年度工作總結及下年工作計劃怎么寫 【篇1】2300字
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝了，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到時間的匆匆。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。“決心再接再厲，更上一層樓”，一定努力打開一個工作新局面。為了在____年能更好地完成工作，揚長避短，現總結如下
一、工作方面：
這半年來自己一直嚴于律己，刻苦謹慎，認真負責。在公司領導和全體同事的共同指導幫助下,通過自身的學習和工作,取得了一定的成效,很好地履行了崗位職責.現在就將自己的工作情況作下總結:
1、上機前的準備工作(領片、數片、核對隨工單、小條標識等)
我們的上道工序是厚度檢測，對于輕磨或研磨再或磁場片來說，每天工作的第一件事就是先要領到厚度檢測所測好的硅片，核對好小條與隨工單后，就到數片的環(huán)節(jié)了，等核實無誤就開始工作，這樣每天在這個環(huán)節(jié)所用的時間一般來說是一個小時左右。
然后分類自己的所有硅片，把同一個厚度的合盒到一起，二級品分類放好，這樣在測片的時候會減少混片的幾率。(還可以和其它同事調換一下二級品或者厚度不同的硅片，這樣就使得大家的類別都少兩樣，測起來比較方便，也可以預防一些小錯誤的發(fā)生。)
2、上機操作(包括到崗后的開機、維護、測片、抽檢等)
在分好片后，接下來就是換掉平臺上面的紙、調整好系數、對好樣片、填好校準記錄。這時候儀器大概也就該預熱夠30分鐘可以開始測量了。
測片時一定要以仔細認真的態(tài)度去對待，不可以有似乎的疏忽大意。這樣才可以保證測量結果的準確性。而且現在的硅片經常有電阻率不穩(wěn)定情況出現，經常要重測，甚至反復測量。為了減少測量的次數首先就要保證看準測量數字，以保證不放錯任何一片。因為大家都認識高低點甚至混檔的重要性。
現在分檔一般情況下低檔的比較穩(wěn)定，但高檔點的像輕磨片40-45的與磁場研磨55-60的就經常會出現高低點，免磨的就更加的不穩(wěn)定。這樣就造成了像混檔一樣的問題。所以測這兩個檔的時候，經常要反復測量，甚至這樣還是不能保證歸檔的準確性。所以測量這兩個檔的時候就更加要仔細，經常與同事對片，對機子等，以這樣的方式盡量減少誤差的出現。
在把硅片的電阻率與徑向全部過完并準確的寫好小條標識后，就要把所有片的電阻率過一道，我們統稱為“過二遍”。過二遍為的是防止混檔或者大批量的高低點的出現，相對來說會比較快一些。但后面抽出的高檔的高低點就要反復的測量并與同事之間相互對照，這樣才能保證準確歸檔
3、下機收尾(數片、核對數量、厚度字條標識等)
在測完后，就可以數片、核實種類、厚度、數量然后開票了，這幾個環(huán)節(jié)也是一點都馬虎不得，因為任何一個小小的差錯都可能會造成后面一連串的錯誤發(fā)生。比如說數少了一片，這樣就要重新來數，運氣不好的話，可能要全部數上一遍。或者小條標識上面少填一樣，那么到中轉庫就會對不上數。所以說一定要在確保準確了的時候才可以合盒交片。
在上面這整個操作流程中，都始終要嚴格要求自己，有條不紊的完成好各項工作，以保證不只自己還要有其它各道工序的順利運行。當然，在這整個流程中，我還存在著很多不足，有待進一步提高，在工作過程中，缺乏大膽提出可行性建議，缺乏創(chuàng)新意識。今后應加強學習不斷總結經驗以提高自己的專業(yè)知識。
二、思想方面
“您想做精英嗎?請從基層做起”，公司不會提拔一個沒有基層經驗的人做管理者。進入這個公司以后，無論您是本科生、大專生還是高中生，您的一切業(yè)績將憑實際能力與責任心定位，對您個人的評價及應得到的回報主要取決于您對公司的貢獻。在晶龍，晉升的途徑只有兩個：一、努力奮斗;二、做出杰出的貢獻?！彼鼈兩钌钣|動著我的內心，在自己正值盲目是從心路搖擺不定的時候，正在為自己的一事無成而懊惱的時候，正在為自己的未來選擇目標的時候，剛好看到了這幾句話，使我好像看到了自己在公司所要經歷的每個階段，看到了自己以后的發(fā)展之路。
我相信“機遇是偏愛有準備的、踏踏實實的工作的人的。”所以說我以后一定會腳踏實地的投入到工作中去，為把工作做好，也為自己能夠爭取到每個機會而努力。
明年計劃
人是在不斷改正錯誤中提高的。我對未來充滿了希望，所以對于下半年來說，我會更加嚴格要求自己，努力做到下面幾點：
1、責任感。字就三個但意義卻很深遠，做起來也不難，關鍵是思想觀念轉變問題。我會把公司當作象自己的家一樣去關愛，去對待，維護好它的形象，保護好它的財產，作個有心人，有責任感的人。
2、更加積極主動。每天主動完成屬于自己的每項任務，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作時加班加點，保證按時完成工作。積極學習“5s”，做好整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)等工作
3、加強學習，力求精益求精。多加學習一些專業(yè)知識，尤其是對我們檢測室的檢驗標準要有問必答，做到99%以上的準確性。還要經常與其他同事學習，學習她們的長處，以彌補自己的不足。除了在工作中學習、掌握一些知識外，還要在工作之余，如培訓，下班后、休班時等加強專業(yè)知識的積累以便早日成為技術骨干。
4、團隊精神。俗話說，“兄弟齊心，齊力斷金”“眾人拾柴火焰高”“團結就是力量”……集體的力量是巨大的，一個人不能完成的事情，團隊可以完成;一個人能完成的事情，團隊可以完成的更好!只有將自己融入到團隊里，才會將工作做的至善至美。
