財務部年底總結怎么寫 【篇1】1100字
我調任到如今財務部出納，在財務部業(yè)務種類繁多的地方，我的職責是現(xiàn)金收支，現(xiàn)金日記賬的登記和賬務核對，手寫支票，工資及獎金的核對和發(fā)放?；仡欉@幾個月來的工作，我虛心學習新的專業(yè)知識，積極配合同事之間的工作，努力適應新的工作崗位，以最快的速度和的狀態(tài)進入自己的工作狀態(tài)。我的缺點也是不可掩飾的。我的述職報告請大家評議，歡迎大家提出寶貴意見。
首先，在領導的幫助下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫助下使我學到了很多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分，一定要好好工作，來體現(xiàn)人生價值。同時為了提高工作效率，平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作，利用erp使工作更加準確和快速。
其次作為公司出納，我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：
一、日常工作：
1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現(xiàn)金存入銀行。
3、根據會計提供的依據，與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費發(fā)放工作。
4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核(憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付)，對不符手續(xù)的憑證不付款。
二、其他工作
1、迎接公司上市財務審計，準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領導審閱。在工作中，我忠于職守，盡力而為，領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵。
2、完成領導交付的其他工作。
三、回顧檢查自身存在的問題，我認為：
一、學習不夠。當前，以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業(yè)知識、工作方法等不能完全適應新的工作。
二、對針對以上問題，今后的努力方向是：
加強理論學習，進一步提高工作效率。對業(yè)務的熟悉，必須通過相關專業(yè)知識的學習，虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力，努力學習，爭取在明年取得會計從業(yè)資格證書。
綜上所述。在過去的幾個月中，付出過努力，也得到過回報。人到中年，用嚴肅認真的態(tài)度對待工作，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度，是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作，并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的____年，我會揚長避短，更好的完成本職工作。
篇1寫作要點219人覺得有用
財務部門在年末進行工作總結是很重要的環(huán)節(jié)，這不僅是對全年工作的梳理，也是為下一年工作做準備的關鍵步驟。寫總結的時候，要確保內容涵蓋全面，既要反映成績，也要指出不足。比如，財務部需要詳細列出本年度完成的主要任務，包括各類報表的編制情況、預算執(zhí)行的結果分析以及資金管理的具體成效。
在記錄具體事項時，要注意條理清晰。可以先從大的方面入手，比如整體運營狀況如何，接著細化到各個項目組的表現(xiàn)。例如，生產成本控制是否達到了預期目標，有沒有超出預算范圍。如果某項指標沒有達到預期，也應該坦誠地寫出來，并嘗試給出可能的原因。這里就有一個需要注意的地方，有時候寫總結時會忽略掉一些細節(jié)，這就可能導致遺漏重要信息。因此，在動筆前最好整理好相關數(shù)據和資料，這樣能保證總結內容完整無缺。
書寫注意事項：
對于工作中遇到的問題及解決辦法，也應有所體現(xiàn)。這不僅有助于回顧過去的經驗教訓，還能為未來的工作提供參考依據。比如，面對突發(fā)的資金短缺問題，財務團隊是如何迅速調整策略，確保公司正常運轉的。這類實例能夠很好地展示團隊的應急能力和專業(yè)水平。
除了列舉事實之外，還應該加入一些量化數(shù)據的支持。畢竟數(shù)字是最直觀的表達方式之一。通過對比往年同期的數(shù)據，可以看出今年工作的進步之處。比如，去年公司的流動比率是1.5，而今年提高到了1.8，這樣的變化表明了公司在償債能力上的提升。當然，在引用數(shù)據時，要確保來源可靠，避免因為疏忽而導致信息失真。
還有就是語言表達方面，盡量做到簡潔明了。避免使用過于復雜難懂的專業(yè)術語，除非確實有必要。畢竟總結的目的在于讓讀者快速抓住重點，而不是陷入繁瑣的理論探討之中。如果實在無法避免使用某些專業(yè)詞匯，那么可以在初次提到時附上簡單的解釋，方便大家理解。
最后一點提醒，寫總結時切勿只顧著羅列成果，而忽視了存在的問題。平衡好兩者的關系，才能使總結顯得真實可信。同時，也不要忘記展望未來，提出下一步的工作計劃。畢竟總結不僅僅是為了回顧過去，更是為了指導今后的發(fā)展方向。
