公司試用期個人工作總結(jié)報告怎么寫 【篇1】1350字
我是今年2月份進(jìn)入勝利股份公司的,一直在濟(jì)南工業(yè)園提取車間板框崗位工作,到今天就有5個月的時間了,我的感受很多也很深刻,學(xué)到的東西也是相當(dāng)?shù)亩?,公司試用期工作總結(jié)范文。
剛到崗位時看到的是大量的設(shè)備,工人的辛勤勞動,而對此工作我一無所知,但是對工作的濃厚興趣和熱愛讓我產(chǎn)生可很強(qiáng)的好奇心,第一天我就開始了粉料運(yùn)料的工作。領(lǐng)導(dǎo)和一些老員工對我們進(jìn)行了詳細(xì)的講解和熱心的幫助,工作起來心情真的很好。
隨著工作的漸漸深入,便接觸了其他大量的設(shè)備,了解了其工作原理,學(xué)會了正確的使用方法。其中學(xué)習(xí)的過程不是一帆風(fēng)順的,本來就對生物產(chǎn)品的生產(chǎn)過程就一無所知,當(dāng)看到大量管道時看都看亂了,我在工作工作之余就順著管道走,來探究其路線,一遍一遍的深入,一遍遍的思考,有時間就看大量的資料,一遍遍的看,終于經(jīng)過自己的努力和領(lǐng)導(dǎo)的大力幫助和指導(dǎo),我已經(jīng)把板框崗位的工藝流程徹底的了解了,但是生產(chǎn)中具體到的一些細(xì)節(jié)問題還有待在以后的工作中繼續(xù)努力學(xué)習(xí)。
板框崗位的工作分為:接發(fā)酵液,板框的過濾和壓榨,板框的裝卸粉碎和運(yùn)輸,菌絲體的山蒸干燥,浸取和離心,二次渣中甲醇的回收等,其中有些工作是力氣活但大部分還是儀器設(shè)備的操作和控制。
在5月份的勞動競賽活動中我積極報名,利用這一個機(jī)會抓緊學(xué)習(xí),給自己創(chuàng)造一定的壓力,遇到不會的問題就積極的向其他員工虛心請教。在工作中遇到的一些問題我也會積極的思考,刻苦鉆研,及時向代班長和班長提出一些自己的建議和看法,并取得了大家的一直好評,給他們留下了很好的印象。
在工作中我不怕苦不怕臟不怕累,無論什么工作總是沖在前面。我平時工作積極主動,做事雷厲風(fēng)行,不拖拉,具有良好的執(zhí)行力。在工作中不串崗不遲到不早退,不干與工作無關(guān)的事情。我把工作當(dāng)成是一種樂趣而不是負(fù)擔(dān),因為只有具有這種心態(tài)才能把工作做好,我的工作理念就是“工作快樂,快樂工作”。有些時候一些工作干起來確實有些累,有時候衣服全濕透了,但是經(jīng)過這段時間的鍛煉,我已經(jīng)完全適應(yīng)了板框這個工作崗位。
經(jīng)過這段時間的觀察和思考,我對工作產(chǎn)生了自己的一些想法,把思路整理好并記錄下來投公司的刊物《視點》并有幸發(fā)表。我主要提出了3條建議:每天的工作安排要有計劃,要先抓重點工作來做 ;每天的工作量要合適 ;領(lǐng)導(dǎo)在工作中的楷模作用不可忽視。
在勝利股份工作的這段時間,我深切的體會到了“敢為人先,敢爭第一,敢創(chuàng)大業(yè),自覺奉獻(xiàn)”的企業(yè)文化內(nèi)涵,感受到了公司濃厚的文化氛圍。在每期的刊物上我都會學(xué)到許多許多的知識,在工作上有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫助,在生活上公司也考慮的很周到:豐盛的伙食,上下班班車接送。公司給我們創(chuàng)在的條件真的很好了,在這樣的環(huán)境中工作是一種幸福,在這樣的環(huán)境中工作我們沒有條件不努力。
在上一次的紅色教育活動中看了《鐵人》這部電影,我清楚的記得王進(jìn)喜曾經(jīng)這樣說過“有條件要上,創(chuàng)造條件也要上”這句話,這句話深深的打動了我。“鐵人”永遠(yuǎn)是我學(xué)習(xí)的榜樣,在那樣物質(zhì)匱乏的年代他們?nèi)〉昧四菢域湴恋某煽?,我們勝利人?jīng)過自己的努力肯定也可以同樣取得驕人的成績。
現(xiàn)在我就要成為勝利股份的一名正式員工了,我感到自己是非常的幸福。在公司我一定要好好的努力工作,為勝利股份的騰飛做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
篇1寫作要點217人覺得有用
在寫試用期個人工作總結(jié)報告的時候,得先搞清楚這個總結(jié)的目的是什么。它不是單純地羅列做了哪些事情,而是要把做的事跟目標(biāo)結(jié)合起來,看看有沒有達(dá)到預(yù)期的效果。比如,你剛進(jìn)公司負(fù)責(zé)某個項目,那就要說說項目進(jìn)展如何,遇到了啥問題,又是怎么解決的。如果沒解決,也要提出來,這叫實事求是。
寫總結(jié)的時候,資料收集很重要。不要光靠記憶,最好翻翻自己的工作筆記,看看郵件記錄,這樣寫起來才不會漏掉關(guān)鍵點。不過,有些人在寫的時候容易忽略細(xì)節(jié),只記得大概,這就可能導(dǎo)致描述不全面。比如,“上個月完成了一個任務(wù)”,但具體任務(wù)是什么,成果怎么樣,都沒寫清楚,這就有點欠妥。
接下來就是整理思路了。你可以先把大的框架搭好,比如分為工作內(nèi)容、存在的問題、改進(jìn)措施這幾塊。但要注意,這里的框架只是個參考,不一定非要這么分。要是覺得這樣太死板,也可以根據(jù)實際情況調(diào)整。例如,有人會把重點放在問題分析上,因為這樣能突出自己的觀察力和解決問題的能力。
寫的時候還要注意語言的準(zhǔn)確性。有些人可能習(xí)慣用一些模糊的說法,像“基本完成了任務(wù)”這樣的表述就不太好,因為“基本”這個詞含糊不清,別人不知道到底完成了多少。正確的做法應(yīng)該是給出具體的數(shù)字或者比例,比如“完成了80%的任務(wù)量”。
書寫注意事項:
對于工作中遇到的問題,不要一味地抱怨,而應(yīng)該多從自身找原因。比如,某個任務(wù)沒按時完成,是因為時間安排不合理,還是因為對任務(wù)理解不到位?如果是前者,以后就得學(xué)會合理規(guī)劃時間;如果是后者,那就得加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升專業(yè)能力。
小編友情提醒:
別忘了檢查一下文檔格式。雖然這不是主要內(nèi)容,但如果格式混亂,會給閱讀者留下不專業(yè)的印象。檢查的時候,要留意字體大小是否統(tǒng)一,段落間距是否合適,還有就是有沒有明顯的錯別字。有時候,一個人寫完后匆匆忙忙發(fā)出去,結(jié)果里面有幾個明顯的拼寫錯誤,這就會顯得很不專業(yè)。
2025公司前臺試用期工作總結(jié)怎么寫【篇2】 1300字
