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公司總經(jīng)理助理個(gè)人工作總結(jié)怎么寫(xiě)(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-06-22 21:20:03 查看人數(shù):42

總經(jīng)理助理

公司總經(jīng)理助理個(gè)人工作總結(jié)怎么寫(xiě) 【篇1】4900字

時(shí)光流逝,轉(zhuǎn)眼間我在成長(zhǎng)中又渡過(guò)一年?;厥讈?lái)到公司這走過(guò)的半年,很榮幸能在我們公司與各位同事共同進(jìn)步,我也在大家的身上學(xué)到不少的知識(shí)。半年以來(lái)我心中的感受便是要做一名合格的總經(jīng)理助理不難,但要做一名優(yōu)秀的總經(jīng)理助理就不那么簡(jiǎn)單了。我認(rèn)為:一名好的總經(jīng)理助理不僅要為人謙和正直,對(duì)事業(yè)認(rèn)真兢兢業(yè)業(yè)。而且在思想政治上、工作能力上更要專(zhuān)研。我作為一名年輕的總經(jīng)理助理需要學(xué)習(xí)的東西還很多很多。

一、思想修養(yǎng)

作為一名總經(jīng)理助理,要想完成工作的責(zé)任,首先必須具備各個(gè)方面綜合優(yōu)秀的素質(zhì),樹(shù)立正確的世界觀和人生觀。在這半年中我認(rèn)真參加各種學(xué)習(xí)和活動(dòng)。有句成語(yǔ)是:只要功夫深,鐵杵磨成針。是的,作為一名總經(jīng)理助理,我在工作中無(wú)意中會(huì)考慮不周顯得毛毛糙糙,不甚妥當(dāng)。當(dāng)意見(jiàn)、建議來(lái)臨時(shí),現(xiàn)在的我不再不悅,不再拒絕。而是以更高的要求來(lái)要求自己,努力告誡自己:換個(gè)角度靜心仔細(xì)想想如何能做的好一些。

二、素質(zhì)提升

在工作學(xué)習(xí)生活中我認(rèn)真聽(tīng)取經(jīng)驗(yàn),仔細(xì)記錄,并在工作之余的空余時(shí)間認(rèn)真思考推敲,有目的的在工作中進(jìn)行一些嘗試。在工作中,我認(rèn)真投入,認(rèn)真學(xué)習(xí)。我感到人人都是我的師長(zhǎng),我能學(xué),要學(xué)的東西還很多。如:剛來(lái)公司半年,對(duì)公司管理和生產(chǎn)上各個(gè)方面的情況一無(wú)所知,就不能更好的建言獻(xiàn)策,當(dāng)好參謀助手,我能不懂就問(wèn),向管生產(chǎn)的同事虛心學(xué)習(xí)請(qǐng)教,思考,大膽的與同事之間探討生產(chǎn)管理之道。

在空余時(shí)間,我會(huì)閱讀一些生產(chǎn)管理方面的書(shū)籍,網(wǎng)上查詢(xún)有關(guān)相關(guān)資料,我深切的感受到學(xué)習(xí)對(duì)自己的幫助確實(shí)很大。

三、工作內(nèi)容

1、思路決定出路,思想有多遠(yuǎn),舞臺(tái)就有多大;我們是腦力勞動(dòng)者,思維上的超前,思路上的開(kāi)闊,決定了我們的價(jià)值成長(zhǎng)空間,帶給企業(yè)財(cái)富值的多少;這方面,我定位準(zhǔn)確,能耳聰目明的做好參謀工作;我就相當(dāng)于蜀漢三國(guó)時(shí)的諸葛亮!現(xiàn)代稱(chēng)之為參謀,(全力為公司的發(fā)展為公司領(lǐng)導(dǎo)做好參謀);在公司能融入到公司氛圍和工作當(dāng)中去,找準(zhǔn)自己的工作立足點(diǎn)、切入點(diǎn)、著力點(diǎn),找到工作的感覺(jué),圍繞自己的中心工作,上協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo),下聯(lián)系群眾員工,做好群聯(lián)工作,與各個(gè)部門(mén)同事員工之間搞好服務(wù)工作,管理不拒細(xì),參謀不決斷,助手不攬權(quán),不越權(quán),不越位,不缺位,工作到位,該請(qǐng)示匯報(bào)的做到及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào),不該看的不看,不該說(shuō)的不說(shuō),不該聽(tīng)的不聽(tīng),不該做的不做,不傳播任何影響員工同事之間團(tuán)結(jié)和進(jìn)步的話(huà),給公司員工思想管理穩(wěn)定制造麻煩和障礙,影響公司生產(chǎn)的正常化。

2、我能認(rèn)真主動(dòng)搞好車(chē)間和部門(mén)的信息收集、決策,不斷完善督促落實(shí)工作,及時(shí)將工作落實(shí)情況,落實(shí)完成到了哪一步,進(jìn)展如何,有什么困難,有什么需要改進(jìn)完善提高的,及時(shí)捕捉信息,準(zhǔn)確的搞好落實(shí)情況反饋,積極的做好決策參謀。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后先自己認(rèn)真的分析問(wèn)題原因,擬定改進(jìn)措施方案,然后請(qǐng)示總結(jié)匯報(bào),給領(lǐng)導(dǎo)解決問(wèn)題提供決策參考。

3、在各個(gè)部門(mén)完成總經(jīng)辦下發(fā)的工作任務(wù)單這一點(diǎn)執(zhí)行力上,我就是個(gè)鐵面判官,不論誰(shuí)出現(xiàn)問(wèn)題,工作責(zé)任心不強(qiáng),沒(méi)有按要求完成落實(shí)工作,堅(jiān)決一查一糾到底,大家在工作上都怕我出現(xiàn)在他們面前,怕我又對(duì)他們進(jìn)行問(wèn)責(zé),跟蹤其的工作抓緊去落實(shí)完成;為全面提升各級(jí)人員的工作責(zé)任心,為公司管理邁上新的臺(tái)階上推波助瀾,我毫不心軟,恪守原則,在執(zhí)行力上堅(jiān)決不打折扣,如果被大家給磨平了,有令不行;我這點(diǎn)都做不好的話(huà),那我這個(gè)總經(jīng)理助理也就沒(méi)有實(shí)質(zhì)存在的價(jià)值了。