公司財務部會計年底總結怎么寫【篇2】 1850字
____年，是本人在財務科工作的第二年。在一年的時間里，本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用，做出了貢獻。
一、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南，認真學習政治理論知識，參加有益的政治活動，不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平。
____年，本人積極響應自治區(qū)勞教局、所部兩級提出的打造一支“學習型勞教機關”隊伍的號召，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、兩個條例、四個專題，特別是黨的xx屆三中、四中全會決議的內容。在學習的過程中能做好記錄、積極討論、用心體會、寫出心得。同時積極參與到“文明執(zhí)法樹形象”、“向任長霞同志學習”等政治活動以及“愛崗敬業(yè)”演講比賽、“兩個條例”知識競賽活動中，在參加活動的時候，明確目標、樹立榜樣、鍛煉膽識、提高認識。
通過進行政治理論學習和參加政治活動及各種競賽，本人在思想上、行動上與____保持高度一致，同時使得政治思想素質和執(zhí)法水平得到了極大的提高，加強了廉潔自律、拒腐防變的能力，增強了執(zhí)法和服務意識，為做好財務工作奠定了思想基礎。
二、愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。
1、顧全大局、服從安排、團結協(xié)作。
今年，根據財務科的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經驗的同志學習，認真探索，總結方法，增強業(yè)務知識，掌握業(yè)務技能，并能團結同志，加強協(xié)作，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業(yè)務，與全科同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作。
2、堅持原則、客觀公正、依法辦事。
一年以來，本人主要負責財務報賬工作，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經辦人員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。
3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。
由于場所整體搬遷和會計基礎規(guī)范化整改工作，財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作，本人還同時兼顧科里的內勤工作及其他業(yè)務。為了能按質按量完成各項任務，本人不計較個人得失，不講報酬，犧牲個人利益，經常加班加點進行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時，兼顧內勤，做好預算，管理勞教存款，出色地完成各項工作任務，起到了先進和榜樣的作用。
4、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務。
在財務戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志，能夠做到一視同仁，熱情服務、耐心講解，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中，不刁難同志、不拖延報賬時間：對真實、合法的憑證，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服務質量，以高效、優(yōu)質的服務，獲得了民警職工的好評.
三、遵紀守法、廉潔自律，樹立起勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象。
本人作為勞教系統(tǒng)的一名財務工作者，具有雙重身份。因此，在平時的工作中，既以一名勞教工作人民的標準來要求自己，學習和掌握與勞動教養(yǎng)相關的法律法規(guī)知識，做到知法依法、知章偱章。又以一名財會人員的標準要求自己，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設，熟悉財經法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。在實際工作中，將勞教工作與財務工作相結合，把好執(zhí)法和財務關口，實踐“嚴格執(zhí)法，熱情服務”的宗旨，全心全意為民警職工服務，樹立了勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象。
四、努力學習，增強業(yè)務知識，提高工作能力。