通過總結前面的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在不足，沒有創(chuàng)新性的工作思路，個別工作做得還不夠完善。在今后的工作中，我將努力找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同時還需要多看書，認真學習好與工作有關的各項參核標準及有關文件資料，掌握好專業(yè)知識，提高自己的工作能力，加強工作責任感，及時做好個人的各項工作。不斷的總結與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質與業(yè)務水平，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與公司共同進步、共同成長。
篇1寫作要點219人覺得有用
寫總結的時候，很多人會覺得自己腦子里的東西很多，但真到動筆就無從下手。其實總結，關鍵是要梳理清楚自己的思路，把做過的事條理化，這樣寫起來才不會亂。比如先想想這一年都干了什么，遇到什么困難，又是怎么解決的。別光記流水賬，得提煉出重點。
先說年度總結，很多人容易把過去一年的工作堆在一起，結果越寫越長，自己看著都覺得啰嗦。其實可以按事情的重要程度來排，先把大事寫出來，再補充細節(jié)。比如說項目進展，要列出完成的關鍵節(jié)點，還有那些超出預期的地方。如果有一些沒做好的地方，也得提一下，但別老糾結，重點是后面怎么改進。
說到改進，這是總結里很重要的一部分。不能只說做了什么，還得反思為啥這么做，有沒有更好的辦法。比如去年某項任務超時了，分析下來發(fā)現是因為溝通不到位。那今年就可以調整策略，提前建立更緊密的協作機制。不過要注意的是，反思不能太籠統，得具體到某個環(huán)節(jié)或者流程。
再來說下年度計劃，這部分要跟總結結合起來看。總結里提到的問題，都可以作為下一年的重點來解決。比如總結里提到團隊合作效率不高，那么計劃里就可以專門設計一些培訓或者活動，增強團隊凝聚力。還有就是目標設定，別一上來就說要實現多大的突破，要結合實際情況，制定切實可行的小目標。
寫總結的時候，格式也很重要。有些部門可能要求表格形式，那就得把數據整理好。如果是文字型的，建議分成幾個部分，像背景介紹、主要成果、存在問題、改進措施之類的。不過千萬別忘了檢查一遍，有時候因為趕時間，很容易漏掉重要的信息，比如數據有沒有更新之類的。
書寫注意事項：
總結里最好能帶點專業(yè)術語，這樣顯得更有深度。比如說在技術領域，可以提到一些新的技術應用情況，或者是行業(yè)內最新的趨勢。但也不要濫用，畢竟總結不是論文，得讓人看得懂。有時候用得太復雜，反而會讓讀者一頭霧水。
小編友情提醒：
寫總結的時候，心態(tài)很重要。別把它當成負擔，當作一次回顧和提升的機會就好。有時候寫著寫著就會發(fā)現，原來這一年做了這么多事，積累了不少經驗。這些都是寶貴的財富，好好利用它們，下一年的工作才能更有方向感。
2025年度工作總結及計劃（領導班子）怎么寫【篇2】 750字
一、黨務工作：
本年度，按照xx學院要求，結合我校實際情況，制定了我校召開民主生活會的實施方案，進一步做好了會前的準備工作。組織中層以上的領導干部以及全體黨員同志學習了黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神、學習中央關于嚴格黨內生活的有關規(guī)定以及黨員干部廉潔從政若干準則。組織黨性知識理論考試。組織召開全體黨員民主生活會。組織全體黨員填寫《xx學院第二附屬小學踐行群眾路線教育實踐活動目標任務》表。
二、師德師風建設工作：
1、為規(guī)范辦學行為，制定了“關于加強師德建設、改進工作作風”以及“關于聘任行風監(jiān)督員的”有關規(guī)定。設立行風建設監(jiān)督舉報電話、電子郵箱，使信息渠道暢通，主動接受社會的監(jiān)督。
2、召開全體教師會議，傳達教育部《關于違反職業(yè)道德的處理辦法》、《關于禁止在學校禁煙的通知》、《關于嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮品禮金等行為的規(guī)定》以及xx市委《關于違規(guī)操辦“升學宴”“謝師宴”》、《xx市委書記xxx同志黨課對教體系統的要求”》等事宜的通知精神。思想匯報專題進一步明確我校師德師風建設的工作要求。
3、與全體教師簽訂了《“踐行優(yōu)良師德師風?爭做人民滿意教師”活動保****》。
4、成立了師德師風紀檢督察工作小組。每周根據紀檢督察內容進行抽查，根據抽查情況**作紀檢督察簡報，及時公布通報，起到了改進工作作風的目的，切實加強對師德師風建設的工作機**。
三、工會工作：
做好送溫暖工程，維護職工利益
1、對生病的教職工以及老人組織有關人員去看望。
2、組織對35歲以上的教職工進行健康查體，并對育齡女職工定期體檢。
3、組織教職工開展“愛心一日捐”活動。
4、組織 “三八”節(jié)慶祝活動，開展了健身趣味活動比賽，度過了健康、快樂的時光，感受到節(jié)日的喜悅。
5、在重陽節(jié)期間組織退休教師召開座談會。
6、成立了教工食堂。
7、針對老師反映宿舍區(qū)供暖問題，協調修繕人員進行管道改造維修。
篇2寫作要點75人覺得有用
寫總結的時候，得先搞清楚總結是什么。總結不是簡單的流水賬，也不是個人感悟，它是一種歸納整理的過程，目的是提煉出有價值的信息。領導班子的總結尤其如此，既要體現工作的成效，也要反映存在的問題。
一開始，得梳理一下全年的工作內容。比如開了多少次會議，解決了哪些具體問題，這些都得列出來。當然，列清單的時候別忘了分類，把相關的事情歸到一塊兒。這里有個小提醒，有些事情可能看起來瑣碎，但只要跟目標有關，就別遺漏掉。
接著就是分析這部分了。工作做得怎么樣，成績有多大，這些問題都要想清楚。成績部分可以多用一些數據說話，這樣更有說服力。比如完成了多少項目，達到了什么樣的指標，這些數字能直觀展示成果。不過有時候寫起來會遇到麻煩，尤其是當數據太多的時候，很容易弄混順序，這時候最好提前做好記錄。
