【第1篇】銷售員個(gè)人述職報(bào)告怎么寫2600字
銷售員個(gè)人述職報(bào)告范文:我到***公司主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)和業(yè)務(wù)方面的工作一年來,我已經(jīng)完全的融入到了這個(gè)集體里。在一年里雖然存在著這樣或者那樣的問題,我們都盡量的解決了,在下一年里要從以下幾方面入手:首先要降低成本,應(yīng)該采取的主要措施有:進(jìn)一步拓寬進(jìn)貨渠道,尋找多個(gè)供貨商,進(jìn)行價(jià)格、質(zhì)量比較,選擇質(zhì)量好價(jià)格低的供貨商供貨;勤儉節(jié)約,節(jié)省開支、避免浪費(fèi),工程方案設(shè)計(jì)要合理;內(nèi)部消耗降低,日常費(fèi)用開支、水、電、日常辦公耗材尤其是紙張、車輛開支要節(jié)儉等問題。其次也是最重要的部分-----培養(yǎng)意識(shí),服務(wù)意識(shí)的加強(qiáng)、競爭意識(shí)的樹立、市場(chǎng)創(chuàng)造意識(shí)的培養(yǎng)。我們是以服務(wù)為主的公司,可以借助服務(wù)去贏得市場(chǎng),贏得用戶的信任。同事之間,企業(yè)之間時(shí)時(shí)刻刻競爭都存在,自己業(yè)務(wù)水平不提高會(huì)被公司淘汰,企業(yè)不發(fā)展將會(huì)被社會(huì)淘汰。近幾年,耗材市場(chǎng)競爭比較激烈,今年形勢(shì)將更加嚴(yán)峻。業(yè)務(wù)水平和員工素質(zhì)的提高至關(guān)重要,關(guān)系到整個(gè)企業(yè)的發(fā)展與命運(yùn)。業(yè)務(wù)水平的高低影響到辦事的工作效率;員工素質(zhì)的高低直接影響到企業(yè)的社會(huì)地位和社會(huì)形象。只有具有一支高素質(zhì)、技術(shù)水平過硬的隊(duì)伍的企業(yè)才會(huì)有進(jìn)步、有發(fā)展。加大宣傳力度也是市場(chǎng)開發(fā)一種重要手段和措施。
一、銷售部獲得利潤的途徑和措施銷售部利潤主要來源有:計(jì)算機(jī)銷售;電腦耗材;打印機(jī)耗材;打字復(fù)印;計(jì)算機(jī)網(wǎng)校等和計(jì)算機(jī)產(chǎn)業(yè)相關(guān)的業(yè)務(wù)。
今年主要目標(biāo):家庭用戶市場(chǎng)的開發(fā)、辦公耗材市場(chǎng)的搶占。針對(duì)家庭用戶加大宣傳力度,辦公耗材市場(chǎng)用價(jià)格去競爭、薄利多銷。建立完善的銷售檔案,定期進(jìn)行售后跟蹤,搶占辦公耗材市場(chǎng),爭取獲得更大的利潤。這里也需要我們做大量的工作,送貨一定及時(shí)、售后服務(wù)一定要好,讓客戶信任我們、讓客戶真真切切的享受到上帝般的待遇。能夠完成的利潤指標(biāo),***萬元,純利潤***萬元。其中:打字復(fù)印***萬元,網(wǎng)校***萬元,計(jì)算機(jī)***萬元,電腦耗材及配件***萬元,其他:***萬元,人員工資***萬元。
二、客戶服務(wù)部獲得的利潤途徑和措施客服部利潤主要來源:七喜電腦維修站;打印機(jī)維修;計(jì)算機(jī)維修;電腦會(huì)員制。
____年我們被授權(quán)為七喜電腦授權(quán)維修站;實(shí)創(chuàng)潤邦打印機(jī)連鎖維修站,所以說今年主要目標(biāo)是客戶服務(wù)部的統(tǒng)一化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,實(shí)現(xiàn)自給自足,為來年服務(wù)市場(chǎng)打下堅(jiān)實(shí)的基矗能夠完成的利潤指標(biāo),利潤***萬元。
三、工程部獲得的利潤途徑和措施工程部利潤主要來源:計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程;無線網(wǎng)絡(luò)工程。
由于本地網(wǎng)絡(luò)實(shí)施基本建成,無線網(wǎng)絡(luò)一旦推廣開來可以帶來更多的利潤點(diǎn),便于計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程的順利開展,還能為其他部門創(chuàng)造出一個(gè)切入點(diǎn),便于開展相應(yīng)的業(yè)務(wù)工作。今年主要目標(biāo)也是利潤的增長點(diǎn)-----無線網(wǎng),和一部分的上網(wǎng)費(fèi)預(yù)計(jì)利潤在***萬元;單機(jī)多用戶系統(tǒng)、集團(tuán)電話、售飯系統(tǒng)這部分的利潤***萬元;多功能電子教室、多媒體會(huì)議室***萬元;其余網(wǎng)絡(luò)工程部分***萬元;新業(yè)務(wù)部分***萬元;電腦部分***萬元,人員工資***-***萬元,能夠完成的利潤指標(biāo),利潤***萬元。在追求利潤完成的同時(shí)必須保證工程質(zhì)量,建立完善的工程驗(yàn)收制度,由客戶服務(wù)部監(jiān)督、驗(yàn)收,這樣可以激勵(lì)工程部提高工程質(zhì)量,從而更好的樹立公司形象。四、在管理上下大力度、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、在工作效率、服務(wù)意識(shí)上上一個(gè)層次,樹立公司在社會(huì)上的形象。對(duì)那些不遵守公司規(guī)章制度、懶散的員工決不手軟,損壞公司形象的一定嚴(yán)肅處理。五、要建立一個(gè)比較完善、健全的管理運(yùn)行體系。1、從方案的設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收、到工程的培訓(xùn)這一流程必須嚴(yán)格、堅(jiān)決地貫徹執(zhí)行,客戶服務(wù)部要堅(jiān)持不驗(yàn)收合格不進(jìn)行維修的原則。2、盡量創(chuàng)造出一些固定收入群體,如計(jì)算機(jī)維修會(huì)員制、和比較完備的設(shè)備維修收費(fèi)制度,把一些比較有實(shí)力、有經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的企事業(yè)單位、委辦*變成我們長期客戶。3、對(duì)大型客戶要進(jìn)行定期回訪,進(jìn)行免費(fèi)技術(shù)支持,建立一個(gè)比較友好的客戶關(guān)系。要利用各種手段、媒體,如利用我們自己的主頁把公司的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公布出去、從領(lǐng)導(dǎo)到每位員工要貫徹執(zhí)行。4、服務(wù)、維修也能創(chuàng)造利潤。近幾年工程越來越少、電腦利潤越做越雹競爭越來越激烈,我們可以從服務(wù)、維修創(chuàng)造利潤,比較看好的有保修期以外的計(jì)算機(jī)維修市嘗打印機(jī)維修市場(chǎng)等。
四、創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)不斷為員工提供或創(chuàng)造學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機(jī)會(huì),內(nèi)部互相學(xué)習(xí),互相提高,努力把***公司建成平谷地*計(jì)算機(jī)的權(quán)威機(jī)構(gòu)。
