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學(xué)習(xí)崗位職責(zé)匯編(20篇)

更新時(shí)間:2024-05-18 查看人數(shù):72

學(xué)習(xí)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

學(xué)習(xí)崗位職責(zé)是指在組織內(nèi)部,為提升員工的知識(shí)、技能和能力,確保他們能有效地執(zhí)行工作任務(wù)而設(shè)定的一系列學(xué)習(xí)和發(fā)展活動(dòng)。這些職責(zé)涵蓋了從識(shí)別學(xué)習(xí)需求、制定學(xué)習(xí)計(jì)劃到實(shí)施培訓(xùn)和評(píng)估效果的全過程。

崗位職責(zé)要求

1. 分析崗位需求:了解各個(gè)崗位的技能要求,識(shí)別當(dāng)前員工能力與期望水平之間的差距。

2. 設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)方案:根據(jù)需求分析結(jié)果,設(shè)計(jì)定制化的學(xué)習(xí)路徑和課程內(nèi)容。

3. 組織培訓(xùn):協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,安排并執(zhí)行培訓(xùn)活動(dòng),確保參與者的參與度和學(xué)習(xí)效果。

4. 監(jiān)控進(jìn)度:跟蹤學(xué)習(xí)進(jìn)度,及時(shí)調(diào)整計(jì)劃以適應(yīng)變化的需求。

5. 評(píng)估效果:通過測(cè)試、反饋和績(jī)效指標(biāo),評(píng)估學(xué)習(xí)成果并反饋給相關(guān)人員。

崗位職責(zé)描述

學(xué)習(xí)崗位職責(zé)的核心在于促進(jìn)員工個(gè)人成長(zhǎng)與組織發(fā)展的同步進(jìn)行。作為責(zé)任人,需要深入理解業(yè)務(wù)流程,把握行業(yè)動(dòng)態(tài),以便為員工提供最相關(guān)、最有價(jià)值的學(xué)習(xí)內(nèi)容。此外,還需具備良好的溝通能力和項(xiàng)目管理技巧,以協(xié)調(diào)各方資源,確保培訓(xùn)活動(dòng)的順利開展。持續(xù)的反饋和評(píng)估機(jī)制是衡量學(xué)習(xí)效果的關(guān)鍵,也是改進(jìn)和優(yōu)化學(xué)習(xí)計(jì)劃的基礎(chǔ)。

有哪些內(nèi)容

1. 崗位分析:研究各職位的職責(zé)、技能要求和知識(shí)體系,確定學(xué)習(xí)重點(diǎn)。

2. 內(nèi)容開發(fā):創(chuàng)建或選擇合適的教材、在線課程、研討會(huì)等形式的教學(xué)材料。

3. 培訓(xùn)實(shí)施:規(guī)劃培訓(xùn)日程,安排講師,設(shè)置互動(dòng)環(huán)節(jié),保證學(xué)習(xí)體驗(yàn)。

4. 學(xué)習(xí)管理:建立學(xué)習(xí)管理系統(tǒng),跟蹤員工學(xué)習(xí)進(jìn)度,提供必要的支持和指導(dǎo)。

5. 反饋與改進(jìn):收集學(xué)員反饋,定期評(píng)估培訓(xùn)效果,根據(jù)結(jié)果調(diào)整學(xué)習(xí)策略。

6. 持續(xù)發(fā)展:關(guān)注行業(yè)趨勢(shì),更新課程內(nèi)容,確保知識(shí)的時(shí)效性和實(shí)用性。

7. 文化建設(shè):推動(dòng)學(xué)習(xí)型組織的氛圍,鼓勵(lì)員工自我提升,促進(jìn)知識(shí)共享。

學(xué)習(xí)崗位職責(zé)是連接員工個(gè)人發(fā)展與企業(yè)戰(zhàn)略的重要橋梁,其目標(biāo)是通過有效的學(xué)習(xí)活動(dòng),提高員工的績(jī)效,推動(dòng)組織的持續(xù)成功。

學(xué)習(xí)崗位職責(zé)范文

第1篇 少兒學(xué)習(xí)顧問崗位職責(zé)

1、通過面銷與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);

2、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),維護(hù)現(xiàn)有客戶,建立鞏固長(zhǎng)期持續(xù)的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;

3、挖掘教育行業(yè)中掌握資源的渠道商,建立合作,共同開發(fā)所擁有潛在客戶;

4、收集分析行業(yè)動(dòng)態(tài),競(jìng)爭(zhēng)品牌信息。

任職要求:

1、18-40歲,良好的人際溝通、親和力、分析和解決問題的能力;

2、3年及以上線下銷售,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或渠道拓展經(jīng)驗(yàn)(教育相關(guān)行業(yè)優(yōu)先);接受應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)嵙?xí)生

3、對(duì)銷售工作有很高的熱情和激情;

4、具備很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,性格堅(jiān)韌,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

5、了解并熟悉k12培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或機(jī)器人培訓(xùn)行業(yè)。

