醫(yī)院年度工作總結(jié)精選怎么寫(xiě)（精選6篇）

醫(yī)院年度工作總結(jié)精選怎么寫(xiě) 【篇1】3600字

一、____年完成的主要工作

____年，是朝陽(yáng)醫(yī)院全院上下在團(tuán)結(jié)拼搏中深化改革的一年，是在加快發(fā)展中攻堅(jiān)克難的一年。院黨委帶領(lǐng)全院干部職工，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和xx屆三中、xx全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)貫徹_______系列重要講話精神，認(rèn)真落實(shí)市衛(wèi)計(jì)委、市醫(yī)管局的決策部署，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升服務(wù)水平，圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，醫(yī)院改革、發(fā)展呈現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。

（一）以患者為中心，提高醫(yī)療服務(wù)能力，醫(yī)療規(guī)模和效率進(jìn)一步提升

加強(qiáng)運(yùn)營(yíng)管理，醫(yī)療效率穩(wěn)步提高。全年總收入達(dá)到36.78億，同比增長(zhǎng)11.32%，遠(yuǎn)高于5%的年度預(yù)期增長(zhǎng)目標(biāo)。醫(yī)藥收入30.56億，增長(zhǎng)8.41%，高于7%的年度預(yù)期目標(biāo)。其中醫(yī)療收入19.32億，增長(zhǎng)13.58%；藥品收入11.25億，增長(zhǎng)2.32%。全年門急診診療服務(wù)量為3,866,118人次，增長(zhǎng)3.76%；出院人數(shù)78,679人次，增長(zhǎng)5.22%；平均住院日為8.22天，下降4.53%；病房手術(shù)例數(shù)29,507例，增長(zhǎng)2.98%；病床使用率為95.33%，增長(zhǎng)0.39%。

注重醫(yī)療質(zhì)量，完善醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)管理。完善醫(yī)療質(zhì)量管理及績(jī)效考核指標(biāo)體系，提高醫(yī)療質(zhì)量。強(qiáng)化醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，建立醫(yī)療質(zhì)量和安全定期督導(dǎo)機(jī)制。修訂不良事件上報(bào)制度。加強(qiáng)院感發(fā)病率監(jiān)測(cè)與漏報(bào)率考核。做好疾病預(yù)防控制工作，加強(qiáng)傳染病網(wǎng)上報(bào)告培訓(xùn)與質(zhì)量管理。繼續(xù)推行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，全面提高護(hù)理質(zhì)量。做好醫(yī)院等級(jí)評(píng)審和評(píng)審評(píng)價(jià)工作。

優(yōu)化服務(wù)流程，改善患者就醫(yī)體驗(yàn)。上線“掌上醫(yī)院”軟件，拓寬預(yù)約掛號(hào)渠道。優(yōu)化分時(shí)段就診，縮短患者在院等候時(shí)間。上線二次分診系統(tǒng)和部分區(qū)域排隊(duì)叫號(hào)系統(tǒng)，引導(dǎo)患者有序就診。推進(jìn)“京醫(yī)通”服務(wù)項(xiàng)目，方便外地患者就醫(yī)。西院引入微導(dǎo)診，方便患者查詢信息。繼續(xù)做好夏時(shí)制門診、患者服務(wù)中心服務(wù)工作。加強(qiáng)危重癥孕產(chǎn)婦綠色通道建設(shè)，落實(shí)多科協(xié)作搶救制度。規(guī)范院內(nèi)多學(xué)科會(huì)診流程，推動(dòng)多學(xué)科綜合會(huì)診制度有效運(yùn)行。

完善反饋渠道，持續(xù)改進(jìn)服務(wù)。繼續(xù)實(shí)施提高患者滿意度工程，完成住院患者調(diào)查15140人次，門診調(diào)查8621人次，積極查找問(wèn)題，持續(xù)改進(jìn)服務(wù)。成立“一站式服務(wù)中心”，有效整合患者接待服務(wù)功能，暢通患者投訴渠道。修訂《醫(yī)療糾紛處理辦法》，規(guī)范投訴處理程序，加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)缺陷管理，全年醫(yī)療投訴、糾紛同比下降。充分利用第三方調(diào)解機(jī)制，努力化解積案難案。

（二）以改革發(fā)展為重點(diǎn)，持續(xù)推出配套舉措，醫(yī)療服務(wù)潛能進(jìn)一步釋放

完善法人治理結(jié)構(gòu)，確保醫(yī)改公益方向。進(jìn)一步明確醫(yī)院黨委、理事會(huì)和執(zhí)行層的職責(zé)，加強(qiáng)理事會(huì)決策職能。在法人治理結(jié)構(gòu)下，積極擔(dān)負(fù)全國(guó)“兩會(huì)”、apec會(huì)議、北京市“兩會(huì)”等多項(xiàng)重要會(huì)議醫(yī)療保障任務(wù)；承擔(dān)國(guó)務(wù)院督導(dǎo)組醫(yī)療保障任務(wù)；承擔(dān)突發(fā)公共事件醫(yī)療救援和各項(xiàng)維穩(wěn)救治工作；繼續(xù)做好對(duì)新疆、內(nèi)蒙、四川、云南的對(duì)口支援工作。

主動(dòng)共享醫(yī)療資源，惠及更多群眾。承接京津冀協(xié)同發(fā)展的戰(zhàn)略任務(wù)，與河北燕達(dá)醫(yī)院正式簽約，實(shí)現(xiàn)醫(yī)療資源共建共享。醫(yī)院派駐管理團(tuán)隊(duì)、學(xué)科骨干加強(qiáng)燕達(dá)醫(yī)院的醫(yī)療管理，半年多時(shí)間門診和住院患者人次數(shù)達(dá)到合作前的3倍。進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大醫(yī)療聯(lián)盟，推進(jìn)分級(jí)診療、雙向轉(zhuǎn)診。全年下轉(zhuǎn)住院患者853人，上轉(zhuǎn)59人。我院醫(yī)師到聯(lián)盟成員單位出診，診療患者35000余人。西院在石景山地區(qū)牽頭成立了醫(yī)聯(lián)體。

深化專項(xiàng)改革，完善醫(yī)改配套舉措。推進(jìn)臨床路徑和drgs管理，持續(xù)實(shí)現(xiàn)醫(yī)?？傤~結(jié)余，有效減少醫(yī)保拒付。優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置，規(guī)范崗位設(shè)置，實(shí)施崗位聘任管理。探索護(hù)理人員垂直管理體制，實(shí)行崗位管理。健全藥事管理體系，強(qiáng)化用藥審核水平和藥學(xué)服務(wù)能力。完善和擴(kuò)大主診醫(yī)師負(fù)責(zé)制試點(diǎn)，強(qiáng)化合理診療、合理用藥及醫(yī)療質(zhì)量管理。

（三）以學(xué)科和人才建設(shè)為抓手，強(qiáng)化激勵(lì)約束機(jī)制，醫(yī)院發(fā)展后勁進(jìn)一步增強(qiáng)

加強(qiáng)科研績(jī)效考評(píng)和教學(xué)管理，成績(jī)顯著。獲批國(guó)家自然科學(xué)基金31項(xiàng)，項(xiàng)目數(shù)和經(jīng)費(fèi)數(shù)均為北京市屬醫(yī)院和首醫(yī)系統(tǒng)第一。獲批國(guó)家自然杰青1項(xiàng)、863等其它重大項(xiàng)目3項(xiàng)，北京市自然科學(xué)基金資助項(xiàng)目16項(xiàng)。獲批科研經(jīng)費(fèi)5,393萬(wàn)，同比增長(zhǎng)7.64%，位居市屬醫(yī)院第一。發(fā)表sci收錄論文20，同比增長(zhǎng)21%；獲專利5項(xiàng)。選拔4名教師參加首醫(yī)講課比賽，獲得一等獎(jiǎng)3人、二等獎(jiǎng)1人。完成導(dǎo)師年報(bào)及遴選工作，新增碩導(dǎo)26人，博導(dǎo)6人。錄取研究生141名，其中博士21名、碩士120名。碩士研究生學(xué)位獲得率100%，申請(qǐng)博士學(xué)位35人，82.86％，高于學(xué)校（79.6%）。加強(qiáng)住院醫(yī)師培訓(xùn)和培訓(xùn)基地的規(guī)范化管理與考核評(píng)估。