4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情,我首先立足自身開(kāi)動(dòng)腦筋想辦法一絲不茍高標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)真完成,做到不等不靠,在工作的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)不足立即改進(jìn),什么事情我都對(duì)自己要求高標(biāo)準(zhǔn)的完成;因?yàn)閷?duì)于我這個(gè)在鐵軍里歷練出來(lái)的人,骨子里不一樣,比如在六月底迎接宜家來(lái)審,面對(duì)還有四天時(shí)間的情況下,在程總和羅總的領(lǐng)導(dǎo)下,當(dāng)總經(jīng)辦將組織12個(gè)人全面清理廠區(qū)花園環(huán)境衛(wèi)生的任務(wù)交給我時(shí),我能在第一時(shí)間欣然接領(lǐng)任務(wù),迅速的根據(jù)廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生區(qū)域大,面積廣,時(shí)間緊,任務(wù)重,死角多,工具少,天氣熱,人員少,思想波動(dòng)大,畏難情緒高,我剛來(lái)公司幾天并對(duì)員工素質(zhì)能力等各個(gè)方面都不了解的情況下;能在有限的時(shí)間內(nèi),迅速統(tǒng)一大家的思想,將大家團(tuán)結(jié)在我的身邊,合理的對(duì)人員進(jìn)行分工,上下協(xié)調(diào),借力各個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)人的大力支持,采用外借工具鐮刀和鋤頭等工具,自己協(xié)調(diào)借用外來(lái)車(chē)輛,親自找地方傾倒垃圾等事宜;通過(guò)嚴(yán)密的組織,有效的分工,扎實(shí)到位的思想想動(dòng)員疏導(dǎo)鼓舞工作,在大家的通力合作之下,我們發(fā)揚(yáng)了敢于擔(dān)大梁的精神,立足現(xiàn)有條件,本著美聯(lián)人該處處為公司節(jié)約成本干工作的思想理念上;花很少物資保障的情況下打了一次攻堅(jiān)仗,共同完成了,總經(jīng)辦交與我的工作任務(wù);同樣的一件事情,兩個(gè)不同的人來(lái)做,思想觀念,認(rèn)識(shí)度上不一樣,給自己要求的標(biāo)準(zhǔn)不一樣,責(zé)任心不一樣,那做出來(lái)的效果必然也就不一樣;我把交辦的每一件事情都當(dāng)作是自己的事情來(lái)做,每完成的每件工作任務(wù)都當(dāng)作是對(duì)我自身能力素質(zhì)的鍛煉提高和鞭策,對(duì)于每一個(gè)真正有理想有目標(biāo),本著對(duì)自己負(fù)責(zé)的我來(lái)說(shuō),工作是種樂(lè)趣,工作中能提升和實(shí)現(xiàn)自我人生的價(jià)值。在遇到困難的時(shí)候我也焦慮,困惑,但當(dāng)自己迎難而上,通過(guò)自己的努力使問(wèn)題迎刃而解的時(shí)候,我感受到的快樂(lè)堅(jiān)強(qiáng)永遠(yuǎn)比被困難*要愜意的多;因?yàn)槲抑缹?duì)于不求上進(jìn),得過(guò)且過(guò)混日子,把工作當(dāng)負(fù)累;就是對(duì)自己生命的價(jià)值不負(fù)責(zé)任;對(duì)自己都不負(fù)責(zé)任的人,要想其把公司當(dāng)成自己的家,當(dāng)成自己的事業(yè)來(lái)干,講犧牲奉獻(xiàn),那是不可能的;因?yàn)樗麄兌疾幻靼?,自己自覺(jué)主動(dòng)的干工作,是對(duì)自己負(fù)責(zé),是在努力提升自己的才干,成就自己的未來(lái)和生命之光;因?yàn)殄伬餂](méi)有,碗里怎么可能有呢?對(duì)于干工作沒(méi)有激情,接到工作勵(lì)志網(wǎng)/,也是草草了事,滿(mǎn)腹的牢騷怨氣,只圖完工了事;工作結(jié)果的好壞,其從來(lái)是漠不關(guān)心,沒(méi)有責(zé)任心,做工作沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn),一塌糊涂;認(rèn)為公司賺錢(qián)賠本與己無(wú)關(guān),是老板的事,他根本不聞不問(wèn);心胸狹隘,鼠肚雞腸,不肯為公司多付出一點(diǎn),多犧牲一點(diǎn)休息時(shí)間,把自己的本職工作干好干完了再走;還沒(méi)有到下班時(shí)間,他們就早已經(jīng)是準(zhǔn)備好了溜之大吉,吃不得一點(diǎn)虧,出現(xiàn)問(wèn)題就互相推諉想推卸責(zé)任的人我是不敢茍同的。

四、針對(duì)本級(jí)工作崗位職責(zé)不健全的情況下

我能根據(jù)我們公司的實(shí)際情況擬定適合本公司自己的工作流程,并嚴(yán)格按照工作流程來(lái)履行自己的工作職責(zé);思路清晰了,流程具體了,面對(duì)本職崗位,工作頭緒多,事務(wù)繁瑣的情況,做起事情來(lái)才會(huì)有條不紊;我每天把工作進(jìn)行分類(lèi),急需辦理的事情先辦,特事特辦,合理分配完成工作時(shí)間表,是我輕松應(yīng)對(duì)和處理各種本級(jí)工作任務(wù)的關(guān)鍵;重大工作任務(wù)中,做到事前有計(jì)劃,實(shí)施中有預(yù)想,預(yù)想中有措施方案,事后有總結(jié),總結(jié)后有呈報(bào);

五、發(fā)揮好自己長(zhǎng)袖善舞的潤(rùn)滑油作用

我們公司是有著800人左右的生產(chǎn)企業(yè),林子大了,什么樣的鳥(niǎo)都有,出現(xiàn)摩擦矛盾是在所難免的,無(wú)論是本公司人員,工作上和生活上,出現(xiàn)矛盾,發(fā)生糾紛,員工投訴,還是外來(lái)單位和企業(yè)等各個(gè)方面事情的協(xié)調(diào)處理,我能憑自己的能力和閱歷來(lái)輕松應(yīng)對(duì)和合理處置,這半年來(lái)來(lái)我配合總經(jīng)辦分別接待了自貢燈籠協(xié)會(huì)的來(lái)廠參觀和青神政府監(jiān)察部門(mén)的來(lái)廠調(diào)查工作和晚上接受總經(jīng)理的指示去處理噴粉車(chē)間員工吳仕均下班回家途中出車(chē)禍,都處理恰當(dāng),各級(jí)滿(mǎn)意;我把工作干在平時(shí),而不是評(píng)時(shí),對(duì)上:尊重而不盲從,服從而不奴婢,不違背原則。“不唯書(shū),不唯上,要唯實(shí)?!庇蟹执绲拈_(kāi)展工作,堅(jiān)持原則,按章辦事;待下,以禮,以誠(chéng),以情。不盛氣凌人,不瞎指揮,不欺下瞞上。協(xié)調(diào)好內(nèi)外關(guān)系,外求支持協(xié)作,內(nèi)求團(tuán)結(jié)向上。

六、展望

通過(guò)這半年的工作,我在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下,很幸運(yùn)學(xué)到了不少東西,工作上也努力做了一些成績(jī)。但這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,尤其在生產(chǎn)工作協(xié)調(diào)方面上還顯得稚嫩。我將在未來(lái)繼續(xù)多學(xué),多思、多試,努力把工作做的更好。

篇1寫(xiě)作要點(diǎn)243人覺(jué)得有用

在撰寫(xiě)公司總經(jīng)理助理個(gè)人工作總結(jié)時(shí),得先明白總結(jié)的核心在于梳理過(guò)去的工作成果與不足,這不僅能讓上級(jí)看到你的付出,也能幫助自己明確下一步的方向。工作中涉及的事項(xiàng)繁雜,從日常事務(wù)到重大決策,都要有所涵蓋,但重點(diǎn)不是面面俱到,而是抓住關(guān)鍵點(diǎn)。