第2篇 學(xué)習(xí)服務(wù)顧問崗位職責(zé)

service consultant 學(xué)習(xí)服務(wù)顧問 深圳美聯(lián) 深圳市美聯(lián)國(guó)際教育有限公司,美聯(lián)國(guó)際,美聯(lián)教育集團(tuán),美聯(lián)立刻說(shuō),美聯(lián)英語(yǔ),美聯(lián) 【職位描述job description】

1.及時(shí)跟進(jìn)學(xué)員學(xué)習(xí)進(jìn)度并定制學(xué)習(xí)計(jì)劃,解決學(xué)員學(xué)習(xí)困難并提供方法及建議

2.組織開展課程介紹會(huì)、英文早讀、課后集體輔導(dǎo)課

3.處理學(xué)生投訴、收集學(xué)生的反饋信息,督促學(xué)員學(xué)習(xí)

4.維護(hù)老學(xué)員關(guān)系,協(xié)助銷售部門促進(jìn)新老學(xué)員的續(xù)費(fèi)和轉(zhuǎn)介紹,努力完成銷售任務(wù)

【任職資格qualification】

1.本科或以上學(xué)歷

2.英語(yǔ)六級(jí)以上水平,口語(yǔ)流利、發(fā)音標(biāo)準(zhǔn),有英語(yǔ)相關(guān)或者服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

3.熟練操作office辦公軟件

4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)及服務(wù)意識(shí),良好的溝通、組織和管理能力

5.樂觀開朗,有良好的自我挑戰(zhàn)意識(shí)和壓力情緒管理能力。

【職業(yè)發(fā)展career path】

1、專業(yè)路徑:初級(jí)-中級(jí)-高級(jí)-資深-專家

2、管理通道:學(xué)習(xí)指導(dǎo)老師-主管-經(jīng)理-校長(zhǎng)

3、轉(zhuǎn)崗?fù)ǖ?學(xué)習(xí)指導(dǎo)老師-英語(yǔ)老師/培訓(xùn)師/課程顧問

這里有明確的上升路徑,給你清晰的發(fā)展通道!

【薪資結(jié)構(gòu)】:

固定薪資(4k-6.5k)+月度帶學(xué)員績(jī)效+提成+補(bǔ)貼....

一年2次調(diào)薪機(jī)會(huì),優(yōu)秀者月入2w;

這里有綜合、完善的薪資體系,給你挑戰(zhàn)高薪的動(dòng)力!

【公司福利】

一、帶薪培訓(xùn):入職享有系統(tǒng)帶薪培訓(xùn);

二、五險(xiǎn)一金:社保五險(xiǎn)+住房公積金;

三、暖心補(bǔ)貼:通訊、餐飲及交通補(bǔ)貼;

四、月度top獎(jiǎng):每月評(píng)優(yōu),額外發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)基金500;

五、帶薪假期:年休假、產(chǎn)假、婚假、病假等有薪假期;

六、福利假期:優(yōu)秀者可額外獎(jiǎng)勵(lì)福利假期;

七、慰問基金:生育、結(jié)婚額外享有慰問基金;

八、愛心基金:保障員工家屬的愛心幫扶保險(xiǎn)計(jì)劃;

九、免費(fèi)學(xué)英語(yǔ):為正式員工量身定制的英語(yǔ)課程;

十、免費(fèi)咖啡:享有內(nèi)部免費(fèi)提供的咖啡福利;

十一、戶外活動(dòng):不定期舉行戶外拓展及旅游活動(dòng);

十二、節(jié)日慶賀:傳統(tǒng)節(jié)假日、生日慶賀等福利;

十三、西方大趴:萬(wàn)圣節(jié)、單身節(jié)、圣誕節(jié)等大型西方文化活動(dòng)。

上班時(shí)間:六天制,周一至周五休息一天,每日工作7小時(shí)(含一小時(shí)休息吃飯時(shí)間),早班10:00-17:00,晚班14:00-21:00

第3篇 學(xué)習(xí)主任崗位職責(zé)

班主任學(xué)習(xí)顧問 知了英才(北京)管理咨詢有限公司 知了英才(北京)管理咨詢有限公司,知了英才,知了英才 工作職責(zé):

1、根據(jù)公司提供的客戶資源分析潛在客戶需求;

2、針對(duì)性的向其介紹課程優(yōu)勢(shì)、準(zhǔn)確推薦符合的課程套餐,最終達(dá)成成交目的;

3、熱情耐心的解答客戶的疑問及咨詢,持續(xù)跟蹤客戶的需求變化和客戶建立良好的關(guān)系;

4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,持續(xù)完成每月銷售指標(biāo)。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、溝通表達(dá)能力較強(qiáng),有較強(qiáng)的抗壓能力;

3、有教育或互聯(lián)網(wǎng)在線背景優(yōu)先。

第4篇 學(xué)習(xí)管理主任崗位職責(zé)

