展以來,我局共上報(bào)1專題簡報(bào)和信息到督導(dǎo)組,采集圖片40張?;顒?dòng)過程中,始終貫徹從嚴(yán)要求的方針,扎扎實(shí)實(shí)地開展各項(xiàng)工作,做到了一步一個(gè)腳印地推進(jìn)學(xué)習(xí)教育、聽取意見工作,使教育實(shí)踐活動(dòng)達(dá)到了不虛、不偏、不空、不走過場的效果。經(jīng)自查,我局黨的群眾教育實(shí)踐活動(dòng)第一環(huán)節(jié)學(xué)習(xí)教育、征求意見工作已基本完成,正積極向縣委督導(dǎo)組和市局督導(dǎo)組申請(qǐng)開展第二環(huán)節(jié)查擺問題、開展批評(píng)工作。
十、行政管理
(一)政務(wù)管理
提高政務(wù)服務(wù)水平,建立健全機(jī)關(guān)工作規(guī)章制度,細(xì)化崗位職責(zé),優(yōu)化工作流程,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合。強(qiáng)化督查督辦,杜絕推諉扯皮、工作庸、懶、散等不良作風(fēng)。認(rèn)真落實(shí)信訪、輿情、應(yīng)急管理三位一體工作機(jī)制。及早排查矛盾,妥善化解矛盾,保證稅收工作正常開展。
(二)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理
1.加強(qiáng)稅務(wù)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和執(zhí)行管理
按照省、市局要求,我局于元月份完成____年度部門決算,3月份開始編制201x年經(jīng)費(fèi)預(yù)算和政府采購預(yù)算,按照“量入為出,量力而行,以收定支,不打赤字預(yù)算”、“統(tǒng)籌兼顧、留有余地”的原則,嚴(yán)格控制一般性支出,保證重點(diǎn)支出,把各支出項(xiàng)目進(jìn)行分解、細(xì)化,結(jié)合____年部門決算相關(guān)數(shù)據(jù),通過“兩上兩下”程序,于4月底完成我局經(jīng)費(fèi)預(yù)算編制和政府采購預(yù)算上報(bào)工作。一是繼續(xù)認(rèn)真抓好財(cái)務(wù)管理,強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)審批制度,本著量入為出,一切從簡節(jié)約的方針,用有限的經(jīng)費(fèi)保證各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn);二是加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行情況分析,為部門決算打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);三是根據(jù)省市局相關(guān)文件精神和要求,厲行節(jié)約,控制和降低行政運(yùn)行成本,按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支出各項(xiàng)費(fèi)用,力爭將公用經(jīng)費(fèi)壓縮到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),最大限度發(fā)揮資金使用效益。
2、完善固定資產(chǎn)管理
一是按照省財(cái)政廳要求,運(yùn)用行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)做好國有資產(chǎn)購置、產(chǎn)權(quán)登記、資產(chǎn)處置等工作,各項(xiàng)資產(chǎn)做到賬表、賬實(shí)相符;二是按照市局安排,我們對(duì)本單位使用年限達(dá)6年以上且性能已無法滿足工作需要的電子產(chǎn)品及通信設(shè)備等固定資產(chǎn)進(jìn)行了清理核實(shí),報(bào)廢所需相關(guān)資料已形成報(bào)告于5月16日上報(bào)市局。
(三)強(qiáng)化后勤服務(wù)管理。按照市局、縣委政府要求制定完善機(jī)關(guān)公務(wù)接待制度和公務(wù)車輛管理制度,在公務(wù)接待方面嚴(yán)格接待標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格陪同人數(shù),盡可能節(jié)約經(jīng)費(fèi);在車輛管理方面,按照一車一檔建立車輛管理臺(tái)賬,嚴(yán)格實(shí)行車輛月耗油核定制度、車輛維修報(bào)批制度和出車請(qǐng)示制度;在辦公用品購置方面,一律實(shí)行比價(jià)采購,辦公、水電、通訊、交通、差旅、招待、維修等費(fèi)用支出,嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)管理規(guī)定執(zhí)行;涉及固定資產(chǎn)購置、大宗物品采購等重大開支,及時(shí)召開黨組會(huì)議或局長辦公會(huì)議研究決定,嚴(yán)格按省局規(guī)定程序?qū)嵭惺〖?jí)政府集中采購。
十一、下半年工作安排
上半年以來,我局雖然各項(xiàng)工作取得了較好的成績,但離上級(jí)部門的要求仍然有一定的差距。尤其是組織收入方面,離完成時(shí)間任務(wù)“雙過半”還存在不小的缺口。為努力縮小全年組織收入缺口差距,我局將在下半年采取以下措施加強(qiáng)組織收入及其他各項(xiàng)工作,力爭順利完成全年各項(xiàng)任務(wù)。
(一)準(zhǔn)確把握組織收入原則,嚴(yán)格執(zhí)行省局“五條禁令”,在依法行政的前提下應(yīng)收盡收,確保組織收入質(zhì)量;
(二)加強(qiáng)稅收分析預(yù)測工作,密切關(guān)注縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展態(tài)勢(shì),深入開展稅源調(diào)研,科學(xué)分析經(jīng)濟(jì)稅源發(fā)展變化趨勢(shì),及時(shí)掌握影響收入增減的重大因素,加強(qiáng)稅收計(jì)劃和組織收入執(zhí)行情況分析,牢牢把握組織收入主動(dòng)權(quán);
(三)加強(qiáng)主體稅種、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的稅收監(jiān)管,在抓好固定稅收征管的同時(shí),強(qiáng)化重點(diǎn)行業(yè)重點(diǎn)企業(yè)的稅收監(jiān)管,突出抓好重點(diǎn)工程項(xiàng)目跟進(jìn)管理,全面深入掌握工程的投資額、工程進(jìn)度,撥款進(jìn)度,稅款征收入庫等情況,及時(shí)組織稅款入庫,同時(shí)抓好零星占用耕地應(yīng)繳耕地占用稅、契稅征收入庫工作;
(四)認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策,讓利于納稅人,培植涵養(yǎng)后續(xù)經(jīng)濟(jì)稅源,壯大地方財(cái)力。充分利用二手房評(píng)估系統(tǒng),加強(qiáng)二手房交易稅收征管。抓好房產(chǎn)稅、土地使用稅及其它小稅種的征收管理,努力縮小上半年組織收入目標(biāo)任務(wù)差距。
(五)進(jìn)一步加強(qiáng)納稅評(píng)估工作,強(qiáng)化分析監(jiān)測,加強(qiáng)企業(yè)所得稅核定征管工作,尋找新的稅收增長點(diǎn)。
(六)積極主動(dòng)向市局及縣委政府匯報(bào),爭取得到市局及縣委政府及相關(guān)部門的大力幫助和支持,及時(shí)解決稅收征管工作中存在的困難和問題。
(七)按照縣委政府和市局要求,積極認(rèn)真開展好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)第二環(huán)節(jié)查擺問題、開展批評(píng)活動(dòng),確?;顒?dòng)不走過場,取得實(shí)效。
(七)采取措施,加強(qiáng)績效考核力度,提高干部職工工作的積極性,使干部職工心往一處想,勁往一處使。正視困難,堅(jiān)定信心,強(qiáng)化稅收計(jì)劃執(zhí)行力,勤征細(xì)管,深挖稅源潛力,盡全力力爭完成全年組織收入任務(wù)。
我們堅(jiān)信,在全局干部職工的共同努力下,我們將為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)又好又快、更好更快發(fā)展,為同步小康社會(huì)建設(shè)做出新的更大的貢獻(xiàn)。
____年稅務(wù)局上半年工作總結(jié)
xx市稅務(wù)局在省國稅局和xx市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以十八大、十八屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo),以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為統(tǒng)領(lǐng),以基層建設(shè)為主線,以績效管理為抓手,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,推進(jìn)依法治稅,強(qiáng)化科學(xué)管理,構(gòu)建和諧國稅,各項(xiàng)工作均取得了明顯成效。現(xiàn)將上半年主要工作情況報(bào)告如下:
一、突出重點(diǎn)抓“四風(fēng)”,黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開展
按照“高標(biāo)準(zhǔn)起步、高質(zhì)量開展、高水平推進(jìn)”的要求,縱向兼顧活動(dòng)三個(gè)環(huán)節(jié),橫向統(tǒng)籌各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù),創(chuàng)新開展“暖心行動(dòng)”,一體化推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)開展,推動(dòng)總局“三個(gè)三”要求在全市國稅系統(tǒng)深深扎根。
精心組織學(xué)習(xí)教育。市局統(tǒng)一組織匯編必學(xué)資料,統(tǒng)一配發(fā)學(xué)習(xí)記錄本,推選一批經(jīng)典書目,組織全體黨員開展自學(xué)。各級(jí)黨組、黨總支(支部)中心組圍繞中央、總局、省局重要部署精神,開展總時(shí)間不少于7天的集中學(xué)習(xí)討論。舉辦“為民務(wù)實(shí)清廉”、十八屆三中全會(huì)精神解讀等5個(gè)方面的專題講座,開展黨組(總支、支部)書記講黨課和優(yōu)秀黨課評(píng)選活動(dòng),組織踐行群眾路線先進(jìn)典型巡回報(bào)告會(huì),以新穎鮮活的形式強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育效果。
廣泛征求意見建議。堅(jiān)持“面對(duì)面”和“背靠背”有機(jī)結(jié)合,市局領(lǐng)導(dǎo)深入基層和企業(yè)聯(lián)系點(diǎn),開展為期不少于一周的“蹲點(diǎn)”調(diào)研,召開納稅人、青年干部、基層干部等座談會(huì)十余場,開辟群眾意見網(wǎng)絡(luò)征集專欄。建立意見征詢單、任務(wù)分解單、問題反饋單、整改督辦單“四單”制度,制定專項(xiàng)整改任務(wù)工作臺(tái)賬,確保收集上來的意見建議條條有落實(shí)、單單有反饋。
深入開展批評(píng)與自我批評(píng)。系統(tǒng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部緊緊圍繞“六個(gè)對(duì)照”,緊密聯(lián)系工作實(shí)際,深入查擺問題,開展自我剖析,精心撰寫和修改對(duì)照檢查材料。按照上級(jí)“五必談”和“三輪談心”的要求,緊扣“領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員在‘四風(fēng)’方面存在的突出問題”這個(gè)主題,深入開展交心談心,消除隔閡,形成共識(shí)。在認(rèn)真做好會(huì)前準(zhǔn)備工作的基礎(chǔ)上,6月25日,市局召開了市局領(lǐng)導(dǎo)班子群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專題民主生活會(huì),查擺了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部“四風(fēng)”方面具體問題。會(huì)議得到了總局督導(dǎo)組和省局的充分肯定。
二、全力以赴抓收入,稅收與經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)協(xié)調(diào)增長
始終堅(jiān)持組織收入原則不動(dòng)搖,全方位加強(qiáng)對(duì)稅源的管理和監(jiān)控,實(shí)現(xiàn)了收入與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)增長。上半年,全系統(tǒng)完成省局年初下達(dá)全年計(jì)劃的53%,實(shí)現(xiàn)了時(shí)間、任務(wù)雙過半。
科學(xué)分配稅收計(jì)劃。年初,由市局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),對(duì)全市特大型企業(yè)和基層各單位開展了稅收收入專題調(diào)研。在廣泛調(diào)研、聽取意見的基礎(chǔ)上,綜合考慮前期實(shí)際稅源狀況、電信業(yè)“營改增”政策效應(yīng)、金融二級(jí)機(jī)構(gòu)就地預(yù)繳所得稅等諸多因素,對(duì)各單位科學(xué)下達(dá)了年度收入指導(dǎo)意見。從上半年看,各單位很好地完成了收入任務(wù),我局也在全省國稅系統(tǒng)收入績效考核中名列前茅。
提高分析預(yù)測水平。深入推廣應(yīng)用“收入預(yù)測直報(bào)系統(tǒng)”,進(jìn)一步拓寬重點(diǎn)稅源企業(yè)網(wǎng)上預(yù)測面。綜合考慮申報(bào)、評(píng)估、稽查、清欠、退稅等因素,進(jìn)一步提高收入預(yù)測準(zhǔn)確率。按月對(duì)影響稅款入庫規(guī)模的申報(bào)稅款、免抵調(diào)庫、入庫批緩等各項(xiàng)明細(xì)因素進(jìn)行預(yù)測分析。充分利用綜合征管系統(tǒng)信息,對(duì)大額開票稅款實(shí)行全程跟蹤,確保稅收資金及時(shí)足額入庫。
加強(qiáng)重點(diǎn)稅源監(jiān)控。結(jié)合教育實(shí)踐活動(dòng)部署,建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員企業(yè)聯(lián)系點(diǎn)制度,系統(tǒng)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員在轄區(qū)內(nèi)至少確定一戶大型企業(yè)為聯(lián)系點(diǎn),定期深入走訪,及時(shí)了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況。加強(qiáng)對(duì)全市434戶重點(diǎn)稅源網(wǎng)上在線直報(bào)結(jié)果的審核和分析,充分掌握重點(diǎn)稅源企業(yè)情況。
加強(qiáng)稅收專題分析。借助稅源監(jiān)控分析平臺(tái),繼續(xù)深化“營改增”政策效應(yīng)分析,全面掌握稅收政策變動(dòng)對(duì)稅收增減的影響。開展家電行業(yè)稅負(fù)研究課題研討會(huì),對(duì)安徽省家電行業(yè)稅負(fù)分析進(jìn)行研究,充分發(fā)揮建言獻(xiàn)策職能,積極服務(wù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)。
三、統(tǒng)一思想打基礎(chǔ),基層建設(shè)全面啟動(dòng)
把基層建設(shè)作為我省國稅系統(tǒng)推進(jìn)稅收現(xiàn)代化的戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性工程,統(tǒng)一干部思想,制定具體規(guī)劃,明晰基層建設(shè)的思路和舉措,全面啟動(dòng)基層建設(shè)年活動(dòng)。
組織討論凝共識(shí)。春訓(xùn)期間,市局組織干部認(rèn)真學(xué)習(xí)省局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層建設(shè)的指導(dǎo)意見》,開展關(guān)于加強(qiáng)基層建設(shè)的專題學(xué)習(xí)討論,幫助干部深入理解加強(qiáng)基層建設(shè)的重要性和必要性,統(tǒng)一干部思想認(rèn)識(shí),形成系統(tǒng)加強(qiáng)基層建設(shè)的共識(shí)。
深入調(diào)研找問題。確定了關(guān)于加強(qiáng)基層建設(shè)八個(gè)方面調(diào)研內(nèi)容,由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入一線開展調(diào)研走訪,組織召開不同層次、不同崗位的基層干部座談會(huì)和稅企懇談會(huì),廣泛聽取稅務(wù)干部和納稅人的意見建議,全面查找基層在服務(wù)大局、依法治稅、稅收征管、納稅服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)、反腐__等方面存在的問題,認(rèn)真剖析問題產(chǎn)生的根源,弄清基層建設(shè)的難點(diǎn)、阻力和癥結(jié)。
制定規(guī)劃明任務(wù)。在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,制定《xx市國稅系統(tǒng)201x-____年加強(qiáng)基層建設(shè)規(guī)劃》,明確組織體系、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)、納稅服務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍和保障能力六個(gè)方面建設(shè)內(nèi)容,并將其細(xì)化為284項(xiàng)工作任務(wù),每一項(xiàng)工作任務(wù)都對(duì)應(yīng)具體的時(shí)間表、路線圖和責(zé)任人,進(jìn)一步理清基層建設(shè)工作思路,明確基層建設(shè)工作目標(biāo)。
四、分解責(zé)任抓落實(shí),績效管理積極推進(jìn)
