公司的活動(dòng)總結(jié)怎么寫 【篇1】2300字
公司娛樂活動(dòng)總結(jié)
一、活動(dòng)目的及意義：
為傳承企業(yè)文化，豐富公司員工業(yè)余生活，提高身體素質(zhì)，促進(jìn)工作效率，增進(jìn)同事之間的情誼，特開展羽毛球比賽和聚餐動(dòng)，促進(jìn)情感交流。
二、活動(dòng)時(shí)間：____年x月7日下午4點(diǎn)后。
三、活動(dòng)地點(diǎn)：xx
四、活動(dòng)內(nèi)容：16點(diǎn)-18點(diǎn)羽毛球
18點(diǎn)之后聚餐
五、活動(dòng)對(duì)象：全體員工。
六、羽毛球比賽獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置及獲獎(jiǎng)人員：
女單一名獲獎(jiǎng)人：
男單一名獲獎(jiǎng)人：
以上獲獎(jiǎng)人均可獲得100元以資鼓勵(lì)。
七、活動(dòng)總結(jié)：
在本次羽毛球比賽中，公司全體員工都秉承著友誼第一、比賽第二的心理投入到比賽中去，活動(dòng)之中沒有部門之分，我們采取自由分組的方式安排比賽名單。整個(gè)比賽過程中，每個(gè)人的精神都是煥發(fā)的，臉上都洋溢著輕松快樂的笑，這才是活動(dòng)的意義所在。
在這次活動(dòng)中，我們所有人員相互鼓勵(lì)，互相學(xué)習(xí)和交流，讓這個(gè)公司整體得到了成長(zhǎng)，get到了舉辦這個(gè)比賽的意義，達(dá)到了活動(dòng)的主要目的，也為以后開展的各類活動(dòng)奠了良好的基礎(chǔ)。獨(dú)木不成林，在這個(gè)日新月異的時(shí)代中，我們公司的全體員工都要擰成一股繩，為打造一個(gè)良好的公司去努力!
公司集體活動(dòng)總結(jié)
今年x月初，接到周年慶典的任務(wù)。決定組建活動(dòng)籌備小組做準(zhǔn)備工作，實(shí)實(shí)在在的把每項(xiàng)工作做好?？紤]到參加人數(shù)的需求；場(chǎng)地的限制；籌備小組決定以趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)分小組活動(dòng)的方式籌備此次活動(dòng)。在活動(dòng)籌備期間籌備組人員在各人的工作之余，少眠少休的為活動(dòng)做準(zhǔn)備。
周年慶活動(dòng)的前一天籌備組成員積極布置會(huì)場(chǎng)，每個(gè)人都工作到很晚，為了把活動(dòng)安排得更好，大家都無私的奉獻(xiàn)?；顒?dòng)效果證明了決定是正確的，準(zhǔn)備是充分和有序的。
充分體現(xiàn)了公司員工的紀(jì)律作風(fēng)和精神面貌。全體員工有強(qiáng)烈的大局意識(shí)，有責(zé)任感，團(tuán)結(jié)協(xié)作能力強(qiáng)，體現(xiàn)出了一種拼搏向上的精神！
這次周年慶典活動(dòng)的得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。措施有力，準(zhǔn)備和各種協(xié)調(diào)會(huì)推進(jìn)著活動(dòng)工作不斷進(jìn)展！為確?；顒?dòng)的順利進(jìn)行，及相應(yīng)后勤保障。
籌備小組多次召集小組成員開會(huì)討論，根據(jù)各階段最新情況安排任務(wù)，明確各方面階段工作任務(wù)，使整個(gè)準(zhǔn)備工作有條不紊的開展，各方面工作緊密銜接、配合。
各隊(duì)隊(duì)員配合方面十分突出。活動(dòng)期間的掌聲給人印象十分深刻。各組組長(zhǎng)在全面按要求執(zhí)行籌備組各項(xiàng)組織措施的基礎(chǔ)上，還負(fù)責(zé)本隊(duì)的報(bào)名和宣傳工作，組織宣傳工作做得很好，有序、守紀(jì)，配合默契，充分體現(xiàn)出一種良好的精神風(fēng)貌。
活動(dòng)籌備期間各小隊(duì)之間傳遞經(jīng)驗(yàn)，交流展示，充分體現(xiàn)出“友誼第一”的精神，活動(dòng)期間各隊(duì)隊(duì)員爭(zhēng)先恐后，積極參加趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)的各個(gè)項(xiàng)目，磨練的是非凡的毅力，較量的是超常的體力，拚搏的是出類拔萃的耐力。充分體現(xiàn)出一種“團(tuán)結(jié)協(xié)作、不甘人后”的精神。
周年慶活動(dòng)是一次綜合性的活動(dòng)，是以人為本的活動(dòng)，特別是以每位同事為本，要辦大事、辦重要的事，就要集中力量，形成合力，形成拳頭。所以要使每位同事都參與到活動(dòng)中來。通過我們的周年慶活動(dòng)增加大家的凝聚力，體現(xiàn)我們拼搏進(jìn)取的精神。
有了凝聚力和拼搏進(jìn)取的精神我們的企業(yè)進(jìn)一步加快發(fā)展，做大做強(qiáng)，發(fā)展才是硬道理。我們要繼續(xù)積極開拓公司的企業(yè)文化建設(shè)，把慶典期間的敬業(yè)精神延續(xù)到工作中去，為公司的發(fā)展做出應(yīng)盡的貢獻(xiàn)。
總之，通過這次慶典活動(dòng)體現(xiàn)了各部門的協(xié)調(diào)應(yīng)急能力，同時(shí)鍛煉培養(yǎng)了一批企業(yè)文化活動(dòng)骨干，發(fā)掘人才是這次周年慶活動(dòng)的一大收獲。
公司旅游活動(dòng)總結(jié)
公司組織了xx兩日游，我們玩的非常開心而且難忘，感謝公司讓我們擁有了快樂的兩天。這次是跟同事一起去的，也是第一次跟同事集體去旅游，就這樣，這兩日的旅行開始了。
我坐在車上，望向窗外宜人的風(fēng)景，心情是那么的愉悅。當(dāng)我看到一眼望去青山秀水，碧云藍(lán)天，整個(gè)人的心情也放松了，大自然的空氣是我們城市比不上的，在清新的空氣中我們爬了山，玩了水上漂流，體驗(yàn)到了大自然的無限風(fēng)光，也讓我們放下了工作的壓力，使疲憊的身心得到了放松。
我們到了目的地，玩了水上漂流，沿著溪水漂流而下，最先遇到的就是很大的水流落差，激流的水把我們?nèi)矶即驖窳耍媸求@險(xiǎn)萬分。整個(gè)漂流既有平緩如鏡的慢漂，又有波濤洶涌的險(xiǎn)漂，但經(jīng)過我們的共同努力，互相配合都有驚無險(xiǎn)，我們共同抵擋、團(tuán)結(jié)、共抗，然后濕漉漉的哈哈大笑。漂流帶給我們的不僅是激蕩沖擊、戰(zhàn)勝自然的快感，還有整個(gè)過程中與同伴一起努力的喜悅，和感受大自然帶給我們的一切美好。
我們一起又去爬了山，好久沒有這樣運(yùn)動(dòng)了，起初興致高昂，連跑帶爬很帶勁，沒過多久就不行了，汗出來了，喘著氣爬著，陌生的路讓人心里沒了底，因?yàn)橄氩坏角懊娴穆愤€有多遠(yuǎn)，開始追問下山的人路還有多遠(yuǎn)，他們總會(huì)說不遠(yuǎn)了，自己也就有了信心，堅(jiān)定了信念，一定要親自爬上去看到那美麗的風(fēng)景，就這樣我們堅(jiān)持了下來。雖然感覺有點(diǎn)累，不過還是很開心，也有點(diǎn)小感觸。在未知的路上，永遠(yuǎn)不知道前面有什么，只有自己走過了才會(huì)明白。就像人生的路一樣，路途中一定會(huì)遇到很多的人，聽到很多的有趣故事，上山的人要是問下山的人這路還有多遠(yuǎn)，下山的人總會(huì)說不遠(yuǎn)了，結(jié)果自己爬上去的時(shí)候總覺得很遠(yuǎn)，最后到終點(diǎn)的時(shí)候覺得也沒多遠(yuǎn)，通過這次爬山，大自然給我的啟示很多，我愛大自然。
雖然團(tuán)隊(duì)活動(dòng)結(jié)束了，但團(tuán)隊(duì)協(xié)作與團(tuán)結(jié)的重要性卻深刻的印記在我心里，我知道在今后的工作或生活中，團(tuán)結(jié)、協(xié)作都將是我們進(jìn)步或成功的必要因素。今天的體驗(yàn)與感受將使我一生受益。
經(jīng)過這兩天的旅游，一解工作的壓力，同時(shí)也體驗(yàn)到很久沒接觸的大自然，這次的旅行是值得去的，學(xué)到了很多東西，也樂在其中，最喜歡的在水上漂流，不僅僅是那種刺激，而是那久違的自由和心情的放松。身心得到了放松，接下來是努力的工作，把那種堅(jiān)持和團(tuán)結(jié)的精神放到工作中去。
篇1寫作要點(diǎn)192人覺得有用
公司搞過幾次活動(dòng)之后，總會(huì)需要寫個(gè)總結(jié)。這個(gè)總結(jié)要是寫得不好，不僅顯得敷衍，還可能影響下次活動(dòng)的開展。寫總結(jié)的時(shí)候，得先把活動(dòng)的基本情況梳理清楚，比如活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員這些基本信息。如果活動(dòng)規(guī)模比較大，最好能列出幾個(gè)主要環(huán)節(jié)，這樣看起來會(huì)更有條理。
比如說這次活動(dòng)的主題是什么，目的是什么，這些都是關(guān)鍵點(diǎn)?；顒?dòng)中有什么亮點(diǎn)，比如有沒有特別感人的瞬間，或者一些創(chuàng)新的做法，這都是值得記錄下來的。還有就是活動(dòng)的效果如何，是不是達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)，這個(gè)也要好好總結(jié)一下。
在寫總結(jié)的時(shí)候，可能會(huì)遇到一些小麻煩，比如記不清具體的數(shù)字或者名字，這時(shí)候可以翻翻當(dāng)時(shí)的記錄本，別憑空捏造。有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)會(huì)涉及到一些專業(yè)術(shù)語，這就得確保自己用詞準(zhǔn)確，不然會(huì)讓別人覺得不夠?qū)I(yè)。要是活動(dòng)中有一些特別重要的嘉賓，他們的發(fā)言或者建議最好能簡(jiǎn)明扼要地記錄下來，這不僅能體現(xiàn)活動(dòng)的價(jià)值，還能為后續(xù)工作提供參考。
寫總結(jié)時(shí)，可能會(huì)因?yàn)橼s時(shí)間而忽略細(xì)節(jié)，這就容易導(dǎo)致總結(jié)顯得單薄。記得把活動(dòng)中的不足也寫進(jìn)去，這樣下次活動(dòng)就能避免類似的問題。當(dāng)然，寫總結(jié)不是單純羅列事實(shí)，而是要把事情講清楚，讓讀者能夠理解整個(gè)活動(dòng)的過程和意義。
有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)會(huì)用到一些表格或者圖片之類的輔助材料，這能讓總結(jié)更加直觀。不過要是這些東西準(zhǔn)備得不充分，就會(huì)影響總結(jié)的質(zhì)量。寫總結(jié)的時(shí)候，可能會(huì)發(fā)現(xiàn)自己對(duì)某些環(huán)節(jié)的記憶不太清晰，這時(shí)候可以找當(dāng)時(shí)負(fù)責(zé)這部分工作的同事幫忙回憶一下，大家互相補(bǔ)充，總結(jié)起來就會(huì)更全面。
小編友情提醒：
寫完總結(jié)后，最好能多看幾遍，看看有沒有錯(cuò)別字或者不通順的地方。有時(shí)候?qū)懙锰绷耍赡軙?huì)漏掉一些重要的信息，所以檢查一下是很有必要的。要是條件允許的話，還可以請(qǐng)其他同事幫忙審閱一下，聽聽他們的意見，這樣總結(jié)出來的效果會(huì)更好。
公司慶元旦的活動(dòng)總結(jié)怎么寫【篇2】 3000字
1.公司慶元旦的活動(dòng)總結(jié)
本次活慶元旦活動(dòng)取得了巨大成功，與公司同事的努力是分不開的，在這次活動(dòng)的籌辦過程中，我們克服了種種困難，如資金緊張，時(shí)間緊迫，人員不易集中等。大家在不影響工作的情況下，利用閑暇時(shí)間排節(jié)目，雖然很辛苦，但都堅(jiān)持下來了。為了確保節(jié)目的質(zhì)量以及演出效果，大家都不厭其煩的排練。大家的努力都沒有白費(fèi)，演出取得良好的效果。雖然晚會(huì)取得了巨大的成功，但仍有一些不足和教訓(xùn)值得改正和吸取：
1、彩排次數(shù)太多。雖然由此保證了節(jié)目演出成功，但效率顯得比較低。
2、由于缺乏經(jīng)驗(yàn)，對(duì)困難的估計(jì)不足。事先沒有調(diào)試好話筒，雖然話筒很多，但在演出過程中有話筒聲音過小，多次更換，一定程度上影響了效果;臺(tái)上演出很好，但臺(tái)下工作人員顯得有些亂。
總的來說，慶元旦文藝晚會(huì)取得了圓滿成功，這次積累的經(jīng)驗(yàn)將成為校大隊(duì)部及文藝隊(duì)的寶貴財(cái)富。
2.公司慶元旦的活動(dòng)總結(jié)
1月1日，公司在怡情樓隆重舉行了新年晚會(huì)。在新年晚會(huì)上，首先陳總和葉總對(duì)我司過去一年的工作做了全面總結(jié)，高度肯定了10年各部門及全體員工取得的優(yōu)良成績(jī)，并對(duì)____年的工作做了重要指示，他們的精彩發(fā)言在全場(chǎng)熱烈的掌聲中結(jié)束。
晚上七點(diǎn)一刻，公司新年迎春晚會(huì)正式開始。晚會(huì)上，參加演出的同事都十分投入，傾情演繹。首先由城陽案場(chǎng)銷售部部門的深情詩朗誦，頌出了人間至真至純的大愛;有自創(chuàng)的精編搞笑小品大話東游，節(jié)目表演引起觀眾的陣陣歡笑和掌聲;有動(dòng)感激情的舞蹈“浪漫櫻花”;有大合唱“朋友”唱出了友誼的真情;有陳總和總部其他同事激情參與的群魔亂舞“讓子彈飛”，掀起了起了全場(chǎng)的高 潮;還有自編自導(dǎo)的食堂趣事”等十多個(gè)節(jié)目。整臺(tái)晚會(huì)精彩紛呈，演者盡興，觀者開心，全場(chǎng)籠罩著一派熱鬧、喜慶與歡樂的氛圍。
在一片喜氣洋洋、熱鬧非凡的歡聲笑語中，____年新年迎春晚會(huì)畫上了圓滿的句號(hào)。在新的一年里，我司全體員工將繼續(xù)秉承“事業(yè)以專業(yè)為本”的敬業(yè)精神，努力開拓創(chuàng)新，為著筑城共同的事業(yè)理想往更高的目標(biāo)邁進(jìn)，譜寫筑城更加輝煌的新篇章!
3.公司慶元旦的活動(dòng)總結(jié)
每逢元旦節(jié)，我們公司都會(huì)做一個(gè)內(nèi)部的晚會(huì)活動(dòng)，效果不是怎么的理想，主要是缺少互動(dòng)性。直到后面聽到一個(gè)朋友介紹，我們做了一個(gè)砸金蛋活動(dòng)，效果令我們感到吃驚!因?yàn)榇蠹叶纪娴锰貏e的開心、同事之間的友誼也深了很多。也特別體現(xiàn)了我們做老板的用心，我們開始是在金蛋里面放了一些祝福語和獎(jiǎng)品，每個(gè)蛋里面都有放獎(jiǎng)品。因?yàn)楫吘姑總€(gè)員工都不容易，也當(dāng)做是我們做老板的對(duì)員工的一個(gè)鼓勵(lì)吧!至此以后，我們之間也變得比以往更加團(tuán)結(jié)和努力了，我們的關(guān)系更像朋友!我也曾告訴我的員工：不要因?yàn)楣ぷ鲏毫Χ婚_心，我們要在開心的工作中度過，就像砸金蛋一樣，有激情的壓力，才有金花四濺的收獲!形成一個(gè)互相尊重的智慧團(tuán)隊(duì)精神!通過這個(gè)活動(dòng)讓我們互相懂得了很多的人生道理。
1.通過電視節(jié)目的播放，這種活動(dòng)的知名度比較高，容易被人接受。
2.砸金蛋的互動(dòng)性好，積極的調(diào)動(dòng)了大家的興趣。
3.神秘感比較強(qiáng)，讓人產(chǎn)生強(qiáng)烈的好奇，烘托了氣氛。
4.娛樂性好，讓大家得到了壓力釋放。
5.人性的感悟與關(guān)懷。
最主要還是這幾點(diǎn)吧!后來我們把這種活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到了促銷中，沒想到效果更佳，因?yàn)槲疫@個(gè)活動(dòng)是讓每一個(gè)人進(jìn)我們公司的店里的人都會(huì)贈(zèng)送一次抽獎(jiǎng)贏取砸金蛋的機(jī)會(huì)，購物滿了300元就贈(zèng)送一次砸金蛋的機(jī)會(huì)，贏得了很多客戶的肯定，因?yàn)樗麄兊玫降氖且淮斡淇於潘傻馁徫?，大大刺激潛在客戶的購物?望，比以往的活動(dòng)成果要好很多。最重要的是得到了品牌和口碑的宣傳，回頭客戶和新客戶增加了不少。我想成功的原因是多方面的，總的一句話是活動(dòng)策略與時(shí)機(jī)、服務(wù)做的比較好。
4.公司慶元旦的活動(dòng)總結(jié)
12月25日晚上六點(diǎn)半，我公司舉行了狂歡圣誕、喜迎元旦的主題晚會(huì)。在這個(gè)辭舊迎新的日子里，這臺(tái)晚會(huì)給公司所有領(lǐng)導(dǎo)和職工帶來了新年的第一聲祝福，也給忙碌緊張的工作生活帶來了一縷輕松愉快。在此對(duì)本次晚會(huì)做出相關(guān)總結(jié)，主要目的是盡量做到查漏補(bǔ)缺，更好的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，以便于以后的工作做得更好。晚會(huì)整體能夠彰顯出公司職工的青春活力，同時(shí)在工作過程中也增強(qiáng)了各部門的凝聚力。下面是本次工作的詳細(xì)總結(jié)：
一、晚會(huì)的宗旨和意義
本次元旦晚會(huì)，以溝通感情、增入交流、增強(qiáng)集體凝聚力和豐富職工文化生活為宗旨，以迎接新的一年為主題，回顧過去，展望未來，激發(fā)員工的積極性，期望再創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績(jī)。
二、晚會(huì)的籌備過程
1.活動(dòng)環(huán)節(jié)的安排。
為激發(fā)廣大職工的創(chuàng)造性與積極參與性，保證晚會(huì)的高質(zhì)量高水平，在題材、內(nèi)容上下功夫，確?；顒?dòng)內(nèi)容多樣化。各部門職工也都積極參與，相互協(xié)調(diào)，積極配合安排，使晚會(huì)各項(xiàng)工作有組織性和系統(tǒng)性，保證晚會(huì)順利完成。
2.晚會(huì)的前期工作。
為將晚會(huì)舉辦得熱鬧、喜慶，我們前期工作做得很到位：通過發(fā)放通知、公司板報(bào)進(jìn)行宣傳，精心布置會(huì)場(chǎng)，合理安排工作人員，邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)以及相關(guān)媒體參加等。
三、活動(dòng)總結(jié)
本次晚會(huì)舉辦得基本很成功，從開場(chǎng)到結(jié)束整個(gè)會(huì)場(chǎng)其樂融融，整個(gè)一片歡樂的海洋。整場(chǎng)晚會(huì)的亮點(diǎn)很多，精彩的節(jié)目一個(gè)接一個(gè)。首先是織布車間職工的一曲《星光》，把從門口路過的本不打算看晚會(huì)的人都吸引了過來;接下來的小品《招聘》更是一絕，讓全場(chǎng)樂翻了天;游戲《瞎子背瘸子》、《心有靈犀》更是讓觀眾耳目一新，將氣氛推向了高 潮。兩位主持人那飽滿的熱情，激昂的文字，也為晚會(huì)增色不少，也許他們并不專業(yè)，但他們同樣優(yōu)秀。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，在晚會(huì)的籌備工作中，事無巨細(xì)都要考慮到，工作人員安排要到位，各司其職，游戲環(huán)節(jié)的規(guī)則要清晰明了。在以后的工作中我們會(huì)盡量杜絕以上問題，并及時(shí)解決新問題，在不斷地吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)中進(jìn)步，這樣我們?cè)谝院蟮墓ぷ鏖_展中才能做得更好。
5.公司慶元旦的活動(dòng)總結(jié)
____年的最后一天，氣溫驟然下降，白天還是和煦的微風(fēng)，到了夜晚卻是冰冷刺骨、寒氣逼人。然而，寒冷擋不住藍(lán)巢人火一樣的熱情，在秦電文化活動(dòng)中心的門前，紅燈高懸，彩旗飄飄，人們從四面八方涌向這里，使夜幕下的秦電呈現(xiàn)出一派非凡的熱鬧景象。進(jìn)入活動(dòng)室，看到這里已經(jīng)聚滿了人，人們?cè)缭绲貋淼綍?huì)場(chǎng)，等待元旦晚會(huì)開始的那一刻。
時(shí)針指向7：30，元旦晚會(huì)拉開了帷幕。節(jié)目開始前，項(xiàng)目經(jīng)理xx做了熱情洋溢的講話，他總結(jié)了過去一年所取得的成就，對(duì)奮戰(zhàn)在xx戰(zhàn)線的廣大干部、員工表示了感謝，展望了秦電的未來，對(duì)事業(yè)充滿了必勝信心和自豪;他滿懷熱情，衷心祝愿全體員工、分包商以及家屬們新年快樂、萬事如意、合家幸福!經(jīng)理的新年致辭，贏來了全場(chǎng)上熱烈的掌聲，在一片吉慶祥和、喜氣洋洋的大家庭式的歡樂氛圍中，晚會(huì)節(jié)目正式登場(chǎng)了!
一首引吭高歌的歌曲，掀開了晚會(huì)蓋頭，也把大家的好心情提前帶入了吉祥的之年。是啊，正像經(jīng)理致辭中說的，“高唱辭舊歲，迎祥接福來!”去年是確定的施工年，經(jīng)受住了設(shè)備、圖紙到位滯后的嚴(yán)峻考驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)“奮力，爭(zhēng)先，嚴(yán)謹(jǐn)，實(shí)干”的企業(yè)精神，勝利地完成了全年施工任務(wù)，再次樹立起了“有能力，可信賴”的專業(yè)形象。今年是施工任務(wù)更為艱巨的一年，相信會(huì)再接再厲，一往直前，不斷地攀登新的高峰!
又一曲歌曲，來自分包隊(duì)代表戶的高亢歌喉。別看他舞臺(tái)經(jīng)驗(yàn)有些欠缺，但底氣十足、嗓音洪亮的演唱，還是贏得了場(chǎng)下觀眾熱情的掌聲，獻(xiàn)上的鮮花一會(huì)兒就圍滿了他的脖子。演唱到盡情處，他還很瀟灑地來了個(gè)手范兒，立馬增添了他的光輝形象。誰說唱歌咱不如那些會(huì)作秀的，咱是在用真情演唱，心中盛滿了春天，舞臺(tái)必定會(huì)鮮花綻放的。
篇2寫作要點(diǎn)176人覺得有用
年底了，單位搞活動(dòng)，很多同事都在琢磨總結(jié)該怎么寫。我也有點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，今天就來說說這事。
公司慶元旦的活動(dòng)，總結(jié)得講究條理清楚，別東一句西一句的。開頭先把活動(dòng)背景交代一下，比如為什么舉辦這個(gè)活動(dòng)，是響應(yīng)上級(jí)號(hào)召還是單純?yōu)榱藷狒[。去年我們搞元旦晚會(huì)，就是為慶祝過去一年的成績(jī)，也展望新年的目標(biāo)。這部分不用太復(fù)雜，幾句話帶過就行。
接著講活動(dòng)的具體安排。像去年我們的元旦活動(dòng)包括文藝表演、抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)和聚餐。這些細(xì)節(jié)都要寫清楚，特別是活動(dòng)中的一些亮點(diǎn)，像是哪個(gè)節(jié)目特別受歡迎，或者誰抽到了大獎(jiǎng)。記得提到參與人數(shù)，畢竟人數(shù)多的話更能體現(xiàn)活動(dòng)的效果嘛。
活動(dòng)效果也不能忽略?？梢詮膸讉€(gè)方面來看，比如員工的參與熱情如何，大家對(duì)活動(dòng)的滿意度怎么樣。去年的活動(dòng)結(jié)束后，不少同事都說很開心，還希望以后能多搞類似的活動(dòng)。這種反饋挺重要的，能反映出活動(dòng)的成功與否。
還有就是活動(dòng)的組織情況。領(lǐng)導(dǎo)的重視程度、各部門的配合情況，這些都是需要記錄下來的。去年咱們活動(dòng)辦得很成功，很大程度上是因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)親自抓，各部門積極配合。要是組織工作不到位，活動(dòng)效果肯定會(huì)打折扣。
不過要注意的是，寫總結(jié)的時(shí)候，有些地方可能會(huì)有點(diǎn)小問題。比如有的同事寫活動(dòng)效果時(shí)，會(huì)把“員工反響熱烈”寫成“反響積極熱烈”，雖然意思差不多，但聽起來總覺得怪怪的。再比如描述活動(dòng)亮點(diǎn)時(shí)，有人會(huì)用“精彩紛呈”這樣的詞，但其實(shí)換成“豐富多彩”可能更貼切些。
小編友情提醒：
總結(jié)里最好加上一些感想?？梢哉?wù)勛约簭倪@次活動(dòng)中得到的收獲，或者是對(duì)未來類似活動(dòng)的建議。當(dāng)然，感想要真誠，不能空洞，不然就成了應(yīng)付差事了。
寫總結(jié)的時(shí)候，多看看以前的案例也是個(gè)不錯(cuò)的辦法。不過要注意，借鑒歸借鑒，千萬別照搬別人的格式，不然就失去總結(jié)的意義了。
公司年會(huì)活動(dòng)總結(jié)集合怎么寫【篇3】 1400字
公司年會(huì)活動(dòng)總結(jié)
_____*員工年會(huì)在_____酒店勝利落下帷幕。包括_____銷售有限公司、_____貿(mào)易有限公司、_____有限公司在內(nèi)的三個(gè)公司近130余名員工及家屬參加了此次員工年會(huì)。
本次年會(huì)從總體上是成功的，現(xiàn)場(chǎng)氣氛喜悅，員工節(jié)目有特色，活動(dòng)環(huán)節(jié)緊湊，達(dá)到了預(yù)先設(shè)想目的讓三個(gè)公司的員工得到增進(jìn)了解、相互學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力;同時(shí)通過現(xiàn)場(chǎng)揭曉先進(jìn)和特色獎(jiǎng)項(xiàng)的環(huán)節(jié)設(shè)置，感謝員工、激勵(lì)員工，營(yíng)造出一種喜悅、向上的企業(yè)文化氛圍。
此次年會(huì)能夠順利進(jìn)行，離不開公司領(lǐng)導(dǎo)從資金上到組織調(diào)配上的大力支持，離不開三個(gè)公司和各個(gè)兄弟部門的積極配合。此外，各個(gè)部門自編自導(dǎo)的員工節(jié)目也為年會(huì)增色不少。本次年會(huì)一些可圈可點(diǎn)之處：
一、準(zhǔn)備充分，有效推動(dòng)年會(huì)籌備。
本次年會(huì)活動(dòng)提前一個(gè)月開始籌備，將活動(dòng)形式定位在員工節(jié)目匯演和年度評(píng)優(yōu)頒獎(jiǎng)相結(jié)合的形式上。員工節(jié)目、年會(huì)場(chǎng)地、頒獎(jiǎng)ppt、員工dv、物資準(zhǔn)備、主持人臺(tái)詞等同時(shí)進(jìn)行，邊彩排員工節(jié)目，邊調(diào)整活動(dòng)流程，經(jīng)過四次調(diào)整，確定下活動(dòng)方案。
年會(huì)前召開工作人員會(huì)議，將每個(gè)工作人員分工及注意事項(xiàng)逐一交代到人，落實(shí)各人工作內(nèi)容，保證年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)秩序。
二、物資準(zhǔn)備充分，有效保證年會(huì)進(jìn)行。
本次活動(dòng)設(shè)現(xiàn)場(chǎng)抽獎(jiǎng)35個(gè)名額，分三輪抽取，獎(jiǎng)品逐輪遞增。同時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)環(huán)節(jié)設(shè)參與獎(jiǎng)12名。提前將獎(jiǎng)品和聚餐需要的煙酒、飲料、小吃采購到位。在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)兩名工作人員負(fù)責(zé)分發(fā)各個(gè)環(huán)節(jié)獎(jiǎng)品，并進(jìn)行逐一登記，保證年會(huì)活動(dòng)的順暢進(jìn)行。年會(huì)總結(jié) 三、員工節(jié)目有新意，確保年會(huì)質(zhì)量。
年會(huì)流程出臺(tái)后，首先在中層例會(huì)上進(jìn)行宣告，并按照人員數(shù)量安排各部門員工節(jié)目數(shù)量。因年底銷售旺季的到來，加之今年春節(jié)時(shí)間早，為保證員工節(jié)目質(zhì)量，進(jìn)行了兩次員工節(jié)目檢查。第一次在節(jié)目成型之初進(jìn)行節(jié)目形式的把控，確保節(jié)目形式多樣不重復(fù)，第二次在年會(huì)前五天，以檢查節(jié)目服裝、音樂、道具的準(zhǔn)備情況。
年會(huì)節(jié)目的精彩演繹將年會(huì)活動(dòng)的氣氛充分調(diào)動(dòng)，使現(xiàn)場(chǎng)掀起一個(gè)個(gè)小高潮，成為年會(huì)活動(dòng)的一大亮點(diǎn)。
四、神秘單元有驚喜，提升年會(huì)氛圍。
*總的個(gè)性頒獎(jiǎng)環(huán)節(jié)和*總的現(xiàn)場(chǎng)為部門經(jīng)理派發(fā)新年紅包的環(huán)節(jié)， 掀起了年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的高潮。人人都在期盼，下一個(gè)獲獎(jiǎng)?wù)?每個(gè)人都在期待，明年的今天也會(huì)有自己的一份榮耀。年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)人人都有驚喜，中獎(jiǎng)率近參與者的一半，通過年會(huì)活動(dòng)營(yíng)造一種感恩的企業(yè)文化氛圍。
此次年會(huì)舉辦得很成功，但也存在一些問題，其原因主要是一些細(xì)節(jié)還準(zhǔn)備不夠充分，比如有同事提出，菜量夠吃，但是飯菜口味沒有想象中的好、基于節(jié)約經(jīng)費(fèi)的考慮，酒店的選擇與去年重復(fù)，沒有帶給員工新意。
作為活動(dòng)的主策劃和主持人，感覺現(xiàn)場(chǎng)員工對(duì)游戲的參與度不高，員工沒有被充分調(diào)動(dòng)。年會(huì)活動(dòng)相比九月的店慶活動(dòng)，其參與度就比較弱，聯(lián)歡的氛圍沒有完全達(dá)到預(yù)想的效果。
舉行這次年會(huì)給我?guī)淼暮芏喔袆?dòng)和收獲，對(duì)舉辦過程中所產(chǎn)生的經(jīng)驗(yàn)問題通過整理，在對(duì)年會(huì)的組織方式、場(chǎng)地聯(lián)絡(luò)、工作分工、配合進(jìn)行一些改進(jìn)之后，將有益的經(jīng)驗(yàn)固定下來，供今后舉辦會(huì)議參考，形成行政部較為成熟的辦會(huì)規(guī)則。
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篇3寫作要點(diǎn)253人覺得有用
公司年會(huì)活動(dòng)總結(jié)集合怎么寫
寫總結(jié)不是一件輕松的事，尤其是涉及大型活動(dòng)如年會(huì)這樣的場(chǎng)合。很多人覺得總結(jié)就是把事情羅列一遍，但這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。一個(gè)合格的總結(jié)應(yīng)該能提煉出關(guān)鍵點(diǎn)，反映成果，還能為未來的活動(dòng)提供參考。
開始前，先確定幾個(gè)核心問題：這次活動(dòng)達(dá)到了什么目標(biāo)？有哪些亮點(diǎn)？存在哪些不足？這些問題得搞清楚，不然總結(jié)就會(huì)顯得空洞。比如去年我們公司的年會(huì)，目標(biāo)是增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，結(jié)果大家都玩得很開心，但后勤保障出了些狀況，這都是需要提出來的地方。
做總結(jié)時(shí)，建議從數(shù)據(jù)入手。像參與人數(shù)、活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)、預(yù)算執(zhí)行情況這些具體數(shù)字，能讓總結(jié)更有說服力。比如，今年的年會(huì)到場(chǎng)人數(shù)比去年增加了三成，這說明活動(dòng)策劃得到了認(rèn)可。但同時(shí)也要注意，數(shù)據(jù)只是基礎(chǔ)，還需要結(jié)合實(shí)際情況去分析，否則就成了簡(jiǎn)單的報(bào)表。
過程中，別忘了記錄一些細(xì)節(jié)。像主持人控場(chǎng)能力如何？節(jié)目安排是否緊湊？嘉賓發(fā)言有沒有達(dá)到預(yù)期效果？這些都是可以深入探討的內(nèi)容。記得去年有個(gè)部門表演的小品，雖然搞笑但有點(diǎn)跑題，下次可以提前溝通一下方向。
總結(jié)不能光說好話。對(duì)于活動(dòng)中暴露的問題，得誠實(shí)地指出來。比如音響設(shè)備中途出了故障，導(dǎo)致某個(gè)環(huán)節(jié)中斷，這種事雖然意外，但也提醒我們需要做好應(yīng)急預(yù)案。如果當(dāng)時(shí)能準(zhǔn)備備用設(shè)備，就不會(huì)影響到整體效果。
還有一個(gè)容易忽略的點(diǎn)是反饋。員工對(duì)活動(dòng)的看法很重要，可以通過問卷調(diào)查或者面對(duì)面交流的方式收集意見。去年我們通過這種方式了解到，大家普遍希望增加互動(dòng)環(huán)節(jié)，這些建議對(duì)后續(xù)活動(dòng)規(guī)劃很有幫助。
小編友情提醒：
總結(jié)稿完成后最好找?guī)孜煌聨兔忛啞．吘挂粋€(gè)人難免會(huì)有疏漏，旁觀者清嘛。他們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)一些你沒注意到的亮點(diǎn)或者問題，這樣既能提升總結(jié)質(zhì)量，也能體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2025年公司單位元旦活動(dòng)總結(jié)怎么寫【篇4】 2400字
××市總工會(huì)《關(guān)于年元旦春節(jié)期間開展送溫暖活動(dòng)的意見》下發(fā)后，我公司黨政工領(lǐng)導(dǎo)十分重視，聯(lián)合發(fā)文，對(duì)全系統(tǒng)的送溫暖工作進(jìn)行了部署，要求各單位認(rèn)真貫徹黨的xx屆xx全會(huì)精神，積極協(xié)助黨和政府落實(shí)好保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定的各項(xiàng)政策措施，按照××市總工會(huì)“1 6”工作方案的總體要求，全面開展對(duì)困難職工、困難勞模的走訪慰問。經(jīng)過全系統(tǒng)各級(jí)組織的共同努力，“心系職工情，溫暖進(jìn)萬家，專項(xiàng)解困難，合力促和諧”的送溫暖活動(dòng)卓有成效。
一、____年元旦春節(jié)期間送溫暖活動(dòng)基本情況
1.慰問補(bǔ)助款籌措使用情況?！皟晒?jié)”期間籌集送溫暖資金589.8萬元，其中：工會(huì)經(jīng)費(fèi)籌集140.92萬元，行政等撥款67.76萬元，黨費(fèi)籌集4.75萬元，“獻(xiàn)愛心，一日捐”職工捐款52.97萬元，中國(guó)機(jī)冶建材工會(huì)、市總工會(huì)、國(guó)資委、市紅十字會(huì)、團(tuán)市委慰問困難勞模、困難職工及子女助學(xué)撥款35.4萬元，××汽車城投資管理有限公司慰問××現(xiàn)代員工撥款288萬元。資金的及時(shí)到位給予了送溫暖活動(dòng)強(qiáng)有力的支持，共有10167人領(lǐng)取了一次性補(bǔ)助，其中：在崗職工9039人，在檔困難職工304人，退休人員418人，困難勞模65人，困難黨員93人，患大病職工醫(yī)療救助15人，下崗、傷殘職工193人，困難職工子女20人接受愛心基金捐助，××紅十字會(huì)捐助困難職工15人，中國(guó)機(jī)冶建材工會(huì)慰問補(bǔ)助我系統(tǒng)困難職工5人，××汽車城投資管理有限公司對(duì)××現(xiàn)代全體員工進(jìn)行了慰問。
2.開展聯(lián)歡團(tuán)拜文體娛樂活動(dòng)情況。召開勞模先進(jìn)團(tuán)拜(座談)會(huì)21次，1264人參加，召開退休職工團(tuán)拜(座談)會(huì)25次，1102人參加，組織各種文體娛樂活動(dòng)96次，21801人參加。
3.走訪慰問活動(dòng)情況。參加走訪慰問人數(shù)659人，其中：黨政領(lǐng)導(dǎo)378人，工會(huì)干部230人，其他人員51人。走訪慰問戶數(shù)2681戶，其中：特困、困難職工407戶，下崗、失業(yè)人員84戶，退休人員360戶，勞模先進(jìn)77戶，傷病職工193戶，困難黨員等1793戶。4.便民服務(wù)活動(dòng)情況。貼心人服務(wù)隊(duì)開展服務(wù)活動(dòng)426次，服務(wù)對(duì)象1942人，做好事實(shí)事571件。
二、和諧促發(fā)展溫暖進(jìn)萬家
____年元旦春節(jié)期間的送溫暖活動(dòng)體現(xiàn)了“關(guān)心關(guān)愛·溫暖和諧·互助互濟(jì)”的主題。
1.周密組織，實(shí)現(xiàn)困難走訪全覆蓋?？毓晒尽蛾P(guān)于在____年元旦春節(jié)期間開展送溫暖活動(dòng)的通知》下發(fā)后，各單位十分重視，召開專門會(huì)議對(duì)“元旦春節(jié)”期間的送溫暖活動(dòng)進(jìn)行了研究，制定了周密的送溫暖計(jì)劃，以專項(xiàng)解困為重點(diǎn)，以實(shí)現(xiàn)全覆蓋為目標(biāo)，把“兩節(jié)”期間的送溫暖活動(dòng)開展得有聲有色。黨政工領(lǐng)導(dǎo)帶頭送溫暖，走訪慰問困難職工、困難黨員、勞動(dòng)模范、離退休人員等?？毓晒镜?3名黨政工領(lǐng)導(dǎo)參加了慰問活動(dòng)，在走訪對(duì)象的家中，他們與其親切交談，暢談××汽車工業(yè)的發(fā)展前景，鼓勵(lì)傷病勞模、困難職工、困難黨員樹立戰(zhàn)勝疾病的勇氣和信心，共享××汽車工業(yè)發(fā)展的成果。另外，市總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)、國(guó)資委孟韜副主任等也親臨我系統(tǒng)困難職工的家中慰問。
2.互助互濟(jì)，奉獻(xiàn)愛心。為幫扶全系統(tǒng)更多的困難職工，實(shí)現(xiàn)幫扶資金長(zhǎng)效機(jī)制的良性循環(huán)，控股公司工會(huì)在“兩節(jié)”期間開展了“獻(xiàn)愛心，一日捐”活動(dòng)，號(hào)召月工資收入在1500元以上的職工捐出一日工資，向全系統(tǒng)的困難職工奉獻(xiàn)一份愛心。這項(xiàng)活動(dòng)得到了廣大職工的積極響應(yīng)，全系統(tǒng)近1.9萬名職工參加了“獻(xiàn)愛心，一日捐”活動(dòng)，共捐款52.97萬元，其中捐款的60%已返回到基層工會(huì)，作為送溫暖經(jīng)費(fèi)的補(bǔ)充。在“獻(xiàn)愛心，一日捐”活動(dòng)中，涌現(xiàn)出許多感人的事跡：有的單位領(lǐng)導(dǎo)出差在外，通過e-mail知道捐款的消息后，馬上委托辦公室人員墊上自己的一日工資;有的勞動(dòng)模范外出開會(huì)，走前沒有忘記捐上自己的一日工資;××現(xiàn)代、汽車研究所職工剛剛向地方政府捐出了善款，又積極響應(yīng)號(hào)召，向系統(tǒng)內(nèi)困難職工伸出了援助之手;有的困難企業(yè)職工的工資并不高，卻全員參加了“一日捐”活動(dòng)……
3.結(jié)對(duì)幫困、共創(chuàng)和諧。在“心連心，手拉手，結(jié)對(duì)幫困，共創(chuàng)和諧”的主題活動(dòng)中，××現(xiàn)代、××福田、××奔馳、研究總院、××技校、延鋒偉世通這6個(gè)企業(yè)的工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)分別在春節(jié)前夕探望了各自結(jié)對(duì)的困難企業(yè)的困難職工，為他們帶去了慰問金和慰問品，使這些困難家庭的成員感動(dòng)得熱淚盈眶。
4.情系患重病職工，醫(yī)療救助暖人心。專項(xiàng)幫扶是____年“兩節(jié)”送溫暖活動(dòng)的一項(xiàng)重要舉措，為緩解患重病職工醫(yī)藥費(fèi)負(fù)擔(dān)過重的問題，控股公司工會(huì)在全系統(tǒng)開展了患重病職工醫(yī)藥費(fèi)自付萬元以上的情況調(diào)查，經(jīng)過職工本人申請(qǐng)，基層工會(huì)核查、申報(bào)，對(duì)進(jìn)行了腎移植、肝移植手術(shù)、患有癌癥、尿毒癥的15名職工分別給予了1000～5000元的醫(yī)療救助金，共計(jì)3.2萬元。
5.排憂解“票”難，確保員工平安返鄉(xiāng)。為解決員工返鄉(xiāng)購票難的問題，××現(xiàn)代公司、××奔馳公司工會(huì)、××福田工會(huì)與鐵路部門聯(lián)系、協(xié)商，不怕麻煩，多批次取票，累計(jì)購票近千張，使家在外地員工帶著首都人民的祝福和企業(yè)的關(guān)愛，喜笑顏開地踏上了平安返鄉(xiāng)路。
6.各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)慰問堅(jiān)守工作崗位職工。節(jié)日期間，全系統(tǒng)各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)采取多種形式慰問堅(jiān)守工作崗位的職工，處處呈現(xiàn)出感人的場(chǎng)面。除夕之夜，徐和誼董事長(zhǎng)帶領(lǐng)××現(xiàn)代中方領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)慰問了堅(jiān)守在一線的員工;副總經(jīng)理張欣、總會(huì)計(jì)師馬傳騏遠(yuǎn)赴株洲與基地員工一起過年?！痢笼X輪總廠由于生產(chǎn)任務(wù)繁忙，有32名外阜職工在春節(jié)期間不能與家人團(tuán)聚，為了讓這32名職工安心工作，廠黨委副書記、工會(huì)主席梁寶宏帶領(lǐng)慰問組，風(fēng)塵仆仆趕到山西，一家一戶走訪慰問，代職工向他們的家人恭賀新春，使職工深受感動(dòng)，干勁倍增。
7.貼心服務(wù)真情在，無私奉獻(xiàn)樂其中。“兩節(jié)”期間，各單位貼心人服務(wù)隊(duì)活動(dòng)豐富多彩。服務(wù)隊(duì)員上門照顧孤寡老人8次、為職工理發(fā)80人次、修理自行車19輛、拆洗衣物11件、修理電器、日常用品107件，組織各種慶典儀式等，溫暖了別人，快樂了自己。
8.送溫暖活動(dòng)的宣傳，緊扣和諧發(fā)展主旋?！丁痢疗噲?bào)》、《工會(huì)信息》對(duì)全系統(tǒng)的送溫暖活動(dòng)進(jìn)行了宣傳報(bào)道，刊登了控股公司領(lǐng)導(dǎo)分四路走訪慰問企業(yè)困難職工、困難黨員、困難勞模的動(dòng)人場(chǎng)面;刊登了控股公司工會(huì)致全系統(tǒng)參加“獻(xiàn)愛心，一日捐”職工的感謝信，代表困難職工對(duì)捐款職工的善行義舉表示崇高的敬意和感謝;刊登了企業(yè)送溫暖活動(dòng)中感人的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。
篇4寫作要點(diǎn)194人覺得有用
____年公司單位元旦活動(dòng)總結(jié)怎么寫
寫總結(jié)這事，說復(fù)雜也復(fù)雜，說簡(jiǎn)單也簡(jiǎn)單。要是沒個(gè)頭緒，隨便一寫，字?jǐn)?shù)倒是夠了，可領(lǐng)導(dǎo)看了難免皺眉頭。總結(jié)，得結(jié)合實(shí)際情況，別光顧著堆砌文字。開頭部分最好簡(jiǎn)明扼要，把活動(dòng)背景說清楚，比如為啥搞這個(gè)活動(dòng)，目的是什么。接著就是具體實(shí)施情況，這部分最考驗(yàn)功底，得把過程交代明白，尤其是關(guān)鍵環(huán)節(jié)，別含糊其辭。比如咱們這次元旦活動(dòng)，從策劃到執(zhí)行，涉及不少部門協(xié)作，這點(diǎn)就得重點(diǎn)提下，不然顯得單打獨(dú)斗似的。
活動(dòng)效果也是總結(jié)里繞不開的部分。不能只說圓滿結(jié)束就完事了，得有數(shù)據(jù)支撐，像參與人數(shù)、反響如何之類的。如果活動(dòng)中有亮點(diǎn)，比如某個(gè)節(jié)目特別受歡迎，或者某項(xiàng)互動(dòng)設(shè)計(jì)很成功，不妨詳細(xì)描述一下。這樣既顯出組織者的用心，也能給下次活動(dòng)提供參考。當(dāng)然，總結(jié)不是一味夸贊，適當(dāng)指出不足也很重要。比如場(chǎng)地布置是不是還有改進(jìn)空間，流程安排上有沒有疏漏之處。但這里要注意措辭，別太直白，點(diǎn)到為止就行。
總結(jié)，還得注重格式。排版整齊一點(diǎn)，段落分明，字體大小統(tǒng)一，看起來舒服。不過有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)也會(huì)遇到一些小麻煩，比如想表達(dá)的意思一時(shí)半會(huì)兒找不到合適的詞，這種時(shí)候湊合著用個(gè)近義詞也行，只要不影響理解就行。另外，總結(jié)里涉及到的一些專業(yè)術(shù)語，盡量用大家都熟悉的，避免晦澀難懂。畢竟總結(jié)是要給人看的，不是給自己看的。
再說了，總結(jié)不能光靠回憶，最好能翻翻當(dāng)時(shí)的記錄。像會(huì)議紀(jì)要、簽到表啥的，都可能藏著有用的信息。還有照片啥的，配上文字描述，能讓總結(jié)更有說服力。不過有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)容易忽略細(xì)節(jié)，比如時(shí)間點(diǎn)記不太準(zhǔn)，或者數(shù)字記得模糊不清，這就需要花點(diǎn)功夫核對(duì)一下?？偨Y(jié)寫完后，建議找同事幫忙看看，聽聽他們的意見，說不定能發(fā)現(xiàn)一些自己沒注意到的問題。
小編友情提醒：
總結(jié)歸根結(jié)底是為了回顧過去，展望未來。所以結(jié)尾部分可以稍微帶點(diǎn)期許，給接下來的工作定個(gè)小目標(biāo)，也算是給總結(jié)畫個(gè)句號(hào)吧。
開展公司勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的總結(jié)怎么寫【篇5】 1400字
開展公司勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的總結(jié)
為全面落實(shí)集團(tuán)公司黨組提出的“要進(jìn)一步解放思想，乘勢(shì)而上，集中力量，加快節(jié)奏，全面完成管道建設(shè)任務(wù)”的要求，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大參建員工的積極性和創(chuàng)造力，圓滿完成管道工程建設(shè)任務(wù)和目標(biāo)，經(jīng)集團(tuán)公司研究決定，在國(guó)內(nèi)戰(zhàn)略能源通道和骨干油氣管網(wǎng)建設(shè)中開展以“建精品工程，鑄能源國(guó)脈”為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。
開展“抓三提，促五賽”勞動(dòng)競(jìng)賽以來，監(jiān)理部及epc項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，結(jié)合工程實(shí)際，確保集團(tuán)公司“建精品工程，鑄能源國(guó)脈”勞動(dòng)競(jìng)賽工作落到實(shí)處，黨、政、工、團(tuán)齊抓共管，各負(fù)其責(zé)，積極開展了勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。經(jīng)過全體參戰(zhàn)單位的積極努力，取得了良好的成績(jī)，達(dá)到了預(yù)期的效果，有效地促進(jìn)了下達(dá)計(jì)劃的完成，現(xiàn)將勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)情況總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，黨政、工團(tuán)齊抓共管。
在監(jiān)理部的帶領(lǐng)下各參建單位都能夠認(rèn)真組織“三提、四抓、五賽”勞動(dòng)競(jìng)賽，成立競(jìng)賽組織機(jī)構(gòu)確保對(duì)競(jìng)賽的領(lǐng)導(dǎo)，要求項(xiàng)目經(jīng)理必須擔(dān)任競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)。使競(jìng)賽活動(dòng)做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、競(jìng)賽方案有人管，各項(xiàng)指標(biāo)有落實(shí)，形成上下互動(dòng)、橫向聯(lián)動(dòng)的工作格局，為勞動(dòng)競(jìng)賽的順利開展提供強(qiáng)有力的組織保證。要求細(xì)化競(jìng)賽方案，制定主要措施和考核激勵(lì)辦法，加強(qiáng)對(duì)競(jìng)賽活動(dòng)的指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。按照達(dá)的進(jìn)度計(jì)劃確定階段性目標(biāo)、指標(biāo)，并將目標(biāo)指標(biāo)層層分解，量化到施工機(jī)組，量化到具體人頭，形成千斤重?fù)?dān)人人挑、人人身上有指標(biāo)競(jìng)賽動(dòng)力機(jī)制，確保勞動(dòng)競(jìng)賽有序開展、確保質(zhì)量安全上新臺(tái)階、確保競(jìng)賽總體目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
二、抓好過程控制環(huán)節(jié)，不做無用之功，保證活動(dòng)有序開展。
我們把勞動(dòng)競(jìng)賽作為貫穿整個(gè)施工過程的一項(xiàng)重要工作來抓，實(shí)行“四抓兩統(tǒng)一”管理。一抓建立競(jìng)賽組織，使競(jìng)賽活動(dòng)有人抓有人管。二抓制訂競(jìng)賽措施，結(jié)合業(yè)主提出的工程要求和施工實(shí)際情況，合理調(diào)整施工方案訂立競(jìng)賽措施。三抓合理配置資源，物盡其用，人盡其才，做到資源不閑置、不浪費(fèi)，充分發(fā)揮作用。四抓競(jìng)賽服務(wù)到位，項(xiàng)目部主要管理人員深入到施工的每一個(gè)環(huán)節(jié)，根據(jù)所分管工作建立分工包保服務(wù)，使現(xiàn)場(chǎng)遇到的問題得到及時(shí)解決。同時(shí)把競(jìng)賽與日常施工“兩統(tǒng)一”：日常施工與“組織競(jìng)賽”統(tǒng)一安排，做到目標(biāo)明確，落實(shí)到位;施工管理與勞動(dòng)競(jìng)賽機(jī)構(gòu)統(tǒng)一辦公，做到協(xié)調(diào)配合，指揮靈敏。
三、抓好競(jìng)賽總結(jié)表彰獎(jiǎng)勵(lì)環(huán)節(jié)，發(fā)揮激勵(lì)作用，促進(jìn)活動(dòng)持久深入。
人都有物質(zhì)的精神的內(nèi)在需要。吃、穿、住等是基本的物質(zhì)需求，成就感和榮譽(yù)感是高層次的精神追求。與此相對(duì)應(yīng)的是物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)兩種，對(duì)勞動(dòng)競(jìng)賽的獎(jiǎng)勵(lì)恰是物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)的結(jié)合。分階段勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)開始時(shí)，項(xiàng)目部就與外協(xié)隊(duì)伍簽訂“責(zé)任狀”，制定相關(guān)管理人員“工期、質(zhì)量、安全包保書”，明確施工生產(chǎn)目標(biāo)，明確獎(jiǎng)罰金額。分階段勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)完成后，項(xiàng)目部堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，實(shí)行考核，由項(xiàng)目部工會(huì)、技術(shù)、安質(zhì)、財(cái)務(wù)、勞資等主管部門，從安全、質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工等指標(biāo)進(jìn)行嚴(yán)格考核。根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，大張旗鼓對(duì)取得的成績(jī)外協(xié)隊(duì)伍和競(jìng)賽過程中表現(xiàn)優(yōu)秀的員工進(jìn)行重獎(jiǎng)。同時(shí)通過各種會(huì)議對(duì)先進(jìn)隊(duì)伍、人物事跡進(jìn)行大力宣傳，利用宣傳櫥窗設(shè)立“光榮榜”欄目進(jìn)行展示，增強(qiáng)榮譽(yù)感。把勞動(dòng)競(jìng)賽的激勵(lì)機(jī)制由以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)為輔向精神物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)并重轉(zhuǎn)變。項(xiàng)目部在施工生產(chǎn)的實(shí)施過程中，運(yùn)用勞動(dòng)競(jìng)賽的杠桿作用，激勵(lì)作用，掀起了一個(gè)又一個(gè)施工高潮，涌現(xiàn)出一批好的生產(chǎn)積極分子和隊(duì)伍，帶動(dòng)了項(xiàng)目部整體工作不斷上臺(tái)階。
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開展公司勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的總結(jié)怎么寫
在撰寫公司勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)的時(shí)候，首先要搞清楚這個(gè)總結(jié)的目的。它不是為了炫耀成績(jī)，而是為了讓領(lǐng)導(dǎo)了解活動(dòng)的實(shí)際效果，同時(shí)也為以后類似活動(dòng)提供參考依據(jù)。在這個(gè)過程中，關(guān)鍵是要真實(shí)反映情況，既不能夸大其詞，也不能輕描淡寫。
活動(dòng)結(jié)束后，第一步是整理數(shù)據(jù)。這包括參賽人數(shù)、獲獎(jiǎng)名單、各團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn)等。這些數(shù)據(jù)是總結(jié)的基礎(chǔ)，沒有準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)，后續(xù)的工作就無從談起。記得把每個(gè)環(huán)節(jié)的成績(jī)都記錄下來，特別是那些看似不起眼的小細(xì)節(jié)，可能就是決定勝負(fù)的關(guān)鍵因素。比如某個(gè)環(huán)節(jié)因?yàn)樵O(shè)備故障耽誤了幾分鐘，這可能會(huì)影響最終結(jié)果。
接著就是分析原因了。為什么有的團(tuán)隊(duì)表現(xiàn)突出？是因?yàn)樗麄儨?zhǔn)備充分，還是運(yùn)氣比較好？對(duì)于表現(xiàn)不佳的團(tuán)隊(duì)，也要客觀分析原因，是缺乏經(jīng)驗(yàn)，還是策略有問題。這里需要注意的是，評(píng)價(jià)不能太主觀，要盡量用事實(shí)說話。比如，某團(tuán)隊(duì)在某項(xiàng)任務(wù)中完成得特別快，可以具體描述一下他們的做法，而不是簡(jiǎn)單地說他們效率高。
書寫注意事項(xiàng)：
還要注意總結(jié)中的措辭。有時(shí)候一個(gè)小小的措辭不當(dāng)，可能會(huì)引起不必要的誤會(huì)。例如，表揚(yáng)某人工作認(rèn)真負(fù)責(zé)時(shí)，如果用詞不當(dāng)，可能會(huì)讓其他人覺得是在暗示別人不認(rèn)真。所以，在寫總結(jié)的時(shí)候，要多斟酌一下用詞，確保表達(dá)的意思清晰準(zhǔn)確。
總結(jié)中應(yīng)該提到一些具體的例子。通過具體的案例，可以讓讀者更直觀地感受到活動(dòng)的效果。比如，可以詳細(xì)描述某個(gè)團(tuán)隊(duì)如何克服困難，取得了優(yōu)異的成績(jī)。這樣的例子不僅能增加總結(jié)的說服力，還能給大家?guī)韱l(fā)。
小編友情提醒：
別忘了附上相關(guān)的圖片或者圖表。一張照片勝過千言萬語，一張表格也能讓人一目了然。尤其是涉及數(shù)據(jù)的部分，如果能用圖表展示出來，會(huì)更加直觀易懂。不過要注意，圖片和圖表的選擇要與總結(jié)內(nèi)容緊密相關(guān)，不能隨便找?guī)讖垐D放上去充數(shù)。
2025年石油公司配送中心百日安全無事故活動(dòng)總結(jié)怎么寫【篇6】 1250字
為深入貫徹落實(shí)物流中心“百日安全無事故”的精神要求，和“強(qiáng)意識(shí)、查隱患、保安全”活動(dòng)安排，xx配送中心，緊緊圍繞“落實(shí)責(zé)任、消除隱患、保障安全”這一活動(dòng)主題，積極開展活動(dòng)，現(xiàn)總結(jié)
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，精心安排，廣泛發(fā)動(dòng)
為確保“百日安全無事故”活動(dòng)扎實(shí)有效的開展，12月27日及時(shí)召開全體員工大會(huì)，傳達(dá)活動(dòng)通知精神，進(jìn)行全員發(fā)動(dòng)。成立以配送中心主任為組長(zhǎng)、主管為副組長(zhǎng)、各班組長(zhǎng)為組員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，廣泛聽取員工意見，精心策劃，制定符合配送中心實(shí)際情況，并行之有效的活動(dòng)計(jì)劃，落實(shí)責(zé)任，提出要求，確?；顒?dòng)按計(jì)劃部署，有條不紊的進(jìn)行。各班組及時(shí)根據(jù)配送中心的活動(dòng)計(jì)劃，開展班組討論、發(fā)動(dòng)；配送中心主任、主管與班組定點(diǎn)聯(lián)系，定點(diǎn)管理，深入班組，進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。各班組開展針對(duì)設(shè)備、設(shè)施及崗位操作隱患查找，達(dá)到消除事故隱患，杜絕個(gè)人不安全行為，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故的目標(biāo)。
二 、 大造聲勢(shì)，宣傳手段行之有效
活動(dòng)初始，在油庫大門掛橫幅一個(gè)，在庫內(nèi)顯眼位置張貼宣傳標(biāo)語，利用“我要安全“活動(dòng)專欄張貼活動(dòng)實(shí)施細(xì)則及相關(guān)知識(shí)，使每位員工每次進(jìn)入油庫都能看到。在活動(dòng)的中制作“百日安全無事故”黑板報(bào)一期，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行引導(dǎo)、總結(jié)。及時(shí)采取各種宣傳方法手段，營(yíng)造一個(gè)轟轟烈烈的“強(qiáng)意識(shí)、查隱患、保安全”活動(dòng)的氛圍，提高全體員工對(duì)活動(dòng)的認(rèn)識(shí)，激發(fā)了大家參與活動(dòng)的熱情，為安全工作的開展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
三 、真抓實(shí)干，做好冬防工作
組織全員進(jìn)行冬季油庫防火、防凍等安全專項(xiàng)檢查并進(jìn)行了防范部署，切實(shí)做好防火、防爆、防靜電、防凍、防凝、防滑、防煤氣中毒等工作，確保不發(fā)生油庫設(shè)備損壞、人員傷害等安全事故。
具體做了以下防范工作
1、對(duì)輸油管線、膨脹管、消防管線、消防栓、炮，放盡積水，油罐排污閥門保溫包扎，防止凍脹管線、閥門。
2、對(duì)油罐呼吸閥門進(jìn)行擦拭，防止凍凝，確保活動(dòng)靈活。并要求在每次接卸、輸轉(zhuǎn)等作業(yè)前都要進(jìn)行檢查。
3、對(duì)庫區(qū)靜電接地裝置進(jìn)行數(shù)據(jù)測(cè)量，更換部分銹蝕的螺絲墊片，確保完好有效。
4、對(duì)消防泵房設(shè)備進(jìn)行防凍保暖工作，內(nèi)燃機(jī)更換防凍液，電瓶充電，確保啟動(dòng)靈敏迅速。
5、部署加強(qiáng)對(duì)露天輸油管線的巡視檢查，防止凍縮斷裂和凍壞閥門。
6、對(duì)消防道以外的雜草、落葉進(jìn)行清理，清除易燃引火雜物。
7、備足木锨、掃把等應(yīng)急物品，以備及時(shí)清理發(fā)貨場(chǎng)地、罐區(qū)等作業(yè)區(qū)域的積雪，防止打滑、摔傷。
8、進(jìn)行員工自我安全保護(hù)意識(shí)教育，提高員工防范技能，確保不發(fā)生中毒、觸電、滑跌、摔傷等事故。并有針對(duì)性的進(jìn)行了《防中毒》、《辦公樓火災(zāi)》應(yīng)急演練。
四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高安全意識(shí)，消除事故隱患
開展“禁令”學(xué)習(xí)和“六個(gè)一”活動(dòng)，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，組織員工進(jìn)行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)范的學(xué)習(xí)，提高全員的責(zé)任感和操作技能。加強(qiáng)安全監(jiān)督管理工作，及時(shí)制止和糾正“違章”行為。落實(shí)隱患排查治理，全面消除安全隱患，對(duì)照《____xx配送中心重大危害控制及改進(jìn)措施清單》中的項(xiàng)目，進(jìn)行重新審核和學(xué)習(xí)，對(duì)發(fā)生改變的隱患項(xiàng)目，及時(shí)修訂防范措施，新的重大隱患，及時(shí)制定防范措施。
篇6寫作要點(diǎn)71人覺得有用
開展百日安全無事故活動(dòng)，對(duì)于石油公司的配送中心來說，是一項(xiàng)常規(guī)但極為重要的工作。這類活動(dòng)通常以提高員工的安全意識(shí)、排查隱患以及優(yōu)化流程為核心目標(biāo)。想要寫出一份合格的總結(jié)，首先要明確總結(jié)不是單純羅列數(shù)據(jù)，也不是簡(jiǎn)單陳述成績(jī)，而是要在回顧活動(dòng)中找到關(guān)鍵點(diǎn)，為后續(xù)工作提供指導(dǎo)。
活動(dòng)期間，配送中心組織了多次培訓(xùn)，內(nèi)容涉及安全操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案演練等方面。從效果來看，這些培訓(xùn)確實(shí)提升了員工對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知水平。然而，有些環(huán)節(jié)在實(shí)施過程中存在不足。例如，部分新入職員工因?yàn)榕嘤?xùn)時(shí)間較短，未能完全掌握關(guān)鍵技能。這一點(diǎn)在后期檢查中被發(fā)現(xiàn)，需要進(jìn)一步改進(jìn)。另外，配送車輛的日常維護(hù)記錄雖然齊全，但在某些細(xì)節(jié)上仍需加強(qiáng)，比如輪胎磨損情況的跟蹤還不夠細(xì)致。這些問題都提醒我們，安全工作不能只停留在表面，必須深入到每一個(gè)具體環(huán)節(jié)。
在總結(jié)中，還應(yīng)該提到一些創(chuàng)新做法。配送中心嘗試引入了智能化監(jiān)控系統(tǒng)，通過實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)分析來預(yù)測(cè)潛在風(fēng)險(xiǎn)。這項(xiàng)技術(shù)的應(yīng)用初見成效，不僅提高了工作效率，也降低了事故發(fā)生概率。不過，這項(xiàng)技術(shù)剛投入使用，還需要一段時(shí)間才能全面評(píng)估其長(zhǎng)期效益。因此，在推廣時(shí)應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎行事，確保每個(gè)步驟都經(jīng)過充分驗(yàn)證。
同時(shí)，總結(jié)中不能忽略基層員工的作用。這次活動(dòng)中，許多一線工作人員表現(xiàn)出了極高的責(zé)任感，他們主動(dòng)提出改進(jìn)建議，并積極參與隱患排查。正是他們的努力，使得配送中心的安全管理水平有了顯著提升。當(dāng)然，這背后離不開管理層的支持，比如定期召開安全會(huì)議、制定激勵(lì)措施等。這些都是推動(dòng)活動(dòng)順利進(jìn)行的重要因素。
需要注意的是，總結(jié)并不是單純的表揚(yáng)稿，它需要客觀地反映實(shí)際情況。如果只是泛泛而談，就無法達(dá)到預(yù)期效果。例如，在描述成績(jī)時(shí)，可以用具體的數(shù)字來支撐，如“安全隱患整改率達(dá)到95%以上”；而在指出問題時(shí)，則應(yīng)具體到某項(xiàng)設(shè)備或某個(gè)環(huán)節(jié)，而不是籠統(tǒng)地說“存在漏洞”。這樣既能讓讀者清楚了解現(xiàn)狀，也能為下一步工作提供參考依據(jù)。
