指導(dǎo)崗位職責(zé)20篇

崗位職責(zé)是什么

指導(dǎo)崗位職責(zé)是指在組織中承擔(dān)指導(dǎo)、輔導(dǎo)和培養(yǎng)其他員工的角色，以促進(jìn)個(gè)人發(fā)展和團(tuán)隊(duì)績(jī)效提升的重要職務(wù)。該崗位的核心任務(wù)是通過有效的溝通、反饋和支持，幫助團(tuán)隊(duì)成員提升技能，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)，同時(shí)也為組織培養(yǎng)未來的領(lǐng)導(dǎo)者。

崗位職責(zé)要求

1. 具備深厚的行業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠提供專業(yè)指導(dǎo)。

2. 強(qiáng)大的人際交往能力，能夠建立信任和尊重的工作關(guān)系。

3. 精通培訓(xùn)和發(fā)展策略，能夠設(shè)計(jì)和實(shí)施有效的學(xué)習(xí)計(jì)劃。

4. 優(yōu)秀的溝通技巧，能清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)期望和反饋。

5. 能夠識(shí)別員工的優(yōu)點(diǎn)和改進(jìn)領(lǐng)域，制定個(gè)性化發(fā)展方案。

6. 具備激勵(lì)和鼓舞團(tuán)隊(duì)的能力，營(yíng)造積極的工作氛圍。

7. 熟悉組織文化，能將企業(yè)文化融入指導(dǎo)過程中。

崗位職責(zé)描述

指導(dǎo)崗位的日常工作包括與員工進(jìn)行一對(duì)一的輔導(dǎo)會(huì)議，了解他們的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，提供必要的資源和支持。此外，還需設(shè)計(jì)和執(zhí)行培訓(xùn)課程，提升員工的技能和知識(shí)。在團(tuán)隊(duì)合作中，指導(dǎo)者需要密切關(guān)注團(tuán)隊(duì)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決沖突，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。他們也負(fù)責(zé)評(píng)估員工的表現(xiàn)，給予公正的評(píng)價(jià)，以及提出改進(jìn)意見，幫助員工持續(xù)成長(zhǎng)。

有哪些內(nèi)容

1. 指導(dǎo)計(jì)劃制定：根據(jù)員工的需求和組織目標(biāo)，制定個(gè)性化的職業(yè)發(fā)展和學(xué)習(xí)計(jì)劃。

2. 員工輔導(dǎo)：定期進(jìn)行一對(duì)一的輔導(dǎo)會(huì)議，討論工作進(jìn)展，提供反饋和建議。

3. 培訓(xùn)活動(dòng)：設(shè)計(jì)和實(shí)施各類培訓(xùn)項(xiàng)目，如技能培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。

4. 行為指導(dǎo)：示范并教授良好的職業(yè)行為和價(jià)值觀，確保員工的行為符合組織期望。

5. 評(píng)估與反饋：對(duì)員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，提供具體、建設(shè)性的反饋，鼓勵(lì)自我改進(jìn)。

6. 沖突解決：協(xié)助處理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的矛盾和問題，維護(hù)和諧的工作環(huán)境。

7. 職業(yè)規(guī)劃：與員工探討職業(yè)路徑，幫助他們?cè)O(shè)定和實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)。

8. 績(jī)效管理：參與績(jī)效管理流程，確保公正、公平的評(píng)價(jià)體系。

9. 文化傳承：傳播和強(qiáng)化組織文化，確保員工理解和踐行公司價(jià)值觀。

10. 激勵(lì)機(jī)制：設(shè)計(jì)和實(shí)施激勵(lì)措施，激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)新性。

指導(dǎo)崗位職責(zé)在于通過全方位的支持和指導(dǎo)，推動(dòng)員工的成長(zhǎng)，從而提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的效能和組織的整體競(jìng)爭(zhēng)力。

指導(dǎo)崗位職責(zé)范文

第1篇 機(jī)器人指導(dǎo)師崗位職責(zé)任職要求

機(jī)器人指導(dǎo)師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)機(jī)器人/專注力/科學(xué)/創(chuàng)客課程的教學(xué)工作;