加強(qiáng)學(xué)科、科研交流平臺(tái)建設(shè)和新技術(shù)扶持。啟動(dòng)“揚(yáng)帆計(jì)劃”，加大對(duì)立項(xiàng)重點(diǎn)醫(yī)學(xué)專業(yè)和臨床技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目的支持力度。麻醉科和重癥醫(yī)學(xué)科完成國(guó)家臨床重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)項(xiàng)目驗(yàn)收評(píng)估申報(bào)工作，呼吸科和心內(nèi)科完成國(guó)家臨床重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)項(xiàng)目中期評(píng)估申報(bào)工作。完成15個(gè)藥物臨床試驗(yàn)新專業(yè)資格申報(bào)準(zhǔn)備工作。申報(bào)83項(xiàng)“新技術(shù)新項(xiàng)目”，多項(xiàng)四級(jí)內(nèi)鏡技術(shù)通過(guò)審核。我院《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》新增“人類輔助生殖技術(shù)”等多項(xiàng)關(guān)鍵專科技術(shù)。醫(yī)學(xué)研究中心正式運(yùn)行，為全院科研發(fā)展提供了重要的支撐。舉辦第xx屆朝陽(yáng)國(guó)際醫(yī)學(xué)大會(huì)，密切了與國(guó)外醫(yī)療、科研機(jī)構(gòu)的長(zhǎng)期合作關(guān)系，提高了學(xué)術(shù)地位與影響力。

加強(qiáng)人才培養(yǎng)和引進(jìn)。曹彬教授入選____、____年度“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”特聘教授，并獲第xx屆吳楊獎(jiǎng)及全國(guó)優(yōu)秀科技工作者稱號(hào)。1人獲得____年度留學(xué)回國(guó)人員科技活動(dòng)擇優(yōu)資助，并作為重點(diǎn)類資助參加人力資源與社會(huì)保障部評(píng)審。推薦多名教授參加國(guó)家衛(wèi)計(jì)委有突出貢獻(xiàn)中青年專家選拔評(píng)選、國(guó)家百千萬(wàn)人才工程評(píng)選、北京市享受政府特殊津貼人員評(píng)選。全年入選北京市“215”高層次衛(wèi)生技術(shù)人才培養(yǎng)名單學(xué)科帶頭人1名、學(xué)科骨干8名。選拔20名青年骨干到國(guó)外深造。聘任郎景和院士擔(dān)任婦產(chǎn)科首席專家、名譽(yù)主任。申報(bào)海外人才崗位需求11個(gè)，接待“____年海外赤子北京行”醫(yī)療專家參觀考察。參加海外醫(yī)療人才政策說(shuō)明和崗位對(duì)接會(huì)，目前已成功簽約兩人，兩人正在協(xié)商中。加大優(yōu)秀畢業(yè)生和臨床緊缺人才的遴選錄用工作力度。

（四）以臨床和職工滿意為目標(biāo)，營(yíng)造良好硬件軟件環(huán)境，醫(yī)院建設(shè)基礎(chǔ)進(jìn)一步鞏固

嚴(yán)格預(yù)算管理，強(qiáng)化成本核算，改進(jìn)績(jī)效分配方案，持續(xù)提升管理效益。全年業(yè)務(wù)收入完成31.45億元，同比增長(zhǎng)10.35%；財(cái)政補(bǔ)助收入4.90億元，增長(zhǎng)19.22%；業(yè)務(wù)支出完成35.07億元，增長(zhǎng)11.12%；藥品收入占醫(yī)療收入38.76%；全年凈結(jié)余2,057萬(wàn)元。努力控制采購(gòu)成本，加強(qiáng)購(gòu)置設(shè)備的效益追蹤。細(xì)化各科室成本和收入，充分發(fā)揮績(jī)效考核在經(jīng)營(yíng)管理中的杠桿作用，增加經(jīng)濟(jì)效益，穩(wěn)步提高職工收入。全年人均收入25.51萬(wàn)，增長(zhǎng)3.84萬(wàn)，與____年改革前職工人均收入10.27萬(wàn)元相比，實(shí)現(xiàn)了148%的增長(zhǎng)。

完善基礎(chǔ)設(shè)施，推進(jìn)醫(yī)院信息化建設(shè)。積極推進(jìn)東院建設(shè)項(xiàng)目。核磁機(jī)房建設(shè)、污水處理站升級(jí)改造、西院感染科病房改建工程順利實(shí)施。完成門診手術(shù)室、職業(yè)病與中毒醫(yī)學(xué)科、外科icu二病區(qū)以及西院急診、兒科和職工食堂裝修改造等項(xiàng)目。強(qiáng)化安全生產(chǎn)和安保管理,完成安全工作目標(biāo)。加強(qiáng)信息系統(tǒng)基礎(chǔ)建設(shè)，護(hù)理管理系統(tǒng)、門診二次分診系統(tǒng)、掌上醫(yī)院系統(tǒng)等上線運(yùn)行，完善合理用藥、物流管理、電子病歷、移動(dòng)查房等系統(tǒng)功能。推進(jìn)京醫(yī)通、首信醫(yī)保、薪資管理、人事管理、消化內(nèi)鏡、pacs及l(fā)is等系統(tǒng)升級(jí)改造，做好手麻及icu系統(tǒng)、藥房實(shí)庫(kù)存管理系統(tǒng)、血庫(kù)管理系統(tǒng)、滿意度系統(tǒng)、移動(dòng)平板訂餐系統(tǒng)等開(kāi)發(fā)建設(shè)。

加大宣傳力度，樹(shù)立醫(yī)院品牌。梳理醫(yī)院現(xiàn)有文化體系，開(kāi)展醫(yī)院文化建設(shè)?！堆霃V健康》“京城好醫(yī)生”評(píng)選中，童朝暉、楊新春分別獲得“金牌好醫(yī)生”和“優(yōu)秀好醫(yī)生”稱號(hào)，醫(yī)院獲得“金牌伯樂(lè)獎(jiǎng)”。制作的多部電視片獲獎(jiǎng)。獲北京市衛(wèi)生好新聞評(píng)比和攝影大賽優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。醫(yī)院網(wǎng)站獲得北京市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站測(cè)評(píng)第一名。新媒體平臺(tái)入選“健康新傳播聯(lián)盟金話筒機(jī)構(gòu)”。醫(yī)院獲得北京電視臺(tái)生活頻道年度合作醫(yī)院稱號(hào)、____患者體驗(yàn)度先鋒醫(yī)院和首都精神文明標(biāo)兵單位。

加強(qiáng)黨建和群團(tuán)工作，提高服務(wù)能力。召開(kāi)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)，持續(xù)做好整改落實(shí)。完成支部換屆選舉，成立西院黨總支。做好黨員發(fā)展和培訓(xùn)、“七一”黨員專家義診、主題黨日等工作。加強(qiáng)干部隊(duì)伍管理，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)廉政教育和廉政文化建設(shè)。密切聯(lián)系統(tǒng)戰(zhàn)人員。加強(qiáng)黨建帶團(tuán)建。藥事部門診調(diào)劑中心獲得北京市青年文明號(hào)稱號(hào)，在大賽中獲二等獎(jiǎng)。圍繞志愿服務(wù)項(xiàng)目開(kāi)展系列活動(dòng)。組織離退休人員開(kāi)展適宜活動(dòng)，為離退休職工辦實(shí)事。

二、工作中存在的問(wèn)題

一是醫(yī)療用房不足、過(guò)度加床問(wèn)題凸顯。雖然通過(guò)加快床位周轉(zhuǎn)，住院難得到一定程度緩解，但由于醫(yī)保限制、二級(jí)轉(zhuǎn)診尚未形成、危重病人增多、穩(wěn)定期患者無(wú)合理出口等多種因素，部分科室仍存在過(guò)度加床現(xiàn)象，增加了醫(yī)療隱患，也對(duì)醫(yī)院發(fā)展帶來(lái)消極影響。

