基層黨建述職報告范例怎么寫（精選6篇）

【第1篇】基層黨建述職報告范例怎么寫1300字

基層黨建述職報告

一年來在集團黨委的關(guān)懷監(jiān)督下，積極圍繞黨建目標責(zé)任制，以學(xué)習(xí)貫徹，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，團結(jié)帶領(lǐng)公司廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了各項工作的又好又快發(fā)展。下面，我就履行公司黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)情況匯報如下：

一、積極做好我支部的黨建工作。

1、發(fā)展黨員，培養(yǎng)后備力量，加強基層黨建。為了適應(yīng)社會發(fā)展的需求，我支部積極搞好基層黨建工作，加強基層力量。____年培養(yǎng)了2名預(yù)備黨員，吸收了2名入黨積極分子。

2、確定黨員活動日，加強黨員干部思想建設(shè)。我黨支部確定了每月的5號、15號、25號為黨員活動日，組織黨員干部進行學(xué)習(xí)，讀報、看新聞、收看遠程教育，學(xué)習(xí)先進人物的事跡，討論黨支部的各種事項。

二、以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，把握“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，統(tǒng)籌推進支部基層組織建設(shè)年工作，在創(chuàng)先、改進中不斷提高我公司黨支部執(zhí)政能力。

緊緊圍繞“發(fā)展經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的要求，完善和落實好“干部長期受教育、群眾真正得實惠”的長效機制，健全完善各項制度認真履行支部書記抓黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，全面推行“四議兩公開”民主決策機制。

1、結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動積極充分運用和培育、樹立黨組織和黨員先進典型，使黨員學(xué)有榜樣、趕有目標。

2、落實抓好“、述職、評議、追究”四位一體的公司黨支部工作責(zé)任制。形成了黨組織工作規(guī)范化、活動經(jīng)?；?、決策科學(xué)化。達到黨建工作讓群眾更滿意、上級更認可。

3、實施“三學(xué)三強”黨員素質(zhì)提升工程。以增強黨性、提高能力為重點，對全支部黨員進行了一次普遍培訓(xùn)教育。

4、以“三會議一課”的參會率為基本依據(jù)，以及考勤情況結(jié)合黨員評議，嚴格黨內(nèi)組織生活。以開展“一年一考評、三年一登記”探索建立黨員隊伍純潔機制。

5、加強流動黨員的教育管理，建立流動黨員聯(lián)系卡，了解流動黨員的去向、學(xué)習(xí)工作及思想狀況，

三、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。

認真落實干部廉政制度，在黨員、群眾代表會議作出公開，堅持每月20日定期召開民情懇談會。認真開展廉政教育，做到黨支部每季度研究一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，每季度組織學(xué)習(xí)一次黨紀條規(guī)，確保年內(nèi)黨員無違紀、違法現(xiàn)象發(fā)生。嚴格執(zhí)行民主集中制原則做到公務(wù)財務(wù)公開，公開內(nèi)容全面具體，程序規(guī)范，資料歸檔。抓好干部學(xué)習(xí)教育，實行干部每周二早上集中學(xué)習(xí)制度，認真制定學(xué)習(xí)計劃做到有會議記錄，有學(xué)習(xí)筆記。

四、下一步黨建工作打算

1、繼續(xù)加強黨員干部黨風(fēng)黨紀教育，把反腐__工作作為一項長期重大政治任務(wù)來抓，利用各種會議、板報、書刊等多種形式進行警示教育，增強黨員干部隊伍的心理防線，營造風(fēng)清氣正的氛圍。

2、繼續(xù)加強黨員、干部的理論水平，認真學(xué)習(xí)黨的政策方針，推進基層民主建設(shè)，提高全司黨員、干部的業(yè)務(wù)水平和實際工作能力，增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

3、優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，抓好黨員發(fā)展。在實際工作中，堅持高標準、嚴要求，依黨章、按程序，積極慎重做好發(fā)展黨員工作。

總結(jié)過去，汲取經(jīng)驗，在今后的工作中我將繼續(xù)努力，加強學(xué)習(xí)，多為群眾辦實事，辦好事，總結(jié)工作中存在的不足之處，腳踏實地，實事求是，為公司的發(fā)展做出更大貢獻。

【第2篇】2025年市委書記抓基層黨建述職報告怎么寫1050字

一、一年來的主要工作

一年來，我秉持“帶頭履責(zé)、完善機制、實踐創(chuàng)新、強化保障”工作思路，扎實開展基層黨建工作。

1、重帶頭，逐級強責(zé)任。堅持做到“五個帶頭”。帶頭部署。常委會9次專題研究黨建工作，重點解決市委交辦問題整改、平臺建設(shè)、智慧黨建等全局性問題8個。帶頭辦點。領(lǐng)辦基層黨建、村(居)換屆、脫貧攻堅、鄉(xiāng)風(fēng)文明等示范點5個。帶頭參加支部活動。以普通黨員身份參加“三會一課”、主題黨日，到聯(lián)系點上黨課。帶頭抓黨建促脫貧攻堅。落實“三走訪三簽字”，走遍所有貧困村。帶頭落實“兩個責(zé)任”。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅持述職評議制度，形成“書記抓、抓書記”氛圍。

2、重機制，督導(dǎo)強實效。建立了基層黨建月調(diào)閱、季通報、半年考核、定期提醒談話等7項長效機制，綜治民調(diào)位居全省前列，全市第一。

3、重載體，創(chuàng)新強活力。探索黨建公積金制度，采取財政補助、黨費返還、企業(yè)預(yù)存模式，籌集50多萬元，按照即存即取、翻倍使用原則，破解“兩新”組織黨建經(jīng)費難題。推行“紅色存折”制度，結(jié)合實際設(shè)定積分項目，延伸黨員作為空間，激勵黨員主動作為，經(jīng)驗在《湘組研究》推介。

4、重保障，多元強基礎(chǔ)。財政拿出3000多萬元，統(tǒng)一風(fēng)格、統(tǒng)一標識、統(tǒng)一布局，對鎮(zhèn)村平臺進行提質(zhì)升級，“一站式”便民服務(wù)站全覆蓋。

二、存在的主要問題及原因

1、基礎(chǔ)工作欠規(guī)范。

2、服務(wù)能力待加強。

3、隊伍建設(shè)有差距。

4、工作難點待突破。

深刻分析存在的問題，客觀因素雖然存在，主觀原因不容忽視：一是抓實抓細不夠。二是創(chuàng)新突破不夠。三是調(diào)研解難不夠。

三、下步工作打算

我將緊扣十九大“堅定不移全面從嚴治黨”精神，緊緊圍繞市委“開放強市、產(chǎn)業(yè)立市”戰(zhàn)略，認真履責(zé)，常抓常新，以釘釘子精神切實抓好基層黨建工作。

一是壓實管黨責(zé)任。堅持基層黨建工作優(yōu)先謀劃、提早部署、帶頭落實，嚴格責(zé)任清單、雙述雙評、責(zé)任追究制度，樹立“任用干部看黨建”的鮮明導(dǎo)向。