職工培訓(xùn)工作是人力資源開發(fā)、干部隊(duì)伍建設(shè)與企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容,通過培訓(xùn),可以統(tǒng)一目標(biāo)、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一步調(diào),提高企業(yè)的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。樹立學(xué)習(xí)風(fēng)氣,不懂得要問,不會(huì)的要學(xué)。
培訓(xùn)內(nèi)容:
一、愛崗敬業(yè):
回顧歷史、展望未來,了解企業(yè)的光榮傳統(tǒng)與奮斗目標(biāo),增強(qiáng)使命感與責(zé)任感,培養(yǎng)主人翁意識(shí)。
二、崗位職責(zé):
學(xué)習(xí)公司制度、員工紀(jì)律,明確崗位職責(zé)、行為規(guī)范。
三、崗位技能:
學(xué)習(xí)從業(yè)技能、工作流程及在崗成才的方法。培訓(xùn)方式:1、公司內(nèi)部定期不定期安排員工培訓(xùn)。2、積極參與中心或公司組織的管理人員、技術(shù)員和全體員工的培訓(xùn)活動(dòng)。3、走鋈ィ渭優(yōu)嘌禱蠆喂勱渙骰疃?。縝r&培訓(xùn)目標(biāo):為員工在崗成才創(chuàng)造條件,為企業(yè)提供員工積累。我們是一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體,具有團(tuán)隊(duì)精神的集體,變成一支能夠打硬仗的隊(duì)伍。每個(gè)部門、每位員工,崗位明確,責(zé)任到人,個(gè)人獎(jiǎng)金與部門效益直接掛鉤。這樣一來我們應(yīng)該既有壓力又要有信心,沒有信心就不會(huì)成功,沒有壓力就不會(huì)使人在各個(gè)層面進(jìn)步、提高。同志們,時(shí)間是有限的、尤其是從事我們這個(gè)行業(yè)的,計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展日新月異,一天不學(xué)習(xí)就會(huì)落后,因此現(xiàn)在我們?cè)谧拿课宦毠ざ紤?yīng)該要有樹立時(shí)間意識(shí)、競爭意識(shí),引用十六大精神里的一句話就是要'與時(shí)俱進(jìn)'。公司各個(gè)部門應(yīng)互相配合相互協(xié)作、按時(shí)按量、完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的各項(xiàng)工作任務(wù),努力去實(shí)現(xiàn)本次大會(huì)制定的121萬利潤指標(biāo)。今后怎么辦,我想,絕不能辜負(fù)信息中心的各位領(lǐng)導(dǎo)和***30名職工對(duì)自己的殷切期望和支持,一定要努力做到以下兩點(diǎn):1、放下包袱,拋開手腳大干,力爭當(dāng)一名合格的副經(jīng)理其工作職責(zé)就是開拓市場(chǎng)和***公司的業(yè)務(wù),在工作之中一定要嚴(yán)格要求自己、樹立自己正確的人生觀和價(jià)值觀、顧全大*,把公司的利益看得高于一切。絕不干有損于***形象的事情。2、努力學(xué)習(xí),提高素質(zhì),提高工作能力,和業(yè)務(wù)水平,為把***建成在平谷地*規(guī)模最大、品種最全、最具有權(quán)威性的it企業(yè)而努力。以上是我的述職報(bào)告,我會(huì)努力配合各個(gè)部門制定的利潤指標(biāo),請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和在座的每位員工進(jìn)行監(jiān)督。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)52人覺得有用
銷售員個(gè)人述職報(bào)告怎么寫
銷售員寫述職報(bào)告的時(shí)候,得先把報(bào)告的目的搞清楚,就是讓領(lǐng)導(dǎo)知道這段時(shí)間做了什么、做得怎么樣。要是沒弄明白這個(gè),報(bào)告寫出來就可能東拉西扯,最后什么都沒說清楚。開頭部分,把自己的基本信息交代一下,比如姓名、職位之類的,這部分不用太復(fù)雜,簡單明了就行。接著就得回顧下這段時(shí)間的工作情況,別一上來就列數(shù)字,那樣顯得干巴巴的??梢韵扔米约旱脑捴v講主要工作內(nèi)容,比如負(fù)責(zé)哪個(gè)區(qū)域、對(duì)接哪些客戶。
工作中肯定會(huì)有各種各樣的事,像一些重要的項(xiàng)目,還有遇到的困難,這些都得提一下。尤其是那些比較棘手的問題,是怎么解決的,這會(huì)讓報(bào)告更有說服力。當(dāng)然,業(yè)績方面的數(shù)據(jù)也不能少,但不能光堆數(shù)據(jù),得結(jié)合具體的事例來說。比如說銷售額提升了多少,是因?yàn)殚_發(fā)了新市場(chǎng)還是因?yàn)槔峡蛻舻木S護(hù)做得好,這些都是需要具體描述的。如果能舉幾個(gè)成功的案例,就更好了,這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的實(shí)際能力。
書寫注意事項(xiàng):
寫報(bào)告的時(shí)候要注意語氣,既然是述職性質(zhì)的,就得表現(xiàn)出對(duì)工作的責(zé)任心。但也不要太過夸張,實(shí)事求是就好。有的人在寫的時(shí)候會(huì)忽略細(xì)節(jié),覺得反正領(lǐng)導(dǎo)看個(gè)大概就行了,其實(shí)這是不對(duì)的。細(xì)節(jié)往往最能體現(xiàn)一個(gè)人的工作態(tài)度。比如某次客戶拜訪,對(duì)方提出了一些特別的要求,你是怎么應(yīng)對(duì)的,最后結(jié)果如何,這些小細(xì)節(jié)都很重要。
在寫報(bào)告的時(shí)候,有些人可能會(huì)把重點(diǎn)放在個(gè)人感受上,覺得這樣顯得真誠。但其實(shí)述職報(bào)告的重點(diǎn)還是工作本身,過多的情感表達(dá)反而會(huì)沖淡主題。還有就是,報(bào)告的結(jié)構(gòu)最好能清晰一點(diǎn),別一會(huì)兒寫業(yè)績,一會(huì)兒又跳到問題分析,這樣會(huì)讓讀者摸不著頭腦??梢园凑諘r(shí)間順序或者工作模塊來組織內(nèi)容,這樣看起來會(huì)更有條理。
有時(shí)候?qū)憟?bào)告的時(shí)候,人難免會(huì)有點(diǎn)緊張,擔(dān)心寫不好被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)。這種情緒是可以理解的,但不能因此就敷衍了事。寫完之后最好多檢查幾遍,看看有沒有錯(cuò)別字或者不通順的地方。不過,檢查的時(shí)候也別太較真,畢竟每個(gè)人都會(huì)有小疏忽,只要不影響整體的意思就行。要是覺得自己寫得不太滿意,也可以找同事幫忙看看,他們可能會(huì)給出一些有用的建議。
【第2篇】2025年銷售員個(gè)人述職報(bào)告怎么寫2500字
一、幫客戶辨別產(chǎn)品的真?zhèn)巍?/p>
問題:
產(chǎn)品的真?zhèn)芜@個(gè)問題一直是網(wǎng)購客戶問的最多,畢竟網(wǎng)絡(luò)購物是看不到的,這方面的擔(dān)心也是可以理解的,那我們?nèi)绾稳プ岊櫩唾徺I呢?