寫(xiě)總結(jié)前,建議先列出一份清單,將所有完成的任務(wù)羅列出來(lái),然后分類(lèi)整理。比如一類(lèi)是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策的事項(xiàng),另一類(lèi)是處理部門(mén)間的協(xié)調(diào)工作,還有一類(lèi)是執(zhí)行具體任務(wù)的過(guò)程。這樣能確保沒(méi)有遺漏重要環(huán)節(jié)。當(dāng)然,在羅列過(guò)程中,難免會(huì)有疏漏,畢竟人非圣賢,總會(huì)有些小差池。例如,可能忘記提及某次重要的會(huì)議紀(jì)要審核,或者沒(méi)把某項(xiàng)跟進(jìn)工作的細(xì)節(jié)補(bǔ)充完整。

接著,針對(duì)每一項(xiàng)任務(wù),簡(jiǎn)明扼要地描述自己的貢獻(xiàn)。這里需要運(yùn)用一些專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ),比如“資源整合”“流程優(yōu)化”之類(lèi)的詞匯,顯得更加正式。同時(shí),也要結(jié)合實(shí)際情況,用具體的例子支撐自己的表述。如果只是一味空談,缺乏實(shí)際案例,總結(jié)就顯得蒼白無(wú)力。例如,曾參與過(guò)一次跨部門(mén)項(xiàng)目,通過(guò)重新分配資源,將原本預(yù)計(jì)兩周完成的任務(wù)縮短至一周,這就是一個(gè)典型的正面案例。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

對(duì)于遇到的問(wèn)題,也要坦誠(chéng)面對(duì),但不要過(guò)多糾結(jié)于問(wèn)題本身,而應(yīng)著重于解決方法和成效。比如,某個(gè)項(xiàng)目的推進(jìn)過(guò)程中遇到了阻力,通過(guò)調(diào)整溝通策略,最終還是達(dá)成了目標(biāo)。這樣的敘述既體現(xiàn)了面對(duì)困難的態(tài)度,又展示了解決問(wèn)題的能力。

至于語(yǔ)言表達(dá),要注意簡(jiǎn)潔明了,避免冗長(zhǎng)啰嗦。有時(shí)候?yàn)榱俗非笪牟?,可能?huì)堆砌一些不必要的修飾詞,反而讓核心內(nèi)容被掩蓋。比如,“經(jīng)過(guò)一系列卓有成效的努力,我們終于取得了令人矚目的成績(jī)”,這樣的句子雖然聽(tīng)起來(lái)大氣,但其實(shí)沒(méi)啥實(shí)質(zhì)意義。相比之下,“通過(guò)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,成功完成了年度銷(xiāo)售目標(biāo)”就更為直白有效。

還有個(gè)需要注意的地方,就是數(shù)字的運(yùn)用。數(shù)字往往是最有力的證據(jù),能夠直觀反映工作成果。如果能用具體的數(shù)據(jù)來(lái)佐證,比如“去年銷(xiāo)售額增長(zhǎng)了25%”,遠(yuǎn)比“業(yè)績(jī)有了顯著提升”更有說(shuō)服力。

小編友情提醒:

寫(xiě)完后別急著提交,最好找個(gè)同事幫忙看看。有時(shí)候自己寫(xiě)的東西,可能因?yàn)樘^(guò)熟悉,忽略了某些問(wèn)題。別人一眼就能指出那些不太清晰或者邏輯不通的地方,這對(duì)提高總結(jié)質(zhì)量很有幫助。

公司總經(jīng)理助理個(gè)人總結(jié)怎么寫(xiě)【篇2】 1500字

公司總經(jīng)理助理個(gè)人總結(jié)范文

20__年是我被任命總經(jīng)理助理的第一年,這一年來(lái),我堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤奮工作、任勞任怨的精神和工作態(tài)度,嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻牢記公司制度,全心全意為公司創(chuàng)造利益的宗旨,努力實(shí)踐公司各項(xiàng)目標(biāo)的重要思想,樹(shù)立良好的公司形象,努力做好本職工作,將各個(gè)方面的工作都做得不錯(cuò),為使今后更好地開(kāi)展工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),現(xiàn)將本人在這一年來(lái)的思想工作表現(xiàn)總結(jié)如下。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),自覺(jué)提高個(gè)人素質(zhì)。

首先,自覺(jué)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng)。我積極參加公司組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),并注重自學(xué),利用業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)了xx屆xx全會(huì)關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力的決定。xx大召開(kāi)后,我積極學(xué)習(xí)黨的新思想,吸取xx大的精神力量,全面按照xx大提出的新要求,進(jìn)一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì),保證了自己在思想上和黨保持一致性,強(qiáng)化了廉潔自律的自覺(jué)性。

其次,在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,我虛心向身邊的同事請(qǐng)教,通過(guò)多看多聽(tīng)多想多問(wèn)多做,努力使自己在盡短的時(shí)間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。通過(guò)辦公室實(shí)務(wù)的學(xué)習(xí),使我了解了辦公室管理工作的內(nèi)涵,提高了辦公室實(shí)務(wù)的處理能力,為我更好的投入工作打下了良好基礎(chǔ)。

二、踏實(shí)肯干,努力做好各項(xiàng)工作。

作為總經(jīng)理助理,要作好工作就要首先清楚自己所處的位置,就地位而言:從領(lǐng)導(dǎo)決策過(guò)程看,我處在“輔助者”地位,從執(zhí)行看屬“執(zhí)行者”地位;對(duì)處理一些具體事物,又處在“代理者”的地位。這一年來(lái),通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo),我在熟悉的基礎(chǔ)上已經(jīng)基本能完成科室的各項(xiàng)日常工作,期間我具體參與的工作主要包括以下幾個(gè)方面:

1、在實(shí)際工作中我始終堅(jiān)持:為領(lǐng)導(dǎo)參謀到位但不越位:督促、催辦到位,但不“決定”;服務(wù)到位但不干預(yù)。自覺(jué)維護(hù)同事之間的團(tuán)結(jié),在工作中盡職盡責(zé),不越權(quán),不越位,嚴(yán)格要求自己,作一個(gè)為人誠(chéng)懇、忠于職守,勤于職守、勝任職責(zé)的總經(jīng)理助理,全面完成了總公司的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)考核指標(biāo)。

2、為發(fā)揮好參謀助手作用,真正為公司和員工辦一些實(shí)事,在實(shí)際工作中采取不同的方式了解公司的情況,傾聽(tīng)各部領(lǐng)導(dǎo)和員工的建議,圍繞公司領(lǐng)導(dǎo)決策和實(shí)際情況,及時(shí)組織員工制定并完成勞動(dòng)競(jìng)賽,在公司組織開(kāi)展的“人人成為‘經(jīng)營(yíng)者’”培訓(xùn)活動(dòng)中,積極響應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)的號(hào)召,按照上級(jí)的指示和安排,讓活動(dòng)得到有序的進(jìn)行。

3、在出納工作方面,我堅(jiān)持的做法是:

(1)先辦主要工作、后辦次要事項(xiàng),先急后緩。

(2)先辦上級(jí)和外來(lái)的,后辦內(nèi)部的;但總的原則,承辦的每一項(xiàng)工作和事情,都必須做到向公司負(fù)責(zé),向領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),向員工負(fù)責(zé)。堅(jiān)持認(rèn)真做好各類(lèi)費(fèi)用的收繳工作,按時(shí)收取房租費(fèi),水電費(fèi),做好房屋租賃情況的統(tǒng)計(jì)工作。