按照省局關(guān)于開展績效管理的各項(xiàng)工作部署,結(jié)合xx“人少、戶多、工作量大、機(jī)構(gòu)類型復(fù)雜”的工作實(shí)際,確定市局績效管理工作的總體目標(biāo)——“指標(biāo)爭優(yōu)、工作率先”??茖W(xué)設(shè)計(jì)績效管理制度,合理設(shè)置和細(xì)化考評(píng)指標(biāo),明確具體的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)績效動(dòng)態(tài)分析和評(píng)估,初步建立了指標(biāo)詳實(shí)、責(zé)任明確的績效管理工作流程和運(yùn)行機(jī)制。
突出分類考評(píng)。在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上,借鑒以往目標(biāo)管理考核的經(jīng)驗(yàn),市局將系統(tǒng)考核指標(biāo)細(xì)化分解為縣(市)局、區(qū)局、直屬機(jī)構(gòu)三類,分別制定適應(yīng)其工作職能定位的三套指標(biāo),突出重點(diǎn),分類考評(píng),有針對(duì)性地通過考評(píng)反映工作實(shí)績。經(jīng)過多次修訂完善,現(xiàn)已將省局系統(tǒng)117項(xiàng)考評(píng)指標(biāo)全部分解落實(shí)到位。
合理設(shè)置指標(biāo)。為進(jìn)一步提高績效考核指標(biāo)的針對(duì)性,減輕基層負(fù)擔(dān),我局結(jié)合工作重點(diǎn),對(duì)部分指標(biāo)進(jìn)行了調(diào)整。在機(jī)關(guān)考核指標(biāo)中,增設(shè)“網(wǎng)絡(luò)發(fā)票上線”、“信息質(zhì)量”等29項(xiàng)指標(biāo),刪減“建立反避稅風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控分析模型”、“開展稅務(wù)師事務(wù)所等級(jí)認(rèn)定工作”等39項(xiàng)。在系統(tǒng)考核指標(biāo)中,根據(jù)單位特點(diǎn),三級(jí)指標(biāo)分別增設(shè)64項(xiàng),刪減89項(xiàng)。
開展各類考評(píng)。印發(fā)《xx市國家稅務(wù)局績效分析評(píng)估工作規(guī)則》,確定日??荚u(píng)、季度考評(píng)和年度考評(píng)規(guī)范格式,嚴(yán)格按照工作規(guī)則執(zhí)行績效溝通和績效改進(jìn)。先期通過模擬考評(píng),認(rèn)真驗(yàn)證指標(biāo)及考評(píng)形式的合理性和可操作性,并根據(jù)考評(píng)過程和考評(píng)結(jié)果做出修改完善。通過建立績效管理動(dòng)態(tài)分析機(jī)制,及時(shí)總結(jié)績效管理成效和經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)、解決績效目標(biāo)任務(wù)實(shí)施過程中的問題,剖析問題原因并研究改進(jìn)措施,進(jìn)一步規(guī)范xx市國稅系統(tǒng)績效管理工作運(yùn)轉(zhuǎn),加強(qiáng)績效考評(píng)工作的過程管理,形成持續(xù)改進(jìn)的良性機(jī)制。
五、著眼遵從抓規(guī)范,依法治稅工作全面推進(jìn)
嚴(yán)格按照依法治稅的總體要求,不斷加大稅收宣傳、政策落實(shí)、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)和執(zhí)法督察力度,規(guī)范稅務(wù)干部執(zhí)法行為,提高征納雙方的稅法遵從意識(shí)。上半年,我局榮獲xx市首批依法行政示范單位榮譽(yù)稱號(hào)。
落實(shí)稅收優(yōu)惠。動(dòng)態(tài)跟蹤、分析“營改增”試點(diǎn)企業(yè)稅負(fù)情況和享受稅收優(yōu)惠政策情況,認(rèn)真做好試點(diǎn)納稅人超稅負(fù)財(cái)政返還的審核工作。以國務(wù)院對(duì)穩(wěn)增長促改革調(diào)結(jié)構(gòu)惠民生政策措施落實(shí)情況進(jìn)行全面督查為契機(jī),組織各級(jí)國稅機(jī)關(guān)進(jìn)行全面自查,加大對(duì)小型微利企業(yè)的政策宣傳力度,簡化備案程序,推動(dòng)小型微利企業(yè)等各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策落實(shí)到位;積極配合做好高新技術(shù)企業(yè)新認(rèn)定及復(fù)審工作。深入開展生產(chǎn)企業(yè)免抵退稅管理調(diào)研,全面落實(shí)出口加工區(qū)內(nèi)企業(yè)生產(chǎn)耗用“水電氣”退稅和“營改增”零稅率應(yīng)稅服務(wù)免抵退稅政策。在嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,適度擴(kuò)大分類管理企業(yè)范圍,積極做好擴(kuò)大出口退稅分類管理試點(diǎn)工作。
規(guī)范執(zhí)法行為。以制度促規(guī)范。修訂重大案件審理辦法,規(guī)范送審案卷證據(jù)目錄,提高審理質(zhì)量和時(shí)效。結(jié)合省局文件,制定下發(fā)了市局規(guī)范進(jìn)戶執(zhí)法管理制度,進(jìn)一步明確進(jìn)戶執(zhí)法的工作事項(xiàng)、審批程序,加強(qiáng)對(duì)進(jìn)戶執(zhí)法行為的監(jiān)督。以檢查促規(guī)范。繼續(xù)深入開展一般納稅人資格認(rèn)定、代開發(fā)票、注銷稅務(wù)登記和委托代征稅款四個(gè)稅收專項(xiàng)執(zhí)法督察工作,對(duì)系統(tǒng)三年來相關(guān)執(zhí)法行為進(jìn)行逐戶逐票核查,查找和糾正稅收?qǐng)?zhí)法過程中存在的問題和管理漏洞,督促相關(guān)單位及時(shí)進(jìn)行整改。截止目前,省局推送的80173戶次專項(xiàng)執(zhí)法督察任務(wù)已全部完成,發(fā)現(xiàn)問題15686戶次,對(duì)30人次進(jìn)行了責(zé)任追究,對(duì)1人暫停執(zhí)行職務(wù)處理。
開展風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)。風(fēng)險(xiǎn)核查工作,深入研究核查指標(biāo)與查補(bǔ)稅款的關(guān)聯(lián)程度,按照查稅、去風(fēng)險(xiǎn)、促遵從原則,將核查指標(biāo)科學(xué)分類,并有針對(duì)性地應(yīng)對(duì)處理。納稅評(píng)估工作,進(jìn)一步探索案頭分析、實(shí)地核查、評(píng)審匯報(bào)、流程管控、項(xiàng)目化評(píng)估,適時(shí)總結(jié)行業(yè)評(píng)估經(jīng)驗(yàn)。根據(jù)現(xiàn)有人員配置,將部分縣局重點(diǎn)稅源評(píng)估權(quán)下放到各縣局。稅務(wù)稽查工作,重點(diǎn)關(guān)注虛開增值稅專用發(fā)票、騙取出口退(免)稅和偷逃稅案件新動(dòng)向,加強(qiáng)對(duì)進(jìn)出口、房地產(chǎn)、商業(yè)銀行、水泥以及“營改增”試點(diǎn)等行業(yè)涉稅風(fēng)險(xiǎn)防控和案件查處工作。營造良好稅收氛圍。開展稅收宣傳。認(rèn)真組織第23個(gè)稅收宣傳月活動(dòng),開展了稅收優(yōu)惠政策串講和____年度企業(yè)所得稅匯算清繳業(yè)務(wù)輔導(dǎo),向納稅人發(fā)放“稅收優(yōu)惠政策一本通”、“納稅人辦稅指南”等稅收宣傳資料,為納稅人詳細(xì)解答“營改增”、出口退稅等熱點(diǎn)稅收政策問題。加強(qiáng)納稅人學(xué)校建設(shè)。印發(fā)《xx市國稅系統(tǒng)納稅人學(xué)校管理暫行辦法》,明確市(縣)兩級(jí)納稅人學(xué)校的職責(zé)、頻率、師資、公告等內(nèi)容,加強(qiáng)納稅人學(xué)校的制度化和規(guī)范化管理;開發(fā)納稅人學(xué)校軟件,為納稅人提供網(wǎng)上預(yù)約報(bào)名、課程管理、意見征集等功能,探索開展稅收業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)和國地稅聯(lián)合培訓(xùn)。上半年,國地稅聯(lián)合舉辦企業(yè)所得稅匯算清繳1期,市、縣兩級(jí)納稅人學(xué)校共舉辦培訓(xùn)50余期,培訓(xùn)納稅人萬余戶。強(qiáng)化網(wǎng)上推送功能。充分利用網(wǎng)絡(luò)微媒體信息傳播優(yōu)勢(shì),開通“xx國稅納稅服務(wù)”微信公眾服務(wù)平臺(tái),每周定期推送最新稅收政策公告、通知,解析政策變化影響,在線解答各類涉稅問題,為納稅人釋疑解惑,增強(qiáng)納稅人依法誠信的納稅意識(shí)。
六、多措并舉抓征管,業(yè)務(wù)基礎(chǔ)管理不斷夯實(shí)
針對(duì)管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步深化稅收征管改革,加強(qiáng)稅種管理,強(qiáng)化信息管稅,提高稅收征管的質(zhì)量和效率,夯實(shí)稅收業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。
深化征管改革。修訂崗責(zé)體系。通過調(diào)研座談、意見征集等方式,收集并整理改革運(yùn)行中存在的缺項(xiàng)漏項(xiàng)、職責(zé)不清、流程不暢等問題,組織專人重點(diǎn)對(duì)日常管理和納稅評(píng)估兩大系列崗責(zé)體系進(jìn)行了兩輪修訂。明確農(nóng)村稅務(wù)分局職責(zé)。在開展廬江調(diào)研基礎(chǔ)上,以農(nóng)村稅務(wù)分局“日常管理機(jī)構(gòu)”和“辦稅服務(wù)延伸點(diǎn)”兩個(gè)定位為前提,對(duì)其職責(zé)予以進(jìn)一步細(xì)化,主要包括普通發(fā)票代開、小規(guī)模納稅人普通發(fā)票票種核定與領(lǐng)購、個(gè)體工商戶有關(guān)事項(xiàng)辦理、受理不能當(dāng)場辦結(jié)的辦稅服務(wù)事項(xiàng)等。探索分類與劃片相結(jié)合的管理方式。深入廬陽、包河、廬江等縣區(qū)局開展調(diào)研,探索對(duì)戶籍管理、信息采集、納稅輔導(dǎo)等基礎(chǔ)事項(xiàng)實(shí)行劃片管理,對(duì)特定事項(xiàng)管理、辦稅服務(wù)廳后臺(tái)辦理事項(xiàng)嚴(yán)格實(shí)行分類管事。
加強(qiáng)稅種管理。流轉(zhuǎn)稅方面,嚴(yán)格按照上級(jí)部署和文件要求,積極穩(wěn)妥地開展了郵政業(yè)、鐵路運(yùn)輸業(yè)和電信業(yè)“營改增”、農(nóng)產(chǎn)品增值稅進(jìn)項(xiàng)稅額核定扣除試點(diǎn)擴(kuò)圍工作;加強(qiáng)對(duì)煙草、電力、石化等重點(diǎn)行業(yè)重點(diǎn)稅源企業(yè)的增值稅管理;參加土地畝產(chǎn)稅收測算,出具土地畝產(chǎn)稅收測算意見。所得稅方面,制定____年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作方案,加強(qiáng)匯算清繳的宣傳培訓(xùn)和審核分析;將餐飲、建安、房地產(chǎn)三個(gè)行業(yè)納稅人所得稅收入申報(bào)數(shù)據(jù)與地稅申報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行比對(duì),對(duì)存在異常的開展核查,借助第三方信息規(guī)范所得稅管理。嚴(yán)格非居民稅收源泉扣繳管理,認(rèn)真審核對(duì)外付匯證明、申請(qǐng)享受稅收協(xié)定待遇,加強(qiáng)非居民企業(yè)所得稅收入管理。出口退稅方面,開展退稅實(shí)地調(diào)查,加強(qiáng)出口貨物函調(diào)管理,對(duì)出口增長異常的手機(jī)、平板電腦等敏感商品進(jìn)行專項(xiàng)核查;開展出口退(免)稅專項(xiàng)清理工作,查找和糾正免抵退稅管理及函調(diào)管理工作存在的問題。
注重信息管稅。加強(qiáng)對(duì)金稅工程管理工作的指導(dǎo)、督查,運(yùn)用增值稅專用發(fā)票審核檢查系統(tǒng)和其他抵扣憑證稽核系統(tǒng),認(rèn)真開展對(duì)異常抵扣發(fā)票的審核檢查。在全市范圍內(nèi)全面推行委托代征和代開普通發(fā)票軟件,加強(qiáng)對(duì)代開發(fā)票和個(gè)體市場的管理。梳理發(fā)票領(lǐng)購、開具、驗(yàn)舊、查詢等所有發(fā)票管理流程,認(rèn)真開展網(wǎng)絡(luò)發(fā)票推行的前期調(diào)研和論證,在總局的技術(shù)規(guī)范內(nèi)研發(fā)高效優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)絡(luò)發(fā)票系統(tǒng),加強(qiáng)對(duì)普通發(fā)票管理的全過程監(jiān)控,提高發(fā)票管理水平。在淮南企業(yè)所得稅管理監(jiān)控軟件的基礎(chǔ)上,開發(fā)了適合我市管理需求的所得稅風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控軟件,依靠先進(jìn)信息手段加強(qiáng)對(duì)所得稅管理的實(shí)時(shí)監(jiān)控。按照省局計(jì)劃,完成了網(wǎng)上審批系統(tǒng)可行性論證、業(yè)務(wù)需求的編寫工作。
七、齊心協(xié)力抓服務(wù),納稅服務(wù)質(zhì)效明顯提升
以納稅人需求為導(dǎo)向,統(tǒng)一服務(wù)規(guī)程,完善服務(wù)平臺(tái),改進(jìn)服務(wù)方式,在系統(tǒng)內(nèi)深入開展“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”,推進(jìn)了納稅服務(wù)水平的顯著提高。
統(tǒng)一服務(wù)規(guī)程。統(tǒng)一辦稅服務(wù)內(nèi)容,修訂辦稅服務(wù)制度匯編,完善首問責(zé)任、主任值班、領(lǐng)導(dǎo)巡查等各項(xiàng)制度。統(tǒng)一納稅服務(wù)流程,規(guī)范、簡化辦稅程序,對(duì)由納稅人發(fā)起的125件辦稅事項(xiàng),逐項(xiàng)明確服務(wù)時(shí)限、操作流程、崗位職責(zé)等。統(tǒng)一服務(wù)考評(píng),完善考核指標(biāo)體系,在全市各辦稅服務(wù)廳配置多功能服務(wù)叫號(hào)系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)對(duì)辦稅事項(xiàng)評(píng)價(jià)、考核的一體化運(yùn)作。建立健全審批檔案管理,統(tǒng)一裝訂目錄,規(guī)范裝訂順序,分區(qū)編號(hào),一項(xiàng)一檔,并對(duì)長期申請(qǐng)軟件退稅企業(yè)的檔案資料進(jìn)行固化與登記,同一企業(yè)同一軟件產(chǎn)品只需首次申請(qǐng)時(shí)提供紙質(zhì)資料,避免納稅人重復(fù)提供,切實(shí)減輕納稅人負(fù)擔(dān)。
改進(jìn)服務(wù)方式。對(duì)發(fā)票發(fā)售窗口排隊(duì)等候時(shí)間較長現(xiàn)象進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)研,放開普通發(fā)票供應(yīng)量,對(duì)通用發(fā)票(百元版)實(shí)行一次可供應(yīng)一個(gè)季度發(fā)票用量,減少納稅人購票次數(shù)。優(yōu)化窗口設(shè)置,實(shí)行“一窗通辦”與主題窗口相結(jié)合的辦稅服務(wù)模式,即除發(fā)票代開、稅控發(fā)行外,其他業(yè)務(wù)均可在同一窗口辦理。市局在充分調(diào)研基礎(chǔ)上,先后于高新、廬陽區(qū)局開展試點(diǎn),基本實(shí)現(xiàn)即到即辦,避免納稅人“多頭找、多次排”,提高了辦稅效率,降低了征納成本。目前,“一窗通辦”正在分批有序推行,今年10月份可實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)12個(gè)辦稅服務(wù)廳的全覆蓋。
完善服務(wù)平臺(tái)。與金融機(jī)構(gòu)合作,在自助銀行網(wǎng)點(diǎn)開設(shè)便民辦稅服務(wù)點(diǎn),配備聯(lián)網(wǎng)自助辦稅終端機(jī),實(shí)行24小時(shí)全天候服務(wù)。整合升級(jí)市區(qū)排隊(duì)叫號(hào)系統(tǒng),通過后臺(tái)實(shí)時(shí)掌握各辦稅服務(wù)廳涉稅事項(xiàng)辦理情況,并由專人分析后臺(tái)信息,對(duì)出現(xiàn)超過半小時(shí)以上排隊(duì)等情況,及時(shí)進(jìn)行干預(yù)、詢問和輔導(dǎo)。建立以網(wǎng)上辦稅為主,自助辦稅、專業(yè)市場委托代征為輔的多元化辦稅體系。加大網(wǎng)上辦稅一體化平臺(tái)推廣力度,完善平臺(tái)功能及配套服務(wù)。全面改造各自助辦稅區(qū)域,累計(jì)增配自助辦稅終端16臺(tái),自助辦稅計(jì)算機(jī)32臺(tái),并安排專人為納稅人輔導(dǎo),分流辦稅業(yè)務(wù)。
八、以人為本抓管理,干部隊(duì)伍素質(zhì)全面增強(qiáng)
堅(jiān)持以人為本,強(qiáng)化人事管理,加大教育培訓(xùn),推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),提高班子效能,激發(fā)干部活力,為圓滿完成各項(xiàng)稅收工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。優(yōu)化資源配置。根據(jù)稅收征管改革需要,著眼系統(tǒng)人力資源現(xiàn)狀,合理安排競爭上崗的23名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,對(duì)12名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的崗位進(jìn)行了調(diào)整,對(duì)市區(qū)在同一單位連續(xù)工作多年的35名同志進(jìn)行交流輪崗,選拔各級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)15人。
