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業(yè)務(wù)銷售述職報(bào)告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-12-31 18:00:03 查看人數(shù):12

業(yè)務(wù)銷售述職報(bào)告

【第1篇】業(yè)務(wù)銷售述職報(bào)告怎么寫1100字

感謝在亞啤將近一年的工作,讓我從之前的薪酬工作,轉(zhuǎn)而從事招聘工作,甚至接觸了崗位平臺梳理和績效考核的工作。

4月14日,我進(jìn)入營銷管理辦公室,在薪酬績效專員的崗位上歷練了一個(gè)多月,負(fù)責(zé)三銷部、四銷部的薪酬績效工作以及電話報(bào)道的接聽。我迅速了解了公司的組織架構(gòu),以及和銷售部的一些人員建立了良好的人際關(guān)系。這為我以后的工作打好了良好的基礎(chǔ)。

月2日,我正式進(jìn)入招聘組工作。這是公司人員招聘工作最繁忙的時(shí)刻。我和xx兩個(gè)人承擔(dān)了所有工作。我在一旁學(xué)習(xí)招聘技巧,并做一些基礎(chǔ)性的工作,慢慢開始獨(dú)立參加招聘會,獨(dú)立面試人員。

這是迅速成長的一個(gè)時(shí)段。當(dāng)我6月還在宜春辦事處出差跟車鋪貨時(shí),同事打電話讓我回去填寫轉(zhuǎn)正申請表。這個(gè)階段正好開始做業(yè)務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程,我有幸負(fù)責(zé)南昌一辦終端組業(yè)務(wù)員。從對業(yè)務(wù)員工作的一無所知,到了解到每個(gè)細(xì)節(jié),和市場助理鐘義,以及南昌一辦的兩個(gè)主管,甚至咨詢公司的老師,做了一周多,終于做好了雛形。

從7月到11月,我主要負(fù)責(zé)南昌以外市場的業(yè)務(wù)員招聘。先后去了贛州市、寧都縣、瑞金市、宜春市、鷹潭市、瑞昌市、武寧縣、永修縣、九江市等地參加招聘會、了解業(yè)務(wù)員工作標(biāo)準(zhǔn)流程、梳理各崗位工作平臺等。前期工作主要開發(fā)縣級業(yè)務(wù)員招聘渠道。幾個(gè)月的積累,分析出在縣級業(yè)務(wù)員招聘上,以工業(yè)園區(qū)張貼招聘廣告最有效,以及地級的現(xiàn)場招聘會有效。再加上江西人才網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)招聘宣傳,招聘效果不錯(cuò),每月外辦事處平均可入職業(yè)務(wù)員名。同時(shí),在整個(gè)營銷辦人員的努力,以及銷售部同事的配合下,各崗位工作平臺形成初稿。

此中,我個(gè)人也拓寬了很多知識。印象最為深刻的,是在永修縣有幸參加了潘輝斌助理培訓(xùn)的熱點(diǎn)專題。我于很多同事前面了解到了熱點(diǎn)的買場流程、買場的相關(guān)注意事項(xiàng)、以及買場的技巧。回公司后,還在會議室與同事一起分享,并做出了熱點(diǎn)業(yè)務(wù)員的工作平臺。

年底,公司要求完善各崗位的工作平臺,并做崗位60績效考核。我之前從未接觸過績效考核的工作,所以邊做邊摸索。作為一個(gè)hr從業(yè)者,能在崗位上接觸并深入人力資管理各個(gè)模塊的工作,感覺是非常寶貴的財(cái)富。

俗話說,一年之計(jì)在于春,新年到,我一直在思考新年的工作計(jì)劃。人力資工作2年,第三年還是必須積累的一年。崗位分析與評價(jià),人員素質(zhì)測評、招聘與配置,績效考核,都是我急需加強(qiáng)的專業(yè)知識。希望通過工作實(shí)踐學(xué)習(xí)與書本學(xué)習(xí),讓自己變得更加專業(yè)。

在招聘工作上,依然是負(fù)責(zé)銷售部外辦業(yè)務(wù)員的招聘工作。更加高效的獲取辦事處人員招聘需求,整合各招聘渠道的應(yīng)聘者資,組織好面試,為銷售部外辦招聘到更加適合的、長期穩(wěn)定的業(yè)務(wù)員。

業(yè)務(wù)銷售述職報(bào)告

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)11人覺得有用

做業(yè)務(wù)銷售述職報(bào)告,關(guān)鍵在于把工作情況講清楚,還得讓人覺得你是用心在做的。一開始得先把這段時(shí)間負(fù)責(zé)的工作范圍說一下,比如你主要負(fù)責(zé)哪些區(qū)域、客戶群體是什么樣的,這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)知道你的具體職責(zé)。當(dāng)然,這不僅僅是列出清單,最好還能結(jié)合一些實(shí)際例子,比如某個(gè)客戶的需求點(diǎn)在哪里,你是怎么解決的。

接著就該聊聊業(yè)績了,這是述職的重點(diǎn)。要把銷售額、回款情況這些數(shù)字?jǐn)[出來,別只寫個(gè)大概,最好能細(xì)化到每個(gè)月或者每個(gè)季度的數(shù)據(jù)變化。這里有個(gè)小技巧,就是可以用圖表輔助說明,要是公司沒要求,自己打印一份附上去也行。不過記得,光有數(shù)據(jù)還不夠,還得分析背后的原因,是市場環(huán)境影響多一點(diǎn),還是團(tuán)隊(duì)配合不到位?這些問題得想清楚,不然領(lǐng)導(dǎo)可能會覺得你只是報(bào)了個(gè)數(shù)字而已。

然后就是工作中的亮點(diǎn)了??梢蕴嵋幌伦约翰扇〉囊恍﹦?chuàng)新措施,像開發(fā)新渠道或者優(yōu)化流程之類的事。要是有特別成功的案例,就詳細(xì)描述一下是怎么做到的,包括前期準(zhǔn)備、執(zhí)行過程以及最終效果。當(dāng)然,這部分不能太自夸,適度就好,畢竟領(lǐng)導(dǎo)看重的是整體表現(xiàn),不是單個(gè)人的成績。

再往后就是工作中遇到的問題和挑戰(zhàn)。這個(gè)問題別藏著掖著,直接說出來就行。比如說市場開拓遇到阻力,或者內(nèi)部溝通存在障礙,這些都是很正常的。重要的是,你得表明自己是怎么應(yīng)對的,有沒有調(diào)整策略,最后結(jié)果怎么樣。如果問題還沒完全解決,也可以提一下后續(xù)計(jì)劃,給領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)積極的印象。

最后這部分可以談?wù)勛约旱某砷L和不足之處。成長的部分可以結(jié)合前面提到的亮點(diǎn),不足之處則要誠懇一點(diǎn),比如說自己在某些專業(yè)技能上的欠缺,或者是對客戶需求理解不夠深入的地方。不過這一步別說得太悲觀,重點(diǎn)還是要表現(xiàn)出改進(jìn)的決心和方法,比如打算參加哪些培訓(xùn)課程,或者向誰請教經(jīng)驗(yàn)。

【第2篇】銷售社業(yè)務(wù)項(xiàng)目人員述職報(bào)告怎么寫1400字

“故年隨夜盡,初春逐曉生”。送走了頗有收獲的xxxx年,迎來了絢麗多彩的xxxx年,在這歲末年初之際,我回首過去、展望未來。過去的一年里,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助及同事之間的友好合作下,我克服了新來、工作情況不了解、經(jīng)驗(yàn)不足的困難,在工作上、學(xué)習(xí)上得到了很大的進(jìn)步。在這一年里,總的來說我工作還算順利、平穩(wěn)。為了發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,為了今后更好的開展工作,為了讓領(lǐng)導(dǎo),同事們更好的監(jiān)督指導(dǎo)我的工作,現(xiàn)將本人xxxx年的表現(xiàn)及工作情況匯報(bào)如下,請予以審議:

一、政治思想

要做好銷售社業(yè)務(wù)項(xiàng)目人員,必須要有正確的政治思想。我認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和公司的各項(xiàng)制度規(guī)定,用知識武裝自己的頭腦。在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。我服從公司的工作安排,緊密結(jié)合崗位實(shí)際,完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在實(shí)際工作中,我堅(jiān)持“精益求精,一絲不茍”的原則,認(rèn)真對待每一件事,認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作,堅(jiān)持把工作做完做好。

二、業(yè)務(wù)能力

我是xxxx年月份進(jìn)入公司,由于對公司的運(yùn)作情況、自己的業(yè)務(wù)項(xiàng)目以及自身的銷售技巧還不熟,所以在剛開始的工作中處處碰壁,我的心態(tài)受到了嚴(yán)重的影響,那段時(shí)間我的工作熱情也跌落到了谷底,經(jīng)過主任的時(shí)刻提醒,我不斷調(diào)整自己的心態(tài),在工作上除了學(xué)習(xí)公司工作方針與各項(xiàng)制度規(guī)定外,我努力學(xué)習(xí)銷售技巧知識以及如何開發(fā)客戶市場方面的知識,把它學(xué)深學(xué)透,掌握在腦海中,運(yùn)用到實(shí)際工作中。通過學(xué)習(xí),我熟悉和掌握了公司的方針政策、制度規(guī)定、銷售知識,同時(shí)自己的業(yè)務(wù)水平、談判技巧也得到了很大的提升,這一點(diǎn)我自己感到很欣慰。

三、工作情況以及取得的成績

xxxx年我以開發(fā)客戶市場,做好銷售為工作重點(diǎn),以為了公司進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益為關(guān)鍵點(diǎn),緊緊抓住開發(fā)市場,多方聯(lián)系,積極運(yùn)作,努力實(shí)現(xiàn)新的突破。經(jīng)過不斷的努力,獲得了一定的新客戶市場,加強(qiáng)了同客戶的聯(lián)系,取得了客戶的信任,保持了健康良好的業(yè)務(wù)關(guān)系;其次,充分利用互聯(lián)網(wǎng),廣泛宣傳,以及自己的談判技巧,積極發(fā)展合作關(guān)系。在取得成績的同時(shí),我主要做到的是去一些專業(yè)的展會,把展會上收集到的名片收集好,再積極與客戶溝通、談判,沒有談下訂單我也沒有將客戶的信息刪除,而是采用聯(lián)系跟蹤,累計(jì)客戶資源,然后發(fā)發(fā)郵件問候問候,讓客戶對我和公司有印象。并且加強(qiáng)客戶管理,管理客戶資料,把客戶的名稱,郵箱,等信息用表格備份,這樣我就不會出現(xiàn)哪一天想找客戶,卻不知道去哪里找。

四、存在的不足以及明年的計(jì)劃

回顧本年度的學(xué)習(xí)和工作,有成績也有不足。作為一名銷售業(yè)務(wù)人員,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不夠,心智不夠成熟,工作中有不細(xì)心的地方,還有就是工作的創(chuàng)新能力上還不夠。今后我將從以下幾方面著手展開工作:

1、在現(xiàn)有的團(tuán)隊(duì)氛圍里,我要加強(qiáng)對團(tuán)隊(duì)意識的培養(yǎng),增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力,鍛煉個(gè)人業(yè)務(wù)能力。

2、不斷學(xué)習(xí)提高自身專業(yè)技能水平,把握好工作的細(xì)節(jié),爭做一名優(yōu)秀銷售業(yè)務(wù)人員。

3、生活上盡自己的力,做好應(yīng)該做的事,服從領(lǐng)導(dǎo)日常工作安排把自己的本質(zhì)工作做得更出色。

4、做好客戶市場開發(fā)工作,提高服務(wù)工作效率與服務(wù)工作質(zhì)量,樹立精品意識,打響公司品牌,切實(shí)為我公司事業(yè)的發(fā)展護(hù)好航。

總結(jié)過去,是為了肯定成績,找出不足;展望未來,是為了以后進(jìn)一步的提高。新起點(diǎn)、新希望。站在xxxx年的起點(diǎn),我將滿懷信心,以更清醒的頭腦、更旺盛的斗志、更奮發(fā)的姿態(tài)、更勤奮敬業(yè)的精神和更充沛的干勁,把工作做的更加出色。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)73人覺得有用

述職報(bào)告是展示個(gè)人工作成果的重要方式,尤其對于銷售社業(yè)務(wù)項(xiàng)目的人員來說,一份合格的述職報(bào)告不僅能體現(xiàn)工作業(yè)績,還能為未來規(guī)劃提供參考。寫好這類報(bào)告,需要從多個(gè)角度入手。

首先,開頭部分得開門見山,直接點(diǎn)明述職目的。比如,“本月度,本人負(fù)責(zé)了某區(qū)域市場的開發(fā)工作”,這樣能讓讀者迅速了解報(bào)告核心。當(dāng)然,這里需要注意的是,如果涉及具體數(shù)字,比如銷售額或客戶數(shù)量,最好能精確到個(gè)位數(shù),這會顯得更加專業(yè)。不過有時(shí)候,寫作者可能因?yàn)槭韬?,會在?shù)字后面加上多余的單位,像是“共計(jì)120.00萬元”,其實(shí)去掉那個(gè)多余的零會更好。

接著,正文部分要詳細(xì)描述具體的工作內(nèi)容。比如提到拜訪了多少客戶,達(dá)成多少合作意向,又有哪些客戶最終簽約等。這部分內(nèi)容可以適當(dāng)加入一些專業(yè)術(shù)語,如“通過crm系統(tǒng)跟進(jìn)潛在客戶”,這樣能讓報(bào)告更有說服力。但有時(shí),寫作者可能會在描述過程中,由于急于表達(dá),導(dǎo)致句子結(jié)構(gòu)有些松散,例如“我們團(tuán)隊(duì)成員共同努力下,取得了不錯(cuò)的成績,不僅提升了公司的市場占有率,還增強(qiáng)了客戶粘性”,這里的“不僅……還……”連接詞用得稍顯多余,可以直接簡化為“我們團(tuán)隊(duì)努力提升市場占有率,同時(shí)增強(qiáng)客戶粘性”。

書寫注意事項(xiàng):

報(bào)告中還可以提及遇到的問題及解決辦法。例如,“在項(xiàng)目初期,由于對客戶需求理解不足,導(dǎo)致合作進(jìn)展緩慢”,這表明了面對挑戰(zhàn)的態(tài)度。然而,寫作者有時(shí)可能會在敘述過程中,突然插入一些不太相關(guān)的細(xì)節(jié),像是“當(dāng)時(shí)辦公室新?lián)Q了空調(diào),溫度調(diào)節(jié)得很舒服”,這樣的內(nèi)容雖然真實(shí),但容易分散讀者注意力,建議只保留關(guān)鍵信息。

小編友情提醒:

結(jié)尾部分可以展望未來,提出改進(jìn)計(jì)劃。比如,“下一步將加強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力,優(yōu)化客戶畫像”,這樣的表述既明確了方向,也展現(xiàn)了進(jìn)取心。不過,有時(shí)候?qū)懽髡呖赡軙诖朕o上略顯模糊,比如“希望通過努力,爭取實(shí)現(xiàn)更高的目標(biāo)”,雖然表達(dá)了積極態(tài)度,但缺乏具體措施,建議補(bǔ)充實(shí)際可行的步驟,比如“計(jì)劃每月增加兩次客戶回訪頻率”。

【第3篇】銷售業(yè)務(wù)員的述職報(bào)告怎么寫3450字

銷售業(yè)務(wù)員的述職報(bào)告

剛剛過去幾個(gè)月的____年,是我比較難忘的一年,同樣也是值得回味的一年,更是我個(gè)人學(xué)習(xí)和成長的一年。

一年來在公司李總的帶領(lǐng)下,我們成功的收購了xxxx并使其走向成熟,逐漸的被全市市民接受和喜歡,離不開全體員工的努力和付出,衷心的向他們表示感謝!

記得剛來xxxx時(shí),從一樓到五樓冷冷清清,有時(shí)候半天連個(gè)人影都看不到,客流量更是少的可憐,剛剛激起的萬丈雄心被眼前的一切粉碎的遍無體膚,我們沒有氣餒。被調(diào)到xxxx的xxx店長、xxx、xxx、xxx個(gè)個(gè)都是磨拳擦掌,準(zhǔn)備大干一翻,可要想做好談何容易啊。這種情況下,我們一連串的推出了,真情告白系列之換卡行動、陽光體驗(yàn),新春舞曲系列之陽光年代、陽光特價(jià)房、炫卡積分,等等活動。從一開始的一天二三十包、到四五十包,慢慢的往上增加的帶客量,廣大市民開始知道并接受了童話二店。能得到顧客的認(rèn)可,之前那些努力總算沒有白費(fèi)。難忘我們10年元月3號的接手錢柜、難忘我們冒著漫天飛雪發(fā)宣傳頁的日子、難忘我們裝修期間揮汗如雨的干勁、難忘兄弟 們身穿迷彩穿梭在剛架上的身影……這一切都只有一個(gè)信念把童話我們的家建設(shè)得更好!

這一天終于來了,8月8號我們盛大起航,又一系列的活動開始了,火熱8月歡唱總動員、歡樂生日頌,8、31店慶之黃金檔有禮,童話秋之持卡更超值,11月說好天亮也不分手,12月繽紛圣誕夢幻童話,到如今的浪漫情人節(jié),業(yè)績?nèi)甲龅搅?,每一步雖然都走的很艱難,但我們嘗到了甜頭。我們看到了顧客的笑臉,得到了顧客得贊賞,我們心里比喝了蜂蜜還要甜。

很慶幸自己選擇了這個(gè)充滿活力的團(tuán)隊(duì),感謝x店長給的機(jī)會,感謝李總的支持與指點(diǎn),感謝孫總搭建的平臺,感謝和我一起并肩作戰(zhàn)的所有人!

我深知自己有很多的不足,需要更努力的去做好每一件事。之前忽略的我會改進(jìn),多站在對方的角度來考慮問題。14年做好以下幾點(diǎn):

1、人員調(diào)整,根據(jù)情況更合理的調(diào)配現(xiàn)場人力,做到工作起來如魚得水,不產(chǎn)生冗員狀態(tài),使公司成本降低。

2、緊抓現(xiàn)場管理,多督促多走動,讓員工減少犯錯(cuò)的幾率,杜絕黑單。

3、多和員工溝通讓每一個(gè)環(huán)節(jié)絲絲入扣,前臺帶客更有規(guī)律合理的安排客源,收銀做到帳面不出錯(cuò),貨品做到一周一大盤每日一小盤,保證不長短貨正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

4、樓面主抓微笑服務(wù)、衛(wèi)生和促銷,把客訴減少置零,

5、營銷鞏固老會員,開發(fā)新的客源,增加會員的回頭率,做好信息反饋,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,

6、節(jié)約用水用電,從自我做起,養(yǎng)成隨手關(guān)燈、第一時(shí)間關(guān)空調(diào)的好習(xí)慣,保證消防通道的安全暢通,親自檢查做好記錄,

7、各類表格正確使用,循序漸進(jìn)。爭做三家店標(biāo)兵。

8、本著“賓客至上、服務(wù)第一”和“讓客人完全滿意”的宗旨,主管到助理,現(xiàn)場各部門人員,除了能做到禮貌待客、熱情服務(wù)外,還能化解矛盾,妥善處理大大小小的客人投訴。明白口碑對一家企業(yè)的重要性。

9、全力落實(shí)規(guī)章制度,完善機(jī)制,貴在堅(jiān)持。全力配合店長工作,做好店長的左右手。

10、配合工程部人員,做好現(xiàn)場的維修保養(yǎng)工作,把事后的維修變成事前的預(yù)防和維護(hù)。

以上10條在過去的一年中做得不到位,未來自己要更加有責(zé)任心,把事情做完與否做為標(biāo)尺,不以時(shí)間來計(jì)算。為了推動工作的往前發(fā)展,針對干部要實(shí)施升降職做為主要手段,管理者能上能下,員工能進(jìn)能出,依據(jù)工作表現(xiàn)每月評比員工心目中最好的管理干部,競聘上崗會利于部門崗位的政令暢通。

希望不斷公司領(lǐng)導(dǎo)一如繼往的支持我的工作,我將通過的學(xué)習(xí)來完善自己,爭取做一個(gè)合格的管理干部,為公司為來的發(fā)展多出一份心多盡一份力!

銷售業(yè)務(wù)員的述職報(bào)告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

今年以來,作為銷區(qū)經(jīng)理,我能夠認(rèn)真履行職責(zé),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)xx銷區(qū)全體人員,在廠部總體工作思路指引下,在×廠長和銷售部各位經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極進(jìn)取、扎實(shí)工作,完成了全年目標(biāo)任務(wù),總銷量達(dá)到箱,營銷工作取得了可喜的成績。下面,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,我進(jìn)行述職,不妥之處,敬請領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評指正。

一、加強(qiáng)宣傳促銷力度,較好地完成了全年目標(biāo)任務(wù)。

今年我們在銷售工作中遇到了一定的困難,特別是因?yàn)槲覐S面臨兼并重組,各種不實(shí)傳聞使商業(yè)公司對我廠產(chǎn)品的信心不足,不少零售戶甚至不賣我廠產(chǎn)品,面對不利局面,我們在銷售部統(tǒng)一指揮和安排部署下,發(fā)揮全體人員的聰明才智,進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳促銷力度。首先,以我廠產(chǎn)品進(jìn)入行業(yè)優(yōu)等品為契機(jī),迅速傳播信息。通過拜訪商業(yè)公司、走訪零售戶、及時(shí)分送<××企業(yè)報(bào)>、 <宣傳畫報(bào)> 等企業(yè)宣傳品的方式,做好宣傳解釋工作,使這個(gè)好消息在第一時(shí)間即傳播到客戶和消費(fèi)者,打消了他們對我廠的疑慮,增強(qiáng)了賣好我廠產(chǎn)品的信心。其次,充分利用暑期旅游熱潮,在商業(yè)公司配合下開展多種促銷活動等等,有效拉動了終端消費(fèi)。上半年系列產(chǎn)品基本保持月均銷售250箱,而在暑期促銷的拉動,下半年月均銷售都在315箱左右。

二、加強(qiáng)客戶管理工作,提高了服務(wù)意識和服務(wù)水平。

在客戶管理工作中,我們在兩個(gè)方面下工夫。一是進(jìn)一步利用好、維護(hù)好商業(yè)渠道。雖然商業(yè)公司體制及營銷策略發(fā)生了變化,但保持渠道的暢通仍是我們做好市場開拓工作的重要環(huán)節(jié)。我們積極與分縣公司業(yè)務(wù)部門和人員聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)、密切感情,妥善處理工作關(guān)系,特別是有針對性地開展重點(diǎn)縣公司的工作。付出必有回報(bào),通過長期的渠道公關(guān),我們得到了商業(yè)公司的支持和幫助,不僅宣傳促銷活動能夠順利進(jìn)行,而且分縣公司控制市場的力度也比較大,沒有發(fā)生返銷問題。同時(shí),貨款回收也很及時(shí),今年的回款已提前完成,歷史積欠也得到了解決,____年至今的累計(jì)欠款已全部清結(jié)??梢哉f,因?yàn)橛辛松虡I(yè)公司的支持,我們才能完成了雙百的業(yè)績,即:合同履約率達(dá)到100%,回款率達(dá)到100%;二是進(jìn)一步開發(fā)好、維護(hù)好終端客戶。做好終端是我們營銷工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),因此,在保持與商業(yè)公司良好關(guān)系的基礎(chǔ)上,我們切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)意識,將工作重心下移,重點(diǎn)聯(lián)系零售戶、電話訪銷員等,堅(jiān)持“一切從客戶出發(fā),一切為

客戶著想,一切對客戶負(fù)責(zé),一切讓客戶滿意”的一對一的營銷理念,對零售戶實(shí)行全過程、高質(zhì)量的服務(wù),業(yè)務(wù)員通過主動上門了解訪問,建立重點(diǎn)客戶檔案,及時(shí)征求客戶意見,對客戶的經(jīng)營狀況、客戶要求、消費(fèi)者意見和市場變化心中有數(shù),并及時(shí)反饋,使上級能迅速準(zhǔn)確地了解市場信息。

三、加強(qiáng)內(nèi)部管理,切實(shí)增強(qiáng)全體人員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

在營銷工作中,人是最活躍最關(guān)鍵的要素,沒有好的管理就不會有好的`業(yè)績。因此,在辦事處內(nèi)部管理上,首先,嚴(yán)格管理,加強(qiáng)紀(jì)律性。進(jìn)一步規(guī)范了請銷假制度、晚例會制度和作息時(shí)間,同時(shí),要求業(yè)務(wù)員要及時(shí)聯(lián)絡(luò),隨時(shí)反饋信息。要求業(yè)務(wù)員做到的我自己首先做到,起好帶頭作用,自覺堅(jiān)持日調(diào)度制度,及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)市場信息、客戶意見和建議,接受指令。其次,勤于學(xué)習(xí),增強(qiáng)責(zé)任心。工作之余,我自學(xué)并組織辦事處人員學(xué)習(xí)了營銷業(yè)務(wù)、國家法律法規(guī)和行業(yè)政策等,提高了理論水平和營銷技能。今年,我們還重點(diǎn)學(xué)習(xí)了 <細(xì)節(jié)決定成敗> 一書,大家都寫了讀后感,普遍反映受益匪淺,深刻認(rèn)識到營銷工作無小事,任何一個(gè)細(xì)節(jié)都可能影響到工作的質(zhì)量和效果。通過學(xué)習(xí)切實(shí)提高了大家的責(zé)任心。

四、一年來的工作體會和今后努力方向。

通過一年來的工作實(shí)踐,我深深地體會到:堅(jiān)定信念,服從領(lǐng)導(dǎo)是克服困難的基礎(chǔ);優(yōu)質(zhì)服務(wù)、大力公關(guān)是搞好營銷的前提;以身作則、加強(qiáng)管理是帶好隊(duì)伍的關(guān)鍵;加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高能力是履行好職責(zé)的基本條件。只有在以上幾個(gè)方面不懈努力,才能干出業(yè)績,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。

雖然一年來,自己在工作上、思想上,都取得了一定的成績和進(jìn)步,但我也清醒地認(rèn)識到自己還存在著這樣那樣的不足和問題,距離領(lǐng)導(dǎo)的殷切期望還有差距。比如,在堅(jiān)持學(xué)習(xí)、努力提高自身工作能力、管理水平上還不能完全適應(yīng)現(xiàn)代營銷工作的要求,工作方式方法上有欠妥之處,分析問題、解決問題的能力還需進(jìn)一步提高等等。在新的一年,我要針對自己的不足,一是要順應(yīng)形勢,轉(zhuǎn)變觀念,在做好渠道工作的同時(shí),進(jìn)一步提高服務(wù)終端的質(zhì)量和水平,進(jìn)一步加強(qiáng)針對終端客戶的宣傳促銷,以此提高銷量,優(yōu)化結(jié)構(gòu);二是努力提高自身素質(zhì),大力提高管理水平,以適應(yīng)新形勢要求,在工作中不斷創(chuàng)新,引導(dǎo)業(yè)務(wù)員把心思凝聚到干事業(yè)上,把精力集中到本職工作上,把功夫下到抓落實(shí)上,把本領(lǐng)用在促發(fā)展上。

總之,我將進(jìn)一步認(rèn)真反思自己的工作和思想,實(shí)事求是地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),誠懇聽取批評意見,積累和增強(qiáng)做好本職工作的經(jīng)驗(yàn)與能力,以強(qiáng)烈的事業(yè)心,飽滿的熱情,高度的責(zé)任感努力工作,為提高銷售業(yè)績、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。謝謝大家!

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)92人覺得有用

銷售業(yè)務(wù)員的述職報(bào)告怎么寫

銷售這份工作,說起來頭頭是道,但真到了寫述職報(bào)告的時(shí)候,不少人都會犯難。不像平時(shí)跟客戶談生意,得把業(yè)績吹得天花亂墜,它得把事情說得清清楚楚,還得讓人相信你說的是真的。這就需要一些門道了。

寫述職報(bào)告前,心里得有譜。先把這段時(shí)間的主要成績梳理出來,比如銷售額提高了多少,開發(fā)了多少新客戶,老客戶的維護(hù)情況如何。這些都是硬指標(biāo),得寫得明明白白。當(dāng)然,不能光盯著數(shù)字,還得說清楚是怎么做到的。比如,這次銷售額翻倍,是因?yàn)楦淖兞虽N售策略,還是因?yàn)槭袌鲂星樽兒昧?。要是沒弄清楚原因,就直接寫成績,那這份報(bào)告肯定站不住腳。

有時(shí)候,業(yè)務(wù)員在寫報(bào)告時(shí)容易忽略細(xì)節(jié)。比如,提到某個(gè)大單子的時(shí)候,只寫了簽了多少合同,賺了多少錢,卻忘了說具體是怎么談下來的。這樣的報(bào)告看起來像是流水賬,沒什么說服力。所以,要把過程也交代清楚,尤其是那些關(guān)鍵環(huán)節(jié),比如談判中的難點(diǎn)是什么,最終又是怎么突破的。這樣不僅能體現(xiàn)你的專業(yè)能力,還能給領(lǐng)導(dǎo)留下深刻印象。

書寫注意事項(xiàng):

述職報(bào)告里最好能加上點(diǎn)數(shù)據(jù)分析?,F(xiàn)在大家都講求數(shù)據(jù)說話,如果你能拿出一些圖表或者統(tǒng)計(jì)結(jié)果來證明自己的成績,那就更有說服力了。比如,可以對比一下去年同期的數(shù)據(jù),看看今年的業(yè)績增長了多少個(gè)百分點(diǎn)。不過,這里有個(gè)小地方需要注意,有些業(yè)務(wù)員喜歡用一堆專業(yè)術(shù)語,結(jié)果弄得領(lǐng)導(dǎo)看得一頭霧水。其實(shí)沒必要這么復(fù)雜,把數(shù)據(jù)說得通俗易懂就行。

除了成績,報(bào)告里也不能少了問題部分。畢竟,沒有哪個(gè)人的工作是一帆風(fēng)順的。把自己的短板暴露出來,不是壞事,反而能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的坦誠。比如,可能在某段時(shí)間內(nèi),某些區(qū)域的業(yè)績不太理想,這個(gè)時(shí)候就要分析原因,是市場環(huán)境不好,還是自己的方法出了問題。接下來怎么改進(jìn),也要提出來。這樣顯得你有責(zé)任心,愿意為公司負(fù)責(zé)。

還有一點(diǎn),就是態(tài)度問題。不管怎么說,述職報(bào)告都是向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作的,所以語氣得謙虛一點(diǎn)。別覺得自己功勞大,就在報(bào)告里表現(xiàn)得很驕傲。哪怕業(yè)績再好,也要表示還有提升空間,這樣才能贏得領(lǐng)導(dǎo)的好感。當(dāng)然,這并不是說要刻意貶低自己,而是要把握好分寸,既展現(xiàn)實(shí)力,又保持低調(diào)。

小編友情提醒:

寫完報(bào)告后,最好多檢查幾遍。有時(shí)候人一忙起來,難免會出現(xiàn)一些小疏忽,比如漏掉了一個(gè)重要的數(shù)據(jù),或者寫錯(cuò)了某個(gè)名字。這些問題看似不起眼,但要是被發(fā)現(xiàn),就會影響報(bào)告的整體效果。所以,檢查的時(shí)候一定要仔細(xì),確保每個(gè)細(xì)節(jié)都無懈可擊。

【第4篇】銷售業(yè)務(wù)主管述職報(bào)告怎么寫1650字

近3年來,作為事業(yè)部副經(jīng)理,負(fù)責(zé)分管本事業(yè)部的營銷工作,我能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體營銷員、業(yè)務(wù)員、采購員,在公司總體工作思路指導(dǎo)下,用心進(jìn)取,扎實(shí)工作,不僅僅圓滿完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作、經(jīng)濟(jì)指標(biāo),而且在營銷管理、倉儲管理等方面也取得了突破性的成效。在工作過程中不僅僅積累了豐富的營銷經(jīng)驗(yàn),而且管理技也得到較大的提高。

一、思想上要求上進(jìn),有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作職責(zé)心

1、熱愛本職工作,尊重和團(tuán)結(jié)事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)班子成員,用心配合,主動完成黨政一把手交待的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2、作為事業(yè)部營銷負(fù)責(zé)人,能夠深深感受到肩負(fù)的職責(zé),能以身作責(zé),加班加點(diǎn),廉潔奉公,起到了帶頭人的先鋒模范和表率作用。

3、關(guān)心群眾,團(tuán)結(jié)同事,重視團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的群眾榮譽(yù)感。

二、____年各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)及其它工作完成狀況

1、____年共生產(chǎn)噸,銷售xx噸,產(chǎn)銷率xx%,比____年增長xx噸,xx%。

2、20xx銷售總額萬元實(shí)現(xiàn)考核毛利潤萬元。

3、____年共提價(jià)xx次,平均單價(jià)從xx元漲至xx元

4、____年期初應(yīng)收款xx萬元,期末應(yīng)收款xx萬元,回籠貨款xx萬元,回籠率100%。

5、____年采購國內(nèi)xx噸,較____年增長xx%

6、投入超多人力、物力支持辦事處的建設(shè)

7、xx機(jī)投產(chǎn)后,開拓了xx銷售市場,建立了一套xx營銷模式

8、____年職責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)未發(fā)生任何安全職責(zé)事故。

三、銷售管理出成效

____年主要圍繞四個(gè)“堅(jiān)持”,兩個(gè)“建立”富于成效地展開各項(xiàng)工作:

1、堅(jiān)持以省內(nèi)為主,以省外為輔的營銷策略。

把xx省作為xx的主銷售市場進(jìn)行重點(diǎn)推銷,已取得較好成效,連續(xù)幾年銷量的增長充分印證了策略的正確性。xx省的銷售特點(diǎn)是價(jià)高、穩(wěn)定,銷售費(fèi)用低,有著其它競爭對手不可具備的優(yōu)越條件。

2、堅(jiān)持以直銷為主,經(jīng)銷為輔的營銷方針。

隨著客戶群的穩(wěn)定,xx品牌的知名度的提高,經(jīng)銷公司控制著超多的客戶群,制約了銷售量進(jìn)一步提高。近年來不斷透過協(xié)商及合作的方式,已改經(jīng)銷中轉(zhuǎn)的銷售方式為公司直供客戶,不僅僅提高了產(chǎn)能,銷量也迅速得到了消化,到達(dá)了公司高產(chǎn)、降耗、增效的預(yù)期目標(biāo)。

3、堅(jiān)持產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。

大幅減少低xx的接單量,為高產(chǎn)、高銷,降低成本帶給基礎(chǔ)重要條件。并把出口xx作為重要產(chǎn)品進(jìn)行研發(fā),解決了困擾成品質(zhì)量黑點(diǎn)問題。

4、繼續(xù)堅(jiān)持營銷風(fēng)險(xiǎn)的控制。

近年來,由于國內(nèi)牛卡產(chǎn)能的迅速增加,供大于求矛盾突出,xx市場競爭激烈,賒銷方式成為搶占市場的重要武器,但賒銷也是一把雙刃劍,會產(chǎn)生超多的呆、壞帳。近己年,透過不斷完善營銷內(nèi)部監(jiān)督體制,嚴(yán)格執(zhí)行審批權(quán)限管理制度,已有效地防止了死帳、壞帳的發(fā)生。

5、建立并鞏固了一套行銷所必需的營銷體系。

在瞬息變換的市場環(huán)境下,根據(jù)市場狀況,及時(shí)調(diào)整價(jià)格策略、產(chǎn)品策略、地域策略等,鞏固并發(fā)展了市場客戶,控制了市場風(fēng)險(xiǎn),個(gè)性是高瓦紙機(jī)投產(chǎn)后,利用客戶的類同性,成功復(fù)制了xx的營銷模式,順應(yīng)了客戶運(yùn)行慣性。

6、培養(yǎng)并建立了一支熟悉業(yè)務(wù)運(yùn)作流程而且相對穩(wěn)定的行銷團(tuán)隊(duì)。

透過系統(tǒng)培訓(xùn)和實(shí)際工作的歷練,各人員已完全熟悉了本崗位甚至相關(guān)崗位的業(yè)務(wù)運(yùn)作的相關(guān)流程。片區(qū)經(jīng)理制和其它激勵(lì)機(jī)制再次調(diào)動營銷員的用心性、釋放營銷員的聰明才智、增強(qiáng)營銷員的職責(zé)感和成就感,為實(shí)現(xiàn)事業(yè)部的目標(biāo)利潤和拓展產(chǎn)品的市場空間打下基礎(chǔ)。

四、____年工作重點(diǎn)及難點(diǎn)。

1、確實(shí)做好人員培訓(xùn)、銷售組織、倉儲管理等工作。

2、xx銷售原則:高產(chǎn)、高銷、低耗。制定完備的銷售方案,繼續(xù)擴(kuò)大市場。

3、xx產(chǎn)品在國內(nèi)市場的推廣。

4、做好銷售管理系統(tǒng),提高工作效率,方便快捷為客戶報(bào)務(wù)。

5、做好國內(nèi)xx等系統(tǒng)材料的采購工作。

____年已過去,在這一年里,有我的辛勤勞動的汗水,有應(yīng)對艱難市場拓展的無奈,有過業(yè)績迅速提高時(shí)的自豪,回顧過去,展望未來,我們是一個(gè)團(tuán)結(jié)的群眾,具有團(tuán)隊(duì)精神的群眾,一到能夠打硬戰(zhàn)的隊(duì)伍,在新的一年里,我們將有更強(qiáng)的職責(zé)心和使命感,全身心投入到自我的崗位中。

展望____年,我們的工作目標(biāo)是:團(tuán)結(jié)一致,

我想,只要我們持續(xù)用心的工作熱情,熱愛自我的事業(yè),正確把握市場規(guī)律,定能得到公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的大力支持,我們的目標(biāo)也定能實(shí)現(xiàn)。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)54人覺得有用

銷售業(yè)務(wù)主管述職報(bào)告該怎么寫?這事得從幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)說起。既要體現(xiàn)工作的完成情況,又要突出業(yè)績亮點(diǎn),還要讓領(lǐng)導(dǎo)覺得靠譜。開頭部分得先把背景說清楚,比如這段時(shí)間負(fù)責(zé)什么區(qū)域、帶了多少人、目標(biāo)銷售額是多少。要是剛接手一個(gè)新市場,那得著重講下前期調(diào)研的情況,包括客戶群體的特點(diǎn)、競爭對手的狀況什么的。這部分如果能拿出點(diǎn)數(shù)據(jù)支撐,比如通過分析發(fā)現(xiàn)某些產(chǎn)品的銷量占比達(dá)到多少,就更有說服力了。

接著就是重點(diǎn),得詳細(xì)描述一下具體做了哪些事。比如為了提升團(tuán)隊(duì)士氣,組織過幾次培訓(xùn),或者調(diào)整了激勵(lì)機(jī)制,結(jié)果怎么樣。還有,針對那些難啃的客戶,用了什么策略拿下訂單。這里可以舉個(gè)例子,比如說有個(gè)大客戶一直拖著不簽合同,后來通過持續(xù)跟進(jìn),發(fā)現(xiàn)他們內(nèi)部審批流程有問題,就主動幫忙優(yōu)化了一下,最終順利成交。這樣的細(xì)節(jié)能讓報(bào)告生動不少。

光說成績不行,還得提提遇到的問題。像是上半年因?yàn)橐咔樵?,物流受阻,?dǎo)致部分訂單延遲交付,這個(gè)情況就得如實(shí)反映出來。不過,不能只說問題,還得講講怎么解決的。像我們當(dāng)時(shí)是臨時(shí)調(diào)整了供應(yīng)鏈布局,雖然費(fèi)了不少精力,但最終還是保證了客戶的滿意度。

說到業(yè)績,數(shù)字是最直觀的。像我負(fù)責(zé)的那個(gè)片區(qū),今年上半年銷售額同比增長了15%,這個(gè)數(shù)據(jù)要是能配上餅狀圖什么的,看起來就更專業(yè)了。另外,還得強(qiáng)調(diào)下團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn),畢竟這不是一個(gè)人的事。比如團(tuán)隊(duì)成員小王,他一個(gè)人就完成了全年任務(wù)量的30%,這可是相當(dāng)厲害的成績。

還有一點(diǎn)要注意,述職報(bào)告最好別太長,一頁紙就夠了。要是實(shí)在寫不下,就把重點(diǎn)濃縮到ppt里,配幾張圖表。不過有時(shí)候也會遇到一些特殊情況,比如某個(gè)項(xiàng)目中途出了岔子,最后雖然勉強(qiáng)完成了,但其實(shí)挺狼狽的。這種事就別藏著掖著了,直接坦白就好,畢竟領(lǐng)導(dǎo)也不是傻子。

【第5篇】奶粉銷售業(yè)務(wù)員工作述職報(bào)告怎么寫4850字

1.奶粉銷售業(yè)務(wù)員工作述職報(bào)告

一、近段時(shí)間工作總結(jié)

在我來到這里的兩個(gè)多月的時(shí)間中我通過努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié),目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把下一步的工作做的更好。

我是今年三月份到公司工作的,在沒有負(fù)責(zé)市場銷售管理工作以前,我的銷售經(jīng)驗(yàn)不足,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏奶粉行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)知識。為了迅速融入到這個(gè)行業(yè)中來,到公司之后,一切從零開始,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,一邊摸索市場,取得了良好的效果。

通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在對奶粉市場有了一個(gè)大概的認(rèn)識和了解?,F(xiàn)在我逐漸可以應(yīng)對客戶所提到的問題,把握客戶的需要,基本良好的與客戶溝通與信任。所以經(jīng)過努力,對市場的認(rèn)識也有一個(gè)比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自己的能力,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個(gè)提高,針對市場的一些變化,現(xiàn)在能拿出一些方案應(yīng)付一些突發(fā)事件。

存在的缺點(diǎn):

對于奶粉市場了解的還不夠深入,在與客戶的溝通過程中,過分的依賴和相信客戶,以至于引起一連串的不良反應(yīng)。本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個(gè)一般促銷人員的位置上,對市場促銷人員的管理,培訓(xùn),指導(dǎo)力度不夠。我容易比較狂傲、辦事不夠職業(yè)化如賭氣不配合等,這些都是阻礙我在工作的道路上繼續(xù)前進(jìn)的絆腳石,在今后的日子,我都會有針對性地修正自己的不足。

二、下半年工作計(jì)劃

在下一步工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來做:

1、做好基礎(chǔ)工作,為下一步工作做好鋪墊。

基礎(chǔ)工作在這個(gè)行業(yè)中很難做,下一步要做好每個(gè)店的月平均銷量,按送貨次數(shù)分解計(jì)劃,做到有的放矢。維護(hù)好客情,做好與客戶的關(guān)系,經(jīng)常與客戶溝通。對銷售點(diǎn)的其他品牌做好記錄,做到對他們銷售形式與方式了如指掌,針對他們做自己的銷售計(jì)劃。

2、完善促銷制度,加強(qiáng)促銷員的管理。

促銷管理是老大難問題,促銷人員出去,處于放任自流的狀態(tài)。完善促銷人員管理制度的目的是讓促銷人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責(zé)任心,提高促銷人員的主人翁意識。培養(yǎng)促銷人員在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次。

3。靈活運(yùn)用活動,提高銷售質(zhì)量。

現(xiàn)在奶粉市場品牌很多,但主要也就是那幾家。在近段時(shí)間銷售產(chǎn)品過程中,牽涉問題最多的就是過去客戶的流失。在下一步的的銷售工作中我認(rèn)為產(chǎn)品的活動力度做一下靈活的運(yùn)用,這樣可以提高銷售人員及店老板積極性。在奶粉區(qū)域,我們產(chǎn)品的知名度與價(jià)格都很有優(yōu)勢,外界因素減少了,加上我們的銷售人員的靈活性,我相信我們做的比原來更好。

4、銷售目標(biāo)。

下一步的銷售目標(biāo)最基本的是做到根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù),把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每一次送貨,完成各個(gè)時(shí)間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。

三、我的建議

1、創(chuàng)造良好工作環(huán)境,提高工作效率。

提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),建立一個(gè)良好的銷售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。形成互相學(xué)習(xí),互相幫助的氛圍,能提高工作的積極性,不要互相貶低,互相利用。

2、建立一支熟悉業(yè)務(wù),而相對穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì)。

人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個(gè)好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是我們的根本。在下一步的工作中建立一個(gè)和諧的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來抓。

2.奶粉銷售業(yè)務(wù)員工作述職報(bào)告

去年奶粉事件后,市場進(jìn)入一種瘋狂的境況之中,好像一切都可以不按常理出牌。作為負(fù)責(zé)一個(gè)地級市場的基層管理者,我時(shí)常承受著工作上的巨大壓力。我剛到xx區(qū)的心境就是:迷茫---恐慌--不知所措。但同時(shí)我也明白一個(gè)道理,紛繁復(fù)雜的表現(xiàn)下面,規(guī)律性的東西一定是以一種很簡單的方式存在著。我要想完成公司780萬的任務(wù),要想超越市場的強(qiáng)者,要想壓制市場的弱者,在思維方式上:我還得跳出我這個(gè)層面來思考,甚至跳出銷售層面來思考;在行動方式上:按銷售規(guī)律辦事,抓住現(xiàn)階段主要問題辦事。作這個(gè)工作總結(jié),為的是完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),同時(shí)真希望通過這次工作總結(jié)把自己的思路理一理,讓自己作一個(gè)深刻的反思,也讓公司領(lǐng)導(dǎo)給以指教。

一.一季度主要完成指標(biāo)

1.一季度實(shí)際匯款124.3萬,完成比例112%。

2.新建網(wǎng)點(diǎn)24個(gè),3月底網(wǎng)點(diǎn)總數(shù)128個(gè)。

3.一季度對xx和xx市區(qū)業(yè)務(wù)進(jìn)行了調(diào)整。

4.開展場外自助活動56場。

5.申請廣告噴繪19家共308平方米。

二.市場存在的問題

1.xx區(qū)銷售專員共98人,3月時(shí)間銷售369772元,銷售專員人均銷售3770元/月,網(wǎng)點(diǎn)平均銷售2880元/月,平均值都比較低。

2.xx市場網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)明顯遲緩,整個(gè)一個(gè)地級市網(wǎng)點(diǎn)數(shù)量只有34個(gè),很不合理。

3.城區(qū)賣場費(fèi)用投入比例高,重點(diǎn)城區(qū)網(wǎng)點(diǎn)銷量低,費(fèi)效比高,平均達(dá)到40-45個(gè)點(diǎn)。

4.市場缺少明星店,形象店,沒一個(gè)網(wǎng)點(diǎn)廠價(jià)月銷量達(dá)到2萬以上。

5.銷售專員整體素質(zhì)偏低,缺少真正意義上的優(yōu)秀銷售專員。

6.xx市區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場調(diào)整明顯不到位,對整體市場銷量造成明顯影響。

7.一,二月自助活動安排太少。

8.xx市場業(yè)務(wù)員遲遲不能到位,嚴(yán)重影響市場維持和開發(fā)。

9.公司的促銷活動安排缺少針對性,并且力度偏小。

三.對市場的幾點(diǎn)思考

1.市場競爭激勵(lì),各個(gè)品牌都象瘋了一樣投入費(fèi)用和搞買贈活動。公司今年的任務(wù)定的很高,那么我作為一個(gè)區(qū)域負(fù)責(zé)人,我該怎么做?與競品去血戰(zhàn)?不管公司的任務(wù)指標(biāo),得過且過地混日子?苦悶----還真是我的真實(shí)寫照。

2.提升銷量,提高市場占有率,控制費(fèi)用投入比例這幾個(gè)方面怎么去協(xié)調(diào)?費(fèi)用投入的重點(diǎn)是:人員?促銷品?陳列?還是特價(jià)?

3.競品搞買贈,我們跟還是不跟?競品瘋狂的買陳列,我們跟還是不跟?競品搞特價(jià)我們跟還是不跟?競品連悶三手,我們跟還是不跟?

4.我們的優(yōu)勢到底是什么?我們的劣勢又是什么?我們的機(jī)會在哪里?我們的潛在威脅在哪里?

5.如果比我們強(qiáng)大的品牌封 殺我們,我們該怎么辦?比我們?nèi)跣〉钠放圃卩l(xiāng)鎮(zhèn)市場蠶食我們有價(jià)值的網(wǎng)點(diǎn),我們該怎么辦?跟我們實(shí)力相當(dāng)?shù)钠放乒粑覀儯覀冊撛趺崔k?

6.我們需要什么樣的經(jīng)銷商?當(dāng)公司安排的活動和經(jīng)銷商的利益有沖突時(shí)候,我們該怎么辦?經(jīng)銷商把我們品牌當(dāng)陪襯時(shí)候我們怎么辦?經(jīng)銷商把我們品牌當(dāng)重中之重,一味的在我們品牌上索取高額利潤差時(shí)候我們怎么辦?公司能給經(jīng)銷商帶來什么?我能給經(jīng)銷商帶來什么?

7.什么是優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員?優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員從哪里來?什么是優(yōu)秀的銷售專員?銷售專員從哪里來?

8.總之問題太多,最根本的問題就是,怎么完成公司下達(dá)的全年任務(wù)。

四.我的解答

作為一個(gè)區(qū)域負(fù)責(zé)人,我個(gè)人的理解就是:區(qū)域負(fù)責(zé)人就是為了完成公司任務(wù)而存在的。對我而言,就是保證xx區(qū)780萬的任務(wù)完成。就象戰(zhàn)場一樣,職場也沒得選擇---必須把紅旗插在目標(biāo)陣地上(可能的意外,就是死在進(jìn)攻的路上)。怎樣來完成任務(wù)呢?一切還得回歸到營銷的基本上來

1.目標(biāo):把明一做成區(qū)域內(nèi)國產(chǎn)奶粉品牌,總區(qū)域做到前三名,力爭做到第二。一到兩個(gè)縣(或經(jīng)銷商區(qū)域)做到國產(chǎn)品牌第一。

2.產(chǎn)品:整個(gè)市場以嬰兒系列智嬰系列為主,力爭智嬰占到總量的30%,米粉以聽裝米粉為重點(diǎn)品相,將聽裝米粉在米粉總量占有比提升到60%,其它品類以550g葡萄糖為突破口,將550g葡萄糖鋪到每一個(gè)明一網(wǎng)點(diǎn),力爭讓550g葡萄糖下半年銷量提升300%,從而也起到提升奶粉和米粉銷量的作用(市場上沒有同我們550g葡萄糖直接競爭的品牌葡萄糖)。成人粉以獨(dú)立成人裝為主,將全脂成人裝設(shè)計(jì)成特價(jià)走量產(chǎn)品(全脂有三大有點(diǎn),一是本身廠價(jià)低,做特價(jià)空間就大,對消費(fèi)者視覺的沖擊就強(qiáng);二是全脂口感好,消費(fèi)者購買后重復(fù)購買的可能性大,并容易形成明一奶粉口感好的口碑;三是全脂適合于不同年齡段的人吃,目標(biāo)消費(fèi)群體多)。讓全脂不定期的在不同買場搞特價(jià),甚至搶購價(jià),以此來提升品牌曝光率,帶動其它品相的銷售,降低賣場費(fèi)效比。

3.渠道:6月之前,根據(jù)市場具體情況,合理分布網(wǎng)點(diǎn),將網(wǎng)點(diǎn)總數(shù)提升到160--165個(gè)。提升網(wǎng)點(diǎn)的質(zhì)量,力爭在下半年打造月銷售(零售價(jià),以下同)5萬以上店以1家,月銷售2萬以上的店10家,月銷售1萬以上的店30家,消滅月銷售2000以下的網(wǎng)點(diǎn),12月前將單店平均銷量提升到4650在元/月。

4.人員:對不合格的業(yè)務(wù)人員進(jìn)行調(diào)整(3月時(shí)候已經(jīng)調(diào)整兩人),針對每個(gè)業(yè)務(wù)員的具體情況,每月進(jìn)行有針對性的個(gè)人指導(dǎo),每月例會時(shí)候,對業(yè)務(wù)員進(jìn)行1-2小時(shí)的培訓(xùn)。對銷售專員的管理,放權(quán)給業(yè)務(wù)員,但嚴(yán)格監(jiān)督業(yè)務(wù)員對銷售專員的管理和培訓(xùn)。

5.促銷:

a.每月區(qū)域內(nèi)小型自助活動不低于30場。

b.保值保量的完成公司統(tǒng)一安排的一切活動,特別是媽媽班和大中型品牌推廣性的活動。

c.讓經(jīng)銷商在陳貨上讓利,公司給一定的政策支持,把陳貨處理做成有力度的促銷活動,變廢為寶。

d.在城區(qū)大賣場,特別是新開的fi賣場,加大免費(fèi)小聽奶粉的派送。

e.鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點(diǎn)網(wǎng)點(diǎn),盡量推行定量陳列方案和上專職促銷,封 殺其它奶粉的進(jìn)場或者上升空間,個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點(diǎn)網(wǎng)點(diǎn),推行包場方式。

f.城區(qū)個(gè)別重點(diǎn)網(wǎng)點(diǎn),試驗(yàn)正常陳列的基礎(chǔ)上加大贈品力度這種方式,不與競品比拼陳列費(fèi)用的瘋狂投入。

g.嚴(yán)格監(jiān)控經(jīng)銷商的贈品采購數(shù)量和質(zhì)量,確保公司資源投入的有效性。

五.希望公司的支持

1.下半年任務(wù)很重,經(jīng)銷商月銷量幾乎要達(dá)到20萬以上,個(gè)別經(jīng)銷商需要月銷售30萬以上,希望公司在xx區(qū)配置3名理貨員,一名在xx市區(qū),一名在xx,一名在xx,不管同意與否,都望公司領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)。

2.希望公司加強(qiáng)業(yè)務(wù)和醫(yī)務(wù)兩個(gè)部門的溝通,特別是希望兩個(gè)部分能形成合力,醫(yī)務(wù)的名單回收固然重要,但更重要的是名單的有效率,說的直白點(diǎn),到底有多少醫(yī)務(wù)名單最后變成了我們的消費(fèi)者--忠實(shí)的消費(fèi)者(個(gè)人認(rèn)為這個(gè)比醫(yī)務(wù)名單回收量和醫(yī)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)數(shù)量重要的多)。

3.公司的噴繪流程規(guī)范本是好事,但規(guī)范過度了就缺少靈活性,顯現(xiàn)出來的就是噴繪效率太低,從申請到噴繪發(fā)到市場,一般是20天以上,這樣就失去了很多市場機(jī)會;希望公司在噴繪上能加大當(dāng)?shù)刂谱鞯谋壤豢傊?,一季度的工作完成的還是比較理想的,但人無遠(yuǎn)慮,必有近憂,一季度只是開頭,壓力都在下半年,市場的關(guān)鍵卻在上半年。6月之前,必須把渠道調(diào)整好,各種基礎(chǔ)工作做扎實(shí),全年的任務(wù)才有保障。作為區(qū)域負(fù)責(zé)人,著眼點(diǎn)必須是整個(gè)區(qū)域,必須是全年任務(wù)。著手之處,必須是每一個(gè)網(wǎng)點(diǎn),每一次活動,每一名銷售專員。

我堅(jiān)信,只要我們堅(jiān)持,只要我們執(zhí)著,市場就無小事,每一張廣告畫都要一絲不茍地去張貼,每一個(gè)玻璃杯都要及時(shí)地配送到網(wǎng)點(diǎn),配送到銷售專員手中;市場就無大事,每一次競品的挑釁,都會有應(yīng)對之策,每一次山窮水復(fù),都會迎來柳暗花明。

3.奶粉銷售業(yè)務(wù)員工作述職報(bào)告

作為一名銷售人員,掌握充足的有效的銷售技巧是必不可少的,正當(dāng)我在銷售方面困惑叢生的時(shí)候,公司適時(shí)地組織我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了銷售技巧,讓我受益匪淺。

現(xiàn)在的消費(fèi)者己不注重在哪里消費(fèi),而注重的是購物時(shí)所帶來的深層次的滿足。這就要求我們轉(zhuǎn)變思想,認(rèn)識服務(wù)的重要性。服務(wù)不僅要熱情要積極主動,更要以滿足顧客的需要為己任。怎樣才能更好地為顧客服務(wù)呢?我認(rèn)為要從以下幾個(gè)方面去做:

1、讓顧客滿意,重要一點(diǎn)體現(xiàn)在真正為顧客著想。處處站在對方的立場想顧客所及,把自己當(dāng)成對方,在推介奶粉的過程中,時(shí)刻要牢記解決顧客的問題:我為什么要聽你說、這是什么產(chǎn)品、有什么好處、那又會怎么樣呢、誰這樣說的、還有誰買過。這樣才能真正打動顧客,以誠感人,以心引導(dǎo)人。

2、不管是在售中,還是售后,有了問題的時(shí)侯,不管是誰的錯(cuò),我們都要及時(shí)解決,不能采取回避、推脫的態(tài)度。要積極聽取顧客的反饋意見,主動做好解釋工作,讓顧客感受到重視和尊重。

3、語言是一門藝術(shù),在我們工作中也是十分重要,講究語言技巧,會拉近我們與顧客之間的距離,更好的開展我們的工作。當(dāng)遇到顧客反映我們的奶粉價(jià)位高時(shí),我們就要引導(dǎo)顧客換個(gè)角度來看我們的產(chǎn)品,讓他感覺物有所值,比如:我們有正規(guī)的渠道,有精美的包裝,有正規(guī)的退換貨服務(wù)等。

4、盡量學(xué)習(xí)更多奶粉方面的知識,能為顧客解決孕嬰過程中的問題,用專業(yè)的知識來打動顧客,用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來回報(bào)顧客,成為顧客值得信賴的朋友。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)90人覺得有用

做銷售這一行,尤其是奶粉銷售業(yè)務(wù)員,每天打交道的就是客戶和業(yè)績,述職報(bào)告這事可馬虎不得。寫述職報(bào)告前得想清楚自己的目標(biāo),是要匯報(bào)業(yè)績,還是分析市場情況?或者是想向領(lǐng)導(dǎo)反映一些問題?這都得心里有數(shù)。

開頭怎么寫?

直接點(diǎn)明自己這段時(shí)間負(fù)責(zé)的區(qū)域和主要工作內(nèi)容,比如我負(fù)責(zé)的是華東地區(qū),主要任務(wù)就是開拓新客戶和維護(hù)老客戶。接著簡單提一下這段時(shí)間的整體業(yè)績情況,比如說銷售額達(dá)到了多少萬,同比增長了多少百分比之類的。這里有個(gè)小細(xì)節(jié)要注意,數(shù)字最好精確到小數(shù)點(diǎn)后一位,顯得更專業(yè)。

再來說說具體的業(yè)務(wù)開展情況,這部分要詳細(xì)一些??梢园丛禄蛘甙醇径葋硎崂?,每個(gè)階段做了哪些事情,遇到了什么困難,又是怎么解決的。記得要把關(guān)鍵事件記錄下來,像是某個(gè)大客戶的成功簽約,或者是某次促銷活動的具體效果。這里就容易出一個(gè)小問題,有時(shí)候業(yè)務(wù)員會把事情記混了,導(dǎo)致描述的時(shí)候前后不一致,這個(gè)得特別小心。

接下來就是分析市場情況的部分了??梢越Y(jié)合公司的整體戰(zhàn)略,看看自己所在的區(qū)域有哪些優(yōu)勢和劣勢。比如說華東地區(qū)的消費(fèi)水平高,對高端奶粉的需求量比較大,這是我們的優(yōu)勢;但同時(shí)競爭也很激烈,同行都在加大投入,這就是需要克服的挑戰(zhàn)。這部分最好能有一些數(shù)據(jù)支撐,比如市場份額占比是多少,競爭對手的價(jià)格策略是什么樣的。

還有就是團(tuán)隊(duì)管理這塊,作為業(yè)務(wù)員,如果帶團(tuán)隊(duì)的話,這部分也得重點(diǎn)寫一寫??梢哉勔幌伦约菏侨绾渭?lì)團(tuán)隊(duì)成員的,有沒有什么創(chuàng)新的管理方法。比如說我每個(gè)月都會組織一次團(tuán)隊(duì)分享會,讓大家交流經(jīng)驗(yàn)和心得,這樣既能提升大家的能力,也能增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。當(dāng)然,有時(shí)候開會開多了,大家可能就會覺得有點(diǎn)煩,這就需要把握好頻率,不能搞得太頻繁。

最后別忘了提一下自己對未來工作的規(guī)劃。可以結(jié)合當(dāng)前存在的問題,提出一些改進(jìn)措施。比如我覺得目前的客戶檔案管理還不夠完善,打算引入一套新的crm系統(tǒng),幫助更好地跟蹤客戶需求。不過實(shí)施起來可能會遇到阻力,畢竟涉及到流程的調(diào)整,得提前做好溝通工作。

寫報(bào)告的時(shí)候,語言要簡潔明了,盡量避免長篇大論。要是自己表達(dá)不清楚,可以讓同事幫忙看看,有時(shí)候旁觀者清,他們能指出一些自己沒注意到的問題。還有,報(bào)告寫完之后別急著提交,最好放一晚上再看一遍,說不定第二天就能發(fā)現(xiàn)一些新的修改點(diǎn)。

【第6篇】銷售業(yè)務(wù)員述職報(bào)告范例怎么寫5250字

自本人20__年年初參加工作以來,我虛心向同事請教,從熟悉人員、熟悉商戶、熟悉業(yè)務(wù)知識做起,從一點(diǎn)一滴做起,以便自己能夠很快被員工和商戶接受并認(rèn)可,從而很快進(jìn)入角色,擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任,配合部門經(jīng)理做好經(jīng)營管理工作?,F(xiàn)就自己的工作做一簡單小結(jié)如下:

一、工作總結(jié):

(一)搞好電信市場調(diào)查與分析

我在市場部從事市場調(diào)查與策劃工作。我深知隨著電信市場環(huán)境不斷變化、信息通信技術(shù)發(fā)展突飛猛進(jìn)、市場需求瞬息萬變,必須通過開展形式多樣的電信市場調(diào)查,廣泛收集社會經(jīng)濟(jì)、消費(fèi)者需求、市場變化、競爭對手、企業(yè)發(fā)展及國內(nèi)外電信發(fā)展?fàn)顩r等各方面信息和數(shù)據(jù),逐步建立和完善電信市場調(diào)查與分析信息系統(tǒng),使電信市場調(diào)查與分析制度化、規(guī)范化、連續(xù)化。

在科學(xué)的理論指導(dǎo)下,運(yùn)用各種定性和定量分析方法,對電信發(fā)展的歷史、現(xiàn)狀和趨勢進(jìn)行深入細(xì)致的分析,參與公司市場營銷的策劃和評估,提示電信發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律,及時(shí)地發(fā)現(xiàn)問題和找出問題的癥結(jié),并提出切實(shí)可行的對策和措施,為企業(yè)更好地搞好市場經(jīng)營工作,占領(lǐng)市場、實(shí)現(xiàn)集約化經(jīng)營服務(wù)。

(二)制定正確、有效的市場營銷策略

營銷策略要靈活多變,不斷創(chuàng)新;堅(jiān)持整合營銷,走出過分依賴價(jià)格杠桿的誤區(qū),樹立大營銷的觀念;建立健全企業(yè)市場營銷機(jī)制,充分調(diào)動廣大市場營銷人員的積極性和創(chuàng)造性;切實(shí)轉(zhuǎn)變營銷觀念,真正樹立“以市場為導(dǎo)向”、“以顧客為中心”的現(xiàn)代營銷觀念;實(shí)施品牌經(jīng)營戰(zhàn)略,不斷提高企業(yè)形象;根據(jù)市場環(huán)境的變化和信息技術(shù)發(fā)展的狀況,不斷開發(fā)新業(yè)務(wù),尋找新的業(yè)務(wù)經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。

(三)強(qiáng)化產(chǎn)品創(chuàng)新與完善

在產(chǎn)品策劃中注重業(yè)務(wù)模式、交費(fèi)、包裝、宣傳、促銷、渠道、市場推廣活動、業(yè)務(wù)流程等一系列方面,各項(xiàng)策劃做到周密、嚴(yán)謹(jǐn)、具有可操作性,進(jìn)行過程控制,進(jìn)行量化和檢查成效,并及時(shí)總結(jié)提出改進(jìn)意見,將各項(xiàng)策劃做實(shí)。

(四)通過參與市場營銷的策劃和評估工作,我認(rèn)識到了營銷策劃工作的重要性,并積累了一定的市場經(jīng)驗(yàn),提高了市場分析能力,同時(shí)結(jié)合市場成功開展了一系列的業(yè)務(wù)市場策劃活動。

二、以后的工作計(jì)劃:

(一)經(jīng)營工作方面

要以創(chuàng)新的電信營銷理念為指導(dǎo),抓住商業(yè)客戶群體的特性來開展各類市場營銷活動,同時(shí)要加強(qiáng)對電信產(chǎn)品和目標(biāo)商業(yè)客戶進(jìn)行充分調(diào)查和分析,并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行目標(biāo)市場細(xì)分、組合電信產(chǎn)品和服務(wù)。

最終為客戶提供更多、更新和更好的產(chǎn)品和服務(wù),限度的滿足客戶需求,推動各項(xiàng)新業(yè)務(wù)的發(fā)展,促進(jìn)公司業(yè)務(wù)收入的增加,進(jìn)一步提升客戶的滿足度和忠誠度。在具體工作中要在明確工作目的性的前提下,提高工作效率,達(dá)到事半功倍的效果。

(二)提升服務(wù)理念與服務(wù)水平

未來的市場競爭將是產(chǎn)品和服務(wù)的雙重比拼,只有良好的服務(wù)才能留住客戶,在今后的工作中首先要多從客戶的角度來看待電信服務(wù)及電信產(chǎn)品,制定電信產(chǎn)品的服務(wù)提升策劃方案,通過有計(jì)劃、有步驟的工作來完善電信自身服務(wù)水平,提高企業(yè)核心競爭力。

同時(shí)在工作中應(yīng)發(fā)揮靈活性、主動性、客觀性,在大營銷的形勢下做到解釋的一致性和服務(wù)的一致性。通過提升服務(wù)理念與服務(wù)水平更好的服務(wù)于客戶,不斷增強(qiáng)企業(yè)競爭力,并促進(jìn)公司新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)的推廣,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入的增加,真正達(dá)到共贏的目標(biāo)。

(三)自身素質(zhì)方面

在以往的工作中,我在提高自身素質(zhì)方面雖然做了很大努力,但還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。在今后的工作中,要虛心學(xué)習(xí),結(jié)合自身實(shí)際多學(xué)習(xí)、多鉆研。加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),使自己精通業(yè)務(wù)知識,成為行家里手、業(yè)務(wù)內(nèi)行;同時(shí)還要學(xué)習(xí)先進(jìn)的經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn),提高自身的思想、組織能力、協(xié)調(diào)能力和判斷力,力求能夠理論結(jié)合實(shí)際,適應(yīng)時(shí)代的要求,不斷提高自身素質(zhì),使自己成為一個(gè)努力的、學(xué)習(xí)型的管理者。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)89人覺得有用

銷售業(yè)務(wù)員述職報(bào)告該怎么寫?這個(gè)問題其實(shí)挺常見的,尤其對于剛?cè)胄械娜藖碚f。先說說開頭部分,很多同行都會直接寫自己的基本情況,像是姓名、入職時(shí)間什么的,這其實(shí)沒必要太啰嗦,簡單點(diǎn)就好??梢灾苯訌墓ぷ鲀?nèi)容切入,比如說負(fù)責(zé)哪些區(qū)域、對接哪些客戶之類的。

接下來就是重點(diǎn)了,得詳細(xì)描述一下業(yè)績情況。這里要注意的是,數(shù)字一定要準(zhǔn)確,比如銷售額是多少,比上個(gè)季度增長了多少百分比,這些都要具體到小數(shù)點(diǎn)后兩位。要是能附上一些圖表就更好了,直觀又專業(yè)。不過有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候會不小心漏掉一兩個(gè)關(guān)鍵數(shù)據(jù),這就有點(diǎn)尷尬了,畢竟這關(guān)系到你的工作成果嘛。

然后就是工作中的亮點(diǎn)了,可以講講自己是怎么拿下那些大客戶的,用了什么策略,過程中遇到過什么困難又是怎么克服的。這部分最好能結(jié)合實(shí)際案例來說,這樣更有說服力。記得多用一些行業(yè)術(shù)語,像“精準(zhǔn)營銷”、“資源整合”這樣的詞,顯得專業(yè)一點(diǎn)。當(dāng)然,有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能因?yàn)橼s時(shí)間,就把一些重要的細(xì)節(jié)給省略掉了,這就不太好,畢竟報(bào)告,該有的東西都得有。

再往后就是自我反思的部分了,這個(gè)部分也很重要??梢哉?wù)劰ぷ髦写嬖诘囊恍┎蛔?,比如溝通技巧上的欠缺,或者對市場變化反?yīng)不夠快之類的。不過在寫的時(shí)候,別光顧著說自己不行,還可以提提改進(jìn)措施,比如加強(qiáng)學(xué)習(xí)、參加培訓(xùn)之類的。有時(shí)候?qū)懼鴮懼赡軙浹a(bǔ)充具體的行動計(jì)劃,這就有點(diǎn)遺憾了。

最后就是結(jié)尾了,可以簡單展望一下未來的工作方向,比如說希望拓展新的市場領(lǐng)域,或者是提升團(tuán)隊(duì)的整體業(yè)績。這一步倒不用寫得太復(fù)雜,言簡意賅就行。寫到這里的時(shí)候,有時(shí)候會不小心把未來的計(jì)劃寫得太空泛,缺乏實(shí)際操作性,這也是需要注意的地方。

業(yè)務(wù)銷售述職報(bào)告怎么寫(精選6篇)

做業(yè)務(wù)銷售述職報(bào)告,關(guān)鍵在于把工作情況講清楚,還得讓人覺得你是用心在做的。一開始得先把這段時(shí)間負(fù)責(zé)的工作范圍說一下,比如你主要負(fù)責(zé)哪些區(qū)域、客戶群體是什么樣的,這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)知道你的具體職責(zé)。當(dāng)然,這不僅僅是列出清單,最好還能結(jié)合一些實(shí)際例子,比如某個(gè)客戶的需求點(diǎn)在哪里,
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