然后就是找問題了。沒有哪個團隊能事事如意，所以工作中肯定會有不足之處。這里需要注意的是，問題描述要客觀，既不能夸大其詞，也不能輕描淡寫。比如說某個項目的進度滯后，那就要明確原因，是因為資源調配不合理，還是溝通出了問題。這里可能會出現一點小疏忽，有時候寫到關鍵點時思路會突然斷掉，這時不妨停下來喝口水，理清思路再繼續(xù)。
接下來就是提建議了。針對前面提到的問題，提出改進措施。這些建議要具體可行，不能空喊口號。比如針對溝通不暢的問題，可以建議加強定期會議制度，確保信息流通順暢。另外，建議部分還應該結合實際情況，不能脫離實際去談理想化的東西。
至于計劃，這是對未來工作的展望?？梢愿鶕衲甑慕涷灲逃枺贫ㄏ乱荒甑哪繕?。目標要明確，最好還能量化，這樣便于后續(xù)檢查落實情況。這里有一點要注意，計劃不能太籠統，比如“提高效率”這種說法太模糊，不如具體到某個領域，比如“提升項目審批效率百分之十”。
小編友情提醒：
記得總結的時候要注重細節(jié)。有時候一個小小的細節(jié)可能會影響整個效果。比如時間安排上，某些時間節(jié)點如果沒把握好，可能會導致后續(xù)工作被動。還有就是資料收集方面，要是前期準備不充分，后期整理起來就會很麻煩。
個人年度總結和計劃怎么寫【篇3】 1700字
____個人年度總結和計劃「」
____個人年度總結和計劃
不知不覺間從深圳來到杭州已有半年之久了，在這里的工作當中，經歷了很多的酸甜苦辣，同時也結識了很多的良師益友，從中活的了很多的經驗和教訓，真的是有失有得啊 !回顧即將過去的一年，現在是時候給自己做個個人的年度總結了，也希望通過這個的總結能夠更加的明確自己的目標和發(fā)展方向，不能在盲目的這樣往下走了，希望各位同學朋友可以給我一些建議。
一.先來個工作總結:
從學校出來到現在也有一年了，在這期間也先后也進了幾家公司，做的時間都不是很長，那時候的我們都很盲目，不清楚自己以后的路該怎么走，天天都想著加班賺錢，這樣的生活雖然比較穩(wěn)定，但是天天重復著一樣的事，人的思想都會麻痹，根本無法成大器，因此不愿做的想法就來了。為了證明自己的價值和能力，我便辭掉了在深圳的工作，來到了上有天堂下有蘇杭的杭州，做了我自己喜歡的銷售行業(yè)，我感覺很多老板都是從銷售做起來的.在杭州的這半年雖然掙得錢不算多，但是卻學到了很多的東西，各方面的能力也得到了一些提高。
二.工作中存在的問題:
(1)由于之前都是用業(yè)余時間以電子商務的形式在做銷售，而現在都是需要上門拜訪的，所以不是很適應，溝通方面會遇到一些問題，同時對于我自己也是一個挑戰(zhàn);
(2)對業(yè)務也不是非常的熟悉，對產品也沒有一個確切的了解和認識;
(3)在與客戶的溝通當中還有所欠缺，有很多地方還需要進一步的加強完善和學習，比如:對自己所做行業(yè)缺乏了解和分析，對工作的定位認識也不足，工作中的最優(yōu)流程認識不夠，邏輯能力和結構性思維也還有待提高;我相信在以后的工作中，我會不斷的學習和思考，加強自己對工作的認知能力，爭取做到最好;
三.工作中的心得;
(1)在深圳的半年當中，我與同事之間的相處也比較和睦，在這里的工作當中我看到了團隊的力量和團隊意識的重要性，在互相信任的基礎上，思想統一，行動一致，這樣的團隊一定的攻無不克，戰(zhàn)無不勝的。上半年的很多工作都是大家一起完成的，在這個過程中大家互相提醒和補充，大大的提高了工作的效率;
(2)工作的每一步都要用心去對待，在這種心態(tài)的指導下，有些時候在工作中也取得過一些讓自己比較滿意的成績，工作中需要積極自信這是我來到杭州以后對自己的要求，我覺得每個人只要有想法就應該積極努力的去實現它;現在的我時常冷靜下來分析自己，認清自己的位置，也時常問自己到底付出了多少，時刻記得做事一定要用心，不要把個人的得失看的太重，要有責任心;
(3)在杭州的半年工作當中，經過實際的教訓，深刻的理解到了做事一定要講誠信，辦事一定要有效率，與客戶之間的談判一定要準備充分，客戶才會信任你對你放心，這樣取勝的機率會比較大;
四.工作中的教訓:
經過這一年的工作學習，我也發(fā)現自己離一個職業(yè)化的人還有很大差距，主要可能體現在我的工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟，這也是我以后的工作當中需要不斷的磨練和提高自己的地方，仔細總結一下，自己這一年中主要應該有以下這幾個方面做的不夠理想:(1)工作條理不夠清晰，沒有分清主次和輕重緩急;(2)對工作流程不夠熟悉;(3)工作不夠細心;(4)工作方式不是很靈活，沒有找到好的方法;(5)缺乏工作經驗和閱歷;(6)做事的時候不夠果斷，拘泥細節(jié)，有點拖沓的感覺;(7)人有的時候比較懶惰;
五.____年工作計劃:
____年工作的主要發(fā)展方向是:戶外亮化、標書、辦公用品、辦公耗材、電腦等項目。工作壓力可能會不較大，一定要吃苦耐勞，勤勤懇懇、踏踏實實的做好每一項工作，處理好每一個細節(jié)，努力提高自己的綜合能力，盡快的成長和進步。
以下是本人____年重點要提高的地方:
(1)要把工作的主動性提高，做事干脆果斷，不拖泥帶水;
(2)工作要看實際效果和結果，一切工作都圍繞目標去完成;
(3)要提高以大局為重的觀念，把是否對自己有利或者帶來的利潤作為衡量的標尺;
(4)把握一切機會提高自己在銷售上的能力，加強平時的工作總結;
(5)工作方式要精確化，用心去思考和實踐;
工作中多余客戶溝通交流，聽聽他們的一些經歷，多學習他們好的方面，盡量做到多聽、多看、多想、多做、多溝通，不論在什么樣的環(huán)境下我都相信這樣兩點:一是三人行必有我?guī)?，二是天道酬勤?/p>
以上就是本人對自己年度的一個總結和下年的發(fā)展方向。歡迎各位給我提建議!