加強(qiáng)教育培訓(xùn)。完善市局網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)習(xí)平臺(tái)功能,開通外網(wǎng)總局網(wǎng)絡(luò)學(xué)院培訓(xùn)平臺(tái),及時(shí)更新發(fā)布崗位練兵題庫,豐富崗位知識(shí)學(xué)習(xí)資源。組織開展“每周一練”活動(dòng),并對(duì)活動(dòng)開展情況按月通報(bào)。制定201x年度干部教育培訓(xùn)計(jì)劃,先后舉辦新春學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)、第一期科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班、納稅評(píng)估和納稅服務(wù)兩期業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)班。選樹先進(jìn)典型。結(jié)合群教活動(dòng),在系統(tǒng)內(nèi)選樹先進(jìn)典型,推報(bào)陳正清同志參加全國稅務(wù)系統(tǒng)群教活動(dòng)先進(jìn)典型評(píng)選,組織開辦道德講堂,宣傳先進(jìn)典型事跡,激發(fā)干部創(chuàng)先爭優(yōu)的工作活力。
加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。深化廉政教育。組織領(lǐng)導(dǎo)干部參觀xx市反腐__警示教育圖片展,通報(bào)瑤海國稅違法違紀(jì)案件,用身邊事教育身邊人。指導(dǎo)各單位結(jié)合辦公條件,因地制宜扎實(shí)開展廉政文化創(chuàng)建活動(dòng)。上半年,肥西縣局、廬江縣局被授予省級(jí)廉政文化示范點(diǎn),肥東縣局被授予“安徽省廉政文化建設(shè)示范點(diǎn)(標(biāo)兵)”稱號(hào),成為xx市唯一獲此殊榮的單位。強(qiáng)化制度執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行《稅務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理辦法》及實(shí)施細(xì)則,系統(tǒng)所有科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了收入申報(bào)和個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告,對(duì)1名領(lǐng)導(dǎo)干部開展離任審計(jì),對(duì)37名新任和轉(zhuǎn)任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話。制訂《xx市國家稅務(wù)局系統(tǒng)會(huì)議費(fèi)管理辦法》,細(xì)化差旅費(fèi)管理辦法,健全和完善車輛管理檔案制度,嚴(yán)格對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)要求,清理整頓辦公用房,用制度的剛性規(guī)范行政管理。加強(qiáng)權(quán)力監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用、基本建設(shè)、資產(chǎn)管理、政府采購等行政管理權(quán)的監(jiān)督,著力防范違紀(jì)違法行為的發(fā)生。組織對(duì)2個(gè)單位“三公”經(jīng)費(fèi)、會(huì)議費(fèi)和專項(xiàng)資金“三審”工作進(jìn)行檢查,開展吃喝風(fēng)、“紅包”風(fēng)專項(xiàng)整治活動(dòng),加大違法違紀(jì)案件查辦力度,排查和糾正干部“四風(fēng)”方面存在的突出問題。
下半年,我局將按照省局的統(tǒng)一部署,繼續(xù)抓好各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí),充分發(fā)揮稅收職能作用,促進(jìn)國稅工作再上新臺(tái)階。具體有以下幾點(diǎn)打算:
一是狠抓整改落實(shí),確保活動(dòng)取得實(shí)效。根據(jù)黨的教育實(shí)踐活動(dòng)安排部署,著重圍繞前期征集的意見和查擺的問題,結(jié)合國稅工作中存在的不足,制定具體的整改計(jì)劃和方案,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)整改工作任務(wù),建立健全規(guī)章制度,用實(shí)實(shí)在在的工作成效取信于民。
二是強(qiáng)化稅源監(jiān)控,促進(jìn)收入穩(wěn)定增長。密切關(guān)注我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展走勢(shì),及時(shí)跟蹤重點(diǎn)稅源變動(dòng)情況,加強(qiáng)稅源預(yù)測,強(qiáng)化稅源管理,促進(jìn)收入穩(wěn)定增長,堅(jiān)決完成省局下達(dá)的收入任務(wù)。
三是明確責(zé)任分工,落實(shí)基層建設(shè)任務(wù)。在系統(tǒng)內(nèi)開展基層建設(shè)重點(diǎn)項(xiàng)目申報(bào)工作,選擇確定若干基層建設(shè)綜合試點(diǎn)單位;機(jī)關(guān)各部門制定落實(shí)201x年基層建設(shè)任務(wù)的時(shí)間表、責(zé)任人,確?;鶎咏ㄔO(shè)三年規(guī)劃按時(shí)推進(jìn)、落到實(shí)處。
四是深化績效管理,推動(dòng)工作提質(zhì)增效。認(rèn)真準(zhǔn)備,充實(shí)人員,做好績效管理2.0版升級(jí)上線和國稅人員個(gè)人績效管理試點(diǎn)工作。對(duì)照績效管理考核指標(biāo),開展動(dòng)態(tài)考評(píng),以評(píng)促管,以評(píng)促建,推動(dòng)工作開展,促進(jìn)工作落實(shí)。
五是夯實(shí)管理基礎(chǔ),提升稅收征管水平。健全日常管理和納稅評(píng)估的崗責(zé)體系,完善基層農(nóng)村分局職責(zé)定位,抓好網(wǎng)絡(luò)發(fā)票試點(diǎn)和推行工作,完成市局征管檔案庫房建設(shè),探索網(wǎng)格化管理模式,調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略,扎扎實(shí)實(shí)做好征管基礎(chǔ)工作,提高稅收管理的質(zhì)量和水平。
六是優(yōu)化納稅服務(wù),構(gòu)建和諧征納關(guān)系。探索建立公共信息管理系統(tǒng),實(shí)時(shí)掌握辦稅服務(wù)廳工作狀態(tài),合理調(diào)配服務(wù)資源,提高工作效率;逐步擴(kuò)大同城辦稅業(yè)務(wù)范圍,探索建立納稅人維權(quán)組織,加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳人員心理疏導(dǎo),優(yōu)化辦稅服務(wù),規(guī)范維權(quán)服務(wù),提升服務(wù)水平。
七是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高干部綜合素質(zhì)。制定青年干部成長成才計(jì)劃,分類別組建市局專業(yè)人才庫,建立系統(tǒng)后備領(lǐng)軍人才隊(duì)伍;以“三個(gè)一”為載體,開展全員崗位練兵,提高干部業(yè)務(wù)素質(zhì);抓好黨風(fēng)廉政、黨建和思想政治工作,繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),提高工作效能,激發(fā)隊(duì)伍活力。
篇3寫作要點(diǎn)248人覺得有用
____年稅務(wù)局上半年工作總結(jié)怎么寫
今年上半年的工作結(jié)束,不少同事都在琢磨如何寫好半年總結(jié)。其實(shí)寫總結(jié)這事,得結(jié)合實(shí)際情況,既要體現(xiàn)工作成果,又要反映問題和改進(jìn)方向。就拿稅務(wù)局來說,這份總結(jié)不能光是流水賬,得有點(diǎn)專業(yè)味道。
先說說數(shù)據(jù)部分,每個(gè)月的稅收完成情況肯定要列出來,最好能附上同比增減的數(shù)據(jù)。像一季度稅收總額是x萬元,同比增長y%,二季度則是z萬元,同比增長a%。這些數(shù)字一擺,領(lǐng)導(dǎo)心里就有譜了。不過這里有個(gè)小問題,有些同事喜歡把數(shù)字四舍五入得太狠,導(dǎo)致誤差有點(diǎn)大,這就不太好了。寫的時(shí)候得認(rèn)真核對(duì),確保準(zhǔn)確無誤。
再說說工作亮點(diǎn),每個(gè)部門都有自己的特色工作。比如咱們稽查局,上半年查處了不少大案要案,追繳稅款達(dá)到b萬元,這個(gè)成績就得好好寫進(jìn)去。不過寫這部分時(shí),有些人可能過于謙虛,只寫了“取得一定成效”,這樣的描述太籠統(tǒng)了,建議具體點(diǎn),比如“通過大數(shù)據(jù)分析鎖定重點(diǎn)企業(yè),成功破獲c起重大偷逃稅案件”。
工作中難免遇到困難。上半年我們遇到了幾次突發(fā)狀況,比如d公司突然倒閉,欠繳稅款e萬元。當(dāng)時(shí)大家加班加點(diǎn)處理,最終通過法律手段追回大部分款項(xiàng)。這類事情也得寫進(jìn)總結(jié)里,但要注意措辭,別顯得太負(fù)面,可以說“通過積極應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面,有效維護(hù)了國家利益”。
至于下一步計(jì)劃,得結(jié)合當(dāng)前形勢(shì)。下半年經(jīng)濟(jì)下行壓力加大,稅收任務(wù)可能會(huì)更加艱巨。所以我們要提前謀劃,加強(qiáng)稅源監(jiān)控,優(yōu)化服務(wù)流程。這里有個(gè)小提醒,有些同事寫計(jì)劃時(shí)喜歡用空話套話,比如“進(jìn)一步提高工作效率”,這種表述太空泛,最好具體到某項(xiàng)措施,比如“推廣線上辦稅系統(tǒng),力爭實(shí)現(xiàn)f%的業(yè)務(wù)網(wǎng)上辦理”。
總結(jié)還得提到團(tuán)隊(duì)建設(shè)。上半年我們組織了幾次培訓(xùn)活動(dòng),提升了全員業(yè)務(wù)能力。不過這里有個(gè)細(xì)節(jié)需要注意,有些同事在寫總結(jié)時(shí)會(huì)忘記標(biāo)注具體人數(shù),比如“組織培訓(xùn)x次,參加人員若干”,這樣就不夠嚴(yán)謹(jǐn)。應(yīng)該明確寫出參與人數(shù),比如“組織培訓(xùn)x次,累計(jì)培訓(xùn)人員y人次”。
稅務(wù)局黨建上半年工作總結(jié)2000字怎么寫【篇4】 1700字
今年以來,在市局黨組和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的和三中、精神,樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持黨要管黨,從嚴(yán)治黨的方針,圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)這個(gè)重點(diǎn),抓住保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)這個(gè)契機(jī),全面推進(jìn)全縣地稅系統(tǒng)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),為完成以稅收為中心的各項(xiàng)工作任務(wù)和構(gòu)建和諧社會(huì)的目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的思想、政治和組織保證。今年“七一”到來之際,縣直工委授予我局黨總支為“先進(jìn)黨總支”,征收分局黨支部為“先進(jìn)黨支部”,總支書記、局長××被授予“十佳帶頭抓黨建領(lǐng)導(dǎo)干部”,征收分局××被授予縣直單位“四十佳黨員”。
一、抓責(zé)任落實(shí),把黨建工作擺在重要位置
市局黨建工作會(huì)議召開之后,我局黨組高度重視,召開會(huì)議進(jìn)行了專題研究。月日,我局召開全體人員會(huì)議,對(duì)黨建工作進(jìn)行了安排部署,明確了全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)??h局與各支部層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,從而把黨建成工作納入重要議事日程。月底,對(duì)各支部黨建工作進(jìn)行了嚴(yán)格考核驗(yàn)收。進(jìn)一步健全了黨組抓黨建工作目標(biāo)責(zé)任制、績效考核制。科學(xué)設(shè)定目標(biāo)體系,層層分解,細(xì)化量化,責(zé)任到人,嚴(yán)格考核,逐項(xiàng)兌現(xiàn)。形成了上下貫通的責(zé)任體系,構(gòu)建起了上下同心共抓黨建成的良好運(yùn)行機(jī)制。
二、抓扎實(shí)推進(jìn),黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)圓滿完成
開展先進(jìn)性教育活動(dòng)是今年我局黨的建設(shè)的重點(diǎn)工作。我們把先進(jìn)性教育活動(dòng)貫穿于黨組抓黨建工作之中,月份以來,按照上級(jí)黨委確定的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、指導(dǎo)原則和方法步驟,根據(jù)當(dāng)?shù)攸h委的安排部署,結(jié)合本單位工作實(shí)際,精心組織安排,認(rèn)真抓好落實(shí),務(wù)求取得實(shí)效。
在第一階段高度重視,準(zhǔn)備充分;層層動(dòng)員,發(fā)動(dòng)深入;認(rèn)真學(xué)習(xí),心得體會(huì)深;嚴(yán)格要求,參學(xué)率高;形式多樣,氛圍良好。各支部黨員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)學(xué)完了規(guī)定的篇目文章,每名黨員和稅干的學(xué)習(xí)筆記均在三萬字以上。進(jìn)入第二階段后,我們把握七個(gè)環(huán)節(jié),認(rèn)真落實(shí)工作步驟。在征求意見上求“廣”、開展談心活動(dòng)求“誠”、撰寫黨性分析材料求“深”、召開專題組織生活會(huì)求“嚴(yán)”、提出評(píng)議意見求“準(zhǔn)”、反饋評(píng)議意見求“實(shí)”、通報(bào)評(píng)議情況求“全”,達(dá)到查改問題、明確方向、增強(qiáng)黨性、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。進(jìn)入第三階段后,我們首先認(rèn)真制定整改方案,召開黨員動(dòng)員會(huì),詳細(xì)安排部署;其次,針對(duì)存在的問題,通過建立責(zé)任卡,落實(shí)到人,逐項(xiàng)解決;第三,公布整改情況,接受群眾監(jiān)督,召開專題組織生活會(huì),交流整改情況,肯定成績,找出不足,進(jìn)一步搞好整改。
根據(jù)市局和縣先進(jìn)性教育領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,結(jié)合部門實(shí)際,我們還開展整改活動(dòng)開展多種形式的主題實(shí)踐活動(dòng)。一是開展了支部聯(lián)村黨員包戶扶貧助困活動(dòng),共為衛(wèi)莊鎮(zhèn)五個(gè)村貧困戶捐款元,為位貧困生捐款元。;二組織全體黨員到革命老區(qū)回馬嶺接受傳統(tǒng)教育,重溫入黨誓詞;三是開展黨員掛牌上崗活動(dòng)。各支部舉行了莊嚴(yán)的黨員掛牌儀式,設(shè)立黨員先鋒崗,極大地增強(qiáng)了黨員的光榮感、責(zé)任感和使命感。
總之,先進(jìn)性教育開展以來,我們完成了“規(guī)定動(dòng)作”,創(chuàng)造性地開展了“自選動(dòng)作”,取得了較好的效果,達(dá)到了“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的目標(biāo)要求。主要體現(xiàn)為一是黨員干部的理論素質(zhì)進(jìn)一步提高,理想宗旨信念進(jìn)一步增強(qiáng);二是工作作風(fēng)不斷改進(jìn),規(guī)范執(zhí)法和文明服務(wù)的水平有新的提高;三是黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進(jìn)一步發(fā)揮;四是推動(dòng)各項(xiàng)稅收工作邁上了新的臺(tái)階。
三、抓組織建設(shè),構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘
首先,我們進(jìn)一步引深“五好黨支部”和“無違紀(jì)支部”創(chuàng)建活動(dòng),進(jìn)一步完善活動(dòng)方案,豐富活動(dòng)內(nèi)容,促進(jìn)基層黨支部和黨員“兩個(gè)作用”的有效發(fā)揮。其次是建立和完善黨員訪談制度,開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動(dòng),結(jié)成對(duì)子,搞好幫扶,溝通思想,加深感情,增強(qiáng)黨的向心力、凝聚力。第二是在黨員入黨紀(jì)念日,開展送溫暖活動(dòng),送上一束鮮花、一聲問候、一片期望,使黨員有一種“我是黨員我自豪”的榮譽(yù)感,感受到組織的溫暖,把基層黨組織建設(shè)成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。第三是在七一黨的生日之際,召開了黨員大會(huì),緬懷黨的豐功偉績,評(píng)選表彰了名優(yōu)秀黨員。
篇4寫作要點(diǎn)174人覺得有用
稅務(wù)局黨建上半年工作總結(jié)怎么寫?這個(gè)問題對(duì)于不少負(fù)責(zé)撰寫此類材料的人來說,確實(shí)是個(gè)挑戰(zhàn)。畢竟,黨建工作的總結(jié)既要體現(xiàn)專業(yè)性,又要突出成效,還得符合一定的格式要求。下面我就從幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)出發(fā),分享一些撰寫這類總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)。
首先,準(zhǔn)備工作要做好。拿到任務(wù)后,得先把相關(guān)的文件資料整理出來,包括上級(jí)下發(fā)的通知、本單位的工作計(jì)劃,還有平時(shí)積累的各種數(shù)據(jù)記錄。尤其是那些具體的數(shù)字指標(biāo),比如黨員人數(shù)、參加培訓(xùn)次數(shù)之類的,這些都是衡量工作成果的重要依據(jù)。當(dāng)然,光有數(shù)據(jù)還不夠,還需要結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行分析,看看哪些做得好,哪些還有不足之處。
接著,就是構(gòu)思框架了。一般來說,這樣的總結(jié)會(huì)分成幾個(gè)部分,首先是簡要回顧一下上半年的整體情況,然后分條列出主要工作及取得的成績,最后展望下下半年的工作方向。不過,這里要注意的是,每個(gè)部分的內(nèi)容不能太籠統(tǒng),最好能具體到某項(xiàng)活動(dòng)或者某個(gè)項(xiàng)目,這樣顯得更有說服力。比如,在介紹黨建工作的時(shí)候,可以提到組織了多少次主題黨日活動(dòng),有多少人參與了志愿服務(wù),通過這些細(xì)節(jié)來展示工作亮點(diǎn)。