分析:
1、出具證明,一般我們經(jīng)營的產(chǎn)品如果是通過正規(guī)渠道進(jìn)貨,我們可以出具這方面的證明,客戶就沒有疑問了。
2、如果我們的產(chǎn)品確實(shí)是正品,但是因?yàn)楹芏嘣驔]有相關(guān)證明,那么我們可以采用一些說明,比如拿自己的產(chǎn)品和市場(chǎng)上假的產(chǎn)品進(jìn)行對(duì)比分析。再拿出產(chǎn)品的歷史銷售記錄給客戶看,告訴客戶我們有這么多的客戶群體,如果有問題我們?cè)缇驮谔詫毶舷Я?。然后再給客戶一個(gè)承諾:我們是保證正品的,假一賠十,有質(zhì)量問題包退換。
總結(jié):
找最有說服力的證據(jù)證明自己的產(chǎn)品,客戶一定會(huì)相信的,當(dāng)然如果你經(jīng)營的產(chǎn)品確實(shí)是假冒偽劣產(chǎn)品,也就別拿到市場(chǎng)上來坑人了。
二、真實(shí)告訴客戶產(chǎn)品效果
問題:
產(chǎn)品效果這個(gè)問題也是顧客最為關(guān)心的一個(gè)問題,這個(gè)減肥藥真的有網(wǎng)上說的那么好嗎?這件衣服真的很適合我嗎?客戶比較困惑,客服回答也比較糾結(jié),再好的產(chǎn)品不可能都適合每個(gè)人,再好的產(chǎn)品也不會(huì)說我用了馬上就有效果,或者用一次就有效。
分析:
面對(duì)這樣無法承諾的問題我們最好的解決方式就是讓顧客認(rèn)清事實(shí):首先告訴顧客這個(gè)產(chǎn)品很多人反饋效果很棒,但是不能保證對(duì)所有的人都很棒。其次是使用人自身的一些問題需要注意,比如減肥藥你是否長期吃用了,是否還注意了日常的飲食了?比如衣服你是否很恰當(dāng)?shù)暮湍闫渌囊路M(jìn)行搭配了,如果這些基本的客戶自己都沒做好,那再好的減肥藥再好的衣服也滿足不了客戶的需求。例如:魔鬼的身材是靠長期保養(yǎng)的哦!但是身體的吸收和適應(yīng)能力是因人而異的,mm堅(jiān)持使用一段時(shí)間才會(huì)看到明顯的效果哦!
總結(jié):
這樣的問題讓顧客認(rèn)清事實(shí)最重要,理性的消費(fèi),不要盲目夸大產(chǎn)品的功效,但是最終如果沒有達(dá)到,等待你的就是失去這個(gè)顧客,失去這個(gè)顧客所認(rèn)識(shí)的潛在顧客??陀^的告訴顧客產(chǎn)品的功效,反而更能贏得客戶的信賴。
三、幫客戶做選擇
問題:
在銷售過程中經(jīng)常碰到客戶對(duì)2件或多件產(chǎn)品對(duì)比,難以取舍。如何幫助顧客挑選盡快讓客戶做決定?
分析:
作為一名銷售員,其實(shí)我們不是在賣產(chǎn)品,而更多的時(shí)候是在幫顧客做選擇,當(dāng)顧客對(duì)2個(gè)或2個(gè)以上的產(chǎn)品都很感興趣,但是又不想全買,勢(shì)必會(huì)讓我們來幫他做選擇,首先,我們要了解顧客真正的需求,其次,通過自己的專業(yè)知識(shí),站在顧客的角度幫顧客選擇最適合的產(chǎn)品。最后列出理由來告訴顧客為什么你選這款合適,這時(shí)候顧客一定會(huì)覺得我們很牛,一定會(huì)按照我們的選擇區(qū)購買,而且能很快下決定購買。
總結(jié):
在銷售過程中,作為一名優(yōu)秀的銷售員,最主要的是抓住主動(dòng)權(quán),讓客戶的思路跟隨我們的思路去走,這樣就成功了一大半。善于給客戶出選擇題,告訴客戶最佳答案,讓客戶去選擇就可以了。
四、如何應(yīng)對(duì)顧客討價(jià)還價(jià)。
問題:
對(duì)顧客討價(jià)還價(jià)這是目前網(wǎng)絡(luò)銷售中最為普遍存在的一個(gè)現(xiàn)象。也是客服最大的痛點(diǎn),不還價(jià)吧客戶可能就流失了,還價(jià),又虧了。本身網(wǎng)絡(luò)銷售的價(jià)格,大部分比市場(chǎng)價(jià)格要低。
分析:
根據(jù)我們多年的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),客戶討價(jià)還價(jià),一般有2種情況,(1)愛占小便宜。而占小便宜的,并非自己購買不起,而是占便宜已經(jīng)成為習(xí)慣。(2)找心理平衡。對(duì)于找心理平衡的,一般是怕我們給別人優(yōu)惠,而沒有給他優(yōu)惠而產(chǎn)生的一種心理反抗。針對(duì)這兩個(gè)問題我們解決方式:(1)針對(duì)愛占小便宜的客戶,我們一般從其他活動(dòng)或者贈(zèng)品的角度上來引導(dǎo)客戶,價(jià)格是還不了了,但是您下訂單后我們可以給你免郵費(fèi),或者送贈(zèng)品,客戶一定會(huì)接受的。(2)有一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和原則,我們堅(jiān)決不還價(jià)的,而且我們要和客戶說,這個(gè)是原則,如果我給您私下還價(jià)了,那對(duì)其他客戶不是很不公平嘛,以此來取得客戶的理解。(您好,非常抱歉,我們的產(chǎn)品是承諾于所有消費(fèi)者,一口價(jià)原則,不議價(jià)的。)
總結(jié):
善于引導(dǎo)客戶,取得客戶的認(rèn)同,同時(shí)也讓客戶在購買中獲得一些意外的小驚喜,大家就可以皆大歡喜、各取所需,達(dá)到雙贏的效果。
五、如何產(chǎn)生連帶銷售
問題:
做客服久了我們經(jīng)常看到這樣的情況,有的客服很努力但是她接的訂單永遠(yuǎn)都是單價(jià)最低的,而有的客服卻總是可以接到上萬的訂單。根本原因其實(shí)我覺得并不是兩個(gè)客服的能力
問題,而是在銷售的過程中你是否是個(gè)有心人?