篇3寫作要點192人覺得有用
寫個人年度總結和計劃其實并不復雜，關鍵是要條理清晰，重點突出。開頭可以從回顧過去一年的工作入手，簡單列出主要成績，再深入分析取得這些成績的原因，比如團隊協作發(fā)揮了重要作用，或者某項技能得到了顯著提升。當然，這里有個小細節(jié)需要注意，有些人在總結時喜歡把所有的成績都羅列出來，這樣反而顯得雜亂無章，不如抓住幾個核心點來說。
接著可以談談遇到的問題，比如某個項目中途遇到了困難，是如何克服的。這里有個不太嚴謹的地方，有些人可能在描述問題時會過于籠統，比如說“工作壓力大”，但具體怎么應對卻沒有詳細說明。其實更合適的做法是具體到某個場景，比如面對緊迫的截止日期，是如何調整心態(tài)并高效完成任務的。
對于下一年的計劃，可以結合當前的工作方向和個人發(fā)展目標來制定。比如，如果今年在溝通協調方面有所欠缺，那么明年就可以著重在這方面加強，多參加一些相關的培訓課程。同時，也可以設定一些量化的目標，比如爭取在某個領域達到怎樣的專業(yè)水平，或者是完成多少個具體的項目。
書寫注意事項：
總結和計劃中最好能融入一些數據支撐，這樣更有說服力。例如，今年參與了多少次重要會議，提出了哪些有效的建議，這些都可以用數字來體現。不過要注意的是，不要為了湊數字而夸大事實，保持真實客觀最重要。
小編友情提醒：
總結和計劃的表達方式也很重要。語言要簡潔明了，避免使用過于復雜的句子。有時候，一個小小的疏忽就會導致句子不通順，比如把“我負責了項目的執(zhí)行”寫成“我執(zhí)行了項目的負責”。這種問題雖然不會影響整體理解，但會影響閱讀體驗。所以，在撰寫時還是要多檢查幾遍，確保語句通順。
新員工年度工作總結與計劃怎么寫【篇4】 1500字
今年我在領導的培養(yǎng)幫助、同志們的關心支持下，無論在任何崗位，我都兢兢業(yè)業(yè)做好每一件事情，始終遵循為客戶服務的原則，將客戶的利益放在第一位，盡職盡責，無愧于自己。現將我這一年的學習工作情況總結如下：
一、自覺加強理論學習，提高自身素質。
首先，自覺加強政治理論學習，提高自身修養(yǎng)。我積極參加各項學習活動，并注重自學，認真學習農業(yè)銀行新出臺的各項政策，學習分、支行的經營分析會議，使自己在一線服務中更好的執(zhí)行上級行的各項政策，提高了執(zhí)行力。
其次，在業(yè)務學習方面，我不斷的總結經驗，并積極與身邊的同事交流溝通，努力使自己在盡短的時間內熟悉新的工作環(huán)境和內容。同時，我還自覺學習商業(yè)銀行營銷策略、個人客戶經理培訓教材、金融案件分析與防范等與工作相關的政策、法律常識，積累自己的業(yè)務知識。
此外，我參加了個人理財師資格的考試。在學習中，豐富的課程學習使我的知識儲備和層次得到了提高，并快速的進入了角色。通過我行提出的“將農業(yè)銀行打造成區(qū)域市場內客戶首選銀行”，使我進一步理解了我行出臺的各項方針和政策，看到了農行發(fā)展的巨大潛力，增加了我們業(yè)務發(fā)展的緊迫感。
二、腳踏實地，努力完成好各項業(yè)務工作。
在分理處工作的這一年中我具體參與的工作和取得的成績主要包括以下幾個方面:
(一)在分理處工作期間，拓展了優(yōu)質客戶xx3戶，新增存款300萬元，簽約三方存管26戶，營銷貸記卡14張，銷售保險40萬元，在年二季度階段性考核及儲蓄對抗賽中百花分理處取得了較好的成績，在區(qū)行年上半年綜合考核中，分理處考核位次大幅度前移。在這里，我也盡自己努力貢獻了一分力量。
(二)在分理處工作至今，不論在高柜，還是在低柜，都努力做好本職工作。
1、通過對客戶的深度挖潛，著力為客戶提供人性化服務，“急客戶所急，想客戶所想”，在我和大家的共同的努力下，我們已經成為了客戶情感上的朋友、財務管理的顧問、業(yè)務發(fā)展拓展的源泉、產品發(fā)布的渠道?，F在以營銷為主題、以產品為紐帶、以理財為特色，細分服務群體，找準服務定位，加強服務溝通，維護客戶關系，真正讓客戶喜歡農行，喜歡農行的產品及代銷產品。在年的下半年成功銷售保險躉交xx萬元，期交2.5萬元，營銷借記卡300張，注冊個人網銀190戶，電話銀行90戶，手機銀行10戶，簽約三方存管5戶，開通短信通90戶，銷售本利豐xx0萬元，銷售基金3萬元，攬存140萬元，為y分理處完成各項計劃貢獻了自己的一份力量。
2、努力與客戶溝通，化解各類矛盾，做好客戶的分流工作。
客戶經理是對外服務的窗口，是農業(yè)銀行對外的形象。個人素質的高低直接就反映我行的服務水平，低柜柜員也算作客戶經理一類。因此我始終在努力完善自身的綜合素質，給客戶提供質的服務。然而難免也遇到蠻不講理的客戶，我也試著去包容和理解他，最終也得到了客戶的理解和尊重。一天當中大部分時間都在低柜區(qū)，直接與客戶面對面，還可以引導客戶到相應的功能分區(qū)最快的辦理業(yè)務。起到一定的分流客戶，減輕高柜壓力的作用。
近年來，我在學習和工作中逐步成長、成熟，但我清楚自身還有很多不足，比如遇到困難容易產生急躁情緒，對公業(yè)務知識水平不夠高，綜合協調能力有待提高等等。今后我將努力做到以下幾點，希望領導和同事們對我進行監(jiān)督指導：
第一、自覺加強學習，同時向身邊的同事學習，進一步提高自己的理論水平和業(yè)務能力，特別是對公業(yè)務知識，全面提高綜合業(yè)務知識水平。
