試用期優(yōu)秀工作總結(jié)與計(jì)劃怎么寫 【篇1】2250字
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
____年,即將臨近年末,作為大學(xué)剛畢業(yè)實(shí)習(xí)期間的我進(jìn)入公司到目前為止已經(jīng)有兩個(gè)多月了的時(shí)間了,在這兩個(gè)多月的時(shí)間里,我學(xué)到了很多關(guān)于房地產(chǎn)的知識(shí),也涉及了很多以前沒(méi)涉及到的事物,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)自身的不懈努力,我已經(jīng)逐漸適應(yīng)了公司的生活與工作環(huán)境,對(duì)工作也逐漸進(jìn)入了狀態(tài)。在這段過(guò)程中,我想分三個(gè)階段來(lái)總結(jié)我這段時(shí)間的工作。
(一)____年試用期工作總結(jié)
l. 萌芽階段(11月23日—12月23日)。
在這期間,因?yàn)榇髮W(xué)才畢業(yè)剛?cè)脒@行很多事情都不會(huì)做,課本上學(xué)的東西用到實(shí)際上來(lái)才知道是一些理論上的知識(shí),跟實(shí)際工作根本接不上軌,在開(kāi)始幾天我很迷茫不知道自己應(yīng)該做些什么,上班的第二天叫我應(yīng)用word辦公文件做一些關(guān)于土地上的工作,而我跟本不會(huì),我很緊張,我便請(qǐng)教于同事加上自己慢慢摸索,慢慢學(xué)會(huì)做,很快我會(huì)應(yīng)用一些簡(jiǎn)單的word辦公軟件,開(kāi)始一步一步的深入學(xué)習(xí),我慢慢接觸整理成都市土地供應(yīng)和土地成交的工作,同時(shí)也在跟蹤一些大的項(xiàng)目?jī)?yōu)惠政策,后面開(kāi)始著手于政策統(tǒng)計(jì)工作,和安徽省六安市的商品房預(yù)售統(tǒng)計(jì),六安土地市場(chǎng)統(tǒng)計(jì),六安月報(bào)工作等。
當(dāng)然了,在這期間,我工作出錯(cuò)的幾率也很高,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對(duì)有些事情考慮得不夠周全,做事也不細(xì)心,或者說(shuō)跟本不知道自己出錯(cuò)的地方在哪里,因?yàn)楹芏嗟胤讲欢?dāng)自己做錯(cuò)了的時(shí)候,也不知道出錯(cuò)的原因,出錯(cuò)的地方,每次把寫的文件報(bào)告交上去時(shí),同事給我指出很多錯(cuò)誤,比如word辦公文件的格式有很多錯(cuò)誤的地方,比如踩盤時(shí)有很多重點(diǎn)的地方我沒(méi)有關(guān)注,沒(méi)有認(rèn)真記錄,比如在寫月報(bào)的時(shí)候圖片格式應(yīng)該怎么放。很多很多細(xì)節(jié)上的問(wèn)題我都做得不好,同事給我指出錯(cuò)誤的地方我都默默記在心中,記住下一次不要再有同樣的錯(cuò)誤出現(xiàn)。
2. 初長(zhǎng)階段(12月23日—1月23日)。
在這期間,經(jīng)過(guò)了前一個(gè)月的認(rèn)真學(xué)習(xí),經(jīng)過(guò)公司同事的耐心教導(dǎo),我基本掌握了一些簡(jiǎn)單的word辦公軟件的應(yīng)用,同時(shí)也掌握了自己的工作流程和工作性質(zhì),在我的日記本上我列出來(lái)了每天要做的事情,每周要完成的工作,同時(shí)也熟悉了自己的工作時(shí)間流程,知道自己在某個(gè)時(shí)間段應(yīng)該做什么樣的工作,知道在這一周時(shí)間里我應(yīng)該把那些工作完成,而且要認(rèn)真的完成,認(rèn)真學(xué)習(xí)房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí),認(rèn)真貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)安排下來(lái)的工作任務(wù)和工作計(jì)劃。工作的同時(shí)我逐漸發(fā)現(xiàn)了自己的幾大問(wèn)題,工作效率不能提高,寫東西的時(shí)候不能很快的完成,雖然在每次應(yīng)當(dāng)交報(bào)告的時(shí)候我按時(shí)交上去了,但是離自己的想象完成速度時(shí)間還有一段距離,我想應(yīng)該提早一天就完成的工作,每次臨近上交的時(shí)候才能完成,這一點(diǎn)以后要改正。完成的質(zhì)量也有待提高,每次交上去的工作報(bào)告同事都會(huì)指出一些細(xì)節(jié)上的問(wèn)題,所以在以后的慢慢學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)中我會(huì)盡快改正這個(gè)兩個(gè)缺點(diǎn)。堅(jiān)決做到有問(wèn)題就改,有錯(cuò)就認(rèn),不懂要問(wèn),不會(huì)多做。
3. 漸長(zhǎng)階段(1月23日—至今)。
經(jīng)過(guò)兩個(gè)多月的工作學(xué)習(xí),我為自己是本公司的一員而感到榮幸,盡管是實(shí)習(xí)階段的也好。在剛來(lái)公司的前幾天里,因?yàn)槟吧液芏鄦?wèn)題不懂又不敢多問(wèn)同事,因?yàn)閯傔M(jìn)入社會(huì)工作在人際關(guān)系方面自己也沒(méi)得準(zhǔn),不敢多打擾同事的工作,慢慢的熟悉了這里的工作環(huán)境開(kāi)始發(fā)現(xiàn)這里的每個(gè)同事都是那么的熱心幫助人,耐心教導(dǎo)我,讓我從一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生很快的熟悉工作上的事,讓我知道我應(yīng)該做什么樣的工作,不會(huì)的我應(yīng)該怎樣做,不懂就多問(wèn)同事,在這里工作這么久我心情很愉快,領(lǐng)導(dǎo)們都很關(guān)心我,領(lǐng)導(dǎo)們都沒(méi)有當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的架子和同事們都保持一個(gè)融洽的工作環(huán)境,而這讓我在工作上沒(méi)有緊張的心里。“不懂就要問(wèn),不要悶在心里”,這是一位同事告訴我的,他說(shuō)如果我在工作中遇到問(wèn)題就多跟他們交流,多向他們匯報(bào)工作的困難程度,很多工作經(jīng)驗(yàn)上的問(wèn)題可以多向他們請(qǐng)教,這讓我很感動(dòng),我很感謝這些同事們。感謝他們對(duì)我的教導(dǎo),對(duì)我問(wèn)問(wèn)題的耐心,使我很快的能適應(yīng)和熟悉這份工作。
(二)____年工作計(jì)劃
在過(guò)去忙忙碌碌的____年我們迎來(lái)嶄新的____年,____年對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)學(xué)習(xí)的一年,是人生又一個(gè)起點(diǎn),從今年開(kāi)始我也正式的步入社會(huì),迎來(lái)自己人生的另一個(gè)開(kāi)端,在這一年中我對(duì)自己的工作計(jì)劃有如下安排:
1.堅(jiān)持學(xué)習(xí),提高能力
對(duì)于一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō),沒(méi)有比學(xué)習(xí)更重要的事情了,在未來(lái)的一年里我要堅(jiān)持學(xué)習(xí),堅(jiān)持學(xué)習(xí)房地產(chǎn)基本知識(shí),深入了解房地產(chǎn)專業(yè)工作,要做到多看,多想,多做,多問(wèn)來(lái)提高自己的學(xué)習(xí)以及工作能力。全面提高自己的實(shí)踐能力,使自己能充分勝任這份工作。
2. 履行職責(zé),盡心盡力