分析:
一般情況下很多客服接待一個(gè)顧客,顧客咨詢完后購買了,這次交易就結(jié)束了,但是還有一些有心的客服,她們?cè)诹私馇宄櫩偷男枨蠛螅瑫?huì)根據(jù)顧客確定購買的東西,去分析下這個(gè)顧客購買的這些東西里面有沒有還缺什么,但是顧客自己沒有想到的。這個(gè)時(shí)候她會(huì)去問下客戶,然后說我覺得您還需要配一個(gè)什么。。如順便說一句“配合xx產(chǎn)品使用效果會(huì)更好,很多人都是這樣買的”多數(shù)消費(fèi)者都會(huì)認(rèn)同。你一起購買了還能省郵費(fèi)等….。一般90%的顧客都會(huì)再去選擇一些周邊產(chǎn)品的。尿布和啤酒的故事其實(shí)是個(gè)非常棒的例子。
拿箱包來說,當(dāng)顧客購買一個(gè)箱包以后,我會(huì)看一下客戶的訂單里是否齊全,當(dāng)這些都了解了以后,會(huì)去問客戶問題,比如家里有沒有皮革保養(yǎng)專用油,因?yàn)槠じ锉旧淼奶烊挥椭瑫?huì)隨著時(shí)間愈久或使用次數(shù)過多而漸漸減少,所以箱包需要定期做保養(yǎng),當(dāng)顧客覺得我懂的比他多的時(shí)候,他就很愿意聽你的話的。叫他買什么就買什么
總結(jié):
多問,多推薦,一定能接大單。
六、發(fā)貨問題
問題:
每個(gè)顧客最關(guān)心這個(gè)問題,我下訂單后,我就想盡快拿到,所以當(dāng)顧客確定付款后,會(huì)不停的來詢問是否發(fā)貨了?為什么還不發(fā)貨?
分析:
如果這樣的問題沒有處理好,前面所有的努力最終顧客還是非常不滿意。一般這樣的問題有兩種處理方式:1)首先在顧客付款后要清楚的告訴顧客我們的物流發(fā)貨具體時(shí)間:如:郵局一般是下午4點(diǎn)前發(fā)貨,快遞是下午6點(diǎn)前發(fā)貨,所以發(fā)郵局的一般是當(dāng)天4點(diǎn)前付款當(dāng)天發(fā)貨的,快遞當(dāng)天6點(diǎn)前付款的也是當(dāng)天發(fā),超過時(shí)間付款的一般來不及打包是隔天發(fā)貨的哦,請(qǐng)客戶諒解。2)如果顧客來查物流的時(shí)候,先確定顧客訂單的物流情況,如果已經(jīng)發(fā)貨,直接和顧客說并附上具體物流信息就可以了。如果沒發(fā)找出具體原因,正面回答顧客,真誠道歉,讓客戶感受到我們的真誠,提高客戶的體驗(yàn)度。
總結(jié):
找出原因,正面回答,真誠道歉,提高客戶體驗(yàn)度。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)39人覺得有用
述職報(bào)告是一種展示工作成果和個(gè)人能力的重要形式,尤其對(duì)于銷售員來說,它不僅是自我總結(jié),也是向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作的關(guān)鍵步驟。寫好述職報(bào)告需要結(jié)合專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),下面從幾個(gè)方面談?wù)勅绾巫珜懸环莺细竦氖雎殘?bào)告。
首先要明確報(bào)告的目的和對(duì)象。作為銷售員,你的報(bào)告應(yīng)該圍繞銷售業(yè)績展開,重點(diǎn)突出完成的任務(wù)量、達(dá)成的目標(biāo)以及存在的問題。比如,今年我負(fù)責(zé)的區(qū)域銷售額達(dá)到了xx萬元,同比增長了xx%,這得益于團(tuán)隊(duì)的努力和市場(chǎng)的積極反饋。當(dāng)然,過程中也遇到了一些挑戰(zhàn),像是市場(chǎng)競爭加劇,客戶的需求變化較快,這些問題都需要逐一解決。
接著是內(nèi)容的具體組織。可以按照時(shí)間順序或者項(xiàng)目類型來梳理自己的工作內(nèi)容。比如說上半年主要負(fù)責(zé)a類客戶的維護(hù),通過定期拜訪和跟進(jìn),成功續(xù)約了多個(gè)長期合作的客戶;下半年則側(cè)重于開拓b類市場(chǎng),雖然初期進(jìn)展緩慢,但在調(diào)整策略后,最終實(shí)現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo)。每個(gè)部分都要有具體的數(shù)字支撐,這樣能讓報(bào)告更有說服力。記得要提到一些關(guān)鍵的活動(dòng),比如參加某次行業(yè)展會(huì),這次展會(huì)不僅提升了品牌知名度,還直接促成了幾筆大單。
再者,關(guān)于個(gè)人成長的部分也不能忽略。作為銷售員,提升自身專業(yè)能力是非常重要的。這一年里,我參加了公司組織的幾次培訓(xùn)課程,學(xué)習(xí)了最新的銷售技巧和市場(chǎng)分析方法。這些新技能的應(yīng)用讓我在面對(duì)復(fù)雜情況時(shí)更加從容,比如在處理大客戶談判時(shí),運(yùn)用學(xué)到的溝通技巧,最終達(dá)成了雙贏的結(jié)果。
小編友情提醒:
別忘了提及未來的工作計(jì)劃?;谶^去一年的經(jīng)驗(yàn),我已經(jīng)制定了下一年的工作目標(biāo),包括擴(kuò)大市場(chǎng)份額、提高客戶滿意度等方面。希望在接下來的時(shí)間里,能夠繼續(xù)發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。
需要注意的是,寫報(bào)告的時(shí)候要保持真實(shí)客觀的態(tài)度,既不能夸大其詞,也不能過于謙虛。另外,語言表達(dá)上也要注意簡潔明了,避免使用過于復(fù)雜的句子。有時(shí)候可能會(huì)因?yàn)槭韬龆鴮戝e(cuò)一些細(xì)節(jié),比如把某個(gè)數(shù)字的小數(shù)點(diǎn)位置搞錯(cuò),這種情況偶爾會(huì)發(fā)生,只要不影響整體理解就好。
【第3篇】2025銷售助理個(gè)人述職報(bào)告怎么寫1450字
____銷售助理個(gè)人述職報(bào)告
大家下午好,我是銷售部新人左朝輝。
在剛剛過去的xxxx年,我來公司已有五個(gè)多月,這是我從學(xué)校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工,非常感謝公司提供給我一個(gè)成長的平臺(tái),讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能?;厥走^去的五個(gè)多月,公司陪伴我走過人生很重要的一個(gè)階段,使我懂得了很多。在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)們以及在座的各位同事表示最衷心的感謝,有你們的協(xié)助才能使我在公司的發(fā)展上一個(gè)臺(tái)階,也因有你們的幫助,才能令我在人生的道路上更加精彩。
我經(jīng)過一個(gè)月的公司產(chǎn)品資料熟悉的實(shí)習(xí)之后,開始走上對(duì)外市場(chǎng)的道路,當(dāng)時(shí)作為實(shí)習(xí)的我的主要職責(zé)是走訪合肥各個(gè)醫(yī)院,向其負(fù)責(zé)人推薦公司節(jié)能產(chǎn)品和節(jié)電方案。之后隨著和公司業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)豐富的銷售前輩們?cè)谂苁袌?chǎng)的過程中慢慢的積攢了更多的工作經(jīng)驗(yàn)。期間迷茫過,無奈過,也動(dòng)搖過,但最終在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的鼓勵(lì)和指導(dǎo)下,打消了對(duì)自己工作能力的懷疑,了解了只有奮斗才能創(chuàng)造價(jià)值這個(gè)硬道理,最終確定了自己的奮斗目標(biāo)。下面我在這里給自己工作做一下總結(jié)。