第二、克服年輕氣躁，做到腳踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中完善提高自己，決不能因為取得一點小成績而沾沾自喜，驕傲自大，而要保持清醒的頭腦，與時俱進，創(chuàng)造出更大的輝煌。
第三、繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng)，強化為客戶服務的宗旨意識，努力使自己成為一名優(yōu)秀的銀行工作人員。
篇4寫作要點111人覺得有用
新員工年度工作總結與計劃怎么寫
剛入職的時候，總覺得時間過得很快，轉眼間一年就過去了?，F在到了做總結和計劃的時間，說實話，一開始還真有點摸不著頭腦。畢竟，總結不是簡單的流水賬，也不是隨便寫寫就行。但通過這段時間的學習和摸索，我慢慢找到了一些門道。
剛開始寫總結時，可能會覺得無從下手，不知道該寫什么。其實總結就是把這一年的工作做一個回顧，看看哪些地方做得好，哪些地方還有提升的空間。比如，我所在的部門主要是負責項目跟進，那就可以從項目的進展入手。先說說年初定的目標，然后看看實際完成的情況如何。如果目標實現了，可以具體講講用了什么方法，遇到了哪些困難，又是怎么克服的。這樣不僅能讓領導看到你的努力，也能給自己積累一些經驗。
書寫注意事項：
寫總結的時候，最好能結合一些具體的例子。比如，某個項目中遇到的挑戰(zhàn)特別大，你是怎么一步步解決的，最終取得了什么樣的成果。這樣的細節(jié)會讓總結更有說服力，也更容易引起共鳴。當然，寫總結的時候，也要注意條理清晰，不能東一句西一句地亂寫?？梢园凑諘r間順序來寫，也可以根據工作的性質分類寫，關鍵是要讓人看得明白。
至于計劃，我覺得最重要的是要務實。不能光想著立flag，結果到頭來一個都完不成。所以，在制定計劃的時候，首先要對自己的能力有個清醒的認識。比如，你覺得自己在某方面還有欠缺，那就針對這個短板去學習和提高。如果覺得自己已經比較熟練了，就可以嘗試承擔更多的責任，挑戰(zhàn)一些新的任務。
不過寫計劃的時候，也別忘了留點余地。畢竟，工作中的變數太多了，不可能完全按照預期發(fā)展。所以，計劃可以稍微寬松一點，給自己留出調整的空間。比如，你可以先設定一個大的方向，然后每個月或者每個季度再細化一下具體的目標。這樣既不會顯得太死板，又能保證整體的方向正確。
還有一個小技巧，就是在寫總結和計劃的時候，可以多參考同事的寫法。有時候，別人的經驗對你來說會很有啟發(fā)。當然，這并不是說要照搬別人的套路，而是要結合自己的實際情況，找到適合自己的表達方式。畢竟，每個人的工作內容和環(huán)境都不一樣，總結和計劃自然也應該有所不同。
年個人年度總結及年度計劃怎么寫【篇5】 3550字
XX年個人年度總結及XX年度計劃
時光荏苒，轉眼已到了兔年，來公司已經十個多月了，感受頗多，收獲頗多。一個剛出校門對社會生活懵懂不知的學生，沒有一點工作經驗的新手，在公司上上下下的幫助下到現在基本可以獨立的完成領導交代的工作。新環(huán)境、新同事、新崗位，對我來說是一個良好的發(fā)展機遇，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會?！袄习逵肋h都是對的”、“復雜的事情簡單做，簡單的事情認真做，認真的事情重復做，重復的事情創(chuàng)新做”、“對待工作要，認認真真、仔仔細細；戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰”是我這段時間來最切身的感受。在此，首先特別感謝公司領導和同事們給予我的大力支持、關心和幫助，使我能夠很快地適應了公司的管理與運作程序，努力做好本職工作。
回首過去，是為了更好地面向未來。為了總結經驗，發(fā)揚成績，克服不足，現將XX年的個人思想觀念，工作上的成績和不足及個人錯誤反省做如下簡要回顧和總結：
個人思想觀念的認識和總結：
一，思想行為因地而生，吸取經驗轉變觀念。
離開學校來到公司，初到一個新的陌生的環(huán)境，要入鄉(xiāng)隨俗，懂得靈活變通，先求生存后謀發(fā)展。舊的觀念和想法要積極改變，要盡快適應、習慣、自然。要積極聽取前輩們的經驗和教誨，學會從他們身上汲取營養(yǎng)，懂得借力使力，用他們的思想觀念武裝自己，讓自己盡快成長起來，能夠與他們同臺競技平等對話。
二，進入角色，找準定位，負起責任。
參加工作意味著自身角色的轉變，來到公司必須找準自己的定位，公司提供的崗位包含了責任和義務。公司是一個大舞臺，自己扮演了其中某一個角色，必須充分明確并理解在這個舞臺上的位置和意義，清楚所該負起的責任和義務，踏踏實實做好這個角色該做的事，肩負起公司賦予的使命。
三，置之死地而后生，多逼逼自己，多比比別人。
能力和本領是在實戰(zhàn)工作中練就出來的，做事不可以總想著自己后面還有人，凡事到自己這里結束，把自己逼上梁山，這樣才能挖掘出自己的潛力，得到領導的賞識和同事的認可。多與同事們作比較，找到自身的缺陷，積極彌補，虛心向他人學習，讓自己不斷進步。
四，樹立目標，踏實肯干，步步為營。
長期目標是導航，短期目標才是加油站，在實際的工作中，要樹立相應的長短期目標，既要導航也要加油站。年輕人總是不自覺地就飄起來總想飛，但是成功需要落下來穩(wěn)扎穩(wěn)打一步一步走，所以要在日常的工作過程中必須腳踏實地，做好眼前工作，勤勤懇懇扎扎實實夯實職業(yè)生涯高樓的地基，步步為營不荒廢生命的每一分鐘。
