2025年公司職員工作總結(jié)及2025年工作計劃怎么寫 【篇1】850字
進(jìn)公司半年以來，在陳總的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，在各位同事的密切配合下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。現(xiàn)簡要回顧總結(jié)
“忙并收獲著，累并快樂著”成了心曲的主旋律，常鳴耳盼。對我而言，xx年的工作是難忘、印記最深的一年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換，連帶著工作思想、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整，（包括工作上的適應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整）壓力帶來了累的感覺，累中也融進(jìn)了收獲的快樂。
一、進(jìn)公司半年來的工作表現(xiàn)
（一）正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè)，經(jīng)過半年的學(xué)習(xí)和鍛煉，我們在工作上取得一定的進(jìn)步，細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處，改掉自己不足，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教。
（二）半年來我對自身嚴(yán)格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進(jìn)工作。
二、工作中的不足與今后的努力方向
半年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠，和有經(jīng)驗(yàn)的同事比較還有一定差距，與客戶溝通還在基本格式上徘徊，在今后工作中，我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，努力把工作做得更好。
（一）發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。面對督查事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。
（二）發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，博覽群書，在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”；同時，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。
（三）當(dāng)好助手。對各項決策和出現(xiàn)的問題，及時提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考。
篇1寫作要點(diǎn)259人覺得有用
在撰寫一份總結(jié)的時候，首先要明確總結(jié)的目的。對于公司職員來說，年度總結(jié)不僅僅是對自己過去一年工作的回顧，更是為下一年的工作做好鋪墊。總結(jié)時，要從自己的崗位職責(zé)出發(fā)，梳理出主要完成的任務(wù)，這里要注意的是，任務(wù)描述要具體，不能只是籠統(tǒng)地說完成了哪些工作，而是要把具體的成果體現(xiàn)出來。
接著，就是分析工作中的不足之處了。這部分很重要，因?yàn)橹挥星宄卣J(rèn)識到自身存在的問題，才能在接下來的時間里有針對性地改進(jìn)。比如，在處理某項業(yè)務(wù)時，可能因?yàn)閷α鞒滩皇煜ざ鴮?dǎo)致效率不高，這就需要記錄下來，并且思考如何通過學(xué)習(xí)提升自己。不過有時候，由于時間緊迫，這部分內(nèi)容可能會被忽略，但這是不可取的，畢竟發(fā)現(xiàn)問題才能進(jìn)步。
在總結(jié)完工作情況之后，就可以開始規(guī)劃新一年的工作目標(biāo)了。設(shè)定目標(biāo)時，既要結(jié)合公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略，也要考慮到個人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。比如，如果公司計劃擴(kuò)大市場份額，那么作為市場部的一員，就應(yīng)該將提高市場占有率作為自己的一個目標(biāo)。當(dāng)然，目標(biāo)的設(shè)定不能太模糊，要量化，這樣便于后續(xù)檢查是否達(dá)成。
書寫注意事項：
寫總結(jié)的時候，文字表達(dá)也很關(guān)鍵。有些人在寫總結(jié)時，喜歡用一些大而空的詞匯，這其實(shí)并不好。最好用平實(shí)的語言，把事情敘述清楚就行。還有就是，總結(jié)不是流水賬，不要事無巨細(xì)地羅列所有的事情，應(yīng)該有所側(cè)重，突出重點(diǎn)。有時，人們會忘記這一點(diǎn)，結(jié)果寫出來的總結(jié)冗長又乏味。
至于格式方面，沒有特別固定的要求，但一般來說，標(biāo)題要醒目，正文部分層次分明，這樣看起來會更加清晰。有的時候，因?yàn)橼s時間，草草寫完就提交了，這樣的總結(jié)往往質(zhì)量不高，所以一定要預(yù)留足夠的時間去認(rèn)真撰寫。
小編友情提醒：
別忘了檢查一下總結(jié)的內(nèi)容。檢查時，不僅要看看有沒有錯別字，還要確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。有時候，由于疏忽大意，可能會導(dǎo)致數(shù)據(jù)上的偏差，這會影響總結(jié)的可信度。檢查完后，就可以正式提交了。
公司職員一周工作總結(jié)怎么寫【篇2】 750字
導(dǎo)語總結(jié)的深度等于成長的速度，等于發(fā)展的速度。寫好工作總結(jié)，幫你更快成長。以下是為大家準(zhǔn)備的《公司職員一周工作總結(jié)》，歡迎您的借鑒。
本周工作總結(jié)
1、辦理外系統(tǒng)調(diào)入一名公務(wù)員的調(diào)動入編、工資核定等相關(guān)手續(xù)。
2、做好事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員高級職稱繼續(xù)教育學(xué)時的審核、匯總工作，上報省局確認(rèn)。
3、辦理市質(zhì)檢所黃國春、魏振易等2位同志的調(diào)檔手續(xù)，認(rèn)真審核2位同志的檔案材料。
4、根據(jù)省局要求，收集____年以來受省、部級以上表彰的人員狀況及時上報省局。
5、組織干部考察組到仙游縣局對蔡振鋒同志主持縣局工作半年來的狀況進(jìn)行考察了解。
6、制作事業(yè)單位新招聘人員的繼續(xù)教育證書，上報省局蓋章。
7、擬定促進(jìn)干部素質(zhì)潛力提升的工作方案，提交領(lǐng)導(dǎo)審定。
8、準(zhǔn)備好全市系統(tǒng)單位整合、變更的工資基金建冊材料，上報省工改辦審核、建冊。
9、廣泛征求、收集各單位意見，擬定、出臺全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)____年教育培訓(xùn)計劃。
10、及時組織有關(guān)人員準(zhǔn)時參加省局舉辦的“金質(zhì)大講壇”，做好教育培訓(xùn)的組織、簽到、座位安排等工作。
下周主要工作計劃
1、按省局的通知精神，開始辦理全市系統(tǒng)行政機(jī)關(guān)在職人員和退休人員的津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高工作。
2、辦理新招聘4位專業(yè)技術(shù)人員的入編、工資核定等相關(guān)手續(xù)。
3、將市質(zhì)檢所黃國春、魏振易等2位同志的考察了解狀況向黨組進(jìn)行匯報，開始辦理采取考核方式直接招聘入編的相關(guān)手續(xù)。
4、辦理從三明市局調(diào)入一名專業(yè)技術(shù)人員的調(diào)動上報審批等相關(guān)手續(xù)。
5、總結(jié)全市系統(tǒng)教育培訓(xùn)工作狀況和推薦博士、碩士研究生中(含在讀)先進(jìn)典型，及時上報省局。
6、做好第一季度工作總結(jié)及時上報辦公室。
7、擬定關(guān)于《對部分科級領(lǐng)導(dǎo)崗位實(shí)行競爭上崗方案》的請示上報省局批復(fù)后，著手開始準(zhǔn)備競爭上崗的各項籌備工作。
篇2寫作要點(diǎn)171人覺得有用
在職場里，不少人都得定期寫總結(jié)，尤其是公司職員，每周都要交一份工作匯報。這事看著簡單，其實(shí)真要做好不容易。有些同事一到寫總結(jié)的時候就頭疼，不知道從哪兒下手，結(jié)果東拼西湊，寫出來的總結(jié)既沒重點(diǎn)又沒條理。今天就跟大家聊聊，怎樣才能寫出一份高質(zhì)量的總結(jié)。
寫總結(jié)之前，得先把這一周的工作情況梳理清楚。比如你手頭的任務(wù)完成了多少，哪些還沒做完，遇到了什么問題，這些問題后來是怎么解決的，有沒有需要上級幫忙的地方。這些都得心里有個數(shù)。有的同事喜歡直接打開文檔就開始寫，這樣很容易遺漏重要內(nèi)容。建議先列個提綱，把想說的事情按順序排列好，這樣寫起來思路會清晰一些。
寫總結(jié)的時候，語言要簡潔明了。有些人喜歡用復(fù)雜的句子和專業(yè)術(shù)語，覺得這樣顯得自己很厲害，但其實(shí)適得其反。領(lǐng)導(dǎo)看總結(jié)最關(guān)心的是事情進(jìn)展和具體成果，而不是看你詞匯量多大。所以寫的時候盡量用平實(shí)的語言表達(dá)，能讓別人一眼就看懂你的工作內(nèi)容就行。
總結(jié)里最好能體現(xiàn)一點(diǎn)自己的思考。比如某個項目為什么沒按計劃完成，是不是方法出了問題？下次遇到類似的情況應(yīng)該怎么改進(jìn)？這些想法雖然不一定能馬上解決所有問題，但至少能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你有主動解決問題的態(tài)度。當(dāng)然，有時候因?yàn)闀r間緊或者其他原因，可能沒法深入分析，那就簡單提一下后續(xù)打算也行。
需要注意的是，寫總結(jié)的時候一定要實(shí)事求是，不能夸大事實(shí)。比如明明只完成了一半的工作量，卻非要寫成超額完成任務(wù)，這種做法只會讓自己陷入尷尬境地。另外，數(shù)字和日期之類的細(xì)節(jié)一定要核對準(zhǔn)確，一旦出錯可能會帶來不必要的麻煩。
有時候?qū)懣偨Y(jié)難免會遇到卡殼的情況，比如突然想不起上周某天做了什么。這時候可以翻翻筆記本或者郵件記錄，找到當(dāng)時的會議紀(jì)要或者溝通記錄，說不定就能想起一些重要的事情。當(dāng)然，如果實(shí)在想不起來也沒關(guān)系，只要保證其他部分真實(shí)可信就好。
公司財務(wù)部職員個人年度工作總結(jié)怎么寫【篇3】 2600字
財務(wù)部緊緊圍繞集團(tuán)公司的發(fā)展方向，在為全公司帶給服務(wù)的同時，認(rèn)真組織會計核算，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作。站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量。在____年做了以下工作：
一、嚴(yán)格遵守財務(wù)管理制度和稅收法規(guī)，認(rèn)真履行職責(zé)，組織會計核算