2、定期寫教案，熟知課程內(nèi)容 ，備好課，上好課;

3、參與教務(wù)、教研、教學(xué)創(chuàng)新工作;

4、完成教務(wù)部安排的其他任務(wù)。

任職要求:

1.?？埔陨蠈W(xué)歷，師范類院校畢業(yè)優(yōu)先，可接收應(yīng)屆生;

2.理工科背景，專業(yè)為幼教、計(jì)算機(jī)、物理、信息科技等專業(yè)優(yōu)先;

3.具備教育心理學(xué)知識(shí)，較強(qiáng)的授課能力;

4.具有很強(qiáng)的中文表達(dá)能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐，工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng);

5.具有較強(qiáng)的親和力，講課生動(dòng)活潑，知識(shí)面寬廣;

6.具有一定的動(dòng)手能力，對(duì)教育感興趣， 熱愛教育事業(yè)，熟練使用計(jì)算機(jī)以及辦公軟件;

7.具有國(guó)培網(wǎng)頒發(fā)的創(chuàng)客指導(dǎo)師、機(jī)器人指導(dǎo)師、科學(xué)指導(dǎo)師、專注力指導(dǎo)師職業(yè)資格證有先考慮;以上職業(yè)資格證具有任意一項(xiàng)也有限考慮;

本公司是大型連鎖教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，北京多家校區(qū)可就近分配!

世紀(jì)金源校區(qū):海淀區(qū)遠(yuǎn)大路(10號(hào)線長(zhǎng)春橋地鐵站)世紀(jì)金源購(gòu)物中心4層

亦莊華聯(lián)校區(qū):大興區(qū)亦莊(萬源街地鐵站)力寶華聯(lián)購(gòu)物中心2層

龍湖時(shí)代校區(qū):大興區(qū)永興路七號(hào)院(4號(hào)線生物醫(yī)藥基地地鐵站)龍湖時(shí)代購(gòu)物中心2層

公主墳校區(qū):北京市海淀區(qū)翠微路12號(hào)(1號(hào)線萬壽路b1口)凱德m__i購(gòu)物中心3層

雙井富力中心校區(qū):朝陽區(qū)雙井地鐵站富力廣場(chǎng)購(gòu)物中心4層

立水橋龍德校區(qū):昌平區(qū)天通苑立水橋(5號(hào)線)龍德廣場(chǎng)3層

機(jī)器人指導(dǎo)師崗位

第2篇 親子指導(dǎo)師崗位職責(zé)

親子指導(dǎo)師 優(yōu)勝教育集團(tuán) 北京優(yōu)勝輝煌教育科技有限公司,優(yōu)勝,優(yōu)勝教育,優(yōu)勝教育濟(jì)南分公司,優(yōu)勝教育集團(tuán),優(yōu)勝輝煌教育科技,北京優(yōu)勝教育,北京優(yōu)勝教育合肥分校,北京優(yōu)勝教育集團(tuán),教育加盟網(wǎng),優(yōu)勝輝煌 任職要求:

1.為優(yōu)勝家客戶(學(xué)生或家長(zhǎng))提供心理咨詢工作。

2.完成家庭教育類講座或線上線下課程的研發(fā)工作。

3.為校區(qū)提供大/中型家長(zhǎng)講座(100-3000人)與沙龍,并做好總結(jié)分析,持續(xù)進(jìn)行課程提升。

4.做好部門家庭教育服務(wù)支持工作,如線上微信公眾號(hào)答疑、內(nèi)容輸出等工作。

崗位要求:

1.本科及以上學(xué)歷,有豐富的心理學(xué)或家庭教育理論知識(shí)儲(chǔ)備,心理學(xué)、教育學(xué)專業(yè)優(yōu)先;

2.3年以上全職心理咨詢工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)親子類、家庭教育類、學(xué)生心理咨詢優(yōu)先,有心理咨詢師二級(jí)證書;

3.心理咨詢實(shí)操時(shí)長(zhǎng)累積800小時(shí)以上;個(gè)人體驗(yàn)與督導(dǎo)不低于100小時(shí);