在寫具體內(nèi)容的時(shí)候,語言表達(dá)要得體。既然是總結(jié),就避免使用過于口語化的表述,而是要用比較正式的書面語。同時(shí),也要注意措辭恰當(dāng),比如形容成績的時(shí)候可以說“取得了顯著進(jìn)展”,而不是“效果特別好”之類的話。另外,引用領(lǐng)導(dǎo)講話時(shí)要確保準(zhǔn)確無誤,這不僅是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的尊重,也是對(duì)自己工作的負(fù)責(zé)。
還有一點(diǎn)很重要,就是要注意時(shí)間線的清晰。無論是描述過去的活動(dòng),還是規(guī)劃未來的任務(wù),都要按照事情發(fā)生的先后順序來寫,這樣能讓讀者更容易理解整個(gè)過程。比如,在講述上半年的黨建活動(dòng)時(shí),可以先說第一季度的重點(diǎn)工作,再講第二季度的新舉措,這樣層次分明,條理清楚。
實(shí)際操作過程中可能會(huì)遇到各種各樣的情況。有時(shí)候數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)不完整,有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)的意見又有所調(diào)整,這時(shí)候就需要靈活應(yīng)對(duì)了。比如數(shù)據(jù)缺失的部分,可以通過合理推測或者參考往年的情況來補(bǔ)充;而領(lǐng)導(dǎo)提出的新要求,則要及時(shí)融入到總結(jié)當(dāng)中去,確保內(nèi)容的時(shí)效性和針對(duì)性。
小編友情提醒:
完成初稿后別急著提交,最好能多檢查幾遍。一方面是要核對(duì)事實(shí)是否準(zhǔn)確,另一方面則是看有沒有語法錯(cuò)誤或者用詞不當(dāng)?shù)牡胤?。雖然大多數(shù)情況下這些問題不會(huì)影響大局,但畢竟細(xì)節(jié)決定成敗,認(rèn)真對(duì)待總是沒錯(cuò)的。
以上就是關(guān)于如何撰寫稅務(wù)局黨建上半年工作總結(jié)的一些心得體會(huì)。希望對(duì)大家有所幫助。不過,寫這類總結(jié)其實(shí)也沒有固定套路,具體情況還是要根據(jù)單位的實(shí)際狀況來定。只要用心去做,相信一定能寫出一份滿意的總結(jié)來。
2025上半年稅務(wù)局人事教育工作總結(jié)怎么寫【篇5】 5850字
我科在市局人教、政工科及分局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),突出以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,以規(guī)范管理年為工作重點(diǎn),狠抓隊(duì)伍建設(shè),深入開展地稅文化建設(shè)和思想政治工作,努力創(chuàng)造“學(xué)習(xí)型組織”、“學(xué)習(xí)型個(gè)人”的活動(dòng),切實(shí)提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)水平,較好地完成了上級(jí)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將具體工作總結(jié)
一、突出以人為本,堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀 今年我們工作的重點(diǎn)是突出以人為本,堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀。圍繞打造一支“思想紅、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高、開拓進(jìn)取、甘于奉獻(xiàn)、廉潔清明”的干部隊(duì)伍。分局首先從理順?biāo)枷爰ぐl(fā)活力、提高素質(zhì),嚴(yán)格考核等方面入手采取了一系列的措施。特別是把堅(jiān)持抓學(xué)習(xí)培訓(xùn)、抓規(guī)范管理、抓能力建設(shè)提到了議事日程,我們的作法是:
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。今年我們把人本教育,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀與市局的“規(guī)范管理年建設(shè)”作為重點(diǎn)建設(shè)目標(biāo),建立兩種模式和三大體系,切實(shí)抓好干部的管理能力,抓好干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì),這是體現(xiàn)一個(gè)單位綜合實(shí)力的具體反映,領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。因此,分局黨組高度重視,把抓干部的能力建設(shè)和干部思想建設(shè)作為重要課題,分局黨組多次召開專門會(huì)議討論研究,進(jìn)行工作布置落實(shí),領(lǐng)導(dǎo)分工,責(zé)任明確,層層抓落實(shí)。局長余愛華同志多次在會(huì)上強(qiáng)調(diào),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子一定要注重工作能力的培養(yǎng)教育,加大綜合素質(zhì)的提高。我們科根據(jù)分局的要求,設(shè)置了工作目標(biāo)任務(wù),將責(zé)任分解到職、到崗、到人,量化、細(xì)化、精化,使之規(guī)范化管理,嚴(yán)格考核體系,這樣進(jìn)一步強(qiáng)化了組織領(lǐng)導(dǎo),提高了思想認(rèn)識(shí),以“規(guī)范管理年”為建設(shè)目標(biāo),促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。
2、明確工作目標(biāo),提高工作能力。今年年初分局確定了重點(diǎn)工作目標(biāo),在政工局長王紹文同志的親自領(lǐng)導(dǎo)下,我們科根據(jù)分局安排,結(jié)合實(shí)際制定和完善了一系列的規(guī)章制度和措施,尤其是《兩個(gè)正職工作考核辦法》、《全年重點(diǎn)工作考核辦法》、《日常工作檢查辦法》、《崗位職責(zé)體系考核辦法》的制定,作出了積極的努力,對(duì)照市局和兄弟單位的經(jīng)驗(yàn),我們科的同志下基層、搞調(diào)查、走訪群眾座談,廣泛征求收集群眾的意見,制定出了操作性強(qiáng)、尺度適量、形成有我們自己特色性的東西。站前所、八字門所對(duì)《兩個(gè)考核辦法》提出了很好的建議,要求考核力度加大、尺度緊點(diǎn),特別是督辦的落實(shí)要到位,形成了東西必須落實(shí)執(zhí)行,我們通過仔細(xì)的研究分析,辦法出臺(tái)后反復(fù)修改,認(rèn)為這些意見不錯(cuò),確實(shí)反映了群眾的心聲和民意,很有代表性,通過實(shí)際操作收到了明顯效果。 在“規(guī)范管理年”中,我們注重中層骨干的工作能力建設(shè)。首先,簽訂了工作目標(biāo)責(zé)任狀和學(xué)習(xí)目標(biāo)現(xiàn)任狀,通過一年的工作實(shí)踐,收效明顯。例如:站前所創(chuàng)建“四星級(jí)”、八字門所創(chuàng)建“三星級(jí)”、南湖所創(chuàng)省級(jí)“青年文明號(hào)”,各所創(chuàng)建工作緊然有序,有特色、有創(chuàng)新,督辦落實(shí)到位,通過抽查符合上級(jí)要求。其次,我們著實(shí)抓了中層骨干的教育培訓(xùn),改變以往的學(xué)習(xí)模式,不強(qiáng)求學(xué)、不灌輸學(xué),而是用半天的時(shí)間集中一起,命一個(gè)主題、討論分析,提建議、談看法、將中心議題擺到桌面,暢所欲言,大家談,這個(gè)形式很直觀,很實(shí)際、很實(shí)在,一談就懂,我們喜歡。通過這個(gè)活動(dòng)的開展,改變了以前有話沒地方講,有話不敢講的現(xiàn)狀。這種形式既鍛煉了膽量,又提高了能力。同時(shí)也培養(yǎng)了稅干思想感情,干部的實(shí)際工作能力和操作水平得到了普遍提高。
二、以學(xué)習(xí)為動(dòng)力,提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。 學(xué)習(xí)是根本、是源泉,是一切人工作的動(dòng)力,也是干部職工自身素質(zhì)和政治理論水平提高的重要保證,因此,學(xué)習(xí)顯得尤為重要。年初,分局對(duì)學(xué)習(xí)做統(tǒng)一布置和安排,按照市局要求開展了一系列活動(dòng)。我們的工做法是:
1、統(tǒng)一認(rèn)識(shí),提高學(xué)習(xí)氛圍。 分局在提高干部隊(duì)伍素質(zhì),營造學(xué)習(xí)氛圍上下了很大功夫,局長余愛華首先就給我們作出了榜樣,不論做什幺,學(xué)習(xí)總是放在第一位,學(xué)在前、走在前,以過硬的本領(lǐng)給同志傳經(jīng)送驗(yàn):《法律基礎(chǔ)知識(shí)》《業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)》《行政許可法》親自輔導(dǎo)、親自講課,通俗易懂,大家愛聽。因此,領(lǐng)導(dǎo)好的行動(dòng)被大家所感動(dòng),全局上下一股學(xué)習(xí)的氣氛,極其濃厚,充分認(rèn)識(shí)了學(xué)習(xí)意義的重要性,認(rèn)為學(xué)習(xí)是經(jīng)濟(jì)和信息時(shí)代的需要,沒有過硬的本領(lǐng)是行不通的。這方面我們做了大量的工作:一是抓認(rèn)識(shí)的提高,再宣傳發(fā)動(dòng),從認(rèn)識(shí)的態(tài)度上有一個(gè)根本轉(zhuǎn)變。主管局長王紹長經(jīng)常下到科室了解情況,交流思想,提建設(shè)如何將學(xué)習(xí)抓好落實(shí)到位,確實(shí)收到效果,在他的直接領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)過去的學(xué)習(xí)認(rèn)真加以總結(jié)和分析,推存出新,大膽改革,結(jié)合實(shí)際,制定了一整套的學(xué)習(xí)規(guī)劃和方法,在實(shí)際工作中收到實(shí)效。同時(shí)在措施落實(shí)執(zhí)行上,加大檢查和督查力度,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正和整改。使干部真正把創(chuàng)造“學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型干部”的活動(dòng)作為爭先創(chuàng)優(yōu)工作主題,從爭先進(jìn)、個(gè)個(gè)當(dāng)先進(jìn),一年來各項(xiàng)工作都已取得明顯效果。
2、強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)。 分局在如何抓學(xué)習(xí),提高隊(duì)伍整體素質(zhì)上投入了很大精力,并列為重要工作來抓。人教科在人力少、工作繁重、要求高的情況下,在分局領(lǐng)導(dǎo)的支持下,與各科室緊密配合,既分工又合作,積極開展了各項(xiàng)工作。 首先我們抓統(tǒng)一學(xué)習(xí)內(nèi)容。今年不同于往年,在整個(gè)考核機(jī)制上作了比較大的變動(dòng),特別是根據(jù)今年的“規(guī)范管理建設(shè)年”的要求,學(xué)習(xí)的內(nèi)容更為廣泛,除上級(jí)要求外,我們也增設(shè)了新的內(nèi)容,根據(jù)干部的要求、層次、類別,安排適合內(nèi)容,不吃大鍋飯,強(qiáng)化灌輸。例如:站前所、沿湖所針對(duì)各自崗位特點(diǎn)不同,設(shè)定學(xué)習(xí)內(nèi)容,基礎(chǔ)好的帶頭學(xué),領(lǐng)路行跑,基礎(chǔ)差的跟班學(xué),強(qiáng)化補(bǔ)習(xí),在稅收任務(wù)吃緊的情況下,學(xué)習(xí)上沒有放縱,各項(xiàng)工作得到了均衡發(fā)展。綜合業(yè)務(wù)科姜勇同志年輕有為,有多年的稅收征收經(jīng)驗(yàn),基本功扎實(shí),但作為學(xué)習(xí)標(biāo)兵,對(duì)自己要求更是嚴(yán)格,不論什么時(shí)候,包里裝著那幾本書,《稅收基礎(chǔ)知識(shí)》、《稅收法律常識(shí)》、《行政許可法》從不放棄學(xué)習(xí),在今年全市統(tǒng)考中進(jìn)入了前50名。分局的“星級(jí)”創(chuàng)建工作,得到了市局相關(guān)科室一致好評(píng)。 其次,我們把學(xué)習(xí)要求作了統(tǒng)一規(guī)定,達(dá)到什么目標(biāo),取得什么效果,制定了相應(yīng)措施,用責(zé)任規(guī)范行為,用行為促進(jìn)目標(biāo)。個(gè)人與單位、單位與分局層層簽訂責(zé)任狀,按要求完成任務(wù)。同時(shí),我們?cè)趯W(xué)習(xí)上作了明確規(guī)定,除市局規(guī)定的要求外,分局另行在業(yè)務(wù)、法律、計(jì)算機(jī)方面作了加補(bǔ)填充,使稅干的知識(shí)掌握牢固、扎實(shí)。 再次,我們?cè)谧W(xué)習(xí)的同時(shí),狠抓學(xué)習(xí)質(zhì)量的提高,不靠形式,注重過程和結(jié)果。在稅收任務(wù)重等工作忙的情況下,要求各單位設(shè)立學(xué)習(xí)考勤登記,每月按時(shí)上報(bào)資料,分局對(duì)學(xué)習(xí)進(jìn)行全程監(jiān)控落實(shí)督查,發(fā)現(xiàn)問題當(dāng)面糾正,限期整改,對(duì)單位和個(gè)人,思想認(rèn)識(shí)模糊,態(tài)度不端正的,我們召開幫助會(huì),解決問題,按分局《考核辦法》進(jìn)行處罰。今年共處罰20人次,處罰金額1000元,獎(jiǎng)罰兌現(xiàn),到人到位。
3、加強(qiáng)教育,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。 為切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè),我們狠抓了干部的思想政治教育和作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,工作作風(fēng)很重要,分局領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)強(qiáng)調(diào),機(jī)關(guān)干部作風(fēng)根本的轉(zhuǎn)變,關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo),重點(diǎn)看自己。在隊(duì)伍素質(zhì)提高的同時(shí),首先是抓機(jī)關(guān)干部作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變,機(jī)關(guān)是形象,它的服務(wù)直接影響到基層,因此我們認(rèn)真開展了“三個(gè)服務(wù)”活動(dòng),即機(jī)關(guān)為基層服務(wù),地稅干部為納稅人服務(wù),地稅工作為經(jīng)濟(jì)服務(wù)。結(jié)合實(shí)際,我們先后制定了機(jī)關(guān)干部干部下基層督查制度、調(diào)查研究制度,下基層調(diào)研分析的時(shí)間每月不少于8天,定下心、沉下去,為基層辦實(shí)際、辦好了,解決實(shí)際問題。我們科作了大量地調(diào)查研究,聽到了群眾的心聲,聽到了些真話、實(shí)話,坐到機(jī)關(guān)是想不到的。通過這些活動(dòng)的開展我們知道了群眾在想什么、該干什么,對(duì)隊(duì)伍狀況、干部動(dòng)態(tài)有了熟悉和掌握,使分局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)人才信息儲(chǔ)備提供了可靠的依據(jù)。機(jī)關(guān)干部下基層總計(jì)600多人次,解決實(shí)際困難200多件,這樣,使領(lǐng)導(dǎo)與干部,機(jī)關(guān)與基層之間的關(guān)系得到了融洽,拉近了距離,樹立了形象。其次是抓了干部的考勤考核制度,嚴(yán)格把組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、與崗位責(zé)任制考核、年度考核掛鉤,獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)。我們?cè)O(shè)置了日常工作檢查、重點(diǎn)工作檢查、干部能力建設(shè)、正職工作考核等四個(gè)方面,對(duì)干部的工作有一個(gè)較為全面的考核過程,對(duì)干部的工作、作為或不作為有一個(gè)具體檢查標(biāo)準(zhǔn),行為規(guī)范,遵章辦事。上半年我們與監(jiān)審科緊密配合,對(duì)全局的學(xué)習(xí)紀(jì)律、工作紀(jì)律進(jìn)行了督查落實(shí),并通報(bào)結(jié)果。處罰人數(shù)13起,金額240元,正因?yàn)橛袊?yán)厲的制度,強(qiáng)制的制度機(jī)制,改變和提高了干部工作的態(tài)度和水平。
三、以創(chuàng)建為載體,整體推進(jìn)文明創(chuàng)建工作。 地稅機(jī)關(guān)的服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量是地稅機(jī)關(guān)作風(fēng)的具體體現(xiàn)。優(yōu)優(yōu)化納稅服務(wù)是轉(zhuǎn)變地稅機(jī)關(guān)作風(fēng)的突破口,文明星級(jí)的創(chuàng)建,是體現(xiàn)地稅形象的重要標(biāo)志。