二是抓實主題教育。全面宣講、貫徹十九大精神，強化作風(fēng)建設(shè)和黨的意識形態(tài)工作，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。

三是落實長效機制。持續(xù)推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，進一步落實市委全面從嚴治黨十八條，抓實“三會一課”、主題黨日、組織生活會等基本制度，以“紅色存折”制度推動黨員精細化、規(guī)范化管理，進一步提升基層黨建工作科學(xué)化水平。

四是夯實基層保障。全面完成農(nóng)村綜合服務(wù)平臺建設(shè)，將高標準的基層陣地建起來;全面推進智慧黨建，配強縣鄉(xiāng)村三級智慧黨建設(shè)備，將“三務(wù)合一”的作用發(fā)揮出來;全面開展黨建業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，將基層黨建隊伍的素質(zhì)提上來;全面提高基層干部待遇水平，將年輕有為的能人留下來。

【第3篇】黨支部書記基層黨建述職報告怎么寫2550字

黨支部書記基層黨建述職報告篇____年以來，我認真履行黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，堅持抓班子、帶隊伍，抓基層、打基礎(chǔ)，抓重點、求突破，有效加強了全縣基層黨建工作，為加快發(fā)展提供了堅強的組織和作風(fēng)紀律保障。

一、履職工作特色和亮點

(一)強化責(zé)任意識，以上率下抓黨建。按照從嚴治黨新要求，我始終牢記和履行縣委書記職責(zé)，把抓好黨建工作作為最大責(zé)任，去年主持召開專題研究黨建工作會17次，做到黨建工作與中心工作目標同向、工作合拍、措施配套。堅持把黨建工作納入縣委六個一工作運行機制，定期聽取黨建工作匯報，按季度開展督查活動。認真落實黨建工作目標管理責(zé)任制，實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度，嚴格落實考核問責(zé)機制，對____年度黨建考核綜合排名最后2位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進行了組織調(diào)整。

(二)突出工作重點，務(wù)實創(chuàng)新抓黨建。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，圍繞持續(xù)深入反四風(fēng)、改作風(fēng)，針對三重一大制度落實，全面推行了2111工作法，不斷優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境;采取選、撤、調(diào)、派等方式，集中整頓基層軟弱渙散班子45個，涌現(xiàn)出了王壩何家莊、望關(guān)沈灣等一批后進轉(zhuǎn)先進典型，按照逢提必下原則，下派村第一書記38名，協(xié)調(diào)專項資金13.2萬元扶持大學(xué)生村官開辦網(wǎng)店56家。以創(chuàng)建服務(wù)型黨組織為抓手，扎實開展雙聯(lián)結(jié)對共建活動，去年全縣新建美麗鄉(xiāng)村64個，累計建成美麗鄉(xiāng)村211個，占全縣350個村的60.29%，得到了省、市的充分肯定，連續(xù)三次召開現(xiàn)場會總結(jié)推廣經(jīng)驗;組織1203名在職黨員到社區(qū)開展黨性實踐活動36次，密切了黨群干群關(guān)系。

(三)強化服務(wù)保障，圍繞發(fā)展抓黨建。探索建立了財政支持、鄉(xiāng)鎮(zhèn)自籌、項目傾斜、單位幫助、黨費獎補的黨建工作經(jīng)費投入制度，較好解決了黨建工作經(jīng)費緊缺的難題。____年籌措資金386萬元，改擴建村級活動場所8個，規(guī)范布置10個，對全縣128個遠程教育站點改造升級為電信模式。始終把基層黨建工作與美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、精準扶貧、特色產(chǎn)業(yè)培育等重點工作相互融合，在重點任務(wù)落實中建強組織，健全機制，夯實基礎(chǔ)，保障發(fā)展，充分發(fā)揮了基層組織和廣大黨員的模范帶頭作用。

(四)加強反腐__，改進作風(fēng)抓黨建。按照省委3783主體責(zé)任體系的要求，多次召開黨風(fēng)廉政建設(shè)會議研究部署，始終堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委各項規(guī)定，從嚴落實兩個責(zé)任要求，分片對21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委落實主體責(zé)任進行了約談;制定出臺了《康縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)辦法》、《康縣村干部勤政考核辦法》等制度，形成了制度約束機制，查處違反中央規(guī)定案件29起66人。目前，全縣各級干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，工作效率大幅提升，服務(wù)中心工作和重點任務(wù)落實的責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識明顯增強，全縣上下講實話、察實情、辦實事、求實效的工作作風(fēng)全面形成。

二、存在的主要問題及原因

雖然在抓黨建方面做了大量工作，但與市委的要求、與康縣發(fā)展的需要相比，還有一定差距。一是各領(lǐng)域黨建發(fā)展不夠平衡。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村黨建工作成效突出、特色鮮明，但機關(guān)、事業(yè)單位特別是非公和社會黨組織黨建工作被動、不夠創(chuàng)新、成效一般。二是部分農(nóng)村黨組織引領(lǐng)發(fā)展的能力不夠強。村支部書記隊伍年齡、文化等結(jié)構(gòu)不優(yōu)，謀劃村級事務(wù)管理不夠到位、措施不夠具體、引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠充分。三是黨員教育管理工作還有欠缺。全縣每年流動黨員在40%以上，農(nóng)村青壯年大量外出，黨員隊伍大范圍流動，導(dǎo)致教育管理工作開展困難。四是基層組織規(guī)范運行還不到位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對村級組織規(guī)范運行監(jiān)管和指導(dǎo)不夠深入，個別農(nóng)村黨組織對3 5工作法和民事辦理制度堅持不夠好;其他黨組織在三會一課、黨員發(fā)展公推選優(yōu)等制度方面堅持不夠好。

產(chǎn)生上述問題的原因主要有：一是基層黨建工作指導(dǎo)檢查不平衡，科學(xué)統(tǒng)籌抓黨建的能力還需加強;二是黨組織帶頭人培訓(xùn)方面經(jīng)費投入還不足，方式單一，針對性和實效性還需加強;三是工作創(chuàng)新不夠，黨員教育管理方法不夠靈活，對黨的最新理論成果的學(xué)習(xí)和對新事物、新變化的適應(yīng)能力還需加強。四是跟蹤問效抓落實的力度還不夠，沒有形成長效監(jiān)督機制，主動抓、帶頭抓、直接抓的責(zé)任意識還需加強。

三、下一步工作思路和主要措施

____年，我將認真學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市委部署要求，不斷創(chuàng)新思路，強化措施，狠抓落實，統(tǒng)籌推進全縣基層黨建工作，確保責(zé)任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。

(一)切實增強責(zé)任意識，強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，帶頭嚴守黨紀黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強機關(guān)事業(yè)單位和非公、社會組織黨組織書記抓黨建工作，強化工作指導(dǎo)和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部。