4.能夠獨(dú)立講授一定的家庭教育課程(線上或線下),具備課程研發(fā)、課件制作、教案編寫、課程演繹能力。

第3篇 健康指導(dǎo)崗位職責(zé)任職要求

健康指導(dǎo)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、利用有豐富的全科臨床經(jīng)驗(yàn)，開展針對(duì)養(yǎng)老社區(qū)居民和保險(xiǎn)客戶的健康管理;

2、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院線上咨詢工作;

3、參與醫(yī)療服務(wù)產(chǎn)品研發(fā);

4、企業(yè)醫(yī)務(wù)室全科醫(yī)生坐診工作;

5、對(duì)下級(jí)健康管理師的指導(dǎo)和上級(jí)醫(yī)師的溝通工作;

6、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制訂運(yùn)營(yíng)流程，執(zhí)行客戶服務(wù)的各項(xiàng)制度，規(guī)范工作流程;

7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

任職要求:

1、臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷;

2、有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，主治醫(yī)師優(yōu)先;

3、熟練掌握醫(yī)學(xué)及營(yíng)養(yǎng)基本理論，有較豐富臨床醫(yī)療經(jīng)驗(yàn)，具備高端客戶維護(hù)能力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng);

4、5年以上三級(jí)醫(yī)院醫(yī)療工作經(jīng)驗(yàn)，有全科、老年病房及高干病房、急診科工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5、善于溝通，語言表達(dá)能力強(qiáng);愛崗敬業(yè)，有良好的服務(wù)意識(shí)。有健康管理工作經(jīng)驗(yàn)、咨詢工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

6、熟練使用辦公軟件;

7、有意從事健康管理事業(yè)。

健康指導(dǎo)崗位

第4篇 學(xué)習(xí)指導(dǎo)崗位職責(zé)

生產(chǎn)組長(zhǎng)-operation leader 中山歐力工業(yè)有限公司 中山歐力工業(yè)有限公司,歐力 職責(zé)描述:

1. direct responsibility for managing the d__ly activities of the production, such as 5s, efficiency, output, discipline,

直接負(fù)責(zé)車間日常管理,比如5s, 生產(chǎn)效率,產(chǎn)量,紀(jì)律等

2. plan and facilitate work for the production team. facilitates internal/e_ternal production activities

計(jì)劃、促進(jìn)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)工作,促進(jìn)內(nèi)外部生產(chǎn)相關(guān)工作。

3. monitor / push improvement from operator, production on site, follow up preventive actions, non-conformance activities, corrective actions, management of change.

監(jiān)控、推進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)員工改善,跟進(jìn)改善措施、預(yù)防措施、不合格品處理、變更管理。

4. participate the investigation of compl__n from customers.

參與顧客投訴原因的調(diào)查。

5. assistance to qe with the disposal of the defect product,and confirm the requirement really be performed effectively.

協(xié)助品質(zhì)工程師對(duì)不合格品的分析處理,并確認(rèn)效果。

6. insure production d__ly report to be done in time.

確保生產(chǎn)日?qǐng)?bào)及時(shí)完成。

7. plan d__ly supplies & management. especially bms tester, welding machine

對(duì)本部門日常用品編制計(jì)劃及管理, 尤其是對(duì)bms 測(cè)試機(jī),點(diǎn)焊機(jī)的管理。

8. delivery on time base on production planning, adjust all resource of operator with quality standard

根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門內(nèi)部人員的安排,保證質(zhì)量并準(zhǔn)時(shí)完成交貨

9. d__ly audit, such as checking list, ,,,,,,

產(chǎn)線的日常巡查:檢查清單,溫濕度記錄表,設(shè)備點(diǎn)檢表,員工技能卡,設(shè)備異常的記錄等,確保提前發(fā)現(xiàn)問題并排除隱患

10. feedback in time with action

異常問題的反饋,出現(xiàn)問題能第一時(shí)間向上反饋并展開行動(dòng)

11. improve the technical skill

學(xué)習(xí)并指導(dǎo)車間技術(shù)員提升工作技能

任職要求:

- technical secondary school or above graduates

中專或以上學(xué)歷

- at least three years inspection e_perience.