堅(jiān)持履行工作上的職責(zé),堅(jiān)持做好領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)每一項(xiàng)工作,在日常工作中一定要保質(zhì)保量的完成自己分內(nèi)的事情,領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)要無(wú)條件的答應(yīng),不能有拖延或者怕困難而不做的思想存在,每項(xiàng)工作都要盡心盡力的完成,要把公司的利益放在第一位,為公司某更大的福利。
3.遵章守紀(jì),自我約束
堅(jiān)決遵守公司規(guī)定,遵守公司員工守則,做到不遲到不早退,尊重公司領(lǐng)導(dǎo)一切安排,和同事搞好關(guān)系。自我約束要做到不該問(wèn)的事不要問(wèn),不該管的事不要管,要多做事少說(shuō)話,一切以公司的利益為主。
4.放松心情,愉快工作
在工作中不要給自己太大的壓力,只要認(rèn)真準(zhǔn)時(shí)的完成工作任務(wù),認(rèn)真處理好自己份內(nèi)的事,認(rèn)真聽(tīng)從公司領(lǐng)導(dǎo)安排,把自己手頭上的工作做到“今日事,今日畢”,在空閑時(shí)間多學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),近一步加深和鞏固。多學(xué)習(xí)別人怎么做,多請(qǐng)教同事,放松心情才能使自己在這一年中工作能力有更大更快的提高。我相信在新的一年,新的工作狀態(tài),新的事物放在我面前,我一定會(huì)做得更好,更細(xì)心,更完美。
篇1寫作要點(diǎn)203人覺(jué)得有用
寫總結(jié)的時(shí)候,很多人會(huì)感到頭疼,尤其是剛接觸這類工作的人。其實(shí)總結(jié)并不是那么難,只要掌握幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)就行。一開(kāi)始得弄清楚總結(jié)的對(duì)象是什么,比如是個(gè)人的工作成果,還是團(tuán)隊(duì)的整體表現(xiàn),這決定了總結(jié)的方向。如果是為了匯報(bào)給上級(jí),那就要注重結(jié)果和數(shù)據(jù),用事實(shí)說(shuō)話,這樣顯得更有說(shuō)服力。
接著就是梳理自己的思路了。把這段時(shí)間內(nèi)做過(guò)的所有事情列出來(lái),不用太詳細(xì),大致分類就好。像是完成了哪些項(xiàng)目,解決了哪些問(wèn)題,這些都可以歸類整理。在這個(gè)過(guò)程中,可能就會(huì)發(fā)現(xiàn)一些之前沒(méi)注意到的亮點(diǎn),比如某個(gè)方案的效果特別好,或者某項(xiàng)任務(wù)完成得超出預(yù)期。把這些亮點(diǎn)單獨(dú)拎出來(lái),稍后再用具體事例去支撐。
接下來(lái)就是組織語(yǔ)言了。寫總結(jié)時(shí),句子不宜過(guò)長(zhǎng),最好一句話只表達(dá)一個(gè)意思。有時(shí)候?yàn)榱孙@得全面,會(huì)堆砌很多詞語(yǔ),反而會(huì)讓重點(diǎn)模糊不清。另外,適當(dāng)?shù)囊脭?shù)字和數(shù)據(jù)能夠增加可信度。比如“提高了百分之二十的效率”,比單純說(shuō)“效率提高了很多”更有說(shuō)服力。
不過(guò)有些時(shí)候,寫總結(jié)也會(huì)遇到瓶頸。比如,不知道如何開(kāi)頭,或者找不到合適的詞來(lái)形容某個(gè)事件。這時(shí)候可以試著換個(gè)角度想問(wèn)題,從另一個(gè)切入點(diǎn)開(kāi)始寫。或者參考一下過(guò)去的總結(jié),看看人家是怎么寫的,但千萬(wàn)別照搬,畢竟每個(gè)情況都不一樣。
還有就是要注意總結(jié)的長(zhǎng)度。一般來(lái)說(shuō),總結(jié)不宜太長(zhǎng),一頁(yè)紙左右比較合適。太多的話,別人可能沒(méi)耐心看完,而且也容易讓人抓不住重點(diǎn)。當(dāng)然,也不能太短,至少要把核心內(nèi)容交代清楚。
最后一點(diǎn),就是檢查修改了。寫完之后別急著提交,放一晚上或者隔天再看一遍。有時(shí)候剛寫完覺(jué)得沒(méi)問(wèn)題,過(guò)段時(shí)間再看卻發(fā)現(xiàn)有些地方表述不清,甚至存在一些小錯(cuò)誤。這時(shí)候就需要認(rèn)真校對(duì),確保沒(méi)有明顯的語(yǔ)法錯(cuò)誤或者錯(cuò)別字。要是條件允許的話,還可以找同事幫忙看看,他們可能會(huì)提出一些有價(jià)值的建議。
工程資料員試用期工作總結(jié)與計(jì)劃怎么寫【篇2】 1150字
工程資料員試用期工作總結(jié)范文自____年4月9日從前任資料員接手工作,我擔(dān)任了武漢大學(xué)人民醫(yī)院安康樓、楚康樓病房裝修改造工程資料員,負(fù)責(zé)此項(xiàng)工程的資料管理工作。
在項(xiàng)目上三個(gè)月的工作使我體會(huì)到了自己的職責(zé)與不足,現(xiàn)對(duì)此總結(jié)如下:
1)對(duì)安康后樓改造工程的收集整理及管理工作。
2)及時(shí)地與甲方、監(jiān)理單位溝通聯(lián)系,認(rèn)真處理好施工中的相關(guān)施工方案、變更洽商、監(jiān)理通知回復(fù)及其它相關(guān)資料的報(bào)驗(yàn)、對(duì)甲方、監(jiān)理及其分包單位聯(lián)系單的收發(fā),及項(xiàng)目的圖集、規(guī)范發(fā)放管理工作。盡可能的配合甲方、監(jiān)理及各單位的工作,在施工期間能夠較好的協(xié)助項(xiàng)目管理人員及工程相關(guān)人員,為他們提供所需的資料并做好類似工作。
4)收集保存好公司及相關(guān)部門下發(fā)的文件及會(huì)議文件工作,并把原來(lái)沒(méi)有具體整理的文件按類別整理好放入文件夾內(nèi),為查閱文件提供方便。
5)做好項(xiàng)目部各類文件、圖紙下發(fā)、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔。根據(jù)項(xiàng)目部規(guī)定,對(duì)文件進(jìn)行相關(guān)部門的下發(fā)、傳閱、傳遞,接收部門在文件原件上進(jìn)行簽字確認(rèn),并將文件原件整理、分類、存檔。登記下發(fā)項(xiàng)目部規(guī)范、圖集及更改作廢通知。
6)負(fù)責(zé)工程資料的保管。核實(shí)工程資料的完整情況,對(duì)折皺、破損、參差不齊的文件進(jìn)行整補(bǔ)、裁切、折疊,使其盡量保持外觀上的整齊統(tǒng)一。根據(jù)資料規(guī)程按資料內(nèi)容特征對(duì)文件資料進(jìn)行分類,將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存。并定期對(duì)文件資料進(jìn)行核查,對(duì)遺缺文件進(jìn)行追查,查明原因。要求工程資料應(yīng)認(rèn)真填寫,字跡工整,裝訂整齊,一看一目了然,以便以后檢查及歸檔帶來(lái)方便。
7)各種工程信息的收集、傳遞、反饋,必要時(shí)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)等。領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
在這三個(gè)月工作中學(xué)到了不少的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),在與他人的交流、溝通方法上也有不少長(zhǎng)進(jìn),我也發(fā)現(xiàn)在這三個(gè)月的工作中也有一些不足。在檢查和驗(yàn)收過(guò)程中,資料方面暴露出了許多需要整改的問(wèn)題和低級(jí)錯(cuò)誤。這給我指明了改進(jìn)方向,同時(shí)也提醒我還需要多認(rèn)真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識(shí),提高自己的工作能力,加強(qiáng)工作責(zé)任感,及時(shí)做好各項(xiàng)工作。在以后的工作中做到多看、多問(wèn)、多聽(tīng),使自己的本職工作技能有了進(jìn)一步的提高。我也將不斷的總結(jié)與反省,要努力做到戒驕戒躁,堅(jiān)定信念,加強(qiáng)資料整理效率,積累經(jīng)驗(yàn),不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,在實(shí)踐中磨練自己,成為一名高效率、低失誤的資料員。