為了能夠適應建設現(xiàn)代化文明勞教所和實現(xiàn)我所會計電算化的目標，____年，本人能夠根據業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間，加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用，掌握了電算化技能，提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續(xù)教育培訓，學習了會計基礎工作規(guī)范化要求，使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高，適應了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準備。
篇2寫作要點65人覺得有用
年終總結對每個會計來說都很重要，特別是年底的時候，財務工作量大，需要把一年來的成績和問題都梳理清楚。先說一下基本框架，先把全年的工作內容分門別類地列出來，比如賬務處理、報表編制、成本核算之類的，然后針對每一項工作做簡要回顧。
賬務處理這一塊，得把日常記賬、憑證審核、銀行對賬這些事情都寫進去。記得要把關鍵的數(shù)據羅列一下，像每個月的收入支出總額，還有資產負債表上的主要數(shù)字變化。如果遇到過什么特殊情況，比如某個月份因為系統(tǒng)故障導致記賬延遲，就簡單提一下是怎么解決的。
接著就是報表編制這部分了，這是財務工作的重頭戲。年初定的目標有沒有完成，比如利潤指標、成本控制目標之類的，都要寫清楚。另外，內部管理報表和外部報送報表的區(qū)別也要體現(xiàn)出來，尤其是對外報送的那些報表，是不是符合相關規(guī)定，有沒有被審計部門提出過問題。
成本核算這塊也不能忽視，這一年里企業(yè)成本結構有沒有發(fā)生變化，比如說原材料價格波動導致的成本增加，或者生產效率提升帶來的成本下降。最好能用一些具體例子來說明，比如某個項目因為采用了新的工藝流程，成本降低了百分之多少。
除了日常工作，還要關注一下財務制度建設方面的事情。這一年里有沒有出臺新的管理制度，或者對原有的制度進行了修訂。如果有員工違反了財務紀律，處理結果怎么樣，這些都可以作為案例寫進去。
工作中難免會碰到各種各樣的難題。比如有時候數(shù)據來源不完整，導致分析結果不夠準確；還有些時候，不同部門之間的溝通協(xié)調出了問題，影響了工作效率。這些問題該怎么應對，有沒有找到有效的解決辦法，這也是總結里應該提到的。
小編友情提醒：
關于下一年的工作計劃，可以簡要展望一下。比如打算加強哪方面的培訓，提高團隊的專業(yè)水平；或者優(yōu)化哪些流程，提升工作效率。不過要注意的是，計劃不能太籠統(tǒng)，最好能細化到具體的措施和時間節(jié)點。
寫總結的時候，語言要簡潔明了，盡量少用復雜的句子。數(shù)據要用阿拉伯數(shù)字表示，這樣看起來更直觀。不過有時候寫總結的時候，可能會不小心遺漏了一些重要的細節(jié)，這就需要反復檢查幾遍，確保沒有疏漏。
集團財務部門年底工作總結怎么寫【篇3】 2350字
財務部緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向，在為全公司提供服務的同時，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務服務質量。在201x年做了大量細致的工作：
一、嚴格
遵守財務管理制度和稅收法規(guī)，認真履行職責，組織會計核算
財務部的主要職責是做好財務核算，進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規(guī)，認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計各項基礎數(shù)據的錄入、統(tǒng)計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調撥、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
二、以實施erp軟件為契機，規(guī)范各項財務基礎工作用
在經過兩個月的erp項目的籌建和準備工作后，財務部按新企業(yè)會計制度的要求、結合集團公司實際情況著手進行了erp項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的設置均根據實際的業(yè)務流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。如：設置“存貨調價單”，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單，規(guī)范普通采購業(yè)務和特殊采購業(yè)務的操作流程;在配合資產部實物管理部門對所有實物資產進行全面清理的基礎上，將各項實物資產分為9大類，并在此基礎上，完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行erp系統(tǒng)，并于10月初結束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運行良好。
三、制訂財務成本核算體系，嚴格控制成本費用
根據集團年初下達的企業(yè)經濟責任指標，財務部對相關經濟責任指標進行了分解，制訂了成本核算方案，合理確認各項收入額，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作，對科室進行了績效考核。在財務執(zhí)行過程中，嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況，每月中旬到各責任單位分析經營情況和指標的完成情況，協(xié)助各責任單位負責人加強經營管理，提高經濟效益。