4、在公司后勤工作方面,我以把工作做到盡善盡美為原則,盡職盡責(zé),堅(jiān)持把好公司員工的福利工作和辦公設(shè)備采購(gòu)關(guān),積極配合集團(tuán)做好當(dāng)?shù)仄渌飿I(yè)的合同簽訂及收費(fèi)工作,自覺(jué)維護(hù)同事之間的團(tuán)結(jié),在工作中盡職盡責(zé),不越權(quán),不越位,嚴(yán)格要求自己,作一個(gè)為人誠(chéng)懇、忠于職守,勤于職守、勝任職責(zé)的總經(jīng)理助理。

20__年即將過(guò)去,充滿(mǎn)挑戰(zhàn)和機(jī)遇的20__年即將來(lái)臨,總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī),但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,在今后的工作中,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,加強(qiáng)學(xué)習(xí)和改善,戒驕戒躁,努力工作,加強(qiáng)學(xué)習(xí),力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī),以嶄新的工作風(fēng)貌、更高昂的工作熱情和更敬業(yè)的工作態(tài)度投入到行各項(xiàng)工作中,為整體推進(jìn)公司的發(fā)展提供基礎(chǔ)性服務(wù),為公司年度整體工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)發(fā)揮更大的作用。

篇2寫(xiě)作要點(diǎn)130人覺(jué)得有用

在撰寫(xiě)公司總經(jīng)理助理的個(gè)人總結(jié)時(shí),得先把工作內(nèi)容梳理清楚,這一步很關(guān)鍵。畢竟總結(jié)不是單純的流水賬,而是要提煉出工作的重點(diǎn)和亮點(diǎn)。比如,日常事務(wù)管理這部分,要具體到每天處理了多少文件,協(xié)調(diào)了多少次會(huì)議,這些數(shù)字能直觀反映工作量。如果只說(shuō)“做了很多事”,就顯得籠統(tǒng)了。

再比如溝通協(xié)調(diào)這塊,不僅要列出跟哪些部門(mén)對(duì)接過(guò),還應(yīng)該提到具體的成效。是成功解決了某個(gè)難題,還是推動(dòng)了某項(xiàng)計(jì)劃的進(jìn)展?這樣的細(xì)節(jié)會(huì)讓總結(jié)更有說(shuō)服力。當(dāng)然,這里有個(gè)小提醒,就是不要忘了提及一些突發(fā)情況,因?yàn)檫@也是工作的一部分。像是臨時(shí)接到緊急任務(wù),是如何應(yīng)對(duì)的,這個(gè)經(jīng)歷可能會(huì)成為亮點(diǎn)。

還有很重要的一點(diǎn),就是對(duì)工作的反思。不是一味地夸自己做得好,而是要分析一下有哪些地方可以改進(jìn)。比如有時(shí)候覺(jué)得時(shí)間安排得不太合理,導(dǎo)致某些事情拖到了最后一刻才完成。這種情況如果能提前規(guī)劃好,效果可能更好。不過(guò)這種反思不能太泛泛而談,最好結(jié)合具體案例來(lái)說(shuō)。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

總結(jié)里最好能體現(xiàn)自己的專(zhuān)業(yè)能力。像對(duì)于公司的一些規(guī)章制度,你是如何理解和執(zhí)行的,有沒(méi)有提出過(guò)建設(shè)性的意見(jiàn)。還有,工作中涉及到的一些專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ),該用的時(shí)候就要用,這樣能讓總結(jié)看起來(lái)更加專(zhuān)業(yè)。不過(guò)有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)可能會(huì)遇到一個(gè)情況,就是覺(jué)得自己做的工作都差不多,不知道怎么分類(lèi),這就需要靜下心來(lái)好好想一想,把工作分成幾個(gè)大的板塊,然后再逐個(gè)展開(kāi)。

小編友情提醒:

總結(jié)的語(yǔ)言要簡(jiǎn)練,不要啰嗦。畢竟這不是寫(xiě)小說(shuō),不需要鋪陳太多背景故事??梢灾苯忧腥胫黝},把最重要的內(nèi)容放在前面。不過(guò)有時(shí)為了表達(dá)完整,難免會(huì)寫(xiě)得稍微長(zhǎng)一點(diǎn),這時(shí)候就需要自己檢查一下,看看有沒(méi)有多余的詞句,適當(dāng)刪減一下會(huì)讓總結(jié)更精煉。

公司總經(jīng)理助理年終總結(jié)怎么寫(xiě)【篇3】 800字

光陰似箭,春暖花開(kāi),不知不覺(jué)中又迎來(lái)了新的一年!回顧上一年的工作歷程。作為公司的一名老員工,我深深的感到公司的蓬勃發(fā)展和全體同仁熱情、拼搏、向上的精神。我擔(dān)任銷(xiāo)售公司經(jīng)理助理一職,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助下走過(guò)了一年,我在這一年中從各方面努力地完成了公司給我的各項(xiàng)指標(biāo)。

一、首先就本年度市場(chǎng)的整體環(huán)境現(xiàn)狀進(jìn)行總結(jié)(諸如行業(yè)市場(chǎng)容量變化、品牌集中度及競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、競(jìng)品市場(chǎng)份額排名變化、渠道模式變化及特點(diǎn)、終端型態(tài)變化及特點(diǎn)、消費(fèi)者需求變化、區(qū)域市場(chǎng)特征等等)

二、____年度任務(wù)完成情況

1、銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù)完成情況;

2、市場(chǎng)占有率、庫(kù)存率、回款情況;

3、終端建設(shè)及終端形象維護(hù)情況;

三、____年度工作回顧與總結(jié)

1、對(duì)內(nèi):

①協(xié)助銷(xiāo)售公司經(jīng)理做好團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和綜合管理;

②依照總公司的經(jīng)營(yíng)管理理念,協(xié)助銷(xiāo)售公司經(jīng)理制定和完善銷(xiāo)售公司相關(guān)政策和要求,并且推動(dòng)各項(xiàng)制度的高效執(zhí)行,為進(jìn)一步地規(guī)范運(yùn)作市場(chǎng)、有效提升市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)效率做好了基礎(chǔ)工作;

③根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息的收集和分析,及時(shí)協(xié)助經(jīng)理制定出有效的市場(chǎng)應(yīng)對(duì)策略。

2、對(duì)外:

①負(fù)責(zé)與終端賣(mài)場(chǎng)(各大商超)負(fù)責(zé)人的溝通和關(guān)系維護(hù),確保公司運(yùn)營(yíng)管理的順暢進(jìn)行;

②根據(jù)市場(chǎng)需求,負(fù)責(zé)與各商場(chǎng)協(xié)調(diào)組織各種訴求的促銷(xiāo)活動(dòng),合理控制費(fèi)用,確保公司利益化;

四、____年度工作設(shè)想

1、協(xié)助銷(xiāo)售公司經(jīng)理做好各項(xiàng)管理工作;

2、為確保完成全年銷(xiāo)售任務(wù),自己平時(shí)會(huì)做好市場(chǎng)信息的收集和分析工作,積極配合經(jīng)理做好有效的應(yīng)對(duì)策略,以提高產(chǎn)品市場(chǎng)占有額;

3、協(xié)助經(jīng)理做好終端建設(shè)和終端形象維護(hù)的管理工作;

4、作為銷(xiāo)售公司經(jīng)理經(jīng)理,深深地感到肩負(fù)重任,作為公司的窗口,自己的一言一行也同時(shí)代表了公司的形象,所以更要提高自身職業(yè)素養(yǎng),高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己,努力完成公司的銷(xiāo)售任務(wù)和目標(biāo),同時(shí)希望公司和個(gè)人再上一個(gè)新臺(tái)階。