工程資料員試用期工作總結(jié)范文。
篇2寫作要點(diǎn)81人覺(jué)得有用
剛?cè)肼氉龉こ藤Y料員,這工作看似簡(jiǎn)單,實(shí)則繁瑣,尤其試用期結(jié)束時(shí)寫總結(jié)和計(jì)劃,真得好好琢磨。說(shuō)起來(lái),總結(jié)和計(jì)劃得結(jié)合實(shí)際,不能空談理論,不然領(lǐng)導(dǎo)看了會(huì)皺眉。比如,工程進(jìn)度這部分,要具體到哪天完成了什么任務(wù),數(shù)據(jù)不能模糊,最好附上一些現(xiàn)場(chǎng)照片作為佐證,這樣顯得真實(shí)可信。
寫總結(jié)的時(shí)候,得先梳理一下這段時(shí)間的工作流程。像是文件歸檔這塊,得留意有沒(méi)有遺漏重要文件的情況。有一次我就差點(diǎn)把一份關(guān)鍵圖紙放錯(cuò)了位置,還好同事提醒了我才糾正過(guò)來(lái)。其實(shí),文件分類很重要,不同類型的文件得按類別存好,不然急用的時(shí)候翻半天找不到。
書(shū)寫注意事項(xiàng):
關(guān)于計(jì)劃部分,不是說(shuō)隨便寫個(gè)目標(biāo)就行。比如下階段的工作重點(diǎn),可以結(jié)合項(xiàng)目進(jìn)展來(lái)定。要是項(xiàng)目還在初期,那就可以多關(guān)注基礎(chǔ)資料的收集整理;如果已經(jīng)進(jìn)入施工階段,那就得側(cè)重于跟蹤現(xiàn)場(chǎng)情況,確保資料更新及時(shí)。這個(gè)過(guò)程中,跟施工方保持良好溝通也很關(guān)鍵,畢竟資料反映的是實(shí)際情況。
還有就是,總結(jié)里最好能提到一些遇到的問(wèn)題和解決辦法。比如,有一次我發(fā)現(xiàn)某份合同里的條款不太清晰,就趕緊找律師咨詢,最后才弄明白。這種事情不能藏著掖著,得如實(shí)寫出來(lái),這樣既體現(xiàn)了自己的責(zé)任心,也能給后續(xù)工作提供借鑒。
不過(guò),寫總結(jié)的時(shí)候別太啰嗦,簡(jiǎn)明扼要是關(guān)鍵。有些人喜歡用大段話來(lái)描述一件事,結(jié)果反而讓人看不明白重點(diǎn)在哪。記得有個(gè)同事就是這樣,寫了滿滿幾頁(yè)紙,結(jié)果領(lǐng)導(dǎo)看完后只問(wèn)了一句:“你到底想表達(dá)啥?”所以呀,語(yǔ)言精煉很重要,該突出的重點(diǎn)一個(gè)都不能少。
至于計(jì)劃,也不能光喊口號(hào)。比如“提高工作效率”這種話聽(tīng)起來(lái)挺好聽(tīng),但具體怎么做?不如細(xì)化成具體的措施,像每天花半小時(shí)檢查前一天的資料是否完整,每周開(kāi)一次小組會(huì)議討論進(jìn)度之類。這樣做起來(lái)更有方向感,也更容易落實(shí)到位。
銀行柜員試用期工作總結(jié)與計(jì)劃怎么寫【篇3】 1300字
銀行柜員試用期工作總結(jié)范文時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼間,我已經(jīng)進(jìn)入中國(guó)銀行六個(gè)月了。從盛夏到寒冬,在這短短半年的時(shí)間里,我學(xué)到了很多,下面將我一年的學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下:
入職的第一課從入職培訓(xùn)開(kāi)始。盡管入職培訓(xùn)的時(shí)間安排相當(dāng)緊湊,但是入職培訓(xùn)對(duì)于我們新人有著重要的意義。通過(guò)入職培訓(xùn),我了解到了中國(guó)銀行的企業(yè)文化,學(xué)習(xí)了銀行個(gè)金、公司、國(guó)結(jié)的基本知識(shí),培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)意識(shí),認(rèn)識(shí)到了溝通交流的重要性。入職培訓(xùn)讓我受益匪淺。
經(jīng)過(guò)短暫的入職培訓(xùn),我在永豐路支行開(kāi)始學(xué)習(xí)柜面業(yè)務(wù)。剛剛開(kāi)始上柜操作時(shí),我總感覺(jué)手忙腳亂,對(duì)于客戶的提問(wèn)也顯得不知所措。在師傅和同事們的幫助和指導(dǎo)下,我虛心地學(xué)習(xí)請(qǐng)教,認(rèn)真地做筆記,很快我學(xué)會(huì)了存取款、掛失、外匯買賣、存款證明的開(kāi)立等各項(xiàng)柜面基本業(yè)務(wù)。與此同時(shí),我也認(rèn)識(shí)到銀行柜面業(yè)務(wù)看似簡(jiǎn)單重復(fù),但實(shí)則需要柜員細(xì)心、耐心、有責(zé)任心:細(xì)心地處理每一筆業(yè)務(wù),耐心地服務(wù)每一位客戶,時(shí)時(shí)刻刻謹(jǐn)記工作的責(zé)任,對(duì)每一位客戶負(fù)責(zé)。
銀行業(yè)歸根結(jié)底屬于服務(wù)性行業(yè),而對(duì)于銀行來(lái)說(shuō),各個(gè)網(wǎng)點(diǎn)則是為客戶服務(wù)的第一窗口,其服務(wù)質(zhì)量的好壞對(duì)銀行的發(fā)展有著至關(guān)重要的作用。因此,做好文優(yōu)工作就顯得格外重要。在工作中,我時(shí)刻將文優(yōu)的重要性放在心上,微笑待人,禮貌用語(yǔ),想客戶之所想,憂客戶之所憂,以客戶為中心,力爭(zhēng)做到讓客戶高興而來(lái),滿意而歸。
要做好柜面工作,各項(xiàng)技能必須達(dá)標(biāo)。對(duì)于我來(lái)說(shuō),點(diǎn)鈔、計(jì)算器、中文錄入、個(gè)金業(yè)務(wù)每一項(xiàng)技能都需要練習(xí)。在網(wǎng)點(diǎn)同事的幫助下,在綜管部的訓(xùn)練指導(dǎo)下,在自己的刻苦努力下,我的技能水平漸漸提高,柜面辦理業(yè)務(wù)的效率也隨之提高了。技能水平的高低完全取決于練習(xí)的刻苦程度,因此,在今后的工作中,我將繼續(xù)苦練技能,力爭(zhēng)不斷提高。
在銀行工作在風(fēng)險(xiǎn),因此,認(rèn)真執(zhí)行和遵守各項(xiàng)規(guī)章制度就顯得格外重要,這也是責(zé)任心的體現(xiàn)。作為柜員,我嚴(yán)格按照雙十禁的要求進(jìn)行工作。無(wú)論是業(yè)務(wù)的辦理過(guò)程,還是圖章、憑證使用保管,都嚴(yán)格按照要就執(zhí)行。長(zhǎng)此以往,我自覺(jué)養(yǎng)成認(rèn)了真謹(jǐn)慎的工作作風(fēng),盡可能的將工作中的風(fēng)險(xiǎn)降低。
營(yíng)銷也是柜面工作的重要組成部分,基金、保險(xiǎn)等中間業(yè)務(wù)也是銀行利潤(rùn)的主要來(lái)源之一。為了更好的進(jìn)行柜面營(yíng)銷,我學(xué)習(xí)了相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí),樹(shù)立了相應(yīng)的理財(cái)意識(shí)。但是,在柜面的營(yíng)銷過(guò)程中,我的營(yíng)銷能力還欠佳。因此,我的營(yíng)銷水平還需不斷向老員工學(xué)習(xí)請(qǐng)教,在實(shí)踐中不斷磨練。
半年的工作經(jīng)驗(yàn)讓我學(xué)到了很多新的知識(shí),同時(shí)也讓我認(rèn)識(shí)到自身還有很多不成熟和有待提高的方面。在今后的工作中,我將繼續(xù)秉承腳踏實(shí)地的精神,保持學(xué)習(xí)的熱情,擺正心態(tài),用心做事,立足崗位,廉潔奉公,真誠(chéng)服務(wù),真心奉獻(xiàn),以追求卓越的精神,力爭(zhēng)與中國(guó)銀行共同成長(zhǎng),共發(fā)展。