2025公司前臺試用期工作總結(jié)
時光飛逝,回想我剛來公司的場景,仿佛就在昨天。在試用期的這幾個月,在行政前臺這一崗位上,我認(rèn)真的完成了工作?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、上下班時要整理好前臺的物品。
察看一切電器是否完好,是否關(guān)閉好電源。當(dāng)天看看備忘錄還有什么事情要做。前臺大廳是隨時都要保持整潔大方。每天報紙要整理好。飲用水桶數(shù)發(fā)現(xiàn)不夠時要及時叫羅先生送水。前臺所需物品不夠時,都要及時申請購買如:紙巾、復(fù)印紙等。擺在會客廳、前臺大廳里的宣傳冊不夠時也要及時添加。傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)沒有墨時,要電話通知趙先生加墨。如果前臺的物品壞了如:窗簾壞了就要叫維修工維修;如果電話線路有問題就要求助電信局。有什么問題都要想辦法解決。
二、接收傳真。
要注意對方傳給誰,問清傳真內(nèi)容,以免接收到垃圾信息,接受到傳真要及時轉(zhuǎn)交給相關(guān)人員,要查收傳真有無缺漏。如果對方是自動傳真,可以不接收。發(fā)傳真后要注意對方有無收到,是否完整清晰。復(fù)印時要注意復(fù)印的資料完整否,避免復(fù)印資料缺漏。收發(fā)傳真、復(fù)印都要做好登記。如有信件也要及時交給相關(guān)人員。
三、前臺接待客人。
做好這項工作,最重要的是服務(wù)態(tài)度和服務(wù)效率??吹接衼碓L客人,要立即起身主動問好。對第一次來訪客人要問清楚對方貴姓,找誰有什么事,了解來訪者的目的后通知相關(guān)負(fù)責(zé)人,其中也要了解是否把客人留在前臺大廳還是會客室,還是引客到負(fù)責(zé)人辦公室、會客室。接待客人要笑臉相迎,耐心細(xì)致,親切大方。引客入座后倒上茶水,告知客人已通知相關(guān)負(fù)責(zé)人,請稍等。會客室夏天時開空調(diào),冬天開窗,同時要讓會客室無異味,空氣流暢。
四、轉(zhuǎn)接電話。
要注意禮貌用語,使用公司的標(biāo)準(zhǔn)用語:您好!xxx公司!之后問有什么可以幫到您的,問清楚找哪位,有什么事情,了解情況后轉(zhuǎn)給相關(guān)人員。熟悉公司內(nèi)部人員的辦公電話短號。試用期三個月所作的前臺工作,可能工作范圍較??;工作內(nèi)容也比較少。但自己也有不足的地方,工作時集中力不夠,會犯迷糊;我希望以后能夠更認(rèn)真上班工作,勤力做事。
五、改進(jìn)之處。
真的非常感謝公司給了我更多的學(xué)習(xí)機(jī)會。在今后的工作中,我更要不斷提高自身形象,工作質(zhì)量、效率,還有責(zé)任心。主要從以下幾個方面入手:
1、努力提高服務(wù)質(zhì)量,做事麻利,有效率,不出差錯。服務(wù)態(tài)度要良好,接待客人要不斷積累經(jīng)驗,要給客人留下良好印象。接電話時,也要不斷提高用語技巧;巧妙的問答客人。盡量讓每一個客戶滿意。
2、加強(qiáng)禮儀知識學(xué)習(xí)。如業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)禮儀知識,公共關(guān)系學(xué)。了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識,包括坐姿、站姿、說話口氣、眼神、化妝、服飾搭配,以及回答客戶提問技巧等等。
3、加強(qiáng)與公司各部門的溝通。了解公司的發(fā)展?fàn)顩r和各部門的工作內(nèi)容,有了這些知識儲備,一方面能及時準(zhǔn)確地回答客戶的問題,準(zhǔn)確地轉(zhuǎn)接電話。如果知識某個部門沒人,會提醒來電方,并簡要說明可能什么時間有人,或者在力所能及的范圍內(nèi),簡要回答客戶的問題,同時也能抓住適當(dāng)機(jī)會為公司作宣傳。
4、努力打造良好的前臺環(huán)境。要保持好公司的門面形象,不僅要注意自身的形象,還要保持良好的環(huán)境衛(wèi)生,讓客戶有種賞心悅目的感覺。
篇2寫作要點116人覺得有用
在職場里,總結(jié)是一種很重要的技能,尤其是對于剛進(jìn)入某個崗位的人來說。試用期結(jié)束時,寫一份總結(jié)能幫助自己理清思路,也能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的工作態(tài)度和成果。這篇總結(jié)該怎么寫?這里就從幾個關(guān)鍵點來說說。
試用期的工作內(nèi)容肯定不少,要把這些事情都列出來。像我在前臺工作的那段日子,每天接待來訪客人、接聽電話、處理快遞簽收,還有配合其他部門做一些雜事。這些工作看起來瑣碎,但每一項都不能掉以輕心。寫總結(jié)的時候,可以把這些具體的工作羅列出來,這樣顯得條理清晰。當(dāng)然,如果有些事情做得特別好,比如有客人夸獎服務(wù)態(tài)度,或者處理快遞時發(fā)現(xiàn)了一些問題及時解決,這些都是亮點,一定要提一下。
除了列出工作內(nèi)容,還應(yīng)該提到自己遇到的問題和解決辦法。比如,剛開始處理快遞的時候,因為經(jīng)驗不足,有時會搞混寄件人的信息,后來我就養(yǎng)成了仔細(xì)核對的習(xí)慣。這樣的例子能讓總結(jié)更有說服力。不過,有時候?qū)懣偨Y(jié)的時候,可能因為記不太清具體細(xì)節(jié),就隨便寫了點,像是“剛開始有點混亂,后來慢慢好了”,這樣的話聽起來就很模糊,最好能具體一點。
書寫注意事項:
總結(jié)里還可以談一談對公司的一些看法。比如,我注意到公司前臺的環(huán)境布置還有提升的空間,要是能增加一些綠植,感覺會更溫馨。這種建議不是抱怨,而是希望公司能變得更好。不過寫這個部分的時候,要注意語氣平和,不要顯得太冒失。有時候,寫總結(jié)的時候,可能會因為急于表達(dá)自己的想法,就把話說得比較直白,這就需要多斟酌一下措辭了。
還有就是關(guān)于個人成長的部分。試用期是學(xué)習(xí)的好機(jī)會,要反思一下這段時間學(xué)到的東西。比如,我學(xué)會了如何更高效地安排時間,也提高了溝通能力。這部分內(nèi)容可以讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的進(jìn)步,但也不能吹得太過了,不然顯得不真實。有時候,寫總結(jié)時可能會因為擔(dān)心表現(xiàn)得不夠謙虛,就說得模棱兩可,比如“覺得自己還有很大的提升空間”,其實可以更具體些。
小編友情提醒:
寫總結(jié)的時候,格式也很重要。記得檢查一下有沒有錯別字,標(biāo)點符號是不是用對了。有時候,寫總結(jié)寫得急了,可能會忽略這些小地方,結(jié)果影響整體效果。像我有一次寫總結(jié),就忘記檢查,結(jié)果交上去后才發(fā)現(xiàn)有個地方少了個逗號,雖然不影響大意,但總覺得有點遺憾。
公司員工試用期銷售工作情況總結(jié)-總結(jié)怎么寫【篇3】 1700字
公司員工試用期銷售工作情況總結(jié)-總結(jié)
時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲,給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,在這進(jìn)三個月的時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。
在試用期間,讓我歡喜讓我憂,有第一次銷售的成功喜悅,也有被拒之門外的傷心往事,這好象是人生的一段縮影,讓人難以忘懷。生活顯得緊張,但又有秩序。像我這樣一個新人,剛進(jìn)入公司,就進(jìn)入一個全新的領(lǐng)域,一切都充滿了陌生和好奇。我原來是在新網(wǎng)的代理公司工作,主要是負(fù)責(zé)客戶服務(wù)及銷售的工作,所以我對互聯(lián)網(wǎng)是有一定的了解,對新網(wǎng)也是有一些了解。我是8月8號正式到公司報到上班,剛到公司的第一周,我學(xué)習(xí)很多關(guān)于公司概況及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)概況的知識。在9月,我正式接管了會員銷售的工作,每天的工作都很充實,主要包括會員的續(xù)費,新會員用戶的開發(fā)及問題的處理,周一,我要將統(tǒng)計好的周報按時發(fā)給各相關(guān)負(fù)責(zé)人那,每月初也要做相應(yīng)的統(tǒng)計報表,雖然工作很繁瑣,但是我覺得很充實。原來負(fù)責(zé)會員的同事經(jīng)常會傳授些經(jīng)驗給我,并且會帶我一起去拜訪會員客戶,經(jīng)常會有意識地將整個銷售流程演示給我看。然后,仔細(xì)地分析給我聽,從尋找客戶、面見客戶、與客戶交流。每一步驟,每一環(huán)節(jié),每一事項,都能仔細(xì)地進(jìn)行分析,這讓我體會非常深刻,為我日后獨立完成銷售工作起到了至關(guān)重要的作用。
期間,每天早上的第一項工作就是打開weare,查看郵件,然后翻開我的記錄本,看看前一天的工作是否做完?今天要有什么事情處理,一般我會在當(dāng)月初統(tǒng)計下2個月的催費情況,一邊通知當(dāng)月的續(xù)費,一邊通知下月的續(xù)費,這樣可以基本統(tǒng)計出每月的續(xù)費金額,給自己計劃出要新注冊的金額。還有個很重要的工作就是對客戶的回訪工作了,對于西安的客戶群體來講要分5個省份,而每個省多少都不一樣,所以不可能一次打完,要先在weare中查詢客戶的信息,在新網(wǎng)購買的產(chǎn)品,然后計劃出每天的電話數(shù)量,回訪的主要地區(qū),這樣會比較順利的達(dá)到預(yù)期的效果,但在回訪中還是會發(fā)現(xiàn)很多問題,比如聯(lián)系方式不正確,找不到相關(guān)負(fù)責(zé)人等等,其主要原因還是我們的工作做的不到位,所以我認(rèn)為回訪的工作是非常必要的工作。應(yīng)該說我的運(yùn)氣很好,在剛進(jìn)公司不到一個月的時間,經(jīng)理就讓我到北京總部去學(xué)習(xí)、培訓(xùn),雖然時間很短暫,但是收獲卻是很大,也讓給我認(rèn)識了很多在分公司擔(dān)任會員銷售的同事們?;貋砗罄^續(xù)努力的工作,是從真正意義上的理論階段過度到實踐階段。通過這樣理論和實踐想結(jié)合的實戰(zhàn)演練,讓我對銷售工作有一個更深層次的認(rèn)識,同時也積累了不少和客戶交流的實踐經(jīng)驗,為自己更好地開展下一步工作奠定了基礎(chǔ)。
我想無論遇到什么樣的困難,更重要的是自己能能否戰(zhàn)勝自己。只要自己有收獲,有長進(jìn),能夠得到客戶以及同事的認(rèn)可和信任,再苦再累,自己也是感到幸福和快樂的。
眼下自己最主要做的工作是改進(jìn)自己的工作方法、深化學(xué)習(xí)、將被動的銷售模式逐漸轉(zhuǎn)化成主動的銷售來提高公司的'業(yè)績,對西北的一個大市場,這是商家的必爭之地,同時其市場成熟度是可想而知的。像工作中的市場的把握能力以及分析能力等等都還是顯得稚嫩和欠缺,所以這些都需要我在日后的工作中不斷完善不斷加強(qiáng)。銷售這個行業(yè) ,對于我來說一切都是陌生和好奇,一切又是充滿坎坷和挑戰(zhàn)。我以前在校學(xué)的是樓宇自動化專業(yè),而現(xiàn)在從事的工作是銷售。對于銷售的認(rèn)識也只是表面,對于市場的把握能力更是無從談起 ,所以我必須比別人付出更多的艱辛和毅力才能不斷完善自我。
自己在過去幾個月的銷售中也小有體會。例如主觀方面:塑造自我,研究產(chǎn)品,提高銷售技能,建立客戶網(wǎng)絡(luò),產(chǎn)品管理。當(dāng)然,最主要的是對客戶的服務(wù)態(tài)度一定要好之又好。客觀方面:市場把握分析,行業(yè)及對手動向等。只有在以上幾個方面好好加以體會和把握,才能在自己的銷售生涯走地更好、更遠(yuǎn)。
“空悲切,白了少年頭”,人生就像古人所說,趁現(xiàn)在年輕多學(xué)點東西、多做點事情,不要枉費人生。所以我要以更飽滿的精神和充沛的精力投入到平時的工作和學(xué)習(xí)中去,決不辜負(fù)公司對我的信任和栽培,并且能夠快速地與公司健康成長
篇3寫作要點134人覺得有用
在公司里,新員工入職后都會經(jīng)歷一個試用期,這個階段對雙方來說都很關(guān)鍵。作為銷售部門的一員,這段時間我主要負(fù)責(zé)客戶開發(fā)、產(chǎn)品推廣以及一些基礎(chǔ)的市場調(diào)研。經(jīng)過一段時間的努力,我發(fā)現(xiàn)總結(jié)工作情況的時候,有些細(xì)節(jié)需要特別留意。
一開始寫總結(jié)時,我總覺得應(yīng)該把所有做過的事情都詳細(xì)列出來,結(jié)果寫出來的內(nèi)容冗長又啰嗦。后來通過觀察同事的做法,才慢慢摸索出竅門。其實,總結(jié)的重點在于提煉核心成果,而不是單純地堆砌事實。比如,我在某次活動中聯(lián)系了二十多家潛在客戶,其中五家表現(xiàn)出明確的合作意向,這個數(shù)字就很有代表性,能直觀反映工作成效。
書寫注意事項:
我發(fā)現(xiàn)很多人在寫總結(jié)時容易忽略背景信息的重要性。就像我剛開始做市場調(diào)研時,沒有事先了解目標(biāo)客戶的行業(yè)特點,導(dǎo)致收集的數(shù)據(jù)缺乏針對性。后來調(diào)整思路后,先花時間研究目標(biāo)行業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,再結(jié)合自身產(chǎn)品的優(yōu)勢制定策略,效果明顯改善。所以在寫總結(jié)時,最好能簡要回顧一下前期準(zhǔn)備工作的具體內(nèi)容,這樣能讓讀者更好地理解后續(xù)工作的意義。
還有個需要注意的地方就是語言表達(dá)。有時候為了顯得專業(yè),我會故意用一些復(fù)雜的詞匯,結(jié)果反而讓句子變得晦澀難懂。比如有一次我寫到“通過多種渠道進(jìn)行信息傳播”,其實完全可以換成“利用線上線下資源同步宣傳”。當(dāng)然,這里并不是說越簡單越好,而是要在準(zhǔn)確傳達(dá)信息的基礎(chǔ)上做到通俗易懂。
書寫注意事項:
關(guān)于數(shù)據(jù)的呈現(xiàn)方式也很講究。如果只是簡單羅列數(shù)字,難免顯得枯燥乏味。因此,我學(xué)會用圖表輔助說明,比如制作餅狀圖展示銷售額占比,或者用柱狀圖對比不同時間段的業(yè)績變化。這種方式不僅直觀,還能引發(fā)更多思考。
不過也有幾次因為疏忽出了小狀況。一次是在寫月度總結(jié)時,我把某個重要客戶的聯(lián)系方式記錯了,導(dǎo)致后續(xù)跟進(jìn)出現(xiàn)問題。雖然事后及時修正,但還是給團(tuán)隊帶來了一些麻煩。這提醒我,在整理資料時一定要仔細(xì)核對,確保信息無誤。
公司后勤試用期個人工作總結(jié)怎么寫【篇4】 3800字
公司后勤試用期個人工作總結(jié)1
剛剛走出校門的我,走進(jìn)社會,走進(jìn)工作。對我來說,一切都是嶄新的,對環(huán)境的適應(yīng),對工作的理解每天都有所不同。經(jīng)過兩月的工作,使我少了些許幼稚,多了幾分成熟;少了些許挑燈夜讀,多了幾分奔波勞碌;少了些許純真快樂,多了幾分責(zé)任在身……
后勤工作對于我來說是一份新的挑戰(zhàn),經(jīng)過兩月來的摸索,我逐漸熟悉并適應(yīng)了自己的工作崗位,逐漸形成了自己對辦公室后勤工作的一些認(rèn)識和看法。作為公司六部一室中的非業(yè)務(wù)類部門,辦公室在公司中起著溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方、照應(yīng)內(nèi)外的作用。辦公室是一個單位里工作最雜、最繁瑣、和領(lǐng)導(dǎo)最近、和員工利益關(guān)系最密切的部門,因此,其運(yùn)行情況直接影響著公司整體工作水平和效率。對于剛剛參加工作的我來說,現(xiàn)階段的任務(wù)就是多學(xué)習(xí),多思考,將領(lǐng)導(dǎo)交予的任務(wù)做實做細(xì),擴(kuò)展知識面,盡快使自己成熟起來?,F(xiàn)將任職以來的情況總結(jié)如下:
一、工作總結(jié)
1、為加強(qiáng)公司管理,工作以來,制定并下發(fā)了《車輛管理制度》、《駕駛員安全協(xié)議書》、《食堂用餐管理規(guī)定》等多項規(guī)章制度,切實通過落實各項制度,規(guī)范了工作程序。
2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織園區(qū)開工儀式的各項籌備工作。園區(qū)開工儀式有著重要意義,它不僅標(biāo)志著園區(qū)各項工程的全面動工,更象征我司發(fā)展的新起點,新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)。
1、對打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)等辦公設(shè)備的保養(yǎng)與維護(hù)。公司建立幾月來,各種設(shè)備不斷增加,維護(hù)難度也隨之增加。為避免因設(shè)備問題影響正常工作,我堅決做到小問題即刻解決,大問題積極聯(lián)系廠家或經(jīng)銷商進(jìn)行維修,在最短時間內(nèi)確保員工使用不受影響。
3、辦公易耗品的保障。公司對各種易耗品如打印紙、碳粉、計算機(jī)配件等需求較大,積極保障好這些常規(guī)易耗品的供應(yīng)。
4、加強(qiáng)車輛管理,保障行車安全。按照我司《車輛管理制度》的要求,厲行節(jié)約、嚴(yán)格把關(guān)、統(tǒng)一調(diào)度,認(rèn)真做好車輛用油、行車登記等日常工作,確保我司公務(wù)用車及時、快捷、安全。公司用車統(tǒng)一指定維修及保養(yǎng)地點,堅持事前申報,保障了我司公務(wù)用車能夠得到及時維修和保養(yǎng)。
5、管理物業(yè)工作。盡力為公司員工提供舒適安全的辦公環(huán)境,抓好食堂餐飲工作,為員工提供干凈整潔的用餐環(huán)境以及豐富多樣的可口飯菜。
二、工作中的不足
1、工作中沒有做好統(tǒng)籌安排,經(jīng)常疲于處理工作中的各項紛繁瑣事。
2、缺乏工作經(jīng)驗,對于突發(fā)事件的處理辦法不多。
3、文學(xué)功底不夠扎實,公文寫作能力有待提高。
三、今后的工作思路
1、"沒有規(guī)矩,不成方圓。"辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴(yán)格的集體。辦公室每天面對的工作紛繁復(fù)雜,要想從這些瑣事中抽身而出,最有效的辦法就是依靠制度。完善并下發(fā)各項制度有助于提高辦公室工作效率,使各項工作有據(jù)可依。辦公室對于某些具體事務(wù)可依實際情況只做監(jiān)管與統(tǒng)計,這樣可以大大節(jié)省時間與精力放在綜合行政管理工作上。
2、做好后勤工作首先要做好計劃,學(xué)會統(tǒng)籌安排,做到每日“朝計劃,晚總結(jié)”。領(lǐng)導(dǎo)安排的事情做好記錄,逐件落實,以防遺漏。
3、端正態(tài)度,銘記態(tài)度也是競爭力。我在今后的工作中要學(xué)會開動腦筋,主動思考,主動工作,提前做到。工作無小事,我要積極探索和總結(jié)適合自己的工作方法和思路,在紛繁的工作中更加游刃有余。
4、對于領(lǐng)導(dǎo)安排完的任務(wù),要做到及時反饋。
5、做事要用心,細(xì)節(jié)之處方顯價值。工作中多留意別人的工作方式方法,學(xué)會發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點,做到取長補(bǔ)短。