篇3寫(xiě)作要點(diǎn)106人覺(jué)得有用

寫(xiě)年終總結(jié)的時(shí)候,得知道總結(jié)不是簡(jiǎn)單地羅列工作內(nèi)容,也不是流水賬似的記錄每天干了什么。總結(jié)得有點(diǎn)深度,得從工作的成果、遇到的問(wèn)題以及解決辦法這三個(gè)角度出發(fā)。當(dāng)然,寫(xiě)總結(jié)前得先把全年的工作情況梳理一遍,不然東一榔頭西一棒槌,最后出來(lái)的總結(jié)肯定不成樣子。

像我之前寫(xiě)總結(jié),總是會(huì)先列出一些關(guān)鍵事件,比如參加了幾次重要的會(huì)議,處理了多少個(gè)突發(fā)狀況。不過(guò)這一步挺關(guān)鍵,因?yàn)橹挥邪堰@些事情都列出來(lái),才能從中提煉出有價(jià)值的東西。不過(guò)有時(shí)候列著列著就容易漏掉一些重要的細(xì)節(jié),這就得反復(fù)檢查幾遍,確保沒(méi)落下什么。

在寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,最好能結(jié)合公司的戰(zhàn)略目標(biāo)。比如,公司今年的目標(biāo)是提升客戶(hù)滿(mǎn)意度,那你在總結(jié)的時(shí)候就得看看自己這一年在提升客戶(hù)滿(mǎn)意度方面做了哪些貢獻(xiàn)。要是沒(méi)達(dá)到預(yù)期效果,還得分析原因,是方法不對(duì),還是資源不足,這樣領(lǐng)導(dǎo)看了才清楚你是怎么想的。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

總結(jié)里邊最好還能提一下自己的成長(zhǎng)。畢竟作為總經(jīng)理助理,不光是執(zhí)行任務(wù)那么簡(jiǎn)單,還得不斷學(xué)習(xí)新東西。像去年我就學(xué)了不少關(guān)于項(xiàng)目管理的知識(shí),這對(duì)我的工作幫助很大。不過(guò)有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)的時(shí)候,就會(huì)忘記把這部分寫(xiě)進(jìn)去,總覺(jué)得這部分沒(méi)啥好說(shuō)的,其實(shí)不然。

還有就是要注意總結(jié)的格式,雖然不用太拘泥于形式,但基本的條理還是要有的。像我以前寫(xiě)總結(jié),總是想到哪寫(xiě)到哪,結(jié)果總結(jié)看起來(lái)亂七八糟。后來(lái)慢慢改過(guò)來(lái),按照事情發(fā)生的時(shí)間順序來(lái)寫(xiě),再把相關(guān)聯(lián)的事情放在一起,這樣就顯得清晰多了。

不過(guò)有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)也會(huì)遇到瓶頸,尤其是那些平時(shí)不太愛(ài)動(dòng)筆的人。遇到這種情況,可以找同事交流一下,聽(tīng)聽(tīng)他們的想法,說(shuō)不定就能找到靈感。不過(guò)也得注意,不能完全照搬別人的做法,得有自己的特色才行。有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著就會(huì)突然卡殼,不知道該怎么往下寫(xiě)了,這時(shí)候不妨休息一下,換個(gè)思路再繼續(xù)。

寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,還要注意數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。像我之前寫(xiě)總結(jié),因?yàn)橐粫r(shí)疏忽,把一個(gè)項(xiàng)目的完成時(shí)間寫(xiě)錯(cuò)了,雖然只是一天的差別,但還是被領(lǐng)導(dǎo)指出來(lái)了。所以寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候一定要認(rèn)真核對(duì)數(shù)據(jù),不能馬虎大意。不過(guò)有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)的時(shí)候,就會(huì)忽略這一點(diǎn),覺(jué)得只要大致差不多就行了,殊不知細(xì)節(jié)決定成敗。

2025年物業(yè)公司總經(jīng)理助理工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇4】 3350字

自____年8月3日進(jìn)入xx市xx物業(yè)管理服務(wù)有限公司應(yīng)聘為物業(yè)經(jīng)理助理以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,各位同事的熱情支持配合下,日常工作得以順利的開(kāi)展,以下就這兩個(gè)月以來(lái)的工作,總結(jié)如下:

1、日常工作中密切的配合x(chóng)xx開(kāi)展各項(xiàng)管理工作,協(xié)助落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù),監(jiān)督和跟進(jìn)相關(guān)工作執(zhí)行情況,收集各方面動(dòng)態(tài)管理信息,給上司提供準(zhǔn)確、可靠的參考資料。

2、準(zhǔn)確迅速做好各種辦文工作,如物業(yè)公司各種文件的編制、打印、復(fù)印、呈送、下發(fā)、立卷、歸檔等工作。

3、協(xié)調(diào)各管理處做好服務(wù)質(zhì)量體系的建立,包括業(yè)主投訴宗數(shù)與處理率、維修單數(shù)與及時(shí)率、設(shè)備設(shè)施完好率、環(huán)境衛(wèi)生達(dá)標(biāo)率、費(fèi)用收繳率等統(tǒng)計(jì)匯總。

4、重點(diǎn)做好xx華庭40-49幢新交樓的業(yè)主資料的整理、入檔工作。負(fù)責(zé)三個(gè)項(xiàng)目業(yè)主房屋檔案資料、工程圖紙資料、設(shè)備臺(tái)帳資料的收集、整理與存放工作。

5、建立xx華庭小區(qū)物業(yè)管理軟件信息庫(kù),包括業(yè)主資料的錄入與維護(hù),以及在試運(yùn)行期間發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的跟蹤(聯(lián)系xx物業(yè)軟件公司xxx工程師給予技術(shù)支持,以便解決,并做好記錄)。

6、做好對(duì)營(yíng)銷(xiāo)部轉(zhuǎn)發(fā)和回收各樓盤(pán)業(yè)主簽署的《前期物業(yè)管理服務(wù)協(xié)議》,交接時(shí)數(shù)目明確,并簽字確認(rèn)。

7、物業(yè)公司各種會(huì)議的組織與"會(huì)議紀(jì)要"的記錄、整理、下發(fā),以及各小區(qū)每月度的物業(yè)綜合大檢查的記錄、整理、下發(fā)和整改的跟進(jìn)。

8、每月28日提示和收集各管理處經(jīng)理及主任人員下月度的工作計(jì)劃;每月5日收集各管理處經(jīng)理及主任上月度工作總結(jié);將相關(guān)計(jì)劃和總結(jié)交x經(jīng)理審核后,及時(shí)抄報(bào)董事辦、總經(jīng)辦以及行政人事部。

9、每日配合各部門(mén)對(duì)"工作聯(lián)系單""材料申購(gòu)單"等日常文件的傳遞,并做好記錄,及時(shí)跟蹤并匯報(bào)工作進(jìn)度。

10、及時(shí)與行政人事部溝通協(xié)調(diào),配合物業(yè)經(jīng)理及各管理處公干填寫(xiě)"用車(chē)單"的工作手續(xù)。