五，反省總結，兼得計劃和變化。
做完一件工作后要積極反省總結，反省其中的錯誤和不足，總結其中的經驗和教訓。懂得把事情分類處理，分類總結，這樣正確的工作方式和方法才不會流失，錯誤也不會重犯。做事情要分得清主次，按事情的重要性去制定計劃，分配時間，但同時必須懂得計劃不如變化，靈活掌握計劃和變化。
工作上的成績和不足：
一，適應了公司的管理和運作程序，認真了解了公司的發(fā)展概況，學習了公司的規(guī)章制度，熟悉了公司的業(yè)務流程以及油田貿易行業(yè)的一些基礎知識。
不足之處：不能全面運用公司的管理和運作程序，直接為公司創(chuàng)造效益，接觸過的業(yè)務流程掌握了，沒有接觸到的頭腦中一片空白。
二，對于公司經常性客戶單位井下特種作業(yè)處和辦理結算業(yè)務的物資供應處的基本人員結構和業(yè)務操作程序基本掌握，可以單獨完成領導交代的工作。
不足之處：不能很好的把握其中為人辦事所需的靈活多變的柔韌度。接觸的人員基本是處于直接處理工作的計劃員、采購員，與掌握決定權的上層領導并沒有太多的接觸。尤其對于井下辦公樓和供應處辦公樓的領導感到非常模糊，頭腦中沒有清晰的概念，有的甚至沒有見過和認識，不清楚他們的職位和職責。
三，全程跟蹤并參與了公司為井下生產準備部所供一批儀器設備的業(yè)務，負責了其中的采購和結算，掌握了基本的采購技巧和談判技巧。明確了辦理業(yè)務時所接觸到的技術協議、批復自采、自采、框架協議、買賣合同、倉儲合同、立項反饋、單子等等其中的不同之處及所需要找的不同人員。
不足之處：辦理業(yè)務過程中走一步問一步，同樣的事情不懂得分類整理，沒有做好經驗的總結，不懂變通，時間上花費的比較多，效率低。
四，獨立完成了井下報到西北部的計劃出合同掛賬的工作。通過這次工作，再次熟悉了業(yè)務流程，并知道了做什么工作需要找什么人，在此過程中通過宴請西北部相關人員加深了留給他們的印象，拉近了之間的關系。
不足之處：在出合同的過程中等待的時間比較長，因為臉生只能排隊慢慢等有時來回往公司跑，花費了較多時間，效率比較低。由于把倉儲合同的合同號打成了框架協議號，導致后來重新修改，既浪費了時間，又給客戶造成了對業(yè)務不熟練的印象。
五，參與四川分公司采氣廠進口儀器設備的詢價采購，在向這些儀器廠家索取授權書和價格談判的過程中，了解了對于招標有利的做法，并且鍛煉了自己談判的技巧，也了解了購買這些國際化大公司產品的程序，并懂得如何做價格保護等有益于公司的事項。
不足之處：沒有將該自己做好的事情完全做好就盲目給領導匯報工作，對于采購進口產品不夠了解，不懂得獨家授權和多家授權的區(qū)別，沒有良好的溝通談判能力和技巧，導致不能夠全部拿到獨家授權。
六，參與井下儀器設備招標，知道了如何制作標書和招標所需要的資料，并熟悉了如何跟其他公司合作成功中標及中標后的價格談判技巧。認識了幾家同行公司，為以后走賬和陪標做好準備，并拓展了自己的人脈關系，有利于下一步工作的順利開展。
不足之處:參與招標時感覺比較不安和緊張，中標后價格談判感覺不自信，并且對于面對面的價格談判感覺比較吃力，沒有過硬的心理素質。
七，參與供應處對供應商審核所需要的資料整理與準備工作，知道了此項工作的重要性，并且懂得了如何利用中石化物資供應平臺網站修改公司簡介和相應文件資料，并知道了如何查詢公司入網資質和物料的erp物資編碼。
不足之處：由于沒有認識到這項工作的重要性，將公司簡介照著以前的資料照搬了下來，根本與現在公司實況不相符合，工作態(tài)度不夠嚴謹、踏實、認真，差點給公司造成嚴重損失。
八，參與XX年度年度招標工作，去供應處西北部和科室找相關人員了解如何讓公司成功簽訂想要的年度框架協議，認識了新的人員，并了解了參與年度招標的基本要求，這件事情還在跟進過程中。
個人錯誤反省：
一，將公司財物安全置之不顧，沒有請假的情況下，私自外出濮陽游玩，對于工作不負責任，工作態(tài)度不端正。
二，做起事來總是不夠用心，領導交代買個羊肉羊肚都弄錯了，簡單的事情沒有做好。
三，不懂得“老板永遠都是對的”，做事總是“我以為”、“我認為”、“我感覺”，領導交代寫個員工守則非得寫成工作手冊，費了力氣不討好，做錯了事情總喜歡找借口說理由。
平時的大大小小的事情中犯得錯誤比較多，公司的反面案例基本上都是自己提供的，在此就不一一列舉了。通過這些錯誤自己認識到，很多時候必須懂得聽從領導和前輩們的建議和經驗，沒必要走的彎路就不去走，所謂吃一塹長一智，要經常反省自己，并養(yǎng)成良好的工作習慣。
XX年度要重新定位自己，樹立年度目標和計劃。自己要以一名公司業(yè)務員的身份全面開展工作，在此過程中沒有第二個業(yè)務員來為自己收尾把，屬于自己的事情必須到自己這里結束。在實際的工作過程中要熟練掌握與客戶建立關系的方式方法，要充分理解老板和自己的關系，合理運用各方面力量完成好工作任務和公司制定的業(yè)務指標。
XX年度繼續(xù)跟進XX年為完成的工作，做好XX年的收尾工作。隨著自己去井下和供應處開展工作，將開車的技術練好。上半年在井下和供應處獨立開展工作，充分吃透客戶單位的人員結構，建立初步的良好關系，已建立關系為主。時刻注意收集各種信息，尤其是大的備料和計劃。下半年要充分利用各種關系為公司創(chuàng)造效益。