1、在規(guī)范服務(wù)上做文章,不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容。今年是“規(guī)范管理建設(shè)年”,文明創(chuàng)建、星級(jí)創(chuàng)建工作顯得尤為重要,條件高、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)。因此我們先后制定了納稅服務(wù)制度,稅務(wù)人員崗位職責(zé),辦稅人員行為規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。規(guī)范個(gè)體稅收征收管理、任務(wù)繁重、責(zé)任之大,這對(duì)我們來說是一個(gè)嚴(yán)重的挑戰(zhàn)。按照上級(jí)標(biāo)準(zhǔn),全面實(shí)行“八公開、五監(jiān)督”同時(shí)在辦稅服務(wù)廳配備了觸摸式電腦公開屏,把辦稅程序、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、征收標(biāo)準(zhǔn)、工作紀(jì)律、監(jiān)督投訴電話全部亮在納稅人面前,隨時(shí)接受納稅人的監(jiān)督,同時(shí)使納稅人感受到地稅處處有文明、有溫暖,分局去年獲得了國家稅務(wù)總局“信息化建設(shè)先進(jìn)單位”,站前所去年獲得了省級(jí)“文明示范窗口單位”,今年又創(chuàng)省級(jí)“文明執(zhí)法窗口單位”、市級(jí)“四星級(jí)”征收單位,我們把規(guī)范服務(wù)用科學(xué)管理,物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)有機(jī)的結(jié)合起來。我們開展創(chuàng)建“誠信納稅文明服務(wù)一條街”活動(dòng),把稅收服務(wù)核定、宣傳、監(jiān)督用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、程序、內(nèi)容、限時(shí)責(zé)任追究有機(jī)結(jié)合。通過這些活動(dòng)的開展,規(guī)范了服務(wù)行為,提升了文明服務(wù)水平,融洽了稅收征納關(guān)系。
2、在文明辦稅上下功夫,不斷提升創(chuàng)建質(zhì)量。文明辦稅是窗口、是形象,是提高創(chuàng)建質(zhì)量的重要保證。一方面,我們充分發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢(shì)和岳陽地稅文化的功能、采取學(xué)習(xí)灌輸、典型思路,領(lǐng)導(dǎo)示范等方式方法,加強(qiáng)職業(yè)道德教育,把“愛崗敬業(yè)、清正廉潔”的職工道德理念和“滿意在地稅”的服務(wù)理念,貫徹服務(wù)始終,提高職業(yè)道德意識(shí),形成良好的文明服務(wù)行為和行業(yè)作風(fēng),使文明服務(wù)、文明辦稅逐步變?yōu)楦刹柯毠さ淖杂X行為。另一方面,分局全面推行了六項(xiàng)納稅服務(wù)方式,以“1 1”全程序服務(wù)方式為突破口,提高服務(wù)水準(zhǔn)和質(zhì)量。站前所作為分局辦稅服務(wù)的納稅窗口,在改革創(chuàng)新,提升上想辦法,變招數(shù),推出了一系列的服務(wù)品牌,將“1 1”全程序服務(wù)推到窗口,接受納稅人監(jiān)督,讓納稅人滿意在地稅。通過這一系列活動(dòng)的開展,文明創(chuàng)建工作得到了升華,文明服務(wù)上了檔次,形象改變了,名聲好聽了,分局呈現(xiàn)出朝氣蓬勃,充分活力,在省人大、市人大組織的專項(xiàng)工作檢查中得到了好評(píng)。
3、以思想政治工作為導(dǎo)向,努力塑造地稅行業(yè)文化。在長期的地稅工作實(shí)踐中,我們體會(huì)到思想政治工作是一切工作的生命線、非常重要,隊(duì)伍要靠文化凝聚,管理要靠文化推動(dòng),服務(wù)靠文化支撐,形象靠文化塑造。按照市局的要求,分局進(jìn)一步掀起了開展地稅文化建設(shè)的高潮,局長余愛華在全局進(jìn)行再次動(dòng)員,重新認(rèn)識(shí)意義和重要性,集中思想統(tǒng)一認(rèn)識(shí),人教科拿方案、訂措施,反復(fù)進(jìn)行了修訂,印發(fā)實(shí)施。 一是思想政治工作是兩個(gè)文明建設(shè)的前提。今年來我局始終堅(jiān)持每星期組織一次的政治學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)黨的xx屆四中全會(huì)精神,鄧**理論和三個(gè)代表重要思想,幫助大家樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。同時(shí)健全了以黨支部為核心,以科所負(fù)責(zé)人為主體,以政工干部為骨干,以黨團(tuán)組織為保證的全方位、多層次的學(xué)教體系。分局組織政工干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)三次,中層骨干學(xué)習(xí)培訓(xùn)二次,根據(jù)不同的特點(diǎn)、層次我們還進(jìn)行了有針對(duì)性的專題學(xué)習(xí)。定期召開民主生活會(huì),黨員座談會(huì),充分發(fā)表他們的意見,取人之長,補(bǔ)己之短,注重將普通教育與個(gè)別教育相結(jié)合,長期教育與時(shí)事教育相結(jié)合,并建立了健全的學(xué)習(xí)制度,中心組學(xué)習(xí)制度,廉潔自律制度,監(jiān)督制度等一系列規(guī)章制度。不定期的組織大家觀看學(xué)教法,聘請(qǐng)大學(xué)教授給同志們講課,今年組織觀看學(xué)教法5次,大學(xué)教授講課20次,使大家在事關(guān)政治方面和根據(jù)原則的問題上旗幟鮮明、毫不動(dòng)搖,增強(qiáng)了職業(yè)責(zé)任感,提高了思想認(rèn)識(shí),推動(dòng)了各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。 二是我們堅(jiān)持以人為本科學(xué)發(fā)展為中心,在實(shí)際工作中提高地稅文化精神,集中學(xué)習(xí)培訓(xùn),營造文化氛圍,將地稅文化的理念與地稅人的價(jià)值觀、道德觀,結(jié)合起來學(xué),通過學(xué)習(xí)提高地稅人的文化素養(yǎng)和思想境界,一年來全局共寫心得體會(huì)500多篇,地稅文化思想政治工作研討文章1,辦文化墻、文化欄二期,個(gè)人演講比賽二次,分局到處是地稅文化創(chuàng)建的氛圍,從而推動(dòng)了分局工作的穩(wěn)步發(fā)展。 總之,一年來雖說取得了一點(diǎn)成績,做了些工作,但離上級(jí)的要求還有差距。在____的工作中,我們將以地稅精神為動(dòng)力,以更加飽滿的精神狀態(tài),更加夯實(shí)的工作作風(fēng),勤奮工作,為爭取更大的成績而努力。
____,在省國稅局和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市國稅工作以黨的xx大精神為指針,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬,依照年初確定的“圍繞一個(gè)大局(構(gòu)建和諧社會(huì))和一個(gè)中心(組織收入),全力抓好五項(xiàng)重點(diǎn)工作(規(guī)范化執(zhí)法、科學(xué)化精細(xì)化管理、優(yōu)化納稅...
納稅服務(wù)是稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)稅收法律、行政法規(guī)的規(guī)定,在納稅人依法履行納稅義務(wù)和行使權(quán)利的過程中,為納稅人提供的規(guī)范、全面、便捷、經(jīng)濟(jì)的稅前、稅中、稅后各項(xiàng)服務(wù)措施的總稱。
地稅局近幾年面對(duì)新的稅收形勢(shì)和任務(wù),進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)和全局觀念,緊緊圍繞旗委、政府和市地稅局的整體工作思路和各項(xiàng)工作部署,以堅(jiān)持一個(gè)中心,樹立一個(gè)觀念,推進(jìn)兩項(xiàng)工程,實(shí)施兩項(xiàng)管理為目標(biāo),以黨的xx大、xx屆四中、五中全會(huì)精...
干稽查工作不僅僅要具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)素質(zhì),更要有過硬的思想素質(zhì)作保障,才能在這個(gè)物欲橫流的商品社會(huì)中立于不敗之地,詳細(xì)內(nèi)容請(qǐng)看下文稅務(wù)稽查個(gè)人工作總結(jié)。第一,端正思想作風(fēng),提高思想政治素質(zhì)。
根據(jù)縣信訪辦關(guān)于信訪工作相關(guān)文件和相關(guān)會(huì)議精神,結(jié)合我局工作實(shí)際,認(rèn)真做好工作?,F(xiàn)將____信訪工作情況總結(jié)匯報(bào)1、開展稅源調(diào)查,根據(jù)納稅人所經(jīng)營情況和經(jīng)濟(jì)效益,調(diào)整稅額,公平稅負(fù)、公開公示。
____,我所在圍繞縣局以組織收入為中心,立足四個(gè)“早”字,在“四個(gè)加強(qiáng),四個(gè)提升”上做文章的總體要求下,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全所干部職工“舉旗幟、抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展”,扎實(shí)樹立了“實(shí)干就是能力,落實(shí)就是水平”的思想意識(shí);全面落實(shí)...
一年來,分局在縣局和鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照縣局工作的總體要求,分局干部職工以xxxx重要思想、文章總體要求為指針,以組織收入為中心,以全面應(yīng)用iso9001為契機(jī),以地稅組建10周年為動(dòng)力,以愛崗敬業(yè)的進(jìn)取精神與時(shí)俱進(jìn)、開...
篇5寫作要點(diǎn)195人覺得有用
撰寫一份高質(zhì)量的工作總結(jié),尤其是針對(duì)像稅務(wù)局人事教育這樣的專業(yè)領(lǐng)域,確實(shí)需要一定的技巧和經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于這類總結(jié),不僅要反映工作成果,還要體現(xiàn)工作的系統(tǒng)性和條理性。首先得明確總結(jié)的目的,是為了向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展,還是為了自我反思和提升。如果是前者,那么重點(diǎn)應(yīng)該放在實(shí)際成效上;如果是后者,則可以更多地關(guān)注問題和改進(jìn)方向。
在寫作過程中,要注意分清主次,把最重要的事情放在前面講。比如,今年上半年稅務(wù)局人事教育工作,可能有幾個(gè)關(guān)鍵項(xiàng)目,像是干部培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí)情況,或是人才梯隊(duì)建設(shè)的推進(jìn)進(jìn)度,這些都是需要突出的重點(diǎn)內(nèi)容。如果直接寫出來,就是說上半年我們按照年初制定的計(jì)劃,完成了幾項(xiàng)重要任務(wù),包括組織了幾次大規(guī)模的培訓(xùn)活動(dòng),覆蓋了多少人員,取得了怎樣的效果。同時(shí),也要提到一些輔助性的措施,例如建立了一個(gè)新的考核機(jī)制,用來評(píng)估培訓(xùn)的效果,這一步很重要,因?yàn)檫@能幫助我們更好地衡量工作質(zhì)量。
書寫注意事項(xiàng):
總結(jié)里少不了數(shù)據(jù)支撐。像上半年一共舉辦了五期培訓(xùn)班,累計(jì)培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到八百多人,這樣的具體數(shù)字能讓總結(jié)更有說服力。當(dāng)然,除了數(shù)據(jù),還應(yīng)該結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行分析。比如,某一期培訓(xùn)班的主題是稅務(wù)信息化管理,參與的都是基層工作人員,通過這次培訓(xùn),大家普遍反映對(duì)新系統(tǒng)的操作更加熟練了,這也間接提高了工作效率。這樣的例子可以穿插在總結(jié)中,既能增加可信度,也能讓內(nèi)容顯得生動(dòng)。
不過,在描述過程中,有時(shí)候難免會(huì)有些疏漏。比如,我在寫這部分的時(shí)候,一時(shí)沒留意,就寫了“參加培訓(xùn)的同志們都表示收獲很大”,其實(shí)這里可以直接改成“大多數(shù)同志都表示收獲頗豐”,這樣表述更精準(zhǔn)些。還有一次,我本來想強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)內(nèi)容的重要性,結(jié)果不小心多打了幾個(gè)字,導(dǎo)致句子稍顯啰嗦,后來才發(fā)現(xiàn)這個(gè)問題,但已經(jīng)來不及修改了。類似的小問題,在寫作時(shí)偶爾會(huì)發(fā)生,只要不影響整體理解就好。
再來說說總結(jié)里的問題部分。每個(gè)部門在工作中都會(huì)遇到各種各樣的挑戰(zhàn),人事教育工作也不例外。上半年我們?cè)陂_展培訓(xùn)時(shí),就遇到了場地不足的問題,尤其是在高峰期,很多課程只能臨時(shí)調(diào)整時(shí)間,這對(duì)教學(xué)安排造成了不小的困擾。面對(duì)這種情況,我們及時(shí)調(diào)整策略,優(yōu)先保障核心課程的順利進(jìn)行,同時(shí)積極尋找替代方案,比如利用線上平臺(tái)補(bǔ)充教學(xué)資源。這個(gè)過程雖然復(fù)雜,但也讓我們積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
稅務(wù)局2025年上半年工作總結(jié),財(cái)政局下半年工作思路怎么寫【篇6】 12650字
稅務(wù)局____年上半年工作總結(jié):
____年是“十三五”規(guī)劃的開局之年,xx局在市局黨組和區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆五中全會(huì)精神,瞄準(zhǔn)“新xx新形象”目標(biāo),立足“強(qiáng)化管理轉(zhuǎn)形象,優(yōu)化機(jī)制提質(zhì)效”的工作定位,積極促收履責(zé),服務(wù)發(fā)展大局,推進(jìn)依法行政,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),為地方經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn),獲“____年度xx區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展先進(jìn)集體”、“____年度xx區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”稱號(hào)。
一、圍繞“兩學(xué)一做”重踐行,全面落實(shí)從嚴(yán)治黨
將開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作為政治任務(wù),周密部署,扎實(shí)推進(jìn)。一是加強(qiáng)組織保障,成立“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育協(xié)調(diào)小組,下設(shè)“兩學(xué)一做”工作組,對(duì)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育總體組織、指導(dǎo)、督促和檢查;結(jié)合區(qū)局人員調(diào)整,對(duì)總支、支部委員進(jìn)行增補(bǔ)和改選,將支部書記和班子成員配齊配強(qiáng)。二是嚴(yán)密部署落實(shí),召開“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育動(dòng)員大會(huì),及時(shí)動(dòng)員部署;制定《xx地稅局黨支部書記“兩學(xué)一做”責(zé)任清單》和《“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育檢查清單》,指導(dǎo)各支部、黨員詳細(xì)制訂學(xué)習(xí)教育計(jì)劃;訂制區(qū)局黨總支學(xué)習(xí)教育專用本,將入黨誓詞和“兩學(xué)一做”內(nèi)容印制其中。三是堅(jiān)持以知促行,各支部嚴(yán)格按照專題和進(jìn)度計(jì)劃,推進(jìn)集中學(xué)習(xí)和個(gè)人學(xué)習(xí);七一前夕由一把手局長圍繞“兩學(xué)一做”作專題黨課;組織開展“微型黨課”活動(dòng),6名干部結(jié)合崗位工作、理論學(xué)習(xí)心得進(jìn)行授課;開展黨員“三比三爭”活動(dòng),引導(dǎo)黨員樹形象、比貢獻(xiàn)。
二、圍繞組織收入做文章,充分發(fā)揮稅收職能
今年以來,區(qū)局以組織收入為中心,及早謀劃、從頭抓緊,多措并舉狠抓收入,順利實(shí)現(xiàn)“開門紅”、“雙過半”。上半年組織各級(jí)稅收收入x億元,同比增收x億元,增幅x%;其中市區(qū)級(jí)一般預(yù)算收入x億元,同比增收x億元,增幅x%;區(qū)級(jí)一般預(yù)算收入x億元,同比增收x億元,增幅x%。
1.做好收入預(yù)測分析。一是依據(jù)市局下達(dá)的稅收收入任務(wù)和區(qū)委、區(qū)政府的年度計(jì)劃安排,綜合考慮“營改增”等因素影響,明確稅收收入目標(biāo),加強(qiáng)稅收組織力度。二是調(diào)整擴(kuò)大重點(diǎn)預(yù)測戶范圍,重新確定稅收預(yù)測大戶名單,覆蓋全面稅收的80%,確保收入總體可控。三是參加區(qū)政府收入分析會(huì),“營改增”后聯(lián)合國稅開展預(yù)測分析,共同會(huì)商稅收形勢(shì),掌握稅收總量。四是按月通報(bào)收入任務(wù)完成進(jìn)度和預(yù)測情況,加強(qiáng)專門督導(dǎo),對(duì)預(yù)測數(shù)與實(shí)際申報(bào)數(shù)差異較大的逐戶跟蹤問責(zé),上半年平均收入預(yù)測差錯(cuò)率控制在5%以內(nèi)。
2.加強(qiáng)重點(diǎn)稅源管理。一是以重點(diǎn)稅源直報(bào)系統(tǒng)為抓手,通過信息化手段和網(wǎng)絡(luò)化平臺(tái),每月采集135戶重點(diǎn)稅源戶財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),實(shí)時(shí)掌握企業(yè)稅源變化情況。二是加強(qiáng)大企業(yè)、集團(tuán)企業(yè)、總局省局定點(diǎn)聯(lián)系企業(yè)的走訪、服務(wù)與管理,摸清大型企業(yè)組織架構(gòu)和關(guān)聯(lián)企業(yè)情況,針對(duì)性做好專戶財(cái)務(wù)與稅收風(fēng)險(xiǎn)分析。三是進(jìn)一步完善重點(diǎn)稅源戶聯(lián)系制度,搭建與重點(diǎn)企業(yè)的直接溝通聯(lián)系平臺(tái),通過上門走訪、座談會(huì)等多種形式,實(shí)時(shí)掌握企業(yè)入庫稅收及其他相關(guān)財(cái)務(wù)情況。
3.抓好社?;鹫骼U。認(rèn)真做好社保、基金費(fèi)的征繳、培訓(xùn)、宣傳和管理工作,加強(qiáng)社保費(fèi)征繳,上半年合計(jì)入庫社保費(fèi)x億元,綜合征繳率為x%,當(dāng)期征繳率為x%,合計(jì)清欠x萬元,清欠率為x%;做好代征基金費(fèi)征集,上半年入庫基金費(fèi)x萬元;積極配合省局市局做好防洪保安停征工作,上半年共辦理防洪保安基金退費(fèi)x筆,退費(fèi)x萬元,推進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)。