四、資金調控有序，合理控制集團總體資金規(guī)模
由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定，在油品生產與銷售方面需要占用大量的資金。為此，財務部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩;另一方面，根據集團公司經營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進度與額度，通過以資金為紐帶的綜合調控，促進了整個集團生產經營發(fā)展的有序進行。
五、加強財務管理制度建設，提高財務信息質量
財務部根據公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執(zhí)行情況，為進一步規(guī)范本集團的財務工作、提高會計信息的質量，財務部比較全面的制定了財務管理制度體系，包括：財務部組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、erp管理制度、預算管理制度。通過對財務人員的職責分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數(shù)據準確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會計信息的質量，為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。平時財務部通過開展定期或不定期的交流會，解決前期工作中出現(xiàn)的問題，布置后期的主要工作，逐步規(guī)范各項財務行為，使財務工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務規(guī)則、程序有效地運行和控制。
六、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經法律、法規(guī)的自查活動
為了規(guī)范財務行為，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作，財務部組織了在本集團公司內的____年年終財務決算的財務自查活動，在年終決算之前清理了關聯(lián)企業(yè)的往來款項，檢查在建工程未作處理的項目，對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對07年的帳務處理做了預審，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改，降低了涉稅風險。
七、組織財務人員培訓，提高團隊凝聚力
財務部組織了兩批財務人員培訓與經驗交流會，對整個財務系統(tǒng)做了工作總結和預期的工作計劃展望，將財務人員分成會計、出納和統(tǒng)計、收費兩組進行了分組討論，及時解決實際工作中存的問題。通過南峰會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座，豐富了財務人員稅務知識。邀請了審計部、資金部、資產部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協(xié)作性，強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各崗位的交流、合作與團結。
八、提出了全面預算管理方案，建立集團公司全面預算管理模式
根據____年經營目標和各項成本核算指標的實現(xiàn)情況，財務部提出了全面預算管理的方案，全面預算管理按照企業(yè)制定的經營目標、發(fā)展目標，層層分解于企業(yè)各個經濟責任單位，以一系列預算、控制、協(xié)調、考核為內容建立起一整套科學完整的指標管理控制系統(tǒng)。在____年數(shù)據和以前年度各項經營數(shù)據的基礎上制定了____年度各單位的成本費用預算、銷售額預算、人員預算、目標利潤預算等一系列預算指標，希望通過“分散權力，集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源，提高管理效果，實現(xiàn)企業(yè)目標。
____年，為實現(xiàn)本集團公司的全面預算管理和總體發(fā)展目標，財務部的工作任重而道遠。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：
1、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作，合理地降低各項稅務風險。
2、根據全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的執(zhí)行情況，監(jiān)控預算費用的執(zhí)行和超預算費用的初步審核，按月準確及時地提供預算執(zhí)行情況的匯總分析，為實現(xiàn)本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議。
篇3寫作要點161人覺得有用
集團財務部門年底工作總結怎么寫
集團財務部門的年底總結工作，說到底就是把這一年的工作情況梳理清楚，讓領導知道這一年的成果和不足。開頭部分，得先把部門的基本情況介紹一下，包括人員構成、主要職能之類的，這一步很重要，就像蓋房子要先打好地基一樣。