對每個人來說,職業(yè)生涯中的第一步是至關(guān)重要的,它對我們今后的社會定位和事業(yè)發(fā)展方向會起到很大的引導(dǎo)作用。因此我格外珍惜自己的工作崗位,我會將自己所學(xué)知識和公司的`具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力強(qiáng)的優(yōu)勢盡快掌握各項業(yè)務(wù)技能,踏踏實實地走好自己工作道路上的每一步,盡快從一名剛剛走出校門的大學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻笄诼殘龈蓪?,為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。
公司后勤試用期個人工作總結(jié)2
加入公司已經(jīng)兩個月了,任行政后勤一職,雖然之前有過一些相關(guān)的工作經(jīng)驗,但“不在其位,不謀其政”很多事情都是跟想象的不一樣。兩個月的時間很快過去了,在這兩個月里,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下完成了試用期轉(zhuǎn)正工作,在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高。這兩個月的工作總結(jié)主要有以下幾項:
一、工作質(zhì)量、成績、效益和貢獻(xiàn)
在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中吸取經(jīng)驗,使工作水平不斷的進(jìn)步,為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
總結(jié)兩個月的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如對行政方面的知識缺乏,衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細(xì)心,監(jiān)督工作沒有做到位,缺少與同事溝通,未能反饋員工的意見,會議記錄不詳細(xì)考勤統(tǒng)計不夠細(xì)心,做事缺少主動。還有其他工作也存在很多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在往后的工作中我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度及管理技能,努力自我完善,希望能為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。
二、專業(yè)知識、工作能力和具體工作
公司行政后勤的主要是協(xié)助行政經(jīng)理做好行政工作。我認(rèn)為行政工作比較瑣碎,每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù),而這些事務(wù)又是必不可少的。在短時間內(nèi)熟悉了本職的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展和完成本職工作。
在這兩個月中,我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),積極的完成了以下本職工作:
1、辦公明細(xì)等電子文檔的更新和調(diào)整,以方便自己開展工作;工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行;協(xié)助行政經(jīng)理做好了各類文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作,并按具體整理的文件類別整理好放入文件夾內(nèi),以便查閱;公司車輛的違章及用車情況的管理。
2、協(xié)助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作:招聘,新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作,和各項安排;分類整理公司人員請假、辭職、工作方面的資料,便于人員的合理安排及月末的考勤工作。
3、每星期對考勤進(jìn)行統(tǒng)計、公布,每月準(zhǔn)時上繳員工考勤情況;辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領(lǐng)取工作;后勤工作的管理,員工宿舍的監(jiān)查,定期對黑板報的更換;認(rèn)真地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及行政經(jīng)理交辦的其它工作。
三、需要學(xué)習(xí)并實踐的工作
加強(qiáng)學(xué)習(xí)行政管理各項工作的管理流程并具有實際操作經(jīng)驗;網(wǎng)上人員的招聘、篩選及面試通知等工作;加強(qiáng)文字功底;加強(qiáng)其他公司所要求的能力要求等。
四、工作態(tài)度
認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作能按時完成。在這兩個月的工作學(xué)習(xí)中,我也有一些自己的看法和建議:
1、建議將行政部和財務(wù)部劃分清楚,我建議將屬于行政部的工作跟財務(wù)部明細(xì)分清,后勤方面的管理混亂,管理模式跟之前沒有行政部差不多。
2、建議取消員工在本單位服務(wù)不足一年的扣該員工1-2個月的工資的規(guī)定(壓力越大彈力越大),建議確定培訓(xùn)費用,規(guī)定分幾個月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓(xùn)費用,在本單位服務(wù)一年以上返還,不足一年的就當(dāng)作賠償本單位的培訓(xùn)費用。
3、建議增加員工福利,車間計件,雖然上不封頂?shù)说哪芰τ邢?,想留住老員工就得肯下資本,除了正常工資外,還要提供一些福利待遇。一個企業(yè)就好比一個金字塔,金字塔的大小跟穩(wěn)固就得看員工。
不知道兩個月的試用期我在領(lǐng)導(dǎo)和同事中的形象到底是怎么樣的,我也不知道自己是否能夠留在公司中繼續(xù)工作,我相信我可以發(fā)揮出我的能力,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!