3年以上現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)

- hardworking and willing to learn

刻苦耐勞, 樂于學(xué)習(xí)

- has production supervisor working e_perience will be preferred.

有生產(chǎn)主管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

第5篇 早期教育指導(dǎo)師崗位職責(zé)任職要求

早期教育指導(dǎo)師崗位職責(zé)

早期教育指導(dǎo)師 西安美立德睿文化傳播有限公司 西安美立德睿文化傳播有限公司，美立德睿崗位要求:

1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

2.有一定的英語基礎(chǔ)，流利的英語口語水平。

3.性格開朗活潑，喜歡小孩，有耐心。

4.有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，吃苦耐勞。

5.有強(qiáng)烈的個(gè)人成長(zhǎng)期望。

工作內(nèi)容:

1.課前備課，編寫教案，進(jìn)行課程設(shè)計(jì)。

2.準(zhǔn)備上課道具，高質(zhì)量完成課程。

3.課后積極與家長(zhǎng)溝通反饋，跟進(jìn)學(xué)院情況。

4.，做好本職工作協(xié)助各部門完成中心活動(dòng)。

早期教育指導(dǎo)師崗位

第6篇 職業(yè)指導(dǎo)員崗位職責(zé)任職要求

職業(yè)指導(dǎo)員崗位職責(zé)

主要負(fù)責(zé)體驗(yàn)館的日常工作，按流程指導(dǎo)并幫助兒童完成體驗(yàn)活動(dòng);

1、年齡35歲以下，專業(yè)不限;2、形象端正，儀態(tài)大方，普通話良好;3、喜歡與兒童相處或熱愛兒童教育事業(yè);4、具有耐心、愛心和細(xì)心等必備品質(zhì)并有良好溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);

第7篇 助理美術(shù)指導(dǎo)崗位職責(zé)

助理美術(shù)指導(dǎo) 博特互動(dòng) 北京博特互動(dòng)營(yíng)銷咨詢有限公司,博特,博特互動(dòng),博特互動(dòng) 1、本科或以上學(xué)歷,美術(shù)、視覺傳達(dá)等相關(guān)專業(yè);

2、有公關(guān)、廣告、互動(dòng)營(yíng)銷行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熱愛設(shè)計(jì)專業(yè),具有出色的視覺創(chuàng)意執(zhí)行能力和熟悉各式互動(dòng)傳播表現(xiàn)形式;

4、精通photoshop、illustrator等平面設(shè)計(jì)相關(guān)軟件;具有一定得手繪能力;良好的美術(shù)功底及審美能力;

5、面試請(qǐng)攜帶個(gè)人設(shè)計(jì)作品;

第8篇 三維美術(shù)指導(dǎo)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司創(chuàng)意設(shè)計(jì)項(xiàng)目方案構(gòu)思與設(shè)計(jì),包括3d空間及展示設(shè)計(jì)、活動(dòng)效果三維圖設(shè)計(jì);

2、根據(jù)客戶要求,對(duì)項(xiàng)目物料或展具進(jìn)行3d設(shè)計(jì),把控美術(shù)效果,準(zhǔn)確把握客戶意圖,及時(shí)提供符合工作需求的創(chuàng)意思路;

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目中創(chuàng)意效果的執(zhí)行和監(jiān)控,充分調(diào)動(dòng)表達(dá)能力,將創(chuàng)意從概念通過視覺表現(xiàn)發(fā)展成為具體可實(shí)施方案;

4、控制相關(guān)創(chuàng)意工作的出品質(zhì)量,保證美術(shù)創(chuàng)作符合客戶的訴求點(diǎn)。

任職要求:

1、熟練掌握各類3d設(shè)計(jì)軟件,能做完稿者優(yōu)先,

2、美術(shù)、平面設(shè)計(jì)、廣告等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,

3、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力,具有扎實(shí)的美術(shù)基礎(chǔ)、色彩控制能力強(qiáng)、想象力豐富,

4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)才能。

第9篇 中文指導(dǎo)老師崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1.根據(jù)繪本主題進(jìn)行創(chuàng)意課程教研及教學(xué);計(jì)劃及目標(biāo)進(jìn)行繪本創(chuàng)意課程教研及教學(xué);