二是人才儲(chǔ)備和學(xué)科建設(shè)仍需加強(qiáng)。學(xué)科發(fā)展不平衡亟待破解，有的學(xué)科甚至重點(diǎn)學(xué)科停滯不前，沒(méi)有形成新的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。全院定崗定編亟待出臺(tái)，人才結(jié)構(gòu)也有待于進(jìn)一步優(yōu)化。學(xué)科帶頭人、學(xué)科骨干和臨床人才緊缺的矛盾突出，也成為影響學(xué)科發(fā)展的主要障礙，人才引進(jìn)工作亟待加強(qiáng)。

三是醫(yī)療糾紛呈上升趨勢(shì)，個(gè)別科室比較集中。醫(yī)療糾紛部分是由科室的醫(yī)療質(zhì)量缺陷造成，與質(zhì)量管理力度不夠、科主任責(zé)任落實(shí)不到位和醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量意識(shí)不強(qiáng)息息相關(guān)。如何以持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量為抓手，切實(shí)保障患者安全值得進(jìn)一步探討。

醫(yī)院黨支部2025年度總結(jié)怎么寫(xiě)【篇2】 2050字

縣中醫(yī)院黨支部在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在全院黨員職工的共同努力下，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，緊緊圍繞抓黨建，促發(fā)展的工作思路，牢固樹(shù)立和認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點(diǎn)，深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“作風(fēng)整頓”、“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”，全面推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，認(rèn)真貫徹縣委“以中國(guó)夢(mèng)統(tǒng)領(lǐng)跨越夢(mèng)、建設(shè)生態(tài)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣”主題教育活動(dòng)動(dòng)精神，在提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作等方面取得了一些成效。

一、抓理論學(xué)習(xí)，促進(jìn)黨員思想政治素質(zhì)的不斷提高。

學(xué)習(xí)黨的十八大文件精神;學(xué)習(xí)關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀的一系列重要論述;學(xué)習(xí)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展“十二五”規(guī)劃基本內(nèi)容;學(xué)習(xí) <中國(guó)共產(chǎn)黨章程> 、 <中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則> ;學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)和鄧小平理論、“xxxx”重要思想等政治理論;使黨員加深了對(duì)黨的正確認(rèn)識(shí)，正確理解在新世紀(jì)黨舉什么旗、走什么路、向什么目標(biāo)發(fā)展的大政方針。為實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)，而肩負(fù)中華民族的歷史使命。

二、抓組織建設(shè)，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力創(chuàng)造力。

抓好班子建設(shè)。建立了黨建工作責(zé)任制，進(jìn)一步明確了支委委員的職責(zé)分工和任務(wù)要求，同時(shí)，將屬于本部門職能范圍的目標(biāo)任務(wù)、重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目分解到黨員干部，把組織協(xié)調(diào)推進(jìn)的責(zé)任落實(shí)到黨員干部，定期督促檢查，及時(shí)分析情況，協(xié)調(diào)解決問(wèn)題，落實(shí)推進(jìn)措施，充分發(fā)揮了黨員干部的先鋒模范和業(yè)務(wù)骨干作用，增強(qiáng)了基層黨組織的戰(zhàn)斗力。支部積極開(kāi)展黨組織學(xué)習(xí)討論活動(dòng)，共新發(fā)展了2名中共黨員，并組織參加培訓(xùn)。加強(qiáng)經(jīng)常性的黨務(wù)管理工作。做好黨務(wù)公開(kāi)、黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳和流動(dòng)黨員管理等工作。

三、抓作風(fēng)建設(shè)，有效提高反腐__能力

堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，以加強(qiáng)監(jiān)督和廉潔自律、切實(shí)糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)、提高作風(fēng)建設(shè)水平為主要內(nèi)容，拓展源頭治腐工作領(lǐng)域，加大反腐__工作力度。進(jìn)一步加強(qiáng)防范教育。認(rèn)真開(kāi)展警示教育活動(dòng)，組織學(xué)習(xí)廉政學(xué)習(xí)文章，觀看了廉政警示教育片2部。嚴(yán)格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定。健全黨內(nèi)民主生活制度，開(kāi)展談心活動(dòng)，廣泛征求意見(jiàn)。上半年組織召開(kāi)了班子民主生活會(huì)，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，使每個(gè)黨員都受到深刻的黨性教育。

四、存在的主要問(wèn)題

1、理論功底不高，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠。

一是學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí)，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高，而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)效果不佳。二是學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不好。客觀上強(qiáng)調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多，缺乏持之以恒自覺(jué)學(xué)習(xí)政治理論的精神。三是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒(méi)有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實(shí)際工作上不適應(yīng)，忽視了理論對(duì)實(shí)際工作的指導(dǎo)作用，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié)，對(duì)待理論學(xué)習(xí)，只滿足于片面地引用個(gè)別原理，而不能有效地與實(shí)際工作緊密結(jié)合起來(lái)。

2、工作作風(fēng)不實(shí)，求真務(wù)實(shí)的精神不夠

一是接到工作任務(wù)，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到，特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此，有時(shí)存在著應(yīng)付以求過(guò)關(guān)的想法，影響了工作效果，沒(méi)有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。二是欠缺創(chuàng)新意識(shí)，沒(méi)有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，局限于上級(jí)布置什么做什么，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無(wú)行動(dòng)的狀態(tài)。三是對(duì)有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠，工作方法較簡(jiǎn)單，同志間的思想交流不多，深入科室調(diào)查研究不夠，對(duì)全院的工作指導(dǎo)和督促還不夠深入，致使工作效果不夠理想。

3、群眾意識(shí)不強(qiáng)，為民服務(wù)的宗旨不夠

一是雖然也經(jīng)常下科室調(diào)研，但主動(dòng)性不強(qiáng)、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問(wèn)題，未能做到“從群眾中來(lái)，到群眾中去”，沒(méi)有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒(méi)有真正和群眾打成一片，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。二是在工作上對(duì)全院情況的了解主要靠聽(tīng)匯報(bào)和抽查，不夠全面系統(tǒng)，聯(lián)系群眾不廣泛，與干部職工談心交流少，直接聽(tīng)取群眾意見(jiàn)不及時(shí)不全面，對(duì)干部思想狀況和生活情況了解不全面，幫助干部職工解決實(shí)際困難不多。這些都是宗旨觀念淡薄，群眾意識(shí)差的表現(xiàn)。

4、勤政廉政不深，廉潔自律的力度不夠

樹(shù)立勤政優(yōu)政的宗旨意識(shí)還不夠牢固，黨風(fēng)廉政問(wèn)題和各種不正之風(fēng)時(shí)有發(fā)生。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺(jué)用黨的紀(jì)律約束自己還不夠深入，時(shí)有存在把關(guān)不嚴(yán)的現(xiàn)象。

對(duì)照以上不足，在今后的改進(jìn)措施與努力方向上，要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理論功底，改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，樹(shù)立無(wú)私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神，保持清正廉潔，增強(qiáng)拒腐防變能力，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，增強(qiáng)工作實(shí)效?？傊獓@“學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)，查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)，落實(shí)整改、建章立制”等環(huán)節(jié)深入推進(jìn)，特別是在反對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題上作出公開(kāi)，接受監(jiān)督，并以實(shí)際行動(dòng)履約踐諾，今后我院黨支部將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為鹽亭建設(shè)生態(tài)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣多作貢獻(xiàn)。

醫(yī)院2025年度醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇3】 1000字

____年度，在集團(tuán)公司和院黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作圓滿完成了全年工作任務(wù)，年初，我院根據(jù)集團(tuán)公司xx在醫(yī)衛(wèi)系統(tǒng)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的指示精神，牢固樹(shù)立“救死扶傷、愛(ài)心奉獻(xiàn)”理念。切實(shí)解決老百姓反映強(qiáng)烈的“看病難、看兵貴”問(wèn)題。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作又取得了喜人成績(jī)，現(xiàn)將我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)情況介紹如下。