1、努力學(xué)習(xí),全面提升自身素質(zhì)
作為一名剛走上工作崗位的新員工,知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的欠缺,是我致命的缺點(diǎn),而且銷售業(yè)務(wù)的工作也是一個(gè)特殊的崗位,它要求在職人員必須有其過人的勇氣、豐富的智慧和超強(qiáng)的自主動(dòng)手能力。為達(dá)到這些要求,我十分注重實(shí)習(xí)前期的學(xué)習(xí),同時(shí)以實(shí)際行動(dòng)去走進(jìn)市場(chǎng),主動(dòng)去了解市場(chǎng)。五個(gè)月以來,面對(duì)著專業(yè)知識(shí)不足,市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)不足,業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)不足等多項(xiàng)難題,但是我積極應(yīng)對(duì)困難的挑戰(zhàn),盡量的利用好時(shí)間去自己學(xué)習(xí),跟同事學(xué)習(xí),以及利用公司會(huì)議上范總和各位同事有意無意透露出的經(jīng)歷去琢磨、去體會(huì)。逐漸了解行業(yè)的市場(chǎng),完成從業(yè)外人士向業(yè)內(nèi)人士的轉(zhuǎn)變。
2、努力工作,順利完成各項(xiàng)任務(wù)
在工作上,努力的完成份內(nèi)工作,積極的去尋找項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)探索尋找新項(xiàng)目的方式方法;多次和同事一起出差,在學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),盡量好的配合老大哥們的工作;按時(shí)按量的完成工作,遵守公司紀(jì)律。
此外也積極參與公司其他部門的日常工作,在和更多同事們配合工作的同時(shí),也加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力,更好的融入了集黎這個(gè)大家庭。
回顧進(jìn)入公司的這五個(gè)多月,雖然取得了一些小的成績,但仍掩蓋不了許多不足和需要改進(jìn)和完善的地方。這主要是銷售基本技能的欠缺,表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
第一,技術(shù)知識(shí)的欠缺。在工作中由于技術(shù)方面的知識(shí)的欠缺,這在初期跑設(shè)計(jì)院時(shí),和設(shè)計(jì)師交流過程中偶爾會(huì)尷尬和語塞。后期隨著銷售技巧的逐漸提升,慢慢克服這個(gè)不足。
第二,項(xiàng)目信息搜集的能力不足。這個(gè)缺點(diǎn)直接導(dǎo)致我在工作前期出現(xiàn)“無事可做”的怪現(xiàn)象,對(duì)工作進(jìn)程有很差的影響。隨著對(duì)網(wǎng)絡(luò)信息搜集的能力的掌握,逐漸有了自己的一套從網(wǎng)上搜索項(xiàng)目信息的技巧,以及在同事的幫助和分享下,也逐漸克服這個(gè)不足。
第三,銷售技巧的不足。銷售技巧是銷售的關(guān)鍵,是銷售人員智慧的結(jié)晶,非一朝一夕就能掌握,銷售感悟也因人而異。在這里我就不對(duì)銷售技巧進(jìn)行討論,希望我在這方面的不足,會(huì)在今后的工作中,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在同事的指導(dǎo)下,多多體會(huì),細(xì)細(xì)領(lǐng)悟,逐漸成為一個(gè)優(yōu)秀業(yè)務(wù)員。
在這里,我想以我母校安徽工程大學(xué)的校訓(xùn)做述職結(jié)尾,“誠實(shí)做人,踏實(shí)做事,扎實(shí)做學(xué)問”??傊?,心態(tài)決定狀態(tài),狀態(tài)決定成敗!對(duì)公司要有責(zé)任心,對(duì)社會(huì)要有愛心,對(duì)工作要有恒心,對(duì)同事要有熱心,對(duì)自己要有信心!
以上就是我的述職報(bào)告,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。希望我能迅速成長,明年能給公司作出更大的貢獻(xiàn)!
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)44人覺得有用
2025銷售助理個(gè)人述職報(bào)告怎么寫
年度總結(jié),說起來簡單,真做起卻沒那么容易。特別是銷售助理這類崗位,既得兼顧數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),又得協(xié)調(diào)各部門工作。述職報(bào)告更像是個(gè)總結(jié),但不是簡單的流水賬,它需要把一年來的成績和不足都講清楚。
先說數(shù)據(jù)部分吧。銷售助理少不了跟數(shù)字打交道,業(yè)績完成情況、客戶反饋、市場(chǎng)變化這些都要列出來。記得去年我剛開始做這份工作的時(shí)候,就光是整理客戶檔案這一塊兒就花了好幾天時(shí)間。那時(shí)候沒經(jīng)驗(yàn),表格做得亂七八糟,后來慢慢摸索出規(guī)律,才知道哪些數(shù)據(jù)該重點(diǎn)記錄。像銷售額增長率這種指標(biāo),一定要標(biāo)明具體的百分比,不然領(lǐng)導(dǎo)看不明白。還有就是客戶滿意度調(diào)查表,不能只寫個(gè)平均分,最好能附上一些典型案例,這樣更有說服力。
至于工作中的不足,肯定得提出來。比如,有一次因?yàn)闇贤ú坏轿?,?dǎo)致一個(gè)大客戶的訂單出了點(diǎn)小問題。當(dāng)時(shí)我是負(fù)責(zé)跟進(jìn)這個(gè)項(xiàng)目的,結(jié)果因?yàn)闆]及時(shí)更新進(jìn)度,客戶那邊催得很急,最后還是上級(jí)幫忙處理才解決的。這件事給我敲了警鐘,以后再遇到類似的情況,一定要第一時(shí)間匯報(bào)給主管,不能拖著。當(dāng)然,我也不是完全沒改進(jìn)措施,后來我就養(yǎng)成了每天檢查郵件的習(xí)慣,生怕漏掉什么重要信息。
除了業(yè)績和問題,還得談?wù)勏乱荒甑墓ぷ饔?jì)劃。今年我覺得最大的收獲是學(xué)會(huì)了如何制定月度銷售目標(biāo)。以前總覺得這個(gè)任務(wù)挺難的,后來發(fā)現(xiàn)只要結(jié)合歷史數(shù)據(jù)和當(dāng)前市場(chǎng)狀況,就能大致估算出一個(gè)合理的范圍。不過這里頭也有個(gè)小竅門,就是別把目標(biāo)定得太死,留有一定的彈性空間,這樣執(zhí)行起來會(huì)輕松很多。另外,我還打算多參加一些行業(yè)交流會(huì),拓寬自己的視野,畢竟銷售這行變化太快,不學(xué)習(xí)就跟不上節(jié)奏了。
再來說說團(tuán)隊(duì)協(xié)作這塊兒。銷售助理很多時(shí)候扮演的是橋梁的角色,既要服務(wù)好客戶,又要配合好內(nèi)部同事。去年公司搞過一次跨部門合作項(xiàng)目,我負(fù)責(zé)的就是對(duì)接銷售部和客服部。說實(shí)話,剛開始兩邊都有點(diǎn)磨合期,主要是溝通方式不太一樣。銷售那邊更注重效率,喜歡直接切入正題;而客服則比較細(xì)致,喜歡把每個(gè)環(huán)節(jié)都交代清楚。后來我們找到了平衡點(diǎn),大家互相理解,工作效率也提高了不少。所以,做銷售助理,不僅要懂業(yè)務(wù),還得學(xué)會(huì)做人,不然再好的業(yè)績也會(huì)被同事排斥。