XX年度在做好分內工作的同時，通過不斷的讀書，咨詢等途徑不斷提高自己的綜合素質和為人處事能力，結實更多的朋友，跟客戶建立良好的朋友關系，靠自己的個人魅力和踏實的為人取得客戶的信任，建立長久的關系，為工作的順利開展奠定基礎。
XX年度要養(yǎng)成良好的工作習慣，在最少的時間內，做對最多的事。自己可以完成的工作絕不以來別人，要充分挖掘自身潛力。做事之前做好準備工作，避免錯誤的發(fā)生，做事過程中要踏踏實實認認真真，嚴格按照公司的要求做事，堅決杜絕“我以為”，事情做完后，并沒有真正結束，要做好反省和總結，好的經驗繼續(xù)保持運用，錯誤的改正，避免再次發(fā)生。
XX年度是自己一試身手的時候了，所以更要肯吃苦，肯學習，肯總結。將之前學到的，領悟到的充分運用到實際工作中，讓自己學到的理論知識和思想觀念轉變?yōu)槟芰Γ屪约旱哪芰υ诠ぷ鬟^程中最大化，讓自己成長為公司的一名干將。
瞻望XX，借著公司各方面關系更加到位的東風，帶上自己明確的目標和計劃揚帆起航，打造一個有能力的自己，為公司的明天更加輝煌貢獻力量。
篇5寫作要點214人覺得有用
寫總結這事，說難也難，說簡單也簡單。很多人覺得總結就是把一年的事情羅列一遍，其實不然。寫總結得從實際出發(fā)，先把目標定好，目標要是具體的，不能含糊其辭。比如去年的目標是提高效率，那具體提高了多少？用了什么方法？這些都得寫清楚。
寫總結的時候，數據很重要。數據能直觀反映成果，像銷售額增長了多少百分比，客戶滿意度提升了多少。但也不能光堆數據，還得結合實際情況分析原因。比如銷售額增長了，是因為市場擴大了還是因為產品改進了？這中間的因果關系得搞明白。
有時候寫總結會遇到瓶頸，不知道怎么下筆。這時候可以想想這一年最讓自己印象深刻的事，圍繞這件事展開。比如說工作中遇到了一個難題，最后是怎么克服的，這個過程可以詳細描述一下。這樣不僅能讓總結生動起來，還能體現個人的成長。
計劃這部分也很關鍵，得基于總結來制定。如果總結里提到某項工作存在不足，那計劃里就應該有改進措施。計劃要細化到每個月甚至每周，這樣執(zhí)行起來才更有方向感。比如一季度的重點任務是什么，二季度要完成哪些指標，這些都要明確。
寫總結的時候，可能會因為時間久了記不清細節(jié)，這時候可以翻看之前的筆記或者郵件。特別是那些重要的會議記錄和項目進展報告，這些都是很好的參考資料。不過，有時候手邊資料太多，反而容易搞混，所以得學會篩選，挑出最關鍵的信息。
寫總結時，語言要簡潔明了，避免啰嗦。有些人喜歡用一些大而空的話，像是“取得了顯著成績”之類，這樣的表述沒啥意義。最好用事實說話，用數字和例子來支撐觀點。當然，偶爾用點形容詞也沒問題，但不能濫用，不然顯得不夠專業(yè)。
總結里還可以加入一些反思，比如這一年有哪些地方做得不到位，以后應該怎么調整。這種自我批評的態(tài)度會讓總結顯得更真誠。不過，反思也要適度，不能一味地否定自己，畢竟總結的目的還是為了肯定成績、改進不足。
有時候寫總結會碰到一個問題，就是不知道該怎么分配篇幅。一般來說，總結部分應該占大部分，計劃部分相對簡短一些。畢竟總結是對過去的回顧，篇幅多點可以理解，而計劃是對未來的展望，太過冗長反而不好操作。
寫總結是個細致活兒，需要耐心和細心。有時候寫著寫著就會發(fā)現思路越來越清晰，這就是一個好的信號。如果中途卡殼了，不妨停下來休息一下，換個角度再想。說不定過段時間回頭一看，就能找到突破口。
計劃生育2025年個人年度工作總結怎么寫【篇6】 1900字
圍繞鎮(zhèn)黨委、政府“保類進位”的工作目標，在上級主管部門的指導下，____至今，我與計生戰(zhàn)線全體工作人員，緊緊抓住“控制人口增長”不放松，認真扎實搞好每一項工作， 取得了較好的成績。
一、健全工作機制，落實經常性工作為主 計劃生育工作是我國的一項基本國策，在各級目標管理考核中占有重要地.版權所有 位，并實行“一票否決”，在工作實踐中，必須堅持“經常抓，抓經常”，才能確保工作任務落到實處。 為推動全鎮(zhèn)計生工作，我一直把制度建設擺在第一位，通過建立健全各項制度，推動經常性工作。黨委、政府先后聯合下發(fā)了《關于對計劃生育工作經費的考核辦法》、《關于推行計劃生育村民自治的補充規(guī)定》，鎮(zhèn)人民政府以《督辦通知》的形式對節(jié)育手術實行月清月結。這一系列措施強化了責任區(qū)和村支兩委的工作責任，基本做到每月一小結、每季一考核、年終大評估，從而真正實現了計劃生育“以經常性工作為主”。同時，鎮(zhèn)里還出臺了《關于計劃生育重大責任追究的實施意見》、《關于加強機關干部職工計劃生育管理的規(guī)定》等，使全鎮(zhèn)的計劃生育工作有章可循，有制度管人，有人做事。
二、完善村為主和村民自治機制，實現工作重心下移 計劃生育村為主和村民自治，是新時期人口與計劃生育工作的發(fā)展之路、改革之路、必由之路。我鎮(zhèn)自去年推行計劃生育村民自治以來，取得了一定的成效。今年5月31日，在全市的“計劃生育村為主村民自治經驗交流會”上，xx鎮(zhèn)作了經驗介紹。會后，鎮(zhèn)黨委、政府又對村民自治工作作了專門部署。按照黨委、政府的工作思路，我著手起草了《計劃生育村民自治章程》和《計劃生育村民自治協議書》的指導性條款。各村在此基礎上，結合各自實際，對相關條款進行了修改和補充，如：xx村、xx村規(guī)定對兩女戶的小孩實行九年制義務教育全免費入學；xx村規(guī)定對兩女結扎戶一次入500元養(yǎng)老保險，并在其小孩義務教育期間每年補助100元學費；xx村規(guī)定對自愿放棄再生育的家庭一次性獎勵1000元……到7月底，已有37個村按法定程序通過了新的《計劃生育村民自治章程》，有26個村與農戶簽訂了《計劃生育村民自治協議書》，從而使我鎮(zhèn)的計生工作走上了村民自治的良性發(fā)展軌道。