學(xué)習(xí)管理師/班主任 中山市右學(xué)教育培訓(xùn)有限公司 中山市右學(xué)教育培訓(xùn)有限公司,右學(xué) 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)建立學(xué)生檔案資料和管理合同,落實(shí)學(xué)生的課時(shí)安排

2、負(fù)責(zé)對(duì)孩子教學(xué)進(jìn)度的追蹤及了解,對(duì)學(xué)生進(jìn)行全面的指導(dǎo),做好對(duì)學(xué)生的回訪記錄;

3、對(duì)學(xué)生出現(xiàn)的任何問題,給予及時(shí)疏導(dǎo)和解決。

4、了解學(xué)生和家長(zhǎng),常與學(xué)生、家長(zhǎng)以及教師溝通,協(xié)調(diào)家校關(guān)系

5、配合咨詢部,教學(xué)部完成校區(qū)的教育教學(xué)任務(wù);

6、做好學(xué)生續(xù)費(fèi)及后期課程報(bào)名工作

任職要求:

1、善于溝通,有良好的親和力;

2、語(yǔ)言表達(dá)能力優(yōu)秀,思維靈活;

3、對(duì)教育行業(yè)有一定的了解

4、具備合作精神,樂觀的態(tài)度,良好的服務(wù)意識(shí),高度的責(zé)任感和信任感,并適應(yīng)在壓力下工作;

5、大專及以上學(xué)歷, 有k12培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

第5篇 深度學(xué)習(xí)崗位職責(zé)

機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)算法架構(gòu)師 之江實(shí)驗(yàn)室 之江實(shí)驗(yàn)室 職責(zé)描述:

1. 構(gòu)建核心機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)平臺(tái)(核心算法庫(kù));

2. 開發(fā)平臺(tái)上優(yōu)化的單機(jī),多機(jī)的深度學(xué)習(xí)基準(zhǔn)算法(如imagenet,squad)dawnbench基準(zhǔn)

3. 構(gòu)建智能平臺(tái)、與應(yīng)用開發(fā)工程師緊密合作,簡(jiǎn)化機(jī)器學(xué)習(xí)并將其應(yīng)用到智能應(yīng)用產(chǎn)品中

任職要求:

1.?具有計(jì)算機(jī)科學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)相關(guān)學(xué)歷及專業(yè)背景,掌握扎實(shí)的機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)、統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí)或數(shù)據(jù)挖掘等理論,兩年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)。

2. 熟悉相關(guān)技術(shù):機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)、自然語(yǔ)言處理或計(jì)算機(jī)視覺等;

熟練掌握一或多個(gè)深度學(xué)習(xí)框架(pytorch, tensorflow優(yōu)先) 。

3.?一年以上機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、人工智能等相關(guān)方向的工作經(jīng)歷,兩年以上相關(guān)軟件系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)歷。

4. 熟練掌握一門及以上編程語(yǔ)言,包括但不限于python、c/c++。

5. 曾參與構(gòu)建過機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)的核心技術(shù)。

6. 邏輯清晰、表達(dá)能力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和主動(dòng)溝通意識(shí)。

第6篇 學(xué)習(xí)指導(dǎo)崗位職責(zé)

生產(chǎn)組長(zhǎng)-operation leader 中山歐力工業(yè)有限公司 中山歐力工業(yè)有限公司,歐力 職責(zé)描述:

1. direct responsibility for managing the d__ly activities of the production, such as 5s, efficiency, output, discipline,

直接負(fù)責(zé)車間日常管理,比如5s, 生產(chǎn)效率,產(chǎn)量,紀(jì)律等

2. plan and facilitate work for the production team. facilitates internal/e_ternal production activities

計(jì)劃、促進(jìn)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)工作,促進(jìn)內(nèi)外部生產(chǎn)相關(guān)工作。

3. monitor / push improvement from operator, production on site, follow up preventive actions, non-conformance activities, corrective actions, management of change.

監(jiān)控、推進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)員工改善,跟進(jìn)改善措施、預(yù)防措施、不合格品處理、變更管理。

4. participate the investigation of compl__n from customers.

參與顧客投訴原因的調(diào)查。

5. assistance to qe with the disposal of the defect product,and confirm the requirement really be performed effectively.

協(xié)助品質(zhì)工程師對(duì)不合格品的分析處理,并確認(rèn)效果。

6. insure production d__ly report to be done in time.