(二)不斷加大經(jīng)費投入，夯實基層 組 織 基 礎(chǔ) 。 認 真 貫 徹 落 實《20xx____年全國黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》，整合資源，保障經(jīng)費，突出實效。____年計劃投入黨建資金800萬元，新建和規(guī)范化布置村級活動場所15個，擴大遠程教育站點改造覆蓋面;探索村干部職業(yè)化道路，激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。

(三)嚴格黨員教育管理，優(yōu)化組織機構(gòu)設(shè)置。認真落實《隴南市發(fā)展黨員公推選優(yōu)辦法(試行)》和《隴南市不合格黨員認定及處置辦法(試行)》，嚴把進入關(guān)口，暢通退出關(guān)口，不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。加大軟弱渙散黨組織集中整頓力度，按照分類施策、臺賬銷號、滿意測評、驗收考評的程序，落實整頓措施，完善運行機制，增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(四)加強制度機制建設(shè)，有效規(guī)范組織運行。深化鞏固教育實踐活動成果，完善理論學(xué)習(xí)、組織生活等各項制度，推動黨內(nèi)組織生活正常化、經(jīng)?；?。在農(nóng)村全面推行3 5工作法和民事辦理各項制度，在機關(guān)事業(yè)單位不斷優(yōu)化窗口服務(wù)和一站式服務(wù)，在非公企業(yè)和社會黨組織建立健全兩代表一委員民情聯(lián)絡(luò)站等制度，真正做到制度健全、運行規(guī)范。

(五)加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展。認真總結(jié)近年來黨建工作與美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、精準扶貧等重點工作高度對接、深度融合的成功經(jīng)驗，繼續(xù)發(fā)揚去年5.15全省改善農(nóng)村人居環(huán)境行動康縣現(xiàn)場會精神，始終堅持把組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展動力，圍繞中心，服務(wù)大局，為康縣經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展提供強力支撐和組織保障。

述職人：

____年xx月xx日

黨支部書記基層黨建述職報告篇，盡在。

【第4篇】2025年6月住建局書記抓基層黨建述職報告怎么寫2350字

酷貓寫作精心整理了“____年6月住建局書記抓基層黨建述職報告范文”，望給大家?guī)韼椭?！更多述職報告，述職報告范文，個人述職報告，述職報告怎么寫，述職述廉報告，請關(guān)注述職報告欄目！

一、以學(xué)習(xí)貫徹十八大精神為重點，大力推進了思想政治建設(shè)

(一)開展了黨的十八大、十八屆三中全會精神的深入學(xué)習(xí)。組織黨員干部深入學(xué)習(xí)宣傳黨的十八大、十八屆三中全會和習(xí)___一系列重要講話精神，切實做到了內(nèi)化于心，外化于行。充分發(fā)揮基層黨組織凝聚人心、推動發(fā)展的作用，為住建工作跨越發(fā)展提供了堅強的政治保障。

(二)加強理論武裝工作，推進了學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。推進學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子、學(xué)習(xí)型黨員干部爭創(chuàng)活動。以政治思想教育、業(yè)務(wù)素質(zhì)教育和發(fā)展能力培養(yǎng)為主要內(nèi)容，建立多層次、全方位的學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建體系，建立領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)、全員參與、考核獎懲的學(xué)習(xí)機制，促使單位形成了崇尚學(xué)習(xí)的濃厚風(fēng)氣。

(三)深化單位人文關(guān)懷，加強了單位文化建設(shè)。以提升單位黨建文化內(nèi)涵為重點，加強單位人文環(huán)境建設(shè)，切實關(guān)心單位黨員干部的工作、學(xué)習(xí)、生活和身心健康，不斷加大單位人文關(guān)懷的力度和深度。在局機關(guān)繼續(xù)開展了“書香盈溢單位、知識豐富人生”主題讀書活動;深入開展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進單位”活動。

(四)深入開展了機關(guān)黨建研究。繼續(xù)深入開展了機關(guān)黨建研究，切實增強了研究的針對性和實效性，發(fā)表了《茶馬古道見真情群教活動譜新篇》等黨建研究文章，加強了研究成果的宣傳推廣和轉(zhuǎn)化運用。

二、以開展教育實踐活動為重點，大力推進了作風(fēng)建設(shè)

按照市委的總體安排部署，局黨委帶領(lǐng)住建系統(tǒng)全體黨員干部卓有成效地開展了以“為民務(wù)實清廉”為主題的黨的群眾路線教育實踐活動，受到省委督導(dǎo)組、、市委督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)及各級領(lǐng)導(dǎo)的好評，我局“踐行黨的群眾路線，爭創(chuàng)‘六型一滿意’單位”、“支部建在窗口，活動抓在手上”、“黨員‘義工日’活動”等自創(chuàng)特色做法和局黨委主要負責(zé)人的“教育實踐活動心得體會”受到市委群教辦通報表揚。

(一)“學(xué)習(xí)教育、聽取意見”有聲有色。

1、黨群聯(lián)動“八到位”，規(guī)定動作不走樣

加強領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任到位。我局成立了以局主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，副職領(lǐng)導(dǎo)為副組長、相關(guān)部門負責(zé)人為成員的教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)辦公室，具體負責(zé)日常工作。同時下設(shè)綜合、督導(dǎo)、聯(lián)絡(luò)、宣傳四個工作小組。為扎實有效推進活動，特在督導(dǎo)小組下設(shè)了8個分組。局屬各單位也成立了相應(yīng)的組織機構(gòu)。

明確目標，部署到位。制發(fā)了《住建系統(tǒng)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施意見》，《關(guān)于成立局黨委黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室工作機構(gòu)的通知》、《關(guān)于局領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工負責(zé)機關(guān)科室和局屬單位黨的群眾路線教育實踐活動工作及建立聯(lián)系點的通知》、《關(guān)于全力創(chuàng)建“六型一滿意”單位踐行黨的群眾路線的通知》等系列文件，對時間安排、總體要求、重點任務(wù)、工作目標等關(guān)鍵環(huán)節(jié)作了具體安排部署。

召開“三會”，發(fā)動到位。全市動員會后，我局及時召開了局黨委會、局班子擴大會、局機關(guān)黨員干部職工和局屬單位班子成員動員大會，傳達貫徹了全市動員大會精神。

廣納意見，調(diào)研到位。為了抓好“開門評風(fēng)”、“聽音百姓”、“基層問癥”等內(nèi)容的調(diào)研活動：①局黨委班子成員分別深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位、各部門及科室和項目工地進行調(diào)研，聽取意見，收集建議。②設(shè)立了群教活動熱線電話。③設(shè)立了群教活動意見信箱。④聽取了“兩代表一委員”和老同志的意見和建議。發(fā)放問卷40份，收回40份。⑤收集群眾的問卷，請群眾打分評議，向全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市級部門發(fā)放問卷150份，收回60份。⑥在局設(shè)立了投訴舉報箱。接受群眾對黨員干部中存在的“有令不行、有禁不止”、“不作為、慢作為、亂作為”等“庸懶散軟”問題進行監(jiān)督投訴。⑦上下聯(lián)動抓整改。