財務(wù)部的主要職責(zé)是做好財務(wù)核算，進(jìn)行會計監(jiān)督。財務(wù)部全體人員一向嚴(yán)格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī)、集團(tuán)總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認(rèn)真履行財務(wù)部的工作職責(zé)。從收費(fèi)到出納各項原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費(fèi)的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，每位財務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實(shí)現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準(zhǔn)確性。
二、以實(shí)施erp軟件為契機(jī)，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作用
在經(jīng)過兩個月的erp項目的籌建和準(zhǔn)備工作后，財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求、結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際狀況著手進(jìn)行了erp項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應(yīng)商、客戶、存貨、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實(shí)際的業(yè)務(wù)流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進(jìn)行了改善和完善。如：設(shè)置“存貨調(diào)價單”，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作;設(shè)置普通采購訂單和特殊采購訂單，規(guī)范普通采購業(yè)務(wù)和特殊采購業(yè)務(wù)的操作流程;在配合資產(chǎn)部實(shí)物管理部門對所有實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎(chǔ)上，將各項實(shí)物資產(chǎn)分為9大類，并在此基礎(chǔ)上，完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在9月初正式運(yùn)行erp系統(tǒng)，并于10月初結(jié)束了原統(tǒng)計軟件同時運(yùn)行的局面。目前已將財務(wù)會計模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運(yùn)行良好。
三、制訂財務(wù)成本核算體系，嚴(yán)格控制成本費(fèi)用
根據(jù)集團(tuán)年初下達(dá)的企業(yè)經(jīng)濟(jì)職責(zé)指標(biāo)，財務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟(jì)職責(zé)指標(biāo)進(jìn)行了分解，制訂了成本核算方案，合理確認(rèn)各項收入額，統(tǒng)一了成本和費(fèi)用支出的核算標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行了醫(yī)院的科室成本核算工作，對科室進(jìn)行了績效考核。在財務(wù)執(zhí)行過程中，嚴(yán)格控制費(fèi)用。財務(wù)部每月度匯總收入、成本與費(fèi)用的執(zhí)行狀況，每月中旬到各職責(zé)單位分析經(jīng)營狀況和指標(biāo)的完成狀況，協(xié)助各職責(zé)單位負(fù)責(zé)人加強(qiáng)經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。
四、資金調(diào)控有序，合理控制集團(tuán)總體資金規(guī)模
由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定，在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用超多的資金。為此，財務(wù)部一方面及時與客戶對賬，加強(qiáng)銷售貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩;另一方面，根據(jù)集團(tuán)公司經(jīng)營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進(jìn)度與額度，透過以資金為紐帶的綜合調(diào)控，促進(jìn)了整個集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進(jìn)行。
五、加強(qiáng)財務(wù)管理制度建設(shè)，提高財務(wù)信息質(zhì)量
財務(wù)部根據(jù)公司原制定的《財務(wù)收支管理細(xì)則》的實(shí)際執(zhí)行狀況，為進(jìn)一步規(guī)范本集團(tuán)的財務(wù)工作、提高會計信息的質(zhì)量，財務(wù)部比較全面的制定了財務(wù)管理制度體系，包括：財務(wù)部組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)、財務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度、erp管理制度、預(yù)算管理制度透過對財務(wù)人員的職責(zé)分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會計信息的質(zhì)量，為領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進(jìn)行財務(wù)分析帶給了可靠、有用的信息。