確保生產(chǎn)日?qǐng)?bào)及時(shí)完成。

7. plan d__ly supplies & management. especially bms tester, welding machine

對(duì)本部門日常用品編制計(jì)劃及管理, 尤其是對(duì)bms 測(cè)試機(jī),點(diǎn)焊機(jī)的管理。

8. delivery on time base on production planning, adjust all resource of operator with quality standard

根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門內(nèi)部人員的安排,保證質(zhì)量并準(zhǔn)時(shí)完成交貨

9. d__ly audit, such as checking list, ,,,,,,

產(chǎn)線的日常巡查:檢查清單,溫濕度記錄表,設(shè)備點(diǎn)檢表,員工技能卡,設(shè)備異常的記錄等,確保提前發(fā)現(xiàn)問題并排除隱患

10. feedback in time with action

異常問題的反饋,出現(xiàn)問題能第一時(shí)間向上反饋并展開行動(dòng)

11. improve the technical skill

學(xué)習(xí)并指導(dǎo)車間技術(shù)員提升工作技能

任職要求:

- technical secondary school or above graduates

中?;蛞陨蠈W(xué)歷

- at least three years inspection e_perience.

3年以上現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)

- hardworking and willing to learn

刻苦耐勞, 樂于學(xué)習(xí)

- has production supervisor working e_perience will be preferred.

有生產(chǎn)主管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

第7篇 學(xué)習(xí)管理老師崗位職責(zé)

學(xué)習(xí)管理老師 深圳市關(guān)鍵詞教育培訓(xùn)中心 深圳市關(guān)鍵詞教育培訓(xùn)中心,關(guān)鍵詞 任職資格:

1.22-30歲為佳,大?;蛞陨蠈W(xué)歷,教育學(xué)、心理學(xué)或英語(yǔ)專業(yè)優(yōu)先;

2.英文基礎(chǔ)良好,流利的英文口語(yǔ)表達(dá);

3.具備很好的協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力,能與家長(zhǎng)和學(xué)員進(jìn)行有效溝通,解決突發(fā)事件及家長(zhǎng)投訴。

崗位職責(zé):

1.與咨詢銷售部門溝通,了解每位客戶的需求及特點(diǎn),做好前期交接工作;

2.為學(xué)員辦理學(xué)籍登記,落實(shí)學(xué)員的課時(shí)安排及教師分配,維護(hù)校區(qū)的學(xué)習(xí)紀(jì)律和秩序;

3.向?qū)W員提供全程跟蹤式服務(wù)和學(xué)習(xí)指導(dǎo);

4.負(fù)責(zé)課程到期學(xué)員的課程推薦和續(xù)費(fèi)工作,完成續(xù)費(fèi)指標(biāo)。

第8篇 培訓(xùn)學(xué)習(xí)顧問崗位職責(zé)

培訓(xùn)學(xué)習(xí)顧問 江蘇希諾實(shí)業(yè)有限公司 江蘇希諾實(shí)業(yè)有限公司,希諾 崗位職責(zé):

1、通過電話溝通、上門拜訪等形式,銷售公司課程;

2、遵守公司營(yíng)銷政策,完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo);

3、收集潛在客戶和新客戶的資料,開拓新市場(chǎng);

4、老客戶的多次開發(fā)、維護(hù)服務(wù)、跟進(jìn)需求挖掘;

5、及時(shí)了解客戶需求,反饋產(chǎn)品情況,并及時(shí)向直接上級(jí)匯報(bào);

6、上級(jí)交辦的其它相關(guān)工作。

任職資格:

1、學(xué)歷專業(yè)要求:大專以上學(xué)歷;

2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:1年以上工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)、中小企業(yè)客戶資源或培訓(xùn)咨詢公司銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、知識(shí)技能要求: 良好的溝通交流技巧,并具備一定的企業(yè)管理知識(shí);

4、態(tài)度能力要求: 積極主動(dòng)、善于溝通、良好的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力和適應(yīng)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和敬業(yè)精神;

完善的培訓(xùn)機(jī)制:

1.免費(fèi)的知名講師培訓(xùn)課程;

2.完善的入職培訓(xùn)和在職培訓(xùn)機(jī)制;

3.公司設(shè)有系統(tǒng)的內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制,為每位員工提供崗位及個(gè)人綜合能力提升等培訓(xùn)。

廣闊的職業(yè)發(fā)展空間:

1.管理方向:培訓(xùn)學(xué)習(xí)顧問—營(yíng)銷總監(jiān)—各學(xué)院執(zhí)行院長(zhǎng)

2.專業(yè)方向:咨詢顧問—高級(jí)咨詢顧問—咨詢總監(jiān)

3.培訓(xùn)講師方向:咨詢顧問—內(nèi)訓(xùn)講師—專職培訓(xùn)講師

4.參加內(nèi)部招聘至其它崗位:可從公司不定期發(fā)布的內(nèi)部招聘職位信息中選擇自己期望轉(zhuǎn)型的職位,參加內(nèi)聘。如:培訓(xùn)師、項(xiàng)目咨詢顧問、希諾公司市場(chǎng)經(jīng)理、部門經(jīng)理等崗位。

第9篇 學(xué)習(xí)客服崗位職責(zé)

助教學(xué)習(xí)管理師在線客服 久趣英語(yǔ) 廈門千時(shí)科技有限公司,久趣英語(yǔ) 崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)跟進(jìn)學(xué)生教學(xué)進(jìn)度,維護(hù)與家長(zhǎng)的關(guān)系,對(duì)教學(xué)過程中出現(xiàn)的任何問題,給予及時(shí)疏導(dǎo)和解決;