三、加強流動人口管理，提升基層基礎工作水平 流動人口管理一直是計劃生育工作的重點和難點，我鎮(zhèn)的違法生育90%以上是流出人口造成的。為了破解這一難題，我們積極向縣局請示，縣計生局于4月7日到新檀村就流動人口的計劃生育管理辦點示范。5月13日，全鎮(zhèn)流動人口管理現場會議在xx村召開，之后，“八個一”的流動人口計劃生育管理模式迅速推向全鎮(zhèn)。現在，每個村的流出已婚育齡婦女，都按照上級要求與村上簽訂了合同書，找出了擔保人，并按時向村上通報居住地的地址和聯系方式，及時寄回有效的孕檢證明；村上也及時為每個對象辦理了婚育證明，建立了計劃生育管理卡，流動人口以戶籍地和現居地共同管理的工作格局初步形成。以加強流動人口管理為基礎，我們對基層基礎工作提出了更高的要求。根據上級指示，對村務公開的內容進行了進一步的補充和完善，并督促責任區(qū)、村對環(huán)境較差的服務室進行了整體搬遷。 四、抓好獎勵扶助和整治兩非，促進工作全面發(fā)展 農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度，是緩解實行計劃生育家庭的特殊困難，引導農民自覺實行計劃生育的一項基本的計劃生育獎勵制度。按照上級要求，計生辦于元月24日組織摸底培訓，2月24日進行二次復核，4月29日以后又進行多次核實，先后共進行了五次調查核實，三次村組公示，最后確定了22個村的37名對象享受獎勵扶助金。
集中整治“兩非”是貫徹落實省政府xx號令、有效遏制性別比失衡的一項重要舉措。4月份以來，我們先后對xx村xx等13名對象終止妊娠的情況展開調查，并于7月8日對xx實業(yè)公司職工醫(yī)院的b超醫(yī)師xx進行立案查處，在全鎮(zhèn)形成了集中整治“兩非”的良好氛圍。 經過計生工作工作和全體鎮(zhèn)村干部的努力，我鎮(zhèn)計生工作水平進一步提高，到7月底，共出生嬰兒479人，其中計內457人，計劃生育率達95.4 %，比去年同期提高0.7個百分點；村為主比率達93.2 %，比去年同期提高4.5個百分點。與此同時，婚育新風進一步深入廣大農戶，幾個月來，有68對育齡夫婦自覺領取了《獨生子女父母光榮證》，42對兩女戶主動落實了結扎手術。
在工作過程中，本人的缺點也暴露無遺，一是太注重做事，.版權所有 理論學習不夠，不能用與時俱進的人口理論指導工作實踐，從而導致在實際工作中創(chuàng)新不夠。二是太注重完美，對干部關心不夠，日常工作期間對工作人員要求太過苛刻，從而導致內部生動活潑的局面不夠。三是太注重結果，對過程管理不夠，不能對被考核單位的工作進行有效的指導，在考核時不能充分考慮被考核單位的實際情況，從而導致計生辦與少數單位之間團結協作不夠。
篇6寫作要點185人覺得有用
計劃生育工作到了年底，寫總結是必不可少的環(huán)節(jié)。寫好總結得從幾個方面入手，先得回顧這一年的工作情況，包括每個月的任務完成狀況，還有那些重點任務是怎么推進的。記得要把數據整理出來，像每個月的出生人數、避孕措施落實情況，還有流動人口管理的數據，都得列清楚。
在寫總結的時候，要注意條理清晰，別東一句西一句的。比如，先說年初定的目標是什么，然后講為了實現這個目標采取了哪些措施。這里有個小提醒，有些人在寫總結時可能就會忘記這部分內容，只顧著羅列成果，這樣就顯得頭重腳輕了。寫到具體措施時，最好能結合實際情況，用一些專業(yè)術語，像是“雙查雙服”、“孕前優(yōu)生健康檢查”之類的，這樣能讓總結更有專業(yè)感。
接著就得談談工作中遇到的問題了。比如有些地方的政策宣傳效果不太理想，可能是因為宣傳方式單一，只靠發(fā)傳單，效果有限。還有就是部分基層工作人員業(yè)務能力有待提高，這影響了工作的效率。這里有個小細節(jié)需要注意，有些人可能會在這里寫得太籠統，比如直接說“存在不足”，但沒具體指出哪方面的不足，這就有點敷衍了事的感覺。
再來說說取得的成績吧。這一年里，咱們的計生服務站舉辦了多次培訓活動，提高了不少人的業(yè)務水平。還有一點挺值得肯定的，就是在信息化建設方面，咱們引入了新的管理系統，大大提升了工作效率。不過這里有個小問題，有些人可能在寫成績時會過度夸大，比如把一些小的進步描述得特別重要，這就有點不實在了。
小編友情提醒：
還得展望一下明年的工作計劃?？梢愿鶕衲甑慕涷灲逃?，制定更合理的方案。比如，針對宣傳效果不佳的問題，可以嘗試多渠道宣傳，利用網絡平臺擴大影響力。另外，繼續(xù)加強隊伍建設，定期組織培訓，提升整體素質。
寫總結的時候，還要注意格式整潔，字跡工整，尤其是涉及到數字的地方，一定要核對無誤。要是寫得亂七八糟的，不僅看起來不專業(yè)，還容易引起誤會。另外，總結要真實反映工作情況，既不能夸大其詞，也不能隱瞞問題，這樣才能給領導留下好的印象。