三、圍繞征管基礎(chǔ)下功夫,穩(wěn)步提升征管質(zhì)效
今年以來,區(qū)局以“營改增”為契機(jī),深入開展國地稅合作,落實(shí)稅收管理科學(xué)化、精細(xì)化要求,征管基礎(chǔ)不斷夯實(shí),征管質(zhì)效穩(wěn)步提升。
1.穩(wěn)步推進(jìn)“營改增”。按照省、市局要求及區(qū)局具體情況,擬訂“營改增”工作方案,梳理排定25項(xiàng)“營改增”改革試點(diǎn)工作任務(wù),保證 “營改增”有序推進(jìn)。一是配合國稅做好稅戶移交工作,梳理統(tǒng)計(jì)稅戶清冊(cè)、個(gè)體定額清冊(cè)、營業(yè)稅征稅信息等資料,及時(shí)移交國稅,幫助國稅核實(shí)企業(yè)基本信息;與國稅加強(qiáng)房地產(chǎn)、建筑業(yè)、零散稅收管理等方面的經(jīng)驗(yàn)交流,實(shí)現(xiàn)“營改增”稅戶管理有效銜接。二是合理調(diào)配資源,全力幫助國稅應(yīng)對(duì)“營改增”后納稅服務(wù)工作壓力,調(diào)整部分辦公場所和窗口供國稅使用,調(diào)配工作人員與國稅共建代開票窗口,實(shí)施國地稅業(yè)務(wù)一窗辦理。三是做好委托代征單位“營改增”前后的銜接工作,做好信息平臺(tái)的安裝、培訓(xùn)工作,與國稅協(xié)力完成增值稅發(fā)票系統(tǒng)對(duì)接。四是加強(qiáng)“營改增”過程中的存量營業(yè)稅稅源管理,積極開展清算工作,對(duì)165個(gè)項(xiàng)目實(shí)施清算,應(yīng)補(bǔ)營業(yè)稅等相關(guān)稅款1680萬。五是加強(qiáng)“營改增”后續(xù)管理,結(jié)合區(qū)局實(shí)際,積極做好國地稅聯(lián)合做好發(fā)票繳銷、聯(lián)合做好注銷清稅、聯(lián)合做好非正常戶管理、聯(lián)合做好個(gè)體工商戶管理等多個(gè)單項(xiàng)工作意見的貫徹落實(shí)。
2.深入開展國地稅合作。一是國地稅聯(lián)合制定《國地稅合作工作方案》,從組織保障、職責(zé)分工、組織落實(shí)等方面構(gòu)建國地稅合作的總體框架和合作方式,細(xì)化制定《____年度國地稅合作清單》,明確當(dāng)年合作事項(xiàng)28項(xiàng)。二是堅(jiān)持國地稅聯(lián)席會(huì)議制度,定期召開各個(gè)層面、條口的國地稅工作例會(huì),商討合作重點(diǎn)、難點(diǎn)。三是制定共建辦稅服務(wù)廳的實(shí)施方案,確定國地稅“一個(gè)大廳,一類窗口,一個(gè)崗位,辦理兩家工作”工作目標(biāo),上半年率先在代開票廳推出國地稅“一窗式”服務(wù),省國地稅納稅服務(wù)處對(duì)我局做法表示充分肯定。四是推進(jìn)稅收征管全方位合作,在個(gè)體管理、委托代征管理、欠稅管理、信用等級(jí)評(píng)定等多方面制定細(xì)化措施并組織落實(shí)。
3.全力做好金三系統(tǒng)上線準(zhǔn)備。作為全省首批金稅三期上線試點(diǎn)單位,一是根據(jù)省、市局部署,成立區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)小組和運(yùn)行辦公室,制定詳細(xì)工作方案和要求,明確責(zé)任,細(xì)化分工,嚴(yán)加考核。二是提前做好金三系統(tǒng)上線前的數(shù)據(jù)梳理工作,與國稅合作清理國地稅納稅人識(shí)別號(hào)不一致稅戶6600戶,清理稅務(wù)登記重要差異數(shù)據(jù)174條,保證數(shù)據(jù)平穩(wěn)遷移。三是做好上線前的崗位、權(quán)限梳理和數(shù)據(jù)驗(yàn)證工作,先后組織60人次參加三輪系統(tǒng)培訓(xùn),確保7月1日起率先雙軌運(yùn)行。
4.著力夯實(shí)征管基礎(chǔ)。一是強(qiáng)化申報(bào)征收管理,加大欠稅催繳力度,對(duì)部分欠稅金額大、時(shí)間長的欠稅戶采取稅收強(qiáng)制、阻止法人出境、關(guān)聯(lián)企業(yè)追蹤等措施進(jìn)行清欠。上半年共清理欠稅x萬元。二是加強(qiáng)征管質(zhì)量監(jiān)控分析,建立指標(biāo)分類監(jiān)控機(jī)制,逐一跟蹤指標(biāo),確定應(yīng)對(duì)辦法,實(shí)現(xiàn)征管狀況監(jiān)控的制度化和常態(tài)化,征管指標(biāo)在系統(tǒng)排名大幅提升,一季度綜合排名位居全市第一。三是規(guī)范稅戶管理,擴(kuò)大信息交互范圍和渠道,加大追蹤處理力度,非正常清理率達(dá)2 %;簡化流程,做好稅戶跨區(qū)變更和注銷管理,與國稅開展聯(lián)合清稅,做好稅戶基本信息核實(shí)確認(rèn);規(guī)范、簡化注銷流程,確保在20個(gè)工作日內(nèi)完成注銷審批。四是強(qiáng)化發(fā)票管理,應(yīng)用發(fā)票監(jiān)控平臺(tái)加強(qiáng)開具數(shù)據(jù)分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理發(fā)票管理中存在的風(fēng)險(xiǎn)和問題,實(shí)現(xiàn)對(duì)發(fā)票信息的動(dòng)態(tài)監(jiān)測和預(yù)警;“營改增”后按市局要求實(shí)施發(fā)票集中繳銷,將分散在零倉、發(fā)售倉的發(fā)票統(tǒng)一退回總倉,與機(jī)內(nèi)庫存進(jìn)行比對(duì),做到零差錯(cuò)。
5.不斷加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理。一是制定____年度風(fēng)險(xiǎn)統(tǒng)籌計(jì)劃,兼顧企業(yè)所得稅匯算清繳和“營改增”等階段性重點(diǎn),合理確定中等風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)范圍。二是加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)過程監(jiān)控,統(tǒng)籌調(diào)整應(yīng)對(duì)人員,合理確定應(yīng)對(duì)工作量,進(jìn)行排名管理和督導(dǎo)管理,提升風(fēng)險(xiǎn)按期結(jié)案率。三是采取定期風(fēng)險(xiǎn)工作例會(huì)方式,集中研究疑難案件,清理歷史遺留問題。上半年風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)x戶,準(zhǔn)期應(yīng)對(duì)率x%,應(yīng)對(duì)稅款x萬元,應(yīng)對(duì)貢獻(xiàn)率x%。四是加強(qiáng)舉報(bào)檢查管理,對(duì)案情復(fù)雜、長期未結(jié)的案件,科所聯(lián)動(dòng)以合議方式分析案情,尋找突破口;發(fā)揮護(hù)稅協(xié)稅力量,通過與公安辦、街道等相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合,推動(dòng)疑難案件查辦。
6.扎實(shí)做好信息管稅。一是加強(qiáng)信息平臺(tái)應(yīng)用,組織開展對(duì)智能征管平臺(tái)的測試和推廣,參與市局開發(fā)微稅平臺(tái)和掌上辦稅平臺(tái)工作,發(fā)揮信息管稅優(yōu)勢(shì)。二是堅(jiān)持“糾錯(cuò)與預(yù)防并重”的管理思路,建立數(shù)據(jù)質(zhì)量管理長效機(jī)制,按月通報(bào)數(shù)據(jù)審計(jì)情況,嚴(yán)格落實(shí)數(shù)據(jù)審計(jì)工作要求,加強(qiáng)事前預(yù)防。三是加強(qiáng)外部數(shù)據(jù)交換與分析,與國稅定期交換個(gè)體征管數(shù)據(jù),確保國地稅個(gè)體管理無縫對(duì)接,上半年調(diào)整個(gè)體定額數(shù)據(jù)107戶,補(bǔ)征稅款1.29萬元;與住建局交換房屋租賃數(shù)據(jù),加強(qiáng)“營改增”后房屋租賃稅收征管。四是制定信息安全管理規(guī)定,嚴(yán)把外接數(shù)據(jù)關(guān)口,上半年區(qū)局病毒爆發(fā)數(shù)量大幅下降,安全防控工作在全市排名靠前。
四、圍繞執(zhí)法規(guī)范使長勁,扎實(shí)推進(jìn)依法治稅
今年以來,區(qū)局不斷完善稅收?qǐng)?zhí)法體系,加強(qiáng)稅種管理,深化法制建設(shè),發(fā)揮督察內(nèi)審效能,依法治稅取得實(shí)效。
1.加強(qiáng)稅種管理。一是強(qiáng)化企業(yè)所得稅匯算清繳,申報(bào)率x%,其中查賬征收x戶,核定征收x戶,匯繳入庫x萬元。組織集中培訓(xùn)5場,針對(duì)新辦戶、小微企業(yè)、享受稅收優(yōu)惠企業(yè)及重點(diǎn)稅源企業(yè)舉辦專場培訓(xùn)3場,完成企業(yè)所得稅稅收優(yōu)惠備案項(xiàng)目112個(gè),資產(chǎn)損失專項(xiàng)申報(bào)x戶,報(bào)損金額x萬元,影響企業(yè)所得稅稅款約x萬元。二是加強(qiáng)年所得x萬以上自行申報(bào)管理,結(jié)合多處工薪和外籍個(gè)人年度申報(bào)信息,利用3.0及綜合信息平臺(tái)數(shù)據(jù)進(jìn)行匹配,對(duì)涉及人員通過寄送提醒函、電話通知、上門輔導(dǎo)等方式開展綜合提醒和納稅服務(wù),將納稅人幾項(xiàng)申報(bào)事項(xiàng)結(jié)合起來,開展重點(diǎn)納稅服務(wù),簡便和優(yōu)化申報(bào)方式。完成____年度x萬申報(bào)x人,其中自行申報(bào)x人,自行申報(bào)率x%;____年度多處工薪補(bǔ)稅x人次,申報(bào)入庫稅款x萬元;外籍個(gè)人年度匯算申報(bào)x人,匯算入庫x萬元;個(gè)人獨(dú)資合伙企業(yè)查賬征收戶匯算x戶。加強(qiáng)股權(quán)轉(zhuǎn)讓個(gè)稅核查,上半年受理股權(quán)轉(zhuǎn)讓x戶,入庫稅款x萬元。三是深化土地增值稅管理,開展43個(gè)土地增值稅項(xiàng)目摸底,確定10個(gè)項(xiàng)目為年度清算項(xiàng)目,制定清算計(jì)劃,分解實(shí)施,入庫土地增值稅x萬元;梳理應(yīng)申報(bào)戶清單,做好x個(gè)已開發(fā)項(xiàng)目的狀態(tài)維護(hù)和項(xiàng)目鑒定,保障新征管模式下土地增值稅申報(bào)工作平穩(wěn)過渡。
2.加強(qiáng)法制建設(shè)。一是加強(qiáng)法制培訓(xùn),對(duì)內(nèi)結(jié)合實(shí)際開展行政處罰和相關(guān)稅務(wù)新政培訓(xùn),提高干部法制意識(shí)和能力;對(duì)外加強(qiáng)稅收法制宣傳,營造法制稅收氛圍,全面促進(jìn)區(qū)局依法治稅工作整體水平提高。二是以爭創(chuàng)“依法治稅示范單位”為抓手,通過構(gòu)建執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制、落實(shí)行政審批制度改革、加強(qiáng)行政處罰裁量基準(zhǔn)管理等一系列工作,規(guī)范執(zhí)法行為。三是強(qiáng)化內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督,開展____年上半年案卷評(píng)查工作,共處理行政處罰案件1427件,其中首違免罰、簡易處罰x件,一般處罰x件,累計(jì)處罰金額x萬元。今年上半年區(qū)局被推薦為xx市“六五”普法先進(jìn)集體。
3.加強(qiáng)督察內(nèi)審。一是完善督審制度,新增3條風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)質(zhì)量檢查工作選案規(guī)則,優(yōu)化選案標(biāo)準(zhǔn);采取“專業(yè)化培訓(xùn) 動(dòng)態(tài)化實(shí)踐”方法,開展兩次專題培訓(xùn),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。二是開展年度執(zhí)法督察,對(duì)股權(quán)轉(zhuǎn)讓個(gè)人所得稅管理、土地增值稅征收管理、政策性搬遷政策落實(shí)等7項(xiàng)內(nèi)容分層次開展專項(xiàng)、重點(diǎn)和日常督察,截止6月30日自查工作全部完成。三是堅(jiān)持常態(tài)化督審,抽查____年下半年行政處罰卷宗80份,開展對(duì)企業(yè)所得稅核定所得率的執(zhí)法督察,對(duì)應(yīng)稅所得率認(rèn)定有偏差的企業(yè)進(jìn)行補(bǔ)繳和退抵;開展風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)質(zhì)量檢查,上半年對(duì)9個(gè)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)所、55戶風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)資料進(jìn)行檢查,定期通報(bào),有效規(guī)范風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)。四是做好省局專項(xiàng)督察推送疑點(diǎn)核實(shí)和問題整改;做好外部審計(jì)推送疑點(diǎn)的核實(shí)反饋,對(duì)疑點(diǎn)數(shù)據(jù)逐條核實(shí),認(rèn)真反饋。五是強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用,編發(fā)兩期督審情況通報(bào),定期編報(bào)工作簡報(bào),開展督審問題講評(píng);建立督審問題數(shù)據(jù)庫,數(shù)據(jù)量已積累至三大類15項(xiàng),擴(kuò)大督審工作成果。
五、圍繞減負(fù)增效出實(shí)招,持續(xù)優(yōu)化納稅服務(wù)
今年以來,區(qū)局以服務(wù)區(qū)域發(fā)展、服務(wù)納稅人為己任,積極探索納稅服務(wù)新形式,拓展納稅服務(wù)新內(nèi)涵,努力營造和諧有序的稅收環(huán)境。
1.辦稅服務(wù)更高效。一是深入推進(jìn)國地稅聯(lián)合辦稅大廳建設(shè),重點(diǎn)加強(qiáng)國地稅聯(lián)建辦稅服務(wù),與國稅共建10個(gè)代開票綜合辦稅窗口,雙方分別派員,實(shí)現(xiàn)一個(gè)窗口、一個(gè)崗位辦理兩家業(yè)務(wù),為全市首創(chuàng);全面落實(shí)全功能窗口、“一站式”等服務(wù)規(guī)定和各項(xiàng)服務(wù)制度、承諾,努力追求服務(wù)“零距離、零障礙、零差錯(cuò)、零投訴”,今年以來辦稅服務(wù)廳未發(fā)生一起有效投訴案件。二是針對(duì)“營改增”后地稅部門管理重點(diǎn)的變化,利用信息化手段建立個(gè)人所得稅服務(wù)微信群,40戶重點(diǎn)企業(yè)參與,利用群用戶的需求相似性,鼓勵(lì)有經(jīng)驗(yàn)的納稅人互答,稅務(wù)人員進(jìn)行適時(shí)提醒,實(shí)現(xiàn)服務(wù)資源共享。三是認(rèn)真受理納稅咨詢投訴和舉報(bào),實(shí)事求是開展調(diào)查,加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào),做到件件有回音、事事有著落,舉一反三,加強(qiáng)整改,努力將舉報(bào)投訴減少到最低程度,上半年處理訴求工單192戶,其中12345工單106戶。
2.政策支撐更精準(zhǔn)。一是聯(lián)合科技局、街道開展5場專題培訓(xùn)和交流活動(dòng),轄區(qū)內(nèi)240余家企業(yè)參加;組織大企業(yè)、高校等25家單位參加“納稅人之家”和“地稅開放日”活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)納稅人培訓(xùn)輔導(dǎo)力度,擴(kuò)寬服務(wù)渠道。二是開展全省“走出去”企業(yè)信息核實(shí)工作,對(duì)發(fā)現(xiàn)問題的30條信息及時(shí)向市局反饋,做好“走出去”企業(yè)所得稅征管權(quán)限信息更新維護(hù)。三是聯(lián)合國稅在xx國際服務(wù)大廈建立xx市科創(chuàng)企業(yè)稅收服務(wù)聯(lián)盟,建立定期調(diào)研走訪制度,主動(dòng)收集政策執(zhí)行中的存在的問題和經(jīng)營發(fā)展中的訴求,幫助企業(yè)化解稅收風(fēng)險(xiǎn),加強(qiáng)政策支持。
3.落實(shí)優(yōu)惠更貼心。積極落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策,重點(diǎn)做好支持和促進(jìn)就業(yè)、轉(zhuǎn)業(yè)干部、隨軍家屬、退役士兵、殘疾人等雙創(chuàng)政策的落實(shí),通過在征收大廳擺放政策宣傳冊(cè)和組織專項(xiàng)培訓(xùn)等方式強(qiáng)化政策宣傳;及時(shí)將享受下崗再就業(yè)、殘疾人就業(yè)等營業(yè)稅優(yōu)惠政策納稅人情況與國稅溝通,保證享受優(yōu)惠政策的納稅人平穩(wěn)過渡,確保納稅人政策享受到位。上半年,辦理營業(yè)稅減免備案x戶,減免營業(yè)稅x萬元。
六、圍繞人文關(guān)懷求實(shí)效,切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
今年以來,區(qū)局堅(jiān)持以人為本,不斷強(qiáng)化班子和干部隊(duì)伍建設(shè),干部的履責(zé)意識(shí)和綜合素質(zhì)進(jìn)一步提升。
1.加強(qiáng)班子建設(shè),提升隊(duì)伍凝聚力。一是以爭創(chuàng)“四型班子”為目標(biāo),將班子爭創(chuàng)與提升績效緊密結(jié)合,擬定爭創(chuàng)意見,形成創(chuàng)建思路和工作措施。二是落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度,靈活采取專家輔導(dǎo)、研討交流等學(xué)習(xí)形式,提升學(xué)習(xí)成效。三是完善班子決策機(jī)制,重新修訂區(qū)局《班子及行政議事規(guī)則》,明確各類議事范圍,細(xì)化議事規(guī)程;學(xué)習(xí)《重大行政決策責(zé)任追究制度》,嚴(yán)格重大工作決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等重點(diǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)督,加強(qiáng)對(duì)重大事項(xiàng)的規(guī)范化管理。