2.完成課程總監(jiān)及運(yùn)營(yíng)制定的教學(xué)計(jì)劃及目標(biāo);

3.積極與家長(zhǎng)、孩子互動(dòng),承擔(dān)起親子閱讀顧問的責(zé)任;

4.參與“公益書兜計(jì)劃” 等各項(xiàng)閱讀推廣活動(dòng)的策劃、推廣及執(zhí)行;

工作要求:

1.熱愛閱讀,熱愛教育事業(yè),熟悉繪本等兒童讀物;

2.本科以上學(xué)歷,幼教、師范或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有教學(xué)或與孩子相處經(jīng)驗(yàn)為佳;

3.對(duì)待孩子和家長(zhǎng)細(xì)心、耐心、有愛心,對(duì)待工作有責(zé)任心;

4.積極進(jìn)取,開朗樂觀、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

5.重視團(tuán)隊(duì)協(xié)作;

第10篇 教學(xué)指導(dǎo)崗位職責(zé)

教學(xué)督導(dǎo)/學(xué)習(xí)指導(dǎo)/班主任 深圳美聯(lián) 深圳市美聯(lián)國(guó)際教育有限公司,深圳美聯(lián),美聯(lián)教育科技,美聯(lián) 職責(zé)描述:

1、對(duì)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、建立和保管學(xué)生檔案;

2、處理學(xué)生投訴、收集學(xué)生的反饋信息并匯報(bào)給教學(xué)主管;

3、輔導(dǎo)相應(yīng)級(jí)別的課程并給予學(xué)生有效的學(xué)習(xí)建議;

4、協(xié)助銷售部門促進(jìn)新老學(xué)員的續(xù)費(fèi)和轉(zhuǎn)介紹;

5、負(fù)責(zé)組織學(xué)員活動(dòng)。

6、督促學(xué)員學(xué)習(xí),達(dá)到要求的進(jìn)度指標(biāo)

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷;

2、英語六級(jí)以上水平;口語流利、發(fā)音標(biāo)準(zhǔn),有英語相關(guān)或者服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、熟練操作office辦公軟件;

4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)及服務(wù)意識(shí),良好的溝通、組織和管理能力。

發(fā)展空間:

學(xué)習(xí)指導(dǎo)-教學(xué)服務(wù)主管-教學(xué)經(jīng)理

第11篇 設(shè)計(jì)指導(dǎo)崗位職責(zé)

發(fā)動(dòng)機(jī)工程師 華科爾科技 廣州市華科爾科技股份有限公司,華科爾,華科爾科技,華科爾 1、主要負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)開發(fā),生產(chǎn)指導(dǎo),產(chǎn)品維護(hù)。具備發(fā)動(dòng)機(jī)專業(yè)化的一個(gè)領(lǐng)域 (如 設(shè)計(jì)、應(yīng)用) 的背景。

2、對(duì)發(fā)動(dòng)機(jī)開發(fā)過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析,制定解決方案,持續(xù)改進(jìn)。

3、熟悉二沖程及四沖程發(fā)動(dòng)機(jī)結(jié)構(gòu)原理。有汽油二沖程發(fā)動(dòng)機(jī)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、測(cè)試、維護(hù)的經(jīng)驗(yàn)。

4、根據(jù)開發(fā)計(jì)劃要求,完成產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)或跟進(jìn)審核設(shè)計(jì)資料、,按首板—試樣—正板—批試—移交的步驟,完成產(chǎn)品定型工作。

5、新品移交生產(chǎn)部前,完成各類技術(shù)條件(如產(chǎn)品工作原理說明、器件清單、測(cè)試方法、性能指標(biāo)、各類試驗(yàn)程序、方法,特殊工藝要求等)的送審和發(fā)放工作。

6、盡可能利用新技術(shù)`新工藝進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì),工藝的設(shè)定應(yīng)符合目前本廠的產(chǎn)能和實(shí)力,在允許情況下,盡量減少產(chǎn)品在生產(chǎn)線的復(fù)雜性。

