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辦公室工作下半年計劃書報告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時間:2025-07-17 15:00:02 查看人數:16

辦公室工作下半年計劃書報告

【第1篇】辦公室工作下半年計劃書報告怎么寫2300字

今年以來,綜治辦在市綜治委的指導下,在街道黨委、辦事處的領導下,不斷完善維穩(wěn)措施,深化平安建設,加強治安防控,推進便民服務有效維護和諧穩(wěn)定的發(fā)展大局,使轄區(qū)群眾安全感和滿意度有很大的提升,現(xiàn)將工作開展情況匯報如下:

(一)切實抓好平安北辛建設,始終保持“嚴打”高壓態(tài)勢

做好視頻監(jiān)控全覆蓋工作。街道新投資150余萬元,在派出所建設了高標準的視頻監(jiān)控室,新安裝攝像頭90余個,健全了空中有監(jiān)控、地面有巡邏、路段有卡點、事后有錄像;各居治安巡邏隊和派出所干警密切協(xié)作的社會治安立體防控體系。目前,初步取得效果,通過視頻監(jiān)控抓獲1名網上逃犯,為群眾找回被盜物品4次,刑事拘留2名在人民醫(yī)院實施盜竊的犯罪嫌疑人,行政拘留3名違法嫌疑人。通過與兄弟單位信息共享,帶破1起盜竊案件。通過臨控措施破獲各類案件21起。今年以來,及時分析研究刑事犯罪的新動向,新特點,按照“什么犯罪突出,就重點打擊什么犯罪;哪里治安問題嚴重,就重點整治哪里”的原則,堅持露頭就打,絕不讓其坐大成勢,形成氣候。共破獲各類案件148余起,有效震懾各類犯罪分子,維護轄區(qū)社會安定。其中,破獲刑事案件46起,治安案件102起,追逃20起,盜竊案件20起。破獲各類小案件60余起,處理各類違法嫌疑人近100起。

(二)做好綜治平安普法宣傳及社區(qū)矯正工作

組織綜治辦、派出所、司法所、民政科、新居民管理所、人社所等綜治辦成員單位,在法制宣傳月設立宣傳站,發(fā)放宣傳單,現(xiàn)場解答群眾提出的問題,開展法律早市、夜市活動,設立了法制廣場,創(chuàng)新設立了司法行政工作室。對58例社區(qū)矯正對象嚴格管理,沒有一例人員重新犯罪。

(三)做好矛盾糾紛排查及化解

按照“圍繞中心,關口前移,多措并舉,堵疏結合,確保穩(wěn)定”的二十字工作方針,不斷加大工作力度,預防和化解社會矛盾糾紛和突發(fā)事件,維護社會穩(wěn)定,實現(xiàn)“小事不出居,大事不出街”的工作目標。

(四)抓好了防范與處理邪教工作

招遠事件后,我街道積極開展了清理清查反動宣傳品活動及“*”、“全能神”等邪教人員的摸排工作。對29名原“法論功”練習者、1名全能神、1名昆侖女神功練習者實行內緊外松的管理。

(五)做好維護校園安全工作

組織綜治辦、安監(jiān)中隊、司法所、派出所、工商所、教委辦等單位對轄區(qū)中小學校、幼兒園門衛(wèi)室、值班室、監(jiān)控中心、食堂、活動場所以及校園周邊環(huán)境等重點部位進行了拉網式安全隱患排查,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患當場嚴厲指出,提出整改意見,形成書面檢查記錄,并按時復查,確保整改到位。6.27號在滕北中學開展了“鐵路安全進校園”啟動儀式活動,并帶領學生走上街頭發(fā)放宣傳品3000余份,實現(xiàn)“教育一個孩子,輻射一個家庭,影響一圈親朋,帶動整個社會”的良好效果。

(六)做好新居民管理服務

今年以來新居民所積極探索新居民的服務管理機制,創(chuàng)新舉措,通過配備的身份證讀卡器和街道配置的手提電腦,現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場采集新居民信息,半年來共登記新增新居民600余人,辦理居住證居民500多人。通過開展就業(yè)咨詢、愛心幫扶、維權受理、創(chuàng)業(yè)扶持等服務,加強對新居民的管理。

(七)開展電力設施整治工作

按照綜治委要求,目前,會同供電所通過排查,需清理砍伐高壓線下樹5000余棵,砍伐清理工作將在7月份全面完成,確保供電線路安全運行。

(八)做好網格化管理工作

社區(qū)網格化管理,是根據資源管理、地理布局、人員狀況等,將城鄉(xiāng)社區(qū)劃分成若干網格單元,并對每一個單元實施動態(tài)化、全方位管理,做到情況掌握在基層、問題解決在基層、矛盾化解在基層、工作推動在基層、生活服務在基層。實行法治化、扁平化、精細化、高效化、全覆蓋、全過程、全天候的管理服務,有效發(fā)揮社區(qū)在創(chuàng)新社會治理、化解社會矛盾、維護社會穩(wěn)定、促進社會和諧等方面的基礎作用,全面提升街道社會管理服務水平,共同建設宜居宜業(yè)幸福和諧北辛,為街道經濟文化社會建設實現(xiàn)新提升營造良好的環(huán)境。

目前,全街道共劃分60個基本網格, 136個基礎網格。

力爭年底前所有社區(qū)全面建成網格、網格員隊伍、網格化平臺、網格化信息系統(tǒng)和運行機制,實現(xiàn)網格化管理的規(guī)范化、信息化和標準化;

通過實行社區(qū)網格化管理,實現(xiàn)“六化”目標:服務理念人性化,真正把社區(qū)服務和管理工作變成服務居民、造福居民的民心工程;管理對象多樣化,將轄區(qū)內人、地、物、事、組織全部納入網格管理;管理隊伍多元化,按照共駐共建、整合資源的思路,健全專兼結合、多方參與的網格管理隊伍;職責任務明晰化,明確網格管理人員職責,建立分片包干責任制;管理手段信息化,依托全市綜治工作信息平臺,實現(xiàn)即時便捷高效的管理服務;管理方式流程化,建立規(guī)范的工作制度、統(tǒng)一的管理標準和科學的工作流程,全面提升網格化管理的效能。

(九)抓好了今年的三夏防火工作

在廣大干部群眾的日夜奮戰(zhàn)、共同努力下,完滿完成了今年的三夏防火任務,實現(xiàn)了不著一把火、不冒一股煙的目標。

(十)做好服務中心的管理工作

管理好服務中心正常運轉,充分發(fā)揮服務中心的服務職能,開展一站式、保姆式服務。

下一步工作打算:

1、抓好社區(qū)網格化管理工作,力爭年底前城市社區(qū)全面完成任務,鼓勵農村居今年完成30%。

2、做好派出所與新居民管理所的融合,整合資源,開展好流動人口的清理和清查,做好流動人口的管理,及時辦理居住證。

3、做好維穩(wěn)及信訪積案的化解工作。

4、做好電力保護工作。及時清理砍伐線下危樹。

5、按照上級的要求做好視頻監(jiān)控全覆蓋的建設工作。做好視頻監(jiān)控的二類、三類目標的建設使用

6、做好反邪教工作。開展好清理清查反宣品,排查邪教人員的活動情況,鞏固已轉化脫離人員的思想工作。

7、做好冬季治安巡邏工作。

8、做好治安保險的收繳,協(xié)助受害群眾做好理賠,可能降低群眾的損失。

9、指導好管理好服務中心正常運轉。充分發(fā)揮服務中心的服務職能。

10、做好創(chuàng)建安全社區(qū)、鐵路護路、社區(qū)戒毒及綜治日常工作。

寫報告經驗20人覺得有用

辦公室的工作計劃書報告,說到底就是要把自己的想法變成能讓領導明白的東西。開頭這部分挺關鍵,得先把背景講清楚,比如說這段時間干了什么,遇到了哪些問題。比如我所在的部門,上半年主要是忙于幾個大項目的跟進,過程中發(fā)現(xiàn)團隊協(xié)作效率不高,這可能跟溝通機制不太完善有關。所以接下來就該說說怎么解決這些問題了。

制定目標的時候,要具體到每個項目或者任務,最好能量化一下成果。像我們部門的目標是提高客戶滿意度到95%以上,這個數字聽著就讓人覺得靠譜。然后就是細化措施,像是增加每周一次的團隊會議,專門用來討論進度和遇到的問題。還有就是加強培訓,特別是新員工,讓他們盡快熟悉流程。