輿論導(dǎo)向，宣傳到位。制定了《關(guān)于深入開展教育實踐活動的宣傳工作方案》。通過《新聞網(wǎng)》、《在線》、電視臺、《報》、《內(nèi)部簡報》、大幅標語和機關(guān)文化墻進行宣傳，營造了教育實踐活動濃厚氛圍，起到了輿論導(dǎo)向良好效果。目前已發(fā)表稿件1，編發(fā)簡報6期，全系統(tǒng)各單位、各工地懸掛標語230幅，制作展板8塊。

指揮靠前，細微到位。針對住建系統(tǒng)面寬量大的實際，為了使活動開展全覆蓋，我局采取了無縫對接的辦法：①將交叉活動單位情況(供排水總公司)與經(jīng)貿(mào)局主動銜接;②在住建政務(wù)服務(wù)窗口專門建立了黨支部，解決工學(xué)矛盾，局主要領(lǐng)導(dǎo)親臨指導(dǎo)活動開展;③為防止上下脫節(jié)或打折扣、走過場，專題召開了13個村建所負責(zé)人會議，布置群教活動。

互學(xué)聯(lián)動，共建到位。群教活動中，我局組織集中學(xué)習(xí)10次，開展專題討論10次，平均每人自學(xué)30個學(xué)時，記學(xué)習(xí)筆記10000余字，寫心得體會1至，局機關(guān)黨員干部和下屬單位班子成員共寫心得體會1。同時，為使活動深入基層、深入群眾、取得實效，我局開門搞活動，與擁軍路社區(qū)聯(lián)動共建，雙方互派黨員、群眾代表參加對方單位的群教活動，互相學(xué)習(xí)借鑒，召開座談會互相提意見和建議。3月29日(星期六)上午9時，組織機關(guān)黨員干部深入擁軍路社區(qū)開展了“黨員義工日”、“雙報到”和“基層問癥”活動，接了地氣，受了教育。

重心下移，督導(dǎo)到位。為推動活動扎實開展，我局采取“六問六查”方式進行了認真督促檢查。即：一問局動員會貫徹如何，查單位會議記載情況;二問活動領(lǐng)導(dǎo)小組成立和人員到位如何，查文件或文案記錄情況;三問活動實施細化如何，查《深入開展教育實踐活動實施方案》、《教育實踐活動時間安排表》，《關(guān)于深入開展教育實踐活動的宣傳工作方案》等的制訂情況;四問單位活動開展營造的氛圍如何，查宣傳造勢的標語、板報和信息報送情況;五問群眾對活動開展的知曉度和參與度如何，查收集群眾的意見和建議情況;六問單位干部職工自學(xué)和集中學(xué)習(xí)如何，查群教活動專用筆記本記錄情況。

2、爭創(chuàng)“六型一滿意”，自選動作顯特色

活動中，我局結(jié)合住建行業(yè)自身特點，把全力創(chuàng)建“六型一滿意”單位作為群教活動的自選動作，努力打造特色和亮點，取得初步成效。

【第5篇】2025年基層黨建述職報告怎么寫2400字

____年，在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)委組織部的大力指導(dǎo)下，作為街道書記，本人切實履行基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，科學(xué)把握新時期黨建工作特點，克難攻堅，推動了基層黨建、志愿者服務(wù)、“書記項目”等工作落實?，F(xiàn)述職如下：

一、抓教育、促管理，激發(fā)黨的組織活力

一年來，我們深入開展學(xué)習(xí)黨的十八大精神、群眾路線教育實踐“先學(xué)、先查、先改”等活動，不斷加強黨員教育管理，激活黨的肌膚活力，提高黨員做好群眾工作的能力。

一是加強理想信念和黨性觀念教育。堅持“領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)”，帶領(lǐng)街道班子參加理論中心組學(xué)習(xí)，要求黨員干部學(xué)習(xí)十八大、十八屆三中全會精神和新黨章，組織十八大知識競賽、征文比賽和演講比賽，受教育黨員干部超過2000人次，激發(fā)了他們干事創(chuàng)業(yè)熱情。注重黨員干部黨性觀念教育，結(jié)合“堅定信念主題教育講座”活動，我們舉辦了新入黨對象培訓(xùn)班和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正集體宣誓活動，組織黨員干部參觀南嶺村愛國主義基地和致富思源展覽廳。

二是開展群眾路線教育實踐“三先”活動。研究制定了黨的群眾路線教育實踐“先學(xué)、先查、先改”活動方案，主持召開“三先”活動動員部署會。要求各單位、各部門制定活動方案和學(xué)習(xí)計劃，收集整理學(xué)習(xí)資料并發(fā)放給黨員干部，共發(fā)放《黨員干部讀本》等書籍2000多本，為讀書交流會做好充分準備。落實“三個結(jié)合”查擺問題，把“三先”活動與紀律教育月活動相結(jié)合，組織黨員干部觀看《解讀黨章》專題片，強化宗旨意識和黨紀教育;與服務(wù)群眾相結(jié)合，要求辦證大廳設(shè)置崗位監(jiān)督牌、服務(wù)評價器，接受群眾監(jiān)督;與街道產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、平安創(chuàng)建等中心工作相結(jié)合，兩手抓、兩不誤、兩促進，豐富了活動載體。同時，對第二批群眾路線教育實踐活動進行前期準備。

三是強化考察監(jiān)督推進社區(qū)換屆工作。擔(dān)任街道社區(qū)換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組和重點社區(qū)換屆工作組組長，組織班子成員下社區(qū)調(diào)研，以民主測評、個別談話等形式對社區(qū)班子進行考察，落實先審計后換屆。研究各社區(qū)“兩委”職數(shù)，安排換屆前期人事，公選三名社區(qū)站長。建立社區(qū)第一書記、書記“雙組長”責(zé)任制，強化領(lǐng)導(dǎo)，加快推進工作，確保春節(jié)前完成社區(qū)綜合黨委、紀委換屆。同是，健全監(jiān)督機制、規(guī)范社區(qū)運作，強化社區(qū)第一書記監(jiān)督指導(dǎo)作用，加強社區(qū)干部出國(境)管理。

四是開展弘揚改革創(chuàng)新精神學(xué)習(xí)活動。及時部署“弘揚改革創(chuàng)新精神，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)”學(xué)習(xí)討論活動，號召街道廣大黨員干部群眾積極參與，通過街道政務(wù)微博、社區(qū)家園網(wǎng)、qq群以及征求意見表等多種形式廣泛征集改革創(chuàng)新建議，收集民間改革創(chuàng)新“好聲音”30多條。結(jié)合收集的關(guān)于改革創(chuàng)新方面意見建議，設(shè)計我街道改革創(chuàng)新方案總體框架，形成改革創(chuàng)新成果，在城管“三化”管理、gps數(shù)字化查違工作方面取得一定效果。

