【第1篇】工會(huì)主席工作述職報(bào)告1500字怎么寫2050字
工會(huì)主席工作述職報(bào)告1500字
**年，按照市、辦兩級(jí)的工作部署和要求，緊緊圍繞全辦中心工作，在農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作和廉潔自律方面嚴(yán)格要求自己。
一、農(nóng)村工作盡心盡責(zé)。
1、水利工程工作。在去冬的基礎(chǔ)上，今春，我們完善了對(duì)南電排河、東堤直渠和紅光泵渠的整治。并組織部分村對(duì)田間道路、小型進(jìn)排水渠進(jìn)行了除雜、修整，保證了水流暢通。共投入勞力約8000個(gè)，完成土方近3萬方。
2、落實(shí)了剅閘、泵站的維修與養(yǎng)護(hù)。組織資金6.7萬元，對(duì)全辦五處泵站和多處剅閘進(jìn)行了修繕、養(yǎng)護(hù)。提前做好了今年的排澇抗旱準(zhǔn)備工作。
3、召開了全辦防汛工作會(huì)議，同時(shí)組織了漢江干堤的徒步檢查，完成了干堤查加任務(wù)。內(nèi)垸，我們對(duì)幾條大溝大渠進(jìn)行了查險(xiǎn)、整險(xiǎn)。做好了外汛能防，內(nèi)澇可排的準(zhǔn)備。
4、奮戰(zhàn)幾十年一遇的伏季大旱。組織3萬余勞力，動(dòng)用機(jī)械1000余臺(tái)套，基本解除8000畝棉田和2000畝蔬菜地的旱情。
5、加大了村、組級(jí)公路硬化。今年全辦組織資金448.8萬元，硬化村組級(jí)公路17.6公里。其中：八灣4公里、幺灣0.5公里、樓子臺(tái)0.6公里、三橋6.4公里、窯臺(tái)2.6公里、石橋3.5公里。極大地改善了人們的生產(chǎn)生活環(huán)境。
6、血防工作組織得力。組織血防部門，對(duì)20個(gè)疫區(qū)村的近13500人，進(jìn)行了義務(wù)檢查。對(duì)查出血吸蟲患者100余人進(jìn)行了及時(shí)治療。有螺溝渠進(jìn)行了全面藥物滅螺，滅螺面積達(dá)2000余畝。按照市政府精神，積極開展耕牛淘汰。在不到一個(gè)月時(shí)間內(nèi)，共淘汰疫區(qū)耕牛138頭，超額完成了市下達(dá)的102頭任務(wù)。
7、大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)新模式。我辦結(jié)合自身實(shí)際，充分發(fā)揮區(qū)域優(yōu)勢(shì)，大力發(fā)展蔬菜、瓜果生產(chǎn)，滿足仙桃市菜藍(lán)子供應(yīng)。提高單位面積的產(chǎn)出率，增加農(nóng)民收入。在窯臺(tái)村、周廖村、雙龍村，新增蔬菜種植面積200畝，全辦蔬菜面積增加350畝，水果生產(chǎn)面積也在穩(wěn)步增加。今年，葡萄生產(chǎn)面積已達(dá)500畝。
8、創(chuàng)立樣板，以示范帶動(dòng)全局。在周廖村創(chuàng)建了一處高產(chǎn)示范片后。我們及時(shí)組織轄區(qū)內(nèi)的種田大戶進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，效果十分顯著。
9、落實(shí)了蔬菜板塊建設(shè)。在全力打造城西萬畝蔬菜基地的同時(shí)，加大了耕地流轉(zhuǎn)力度，集并了蔬菜種植面積約400畝，引進(jìn)資金約500萬元投入蔬菜種植。
10、大力優(yōu)化水產(chǎn)種養(yǎng)殖模式。傳統(tǒng)的水產(chǎn)單一的養(yǎng)殖模式，投入大，效益低，逐漸顯現(xiàn)出其落后性。今年將單一水產(chǎn)養(yǎng)殖向漁——藕帶生產(chǎn)模式轉(zhuǎn)化面積達(dá)1000畝。按現(xiàn)有市場(chǎng)價(jià)格計(jì)算，漁——藕帶模式，畝產(chǎn)純收入約為5500元，全辦1000畝水面，可增收約200萬元。
11、繼續(xù)加大水產(chǎn)特種養(yǎng)殖業(yè)。在原有一定養(yǎng)鱔規(guī)模的村(五豐、西河、王老、鄭仁、南壩、窯臺(tái)等)，我們進(jìn)一步加大了網(wǎng)箱養(yǎng)鱔的推廣力度，目前，發(fā)展水面達(dá)400余畝，建設(shè)網(wǎng)箱5000余口。
12、主動(dòng)做好水稻保險(xiǎn)工作。按照市政府文件精神要求，我辦提前一個(gè)月時(shí)間完成了水稻保險(xiǎn)工作。全辦沒有一分地漏保。干旱期間受損的2000余畝水稻得到了補(bǔ)償，減輕了農(nóng)民的損失。
13、加大春季植樹造林力度，積極營造農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境。通過去冬宜林地的摸底統(tǒng)計(jì)，我們對(duì)各村植樹造林進(jìn)行了合理規(guī)劃。全辦今年新植樹林23萬余株。
14、積極爭取農(nóng)業(yè)項(xiàng)目。辦事處在去年?duì)幦〉綐亲优_(tái)、西河村土地增減掛鉤項(xiàng)目的基礎(chǔ)上，今年又爭取到了幺灣村土地增減掛鉤項(xiàng)目，國家將投資資金約245萬元，可增加耕地面積約90畝?？梢詷O大的改善該村農(nóng)民的生產(chǎn)、生活環(huán)境。
15、完成了南壩、窯臺(tái)和周廖三村的拆遷。保證了“兩橋兩路”的建設(shè)。
16、扎實(shí)開展農(nóng)村清潔工程。在機(jī)關(guān)干部包村駐點(diǎn)的基礎(chǔ)上，農(nóng)委成立了農(nóng)村清潔工程督導(dǎo)專班。專班常年督辦農(nóng)村清潔工程，每月一次例行檢查督辦，對(duì)平時(shí)有松懈的村，時(shí)時(shí)提醒，使之養(yǎng)成良好習(xí)慣。
17、推進(jìn)新農(nóng)村示范帶的建設(shè)。農(nóng)委及時(shí)制訂出了我辦新農(nóng)村建設(shè)兩年方案。今年，我辦已落實(shí)新318國道加寬土方14萬余方，全面開展了鳳凰河、改道河(王老段)的整治工作，部分農(nóng)房進(jìn)行了立面改造。建設(shè)王老村排污管道1800米，改造廁所80余個(gè)。簽訂合同投入資金近500萬元。許壩、雜八、樓子臺(tái)和周廖段的項(xiàng)目建設(shè)也相繼展開。
18、圍繞安全，狠抓了校車整頓。在積極配合交管部門搞好校車檢測(cè)的同時(shí)，我們對(duì)轄區(qū)內(nèi)的道路、橋梁進(jìn)行徹底勘測(cè)，發(fā)現(xiàn)情況，及時(shí)整治，并將一些險(xiǎn)路、危橋都做出了明顯警示。
二、廉潔自律、嚴(yán)格要求
1、加強(qiáng)政法理論學(xué)習(xí)。一年來，本人不放松學(xué)習(xí)時(shí)事政治，學(xué)習(xí)紀(jì)委有關(guān)文件精神，時(shí)刻與黨委保持一致，不信謠不傳謠。自覺抵擋各種誘惑，不斷清除私心雜念，保持思想純潔。
2、密切聯(lián)系群眾。深入基層調(diào)查研究，真心為基層辦實(shí)事。了解群眾疾苦，自發(fā)凈化心靈，拉近與干部群眾的關(guān)系。
3、自覺遵守各項(xiàng)制度。遵守市紀(jì)委規(guī)定，沒有大操大辦，請(qǐng)客送禮，違規(guī)經(jīng)商等行為發(fā)生。積極參加市紀(jì)委組織的廉政教育活動(dòng)，自覺保持健康向上的生活方式。
回顧近一年的工作，雖然取得了一定的成績，但從組織的要求來看，還存在一些不足之處，一是由于自身年齡原因，在淡泊名利，舍棄功利的同時(shí)，主觀上也缺少追求完美的意識(shí)，不求有功，但有無過，多一事，不如少一事。二是農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作知識(shí)學(xué)習(xí)不夠，滿足于一知半解和急時(shí)抱佛腳，應(yīng)付式學(xué)習(xí)。這些有待于今后工作中改進(jìn)和解決。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)55人覺得有用
工會(huì)主席的工作述職報(bào)告，對(duì)于很多人來說可能是個(gè)挑戰(zhàn)。畢竟，既要表達(dá)清楚自己的工作成果，又要顯得專業(yè)又謙遜，這確實(shí)不容易。今天就來聊聊如何寫出一份合格的報(bào)告。
一開始，得想清楚報(bào)告的核心是什么。既然是述職報(bào)告，那就得圍繞自己做了什么、怎么做的來展開。比如，這一年里組織了多少次職工活動(dòng)？為改善職工福利提出了哪些新建議？這些具體的事例能讓人直觀感受到你的工作成績。當(dāng)然，這里有個(gè)小提醒，就是千萬別光顧著堆砌數(shù)字，最好能把每個(gè)活動(dòng)的意義講清楚，這樣更有說服力。