公司后勤試用期個人工作總結(jié)3
試用期以來,本人按照公司確定的工作思路,以微笑服務(wù)為己任,以客戶滿意為宗旨,立足本職、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好服務(wù)工作?,F(xiàn)對自己的工作總結(jié)如下:
一、勤奮學(xué)習(xí),與時俱進(jìn)
理論是行動的先導(dǎo)。作為后勤服務(wù)人員,我深刻體會到理論學(xué)習(xí)不僅是任務(wù),而且是一種責(zé)任,更是一種境界。一年來我堅持勤奮學(xué)習(xí),努力提高理論水平,強(qiáng)化思維能力,注重用理論聯(lián)系實際,用實踐來鍛煉自己。
1、注重克服思想上的"惰"性。堅持按制度,按時參加理論學(xué)習(xí)。首先不把理論學(xué)習(xí)視為"軟指標(biāo)"和額外負(fù)擔(dān),自覺參加公司舉行各種政治學(xué)習(xí);其次是按自己的學(xué)習(xí)計劃,堅持個人自學(xué),發(fā)揚(yáng)"釘子"精神,擠時間學(xué),正確處理工作與學(xué)習(xí)的矛盾,不因工作忙而忽視學(xué)習(xí),不因任務(wù)重而放松學(xué)習(xí)。
2、注重理論聯(lián)系實際。在工作中用理論來指導(dǎo)解決實踐問題,學(xué)習(xí)目的再于應(yīng)用,以理論的指導(dǎo),不斷提高了分析問題和解決問題的能力,增強(qiáng)了工作中的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。我注重把理論轉(zhuǎn)化為自己的科學(xué)思維方法,轉(zhuǎn)化為對實際工作的正確把握,轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的思路辦法,積極研究新情況,解決新問題,走出新路子,克服因循守舊的思想,力戒"經(jīng)驗主義",拓展思維。
二、立足本職,愛崗敬業(yè)
作為后勤服務(wù)人員,我始終堅持"把簡單的事做好就是不簡單"。工作中認(rèn)真對待每一件事,每當(dāng)遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;全身心的投入到工作中去一年來,為了能積極貫徹公司提出的"服務(wù)周到,保障有力"服務(wù)宗旨,為了使自己更好地為同事服務(wù),我一邊向老同志虛心請教,努力學(xué)習(xí)和借鑒她們的工作經(jīng)驗,一邊嚴(yán)格要求自己,對員工同事反映的問題,自己能解決的就積極、穩(wěn)妥的給予解決,對自己不能解決的問題,積極向?qū)W校如實反映,爭取盡快給同事回復(fù)。
以上是自己對試用期工作的總結(jié),但自己深知還存在一些不足之處,離上級的要求還有差距,為此我將繼續(xù)努力,取得更大的進(jìn)步。
篇4寫作要點138人覺得有用
在職場中,寫好一份總結(jié)是件挺重要的事,尤其是對于剛進(jìn)入公司的新人來說。寫總結(jié)不僅是對自己工作的梳理,也是向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作的一種方式。公司后勤的工作比較瑣碎,涉及面廣,想要寫好試用期的個人總結(jié),得從幾個關(guān)鍵點入手。
先說內(nèi)容的完整性,這很重要。既要回顧這段時間內(nèi)做了哪些事情,比如日常的辦公用品采購、設(shè)備維護(hù)之類的常規(guī)工作,也要提到一些特別的任務(wù),比如參與了某次大型活動的后勤保障。把這些事情一條條列出來,這樣既顯得清晰,又能給領(lǐng)導(dǎo)留下深刻印象。不過這里頭有個小問題需要注意,有些同事可能會覺得既然已經(jīng)寫了主要工作,就不必再提那些小事了,但實際上,哪怕是一些看似不起眼的小事,也可能反映出一個人的態(tài)度和細(xì)致程度。
接著就是關(guān)于成果的部分。完成任務(wù)后,有沒有達(dá)到預(yù)期的效果?比如,上次采購的耗材是否真的降低了成本?如果效果不錯的話,不妨具體說說數(shù)字,像節(jié)省了多少費用,提高了多少效率之類。這樣做有兩個好處,一是能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的努力,二是能為以后類似的工作提供參考。但這里可能有人會犯個小疏忽,就是只關(guān)注最終的結(jié)果,卻忽略了過程中遇到的問題以及如何解決的細(xì)節(jié),其實這些恰恰是總結(jié)中不可或缺的部分。
還有就是對未來的展望。試用期結(jié)束意味著新的開始,這時候可以談?wù)勛约航酉聛淼哪繕?biāo),比如希望進(jìn)一步提升哪方面的技能,或者是想承擔(dān)更多責(zé)任。不過這里有個小地方容易被忽略,有些人可能會把目標(biāo)定得太大太空,像是“我要成為最優(yōu)秀的后勤人員”,這樣的表述雖然積極向上,但缺乏實際操作性。相比之下,明確一點的具體計劃會更有說服力,比如“計劃參加相關(guān)培訓(xùn),提高物資管理能力”。
書寫注意事項:
寫總結(jié)的時候要注意語言的得體性。作為后勤部門的一員,用詞上應(yīng)該體現(xiàn)出服務(wù)意識,多用“協(xié)助”、“配合”這樣的詞匯,而不是一味強(qiáng)調(diào)自己的功勞。當(dāng)然,有時候為了表達(dá)方便,可能會無意間用了比較口語化的句子,像“這事辦起來還挺麻煩的”,雖然不算大問題,但稍微調(diào)整一下會更好,改成“此項工作存在一定難度”就顯得更正式些。
2025年公司行政試用期工作總結(jié)怎么寫【篇5】 3000字
時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼三個月的試用期已經(jīng)結(jié)束。這一段我人生中非常珍貴的經(jīng)歷,在我的生命中留下了不可磨滅的腳印。
在一個豐收的時節(jié),我榮幸的踏進(jìn)了一個新欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)——****。成為了******普通的一員。成為了為客戶服務(wù)傳遞快樂的使者。感謝****給了我工作的機(jī)會,是您——讓我展翅飛翔的夢想實現(xiàn)。
在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了**人“海納百川”的胸襟,感受到了**人“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了**人的堅定與執(zhí)著。在對你們肅然起敬五體投地的時候,也為我有機(jī)會成為****的一份子而驚喜萬分。