7、協(xié)同品技部門,對(duì)新品所用常規(guī)材料和特殊器件進(jìn)行質(zhì)量認(rèn)定。

8、保證滿足產(chǎn)品性能的條件下,盡可能采用質(zhì)優(yōu)價(jià)廉易購(gòu)的通用件,從而將產(chǎn)品成本降低到可能降的下限。

9、跟蹤新品的生產(chǎn),隨時(shí)解決產(chǎn)品生產(chǎn)中的相關(guān)工藝技術(shù)問題。針對(duì)客戶要求及新器件、新工藝、新技術(shù)、積極改進(jìn)老產(chǎn)品。

10、協(xié)助外采購(gòu)部門,加強(qiáng)對(duì)外購(gòu)?fù)鈪f(xié)件的選點(diǎn)控制和質(zhì)量控制。

11、有良好的溝通風(fēng)格和團(tuán)隊(duì)合作能力

12、能夠閱讀英文技術(shù)文檔,有持續(xù)的探索精神。

13、完成上級(jí)交給的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。

第12篇 健身指導(dǎo)崗位職責(zé)任職要求

健身指導(dǎo)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1 開展各類運(yùn)動(dòng)健康公開課及私教課，引導(dǎo)住戶科學(xué)合理健身。

2 支持運(yùn)動(dòng)健康方向的住戶俱樂部的活動(dòng)開展。

3 指導(dǎo)住戶使用健身器材，及時(shí)糾正錯(cuò)誤、危險(xiǎn)動(dòng)作，保障住戶運(yùn)動(dòng)安全，對(duì)運(yùn)動(dòng)過程中出現(xiàn)的意外情況及時(shí)予以幫助和搶救。

4 救生員負(fù)責(zé)泳池、泡池區(qū)域的安全巡視工作，隨時(shí)觀察泳池內(nèi)情況，發(fā)現(xiàn)并預(yù)防可能出現(xiàn)的住戶跌倒、溺水等安全事故，迅速處理異常情況。

5 根據(jù)住戶需求開展體質(zhì)基礎(chǔ)評(píng)估，建立運(yùn)動(dòng)健康檔案并出具健身計(jì)劃，指導(dǎo)和促進(jìn)住戶科學(xué)合理地健身。

6 負(fù)責(zé)巡查、管理健身會(huì)所及游泳館內(nèi)所有設(shè)備，保證健身器材、救生器材無損壞、無松脫及擺放適當(dāng)，并得到定期的維護(hù)保養(yǎng)。

7 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

教育背景要求 大專及以上;體育、運(yùn)動(dòng)康復(fù)等相關(guān)專業(yè)。

工作歷練要求 需具備健身教練工作經(jīng)驗(yàn)，救生員需2年及以上救生員工作經(jīng)驗(yàn)。

資格證書要求 救生員必須有游泳救生員證。

能力要求 具備扎實(shí)的體育理論知識(shí)和優(yōu)秀的身體素質(zhì);

堅(jiān)忍不拔，敬業(yè)奉獻(xiàn)，有持續(xù)學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。

其它要求 熱情、真誠(chéng)、耐心，有親和力，具備良好的禮儀規(guī)范。

健身指導(dǎo)崗位

第13篇 現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)員崗位職責(zé)要求

1.服從中控室的安排,聽從計(jì)劃控制員的指揮,及時(shí)反饋現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)動(dòng)態(tài)。

2.對(duì)船舶裝卸作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)有安全管理責(zé)任,堅(jiān)決制止和杜絕‘三違’作業(yè)。

3.組織召開船前會(huì),布置本工班的安全質(zhì)量重點(diǎn)和防范措施,說明本工班的作業(yè)計(jì)劃以及重點(diǎn)和特殊作業(yè)內(nèi)容,同時(shí)作好船前會(huì)記錄,井要求每個(gè)工人在記錄表上簽名確認(rèn)。