接著說說語言風(fēng)格吧。作為工會(huì)主席，報(bào)告的語言應(yīng)該平易近人，但又不失正式感。你可以試著用一些貼近生活的例子，比如提到某個(gè)成功的活動(dòng)時(shí)，可以說“大家參與的熱情特別高，連平時(shí)不愛出門的老王也來了，還主動(dòng)幫忙布置場(chǎng)地。”這樣的描述會(huì)讓聽眾更有共鳴。
再來說說格式問題。開頭部分簡單介紹一下基本情況，包括任職時(shí)間和主要職責(zé)之類的。中間部分重點(diǎn)講工作成效，記得分點(diǎn)敘述，這樣看起來?xiàng)l理清晰。至于結(jié)尾，可以展望一下未來的工作計(jì)劃，比如打算在下一年增加哪些服務(wù)項(xiàng)目之類的。
需要注意的是，寫報(bào)告的時(shí)候，要注意邏輯連貫性。有時(shí)候?qū)懼鴮懼鴷?huì)跑題，這就不太好。比如說到福利改革時(shí)，突然扯到個(gè)人生活瑣事上去，這就有點(diǎn)亂了。還有，別忘了檢查一下有沒有錯(cuò)別字，尤其是那些看起來不起眼的小錯(cuò)誤，因?yàn)樗鼈儠?huì)影響整個(gè)報(bào)告的印象分。
書寫注意事項(xiàng)：
如果有機(jī)會(huì)的話，不妨多參考一下其他優(yōu)秀報(bào)告?？纯慈思沂窃趺唇M織材料的，又是怎樣措辭的。不過，千萬不能照搬照抄哦，畢竟每個(gè)人的情況都不一樣，適合別人的不一定適合自己。
最后再說個(gè)小技巧，寫完之后可以先放一放，過幾天再拿出來重新看一遍。這時(shí)候往往能發(fā)現(xiàn)之前沒注意到的問題，比如某些地方表述得不夠清楚，或者是句子不通順之類的小毛病。及時(shí)修改一下，就能讓報(bào)告更加完美啦。
【第2篇】建筑企業(yè)工會(huì)主席工作述職報(bào)告怎么寫1700字
本人自任職以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)和邵陽公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在行政的大力支持下，高舉馬列主義、***思想和鄧小平理論偉大旗幟，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆四中全會(huì)精神，按照___同志“三個(gè)代表”重要思想的要求，堅(jiān)持以人為本，緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這一中心開展各項(xiàng)工作。
一、自身素質(zhì)方面
由于剛剛接手工會(huì)、紀(jì)檢工作，業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力都很低，為較快進(jìn)入角色，首先是從思想上提高對(duì)工會(huì)工作、紀(jì)檢監(jiān)察工作的認(rèn)識(shí)，明確責(zé)任;其次就是加強(qiáng)對(duì)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)了《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等一系列有關(guān)工會(huì)工作方面法律、政策、法規(guī)等;學(xué)習(xí)了《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《紀(jì)律處分條例》、《紀(jì)檢檢察工作政策法規(guī)選編》、《紀(jì)檢監(jiān)察案件檢查教程》等一系列有關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察方面法律、政策、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)等，參加了省總工會(huì)提高了自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力，能較好地勝任自己負(fù)責(zé)的工作。
二、工會(huì)工作方面
根據(jù)工會(huì)工作的特點(diǎn)和要求，在公司工會(huì)的正確指導(dǎo)下，結(jié)合邵陽公司的實(shí)際，按照“抓穩(wěn)定、促發(fā)展，抓維權(quán)、保權(quán)益，辦實(shí)事、解民憂，抓源頭、強(qiáng)管理，抓陣地、求實(shí)效”的思路，為邵陽公司的發(fā)展和穩(wěn)定作了一定的工作。一年來，共接待職工來訪350多人，解答職工疑難問題及相關(guān)政策法規(guī)咨詢60多人次。為主調(diào)解勞資、工傷賠償?shù)燃m紛2起，籌措資金數(shù)仟元為邵陽公司全體職工會(huì)員免費(fèi)辦理了新的會(huì)員證。慰問特困戶6戶，困難家庭9戶，重病號(hào)30多人，協(xié)助職工辦理喪事50多起，發(fā)放死亡補(bǔ)助金近伍千元。全年鑒證內(nèi)部合同20份。五·一、十·一組織職工代表檢查邵陽公司所有在建項(xiàng)目，共發(fā)現(xiàn)隱患125個(gè)，填發(fā)整改通知書87份，并及時(shí)將情況向行政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，協(xié)助行政督查整改。司務(wù)公開工作進(jìn)一步加強(qiáng)，切實(shí)維護(hù)了職工利益，促進(jìn)了邵陽公司的穩(wěn)定。在抓好物質(zhì)文明建設(shè)的同時(shí)，牢牢把握精神文明的建設(shè)這個(gè)陣地不放松，克服資金、場(chǎng)地困難，積極組織參加了公司開展的各項(xiàng)活動(dòng)，以及邵陽公司自身組織開展了各項(xiàng)活動(dòng)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和職工的向心力。組織了女職工以素質(zhì)達(dá)標(biāo)為主題，愛崗敬業(yè)為內(nèi)容開展崗位成才素質(zhì)的活動(dòng)等一系列健康向上的文體活動(dòng)。組織女職工進(jìn)行了婦科檢查，把職工安危冷暖放在第一位。同時(shí)加大宣傳力度，宣傳先進(jìn)模范事跡，宣傳黨的十六大、十六屆四中全會(huì)精神和公司的重大會(huì)議精神及決策，以提高職工積極向上精神，促進(jìn)了企業(yè)健康、穩(wěn)健發(fā)展，全年共出宣傳欄4期，各種標(biāo)語300多條，橫幅40多條。
存在的問題：
對(duì)職工特別是下崗職工的基本情況了解不夠全面，變化掌握不夠及時(shí)，導(dǎo)致工作滯后;政策掌握不夠全面、細(xì)致，應(yīng)更加努力學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)和業(yè)務(wù)能力。
二、紀(jì)檢監(jiān)察方面：
1、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，保持隊(duì)伍純潔
利用各種會(huì)議和時(shí)機(jī)，組織班子成員學(xué)習(xí)黨的十六大、十六屆四中全會(huì)精神，中紀(jì)委、省紀(jì)委的有關(guān)規(guī)定，特別是學(xué)習(xí)了《___關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》，廉潔自律五不準(zhǔn)等文件，使黨員干部充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)廉政建設(shè)和黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要性，經(jīng)常敲警鐘，從而不斷提高黨員和管理人員廉潔自律的自覺性。
2、建立健全制度，規(guī)范黨員和管理人員的從業(yè)行為。凡聯(lián)營項(xiàng)目，必須簽訂內(nèi)部承包合同，工程款必須進(jìn)入邵陽公司的指定財(cái)務(wù)帳戶，各項(xiàng)收入必須進(jìn)財(cái)務(wù)，制定了嚴(yán)格的費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定，這些制度和規(guī)定的落實(shí)，加強(qiáng)了黨風(fēng)的廉政建設(shè)。