2.加強(qiáng)教育培訓(xùn),提升隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。一是做好春訓(xùn)工作,組織全員培訓(xùn)、專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)、網(wǎng)上測試13次,編發(fā)專題學(xué)習(xí)資料3期,提高培訓(xùn)成效;加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德和行為規(guī)范教育,舉辦以“崇德立行 恪盡職守”為主題的春訓(xùn)成果展示活動(dòng),創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育和活動(dòng)模式。二是外聘專家開展時(shí)政、經(jīng)濟(jì)和文化建設(shè)等方面高層次講座,多方面提升干部綜合素質(zhì)。三是鼓勵(lì)干部參加系統(tǒng)內(nèi)外考試,選送4名干部參加稅務(wù)mba學(xué)習(xí),2名干部獲得注冊(cè)稅務(wù)師資格,11名干部獲得系統(tǒng)業(yè)務(wù)能手稱號(hào),全市排名第三。四是組織好脫產(chǎn)輪訓(xùn),加強(qiáng)參訓(xùn)人員管理,確保區(qū)局 12期制式培訓(xùn)42人次培訓(xùn)任務(wù)完成。
3.加強(qiáng)人本理念,提升隊(duì)伍向心力。一是嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》要求,加強(qiáng)對(duì)擬任人選廉政和作風(fēng)情況的考察,做好7名科級(jí)干部選拔工作。二是加強(qiáng)文化建設(shè),發(fā)揮工青婦團(tuán)的群團(tuán)組織作用。組織開展各類興趣小組活動(dòng),活躍身心;承辦系統(tǒng)工會(huì)羽毛球比賽,參加女子體育舞蹈展演比賽獲第一名,在區(qū)“機(jī)關(guān)好聲音 頌歌獻(xiàn)給黨”唱歌比賽中獲二等獎(jiǎng),展示風(fēng)采。三是精心組織老干部參加“老干部看xx”、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、紀(jì)念建黨95周年歌唱比賽等活動(dòng),在老同志中凝聚和釋放正能量。四是細(xì)致做好養(yǎng)老保險(xiǎn)改革、工資調(diào)整、干部退休、輔助用工管理、發(fā)放公務(wù)交通補(bǔ)貼等各項(xiàng)人事基礎(chǔ)性工作。
4.加強(qiáng)績效管理,提升隊(duì)伍執(zhí)行力。一是修訂區(qū)局____年c級(jí)績效考核指標(biāo)體系,出臺(tái)新績效管理辦法,推進(jìn)重點(diǎn)、難點(diǎn)工作開展。二是加強(qiáng)績效管理培訓(xùn),征集績效管理案例、故事和感言,發(fā)揮績效管理導(dǎo)向作用。三是按季召開績效分析講評(píng)會(huì),規(guī)范績效管理臺(tái)賬,定期分析反饋,注重過程管控。四是開展季度“小明星”評(píng)選,上半年評(píng)選六類“小明星”21人次。
七、圍繞懲防并舉謀突破,著力確保安全履職
貫徹落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”要求,圍繞忠實(shí)履職、安全履職,聚焦主業(yè),突出主責(zé),強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,有效加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。
1.強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。一是簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,明確責(zé)任部門和具體要求,保證層層傳導(dǎo)和逐級(jí)落實(shí)。二是組織科所長學(xué)習(xí)市局“兩個(gè)責(zé)任清單”和黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究辦法,落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求,強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”意識(shí)。三是建立“兩個(gè)責(zé)任”履行情況匯報(bào)講評(píng)制度,按季、半年對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況進(jìn)行自查分析和通報(bào)講評(píng),督促科所層面切實(shí)履行主體責(zé)任。四是嚴(yán)格“兩個(gè)責(zé)任”追究處理,實(shí)行責(zé)任倒查,對(duì)2名所長因前期瀆職案件進(jìn)行誡勉談話,追究其領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是依托手機(jī)微信平臺(tái),以微課件、微動(dòng)畫等形式創(chuàng)新開展黨風(fēng)廉政教育,先后編發(fā)微課件、微動(dòng)畫5個(gè)。二是結(jié)合黨紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí)教育月要求,邀請(qǐng)省紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)對(duì)《準(zhǔn)則》、《條例》進(jìn)行專業(yè)解讀,組織參觀建鄴區(qū)檢察院預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育基地,組織《準(zhǔn)則》、《條例》專項(xiàng)網(wǎng)絡(luò)測試,引導(dǎo)干部以學(xué)促廉,以感思廉,以悟保廉。三是選樹勤廉雙優(yōu)典型,為3名干部拍攝微視頻,用身邊人、身邊事激勵(lì)教育干部。四是抓住節(jié)假日等關(guān)鍵時(shí)點(diǎn)組織開展廉潔自律自查,以電話回訪、上門回訪相結(jié)合方式,組織開展廉政回訪,加強(qiáng)干部監(jiān)督管理。
3.強(qiáng)化“三險(xiǎn)同防”。綜合運(yùn)用監(jiān)察、業(yè)務(wù)、督審等多方力量,深入梳理區(qū)局、科所兩級(jí)風(fēng)險(xiǎn)提示,將各類風(fēng)險(xiǎn)防控措施落實(shí)到具體崗位、具體動(dòng)作,實(shí)現(xiàn)管理責(zé)任與監(jiān)督責(zé)任有機(jī)統(tǒng)一。認(rèn)真開展執(zhí)法監(jiān)察,與督審聯(lián)動(dòng),及時(shí)糾正監(jiān)管缺位和執(zhí)法過錯(cuò)行為,發(fā)布執(zhí)法情況及問題通報(bào)2期并進(jìn)行講評(píng)。
4.強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。一是加強(qiáng)日常行為管理,定期對(duì)區(qū)局工作紀(jì)律、著裝、按時(shí)辦結(jié)等作風(fēng)情況進(jìn)行檢查,按月進(jìn)行黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)情況通報(bào)講評(píng),嚴(yán)格落實(shí)績效考核。二是積極征詢外部意見,對(duì)外部監(jiān)督員提出的意見和建議,逐一分析并回復(fù)落實(shí)。三是完善管理制度,嚴(yán)明考勤、請(qǐng)銷假等制度規(guī)定,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),以治庸治散正風(fēng)氣。在xx區(qū)作風(fēng)行風(fēng)建設(shè)總結(jié)表彰會(huì)上作交流發(fā)言。
八、圍繞統(tǒng)籌協(xié)調(diào)促提升,不斷強(qiáng)化行政效能
充分發(fā)揮行政保障的參謀助手、協(xié)調(diào)綜合、審核把關(guān)、運(yùn)轉(zhuǎn)保障和督促檢查作用,強(qiáng)化行政管理效能。
1.高標(biāo)準(zhǔn)做好政務(wù)工作。一是加強(qiáng)政務(wù)信息組稿力度,積極開展信息培訓(xùn)、點(diǎn)題,深入開展調(diào)研,被上級(jí)采用7次,其中獲繆瑞林市長批示,被國辦采用,一季度信息積分位列系統(tǒng)第一。二是認(rèn)真開展新聞宣傳,上半年在各類媒體刊用新聞13次,其中《中國稅務(wù)報(bào)》、省級(jí)媒體6次,截止5月底新聞總積分位列系統(tǒng)第二;精心組織稅收宣傳月主活動(dòng),在《新華日?qǐng)?bào)》等11家媒體報(bào)道;做好稅收征文活動(dòng),征集征文224,榮獲3個(gè)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)和21個(gè)個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng);做好____年在寧高校大學(xué)生稅收辯論賽的組織保障工作。三是深入開展稅收調(diào)研,參與市局《深化國地稅征管體制改革研究》重點(diǎn)課題調(diào)研,在《江蘇地稅》刊用。四是積極做好創(chuàng)新項(xiàng)目的立項(xiàng)、跟蹤等組織工作,承辦市局層面4個(gè)創(chuàng)新項(xiàng)目。五是做好檔案管理工作,細(xì)化方案,逐一上門輔導(dǎo),順利完成____年檔案歸檔和____年檔案移交江寧庫工作。
2.嚴(yán)要求做好事務(wù)財(cái)務(wù)管理。一是加強(qiáng)行政管理,以城市標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為核心,建章立制,狠抓細(xì)節(jié),扎實(shí)做好綜合治理工作;開展資產(chǎn)清查和變更維護(hù),做好計(jì)算機(jī)類固定資產(chǎn)清理,及時(shí)進(jìn)行報(bào)廢資產(chǎn)處置、更新;按要求做好政府采購專項(xiàng)審計(jì)相關(guān)工作;加強(qiáng)值班檢查,強(qiáng)化安全保衛(wèi),落實(shí)計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)安全管理要求。二是加強(qiáng)后勤保障,建立車改后公車使用辦法,完善車輛管理臺(tái)賬,按要求做好車輛拍賣工作,做好外部車輛使用聯(lián)系,確保區(qū)局各項(xiàng)活動(dòng)車輛保障到位;著力提升食堂的菜肴質(zhì)量、服務(wù)水平、操作規(guī)范化水準(zhǔn),注重對(duì)物業(yè)、食堂、綠化、消防等服務(wù)類采購項(xiàng)目的日常管理,提升管理水平。三是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,強(qiáng)化預(yù)算管理理念,完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算與財(cái)務(wù)決算,做到科學(xué)、規(guī)范;強(qiáng)化收入管理,積極與區(qū)政府聯(lián)系協(xié)調(diào),確保征管經(jīng)費(fèi)與手續(xù)費(fèi)收入按時(shí)足額到帳;強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行力度,堅(jiān)持勤儉節(jié)約,嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,完善內(nèi)控機(jī)制,嚴(yán)把審核報(bào)銷關(guān),做到依法理財(cái)。
財(cái)政局____年上半年工作總結(jié)及下半年工作思路:
____年是實(shí)施“十三五”規(guī)劃的開局之年,也是xx國際海洋生態(tài)科技城開發(fā)建設(shè)高水平起步之年,我局在黨工委、管委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞管委會(huì)重點(diǎn)工作任務(wù),積極發(fā)揮財(cái)政職能作用,全面做好稅源建設(shè)、預(yù)算管理、資金債務(wù)管理以及內(nèi)部建設(shè)等工作,為推進(jìn)xx國際海洋生態(tài)科技城的開發(fā)建設(shè)提供了有力保障。
一、____年上半年工作總結(jié)
(一)稅源建設(shè)
一是積極組織收入。我局主動(dòng)配合招商,積極培植財(cái)源,深入挖掘增收潛力,主動(dòng)協(xié)調(diào)國地稅部門,緊密跟進(jìn)落戶企業(yè)服務(wù),努力實(shí)現(xiàn)應(yīng)收盡收。____年1-5月梅山保稅港區(qū)完成財(cái)政總收入x億元,比去年同期增加x億元,增長x%,完成年度財(cái)政總收入計(jì)劃的x%,其中:一般公共財(cái)政預(yù)算收入x億元,比去年同期增加x億元,增長x%,完成年度收入計(jì)劃的x%。
二是啟動(dòng)設(shè)立xx國際海洋生態(tài)科技城產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金。為進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)“千億級(jí)國際貿(mào)易島”、“千億級(jí)財(cái)富管理島”、“千億級(jí)科技創(chuàng)智島”和“千萬級(jí)休閑旅游島”的建設(shè)目標(biāo),加快發(fā)展國際貿(mào)易物流、海洋金融服務(wù)、海洋智能裝備、海洋生命健康、海洋科教文化、濱海生態(tài)旅游六大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)群,結(jié)合我區(qū)產(chǎn)業(yè)集聚特點(diǎn)、產(chǎn)業(yè)扶持需要和政府財(cái)力狀況,通過設(shè)立產(chǎn)業(yè)基金,充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)基金的放大效應(yīng)和導(dǎo)向作用,鼓勵(lì)并引導(dǎo)社會(huì)資本投資我區(qū)實(shí)體經(jīng)濟(jì)。目前產(chǎn)業(yè)基金設(shè)立方案已上會(huì)通過,正在擬訂配套產(chǎn)業(yè)基金管理辦法和產(chǎn)業(yè)基金財(cái)政出資及直接投資管理辦法。
三是積極參與制定各項(xiàng)產(chǎn)業(yè)政策。制定管委會(huì)____年財(cái)政扶持政策,參與制訂外經(jīng)貿(mào)發(fā)展實(shí)施辦法、關(guān)于打造梅山海洋金融小鎮(zhèn)的若干政策意見、促進(jìn)汽車口岸相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持辦法和關(guān)于促進(jìn)產(chǎn)業(yè)提升發(fā)展的若干政策意見等產(chǎn)業(yè)扶持政策的規(guī)范性文件,成為推動(dòng)招商引資、調(diào)整招商重點(diǎn)、大力扶持企業(yè)發(fā)展的重要舉措,已完成____年第一批企業(yè)扶持資金兌現(xiàn)工作,共兌現(xiàn)資金約7億元。
四是積極促進(jìn)國地稅部門上島辦公。協(xié)調(diào)國地稅部門,順利在綜合服務(wù)中心行政服務(wù)大廳增設(shè)了兩個(gè)國稅服務(wù)窗口;擬定地稅上島辦公建議方案,與區(qū)地稅局已溝通,市地稅局主要領(lǐng)導(dǎo)也表示支持,繼續(xù)與市地稅局對(duì)接具體推進(jìn)工作。
五是加強(qiáng)稅源管理。邀請(qǐng)國稅部門對(duì)招商部門進(jìn)行營改增專題培訓(xùn),調(diào)研分析營改增新政策對(duì)地方財(cái)政收入的影響,配合稅務(wù)部門跟進(jìn)營改增全面實(shí)施政策在我區(qū)順利過渡。做好分月收入預(yù)測工作,完成1-4月份稅收分析,評(píng)估上半年財(cái)政收入完成情況,分析及預(yù)計(jì)下半年稅收增減趨勢(shì)。積極走訪企業(yè),及時(shí)了解企業(yè)納稅情況,圍繞管委會(huì)產(chǎn)業(yè)培育中心工作,提前介入稅源型招商,緊密跟進(jìn)落戶企業(yè)服務(wù),多次組織國地稅部門為美的集團(tuán)等企業(yè)進(jìn)行政策講解,組織召開產(chǎn)業(yè)政策兌現(xiàn)輔導(dǎo)會(huì)議,繼續(xù)推進(jìn)稅源管理信息化建設(shè)。根據(jù)實(shí)際需求,對(duì)梅山現(xiàn)有稅源系統(tǒng)進(jìn)行改造升級(jí),逐步開發(fā)和完善了系統(tǒng)各項(xiàng)功能,平穩(wěn)對(duì)接梅山財(cái)源管理系統(tǒng)與北侖區(qū)財(cái)政局新啟用的稅源維護(hù)系統(tǒng),保證了梅山稅源管理系統(tǒng)相對(duì)獨(dú)立性。
(二)預(yù)算管理
一是形成全口徑預(yù)算編報(bào)體系。根據(jù)新預(yù)算法的要求,完成全口徑預(yù)算編制,一般性支出預(yù)算編制從嚴(yán),除法定支出和政策性支出按法定增長比例及有關(guān)政策標(biāo)準(zhǔn)審核安排外,適度削減各單位專項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)。做好____年部門預(yù)算下達(dá),理順部門預(yù)算經(jīng)濟(jì)科目指標(biāo)控制,實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過渡。
二是加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理。進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)報(bào)銷制度,出臺(tái)三公相關(guān)經(jīng)費(fèi)正面清單,嚴(yán)格控制“三公經(jīng)費(fèi)”,實(shí)行三公經(jīng)費(fèi)預(yù)算控制指標(biāo),____年1-5月三公經(jīng)費(fèi)為x萬元,比上年同期增長x%(增長主要原因是由于機(jī)構(gòu)改革,新增了三個(gè)單位)。其中公務(wù)接待x萬元,同比增長x%;公務(wù)用車x萬元,同比下降5%。因公出國x萬元。梳理規(guī)范工會(huì)經(jīng)費(fèi)、福利費(fèi)列支渠道,并根據(jù)xx海洋生態(tài)科技城行政事業(yè)單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)和福利費(fèi)計(jì)提使用有關(guān)規(guī)定,調(diào)整人員經(jīng)費(fèi)及經(jīng)濟(jì)科目。配合北侖區(qū)總工會(huì)對(duì)機(jī)關(guān)工會(huì)開展檢查,配合服務(wù)中心做好固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作。制定財(cái)政集中支付委托代理協(xié)議,并完成協(xié)議簽訂,定時(shí)清理銀行往來款項(xiàng),做好銀行和財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)對(duì)賬工作,確保帳帳一致。