在具體寫工作完成情況的時候，要分門別類地列出來，比如說資金管理、成本控制、稅務籌劃這些方面。每個方面的內容都要詳細一些，最好能附上具體的數(shù)字，像是今年比去年資金周轉率提高了多少百分點，或者是某項成本削減了多少金額。這樣寫起來就比較有說服力，領導看了也明白。
關于工作中遇到的問題，這部分可以稍微展開一點。比如說今年公司在融資方面遇到了困難，具體是什么原因導致的，后來是怎么解決的。這里要注意，不要把問題說得太嚴重，不然顯得部門能力不行，可以說成是外部環(huán)境影響之類的原因。同時，解決問題的辦法也要寫得具體些，比如采取了哪些措施，跟哪些部門合作的，效果怎么樣。
成績部分肯定不能少，這是總結的重點?？梢园凑諘r間順序來寫，從年初到年末，每個階段都寫了些什么，達成了什么目標。這里可以用一些專業(yè)術語，比如預算執(zhí)行率、應收賬款回收周期這些，顯得更專業(yè)。另外，如果有一些創(chuàng)新的做法，比如引入新的財務軟件，或者優(yōu)化了某些流程，一定要提一下，這能體現(xiàn)部門的創(chuàng)新能力。
對于下一年的工作計劃，這部分也不能忽視?？梢越Y合今年的經驗教訓來寫，比如針對存在的問題提出改進措施，針對未來的挑戰(zhàn)提前做好準備。比如明年可能面臨更大的融資壓力，那就可以提前規(guī)劃好融資渠道，跟銀行建立更緊密的合作關系。
寫總結的時候，文字上要注意簡潔明了，別啰嗦太多。有時候寫作者可能會不小心漏掉一些關鍵信息，這就需要反復檢查幾次。另外，格式上也要注意整齊，分段清晰，字體大小合適，不然看起來亂糟糟的，領導看了也不舒服。
有時候寫總結會涉及到一些敏感的數(shù)據，比如具體的利潤增長率，或者某個項目的投資回報率，這些數(shù)據最好經過核對后再寫上去，確保準確無誤。要是寫錯了，不僅會影響總結的質量，還可能引發(fā)不必要的麻煩。所以寫之前一定要多核實幾遍，確保萬無一失。
財務部門年底工作總結怎么寫【篇4】 2850字
____年財務部認真執(zhí)行公司各項制度，圍繞中心，突出重點，狠抓落實，注重實效，在自己分管工作方面認真履行職責，較好地完成了工作任務，取得了一定的成績。全年工作總結如下：
一、____年度工作情況
做為公司財務經理，根據年初工作計劃，認真做好對內財務管理，對外工商、稅務對接工作。
(一)建章立制，完善核算管理
一是做好基礎工作，按時上交報表。進一步加強日常財務工作的管理，完善財務規(guī)章制度和崗位職責。加大財務基礎工作建設，從粘貼票據、裝訂憑證等最基礎的工作抓起，認真審核原始票據，細化財務報賬流程，將內控與內審相結合，每月終結都要進行自查、自檢工作，逐步完善財務部的財務管理體系。
二是組織財務活動，處理財務關系。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作，這是財務部最平常最繁重的工作。及時為各項經濟活動提供了應有的支持，滿足了各部門對財務部的財務要求。公司資金流量一直很大,現(xiàn)金流量巨大而繁瑣，部門人員本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時，沒有出現(xiàn)差錯。公司的各項經濟活動最終都能準確以財務數(shù)據的方式展現(xiàn)出來。在財務核算工作中財務部盡心盡力，認真處理每一筆業(yè)務，為公司節(jié)省各項開支費用盡自己的努力。
三是規(guī)范資金管理，提高專業(yè)能力。隨著公司精細化管理水平的不斷強化，對財務管理也提出了更高的要求。部門以此為契機，根據財務管理的特點以及財務管理的需要，及時制定公司《固定費用管理辦法》、《資金管理辦法》等一系列相關制度，從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在費用控制方面：1.采取定額報銷的方式，將手機費、電話費、辦公費、車輛油料費、維修費等定額控制，培養(yǎng)了員工的節(jié)約意識。2.采取預算審批的方式，對定額以外的費用，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷。在現(xiàn)金預算方面，為提高現(xiàn)金預算的準確性，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付，超預算支付標準的不予支付，從而提高了現(xiàn)金預算意識。通過預算管理這一有效的管理手段，員工的規(guī)范意識進一步增強，從而有力地帶動了財務其他各項工作的開展。
全年財務核算工作，資金的結算與安排、費用的稽核與報銷、會計核算與結轉、會計報表的編制、稅務申報等各項工作開展都能及時有效的完成。
(二)統(tǒng)籌兼顧，規(guī)整資金管理
為了規(guī)范財務資金管理，確保財務資金安全，實現(xiàn)資源優(yōu)化配置，提高財務資金使用效益，我財務部嚴格按照公司規(guī)章制度對財務進行管理。
按月及時將各項指標進行審查核對，保障數(shù)據的準確性。
對存放的購銷合同進行集中的歸檔管理，并建立合同臺帳。對合同的類別、名稱、簽訂單位、合同金額、付款時點及金額、執(zhí)行情況等做出詳細準確的反映。（客戶：你好！由于我實在不清楚您公司性質，并且上段我已闡述大量財務管理。這段您自己可根據工作情況自己做適量添加。）
(三)及時足額，保證稅款繳納