銀行柜員試用期工作總結(jié)范文。
篇3寫作要點(diǎn)74人覺(jué)得有用
銀行柜員試用期的工作總結(jié)與計(jì)劃該怎么寫?其實(shí)總結(jié)和計(jì)劃并不復(fù)雜,關(guān)鍵是要把這段時(shí)間里的工作情況梳理清楚,既不能太簡(jiǎn)略,也不能啰嗦得讓人抓不住重點(diǎn)。
一開(kāi)始,得先把這段時(shí)間的工作內(nèi)容過(guò)一遍。比如說(shuō)接待客戶的情況,處理了多少筆業(yè)務(wù),遇到過(guò)哪些特殊情況,這些問(wèn)題是怎么解決的。記得要把具體數(shù)字寫出來(lái),像接待了大概一百多位客戶,處理了兩百多筆業(yè)務(wù)之類的,這樣顯得比較實(shí)在。當(dāng)然,有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能記不太清具體的數(shù)字,只能寫個(gè)大概范圍,這也沒(méi)關(guān)系,畢竟人不是機(jī)器,偶爾有點(diǎn)模糊也是正常的。
然后,就是談?wù)勗谶@期間學(xué)到的東西。像剛開(kāi)始接觸業(yè)務(wù)的時(shí)候,可能會(huì)覺(jué)得有些流程挺復(fù)雜的,后來(lái)慢慢熟悉了,才發(fā)現(xiàn)其實(shí)是有規(guī)律可循的。還有就是跟同事相處的經(jīng)驗(yàn),剛開(kāi)始可能不太適應(yīng)大家的工作節(jié)奏,后來(lái)就學(xué)會(huì)了怎么調(diào)整自己的狀態(tài),更好地融入團(tuán)隊(duì)。不過(guò)有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候會(huì)忘記把學(xué)到的東西分類整理一下,結(jié)果寫得有點(diǎn)亂,但這也沒(méi)太大影響,只要能表達(dá)清楚就行。
接下來(lái)就是找找不足的地方。比如有時(shí)候忙起來(lái),可能會(huì)忽略一些細(xì)節(jié),導(dǎo)致客戶反饋說(shuō)服務(wù)態(tài)度不太好。還有就是對(duì)某些新政策的理解還不夠透徹,需要花更多時(shí)間去研究。寫這部分的時(shí)候,可能會(huì)不小心把“理解還不夠透徹”寫成“掌握不夠全面”,雖然差別不大,但仔細(xì)看的話還是會(huì)發(fā)現(xiàn)一點(diǎn)不同。
至于未來(lái)的計(jì)劃,可以根據(jù)現(xiàn)在的不足來(lái)制定。比如說(shuō)針對(duì)細(xì)節(jié)問(wèn)題,可以在平時(shí)的工作中養(yǎng)成檢查的習(xí)慣;對(duì)于政策理解的問(wèn)題,可以抽空多參加培訓(xùn)或者請(qǐng)教老員工。不過(guò)有時(shí)候?qū)懹?jì)劃的時(shí)候,可能會(huì)想得太遠(yuǎn),列出一大堆目標(biāo),結(jié)果實(shí)現(xiàn)起來(lái)反而困難重重,這就需要注意平衡一下。
小編友情提醒:
總結(jié)和計(jì)劃寫完之后,最好能讓同事或者上級(jí)幫忙看看,聽(tīng)聽(tīng)他們的意見(jiàn)。這樣不僅能發(fā)現(xiàn)一些自己沒(méi)注意到的問(wèn)題,還能讓總結(jié)和計(jì)劃看起來(lái)更加完善。當(dāng)然,有時(shí)候?qū)懲旰笞约嚎匆槐榫陀X(jué)得差不多了,就懶得找別人幫忙了,這也是常有的事。
行政主管試用期工作總結(jié)及計(jì)劃怎么寫【篇4】 2800字
行政主管必須能夠熟練地準(zhǔn)備統(tǒng)計(jì)報(bào)表、書(shū)面報(bào)告以及做管理方面的演說(shuō)。行政主管需要有非常好的組織能力,傳播公司的正面形象并很好地反映在組織工作中,熟悉如何進(jìn)行控制。下面是小編小編整理的一些關(guān)于行政主管試用期工作總結(jié)及計(jì)劃,供您參考。
行政主管試用期工作總結(jié)及計(jì)劃范文首先非常感謝 xxx 能夠給予我這樣一個(gè)機(jī)會(huì);讓我能有幸加入漢基電器有限公司。擔(dān)任行 政人部經(jīng)理工作,作為行政人事部的負(fù)責(zé)人,自己要清醒地認(rèn)識(shí)到,行政人事部是是承上啟下、 溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,面對(duì)復(fù)雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強(qiáng)化工作 意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免 疏漏和差錯(cuò)。時(shí)間一晃而過(guò),轉(zhuǎn)眼間,我在公司即將度過(guò)三個(gè)月的時(shí)光。在公司領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān) 懷與指導(dǎo)下, 在各部門主管的配合下, 我經(jīng)歷了從對(duì)公司的初窺門徑到順利融入這個(gè)大家庭。
現(xiàn)將三個(gè)月來(lái)的工作總結(jié)如下:
一、人事工作:
1.招聘、入職、建檔
(1)在招聘方面,通過(guò)學(xué)習(xí)公司招聘制度與流程,我感覺(jué)到公司目前在招聘方面應(yīng)該說(shuō)較為完善,員工人員較為穩(wěn)定,目前需要做的就是認(rèn)真執(zhí)行,腳踏實(shí)地去做。
當(dāng)時(shí)招聘人員:計(jì)劃專員、激光打字、模具師傅、模具學(xué)徒、還有廚電車間、電機(jī)車間、沖壓車間、電子車間、smt 等部門都需要人員補(bǔ)充,按照計(jì)劃時(shí)間,部分人員需求6月中旬 就要報(bào)到上班,但6月初還沒(méi)有確定幾個(gè),時(shí)間緊迫,離預(yù)定目標(biāo)還相差很多。關(guān)鍵崗位的招聘,遇到了許多問(wèn)題,進(jìn)展緩慢。針對(duì)上述情況,我重新梳理了崗位需求,明確了招聘進(jìn)展計(jì)劃,并對(duì)招聘工作進(jìn)行了合理分工,尤其對(duì)工作的細(xì)致性與效率進(jìn)行了嚴(yán)格要求。經(jīng)過(guò)在 網(wǎng)上中山領(lǐng)航人才網(wǎng)、58同城、中山趕集網(wǎng)發(fā)布招聘信息,人員招聘取得不錯(cuò)的成效,及時(shí)補(bǔ)充了人員。
(2)入職在細(xì):規(guī)范員工入職必須填寫全面、完整的人事資料,提供必備的證明,如身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、技能證、相片,同時(shí)注重細(xì)節(jié)、效率和行政后勤工作的配合, 讓員工從入職的那一刻感覺(jué)到家的溫暖,培養(yǎng)新進(jìn)員工對(duì)公司的認(rèn)同感。規(guī)定員工何時(shí)到崗 必須進(jìn)行核實(shí),避免人事和工作部門的脫節(jié),杜絕員工到廠不到崗的現(xiàn)象發(fā)生。
(3)建檔在全:完善員工檔案時(shí)要全面,應(yīng)該登記的人事資料必須全部登記,定期進(jìn)行核實(shí),保證員工檔案的真實(shí)性。
2.培訓(xùn) 入職培訓(xùn):工作要及時(shí)、注重細(xì)節(jié)、灌輸企業(yè)文化和企業(yè)優(yōu)越性,同時(shí)要培養(yǎng)員工的積極態(tài)度,在崗培訓(xùn)需要記錄在檔(新員工入廠須知) 員工培訓(xùn)考核:針對(duì)培訓(xùn)知識(shí)進(jìn)行書(shū)面考試,提高員工對(duì)公司的認(rèn)識(shí)。
安全培訓(xùn):注重實(shí)用性、效率性,講解公司消防安全事項(xiàng)。
3.考勤 (1)不定期進(jìn)行考勤抽查,促進(jìn)員工提高工作積極性,了解各部門到崗情況,對(duì)人事資料 進(jìn)行及時(shí)更新。