一年來，組織參加了邵陽市企工委組織的以兩個(gè)條例為主要內(nèi)賓的黨內(nèi)知識(shí)搶答賽;組織黨員和入黨積極分子參加公司舉辦的兩個(gè)條例知識(shí)競賽，購買了《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨的紀(jì)律處分條例》、《___關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》等有關(guān)書籍六十多冊(cè)，發(fā)至每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部和各支部，多次并組織大家進(jìn)行集體討論學(xué)習(xí)，召開了_____生活會(huì)，班子成員就工作、學(xué)習(xí)和思想等各方面進(jìn)行了深刻的自查自糾和述職述廉，進(jìn)一步提高了認(rèn)識(shí)，保持了隊(duì)伍的純潔;組織黨員干部觀看電影《鄭培民》，讓榜樣的力量鼓勵(lì)大家，使班子成員能做到勤政愛民，廉潔奉公;同時(shí)協(xié)助公司紀(jì)委辦理案件一起。
今后更要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高辦案能力，以身作則，堅(jiān)持原則，敢于同各種違紀(jì)現(xiàn)象作斗爭，加大監(jiān)督和處力度，維護(hù)企業(yè)利益，為公司、邵陽公司的穩(wěn)定和發(fā)展盡自己的一份力。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)99人覺得有用
建筑企業(yè)工會(huì)主席工作述職報(bào)告怎么寫，這確實(shí)是個(gè)值得琢磨的事。工會(huì)主席的工作涉及到職工權(quán)益保障、企業(yè)文化建設(shè)等多個(gè)方面，述職報(bào)告得把事說清楚，還得讓人信服。
先說報(bào)告的開頭部分，要把自己的職責(zé)范圍交代明白。比如，“本人自擔(dān)任工會(huì)主席以來，始終堅(jiān)持以職工利益為先，積極履行崗位職責(zé)，推動(dòng)工會(huì)各項(xiàng)工作有序開展。”這段話就把角色定位和基本態(tài)度講了，后面再具體談成績就順理成章。
接著就是工作成果的部分。這部分得結(jié)合實(shí)際案例來說，比如組織過什么活動(dòng)、解決了哪些問題?！叭ツ甑祝覀兂晒εe辦了職工技能大賽，不僅提升了大家的技術(shù)水平，還增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力?；顒?dòng)中，由于報(bào)名人數(shù)較多，場(chǎng)地有限，我們臨時(shí)調(diào)整方案，將比賽分成兩場(chǎng)進(jìn)行，最終確保每位參賽選手都有展示機(jī)會(huì)?！边@一段既說了成績，又體現(xiàn)了應(yīng)對(duì)突發(fā)情況的能力。
還有就是對(duì)企業(yè)發(fā)展的貢獻(xiàn)。工會(huì)主席的工作不能只盯著內(nèi)部事務(wù)，也要關(guān)注企業(yè)發(fā)展大局?！敖衲昴瓿?，受疫情影響，部分職工面臨就業(yè)壓力，我們通過走訪調(diào)研，向管理層提出合理化建議，協(xié)助制定了穩(wěn)崗措施，有效緩解了職工的擔(dān)憂?！边@樣的描述能體現(xiàn)工作的前瞻性。
結(jié)尾怎么寫？
可以簡單展望未來?！罢雇乱荒辏覀儗⒗^續(xù)深化職工服務(wù)工作，探索更多創(chuàng)新形式，爭取為職工創(chuàng)造更好的工作環(huán)境和發(fā)展空間?！边@樣的話既表達(dá)了信心，又留有余地。
寫報(bào)告的時(shí)候，難免會(huì)有些細(xì)節(jié)上的疏漏。比如有一次整理資料時(shí)，把某項(xiàng)活動(dòng)的時(shí)間記錯(cuò)了，后來才發(fā)現(xiàn)。這種事情雖小，但提醒自己以后一定要多核對(duì)幾次。另外，行文過程中，有時(shí)為了追求簡潔，可能會(huì)省略一些必要的連接詞，結(jié)果讀起來就顯得有點(diǎn)突兀。這些問題平時(shí)多留意就能避免。
寫報(bào)告的時(shí)候，還要注意語言的分寸感。既不能太謙虛，也不能過于夸張。像“我們工會(huì)的工作可以說是無懈可擊”，這樣的話聽著就不夠真實(shí)。適當(dāng)?shù)目陀^評(píng)價(jià)更能贏得信任。
【第3篇】機(jī)關(guān)工會(huì)主席工作述職報(bào)告怎么寫4500字
一、民心是桿秤
作為一名區(qū)基層工會(huì)主席，我時(shí)刻想到的就是職工群眾的切身利益，細(xì)心的去捕捉職工的心聲，用真情回報(bào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工。在最基層的地方，沒人聽你說“官話”，必須一件一件地為職工辦實(shí)事、做好事、解難事。我們要做的，就是要好好打造工會(huì)工作的品牌，把工會(huì)真正建設(shè)成職工最溫暖的家。
我和我的同事們堅(jiān)持深入基層職工家里，傾聽職工的呼聲和要求，為他們解決生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難。，我們共走訪慰問了困難職工110戶，組織全局干部職工參加各類捐款20余萬元。在我們工會(huì)，凡是有職工生病住院，我們工會(huì)干部都會(huì)去探望;凡是離退休工會(huì)干部過生日，我們都會(huì)去參加;凡是基層有患重大疾病的特困職工，我們都會(huì)盡所能組織全局干部職工捐款獻(xiàn)愛心。
去年，基層工會(huì)某職工因患重病需進(jìn)行手術(shù)，但手術(shù)費(fèi)用高達(dá)10余萬元，可家中積蓄加上親朋好友借來的錢遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足手術(shù)費(fèi)用，病者親人愁得火急火燎。當(dāng)我們得知情況后，啟動(dòng)應(yīng)急幫扶機(jī)制，特批幫扶資金元，同時(shí)，組織發(fā)動(dòng)區(qū)城建局及基層單位干部和職工進(jìn)行捐款，兩天時(shí)間，籌集資金2萬余元，在最短的時(shí)間幫助該職工湊齊了手術(shù)費(fèi)，使他手術(shù)得以順利進(jìn)行。事后，該職工及家人逢人便說：“沒有工會(huì)組織的關(guān)懷，我們?nèi)揖投炔贿^那個(gè)坎兒?！蔽覀冇脤?shí)實(shí)在在的行動(dòng)溫暖著職工的心，我們工會(huì)因此被廣大職工視為“職工之家”，我也被大家親切地稱呼為“職工群眾的貼心人”。
二、職工的代言人
從事工會(huì)工作，必須要有鍥而不舍、真抓實(shí)干的精神，要真正把職工群眾當(dāng)成自己的兄弟姐妹，在‘心’上做文章”才能得到職工群眾的認(rèn)可。那么如何關(guān)心職工群眾的生活，維護(hù)好職工群眾的切身利益，保持正常和諧的勞資關(guān)系，這也是我在工作中積極探索、實(shí)踐的課題。
去年，是我區(qū)建筑行業(yè)開展工資集體協(xié)商工作的第一年，也是我擔(dān)任區(qū)建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)工會(huì)主席的第一年。我上任后不久，便接到了在建筑行業(yè)開展工資集體協(xié)商的重點(diǎn)工作任務(wù)。當(dāng)我初聽到建筑企業(yè)、工資集體協(xié)商這個(gè)詞匯時(shí)，滿腦子全都是問號(hào)。因?yàn)榻ㄖ髽I(yè)多半是民營企業(yè)，法人代表個(gè)個(gè)都是大老板，資產(chǎn)都在數(shù)千萬甚至數(shù)億元。平時(shí)接觸都很難，別說代表建筑工人同他們協(xié)商工資了。于是我?guī)е鞣N各樣的理由找到區(qū)總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，將困難說了一大通，表明此項(xiàng)工作難度之大無法勝任。區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)耐心地將開展工資集體協(xié)商工作的意義和重點(diǎn)以及措施方法等與我進(jìn)行了詳實(shí)的交流。我又通過進(jìn)一步的學(xué)習(xí)有關(guān)政策。深感作為一名建筑工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席的責(zé)任重大。特別是在新形勢(shì)下維護(hù)好農(nóng)民工的合法權(quán)益更不能懈怠。
4月，區(qū)建筑工會(huì)聯(lián)合會(huì)召開了工資集體協(xié)商工作會(huì)議，同時(shí)給建筑企業(yè)下發(fā)了工資集體協(xié)商要約書，并要求各企業(yè)工會(huì)主席必須做好工資集體協(xié)商宣傳動(dòng)員工作，制定出切實(shí)可行的方案措施。針對(duì)建筑企業(yè)的特點(diǎn)，我決定從兩方面工作入手，第一以上帶下，以建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)帶動(dòng)各建筑企業(yè)工會(huì)，由建筑企業(yè)工會(huì)帶動(dòng)全體職工;第二以點(diǎn)帶面，以部分建筑企業(yè)協(xié)商成功模式帶動(dòng)其他建筑企業(yè)開展工資集體協(xié)商。我多次組織各建筑工會(huì)主席進(jìn)行工資集體協(xié)商業(yè)務(wù)培訓(xùn)，同時(shí)向建筑企業(yè)職工發(fā)放宣傳資料。為了盡快使工作初見成效，我主動(dòng)與18家建筑企業(yè)老總聯(lián)系，結(jié)果僅兩家企業(yè)老總有誠意的接待了我，我便以這兩家企業(yè)為突破點(diǎn)，從而帶動(dòng)其他企業(yè)順利開展協(xié)商工作。我們成功的與兩家企業(yè)簽定工資協(xié)商協(xié)議后，又轉(zhuǎn)向更加艱巨的戰(zhàn)場(chǎng)。由于這兩家企業(yè)給我足夠的經(jīng)驗(yàn)力量，也堅(jiān)定了我完成此項(xiàng)工作的決心和信心。
當(dāng)此項(xiàng)工作向其他企業(yè)延伸時(shí)，企業(yè)經(jīng)營者根本不予理解和配合，并且提出了很多刁鉆的問題制造了眾多阻力，但我沒有退縮和被困難嚇倒。我的目標(biāo)是只要能與企業(yè)老總見上面，就是邁向協(xié)商成功的第一步，我就有信心完成協(xié)商?？山Y(jié)果卻不是我想象的那么簡單順利，我多次被很多企業(yè)老總以種種理由和借口拒之門外。記得有一次某企業(yè)工作人員聽到我們的來意后謊稱老總出門，讓我們找其他副總和分公司領(lǐng)導(dǎo)，就這樣來來回回跑了一個(gè)下午也沒人接待，企業(yè)工會(huì)主席告知我們老總根本沒有出門，是有意回避。并說：我也是拿老總工資的，當(dāng)我向老總說工資集體協(xié)商工作時(shí)被嚴(yán)厲的批評(píng)一通，老總說：“企業(yè)是我的，效益好了我自然給漲工資，用不著你來跟我談”，我再也不敢找領(lǐng)導(dǎo)了。得知此情況后，我先打電話與企業(yè)老總交流幾次，明顯聽出他不耐煩語氣，我真誠的懇請(qǐng)對(duì)方見面，終于獲準(zhǔn)。好不容易見面后，一開口便說：“請(qǐng)你的領(lǐng)導(dǎo)同我談吧”，當(dāng)時(shí)，我別提有多尷尬，心里特別難受，但是為了協(xié)商工作順利進(jìn)行我盡量保持微笑，并開玩笑的說到：“您連我與您說話的頁頁機(jī)會(huì)都不給嗎？這幾天我分別到你們下屬幾個(gè)分公司參觀學(xué)習(xí)收獲還不少，您的員工對(duì)您的評(píng)價(jià)很高，您是一位有責(zé)任心的領(lǐng)導(dǎo)在職工心目中的聲望很高，既沒有無故拖欠職工工資，而且各種福利待遇都很好，作為工會(huì)聯(lián)合會(huì)應(yīng)當(dāng)大力宣傳你們的好做法”。企業(yè)老總聽后臉上露出了笑容。見此情景我以正大、利民兩企業(yè)為例講述協(xié)商過程和協(xié)商的意義，打消了他的顧慮，談判得以順利進(jìn)行。
還有各別企業(yè)對(duì)工資集體協(xié)商產(chǎn)生誤區(qū)，認(rèn)為簽訂后如果企業(yè)效益不佳，工資增漲幅度達(dá)不到簽訂標(biāo)準(zhǔn)怎么辦，針對(duì)這一顧慮我們進(jìn)一步做工作，耐心解釋樹立他們自信心，明確他們?yōu)槁毠まk好事的思想，企業(yè)要發(fā)展，離不開職工的支持，職工工資漲了，干勁足了，企業(yè)效率就上去了，直到企業(yè)老總們表示盡心盡力的做好此項(xiàng)工作。
歷時(shí)一個(gè)多月，建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)代表18家建筑企業(yè)職工方與18名企業(yè)法人或委托代理人簽訂了工資集體協(xié)議書。值得欣慰的是，本次工資集體協(xié)商涉及到一線農(nóng)民工8234人，工資增幅度為20%;管理人員600人，工資增幅率達(dá)到10%。
工會(huì)組織起來，重要的是有活力。我們定期組織全體職工學(xué)習(xí)黨的方針政策，開展了各類學(xué)習(xí)班、辦主題板報(bào)等系列活動(dòng)，使廣大職工明確了自己的職責(zé)和任務(wù)，擺正了國家、集體、個(gè)人三者之間的利益關(guān)系，改進(jìn)了職工的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，提升了他們的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。
我們組織本系統(tǒng)職工開展了多種形式的技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵，特別是專業(yè)技術(shù)人員，對(duì)他們進(jìn)行了多次業(yè)務(wù)技術(shù)集中培訓(xùn)，全體職工都掌握了一門以上的職業(yè)技能。通過這些活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的積極性，發(fā)揮了職工的主觀能動(dòng)性，增強(qiáng)了職工的主人翁意識(shí)，保證了單位各項(xiàng)工作的順利開展。組織適合基層單位的崗位技能競賽活動(dòng)，提高了不同崗位職工的工作水平，樹立了“企興我榮、企衰我恥”的觀念。為了增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力，通過職工之家建設(shè)這個(gè)平臺(tái)，多次組織開展了形式多樣的運(yùn)動(dòng)會(huì)、知識(shí)競賽、文藝演出等活動(dòng)，豐富了職工的文化生活。
一年來，我本著對(duì)局黨委、對(duì)上級(jí)工會(huì)、對(duì)職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，積極探索、勇于開拓，緊緊圍繞企業(yè)中心工作，開展民主管理，按時(shí)為職工交納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)及公積金等。同時(shí)積極組織職工參加重大疾病互助活動(dòng)，積極推行廠務(wù)公開，企業(yè)安全生產(chǎn)等工作。
我自擔(dān)任工會(huì)主席以來，對(duì)工會(huì)工作傾注了極大的熱情，把自己的愛心、真心獻(xiàn)給了我熱愛的工會(huì)事業(yè)，以創(chuàng)先爭優(yōu)的干勁實(shí)踐著一名共產(chǎn)黨員的忠誠和責(zé)任鑄就和凝聚著黨和政府聯(lián)系職工的橋梁和紐帶，用實(shí)際行動(dòng)甘當(dāng)職工的“娘家人和貼心人”。
最后，感謝市總和在座的各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心支持，特別是給我這樣一次匯報(bào)工會(huì)工作做法的機(jī)會(huì)，祝愿我們工會(huì)的各項(xiàng)工作通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的開展再上新臺(tái)階，再創(chuàng)新輝煌。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)45人覺得有用
機(jī)關(guān)工會(huì)主席的工作述職報(bào)告，跟其他類型的報(bào)告一樣，得講究內(nèi)容扎實(shí)、條理清晰。這類報(bào)告的核心在于展示一年來工會(huì)工作的成果，同時(shí)也要體現(xiàn)個(gè)人在管理和服務(wù)方面的努力。開頭部分，你可以簡要介紹自己的職責(zé)范圍和工作目標(biāo)，比如“作為機(jī)關(guān)工會(huì)主席，這一年里主要負(fù)責(zé)職工福利、活動(dòng)組織以及權(quán)益維護(hù)等方面的工作”。接著就要進(jìn)入正題了。
具體到每一項(xiàng)工作時(shí)，最好能結(jié)合實(shí)際情況展開。比如說職工福利這塊兒，可以提到去年為職工爭取到了哪些實(shí)惠政策，像健康體檢項(xiàng)目增加了新的檢查項(xiàng)目，還舉辦了幾次文化娛樂活動(dòng)。這些細(xì)節(jié)能夠讓人覺得你的工作是有成效的。不過這里需要注意的是，描述時(shí)要避免顯得太籠統(tǒng)，像“做了很多事”這樣的表達(dá)就有點(diǎn)模糊不清了，不如說清楚具體的措施和效果，這樣更有說服力。
在權(quán)益維護(hù)這部分，重點(diǎn)可以放在處理職工訴求和協(xié)調(diào)矛盾上。如果這一年里成功調(diào)解了幾起勞資糾紛，或者推動(dòng)解決了某些長期存在的問題，這些都是值得提出來的事例。當(dāng)然，寫這部分的時(shí)候，語氣要客觀公正，既不能夸大事實(shí)，也不能輕描淡寫。要是覺得自己表述得不夠全面，可以在草稿階段多看看相關(guān)資料，確保沒有遺漏重要的信息點(diǎn)。
至于活動(dòng)組織這一塊兒，可以從策劃到執(zhí)行整個(gè)流程入手。比如去年工會(huì)舉辦了一場(chǎng)大型文體比賽，從前期宣傳、報(bào)名統(tǒng)計(jì)，到場(chǎng)地布置、比賽當(dāng)天的服務(wù)保障，都得講清楚。要是活動(dòng)中遇到了什么突發(fā)狀況，也可以簡單提及一下是怎么應(yīng)對(duì)的。這樣不僅能展現(xiàn)你的應(yīng)變能力，還能給讀者留下深刻印象。
除了上述幾個(gè)方面，還得留心一些小環(huán)節(jié)。像年度總結(jié)的時(shí)候，最好能把所有的數(shù)字統(tǒng)計(jì)好，包括參與人數(shù)、投入經(jīng)費(fèi)之類的，這會(huì)讓報(bào)告顯得更加專業(yè)。另外，行文過程中盡量保持簡潔明了，別用太多復(fù)雜難懂的句子，畢竟大多數(shù)讀者都不是專業(yè)人士。還有，有時(shí)候?qū)懼鴮懼赡軙?huì)忘記前面提到過的內(nèi)容，導(dǎo)致前后重復(fù)啰嗦，這一點(diǎn)要注意避免。
小編友情提醒：
檢查報(bào)告的時(shí)候，別忘了核對(duì)一下格式是否符合要求。比如頁邊距有沒有留夠，字體大小是不是統(tǒng)一的，這些問題看似不起眼，但往往會(huì)影響整體觀感。如果有機(jī)會(huì)的話，還可以找同事幫忙審閱一遍，聽聽他們的意見，說不定能發(fā)現(xiàn)一些自己沒注意到的問題。
【第4篇】工會(huì)主席職代會(huì)工作報(bào)告怎么寫650字
各位代表：
現(xiàn)在，我向大會(huì)作職代會(huì)工作報(bào)告，請(qǐng)予審議。
一、*屆*次職代會(huì)以來工作回顧
*屆*次職代會(huì)以來，在_____廠黨政的高度重視和大力支持下，_____廠職代會(huì)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的“依靠”方針和公司*屆*次職代會(huì)工作總體要求，切實(shí)履行職代會(huì)各項(xiàng)職權(quán)，努力維護(hù)企業(yè)利益和職工權(quán)益，使_____廠的民主管理、民主參與、民主監(jiān)督工作取得了新的成效，為建設(shè)和諧洗煤注入了新的生機(jī)和活力。
（一）職代會(huì)制度漸趨規(guī)范。職工代表大會(huì)制度是企業(yè)民主管理的基本形式，職代會(huì)工作不管內(nèi)容如何改變，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的根本作用不會(huì)變，維護(hù)職工權(quán)益的基本職能不會(huì)變。20_____年里，廠工會(huì)根據(jù)公司職代會(huì)提出的“以民主管理為主線，充分發(fā)揮職工代表大會(huì)的職能作用，進(jìn)一步提高職工代表的參政議政能力”的有關(guān)要求，嚴(yán)格按照“建立制度、形成規(guī)范、落實(shí)職權(quán)、發(fā)揮作用”這四項(xiàng)基本要求來界定職權(quán)、嚴(yán)格程序、規(guī)范運(yùn)作，不斷提高職代會(huì)的質(zhì)量和水平，努力做到了：凡屬職代會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)的問題都必須通過職代會(huì)審議，涉及職工切身利益的重要方案（如工資分配方案等）未經(jīng)職代會(huì)審議通過的不得執(zhí)行，切實(shí)把職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和決策權(quán)落到實(shí)處。同時(shí)，依據(jù)《全民所有制工業(yè)企業(yè)職工代表大會(huì)條例》的規(guī)定，于20_____年*月份成功地召開了_____廠*屆*次職代會(huì)。會(huì)中，將職工關(guān)心的《責(zé)任制編制說明》、《勞動(dòng)競賽考核方案》等熱點(diǎn)問題提交大會(huì)討論、審議，使職工代表的參政議政職能和當(dāng)家作主的權(quán)利得到了充分發(fā)揮，從而保證了源頭參與、源頭監(jiān)督和源頭維護(hù)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)41人覺得有用
工會(huì)主席在準(zhǔn)備職代會(huì)工作報(bào)告時(shí)，得先把任務(wù)看清楚，明白自己的職責(zé)所在。這份報(bào)告不是隨便寫的，得結(jié)合單位的實(shí)際情況，不能空談理論。先從近期的工作入手，把完成的任務(wù)羅列出來，哪些是重點(diǎn)，哪些是難點(diǎn)，都要心里有數(shù)。比如，組織職工參與民主管理的情況怎么樣，有沒有落實(shí)到位？職工福利待遇改善的具體措施有哪些，效果如何？
寫報(bào)告的時(shí)候，最好能具體一些，用數(shù)字說話。比如，去年公司搞了幾次集體協(xié)商會(huì)議，參與職工有多少人，達(dá)成共識(shí)的比例是多少。這些具體的例子能讓報(bào)告更有說服力。當(dāng)然，除了成績，也要提一下存在的問題。比如有些制度執(zhí)行起來遇到困難，職工反映的問題沒有完全解決，這些都是需要改進(jìn)的地方。
寫報(bào)告的過程中，要注意語氣，既不能太過謙虛，也不能顯得驕傲自滿。既要體現(xiàn)工作的積極性，又要展現(xiàn)出解決問題的決心。如果能引用上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的一些指示精神，會(huì)讓報(bào)告更有權(quán)威性。不過，引用的時(shí)候不能太多，否則會(huì)顯得主次不分。
報(bào)告的篇幅不宜過長，太長了容易讓人抓不住重點(diǎn)。建議分成幾個(gè)部分，每個(gè)部分講一個(gè)主題。比如第一部分講民主管理，第二部分講職工權(quán)益保障，第三部分講未來的工作計(jì)劃。這樣安排條理清晰，方便聽眾理解。
有時(shí)候，寫報(bào)告會(huì)涉及到一些專業(yè)術(shù)語，這很正常。但要注意控制數(shù)量，過多的術(shù)語會(huì)讓普通職工聽不明白。必要的時(shí)候可以用通俗的語言解釋一下，讓大家都能跟得上思路。比如講到工資集體協(xié)商機(jī)制時(shí)，可以說成是“通過談判確定工資標(biāo)準(zhǔn)”，這樣更容易被接受。
寫報(bào)告的時(shí)候，最好多參考以前的資料，看看別人是怎么寫的。但也不要完全照搬，畢竟每個(gè)單位的情況都不一樣?？梢愿鶕?jù)自己的實(shí)際情況調(diào)整內(nèi)容，突出特色。比如有的單位特別注重職工技能培訓(xùn)，就可以在這方面多下功夫。
小編友情提醒：
寫完報(bào)告后，最好找個(gè)同事幫忙看看。有時(shí)候自己寫的東西，自己不容易發(fā)現(xiàn)問題，別人一眼就能看出毛病。比如句子不通順、用詞不當(dāng)之類的小問題，自己檢查可能忽略掉，但別人一眼就能發(fā)現(xiàn)。
【第5篇】小學(xué)工會(huì)主席工作報(bào)告怎么寫3200字
切實(shí)關(guān)心教職工精神生活，營造濃郁校園文化氛圍，服務(wù)社會(huì)，不斷加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，堅(jiān)持推進(jìn)工會(huì)工作三個(gè)創(chuàng)新。
每逢重大節(jié)日，學(xué)校工會(huì)都要組織教師開展豐富多彩的文體活動(dòng)。下面是整理的關(guān)于小學(xué)工會(huì)主席工作報(bào)告全文：
我受本屆工會(huì)委員會(huì)的委托，向第四屆第五次教職工代表大會(huì)報(bào)告一年來的工作，請(qǐng)代表們予以審議。
自去年七月學(xué)校第四屆第四次教職工代表大會(huì)召開以來，在這一年的時(shí)間里，我校工會(huì)在上級(jí)工會(huì)組織的關(guān)心指導(dǎo)下，在學(xué)校黨委、校長室的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)“xx大”和xx屆五中、六中全會(huì)精神，深刻領(lǐng)會(huì)“xxxx”的重要思想，用xx同志科學(xué)發(fā)展觀的理論指導(dǎo)工作，更新教育觀念，實(shí)踐教育創(chuàng)新。一年多來，學(xué)?？焖侔l(fā)展，目前已形成集團(tuán)化模式，兩個(gè)校區(qū)，三塊品牌，在一流的教學(xué)園區(qū)中創(chuàng)造出驕人的業(yè)績。學(xué)校工會(huì)工作也乘此東風(fēng)，不斷開創(chuàng)新局面，協(xié)助黨政，帶領(lǐng)全體同志學(xué)習(xí)政治，鉆研業(yè)務(wù)，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教職工的凝聚力，努力貫徹上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求，準(zhǔn)確及時(shí)地反映群眾呼聲，發(fā)揮了工會(huì)組織應(yīng)有的作用，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
一、發(fā)揮教育職能，積極協(xié)助黨政，抓好教職工思想政治工作，組織教師踴躍參與政治生活。
科學(xué)理論是指引全黨、全國人民團(tuán)結(jié)奮斗的光榮旗幟，也是做好工會(huì)工作的根本指針。全總主席王兆國同志曾經(jīng)指出：在當(dāng)代中國，只有高舉鄧小平理論和“xxxx”重要思想偉大旗幟，工會(huì)工作才能始終朝著正確的方向健康發(fā)展。遵循這一原則，我校工會(huì)一直把學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論和“xxxx”重要思想放在首要位置來抓。一年來先后出宣傳欄八期，出會(huì)刊《教工之聲》十期，今年xx同志的榮辱觀論述發(fā)表以來，學(xué)校工會(huì)以各種形式組織宣傳學(xué)習(xí)。根據(jù)省、市教育工會(huì)及學(xué)校黨委的學(xué)習(xí)計(jì)劃安排，學(xué)校工會(huì)專門發(fā)出文件，在全體教師中開展“學(xué)黨章、知榮辱、樹新風(fēng)，提升人民滿意度”相關(guān)系列活動(dòng)。五月份學(xué)
校、工會(huì)、關(guān)工委共同舉辦了題為“知榮明辱樹新風(fēng)、身傳言教育新人”的榮辱觀知識(shí)講座，全校近二百名青年教師聽了講座，校黨委副書記、副校長吳紅明同志到會(huì)講了話。六月上旬收集教師相關(guān)征文百余篇，評(píng)出一、二、三等獎(jiǎng)共十五人。六月中旬校工會(huì)協(xié)助學(xué)校黨委舉行了榮辱觀教育系列活動(dòng)之三，“我和我的學(xué)生”青年教師演講比賽，共評(píng)出一、二等獎(jiǎng)十二人，其中一名選手還將代表鹽城市教育工會(huì)參加省教育工會(huì)的演講比賽。
學(xué)校在高位起步的發(fā)展中強(qiáng)了，同時(shí)也大了，青年教師逐年增多，青年女教師增加得更多。這對(duì)學(xué)校來說抓好計(jì)生工作顯得尤為重要，學(xué)校工會(huì)大力宣傳計(jì)劃生育，優(yōu)生優(yōu)育，為了錯(cuò)開生育高峰，避免影響學(xué)校正常教學(xué)秩序，校工會(huì)努力執(zhí)行好各級(jí)計(jì)生部門制訂的相關(guān)條例，根據(jù)各人實(shí)際情況，靈活做好工作，保證學(xué)校的教學(xué)秩序和計(jì)生工作平穩(wěn)運(yùn)行。
二、積極實(shí)施“溫馨工程”，關(guān)心教職工生活，大力推進(jìn)學(xué)校民主管理，切實(shí)維護(hù)教職工合法權(quán)益。
竭誠為職工群眾服務(wù)，關(guān)心每一個(gè)人，應(yīng)當(dāng)成為工會(huì)一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。在深化改革、擴(kuò)大開放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)下，學(xué)校工會(huì)做得更為仔細(xì)。去年年底和今年年初，學(xué)校先后為周吟華、夏劍泉兩位老教師舉辦八十壽辰生日宴會(huì)，在家的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員全部參加活動(dòng)，這讓老同志們個(gè)個(gè)深為感動(dòng)。周吟華的老公陳宏先生在參加宴會(huì)時(shí)說：什么老了都有用，唯獨(dú)人老不值錢，人老了，沒有作用了，也沒有什么人過問你了。而在一小不一樣，八十歲了，退休也二十多年了，學(xué)校還關(guān)心他們，為他們祝壽，這在全市可能也是僅此一家。學(xué)校有位退休的外地老教師家在蘇南，五十年代為支援蘇北建設(shè)來到鹽城，八十年代退休回家鄉(xiāng)，今年初來信說患有嚴(yán)重的肝病、腎病，一天夜里突然脾臟大出血，身體十分虛弱。聞?dòng)嵑?，學(xué)校工會(huì)派人代表校領(lǐng)導(dǎo)立即前往探視并送去慰問金500元，后來，在手術(shù)期間學(xué)校又派人前往慰問解決經(jīng)費(fèi)困難，前后共送慰問金3000余元，借款近一萬元，該同志十分感動(dòng)，躺在病榻上，叫家人致電學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)感激之情。學(xué)校溫馨工程深入人心，多年來一直堅(jiān)持在老師們生日那天為大家送上一束鮮花道一聲問候，為生病住院的同志送去溫暖和祝福，為家中失去親人的同志分擔(dān)痛楚，“中秋、春節(jié)”為客籍教師、軍屬戶和離退休老同志送上慰問禮品，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，一年來學(xué)校先后送出慰問金達(dá)30600余元，讓大家充分體會(huì)到學(xué)校大家庭的關(guān)愛和溫暖。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下，教職工福利待遇不斷得到改善提高，幾十戶教師的住房在近期即將交付，今年為近40位教職工的子女及后代解決了上幼兒園、小學(xué)、中學(xué)的入學(xué)問題。工會(huì)想大家所想、急大家所急，目前我校共有各種類型教職工400余人已全部加入工會(huì)組織，工會(huì)較好地維護(hù)了各類人群的合法權(quán)益。
三、切實(shí)關(guān)心教職工精神生活，營造濃郁校園文化氛圍，服務(wù)社會(huì)，不斷加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，堅(jiān)持推進(jìn)工會(huì)工作三個(gè)創(chuàng)新。
每逢重大節(jié)日，學(xué)校工會(huì)都要組織教師開展豐富多彩的文體活動(dòng)。今年“三八”節(jié)組織全體女教師進(jìn)行新穎有味的大型游藝活動(dòng)，春、秋季組織教師參加學(xué)校田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)，五一節(jié)組織部分教師參加市總工會(huì)舉辦的各種棋類、球類比賽。去年底學(xué)校建校九十五周年暨全國文明單位揭牌儀式期間，學(xué)校工會(huì)協(xié)助組織教工藝術(shù)團(tuán)排練了《祝福您·一小》大型文藝演出節(jié)目一臺(tái)。去年教師節(jié)期間，恰逢世界反法西斯暨中國抗日戰(zhàn)爭勝利六十周年紀(jì)念大慶之際，校工會(huì)專門與亭湖區(qū)民政局聯(lián)系，為數(shù)十名抗日老英雄獻(xiàn)花、送慰問品，并演出了一場(chǎng)精彩的文藝節(jié)目;在鹽都潘黃鎮(zhèn)與韓國友人一起到福利院慰問殘疾人和孤寡老人。學(xué)校工會(huì)更是關(guān)愛老教師群體，每逢重大節(jié)日工會(huì)都要前往慰問、送禮品，老教師的高壽誕辰(整生日)，學(xué)校為其祝壽辦生日宴會(huì)，去年“老年節(jié)”學(xué)校專門與市老干局聯(lián)系，組織全體老同志一起到大縱湖度假村一日游，學(xué)校的老教師活動(dòng)室更是異彩紛呈，是老同志們娛樂、學(xué)習(xí)、交流的重要場(chǎng)所，每天活動(dòng)的人流絡(luò)繹不絕，雖然只有一間不大的房子，但卻成為學(xué)校一道亮麗的風(fēng)景線。也正因?yàn)檫@樣，老同志對(duì)學(xué)校的工作更為關(guān)心，瞿塘、王維德等一大批老教師都參加了學(xué)校的關(guān)心下一代工作。去年十月，我校關(guān)心下一代工作委員會(huì)被市委、市政府表彰為市關(guān)工工作先
進(jìn)集體，在市關(guān)工工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上，市委副書記袁世珠同志，對(duì)我校關(guān)工工作重點(diǎn)提出了表揚(yáng)。工會(huì)的這些活動(dòng)大大活躍了全校教職工身心，緩解了他們工作上的壓力，激發(fā)了大家的工作熱情，增進(jìn)了同志間的友誼，融洽了領(lǐng)導(dǎo)與廣大教師之間的關(guān)系。
為了使學(xué)校工會(huì)工作堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，不斷充滿生機(jī)活力，我們不斷加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，使工會(huì)工作不斷向規(guī)范化、制度化、科學(xué)化邁進(jìn);對(duì)學(xué)校工會(huì)組織內(nèi)部進(jìn)行整頓，加強(qiáng)學(xué)校的女工工作，定期為女職工進(jìn)行體檢，制定計(jì)劃生育相關(guān)條例，利用工會(huì)喉舌《教工之聲》。不斷宣傳工會(huì)知識(shí)，推進(jìn)工會(huì)的“三創(chuàng)”工作，進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)工作的科學(xué)性、系統(tǒng)性、預(yù)見性。一年來我們的工會(huì)工作得到了學(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持，得到了全體教師的幫助和贊譽(yù)，也得到了上級(jí)工會(huì)組織的肯定。XX年二月，我校工會(huì)連續(xù)第四年被市教育工會(huì)評(píng)為工會(huì)工作先進(jìn)集體。
反思過去的一年，我們工會(huì)工作雖然取得了一些成績，但是離上級(jí)的要求還有差距。在今后的工作中，我們要適應(yīng)體制變更后集團(tuán)化工會(huì)的工作模式。協(xié)助黨政帶領(lǐng)全體教職工認(rèn)真學(xué)好《xx文選》，進(jìn)一步開展好“學(xué)、知、樹、提”活動(dòng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和維權(quán)意識(shí)，在教職工中多開展一些文藝活動(dòng)和體育比賽，有效提高廣大教師的身心健康質(zhì)量，把教師三年一次的考察、學(xué)習(xí)、旅游活動(dòng)搞深入，進(jìn)一步落實(shí)好，爭取讓每一位同志都不錯(cuò)過機(jī)會(huì)。堅(jiān)持以理導(dǎo)行，力爭下一階段的工會(huì)工作開展得更加生動(dòng)活潑、有聲有色。
四、合理規(guī)范使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)，努力為教職工謀福利。
工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用，主要在兩方面：一是作為教職工集體福利的發(fā)放;二是作為豐富教職工文體活動(dòng)費(fèi)用的支出，如：三八節(jié)、教師節(jié)、運(yùn)動(dòng)會(huì)等。每年工會(huì)財(cái)務(wù)收支情況都接受學(xué)校工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的審核。
以上是本人代表本屆工會(huì)委員會(huì)向各位代表所作的年度工作報(bào)告，提請(qǐng)各位代表審議。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)88人覺得有用
小學(xué)工會(huì)主席的工作報(bào)告需要結(jié)合實(shí)際情況，既要體現(xiàn)工作成果，又要反映存在的問題，還要提出具體的改進(jìn)措施。這類報(bào)告一般包括幾個(gè)關(guān)鍵部分，首先是概述過去一年的主要工作情況，接著是取得的成績，然后是工作中遇到的問題，最后是對(duì)未來工作的展望。
在寫概述部分的時(shí)候，要注意語言簡潔明了，可以先簡單介紹一下本年度工會(huì)的基本情況，比如會(huì)員人數(shù)、活動(dòng)次數(shù)等基本信息。這部分內(nèi)容不必太復(fù)雜，主要是為了讓讀者對(duì)整體情況有個(gè)大致了解。記得要把學(xué)校里的特色活動(dòng)也提及一下，這樣能讓報(bào)告看起來更有亮點(diǎn)。
接下來談?wù)劤煽冞@一塊，這是報(bào)告的重點(diǎn)之一。這里可以列舉一些具體的例子，比如說組織了多少次有意義的教職工活動(dòng)，比如趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、教師節(jié)慶祝會(huì)之類的，還可以提到通過這些活動(dòng)增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力。同時(shí)，也可以講講在維護(hù)教職工權(quán)益方面做了哪些事情，例如推動(dòng)改善辦公條件、解決教職工的實(shí)際困難等。如果有一些特別突出的事例，比如某個(gè)項(xiàng)目獲得了上級(jí)的認(rèn)可，就更應(yīng)該詳細(xì)描述一下。
然后就是講問題的部分了。在這個(gè)環(huán)節(jié)，不要回避問題，要實(shí)事求是地指出目前存在的一些不足之處，比如某些活動(dòng)參與度不高、經(jīng)費(fèi)管理還不夠細(xì)致等問題。不過，提問題的時(shí)候要客觀公正，避免情緒化表達(dá)。可以結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行分析，這樣顯得更有說服力。
最后說說對(duì)未來工作的設(shè)想吧?？梢愿鶕?jù)當(dāng)前存在的問題提出針對(duì)性的改進(jìn)方案，比如計(jì)劃增加更多互動(dòng)性強(qiáng)的集體活動(dòng)，提高教職工的參與積極性；加強(qiáng)預(yù)算管理，確保資金使用的透明度和效率。此外，還可以考慮引入新的管理模式，提升工作效率。
寫報(bào)告的過程中，需要注意格式整潔，排版清晰，便于閱讀。另外，多用事實(shí)說話，少用空洞的形容詞，這樣才能讓報(bào)告顯得更加真實(shí)可信。有時(shí)候，為了使語言生動(dòng)一點(diǎn)，可以適當(dāng)加入一些比喻或者形象化的描述，但切記不要過多，否則會(huì)影響專業(yè)性。
寫報(bào)告的時(shí)候也要考慮到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的感受，盡量用積極正面的態(tài)度去表達(dá)，哪怕是在提到問題的時(shí)候，也應(yīng)該帶著解決問題的決心，而不是一味地抱怨。要是能把報(bào)告寫得既嚴(yán)肅認(rèn)真又充滿希望，那這份報(bào)告就算是成功了。
【第6篇】學(xué)校工會(huì)主席工作述職報(bào)告怎么寫1650字
一年來，我校工會(huì)在縣教育工會(huì)和學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”的重要思想，落實(shí)黨的全心全意依靠教職工辦學(xué)指導(dǎo)方針，認(rèn)真履行工會(huì)的權(quán)利和職責(zé)，促進(jìn)學(xué)校教育改革、教育發(fā)展的穩(wěn)定，根據(jù)縣教育工會(huì)____年的工作部署，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際，一年來，主要抓了以下幾項(xiàng)工作：