平時財務(wù)部透過開展定期或不定期的交流會，解決前期工作中出現(xiàn)的問題，布置后期的主要工作，逐步規(guī)范各項財務(wù)行為，使財務(wù)工作的各個環(huán)節(jié)按必須的財務(wù)規(guī)則、程序有效地運(yùn)行和控制。
六、開展了以涉稅業(yè)務(wù)和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經(jīng)法律、法規(guī)的自查活動
為了規(guī)范財務(wù)行為，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作，財務(wù)部組織了在本集團(tuán)公司內(nèi)的xx年年終財務(wù)決算的財務(wù)自查活動，在年終決算之前清理了關(guān)聯(lián)企業(yè)的往來款項，檢查在建工程未作處理的項目，對已支付的財務(wù)利息費(fèi)用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務(wù)自查活動。騁請了稅務(wù)師事務(wù)所對xx年的帳務(wù)處理做了預(yù)審，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進(jìn)行了整改，降低了涉稅風(fēng)險。
七、組織財務(wù)人員培訓(xùn)，提高團(tuán)隊凝聚力
財務(wù)部組織了兩批財務(wù)人員培訓(xùn)與經(jīng)驗(yàn)交流會，對整個財務(wù)系統(tǒng)做了工作總結(jié)和預(yù)期的工作計劃展望，將財務(wù)人員分成會計、出納和統(tǒng)計、收費(fèi)兩組進(jìn)行了分組討論，及時解決實(shí)際工作中存的問題。透過xx會計師事務(wù)所對內(nèi)部控制和稅務(wù)風(fēng)險的專題講座，豐富了財務(wù)人員稅務(wù)知識。邀請了審計部、資金部、資產(chǎn)部和財務(wù)人員做了深入的交流。增強(qiáng)了整個財務(wù)鏈各部門工作的協(xié)作性，強(qiáng)化了各崗位會計人員的職責(zé)感，促進(jìn)了各崗位的交流、合作與團(tuán)結(jié)。
八、提出了全面預(yù)算管理方案，建立集團(tuán)公司全面預(yù)算管理模式
根據(jù)____年經(jīng)營目標(biāo)和各項成本核算指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)狀況，財務(wù)部提出了全面預(yù)算管理的方案，全面預(yù)算管理按照企業(yè)制定的經(jīng)營目標(biāo)、發(fā)展目標(biāo)，層層分解于企業(yè)各個經(jīng)濟(jì)職責(zé)單位，以一系列預(yù)算、控制、協(xié)調(diào)、考核為資料建立起一整套科學(xué)完整的指標(biāo)管理控制系統(tǒng)。在____年數(shù)據(jù)和以前年度各項經(jīng)營數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上制定了xx年度各單位的成本費(fèi)用預(yù)算、銷售額預(yù)算、人員預(yù)算、目標(biāo)利潤預(yù)算等一系列預(yù)算指標(biāo)，期望透過“分散權(quán)力，集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源，提高管理效果，實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。
____年，為實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)公司的全面預(yù)算管理和總體發(fā)展目標(biāo)，財務(wù)部的工作任重而道遠(yuǎn)。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：
1、做好xx年和第一季度的所得稅匯算清繳工作，合理地降低各項稅務(wù)風(fēng)險。
2、根據(jù)全面預(yù)算管理制度和預(yù)算管理指標(biāo)跟蹤預(yù)算的執(zhí)行狀況，監(jiān)控預(yù)算費(fèi)用的執(zhí)行和超預(yù)算費(fèi)用的初步審核，按月準(zhǔn)確及時地帶給預(yù)算執(zhí)行狀況的匯總分析，為實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)和各單位的預(yù)算指標(biāo)提出可行性措施或推薦。
3、配合集團(tuán)總部進(jìn)行收入、成本、費(fèi)用的專項檢查，加強(qiáng)非生產(chǎn)費(fèi)用和可控費(fèi)用的控制、執(zhí)行力度，不能超支的絕不超支。
4、加強(qiáng)資金管理，統(tǒng)一調(diào)配，根據(jù)集團(tuán)總部資金部的工作計劃安排，調(diào)控好各項經(jīng)營用資金。
5、繼續(xù)完善各項財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度，如財務(wù)核算管理制度、銷售與收款、采購與付款內(nèi)控制度、會計、統(tǒng)計、收費(fèi)、出納等財務(wù)人員崗位考評辦法等。
6、加強(qiáng)財務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí)，結(jié)合財務(wù)人員考評辦法，逐步提高財務(wù)人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)決定潛力。
篇3寫作要點(diǎn)230人覺得有用
對于剛接觸總結(jié)寫作的人來說，寫好一份公司財務(wù)部職員的年度工作總結(jié)并不是件輕松的事。很多人會感到無從下手，不知道該從哪里開始整理自己的工作成果。其實(shí)，寫總結(jié)最重要的是將全年的工作內(nèi)容梳理清楚，然后用恰當(dāng)?shù)姆绞匠尸F(xiàn)出來。