正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系，取得支持與指導。
(四)嚴格原則，對員工進行績效考核
近年來，公司以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，切實樹立以人為本，以員工為本的理念，公司得到長足的發(fā)展和進步?？冃Э己司褪鞘箚T工崗位報酬與崗位貢獻有機結合起來，形成勞有所得、多勞多得、不勞不得的利益分配格局，程度地激發(fā)廣大干部員工的工作熱忱和創(chuàng)造活力。
今年，我公司嚴格以原則辦事，對所有員工進行了績效考核：
一是必須堅持公開、公平、公正的原則，加強考核監(jiān)督進程，實現(xiàn)陽光考核，透明考核，滿意考核。
二是考核必須用事實說話，用數(shù)據說話，實事求是，杜絕弄虛作假和行業(yè)潛規(guī)則。
三是必須堅持以人為本，高度認識考核工作的嚴肅性和重要性，提升企業(yè)執(zhí)行效率。
四是領導要有大局意識，團結意識，務實精神，充分發(fā)揮表率作用
五是多管齊下、多措并舉，形成工作合力.
事實勝于雄辯。通過績效考核，用目標和數(shù)據說話，誰貢獻大，誰效率高，誰付出多，清晰明了，為員工晉級晉職提供了科學依據，使那些想干事、能干事、干成事，成績突出、業(yè)務精湛、品德高尚的員工脫穎而出，從而為公司的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎。
(五)價格管控，爭取利潤化
由于不同廠商和產品不同，其價格往往差異巨大，性能和價格對產品適用性的影響也比較大，部門在價格管控時考慮廠商的技術和產品同質化問題進行管控，保證了零售價和結算價的雙向跟進，爭取了利潤化。
二、工作中的不足
一年來，雖然取得了一定的成績，但是仍然存在一些不足，管理制度仍需完善，內部基礎管理有所放松。重點是對部門內部運行的規(guī)范化、程序化管理有所松懈，造成部分工作運行緩慢。
三、____工作計劃
(一)積極推進財務信息化建設。著重建立集財務核算、資金監(jiān)控、財務核心業(yè)務管理、財務稽核分析于一體的財務管理信息系統(tǒng)，在基本實現(xiàn)財務數(shù)據集中的基礎上，全方位發(fā)掘與利用集中的數(shù)據，實現(xiàn)財務數(shù)據的層層穿透查詢、即時匯總、數(shù)據分析、重大財務業(yè)務實時監(jiān)控等功能。通過財務信息化建設，可集中財務，提高公司對業(yè)務的制約管理，有助于整改公司資源的有效使用。
(二)加強財務預算管理。借助信息化技術的全面預算管理系統(tǒng)，在實施過程中，通過多次自上而下、自下而上、以及上下結合的編制流程，使企業(yè)各級管理者、各層面員工逐漸在公司總戰(zhàn)略目標之下達成共識，形成一種思維方式、一種行為方式，最終在公司形成一個全面有效的管理控制體系。
(三)搞好財務分析，為領導提供有效的參考依據。合理高效的財務分析思路與方法，是公司管理和決策水平提高的重要途徑，并將使我的工作事半功倍，在公司成本分析上，做好保本點與規(guī)模效益、銷售定價分析等等，量化分析具體的財務數(shù)據，并結合公司總體戰(zhàn)略，為公司決策和管理提供有力的財務信息支持。
(四)爭先創(chuàng)優(yōu)，扎實推進財務工作發(fā)展
確立“分工協(xié)作、密切配合、互相補臺”的理念，要求大家明確職責，又團結協(xié)作，做到不論份內份外，不論是常規(guī)性工作還是臨時性任務，都要不折不扣的完成，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通，不讓工作出現(xiàn)真空。
弘揚“甘于奉獻、樂守清貧”的精神。財務人員要都能從大局出發(fā)，主動化解和消除不良情緒，顯示了較高的政治素質，加班加點、自覺奉獻，使財務工作更加有序、協(xié)調、高效。
(五)加強團隊建設，提升服務意識
____年，我部的工作重點，要樹立就優(yōu)質服務的理念，提升服務意識，加強團隊建設。在工作中提倡“先服務人，再處理事”的概念，以“真心關懷，輕松體驗”的服務宗旨，以誠心誠意的服務意識為中心，以精益求精的專業(yè)技術為基礎，以環(huán)境行為流程規(guī)范為重點，全面開展各項工作。
今年，雖然在政治思想和業(yè)務上有了很大的提高，取得了較好的工作成績，但是與上級領導的要求相比，還是存在一些不足和差距，需要努力提高和改造。今后，要繼續(xù)加強學習，提高自身綜合素質，圍繞財務工作的目標任務，以科學發(fā)展觀的要求對照自己，衡量自己，以求真務實的工作作風，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅破難，把各項工作提高到一個新的水平，為公司的發(fā)展做出自己應有的貢獻。
篇4寫作要點229人覺得有用
財務部門的年底總結要寫得既專業(yè)又實用，這需要一些技巧。先說內容范圍，得涵蓋全年的工作情況，包括賬目處理、資金流動、成本控制等方面。賬目這一塊，最好能列出具體的數(shù)字對比，看看今年和去年相比有哪些變化。資金流動這部分，可以具體到每個月的資金進出情況，看看有沒有異常波動。
接著說下成本控制這塊，這是財務工作的重要部分。企業(yè)每年的成本都有預算，年終總結時得看看預算執(zhí)行得怎么樣。如果超支了，得分析原因，是因為市場價格上漲還是管理上出了問題。如果是管理上的問題，就得提出改進措施，比如優(yōu)化采購流程或者調整庫存策略。