(2)進(jìn)一步規(guī)范考勤和打卡制度,相關(guān)制度進(jìn)行修改,提高考勤制度的可執(zhí)行性和滿意度, 力爭(zhēng)做到無(wú)人為原因漏打卡,考勤執(zhí)行的過(guò)程中對(duì)事不對(duì)人,嚴(yán)格按照考勤制度照 章行事。
(3)要求各部門從自身做好考勤打卡規(guī)定,如外出、請(qǐng)假、轉(zhuǎn)班、按程序向行政人事部備 檔。
4.薪酬 (1)規(guī)范加班申報(bào)制度,嚴(yán)格按照考勤制度加班,做到考勤數(shù)據(jù)和加班申請(qǐng)記錄一致,出 現(xiàn)差誤由相關(guān)負(fù)責(zé)人自行承擔(dān)責(zé)任,并按員工守則考勤制度處理。
(2) 定期通知要求各部門將本部門人員名單、調(diào)薪、獎(jiǎng)罰、績(jī)效獎(jiǎng)金等資料及時(shí)跟行政人 事部進(jìn)行溝通,確保核算薪資準(zhǔn)確度。
(3)及時(shí)收集、遲到、早退、曠工,請(qǐng)假等資料,確保工資核算準(zhǔn)確。
5.社保、工傷 社會(huì)保險(xiǎn)的購(gòu)買和退保保證及時(shí)、有效。完善工傷保險(xiǎn)制度和流程,做到工傷事故處 理及時(shí),保證公司和員工利益。并對(duì)重要傷員及時(shí)溝通,協(xié)調(diào)理培工作。
修改公司消防制度,完善公司義務(wù)消防人員名單,并對(duì)全廠消防器材進(jìn)行統(tǒng)計(jì)檢查, 對(duì)過(guò)期的消防器材進(jìn)行維修更換,保證消防器材工作正常。
6.人事資料 (1)完善人事資料,做到人在資料在,資料完整、準(zhǔn)確, 出現(xiàn)人事異動(dòng)、離職及時(shí)進(jìn)行資 料更改。
(2)規(guī)范電子檔案和文本檔案配套,將員工的有效證件、晉升、獎(jiǎng)懲、異動(dòng)情況及時(shí)準(zhǔn)確 的記錄在文本檔案上,定期進(jìn)行檢查和歸類。二、行政工作1.宿舍 (1)完善生活配套設(shè)施,維修宿舍停車棚,對(duì)宿舍清潔工推行衛(wèi)生獎(jiǎng)罰結(jié)合, (2)保安定期檢查寢室生活設(shè)施,預(yù)防火災(zāi)到等事故發(fā)生; (4)員工反映水電維修更換工作做到及時(shí)、 高效,保證員工生活; 2.食堂 (1)針對(duì)員要提出飯菜質(zhì)量不好,晚下班沒(méi)有飯吃情況同承包飯?zhí)民T小姐進(jìn)行溝通,就反 映情況要求飯?zhí)昧⒓锤纳?,事后觀察飯菜有所改善,但還有待進(jìn)步搞高。
(2)對(duì)飯?zhí)霉ぷ魅藛T提出要求,在打菜時(shí)間,飯?zhí)霉ぷ魅藛T必須進(jìn)穿工作服、帶工作帽、 口罩,三個(gè)月進(jìn)行一次體檢。
3.保安 (1)保安工作對(duì)全廠財(cái)產(chǎn)、安全起重要作用,完善保安隊(duì)伍,配置了對(duì)講機(jī)、電筒、保安 服,對(duì)工作存在的老問(wèn)題及時(shí)給予解決、對(duì)玩忽職守的保安給予辭退。
(2)規(guī)范出入廠制度,員工早上進(jìn)入廠區(qū)必須出示廠牌、嚴(yán)禁帶早餐、穿拖鞋、背心進(jìn)廠, 嚴(yán)禁物品出廠須嚴(yán)禁有物品放行條和車輛檢查,非公司員工 進(jìn)廠必須登記。上班時(shí)間 員工出廠要有請(qǐng)假條或放行條。 (3)保安隊(duì)長(zhǎng)每天中午到飯?zhí)镁S護(hù)員工打飯次序,每周檢查一次公司消防安全器材、通道、 每天中下午不定時(shí)巡邏各車間,檢查是否有員工賭博。
4.公共場(chǎng)所 (1) 重新規(guī)劃清潔工工作, 對(duì)公共場(chǎng)所清潔衛(wèi)生進(jìn)行劃分區(qū)域, 推行清潔工上班打卡制度, 嚴(yán)格按照相關(guān)合同時(shí)間做好清潔工作。
(2) 規(guī)劃了沖壓車間、電子車間、辦公室停車棚,有效的解決了員工車輛亂擺亂放問(wèn)題。
(3) 規(guī)劃了公共區(qū)域跟辦公室人員小車停車位,解決了車輛擺放亂七八糟現(xiàn)象。
4.5s 檢查 (1)現(xiàn)階段公司5s 工作只是還在做清潔工作,將進(jìn)一步推行后續(xù)5s 整理、整頓工作。
(2)每月5s 檢查工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)跟相關(guān)部門主管溝通,幫助相關(guān)部門提高5s 工作。近期工作重點(diǎn):一、人員招聘 根據(jù)公司定編總表,對(duì)各部門人員需求進(jìn)行核對(duì),因員工辭職需補(bǔ)充人員行政人事部要 盡快補(bǔ)充。對(duì)部份關(guān)鍵崗位招聘要盡快落實(shí),模具維修工、沖壓車間統(tǒng)計(jì)員要盡快招聘到位。
二、 、安全方面 1.防火、安全 (1)排除火災(zāi)隱患,每月行政人事部進(jìn)行消防大檢查,發(fā)現(xiàn)存在的隱患必須及時(shí)處理,特 殊區(qū)域的管理如、油庫(kù)、電房等,不定時(shí)的檢查。
(2)進(jìn)行消防演習(xí),培訓(xùn)義務(wù)消防人員使用消防器材。
(3)規(guī)范各部門吸煙區(qū),做好防火工作。
2.防盜 為保證公司財(cái)產(chǎn)安全,保安要責(zé)任到人,加強(qiáng)防盜措施。晚班保安人員不定時(shí)巡邏,及時(shí) 了解公司異常情況。
三、紀(jì)律:制定相關(guān) 紀(jì)律規(guī)定,嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,對(duì)事不對(duì)人 (1)嚴(yán)格按公司員工守則執(zhí)行廠紀(jì)廠規(guī),重新修訂《行政人事管理?xiàng)l例》 ,完善行政人事 工作流程, 《人事管理制度》 。員工培訓(xùn)體系等工作 (2) 公司賭博問(wèn)題較為嚴(yán)重, 八月份將作為行政人事部工作重點(diǎn), 維護(hù)公司正常工作次序。
四、定期5s 檢查
1.5s 定期檢查并進(jìn)行獎(jiǎng)罰結(jié)合,罰款作為員工活動(dòng)基金。相關(guān)獎(jiǎng)罰按5s 管理制度。
2.加強(qiáng)宿舍5s 檢查,一個(gè)月對(duì)宿舍進(jìn)行殺害消毒,保證員工宿舍清潔衛(wèi)生。
行政主管試用期工作總結(jié)及計(jì)劃范文。
篇4寫作要點(diǎn)158人覺(jué)得有用
行政主管在試用期結(jié)束時(shí)需要提交一份總結(jié)和計(jì)劃,這不僅是對(duì)自己工作的回顧,也是對(duì)未來(lái)工作方向的規(guī)劃。這類總結(jié)往往需要結(jié)合個(gè)人經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能,既要體現(xiàn)工作的成效,也要展示未來(lái)的發(fā)展思路。
一開(kāi)始,先梳理一下這段時(shí)間內(nèi)完成的主要任務(wù),這部分內(nèi)容最好能具體到項(xiàng)目或事件。比如某次組織的大型活動(dòng),可以提到活動(dòng)的主題、參與人數(shù)、取得的效果等細(xì)節(jié)。不過(guò)這里可能會(huì)出現(xiàn)一點(diǎn)小問(wèn)題,就是有時(shí)候描述過(guò)于籠統(tǒng),像是“這次活動(dòng)很成功”,而沒(méi)有給出具體的成果數(shù)據(jù),這樣就顯得不夠扎實(shí)。所以建議在敘述時(shí)多用數(shù)字說(shuō)話,這樣更有說(shuō)服力。
接著,可以分析一下工作中遇到的問(wèn)題以及解決辦法。比如說(shuō)在某項(xiàng)任務(wù)推進(jìn)過(guò)程中,團(tuán)隊(duì)協(xié)作出現(xiàn)了困難,可能是因?yàn)闇贤C(jī)制不夠完善。后來(lái)通過(guò)調(diào)整會(huì)議頻率和增加定期反饋環(huán)節(jié),逐步改善了這個(gè)問(wèn)題。這里有個(gè)小疏漏,就是在描述問(wèn)題時(shí),可能會(huì)忘記提及最初的狀態(tài),導(dǎo)致讀者無(wú)法清晰地了解問(wèn)題的背景。