一、抓自身組織建設(shè)，促工會(huì)職能的有效發(fā)揮
1、健全組織機(jī)構(gòu)，完善各項(xiàng)制度。我校共有會(huì)員33人，以年級(jí)為單位下設(shè)3個(gè)工會(huì)小組，民主產(chǎn)生了3個(gè)工會(huì)小組長，工會(huì)委員會(huì)下設(shè)財(cái)經(jīng)委員、女工委員、宣傳委員。
2、民主管理，工會(huì)組織自行在先。為了不斷提高工會(huì)委員參政、議政的學(xué)識(shí)水平和管理能力，定期召開政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會(huì)議，學(xué)習(xí)有主題、有針對(duì)性。每月召開一次委員會(huì)，就近期學(xué)校熱點(diǎn)、難點(diǎn)展開全面分析討論，研究統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，切實(shí)做好行政決策參謀，起好與學(xué)校行政之間的橋梁和紐帶作用。
二、抓學(xué)校校務(wù)公開，促民主管理的推進(jìn)
1、工會(huì)積極行使監(jiān)督職能，對(duì)學(xué)校財(cái)務(wù)帳目進(jìn)行清理。每學(xué)期期未，組織教職工代表、工會(huì)委員、財(cái)管人員進(jìn)行認(rèn)真清查，及時(shí)出榜公布，增強(qiáng)了透明度。
2、學(xué)校食堂、商店及后勤處購物，實(shí)行公開招標(biāo)，工會(huì)積極參與，有效地督促財(cái)務(wù)人員的廉潔自律，增強(qiáng)了學(xué)校事務(wù)的透明度和可信度。
3、每年一次的教代會(huì)，廣泛收集教師提案，聽取教師的意見和建議。學(xué)校嚴(yán)格推行校務(wù)公開制度，讓老師參與管理，進(jìn)行民主監(jiān)督。我們將老師們關(guān)注的問題，如食堂工作、招生工作、小賣部承包工作等一律公開，讓老師們了解工作的全過程。學(xué)校進(jìn)一步完善了教代會(huì)制度，提高了教工參與學(xué)校管理的積極性和主人翁責(zé)任感。對(duì)老師們的提案，學(xué)校行政會(huì)認(rèn)真討論，給予答復(fù)，并限期落實(shí)，使教工的民主權(quán)益得到充分保證。每年學(xué)校全體行政人員都向教師述職述廉，得到全體教師的一致認(rèn)可和高度評(píng)價(jià)。以100%的滿意率通過領(lǐng)導(dǎo)班子的考核。我校教代會(huì)制度日益健全，切實(shí)保證教職工的主人翁地位，提高教師參政議政，參與民主決策，民主管理與監(jiān)督的水平，大大推進(jìn)了民主管理。
三、組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)，定期摘抄撰寫學(xué)習(xí)心得筆記
一年來，工會(huì)堅(jiān)持定期組織全體教職工進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，且要求每人做好學(xué)習(xí)筆記，每月一次學(xué)習(xí)體會(huì)交流。在全體教職工的共同努力下，我校被評(píng)為縣學(xué)習(xí)型示范單位、縣先進(jìn)基層工會(huì)。
四、抓各項(xiàng)活動(dòng)的開展，促教工人心的凝聚
工會(huì)在教職工中開展形式多樣的有益活動(dòng)，與教職工交友、交心，打成一片，讓教職工在活動(dòng)中加強(qiáng)了解，增進(jìn)友情，達(dá)到凝聚人心的目的。一年來開展了如下活動(dòng)：
1、配合教導(dǎo)處開展中青年教師、中老年教師教學(xué)研究活動(dòng)，協(xié)助學(xué)校教科所做好課題研究工作和校本培訓(xùn)工作。
2、組織教職工開展博愛捐款活動(dòng)，共捐款1000多元。
3、工會(huì)配合學(xué)校團(tuán)委開展了讓愛流淌活動(dòng)，全體師生共為殘疾學(xué)生捐款1000余元。
4、組織教師開展健身活動(dòng)，提高教師身體素質(zhì)，有計(jì)劃地開展小型趣味性的跳繩、踢毽比賽，書畫展覽、羽毛球賽等活動(dòng)。
5、為了進(jìn)一步增強(qiáng)“家”的凝聚力，讓教師樂業(yè)愛家，工會(huì)協(xié)助學(xué)校行政著重抓了幾項(xiàng)經(jīng)常性的工作，努力為教師辦實(shí)事。
（1）配合行政辦實(shí)事，如協(xié)助管理教師醫(yī)藥費(fèi)、食堂工作、健康檢查、獨(dú)生子女補(bǔ)助費(fèi)等福利費(fèi)用；盡力為住院教師索賠醫(yī)藥保險(xiǎn)費(fèi)；今年工會(huì)為在職教師每人辦了一份重大疾病保險(xiǎn)；
（2）定期慰問老教師、看望先進(jìn)模范教師和生病住院、生產(chǎn)的教師。每逢春節(jié)等重大節(jié)日，學(xué)校都要召開退休教師座談會(huì)，走訪慰問退休教師、生病教師和為學(xué)校建設(shè)作出重大貢獻(xiàn)的老師，把真誠的祝福送到全體教師的心坎里，讓工會(huì)成為教師心里的陽光地帶。全年共用去慰問金4000余元。
（3）維護(hù)女職工的特殊權(quán)益，如組織女教師體檢，關(guān)心女教師生活，積極籌備、組織開展“三八”節(jié)慶?；顒?dòng)，為教師們創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)、工作、活動(dòng)的環(huán)境。
五、認(rèn)真負(fù)責(zé)地經(jīng)營好學(xué)校的小賣部為教師們謀福利
一年來，工會(huì)始終做到活動(dòng)有方案、有過程、有小結(jié)。雖然取得了一些成績，但其背后有著全體委員的支撐，有著全體會(huì)員同志們的大力支持。相信，我們一定會(huì)以學(xué)校工會(huì)工作目標(biāo)來建設(shè)好教工之家，為創(chuàng)建和諧文明校園積極努力。
述職人：xxx
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)77人覺得有用
在學(xué)校里，作為工會(huì)主席，寫一份工作述職報(bào)告是很重要的事情。這份報(bào)告得讓大家知道你這一年都干了什么，做得怎么樣。既然是述職，就得把工作說清楚，還得讓人信服。這可不是隨便寫寫就行的。
開頭怎么寫？
要把自己的身份點(diǎn)出來，說說自己是誰，主要負(fù)責(zé)什么工作。比如，“我是學(xué)校的工會(huì)主席張三，主要負(fù)責(zé)教職工福利、組織活動(dòng)和維護(hù)權(quán)益等方面的工作?！边@部分不用太復(fù)雜，簡明扼要就行。但要注意，這里可能有個(gè)小問題，有些人在寫的時(shí)候會(huì)忘記交代自己的具體職責(zé)范圍，導(dǎo)致讀者不清楚你是干什么的。
接著，就要講一講這一年的主要工作成績了。比如搞了幾次大型活動(dòng)，提升了教職工的凝聚力；又或者推動(dòng)了一些福利政策的落實(shí)，改善了大家的生活條件。這里可以舉例子，但別光說做了什么，還得說做成了什么。要是只說做了個(gè)什么活動(dòng)，沒說效果如何，那報(bào)告就顯得空洞了。這里有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意，有些人喜歡用一些模糊的詞來形容成果，像“取得了較好的成效”這種話，聽起來挺漂亮，但實(shí)際上沒什么實(shí)質(zhì)性內(nèi)容。
然后，該聊聊遇到的問題和挑戰(zhàn)了。比如在組織活動(dòng)中遇到了經(jīng)費(fèi)不足的情況，或者在推動(dòng)某些政策時(shí)碰到了阻力。這里的關(guān)鍵是要實(shí)事求是，不要回避問題。不過，有人可能會(huì)在這部分犯個(gè)小小的錯(cuò)誤，比如把某個(gè)問題的原因?qū)戝e(cuò)了，本來是外部因素影響的，卻歸結(jié)為內(nèi)部管理不善，這就不太妥當(dāng)了。
小編友情提醒：
可以談一談未來的工作計(jì)劃。比如打算明年舉辦更多的文體活動(dòng)，進(jìn)一步豐富教職工的文化生活；或者是爭取更多的資源，改善辦公環(huán)境等。這部分不用寫得太具體，但得有點(diǎn)方向感，讓人覺得你有想法、有規(guī)劃。
寫報(bào)告的時(shí)候，格式也很重要。標(biāo)題要醒目，段落要分明，字體大小最好統(tǒng)一。有的人可能會(huì)忽略這一點(diǎn)，寫得亂七八糟的，這樣就顯得不夠?qū)I(yè)了。