2. 以服務(wù)用戶(家長(zhǎng)學(xué)生)為導(dǎo)向,不斷提升滿意度(非銷售崗位);

3. 負(fù)責(zé)課程咨詢,根據(jù)家長(zhǎng)實(shí)際情況協(xié)助其正確選擇所需課程,提高咨詢報(bào)名率。

任職要求:

1. 大專以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)或以上,性格開朗,普通話標(biāo)準(zhǔn);

2. 良好的溝通、應(yīng)變、學(xué)習(xí)能力及較強(qiáng)的親和力,能承受一定的工作壓力;

3. 有教育機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生亦可!

_上班時(shí)間以晚班為主,14:30-21:30,每周休息2天(非連休)

第10篇 學(xué)習(xí)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

廣州_資深領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)-項(xiàng)目管理與培訓(xùn)發(fā)展中心300 網(wǎng)易集團(tuán) 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡(luò)有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡(luò),網(wǎng)易集團(tuán),網(wǎng)易 工作職責(zé):

1、根據(jù)公司或部門人才發(fā)展計(jì)劃,確保各項(xiàng)人才培養(yǎng)項(xiàng)目在事業(yè)群內(nèi)的組織和實(shí)施,跟蹤培訓(xùn)效果,不斷迭代改進(jìn);

2、參與人才發(fā)展項(xiàng)目中個(gè)人成長(zhǎng)、溝通合作、思維技能及基礎(chǔ)管理技能內(nèi)部課程及微課的研發(fā),并承擔(dān)授課任務(wù);

3、致力于開發(fā)多樣化手段推行學(xué)習(xí)效果的轉(zhuǎn)化以及學(xué)習(xí)活動(dòng)運(yùn)營(yíng)策劃,促使培訓(xùn)轉(zhuǎn)化,支持業(yè)務(wù)發(fā)展;

4、對(duì)內(nèi)部導(dǎo)師及講師體系進(jìn)行管理,培養(yǎng)導(dǎo)師、講師,提供咨詢和指導(dǎo),并組織開發(fā)各類學(xué)習(xí)資源。

任職要求:

1、具備通用軟技能或基礎(chǔ)管理技能類課程授課經(jīng)驗(yàn),接受過5門以上專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)課程(并獲得培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書);

2、具有良好的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力、善于總結(jié)和分享;

3、熱愛游戲,對(duì)游戲市場(chǎng)有基本了解,并持續(xù)深入地投入過至少一款熱門游戲;

4、優(yōu)秀的溝通、組織和團(tuán)隊(duì)合作能力,有親和力和責(zé)任心;

5、211及985學(xué)校碩士或以上學(xué)歷,具有較強(qiáng)的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力優(yōu)先。

第11篇 學(xué)習(xí)心理崗位職責(zé)

書畫老師/書畫教師 東書房 上海立東教育培訓(xùn)有限公司,立東 任職要求:

1、大、專院校書畫專業(yè)畢業(yè),基本功扎實(shí)、獲全國(guó)獎(jiǎng)項(xiàng)者優(yōu)先。

2、有書法或國(guó)畫教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟悉書法,國(guó)畫等教學(xué)方法,了解學(xué)生學(xué)習(xí)心理;

4、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神;

5、善于把握兒童心理,激發(fā)兒童學(xué)習(xí)興趣者優(yōu)先。

6.有深厚的書法、國(guó)畫功底,且有興趣從事教學(xué)工作。

7.普通話標(biāo)準(zhǔn),為人謙和,責(zé)任心強(qiáng)。授課方式靈活,有耐心。

8.得過相關(guān)書法、水墨畫類獎(jiǎng)項(xiàng),有相關(guān)家教經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第12篇 在線學(xué)習(xí)崗位職責(zé)

在線學(xué)習(xí)運(yùn)營(yíng)leader 美團(tuán)點(diǎn)評(píng) 北京三快在線科技有限公司,三快在線,大眾點(diǎn)評(píng),美團(tuán),美團(tuán)點(diǎn)評(píng),三快在線 工作內(nèi)容:

1.負(fù)責(zé)搭建并完善員工培訓(xùn)中心知識(shí)管理體系,包含在線學(xué)習(xí)系統(tǒng)搭建及運(yùn)營(yíng)、知識(shí)文檔沉淀機(jī)制及平臺(tái)搭建和運(yùn)營(yíng)等

2.善于開拓及整合資源,開發(fā)和運(yùn)用多元學(xué)習(xí)資源及方式提升學(xué)習(xí)效率,進(jìn)行在線學(xué)習(xí)內(nèi)容設(shè)計(jì)與開發(fā);