然后,重點(diǎn)談?wù)剛€(gè)人的成長(zhǎng)和收獲。作為行政主管,這段時(shí)間可能學(xué)到了不少管理技巧,比如如何更好地調(diào)配資源、怎樣激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員等。這些收獲不僅提升了工作效率,也為今后的工作打下了基礎(chǔ)。這里需要注意的是,有時(shí)候會(huì)因?yàn)榧庇诒磉_(dá)而忽略了一些細(xì)節(jié),比如沒(méi)有詳細(xì)描述學(xué)到的具體技巧是什么,只是泛泛而談,這就需要稍微補(bǔ)充一下。
對(duì)于未來(lái)的計(jì)劃,可以從幾個(gè)方面入手。首先是明確目標(biāo),比如希望提升團(tuán)隊(duì)的整體執(zhí)行力,或者優(yōu)化某些流程。其次是制定具體的措施,例如引入新的培訓(xùn)機(jī)制,或是加強(qiáng)與其他部門的合作。在這個(gè)部分,可能會(huì)出現(xiàn)一個(gè)不太嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡胤?,就是提出的措施看起?lái)比較理想化,但缺乏實(shí)際操作中的可行性考量,這一點(diǎn)需要特別留意。
小編友情提醒:
別忘了強(qiáng)調(diào)持續(xù)學(xué)習(xí)的重要性。行政工作涉及面廣,需要不斷更新自己的知識(shí)庫(kù)??梢酝ㄟ^(guò)參加相關(guān)培訓(xùn)、閱讀專業(yè)書(shū)籍等方式,不斷提升自身的專業(yè)水平。這里可能會(huì)有一個(gè)小小的瑕疵,就是表述上可能會(huì)顯得有些空洞,比如“努力提高自身素質(zhì)”,這樣的說(shuō)法雖然沒(méi)錯(cuò),但顯得過(guò)于寬泛,可以嘗試更具體一些。
財(cái)務(wù)試用期工作總結(jié)與計(jì)劃怎么寫【篇5】 1400字
財(cái)務(wù)試用期工作總結(jié)范文時(shí)光荏苒,三個(gè)月的試用期很快就過(guò)去了,在xxx的這三個(gè)月是我平凡的一季,也是我收獲的一季。首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這個(gè)平臺(tái),使我得到學(xué)習(xí)和發(fā)展的機(jī)會(huì),同時(shí)也感謝同事們對(duì)我的幫助和引導(dǎo),使我很快的熟悉和融入這個(gè)大家庭?,F(xiàn)我將這三個(gè)月的工作情況進(jìn)行如下總結(jié):
一、試用期的基本工作內(nèi)容
1、單位基本情況的熟悉
入職后我在部門總監(jiān)容許的情況下,通過(guò)對(duì)單位相關(guān)資質(zhì)的翻閱以及同事的介紹了解到我集團(tuán)公司是成立于x____xx月的跨行業(yè)、多渠道發(fā)展的綜合性公司,下設(shè)xxx個(gè)子公司。
2、單位相關(guān)人員的熟悉
在這三個(gè)月的日常工作中我不僅認(rèn)識(shí)了集團(tuán)公司各個(gè)部門的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同事以及各分公司的部分財(cái)務(wù)及辦公室的同事,同時(shí)也在日常工作中得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的指導(dǎo)和幫助,相信在以后得工作中我會(huì)和大家相處的更加融洽。
3、基本工作內(nèi)容的熟悉
三個(gè)月的試用期中我不僅接觸了部分的會(huì)計(jì)、出納崗位的工作,同時(shí)也接觸了日常的辦公工作,每一項(xiàng)工作都是自己新的開(kāi)始和新的目標(biāo)。包括原始憑證的整理、會(huì)計(jì)憑證的制作、支票的填寫、銀行單據(jù)的領(lǐng)取以及基本辦公軟件的應(yīng)用等,我不僅在這些工作中學(xué)習(xí)到了新東西,也在工作中認(rèn)識(shí)到了自己的不足,用以督促自己在日后的工作中不斷的學(xué)習(xí)和進(jìn)步。
二、工作中存在的問(wèn)題
雖然已經(jīng)有兩年相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),但是在這段時(shí)間的工作中我認(rèn)識(shí)到自己的工作還有很大的欠缺,主要表現(xiàn)在以下兩方面:
1、專業(yè)知識(shí)的欠缺
之前就聽(tīng)說(shuō)財(cái)務(wù)是份干到老學(xué)到老的工作,自己很是不屑,以為憑借自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識(shí)足以完成現(xiàn)有的工作,但是在真正的實(shí)踐中才發(fā)現(xiàn)自己所掌握的僅僅是冰山一角,需要學(xué)習(xí)和掌握的專業(yè)知識(shí)還有很多。
2、財(cái)務(wù)軟件運(yùn)用不熟練
現(xiàn)在的財(cái)務(wù)工作已經(jīng)基本脫離了原始的手工制作逐步向電算化、智能化過(guò)度。在這三個(gè)月的工作中我發(fā)現(xiàn)自己對(duì)會(huì)計(jì)電算化軟件的運(yùn)用很是笨拙,這將是我日后工作的壁壘,抓緊時(shí)間對(duì)軟件的學(xué)習(xí)和練習(xí)是接下來(lái)工作的重點(diǎn)。
三、下一步的工作計(jì)劃
1、端正工作態(tài)度
在日后的工作中我會(huì)嚴(yán)格要求自己端正工作態(tài)度,認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作,杜絕低級(jí)的常識(shí)性工作失誤。與此同時(shí)還要進(jìn)一步提高自己的執(zhí)行能力,在最短的時(shí)間內(nèi)高質(zhì)量的完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作任務(wù)。
2、強(qiáng)化專業(yè)知識(shí)
除了對(duì)自己已掌握的專業(yè)知識(shí)經(jīng)常的練習(xí)和鞏固,在日后還要不斷的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),了解最新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅法知識(shí),從而正確的指導(dǎo)日常工作,同時(shí)還要和前輩及同事們學(xué)習(xí)相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),充實(shí)自己的專業(yè)知識(shí)。
3、熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件
在這三個(gè)月的工作中認(rèn)識(shí)到自己對(duì)財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用并不熟練,嚴(yán)重影響了相關(guān)工作的進(jìn)展速度。學(xué)習(xí)和掌握財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用的工作勢(shì)在必行。
4、做好數(shù)據(jù)的電子備份
財(cái)務(wù)工作是十分嚴(yán)謹(jǐn)而瑣碎的工作,日常工作會(huì)涉及很多的數(shù)據(jù)文件,對(duì)數(shù)據(jù)文件做好電子備份是件很重要的事情,充分利用數(shù)據(jù)的電子備份既可以方便日后工作的查閱和借鑒,同時(shí)也可以提高工作效率。
總之,未來(lái)的路還很長(zhǎng),新的工作崗位意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),我決定在新的崗位上再接再厲,努力工作。
最后謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事給與的幫助和支持!