還有就是團隊協(xié)作方面，財務工作不是一個人的事，涉及到和其他部門的配合。比如跟銷售部門核對回款情況，跟生產部門確認材料成本。在總結里提到這些合作時，得具體一點，說說哪些地方做得好，哪些地方還有提升空間。
寫總結的時候，時間順序很重要，但不一定非要從年初說到年末?？梢愿鶕ぷ鞯男再|來組織內容，比如先把賬目處理的情況寫完，再寫資金流動，最后寫成本控制。這樣寫的好處是條理清晰，讀者看著也方便。
需要注意的是，寫總結時別光顧著列數(shù)字，還得結合實際情況去分析。比如說某個月的資金流動特別大，就得具體講講是什么原因導致的，是業(yè)務量增加還是其他特殊情況。另外，寫總結的時候語言要正式，但也不能太死板，適當?shù)谋磉_可以讓總結更有吸引力。
有時候寫總結會遇到一些小麻煩，像是某些數(shù)據一時半會找不到，這就得提前做好準備，平時養(yǎng)成記錄的好習慣。還有就是寫總結的時候，別忘了回顧一下年初制定的目標，看看是不是都完成了，沒完成的得好好反思一下原因。
總結里還可以加入一些圖表，比如柱狀圖、餅圖之類的，這樣能讓數(shù)據更直觀。不過做圖表的時候要注意美觀，別弄得太過花哨，影響閱讀體驗。要是部門里有專門負責做ppt的同事，也可以請他們幫忙設計一下，讓總結看起來更專業(yè)。
寫總結的時候，有時候會因為趕時間，草草寫幾句就完事了。其實這樣做不好，總結是對自己一年工作的梳理，也是對未來工作的指導，得認真對待才行。要是覺得寫總結挺費勁的，可以多參考以前的總結，看看別人是怎么寫的，吸取點經驗。
財務部經理工作年底總結400字怎么寫【篇5】 550字
各位領導、各位同事：
作為盈眾一名財務主管，一年多來在公司領導和各部門的支持下，經過財務全體成員的共同努力，我們全體財務人員嚴于律己，嚴格管理，在財務基礎工作，全面預算管理，參與經營決策，發(fā)揮支撐服務，加強財務檢查及組織業(yè)務學習等方面做了許多踏實的工作，完成了既定的目標，達到了預期效果。
履行職務情況：作為財務部總監(jiān)的工作目的是組織公司財務人員認真貫策執(zhí)行國家財經法規(guī)、政策，組織做好日常財務核算、財務監(jiān)督工作，按時完成上級下達的各項財務指標和工作任務。我的工作職責是：
1、貫徹執(zhí)行國家財經政策和會計制度，完成上級交辦的各項任務。
2、組織做好會計核算和監(jiān)督，建立健全收入稽核制度。
3、建立健全固定資產管理制度，組織資產清查工作。管好貨幣資金和其他流動資產，檢查資金管理，確保資金安全，負責稅務檢查、各種審計協(xié)調工作。
4、對月報、季報、年報的真實合法性負責。作為財務總監(jiān)我是這樣開展工作的：元月份，正值財務決算期間，我認真總結去年的財務工作，并為____年訂下了財務工作設想。對各類會計檔案，進行了分類歸檔。督促下屬財務人員完成了____年第四季度的五金匯繳任務。認真辦理了銀行往來詢證函。作決算報表前，對財務專用電腦進行了全面的維護、管理，對財務專用軟件進行了清理、殺毒和備份。
篇5寫作要點44人覺得有用
財務部的工作到了年底，總結起來確實需要下一番功夫。平時大家忙于日常工作，可能沒太在意哪些地方該記錄，哪些事情值得提一提。現(xiàn)在到了年末，得把全年的工作梳理一遍，看看哪些地方做得好，哪些地方還有提升的空間。
像我們部門今年在成本控制上就下了不少功夫。年初定的目標是減少不必要的開支，具體到每個項目組的預算調整，大家都積極配合。我記得有個項目組一開始不太配合，覺得這樣會影響他們的工作進度。后來經過反復溝通，他們也理解了公司的意圖，最終還是順利完成了任務。這件事讓我明白，有時候光靠領導推動還不夠，還需要耐心地去說服同事，讓他們從心底接受新的方案。
書寫注意事項：
關于財務報表的準確性，我覺得特別重要。每個月的報表都要反復核對幾遍，確保沒有遺漏或者錯誤的數(shù)據。有一次我因為疏忽，把一筆金額的小數(shù)點位置搞錯了，導致整個報表看起來有些異常。幸好后來及時發(fā)現(xiàn)了這個問題，不然會給公司帶來不必要的麻煩。所以，做財務工作，細心是最基本的要求。
還有就是團隊協(xié)作的問題。財務部不是孤立存在的，我們需要和其他部門保持緊密聯(lián)系。比如，采購部報來的單據必須仔細審核，確保每筆支出都有依據。有時候遇到一些緊急情況，比如供應商突然要求提前付款，就得馬上跟相關部門協(xié)調，看看能不能調整計劃。這種時候就需要大家齊心協(xié)力，才能把事情辦好。
其實總結工作的時候，最重要的是實事求是。不要夸大成績，也不要回避問題。比如今年我們在稅務籌劃方面取得了一些進展，但同時也遇到了不少挑戰(zhàn)。這些問題并不是說沒辦法解決，而是需要我們不斷學習新的政策法規(guī)，提高自己的專業(yè)能力。只有這樣，才能更好地應對未來的挑戰(zhàn)。
2025財務部年底工作總結怎么寫【篇6】 1450字
時間如梭，轉眼間又將跨過一個年度之坎，回首望，____年6月進入公司與同事們的緊密合作轟轟烈烈的完成了以前的月度的拖欠賬務，也在部門領導的正確指導下順利的完成了今年的財務工作。按說，我們每個追求進步的人，免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也算是對自己的一種鞭策吧。回顧即將過去的這半年，在公司領導及部門領導的正確指導下，我們的工作著重于內部費用的控管、成本、費用的核算以及對下屬各公司的財務制度的完善、緊跟公司各項工作部署。在核算、賬務處理方面做了應盡的責任。為了總結經驗，發(fā)揚成績，克服不足，現(xiàn)將____年個人工作做以下總結;
一、費用的規(guī)范管理：
嚴格按照內部費用的規(guī)范管理制度對費用進行控制，如小車費用，差旅費、業(yè)務招待費根據不同的職務進行定額補助，填制費用單據時查看發(fā)票是否齊全是否有效以及其他費用是否合理，分門別類的核算到每個部門，為方便下年做財務預算時核定每個部門的各種費用打下基礎更能清楚的了解每個部門所發(fā)生的每一筆費用。
二、會計的基礎工作：
規(guī)范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行核查，看賬實是否相符。強化會計檔案的管理，使公司內部上傳下達的每一份文件都逐一裝訂成冊，以便日后備查等。按規(guī)定時間及要求完成各項本職工作情況。每月積極配合領導完成了領導安排的其他工作。維護財務部內部的電腦以及財務軟件的數(shù)據維護。
三、愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。
1、顧全大局、服從安排、團結協(xié)作。今年，根據財務部的工作安排，本人任職地州會計一職。在崗位中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經驗的同志學習，認真探索，總結方法，增強業(yè)務知識，把握業(yè)務技能，并能團結同志，加強協(xié)作，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業(yè)務，與全部同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作。
2、堅持原則、客觀公正、依法辦事。半年以來，本人主要負責各分公司報賬工作，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，果斷不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經辦人員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。
3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。今年以來，由于分公司場所分散，財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作，本人還同時兼顧一陣的建友核銷工作。為了能按質按量完成各項任務，本人不計較個人得失，不講報酬，犧牲個人利益，經常加班加點進行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時，兼顧完成領導交辦的臨時性工作。
四、努力完成領導交辦的臨時性工作
作為基層工作者，我充分認識到自己是一個執(zhí)行者，無論何時何地領導交辦的工作從不討價還價都能及時并努力的去完成，遇到問題努力去詢問，爭取讓領導滿意。
五、工作中存在的問題：
所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。工作之中再細也難免會出錯，在工作之中還有很多待改的地方： 財務會計知識要學的太多，需要努力學習提高自身的業(yè)務素質。 工作中有時會馬虎，值得去改進。
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，努力學習業(yè)務知識，在公司領導及部門領導的正確指導下更上一層樓。
篇6寫作要點214人覺得有用
財務部門到了年底，需要做一份工作總結，這不僅是對自己一年工作的回顧，也是為來年工作打基礎的重要環(huán)節(jié)?？偨Y應該從多個角度出發(fā)，比如收入支出情況、預算執(zhí)行效果、成本控制措施等。在寫的時候，得把關鍵的數(shù)據擺出來，像今年的總收入是多少，比去年增長了多少百分比，這樣能讓領導一眼就明白整體狀況。
提到成本控制，我覺得可以從幾個方面著手描述。比如，我們優(yōu)化了采購流程，減少了不必要的開支；又或者是加強了內部審計，避免了一些潛在的風險。這些具體的做法如果能配上數(shù)據支撐會更有說服力，像是通過改進流程節(jié)省了多少資金之類的。不過，有時候在整理資料的時候，可能會遺漏一些細節(jié)，這就需要反復核對原始記錄，確保沒有偏差。
對于預算執(zhí)行情況，必須實事求是地反映實際情況。如果超支了，就得分析原因，是因為市場變化導致的，還是因為項目調整引起的。如果是收入未達預期，也要找出問題所在，是銷售策略有問題，還是市場需求發(fā)生了變化。這類問題的分析不能只停留在表面，最好能深入挖掘背后的原因，這樣才能為后續(xù)的工作提供參考依據。
書寫注意事項：
工作總結里還可以提一下團隊建設的情況。這一年里，財務部可能組織過幾次培訓活動，提高了大家的專業(yè)技能；也可能開展過團建活動，增強了同事間的凝聚力。這些軟性的東西雖然不像數(shù)字那么直觀，但對于一個團隊來說同樣重要。當然，寫這部分的時候要注意分寸，既要突出成績，也不能夸大其詞。
小編友情提醒：
關于總結的格式，建議保持簡潔明了?？梢杂帽砀窳谐鲋饕臄?shù)據對比，這樣既方便閱讀，又能快速抓住重點。但要注意的是，表格里的內容一定要準確無誤，否則會給讀者留下不專業(yè)的印象。有時候，表格制作過程中可能會因為疏忽填錯了數(shù)據，所以每次更新后都要仔細檢查一遍。