五是加強黨員干部先進性、純潔性教育。黨員是黨的肌膚的細胞，黨的先進性要通過黨員的先進性、純潔性來體現(xiàn)。因此，我們始終堅持把牢底線，嚴把“入口”，疏通“出口”，做好“純”字文章。對黨性不強、宗旨淡化、不守規(guī)矩的黨員、支部書記，本人要求相關(guān)部門進行誡勉談話，堅決拒收有問題的流動黨員，確保黨員隊伍健康純潔。今年，我們培養(yǎng)入黨積極分子89名，接收25名預(yù)備黨員，整理130名預(yù)備轉(zhuǎn)正黨員檔案并做好入庫管理工作。

二、抓創(chuàng)新、促提升，強化區(qū)域黨建能力

加快基層黨建工作創(chuàng)新，著力構(gòu)建區(qū)域統(tǒng)籌、條塊聯(lián)動的組織模式，通過“抓兩頭、促中間”，進一步發(fā)揮基層先進黨組織的示范作用，帶動一般黨組織的趕超，推動后進黨組織的整改，提升區(qū)域化黨建統(tǒng)籌能力。

一是探索南嶺村社區(qū)區(qū)域化黨建新模式。在街道黨工委的指導(dǎo)下，南嶺村社區(qū)綜合黨委充分發(fā)揮區(qū)域化黨建優(yōu)勢，以黨員主動介入社區(qū)服務(wù)，推進黨建帶群建、社區(qū)和諧共建的良好局面。社區(qū)股份公司黨委主動騰出近萬平方米的商業(yè)廣場作為服務(wù)場地，投入400萬元(街道支持200萬元，其中100萬用于前期工作已支付，另100萬待社區(qū)獲市級榮譽后拔付)，以“來了就是南嶺人”為主題，著力打造“南嶺一家”社區(qū)服務(wù)中心品牌，免費提供親子樂園、樂苗天地、四點半課堂、青春家園、書畫廊、老人康樂站等31項服務(wù)，為社區(qū)5萬外來人口提供家的港灣。

二是加快下李朗社區(qū)和諧示范單位建設(shè)。在街道黨工委大力支持下，下李朗社區(qū)創(chuàng)新黨組織生活，社區(qū)班子成員深入群眾傾聽民聲、了解民意、排查矛盾、解決難題，舉辦“現(xiàn)代城區(qū)改造中大家要改變什么” 大討論活動，落實主題黨日活動或主題實踐活動;以“亮牌示范”行動，組織社區(qū)黨員志愿者統(tǒng)一著裝，帶牌上崗，亮出身份，在重點區(qū)域開展城市更新政策宣傳、便民利民服務(wù)等活動;以“轉(zhuǎn)型發(fā)展先鋒”行動，創(chuàng)新全市首個社區(qū)查違辦，成立首支社區(qū)查違隊，黨員干部爭當(dāng)查違、拆遷排頭兵，今年再次實現(xiàn)查違零增量。

三是抓好丹竹頭后進社區(qū)整改幫扶工作。針對丹竹頭社區(qū)干群關(guān)系緊張情況，成立了以本人任組長的后進社區(qū)整頓建設(shè)工作組，研究制定了后進社區(qū)整頓建設(shè)方案，及時調(diào)整社區(qū)班子，安排工作組進社區(qū)全面調(diào)查股民信訪事件。出臺一系列舉措，幫助丹竹頭社區(qū)追回債權(quán)、債務(wù)或資產(chǎn)近億元，及時挽回了大筆集體資產(chǎn)損失。今年3月，社區(qū)股東代表大會以87.85%的高票通過舊改項目，同時爭取合正集團增加舊改補償資金近3000萬元。

四是著力打造“兩新”組織黨建新品牌。本人多次深入聯(lián)創(chuàng)、寶福珠寶、左右家私等企業(yè)調(diào)研，幫助企業(yè)排憂解，以強黨興企，推動企業(yè)黨建與企業(yè)品牌雙提升。如，182創(chuàng)意設(shè)計產(chǎn)業(yè)園于____年3月成立首個園區(qū)聯(lián)合黨支部，通過登門拜訪、電話咨詢等形式，找流動黨員，逐步建立健全園區(qū)黨員信息數(shù)據(jù)庫;同時，在企業(yè)管理層中大力發(fā)展黨員，積極推薦優(yōu)秀黨員進入企業(yè)管理層，保證黨員和黨組織在企業(yè)中的話語權(quán)，區(qū)域化黨建工作得到了楊洪書記的肯定。聯(lián)創(chuàng)科技集團黨總支于____年7月升格晉級為黨委，執(zhí)行董事當(dāng)選黨委書記;建立黨群工作部，每年安排40萬元工作經(jīng)費，明確了黨群工作部部長列席董事會議，推動黨群工作部與企業(yè)管理層的互動，當(dāng)好員工與企業(yè)的溝通橋梁。目前，該公司通過了“市級黨建示范點”驗收。此外，寶福珠寶、瑞記箱包、金積嘉電子、左右家私等黨建品牌初顯。

【第6篇】xxxx年2月基層黨建述職報告怎么寫6750字

述職報告范文

xxxx年履行基層黨建工作責(zé)任述職報告

按照市委要求，現(xiàn)將個人基層黨建履職情況報告如下：

一、今年來的主要工作

去年底，市委黨建述職會議一結(jié)束，我立即主持召開常委會，針對我區(qū)存在的6個問題，專題研究整改落實，如期兌現(xiàn)了對市委的6個100%莊重承諾。今年1月份，我先后2次主持召開黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會議，制定了區(qū)委xxxx年黨建工作要點，明確了“五位一體”抓黨建的總體思路，提出抓好“八項重點工作”和“四大載體活動”的黨建工作任務(wù)。

(一)以釘釘子的精神，切實抓好黨建“八項重點工作”。一是加強宣傳思想建設(shè)。定期組織區(qū)委中心組學(xué)習(xí)，選派宣講團深入基層，使黨的方針政策在干部群眾中入心入腦。二是深入推進服務(wù)型黨組織建設(shè)。將教字埡鎮(zhèn)青云橋村、廣溪峪村作為個人聯(lián)系點，帶動常委班子和基層黨組織書記建立黨建示范點101個。建立便民代辦點379個，落實代辦員1973人，代辦事項2.7萬件。三是提質(zhì)升級農(nóng)村黨員教育實訓(xùn)基地和黨建精品旅游線路。建立了7個農(nóng)村黨員教育實訓(xùn)基地，舉辦培訓(xùn)102期，培訓(xùn)黨員1.2萬人。對5個黨建精品旅游示范點提質(zhì)升級，湘鄂川黔根據(jù)地紀念館成為全省紅色教育示范基地。四是鞏固提升群眾工作。從區(qū)直單位選派653名科級干部擔(dān)任群眾工作指導(dǎo)員，聯(lián)系村居379個，學(xué)校38所，企業(yè)35家，困難家庭201戶。五是以鮮明的選人用人導(dǎo)向激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)。嚴格執(zhí)行“五重用五不用”要求，堅持“三個決不”“四個旗幟鮮明”選人用人導(dǎo)向，政府機構(gòu)改革和鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整干部調(diào)配工作平穩(wěn)有序。六是鞏固擴大教育實踐活動成果。持續(xù)整治“四風(fēng)”突出問題，確保不反彈、不回潮，創(chuàng)新推行紀委委員巡查制度，著力完善長效機制。七是加強反腐__建設(shè)。全面落實主體責(zé)任，支持和保障紀委辦案，全年立案191件，查處黨員干部144人。八是加強制度建設(shè)。堅持法治思維抓黨建，出臺了《黨建問責(zé)辦法》等18項相關(guān)制度，做到了用制度管人、管事、管權(quán)。