財(cái)務(wù)試用期工作總結(jié)范文。
篇5寫作要點(diǎn)74人覺(jué)得有用
財(cái)務(wù)試用期工作總結(jié)與計(jì)劃怎么寫
剛進(jìn)公司的時(shí)候,說(shuō)實(shí)話挺緊張的,畢竟這是第一份正式工作,很多東西都不太熟悉。試用期結(jié)束,回頭看看這段時(shí)間的工作,覺(jué)得有不少地方可以總結(jié)一下,也得想清楚接下來(lái)該怎么走。寫總結(jié)和計(jì)劃的時(shí)候,腦子里總是亂糟糟的,不知道從哪里開(kāi)始下手,但慢慢摸索出來(lái)一些門道。這里就和大家聊聊怎么寫好這類總結(jié)和計(jì)劃,希望能幫到正在糾結(jié)的朋友。
一開(kāi)始寫總結(jié),最容易掉進(jìn)一個(gè)坑,就是光想著把事情一件件列出來(lái),這樣寫出來(lái)的內(nèi)容干巴巴的,一點(diǎn)吸引力都沒(méi)有。其實(shí)總結(jié)的重點(diǎn)在于提煉,要把關(guān)鍵點(diǎn)找出來(lái),比如說(shuō)你在試用期間學(xué)到了什么技能,處理了哪些問(wèn)題,這些問(wèn)題背后有沒(méi)有反映出自己的不足。記得有一次寫總結(jié),我把自己每天做了啥事都寫進(jìn)去了,結(jié)果洋洋灑灑寫了好幾頁(yè),領(lǐng)導(dǎo)看了直搖頭,說(shuō)太啰嗦了,根本抓不住重點(diǎn)。后來(lái)才明白,總結(jié)不是流水賬,得把精力放在那些對(duì)公司有價(jià)值的點(diǎn)上。
關(guān)于計(jì)劃部分,很多人會(huì)陷入一個(gè)誤區(qū),就是寫得太籠統(tǒng)。比如“努力提高業(yè)務(wù)水平”這種話,聽(tīng)著好像很正確,但其實(shí)沒(méi)有實(shí)際意義。試用期結(jié)束后,對(duì)自己的能力應(yīng)該有個(gè)清晰的認(rèn)識(shí),知道哪些地方還需要加強(qiáng)。比如我在試用期里發(fā)現(xiàn)自己的excel操作還不夠熟練,那下一步就可以明確目標(biāo),比如每周抽出兩個(gè)小時(shí)練習(xí)公式運(yùn)用,爭(zhēng)取三個(gè)月內(nèi)達(dá)到中級(jí)水平。這樣的計(jì)劃具體又可行,執(zhí)行起來(lái)心里也有底。
還有一個(gè)需要注意的地方,就是總結(jié)和計(jì)劃最好能結(jié)合公司的實(shí)際情況來(lái)寫。每個(gè)公司都有自己的管理模式和文化氛圍,如果寫的東西脫離了實(shí)際,就會(huì)顯得很空洞。比如有些公司特別注重成本控制,那你就可以在總結(jié)里提到自己在成本核算方面的改進(jìn)措施,在計(jì)劃里列出具體的行動(dòng)步驟。這樣不僅能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的用心,也能讓自己更有方向感。
寫總結(jié)和計(jì)劃的時(shí)候也會(huì)遇到一些小麻煩。有時(shí)候?qū)懼鴮懼悸肪蛿嗔?,或者突然忘記了一些重要的事情。這種情況發(fā)生的時(shí)候,最好的辦法就是停下來(lái)休息一下,喝杯水或者出去散散步,換個(gè)心情再回來(lái)寫。還有就是,寫完之后一定要多檢查幾遍,特別是數(shù)字和日期之類的細(xì)節(jié),千萬(wàn)別因?yàn)榇中拇笠獬隽瞬铄e(cuò)。記得有一次寫總結(jié),我把一個(gè)數(shù)據(jù)抄錯(cuò)了,雖然不是特別大的問(wèn)題,但還是被同事發(fā)現(xiàn)了,當(dāng)時(shí)特別尷尬。
處級(jí)干部試用期工作總結(jié)與計(jì)劃怎么寫【篇6】 2300字
處級(jí)干部試用期工作總結(jié)范文本人于____年6月被任命為法學(xué)系副主任,主要協(xié)助系主任分管教學(xué)和系辦公室。一年以來(lái),在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、支持、幫助下,本人盡自己的最大努力做了一些工作,現(xiàn)匯報(bào)如下:
一、充分認(rèn)識(shí)崗位職責(zé),當(dāng)好新角色
作為一名教學(xué)管理人員,我學(xué)習(xí)了自己的崗位職責(zé),了解自己的職責(zé)和工作范圍。時(shí)刻將職責(zé)放在心頭,學(xué)習(xí)老領(lǐng)導(dǎo)和老教師的工作經(jīng)驗(yàn),并努力運(yùn)用于實(shí)際工作中。始終保持了昂揚(yáng)的精神狀態(tài),高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)。
法學(xué)系雖然建系時(shí)間較短,規(guī)模也不是很大,但是基本工作、任務(wù)與大的院系并沒(méi)有實(shí)質(zhì)性的差別,特別是教學(xué)工作依然是瑣碎、龐雜的、責(zé)任重、要求高,而且去年正值學(xué)校教學(xué)評(píng)估,教學(xué)副主任的責(zé)任就更大,擔(dān)子更重。加上辦公室管理工作更是如此。盡管在任命之前自己就一直協(xié)助法學(xué)系主任主管我系的教學(xué)工作,對(duì)業(yè)務(wù)比較熟悉,但是學(xué)校任命之后有了明確的崗位和責(zé)任,自然就要適應(yīng)新崗位的工作要求。為盡快適應(yīng)這一轉(zhuǎn)變,我始終保持著良好的精神狀態(tài)。同時(shí)我的腦子里始終有這樣的一個(gè)宗旨:我能在這個(gè)崗位,是組織的信任,是廣大教職員工的信任;我擁有現(xiàn)在職責(zé)是組織賦予的,更是廣大教職員工賦予的。我的一言一行都要對(duì)黨組織負(fù)責(zé),對(duì)廣大教職員工負(fù)責(zé)。我的崗位是為教師學(xué)生服務(wù)的崗位,沒(méi)有任何不能被超越的特權(quán),沒(méi)有任何不同于他人的優(yōu)越。因此我在任職的第一天開(kāi)始就不斷提醒自己:做人要老實(shí),做事要踏實(shí);對(duì)己要嚴(yán),對(duì)人要寬。
二、抓緊學(xué)習(xí),做好各項(xiàng)工作
在以上的指導(dǎo)思想下,在短短的一年時(shí)間里,主要從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:首先,熟悉工作規(guī)則,規(guī)范工作行為。
1、抓緊時(shí)間學(xué)習(xí)崗位職責(zé),盡管在任現(xiàn)職以前就一直從事教學(xué)管理工作,但是,現(xiàn)在角色不同了,不僅應(yīng)當(dāng)熟悉教學(xué)管理的各項(xiàng)規(guī)則還必須熟悉學(xué)校的關(guān)于干部管理的各項(xiàng)規(guī)定。
2、還在各種場(chǎng)合以各種方式向其他領(lǐng)導(dǎo)同志學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的好的工作方
式方法,改進(jìn)自己的工作方法。
3、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身的的政治修養(yǎng),主要也是改變學(xué)習(xí)方法,逐漸該原來(lái)的被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí),并時(shí)刻提醒自己保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)。
其次,踏實(shí)做好分管工作。
在一年的工作時(shí)間中,不重形式,不圖虛名,但求實(shí)效。主要做了以下工作:
1、按照學(xué)校的總體部署,及時(shí)、高效、有創(chuàng)造性的完成迎評(píng)促建工作;
2、本科教學(xué)水平評(píng)估結(jié)束后,繼續(xù)帶領(lǐng)大家圓滿完成山西省品牌專業(yè)評(píng)估,兩次評(píng)估的戰(zhàn)役均取得了優(yōu)秀的成績(jī);
3、規(guī)范教研室活動(dòng),立章建制,明確教研室主任的職責(zé);