3.緊貼業(yè)務(wù)痛點(diǎn)及組織痛點(diǎn),設(shè)計(jì)開發(fā)并組織實(shí)施各類在線學(xué)習(xí)項(xiàng)目,制定有效培訓(xùn)評(píng)估體系,跟進(jìn)提升學(xué)員學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化率;

任職條件:

1.致力于培訓(xùn)管理方向,熱愛學(xué)習(xí)與發(fā)展工作,能夠把幫助別人成長(zhǎng)作為自己最大的樂趣;

2.三年及以上大中型公司的培訓(xùn)中心工作經(jīng)驗(yàn)且有一年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),有eln平臺(tái)搭建和運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)背景者優(yōu)先;

3.具備出色的業(yè)務(wù)敏銳度及溝通能力、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,善于氛圍運(yùn)營(yíng)和人員激勵(lì);

4. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力,具有系統(tǒng)化思維、邏輯思考力和創(chuàng)新能力;

第13篇 英語(yǔ)學(xué)習(xí)崗位職責(zé)

英語(yǔ)學(xué)習(xí)指導(dǎo)老師 北京零點(diǎn)陸壹捌科技有限公司 北京零點(diǎn)陸壹捌科技有限公司,零點(diǎn)陸壹捌 崗位職責(zé):

1、對(duì)現(xiàn)有學(xué)生進(jìn)行專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、建立和保管學(xué)生檔案;

2、處理學(xué)生投訴、收集學(xué)生的反饋信息并匯報(bào)給教學(xué)主管;

3、口語(yǔ)輔導(dǎo)相應(yīng)級(jí)別的課程并給予學(xué)生有效的學(xué)習(xí)建議;

4、協(xié)助銷售部門促進(jìn)新老學(xué)員的續(xù)費(fèi)和轉(zhuǎn)介紹;

5、負(fù)責(zé)組織學(xué)員活動(dòng);

6、督促學(xué)員學(xué)習(xí),達(dá)到要求的進(jìn)度指標(biāo)。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷;

2、英語(yǔ)六級(jí)以上水平;口語(yǔ)流利、發(fā)音標(biāo)準(zhǔn),有英語(yǔ)相關(guān)或者服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、熟練操作office辦公軟件;

4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)及服務(wù)意識(shí),良好的溝通、組織和管理能力;

5、有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)佳。

第14篇 學(xué)院學(xué)習(xí)崗位職責(zé)

班主任 崗位職責(zé):

1、對(duì)教學(xué)工作提供支持;

2、協(xié)助學(xué)生完成在學(xué)院的學(xué)習(xí),包括課前、課中和課后;

3、建立并發(fā)展班級(jí)文化,組織并支持學(xué)生活動(dòng);

4、通過提升教學(xué)體驗(yàn)和學(xué)生滿意度,增強(qiáng)學(xué)院的品牌美譽(yù)度;

5、建立分享溝通的平臺(tái);搭建教授與學(xué)生之間的橋梁;

6、組織并支持其他相關(guān)的事務(wù)。

任職要求:

1、溝通表達(dá)能力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳,

2、有海外留學(xué)背景,或做過公益組織,大使館做文化宣傳類

3、中英文表達(dá)能力強(qiáng)

4、外資咨詢公司背景(4-5年經(jīng)驗(yàn)),

5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力與自我管理能力;

6、能夠主動(dòng)為教授、學(xué)生和同事提供服務(wù)與幫助;

7、良好的危機(jī)處理能力。 崗位職責(zé):

1、對(duì)教學(xué)工作提供支持;

2、協(xié)助學(xué)生完成在學(xué)院的學(xué)習(xí),包括課前、課中和課后;

3、建立并發(fā)展班級(jí)文化,組織并支持學(xué)生活動(dòng);

4、通過提升教學(xué)體驗(yàn)和學(xué)生滿意度,增強(qiáng)學(xué)院的品牌美譽(yù)度;

5、建立分享溝通的平臺(tái);搭建教授與學(xué)生之間的橋梁;

6、組織并支持其他相關(guān)的事務(wù)。

任職要求:

1、溝通表達(dá)能力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳,

2、有海外留學(xué)背景,或做過公益組織,大使館做文化宣傳類

3、中英文表達(dá)能力強(qiáng)

4、外資咨詢公司背景(4-5年經(jīng)驗(yàn)),

5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力與自我管理能力;

6、能夠主動(dòng)為教授、學(xué)生和同事提供服務(wù)與幫助;

7、良好的危機(jī)處理能力。

第15篇 學(xué)習(xí)技術(shù)崗位職責(zé)

機(jī)器學(xué)習(xí)技術(shù)總監(jiān) 1. 管理所屬機(jī)器學(xué)習(xí)算法團(tuán)隊(duì)