一、繼續(xù)狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育工作

思想是行動(dòng)的指南，有什么樣的思想就有什么樣的行動(dòng)。院黨政非常重視思想教育，利用《xx醫(yī)院報(bào)》、《黨辦通訊》、《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)簡(jiǎn)報(bào)》作為思想武器，積極宣傳醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的政策法規(guī)和典型案例；同時(shí)下發(fā)文件和召開(kāi)全院大會(huì)組織廣大職工學(xué)習(xí)了《八榮八恥》，開(kāi)展了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)整治活動(dòng)。使廣大職工在思想上樹(shù)立起正確的人生觀、價(jià)值觀、榮辱觀。根據(jù)盧總的指示組織科主任和業(yè)務(wù)骨干下礦井體驗(yàn)礦工工作的艱辛，更激發(fā)了廣大醫(yī)護(hù)人員服務(wù)礦工的熱情，同時(shí)，印發(fā)了《xx醫(yī)院?jiǎn)T工行為規(guī)范》從行為儀表、言談舉止上規(guī)范了職工的行為。其次大力建設(shè)醫(yī)院文化，形成了醫(yī)院全體職工的共同價(jià)值觀，如醫(yī)院精神是“救死扶傷、愛(ài)心奉獻(xiàn)”，醫(yī)院服務(wù)理念是“患者至上、誠(chéng)信第一”，醫(yī)院道德理念是“敬業(yè)誠(chéng)信、博愛(ài)奉獻(xiàn)”，同時(shí)也加強(qiáng)了廉潔文化建設(shè)，這樣從企業(yè)文化上規(guī)范了醫(yī)務(wù)人員的道德行為；同時(shí)各科利用交班會(huì)和政治學(xué)習(xí)會(huì)重溫學(xué)習(xí)衛(wèi)生部下發(fā)的《八不準(zhǔn)》和省衛(wèi)生廳下發(fā)的《十不準(zhǔn)》以及《醫(yī)院各類人員醫(yī)德規(guī)范》；醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦對(duì)新分配人員和實(shí)習(xí)生也進(jìn)行系統(tǒng)的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，這樣使我院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育達(dá)100%。

二、深入患者中間調(diào)查研究，切實(shí)解決患者急需解決的問(wèn)題。

三、狠抓當(dāng)今社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)“紅包”問(wèn)題。

四、嚴(yán)禁亂收費(fèi)、亂計(jì)費(fèi)、開(kāi)“搭車藥”和藥品做臨床。

今年糾正行業(yè)不正之風(fēng)的重點(diǎn)仍然是治理亂收費(fèi)，努力為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。具體措施如下：一是由醫(yī)務(wù)科每月從社保了解各科收費(fèi)情況，發(fā)現(xiàn)亂收費(fèi)、多計(jì)費(fèi)、開(kāi)“搭車藥”的情況要求其科室馬上予以糾正；二是住院處每月下各科按照二級(jí)甲等醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，逐一進(jìn)行檢查，不合理的收費(fèi)要求其必須調(diào)整；三是為了防止藥品做臨床，對(duì)于某種藥品突然出現(xiàn)用量非正常大增，或者用商業(yè)賄賂手段經(jīng)銷藥品的，馬上取消該藥品在我院的經(jīng)銷。同時(shí)根據(jù)《xx醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)獎(jiǎng)懲辦法》，對(duì)于亂收費(fèi)、多計(jì)費(fèi)、開(kāi)“搭車藥”的予以嚴(yán)肅處理。另外，為了真正體現(xiàn)“救死扶傷、愛(ài)心奉獻(xiàn)”的醫(yī)院精神，我們對(duì)一些經(jīng)濟(jì)困難的患者減免一定的醫(yī)療費(fèi)用，如為康復(fù)科一位家庭相當(dāng)困難的患者王亮減免了全部醫(yī)療費(fèi)用。

2025年度醫(yī)院婦委會(huì)工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇4】 2200字

____年度醫(yī)院婦委會(huì)工作總結(jié)

××醫(yī)院____年度婦委會(huì)工作總結(jié)

____年是全面深化改革、加快美麗海寧建設(shè)的關(guān)鍵年。本年度在局婦委會(huì)及醫(yī)院黨支部、工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)局婦委會(huì)____工作要點(diǎn)，圍繞醫(yī)院中心工作，重點(diǎn)做好以下工作：

一、加強(qiáng)女職工道德建設(shè)，提升女職工綜合素質(zhì) 以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)及踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀為切入點(diǎn)，引導(dǎo)女職工認(rèn)真貫徹十八大精神，深入貫徹落實(shí)黨的十八大及省、市婦代會(huì)精神，主動(dòng)服務(wù)于全面深化改革大局，深入推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，動(dòng)員廣大女職工，為建設(shè)“健康海寧”、“美麗海寧”發(fā)揮更積極的作用。為提高女職工的人文素養(yǎng)，規(guī)范服務(wù)禮儀，上半年組織醫(yī)院服務(wù)禮儀培訓(xùn)1次。

5.12護(hù)士節(jié)，急診室護(hù)士長(zhǎng)被評(píng)為最美護(hù)士,內(nèi)科病區(qū)被評(píng)為海寧市優(yōu)秀護(hù)理團(tuán)隊(duì)受到表彰，另有2名女職工分別被評(píng)為海寧市優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作者和海寧市醫(yī)務(wù)新秀。在激勵(lì)廣大女職工學(xué)習(xí)身邊先進(jìn)典型，愛(ài)崗敬業(yè)、積極進(jìn)取，爭(zhēng)創(chuàng)嶄新業(yè)績(jī)，展現(xiàn)醫(yī)療衛(wèi)生工作者女性新形象。在 “巾幗文明崗”中開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)，通過(guò)崗位練兵、技能比賽等，激發(fā)女職工的工作熱情更好地服務(wù)于廣大群眾。護(hù)士節(jié)前夕，護(hù)理部組織了青年護(hù)士操作比賽，由全院各科室選派的20名護(hù)士參加，經(jīng)過(guò)激烈的角逐，9名護(hù)士分獲一、二、三等獎(jiǎng)。手術(shù)室護(hù)士蘇春燕參加海寧市青年護(hù)士技能比賽，榮獲市級(jí)單位一等獎(jiǎng)。

二、建立巾幗志愿者隊(duì)伍，深化“巾幗文明崗”創(chuàng)建 遵照衛(wèi)生局醫(yī)政工作要點(diǎn)及婦委會(huì)工作精神，進(jìn)一步深化巾幗文明崗創(chuàng)建工作。巾幗志愿者們積極參加各種義診及科普知識(shí)宣傳活動(dòng)。嘉興市巾幗文明崗——內(nèi)科病區(qū)與新民村制訂并實(shí)施崗村結(jié)對(duì)活動(dòng)計(jì)劃，多次進(jìn)村開(kāi)展老年人日常護(hù)理、慢性病防治及糖尿病健康飲食教育，并免費(fèi)為村民檢測(cè)血糖、血壓等，受到廣大村民歡迎和好評(píng)。本年度開(kāi)展義診、學(xué)校、社區(qū)健康教育20余次，同時(shí)志愿者們還在醫(yī)院內(nèi)開(kāi)設(shè)健康講堂、咨詢義診活動(dòng)，既促進(jìn)了人民群眾健康水平的提高，又?jǐn)U大了醫(yī)院的社會(huì)影響力。此外，今年響應(yīng)市紅十字會(huì)號(hào)召，全院女職工踴躍捐款10000余元。

三、提升巾幗崗品牌效應(yīng)，優(yōu)化醫(yī)療護(hù)理服務(wù) 結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際，進(jìn)一步完善服務(wù)流程，加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理，提升服務(wù)質(zhì)量，保障患者安全。進(jìn)一步推廣優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作：護(hù)理部加強(qiáng)對(duì)全院護(hù)士的服務(wù)理念培訓(xùn)，引導(dǎo)大家轉(zhuǎn)變觀念，深化護(hù)理工作專業(yè)內(nèi)涵。為此，護(hù)理部修訂了新的住院病人滿意度調(diào)查表，將重點(diǎn)放在主動(dòng)巡視、護(hù)患溝通、健康教育的落實(shí)上，以加強(qiáng)護(hù)患溝通，密切護(hù)患關(guān)系，還將出院病人電話隨訪完成情況列入平時(shí)督查內(nèi)容，以提升護(hù)理工作滿意度，同時(shí)督促各護(hù)理單元樹(shù)立優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念，注重細(xì)節(jié)，創(chuàng)新舉措，從細(xì)微之處體現(xiàn)對(duì)患者的關(guān)愛(ài)。范文寫(xiě)作護(hù)理部不定期不定時(shí)去病房檢查，從查資料、查現(xiàn)場(chǎng)、查病人、查規(guī)章制度等方面全方位評(píng)價(jià)護(hù)理服務(wù)工作質(zhì)量。針對(duì)分級(jí)護(hù)理制度執(zhí)行情況中存在

的問(wèn)題，上半年度護(hù)理部牽頭，開(kāi)展了全院性的護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目《提高分級(jí)護(hù)理符合率》，以進(jìn)一步規(guī)范分級(jí)護(hù)理制度的執(zhí)行情況。急診室配合做好一日病房管理工作。護(hù)理部每月進(jìn)行床邊三級(jí)查房，護(hù)理部及質(zhì)控小組、科室質(zhì)控員每月對(duì)現(xiàn)診病歷及出院病歷進(jìn)行質(zhì)量檢查，并在護(hù)士長(zhǎng)會(huì)上進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，及時(shí)反饋存在問(wèn)題并督促改進(jìn)。2月中旬，手術(shù)室、內(nèi)、外、骨、婦產(chǎn)科進(jìn)行了品管圈開(kāi)題報(bào)告會(huì)，分別設(shè)定了《提高糖尿病病人健康教育反饋率》、《降低入院宣教不規(guī)范率》、《提高護(hù)士形象規(guī)范率》、《提高母乳喂養(yǎng)成功率》等6項(xiàng)目標(biāo)，目前已完成果報(bào)告。優(yōu)質(zhì)護(hù)理病房覆蓋率達(dá)50％。

四、注重婦委會(huì)組織自身建設(shè)，加強(qiáng)婦女人才隊(duì)伍建設(shè) 婦委會(huì)作為聯(lián)系女職工橋梁紐帶，小編必須加強(qiáng)組織自身建設(shè)，以更好地服務(wù)深化醫(yī)改的大局。婦委會(huì)人員以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”婦女組織為目標(biāo)，加強(qiáng)婦委會(huì)成員的自身建設(shè)，積極參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)，努力提升自己的管理能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好地為全院女職工辦好事、辦實(shí)事。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和思想教育，促使女職工牢固樹(shù)立了“有為才有位”的思想意識(shí)，保持了積極進(jìn)取的精神狀態(tài)。年內(nèi)兩名婦委會(huì)委員被評(píng)為“衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)秀婦女工作者”，1人被評(píng)委海寧市優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作者。同時(shí)，依托合作建院平臺(tái)，選派優(yōu)秀女職工赴省人民醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)20余人，1人參加了省級(jí)?？谱o(hù)士培訓(xùn)。12月初，來(lái)自全院各科室的32名女職工走上了中層干部競(jìng)聘演講臺(tái)，充分展示了女職工巾幗不讓須眉的動(dòng)人風(fēng)采。

五、關(guān)注女職工工作和生活，豐富女職工業(yè)余生活 婦委會(huì)主動(dòng)關(guān)心女職工的工作、學(xué)習(xí)和生活，及時(shí)了解她們的思想動(dòng)態(tài)及訴求，盡力幫助有困難的女職工解決實(shí)際問(wèn)題。同時(shí)積極開(kāi)展各種文體活動(dòng)，培養(yǎng)奮發(fā)向上的進(jìn)取精神。我們以醫(yī)院開(kāi)展的迎春聯(lián)歡會(huì)等文娛活動(dòng)為載體，充分展示了女職工的才藝和風(fēng)采。

5.12護(hù)士節(jié)，我院選派的舞蹈節(jié)目《江南雨》參加紀(jì)念護(hù)士節(jié)暨衛(wèi)生系統(tǒng)表彰晚會(huì)的演出，受到大家一致好評(píng)。此外，還選派18名女職工代表衛(wèi)生局參加了海寧市第十四屆全****動(dòng)會(huì)體操表演賽。范文top100上半年度慰問(wèn)患病及產(chǎn)后女職工5人次，一束束鮮花、一聲聲祝福讓女職工切實(shí)感受到集體大家庭的溫暖。

在做好以上工作的同時(shí)，積極做好信息報(bào)道工作，本年度撰寫(xiě)工作動(dòng)態(tài)、民情日志共2，宣傳合作建院中醫(yī)院的發(fā)展變化。

____年在上級(jí)婦委會(huì)及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下，我院婦委會(huì)工作取得了一些成績(jī)。今后，我們將一如既往，不斷加強(qiáng)女職工思想道德建設(shè)，培養(yǎng)女職工的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、心理素質(zhì)，努力建立一支優(yōu)質(zhì)、高效、團(tuán)結(jié)向上的女職工隊(duì)伍，為海寧衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。

____.12.20

2025年大學(xué)校醫(yī)院年度工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇5】 3150字

一年來(lái)，在校黨委校行政和后勤黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市、區(qū)衛(wèi)生部門的指導(dǎo)下，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的密切配合、全體職工的奮發(fā)努力，圓滿完成了全年各項(xiàng)工作，取得了顯著的成效，總結(jié)如下：

一、堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用

根據(jù)學(xué)校和后勤黨委安排深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，重點(diǎn)解決形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)問(wèn)題。校醫(yī)院黨支部組織全體黨員、職工認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大重要文件，觀看山西省群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)先進(jìn)人物dvd，撰寫(xiě)學(xué)習(xí)筆記，參加明向校區(qū)師生代表座談會(huì)、學(xué)生座談會(huì)、離退休老干部座談會(huì)，認(rèn)真召開(kāi)全體黨員民主生活會(huì)，進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng)，深入剖析校醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和每位黨員在四風(fēng)方面存在的問(wèn)題，全面加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員的思想政治素質(zhì)。積極組織全體職工簽署清退公務(wù)卡、公車使用書(shū)，主動(dòng)清理辦公用房。7月份，組織全體黨員赴延安接受革命傳統(tǒng)教育。9月份在學(xué)校組織的“我的中國(guó)夢(mèng)”主題征文活動(dòng)中我院獲得兩名二等獎(jiǎng)。本年度校醫(yī)院還被評(píng)為后勤優(yōu)秀黨支部，3名同志被評(píng)為本年度后勤優(yōu)秀黨員。

二、突出防保及健康教育，強(qiáng)化傳染病管理

預(yù)防保健工作是學(xué)校衛(wèi)生工作的重點(diǎn)。通過(guò)發(fā)放宣傳單、校園網(wǎng)、板報(bào)、校廣播站（遞送廣播稿4次）、宣傳畫(huà)專欄等方式向廣大師生宣傳呼吸道及消化道傳染病等常見(jiàn)疾病的知識(shí)。全年完成大學(xué)生健康教育選修課程64學(xué)時(shí)，共有236人選課。

認(rèn)真做好優(yōu)生優(yōu)育咨詢工作及出生嬰兒缺陷的篩查工作，全年活產(chǎn)數(shù)（建卡數(shù)）57人次，產(chǎn)后訪視114人次，兒童體檢300人次。新建兒童接種卡75人次，全年計(jì)免接種1400余人次。大學(xué)生自愿接種甲肝、乙肝、流感、麻風(fēng)等疫苗8374余人次，無(wú)一例疫苗接種后異常反應(yīng)及事故發(fā)生。

每?jī)稍屡c后勤相關(guān)部門對(duì)各校區(qū)食堂及小飯店進(jìn)行食品衛(wèi)生全面大檢查，并做好記錄、提出相關(guān)建議上交食堂主管部門督促整改。

全年辦理休退學(xué)學(xué)生共計(jì)57人次（有傳染病12人，精神分裂、抑郁焦慮癥等15人，其他30人）。

根據(jù)傳染病管理相關(guān)制度，全年上報(bào)各類傳染病共計(jì)57例。無(wú)一漏報(bào)遲報(bào)，無(wú)死亡病例上報(bào)。尤其明向新生下半年共檢出11名結(jié)核患者，篩查密切接觸者1974人次（包括ppd皮試和胸透檢測(cè)），并為ppd結(jié)果強(qiáng)陽(yáng)性學(xué)生進(jìn)行了預(yù)防性治療，同時(shí)對(duì)相關(guān)23個(gè)宿舍及樓層進(jìn)行了紫外線消毒，發(fā)放相關(guān)宣傳資料300余份。

6月19日，我校7號(hào)、12號(hào)樓出現(xiàn)9名發(fā)熱病人，有的還伴有皮疹，在市區(qū)衛(wèi)生局、監(jiān)督所有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，經(jīng)市傳染病專家查房會(huì)診和疾控中心檢驗(yàn)，確診為麻疹疫情暴發(fā)。按照突發(fā)傳染病及公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案，全體醫(yī)務(wù)人員馬上投入了戰(zhàn)斗。首先對(duì)所有發(fā)熱病人收住院治療，對(duì)7號(hào)、12號(hào)樓學(xué)生實(shí)施全面防控隔離，實(shí)行晨午檢制度，發(fā)放健康教育宣傳單，進(jìn)行麻風(fēng)減毒疫苗應(yīng)急接種，對(duì)宿舍、公共場(chǎng)所進(jìn)行消殺工作。經(jīng)過(guò)半個(gè)月的戰(zhàn)斗，我們大獲全勝，51例發(fā)熱病人（29例確診為麻疹）均痊愈出院，我們的努力換來(lái)了衛(wèi)生部門的肯定，得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。

三、圓滿完成全年的日常門診醫(yī)療工作

我院內(nèi)科、外科、婦科、五官科、護(hù)理部、理療科、化驗(yàn)室、放射科共完成32000人次的門診工作量，輸液、注射及皮試5190人次，各類化驗(yàn)2873人次，胸透及拍片2514人次。尤其口腔科和中醫(yī)理療科接診人數(shù)翻倍增長(zhǎng)，社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益雙豐收。

另外長(zhǎng)風(fēng)校區(qū)醫(yī)療點(diǎn)也圓滿完成了基本醫(yī)療任務(wù)和24小時(shí)的值班任務(wù)。值得一提的是明向校區(qū)醫(yī)務(wù)室克服了人員少、遠(yuǎn)離主校區(qū)和榆次市區(qū)、附近又沒(méi)有醫(yī)院等種種困難，從____年底開(kāi)始籌建，____年1月19日正式開(kāi)始接診患者，實(shí)行24小時(shí)值班制度，配有救護(hù)車24小時(shí)待命，全年共接診患者4339人次。

四、加強(qiáng)職工繼續(xù)教育，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)

根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和講座 11次,派出人員參加各類短期學(xué)習(xí)班、研討會(huì)共22人次，對(duì)8名新職工進(jìn)行了3天的崗前培訓(xùn)，并進(jìn)行了考試。組織全院醫(yī)師、醫(yī)技人員三基培訓(xùn)考試1次，護(hù)理部進(jìn)行護(hù)理考核10次，合格率100 %。全院職工共發(fā)表醫(yī)學(xué)論文4，還有一名同志設(shè)計(jì)的內(nèi)刻度注射器申請(qǐng)了實(shí)用專利。

五、配合有關(guān)部門積極防控醫(yī)院感染

院感科全年共檢測(cè)85次紫外線燈管，更換5個(gè)不合格燈管。全年共產(chǎn)生600公斤醫(yī)療垃圾。清理了4個(gè)污水井，檢測(cè)醫(yī)療污水10次，均符合環(huán)保局要求。送檢消毒液24份、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)測(cè)（空氣、物表、手等）120份，基本達(dá)標(biāo)。監(jiān)測(cè)口腔科快速壓力滅菌器70個(gè)菌片，均符合要求。通過(guò)定期對(duì)治療室、處置室、換藥室、注射室及口腔科等重點(diǎn)科室進(jìn)行檢查，有效預(yù)防和控制了醫(yī)院感染，保障了醫(yī)療安全。

六、省、市醫(yī)保工作成績(jī)斐然

根據(jù)省社保局要求，辦理了太原理工大學(xué)社會(huì)保險(xiǎn)登記證。完成了人社局定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的年檢工作。完成全校參保職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)及公務(wù)員補(bǔ)助款的繳納工作。完成有關(guān)異地、急診、計(jì)生、生育、工傷人員等相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用備案及報(bào)銷事宜。完成全校參保職工的調(diào)進(jìn)、調(diào)出、死亡、在職轉(zhuǎn)退休等一系列變更工作。完成128名新員工的參保工作。對(duì)4500名參保職工的醫(yī)保基數(shù)進(jìn)行了變更。

利用學(xué)校及校醫(yī)院網(wǎng)站、qq群及時(shí)宣傳醫(yī)保信息，向新生發(fā)放醫(yī)保宣傳單7000余份，完成____級(jí)新入學(xué)大學(xué)生10962人的參保工作（包括數(shù)據(jù)導(dǎo)入，與市醫(yī)保信息校對(duì)，醫(yī)療手冊(cè)蓋章、發(fā)放等一系列工作）。目前全校參保大學(xué)生共35012人，參保率達(dá)88%。完成已參保大學(xué)生住院報(bào)銷54人次，門診費(fèi)用361人次。

七、計(jì)生工作，利國(guó)利民

根據(jù)千峰街辦和校計(jì)生委簽訂的《計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，與我校二十五個(gè)基層學(xué)院簽訂了責(zé)任書(shū)。與街辦、社區(qū)配合，對(duì)我校符合單獨(dú)生育兩孩政策的家庭進(jìn)行了摸底。

建立了已婚育齡婦女登記簿、辦理《一孩生育服務(wù)證》登記簿、辦理《獨(dú)生子女父母光榮證》登記簿、藥具發(fā)放登記冊(cè)等。對(duì)輕紡美院275名職工的婚育情況進(jìn)行了摸底登記，信息整理建冊(cè)。做到了規(guī)范管理，資料齊全、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

為全校近300人的獨(dú)生子女辦理了住院醫(yī)療保險(xiǎn)，現(xiàn)已有20余人住院并進(jìn)行了理賠，理賠金額近4萬(wàn)元。六一兒童節(jié)為全校16周歲以內(nèi)的獨(dú)生子女發(fā)放近11萬(wàn)元的慰問(wèn)金。

在校園內(nèi)安裝了計(jì)劃生育藥具免費(fèi)發(fā)放機(jī)，開(kāi)通了24小時(shí)取用通道，方便了廣大育齡人群。

八、加強(qiáng)物品管理，做好后勤保障

針對(duì)醫(yī)院經(jīng)常掉閘情況，增設(shè)了一條線路，用于負(fù)荷較大的醫(yī)療設(shè)備和電器。完成明向校區(qū)醫(yī)務(wù)室的裝修、設(shè)施設(shè)備的完善和搬遷工作。完成電梯的日常維護(hù)及年檢工作及消防安檢上報(bào)安全隱患臺(tái)賬的工作。一年共維修水電及辦公設(shè)備300余件。完成了校醫(yī)院固定資產(chǎn)清查、核對(duì)、報(bào)損及登記工作。

九、其他工作

1． 今年初我們與各科室主任簽訂了《科室目標(biāo)管理考核責(zé)任書(shū)》,在科室管理、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、工作效率、服務(wù)質(zhì)量、綜合治理、勞動(dòng)紀(jì)律、醫(yī)院感染等方面進(jìn)行全面管理，以此來(lái)增強(qiáng)醫(yī)院職工自律，規(guī)范工作行為，真正做到用制度管人，獎(jiǎng)罰分明,通過(guò)一年運(yùn)行已經(jīng)初見(jiàn)成效。