首先，得明確總結(jié)的目的。簡單來說，就是要向領(lǐng)導(dǎo)匯報這一年的工作情況，包括做了哪些事、取得了什么成效、還存在哪些不足。寫的時候，可以從幾個方面入手，比如日常核算、預(yù)算管理、資金運(yùn)作等。每個部分都要盡量具體，可以列舉一些關(guān)鍵的數(shù)據(jù)，像今年的銷售額增長了多少百分比，成本控制節(jié)約了多少資金之類的。這樣不僅能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的工作量，也能體現(xiàn)你的專業(yè)能力。
接著，要把重點(diǎn)放在解決問題的部分。工作中總會遇到各種各樣的難題，像去年我們部門就遇到了應(yīng)收賬款回收慢的問題，后來通過優(yōu)化流程，制定更嚴(yán)格的回款制度，最終改善了這一狀況。類似這樣的案例，可以多寫一些，既展示了處理問題的能力，也體現(xiàn)了團(tuán)隊協(xié)作的重要性。
別忘了提到自身的成長。比如參加過哪些培訓(xùn)，學(xué)到了新的財務(wù)管理知識，這些都能增強(qiáng)總結(jié)的專業(yè)感。當(dāng)然，這里要注意一點(diǎn)，就是不要太過夸張，實(shí)事求是就好。畢竟，總結(jié)不是用來炫耀的，而是為了展示真實(shí)的自己。
需要注意的是，寫總結(jié)的時候一定要注意格式。一般情況下，開頭簡要概述一年的工作概況，中間詳細(xì)描述各項工作的具體內(nèi)容和結(jié)果，最后可以簡單展望下一年的工作計劃。雖然順序上看起來有點(diǎn)像總分總，但實(shí)際上這只是一個大致的框架，具體寫作時可以靈活調(diào)整。
書寫注意事項：
語言表達(dá)也很重要。作為財務(wù)人員，用詞要精準(zhǔn)，避免模糊不清的表述。比如說“大概完成了多少任務(wù)”這樣的說法就不太合適，應(yīng)該改成具體的數(shù)字或者百分比。不過有時候在描述復(fù)雜情況時，難免會出現(xiàn)措辭不當(dāng)?shù)那闆r，比如把“財務(wù)報表”寫成了“財務(wù)報告”，雖然意思差不多，但還是建議仔細(xì)檢查一遍，確保沒有明顯的錯誤。
小編友情提醒：
寫完后最好能找同事幫忙看看，尤其是那些熟悉財務(wù)工作的同事。他們可能會發(fā)現(xiàn)一些你自己沒注意到的小問題，比如某些數(shù)據(jù)是否準(zhǔn)確，某些表述是否清晰等。當(dāng)然，有時候也可能因?yàn)橼s時間，匆匆忙忙地提交了，事后才發(fā)現(xiàn)有一些地方寫得不夠嚴(yán)謹(jǐn)，但這也是積累經(jīng)驗(yàn)的一部分嘛。
公司職員個人的年終總結(jié)怎么寫【篇4】 1400字
公司職員個人的年終總結(jié)
時間飛逝，轉(zhuǎn)眼間____年已經(jīng)過去。這一年是緊張的一年，也是充實(shí)的一年，也是喜憂參半的一年。既有sars的肆虐橫行，也有公司的上市?；仡欉@一年來，金證公司的所有人齊心協(xié)力，同心同德，克服了各種各樣的困難，終于迎來了公司的上市，使公司有了質(zhì)的飛躍，這是每一個金證人都值得驕傲和自豪的事。為了公司的上市驕傲和自豪，也為了我們克服了各種困難、經(jīng)受住了考驗(yàn)而驕傲和自豪。
年初，漢唐證券提出了集中交易的需求，在北京實(shí)現(xiàn)三家營業(yè)部的集中交易。公司派我負(fù)責(zé)這個項目的工程實(shí)施。當(dāng)時也沒有做過集中交易，更談不上經(jīng)驗(yàn)了。當(dāng)時只能一邊實(shí)施，一邊摸索經(jīng)驗(yàn)。往返于三家營業(yè)部之間，搭建測試環(huán)境，仔細(xì)的測試，在測試中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。歷時一個多月的時間，系統(tǒng)終于順利上線。在此次工程中，學(xué)到了不少東西，也積累了不少經(jīng)驗(yàn)，為做以后的集中交易奠定了基矗之后，負(fù)責(zé)中關(guān)村證券b股集中交易，因?yàn)橐郧白鲞^好幾個類似工程，所以做起來比較得心應(yīng)手。用了兩周時間，十幾家營業(yè)部全部上線，系統(tǒng)運(yùn)行正常。
從前年開始，公司意識到我們柜臺軟件版本不統(tǒng)一，給升級和維護(hù)造成很大的麻煩?？偣緵Q定對柜臺的版本進(jìn)行統(tǒng)一。我負(fù)責(zé)做了國都阜外營業(yè)部，中信白家莊營業(yè)部，金信北京營業(yè)部的年檢升級。和其他同事共同完成了北京地區(qū)柜臺軟件的版本的統(tǒng)一。
由于券商的需要，公司適時推出了針對區(qū)域集中的產(chǎn)品kb32柜臺軟件系統(tǒng)。三月份，我負(fù)責(zé)漢唐證券的區(qū)域集中。由于軟件剛剛推出，還存在著一些問題。所以這一段時間的維護(hù)量是比較大的。四月底，我公司簽的單比較多，總部缺少工程人員。我被派到總部，做區(qū)域集中項目。我主要負(fù)責(zé)漢唐證券的區(qū)域集中項目。先后完成了漢唐南京營業(yè)部，漢唐蚌埠營業(yè)部，漢唐湛江營業(yè)部（兩家營業(yè)部，四家服務(wù)部），漢唐茂名營業(yè)部，漢唐佛山營業(yè)部的區(qū)域集中。工作中比較仔細(xì)，使得系統(tǒng)上線都比較順利，沒有什么問題，也得到了漢唐證券總部的認(rèn)可。八月份調(diào)回北京負(fù)責(zé)日常維護(hù)工作，安裝剩余配售和中簽繼承。九月份銀河證券也開始做區(qū)域集中。先給銀河天津石家莊營業(yè)部升級到kb32。然后實(shí)施北京三家營業(yè)部（銀河北京月壇營業(yè)部，銀河北京天壇營業(yè)部，銀河北京西直門營業(yè)部）的區(qū)域集中。做完銀河北京地區(qū)的區(qū)域集中后，公司派我到天津?qū)嵤┨旖虻貐^(qū)三家營業(yè)部（銀河天津云景營業(yè)部，銀河天津大連道營業(yè)部，銀河黑龍江路營業(yè)部）的區(qū)域集中。到十二月下旬，順利完成全部工程。