2. 根據(jù)產(chǎn)品需求進(jìn)行算法設(shè)計(jì)和優(yōu)化

3. 負(fù)責(zé)組織算法在產(chǎn)品、項(xiàng)目上的應(yīng)用落地

4. 參與機(jī)器學(xué)習(xí)領(lǐng)域前沿技術(shù)的分析和研究工作

5. 分析解決實(shí)際業(yè)務(wù)問題,指導(dǎo)業(yè)務(wù)決策 1. 全日制統(tǒng)招碩士及以上學(xué)歷,985 及海外 top 院校,計(jì)算機(jī)/信息科學(xué)/軟件/電子工程/應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè),博士學(xué)歷優(yōu)先

2. 較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)管理能力和項(xiàng)目管理能力,抗壓能力強(qiáng)

3. 熟悉機(jī)器學(xué)習(xí)算法理論,熟悉常見機(jī)器學(xué)習(xí)算法,比如 lr、gbdt、_gboost 等。

4. 具備一定的工程實(shí)現(xiàn)能力,熟悉 hadoop、spark、redis、mongodb 等大數(shù)據(jù)處理框架和平臺(tái)

5. 熟悉 scikit-learn 、spark-mllib 等傳統(tǒng)機(jī)器學(xué)習(xí)框架的模型訓(xùn)練和業(yè)務(wù)部署

6.有實(shí)際的項(xiàng)目產(chǎn)品落地經(jīng)驗(yàn),具備技術(shù)專家+管理能力 1. 管理所屬機(jī)器學(xué)習(xí)算法團(tuán)隊(duì)

2. 根據(jù)產(chǎn)品需求進(jìn)行算法設(shè)計(jì)和優(yōu)化

3. 負(fù)責(zé)組織算法在產(chǎn)品、項(xiàng)目上的應(yīng)用落地

4. 參與機(jī)器學(xué)習(xí)領(lǐng)域前沿技術(shù)的分析和研究工作

5. 分析解決實(shí)際業(yè)務(wù)問題,指導(dǎo)業(yè)務(wù)決策

第16篇 學(xué)習(xí)產(chǎn)品崗位職責(zé)

產(chǎn)品經(jīng)理-云學(xué)習(xí) 好未來(lái)教育 北京學(xué)而思教育科技有限公司,好未來(lái)教育,學(xué)而思,學(xué)而思教育,學(xué)而思網(wǎng)校,學(xué)而思 工作職責(zé):

1、參與負(fù)責(zé)學(xué)而思云學(xué)習(xí)app語(yǔ)文模塊產(chǎn)品的產(chǎn)品調(diào)研,設(shè)計(jì)和項(xiàng)目管理等工作;

2、負(fù)責(zé)app中語(yǔ)文學(xué)科的游戲化產(chǎn)品設(shè)計(jì);

3、挖掘語(yǔ)文學(xué)習(xí)場(chǎng)景用戶課后潛在需求。

任職資格

1. 本科及以上學(xué)歷,3年以上產(chǎn)品經(jīng)理類工作經(jīng)驗(yàn);

2. 好奇且敏銳,熱愛新鮮事物,對(duì)教育或互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的新生事物有敏銳的觸感,關(guān)注體驗(yàn)細(xì)節(jié);

3. 有大局觀,對(duì)行業(yè)有全局性思考;

4. 熟練使用a_rue或其他相關(guān)原型設(shè)計(jì)工具;

5. 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及創(chuàng)新能力。

優(yōu)先條件: 有從0到1的新產(chǎn)品整體框架設(shè)計(jì)能力與項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)

第17篇 學(xué)習(xí)顧問崗位職責(zé)

學(xué)習(xí)顧問 知了英才(北京)管理咨詢有限公司 知了英才(北京)管理咨詢有限公司,知了英才,知了英才 工作職責(zé)

1、對(duì)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、建立和保管學(xué)生檔案;

2、處理學(xué)生投訴、收集學(xué)生的反饋信息并匯報(bào)給教學(xué)主管;

3、教授相應(yīng)級(jí)別的課程并給予學(xué)生有效的學(xué)習(xí)建議;

4、協(xié)助銷售部門促進(jìn)新老學(xué)員的續(xù)費(fèi)和轉(zhuǎn)介紹;

5、負(fù)責(zé)組織學(xué)員活動(dòng)。

任職資格

1. 本科及以上學(xué)歷;

2. 2年以上銷售經(jīng)驗(yàn),房地產(chǎn)行業(yè)優(yōu)先;

3. 抗壓力強(qiáng),為人忠厚,責(zé)任心強(qiáng);

第18篇 英語(yǔ)學(xué)習(xí)顧問崗位職責(zé)

51talk無(wú)憂英語(yǔ)學(xué)習(xí)顧問 知了英才(北京)管理咨詢有限公司 知了英才(北京)管理咨詢有限公司,知了英才,知了英才 工作職責(zé):

1、根據(jù)公司提供的客戶資源分析潛在客戶需求;

2、針對(duì)性的向其介紹課程優(yōu)勢(shì)、準(zhǔn)確推薦符合的課程套餐,最終達(dá)成成交目的;

3、熱情耐心的解答客戶的疑問及咨詢,持續(xù)跟蹤客戶的需求變化和客戶建立良好的關(guān)系;