【第4篇】珠寶店銷售員個(gè)人述職報(bào)告怎么寫1350字
流年似水,光陰如箭,輝煌燦爛的彈指間就將過去,繁忙之中又迎來了新的一年。在過去的這段時(shí)間里,有辛酸也有歡笑,有汗水更有收獲?;厥孜乙荒陙碜哌^的歷程,公司的領(lǐng)導(dǎo)和眾姐妹們給予了我足夠的支持和幫助,讓我充分的感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟,感受到了公司員工“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹”的豪氣。在過去的一年里,我在部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項(xiàng)工作,在各方面有了更進(jìn)一步的提高,本年度的工作匯報(bào)主要有以下幾項(xiàng):
一、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德
能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報(bào)紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。
二、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面
熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守工作紀(jì)律,保證按時(shí)出勤,出勤率高,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。
三、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻(xiàn)
保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作業(yè)績有了長足的提高。
四、工作中的經(jīng)驗(yàn)
銷售是一門藝術(shù),作為珠寶銷售員,講求語言的技巧,讓顧客買到滿意的珠寶是應(yīng)該時(shí)刻考慮的,下面是在銷售時(shí)應(yīng)該注意的幾個(gè)方面:
1、以良好的精神狀態(tài)準(zhǔn)備迎接顧客的到來,當(dāng)顧客進(jìn)入或準(zhǔn)備進(jìn)入店內(nèi)時(shí)立即禮貌地站起,并用微笑的眼光迎接顧客,亦可給予一定的問候,如“您好”!“歡迎光臨”。
2、適時(shí)地接待顧客,當(dāng)顧客走向你的柜臺(tái),你就應(yīng)以微笑的目光看著顧客,應(yīng)盡可能的給顧客營造一個(gè)輕松購物的環(huán)境。
3、充分展示珠寶飾品,由于多數(shù)顧客對(duì)于珠寶知識(shí)缺乏了解,因此,營業(yè)員對(duì)珠寶首飾的展示十分重要。
4、利用顧客所提出的質(zhì)疑,盡可能抓機(jī)會(huì)介紹珠寶知識(shí),顧客所了解的珠寶知識(shí)越多,其買后感受就會(huì)得到更多的滿足。常言道;“滿意的顧客是最好的廣告”,“影響力最強(qiáng)的廣告是其周圍的人”。因此時(shí)機(jī)很重要,在銷售的整個(gè)過程中抓住機(jī)會(huì),利用顧客所提出的質(zhì)疑,盡可能抓機(jī)會(huì)介紹珠寶知識(shí)。
5、促進(jìn)成交,由于珠寶首飾價(jià)值相對(duì)較高,對(duì)于顧客來講是一項(xiàng)較大的開支,因此,往往在最后的成交前壓力重重,憂郁不決,甚至?xí)簳r(shí)放置,一句“再轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)看看”而可能一去不回。這就需要營業(yè)員采取分心的方法減輕顧客的壓力,比如給自己的同事或顧客的同行者談一下有關(guān)首飾流行的話,也可拿出幾種檔次的首飾盒讓顧客挑選。
6、售后服務(wù),當(dāng)顧客決定購買并付款后營業(yè)員的工作并未結(jié)束,首先要填寫售后,要詳細(xì)介紹佩戴與保養(yǎng)知識(shí),并同時(shí)傳播一些新的珠寶知識(shí),比如:“如果您不佩戴時(shí),請(qǐng)將這件首飾單獨(dú)放置,不要與其它首飾堆放在一起。”最后最好用一些祝福的話代替常用的“歡迎下次光臨”,比如“愿這枚鉆石給你們帶去美好的未來”,“愿這枚戒指帶給你們幸福一生”等等,要將“情”字融入銷售的始終。
五、工作中的不足和努力方向
總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在著不足,個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度和業(yè)務(wù)知識(shí),努力使思想覺悟和工作業(yè)績?nèi)孢M(jìn)入一個(gè)新水平,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。最后祝愿本公司越走越好!
珠寶銷售員述職報(bào)告
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)64人覺得有用
在撰寫珠寶店銷售員個(gè)人述職報(bào)告時(shí),首先要搞清楚述職報(bào)告的基本構(gòu)成。一般來說,這類報(bào)告需要涵蓋工作期間的主要業(yè)績、遇到的問題及解決方案,還有對(duì)未來工作的展望。當(dāng)然,這并不是說每一項(xiàng)都要寫得特別詳細(xì),具體怎么分配還得看公司要求和個(gè)人情況。
業(yè)績部分是最能體現(xiàn)個(gè)人能力的地方。比如,你可以說自己通過提升服務(wù)態(tài)度,成功提升了顧客滿意度,進(jìn)而帶動(dòng)了銷售額的增長。這里的關(guān)鍵在于要用數(shù)據(jù)說話,比如說“今年上半年銷售額同比增長了15%”。但要注意的是,這里的增長數(shù)字最好是有依據(jù)的,不然聽起來會(huì)顯得不太專業(yè)。
接下來就是談問題的部分了。每個(gè)銷售員在工作中都會(huì)遇到各種各樣的挑戰(zhàn),像是庫存管理不當(dāng)導(dǎo)致熱銷款式缺貨,或者是顧客投訴處理不當(dāng)引發(fā)的矛盾。面對(duì)這些問題,銷售員通常會(huì)采取一些應(yīng)對(duì)措施,像加強(qiáng)與采購部門的溝通,確保熱銷款式的及時(shí)補(bǔ)貨,或是定期組織員工培訓(xùn),提高處理顧客投訴的能力。
至于未來的工作展望,可以結(jié)合當(dāng)前市場(chǎng)趨勢(shì)和個(gè)人職業(yè)規(guī)劃來寫。比如,隨著消費(fèi)者對(duì)個(gè)性化定制珠寶的需求增加,你可以提出建議,希望公司能夠開設(shè)更多定制服務(wù)項(xiàng)目。這樣的建議既體現(xiàn)了你對(duì)公司業(yè)務(wù)的關(guān)注,也能展示你的前瞻性思維。
不過有時(shí)候在寫這部分的時(shí)候,可能會(huì)因?yàn)樗悸凡粔蚯逦霈F(xiàn)一些表述上的小問題。例如,有的銷售員可能把“我們需要增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作”寫成“我們要增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神”,雖然意思差不多,但這樣會(huì)讓句子顯得有些啰嗦。所以,在寫報(bào)告時(shí),盡量保持簡潔明了,避免冗長復(fù)雜的句子。
書寫注意事項(xiàng):
報(bào)告的語言風(fēng)格也很重要。如果是面向管理層提交的正式報(bào)告,那語言就需要比較嚴(yán)謹(jǐn),多使用書面語;但如果是為了內(nèi)部交流,則可以稍微輕松一點(diǎn),加入一些口語化的表達(dá)。畢竟,無論是哪種形式,最終目的都是為了讓領(lǐng)導(dǎo)更好地了解你的工作情況。
【第5篇】啤酒銷售員個(gè)人述職報(bào)告怎么寫750字
自今年以來,我負(fù)責(zé)**啤酒銷售工作。一年中,我認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)做好銷售工作,取得了可喜的成績。下面,就一年來工作述職如下:
一、開展了“零風(fēng)險(xiǎn)”服務(wù)。
自**啤酒承諾“零風(fēng)險(xiǎn)”以來,我對(duì)消費(fèi)者零風(fēng)險(xiǎn)服務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查研究,認(rèn)為要通過**啤酒零缺陷產(chǎn)品、精巧細(xì)膩的市場(chǎng)細(xì)分服務(wù)消費(fèi)者,消費(fèi)者購買的每一瓶啤酒,都印有800全國免費(fèi)服務(wù)電話,通過溝通,拉近了消費(fèi)者和青啤之間的距離,進(jìn)一步強(qiáng)化了**啤零缺陷的品質(zhì)。我通過專業(yè)化的服務(wù),及時(shí)幫助**加速走貨,從商品陳列到貨柜展示,再到無處不在的pop招貼提示,業(yè)務(wù)代表一路跟蹤,使得每個(gè)終端成為完美終端,個(gè)個(gè)作成為樣板工程,**啤賣的不僅是商品,更重要的是專業(yè)化服務(wù),并帶來的豐厚回報(bào)。據(jù)統(tǒng)計(jì),年內(nèi)銷售額達(dá)到了**元。
二、拓寬了市場(chǎng)。
在年初以前,**市場(chǎng)上**啤酒占市場(chǎng)達(dá)90%以上。而**啤酒較我們的啤酒落后許多,對(duì)于競爭,我們采取了提高服務(wù)質(zhì)量的辦法,大做銷售廣告,在當(dāng)?shù)囟嗉颐襟w做廣告,收到了明顯的效果。結(jié)果使**地老百姓對(duì)**啤酒家喻戶*,人人皆知。同時(shí)我們大力在農(nóng)村促銷啤酒。在促銷中,采取贈(zèng)品與獎(jiǎng)勵(lì)辦法,對(duì)農(nóng)民具有強(qiáng)大的吸引力。如針對(duì)部分農(nóng)民急需農(nóng)機(jī)卻缺少資金的情況,在開蓋有獎(jiǎng)活動(dòng)中,把一等獎(jiǎng)設(shè)為農(nóng)用三輪車,而不是彩電、冰箱、空調(diào)之類的高檔電器,并對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)哌M(jìn)行大力宣傳,使農(nóng)民們懷著獲得一輛三輪車的夢(mèng)想,在消費(fèi)時(shí)認(rèn)準(zhǔn)了這一品牌;針對(duì)許多農(nóng)民與親朋好友在一起,酒后喜歡打撲克的特點(diǎn),把贈(zèng)品定為設(shè)計(jì)精美、市場(chǎng)上買不到的特制廣告撲克,非常受農(nóng)民朋友歡迎,從而銷量隨之大增。
三、總結(jié)
總之,一年來,我在銷售中做了大量工作,但也存在一些不足,主要是宣傳的力度還不夠大,宣傳導(dǎo)資金欠缺。不過,隋著銷售業(yè)績的大好,在明年****啤酒的銷售中,我們會(huì)做得更好。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)92人覺得有用
啤酒銷售員個(gè)人述職報(bào)告怎么寫
做這份工作已經(jīng)有一段時(shí)間了,現(xiàn)在到了該總結(jié)一下的時(shí)候。平時(shí)在跑業(yè)務(wù)的時(shí)候,總想著如何能讓銷量上去,可回頭看看,有些地方做得確實(shí)不夠好。這次述職報(bào)告,主要是想把自己的想法和做法說清楚,也希望能得到領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)。
每天早上去市場(chǎng)之前,都會(huì)把當(dāng)天需要拜訪的客戶名單列出來,這一步很重要。但有時(shí)候太急躁,沒仔細(xì)核對(duì)名單,結(jié)果去了才發(fā)現(xiàn)聯(lián)系不上人。這種情況發(fā)生過幾次后,就意識(shí)到必須認(rèn)真對(duì)待這個(gè)環(huán)節(jié)。后來每次出發(fā)前,都得反復(fù)確認(rèn)客戶的聯(lián)系方式和地址,這樣心里才踏實(shí)。
工作中遇到不少難題,比如客戶總是推脫說預(yù)算有限,或者直接說暫時(shí)不需要。這時(shí)候就得想辦法轉(zhuǎn)變思路,比如向他們介紹新產(chǎn)品的好處,強(qiáng)調(diào)性價(jià)比之類的。有一次去一家老客戶那里推銷新口味的啤酒,本來以為他們會(huì)拒絕,沒想到對(duì)方對(duì)新品很感興趣,一下子就下了大單。這件事讓我明白,不能輕易放棄,得不斷嘗試新的辦法。
還有就是庫存管理這塊,有時(shí)候進(jìn)貨太多,導(dǎo)致積壓,賣不出去就只能賠本處理。記得有一次,為了完成季度目標(biāo),進(jìn)了大批貨,結(jié)果市場(chǎng)反應(yīng)平平,最后不得不打折促銷。這件事給我敲響了警鐘,以后進(jìn)貨前一定要做好充分調(diào)研,了解市場(chǎng)需求,避免盲目囤貨。
團(tuán)隊(duì)合作也很關(guān)鍵。平時(shí)跟同事交流不多,覺得各干各的就行。但最近發(fā)現(xiàn),大家如果能互相分享經(jīng)驗(yàn),效果會(huì)更好。比如有人摸索出一套特別有效的談判技巧,要是能早點(diǎn)知道就好了。所以現(xiàn)在經(jīng)常主動(dòng)找同事聊天,聽聽他們的建議,有時(shí)候真的能學(xué)到不少東西。
至于未來的工作計(jì)劃,打算繼續(xù)擴(kuò)大客戶群,特別是針對(duì)一些新開業(yè)的餐飲店。另外,想多參加一些行業(yè)展會(huì),了解最新的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和技術(shù)。當(dāng)然,這些都需要時(shí)間和精力投入,但我相信只要堅(jiān)持下去,肯定會(huì)有收獲。
【第6篇】最新銷售個(gè)人述職報(bào)告怎么寫1350字
回顧走過的一年,所有的經(jīng)歷都化作一段美好的回憶,結(jié)合自身工作崗位,一年來取得了部分成績,但也還存在一定的不足。在我行進(jìn)行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型,提升服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)營銷。我們支行從人員配置進(jìn)行了部分調(diào)整,安排了低柜銷售人員,個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)得到初步的發(fā)展,開始嘗試向中高端客戶提供專業(yè)化個(gè)人投資理財(cái)綜合服務(wù)。我也從低柜調(diào)整到理財(cái)室從事個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)。雖然在工作中遇到諸多的困難和問題。但是,在分行個(gè)金部理財(cái)中心的指導(dǎo)下、支行領(lǐng)導(dǎo)高度重視下,建設(shè)隊(duì)伍、培養(yǎng)人才、抓業(yè)務(wù)發(fā)展、以新產(chǎn)品拓展市場(chǎng),加大營銷工作。以下是xx年度個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告:
一、xx年具體工作總結(jié):
客戶維系、挖掘、管理、個(gè)人產(chǎn)品銷售工作:
1.抓基礎(chǔ)工作,做好銷售工作計(jì)劃,挖掘理財(cái)客戶群;通過前臺(tái)柜臺(tái)輸送,運(yùn)用銀掌柜crm系統(tǒng),重點(diǎn)發(fā)展vip客戶,新增vip貴賓客戶;
2.進(jìn)一步收集完善客戶基礎(chǔ)資料,運(yùn)用銀掌柜crm系統(tǒng)將客戶關(guān)系管理,資金管理,投資組合管理融合在一起,建立了部分客戶信息。在了解客戶基本信息對(duì)客戶進(jìn)行分類維系的同時(shí)。進(jìn)行各種產(chǎn)品銷售,積極營銷取得了一些成效;
3.加強(qiáng)了宣傳,通過報(bào)社、移動(dòng)短信,展版張貼,led橫幅等方式傳遞信息,起到一些效果;
4.結(jié)合市場(chǎng)客戶投資理財(cái)需求,按照上級(jí)行工作部署進(jìn)一步推進(jìn)新產(chǎn)品上市,如人民幣周末理財(cái)、安穩(wěn)回報(bào)系列、中銀進(jìn)取搏弈理財(cái)?shù)取⒁约百F金屬的銷售。
自身培訓(xùn)與學(xué)習(xí)情況:
在省分行的高度重視下,今年三月份通過全省對(duì)個(gè)人客戶經(jīng)理經(jīng)過選拔和內(nèi)部考核后,脫產(chǎn)參加接受西南財(cái)大afp資格正規(guī)課程培訓(xùn)。在自身的努力學(xué)習(xí)下,今年7月通過了全國組織的afp金融理財(cái)師資格認(rèn)證考試,并于10月取得資格證書;通過afp系統(tǒng)規(guī)范培訓(xùn),經(jīng)過本階段的學(xué)習(xí)后,提升了自己素質(zhì),在工作中,作為銀行的職員,在為客戶做投資理財(cái)方案時(shí),根據(jù)不同的客戶,適當(dāng)?shù)嘏渲酶鞣N金融產(chǎn)品,把為客戶創(chuàng)造最大的投資回報(bào)作為自己的工作目標(biāo)。能將所學(xué)知識(shí)轉(zhuǎn)化為服務(wù)客戶的能力,結(jié)合我行實(shí)際情況參加it藍(lán)圖培訓(xùn),不斷提高自己業(yè)務(wù)能力
二、存在的不足:
盡管我行理財(cái)業(yè)務(wù)已得到初步發(fā)展,但由于理財(cái)業(yè)務(wù)開展起步較晚,起點(diǎn)較低,使得理財(cái)業(yè)務(wù)發(fā)展存在規(guī)模較小,與同業(yè)比較存在較大差距,存在人員不足、素質(zhì)不高、管理未配套等問題。目前,我行為擴(kuò)大中間業(yè)務(wù)收入,僅僅在發(fā)展代理保險(xiǎn),代售基金是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,產(chǎn)品有待更豐富,理財(cái)渠道有待拓展,我行的特色產(chǎn)品:匯聚寶,外匯寶,紙黃金,人民幣博弈等許多特色理財(cái)品種還沒完全推廣開(受營銷人員,業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面的制約)缺少專業(yè)性理財(cái)。
不足處:
1.基礎(chǔ)理財(cái)客戶群(中、高端客戶)較少,對(duì)客戶信息資料了解不全(地址、號(hào)碼、興趣愛好)缺少對(duì)客戶的維護(hù);
2.營銷力度薄弱,需要團(tuán)隊(duì)協(xié)作加強(qiáng)營銷,沒有充分發(fā)揮個(gè)人能力;
3.業(yè)務(wù)流程有待梳理整合,優(yōu)化服務(wù)提高服務(wù)質(zhì)量,多渠道從前臺(tái)向理財(cái)室輸送客戶信息;
三、來年工作打算
1.在鞏固已取得的成績基礎(chǔ)上,了解掌握個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)市場(chǎng),應(yīng)對(duì)同業(yè)競爭,進(jìn)快迅速發(fā)展我行的理財(cái)業(yè)務(wù),
2.不斷加強(qiáng)素質(zhì)培養(yǎng),作好自學(xué)及參加培訓(xùn);進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平
3.加大營銷力度推進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)工作,有效的重點(diǎn)放在客戶量的增長。
4.結(jié)合我行工作實(shí)際加強(qiáng)學(xué)習(xí),做好it藍(lán)圖新系統(tǒng)上線工作,做好____年個(gè)人工作計(jì)劃。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)42人覺得有用
述職報(bào)告,說白了就是把自己這段時(shí)間的工作情況匯報(bào)一下。寫的時(shí)候,得先把工作的背景交代清楚,不然別人不知道你是從哪里開始的。比如,你負(fù)責(zé)的是某區(qū)域的銷售任務(wù),那就得提一提這個(gè)區(qū)域的基本情況,包括市場(chǎng)規(guī)模、競爭對(duì)手的情況什么的。
接下來,就得具體說說自己的工作成果了。這可不是單純地羅列數(shù)字,而是要把過程講明白。比如,你完成了一個(gè)大項(xiàng)目,那就要說說當(dāng)時(shí)遇到了什么困難,你是怎么解決的,用了哪些策略。要是能舉個(gè)例子就更好了,這樣顯得真實(shí)。不過有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能會(huì)漏掉一些細(xì)節(jié),比如忘了提到某個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),這就需要回頭再仔細(xì)檢查一下。
在描述業(yè)績的時(shí)候,最好能用數(shù)據(jù)說話。比如銷售額增長了多少百分比,新客戶增加了多少家之類的。當(dāng)然,光有成績還不夠,還得反思一下存在的問題。比如,某個(gè)月份銷量突然下降,就得分析一下原因,是因?yàn)槭袌?chǎng)變化還是內(nèi)部管理出了問題。這里頭可能就會(huì)出現(xiàn)一些不太嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡胤?,像是把影響因素搞混了,但只要不是特別離譜,大家都能理解。
寫報(bào)告的時(shí)候要注意語氣,別太自夸也不要太謙虛。適當(dāng)?shù)淖孕胚€是必要的,畢竟這是在展示你的能力嘛。比如,“通過不懈努力,我們團(tuán)隊(duì)超額完成了年度目標(biāo)”,這就挺好的,既表達(dá)了成績又沒讓人覺得浮夸。不過有時(shí)候可能會(huì)無意間用錯(cuò)詞,比如把“努力”寫成“努利”,雖然不影響整體意思,但仔細(xì)看的話會(huì)有點(diǎn)怪怪的。
小編友情提醒:
別忘了附上一些輔助材料,像圖表啦、客戶的反饋意見啦什么的。這些東西能讓報(bào)告更有說服力。當(dāng)然了,整理這些資料的時(shí)候可能會(huì)有點(diǎn)麻煩,有時(shí)候表格里的數(shù)據(jù)填錯(cuò)了也沒注意到,所以寫完之后一定要反復(fù)核對(duì)一遍。