帶著對未來美好的憧憬和希望,踏上了新的征程,平凡而不平庸的崗位?;叵朐谶^去的三個月里,讓我歡喜讓我憂,有成功喜悅,也有傷心往事;有在煙霧繚繞的房間里發(fā)呆,也有半夜從床上蹦起來的經(jīng)歷,這好象是人生的一段縮影,讓人難以忘懷。生活顯得緊張,但又有秩序。
在這三個月的時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,我已經(jīng)逐漸適應(yīng)了周圍的生活與工作環(huán)境,對工作也逐漸進(jìn)入了狀態(tài)。在這段過程中,我想分三個階段來總結(jié)我這段時間的工作。
一、萌芽階段(11月7日—11月31日)。
在這期間,我主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉產(chǎn)權(quán)、國土的權(quán)證辦理程序,業(yè)主的咨詢解釋工作,房屋的維修整改流程,其涉及到的事情比較蕪雜,具有較強(qiáng)的隨機(jī)性,有時急著要同時處理好幾件事情,而有時卻閑得無聊。并且在這些事情上,都缺乏表面層次性,在沒有對其內(nèi)在屬性得到充分了解的情況下,很難通過直觀在第一時間內(nèi)得出比較正確的判斷,因為在接收到每一信息時都沒有明確的標(biāo)識哪個是重點哪個是非重點,哪些事情緊急哪些事情不急,哪些信息是需馬上傳達(dá)的哪些信息是需過濾掉的,這些在缺乏經(jīng)驗與對公司整體內(nèi)部運(yùn)作了解的情況下都是很難把握的。
當(dāng)然了,在這期間,是我出錯的高峰期了,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對有些事情考慮得不夠周全,但通過向一些有經(jīng)驗的同事學(xué)習(xí),在后期的工作中逐步得到了改善。像我這樣一個新人,剛進(jìn)入公司,對一切都充滿了陌生和好奇。所以我經(jīng)常會追著工程師或老員工問這問那,他們總是能不勝其煩地解說。從中讓我學(xué)到了許多自己以前所未學(xué)到的東西。經(jīng)常也和業(yè)主進(jìn)行交流,從他們那里能夠?qū)W到自己在其他的地方所不能學(xué)到的東西,所以他們都成了我的良師益友。
二、成長階段(12月1日—12月31日)。
通過對上階段的工作表現(xiàn)與領(lǐng)導(dǎo)、同事的的指導(dǎo),在此階段的工作上作了一定的調(diào)整,開始分類進(jìn)行工作制定每日計劃,客戶部的權(quán)證辦理工作、業(yè)主咨詢解釋工作、整改流程工作、業(yè)主的談判工作等四大類。
在這期間,協(xié)助了部門的權(quán)證辦理工作,業(yè)主相關(guān)權(quán)證的領(lǐng)取步驟,辦理所需資料,以及辦理時的相關(guān)注意事項。業(yè)主的咨詢解釋工作是多樣性的,讓我清楚的看到了自己對專業(yè)知識的不足和服務(wù)質(zhì)量需要提高,我向領(lǐng)導(dǎo)、同事及其他相關(guān)工作部門的學(xué)習(xí),補(bǔ)充自己的專業(yè)知識,提升自己的服務(wù)質(zhì)量,使業(yè)主滿意,也讓自己更好的服務(wù)于業(yè)主。在這里,我清楚的認(rèn)識到:站在我面前的每一位業(yè)主,都是我心中的上帝,而我的職責(zé)就成了傳遞快樂的天使,與專業(yè)打交道是一門硬的科學(xué)技術(shù),與人打交道則是一門軟的思想藝術(shù)。這就要求我要兩手都要抓,并且兩手都要硬。
同時,這種精神也深入到工程的整改中,通過維修小組對房屋質(zhì)量的整改工作,首先要盡快整改業(yè)主反映的問題。一定要及時整改。因為這個問題容易影響業(yè)主生活秩序或家裝進(jìn)度。一但業(yè)主停工會帶來工期和經(jīng)濟(jì)的損失,更嚴(yán)重的是會影響上帝的心態(tài),破壞了新房給他帶來的愉快心情。一旦業(yè)主心情被破壞了質(zhì)量本身的問題已不在是主流,撫平業(yè)主的心靈深處的創(chuàng)傷則變成了我使命的當(dāng)務(wù)之急了。這不僅提高工作效率,也增加了****的美譽(yù)度;其次對整改施工單位的監(jiān)督,提升整改質(zhì)量水平。在這期間我多次與維修工程師一同深入到實踐中,找到發(fā)生房屋質(zhì)量問題的根源所在,比如:鋁窗滲水,主要原因是窗密封膠和玻璃膠日久老化;門窗拼接不規(guī)范;窗墻結(jié)合處與土建部分銜接不夠緊密。再如:墻面裂紋的裂紋、空鼓,墻體裂紋由砌體砂漿不飽滿,不同材料交接處理不合理,裝修開槽操作不規(guī)范等造成;空鼓是抹灰時墻體潤濕不夠或一次抹灰太厚以及細(xì)砂含量太重造成。通過現(xiàn)場的實踐工作,這樣可以更好的監(jiān)督施工單位施工的質(zhì)量,也增強(qiáng)了我的信心。
三、成熟階段(____年1月1日—至今)
通過前兩個月對工作的不斷熟悉與鍛煉,對基本工作技能方面有了更進(jìn)一步的提高,在工作效率上也有了一定的改善。
此時******也已順利交房,但交房后的集中整改工作也隨即展開。報修的數(shù)量是前期的數(shù)倍,對于這種情況,為了控制這種現(xiàn)象的發(fā)展,就需要對這些整改原因進(jìn)行現(xiàn)場勘察,找出癥結(jié),對癥下藥。其中發(fā)現(xiàn)誤報、重復(fù)報修、及部分業(yè)主自身的裝修操作的不規(guī)范等導(dǎo)致的報修占了很大一部分。將這種報修整改降低至最低點,對于整改報修、整改關(guān)閉的流程完善,就顯得十分重要,同時也為我們的后期工作帶來了方便,鑒于此,在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下、在部門同事的協(xié)助下對整改報修的流程進(jìn)行了部分完善。首先從根源抓起,對業(yè)主報修問題的責(zé)任性、真實性進(jìn)行核查是否屬于正常維修整改范圍。例如:是否是業(yè)主的操作不當(dāng)(主要是門窗鋁合金五金配件),通過對業(yè)主的解釋工作和指導(dǎo)正確操作的方法是完全可以避免業(yè)主的報修投訴,同時避免了施工單位進(jìn)行整改,增加了維修成本及工作量,卻又沒有根本性的解決問題,每次整改幾乎業(yè)主都要現(xiàn)場監(jiān)工,還造成了業(yè)主對****滿意度的下降。其次,整改后的復(fù)查和回訪落實到每一個責(zé)任人。復(fù)查可以檢驗施工單位的整改效果和整改質(zhì)量,避免施工單位的偷工減料,造成整改不徹底的后遺癥?;卦L首先可以提高業(yè)主的滿意度,其次又能夠聽到業(yè)主真實、中肯、良好的意見和建議,提高了我們的工作質(zhì)量,又何樂而不為呢?