2．組織完成了全校700多名保健干部在山大一院的體檢任務(wù)及體檢單發(fā)放工作。完成了全校退休職工881人在我院體檢的任務(wù)（新增幽門螺旋菌檢查項(xiàng)目）及980名女職工的婦女病普查（采用宮頸液基細(xì)胞學(xué)檢查）任務(wù)。完成7245余名畢業(yè)生的體檢工作及11827余名新生入學(xué)體檢任務(wù)。完成其他（入職、升學(xué)、就業(yè)）體檢約562人次。

3．完成校醫(yī)院醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證的年檢及明向校區(qū)醫(yī)務(wù)室醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證的辦理。

4．為學(xué)校新生報(bào)到軍訓(xùn)、各部門組織的會(huì)議、比賽、考試、招聘會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、老干部旅游等提供醫(yī)療保健服務(wù)16次。

5．積極參加學(xué)校組織的地震消防急救模擬演練。

6．參加學(xué)校工會(huì)組織的健排舞比賽，并獲得了一等獎(jiǎng)。

____年即將過(guò)去。展望未來(lái)，躊躇滿懷。新的一年，我們既要保持一定的發(fā)展勢(shì)頭，又要為今后的可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。讓我們團(tuán)結(jié)一心，振奮精神，救死扶傷，忠于職守，開(kāi)拓進(jìn)取，精益求精，樂(lè)于奉獻(xiàn)，文明行醫(yī)，不斷增強(qiáng)廣大黨員干部凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，為實(shí)現(xiàn)我們的“重返國(guó)家隊(duì)，再鑄新輝煌，建設(shè)服務(wù)山西轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的領(lǐng)軍高校”夢(mèng)想努力奮斗！

醫(yī)院工會(huì)委員會(huì)2025年度工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇6】 3300字

履行職能 發(fā)揮作用 扎實(shí)工作 無(wú)私奉獻(xiàn)

努力開(kāi)創(chuàng)我院工會(huì)工作新局面

____，院工會(huì)在院黨委、省衛(wèi)生廳醫(yī)務(wù)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十六大、十六屆三中、四中全會(huì)精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《______工會(huì)法》和全國(guó)、全省工會(huì)工作會(huì)議精神，嚴(yán)格履行職能，積極開(kāi)展工作，切實(shí)發(fā)揮作用，在醫(yī)院各級(jí)工會(huì)基層組織和廣大工會(huì)干部的密切配合、團(tuán)結(jié)協(xié)作下，取得了較好的成績(jī)。

一、加強(qiáng)教育培訓(xùn)，努力提高工會(huì)干部理論水平

努力提高工會(huì)干部思想政治理論和工會(huì)工作業(yè)務(wù)水平，建設(shè)一支思想好、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)強(qiáng)、水平高的工 會(huì)干部隊(duì)伍是工會(huì)的一項(xiàng)重要工作。院工會(huì)通過(guò)組織培訓(xùn)班、發(fā)放《______工會(huì)法》、《黨的十六屆四中全會(huì) <決定> ;學(xué)習(xí)輔導(dǎo)》等學(xué)習(xí)材料、舉辦知識(shí)答卷、外出參觀學(xué)習(xí)等形式，督促大家認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策、工會(huì)工作業(yè)務(wù)知識(shí)，加強(qiáng)對(duì)工會(huì)干部的理論和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，有效提高了全院工會(huì)干部的思想認(rèn)識(shí)、理論水平，改進(jìn)和完善了工作方式、方法。

今年11月，工會(huì)成功組織了一年一度的工會(huì)干部培訓(xùn)班，各級(jí)工會(huì)干部及特邀的黨委領(lǐng)導(dǎo)、黨支部書(shū)記、行政部門負(fù)責(zé)人、團(tuán)委委員共70余人參加了會(huì)議。培訓(xùn)班上，黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記譚京錄應(yīng)邀就黨的十六屆四中全會(huì)精神做了《加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)》的專題講座；總會(huì)計(jì)師相建農(nóng)、工會(huì)主席徐勇分別就醫(yī)院發(fā)展融資辦法及職工持股會(huì)的登記與管理做了說(shuō)明。通過(guò)培訓(xùn)，使大家進(jìn)一步加深了對(duì)黨的十六屆四中全會(huì)精神和醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理新模式的認(rèn)識(shí)，更新了理念。

今年，工會(huì)還組織全院干部職工參加了省總工會(huì)和省衛(wèi)生廳醫(yī)務(wù)工會(huì)組織的“工會(huì)法制宣傳教育系列活動(dòng)”，舉辦了工會(huì)知識(shí)答卷活動(dòng)，全年發(fā)放有關(guān)宣傳教育資料500余冊(cè)。

二、繼續(xù)加強(qiáng)組織建設(shè)，努力完善內(nèi)部管理

工會(huì)認(rèn)真按照院黨委和省衛(wèi)生廳醫(yī)務(wù)工會(huì)要求及創(chuàng)建“星”級(jí)工會(huì)的標(biāo)準(zhǔn)不斷加強(qiáng)組織建設(shè)和內(nèi)部管理，認(rèn)真落實(shí)好各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步加強(qiáng)了工會(huì)各分會(huì)、工會(huì)小組和女工委的建設(shè)，配齊了各級(jí)專、兼職工會(huì)干部，明確了責(zé)任分工，強(qiáng)化了工作紀(jì)律。定期召開(kāi)工會(huì)委員工作會(huì)議，商討工作，遇到重要事情，則召開(kāi)由各級(jí)工會(huì)干部、職工代表和有關(guān)干部職工參加的擴(kuò)大會(huì)進(jìn)行民主討論。工會(huì)嚴(yán)格按照《工會(huì)法》要求和民主集中制原則進(jìn)行組織管理，認(rèn)真做好職工代表大會(huì)閉會(huì)期間的各項(xiàng)常規(guī)工作，健全的組織和完善的制度為我院工會(huì)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展打下了良好的基礎(chǔ)。

三、履行工會(huì)職能，扎實(shí)做好民主管理、民主監(jiān)督工作

在全年工作中，工會(huì)按照兩項(xiàng)職能的要求，扎實(shí)開(kāi)展了民主管理、民主監(jiān)督工作，為醫(yī)院的改革發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，努力做貢獻(xiàn)。

（一） 實(shí)行民主管理，落實(shí)好職工代表大會(huì)制度

按照創(chuàng)建“星級(jí)”工會(huì)的要求，工會(huì)首次組織開(kāi)展了職工代表巡視督察工作，于7月8日組織職工代表巡視督察團(tuán)對(duì)醫(yī)院本年度 “216”工作目標(biāo)中的重要工作“漢光國(guó)際感染性疾病研究中心”建設(shè)執(zhí)行情況進(jìn)行了巡視督察。

7月12日，工會(huì)嚴(yán)格按照《工會(huì)法》和醫(yī)院工作計(jì)劃要求，成功舉辦了第二屆六次職工代表大會(huì)，審議通過(guò)了劉志敏院長(zhǎng)做的《明確目標(biāo)，講求質(zhì)量，協(xié)調(diào)發(fā)展，努力實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作的新突破》的工作報(bào)告和《漢光國(guó)際感染性疾病研究中心建設(shè)情況的巡視督察報(bào)告》。本次職工代表大會(huì)由機(jī)關(guān)分會(huì)承辦，首次采取了由分會(huì)承辦的新辦法，這是召開(kāi)職工代表大會(huì)在形式和方法上的創(chuàng)新。二屆六次職工代表大會(huì)對(duì)收集的30余項(xiàng)職工代表提案，均進(jìn)行了匯總并提交到黨委會(huì)研究討論后，分別責(zé)成相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查辦理，工會(huì)負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)。