4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,持續(xù)完成每月銷售指標(biāo)。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、溝通表達(dá)能力較強(qiáng),有較強(qiáng)的抗壓能力;

3、有教育或互聯(lián)網(wǎng)在線背景優(yōu)先。

第19篇 學(xué)習(xí)平臺(tái)崗位職責(zé)

機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)算法架構(gòu)師 之江實(shí)驗(yàn)室 之江實(shí)驗(yàn)室 職責(zé)描述:

1. 構(gòu)建核心機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)平臺(tái)(核心算法庫(kù));

2. 開發(fā)平臺(tái)上優(yōu)化的單機(jī),多機(jī)的深度學(xué)習(xí)基準(zhǔn)算法(如imagenet,squad)dawnbench基準(zhǔn)

3. 構(gòu)建智能平臺(tái)、與應(yīng)用開發(fā)工程師緊密合作,簡(jiǎn)化機(jī)器學(xué)習(xí)并將其應(yīng)用到智能應(yīng)用產(chǎn)品中

任職要求:

1.?具有計(jì)算機(jī)科學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)相關(guān)學(xué)歷及專業(yè)背景,掌握扎實(shí)的機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)、統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí)或數(shù)據(jù)挖掘等理論,兩年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)。

2. 熟悉相關(guān)技術(shù):機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)、自然語(yǔ)言處理或計(jì)算機(jī)視覺等;

熟練掌握一或多個(gè)深度學(xué)習(xí)框架(pytorch, tensorflow優(yōu)先) 。

3.?一年以上機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、人工智能等相關(guān)方向的工作經(jīng)歷,兩年以上相關(guān)軟件系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)歷。

4. 熟練掌握一門及以上編程語(yǔ)言,包括但不限于python、c/c++。

5. 曾參與構(gòu)建過機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)的核心技術(shù)。

6. 邏輯清晰、表達(dá)能力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和主動(dòng)溝通意識(shí)。

第20篇 學(xué)習(xí)助理崗位職責(zé)

前臺(tái)學(xué)習(xí)助理 廣州新英東教育咨詢有限公司 廣州新英東教育咨詢有限公司,新英東 工作職責(zé):

1、學(xué)員或客戶來(lái)訪、來(lái)電咨詢的接待;

2、負(fù)責(zé)學(xué)員首課的安排,跟進(jìn)學(xué)員的訂課服務(wù);

3,配合課程顧問做好客戶的咨詢、跟蹤工作; 協(xié)助財(cái)務(wù)收費(fèi)工作;

4、維護(hù)學(xué)員關(guān)系,促進(jìn)續(xù)費(fèi)、轉(zhuǎn)介紹等內(nèi)部銷售;

5、完成學(xué)校安排的其他相關(guān)工作。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷;良好的職業(yè)形象,優(yōu)秀的表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力;

2、工作細(xì)致認(rèn)真,有較強(qiáng)的責(zé)任感和良好的服務(wù)意識(shí);

3、性格開朗、積極、熱情;

4、熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備。

注:該崗位為彈性工作制!!!!!

學(xué)習(xí)崗位職責(zé)匯編(20篇)

學(xué)習(xí)崗位職責(zé)是指在組織內(nèi)部,為提升員工的知識(shí)、技能和能力,確保他們能有效地執(zhí)行工作任務(wù)而設(shè)定的一系列學(xué)習(xí)和發(fā)展活動(dòng)。這些職責(zé)涵蓋了從識(shí)別學(xué)習(xí)需求、制定
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    學(xué)習(xí)管理崗位是一個(gè)專注于組織、協(xié)調(diào)和優(yōu)化學(xué)習(xí)過程的角色,旨在提升個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)效率,促進(jìn)知識(shí)與技能的持續(xù)發(fā)展。這個(gè)角色不僅關(guān)注教育內(nèi)容的設(shè)計(jì)與實(shí)施,還 ...[更多]

  • 學(xué)習(xí)咨詢師崗位職責(zé)
  • 學(xué)習(xí)咨詢師崗位職責(zé)44人關(guān)注

    學(xué)習(xí)咨詢師是一個(gè)專業(yè)角色,主要負(fù)責(zé)為學(xué)生、教育機(jī)構(gòu)和家長(zhǎng)提供個(gè)性化的學(xué)習(xí)建議和規(guī)劃,以提升學(xué)習(xí)效率和成果。崗位職責(zé)要求1.具備深厚的教育學(xué)知識(shí),了解不同年 ...[更多]

  • 學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
  • 學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)39人關(guān)注

    學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)師是一個(gè)專注于創(chuàng)建和實(shí)施創(chuàng)新學(xué)習(xí)解決方案的角色,他們致力于提升個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)體驗(yàn),以提高知識(shí)獲取和技能發(fā)展效率。這個(gè)崗位的核心目標(biāo)是設(shè)計(jì)和開 ...[更多]

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