通過整改流程的完善,并在實際工作操作中得以實施,******的集中整改工作得以順利完成。但這不是三分鐘熱情,在后期的正常整改工作中還要繼續(xù)實施下去,還要不斷的總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),提高、提高、再提高。
隨著時間的推移,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助之下,我不斷成長,解決了一個又一個的質(zhì)量投訴問題。這些問題可謂各式各樣、五花八門,在這里我不一一闡述。
時光流轉(zhuǎn)間,我已到公司工作三個多月。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,給予了我體現(xiàn)自我、提高自我的機(jī)會。在整個工作過程中,我認(rèn)為自己工作比較認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)心,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情,能完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。并積極學(xué)習(xí)新知識、新技能,來提高自己的綜合素質(zhì),注重自身發(fā)展與進(jìn)步。但也存在著許多缺點與不足:在日常工作中有時不夠干練,言行舉止沒有注重約束自己,且工作主動性發(fā)揮的還不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;對維修整改方面,感覺自己對有些知識潰缺,如專業(yè)知識和房產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)方面。但這些缺點與不足,在以后的工作中,缺點加以注意和改正,不足的通過學(xué)習(xí)充實自己。
在此,我想借此機(jī)會,正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我信任,給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機(jī)會,使我的思想境界、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力都得到了最大幅度的提高,同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進(jìn)與完善。
為了****輝煌的明天,也為了我美好的未來,我愿同****一道努力!努力!!再努力!!!
篇5寫作要點143人覺得有用
在撰寫____年公司行政試用期工作總結(jié)時,需要注意一些關(guān)鍵點。首先,要明確總結(jié)的目的,它不僅僅是回顧過去的工作,更重要的是提煉經(jīng)驗教訓(xùn),為未來工作提供參考。在這個過程中,需要確保記錄的數(shù)據(jù)和事實準(zhǔn)確無誤,這樣才能保證總結(jié)的說服力。
其次,關(guān)于格式,開頭部分可以簡要介紹自己的職位以及試用期間的主要職責(zé)范圍。接著,詳細(xì)描述完成的各項任務(wù),包括但不限于日常辦公管理、文件處理、會議組織等方面的具體成果。對于每個任務(wù),最好能附帶具體案例來支撐敘述,這樣能讓讀者更直觀地理解你的工作成效。
書寫注意事項:
關(guān)于團(tuán)隊協(xié)作方面的內(nèi)容也不能忽視。試用期內(nèi)可能參與了不少跨部門合作項目,這部分內(nèi)容應(yīng)著重體現(xiàn)溝通協(xié)調(diào)能力及解決問題的能力。如果遇到過困難,記得分享當(dāng)時的應(yīng)對策略及其最終效果如何,這不僅能展示個人成長,也能給其他同事帶來啟發(fā)。
在寫總結(jié)的時候,也要注意語言表達(dá)得體大方,避免過于口語化或者隨意的措辭。有時候為了追求簡潔明了,可能會忽略掉某些細(xì)節(jié),這就要求我們在初稿完成后多檢查幾遍,確保沒有遺漏重要信息。還有,千萬別忘了檢查一下有沒有拼寫錯誤或者標(biāo)點符號使用不當(dāng)?shù)牡胤剑@類小問題往往會影響整體觀感。
最后一點提醒,就是盡量結(jié)合自身實際情況來調(diào)整總結(jié)內(nèi)容,而不是套用固定模板。畢竟每個人的經(jīng)歷都不一樣,只有真實反映了自己的工作狀態(tài),才能更好地體現(xiàn)出個人價值。希望以上幾點建議能夠幫助到正在準(zhǔn)備撰寫總結(jié)的小伙伴們!
2025年12月公司員工試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)怎么寫【篇6】 500字
經(jīng)過一個月試用期的工作,我受益很多,也學(xué)到了很多知識,在德努希工作的一個月里,我非常開心。在即將成為德努希正式員工之際。我非常榮幸能夠成為德努希正式員工的一員。在經(jīng)歷了試用期的一段日子里,我已經(jīng)熟練的掌握了本崗位的工作,在工作是用心去對待每份工作和用心去解決每個問題,在處理同事之間的關(guān)系中也學(xué)會了工作中很多共事的方法,在實際操作中應(yīng)該注意什么問題,這是一個非常重要的問題。生產(chǎn)首先是安全第一,要時刻提醒自己和工作中的同事,有什么安全隱患應(yīng)及時防范,在工作中注重效率,有時工作中并不是那么輕松和容易,有些工作要你去思考怎么去做而不是一味地機(jī)械操作,要知道事情的所以然,知道該怎樣達(dá)到效益最大化。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索,感謝貴公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,我將更加努力工作,嚴(yán)格要求自己對待沒一件事情,為德努希多創(chuàng)一份效益。
在今后的工作中,我將努力提高自身素質(zhì),克服不足,學(xué)無止鏡不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決問題的能力,并在工作過程中慢慢克服不足的地方,并且要積極、熱情、細(xì)致地的對待這份工作。
篇6寫作要點258人覺得有用
____年12月公司員工試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)怎么寫
寫總結(jié)的時候,很多人會覺得自己心里明白事情是怎么回事,但真到動筆就卡殼了。其實總結(jié)不是單純地把事情羅列出來,它得能反映你的工作成果,還得讓人看明白你是怎么做到的。要是寫成流水賬,領(lǐng)導(dǎo)看了也提不起興趣。
一開始得理清思路,別急著下筆。比如,試用期這段時間干了什么,遇到什么困難,又是怎么解決的,這些都得想清楚。有的人在寫的時候,喜歡先寫成績,后面再補(bǔ)上問題,這樣顯得頭重腳輕。還有人會把重點放在那些無關(guān)緊要的小事上,結(jié)果整篇總結(jié)看起來沒有核心內(nèi)容。
寫的時候要注意,要用事實說話。像數(shù)據(jù)、具體案例,能讓總結(jié)更有說服力。比如銷售額提升了多少,客戶滿意度提高了幾個百分點,這些都是很直觀的成績。不過有時候會有人忘記把這些量化的東西寫進(jìn)去,只說“業(yè)績不錯”“客戶滿意”,這樣的話聽起來就空洞了。
寫總結(jié)的時候,難免會有些疏漏。比如有的人提到一個項目,忘了交代背景,結(jié)果讀者一頭霧水。還有些人習(xí)慣用一些模糊的詞,像“效果顯著”“工作進(jìn)展順利”,但具體好在哪,沒說清楚。這些問題雖然不算大毛病,但確實會影響總結(jié)的質(zhì)量。
書寫注意事項:
寫總結(jié)的時候,語氣要得體。如果是給上級看的,太隨意的話顯得不尊重;如果太正式,又可能顯得生硬。找到一個平衡點很重要。比如,表達(dá)自己的努力時,可以說“通過不斷摸索,逐步掌握了關(guān)鍵環(huán)節(jié)的操作技巧”,而不是直接說“我學(xué)會了”。
還有個小細(xì)節(jié)需要注意,就是格式問題。有些人覺得格式無所謂,隨便排版就行。但其實,一份整潔、條理清晰的總結(jié),會讓別人第一眼就覺得你做事認(rèn)真。如果段落長短不一,字體大小亂七八糟,即使內(nèi)容再好,也會給人留下不專業(yè)的印象。