資源這塊也得考慮進去。拿我們部門來說,預算有限,不可能一下子買一堆新設備,但可以通過優(yōu)化現(xiàn)有資源來達到目的。比如把一些閑置的辦公軟件重新配置給需要的人,這樣既省錢又實用。另外,時間安排也很重要,得確保每個階段的任務都能按時完成,不然會影響整個進度。

執(zhí)行過程中肯定會有突發(fā)情況,這時候就需要靈活調整策略。比如說某個供應商突然出了問題,導致原材料供應不上,那就要趕緊聯(lián)系備選供應商,同時通知相關部門調整生產計劃。當然,這期間要保持和其他部門的良好溝通,畢竟大家都是一個整體。

匯報工作的時候,要注意數據和事實的支持。比如上次那個項目提前完成了,就可以用具體的數據來證明,比如節(jié)省了多少成本,提高了多少效率之類的。另外,寫報告的時候,有時候會忘記檢查一下格式,比如字體大小是不是統(tǒng)一的,頁邊距有沒有設置好。這點其實挺重要的,因為看起來整潔的文檔會給人留下更好的第一印象。

小編友情提醒:

寫完之后別忘了多看幾遍。有時候因為趕時間,可能會忽略一些小細節(jié),比如拼寫錯誤或者標點符號用錯了。雖然不是特別嚴重的問題,但還是會影響整體效果。希望這些小建議能幫到大家,寫起報告來更有條理。

【第2篇】高校辦公室主任個人工作述職報告怎么寫5700字

1.高校辦公室主任個人工作述職報告

尊敬的領導:

一學年以來,在學校領導下,在各處室部門的協(xié)助下,在各位老師的配合下,學校辦公室以“運轉有序、協(xié)調有力、督辦有效、服務到位”為目標,圍繞學校中心和重點工作,加強作風建設,加強組織協(xié)調,加強內部職能和規(guī)范公文處理等,辦公室總體工作狀態(tài)良好,工作水平有了提高,為保障學校工作正常運轉發(fā)揮了應有的作用?,F(xiàn)將本學年辦公室的主要工作述職如下:

一、組織會議快速高效、接待客人節(jié)儉大方

本學年學校的各種會議、交流訪問、參觀考察等活動比較頻繁。會務工作和接待工作就顯得任務重、責任大。會議是否開得既精煉又高效,接待工作是否做到既熱情大方又不鋪張浪費,是關系到學校辦學質量和效益以及對外形象和聲譽的大事。作為學校的窗口部門,辦公室在做好日常工作的同時,精心籌劃,周密部署,盡心盡力地組織好每一個會議,協(xié)調好每一次活動,安排好每一次接待,使學校的人力和財力發(fā)揮了效益。

二、樹立服務意識強化責任意識

辦公室的日常工作很繁雜,只有樹立服務意識、強化責任意識才能提高工作效率和服務質量,才能限度地實現(xiàn)我們?yōu)榻虒W服務的工作宗旨。辦公室工作簡單的說就是辦文、辦會、辦事。關于辦會,本學年圓滿完成了各種重要會議。關于辦文工作,我們克服人少文多的實際困難,完成各類工作計劃、工作總結、工作規(guī)劃以及大量的各種匯報材料等。關于辦事,及時傳達領導指示,及時反饋各種信息,做到了快捷和實效,保證全局上下信息暢通。本學年沒有出現(xiàn)信息傳遞不及時不到位的情況。

三、工作體會和認識

學校辦公室取得的成績都是在學校領導的關心指導下,各處室、各年級鼎立支持下,在全校老師的配合下取得的。由于辦公室工作人員都是本學年才開始辦公室工作,經驗不足,存在一些缺憾和不足,加上學校辦公室工作任務重、頭緒多、要求高,所以節(jié)假日、中午、晚上加班是常有的事,但甚至有時辛苦半天,不一定得到領導和師生的理解。

我們將在今后的工作中不斷改進、不斷完善,爭取各位老師的理解和支持。我們將在今后的工作中進一步規(guī)范工作程序;繼續(xù)加強宣傳工作,強化咨詢和參謀職能;保障工作的正常開展;加強和改進工作作風,進一步提高為校領導、為教學和為廣大師生服務的能力,為學校發(fā)展做出更大的貢獻!

此致

敬禮!

述職人:______

20____年__月__日

2.高校辦公室主任個人工作述職報告

尊敬的領導:

緊張而忙碌的一學年即將過去,今年的經歷讓我感觸頗多。有過成功帶來的喜悅,也有失意時的惆悵和心酸。我積極配合學校開展各項工作,按照年度工作計劃和科室工作安排,團結同志,在工作中始終堅持飽滿的工作熱情,積極的工作態(tài)度,保證科室各項工作全方位地為學校教育教學服務、為全體師生員工服務,現(xiàn)將我一年工作述職如下:

一、專家引領,提升自我

行動上的收獲,帶給我的是快樂,更是一種鞭策。這幾次培訓,除了知識收益外,也使我意識到了教學學無止境,教育任重道遠的現(xiàn)實。在今后的工作中,我將進一步努力,爭取做一個讓學校和家長信賴,學生滿意的教師。我認識到學習素質的提高是語文教育的終極目標,而且明白善于借鑒國內外先進教育教學理念和方法是推動課改、促進教學、提升自我的重要途徑。

二、職評工作盡心盡責

今年由于各種因素,學校職評工作量大,任務繁重,我積極與學校職評領導小組配合,制定方案、參與考核。加班加點為____位教師高質量地完成上報材料,無一人返工,受到____的高度評價。同時做好落榜人員的解釋、勸導工作,為學校分憂。

三、服務工作力求完美

在工作中,盡量發(fā)揮自己的主觀能動性,積極主動地想問題,辦事情,力爭把各項服務都做得完美。我參與了校志的續(xù)寫,校本教材的編寫、學校檔案的整理、____教育志的供稿以及學校日常文字處理工作。

今年,上級部門實行了信息化辦公,我認真學習網上辦公知識,及時接收文件,并送領導交辦,切實做好協(xié)調和督辦工作,促進全校各項工作的順利進行。我還擔任了學生報刊發(fā)行工作,每周準確無誤地將學生的報刊分發(fā)到班上,工作量大,但我無怨無悔。來年我將與各部門精誠團結以認真負責地態(tài)度、高質量地完成領導交給我們的任務,為學校各項工作有序進行做出了我們的貢獻。

此致

敬禮!

述職人:______

3.高校辦公室主任個人工作述職報告

尊敬的領導:

本學年的工作中,我不僅學到了與工作相關的知識、技能與方法,學習到了為人處世的道理,還鍛煉了自己的.意志,這是比任何東西都寶貴并將受益終生的人生財富。因此,我一直懷著一顆感恩的心在工作著、學習著、思考著?,F(xiàn)在把我本學年的工作進行如下匯報:

一、腳踏實地,努力工作是重點

我一直以來都認為:無論是在什么時候都要把學校的大小事情看作是自己的事情,哪怕不在自己的職責范圍之內,只要是力所能及的都應該積極的將它們做好,將我們的學校推出去,讓社會知道我們是一個團結協(xié)作的大集體。辦公室是一個工作繁雜、任務較重的部門。作為辦公室主任肩負著領導助手的重任,不論工作安排還是處理問題時,都得慎重考慮,做到能獨擋一面,所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責。

二、端正作風,擺正位置是要點

在工作中,時刻注意自己的言談舉止,無論是接個電話還是迎來送往,我不因為自己的過失而影響到學校的形象。始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風,認真做好工作。服從領導分工,不計得失、不挑輕重。對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時間,做到,并接受老同志的意見和建議,與他們一同進步,一起為學校出力。自工作以來,不耽誤任何領導、同事交辦的`任務。在生活中,堅持正直、謙虛、樸實的生活作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同事,平等相處,以誠待人,不趨炎附勢,也不瞞上壓下,正確處理好與領導、同事之間的關系,大事講原則,小事講風格。

三、工作完成情況

協(xié)助領導做好行政管理工作,做好召開教職工大會、辦公會會議等會議準備以及學校各項活動的通知、組織和記錄等工作;認真做好材料的打印、復印工作,每月按時統(tǒng)計上報各類信息。協(xié)助領導做好各種文件的收發(fā),保管和使用好學校印章、介紹信和證明等管理工作;協(xié)助師資管理人員公平公正地做好各項人事調動、職稱評定等工作;做好全校教師繼續(xù)教育工作,讓我們所有的老師在玩中學,學中樂;有效完成我校教學設備統(tǒng)計及管理;做好其他兄弟單位及相關部門的協(xié)調工作,做到重大問題及時反饋、上報;完成領導布置的其他工作。

四、存在問題及今后努力方向

政治理論水平不夠高,理論指導實踐還有欠缺。個人文字綜合能力提高還不夠快,離領導們的要求和同事們的期望還有一定差距;服務質量還不夠高,辦會、辦文工作有時不夠細致。這些不足,我將在今后的工作中努力加以改進提高,爭取把自己的工作做得更好,也希望領導和各位同事能夠及時對我工作中的不足批評指正。

總之,在這學年里,我雖然做了許多事情,取得了一些小成績,但在某些方面,離領導的要求和同事的期望還是有很大差距,所以在新學年里,我一定要認真查找不足,積極改正,不斷探索新的工作方法,與時俱進,開拓創(chuàng)新,力爭在以后使辦公室工作再上一個新臺階。

此致

敬禮!

述職人:______

4.高校辦公室主任個人工作述職報告

一、深化學習、提高理論水平

一學期來,本人在校長室的要求下,堅持學習,自學了《教師最需要什么》、《向孔子學做老師》等書籍,堅持做筆記,堅持寫心得體會,同時撰寫教育教學論文,積極投稿。在宿遷日報上發(fā)表了“校園節(jié)慶文化的教育功能”,《之路》雜志上發(fā)表了,“創(chuàng)設校園節(jié)慶文化,優(yōu)化素質教育氛圍”?!缎赂呖肌冯s志上發(fā)表了,“重在理解貴在轉換”。同時從圖書館借閱書籍閱讀,提高自己的業(yè)務水平。

在完成教學和辦公室工作的同時,我還在安師大進修碩士學位,期間完成了近五萬字的學位論文----文化學習:學校節(jié)慶活動的研究,順利通過論文答辯,在20____年1月____日的學位授予儀式上,很榮幸地作為學生代表發(fā)言。

二、擺正位置、做好服務工作

辦公室的日常工作很繁雜,只有樹立服務意識、強化責任意識才能提高工作效率和服務質量,才能限度地實現(xiàn)我們?yōu)榻虒W服務的工作宗旨。作為辦公室主任,最重要的是要擺正自己的位置,清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。

因此,我堅持為領導搞好調研、制定規(guī)劃,協(xié)助領導抓好中心工作。對如何規(guī)范化管理的問題,我都做了一些思考。學校接待工作可以使學校改善外部環(huán)境,擴大對外影響,樹立良好的形象。為此我力求做到誠懇、熱情、細致、周到,對待他人,時刻告誡自己:臉色和藹一點,說話和氣一點,談吐文雅一點,辦事熱情一點。

本學期,辦公室牽頭承辦了很多大型活動,如:省物理年會;宿遷市教育現(xiàn)場會,張新實書記兩次蒞臨我??疾旎顒?鳳凰傳媒出版社集團董事長譚耀一行領導來我??疾?xx屆董事會先后兩次會議的成功組織;宿遷市首屆中學課堂增效教學論壇在我校召開;新沂市高流中學四十余人、沭陽縣府苑中學一行三十余人、沭陽縣修遠中學一行120余人先后來我校觀摩“1 1”高效課堂等等。

三、召集會議,聯(lián)動協(xié)調

不論是全校師生參加的大型會議,還是部分教師、職工參加的中型會議,以及領導班子成員參加的小型會議,我都是會前及時通知、會中準確記錄、會后及時落實。各部門之間,主任都有課程,工作比較忙,一遇到緊急任務,注意協(xié)調,工作不管輕重,任務不分你我,學??傮w利益為重,各科室之間配合比較默契,成效顯著。

四、抓好教學、提高教學成績

本人擔任了高一一個班的數學課教學工作,我始終把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài),許多事情便迎刃而解,熱愛學生包括尊重信任學生、關心愛護學生,只要是我的學生,無論成績好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,更多給以熱情幫助。人的感覺是相互的,教師的真誠學生是能感受到的。堅持與學生平等相處,鼓勵他們談自己的想法,盡量使師生之間形成一種交流的習慣。我堅信:只有當學生接受了你這個人,才可能以主動的態(tài)度接受你的教育。

盡到教書育人的職責,光有愛心是不夠的,還要勤奮鉆研、科學施教。教育活動有其客觀規(guī)律,正確運用教學規(guī)律,能提高教師的工作效率。我不管工作有多忙,堅持反復鉆研教材,大量閱讀參考書,以提高自己的業(yè)務能力。我想,作為教師,知識面越廣,自己的感覺也好,學生對你的感覺也好。

五、正視缺點、努力完善自我

回顧自己的工作,亦存在諸多不足之處:

一是開拓創(chuàng)新意識不強,有自我滿足情緒,自己任辦公室副主任已多年,雖做了許多工作,但按照實踐科學發(fā)展觀的要求還有很大差距。工作中缺乏開拓創(chuàng)新精神,在工作作風上有時松懈。

二是在工作過程中,沒能抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,導致不分輕重、緩急、主次,眉毛胡子一把抓,結果精力沒少投入,但是實際效果并不理想。

針對以上不足之處,在今后工作中,應首先加強自己的思想道德修養(yǎng),努力學習,提高水平;并誠心請求領導和同事,工作中多提寶貴意見,以期工作能上新臺階,為泗中的發(fā)展作出更大的貢獻。

5.高校辦公室主任個人工作述職報告

我作為一名黨員、學校行政辦公室主任、科任教師,本年度中在各級黨政的領導下,認真切實地學習貫徹落實了各項教育方針、政策,堅持依法治校、依法執(zhí)教,切實地搞好了自身擔任的行政、教學工作,為學校的教育、教學、管理工作盡到了應盡之職?,F(xiàn)就一年來的自身的政務、教務工作,政治業(yè)務學習和生活工作作風等進行以下總結。

一、強抓政治業(yè)務學習,提高政治素養(yǎng)和業(yè)務技能。

1、切實加強政治理論學習,黨的'xx大'會議精神,又要學習與學校教育工作有關的法律法規(guī),才能更好的開展工作,增強黨性鍛煉的自覺性,進一步明確前進的方向。澄清頭腦中的模糊認識,深刻認識到只有理論上清醒和堅定,才能保持政治上的清醒和堅定。學習不只是一般知識的積累,而是世界觀改造的重大問題,認識到理論水平提高了,看問題的能力也會提高,工作能力也同樣會提高。只有刻苦學習政治理論,才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,才能保證共產黨人的先進性和純潔性。為此我經常不斷地擠時間來進行了這些方面的學習并寫出了不少于一萬字的讀書筆記。同時積極地投身于向先進學習,學習他們的好思想、好作風。

2、加強業(yè)務知識學習,努力提高綜合素質。隨著形勢的發(fā)展,學校的管理,教學工作任務都將更為艱巨,對管理水平還是教學水平的要求也不斷提高。因而必須加強業(yè)務知識的學習,首先從實踐中學,經常深入到班級、教研組同老師們一道開展教研活動,通過聽課、評課等方式向廣大的'教職工學習,學習他們先進方法和思想。同時勤于從書上學,學習自己主管工作的專業(yè)知識,學習教育教學理論,業(yè)精于勤,才使人信服。其次向挫折和教訓學,不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。

二、政務、教學工作,勤政務實,一絲不茍。

1、學校辦公室工作,千頭萬緒,極其繁復,一年來我在學校校長、書記的領導下組織配合學校黨政建立健全了校內的各種組織機構和管理規(guī)則,完善了學校的各項規(guī)章制度。認真領會吃透了上級各種文件精神,做好了貫徹落實、傳達轉達,案卷的清管裝訂歸檔等工作。配合校長做好了全校的各項管理工作。

2、我在行政工作之余還擔任了初中數學的教學工作,教書育人是一個教育管理者、教師的神圣職責。為了教好書、育好人,對學生、家長、社會負責,我嚴格認真地做好了教學'六認真',關心愛護學生,善待家長,經常深入到同學中去和他們交心談心,做他們的知心朋友,幫助他們的學習和生活,真正做到了既教書又育人。

三、作風正派,嚴以律己,善待他人。

作風是一個人的內在素質和修養(yǎng)的外在表現(xiàn)形式。我不斷地加強了自身的工作、學習、生活等方面的作風建設,積極地投身于'教師整風學習活動'、'領導干部五堅持、五表率'等活動中,養(yǎng)成了為政清廉、講求奉獻、顧全大局等好的作風,使自己真正成為領導認可、師生好評、家長依賴的教育工作者。工作中我任勞任怨、吃苦在前、兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍,熱心公益事,嚴格帶頭遵守各項規(guī)章制度,團結同志,與人為善。生活中我講求勤儉節(jié)約、艱苦奮斗、嚴以律己、寬以待人,關心群眾和集體,善待師生和家長。學習中講求勤奮刻苦、學以致用。

社會在進步,時代在前進,展望未來的教育、教學、教管工作,我將繼續(xù)加強學習,緊跟時代前進的步伐不斷地提高完善自己,與時俱進,為教育事業(yè)做出更大的貢獻。

寫報告經驗57人覺得有用

高校辦公室主任的工作述職報告,說起來確實是個挺重要的事情。這不僅是為了向領導匯報一年的工作情況,也是對自己工作的梳理和反思。寫好這樣的報告,得從幾個關鍵點入手。

首先,要把基本情況交代清楚。比如說這一年里,學校安排了哪些任務給你,你是怎么應對的,過程中遇到了什么問題。這部分內容要具體,不能含糊其辭。比如,今年學校要求加強檔案管理,你就得說清楚自己是怎么組織團隊進行培訓的,又或者是在整理舊檔案時遇到哪些難題,最后又是如何解決的。當然,這里可能會出現(xiàn)一點小問題,比如有些細節(jié)記不太清了,這時候可以大致描述一下當時的情況,盡量做到不遺漏重要事項。

接著就是成績部分了。成績不是說虛夸,而是實實在在的成果。比如通過你的努力,部門工作效率提高了多少個百分點,或者某項服務得到了師生的好評。寫這部分的時候,最好能用數字說話,這樣更有說服力。不過這里有個需要注意的地方,就是不要把功勞都往自己身上攬,畢竟團隊的力量也不可忽視,適當提一下同事們的貢獻會顯得更加真實。

還有就是不足之處。每個崗位都有需要改進的地方,作為辦公室主任也不例外。可以談談在溝通協(xié)調方面有沒有做得不到位的地方,或者是對突發(fā)事件的處理是否及時有效。這里可能會有一點小小的偏差,比如有時候因為時間緊迫,某些環(huán)節(jié)可能沒有完全按照預期完成,這就需要坦誠面對,而不是遮遮掩掩。

小編友情提醒:

關于未來規(guī)劃這部分也很重要。你可以展望一下下一年的工作目標,比如希望通過哪些措施進一步提升服務質量,或者計劃引進哪些新的管理模式。這部分內容最好結合實際情況來談,避免空洞無物的承諾。

【第3篇】辦公室文員的工作實習報告怎么寫2550字

辦公室文員的工作實習報告

畢業(yè)實習是每個大學生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中了解社會,讓我們學到了很多在課堂上學不到的知識,讓我們在實際中體會理論,運用理論,受益匪淺,同時打開了視野,增長了見識,使我認識到將所學的知識具體應用到工作中去的重要性,為以后進一步走向社會打下堅實的基礎,只有在實習期間盡快調整好自己的學習方式,調整心理,各方面都做好充分準備,去適應社會,才能被這個社會接納,維持生存進而更好地發(fā)展自己。

實習目的:

一方面,了解企業(yè)管理的先進方式和現(xiàn)代化管理方法,提高調查研究、搜集資料、整理資料的能力,提高理論與實際相結合的能力;另一方面,深切體會人力資源管理的重要性和管理的程序,提高協(xié)同合作及組織工作的能力,培養(yǎng)獨立分析問題和解決實際問題的能力。

實習基本情況:

____年xx月xx日這一天我開始了我的實習經歷。我懷著一顆激動而緊張的心踏入了茂名市利源電氣工程有限公司,剛進入辦公室的那一刻,我覺得我正在走進另一個領域,在這里我即將度過兩個多月的時間,更會在這里認識更多的同事和朋友,學到更多的知識。我實習的茂名市利源電氣工程有限公司簡介:茂名市 xxxx工程有限公司是電白縣x電局下屬公司。證書編號: b34940440xxx(____)162909延(____年9月11日),從業(yè)人數: 150人,經濟性質: 有限責任公司,主項資質等級: 送變電工程專業(yè)承包三級。企業(yè)注冊地址: 廣東省茂名市電白縣工業(yè)園西區(qū)x號,郵政編碼: 525xxx,法人代表: 戴x,聯(lián)系電話: 1342358xxxx,注冊資金: 1205.04萬(元)。

實習內容和方法:

在公司實習期間,我從事的是辦公室文員工作,主要負責:接聽、轉接電話;接待來訪人員;負責總經理辦公室的清潔衛(wèi)生;做好會議紀要;負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送等工作。

在做以上的工作的時候,我采用了看、問、學等方式,初步了解了公司文秘工作中的具體業(yè)務知識,拓展了所學的專業(yè)知識。我每次都是虛心向辦公室的其他同事請教,學習,根據公司的規(guī)定,結合自己的理論基礎、專業(yè)知識,爭取有所創(chuàng)新,認真做好每一份工作。在實習完后,我不管是理論基礎方面,還是實際工作能力方面,都有了很大的提升,為以后正式參加工作奠定了堅實的基礎。

我從事的是辦公室文員的工作,只要負責以下一些工作:接聽、轉接電話;接待來訪人員;統(tǒng)計每周考勤并交財務做帳,留底;負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送做好會議紀要;負責傳真件的收發(fā)工作;管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理;做好公司宣傳專欄的組稿管理辦公各種財產,合理使用并提高財產的使用效率,提倡節(jié)儉;接受其他臨時工作。

實習過程:

剛進公司時,對整個公司的工作非常陌生,文員工作也不知道從何下手,更談不上管理。后來在公司領導和同事的指導幫助下,開始對公司對業(yè)務,對職位職責有所了解,并充分地應用在學校學到的知識,很快的了解了公司的運作流程。這些事情看上去很簡單,但是真正實施起來難度不小,需要注意幾個方面:1、工作流程的了解;2、應用專業(yè)知識的熟悉;3、人際關系的協(xié)調;4、與上司、客戶和同事的溝通技巧等。這些在學校是遠遠學不到的,只能是大概的有些了解,并不是很清楚,經過一段時間的實踐,才讓我真正的全方位的了解,當然還有很多東西目前掌握的還不夠,需要以后的多加了解和學習。

雖然一開始只是接聽電話和傳達旨意,但是這里還很有學問,你要注意語音語調等等一些細節(jié),還有就是打字復印等簡單工作,看似簡單,其實需要耐心和小技巧,還得注意時間分寸。要是接待來訪客戶就更是學問大了,你需要察言觀色地了解他們的心理,了解上司的意圖等等。由于我更多的是想了解整個公司的工作流程尤其是人力資源管理方面的'知識,所以我經常性地努力爭取更多的機會去接觸專業(yè)知識多涉及到的領域,而不僅僅局限于完成文員的崗位職責。盡管好多人都認為辦公室文員是一“打雜”的角色,但是我一方面認真的學習和努力完成領導布置的任務之外,積極主動地爭取更多的機會去接觸其他工作。一開始會覺得很難堪,因為你實在是初出茅廬,盡管你是人力資源專業(yè)出來的,但是同事們特別是年齡大一點,職位高一點的員工一般都不會給你機會,也不會相信你,甚至有的還會給你臉色,要不就還會誤會你的意思,以為你是在炫耀,要不就是邀功,其實這些都是在實習的時候我們要努力克服的。我們唯有的方法就是真誠和謙虛,還有不放棄的精神,比如在我的一再努力和要求下,我擁有更多的機會去參與部門里的其他工作,而不僅僅局限于了一個文員,印象最深的就是我硬是參加了實習期間公司招聘計劃里的職責編寫工作,盡管還是犯錯了,但是我沒有受到過多的責怪,相反經理還給我認真的上了一課,那真的是有一種“聽君一席話,勝讀十年書”的感覺。

但是其實我更多的感受還是做文員,針對文員這個職位的特點,最值得一提的便是對挫折的處理,具體遇到到挫折時,我發(fā)現(xiàn)不妨從調整心態(tài)來舒解壓力,面對挫折。遇到挫折時應進行冷靜分析,從客觀、主觀、目標、環(huán)境、條件等方面,找出受挫的原因,采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀,經常保持自信和樂觀的態(tài)度,要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟,正是失敗本身才最終造就了成功。學會自我寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂觀,發(fā)奮圖強。善于化壓力為動力,改變內心的壓抑狀態(tài),以求身心的輕松,重新爭取成功,從而讓目光面向未來。復印、傳真、公文處理等基本工作我都已熟練。而文員管理要制發(fā)文件,處理文件和管理文件。在各種文件中,大部分還具有不同程度的保密性,而且各級秘書人員經常接近領導,看一些重要文件,參加一些重要會議,所以,秘書人員在公共場合活動時要注意內外有別,把握分寸,對什么應該說什么不應該說要心中有數。準確,是對工作質量的要求。文秘管理的準確性是指正確體現(xiàn)政策,正確表達領導意圖,正確地辦文辦事,言行有分寸,文字能達意。它在一定程度上保證領導工作的準備性。文秘管理的準確性,涉及的方面很多,簡要地說,就是:辦文要準,辦事要穩(wěn),情況要實,主意要慎。而要做到這些,必須態(tài)度認真,作風過細,不能疏忽大意,不能馬虎潦草。比如說辦理公文,就要保證文件的質量,用詞要準確,材料要真實,抄寫要認真,校對要仔細,力求每一個環(huán)節(jié)都不發(fā)生差錯。否則就會貽誤工作,甚至釀成難以彌補的損失。

寫報告經驗58人覺得有用

在撰寫辦公室文員工作實習報告的時候,得先搞清楚這份報告的用途。它不是單純的流水賬,也不是簡單的事件羅列,而是對自己實習期間工作的總結與反思。既要體現(xiàn)個人能力,又要反映出對工作的理解。開頭部分可以簡單介紹實習單位的基本情況,比如公司名稱、主營業(yè)務之類的。這部分不需要太復雜,簡明扼要是關鍵。

接著就是正文了,這部分內容應該圍繞自己的主要職責展開。比如說負責文件整理歸檔、接聽電話、接待來訪客戶等日常工作。對于每一項任務,都要詳細描述具體的操作流程。像是文件歸檔,不僅要說明歸檔的方法,還要提到如何分類、編號以及存檔位置的選擇。這樣做不僅能讓讀者明白你的工作內容,還能展示你的專業(yè)性。

還有就是要注意細節(jié)。有時候一個小小的疏忽就可能影響整個工作的質量。比如打印文檔時,一定要檢查字體大小、行間距是否符合要求,不然會影響閱讀體驗。再比如,接聽電話時,除了禮貌用語外,還應記錄好來電者的姓名、聯(lián)系方式及咨詢事項,以便后續(xù)跟進。這些都是很基礎但也相當重要的環(huán)節(jié)。

書寫注意事項:

關于團隊協(xié)作方面也別忘了提一提。畢竟辦公室工作很少是單打獨斗完成的??梢粤牧淖约菏侨绾闻浜贤峦瓿赡稠椚蝿盏?,或者是從他人身上學到哪些寶貴的經驗。這不僅能突出你的溝通協(xié)調能力,也能表現(xiàn)出你對集體榮譽感的認知。

在描述完上述內容之后,還可以適當加入一些自己的感悟。比如說通過這次實習明白了什么道理,或者對未來職業(yè)規(guī)劃有了怎樣的新想法。但切記不要空洞無物,要結合自身實際情況來說話。

最后別忘了附上一些附件材料,如工作總結表、考勤記錄之類的東西。這些東西雖然看似不起眼,卻能為你的報告增添幾分真實感。而且有時候領導也會特別關注這些細節(jié),所以務必認真對待。

【第4篇】辦公室主任2025年度工作報告怎么寫2150字

辦公室主任____年度工作報告

____年,在各級領導的正確領導下,在同事們的用心配合下,在辦公室全體成員的熱情幫忙下,我著力從辦公室工作的實際特點出發(fā),堅持以服務為宗旨,不斷加強自身的素質建設,切實轉變工作作風,在克服諸多困難的狀況下,認真履行自我的工作職責,較好地完成了各項工作任務。

一、加強學習,提高政治理論和文化水平

作為一名中共黨員,又全面負責著局辦公室的工作,我能始終堅定共產主義信仰,堅持思想上、行動上自覺與黨持續(xù)一致,工作中嚴以律己,寬以待人,作風務實不浮夸。____年,我自覺地參與我黨開展的持續(xù)共產黨員先進性教育活動,克服事務性工作繁雜的實際困難,在黨支部的正確領導與合理安排下,認真地完成了保先教育的各項“規(guī)定動作”。日常也注意借助于電腦等先進設備學習掌握現(xiàn)代網絡應用知識,透過種種形式多樣的學習,使我增長了政治理論知識,增強了政治敏銳性、鑒別力,進一步提高了理論聯(lián)系實際的潛力,也使我深切地體會到了只有學習才是我們盡快適應飛速發(fā)展社會的的辦法。

二、解放思想,全面提升政務管理水平

辦公室承擔著文字處理、檔案、印鑒管理、采購保管、財務等多項工作,是局傳遞信息、落實政策、上下內外溝通的窗口,工作瑣碎繁雜不易出成績。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質要高,能應對得了日常事務性的工作,更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。您此刻閱覽的是多謝您的支持和鼓勵!

在工作中,我始終樹立服務于建設工作的大局意識,堅持按照“干大事,從細節(jié)做起,做小事,從大局著眼”的總體要求,增強工作的前瞻性和主動性。____年我們按照上級工作要求,全力完成局對內管理、對外協(xié)調任務,并使本部門的工作水平得到了提高,有力地促進了局各項工作的順利進行。

1、綜合文字工作得到加強。____年,辦公室起草了各類請示、報告、講話、匯報材料等一百余份,下發(fā)考勤、學習、財務、考核等制度十余項,構成書面文字材料xx余篇。

2、規(guī)范了機關內部事務管理。制定了考勤制度、學習制度、值班制度、文書制度、機關衛(wèi)生制度、財務管理制度等等機關管理制度,使機關管理更加規(guī)范、科學,有章可循。

3、加強對辦公室人員的管理。辦公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部門所體會不到的,又都是默默無聞的“配角”工作和“地下”工作,有些又是其它部門無法代替的,為了提高辦公室工作人員的思想素質、業(yè)務潛力和工作作風,搞好辦公室自身建設,一是進行教育和引導,使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神,樹立榮譽感,克服“配角”的自卑感,使大家感到能在辦公室工作是領導、同志們的信認,是一種榮譽。二是堅持了各項制度的落實,如會議制度,勞動紀律,值班制度、衛(wèi)生制度等,要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行,率先垂范。

4、用心穩(wěn)妥地做好信訪工作。信訪工作是化解社會矛盾,保證局工作正常順利進行,為領導和同志們排憂解難的一項重要工作。____年,局信訪辦共接待群眾來訪17件。在信訪工作當中,我們嚴格按照信訪程序,做到了耐心、細致、不推不拖,能辦的事情立即幫忙辦,能夠解決的立即幫忙上訪人協(xié)調解決。由于我們在工作中樹立了較強的全局意識、職責意識和服務意識,經全局同志的努力,使我局____年的信訪工作沒有一齊赴市、赴省、赴京上訪現(xiàn)象,使來訪者滿意而走,來信者得到滿意答復。

三、樹立職工利益無小事的思想,全力提高服務水平

作為局的后勤保障部門,辦公室服務水平的高低直接決定著我們局對外形象,為此在管好政務的同時,用心為干部職工謀利益,全面調動職工用心性,樹立以局為家的思想。

1、在安排日常各類用品的采購、領用及文印工作時,要求部門人員注意自我的服務態(tài)度,能辦的事絕不拖拉,不能辦的要講明原因,盡量帶給優(yōu)質的服務。

2、在安排辦理各類醫(yī)保、發(fā)放各項福利待遇等與職工切身利益相關事宜時,要求辦公室人員經常采取換位思考的方式,將自我置于員工的角度思考,本著出以公心,能設身處地的為他人著想。

四、存在的問題

____年以來,我在搞好政務和做好服務工作方面雖然作了一些工作,這與局領導的正確領導和其他部門同志們的大力支持密不可分,也是辦公室全體同仁共同努力的結果,但細究起來,仍然存在很多不足的地方:您此刻閱覽的是多謝您的支持和鼓勵!

1、學習的主動性和自覺性尚須加強,不能僅僅滿足于目前會的、已掌握的知識,要透過進一步學習掌握更為全面的政治理論知識,涉獵更為廣泛的文化知識領域,以使自我的工作更上一個臺階。

2、管理方面還不夠大膽,還存在面情軟、某些方面要求不夠嚴格的問題,在下一年度管理工作中要注重實現(xiàn)制度管人,行動感人,促使自我的管理水平有更大的提高。

3、工作中時有急躁情緒,謙虛謹慎的作風有待于進一步加強。

五、____年工作思路

工作中存在的這些問題需要透過不斷的學習,并借助實踐工作的鍛煉,盡快調整思路,更新觀念,為此我也對自我下一年度的工作方向有了清晰的思路:

1、繼續(xù)加強學習,拓寬自身知識面,加強政治理論修養(yǎng)提高個人綜合素質,并堅持部門周例會制度,透過會議組織部門人員政治、業(yè)務學習,進一步提高辦公室整體素質;

2、進一步轉變思想、拓展思路,提高辦公室全體工作人員的工作素質、政策水平和工作水平,努力掌握和熟悉各項政策方針,為領導正確決策,科學決策帶給參謀和服務。

3、加強與其他部門的工作交流,注意聽取同事們的意見和推薦,以利于政務管理水平和事務處理潛力的進一步提高。

寫報告經驗81人覺得有用

辦公室主任寫年度報告時,得先把全年的工作情況梳理一遍。有些事可能平時忙起來沒太在意,但到年底就得好好整理。比如部門間的協(xié)作情況,上半年可能有幾次跨部門溝通不暢,后來通過調整流程才改善了。還有日常管理中的小問題,像考勤制度執(zhí)行得不夠嚴格,結果導致遲到早退現(xiàn)象偶爾發(fā)生,這些問題都得提出來。

報告里頭要涉及具體的數據,這能讓上級領導直觀看到成果。像去年我們組織了三次大型培訓,參與人數達到一百多人,這個數字就得寫進去。另外,去年我們處理的投訴案件數量減少了百分之二十,這也是個亮點。不過有時候寫的時候容易漏掉關鍵細節(jié),比如某項工作的完成時間,明明記得很清楚,寫著寫著就忘了填上去。

除了列舉成績,也要客觀反映存在的不足。比如說我們的預算執(zhí)行率只達到了八十五%,低于預期目標。再比如辦公室設備更新速度慢了些,部分辦公軟件已經過時,影響工作效率。這些問題需要提出改進措施,不能光說現(xiàn)狀。

跟同事交流也是寫報告的重要環(huán)節(jié)。有時候一個人想事情難免片面,多聽聽大家的意見能避免遺漏重要事項。比如有人提到去年年終總結會準備時間倉促,導致材料不夠充分,這個建議就很實用。當然,也有可能因為疏忽,忘記記錄某些人的貢獻,這就得趕緊補上。

報告最好能附上一些圖表,這樣更直觀。像用柱狀圖展示各部門的工作量分布,用餅圖表示經費支出比例。不過有時候做圖表的時候會搞混數據來源,比如把去年的數字當成今年的填進去了,回頭檢查的時候才發(fā)現(xiàn)。

小編友情提醒:

報告完成后要反復校對幾遍。有時候寫得太快,會出現(xiàn)錯別字,比如“計劃”寫成了“劃計”。還有標點符號也可能出問題,逗號和句號的位置弄反了。這些問題得仔細找出來改過來,不然會影響整體質量。

【第5篇】2025學生會辦公室工作述職報告怎么寫3050字

1.____學生會辦公室工作述職報告

上一學期辦公室無論從日常工作到舉辦活動完成的都比較出色,同時也具有一定的突破性。

新xx屆的辦公室迎來了五位新委員,他們的加入為我們辦公室注入了新鮮的血液,他們出色的表現(xiàn)也使我們的工作完成的更加順利。他們如此優(yōu)秀的表現(xiàn)也與兩位副部長的幫助有很大的關系,總之,我認為我們辦公室在工作與生活中都能團結一致,工作中更是一絲不茍的同時保持輕松愉快的氛圍。

上學期,我們辦公室很好的完成了日常工作,如展板的及時更換、倉庫的整理、海報繪制、報銷各種活動費用、布置活動黑板、協(xié)助各部門完成各項工作等。從開學初的迎新生活動和校運動會,我們辦公室為各項活動制定詳細的備品清單并在最短的時間備齊物品,為各項活動的順利進行做好了前期準備。在接下來的一些講座活動中,我們都及時的在活動前布置好黑板,為各項活動繪制海報,雖然有時候時間很緊,但我們都高效率的完成了任務,通過一張張精美的海報展示出食品學院的風采。有時也為各種活動繪制道具,為活動增添亮點。這些雖然都是幕后工作,但是我們樂此不疲,我們喜歡用手中五彩的畫筆為我們的食品學院增添色彩,通過辛勤的勞動和一絲不茍的精神做好自己的工作和協(xié)助其他部門,做到我們辦公室應盡的責任。

另外,值得一提的是我們辦公室的突破之處,我們在上學期的十月份舉辦了素質拓展活動,主要針對大一學生會成員,詣在讓他們彼此熟悉,增加默契,為日后更好的工作打下基礎。這次活動完成的還是比較圓滿的,我們從前期的策劃到最后的實施都是全體辦公室成員一起參加的,在活動準備過程中,我們增添了許多默契,也在工作能力上得到了提升,尤其使委員們得到了鍛煉。這次活動的順利完成也與老師及各位常委的幫助分不開,也讓我在這次活動中受益匪淺,為日后的工作積累了許多經驗。

當然,我們的工作也有許多不足,比如在更換展板時展板的內容及照片的選取存在一定問題,質量可以進一步提高。我想這些不足都將會成為我們日后的教訓,為我們積累經驗。我相信在我們辦公室全體成員的努力下,下學期的工作會彌補不足,得到更大的進步。

2.____學生會辦公室工作述職報告

一、信息采集和新聞稿的編寫。這個學期,我們系學生會舉辦了不少活動,有:“指點江山”辯論賽、拔河比賽、趣味籃球賽、模擬招聘會以及_大課堂等。作為辦公室這個特殊的部門,我們的首要任務就是在每場活動舉辦期間,要進行信息采集和拍照,及時迅速地編寫好新聞稿,并上傳到學生會博客上。

二、負責會議記錄工作。每次開例會或部長會議時,都由辦公室的一名干事負責會議記錄工作,至于會議記錄的整理、存檔工作則在會后完成。

三、值班安排和各種表格的制作。為培養(yǎng)干事們的工作能力,學生會實行值班制度。在開學后不久,我們辦公室針對干事們上交的課表,合理地制定值班安排表。同時,還制定了學生會成員聯(lián)系方式表。這樣一來,既強化了學生會內部的管理,又方便了事務的及時通知,從而有利于工作的順利進行。當然,每次舉辦活動的時候,我們辦公室也要負責相關表格的制作,比如:元旦晚會的節(jié)目表和主持人表,趣味運動會的計分表。

四、負責考勤工作和月考評工作。學生會開例會或舉辦活動時,辦公室成員必須做好簽到記錄,從而為學生會的獎懲制度提供必要的依據。同時,每月中旬,我們會對學生會所有成員進行一次比較全面的考評,然后,由我們辦公室負責對考評情況進行匯總和整理。因為考慮到其保密性,這個工作由我們兩位部長親自完成,工作量比較大。

五、進行資料的整理和存檔工作。學生會的資料多而繁瑣,必須定期地進行整理。這些文件和資料記錄了學生會的成長經歷,是一筆寶貴的財富。因此,做好存檔工作是必不可少的。

六、學生會博客的更新。學生會博客是同學們了解我們的學生會的一扇窗口。每周我們都會及時地更新學生會博客,主要是上傳新聞稿、會議記錄、活動策劃和總結、工作總結等。

七、活動經費的報賬問題。

八、配合其他部門的工作。在做好本部門工作的同時,我們也會積極配合其他部門的工作,如:學習部的查課,生活部的查晚歸、查衛(wèi)生。

在擔任部長期間,我盡心盡職,本著一顆“認真負責”的心投入到工作中,堅持按時完成自己的工作。在工作上,除了一些工作壓力上的問題,基本上還比較順利,沒有遇到什么困難。然而,作為一名部長,我有許多地方做得還不夠,在工作中也暴露出了一些問題。

其次,干事的能力沒有得到很好的提高。辦公室本學期的工作沒有為每位干事提供適合他們特長的鍛煉機會,作為部長的我在安排和協(xié)調上負有一定的責任。

首先,與干事的交流太少,對他們了解不多。我是一位性格內向的人,蓮山向來不善于言談,這種性格促使我很少主動找干事交流。從這方面來說,我是一位失敗的部長。盡管目前我們部門內部相處得很和諧,但交流與溝通是必不可少的。在今后的活動中,我會注意的。

最后,新聞稿的質量和及時性有待提高。

3.____學生會辦公室工作述職報告

一、加強學習,提高素質,團結協(xié)作,搞好服務。

做好辦公室日常工作,爭創(chuàng)一流業(yè)績,必須要有較好的政治理論素質和分析角解決問題的能力,明確了解責任,工作任務,樹立高度的服務意識,熱情,耐心,細致,為其它部門提供良好的周到服務,積極配合各部門工作的開展,與此同時,辦公室與各部門保持密切聯(lián)系,互相學習,借鑒經驗,提高了辦公室的各方面能力。

二、完善各項管理工作。

根據系學生會的實際情況,我辦公室在結合以前的工作經驗的情況下,重新歸類和總結了新的工作分類,以求達到更好更高的實效,并且整理出辦公室成員到新開發(fā)的辦公室值日的《辦公室值日制度表》。

三、做好文檔管理制度,對以前和現(xiàn)在的檔案進行整理和歸檔。

各部門的文件及時收集、分類、保存,及時通知各部門上交工作計劃,工作總結等。

四、由于老干部畢業(yè),在能促進系學生會邁上一個新的臺階,在秋季學期進行了招新工作,讓一些優(yōu)秀的學生,來到了系學生會這個家。

五、落實好年度評優(yōu)工作,起到樹立在團內形成強大的向心力,組織力,戰(zhàn)斗力,凝聚力。

六、為促時系學生會各部門工作的協(xié)調發(fā)展,也加強一其它和各機構的聯(lián)系,并積極的配合系學生會開展我們系的各項活動,充分調動了干部的積極性,真正發(fā)揮到了學生干部的作用。

七、及時高效地完成各項文稿撰寫任務,做好會議記錄、值班登記等工作,起到了辦公室服務系學生會的各項學生工作應有的作用。

1.辦公室全體成員積極的較好地完成老師,學生會主席團交代的各項文稿撰寫任務,雖然因新招的成員等各項原因影響,但仍然抱著積極改善自己的不足,力做到好的態(tài)度完成著交代下來的工作,努力配合了其他部門的相關文稿撰寫工作,參與撰寫了系辯論賽,超級偶像等材料,完成了各項比賽的最后獎狀的制作任務。

2.辦公室全體成員分工合作,共同努力,認真做好每一次學生會例會會議記錄和每一次班團例會會議記錄。各項會議記錄均記錄了本學期及上學年學院學生工作的主要內容,便于原始記錄查找。辦公室成員在值班時做好記錄并提醒其他值班人員做好值班記錄,值班記錄的情況較好。

八、積極做好對系學生會成員各項活的到勤記錄,督促各成員的積極到位。最后并對這學期的到勤記錄進行總結和記錄。

一年來,辦公室工作取得了一些成績,但是仍然存在不足管理制度,仍需完善,落實力度,需要進一步加大,在主席團,各部門的支持下,辦公室的工作也告一段落,在新的學期來臨之際,我們辦公室會進一步發(fā)揚成績,克服不足,創(chuàng)新工作,取得更加優(yōu)異的工作成績,力爭做到熱情,團結,互助,高效,提高辦公室的戰(zhàn)斗力。

寫報告經驗38人覺得有用

2025學生會辦公室工作述職報告怎么寫

最近剛結束了一次述職會,有些同學可能對述職報告的寫法還比較陌生。其實述職報告和平時寫作業(yè)不一樣,它得把自己做過的事說清楚,還得讓人知道你是怎么想的。比如,我負責考勤的時候,一開始覺得只要記好誰遲到了就行,后來才發(fā)現(xiàn)這樣太片面了。有時候班干部臨時有事請假,這很正常,不能光看遲到次數就給人下結論。

寫述職報告時,最好先把這段時間干過的事情列出來。比如說組織活動,協(xié)調各部門配合,這些都是工作的一部分。記得有一次統(tǒng)計資料,表格弄錯了好幾次,最后還是請教了學長才搞定。當時真有點懊惱,但后來想想,這也是成長的過程嘛。

在寫具體事件的時候,要用事實說話。像上次辦迎新晚會,從策劃到執(zhí)行都挺復雜。一開始預算不夠,后來通過拉贊助解決了。不過有個小插曲,音響設備出了點問題,還好有備用方案才沒耽誤演出。這種事情寫進去,能體現(xiàn)處理突發(fā)狀況的能力。

述職報告里還可以加上自己的感悟。比如參加這么多活動后,發(fā)現(xiàn)自己在溝通方面還有提升空間。以前總覺得傳達信息就夠了,現(xiàn)在明白了換位思考很重要。還有就是時間管理,有時候事情堆在一起,就容易手忙腳亂。所以后來學會了提前規(guī)劃,把大任務拆成小塊逐步完成。

寫報告的時候也別忘了用一些專業(yè)術語。像我們辦公室的工作,經常涉及檔案整理、會議記錄之類的事。這些內容雖然瑣碎,但都很重要。要是檔案混亂,找東西的時候就麻煩了。所以平時就得養(yǎng)成分類的習慣,文件夾也要標注清楚。

書寫注意事項:

述職報告最好能體現(xiàn)團隊精神。畢竟很多事情不是一個人能完成的,得靠大家一起努力。比如上次搞問卷調查,幾個部門一起分工合作,效率就高了不少。要是只說自己做了什么,而忽略大家的努力,那就不夠全面了。

【第6篇】學校辦公室工作思路報告怎么寫怎么寫2800字

1.學校辦公室工作思路報告怎么寫

一、進一步加強各項管理工作。

1、進一步完善學校的各項規(guī)章制度。結合學校實際,制訂貼合學校實際發(fā)展需要的規(guī)章制度。

2、加強規(guī)章制度的執(zhí)行力度,努力使全體教職工構成規(guī)則意識。

3、認真組織學校各級各類會議,檢查、督促會議精神的落實。

4、加強常規(guī)工作檢查工作。

5、加強勞動人事管理工作,切實做好新進人員人事關系的各項工作。

6、認真做好學校工作計劃與工作總結的起草工作。

二、進一步規(guī)范文檔工作。

1、規(guī)范文件的收發(fā)工作。

2、加強學校檔案的管理,規(guī)范文檔借閱工作。

3、加強資料室、校史展覽室的管理工作。

三、協(xié)助學校領導用心開展教師隊伍的建設工作。

1、認真組織開展教師的繼續(xù)教育工作。

2、配合教導處搞好教師的業(yè)務學習。

3、配合黨總之開展教師的政治學習。

4、用心配合學??傊⒄烫庨_展班主任隊伍的建設工作。

四、做好接待及對外聯(lián)絡工作。

1、認真做好來訪的接待工作。

2、主動拓展對外聯(lián)絡的渠道,進一步擴大學校的影響。

2.學校辦公室工作思路報告怎么寫

為了更好的貫徹學院在快速發(fā)展中所倡導的各種精神,系辦公室將以不斷完善的工作制度,不斷創(chuàng)新的工作理念,不斷更新的工作面貌,來切實發(fā)揮辦公室的作用以迎接新學年的各項任務。

本部門根據本學年的工作實際,制定了以下工作計劃:

一、加強內部建設

1.基于辦公室工作性質的特殊,要求各部門成員必須有較高的思想覺悟,負責的工作態(tài)度。所以在下一步的工作中,辦公室里要做好部門值勤工作,值勤登記及財物外借支入等事項由辦公室主任親自批閱,存檔,并裝訂成冊。

2.辦公室是學生會的一個核心部門,保持辦公室與部門成員的工作熱情,調動起每個學生干部成員的積極性,提高學生會的凝聚力,了解每個成員的實際困難,并想辦法幫助解決,及時做好內部溝通工作,使他們感受到學生會的溫暖,把一種感激之情化成對工作的熱情,積極的參加到學生會的工作中來。

二、辦公室工作

1.例會安排。每周日晚總結已做工作成敗,安排下一周次工作任務,相互交流工作經驗。經驗交流主要分為:各部門對上一周的工作成果進行匯報,對下一周的工作計劃進行通知,也進行對工作活動的成績進行評價,在肯定優(yōu)秀的同時,正視不足,督促其盡快改正。在高標準、嚴要求下不斷提高成員工作效率與質量;學生干部間相互學習,進行批評與自我批評。善于汲取他人長處,對部內存在的問題有則改之,無則加冕。在交流中學習,在學習中進步。

2.做好考核。之前學生會對各部門及其班長等學生干部的考核,很好地將其作為學生干部考核的一項依據。采取這種方式,目的在于提高學生會整體的辦事效率,增強學生干部隊伍的紀律性和凝聚力,穩(wěn)固學生會在同學們心目中的良好形象,有效避免部門松散,防止某些部門出現(xiàn)一些不近人意的狀況。加強對學生干部的管理考核力度,以服務同學為宗旨,積極配合系里各項工作的展開。以“內增素質,外樹形象”為指南,切實提高學生會各部門的工作效率與工作積極性。

3.在環(huán)校接力賽、校運會等活動期間,積極主動配合計劃所做出的安排與調整。努力完成好計劃布置的工作任務。為給本系的運動員提供無憂的后勤保障而做出努力。舉辦例如籃球文化藝術節(jié)等大型活動及其迎接新生過程中,及時做好系學生會值班輪勤工作,協(xié)調好人員配置,以便活動順利開展及其應對突發(fā)情況。對系學生干部的表現(xiàn)情況予以備案,以此作為學生干部考核時的參考依據。

4.協(xié)調好學生會各部門間的縱與橫雙向關系。在著重于加強院系學生會之間聯(lián)系與溝通的同時,也要注意把握好學生會與其他的學生組織之間的關系,以便促進系學生會的各項活動更好地開展。督促各部門舉辦活動要通知到位,使學生能夠更好的了解參與,達到豐富學生課余生活,提升各項能力的目的。

5.在明年迎新晚會中,作好晚會現(xiàn)場值勤人員的活動安排(包括現(xiàn)場保潔,現(xiàn)場氣氛的帶動,現(xiàn)場秩序的維持等)。幫助老師做些有關晚會籌備方面的事情。

6.做好辦公室的接班工作,特別是在換屆選舉納新這個重要的環(huán)節(jié)更要給予充分的重視。把好關口,為部門吸收較為優(yōu)秀的人才,以便辦公室今后更好地開展工作,服務同學,銳意創(chuàng)新,為我系爭光。

這一年,是我系基礎建設的關鍵年,教學上面臨著學士學位的評估,各項工作與活動也要求順利或創(chuàng)新舉辦,辦公室一定盡己所能,作好本職工作,力圖取得好成績。希望能吸取前幾屆的經驗教訓,努力進取,銳意創(chuàng)新,為把辦公室工作帶上一個新的臺階做出自己的貢獻。

3.學校辦公室工作思路報告怎么寫

一、日常工作

在學校兩址辦學的情況下,協(xié)調好校內校外的各項工作。

辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章,收文、發(fā)文,完成各項臨時工作。

配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯(lián)校學科評估活動。

加強自身思想建設,不斷提高政治素質和業(yè)務素質,提高管理水平,提高服務能力。

二、人事工作

(一)深化用人制度改革,大力宣傳“教師聘用合同制”,做好聘任、考核工作

1.聘任:xx年4月:聘任意向調查表;xx年7月:簽訂協(xié)議(在職、見習、試用、外聘返聘)

2.考核:

推行教師職業(yè)道德考核制度和獎懲制度,與我?!督處熢u價》相結合,落實海淀區(qū)《師德評價手冊》。

(二)教師培養(yǎng),“十五”繼續(xù)教育工作

按照區(qū)教師繼續(xù)教育辦公室的統(tǒng)一要求,做好“十五”繼續(xù)教育工作。

1.英語口語能力:經過努力,我校已有50人達到規(guī)定標準,繼續(xù)組織未達標教師參加輔導及測試。

2.應用信息技術能力:參加計算機a級考試,協(xié)調組織教師參加區(qū)繼續(xù)教育辦公室組織的統(tǒng)一培訓。

3.校本培訓:繼續(xù)以專家講座、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展;加強對教師自學的要求。

4.加強教師素質建設,引導教師自主發(fā)展,如:寫一筆好字、做好教師生涯規(guī)劃等,努力提高教師自我心理調節(jié)及心理輔導能力。

5.配合其它部門,做好體育教師的繼教工作。

(三)新進教師的各項工作

完成新進教師的培訓、考核、轉正、調入等各項工作。

(四)協(xié)助各部門,培養(yǎng)骨干教師,宣傳優(yōu)秀教師的成功經驗,促進“兩名工程”實施;探討適合我校的優(yōu)秀教師培養(yǎng)模式。開展各項評優(yōu)工作。

1.加強師德建設,開展“師德先進”的評選工作(校級、中心級)。

2.開展“青年先進教師”的評選工作(校級、區(qū)級)。

3.做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作(中心級、區(qū)級)。

(五)做好工資管理工作,逐步建立我校個人工資檔案。

(六)做好社會保障系統(tǒng)的各項工作,完成失業(yè)保險及養(yǎng)老保險(外聘教職工)的年度審核工作,本學期重點做好外聘教職工的醫(yī)療保險工作。

(七)協(xié)調配合各部門,做好關于“住房補貼”的各項工作

(八)做好人事檔案,各項人事報表統(tǒng)計工作;做好離退休、在職人員的信息采集工作(cmis系統(tǒng))。

(九)做好教工調出、退休工作。

(十)做好離退休教師工作。

(十一)開展促進

教師和諧發(fā)展,心理健康教育,建和諧校園的各項活動。

新建“教師論壇”(內部論壇)。增進教師間交流。

(十二)完成職稱評審的準備工作。

三、檔案工作

1.完成年鑒的整理工作;各口上交每月大事記。

2.完成上學年檔案整理,個人檔案交師大檔案館。

寫報告經驗36人覺得有用

學校辦公室的工作涉及到方方面面,要寫好一份工作思路報告,確實得花點心思。開頭部分得把背景說清楚,比如當前學校的狀況,最近有哪些新政策出臺,這些都會影響到后續(xù)工作的方向。接著就該談談自己的想法了,這想法不能太籠統(tǒng),最好結合實際情況來規(guī)劃。

比如說教學這塊兒,現(xiàn)在提倡素質教育,那咱們就得琢磨怎么把這個理念落實下去。可以多搞些課外活動,既能讓學生全面發(fā)展,也能緩解他們的學習壓力。至于后勤保障方面,食堂的飯菜質量一直是個問題,是不是能引進一些新的供應商,或者改善現(xiàn)有的管理機制,這也是需要重點考慮的。

還有就是溝通這塊兒,辦公室作為樞紐部門,跟各個科室的聯(lián)系特別重要。有時候信息傳遞不到位,就會導致效率低下。所以我覺得有必要定期開個協(xié)調會,讓大家坐下來好好交流一下各自的困難和需求,這樣大家勁兒往一處使,工作起來才能順暢。

寫報告的時候也要注意格式,標題要醒目,內容層次分明。要是段落太長,讀者看起來會累,最好分成幾個小段落。不過有時候寫著寫著就忘了分段,結果一段話從頭扯到尾,這就有點不妥了。另外,用詞上也得注意,別隨便找個生僻詞堆上去,簡單明了就好。

說到具體措施,我覺得可以設立一個反饋機制,收集師生的意見建議。以前可能也有類似的嘗試,但執(zhí)行力度不夠,效果不盡如人意。這次得下定決心,一定要把這個事情做好。當然,執(zhí)行過程中肯定會遇到各種各樣的問題,這就需要我們保持耐心,一點點去解決。

辦公室工作下半年計劃書報告怎么寫(精選6篇)

辦公室的工作計劃書報告,說到底就是要把自己的想法變成能讓領導明白的東西。開頭這部分挺關鍵,得先把背景講清楚,比如說這段時間干了什么,遇到了哪些問題。比如我所在的部門,上半年主要是忙于幾個大項目的跟進,過程中發(fā)現(xiàn)團隊協(xié)作效率不高,這可能跟溝通機制不太完善有關。所以接下來
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