11、做好對(duì)日常張貼在各樓宇信息欄的文件的審核和蓋印有"有效日期"的字章后,方可執(zhí)行張貼,并做好"小區(qū)樓宇信息檔張貼記錄"。

12、對(duì)來(lái)訪賓客做好傳達(dá)、記錄、引帶、介紹、沏茶等禮貌接待工作。

13、配合公司做好企業(yè)文化宣傳和活動(dòng)舉辦工作,如:8月份的"xxx音樂(lè)會(huì)"、"xx華庭裝修知識(shí)講座";9月份的"中秋盆菜宴"、"員工追月晚會(huì)";10月份的"xx國(guó)慶水景宅院體驗(yàn)之旅"等。

就在這的兩個(gè)月以來(lái),我深刻的認(rèn)識(shí)到為什么xx的物業(yè)管理一直在國(guó)內(nèi)遙遙,那是xx的物業(yè)人在工作中,不是只單純的站在"管理"的角度上來(lái)管理業(yè)主,而是真正做到了以"服務(wù)"為前提、為重點(diǎn)來(lái)對(duì)待業(yè)主,以標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、統(tǒng)一的經(jīng)營(yíng)管理模式,讓廣大業(yè)主能享受到更優(yōu)質(zhì)和超值的物管服務(wù),這一點(diǎn)在xx發(fā)展各樓盤(pán)中都得到高度的體現(xiàn)。

篇4寫(xiě)作要點(diǎn)145人覺(jué)得有用

對(duì)于物業(yè)公司的總經(jīng)理助理來(lái)說(shuō),寫(xiě)好一份年度總結(jié)是很重要的事情。這不僅能讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)了解你的工作情況,還能幫助你自己回顧一年來(lái)的得失。寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,需要把一年里的主要工作都梳理一遍,包括那些參與過(guò)的項(xiàng)目、處理過(guò)的事務(wù),還有取得的成績(jī)和遇到的問(wèn)題。

首先要確定總結(jié)的框架,大致可以分成幾個(gè)部分,比如工作內(nèi)容概述、業(yè)績(jī)亮點(diǎn)、存在的不足以及改進(jìn)措施。寫(xiě)工作內(nèi)容概述這部分時(shí),要把全年的主要工作事項(xiàng)列出來(lái),最好能按照時(shí)間順序排列,這樣看起來(lái)?xiàng)l理清晰。不過(guò)在列舉這些事項(xiàng)的時(shí)候,不要只是簡(jiǎn)單的羅列,要結(jié)合具體的例子來(lái)說(shuō)明,這樣更有說(shuō)服力。

接著說(shuō)說(shuō)業(yè)績(jī)亮點(diǎn)這一塊,這里就要突出你在工作中取得的成績(jī)了。比如說(shuō)有沒(méi)有完成某項(xiàng)重要任務(wù),或者是解決了一個(gè)長(zhǎng)期困擾大家的難題。這里需要注意的是,成績(jī)的描述要具體,不能太過(guò)籠統(tǒng),像是“提高了工作效率”這樣的說(shuō)法就顯得太模糊了,最好能給出具體的數(shù)據(jù)支撐,比如“通過(guò)優(yōu)化流程,將維修響應(yīng)時(shí)間縮短了20%”。

至于存在的不足,這個(gè)部分也不能回避。每個(gè)崗位都有自己的短板,關(guān)鍵是要坦誠(chéng)面對(duì),并且提出相應(yīng)的改進(jìn)辦法。比如,如果覺(jué)得溝通協(xié)調(diào)能力還有待提高,就可以提到未來(lái)計(jì)劃多參加一些培訓(xùn)課程,或者主動(dòng)向同事請(qǐng)教經(jīng)驗(yàn)。

最后關(guān)于改進(jìn)措施,這是總結(jié)中很重要的一部分。提出的措施必須切實(shí)可行,不能空喊口號(hào)。例如針對(duì)之前提到的溝通問(wèn)題,可以制定一個(gè)詳細(xì)的行動(dòng)計(jì)劃,比如每周固定時(shí)間組織團(tuán)隊(duì)會(huì)議,加強(qiáng)內(nèi)部交流;或者建立一個(gè)反饋機(jī)制,鼓勵(lì)員工提出意見(jiàn)和建議。

寫(xiě)總結(jié)的過(guò)程中,可能會(huì)遇到一些困難,尤其是當(dāng)涉及到復(fù)雜的項(xiàng)目或者繁瑣的數(shù)據(jù)時(shí),很容易混淆。這時(shí)候就需要靜下心來(lái)仔細(xì)核對(duì)資料,確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤。有時(shí)候?yàn)榱俗非笮剩赡軙?huì)忽略細(xì)節(jié),導(dǎo)致某些地方表述不清,這種情況也是需要注意避免的。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

語(yǔ)言表達(dá)上也要講究技巧。盡量避免使用過(guò)于專(zhuān)業(yè)的術(shù)語(yǔ),除非確實(shí)有必要。畢竟總結(jié)是要讓所有人都能看懂的,而不是僅僅限于專(zhuān)業(yè)人士。所以,適當(dāng)?shù)耐ㄋ谆幚頃?huì)讓文章更加生動(dòng)易懂。

后勤總公司總經(jīng)理助理2025年個(gè)人工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇5】 1350字

本年度擔(dān)任后勤總公司總經(jīng)理助理一職,主要協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理公司的一些日常事務(wù),具體分管飲服中心的工作并兼任飲服中心主任一職。

作為中層管理崗位的基層干部,僅管在具體的工作方法、工作經(jīng)驗(yàn)上還存在許多的不足之處,但我始終兢兢業(yè)業(yè)地履行著自己的工作職責(zé),把每一項(xiàng)工作作為對(duì)自己的挑戰(zhàn),作為自己進(jìn)一步學(xué)習(xí)提高的動(dòng)力,作為不斷完善自我的大好機(jī)會(huì),虛心學(xué)習(xí),在各位領(lǐng)導(dǎo)同行的感召帶動(dòng)下,順利完成了本年度的各項(xiàng)工作任務(wù),通過(guò)具體的工作開(kāi)展,在做人做事等到方面得到了一定的提高。

在今后的工作中,我將一如既往地努力工作、認(rèn)真真學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁總攬全局的工作氣度,游刃有余的工作能力,寬以待人的工作胸襟,不斷提高自身的工作能力和綜合素養(yǎng)。

過(guò)去的一年中,始終以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),忠實(shí)貫徹學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的精神意圖,在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和全院各相關(guān)部門(mén)的密切協(xié)作下,堅(jiān)持三服務(wù)、兩育人的宗旨,忠實(shí)履行自己的工作職責(zé),從以下五個(gè)方面開(kāi)展本部門(mén)的工作:

1、 以安全為本;始終把安全工作作為食堂工作的生命線(xiàn),思想上高度重視,措施上保障得力,建立衛(wèi)生安全責(zé)任制和就餐值班制度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)處理,同時(shí)規(guī)范采購(gòu)程序,嚴(yán)格遵守采購(gòu)索證制度,從源頭上杜絕劣質(zhì)原料流入校園。

2、 以提高質(zhì)量為核心;加強(qiáng)對(duì)采購(gòu)環(huán)節(jié)的監(jiān)控,努力降低伙食成本,加強(qiáng)內(nèi)部的核算管理,節(jié)約運(yùn)行成本,努力做到提供的飯菜質(zhì)價(jià)相符,繼續(xù)開(kāi)展了炒好每一個(gè)菜,燒好每一鍋湯,做好每一個(gè)點(diǎn)心,蒸好每一板飯,服務(wù)好每一位同學(xué)的五個(gè)好主題教育活動(dòng)。

3、 以確保衛(wèi)生為重點(diǎn);日常工作中狠抓食品、個(gè)人、環(huán)境三大衛(wèi)生環(huán)節(jié),并將責(zé)任明確到人,層層落實(shí),有效防止了食堂食品中毒事故的發(fā)生。

4、 以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨;制訂了食堂服務(wù)承諾制度,要求中員工在服務(wù)過(guò)程中要以人為本,想學(xué)生所想,急學(xué)生所急,提出服務(wù)從點(diǎn)滴做起的口號(hào),要求員工從細(xì)小處做起,從規(guī)范化做起,有效化解了食堂就餐過(guò)程中出現(xiàn)的各類(lèi)矛盾。

5、 以隊(duì)伍建設(shè)為保障:經(jīng)過(guò)近風(fēng)年的努力,目前已初步形成一支作風(fēng)過(guò)硬、素質(zhì)優(yōu)良的穩(wěn)定的員工隊(duì)伍,特別是今年和南師經(jīng)營(yíng)食堂易位經(jīng)營(yíng)以來(lái),f1一樓自營(yíng)食堂的日均營(yíng)業(yè)額高出二樓南師食堂6000余元,而以往一樓南師食堂僅比二樓自營(yíng)食堂高1000-2000元;f2二樓自營(yíng)食堂日均營(yíng)業(yè)額和一樓南師經(jīng)營(yíng)食堂基本持平。

圍繞上述五個(gè)方面的內(nèi)容,過(guò)去的一年中,本人做了一些具體鎖碎的工作,具體匯報(bào)如下:

1、 保證了近萬(wàn)名在校師生的就餐保障工作,全年完成總營(yíng)業(yè)額870余萬(wàn)元,返還教職工餐補(bǔ)3.8萬(wàn)余元,上交公司凈利潤(rùn)70萬(wàn)元。

2、 業(yè)心準(zhǔn)備,積極籌劃,順利完成了省教育廳文明食堂申報(bào)工作,并順利通過(guò)了相關(guān)專(zhuān)家組的初評(píng)驗(yàn)收,同時(shí)被專(zhuān)家組確定為明年的省文明食堂先進(jìn)集體入圍單位。

3、 積極應(yīng)對(duì)下半年度原料價(jià)格上漲給食堂經(jīng)營(yíng)帶來(lái)的沖擊,嚴(yán)格成本控制,加強(qiáng)內(nèi)部管理,建立了規(guī)范的核算制度,開(kāi)展向垃圾桶要一個(gè)點(diǎn)的主題教育,保證了供應(yīng)價(jià)格的穩(wěn)定,有效維護(hù)了校園的和諧。

4、 通過(guò)召開(kāi)師生座談會(huì)、系部走訪、建立就餐值班制度等多種形式,傾聽(tīng)?zhēng)熒袈?,不斷改變服?wù)質(zhì)量,提高服務(wù)水平。

5、 積極參與創(chuàng)建衛(wèi)生城市的各項(xiàng)工作及學(xué)院對(duì)外的各項(xiàng)接待工作,展示良好的窗口形象。

6、 成功舉辦了新一屆優(yōu)質(zhì)服務(wù)月,展示了食堂的整體實(shí)力,拉近了和師生間的距離。

篇5寫(xiě)作要點(diǎn)187人覺(jué)得有用

后勤總公司總經(jīng)理助理____年個(gè)人工作總結(jié)怎么寫(xiě)?這個(gè)問(wèn)題其實(shí)挺關(guān)鍵的,畢竟總結(jié)得好不好,直接關(guān)系到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你工作的認(rèn)可度??偨Y(jié)不是簡(jiǎn)單的羅列工作事項(xiàng),而是要能體現(xiàn)出你的成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)和對(duì)未來(lái)工作的思考。

回顧這一年的經(jīng)歷,得先把全年的工作任務(wù)理清楚。比如參與了多少次重要會(huì)議,負(fù)責(zé)過(guò)哪些項(xiàng)目的推進(jìn),還有日常事務(wù)的處理情況。這些內(nèi)容最好能用具體數(shù)字表達(dá),像“參與了20場(chǎng)大小會(huì)議,協(xié)調(diào)解決了15個(gè)突發(fā)問(wèn)題”之類(lèi)的。當(dāng)然,描述的時(shí)候要注意語(yǔ)句通順,但偶爾也會(huì)出現(xiàn)一些小問(wèn)題,比如說(shuō)“我們部門(mén)完成任務(wù)的同時(shí),還積極協(xié)助其他部門(mén),效果不錯(cuò)?!边@里的“完成任務(wù)的同時(shí)”就顯得有點(diǎn)啰嗦,可以直接改為“我們部門(mén)在完成任務(wù)的基礎(chǔ)上,還積極協(xié)助其他部門(mén)”。

再來(lái)說(shuō)說(shuō)總結(jié)中的重點(diǎn)部分——取得的成績(jī)。這里不能只寫(xiě)“取得了顯著成績(jī)”,而是要把具體成果展示出來(lái)。比如,“通過(guò)優(yōu)化物資采購(gòu)流程,全年節(jié)約成本約30萬(wàn)元”,這樣更有說(shuō)服力。另外,對(duì)于工作中遇到的問(wèn)題,也要實(shí)事求是地反映出來(lái),比如“上半年因供應(yīng)商供貨不及時(shí),影響了幾個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度,后來(lái)通過(guò)調(diào)整供應(yīng)鏈管理策略,逐步改善了這個(gè)局面?!?/p>

除了成績(jī)和問(wèn)題,還應(yīng)該提到一些創(chuàng)新的做法。例如,“嘗試引入新的辦公管理系統(tǒng),提高了工作效率約20%”。不過(guò),這里有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意,就是敘述時(shí)要避免過(guò)于絕對(duì)化的說(shuō)法,比如“大大提升了效率”,改成“有效提升了效率”會(huì)更穩(wěn)妥些。

小編友情提醒:

關(guān)于未來(lái)規(guī)劃這部分,不能光喊口號(hào),而要結(jié)合實(shí)際情況提出切實(shí)可行的建議。比如,“針對(duì)現(xiàn)有設(shè)備老化問(wèn)題,建議明年增加專(zhuān)項(xiàng)維修預(yù)算,確保設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)。”這樣的建議既貼合實(shí)際又體現(xiàn)了前瞻性。

公司總經(jīng)理助理工作總結(jié)報(bào)告怎么寫(xiě)【篇6】 1050字

本人加入公司已有半年多時(shí)間,首先感謝上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的指導(dǎo)和幫助!____年這半年多時(shí)間對(duì)我個(gè)人來(lái)說(shuō)是一個(gè)新的工作環(huán)境,充滿(mǎn)希望和不斷的探索,深入學(xué)習(xí)和了解公司的各項(xiàng)要求及規(guī)章制度及通過(guò)公司各項(xiàng)豐富培訓(xùn)課程,更加滿(mǎn)懷激情的投身到公司的企業(yè)文化之中,“學(xué)無(wú)止境”不進(jìn)則退。同時(shí)在本職工作上也感到自身的責(zé)任;“每日自問(wèn)”不斷努力的去開(kāi)拓創(chuàng)新、學(xué)習(xí)實(shí)踐和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。下面是本人____年度各方面的總結(jié);

一、履行職責(zé)及思想動(dòng)向

____年本人擔(dān)任經(jīng)理助理,主要協(xié)助部門(mén)主管管理工作的布置、實(shí)施、檢查、監(jiān)督、落實(shí)、執(zhí)行等情況。關(guān)鍵工作是負(fù)責(zé)項(xiàng)目的竣工圖繪制修改的工作,在各領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心下,努力的去完成各項(xiàng)任務(wù)。并且堅(jiān)定堅(jiān)守公司各項(xiàng)管理制度,牢固樹(shù)立團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),“快嚴(yán)深準(zhǔn)”的工作作風(fēng)。

二、年度工作回顧

1、積極參加公司安排的各項(xiàng)培訓(xùn)工作,熟悉公司的企業(yè)文化,以公司的各項(xiàng)規(guī)章制度為準(zhǔn)則,嚴(yán)格要求自己,努力提高工作效益。

2、在領(lǐng)導(dǎo)的安排下負(fù)責(zé)跟進(jìn)了xx賓館、xx集團(tuán)辦公樓、xx會(huì)所、xx酒店的實(shí)施檢查工作。

3、完成了xx賓館美食二樓裝修的竣工圖繪制工作。

4、由于xxxx酒店的施工資料零亂及部分缺失,負(fù)責(zé)了重新整理并新做了該項(xiàng)目的質(zhì)量檢驗(yàn)批次,完成整理工作。

5、協(xié)助繪制完成了xx集團(tuán)辦公樓裝修竣工圖的繪制工作。

6、協(xié)助經(jīng)營(yíng)部的xx賓館結(jié)算跟甲方的核量工作。

7、努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、工作中存在的不足及改進(jìn)措施

1、半年多來(lái)的工作存在許多的不足,首先性格較內(nèi)向,溝通不夠主動(dòng),助理工作本來(lái)就多樣性,有效溝通相當(dāng)重要。改進(jìn)措施:加強(qiáng)主動(dòng)溝通,放開(kāi)心態(tài),在總結(jié)的過(guò)程中改變工作方法。發(fā)揮自己的潛能。

2、在竣工圖繪制的工作中存在主要不足:1、大意2、心太急。趕時(shí)間完成改進(jìn)措施:竣工圖繪圖是一個(gè)細(xì)致的過(guò)程,是竣工結(jié)算重要依據(jù)。必須認(rèn)真對(duì)待,謹(jǐn)慎周密。確實(shí)加強(qiáng)竣工圖的變更圖紙繪制與現(xiàn)場(chǎng)施工的準(zhǔn)確性。加強(qiáng)對(duì)施工過(guò)程的隱蔽,工藝等跟蹤記錄,做好繪制竣工圖的原始資料收集??朔蛔悖μ岣呃L制圖紙與竣工結(jié)算的配合技巧性,確實(shí)把細(xì)節(jié)做的更好?;仡欉@一段時(shí)間的工作,基本完成了本職工作,這與領(lǐng)導(dǎo)的多方面支持和同事們的幫助是分不開(kāi)的。在今后的工作中,但還需進(jìn)一步努力。

四、明年工作思路和計(jì)劃

1、繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷的提高自身素質(zhì)及工作的綜合能力。

2、繼續(xù)認(rèn)真負(fù)責(zé)做好本職工作,認(rèn)真從細(xì)節(jié)開(kāi)始。

3、繼續(xù)將努力改正過(guò)去一年工作中的不足,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新的挑戰(zhàn),為公司的持續(xù)發(fā)展做出自己的努力。

篇6寫(xiě)作要點(diǎn)155人覺(jué)得有用

公司總經(jīng)理助理的工作總結(jié)報(bào)告該怎么寫(xiě)?這事得從幾個(gè)方面去考慮。既要回顧過(guò)去一段時(shí)間的工作情況,也要分析其中的問(wèn)題和不足,還要提出改進(jìn)的建議。開(kāi)頭部分可以簡(jiǎn)單介紹一下這段時(shí)間的基本情況,比如負(fù)責(zé)的主要工作內(nèi)容是什么,參與了哪些重要項(xiàng)目。

在寫(xiě)具體的工作內(nèi)容時(shí),得結(jié)合實(shí)際情況來(lái)說(shuō)。比如,我最近協(xié)助總經(jīng)理處理了一些日常事務(wù),包括會(huì)議安排、文件整理還有接待來(lái)訪人員。這些事情看似瑣碎,但其實(shí)挺重要的。會(huì)議安排得好不好,直接影響到后續(xù)工作的推進(jìn)。文件整理更是關(guān)鍵,如果資料不全或者歸檔混亂,找起來(lái)費(fèi)勁不說(shuō),還可能耽誤事。至于接待來(lái)訪人員,這是展現(xiàn)公司形象的好機(jī)會(huì),態(tài)度熱情一點(diǎn),給對(duì)方留下好印象很重要。

說(shuō)到問(wèn)題,有時(shí)候會(huì)遇到溝通上的障礙。比如,部門(mén)間的協(xié)作有時(shí)候會(huì)出現(xiàn)一些小摩擦??赡苁切畔鬟f不到位,也可能是因?yàn)榇蠹覍?duì)某些事情的理解存在偏差。這就需要多花點(diǎn)時(shí)間去協(xié)調(diào),確保大家都朝著同一個(gè)目標(biāo)努力。還有就是,有時(shí)候事情太多,難免會(huì)有遺漏的地方。比如某次忘記提醒領(lǐng)導(dǎo)參加某個(gè)重要的會(huì)議,事后想起來(lái)特別后悔。

針對(duì)這些問(wèn)題,我覺(jué)得可以從加強(qiáng)內(nèi)部溝通入手。定期組織各部門(mén)之間的交流會(huì),讓大家互相了解彼此的工作進(jìn)展。另外,建立一個(gè)完善的任務(wù)跟蹤系統(tǒng)也很有必要,這樣就能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決。再就是提高自己的工作效率,合理規(guī)劃每天的時(shí)間,避免因?yàn)槭置δ_亂而出錯(cuò)。

寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候還得注意格式。雖然不用太死板,但條理清晰還是蠻重要的??梢韵攘谐鲋饕墓ぷ鞒煽?jī),再談存在的問(wèn)題,最后提些建議。不過(guò),寫(xiě)的時(shí)候別太拘泥于形式,只要能把想表達(dá)的意思清楚地傳達(dá)出來(lái)就行。要是覺(jué)得干巴巴的不夠生動(dòng),也可以適當(dāng)加入一些具體的例子,這樣會(huì)讓整篇總結(jié)更有說(shuō)服力。

公司總經(jīng)理助理個(gè)人工作總結(jié)怎么寫(xiě)(精選6篇)

在撰寫(xiě)公司總經(jīng)理助理個(gè)人工作總結(jié)時(shí),得先明白總結(jié)的核心在于梳理過(guò)去的工作成果與不足,這不僅能讓上級(jí)看到你的付出,也能幫助自己明確下一步的方向。工作中涉及的事項(xiàng)繁雜,從日常事務(wù)到重大決策,都要有所涵蓋,但重點(diǎn)不是面面俱到,而是抓住關(guān)鍵點(diǎn)。寫(xiě)總結(jié)前,建議先列出一份清單,將所有
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