（二） 加強(qiáng)民主監(jiān)督，執(zhí)行好院務(wù)公開(kāi)制度

____，工會(huì)切實(shí)強(qiáng)化了民主管理、民主監(jiān)督職能，教育引導(dǎo)全院廣大干部職工牢固樹(shù)立“以院為家、愛(ài)院建院”的主人翁意識(shí)，全身心投入醫(yī)院的改革發(fā)展事業(yè)。全程參與了醫(yī)院舉辦的省結(jié)紡中心主任助理和部分中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、雙向選擇、專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)（聘）、全成本核算及獎(jiǎng)金分配方案的制定、職工餐廳承包競(jìng)標(biāo)等工作，確保了以上工作的公開(kāi)、公平和公正，深受職工好評(píng)。

在醫(yī)院發(fā)展重大事項(xiàng)的決策方面，工會(huì)認(rèn)真執(zhí)行尊重廣大干部職工主人翁權(quán)利，民主管理、民主決策的原則。11月1日，工會(huì)遵照院黨委指示，就我院為解決現(xiàn)院址面積狹小嚴(yán)重制約醫(yī)院建設(shè)發(fā)展的問(wèn)題擬征購(gòu)山東省武警總醫(yī)院院址事項(xiàng)，召開(kāi)職工代表會(huì)議征求意見(jiàn)。與會(huì)人員本著促進(jìn)醫(yī)院建設(shè)發(fā)展的目的，積極出謀劃策，熱烈討論，科學(xué)論證，最后達(dá)成共識(shí)，保證了醫(yī)院民主管理、科學(xué)決策。

工會(huì)還注重維護(hù)廣大職工的切身權(quán)益，今年11月5日，組織工會(huì)小組長(zhǎng)以上工會(huì)干部及部分職工代表就《職工住院暫行辦法》進(jìn)行了認(rèn)真熱烈的討論，并將匯總意見(jiàn)和建議報(bào)工會(huì)提交院黨委討論，受到了廣大職工的好評(píng)，滿意率在90%以上。

四、解決困難，落實(shí)福利，維護(hù)職工切身權(quán)益

關(guān)心職工工作和生活，幫助職工解決困難，切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益，是工會(huì)的重要職責(zé)。今年，工會(huì)根據(jù)醫(yī)院實(shí)際情況，在報(bào)請(qǐng)?jiān)狐h委批準(zhǔn)后，不斷提高廣大干部職工的福利待遇，在春節(jié)、“五一”、仲秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)等節(jié)日都及時(shí)將福利金和物品發(fā)放到職工手中；“三八”婦女節(jié)為女職工發(fā)放了福利和紀(jì)念品；在節(jié)假日還組織有關(guān)人員看望、慰問(wèn)在崗職工并發(fā)放慰問(wèn)品，今年春節(jié)，工會(huì)工作人員陪同省總工會(huì)、省衛(wèi)生廳醫(yī)務(wù)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)看望醫(yī)院困難職工，贈(zèng)送慰問(wèn)金、慰問(wèn)品。工會(huì)還經(jīng)常組織有關(guān)人員深入了解職工在思想、工作和生活中的要求和困難，幫助反映和解決問(wèn)題，今年成立了由工會(huì)牽頭，黨辦、院辦、人事、離退休辦、團(tuán)委等有關(guān)部門人員組成的“幫扶中心”，全年共看望生病住院職工35人次；幫助職工和離退休職工家屬辦理喪葬事宜18人次，按照規(guī)定發(fā)放補(bǔ)助金9000元；幫助職工、職工子女及離退休職工家屬辦理婚事9人次，按規(guī)定發(fā)放補(bǔ)助4500元；另外，工會(huì)還對(duì)今年職工子女入學(xué)（上小學(xué)、考大學(xué)）情況進(jìn)行了摸底，與共建單位（小學(xué)）進(jìn)行磋商，幫助職工子女爭(zhēng)取入學(xué)優(yōu)惠，“六一”兒童節(jié)為5個(gè)共建小學(xué)捐資1500元；為5名考取大學(xué)的職工子女按規(guī)定發(fā)放助學(xué)金7600元。以上工作受到了全院干部職工的廣泛稱贊。

五、積極開(kāi)展文體活動(dòng)，豐富職工業(yè)余文化生活

今年，工會(huì)組織開(kāi)展了一系列形式活潑、寓教于樂(lè)的文體活動(dòng)：成功舉辦了充滿溫馨祥和、節(jié)日

喜慶氣息的迎新春聯(lián)歡會(huì)；“三八”婦女節(jié)期間，女工委組織開(kāi)展了“崗位讀書(shū)”活動(dòng)，增強(qiáng)了廣大女職工的崗位學(xué)習(xí)意識(shí)；

4、5月份以分會(huì)為單位組織職工開(kāi)展了近郊游覽活動(dòng)，使大家愉悅了身心，陶冶了情操；“5.12”國(guó)際護(hù)士節(jié)組織100余人參加的拔河比賽，協(xié)同護(hù)理部舉辦了“胸科醫(yī)院在我心中”詩(shī)歌朗誦會(huì)；“八一”建軍節(jié)期間，同黨辦、團(tuán)委到共建單位濟(jì)南軍區(qū)坦克訓(xùn)練基地參加了“軍民聯(lián)歡文藝匯演”；協(xié)同離退辦組織老干部合唱團(tuán)，精心排練節(jié)目，在省衛(wèi)生廳離退休老干部文藝匯演中取得優(yōu)異成績(jī)；9月份，選拔50名運(yùn)動(dòng)員組成胸科醫(yī)院代表隊(duì)參加了省衛(wèi)生廳舉辦的廳直單位田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)并取得優(yōu)異成績(jī)；與有關(guān)科室密切協(xié)作，積極參加了醫(yī)院慶祝建院55周年系列慶祝活動(dòng)，策劃籌拍了百人合唱mtv音樂(lè)片制作工作；國(guó)慶節(jié)，協(xié)同有關(guān)科室組織合唱團(tuán)參加了省衛(wèi)生廳舉辦的“廳直單位慶祝建國(guó)55周年文藝匯演”，精彩的表演贏得現(xiàn)場(chǎng)觀眾的熱烈掌聲；同有關(guān)部門協(xié)作，在下半年組織開(kāi)展了女職工崗位練兵活動(dòng)，分兩次組織150余人進(jìn)行了女職工崗位技能比賽，增強(qiáng)了女職工愛(ài)崗敬業(yè)、提高技能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)；組織有關(guān)職工參加了省衛(wèi)生廳舉辦的廳直單位女職工崗位技能展示，獲展示獎(jiǎng)。以上活動(dòng)的開(kāi)展，極大地豐富了職工的文化生活，促進(jìn)了醫(yī)院精神文明建設(shè)，展現(xiàn)了我院廣大干部職工的良好精神風(fēng)貌。

一年的工作中，工會(huì)工作取得了一些成績(jī)。通過(guò)積極申報(bào)，我院獲得全國(guó)總工會(huì)頒發(fā)的“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”，5月1日，省總工會(huì)、省衛(wèi)生廳在我院舉辦了“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”揭牌儀式；今年，有兩位職工分別獲得“省衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)秀女職工”和“優(yōu)秀工會(huì)干部”榮譽(yù)稱號(hào);今年，工會(huì)積極準(zhǔn)備材料，參加了省醫(yī)務(wù)工會(huì)組織的全省衛(wèi)生系統(tǒng)基層職工代表大會(huì)星級(jí)創(chuàng)建活動(dòng)“合格星”的申報(bào)，我院工會(huì)以出色的工作成績(jī)得到了省醫(yī)務(wù)工會(huì)的認(rèn)可。但是，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到自身存在的問(wèn)題和不足，在今后的工作中，工會(huì)一定會(huì)在院黨委和省衛(wèi)生廳醫(yī)務(wù)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，鞏固成績(jī)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，履行職能，發(fā)揮作用，扎實(shí)工作，無(wú)私奉獻(xiàn)，努力開(kāi)創(chuàng)我院工會(huì)工作新局面，為建設(shè)一流的新型專科醫(yī)院努力奮斗！