三是配合做好梅山____年度預(yù)算執(zhí)行審計(jì)、存量資金審計(jì)、公務(wù)支出公款消費(fèi)專項(xiàng)審計(jì)相關(guān)工作及市巡視組進(jìn)點(diǎn)梅山有關(guān)迎檢工作。通過公務(wù)支出審計(jì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)各單位在公務(wù)接待方面存在的問題,對(duì)財(cái)務(wù)聯(lián)絡(luò)員進(jìn)行輔導(dǎo),督促其做好相應(yīng)整改工作。按照北侖區(qū)審計(jì)局要求,做好預(yù)算執(zhí)行審計(jì)和存量資金審計(jì)的審計(jì)資料整理報(bào)送、有關(guān)數(shù)據(jù)核對(duì)等工作,審計(jì)過程中積極和審計(jì)組進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),對(duì)審計(jì)中有疑問的事項(xiàng)做好解釋,并按照嚴(yán)肅認(rèn)真、有錯(cuò)必糾的原則,進(jìn)行整改。配合做好市巡視組進(jìn)點(diǎn)梅山有關(guān)迎檢工作,提供市委巡視組要求的相關(guān)資料。
四是推進(jìn)政府采購工作。參與政府采購重大項(xiàng)目采購方式的論證,規(guī)范采購程序,做好專項(xiàng)城市規(guī)劃、xx大學(xué)梅山校區(qū)電梯、三創(chuàng)基地光伏發(fā)電系統(tǒng)設(shè)備、路燈采購等項(xiàng)目的政府采購以及xx大學(xué)梅山校區(qū)智能化工程招標(biāo)前期工作。加強(qiáng)政府采購項(xiàng)目產(chǎn)品質(zhì)量暨合同履約情況專項(xiàng)檢查,并對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)問題執(zhí)行督辦跟蹤。做好對(duì)梅山街道辦事處除四害招投標(biāo)投拆件的處理,在充分調(diào)研、反復(fù)核實(shí)的基礎(chǔ)上下達(dá)政府采購?fù)对V處理決定書。
五是規(guī)范基建監(jiān)管和國資管理。落實(shí)開發(fā)公司基建財(cái)務(wù)監(jiān)管,通過在項(xiàng)目前期參與可行性研究、初步設(shè)計(jì)審查工作,通過在項(xiàng)目實(shí)施過程中復(fù)核招標(biāo)文件、合同、工程變更及進(jìn)度支付等工作實(shí)現(xiàn)對(duì)開發(fā)公司財(cái)務(wù)支付的時(shí)時(shí)監(jiān)控;加強(qiáng)對(duì)由開發(fā)公司代建項(xiàng)目的資金管理,____年1-5月代建項(xiàng)目累計(jì)已支付950萬元;在項(xiàng)目竣工驗(yàn)收備案階段,督促開發(fā)公司及時(shí)完成工程備案、竣工財(cái)務(wù)決算,關(guān)注質(zhì)保金的結(jié)算,及時(shí)按照審批竣工財(cái)務(wù)決算批復(fù)進(jìn)行賬務(wù)調(diào)整和移交資產(chǎn)管理,實(shí)現(xiàn)全過程監(jiān)管。加強(qiáng)對(duì)梅山街道、區(qū)水利等項(xiàng)目基建管理,____年1-5月累計(jì)支付x萬元。對(duì)項(xiàng)目投資額較低,實(shí)施簡單的項(xiàng)目經(jīng)管委會(huì)同意實(shí)行概算包干,對(duì)不能概算包干的項(xiàng)目,做好概算、預(yù)(結(jié))算的復(fù)核;在工程撥款審核時(shí),根據(jù)工程情況對(duì)工程進(jìn)度進(jìn)行抽查,對(duì)未按規(guī)范、設(shè)計(jì)要求施工的及時(shí)提出整改意見或扣撥款項(xiàng),及時(shí)對(duì)上報(bào)的工程決算做好審批工作。出臺(tái)____年度開發(fā)公司、濱海公司財(cái)務(wù)融資考核辦法,新增產(chǎn)業(yè)基金和ppp融資兩種創(chuàng)新型融資模式的考核任務(wù)。按投資協(xié)議書及時(shí)收回產(chǎn)業(yè)投資公司對(duì)中創(chuàng)融資租賃公司的全部股權(quán)投資及投資收益。
____年1-5月,梅山保稅港區(qū)公共財(cái)政預(yù)算支出x億元,為年初預(yù)算的x%,比去年增加x億元,增長x%,其中:管委會(huì)本級(jí)x億元,梅山街道x億元。
(三)資金債務(wù)管理
一是積極探索ppp模式。響應(yīng)上級(jí)政府關(guān)于控制轉(zhuǎn)化地方政府債務(wù)規(guī)模、轉(zhuǎn)變?nèi)谫Y模式、推動(dòng)融資平臺(tái)公司市場轉(zhuǎn)型改制的要求,結(jié)合梅山實(shí)際,草擬梅山島和社會(huì)資本合作模式(ppp)融資方案,并與建行等金融機(jī)構(gòu)積極接洽、探討具體合作模式;積極推進(jìn)以xx大學(xué)項(xiàng)目為試點(diǎn)開展政府購買服務(wù)模式融資相關(guān)進(jìn)程,為建設(shè)項(xiàng)目的順利推進(jìn)提供資金保障。
二是加強(qiáng)政府債務(wù)管理。會(huì)同開發(fā)公司,跟進(jìn)____年第一批存量債務(wù)置換債券申報(bào)、發(fā)行相關(guān)事宜,上半年完成政府性存量債務(wù)債券置換x億元,成功發(fā)行____年新增債券額度x億元,并根據(jù)財(cái)政部相關(guān)辦法要求,落實(shí)地方政府一般債券預(yù)算資金安排,將政府債務(wù)納入全口徑預(yù)算管理,實(shí)時(shí)掌握債務(wù)動(dòng)態(tài)變化,控制債務(wù)規(guī)模增長,通過運(yùn)用ppp模式、采取政府購買服務(wù)方式、多渠道籌措資金償還債務(wù)等途徑,著力防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。配合市局做好財(cái)政部專員辦關(guān)于置換債券資金使用情況核查相關(guān)工作,開展____年梅山置換債券及存量債務(wù)消化落實(shí)相關(guān)情況自查并就相關(guān)共性問題完成整改。
三是落實(shí)財(cái)政資金平衡管理。按月編報(bào)計(jì)劃,根據(jù)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度,及時(shí)掌握財(cái)政資金余額變動(dòng)情況,提前謀劃,落實(shí)資金安排,做好財(cái)政收支分析,保障大額資金收付安全。及時(shí)跟進(jìn)土地出讓金入庫并做好____年上半年土地結(jié)算工作。
(四)內(nèi)部建設(shè)
一是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),積極開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。加強(qiáng)廉政教育,強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,扎實(shí)推進(jìn) “兩學(xué)一做”專題教育活動(dòng)。按照全委統(tǒng)一部署,結(jié)合我局實(shí)際,引導(dǎo)全體干部職工深刻領(lǐng)會(huì)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的重大意義,積極參加管委會(huì)舉辦的專題講座和活動(dòng),認(rèn)真開展黨規(guī)黨紀(jì)專題學(xué)習(xí)會(huì),組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章和黨內(nèi)法規(guī)制度,加強(qiáng)紀(jì)律教育,進(jìn)一步強(qiáng)化黨性意識(shí)、宗旨意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)。
二是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),提高干部職工綜合素質(zhì)和能力。進(jìn)一步加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),通過安排參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管委會(huì)組織的集中培訓(xùn)等方式,引導(dǎo)、督促和鼓勵(lì)干部職工學(xué)習(xí)政治理論、財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等相關(guān)知識(shí),及時(shí)掌握上級(jí)重大決策部署的背景、內(nèi)涵和重大舉措,加強(qiáng)對(duì)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相關(guān)政策的學(xué)習(xí)理解,著力提高業(yè)提高財(cái)政干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
二、____年下半年工作思路
(一)加強(qiáng)稅源建設(shè),確保財(cái)政收入持續(xù)增長。一是繼續(xù)產(chǎn)業(yè)基金設(shè)立后續(xù)工作,提高政府對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的引導(dǎo)。完成產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金管理暫行辦法和產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金財(cái)政出資及直接投資管理辦法等配套文件,指導(dǎo)開發(fā)公司注冊(cè)成立基金公司。二是完善現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)政策,研究落地項(xiàng)目扶持政策,積極發(fā)揮財(cái)政政策導(dǎo)向作用。根據(jù)管委會(huì)醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)、電商產(chǎn)業(yè)、海洋金融小鎮(zhèn)等規(guī)劃要求,積極配合經(jīng)發(fā)局和招商部門,制定操作性強(qiáng)的產(chǎn)業(yè)扶持方案,跟蹤新的產(chǎn)業(yè)政策執(zhí)行效果,確保產(chǎn)業(yè)政策的適應(yīng)性。結(jié)合營改增全面實(shí)施對(duì)企業(yè)扶持的影響,修訂____年扶持政策調(diào)整方案,開展____年第二批企業(yè)扶持資金兌現(xiàn)工作。三是繼續(xù)與市地稅局分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)接地稅部門上島辦公具體推進(jìn)工作。積極配合稅務(wù)部門,促進(jìn)國稅窗口營改增工作得以順利平穩(wěn)開展。四是加強(qiáng)稅源管理,掌握組織收入主動(dòng)權(quán)。正確把握新形勢(shì),做好重點(diǎn)稅源企業(yè)的收入分析和預(yù)測,確保稅收按計(jì)劃均衡入庫和應(yīng)收盡收,全力抓好重點(diǎn)稅源企業(yè)服務(wù)工作。五是繼續(xù)完善財(cái)源管理信息化建設(shè)。建立運(yùn)行梅山企業(yè)稅源數(shù)據(jù)庫,完善政策兌現(xiàn)網(wǎng)上申報(bào)、審批功能及支付流程,提高扶持兌現(xiàn)效率,簡便企業(yè)辦理。
(二)積極開展融資,加強(qiáng)債務(wù)管理。一是啟動(dòng)構(gòu)建并完善ppp項(xiàng)目基金,從梅山開發(fā)建設(shè)實(shí)際出發(fā),合理構(gòu)建ppp項(xiàng)目基金,與意向單位開展商務(wù)談判,草擬相關(guān)法律文書,推進(jìn)出資人招標(biāo)工作,籌劃與金融機(jī)構(gòu)開展項(xiàng)目貸款申報(bào),促進(jìn)ppp項(xiàng)目的落實(shí),同時(shí)推進(jìn)____年ppp項(xiàng)目庫建設(shè)。二是跟進(jìn)____年第二批存量債務(wù)債券置換、發(fā)行事宜,落實(shí)地方政府債務(wù)限額管理,嚴(yán)格執(zhí)行政府性債務(wù)限額管理,落實(shí)債務(wù)規(guī)??刂萍帮L(fēng)險(xiǎn)預(yù)警,同時(shí)著手下一年度資金籌劃、債務(wù)額度測算及風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)安排等工作。三是有序安排政府融資計(jì)劃,合理安排融資進(jìn)度,保障重大項(xiàng)目建設(shè),細(xì)化月度資金需求,詳排資金籌措方案,做好全島資金平衡。
(三)積極推進(jìn)財(cái)政各項(xiàng)改革,提升財(cái)政管理水平。一是推進(jìn)預(yù)算信息公開。按照省市統(tǒng)一部署,細(xì)化政府預(yù)決算和部門預(yù)決算公開內(nèi)容,規(guī)范預(yù)算公開的工作程序。二是深化預(yù)算編制,繼續(xù)完善部門預(yù)算分項(xiàng)目分經(jīng)濟(jì)科目精細(xì)化管理,實(shí)行財(cái)務(wù)系統(tǒng)指標(biāo)控制,探索基本支出定額管理,督促落實(shí)預(yù)算執(zhí)行率;做好____年財(cái)政決算和____年調(diào)整預(yù)算工作。梳理完善行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理制,督促各單位修改制訂部門財(cái)務(wù)管理制度,開展財(cái)務(wù)報(bào)銷相關(guān)培訓(xùn),輔助行政事業(yè)單位進(jìn)行財(cái)務(wù)支出分析。三是加強(qiáng)存量資金管理,提高資金統(tǒng)籌能力,優(yōu)先使用單位結(jié)余資金統(tǒng)籌安排于各項(xiàng)目需求。四是研究提出新一輪街道財(cái)政體系,充分調(diào)動(dòng)梅山街道生財(cái)、理財(cái)和加強(qiáng)社會(huì)事務(wù)管理的積極性。五是加強(qiáng)基建監(jiān)管和國資管理規(guī)范化建設(shè)。做好基建項(xiàng)目合規(guī)性審查和梅山民生項(xiàng)目的跟蹤檢查。繼續(xù)對(duì)重大基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目的項(xiàng)目預(yù)算、資金安排、資金撥付、項(xiàng)目評(píng)審實(shí)施全過程監(jiān)管。
(四)做好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī),鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)階段性成果,積極開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,以此為契機(jī)進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),改進(jìn)工作作風(fēng),在全局形成守紀(jì)律、講規(guī)矩的良好氛圍。同時(shí),以干部隊(duì)伍能力建設(shè)為重點(diǎn),提高干部整體素質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)干部創(chuàng)先爭優(yōu)的能力,打造勉力盡責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、干凈干事的隊(duì)伍。
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稅務(wù)局____年上半年工作總結(jié),財(cái)政局下半年工作思路怎么寫
上半年的工作已經(jīng)結(jié)束,總結(jié)一下這段時(shí)期的情況,對(duì)于接下來的工作安排會(huì)有很大幫助。這段時(shí)間里,我們?cè)诙愂照鞴芊矫嫒〉昧艘恍┻M(jìn)展,特別是在企業(yè)所得稅這塊,通過加強(qiáng)部門間的協(xié)作,有效提升了征管效率。同時(shí),針對(duì)個(gè)人所得稅的專項(xiàng)附加扣除政策落實(shí)情況,也進(jìn)行了多次培訓(xùn)和自查,確保了政策執(zhí)行到位。
在日常工作中,我們遇到不少挑戰(zhàn),比如納稅人咨詢量大幅增加,導(dǎo)致一線工作人員壓力增大。為此,我們采取了一系列措施,包括優(yōu)化咨詢服務(wù)流程、增加自助辦稅設(shè)備數(shù)量等,希望能緩解這一狀況。另外,針對(duì)部分偏遠(yuǎn)地區(qū)納稅人辦理業(yè)務(wù)不便的問題,我們也嘗試推廣線上服務(wù),雖然剛開始效果一般,但隨著技術(shù)不斷完善,相信會(huì)逐漸改善。
財(cái)政局下半年的工作重點(diǎn)主要是圍繞預(yù)算執(zhí)行和資金監(jiān)管展開。首先,要繼續(xù)強(qiáng)化預(yù)算約束力,嚴(yán)格按照年初制定的目標(biāo)推進(jìn)各項(xiàng)支出進(jìn)度。其次,加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)資金使用的監(jiān)督力度,定期開展檢查,防止出現(xiàn)違規(guī)行為。還有就是加強(qiáng)與各部門之間的溝通協(xié)調(diào),確保財(cái)政資金能夠高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
最近幾次會(huì)議上,大家提到最多的就是如何提高工作效率。我覺得可以從幾個(gè)方面入手,一是進(jìn)一步完善內(nèi)部管理制度,明確崗位職責(zé);二是加強(qiáng)員工技能培訓(xùn),提升整體素質(zhì);三是利用信息化手段輔助管理決策。當(dāng)然,這些想法還需要結(jié)合實(shí)際情況逐步實(shí)施。
有時(shí)候工作難免會(huì)出現(xiàn)一些疏漏,比如說偶爾會(huì)忘記更新某些文件版本,或者是數(shù)據(jù)錄入時(shí)搞混了賬號(hào)密碼之類的。這些問題看似不大,但如果長期積累下來就會(huì)影響整體工作質(zhì)量。所以平時(shí)還是要養(yǎng)成良好的習(xí)慣,比如做完一件事后及時(shí)核對(duì)一遍,確保沒有遺漏或者錯(cuò)誤。