(二)深入推進“四大載體”活動，著力打造永定黨建特色亮點。一是開展群眾工作“四進”活動。組織群眾工作指導(dǎo)員每月14、15、16日三天進村居、進學(xué)校、進企業(yè)、進困難家庭，調(diào)處矛盾糾紛，為群眾辦實事。二是開展“基層組織建設(shè)保障年”活動。安排黨建經(jīng)費4907萬元，增幅達到57%，足額保障村級運轉(zhuǎn)經(jīng)費、社區(qū)惠民項目資金。投入資金360萬元，對36個沒有村級活動場所的村實行清零。三是開展“維護群眾利益十不準”活動。出臺《維護群眾利益十不準》規(guī)定，在虛報、冒領(lǐng)、套取項目資金等方面設(shè)置了10條高壓線。查辦相關(guān)案件77件，處分77人。四是開展“先鋒引領(lǐng)”活動。在基層黨組織中廣泛開展典型評選活動，25個先進典型事跡被拍成專題片在市電視臺滾動播出，有力地傳播正能量、弘揚主旋律。

(三)深入開展“五大提質(zhì)升級”行動，扎實推進農(nóng)村基層黨建工作。全市農(nóng)村基層黨建工作會議后，我高度重視，迅速安排部署，力求取得實效。一是建強組織核心。全面推行農(nóng)村“135”治理體系，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作站27個、農(nóng)村黨小組1023個，選派了226名機關(guān)干部擔(dān)任村黨組織第一書記。二是打造過硬隊伍。嚴格落實“一定三有”，實施村級后備干部“xxxx年-xxxx年三年行動計劃”。三是嚴格村務(wù)監(jiān)督。全面建立村務(wù)監(jiān)督委員會，從源頭上遏制發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題。四是壯大集體經(jīng)濟。整合各方資源，加強“三資”監(jiān)管，全年減少集體經(jīng)濟空殼村56個。五是提高保障水平。將村、居、社區(qū)年運轉(zhuǎn)經(jīng)費分別提高到7萬元、8萬元、20萬元，城市社區(qū)惠民項目資金標準達12萬元。將村(居)、社區(qū)書記年報酬分別提高到11288元、30482元。

二、存在的主要問題

一年來，雖然做了不少工作，取得了一定成績，但仍存在一些問題。主要表現(xiàn)在以下三個方面：一是村級集體經(jīng)濟基礎(chǔ)比較薄弱。我區(qū)有集體經(jīng)濟的村居占比為77.3%，主要來源于山場、魚塘等資源的租金，真正擁有村辦企業(yè)等實體經(jīng)濟的村居很少。目前雖然達到省定過半目標，但村集體經(jīng)濟收入平均不到4萬元，離省定標準10萬元還有很大的差距，同時還有85個集體經(jīng)濟空殼村。二是便民服務(wù)中心建設(shè)有些滯后。因征地拆遷和城市規(guī)劃限制，少數(shù)街道便民服務(wù)中心面積不達標，站所無法正常入駐。部分村(居)、社區(qū)無標準的便民服務(wù)大廳和便民服務(wù)代辦點，辦事流程不規(guī)范，服務(wù)質(zhì)量難以保證。三是非公黨組織黨建水平有待進一步提升。少數(shù)非公經(jīng)濟組織的基層黨支部沒有規(guī)范的活動陣地，開展“三會一課”活動不規(guī)范，沒有按要求開展民主評議黨員和處置不合格黨員工作。個別基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。

造成上述問題的原因主要是：一是對發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟資金投入多，辦法想得少。近幾年來，全區(qū)安排全方位的駐村幫扶、群眾指導(dǎo)員幫扶等工作，過于側(cè)重困難扶持和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的資金投入。去年全區(qū)60個駐村幫扶共投入各類基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和困難幫扶資金達4214.4萬元，但集體經(jīng)濟建設(shè)方面投入資金卻只有 411萬元。把發(fā)展村集體經(jīng)濟的重擔(dān)交給了基層，對村級集體經(jīng)濟如何逐年遞增、實現(xiàn)____年目標尚未深入研究有效辦法和措施。二是對社區(qū)便民服務(wù)中心建設(shè)要求提得多，解決制約因素少。目前，制約我區(qū)城市社區(qū)便民服務(wù)中心建設(shè)的因素主要是“三個無”，即無錢、無地、無規(guī)劃許可。這其中，最普遍的、也是最難辦的問題就是無規(guī)劃許可。由于我區(qū)地處中心城區(qū)，城市建設(shè)項目多，用地緊張，一些街道和社區(qū)受項目建設(shè)、城市規(guī)劃影響，沒有地方或者難以規(guī)范建設(shè)便民服務(wù)中心，為民服務(wù)能力受到較大影響，鑒于各類政策制約，短期內(nèi)較難徹底改變現(xiàn)狀。三是對非公黨組織建設(shè)經(jīng)費保障得多，檢查督促得少。今年為了狠抓非公黨建工作，我給每個非公黨組織安排經(jīng)費5000元，保障各支部開展黨建活動。經(jīng)費保障到位之后，對區(qū)委非公經(jīng)濟組織黨工委黨建工作力量的配備和業(yè)務(wù)能力的提升、非公系統(tǒng)黨組織書記隊伍的建設(shè)、各支部如何開展黨建工作缺乏檢查督促，在調(diào)動非公黨組織積極履職方面還欠缺工作力度。

三、下步努力方向

下一步，我將認真貫徹落實這次黨建述職評議會議精神，堅決完成好市委部署的各項黨建任務(wù)。

(一)思想上強化黨建意識。我要把從嚴管黨治黨意識融進思想深處，抓好“三個一同”：將黨建工作與全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展工作一同部署，將黨建工作與廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)一同推進，將黨建工作與人才隊伍建設(shè)、干部選拔任用一同謀劃。