在過去的一年中在各方面都有了一定的進(jìn)步。通過平時做工程和售后服務(wù)工作，增加了很多經(jīng)驗(yàn)，證券行業(yè)的實(shí)時性很強(qiáng)，需及時、準(zhǔn)確找到問題的所在。在所做的工程和維護(hù)中基本上及時解決了客戶的問題。在所做的工程和售后維護(hù)過程中保持著很強(qiáng)的責(zé)任心、認(rèn)真謹(jǐn)慎的工作態(tài)度和良好的心態(tài)。在人員少，工程量大的情況下，能夠按時完成公司交給的任務(wù)。按照公司的.要求保持24小時不關(guān)手機(jī)，不管是在工作時間內(nèi)或是在休息的時候都能夠?qū)蛻暨M(jìn)行電話維護(hù)或是上門維護(hù)服務(wù)，和客戶的關(guān)系相處的很融洽，得到了客戶的認(rèn)可。有著很強(qiáng)的團(tuán)隊精神，協(xié)助其他同事完成一些工程項目。在工作當(dāng)中還存在一些不足之處，需提高分析解決突發(fā)事件的能力，和程序方面的水平。今后還要不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高技術(shù)和業(yè)務(wù)水平，更好的服務(wù)于客戶，爭取更大的進(jìn)步，為公司做出更大的貢獻(xiàn)?；貞涍^去，看今朝，展望未來，相信通過我們所有金證人不懈的努力，金證的明天會更好。
篇4寫作要點(diǎn)221人覺得有用
年底到了，寫年終總結(jié)是每個公司職員都要面對的事情。有些人覺得這不過是例行公事，隨便寫寫就行，其實(shí)不然。一份好的總結(jié)能體現(xiàn)你的工作態(tài)度和專業(yè)水平，還能為下一年的工作打下基礎(chǔ)。
先說內(nèi)容，總結(jié)要涵蓋全年的主要工作，包括完成了哪些項目、解決了哪些問題、取得了什么成績。這里有個小細(xì)節(jié)需要注意，有些人在寫的時候會漏掉一些重要的事情，比如參與了某個重要項目的初期策劃，后來因?yàn)檎{(diào)整崗位沒跟進(jìn)到底，這部分就容易被忽略。所以平時養(yǎng)成記錄的習(xí)慣很重要，每個月做個小結(jié)，這樣到年底就不會遺漏。
接著說格式，開頭簡單介紹自己的基本情況，比如所在部門、主要職責(zé)之類的。中間部分最好分點(diǎn)列出來，這樣看起來條理清晰。比如第一個項目是怎么開展的，過程中遇到了什么困難，最終結(jié)果如何；第二個項目又是什么情況。記得用具體的數(shù)據(jù)說話，比如銷售額增長了多少百分比，客戶滿意度提高了多少，這些都能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的成果。
還有就是語言風(fēng)格，要正式但別太死板?？梢赃m當(dāng)用些行業(yè)術(shù)語，顯示自己的專業(yè)性，但別堆砌太多，否則會讓文章顯得晦澀難懂。比如，“通過優(yōu)化流程，提升了工作效率”就比“經(jīng)過流程再造，顯著提高了生產(chǎn)效率”更接地氣一些。
書寫注意事項：
寫總結(jié)的時候容易犯的一個問題就是寫得太籠統(tǒng)，缺乏深度。比如只說“今年做了很多事”，卻不具體描述。建議大家在寫的時候多問問自己，“我到底做了什么？”、“這些事情帶來了什么樣的影響？”這些問題能幫助你挖掘出更有價值的內(nèi)容。
公司職員年終工作總結(jié)怎么寫怎么寫【篇5】 1250字
所謂總結(jié)，就是人們對已經(jīng)做過的事情，通過系統(tǒng)的回顧和認(rèn)真的分析，把實(shí)踐過程中的情況集中起來，使之系統(tǒng)化、條理化，找出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，將感性認(rèn)識上升為規(guī)律性的認(rèn)識。這種認(rèn)識的過程實(shí)際上是人們對已經(jīng)進(jìn)行的社會實(shí)踐所作的回顧性的考察、檢驗(yàn)，把這種考查和檢驗(yàn)的結(jié)果寫成文章，就叫“經(jīng)驗(yàn)總結(jié)”簡稱為“總結(jié)”。
從性質(zhì)上看，總結(jié)主要可分為兩類：綜合性總結(jié)和專題性總結(jié)。
綜合性總結(jié)往往涉及一個單位或一個部門各方面的工作，其內(nèi)容比較廣泛，既有工作、又有具體的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和今后努力的方向，這是全面的工作總結(jié)。
專題性總結(jié)是對一個問題、一項具體工作所進(jìn)行的總結(jié)。弄清總結(jié)的不同類型主要是為了幫助我們寫好總結(jié)。如寫綜合性的總結(jié)就應(yīng)該體現(xiàn)整個工作的全過程，要從整體著眼，對基本情況、工作任務(wù)、進(jìn)程、措施、效果等都要有所闡述。當(dāng)然這也不能面面俱到，而要突出主要工作，重要經(jīng)驗(yàn)，做到有主有從，點(diǎn)面結(jié)合。
寫專題性總結(jié)重在總結(jié)專項工作，與此無關(guān)的情況則應(yīng)從略或根本不涉及，做到中心明確，重點(diǎn)突出，不節(jié)外生枝。如果寫個人總結(jié)，不論是綜合性的還是專題性的，則就著重寫個人收獲體會、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，至于工作任務(wù)，進(jìn)程、措施等只取與個人感受有關(guān)的部分，其它可從略。
每年年終時候?qū)懙哪欠菘偨Y(jié)習(xí)慣上稱為年終總結(jié)。
年終總結(jié)的寫作要求
1、總結(jié)的內(nèi)容和材料。寫一篇總結(jié)要有具體的內(nèi)容、充實(shí)的材料。既要有實(shí)踐的情況反映，又要從實(shí)踐過程中揭示問題的本質(zhì)，做到有材料，有觀點(diǎn)，有分析，有概括，能說明問題，解決問題?？偨Y(jié)的內(nèi)容要考慮三點(diǎn)：第一、要有相對的完整性。一般的總結(jié)要有情況概述。第二，要有一定的針對性。寫總結(jié)都要有明確的目的。第三，要有啟發(fā)性。一篇總結(jié)給人啟發(fā)越大，它的作用也越大，價值也越高。是否具有啟發(fā)性，關(guān)鍵在于能不能提出深刻而具有普遍意義的見解，揭示某些規(guī)律性的東西。