4.掌握所管轄班輪的船名、船長(zhǎng)、船寬、靠泊方式、靠泊位置以及潮汐變化等相關(guān)信息。

5.督促船方按要求放好舷梯、跳板、懸掛好安全網(wǎng),磚保人員上下船的安全。

6.督促檢查裝卸隊(duì)、橋吊和門機(jī)司機(jī)、碼頭理貨、拖車司機(jī)等人員的上崗定位情況。

7.執(zhí)行計(jì)劃,合理利用和安攤作業(yè)機(jī)械,提高作業(yè)效率。

8.督促、檢查、平衡、協(xié)調(diào)各裝卸環(huán)節(jié),確保計(jì)劃的完成。

9.密切注視船舶作業(yè)動(dòng)態(tài),匯報(bào)作業(yè)過程中出現(xiàn)的各種異常情況(如出現(xiàn)短、溢、原殘、混票、機(jī)械故障等),并根據(jù)計(jì)劃控制員的要求具體處理這些異常情況。

10.計(jì)劃如有變動(dòng)時(shí)應(yīng)及時(shí)通知到各個(gè)作業(yè)環(huán)節(jié),并做相應(yīng)的調(diào)整。

11.作好交接班工作和本班次的記錄統(tǒng)計(jì)工作。

12.工班結(jié)束后,將相應(yīng)的記錄報(bào)表和單證送交于單證部門。

13.發(fā)生事故險(xiǎn)情立即報(bào)告撞船舶計(jì)劃控制員,保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)(如有傷員先搶救傷員),并作好現(xiàn)場(chǎng)事故記錄,同時(shí)取得相關(guān)責(zé)任人的簽字確認(rèn)。

第14篇 中心零售玩學(xué)指導(dǎo)-迷你營(yíng)（靜安分店）崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1.負(fù)責(zé)中心零售區(qū)（玩具及文創(chuàng)產(chǎn)品）的正常運(yùn)營(yíng)；

2.維護(hù)銷售、庫(kù)存、陳列、每日臺(tái)賬；

3.協(xié)助總部零售團(tuán)隊(duì)完成零售商業(yè)活動(dòng)，促進(jìn)銷售，為中心引流；

4.在完成本職工作之外，聽從中心經(jīng)理的安排協(xié)助游樂場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)。

職位要求：

1.大專及以上學(xué)歷；

2.具備零售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

3.從事過母嬰店或玩具店行業(yè)工作者優(yōu)先；

4.具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。

第15篇 培訓(xùn)指導(dǎo)科科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)指導(dǎo)本單位旅_業(yè)從業(yè)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,貫徹旅游從業(yè)人員的職務(wù)資格和等級(jí)標(biāo)準(zhǔn),制訂培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施。

2.負(fù)責(zé)旅游資源和旅游產(chǎn)品的宣傳促銷及旅游市場(chǎng)的開發(fā)工作,組織旅游整體形象和重點(diǎn)產(chǎn)品的宣f專促銷活動(dòng)。

3.協(xié)調(diào)旅游質(zhì)監(jiān)科工作,配合旅游質(zhì)監(jiān)科處理旅游投訴和旅游執(zhí)法工作,

第16篇 就業(yè)指導(dǎo)專員崗位職責(zé)

就業(yè)指導(dǎo)專員 河南八六三軟件股份有限公司 河南八六三軟件股份有限公司,八六三軟件 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)學(xué)員的日常管理,及時(shí)了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況,對(duì)學(xué)生進(jìn)行全面指導(dǎo);

2、為學(xué)員提供就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)生涯設(shè)計(jì)和職業(yè)素質(zhì)教育培訓(xùn)、面試技巧及簡(jiǎn)歷書寫指導(dǎo);

3、在學(xué)校學(xué)員就業(yè)期,完成學(xué)員就業(yè)安排;

4、配合咨詢,教學(xué)完成對(duì)學(xué)員的教育教學(xué)任務(wù);

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

任職要求:

1、年齡23—30周歲,大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

2、熱愛教學(xué)就業(yè)指導(dǎo)管理工作,致力于在教育培訓(xùn)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展;

3、具備較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通能力,及較好的親和力、責(zé)任心及抗壓能力強(qiáng);

4、擁有積極的心態(tài)和良好的職業(yè)素養(yǎng),樂于奉獻(xiàn),形象氣質(zhì)佳;

5、能夠熟練使用e_cle、word,ppt等辦公軟件;

6、有1年以上教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及人才輸送企業(yè)合作資源優(yōu)先。