(二)行動上抓實黨建工作。黨建工作不是務(wù)虛工作，我要在行動上做到“三個務(wù)必”：一是務(wù)必抓好全面整改。對今天領(lǐng)導(dǎo)點評指出的問題和自己查找的問題，迅速研究，全面整改。大力發(fā)展村級集體經(jīng)濟，做到一村一策，逐步完成85個空殼村清零目標。建好便民服務(wù)中心和社區(qū)服務(wù)大廳。加強非公黨組織黨建工作，按要求開展民主評議黨員和處置不合格黨員工作，嚴格開展“三會一課”，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。二是務(wù)必抓實重點工作。制定切實可行的黨建年度工作要點，細化工作任務(wù)，每年堅持抓實幾項重點工作，逐年推進黨建工作水平。扎實開展基層黨建“五大提質(zhì)升級行動”，加快城市社區(qū)規(guī)范化建設(shè)，進一步強化農(nóng)村基礎(chǔ)保障，打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”。三是務(wù)必打造亮點工作。黨建工作要成為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的助推器，還需不斷打造亮點工作，在深化我區(qū)“四大載體”活動基礎(chǔ)上，不斷推進全區(qū)基層黨建工作上臺階、上水平，力爭出特色樹品牌。

(三)措施上落實黨建責(zé)任。為了抓實黨建工作，我要切實落實黨建“三個責(zé)任”：一是自覺承擔(dān)好、落實好從嚴治黨的主體責(zé)任，帶頭履行書記第一責(zé)任人職責(zé)。二是落實好黨委書記抓黨建的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，努力形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、有關(guān)部門密切配合，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。三是肩負好對各級黨組織從嚴治黨的管理責(zé)任，加強對各級黨組織黨建工作的管理，加強黨建工作調(diào)研，研究黨建工作措施，全面提升永定區(qū)黨建工作水平。

附件

名 詞 解 釋

“五位一體”抓黨建：圍繞從嚴治黨這條主線，以“釘釘子”的精神，著力加強思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐__建設(shè)和制度建設(shè)。

八項重點工作：即永定區(qū)xxxx年初確定的黨建工作重點任務(wù)，分別是加強宣傳思想建設(shè)、深入推進服務(wù)型黨組織建設(shè)、提質(zhì)升級農(nóng)村黨員教育實訓(xùn)基地和黨建精品旅游線路、鞏固提升群眾工作、以鮮明的選人用人導(dǎo)向激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)、鞏固擴大教育實踐活動成果、加強反腐__建設(shè)、加強制度建設(shè)。

四大載體活動：即永定區(qū)xxxx年初創(chuàng)新設(shè)計四大黨建活動載體，分別是群眾工作“四進”(進村居、學(xué)校、企業(yè)、困難家庭)活動、“基層組織建設(shè)保障年”活動、“維護群眾利益十不準”活動、“先鋒引領(lǐng)”活動。

三個決不：決不讓老老實實做人、踏踏實實干事、兢兢業(yè)業(yè)工作的老實人吃虧;決不讓不講黨性、不重品行，為了私利和升遷撈資本、做虛功、拉關(guān)系、搞奉迎的投機鉆營者得利;決不讓能力平庸、不干實事、不敢負責(zé)、作風(fēng)漂浮、群眾信不過的干部有市場、有位置。

四個旗幟鮮明：旗幟鮮明地使用“想干事、干成事、不出事、不誤事”的干部;旗幟鮮明地讓講大局的干部受器重，敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)大任，有本事的干部有舞臺，肯吃苦的干部會吃香;旗幟鮮明地支持改革者、鼓勵創(chuàng)業(yè)者、批評空談?wù)摺⒔逃俏湔?、懲治腐敗?旗幟鮮明地選拔那些敢于開拓、埋頭苦干、不事張揚、注重為長遠發(fā)展打基礎(chǔ)的干部。

農(nóng)村135治理模式：強化村居黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心，充分發(fā)揮村(居)民委員會、村(居)民議事委員會、村(居)務(wù)監(jiān)督委員會三方面作用，建立健全崗位承諾制度、村干部值班和周例會、為民服務(wù)全程代辦、黨員積分管理、四議兩公開等五項制度。

社區(qū)“一體三化”治理模式：統(tǒng)籌推進社區(qū)黨組織、居委會、服務(wù)站一體化建設(shè)，著力提升信息化支撐、網(wǎng)格化管理、社會化服務(wù)水平。

農(nóng)村基層黨建“五大提質(zhì)升級”活動：即組織建設(shè)大推進、隊伍素質(zhì)大提升、村務(wù)監(jiān)督大加強、集體經(jīng)濟大發(fā)展、保障條件大改善。

述職報告范文

根據(jù)市委的統(tǒng)一安排，現(xiàn)將xxxx年度本人履行基層黨建工作責(zé)任的情況報告如下：

一、今年來的主要工作

(一)全盤謀劃，切實履行第一職責(zé)。年初，調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)班子分工時，明確由我直接分管機關(guān)黨建工作，一名黨組成員兼機關(guān)黨支部書記直接抓機關(guān)黨建工作。局機關(guān)形成了每季度固定專題研究一次機關(guān)黨建工作的慣例，并確定了“雙輪齊驅(qū)、雙向共進 ”的黨建工作思路，即在工作保障上，既加強支部陣地建設(shè)，又重點解決支部和黨小組的人員以及經(jīng)費保障問題;在組織建設(shè)上，不僅實現(xiàn)黨員分小組管理，還結(jié)合“三嚴三實”專題教育等平臺和載體，開展一系列活動，實現(xiàn)了組織生活和黨員培養(yǎng)教育的規(guī)范化、經(jīng)?；?。如，我局多次組織黨員干部參加社區(qū)“三聯(lián)四建”、駐村幫扶等一系列活動，深入聯(lián)系群眾，切身感知群眾需求。 8-9月份，組織局機關(guān)黨員干部參加xx市市直單位職工第九套廣播體操及擺手舞大賽，榮獲第2名。通過這些活動，活躍了氣氛，增強了凝聚力，錘煉了黨性。在困難及重大工作面前，我局黨員干部總是勇挑重擔(dān)、沖鋒在前，確保了各項工作的順利推進。

(二)靠前指揮，置身基層黨建工作。作為機關(guān)黨建的第一責(zé)任人，我既是調(diào)度指揮的“司令員”，又是身先士卒的示范者。為了推動機關(guān)黨建工作，我多次批示解決局機關(guān)黨建方面的突出問題并現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決機關(guān)支部辦公用房的問題。在學(xué)習(xí)了《____黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》之后，我更增強了抓機關(guān)黨建工作的責(zé)任心和緊迫感，經(jīng)常性地聽取機關(guān)黨支部和黨小組工作情況匯報，對于組織生活會沒及時開展的、落實“三會一課”制度不力的，堅決批評糾正，一年來，多次約談了黨支部成員和黨小組干部。為落實相關(guān)工作責(zé)任，年初，我?guī)ьI(lǐng)全體黨員干部到駐村幫扶點開展“一對一結(jié)對幫困”及“四走四問四解”活動、親自參與制定了駐村幫扶點村組織建設(shè)規(guī)劃。年中，我?guī)ьI(lǐng)全體黨員干部深入南莊坪社區(qū)調(diào)研走訪，并要求機關(guān)支部落實一批有工程造價或財務(wù)、審計專業(yè)職稱的黨員到社區(qū)報到，幫助社區(qū)及社區(qū)居民解決工程建設(shè)、財務(wù)管理方面的實際問題，受到了社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及居民好評。