寫總結(jié)要注意掌握如下材料：
(1)要掌握概況材料;(2)要掌握背景材料;(3)要掌握典型材料;(4)要掌握數(shù)字材料;(5)要掌握群眾反映。材料是形成觀點(diǎn)的基礎(chǔ)，沒有材料的觀點(diǎn)是架空的、抽象的。在總結(jié)中恰當(dāng)?shù)匾靡恍┚唧w、生動的材料，可以增強(qiáng)總結(jié)的生動性和說服力。
2、總結(jié)的結(jié)構(gòu)形式。一般說來，總結(jié)的結(jié)構(gòu)有相當(dāng)穩(wěn)定的格式，人們常常按照“一、基本概況，二、主要經(jīng)驗(yàn)，三、努力方向(或存在問題)”三大項目組織內(nèi)容，即一般通行的“三段式”結(jié)構(gòu)法。但這種結(jié)構(gòu)方式并不是唯一的，有的只分兩部分：一、概、況;二、經(jīng)驗(yàn)。有的分四部分：一、指導(dǎo)思想，二、方法措施，三、成績經(jīng)驗(yàn)，四、問題教訓(xùn)。
如何寫好年終總結(jié)
一、標(biāo)題要對。
標(biāo)題是文章的眼睛。一般總結(jié)雖沒有發(fā)揮的余地，但一定要寫全面。
部門總結(jié)的標(biāo)題：部門名稱 年度名稱 總結(jié)，1、2項可互換;如《營銷部20**年度工作總結(jié)》;
大公司總結(jié)的標(biāo)題：關(guān)于 公司名稱 年度名稱 本文內(nèi)容 總結(jié)，如：《關(guān)于金宇公司20**年度營銷工作的總結(jié)》，比較全面了。
標(biāo)題規(guī)范了，一便于存檔，二便于查找，一舉兩得。
二、引言要精。
引言應(yīng)短而精，官話、套話要少。
部門總結(jié)引言：如：李總：
現(xiàn)將營銷部20**年總結(jié)報上，請批示。
篇5寫作要點(diǎn)120人覺得有用
公司職員年終工作總結(jié)怎么寫
年底到了，大家都要開始寫年度總結(jié)了?？偨Y(jié)挺重要的，它能讓你回顧一年的工作，看看哪些地方做得好，哪些地方還需要改進(jìn)。不過寫總結(jié)也不是件輕松的事，有些人可能覺得沒啥可寫的，還有些人可能不知道該怎么組織內(nèi)容。
寫總結(jié)的時候，先要把這一年的工作情況梳理清楚。比如，你負(fù)責(zé)的具體項目有哪些，每個項目的結(jié)果怎么樣，有沒有達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。要是項目中途遇到困難，是怎么解決的，這些都可以寫進(jìn)去。另外，平時工作中的一些小成績，比如完成了多少任務(wù)，得到了什么反饋，也別忘了提一下。
記得要把工作中的重點(diǎn)事件記錄下來。有些事情可能看起來不起眼，但如果對整體工作有幫助，那就值得寫。比如有一次團(tuán)隊合作完成了一個緊急任務(wù)，雖然最后成功了，但過程中也暴露了一些問題。這些問題后來被你注意到了，并且想辦法避免了類似情況再次發(fā)生，這樣的經(jīng)歷就很有價值。
還有一些細(xì)節(jié)也很重要。比如，你有沒有參加過培訓(xùn)或者學(xué)習(xí)新技能，這些都會影響到你的工作能力。還有，你在團(tuán)隊里扮演的角色是什么，是主要執(zhí)行者還是協(xié)調(diào)者，這些都能體現(xiàn)你的貢獻(xiàn)。
寫總結(jié)時，語言要簡潔明了。不要用太復(fù)雜或者太專業(yè)的術(shù)語，除非確實(shí)有必要。畢竟總結(jié)不是學(xué)術(shù)論文，目的是讓大家明白你這一年的成果和努力。如果實(shí)在不知道怎么表達(dá)，可以試著用簡單的句子描述事實(shí)，這樣既清晰又不會出錯。
有時候，人們會把總結(jié)寫得過于籠統(tǒng)。比如只說“今年工作表現(xiàn)不錯”，卻沒有具體事例支撐，這樣很難讓人信服。所以，最好能用數(shù)字說話，比如完成了多少份報告，提高了多少效率之類的。這樣不僅顯得真實(shí)，還能增加說服力。
寫總結(jié)時也要注意態(tài)度誠懇。不要夸大自己的功勞，也不要回避存在的不足。如果確實(shí)有一些失誤，坦率地承認(rèn)并說明改進(jìn)措施也是個不錯的選擇。畢竟領(lǐng)導(dǎo)看總結(jié)時，更希望能看到一個積極向上、愿意進(jìn)步的員工。
小編友情提醒：
寫完總結(jié)后不妨多檢查幾遍。有時候，匆匆忙忙寫完的東西可能會有一些小問題，比如拼寫錯誤或者句子不通順。這些問題雖然不大，但也會影響整體效果。所以花點(diǎn)時間仔細(xì)校對一下，確保沒有明顯的錯誤，這樣會讓總結(jié)看起來更加專業(yè)。
公司工程部職員工作總結(jié)格式怎么寫【篇6】 1400字
時間飛逝，轉(zhuǎn)眼間200x年已經(jīng)過去。這一年是緊張的一年，也是充實(shí)的一年，也是喜憂參半的一年。既有sars的肆虐橫行，也有公司的上市。回顧這一年來，金證公司的所有人齊心協(xié)力，同心同德，克服了各種各樣的困難，終于迎來了公司的上市，使公司有了質(zhì)的飛躍，這是每一個金證人都值得驕傲和自豪的事。為了公司的上市驕傲和自豪，也為了我們克服了各種困難、經(jīng)受住了考驗(yàn)而驕傲和自豪。
年初，漢唐證券提出了集中交易的需求，在北京實(shí)現(xiàn)三家營業(yè)部的集中交易。公司派我負(fù)責(zé)這個項目的工程實(shí)施。當(dāng)時也沒有做過集中交易，更談不上經(jīng)驗(yàn)了。當(dāng)時只能一邊實(shí)施，一邊摸索經(jīng)驗(yàn)。往返于三家營業(yè)部之間，搭建測試環(huán)境，仔細(xì)的測試，在測試中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。歷時一個多月的時間，系統(tǒng)終于順利上線。在此次工程中，學(xué)到了不少東西，也積累了不少經(jīng)驗(yàn)，為做以后的集中交易奠定了基矗之后，負(fù)責(zé)中關(guān)村證券b股集中交易，因?yàn)橐郧白鲞^好幾個類似工程，所以做起來比較得心應(yīng)手。用了兩周時間，十幾家營業(yè)部全部上線，系統(tǒng)運(yùn)行正常。
從前年開始，公司意識到我們柜臺軟件版本不統(tǒng)一，給升級和維護(hù)造成很大的麻煩。總公司決定對柜臺的版本進(jìn)行統(tǒng)一。我負(fù)責(zé)做了國都阜外營業(yè)部，中信白家莊營業(yè)部，金信北京營業(yè)部的年檢升級。和其他同事共同完成了北京地區(qū)柜臺軟件的版本的統(tǒng)一。
由于券商的需要，公司適時推出了針對區(qū)域集中的產(chǎn)品kb32柜臺軟件系統(tǒng)。三月份，我負(fù)責(zé)漢唐證券的區(qū)域集中。由于軟件剛剛推出，還存在著一些問題。所以這一段時間的維護(hù)量是比較大的。四月底，我公司簽的單比較多，總部缺少工程人員。我被派到總部，做區(qū)域集中項目。我主要負(fù)責(zé)漢唐證券的區(qū)域集中項目。先后完成了漢唐南京營業(yè)部，漢唐蚌埠營業(yè)部，漢唐湛江營業(yè)部（兩家營業(yè)部，四家服務(wù)部），漢唐茂名營業(yè)部，漢唐佛山營業(yè)部的區(qū)域集中。工作中比較仔細(xì)，使得系統(tǒng)上線都比較順利，沒有什么問題，也得到了漢唐證券總部的認(rèn)可。八月份調(diào)回北京負(fù)責(zé)日常維護(hù)工作，安裝剩余配售和中簽繼承。九月份銀河證券也開始做區(qū)域集中。先給銀河天津石家莊營業(yè)部升級到kb32。然后實(shí)施北京三家營業(yè)部（銀河北京月壇營業(yè)部，銀河北京天壇營業(yè)部，銀河北京西直門營業(yè)部）的區(qū)域集中。做完銀河北京地區(qū)的區(qū)域集中后，公司派我到天津?qū)嵤┨旖虻貐^(qū)三家營業(yè)部（銀河天津云景營業(yè)部，銀河天津大連道營業(yè)部，銀河黑龍江路營業(yè)部）的區(qū)域集中。到十二月下旬，順利完成全部工程。
在過去的一年中在各方面都有了一定的進(jìn)步。通過平時做工程和售后服務(wù)工作，增加了很多經(jīng)驗(yàn)，證券行業(yè)的實(shí)時性很強(qiáng)，需及時、準(zhǔn)確找到問題的所在。在所做的工程和維護(hù)中基本上及時解決了客戶的問題。在所做的工程和售后維護(hù)過程中保持著很強(qiáng)的責(zé)任心、認(rèn)真謹(jǐn)慎的工作態(tài)度和良好的心態(tài)。在人員少，工程量大的情況下，能夠按時完成公司交給的任務(wù)。按照公司的要求保持24小時不關(guān)手機(jī)，不管是在工作時間內(nèi)或是在休息的時候都能夠?qū)蛻暨M(jìn)行電話維護(hù)或是上門維護(hù)服務(wù)，和客戶的關(guān)系相處的很融洽，得到了客戶的認(rèn)可。有著很強(qiáng)的團(tuán)隊精神，協(xié)助其他同事完成一些工程項目。在工作當(dāng)中還存在一些不足之處，需提高分析解決突發(fā)事件的能力，和程序方面的水平。今后還要不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高技術(shù)和業(yè)務(wù)水平，更好的服務(wù)于客戶，爭取更大的進(jìn)步，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。回憶過去，看今朝，展望未來，相信通過我們所有金證人不懈的努力，金證的明天會更好。
工程部：高峰
200x.1.3
篇6寫作要點(diǎn)175人覺得有用
在撰寫一份合格的工作總結(jié)時，得掌握幾個關(guān)鍵點(diǎn)。對于公司工程部的職員來說，工作總結(jié)的重點(diǎn)在于體現(xiàn)工作的完成情況以及個人的成長和貢獻(xiàn)。開頭部分最好簡明扼要地概述一下這段時間的主要工作內(nèi)容，這樣能讓閱讀者快速抓住重點(diǎn)。比如，你可以提到參與了哪些項目，負(fù)責(zé)的具體任務(wù)是什么。
接著，在描述具體工作成果時，盡量用數(shù)據(jù)說話，這樣顯得更有說服力。比如，“完成了a項目的施工計劃，確保了工期比原定時間提前了十天”，這樣的表述比單純的“按時完成了項目”更有分量。同時，也要適當(dāng)提及遇到的問題及解決辦法，這不僅能展示你的應(yīng)變能力，還能為后續(xù)類似情況積累經(jīng)驗(yàn)。
書寫注意事項：
關(guān)于團(tuán)隊合作的部分也不能忽略?？梢哉?wù)勛约菏侨绾闻c同事協(xié)作完成任務(wù)的，特別是在跨部門合作時，這種經(jīng)歷往往能凸顯一個人的溝通能力和協(xié)調(diào)水平。比如，“在b項目中，我主動與設(shè)計部門溝通調(diào)整方案，最終實(shí)現(xiàn)了既定目標(biāo)”。
至于個人成長方面，除了技能上的提升，還應(yīng)該關(guān)注心態(tài)和視野的變化。如果有機(jī)會的話，可以分享一些學(xué)習(xí)新知識的經(jīng)歷，哪怕只是參加了一個培訓(xùn)課程，也值得提一提。畢竟，持續(xù)學(xué)習(xí)是一個職場人必備的品質(zhì)。
需要注意的是，寫總結(jié)的時候語速要適中，既不能太啰嗦，也不能太過簡略。有時候?yàn)榱藦?qiáng)調(diào)某個重要事項，可能會不自覺地重復(fù)幾次，這其實(shí)沒什么大礙，只要不影響整體表達(dá)就行。還有，書寫時最好保持一種積極向上的態(tài)度，即便是在回顧困難時期，也要展現(xiàn)出樂觀解決問題的精神面貌。
小編友情提醒：
檢查一遍文檔是非常必要的。不過這個環(huán)節(jié)有時會因?yàn)槭韬龆z漏掉一些小細(xì)節(jié)，例如拼寫錯誤或者標(biāo)點(diǎn)符號的位置不對。盡管這些不算什么大事，但確實(shí)會影響整體的印象分。所以，最好能抽空多看幾遍，確保沒有明顯的瑕疵。