4、狠抓教學(xué)秩序,進(jìn)一步明確事前防范、事中控制、事后總結(jié)的基本工作思路。學(xué)期開(kāi)始、學(xué)期中的各項(xiàng)檢查,以教師的規(guī)范為主,附之以學(xué)期過(guò)程中的教師工作態(tài)度的實(shí)時(shí)監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,上學(xué)期的常規(guī)檢查中就發(fā)現(xiàn)有教師提前結(jié)課,都進(jìn)行了及時(shí)的糾正、批評(píng);
5、細(xì)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的要求,要求教師認(rèn)真?zhèn)湔n,改進(jìn)教學(xué)方法;
6、規(guī)范了教學(xué)文件、資料的保存。每一項(xiàng)工作都留有文字性資料以備查閱;
7、在自己分管的辦公室工作中,實(shí)行人性化管理,以人為本,發(fā)揮自己女同志的優(yōu)勢(shì),與系工會(huì)的同志配合,關(guān)心慰問(wèn)生病的同志。
再次,顧全大局,注意團(tuán)結(jié)。
在利益方面比較淡薄,一年來(lái),舍小家為大家,在領(lǐng)導(dǎo)班子中講團(tuán)結(jié),在問(wèn)題的處理上注意換位思考,充分平衡各方面的利益。注意與其他同志的溝通。
最后,堅(jiān)持走群眾路線,自覺(jué)維護(hù)教師職工的合法權(quán)益。
群眾是我們的生命線,聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議,并在工作中有則改之無(wú)則加勉。
三、工作中存在的問(wèn)題及原因
一是理論學(xué)習(xí)的著眼點(diǎn)不夠高。自己在理論學(xué)習(xí)上和重視不夠,而且在運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)工作、研究解決問(wèn)題上還顯得點(diǎn)子不夠多,方法不夠活。
二是開(kāi)拓創(chuàng)新精神不夠強(qiáng)。對(duì)有些問(wèn)題過(guò)于慎重,增加了決策環(huán)節(jié),難免會(huì)影響了工作效率。還有一些依賴思想,只做到了有條件順勢(shì)而上,未做到無(wú)條件造勢(shì)而上。
三是對(duì)有些工作要求過(guò)細(xì)、過(guò)高,難免會(huì)影響部分同志的工作積極性。這些問(wèn)題和不足,我將在今后的工作中加以努力改進(jìn)。
四是教學(xué)和科研水平有待于進(jìn)一步提高。繁重的教學(xué)管理工作使自己放松了對(duì)教學(xué)科研的要求。今后應(yīng)當(dāng)理順教學(xué)科研管理的關(guān)系。
四、下一步工作打算及措施
(一)勤于學(xué)習(xí),虛心求教。時(shí)代在飛速發(fā)展,社會(huì)在不斷進(jìn)步,不學(xué)習(xí)就不能把握時(shí)代發(fā)展的脈搏,不能跟上社會(huì)前進(jìn)的步伐,也就不能擔(dān)負(fù)起黨和人民交付的神圣職責(zé)。我要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想,這樣可以很好的指導(dǎo)自己的工作,并起到事半功倍的作用;同時(shí)運(yùn)用各種形式,注意零星時(shí)間的積累,積極學(xué)習(xí)各方面的知識(shí),擴(kuò)大自己的知識(shí)面,提高自己的理論水平。同時(shí)要認(rèn)真虛心地向領(lǐng)導(dǎo)、教師職工學(xué)習(xí)求教,不斷提高自身素質(zhì)和能力。把學(xué)習(xí)和工作結(jié)合起來(lái),通過(guò)學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)踐,在實(shí)踐中進(jìn)一步學(xué)習(xí)。在不斷把握客觀規(guī)律的基礎(chǔ)上,高質(zhì)量推進(jìn)各項(xiàng)工作。
(二)甘于奉獻(xiàn),求真務(wù)實(shí)。牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí),大局意識(shí)。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),把求真務(wù)實(shí)的精神落實(shí)到每一項(xiàng)工作、每一個(gè)環(huán)節(jié),腳踏實(shí)地、扎實(shí)苦干,把工作的著力點(diǎn)放到研究解決實(shí)際問(wèn)題上,一步一個(gè)腳印、扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作。
(三)勇于進(jìn)取,善于創(chuàng)新。牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí),以提高教學(xué)質(zhì)量、提升管理水平為目標(biāo)創(chuàng)造性的開(kāi)展工作,下一步在繼續(xù)抓紀(jì)律的同時(shí),重點(diǎn)對(duì)教學(xué)質(zhì)量偏低的教師和新教師進(jìn)行培訓(xùn),同時(shí)積極引導(dǎo)教師開(kāi)展教學(xué)研究和教學(xué)改革。
(四)努力把自己的教學(xué)科研工作做好。按照學(xué)校的要求規(guī)范教學(xué)行為,并且做好科研工作,提高科研檔次。
處級(jí)干部試用期工作總結(jié)范文。
篇6寫作要點(diǎn)120人覺(jué)得有用
處級(jí)干部試用期工作總結(jié)與計(jì)劃怎么寫
處級(jí)干部的試用期工作,說(shuō)起來(lái)也是一段特別的經(jīng)歷。這段時(shí)間既要面對(duì)新的環(huán)境、新的人際關(guān)系,又要適應(yīng)新的崗位職責(zé)??偨Y(jié)和計(jì)劃都得好好準(zhǔn)備,這不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé),也是對(duì)組織負(fù)責(zé)。
寫總結(jié)的時(shí)候,要先把這段時(shí)間的工作情況梳理清楚。哪些事情做得比較好,哪些地方還有不足,這些都要心中有數(shù)。比如,參與了什么重大項(xiàng)目的推進(jìn),處理過(guò)哪些突發(fā)狀況,這些具體的事例都要詳細(xì)羅列出來(lái)。但要注意的是,不能只是單純地羅列事情,還得結(jié)合自己的體會(huì),看看從中得到了什么啟發(fā),有什么改進(jìn)的空間。要是只寫表面的東西,那總結(jié)就顯得空洞無(wú)物了。
至于計(jì)劃,主要就是對(duì)未來(lái)工作的展望。要根據(jù)當(dāng)前的情況,結(jié)合自身的能力和單位的需求,制定一些切實(shí)可行的目標(biāo)。比如,接下來(lái)要提高哪方面的工作能力,要如何加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,這些都是可以考慮的方向。不過(guò)在制定計(jì)劃的時(shí)候,不能太理想化,得結(jié)合實(shí)際情況,不然就成了紙上談兵。
在這個(gè)過(guò)程中,可能會(huì)遇到一些小問(wèn)題。有時(shí)候因?yàn)闀r(shí)間緊任務(wù)重,就容易忽略細(xì)節(jié),導(dǎo)致匯報(bào)的內(nèi)容不夠全面。還有些時(shí)候,可能對(duì)某些專業(yè)術(shù)語(yǔ)不太熟悉,寫出來(lái)的話就會(huì)顯得有些模糊不清。這些問(wèn)題雖然不大,但確實(shí)會(huì)影響總結(jié)的質(zhì)量。
書(shū)寫注意事項(xiàng):
溝通也很重要。不僅要和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)保持良好的交流,還要多聽(tīng)聽(tīng)同事的意見(jiàn)。畢竟每個(gè)人看問(wèn)題的角度不一樣,聽(tīng)聽(tīng)別人的想法,說(shuō)不定就能找到新的思路。要是只顧著自己埋頭苦干,可能會(huì)錯(cuò)過(guò)很多寶貴的信息。
寫總結(jié)的時(shí)候,格式也要注意一下。開(kāi)頭可以簡(jiǎn)單介紹一下基本情況,中間重點(diǎn)講工作成果和存在的問(wèn)題,結(jié)尾再展望一下未來(lái)。當(dāng)然,這只是一個(gè)大致的框架,具體情況還得具體分析。要是完全照搬別人的套路,反而會(huì)顯得生硬。