第17篇 技術(shù)指導(dǎo)員崗位職責(zé)

農(nóng)業(yè)技術(shù)支持/農(nóng)藝師/農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員 北京百豐天下生物科技有限公司 北京百豐天下生物科技有限公司,微妙軍團(tuán),百豐生物,百豐 農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)學(xué)、園藝等農(nóng)學(xué)類相關(guān)專業(yè)。

掌握常見蔬菜、果樹的生理特性、種植全過程管理、肥料、農(nóng)藥施用管理等生產(chǎn)知識(shí)。

熟練掌握office辦公軟件。

具有一定的溝通能力、文案能力者優(yōu)先。

發(fā)表過文章者優(yōu)先。

第18篇 銷售指導(dǎo)員崗位職責(zé)任職要求

銷售指導(dǎo)員崗位職責(zé)

對(duì)整個(gè)產(chǎn)品范圍具有極為準(zhǔn)確的了解和豐富的經(jīng)驗(yàn);具有數(shù)年的汽車行業(yè)直接銷售經(jīng)歷;教導(dǎo)方式應(yīng)準(zhǔn)確而系統(tǒng)，性格開朗而友好，能夠激勵(lì)他人。靈活、可靠、投入、敬業(yè)。汽車技術(shù)領(lǐng)域及商業(yè)知識(shí)的培訓(xùn);通過參加制造商銷售培訓(xùn)框架中的所有相關(guān)繼續(xù)培訓(xùn)方案，完成了進(jìn)修課程。

銷售指導(dǎo)員崗位

第19篇 指導(dǎo)老師崗位職責(zé)

早教指導(dǎo)老師 廈門市湖里區(qū)澳美爾早教培訓(xùn)學(xué)校 廈門市湖里區(qū)澳美爾早教培訓(xùn)學(xué)校,澳美爾 溫馨提醒:面試時(shí)請(qǐng)準(zhǔn)備一段英文版?zhèn)€人簡(jiǎn)介,面試過程會(huì)有一部分的英語提問。

崗位職責(zé):

中英文課堂的課程教授及教學(xué)質(zhì)量保證,部分課堂中需要協(xié)助外教的工作;

負(fù)責(zé)教室和教具的維護(hù)和管理;

負(fù)責(zé)與家長(zhǎng)就孩子上課情況進(jìn)行溝通;

為家長(zhǎng)提供早教咨詢或指導(dǎo)家長(zhǎng)進(jìn)行早教活動(dòng);

協(xié)助成長(zhǎng)顧問完成銷售工作;

全力支持部門主管的工作;

持續(xù)學(xué)習(xí)和儲(chǔ)備專業(yè)知識(shí);gms規(guī)范使用。

任職資格:

大專學(xué)歷或以上,早期教育或英語相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先,外國(guó)教育背景優(yōu)先;

優(yōu)秀的英語/普通話聽說讀寫能力,要求英文水平不低于cet6/tem4(或同等證書);

親和力好,喜歡孩子,熱愛教育事業(yè);

性格活潑、開朗、熱情,有幽默感;

能歌善舞,唱歌音準(zhǔn)佳者優(yōu)先;

有教師經(jīng)驗(yàn)及海外幼兒教育證書或者經(jīng)驗(yàn)者佳。

第20篇 就業(yè)指導(dǎo)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

崗位職責(zé):

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)培訓(xùn)畢業(yè)學(xué)生的就業(yè)工作;

2.對(duì)接企業(yè)資源,完成日常溝通協(xié)調(diào)工作;

3.負(fù)責(zé)職業(yè)素養(yǎng)課程研發(fā)及授課、學(xué)生面試禮儀的培訓(xùn);

4、負(fù)責(zé)學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)、簡(jiǎn)歷優(yōu)化、學(xué)生簡(jiǎn)歷的投遞、面試傳達(dá)與跟蹤;

5.負(fù)責(zé)尋求合作單位、簽訂合作協(xié)議。

崗位要求:

1、?？埔陨蠈W(xué)歷,一年以上相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

2、有企業(yè)資源優(yōu)先;

3、具有良好的溝通與表達(dá)能力,具體一定商務(wù)談判能力。

任職要求: