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集團(tuán)銷(xiāo)售崗位職責(zé)16篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):31
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集團(tuán)銷(xiāo)售崗位職責(zé)

第1篇 集團(tuán)銷(xiāo)售副總裁崗位職責(zé)

全國(guó)銷(xiāo)售副總裁vp(大型it創(chuàng)新集團(tuán)) 崗位職責(zé):

? 負(fù)責(zé)行業(yè)及產(chǎn)品合作對(duì)象揀選、聯(lián)絡(luò)、拜訪和維護(hù),建立中長(zhǎng)期合作發(fā)展關(guān)系;

? 負(fù)責(zé)維護(hù)戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,達(dá)成公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃方案,實(shí)現(xiàn)在深度和廣度上的積累和拓展;

? 負(fù)責(zé)拓展公司行業(yè)及產(chǎn)品相關(guān)戰(zhàn)略合作企業(yè)資源;

? 負(fù)責(zé)發(fā)展與現(xiàn)有合作方和潛在合作方關(guān)系,并善于通過(guò)已有資源擴(kuò)大合作范圍;

? 全程參與戰(zhàn)略合作、合資項(xiàng)目的談判,負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略合作文件攥寫(xiě);

任職要求:

? 本科及以上學(xué)歷,金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè),mba背景優(yōu)先;

? 10年以上工作經(jīng)驗(yàn),8年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn);

? 能夠以較強(qiáng)的說(shuō)服力影響相關(guān)合作方;

? 擁有國(guó)際或國(guó)內(nèi)知名公司工作經(jīng)歷優(yōu)先;

? 在相關(guān)行業(yè)或高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),金融行業(yè)內(nèi)具有廣泛的高端人脈,具有較強(qiáng)的溝通能力。

崗位職責(zé):

? 負(fù)責(zé)行業(yè)及產(chǎn)品合作對(duì)象揀選、聯(lián)絡(luò)、拜訪和維護(hù),建立中長(zhǎng)期合作發(fā)展關(guān)系;

? 負(fù)責(zé)維護(hù)戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,達(dá)成公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃方案,實(shí)現(xiàn)在深度和廣度上的積累和拓展;

? 負(fù)責(zé)拓展公司行業(yè)及產(chǎn)品相關(guān)戰(zhàn)略合作企業(yè)資源;

? 負(fù)責(zé)發(fā)展與現(xiàn)有合作方和潛在合作方關(guān)系,并善于通過(guò)已有資源擴(kuò)大合作范圍;

? 全程參與戰(zhàn)略合作、合資項(xiàng)目的談判,負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略合作文件攥寫(xiě);

任職要求:

? 本科及以上學(xué)歷,金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè),mba背景優(yōu)先;

? 10年以上工作經(jīng)驗(yàn),8年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn);

? 能夠以較強(qiáng)的說(shuō)服力影響相關(guān)合作方;

? 擁有國(guó)際或國(guó)內(nèi)知名公司工作經(jīng)歷優(yōu)先;

? 在相關(guān)行業(yè)或高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),金融行業(yè)內(nèi)具有廣泛的高端人脈,具有較強(qiáng)的溝通能力。

第2篇 地產(chǎn)集團(tuán)銷(xiāo)售經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé):

1、主持制定項(xiàng)目銷(xiāo)售計(jì)劃,落實(shí)計(jì)劃的執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)制定季度、月度工作計(jì)劃和工作安排,并且使工作落實(shí)到人,執(zhí)行到位;

3、負(fù)責(zé)案場(chǎng)所有與銷(xiāo)售有關(guān)的問(wèn)題作出決策及解決,對(duì)銷(xiāo)售過(guò)程中出現(xiàn)的緊急突發(fā)事件要合理的采取應(yīng)急措施;

4、負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)及銷(xiāo)售信息的及時(shí)反饋和匯報(bào)

5、制定案場(chǎng)的銷(xiāo)售培訓(xùn)計(jì)劃,提高銷(xiāo)售人員的整體技能及素質(zhì);

6、負(fù)責(zé)對(duì)所有銷(xiāo)售工作進(jìn)行監(jiān)督,以及對(duì)銷(xiāo)售人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行檢測(cè)與考評(píng);

7、負(fù)責(zé)客戶(hù)信息的匯總和分析,日常關(guān)系維護(hù)。

任職資格:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2、3年及以上大型房地產(chǎn)企業(yè)同等崗位銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);

3、具備良好的銷(xiāo)售技巧與客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

4、較好的溝通與理解能力,思維敏捷,性格沉穩(wěn),具備高度職業(yè)道德及責(zé)任心;

5、踏實(shí)、勤奮、積極進(jìn)取、善于學(xué)習(xí),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

第3篇 集團(tuán)銷(xiāo)售專(zhuān)員崗位職責(zé)任職要求

集團(tuán)銷(xiāo)售專(zhuān)員崗位職責(zé)

進(jìn)口食品銷(xiāo)售專(zhuān)員(百聯(lián)集團(tuán)) 百聯(lián)優(yōu)安 上海百聯(lián)優(yōu)安供應(yīng)鏈管理有限公司,百聯(lián)優(yōu)安 1、協(xié)助銷(xiāo)售主管完成進(jìn)口食品特定品類(lèi)銷(xiāo)售工作要求;

2、可以獨(dú)立完成相關(guān)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)輔助性工作并進(jìn)行跟單操作;

3、及時(shí)進(jìn)行所負(fù)責(zé)品類(lèi)商品訂貨與備貨;

4、了解行業(yè)動(dòng)態(tài),收集市場(chǎng)各類(lèi)資訊,對(duì)市場(chǎng)價(jià)格走勢(shì)進(jìn)行預(yù)判,及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)品信息,及時(shí)反饋并提出建議;

5、及時(shí)協(xié)調(diào)解決銷(xiāo)售/服務(wù)過(guò)程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問(wèn)題,財(cái)務(wù)相關(guān)事務(wù)工作溝通處理;

6、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

任職資格:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景;

2、對(duì)進(jìn)口食品銷(xiāo)售工作有興趣。

集團(tuán)銷(xiāo)售專(zhuān)員崗位

第4篇 集團(tuán)銷(xiāo)售總監(jiān)崗位職責(zé)

集團(tuán)銷(xiāo)售總監(jiān) 工作職責(zé):

1.負(fù)責(zé)提出并參與制定酒店對(duì)外銷(xiāo)售以及招徠客源的計(jì)劃;

2.研究和掌握省內(nèi)外旅游市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)和顧客的潛在需求,匯集整理對(duì)外銷(xiāo)售策略,定期向營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)提交書(shū)面報(bào)告;

3.保持同上級(jí)旅游管理部門(mén),中外旅行社、航空公司、鐵路客運(yùn)站及新聞單位,辦事處,政府外事部門(mén)的密切聯(lián)系,并同各客戶(hù)間建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的良好合作關(guān)系;

4.負(fù)責(zé)酒店的宣傳推廣工作,積極參與酒店產(chǎn)品的更新改造和組合開(kāi)發(fā),提高酒店的知名度和影響力;

5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)酒店對(duì)內(nèi)對(duì)外的各種廣告活動(dòng),制定酒店短期和長(zhǎng)期的宣傳推廣計(jì)劃,報(bào)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)審批后執(zhí)行;

6.與各部門(mén)建立良好的協(xié)作關(guān)系,廣泛聽(tīng)取客戶(hù)意見(jiàn),處理重大投訴,以確保銷(xiāo)售計(jì)劃的實(shí)施和落實(shí);

7.選擇并培訓(xùn)不同年齡和不同層次的酒店銷(xiāo)售隊(duì)伍,指導(dǎo)銷(xiāo)售人員不斷學(xué)習(xí),更新專(zhuān)業(yè)知識(shí),提高推銷(xiāo)技巧,以適應(yīng)市場(chǎng)的變化;

8.定期對(duì)下屬人員進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,不斷提高部屬人員的思想素質(zhì),專(zhuān)業(yè)技能,組織活動(dòng)能力,開(kāi)拓進(jìn)取精神,培養(yǎng)銷(xiāo)售人員的高度責(zé)任感;

9.審閱每天業(yè)務(wù)報(bào)表,了解當(dāng)天出租率和vip接待情況,檢查各部門(mén)接待vip準(zhǔn)備情況,按規(guī)定要求接待好vip客人;

10.向營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)提交參加重要銷(xiāo)售活動(dòng)和公關(guān)活動(dòng)的計(jì)劃.經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)審核后,組織有關(guān)人員,準(zhǔn)備宣傳資料,制定行動(dòng)方案以達(dá)推廣目的;

11.完成上級(jí)委派的其他工作。

任職資格:

1.有國(guó)際品牌或四星級(jí)以上酒店、且集團(tuán)排名在國(guó)內(nèi)前十的酒店集團(tuán)的2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);酒店管理規(guī)模在20家以上的高星級(jí)酒店的銷(xiāo)售部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn);

2.熟悉酒店銷(xiāo)售的方法及技巧,了解酒店前廳部,客房部,餐飲部前后臺(tái)動(dòng)作過(guò)程和相互關(guān)系;

3.具有相當(dāng)?shù)墓芾碇R(shí)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,有較強(qiáng)的社交能力和應(yīng)變能力;

4.具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,良好的職業(yè)道德,敬業(yè)樂(lè)業(yè)。

工作職責(zé):

1.負(fù)責(zé)提出并參與制定酒店對(duì)外銷(xiāo)售以及招徠客源的計(jì)劃;

2.研究和掌握省內(nèi)外旅游市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)和顧客的潛在需求,匯集整理對(duì)外銷(xiāo)售策略,定期向營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)提交書(shū)面報(bào)告;

3.保持同上級(jí)旅游管理部門(mén),中外旅行社、航空公司、鐵路客運(yùn)站及新聞單位,辦事處,政府外事部門(mén)的密切聯(lián)系,并同各客戶(hù)間建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的良好合作關(guān)系;

4.負(fù)責(zé)酒店的宣傳推廣工作,積極參與酒店產(chǎn)品的更新改造和組合開(kāi)發(fā),提高酒店的知名度和影響力;

5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)酒店對(duì)內(nèi)對(duì)外的各種廣告活動(dòng),制定酒店短期和長(zhǎng)期的宣傳推廣計(jì)劃,報(bào)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)審批后執(zhí)行;

6.與各部門(mén)建立良好的協(xié)作關(guān)系,廣泛聽(tīng)取客戶(hù)意見(jiàn),處理重大投訴,以確保銷(xiāo)售計(jì)劃的實(shí)施和落實(shí);

7.選擇并培訓(xùn)不同年齡和不同層次的酒店銷(xiāo)售隊(duì)伍,指導(dǎo)銷(xiāo)售人員不斷學(xué)習(xí),更新專(zhuān)業(yè)知識(shí),提高推銷(xiāo)技巧,以適應(yīng)市場(chǎng)的變化;

8.定期對(duì)下屬人員進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,不斷提高部屬人員的思想素質(zhì),專(zhuān)業(yè)技能,組織活動(dòng)能力,開(kāi)拓進(jìn)取精神,培養(yǎng)銷(xiāo)售人員的高度責(zé)任感;

9.審閱每天業(yè)務(wù)報(bào)表,了解當(dāng)天出租率和vip接待情況,檢查各部門(mén)接待vip準(zhǔn)備情況,按規(guī)定要求接待好vip客人;

10.向營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)提交參加重要銷(xiāo)售活動(dòng)和公關(guān)活動(dòng)的計(jì)劃.經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)審核后,組織有關(guān)人員,準(zhǔn)備宣傳資料,制定行動(dòng)方案以達(dá)推廣目的;

11.完成上級(jí)委派的其他工作。

任職資格:

1.有國(guó)際品牌或四星級(jí)以上酒店、且集團(tuán)排名在國(guó)內(nèi)前十的酒店集團(tuán)的2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);酒店管理規(guī)模在20家以上的高星級(jí)酒店的銷(xiāo)售部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn);

2.熟悉酒店銷(xiāo)售的方法及技巧,了解酒店前廳部,客房部,餐飲部前后臺(tái)動(dòng)作過(guò)程和相互關(guān)系;

3.具有相當(dāng)?shù)墓芾碇R(shí)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,有較強(qiáng)的社交能力和應(yīng)變能力;

4.具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,良好的職業(yè)道德,敬業(yè)樂(lè)業(yè)。

第5篇 外資醫(yī)藥集團(tuán)銷(xiāo)售助理(招投標(biāo))崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

job title:sales assistant(lab water, china)

location: shanghai

position: sales assistant

reporting to: ronnie zhang

general responsibilities

to support project manager at projects or tenders to implement lab water commercial objectives

to support sales work as a coordinate

to run the sales related report to support sales to analyze the business

key responsibilities:

government project & sales development support

pan>

to implement bidding actions during government project or finalize the agreement with partners.

maintain close relationship with tender/bidding companies.

investigate, analyze and track the trends of government fund, project & market dynamics.

to collect the information of tenders, and to provide bidding document, tools and support to our local sales people to win their local tenders.

to collect and do analysis on competitors’ info- products parameters, bidding price, productstrategy, etc.

support for the partner development and seeking for new business opportunity

to support sales team as a coordinate to deal with ar, sales return, invoice and some other sales related work.

to run the sales related report to support sales manage to analyze the business.

qualifications:

bachelor or master’s degree in related scientific disciplines (biology, chemistry, pharmacy, biomedical, etc.);

minimum 1 year working e_perience in project management role or sales operation related work

?familiar with china laboratory business with good business sense.

work with passion, aggressive & assertive to meet business objectives and good inter-personal skills in communication and rapport building

good command of english and office software

工作地點(diǎn):張江(有短駁班車(chē))張江高科技園區(qū)晨暉路88號(hào)2號(hào)樓

薪資福利:月薪6-8k+13薪+目標(biāo)績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+100%補(bǔ)充醫(yī)療+節(jié)日福利等等

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1年經(jīng)驗(yàn)

第6篇 集團(tuán)銷(xiāo)售副總裁崗位職責(zé)任職要求

集團(tuán)銷(xiāo)售副總裁崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo),制訂集團(tuán)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)營(yíng)銷(xiāo)方針、政策,并貫徹實(shí)施;

2、有成功建立0-1高執(zhí)行力的互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售隊(duì)伍的經(jīng)驗(yàn),具有產(chǎn)品銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)操盤(pán)成功案例;

3、精通熟悉b2b、b2c、oto、otc等全網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)售管理商業(yè)模式;精通平臺(tái)整體的規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)、推廣和管理;(側(cè)重負(fù)責(zé)新媒體渠道營(yíng)銷(xiāo)資源策劃、全盤(pán)操作及管理)

4、具有高度對(duì)傳統(tǒng)計(jì)媒介渠道、新媒體渠道在策劃運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、具有豐富的媒體渠道資源;

5、具備并運(yùn)用成熟可復(fù)制的管理方法,提高團(tuán)隊(duì)管理人員的管理水平和團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力;

6、根據(jù)業(yè)績(jī)、市場(chǎng)反饋等對(duì)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)控和數(shù)據(jù)分析,并指導(dǎo)市場(chǎng)推廣和產(chǎn)品銷(xiāo)售方案;

7、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃合理進(jìn)行人員配備,招募、培訓(xùn)、激勵(lì),考核以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的指定業(yè)績(jī)目標(biāo);

8、其它集團(tuán)交付的工作任務(wù)安排;

二、任職要求:

1、40歲以下,本科或以上學(xué)歷;

2、曾任職負(fù)責(zé)電商、新媒體銷(xiāo)售部門(mén),并操盤(pán)過(guò)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品銷(xiāo)售業(yè)績(jī)達(dá)1億銷(xiāo)售額經(jīng)驗(yàn);

3、對(duì)傳統(tǒng)日化行業(yè)和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、媒介渠道有深入理解;

4、具有廣泛的互聯(lián)網(wǎng)渠道資源和客戶(hù)資源;

5、擅長(zhǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃及產(chǎn)品運(yùn)營(yíng),有實(shí)戰(zhàn)、爆品打造成功案例;

6、具備商業(yè)規(guī)劃能力、具備較強(qiáng)的目標(biāo)管理、商業(yè)談判能力、分析及解決問(wèn)題能力等相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能;

7、敬業(yè)、自信、高度的工作熱情、強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力強(qiáng)。

第7篇 汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商集團(tuán)銷(xiāo)售管理經(jīng)理(新能源汽車(chē))崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、搭建集團(tuán)汽車(chē)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)管理體系與相關(guān)管理制度;

2、統(tǒng)籌集團(tuán)門(mén)店汽車(chē)銷(xiāo)售管理工作,及門(mén)店與集團(tuán)其他相關(guān)部門(mén)的業(yè)務(wù)聯(lián)調(diào);

3、制定集團(tuán)汽車(chē)銷(xiāo)售商務(wù)政策與銷(xiāo)售計(jì)劃,并跟進(jìn)落實(shí)執(zhí)行;

4、組織集團(tuán)門(mén)店編寫(xiě)年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算,并管控執(zhí)行;

5、牽頭組織集團(tuán)門(mén)店月度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃制定,并跟進(jìn)執(zhí)行管控門(mén)店日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)與經(jīng)營(yíng)質(zhì)量。

職位要求:

1、汽車(chē)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理等專(zhuān)業(yè),具備 5年以上汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn);

2、具備任職3年以上主流汽車(chē)品牌4s店銷(xiāo)售經(jīng)理經(jīng)驗(yàn);

3、有日產(chǎn)、別克、豐田等主流合資品牌銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、有主機(jī)廠銷(xiāo)售管理認(rèn)證資格或通過(guò)廠家ac測(cè)評(píng)者優(yōu)先;

5、有主流經(jīng)銷(xiāo)商集團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第8篇 建材集團(tuán)銷(xiāo)售主管崗位職責(zé)

銷(xiāo)售經(jīng)理/主管(建材) 任職資格:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;品行端正、廉潔自律、工作踏實(shí)、主動(dòng)積極、服從管理、善于學(xué)習(xí);

2、5年以上建筑工程材料銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有塑鋼及鋁合金門(mén)窗、管材、幕墻、保溫材料、玻璃等工程項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,善于談判,能夠準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求,獨(dú)立完成項(xiàng)目銷(xiāo)售任務(wù),具備良好的談判、攻關(guān)及簽單能力;

4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和工程項(xiàng)目銷(xiāo)售能力,有房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商、門(mén)窗廠及工程項(xiàng)目客戶(hù)資源者優(yōu)先。

崗位職責(zé):

1、收集所轄區(qū)域內(nèi)開(kāi)發(fā)商、門(mén)窗廠、工程項(xiàng)目及重大關(guān)系的信息,尋找潛在客戶(hù)并開(kāi)發(fā)市場(chǎng);

2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的宣傳、推介與銷(xiāo)售,完成公司下達(dá)的年度銷(xiāo)售目標(biāo);

3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶(hù)拜訪、業(yè)務(wù)洽談、關(guān)系維護(hù)及項(xiàng)目跟蹤,開(kāi)展項(xiàng)目及重大關(guān)系攻關(guān)工作;

4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略,進(jìn)行詢(xún)盤(pán)、報(bào)價(jià)、招投標(biāo)及銷(xiāo)售合同條款的談判;

5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同的簽訂、履行、供貨協(xié)調(diào)、貨款回收、客戶(hù)對(duì)賬及開(kāi)具發(fā)票,規(guī)避銷(xiāo)售風(fēng)險(xiǎn);

6、進(jìn)行區(qū)域市場(chǎng)調(diào)查,及時(shí)反饋、處理客戶(hù)投訴及意見(jiàn),進(jìn)行售后技術(shù)溝通及回訪服務(wù)工作;

7、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息收集及對(duì)策分析,定期匯總提報(bào)公司,保守公司商業(yè)機(jī)密;

8、遵守公司管理制度,每天通過(guò)oa系統(tǒng)提報(bào)工作日志,按時(shí)參加周會(huì)、月會(huì)等重大銷(xiāo)售會(huì)議。

第9篇 地產(chǎn)集團(tuán)鋼結(jié)構(gòu)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)

鋼結(jié)構(gòu)銷(xiāo)售經(jīng)理職責(zé)描述:

1、開(kāi)發(fā)鋼結(jié)構(gòu)工程項(xiàng)目信息、跟蹤及維護(hù)銷(xiāo)售渠道;

2、參與工程項(xiàng)目的投標(biāo)活動(dòng)、完成年度銷(xiāo)售指標(biāo)。

3、開(kāi)拓新市場(chǎng)、發(fā)展新客戶(hù),增加工程項(xiàng)目銷(xiāo)售范圍;

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);

6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

任職要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工民建相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、三年以上鋼結(jié)構(gòu)工程市場(chǎng)銷(xiāo)售及后期服務(wù)經(jīng)驗(yàn),或其他崗位/工程/建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、反應(yīng)敏捷、綜合素質(zhì)較好,立志于工程類(lèi)銷(xiāo)售;

4、良好的語(yǔ)言表達(dá)、協(xié)調(diào)溝通、承受壓力的能力。

第10篇 集團(tuán)銷(xiāo)售副總裁-旅游行業(yè)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌集團(tuán)銷(xiāo)售中心團(tuán)隊(duì)組織,對(duì)業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測(cè),根據(jù)銷(xiāo)售中心目標(biāo)結(jié)合數(shù)據(jù)制定有效的銷(xiāo)售營(yíng)銷(xiāo)方案;

2、參與行業(yè)內(nèi)及公司相關(guān)運(yùn)營(yíng)部門(mén),進(jìn)行聯(lián)動(dòng)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)方案的制定和實(shí)施,把控業(yè)務(wù)線(xiàn)各運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的內(nèi)外部協(xié)同;

3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售中心戰(zhàn)略規(guī)劃、年度銷(xiāo)售計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解;

4、根據(jù)銷(xiāo)售中心戰(zhàn)略規(guī)劃,及時(shí)修訂并推動(dòng)日常銷(xiāo)售相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程;

5、跟蹤所負(fù)責(zé)部門(mén)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議;

6、積極拓展業(yè)務(wù)資源,維護(hù)友商及同行的業(yè)務(wù)合作關(guān)系 ;

7、負(fù)責(zé)大客戶(hù)的銷(xiāo)售及全國(guó)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理,承攬bp0項(xiàng)目,根據(jù)總經(jīng)理要求完成公司下達(dá)的年度bpo銷(xiāo)售的工作任務(wù),并根據(jù)年度任務(wù)制定銷(xiāo)售拓展計(jì)劃;

8、全面負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)維護(hù)國(guó)內(nèi)客戶(hù),組織市場(chǎng)推廣與宣傳工作,實(shí)現(xiàn)所負(fù)責(zé)的銷(xiāo)售目標(biāo);負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的洽談/拜訪跟進(jìn)/合同談判/維護(hù)等工作;

9、搜集、反饋客戶(hù)意見(jiàn)和建議,協(xié)調(diào)內(nèi)外資源;維護(hù)、鞏固、提升與客戶(hù)的關(guān)系,深入挖掘或擴(kuò)大已成交客戶(hù)的需求;

10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門(mén)與公司各個(gè)有業(yè)務(wù)聯(lián)系的部門(mén)間的溝通,并給與支持和指導(dǎo)意見(jiàn)和建議;

崗位要求:

1、學(xué)歷、經(jīng)歷:

①本科及本科以上

②5年以上旅游行業(yè)從業(yè)者或酒店連鎖行業(yè)高級(jí)管理職稱(chēng)的集團(tuán)銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人,特別旅行社總監(jiān)及以上級(jí)別者工作優(yōu)先

2、工作能力:

①熟悉酒店行業(yè)及旅游行業(yè)垂直業(yè)務(wù),有良好的溝通和對(duì)接經(jīng)驗(yàn);

②有一定的旅游行業(yè)及企業(yè)大客戶(hù)資源和談判經(jīng)驗(yàn)

③能承擔(dān)和突破工作壓力,能快速理解業(yè)務(wù),對(duì)商業(yè)和業(yè)務(wù)邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力和系統(tǒng)性思維能力;

④具備基本的項(xiàng)目管理和協(xié)調(diào)、溝通能力;具備一定的數(shù)據(jù)分析,邏輯清晰,敏銳的市場(chǎng)洞察力與反應(yīng)力;卓越的商業(yè)敏銳度、市場(chǎng)洞察力;超強(qiáng)的執(zhí)行力,團(tuán)隊(duì)合作能力

⑤具有優(yōu)秀的人際交往和商務(wù)談判能力,提案技巧和扎實(shí)的銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

第11篇 集團(tuán)客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)

集團(tuán)客戶(hù)部銷(xiāo)售經(jīng)理 長(zhǎng)城電商 北京長(zhǎng)城電子商務(wù)有限公司,北京長(zhǎng)城電商,長(zhǎng)城電商 崗位職責(zé):

1.快速熟悉長(zhǎng)城e采平臺(tái)的功能和集團(tuán)型企業(yè)采購(gòu)業(yè)務(wù);

2.獨(dú)立開(kāi)發(fā)新客戶(hù),收集客戶(hù)信息,挖掘客戶(hù)需求,建立和維護(hù)穩(wěn)定的客戶(hù)關(guān)系,及時(shí)有效地為客戶(hù)提供高品質(zhì)服務(wù)以保證客戶(hù)滿(mǎn)意度;

3.準(zhǔn)確分析客戶(hù)需求,配合項(xiàng)目實(shí)施人員為客戶(hù)做針對(duì)性產(chǎn)品演示及技術(shù)解決方案;

4.負(fù)責(zé)與客戶(hù)商務(wù)條款的的制定,談判,簽訂銷(xiāo)售合同,負(fù)責(zé)合同正常如期履行,并催討所欠應(yīng)收銷(xiāo)售款項(xiàng);

5.收集營(yíng)銷(xiāo)信息及用戶(hù)意見(jiàn),對(duì)公司銷(xiāo)售策略、服務(wù)等提出參考建議;

6.完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)和任務(wù)。

崗位要求:

1.本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或物資采購(gòu)相關(guān)專(zhuān)業(yè),3-5年以上企業(yè)管理軟件銷(xiāo)售及商務(wù)推廣等經(jīng)驗(yàn);

2.熟悉軟件項(xiàng)目銷(xiāo)售的流程,了解b2b電子商務(wù)平臺(tái)銷(xiāo)售系統(tǒng)和盈利模式,有一定的政府合作經(jīng)驗(yàn)或國(guó)企資源或各行業(yè)集團(tuán)型企業(yè)的客戶(hù)資料積累;

3.具備良好的銷(xiāo)售理念,敏銳的市場(chǎng)洞察力,具備積極挖掘客戶(hù)需求的意識(shí),具備較強(qiáng)的溝通能力,較強(qiáng)的把握客戶(hù)的能力;

4.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,勤奮好學(xué),肯吃苦,具有開(kāi)拓精神,能承受較大的工作壓力;

5.具備高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)及敬業(yè)精神,善于處理人際關(guān)系,親和力強(qiáng);

6.具備石油化工產(chǎn)業(yè)鏈資源或erp軟件銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第12篇 集團(tuán)銷(xiāo)售總監(jiān)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

職責(zé)描述:

一、 職位概要:協(xié)助集團(tuán)運(yùn)營(yíng)部長(zhǎng)制定集團(tuán)戰(zhàn)略的組織及實(shí)施;協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)管控年度銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)目標(biāo);幫扶集團(tuán)店面制定銷(xiāo)售板塊績(jī)效考核方案;協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)制定集團(tuán)月度開(kāi)票和交付任務(wù);管控集團(tuán)月度開(kāi)票和交付進(jìn)度;

二、崗位職責(zé):

1、 參與集團(tuán)戰(zhàn)略的制定并配合運(yùn)營(yíng)總監(jiān)組織實(shí)施;

2、 根據(jù)集團(tuán)總體戰(zhàn)略發(fā)展擬定年度、季度、月度的廣宣戰(zhàn)略規(guī)劃和品牌塑造并負(fù)責(zé)具體實(shí)施監(jiān)督,并針對(duì)市場(chǎng)變化進(jìn)行階段性的調(diào)整,確保完成各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo);

3、對(duì)所屬專(zhuān)營(yíng)店年度銷(xiāo)售目標(biāo)進(jìn)行管理;

4、對(duì)所屬專(zhuān)營(yíng)店日常經(jīng)營(yíng)目標(biāo)輔導(dǎo)、監(jiān)督和考核管理;

5、配合廠家開(kāi)展各類(lèi)大型季度活動(dòng),負(fù)責(zé)策劃、組織和執(zhí)行;

6、 配合行政中心監(jiān)督所屬專(zhuān)營(yíng)店執(zhí)行公司規(guī)章制度并對(duì)銷(xiāo)售流程進(jìn)行管理;

7、銷(xiāo)售部門(mén)人員的儲(chǔ)備和選拔。

職位要求:

1、 大專(zhuān)或以上學(xué)歷;

2、 5年以上汽車(chē)行業(yè)銷(xiāo)售管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),從事過(guò)集團(tuán)銷(xiāo)售管控者優(yōu)先;

3、 善于協(xié)調(diào)、溝通,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng);

4、 數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)。

第13篇 集團(tuán)銷(xiāo)售vp崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌集團(tuán)銷(xiāo)售中心團(tuán)隊(duì)組織,對(duì)業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測(cè),根據(jù)銷(xiāo)售中心目標(biāo)結(jié)合數(shù)據(jù)制定有效的銷(xiāo)售營(yíng)銷(xiāo)方案;

2、參與行業(yè)內(nèi)及公司相關(guān)運(yùn)營(yíng)部門(mén),進(jìn)行聯(lián)動(dòng)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)方案的制定和實(shí)施,把控業(yè)務(wù)線(xiàn)各運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的內(nèi)外部協(xié)同;

3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售中心戰(zhàn)略規(guī)劃、年度銷(xiāo)售計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解;

4、根據(jù)銷(xiāo)售中心戰(zhàn)略規(guī)劃,及時(shí)修訂并推動(dòng)日常銷(xiāo)售相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程;

5、跟蹤所負(fù)責(zé)部門(mén)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議;

6、積極拓展業(yè)務(wù)資源,維護(hù)友商及同行的業(yè)務(wù)合作關(guān)系 ;

7、負(fù)責(zé)大客戶(hù)的銷(xiāo)售及全國(guó)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理,承攬bp0項(xiàng)目,根據(jù)總經(jīng)理要求完成公司下達(dá)的年度bpo銷(xiāo)售的工作任務(wù),并根據(jù)年度任務(wù)制定銷(xiāo)售拓展計(jì)劃;

8、全面負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)維護(hù)國(guó)內(nèi)客戶(hù),組織市場(chǎng)推廣與宣傳工作,實(shí)現(xiàn)所負(fù)責(zé)的銷(xiāo)售目標(biāo);負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的洽談/拜訪跟進(jìn)/合同談判/維護(hù)等工作;

9、搜集、反饋客戶(hù)意見(jiàn)和建議,協(xié)調(diào)內(nèi)外資源;維護(hù)、鞏固、提升與客戶(hù)的關(guān)系,深入挖掘或擴(kuò)大已成交客戶(hù)的需求;

10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門(mén)與公司各個(gè)有業(yè)務(wù)聯(lián)系的部門(mén)間的溝通,并給與支持和指導(dǎo)意見(jiàn)和建議;

崗位要求:

1、學(xué)歷、經(jīng)歷:

①本科及本科以上

②5年以上旅游行業(yè)從業(yè)者或酒店連鎖行業(yè)高級(jí)管理職稱(chēng)的集團(tuán)銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人,特別旅行社總監(jiān)及以上級(jí)別者工作優(yōu)先

2、工作能力:

①熟悉酒店行業(yè)及旅游行業(yè)垂直業(yè)務(wù),有良好的溝通和對(duì)接經(jīng)驗(yàn);

②有一定的旅游行業(yè)及企業(yè)大客戶(hù)資源和談判經(jīng)驗(yàn)

③能承擔(dān)和突破工作壓力,能快速理解業(yè)務(wù),對(duì)商業(yè)和業(yè)務(wù)邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力和系統(tǒng)性思維能力;

④具備基本的項(xiàng)目管理和協(xié)調(diào)、溝通能力;具備一定的數(shù)據(jù)分析,邏輯清晰,敏銳的市場(chǎng)洞察力與反應(yīng)力;卓越的商業(yè)敏銳度、市場(chǎng)洞察力;超強(qiáng)的執(zhí)行力,團(tuán)隊(duì)合作能力

⑤具有優(yōu)秀的人際交往和商務(wù)談判能力,提案技巧和扎實(shí)的銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

第14篇 集團(tuán)銷(xiāo)售崗位職責(zé)

集團(tuán)銷(xiāo)售管理 翼天集團(tuán) 上海翼天旅游發(fā)展有限公司,翼天集團(tuán),翼天 崗位職責(zé):

1、協(xié)助銷(xiāo)管負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌各項(xiàng)目的整體工作,完成各項(xiàng)目銷(xiāo)售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目均價(jià);

2、及時(shí)向銷(xiāo)管負(fù)責(zé)人匯報(bào)有關(guān)項(xiàng)目的銷(xiāo)售情況(業(yè)績(jī)、均價(jià)、費(fèi)用等),下月銷(xiāo)售計(jì)劃、各項(xiàng)目存在問(wèn)題及解決方案;

3、定期與項(xiàng)目有關(guān)人員開(kāi)會(huì)溝通,對(duì)項(xiàng)目銷(xiāo)售情況進(jìn)行分析,并確定銷(xiāo)售方向;

4、審核項(xiàng)目的日常性報(bào)告(包括但不限于每月的促銷(xiāo)策略、客戶(hù)召集、價(jià)格策略等),對(duì)未達(dá)指標(biāo)項(xiàng)目作出預(yù)警并組織制定調(diào)整預(yù)案、指標(biāo)調(diào)整,對(duì)銷(xiāo)售渠道客戶(hù)率值進(jìn)行過(guò)程管控;

5、配合銷(xiāo)管負(fù)責(zé)人完成其它營(yíng)銷(xiāo)條線(xiàn)的日常工作。

任職要求:

1、3 年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn),1 年以上平臺(tái)管理經(jīng)驗(yàn)(總部、城市公司、事業(yè)部);

2、優(yōu)秀的執(zhí)行力、溝通交流能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

3、具有執(zhí)行貫徹能力與服務(wù)意識(shí),能夠承受市場(chǎng)與業(yè)績(jī)壓力;

4、大學(xué)本科學(xué)歷優(yōu)先,優(yōu)秀者可適當(dāng)放開(kāi)學(xué)歷要求,專(zhuān)業(yè)不限;

5、能夠適應(yīng)不定期出差。

第15篇 建業(yè)房地產(chǎn)集團(tuán)銷(xiāo)售員崗位職責(zé)

建業(yè)房地產(chǎn)集團(tuán)銷(xiāo)售員崗位職責(zé)

1、銷(xiāo)售員應(yīng)樹(shù)立正確的工作態(tài)度,以公司的利益為重,敬業(yè)愛(ài)崗,遵守規(guī)章制度,努力做好售房工作;

2、對(duì)待客戶(hù)熱情主動(dòng),禮貌、親切、周到,維護(hù)公司形象和聲譽(yù),但任何情況下避免和客戶(hù)出現(xiàn)爭(zhēng)吵;

3、熟悉本地房地產(chǎn)市場(chǎng)及周邊樓盤(pán)情況,熟練掌握自己樓盤(pán)的情況,如配套、交通、戶(hù)型、法規(guī)、質(zhì)量,價(jià)格等,能流利的解答客戶(hù)對(duì)價(jià)格、付款、合同按揭、法律、法規(guī)等問(wèn)題,做到顧問(wèn)式銷(xiāo)售,不誤導(dǎo)客戶(hù),實(shí)事求是,不夸大其詞;

4、掌握樓盤(pán)的結(jié)構(gòu)、功能、技術(shù)指標(biāo)及工程造價(jià),能給客戶(hù)提出合理化建議,并能熟練地回答客戶(hù)提出的問(wèn)題;

5、善于辭令而不夸夸其談,待人以誠(chéng),與客戶(hù)保持良好關(guān)系;

6、認(rèn)真完成、如實(shí)填寫(xiě)客戶(hù)登記表(如來(lái)電量、來(lái)訪人數(shù)、成交情況、認(rèn)知途徑),每月一交主管部門(mén);

7、通過(guò)接待客戶(hù),了解客戶(hù)需求,反饋相關(guān)售樓信息給主管或經(jīng)理,提出銷(xiāo)售合理化建議;

8、努力做好售后服務(wù)工作,及時(shí)回訪客戶(hù),反饋樓盤(pán)質(zhì)量信息;

9、認(rèn)真填寫(xiě)認(rèn)購(gòu)書(shū),帶領(lǐng)客戶(hù)交納訂金,負(fù)責(zé)提醒客戶(hù)按時(shí)繳納各期樓款、按揭款,按時(shí)簽訂房地產(chǎn)購(gòu)銷(xiāo)買(mǎi)賣(mài)合同及按揭合同;

10、愛(ài)護(hù)售樓部財(cái)務(wù),以主人翁精神樹(shù)立成本意識(shí),不允許在售樓部常用熱線(xiàn)電話(huà)聊天;

11、自覺(jué)的維護(hù)公司銷(xiāo)售機(jī)密,不允許將公司銷(xiāo)售的情況、價(jià)格策略泄露給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手;

12、每月定期向銷(xiāo)售主管提交各人工作總結(jié);

13、努力學(xué)習(xí)知識(shí),擴(kuò)大知識(shí)面,提高自己的社交能力,促進(jìn)業(yè)務(wù)水平的提高;

14、執(zhí)行部門(mén)經(jīng)理或銷(xiāo)售主管安排的其他工作;

第16篇 集團(tuán)大客戶(hù)銷(xiāo)售崗位職責(zé)

大客戶(hù)銷(xiāo)售職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售東軟集團(tuán)的軟件產(chǎn)品及it解決方案(網(wǎng)絡(luò)安全、erp、一體機(jī)、大數(shù)據(jù)解決方案等);主要面向客戶(hù)為政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、金融等。

2、制定銷(xiāo)售計(jì)劃、開(kāi)拓潛在用戶(hù)、挖掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),建立并維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系,確保銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的達(dá)成;

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)、合同簽訂、回款跟進(jìn),協(xié)助相關(guān)部門(mén)做好售后服務(wù),提升客戶(hù)滿(mǎn)意度;

4、通過(guò)持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶(hù)不斷提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)與服務(wù);

5、主要負(fù)責(zé)上海區(qū)域內(nèi)大客戶(hù)的維護(hù)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、3年以上相關(guān)銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有大型客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)優(yōu)秀;

4、熟悉大部分it軟硬件產(chǎn)品,有廣泛的渠道;

5、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、開(kāi)拓能力;

6、良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;

集團(tuán)銷(xiāo)售崗位職責(zé)16篇

建業(yè)房地產(chǎn)集團(tuán)銷(xiāo)售員崗位職責(zé)1、銷(xiāo)售員應(yīng)樹(shù)立正確的工作態(tài)度,以公司的利益為重,敬業(yè)愛(ài)崗,遵守規(guī)章制度,努力做好售房工作;2、對(duì)待客戶(hù)熱情主動(dòng),禮貌、親切、周到,維護(hù)公司…
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