(三)突出重點，努力傳導(dǎo)基層黨建工作壓力。首先是突出了黨要管黨、從嚴治黨的要求。不僅要求踐行“三嚴三實”要求和黨風(fēng)廉政責(zé)任，而且加大了約談警示、批評問責(zé)、調(diào)研糾偏等面對面處理措施的力度，使機關(guān)黨建工作的各項要求成了實打?qū)嵉挠舱?。其次是機關(guān)黨支部順利換屆，機關(guān)黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強。再次，充分保障了機關(guān)黨建工作經(jīng)費供給，將黨建工作經(jīng)費列入了局機關(guān)全年經(jīng)費預(yù)算籠子。僅“七.一”期間，我局就列支1.3萬元用于開展紅色經(jīng)典體驗、黨的知識搶答等主題活動。

二、存在的主要問題及其原因分析

今年，我們的機關(guān)黨建工作雖然取得了一些成績，但距市委的要求，還存在諸多需要改進的地方。

一是黨小組的建設(shè)有待進一步加強。在日常的黨建工作中，對機關(guān)黨支部層面的工作抓得多一些、到位一些，對黨小組的工作則存在抓得不夠及時、不夠到位的問題。對照市委的要求，我局的3個黨小組不同程度存在組織活動不經(jīng)常、黨小組對黨員的管理和教育有不到位、不及時以及黨建工作與業(yè)務(wù)工作銜接不緊密等問題。如共有5名退休黨員的黨小組，因這些老同志之間興趣愛好不一、閑暇時間不一等原因，小組日?；顒踊緵]有開展。

二是開展黨建活動有時流于形式。在逐條落實基層黨建工作要求的時候，存在重形式輕內(nèi)容、為了應(yīng)對檢查而落實、為了達到要求而落實的現(xiàn)象。特別是有的工作在條件還不成熟的情況下，但為了達到研究黨建工作的會議次數(shù)要求，我們提前列入了議題，導(dǎo)致會議研究及落實的情況不理想。

三是黨建工作創(chuàng)新不夠。我局的機關(guān)黨建工作基本在完成市委要求的規(guī)定工作上，而結(jié)合實際進行工作創(chuàng)新則顯得有些不足。如在載體創(chuàng)新上，今年，我局以社區(qū)“三聯(lián)四建”、駐村幫扶等一系列抓手和載體為平臺，組織開展了機關(guān)基層黨建的一系列活動，取得了一些實效，但真正屬于結(jié)合審計機關(guān)特色開展機關(guān)黨建工作亮點及創(chuàng)新點不多。另外，因為對有些工作和活動考核的標準較軟、臺賬化管理不力，致使少數(shù)黨員在參加這些活動的時候，有消極應(yīng)付、對交辦問題解決不力的現(xiàn)象。

之所以出現(xiàn)這些問題，我分析有以下原因:

一是抓機關(guān)黨建的精力保障不夠。因為隨著黨和國家對審計工作的日益重視，市委市政府及上級審計機關(guān)交辦的各項工作任務(wù)也日益繁重，為了確保這些工作的圓滿完成，雖然今年我注重加大了抓基層黨建的工作力度，但投入機關(guān)黨建的精力仍然有限，在一定程度上存在一手硬一手軟的問題，尤其是業(yè)務(wù)工作與黨建工作發(fā)生時間沖突的時候，我更多地關(guān)注了業(yè)務(wù)工作，而對機關(guān)黨建工作有推一推、放一放的想法。今年，我90%以上的加班是在處理審計業(yè)務(wù)問題，很少因為機關(guān)黨建工作加班。特別是年初年末的時候，審計項目的計劃和收官處于關(guān)鍵時期，基層黨建工作也處于開局和清盤的特殊時期，兩者沒有做到很好兼顧，遇到很忙的時候，有時候一兩周都沒有過問機關(guān)黨建工作。

二是充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用的措施不多。今年，我局確定了71個審計項目。從項目的分配情況來看，機關(guān)黨支部的三個黨小組的任務(wù)分配基本平衡，但在審計業(yè)務(wù)中，各黨小組之間很少就審計業(yè)務(wù)工作進行交流，機關(guān)黨支部也沒有開展以黨小組為單位的業(yè)務(wù)比武競賽等活動，影響了抓黨建促業(yè)務(wù)作用的進一步發(fā)揮。

三是關(guān)心黨員干部切身利益的意識不強。對后備干部的培養(yǎng)不夠。局里還有一批德才兼?zhèn)?、長期擔(dān)任科長職務(wù)、為審計工作作出了積極貢獻的同志，至今沒有得到提拔任用。局機關(guān)有5名條件成熟且參加了入黨積極分子培訓(xùn)班的同志還沒有發(fā)展為黨員，其中個別人已經(jīng)面臨著第2次、第3次學(xué)習(xí)。對困難黨員的生活關(guān)心不夠，局機關(guān)3名黨員因為各方面原因，家庭比較困難，其中1名年輕黨員長期沒有住房。局機關(guān)存在黨員干部年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)不合理，工作人員青黃不接導(dǎo)致一線人員工作強度及工作壓力過大等等。以上種種，均使黨員干部在參與黨建創(chuàng)新上的主觀能動性不足，致使黨建創(chuàng)新的群眾基礎(chǔ)不強。

三、下一步努力方向

下一步，我們將進一步總結(jié)經(jīng)驗，認真分析存在的問題和不足，按照今天會議的精神，在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，扎實抓好各項基層黨建工作。

一是用更加充裕的時間和精力抓黨建，首先確保在黨小組建設(shè)上實現(xiàn)突破。牢固樹立黨組書記是第一身份、抓黨建促黨建是第一責(zé)任的意識，在日常工作中把更多的時間和精力向機關(guān)黨建工作傾斜，指導(dǎo)黨小組的工作更好地融入審計業(yè)務(wù)工作，把黨小組建設(shè)成為推動審計機關(guān)基層黨建工作的戰(zhàn)斗堡壘。

二是用更加務(wù)實的舉措推進機關(guān)黨建工作，避免工作流于形式。要全面完成市委要求的考核工作任務(wù)，及時研究機關(guān)黨建工作，認真開展各項組織生活活動，落實“三會一課”和民主評議黨員制度，切實加強黨員管理力度，加強與“三聯(lián)四建”社區(qū)和駐村幫扶點村的黨建工作聯(lián)系。在此基礎(chǔ)上，自覺擯棄與審計機關(guān)實際不符的工作方法，積極打造富有審計機關(guān)特色的基層黨建工作亮點。

三是用保障和引導(dǎo)的方法推動基層黨建工作創(chuàng)新。今后我們要重點解決好黨建工作創(chuàng)新乏力的問題，除了在經(jīng)費上保障和工作上指導(dǎo)外，還要加大黨員干部的教育培養(yǎng)力度，讓能干事的有平臺，會干事的有舞臺，確實增強黨組織的凝聚力和感召力，使黨組織的黨建工作意圖能得到黨員干部更好的理解貫徹，從而推動黨建創(chuàng)新。